第一篇：遼寧省共青團“青年就業創業見習基地”

遼寧省共青團“青年就業創業見習基地”

實施細則

（試行）

根據《遼寧省共青團“青年就業創業見習基地”工作方案》，特制定本實施細則。

一、建立基地

見習基地由省級團委、市級團委和學校團委面向國有和國有控股企業、非公有制企業、外資（合資）企業以及事業單位建立。

1．募集基地。省級團委、市級團委和學校團委面向企事業單位募集見習基地，明確見習崗位名稱、見習崗位條件、見習人數、上崗時間、具體聯系人等，分別編制《共青團“青年就業創業見習基地”信息匯總表》。

2．了解情況。團省委、市級團委要準確了解見習基地有關情況，進一步明確涉及國家秘密、高危或以勞務用工為目的的崗位不能作為見習崗位。

3．簽訂合同。雙方明確見習意愿后，簽訂共青團“青年就業創業見習基地”合同，合同簽訂人為團省委有關部門，市級團委，學校團委和企事業單位的授權代表人，加蓋雙方公章。合同自簽訂之日起生效，有效期三年。團中央、團省委建立的見習基地可委托市級團委有關部門簽訂合同。

4．授予牌匾。合同簽訂之后，企事業單位即成為共青團“青年就業創業見習基地”，有關團組織在15天以內為其授予共青團“青年就業創業見習基地”牌匾（團中央、省級、市級見習基地均按統一標識掛牌，樣式附后）。

5．發布信息。省級團委、市級團委面向社會定期發布見習基地名單，公布相關工作機構、聯系人的聯系電話，接受青年咨詢。學校團委自建的見習基地主要面向本校學生發布，同時面向社會發布。

二、組織對接

1．屬地匯總。按照屬地管理的原則，團中央、省級團委建立的見習基地交由市級團委進行聯系和對接。省級青年就業創業工作領導小組辦公室將團中央、省級團委建立的見習基地名單按市級分布下發團市委青年就業創業工作領導小組辦公室，市級團委對團中央、省級團委和本級建立的見習基地進行分類匯總。

2．溝通接洽。市級團委按見習基地需求制定對接方案，協調學校團委、縣區團委與見習基地進行對接，協商見習人員招收等事宜。

學校團委聯系建立的見習基地由學校團委直接接洽，自行管理。

省級青年就業創業工作領導小組辦公室負責在“遼寧共青團”網開通共青團“青年就業創業見習基地”專題網站，建立網上信息管理和對接工作平臺。

三、人員對接

見習人員的招收工作由市級團委協調，縣區團委和學校團委負責具體招收工作。見習人員須身體健康、無違紀違法記錄。優先考慮有創業意向、家庭經濟困難的青年。

1．招收人員。按照見習基地需求，學校團委招收應屆大中專畢業生；縣區團委聯系勞動力市場、人才市場等有關機構，招收已畢業未就業大中專畢業生、下崗失業青年和青年農民工。組織見習人員填寫《共青團“青年就業創業見習基地”見習人員報名表》并審核。

2．協商確定。學校團委、縣區團委將見習人員名單報送見習基地進行審查和篩選，與見習基地協商確定最終見習人員名單，組織見習人員上崗。

3．簽訂協議。縣區團委、學校團委協調見習基地，在見習人員上崗前一周內與其簽訂《青年就業創業見習協議書》。協議書一式三份，見習基地、見習人員、縣區團委或學校團委各執一份。

4．建立名冊。市級團委協調縣區團委、學校團委匯總見習人員名單，建立見習人員花名冊，并報團省委省級青年就業創業工作領導小組辦公室。

原則上，見習人員與見習基地在同一城市對接。特殊情況由市級團委、學校團委與見習基地協商解決。學校團委建立的見習基地，直接進行崗位對接，不需市級團委協調。

通過初次崗位對接，沒有落實見習人員或見習人數不足的見習崗位，由縣區團委和學校團委進行二次招收。二次招收仍不能落實見習人員的崗位，由市級團委商見習基地調整見習崗位或轉由下一見習周期招收。

四、見習管理

見習基地負責見習人員在崗工作時間的管理，按照《共青團“青年就業創業見習基地”合同》履行權利和義務，見習結束后為見習人員出具《見習鑒定》。見習基地的團組織應協助相關責任部門制訂見習方案，加強見習管理。市級團委、縣區團委和學校團委應了解關注見習人員在見習期間的有關情況。

對于違反見習約定的見習人員，見習基地可終止見習。見習基地若違反見習約定，見習人員可向有關團組織申訴。

五、工作機構與職責

共青團“青年就業創業見習基地”的工作機構為：團中央、團省（區、市）委、市級團委“青年就業創業見習基地”、省級青年就業創業工作領導小組辦公室和縣區團委、學校團委。

（一）省級青年就業創業工作領導小組辦公室主要職責

1．負責制定見習基地工作方案并組織實施。

2．聯系建立“青年就業創業見習基地”，協調、指導市級團委、學校團委建立“青年就業創業見習基地”。

3．協調團市委青年就業創業工作領導小組辦公室日常事務，進行業務指導，了解相關信息，匯總相關材料。

4．負責見習基地的建立、管理、考核、督查等工作。督促檢查見習基地的運轉情況，考核評估見習基地的工作效果。

5．負責遼寧省高校畢業生就業見習單位申請的批復和補貼核撥工作。

6．負責指導市級團委、縣區團委和學校團委完成見習基地對接和見習人員上崗工作。

7．建立網絡工作平臺，進行動態管理和過程控制。

8．協調有關新聞媒體，公布見習基地名單，開展宣傳報道工作。

9．負責見習基地的信息匯總上報工作，編發《遼寧青年就業創業工作簡報》。

10．落實團中央聯合辦公室交辦的相關工作任務。

（二）市級青年就業創業工作領導小組辦公室主要職責

1．負責做好見習基地的建立、管理、協調和督查工作。

2．負責團中央、系統團委、團省委建立的基地的日常聯系和管理。

3．負責按見習基地需求擬訂縣區團委、學校團委與見習基地的對接方案，接受青年咨詢報名。

4．負責做好共青團青年就業創業見習基地和擬申請遼寧省高校畢業生就業見習基地單位的信息匯總上報工作。

5．了解關注見習人員在見習期間的有關情況。

6．負責省級青年就業創業工作領導小組辦公室交辦的其他工作。

（四）縣區團委主要職責

1．按照見習基地需求，招收見習人員，接受青年咨詢報名。

2、負責見習人員與見習基地的崗位對接和信息匯總上報工作。

3．了解關注見習人員在見習期間的有關情況。

（五）學校團委主要職責

1．按照見習基地的需求，面向在校學生招收見習人員，接受學生咨詢報名。

2．負責見習人員與見習基地的崗位對接和信息匯總上報工作。

3．學校團委承擔自建基地工作，做好日常管理、協調和督查工作。

4．了解關注見習人員在見習期間的有關情況。

六、考核監督

1．省級、市級團委青年就業創業工作領導小組辦公室負責對基地運轉情況進行不定期抽查。

2．省級、市級團委青年就業創業工作領導小組辦公室對共青團“青年就業創業見習基地”實行動態管理，對不能履行或違反合同約定的見習基地有權摘牌。

3．省級、市級團委青年就業創業工作領導小組辦公室根據基地運轉情況，定期開展評選表彰活動，授予共青團“青年就業創業見習基地”示范單位等榮譽稱號。

4．適時對市級團委、縣區團委和學校團委進行表彰。

附件：1.共青團“青年就業創業見習基地”見習人員報名表（下載）

2．共青團“青年就業創業見習基地”牌匾標準樣式（下載）

3．共青團“青年就業創業見習基地”流程圖（下載）

第二篇：共青團“青年就業創業見習基地”合同

共青團

“青年就業創業見習基地”

協議書

共青團“青年就業創業見習基地”合同

甲 方：

中兮文化傳媒有限公司

乙 方：

共青團重慶三峽學院委員會

美術學院

甲乙雙方經平等協商，就合作建立共青團“青年就業創業見習基地”事宜簽訂本合同，以資雙方共同遵守。

一、合作目的

第一條

建立共青團“青年就業創業見習基地”，目的是接收大學生進行就業見習，為其積累工作經驗、提高就業創業能力創造條件，為企事業單位選人搭建平臺。

二、合同期限

第二條

本合同期限為三年，自（2011）年（1）月（15）日起，至（2014）年（1）月（15）日止。合同期滿是否續簽由雙方協商確定。

三、合作方式與內容

第三條

甲方愿在合同期限內，與乙方合作建立共青團“青年就業創業見習基地”。

第四條

乙方按照甲方崗位需求發布招收信息，并選派到甲方進行見習，見習時間為2至3個月。乙方所選派的青年應身體健康。

第五條

見習期間，見習人員的見習活動包括業務培訓和工作由甲方安排和管理，乙方予以協助。

四、甲方的權利和義務

第六條

制定見習管理制度，同見習人員簽訂見習協議。第七條

安排見習人員具體見習崗位，見習期間可根據實際需要進行調整，但不能安排超越見習人員年齡體力、承受能力的工作和高危崗位，也不應以短期勞務用工為主要目的安排見習內容。

第八條

負責見習人員在崗期間的管理，有權要求見習人員遵守單位各項規定。

第九條

乙方提供的見習人員名單報甲方后，甲乙方協商在見習人員到崗前為見習人員辦理人身意外傷害保險；參照當地最低工資標準或最低生活保障標準按月足額為見習人員發放基本生活補助，具體金額由甲方同見習人員簽訂見習協議規定；有條件的單位為見習人員見習期間的食宿提供便利；尊重見習人員休息權；提供基本的勞動條件和勞動保護用品，保障見習人員在見習崗位的安全。

第十條

對見習人員進行必要的培訓和指導，培訓內容及時間由甲方確定。

第十一條

見習結束時，應為見習人員出具見習鑒定。第十二條

在同等條件下，優先錄用見習人員。

五、乙方的權利和義務

第十三條

乙方協助甲方對見習人員進行管理，加強見習人員政治思想教育和安全教育，督促見習人員保守甲方商業秘密、技術秘密和遵守甲方有關規章制度；安排專門人員對見習人員見習情況進行聯系和跟蹤，發現問題及時與甲方溝通，共同協商解決辦法。

第十四條

面向青年公布甲方見習崗位信息，向甲方提供見習人員名單（包括姓名、性別、民族、年齡、在讀學校或畢業學校、所學專業（技能）等信息），組織見習人員到甲方進行見習。

第十五條

在甲方未能履行本合同規定的義務時，乙方有權終止本協議，撤銷基地牌匾。

六、保密協定

第十六條

乙方教育見習人員對涉及甲方的技術和商業等秘密進行保密。

七、合同生效及其他

第十七條

本合同經甲、乙雙方授權代表簽字并加蓋甲乙雙方公章生效。

第十八條

經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容或終止本合同。

第十九條

甲、乙雙方如發生爭議，應友好協商解決，如經協商未達成一致的，任何一方均可將該等爭議提交有管轄權的人民法院裁決。

第二十條

本合同一式三份，具有同等法律效力，甲、乙雙方各持一份，另一份由乙方報送團中央備案。

甲

方（蓋章）：

乙

方（蓋章）：

代表人（簽名）：

代表人（簽名）：

****年**月**日

****年**月**日

第三篇：共青團“青年就業創業見習基地”合同

附件1：

共青團“青年就業創業見習基地”合同

甲 方：___________________________________（企事業單位）

乙 方：_______________________________（團中央有關部門、省級團委有關部門、團市（地）委、學校團委）

甲乙雙方經平等協商，就合作建立共青團“青年就業創業見習基地”事宜簽訂本合同，以資雙方共同遵守。

一、合作目的

第一條 建立共青團“青年就業創業見習基地”，目的是接收應屆大中專畢業生、已畢業未就業大中專畢業生、下崗失業青年和青年農民工進行就業見習，為其積累工作經驗、提高就業創業能力創造條件，為企事業單位選人搭建平臺。

二、合同期限

第二條

本合同期限為三年，自20 年____月____日起，至20 年____月___日止。合同期滿是否續簽由雙方協商確定。

三、合作方式與內容

第三條 甲方愿在合同期限內，與乙方合作建立____個共青團“青年就業創業見習基地”，每個基地每年提供的見習崗位不少于10個。

第四條

乙方或乙方委托市（地）級、縣（區）級團委按照甲方崗位需求招收青年，并選派到甲方進行見習，見習時間為2至3個月。乙方所選派的青年應身體健康。

第五條 見習期間，見習人員的見習活動包括業務培訓和工作由甲方安排和管理，乙方予以協助。

四、甲方的權利和義務

第六條 制定見習管理制度，同見習人員簽訂見習協議。

第七條 安排見習人員具體見習崗位，見習期間可根據實際需要進行調整，但不能安排超越見習人員年齡體力、承受能力的工作和高危崗位，也不應以短期勞務用工為主要目的安排見習內容。

第八條 負責見習人員在崗期間的管理，有權要求見習人員遵守企事業單位各項規定。

第九條

乙方提供的見習人員名單報甲方后，甲方在見習人員到崗前為見習人員辦理人身意外傷害保險，保險金額不低于________元人民幣；參照當地最低工資標準或最低生活保障標準按月足額為見習人員發放基本生活補助，具體金額由甲方同見習人員簽訂見習協議規定；有條件的單位為見習人員見習期間的食宿提供便利；尊重見習人員休息權；提供基本的勞動條件和勞動保護用品，保障見習人員在見習崗位的安全。

第十條 對見習人員進行必要的培訓和指導，培訓內容及時間由甲方確定。第十一條 見習結束時，應為見習人員出具見習鑒定。第十二條 在同等條件下，優先錄用見習人員。

五、乙方的權利和義務

第十三條

乙方協助甲方對見習人員進行管理，加強見習人員政治思想教育和安全教育，督促見習人員保守甲方商業秘密、技術秘密和遵守甲方有關規章制度；安排專門人員對見習人員見習情況進行聯系和跟蹤，發現問題及時與甲方溝通，共同協商解決辦法。

第十四條 面向青年公布甲方見習崗位信息，向甲方提供見習人員名單（包括姓名、性別、民族、年齡、在讀學校或畢業學校、所學專業（技能）等信息），組織見習人員到甲方進行見習。

第十五條 在甲方未能履行本合同規定的義務時，乙方有權終止本協議，撤銷基地牌匾。

六、保密協定

第十六條

乙方教育見習人員對涉及甲方的技術和商業等秘密進行保密。

七、合同生效及其他

第十七條

本合同經甲、乙雙方授權代表簽字并加蓋甲乙雙方公章生效。第十八條 經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容或終止本合同。

第十九條 甲、乙雙方如發生爭議，應友好協商解決，如經協商未達成一致的，任何一方均可將該等爭議提交有管轄權的人民法院裁決。

第二十條 本合同一式三份，具有同等法律效力，甲、乙雙方各持一份，另一份由乙方報送團中央備案。

甲 方（蓋章）：

代表人（簽名）：年 月

乙 方（蓋章）：代表人（簽名）：

年 月

日日

第四篇：共青團“青年就業創業見習基地”合同

共青團“青年就業創業見習基地”合同

甲 方：______________________（企事業單位）

乙 方：

（高校團委）

甲乙雙方經平等協商，就合作建立共青團“青年就業創業見習基地”事宜簽訂本合同，以資雙方共同遵守。

一、合作目的

第一條 建立共青團“青年就業創業見習基地”，目的是接收高校應屆畢業生進行就業見習，為其積累工作經驗、提高就業創業能力創造條件，為企事業單位選人搭建平臺。

二、合同期限

第二條 本合同期限為三年，自20 年____月____日起，至20 年____月___日止。合同期滿是否續簽由雙方協商確定。

三、合作方式與內容

第三條 甲方愿在合同期限內，與乙方合作建立____個共青團“青年就業創業見習基地”，每個基地每年提供的見習崗位不少于10個。

第四條 乙方按照甲方崗位需求招收學生，并選派到甲方進行見習，見習時間為2至3個月。乙方所選派的青年應身體健康。

第五條 見習期間，見習人員的見習活動包括業務培訓和工作由甲方安排和管理，乙方予以協助。

四、甲方的權利和義務

第六條 制定見習管理制度，同見習人員簽訂見習協議。第七條 安排見習人員具體見習崗位，見習期間可根據實際

需要進行調整，但不能安排超越見習人員年齡體力、承受能力的工作和高危崗位，也不應以短期勞務用工為主要目的安排見習內容。

第八條 負責見習人員在崗期間的管理，有權要求見習人員遵守企事業單位各項規定。

第九條 乙方提供的見習人員名單報甲方后，甲方在見習人員到崗前為見習人員辦理人身意外傷害保險，保險金額不低于_

元人民幣；參照當地最低工資標準或最低生活保障標準按月足額為見習人員發放基本生活補助，具體金額由甲方同見習人員簽訂見習協議規定；有條件的單位為見習人員見習期間的食宿提供便利；尊重見習人員休息權；提供基本的勞動條件和勞動保護用品，保障見習人員在見習崗位的安全。

第十條 對見習人員進行必要的培訓和指導，培訓內容及時間由甲方確定。

第十一條 見習結束時，應為見習人員出具見習鑒定。第十二條

在同等條件下，優先錄用見習人員。

五、乙方的權利和義務

第十三條 乙方協助甲方對見習人員進行管理，加強見習人員政治思想教育和安全教育，督促見習人員保守甲方商業秘密、技術秘密和遵守甲方有關規章制度；安排專門人員對見習人員見習情況進行聯系和跟蹤，發現問題及時與甲方溝通，共同協商解決辦法。

第十四條 面向青年公布甲方見習崗位信息，向甲方提供見習人員名單（包括姓名、性別、民族、年齡、在讀學校或畢業學校、所學專業（技能）等信息），組織見習人員到甲方進行見習。

第十五條 在甲方未能履行本合同規定的義務時，乙方有權

終止本協議，撤銷基地牌匾。

六、保密協定

第十六條 乙方教育見習人員對涉及甲方的技術和商業等秘密進行保密。

七、合同生效及其他

第十七條 本合同經甲、乙雙方授權代表簽字并加蓋甲乙雙方公章生效。

第十八條 經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容或終止本合同。

第十九條 甲、乙雙方如發生爭議，應友好協商解決，如經協商未達成一致的，任何一方均可將該等爭議提交有管轄權的人民法院裁決。

第二十條 本合同一式三份，具有同等法律效力，甲、乙雙方各持一份，另一份由乙方報送團中央備案。

甲

方（蓋章）：

乙

方（蓋章）：

代表人（簽名）：

代表人（簽名）：

****年**月**日

****年**月**日

第五篇：共青團“青年就業創業見習基地”合同

共青團“青年就業創業見習基地”合同

甲 方：____________________________（企事業單位）

乙 方：____________________________（團市委、團縣（市、區）委）

甲乙雙方經平等協商，就合作建立共青團“青年就業創業見習基地”事宜簽訂本合同，以便雙方共同遵守。

一、合作目的第一條 建立共青團“青年就業創業見習基地”，目的是接收應屆大中專畢業生、已畢業未就業大中專畢業生、下崗失業青年和青年農民工進行就業見習，為其積累工作經驗、提高就業創業能力提供幫助，為企事業單位選人用人搭建平臺。

二、合同期限

第二條 本合同期限為三年，自20 年 月 日起，至20 年 月 日止。合同期滿是否續簽由雙方協商確定。

三、合作方式與內容

第三條 甲方愿在合同期限內，與乙方合作建立 個共青團“青年就業創業見習基地”，每個基地每年提供的見習崗位不少于 個。

第四條 乙方按照甲方崗位需求招收青年，并選派到甲方進行見習，見習時間為2－6個月。乙方所選派的青年應身體健康。

第五條 見習期間，見習人員的見習活動包括業務培訓和工作，均由甲方安排和管理，乙方予以協助。

四、甲方的權利和義務

第六條 制定見習管理制度，同見習人員簽訂見習協議。

第七條 安排見習人員具體見習崗位，見習期間可根據實際需要進行調整，但不能安排超越見習人員年齡體力、承受能力的工作和高危崗位，也不應以短期勞務用工為主要目的來安排見習內容。

第八條 負責見習人員在崗期間的管理，有權要求見習人員遵守本單位的各項規定。

第九條 乙方提供的見習人員名單報甲方后，甲方在見習人員到崗前為見習人員辦理人身意外傷害保險，保險金額不低于元人民幣；參照當地最低工資標準或最低生活保障標準按月足額為見習人員發放基本生活補助，具體金額由甲方同見習人員簽訂見習協議規定；有條件的單位可以為見習人員見習期間的食宿提供便利；尊重見習人員休息權；提供基本的勞動條件和勞動保護用品，保障見習人員在見習崗位的安全。

第十條 對見習人員進行必要的培訓和指導，培訓內容及時間由甲方確定。

第十一條 見習結束時，應為見習人員出具見習鑒定。

第十二條 在同等條件下，優先錄用見習人員。

五、乙方的權利和義務

第十三條 乙方協助甲方對見習人員進行管理，加強見習人員政治思想教育和安全教育，督促見習人員保守甲方商業秘密、技術秘密和遵守甲方有關規章制度；安排專門人員對見習人員見習情況進行聯系和跟蹤，發現問題及時與甲方溝通，共同協商解決辦法。

第十四條 面向青年公布甲方見習崗位信息，向甲方提供見習人員名單（包括姓名、性別、民族、年齡、在讀學校或畢業學校、所學專業（技能）、興趣愛好或特長等信息），組織見習人員到甲方進行見習。

第十五條 在甲方未能履行本合同規定的義務時，乙方有權終止本協議，撤銷基地牌匾。

六、保密協定

第十六條 乙方教育見習人員對涉及甲方的技術和商業等秘密進行保密。

七、合同生效及其他

第十七條 本合同經甲、乙雙方授權代表簽字并加蓋甲乙雙方公章生效。

第十八條 經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容或終止本合同。

第十九條 甲、乙雙方如發生爭議，應友好協商解決，如經協商未達成一致的，任何一方均可將該爭議提交有管轄權的人民法院裁決。

第二十條 本合同一式三份，具有同等法律效力，甲、乙雙方各持一份，另一份由乙方報送團中央或團省委備案。

甲 方（蓋章）： 乙 方（蓋章）：

代表人（簽名）： 代表人（簽名）：

年 月 日 年 月 日