第一篇：營頭鎮中心小學校園安全排查注意事項

營頭鎮中心小學校園安全排查注意事項

第一、我們要真正提高認識,牢記“沒有安全防范意識就是事故”、樹立“安全重于泰山,生命高于一切”的觀念。全校師生都要有高度的安全意識,充分認識到安全工作的重要性和緊迫性,自覺遵守好學校安全工作的相關規定。同時我們平時要做個有心人,時刻注意尋找和發現身邊存在的安全隱患,一旦發現應及時向老師和學校匯報。

第二、注意活動安全。在課間不互相追逐打鬧,上下樓梯不要擁擠,要注意禮讓并靠右慢行。嚴禁在樓梯的扶手欄桿上向下直滑或在樓梯上追逐奔跑,嚴禁攀爬欄桿、圍墻、下水管道、樹木、窗戶等。身體有某些方面疾病的同學一定要提前報告給班主任,防止在體育課或做其他劇烈運動時發生意外。

第三、要注意交通安全。同學們要遵守好交通規則,走人行道,主動避讓機動車輛,橫穿馬路時要注意來往車輛。嚴禁學生騎摩托車、電動車上學,不騎自行車帶人,不乘坐無安全保障的車輛。

第四、要注意食品衛生安全。不在校門口和街頭流動攤點購買零食、不購買三無食品,防止誤食不衛生食品、過期變質食品,造成食物中毒。

第五、對自己的行為應負起安全責任。放學回家不在外面逗留、玩耍,不要進入網吧、游戲機室、臺球室等不宜場所,不到建筑工地、江河、水庫、池塘等不安全的地方。交友要慎重,不準將社會閑雜人員及以前的同學帶入校園內。在同學間遇到矛盾時,一定要冷靜、要理智,切忌用拳頭代替說理,給自己和同學帶來不良的后果。

第二篇：營頭中心小學校舍安全整改方案

營頭中心小學校舍安全整改方案

在縣局、鎮教委的安全工作專項會議精神指導下，為了我校師生的人身安全。學校成立了安全工作專項領導小組，并對各項安全工作進行了責任劃分，簽訂了各項安全責任書，使全體教師明確責任，認清職責。學校安全工作領導小組對校內的安全隱患，進行了多次認真細致的排查，現就存在隱患制定以下整改方案。

一、存在隱患：

1.廁所部分墻壁不夠堅固；

2.線路方面，有少部分電線裸露在外；

3.校門一側及周邊院墻太低；

二、整改措施：

1.學校立即聯系工隊對廁所墻壁進行加固；

2.學校及時聯系電工，將所有電線裝入線管；

3.學校及時和村上聯系，將校門周圍院墻升高加固及粉刷。

三、整改時間：

9月12日------9月30日

2011年9月15日

第三篇：桂頭鎮中心小學基本情況

桂頭鎮中心小學基本情況

桂頭中心小學坐落于美麗的武江河畔，校園環境優美，樹木蔥郁，是一所辦學歷史悠久，文化底蘊深厚的鄉鎮中心小學。

學校創辦于1930年，原名仁和初級小學。學校于2004年9月遷今址（原桂頭鎮中），學校易地規劃，百年老校盡展新顏。2005年秋季至今，學校大規模分步驟實施了學校布局調整，撤消撤并了8所村級小學，現只保留了5間村級小學（凰村小學、七星墩小學、楊溪小學、松圍小學、新街小學）。根據布局調整規劃，現已統一將全鎮村級小學三至六年級學生并入中心小學就讀，村級小學只保留了一二年級。全鎮小學現有學生2105人，其中女生1059人（中心小學有學生1667人，女生821人），中心小學現有教學班34個，全日制寄宿生有461人。

學校占地面積49500平方米(約75畝)，校舍建筑面積19826平方米。現有標準教學樓2幢、綜合樓1幢，教學設備設施齊備，功能室齊全。現有辦公教學用計算機59臺，學生用計算機121臺。圖書室藏書共計59079冊。

學校現有教職工120人，其中大專學歷以上83人。有一個廉潔奉公、改革創新、團結進取、求真務實的領導集體，有一支敬業愛崗、素質高、敢創新、善育人、較穩定的教師隊伍。多年來，多人曾被評為“南粵優秀山區教師”、“南粵優秀教師”。

學校堅持“以德治校，質量強校，科研興校，習慣立校”的辦學思想，秉承“文明、禮讓、和諧、勤學”的校風，形成了“著眼素質、培養習慣”的特色辦學方針，以培養學生良好行為習慣和學生自主學習習慣為突破口，促進學生全面發展。學校先后獲得了縣“文明單位”、縣“美麗校園”、縣“法制宣傳先進集體”、市“一級學校”、市“綠色學校”，縣“五四紅旗團（總）支部”、市“中小學行為規范示范學校”、市“先進教工之家”、縣“教學管理先進單位”、縣“教育裝備工作先進單位”、“廣東省中小學校本培訓示范學校”、“韶關市廣東省義務教育階段規范化學校”等榮譽稱號。學校重視

第四篇：鎮中心小學排查報告

鎮中心小學排查報告

根據區教體局、鎮中心學校要求，我校對學校工作進行了一次認真的排查，并作出了整改的措施。我們組織專班，從以下幾個方面進行了自查。

一、學校后勤服務

本學期，我們加強管理，開源節流，營造了良好的學習環境和教師工作環境，提高了后勤工作的服務意識和精品意識，得到了廣大教職工的認可和贊同。、1、嚴格執行各項財務制度，有計劃、有秩序、有組織地正常運行，嚴格遵守“一費制”規定，增加學校校務財務的透明度，并定時向教師通報資金使用情況，真正做到財務公開。

2、注意提前做好了平日的教育教學后勤保障（教學用書、用具、復印、印刷）、設備修繕工作，為教育教學的順利進行服務好。

3、嚴格商店安全衛生管理，服務好師生飲食安全。嚴把進貨渠道關，購買有出廠日期，有衛生許可證的食品。

二、學校及周邊治安隱患

1．根據我校開學，人員出入復雜頻繁的實際，重點落實門衛保安工作。我校明確門衛保安人員的崗位職責，對外來人員、車輛嚴格把關，凡攜帶物品出入的人員均需登記檢查，避免了閑雜人士對學校正常工作的干擾及帶來的不安全因素。

2．學校周圍200米內，有一網吧，但我校沒有學生去上網。

三、校車管理

我校學生都是周圍3千米以內，我校無校車。

四、管制刀具、槍支

經過排查，我校無一名學生攜帶管制刀具，無槍支流入我校。

五、其他方面

1．我校實行校務公開，做到帳目一月一審計、一公示，自覺接受群眾監督，重大開支經教代會研究同意后才能實施，由于管理民主，全校無越級上訪現象、無計劃外生育現象，無孕檢制度現象。

2．我校的教學樓、辦公樓都有多個上下樓梯口，通道寬敞，出入暢通。通道、樓梯、等都配有路燈，照明及暢通情況理想。

3．實驗室器械由實驗員專門管理，負責登記使用。對于部分有危險性的物品器械設專柜放置。消防設施器材配置符合標準，功能室及樓道都配備消防栓或消防筒，并派人定期檢查，及時維護，以保安全。

4．所有課室的線路規范，布局合理。并利用各種活動開展多種形式的安全用電知識宣傳，在易觸電的危險地方用醒目的標志提醒，做到安全用電

六、存在問題及解決措施

我校門前有公路，車輛較多，計劃近期設立減速板，此工作正在審報中。

第五篇：頭營鎮2011年考核工作匯報

頭營鎮2011年考核工作匯報

（2011年12月）頭營鎮黨委、政府

各位領導： 2011年，我鎮在區委、政府的堅強領導下，在人大、政協的大力支持下，按照原州區十件民生實事和十二項重點工程，轉變觀念、創新思維，破解發展難題，全力把推動經濟發展方式轉變和經濟結構調整作為主攻方向，把項目建設作為重要抓手，把社會管理創新作為工作重心，更加注重農業提質增效，更加注重保障和改善民生，更加注重促進社會和諧穩定，著力為全鎮經濟社會發展營造風清氣正的環境。

一、狠抓理論學習，提高領導干部政治理論水平堅持用中國特色社會主義理論武裝頭腦，積極倡導領導干部愛讀書讀好書善讀書，以加強學習修身勵志，促進工作。組織黨委班子集體學習，邀請專家輔導報告，努力建設學習型黨組織和學習型領導班子。通過學習，堅定了班子成員的政治方向，提高了貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性，在思想上、政治上、行動上與區委、政府保持高度一致；通過學習，創新了班子的工作思維和方法，增強了班子的決策力、執行力、凝聚力和戰斗力，極大地提高了抓落實的工作效率。同時我們扎實開展“創先爭優”、“思想大解放，樹立新形象”活動，通過多種形式宣傳、集中學習、撰寫調研文章等，達到學習工作兩不誤，兩促進。

二、抓特色優勢產業，促進農村經濟全面發展 大力發展生態農業，培育壯大蔬菜、種薯、草畜、枸杞、特色種植產業，提升勞務產業，促進農業提質增效，農民收入穩定增長。做大冷涼蔬菜產業。強化政府推動、項目扶持、農民主體、企業參與、科技支撐措施，通過建預冷庫、脫水蔬菜廠，進行蔬菜深加工。以徐河村為中心，集中連片種植西芹6000畝，帶動發展冷涼蔬菜2.2萬畝，新建日光溫室51棟，維修馬園、二營園區舊棚，發展大中拱棚760棟。成立蔬菜合作社，維修舊棚，聘請技術人員指導，網上發布蔬菜銷售信息等，堅持擴規增量和提質增效并舉，打造固原“冷涼蔬菜之鄉”。做強草畜產業。按照“以牛為主、多畜并舉”的發展思路，堅持基礎母畜擴繁增量和短期育肥相結合，農戶分散養殖與大戶示范帶動相結合，建成楊郎奶牛場、馬園君宏、石羊富源肉牛養殖合作社等規模養殖場、合作社七家，全鎮標準圈棚累計達1100棟，新建350棟。年牛飼養量達到5.8萬頭、基礎母牛存欄5000頭，黃牛冷配改良4800頭，種植禾草31000畝，復壯更新多年生牧草7000畝，調制利用好玉米秸桿，使草畜產業增效增收。優化特色產業。以馬店村為核心，輻射蔣河、胡大堡等村種植枸杞1.4萬畝，形成原州區萬畝優質枸杞基地。采取市場化運作模式，積極引進招商企業參與枸杞基地建設及產品深加工，推動枸杞產業向特色化、規模化、優質化、無公害化方向發展。以馬園、徐河、農科為核心，大力發展以露地西芹為主的萬畝冷涼蔬菜，在河谷川道區形成冷涼蔬菜基地，形成“一村一品”的產業發展格，不斷提高農民在特色種植上的收入。擴建馬鈴薯種薯繁育基 2 地：徐河村集中連片種植馬鈴薯種薯1000畝，種薯基地流轉土地5000畝，種植5000畝。提升勞務產業。勞務輸出作為農民增收的一項主要措施，以春季福建沿海、秋季進疆拾花輸出，以鹽化工循環經濟示范區建設，以馬店村為核心萬畝枸杞采摘、修剪，以寧夏特奧特萬畝番茄種植加工基地，以楊郎各企業生產均需用大量務工人員為抓手，采取多渠道、多方位輸出原則，新建4個勞務基地，建成楊郎、二營創業園區，保就業促增收，全年勞務創收達1.1億元。積極推進創業促就業行動，提升現有創業園區運行質量。整合各類培訓資源，加大農村勞動力科技文化和轉移就業技能培訓力度，不斷提高勞動者科技文化素質、轉移就業技能和創業致富能力，催生一批創業主體。扎實推進新農村建設。繼續鞏固楊郎新農村建設成果，打造南屯新農村示范村，按照傳統和現代相結合的建筑風格，南屯安置點建房148戶，鋪設人畜飲水管道6公里，改造村級道路8公里，安裝路燈8盞，硬化居民點巷道3.6公里，綠化道路3公里。按照社區化管理模式，不斷增加新農村管理服務手段，配套建設村級活動場所、學校及村級衛生室、圖書館、便民服務代理站。以群防群治為基礎，成立治安聯防隊、雇用衛生保潔員，加強新農村示范村社會治安管理，以群眾自發組織為主，成立衛生保潔隊伍，探索新農村環境保潔和垃圾清運機制，使新農村示范點達到“基礎設施齊全、環境整潔優美、主導產業明顯、社會和諧穩定”的目標，構建和諧新農村。

三、改善基礎設施，在增強發展后勁上邁出新步伐

把改善基礎設施條件作為經濟社會可持續發展的重要支撐，圍繞道路交通、農林水基礎設施、公共服務、民生等社會經濟發展的薄弱環節，在項目爭取上下大功夫，切實增強經濟發展后勁。農田水利建設：我鎮農田水利建設，堅持高起點、高標準、高質量，因地制宜，突出重點，利用一個月時間，組織各村群眾8000余人，按照“田、林、路、梁”綜合治理的要求，著眼產業結構調整，完成南屯高標準畦田建設5000畝，全鎮完成秋覆膜1.56萬畝。規劃建設馬莊、楊郎、南屯3個萬畝高效節水灌溉示范基地。成立土地流轉工作組，邊宣傳、邊動員、邊丈量，完成流轉土地近3萬畝。并安排專人組織協調，確保節水灌溉工程的順利實施。林業生態建設：完成春季退耕還林補植補造2.6萬畝，秋季補植補造1.04萬畝，共3.64萬畝，荒山造林2400畝。道路綠化31.1公里，完成利民、三和兩個生態移民村及大北山、大疙瘩、胡大堡、南屯五個村生態移民集中安置點巷道及道路綠化28.2公里。通過與養殖戶簽訂禁牧責任書、刷寫宣傳標語、加大對偷牧、溜牧等處罰力度等，抓好封山禁牧工作。小城鎮建設：為進一步完善小鎮城管理，規范集鎮經營行為，鎮黨委、政府制定了《楊郎小城鎮管理辦法》，成立治安聯防、衛生保潔隊伍，使小城鎮管理做到有章可依、有規可循、管理規范。突破楊郎處在市區和三營中間地帶的不利區位，強化招商引資力度，帶動楊郎小城鎮相關產業發展，繁榮楊郎小城鎮。鹽化工循環經濟示范區建設：積極主動完成固原市鹽化工循環經濟示范區南屯、大疙瘩村土地征用 4 1.5萬畝、房屋拆遷536戶，安置拆遷戶446戶，妥善解決各種遺留問題。

四、實施民生工程，全面推進社會事業

堅持以人為本，把改善民生作為一切工作的出發點和落腳點，推進社會各項事業全面發展。生態移民：加強對三和、利民兩個移民村的管理，組織農業技術人員及鄉土人才，幫助指導移民群眾種植日光溫棚，使移民群眾“搬得出、穩得住、懂技術、能致富”。在2011年移民點建設中，我們堅持把生態移民與新農村建設、特色優勢產業發展、扶貧開發、農村危窯危房改造結合起來，統一規劃、統一標準、統一施工、統一基礎設施建設，建成南屯、大疙瘩、馬莊、胡大堡、大北山5個生態移民點636戶，零散戶97戶，入住率達95%。配套建成衛生廁所636座、牛棚467棟等生產生活設施。社會保障。實行新型農村社會養老保險制度，進一步完善農民最低生活保障制度，建立最低生活保障標準，妥善解決特困戶、低保戶、五保戶的基本生活需要，做到應保盡保。全面落實糧食直補、家電和農機具下鄉補貼等各項惠農、支農優惠政策，落實農資直補及退耕還林補貼1262萬元，家電補貼42萬元。為了節約和保護耕地，制止亂埋亂葬陋習，鎮政府統一征地156畝，建公墓2座，實行統一殯葬。加強創新社會管理。定期召開社會治安聯席會議，分析研究部署社會治安綜合治理工作，解決信訪積案，黨員干部通過進村定期回訪，幫助群眾化解家庭矛盾，調解鄰里糾紛，幫助村黨支部健全村級綜治調解組織，將大學生村官、致富能人和老黨員聘請為信 5 訪調解員，向群眾宣傳政策和法規，化解矛盾糾紛，化解信訪積案，妥善解決了一批群眾反映的熱點難點問題，認真落實信訪接待、信訪聯席會議制度。一年來，我鎮依靠信訪調解員在村內部共化解矛盾糾紛600余起，幫扶救助孤寡老人36人，幫助困難家庭25戶。以著力解決歷史積累群眾反映突出的熱點難點問題為突破口，積極主動地對鎮村債務進行核實認定，摸清底數、分清類別，在區委、政府及相關部門的大力支持下，著力對歷史遺留債務進行化解處理，切實維護政府形象，解決影響黨群、干群的不利因素，努力創建政通人和的社會環境。計生：落實計劃生育獎勵扶助政策，大力實施“少生快富”工程，完成結扎322例占任務的128%；完成上環578例占任務的105%；完成少生快富168例占任務的100%；完成純女戶31例占任務的100%。教育：加強學校布局調整，新建南屯中心小學、楊郎幼兒院、撤并雙臺小學，積極幫助學校解決一些困難，向各小學配備體育器材15套2200件，促進教育優質均衡發展。科技文化：大力實施科技入戶、農民培訓工作。落實直播衛星公共服務 “戶戶通”9191戶，在蔣河、頭營新建260平米文化活動中心各2座，廣泛開展文化體育進村和文化服務進農家活動，為利民村配套健身器材16套，不斷豐富群眾體育文化生活。大力實施科技入戶、農民培訓工作。安全生產：嚴格落實安全生產責任制，狠抓事故隱患排查，強化重點領域、重點行業專項整治，落實安全生產責任，不定期檢查、抽查，強化整改，防患于未然。民族宗教：全面貫徹黨的民族宗教政策，扎實推進民族團結進步事業，依法加強宗教事務和清真食 6 品管理，鞏固了各民族共同團結奮斗、共同繁榮發展的良好局面。

五、強基固本，黨的建設不斷加強 全面貫徹黨的十七屆五、六中全會精神，以深入學習科學發展觀、創先爭優和學習型黨組織建設為抓手，推動“思想大解放，樹立新形象”和營造風清氣正發展環境活動深入開展。狠抓黨建工作責任制落實，不斷提高黨的建設科學化水平。一是制度建設。認真貫徹民主集中制，制定了《干部管理辦法》及《黨委議事規則》等文件，形成了以制度管人理事，建立工作長效機制。二是基層黨組織建設。堅持把創先爭優貫穿各項工作始終，精心設計活動載體，把創先爭優活動與完善干部“兩管三評一推優”管理考評、“連心工程”、“黨員評星定格”、“四聯雙定雙評”等活動載體相結合，成功召開全鎮千名黨員慶祝建黨九十周年大會，表彰了一批先進基層黨組織、優秀共產黨員。原州區多個部門（單位）黨組織分別與我鎮12個村黨支部開展“連心結對”，辦實事近60件，認真抓好村級發展的大事，著力解決農村穩定的難事，切實辦好為民造福的實事，推進全鎮經濟社會可持續發展。三是黨風廉政建設。加強廉政宣傳教育作為基層黨風廉政建設的基礎工程來抓，努力營造“學廉、講廉、樹廉、崇廉”的良好社會風尚。在黨員干部層面，結合楊郎預防職務犯罪教育基地，通過廣泛開展示范教育、警示教育和崗位廉政教育，增強黨員干部的廉政意識。在廣大群眾層面，結合重大節慶活動，開展看反腐倡廉電影、送廉政書畫、廉政對聯等 7 活動，積極培育清新純樸的民風。健全農村財務管理制度，推行村財鎮管制度和村財務支出“四簽兩審”管理制度。推行倡導“村民議政日”活動，確定每個月20日為各村“民議政日”大會，鎮包片領導積極參與，并傾聽群眾訴求，實現了村級組織民主決策、民主管理，保證群眾的參與權、知情權、選擇權和監督權。堅持以“勤廉為民”工程為抓手，統籌推進農村黨風廉政建設。四是精神文明建設。鎮黨委高度重視宣傳思想及精神文明建設，今年共訂閱《人民日報》、《寧夏日報》、《固原日報》以及組織、監察、經濟等方面的報刊雜志近200份。在《寧夏日報》、《固原日報》等媒體上涉及我鎮各項工作的報道67 篇，在全鎮范圍內 開展文明單位評選活動，評選出7—10星級文明戶122戶，“五好家庭”245戶，評選并申報國家級文明村1個，縣級十星級文明戶51戶，五好文明家庭14戶。五是機關效能建設。打造高效便捷的民生服務中心，堅持把做好“三務”公開作為促進作風建設、維護群眾利益、樹立政府及黨員干部良好形象的一件大事來抓，著力在抓規范上下功夫。嚴肅財經紀律，認真落實“收支兩條線”和“雙簽”制，打造“陽光”政府。通過抓創新、抓制度、抓管理、抓作風，提高工作效能，更好地服務群眾。六是武裝及工青婦工作。在管武裝、興武裝、用武裝上下功夫，努力提高我鎮武裝工作水平，今年為部隊輸送新兵14名。重視工會、青年和婦女工作，年初有安排、有部署，各項活動順利開展。

回顧一年來的工作，我鎮經濟社會工作取得了一定的成 8 績，這得益于區委、政府的堅強領導和各單位（部門）的大力支持，得益于鎮班子成員的團結奮斗，得益于全鎮廣大黨員干部群眾的奮力拼搏和苦干實干。在肯定成績的同時，我們也清醒地認識到，我們的工作與上級要求和群眾期盼還有一定差距。一是鎮黨委駕馭市場經濟和服務群眾的能力有待進一步加強，干部教育、監督、管理工作需要繼續強化；二是鎮域經濟結構還不夠合理，項目爭取和招商引資受到地域限制，招商引資難度大；三是農業產業規模不大，集約化、品牌化、科技化水平不高，農民增收幅度仍比較緩慢；四是經濟發展環境有待進一步優化，服務意識、工作效率有待進一步提高；五是社會矛盾時有顯現，維護穩定的壓力仍然較大。對此，我們將本著對頭營鎮經濟社會發展高度負責的態度，在加快發展中認真加以解決。在今后的工作中，我們將認真貫徹落實區委、政府的決策部署，進一步解放思想，搶抓機遇，團結帶領全鎮廣大干部群眾，堅定信心，奮發有為，扎實苦干，奮力推進和諧富裕新頭營建設。