第一篇:稽征所事跡典型材料
團結拼搏創佳績真抓實干爭一流
**稽征分局**所
二00五年,在省局、分局的親切關懷和正確領導下,在地方黨政部門的關心支持下,我所堅持以“三個代表”重要思想為指導,以征費工作為中心,以加強行風建設為根本,以爭創一流工作為目標,充分發揮所領導集體和黨員的戰斗堡壘作用,全所干部職工團結協作、開拓創新,全面完成了各項工作責任
目標。全年共征解公路規費2248.56萬元,占年初考核計劃的121.87;超考核計劃403.56萬元,超力爭計劃31.56萬元,實現了征收任務跨躍式發展,再創歷史新高。這些成績的取得凝聚著上級領導的悉心關懷,體現了所領導班子的集體智慧,飽含了全所干部職工的辛勞和汗水。回顧一年的工作,我們的主要做法是:
一、注重內外協調,創優征費環境
我所領導班子調整到位后,及時調整工作思路,將協調內外關系,創優征費環境作為工作著力點。一是積極爭取地方政府的關心支持,高位推動規費征收。工作中我所采取走出去請進來的方式,經常積極主動向地方政府匯報工作,取得他們的大力支持。特別是在摩托車規費征收上,縣政府多次召開協調會討論研究,并以縣政府名義下發了《關于在全縣開展摩托車稅費征繳秩序專項整治活動實施方案的通知》,縣里成立了以常務副縣長為組長的專項整治領導小組,把摩托車稅費征收工作納入了縣政府日常工作議程。縣領導經常過問此項工作并對出現的問題及時協調解決,對部分不配合的單位兩次在全縣進行通報批評,從高層次上推動了規費的征收;二是積極爭取部門的密切配合,合力推動規費征收。摩托車養路費的征收一直是我所征收工作的薄弱環節,光靠我所的力量顯得力不從心。為形成規費征繳工作合力,通過縣政府協調,我所爭取到了當地有關部門的積極配合,從地稅、公安、交警等部門抽調人員組成了摩托車專項整治稽查隊,全力配合我所人員上路稽查,僅八月份征收摩托車規費達19萬余元,占上半年摩托車規費的64,取得了摩托車規費征繳工作新的突破。同時我所還主動與縣交警大隊協調,派人常駐交警大隊辦證大廳,對上牌的新車和年檢、年審車輛全額征收養路費,抓好源頭管理,把好費源關,做到應征不漏;三是加強宣傳的力度,營造良好的征費輿論氛圍。為消除費稅改革的不利影響,破除車主等待觀望心理,提高車主自主繳費意識,年初我所在主要鄉鎮、路口張貼了“關于進一步加強公路規費征收管理工作”的通告,重申我們堅決打擊偷、逃、漏費行為的決心;七月份又在縣電視臺滾動播放征收摩托車養路費的《通告》,采取宣傳車上街巡邏宣傳、向車主散發宣傳《通告》5000余份、街頭設點咨詢等方式宣傳公路規費征收政策,營造了良好的征費氛圍,提高了車主的自主繳費意識,促進了征費環境的明顯好轉。
二、狠抓上路稽查,加大追繳力度
我所將稽查工作作為挖潛增收的重要手段,對不主動繳費的車主進一步加大了稽查追繳的力度。一是所領導身先士卒,帶隊上路稽查。尤其是所支部書記尹新吉同志,在身患疾病的情況下,經常親自帶隊上路,不怕苦累,不分晝夜,給全所同志作出了好榜樣;二是干部職工齊心協力,人人參與稽查。全所除微機員、開票員和會計外,人人上路稽查。對稽查人員明確稽查職責,人人落實稽查指標,制定了《考勤、規費征收任務與個人所得“四費”掛鉤考核辦法》,依效考核,獎勤罰懶。稽查采取流動稽查、與公安、交警、地稅部門聯合稽查等方式,對無牌、無證、無公路規費的“三無”車輛、套牌車輛以及未按規定繳納公路規費的農用車和摩托車進行重點稽查,共查補摩托車規費36萬元、農用車規費40多萬元;三是依靠法律支持,打擊惡意欠費行為。2005年通過郵政特快專遞發出《違法行為通知書》202份,《行政處罰決定書》116份,同時對26輛欠費“釘子戶”通過法院強制執行追繳所欠規費10.8萬余元,一方面有力打擊了偷、漏、抗費行為,另一方面增強了依法征費的法律威懾力,依靠法律為征費工作保駕護航。
三、強化內業管理,規范執法行為
我所堅持以人為本,在強化管理、規范執法行為上大做文章。一是對微機外車輛和農用車進行清理整頓,健全臺帳記錄,掌握征費動態;對微機內掛私人名稱的車主住址、電話進行登記,健全征費基礎數據,詳細掌握應繳費車輛底數;二是嚴把各個關口,按章辦事。嚴格控制車輛報停關、滯納金減免關和違章處理關,防止費源流失,同時嚴格規范票證管理和使用,堵塞漏洞,確保票證使用安全;嚴格實行上下班考勤考核制、首問責任制、失職追究制、服務承諾制,做到用制度管人,用規章管事,杜絕工作中的不作為、亂作為和“三亂四難”行為。三是抓好規范化管理,積極培植費源。為進一步規范執法行為,實行依法行政,陽光操作,我所進一步加大執法工作透明度,實行辦事程序公開、征收政策公開、收費標準公開、違章處理公開和設置舉報箱及監督電話的“四公開一監督”機制,在吉水廣場設置了稽征政務公開長廊,將我所的工作自覺置于社
會各界監督之下。對一些繳費大戶我們實行政策傾斜,利用職能優勢幫助這些公司查扣拖欠規費的車輛,解決壓票現象,還經常召開民營運輸企業座談會,征求他們對我所工作的意見。良好規范的執法行為,贏得了車主對我所工作的信賴和支持,也進一步穩定和拓寬了費源,八都贛中、文峰、宏發、全通等大中型民營汽車運輸企業在我所的著力扶持下進一步發展壯大,不少外
掛車輛也重新回到吉水掛牌繳費,有力地促進了費源增長。
四、轉變工作作風,重塑稽征形象
為盡快改變我所在當地行風評議排名中連續兩年倒數第一的落后現狀,我所切實轉變工作作風,積極開展“內強素質、外樹形象”活動。一是所黨支部以開展保持共產黨員先進性教育活動為契機,以機關效能建設為動力,強班子,帶隊伍。全所黨員干部積極參加年初開展的保持共產黨員先進性教育活動,全力推進機關效能建設,班子成員和黨員干部率先垂范,加強了自我學習、自我教育、自我管理和自我完善。所班子充分發揚民主,經常不定期召開所務會和民主生活會,重大問題集體研究,遇到困難共同解決,成為適應新形勢、敢挑重擔、勤政廉潔、作風扎實、凝聚力強的戰斗集體;所干部職工在這個強有力的班子帶領下,思想統一,團結協作,心齊氣順,干勁十足。2005年為改善辦公條件,擠出幾萬元資金對征費廳、辦公室、會議室進行裝修改造,優化了辦公環境,全所的軟硬件建設和干部職工的精神面貌都有了很大的改觀;二是以服務車主為宗旨,以轉變作風為根本,重塑稽征良好形象。我所始終把先進性教育與征費工作實際結合起來,全體干部職工牢固樹立“車主第一”的思想,切實轉變以往坐等收費的陳舊觀念,急車主所急,想車主所想,出臺了一系列為車主服務的新舉施,如開通了電話繳費業務、實行預約開票、上門送票服務、公布開票員的聯系電話、推行POS機刷卡收費等多項便民服務,這樣既方便了車主交費,又以實際行動讓車主真實感受到我所工作作風的切實好轉。正是由于所領導班子做了大量扎實細致有效的工作和全所干部職工的共同努力,我所在2005年的形象測評中由原來的全縣排名倒數第一向前推進了十三位,得到了縣領導和社會各界的好評,縣政府還將在吉水縣2005年度經濟工作會上對我所進行通報表彰。
回首2005年,雖然我們取得了一些成績,積累了一些經驗,但與上級的要求相比還有一定的差距。新的一年,我們決心在省局、分局的正確領導下,在地方政府及相關部門的大力支持下,以更高昂的斗志投入到稽征工作中去,向新的目標沖擊,向新的輝煌攀登,為交通事業的發展貢獻我們更大的力量。
第二篇:稽征所所長述職報告
一年來,在上級黨委的領導和支持下,我認真履行自己的職責,帶領一班人貫徹落實黨的路線方針政策和上級黨組織的決議決定,突出以征費為中心,以提高隊伍素質為重點,以強化管理為手段,統籌抓好全處工作,傾力抓好思想政治工作和黨建工作,加強自身的道德品質修養,使我處干部職工的思想政治素質不斷提高,管理工作不斷進步,較好地完成了各項工作任務。
一、強化理論學習,提高政治素質。
理論是實踐的先導,我們堅持把理論學習做為思想建設的首要任務。一是堅持落實制度。每到季末,我都和政工科的同志一起研究下季度理論學習內容和方法,及時將具體安排印發至機關科室和基層各所。根據征稽工作的特點,靈活安排學習時間,做到了時間、內容、人員“三落實”。二是緊密結合實際。我們緊密結合形勢任務和機關工作的需要,重點學習了黨的十六大文件,“三個代表”重要思想,與工作相關的法律法規,全省交通工作和全省征稽查工作會議精神,機關應用文寫作等內容。三是講究學習方法。采取了自學與輔導、座談與研討等方式加深學習的理解,階段學習后都要進行考試測驗或寫出學習心得。要求干部職工做好學習筆記,定期進行檢查,并對學習情況進行講評。四是突出領導帶頭。每次學習領導干部都帶頭參加,帶頭做筆記,帶頭討論發言,為干部職工做出示范。在領導的參與和帶動下,理論學習已形成風氣。在上級組織的政治理論和法律知識考試中,我處均取得較好的成績,受到地方黨委的肯定和表揚。由于我們把理論學習落到實處,干部職工對黨的方針政策加深了理解,對形勢任務有了明確認識,理論素養和政策水平有了進一步提高,政治立場更加堅定,和上級黨組織保持一致更加自覺。
二、加強黨的建設,發揮堡壘作用。
我和總支班子成員認真貫徹落實黨的十六大提出的加強黨的建設的各項任務,圍繞中心工作抓黨建,抓好黨建促進中心工作,進一步增強了黨組織的凝聚力和戰斗力,為做好征費工作提供了可靠的保證。
一是嚴格黨的組織生活,堅持“三會一課”制度。嚴格黨的組織生活,是按照從嚴治黨的方針,加強黨員教育管理和監督,保證黨組織先進性,充分發揮黨員先鋒模范作用,加強黨的建設的一項重要措施。我們把嚴格黨的組織生活做為加強黨的建設的重要內容來抓。每季召開一次支委會,討論研究黨支部工作,做出具體安排。每季至少一次黨員大會,通報黨內重要情況,傳達黨內文件和會議精神。不定期召開黨小組會,組織黨員實施支部決議,學習黨的基礎知識,開展批語與自我批評。堅持講黨課制度,黨員領導干部結合形勢任務,為黨員講了“新黨章的內容和特點”、“學習‘三個代表’重要思想,全心全意為人民服務”,“發揚艱苦奮斗精神,保持我黨優良本色”等黨課。
二是加強黨員的管理和監督,發揮黨員的先鋒模范作用。我們健全完善了黨員學習制度,“三會一課”制度,民主評議制度,黨員匯報制度,黨費收繳制度等黨員管理制度,加大組織實施的力度。注意掌握黨員在各方面的表現,發現問題和不足,及時談心,進行指正。定期開展民主評議黨員活動,發動黨員進行自我總結,互相間開展批評。在制度的約束和黨組織的管理下,黨員都能模范遵守黨的紀律,在各方面發揮先鋒模范作用,精心做好本職工作,深入基層調查研究,熱心為基層和群眾服務,為職工群眾起到表率作用。
三是對要求入黨的積極分子進行培養教育。組織他們學習新黨章和黨的基礎知識,吸收他們參加黨組織的一些活動,增強他們對黨組織的了解。經常找他們談心,肯定工作中的成績,指正存在的不足,明確努力的方向,定期進行寫實。搞好經常性發展黨員工作,對兩名經多年培養已經符合黨員標準的入黨積極分子,及時吸收加入黨的組織。
三、集中整頓黨風,維護黨的形象
黨的作風是黨的性質、宗旨、綱領、路線的重要體現,是黨的創造力、戰斗力和凝聚力的重要內容,黨的作風建設是實現黨的領導的重要保證。今年我們著力狠抓加強黨的作風建設。
一是組織黨員干部學習中紀委二次全會,省紀委二次全會精神,中央領導同志關于發揚艱苦奮斗優良傳統,反對奢侈浪費行為的論述,全省交通系統反腐敗會議精神,《領導干部從政規范》、《中國共產黨黨員紀律處分條例》等黨紀黨規,使黨員了解黨風建設的形勢要求,掌握黨員干部從政行為規范,增強遵紀守法的自覺性。同時我們還學習了優秀共產黨員佘樹德的先進事跡、原綏化市委書記馬德腐化墮落的通報,從正反兩個方面對黨員進行端正黨風,反腐倡廉的教育。
二是集中整頓黨的作風。從五月至十月我們相繼開展了“加強兩風建設”和“學黨章、促廉政、樹形象”專題教育整頓活動。在活動中,我們采取分散與集中、領導與群眾、內部與外部相結合的方法,查找在作風方面存在的問題與差距,制定了具體的整改措施,黨員領導干部做出了廉政承諾,并向職工群眾公示。經過整頓,黨員遵章守紀意識明顯提高,思想作風和工作作風明顯改變。
三是主動接受監督。我們通過發放征求意見函、設立舉報箱、舉報電話、召開車主座談會、走訪有關部門等形式,廣泛征求車主和社會各界的意見,幫助改進我們的工作。我們還聘請六名行風監督員監督我們的日常工作,使我們完全置于社會的監督之下。
四、注重自身修養,努力做好表率。
領導的行動就是無聲的命令,“其身正,不令而行”。因此,我把加強自身修養,努力做好表率,做為實現領導的重要方法。
一是不斷豐富知識,提高政策水平和工作能力。凡是集體組織的學習,從來不缺席,和大家一樣閱讀討論,寫心得記筆記,參加學習測試。平時對自學抓的比較緊,結合工作實際學習政治理論、黨建知識、法律常識、領導科學等內容,對中央的精神,上級的指示,重要的理論,科學的方法都做了剪輯摘錄,通過學習加深了對黨的方針政策的理解,掌握了開展工作的依據,提高了領導能力,為做好工作打下了堅實的基礎。
二是認真履行崗位職責,精心做好本職工作。做為單位一把手,帶好班子是首要任務,在實際工作中,貫徹執行民主集中制原則,堅持集體領導和個人分工負責相結合的工作制度,重大問題不搞一言堂,不個人擅自決斷,必須經集體討論,做到決策的民主化、科學化;領導班子成員根據職責分工各司其職,做好自己的分管工作;班子成員之間大事講原則,小事講風格,緊密配合,形成整體合力。對于分管的政工監察工作,工作思路清晰,定期安排部署,堅持跟蹤問效。每半年對基層的思想政治工作情況進行一次全面檢查,交流傳播好的經驗做法,對工作不到位的予以批評指正,促進基層工作平衡發展。為了保證工作質量,自己經常起草有關的文件、工作匯報、總結,查找資料撰寫輔導材料。經常與干部職工談心,了解其思想和工作狀況,肯定優點和成績,澄清思想上的疑惑,探討做好工作的途徑和方法,堅定做好工作的信心。
三是嚴格約束自己,力求做到勤政廉潔。自覺遵守各項規章制度,不搞特殊化,不論集體組織什么活動,都能主動參加。下基層注意勤儉節約,不注高級賓館,只在小吃部就餐,不搞高消費娛樂活動。辦公條件因陋就簡,控制奢侈浪費。不利用職權干擾正常的行政執法,不搞人情車、人情費。處‘理問題盡量做到公正無私,符合政策與程序,以經得住各方面的檢驗。
自己雖然做了一些工作,但與黨組織的要求和崗位職責相比,還有不小的差距。在思想上和工作中缺乏開拓創新的精神;思想政治工作在基層從認識、工作、成效上表現出不平衡,說明我們工作力度不夠;廉潔自律沒有達到上級提出的標準,自身還存在接受超標準的接待,公車私用等問題,這些需要在今后迅速改正。
第三篇:交通稽征所事跡材料
規范管理抓征費和諧奮進促發展
2005年是“十五”計劃的最后一年,是銜接“十一五”規劃的重要一年,也是江西交通稽征實現跨越式發展的關鍵一年。一年來,我所在省局、分局的正確領導和地方黨政機關的大力支持下,認真貫徹落實黨的十六屆四中、五中全會精神,認真落實省、市交通稽征工作會議精神,樹立科學的發展觀和正確的政績觀,緊緊圍繞征
費中心,規范內業管理,提升工作質量,各項工作取得了可喜的成績。全年共征解“三費”2334.76萬元,占年力爭計劃的130.87,超力爭計劃550.76萬元,是2003年實際征收1059萬元的2.2倍,創造了“三費”征收額兩年翻番的佳績。回顧一年來的工作,我們主要做法是:
一、堅持以人為本,在“規范管理”上作文章
多年的稽征實踐證明,加強內業管理是具體落實征收政策和推動征費工作的有效途徑。因此,我們堅持定章立制,以程序規范操作,注重人性化管理,推動各項稽征工作的協調發展。一是管好費源,促進征收。對微機內車輛實行嚴格的繳費登記,對民營運輸企業及外商企業實行包繳的車輛進行嚴格審批,對滯納金減免征車嚴格按規定執行,確保規費“應免不征,應征不漏”。二是借力征費,以解決稽征人員力量單薄的問題。2005年,我們借助法院、地方交通的有效力量組成聯合稽查隊,不失時機地開展摩托車、農用車、“三無”車等專項治理活動。一年來,共查扣欠費車輛(含摩托車)2630余輛,追繳規費達113萬元。三是實行并完善各項制度。強化機關效能建設和廉政建設,實行違章處理“三權分離”制度,即執法權、處理權、放車權分離,確保處理違章車輛公正、透明、嚴格、公開,同時“首問責任制”、“效能告誡制”、“責任追究制”、“服務承諾制”、“效能考勤制”等多項制度常抓不懈,做到了有章可循,責任明確,提高了辦事效率。
二、構建和諧稽征,在“細化服務”上下功夫
黨的十六屆四中全會提出“不斷構建和諧社會”的要求,是我們黨順應歷史發展變化,推動“三個文明”建設的重大戰略舉措。我們稽征部門是社會主義社會的重要組成部門,同時又是經濟執法機構,直接面向廣大車主群眾。因此,構建和諧稽征是我們義不容辭的責任和行業自身生存發展的內在需要。一年來,我們著力建設服務型隊伍,為創建和諧稽征打造服務品牌。
一是細化窗口人員服務標準。要求窗口人員在服務中“用微笑貼近車主,用真誠呼喚車主,用服務感化車主,用行動回報車主”,在接待中要有“三聲”,即來有問候聲,問有應答聲,走有送別聲;在辦理業務中達到“十八字”標準,即站相迎、笑相問、兩手接、快速辦、雙手遞、細解釋,使車主群眾感到稽征人員感情上可親,言行上可信,形象上可敬,為拓寬和諧稽征打開了新的思維。
二是細化稽查人員服務標準。實行人性稽查,親情稽查,服務稽查,推行“首問服務,上門服務,延時服務,預約服務”等服務承諾制;開展“四個一”服務活動,即幫車主提供一條信息,聯系一筆業務,解決一個難題,提供一次服務;對特殊困難欠費車主實行分時分段補清欠費;文明稽查過程中實行稽查進戶明示制、行政處罰告知制、稽查案件復查制,為欠費車主提供一個公開、公正的信用執法環境。
三是細化承諾服務具體事項。堅持依法征費,做到“四嚴格”,即嚴格遵守稽征行政執法程序,嚴格稽征執法人員資質管理,嚴格稽征行政執法監督,嚴格稽征人員執法培訓;堅持政務公開,做到“四公開”,即工作崗位職責公開、收費項目標準公開、辦事程序公開、欠費車輛處理公開;堅持優質服務,做到“四上行規”,即微笑服務在臉上,文明用語在嘴上,服務快捷在手上,流動服務在腿上;堅持為優化發展經濟環境開綠燈,做到“四嚴禁”,即嚴禁扣押運送鮮活產品的欠費車輛,嚴格扣押防汛救災欠費車輛,嚴禁中途扣留運送旅客的欠費車輛,嚴禁扣押前來招商引資的欠費車輛。
三、緊扣行業特點,在“拓展費源”上求實效
2005年,分局下達給我所的“三費”力爭計劃為1784萬元,比上年考核計劃1335萬元凈增了449萬元,增幅為33.6,而我所只有干部職工7人。在人手少、任務重、壓力大的情況下,我所認真貫徹落實省局、分局的工作會議精神,強化服務意識,大力扶持并服務于各專業汽車貨運租賃公司,征費效果顯著。
一是在全年工作早安排的同時,將省局、分局稽征工作的重點和要求及時傳達到每個稽征人員,將目標任務層層分解,落實到每個稽征人員身上,并將省廳、省局對摩托車規費、滯納金征收向基層所返還工作經費的激勵政策傾釋于大家,激發全所上下的工作熱情,要求大家抓早、抓緊、抓實各自的本職工作,務必抓出成效。
二是把扶持和引導民營運輸企業發展壯大當作一件頭等大事來抓。一方面,在充分調查了解周邊地區車輛稅費優惠政策的基礎上,就發展汽車運輸促進縣域經濟發展的問題積極向縣委、縣政府建言獻策,取得了縣領導的理解和支持。另一方面,我們及時將縣委、縣政府2005年4月修改出臺的《關于進一步促進全縣汽車貨運業加快發展的意見》深入到各專業汽車貨運租賃公司進行宣傳解釋,將《意見》中對車主的一些優惠政策進行重點解釋,同時為各專業汽車貨運租賃公司和車主想方設法提供優質便捷的服務,積極主動陪同縣領導跑市、跑省,把發展汽
車貨運業中遇到的困難和出現的問題向涉運部門的領導匯報,爭取涉運部門的支持。為此,在上半年受大噸小標噸位恢復整治的影響下,我縣的貨運車輛仍然在平穩增長,全年共新增貨運車輛264噸,新增征費噸位1320噸,穩定培植了費源。
2005年,我們所在省局、分局的正確領導下,全體干部職工集思廣益,真抓實干,征費工作碩果累累。展望未來,任重而道遠。為交通建設籌集資金是稽征人員的天職,新的一年中,我們將以更飽滿的精神、更嶄新的姿態、更務實的作風,與時俱進,開拓創新,爭取取得更好的成績!
第四篇:育林所三創典型事跡
志在青山創大業 回報家鄉萬里情
-----***區育林經營所總支委員會黨員***
***同志,1956年出生,大專文化,1979年5月加入中國共產黨。在改革大潮的涌動下,他毅然放棄了優越的工作,下海經商,成為了一名真正的走出林區的大山人。
注重學習,思想超前
***理論功底非常扎實,這一切都源于他多年來堅持學習,不斷豐富自己、提升自己的結果,多年來按照建設學習型黨組織的要求,他自覺把學習作為完善自己的重要舉措,堅持不斷地學習黨的路線、方針、政策,堅持用“三個代表”重要思想指導自己的工作,用科學發展觀來武裝自己的頭腦,在平時工作中,他更是用黨員的標準嚴格要求、衡量、約束自己的言行,不斷增強自身的黨性觀念,加強自身黨性修養,按照黨章的規定履行黨員的義務,嚴格遵守黨的紀律、執行黨的決定,珍惜黨員的光榮稱號,時刻以新時期保持共產黨員先進性的具體要求來鞭策自己,不斷提高自身綜合素質和業務能力,高標準完成了黨組織交給的各項任務,尤其在創先爭優暨“三創”活動中,他充分發揮黨員先鋒模范作用,積極投身于三次創業工作中,發揮一名共產黨員的應有的先鋒模范作用。
不甘落后,立志創業
1992年6月他在山東威海從事房產開發工作,通過多年的打拚,他成就了一定的事業,但他并沒有因為自己富了而忘記
生他養他的大山,每一年回家鄉探親,他都深深地感觸到林區林木資源的枯竭狀況已十分嚴重,作為一個林區兒女,他不能坐觀其變,他要為家鄉作出自己應有的貢獻,使家鄉的青山常在,林木資源永續利用。2002年,他帶著家人放棄了大城市優越的生活環境回鄉創業,回到了闊別已久的家鄉***。在**經營所投資30多萬元,開始了他營造私有林的進程。當被問起回鄉創業的感想時,***笑著說:“如果我們外出人都能為家鄉不同的行業投點資,我們林區的經濟一定能好起來,我個人就是想為家鄉做點事”。
當時,正值全區實行森林資源管護承包經營,號召廣大職工承包山林,營造私有林的時期,經多方調查,他決定在育林經營所施業區營造私有林,因為這里有成功的人士,成熟的經驗。最后經與林業局協商,***決定在**經營所358——364林班中選中了適宜造林的地塊,區劃了4560畝,完成了調查設計、割帶、整地等項工作,它一舉投資30萬元,開始了私有林的營造。在經營所的大力支持和幫助下,他帶領職工群眾積極選樹種、搞種植營造民有林。為確保造林質量,他堅持每天都要親自到造林地檢查、指導工人作業,遇有技術問題,除虛心請教技術人員外,他還刻苦鉆研營林、造林等方面的技術知識,及時解決問題,從而使私有林的營造工作取得了較快進展。在營造好私有林的情況下,他多次去牡丹江國家種子園求教,終于,在2002年把紅松稼接技術引進**經營所,紅松嫁接技術是通過選擇優秀樹種上雌花枝條上的接穗與選擇適宜的紅松幼樹做砧木,進行人工嫁接建立紅松無性系堅果林和種子林。過去的紅松
嫁接技術沒有選擇接穗和砧木的標準,嫁接方法的某些環節不好掌握,出現了上部“卡脖下垂”、下部“愈合瘤”的現象,影響接穗正常生長,嚴重時會導致接穗枯萎死亡,嫁接效果不好,存在嫁接成活率低、結實期晚、產量低等問題。而他引進的技術制定了選擇接穗和砧木的標準,創造了插座髓心形成層貼接接技術法,在最適宜的季節里采穗、嫁接管理、培育優良植株,具有操作簡便、效率高等優點。解決了紅松嫁接成活率低、嫁接植株生長慢、結實期晚、產量低等問題。并且嫁接成活90%以上,提高20到30個百分點;當年生長高度提高60%以上,遺傳增益10%以上;3至5年結實,產量提高了3到5倍。他一舉種植紅松20多萬株,先后稼接10萬多株,在近3—5年內紅松果實就能有一定的經濟效益,這個項目的引進,即保證了生態平衡,又保障了國松的永續利用,使我所營造民有林戶由當初的4戶48.5公頃,達到現在的20戶,149.7公頃,解決了40人的就業問題。
努力創新,艱苦創業
私有林營造搞得轟轟烈烈、卓有成效,但***并不滿足,他還要向生態旅游方面發展,引導更多職工走上非林脫木的軌道上來。2007年經過實地調查,他又投資在經營所搞起了生態旅游業,在承包的地塊內建設旅游基地建設,投資20萬元,建設了一處占地3萬平方米的小型水庫養魚。在幾年精心管理下,野生魚種基本滿足全區市場的需求,經濟效益也非常可觀。
在***的計劃中,現在市場競爭很激烈,要想賺錢,最重要的就是找準市場空白點。他認為隨著人民群眾生活水平的提高,城里人到鄉下休閑旅游是一種趨勢,更多的人將會喜歡親近大自然,一有時間就會到周圍的農村走一走、轉一轉,呼吸一下新鮮空氣,再做些簡單的農活,即旅游還可鍛煉身體。在沿海經濟發達地方,已經興起了農業觀光旅游,客人自己采摘果蔬,吃農家飯,住農家房,收入頗為可觀。因此,辦一座生態觀光農莊,種植各種科技含量較高的無公害蔬菜、水果,讓客人可以享受自己采摘的樂趣,又可品嘗到各種沒有污染的綠色食品;此外還可以養殖雞、鴨、鵝等,讓喜歡小動物的客人可以自己喂養;甚至還可以擴大規模,增加體育健身、休閑等內容。這樣一來,肯定大有“錢”途。
然而,世界上的錢并不是他想象中的那么好掙,事業發展并不是他想象中的那么順利。承包荒山荒坡和荒水面時,附近的群眾守著“寧愿大家都窮,不愿一人先富”的陳舊觀念。創業之初,由于基礎性投入較大,***的資金不夠,運轉出現困難,幾乎到了難以為繼的地步,是經營所領導及相關部門幫忙協調貸款才解了難題。在整理、開發荒山、荒水時,他白天黑夜地干活,常常累得連路都走不動,一直沒有干過重體力活的妻子更是累得連飯都吃不下。剛開始時山莊只有一幢破舊的房子,夏天蚊蟲叮咬,冬天難擋嚴寒,晚上房前屋后時不時有野獸的嚎叫聲,嚇得一家人摟成一團,不敢出聲,心驚膽跳地挨到天亮。
工作是辛苦的,也是平凡的,但他覺得工作是快樂的,生活是充實的,經過多年的艱苦創業,山莊已由最初的營造私有林,發展到現在集養殖、苗木培育、紅松果稼接、餐飲、垂釣為一體的休閑旅游度假山莊。
情系金山,奉獻愛心
***還把宣傳保護環境,保護紅松做為一項對青少年進行思想教育的一個園地。他除了自己認領了兩顆紅松外,他還大力向周圍的人進行宣傳保護紅松的意義。在他的帶領下,他的妻子、女兒、女婿先后也都各認領了一顆紅松。多年來,趙寶峰在保護紅松活動方面做了大量的宣傳工作,他利用講故事、演講、寫兒歌、給全區青少年寫公開信、利用網絡等方式,宣傳保護和發展紅松的價值及意義,宣傳如何從娃娃抓起,讓紅松長存于世。他熱愛未成年人思想道德建設工作,領會市、區兩級未成年人思想道德建設工作精神,在生活中充分發揮老黨員在培養教育青少年工作中的參謀和助手作用,他任勞任怨,不為名不為利,發揮余熱,樂于奉獻,發揮了積極的作用,收到了良好的教育效果,有力地促進了青少年學生的健康成長。他的成功做法先后被CCTV-4《走遍中國》欄目、《黑龍江綠色時報》、《伊春日報》等多家媒體進行報導。他的確是我所黨員三次創業中先鋒模范帶頭人。
創業艱辛磨練意志,奉獻愛心彰顯品質。面對今后的人生,***表示,金山屯的水土養育了我,我將繼續用自己勤勞的雙手為金山屯的經濟騰飛注入活力,為回報社會、回報家鄉做出自己應有的貢獻。
第五篇:交通稽征所稽征員先進事跡材料
情系稽征樂奉獻立足崗位盡職責
××,吉州交通稽征所稽征員,很普通的一個人,也身處一個很平凡的工作崗位。
然而,走近××,你又會發現她又有很多的不普通。
來到寬敞、簡潔的吉州交通稽征所征費大廳,你會在一處收費窗口中見到她:一張熱情、微笑的臉。面對來自于四面八方的繳費車主,××的接待讓他們感覺溫馨,猶如春風撲面,向人們展示了良好的收費窗口形象。
××同志是2005年調入到吉州稽征所工作,并兼任團委負責人。
在完成日常征費工作的同時,積極參與組織分各局團支部創建“青年文明號”活動。××同志還連續三年被評為工會積極分子。她多次代表分局參加省稽征局演講比賽獲得一等獎。代表省局參加省廳演。
2005年,××同志調到吉州稽征所工作,并擔任分局團委負責人。在所里她除了要負責辦公室的收發文,還要擔任微機崗的開票工作。她把這次崗位調整當成又一次學習、鉆研的機會。因為這對于她來說是一個新崗位,新工種,她心底暗暗給自己打氣:“一定要掌握好費收政策,熟練業務技能。”為了煅煉自己的膽量,她常和稽查隊的同志一起上路稽查,回家后還認真鉆研費收的各項法律法規,從來都不叫苦叫累,很短的時間里,她就熟練地掌握了各項法律法規及業務知識。心里有底了,膽量隨之也大了起來,對車主的詢問總是能對答如流,讓車主滿意而歸,只要有車主來繳費,她就是耽誤下班也要耐心接待。特別是每月25日至次月初收費高峰期,她常常加班加點。說起××的工作態度,分局上下沒有不豎大姆指的。翻起她的筆記本,繳費車輛數、噸位數、收款方式、收費年月、發出證號、客貨分類等一應俱全??清晰、工整的筆記,無不顯露出她的煞費苦心,這記載的豈止是一輛輛車,更記載了她細致入微的工作作風。
積極組織唱響“青年文明號”
團委是著眼于團員青年的理想信念教育工作的,所以做好青年思想政治工作顯得尤為重要。張婷被分局任命為團委負責人這一年來,在分局黨委領導和團市委的指導下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,按照中國共產主義青年團章程的內容,堅持民主集中制原則,充分發揮團員的積極性、主動性,加強共青團的能力建設,開展了豐富多彩的共青團工作。分局堅持團員的“三會一課”制度,以團干部和優秀青年為重點采取多種形式,進一步用鄧小平理論、“三個代表”重要思想,武裝頭服,教育青年,引導團員在組織中學,在活動中學,在實踐中學,幫助廣大團員青年堅定理想信念,找準人生目標。團委根據各支部和團員的特點和層次,以活動為載體,加強團的自身建設和團員青年的思想政治工作。一系列諸如籃球、撲克、乒乓球比賽在××的組織下開展得有聲有色。
為打造學習型團組織,深入開展創建“青年文明號”活動。今年組織各站團支部開展了“永遠跟黨走,青春獻祖國”主題團日活動,重溫入團誓詞,進行了“團員進社區”義務勞動,興趣行了以“學理論、知團情”為主題的黨團知識競賽,并在全市黨團知識競賽中榮獲三等獎。“青年文明號”的成績是有目共睹的,今年有河東收費站被省廳、團省委繼續認定為國家級青年文明號;泰和站、文田站、盤谷站、永豐所被繼續認定為省級青年文明號;峽江所被授予省級青年文明號。