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值班經(jīng)理崗位職責(zé)

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第一篇:值班經(jīng)理崗位職責(zé)

值班經(jīng)理崗位職責(zé)

一、為了對酒吧的全天候政令暢通、安全、服務(wù)規(guī)范、處理問題及時。除正常的組織管理之外,需另設(shè)總值班經(jīng)理負(fù)責(zé)指揮班中之外的工作,以保證酒吧運轉(zhuǎn)始終處于良好狀態(tài)。總值班經(jīng)理由部門經(jīng)理輪流擔(dān)擋,以下為總值班經(jīng)理的工作標(biāo)準(zhǔn)和工作流程。

二、參加總值班的人員由總經(jīng)辦制定總值排班表:排班表以日為單位,每星期最后一天排定下星期值班人員,部門如下:

1、總經(jīng)辦人員

2、服務(wù)部經(jīng)理

3、出品部經(jīng)理

4、保安部經(jīng)理

5、客服部經(jīng)理

6、督察部人員

三、總值班的時間 19:00pm——營業(yè)結(jié)束

四、崗位名稱:總值班經(jīng)理

直接上司:總經(jīng)理

直接下屬:各部門經(jīng)理

五、值班經(jīng)理值班制度

1、根據(jù)總辦排定的總值班表,提前作好總值準(zhǔn)備工作,了解如下情況:

①酒吧今日客人率

②今日在店、抵店、離店VIP客戶

③今日重要信息

④今日有無計劃內(nèi)的可能對客人造成影響的事件如:停水、電、改建、裝修、消防演習(xí)、工程等。

2、值班期間,確保手機24小時開機振動狀態(tài)(保證手機電池電量充足),工作電話接聽率100%;著工作裝;并隨身攜帶對講機

3、密切關(guān)注經(jīng)營、運轉(zhuǎn)情況,及時做好組織協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。

4、負(fù)責(zé)做好酒吧安全的預(yù)防工作,妥善處理酒吧發(fā)生的治安問題。檢查各安保崗、酒吧各通道,以消除各種隱患,保證酒吧財務(wù)以及客人的人身財產(chǎn)安全。

5、加強班中巡視,特別是酒吧重要部位的巡查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,并做好工作記錄。

6、處理賓客的投訴、遇到賓客對酒吧的投訴時,認(rèn)真傾聽并在工作日志上做好書面記錄,無論對錯都不做爭執(zhí),并適時適當(dāng)站在客人立場上,以期盡快平息賓客。在考慮酒吧的利益得到最大保護的同時,可以適當(dāng)?shù)臐M足賓客的合理要求,以維護酒吧的良好聲譽。

7、主動征求賓客的意見,對賓客的意見及時加以分析、處理,并采取預(yù)防措施,促進酒吧優(yōu)質(zhì)服務(wù)的開展和質(zhì)量的改進。

8、維護整個酒吧溫馨祥和的營業(yè)氣氛,督導(dǎo)各營業(yè)點擺設(shè)、服務(wù)質(zhì)量等影響營業(yè)氣氛的工作環(huán)節(jié)。

9、管理層例會上值班經(jīng)理要對昨天的當(dāng)班情況進行匯總說明,對檢查過程中的不合格項進行評析,各部門經(jīng)理針對不合格項提出整改措施,下一值班經(jīng)理對其進行質(zhì)量跟蹤和落實。

10值班經(jīng)理負(fù)責(zé)對各部門員工儀容儀表規(guī)范進行監(jiān)督落實。

六、權(quán)限:

1、有權(quán)知道和處理酒吧突發(fā)事件,維護酒吧利益不受損害。

2、有權(quán)協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,并接受和處理酒吧內(nèi)部員工投訴。

3、有權(quán)監(jiān)督上崗員工的工作表現(xiàn),對違紀(jì)員工有權(quán)按章予以處理,對工作中表現(xiàn)突出的員工,有權(quán)向相關(guān)部門建議給予物質(zhì)或精神獎勵。

4、有權(quán)審查和核批業(yè)務(wù)部門在崗最高人員權(quán)限以外的事宜。凡確屬緊急情況須減免或優(yōu)惠的,應(yīng)做好詳細(xì)記錄并逐級匯報。

七、總值班的工作流程及標(biāo)準(zhǔn):

一、工作流程:

1、當(dāng)日總值經(jīng)理于管理層例會結(jié)束之時接受昨日總值工作日志,閱讀昨日總值報告。

2、填寫當(dāng)日總值報告“當(dāng)日信息”欄,了解當(dāng)天店內(nèi)的重要信息。了解如下信息: 了解當(dāng)日VIP客人信息 了解當(dāng)日重要的宴請信息

3、根據(jù)當(dāng)天的當(dāng)日總值報告的提示,檢查有重要客情的崗位準(zhǔn)備工作情況是否完成并符合要求19:30pm——20:30pm在營業(yè)前進行衛(wèi)生檢查 :

4、巡視各公共場所及各部門的工作情況和營業(yè)情況,檢查員工遵守酒吧規(guī)章制度及儀容儀表的情況,并及時將結(jié)果傳達至有關(guān)部門。

5、營業(yè)結(jié)束后,檢查各部門的收檔衛(wèi)生、各部門的電源、門、存酒、小費,并簽名確認(rèn)。

6、營業(yè)結(jié)束后對寄存遺留物的處理要做好記錄并交接給財務(wù)部。

7、當(dāng)現(xiàn)場所有人員離場完畢后,總值班經(jīng)理需再次檢查電源、門的安全后方可下班。

二、衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn): 大廳公共區(qū)域

1、戶外廣告燈、霓虹燈、地?zé)簟⒄彰鳠艄ぷ魇欠裾?/p>

2、煙缸是否整潔

3、鮮花、植物的新鮮程度及衛(wèi)生狀況是否符合標(biāo)準(zhǔn)

4、花盆內(nèi)是否有垃圾及煙頭

5、大廳地面光亮程度是否達標(biāo)

6、大廳玻璃光亮程度及扶手光亮程度是否達標(biāo)

7、公共洗手間的衛(wèi)生是否達標(biāo)

8、大廳活動告示牌是否整潔,擺放規(guī)范、無誤

三、樓面部:(后附衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn))

四、咨客部:(后附衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn))

五、保潔部:(后附衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn))

六、出品部:(后附衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn))

七、財務(wù)部:(后附衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn))

八、安全檢查:

1、酒店中部消防通道:沒有障礙物、照明燈完好;

2、消防器材:全部擺放到位,可以隨時使用;無安全隱患:門、掛件、吊燈等牢固;

3、地面滑時有無警示牌;

4、設(shè)備維修有無警示牌;

九、總值班的匯報及交接規(guī)定

管理層例會、總值經(jīng)理匯報工作:反映客人的意見,匯報發(fā)現(xiàn)的問題及問題分析,提出需要跟辦的事情 昨日總值經(jīng)理向今日總值經(jīng)理交接,交接“總值班經(jīng)理工作日志”,交待需要跟辦的事項

十、排班表送達崗位:(后附排班表)

行政人事部需將排班表送達以下成員:總經(jīng)辦、督察部、出品部經(jīng)理 服務(wù)部經(jīng)理 保安部經(jīng)理 客服部經(jīng)理。

第二篇:值班經(jīng)理崗位職責(zé)

值班經(jīng)理崗位職責(zé)

1.值班經(jīng)理是一個向上級匯報工作情況,向下級傳達領(lǐng)導(dǎo)工作指示的崗位。

2.總經(jīng)理不在時,由值班經(jīng)理負(fù)責(zé)班組的全部工作事項。

3.負(fù)責(zé)本班的工作內(nèi)容安排和人員配備調(diào)動。

4.認(rèn)真執(zhí)行和完成領(lǐng)導(dǎo)下達的各項工作任務(wù),并及時向各區(qū)域下達工作指令。

5.負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn),并與員工隨時進行溝通,做好員工的思想工作。

6.協(xié)調(diào)各區(qū)域間的關(guān)系,使區(qū)域間能更好的配合完成工作。

7.留意洗浴市場的動態(tài),及時向領(lǐng)導(dǎo)反映并提出有效的解決方案和經(jīng)營措施。

8.監(jiān)督和執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度。

9.做好員工考勤工作,合理安排人員倒班休息,確保工作正常運轉(zhuǎn)。

10.處理好客人投訴和糾紛和各類突發(fā)事件。

11.早晨寫好交接班日志,并與對班認(rèn)真交接各項已做工作和需做工作。

第三篇:值班經(jīng)理崗位職責(zé)

值班經(jīng)理崗位職責(zé)

1.認(rèn)真檢查公司庫房、油庫等生產(chǎn)場所內(nèi)的生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施情況,排除安全隱患,防止發(fā)生安全生產(chǎn)事故;

2.對公司內(nèi)的電器設(shè)備,油罐及其他易燃、易發(fā)生意外的地方定期進行排查;

3.對油庫、庫房、警衛(wèi)等各崗位的日常工作環(huán)節(jié)進行檢查并督促做好安全工作;

4.在遇到特殊天氣情況時,應(yīng)提前組織人員對場地內(nèi)易發(fā)生的安全隱患進行排除,做好防風(fēng)、防水、防火、防凍等措施,并督促值班警衛(wèi)加強巡邏;

5.發(fā)生緊急情況時,應(yīng)迅速組織人員進行搶救搶修工作; 6.在值班期間須不定期的進行巡查工作;

7.須保持24小時通訊通暢,做到隨時能夠聯(lián)系上。8.在值班期間要做到“勤看、勤說、勤干”;

9.所有值班經(jīng)理均作為公司發(fā)生突發(fā)事件的緊急應(yīng)對小組成員,在接到通知后須立刻趕到現(xiàn)場。

值班經(jīng)理每日例檢項目:

1.每日當(dāng)班時檢查宿舍衛(wèi)生和安全情況;

2.檢查庫房情況,貨物是否碼放整齊,碼放間距是否符合規(guī)定; 3.檢查油庫情況,查看是否發(fā)生油品泄漏并及時處置;

4.檢查各庫房及辦公室門窗、電源、閥門是否關(guān)閉,重點檢查車間

暖氣包上是否放有雜物;

5.遇到特殊天氣時督促相關(guān)崗位提前做好預(yù)防措施;

6.值班期間須不定期進行檢查(規(guī)定:1、3、5點),配合門衛(wèi)巡查; 7.值班期間到各車間檢查工藝關(guān)鍵控制點是否正常;

8.值班期間配合門衛(wèi)檢查出門證必須有部門經(jīng)理以上級別領(lǐng)導(dǎo)簽字方可放行;

9.做好領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

第四篇:值班經(jīng)理崗位職責(zé)

值班經(jīng)理崗位職責(zé)

1、值班經(jīng)理應(yīng)不定期對各個工地(包括王府井工地、地安門工地、燕翅樓工地)進行巡查。

2、檢查、排除現(xiàn)場臨水、臨電、材料等隱患,并做好檢查記錄。

3、指揮、協(xié)助門衛(wèi)做好防火、防盜工作。

4、春節(jié)期間應(yīng)重點做好防火工作,尤其在除夕、初五、十五等煙花爆竹燃放較集中的幾天,應(yīng)提前對現(xiàn)場有所安排。

5、對門衛(wèi)值班情況進行檢查,確保現(xiàn)場不空崗。

6、因北京站沒有人值班,并且存放有油漆等物料,值班經(jīng)理對北京站也應(yīng)進行檢查,確保現(xiàn)場防火安全。

7、順義總庫有條件時應(yīng)到現(xiàn)場巡查,如無法到現(xiàn)場巡查時應(yīng)打電話詢問情況,確保安全。

第五篇:值班經(jīng)理崗位職責(zé)

值班經(jīng)理崗位職責(zé)

一、建立值班制度的目的酒店是一個不間斷向顧客提供安全和服務(wù)保障的特殊行業(yè),來不得一點大意。為了對客服務(wù)的全天候政令暢通、服務(wù)規(guī)范、處理問題及時。除正常的組織管理之外,需另設(shè)值班經(jīng)理負(fù)責(zé)指揮日班之外的工作,以保證酒店運轉(zhuǎn)始終處于良好狀態(tài)。

二、值班經(jīng)理工作職責(zé)

1.值班期間,確保手機24小時開機振動狀態(tài)(保證手機電池電量充足),工作電話接聽率100%;著工作裝;并隨身

攜帶對講機

2.值班時,應(yīng)著酒店制服,并注意儀容、儀表。

3.值班期間,有必要拜訪一些常客,以了解客人對酒店的服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)設(shè)施、服務(wù)項目的要求和意見,并把了解的情況記錄在日志上。

4.值班前和值班期間,盡量不飲用含酒精類飲料,也不要因工作外的事接待親朋好友。

5.值班期間巡視酒店各經(jīng)營場所不少于規(guī)定次數(shù)(6次),并將巡視檢查的情況記錄在日志上。

6.不無故離店外出,如有特殊情況確需離店外出,需經(jīng)上級批準(zhǔn),并把通訊方式和回店時間告知相關(guān)人員或部門。

7.密切關(guān)注經(jīng)營、運轉(zhuǎn)情況,及時做好組織協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。

8.負(fù)責(zé)做好安全的預(yù)防工作,妥善處理酒店發(fā)生的治安問題。檢查各安保崗、酒店各通道,以消除各種隱患,保證酒

店財務(wù)以及客人的人身財產(chǎn)安全。

9.處理顧客的投訴。遇到顧客對酒店的投訴時,認(rèn)真傾聽并在工作日志上做好書面記錄,無論對錯都不做爭執(zhí),并適

時適當(dāng)站在客人立場上,以期盡快平息顧客。在考慮公司的利益得到最大保護的同時,可以適當(dāng)?shù)臐M足顧客的合理要求,以維護酒店的良好聲譽。

10.主動征求顧客的意見,對顧客的意見及時加以分析、處理,并采取預(yù)防措施,促進酒店優(yōu)質(zhì)服務(wù)的開展和質(zhì)量的改

進。

11.維護整個酒店溫馨祥和的營業(yè)氣氛,督導(dǎo)各營業(yè)點擺設(shè)、燈光、背景音樂、服務(wù)質(zhì)量等影響營業(yè)氣氛的工作環(huán)節(jié)

12.晨會上值班經(jīng)理要對昨天的當(dāng)班情況進行匯總說明,對檢查過程中的不合格項進行評析,各部門負(fù)責(zé)人針對不合格

項提出整改措施,下一值班經(jīng)理對其進行質(zhì)量跟蹤和落實。

13.值班經(jīng)理負(fù)責(zé)對各部門員工儀容儀表規(guī)范進行監(jiān)督落實。

14.今日重要宴會信息,今日有無計劃內(nèi)的可能對客人造成影響的事件如:停水、電、改建、裝修、消防演習(xí)、工程

三、值班內(nèi)容

1.代表酒店全權(quán)負(fù)責(zé)酒店內(nèi)經(jīng)營管理中發(fā)生的問題,確保酒店經(jīng)營管理工作正常進行。

2.突發(fā)事件的處理。值班工作是上傳下達、傳遞信息的重要環(huán)節(jié),對當(dāng)值班發(fā)生的任何問題,接待任務(wù)和突發(fā)事件均應(yīng)及時處理報告。

3.處理顧客投訴。當(dāng)值班期間發(fā)生客人投訴,應(yīng)謹(jǐn)慎行事,抱著實事求是的態(tài)度進行解決,并將處理結(jié)果做好記錄。

4.巡視檢查。對酒店各要害部位以及設(shè)施設(shè)備情況,如樓層、廚房、供熱水系統(tǒng)、空調(diào)、消防等加強巡視檢查,會同保安人員切實做好營業(yè)場所的安全保衛(wèi)工作,注意防火工作。

4.員工的有聲服務(wù)、儀容儀表及禮貌禮節(jié)規(guī)范進行糾正。

5.檢查是否有常流水,常明燈現(xiàn)象,各區(qū)域的衛(wèi)生情況。

四、值班經(jīng)理權(quán)限

1、有權(quán)處理酒店突發(fā)事件,維護酒店利益不受損害。

2、有權(quán)協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,并接受和處理酒店內(nèi)部員工投訴。

3、有權(quán)監(jiān)督上崗員工的工作表現(xiàn),對違紀(jì)員工有權(quán)按章予以處理,對工作中表現(xiàn)突出的員工,有權(quán)向相關(guān)部門建議給予物質(zhì)或精神獎勵。

4、有權(quán)審查和核批業(yè)務(wù)部門在崗最高人員權(quán)限以外的優(yōu)惠、減免事宜。凡確屬緊急情況須減免或優(yōu)惠的,應(yīng)做好詳細(xì)記錄并逐級匯報。

五、值班記錄

值班要記錄好值班時所處理的事項與問題和巡視時間。記錄簡明扼要、突出重點、文字通順、字跡清楚。領(lǐng)導(dǎo)層囑辦的各種事務(wù)工作也應(yīng)在值班記錄中說明。在第二天的會議上匯報值班情況,責(zé)成相關(guān)部門整改。

六、值班標(biāo)準(zhǔn)

(一)公共區(qū)域

1、戶外廣告燈、霓虹燈、地?zé)簟⒄彰鳠艄ぷ魇欠裾?/p>

2、煙缸是否整潔

3、鮮花、植物的新鮮程度及衛(wèi)生狀況是否符合標(biāo)準(zhǔn)

4、花盆內(nèi)是否有垃圾及煙頭

5、大廳地面光亮程度是否達標(biāo)

6、大廳玻璃光亮程度及扶手光亮程度是否達標(biāo)

7、公共洗手間的衛(wèi)生是否達標(biāo)

8、大廳活動告示牌是否整潔,擺放規(guī)范、無誤:

(二)餐廳

1、開餐時是否有引座員引領(lǐng)、入座,有無個性的禮貌用語。

2、服務(wù)員在遞菜單時有無敬語、姿勢是否規(guī)范。

3、服務(wù)員是否推銷、介紹食品菜肴及“今日特選”。

4、服務(wù)員是否重復(fù)點單。

5、點單后您等候多長時間上飲料、菜肴。

6、上菜時是否報菜名。

7、服務(wù)員是否主動巡臺及時整理臺面,撤換骨碟、煙缸。

8、是否征求您的意見。

9、飲料茶水快用完時,服務(wù)員是否主動添加。

10、結(jié)帳需等候多長時間。

11、如何評價您的用餐(意見卡的收集)。

12、離開餐廳時,是否有道別語。

13、對于老客戶、長住客,是否提供針對性的服務(wù)。

(三)結(jié)帳高峰時在收銀臺巡視

1、收銀員是否禮貌熱情、微笑。

2、收銀員是否準(zhǔn)確迅速。

3、收銀員是否堅守崗位。

4、收銀員是否準(zhǔn)備票據(jù)、零錢等。

5、交接班是否有序。

6、崗點衛(wèi)生、臺面是否整潔。

(四)宴會預(yù)訂

1是否三聲鈴響內(nèi)接聽電話。

2、是否禮貌地稱呼您。

3、是否仔細(xì)聆聽您的預(yù)訂要求。

4、是否主動向您推薦和介紹相關(guān)服務(wù)項目。

5、是否詢問您的姓名。

6、是否詢問您的特殊要求。

7、是否向您轉(zhuǎn)述預(yù)訂情況。

8、是否向您致謝。

(五)廚房

1、廚師個人衛(wèi)生是否符合規(guī)定。

2、廚房的滅火器材是否完備。

3、灶具、廚具是否整潔衛(wèi)生。

4、垃圾桶是否有袋并加蓋使用。

5、生、熟食品是否分開存放。

6、工作臺是否整潔,無食物殘留物。

7、食品是否用貨架存放。

8、廚房工作人員的衛(wèi)生知識是否掌握。

9、工作結(jié)束是否按要求關(guān)好水、電、氣。

(六)更衣室

更衣室衛(wèi)生是否達到要求。

七、營運中的項目負(fù)責(zé)

1、背景音樂播放時間:11:00—13:30、17:00—20:30(由吧臺人員負(fù)責(zé))

2、燈光管制:大廳及外景觀燈燈光(由吧臺人員控制)要求根據(jù)天色和季節(jié)的不同及時開關(guān): 夏 季開關(guān)燈時間:有宴席11:00—客人全部離開、17:00—客人全部離開(包括吊燈)

無宴席11:00—客人全部離開、17:00—客人全部離開

春秋冬季開關(guān)燈時間:11:00—客人全部離開、17:00—客人全部離開(包括吊燈)

(陰雨天視情況而定)

3、空調(diào)管制:有宴席11:00—12:30、17:00—18:30

無宴席11:30—13:00、17:30—19:00

(春秋季節(jié)視氣溫而定)

4.電子屏燈光管制:(上午開由預(yù)訂員負(fù)責(zé),晚上關(guān)和修改內(nèi)容由吧臺人員負(fù)責(zé))

9:00—21:005、公共指示牌、告示牌、張貼均齊全并正確

6、告示牌和張貼上的內(nèi)容都是當(dāng)前公司正在舉行的活動信息,沒有將已經(jīng)結(jié)束而過期的信息展示于眾

7、公司的外圍:路標(biāo)、裝飾燈、路燈、景觀燈、車輛停放、外墻、門、窗、玻璃、垃圾箱均完好、整潔

8、所有燈光、公共區(qū)域空調(diào)在規(guī)定時間內(nèi)按規(guī)定開關(guān)指定燈光及指定區(qū)域的空調(diào)

八、安全檢查:

1、公司中部消防通道:沒有障礙物、照明燈完好;

2、消防器材:全部擺放到位,可以隨時使用;無安全隱患:門、掛件、吊燈等牢固;

3、地面滑時有警示牌;

4、設(shè)備維修有警示牌;

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    值班經(jīng)理的職責(zé): 一、貫徹執(zhí)行維修工廠流程細(xì)則規(guī)定和維修中心管理細(xì)則,保障維修工廠的正常運作; 1、負(fù)責(zé)對維修工廠各項設(shè)備運行情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,確保維修中心工......

    值班經(jīng)理崗位職責(zé)

    值班經(jīng)理工作標(biāo)準(zhǔn) 一、目的 保障八小時外、周末及節(jié)假日期間物業(yè)各項工作有效開展,并對物業(yè)現(xiàn)場品質(zhì)進行監(jiān)督管理,特制定本標(biāo)準(zhǔn)。 二、范圍 公司各物業(yè)服務(wù)區(qū)域。 三、要求 值......

    夜值班經(jīng)理崗位職責(zé)

    嘉善莫泰解放西路酒店有限公司嘉善莫泰解放西路酒店有限公司 夜值班經(jīng)理崗位職責(zé)一、 全權(quán)負(fù)責(zé)酒店夜間安全工作,妥善處理酒店夜間發(fā)生的治 安事件; 二、 檢查各部門經(jīng)營情況,......

    值班經(jīng)理的崗位職責(zé)

    值班經(jīng)理的崗位職責(zé) 直屬上級:店長,店長助理 崗位職責(zé):協(xié)助店長對酒店實施內(nèi)部管理,質(zhì)量控制、對客服務(wù)、指導(dǎo)培訓(xùn)等工作。包含前臺服務(wù)員的全部崗位職責(zé)。 工作內(nèi)容: 對酒店店長......

    酒店值班經(jīng)理崗位職責(zé)

    酒店值班經(jīng)理崗位職責(zé) 一、建立總值班制度的目的 酒店是一個24小時不間斷向賓客提供安全和服務(wù)保障的特殊行業(yè),來不得一點大意。為了對客服務(wù)的全天候政令暢通、服務(wù)規(guī)范、處......

    商場值班經(jīng)理崗位職責(zé)

    商場值班經(jīng)理崗位職責(zé) 1、商場值班經(jīng)理的崗位職責(zé) 1、值班經(jīng)理的崗位每日由部門主管輪流值守; 2、負(fù)責(zé)樓層的現(xiàn)場管理工作,對本樓層全體員工執(zhí)行公司制度及規(guī)范情況進行監(jiān)督......

    夜間值班經(jīng)理崗位職責(zé)

    夜間值班經(jīng)理崗位職責(zé) 1. 值班經(jīng)理嚴(yán)格按照公司的規(guī)定對夜班進行巡查。 2. 對各部門到崗情況進行核實,如發(fā)現(xiàn)有酒后上崗、遲到、曠工情況,進行記錄,報項目經(jīng)理嚴(yán)肅處理。 3. 檢查......

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