第一篇：高度重視 真心幫扶—選派干部工作總結(jié)

高度重視 真心幫扶

-----潁東區(qū)林業(yè)局選派工作介紹

潁東區(qū)林業(yè)局在干部選派工作中，領(lǐng)導重視，精心操作，工作上支持，生活上關(guān)心，經(jīng)費上保障，使選派干部能夠扎根基層，安心工作，為當?shù)亟?jīng)濟發(fā)展做出了突出貢獻，現(xiàn)將有關(guān)情況介紹如下：

一、精心指導，在幫助選派干部理清工作思路上下功夫在接到選派工作任務(wù)通知后，局黨組高度重視，召開專題會議，并號召符合條件的黨員自愿申請報名，共有10名名年輕黨員踴躍報名，接受組織挑選。局黨組從綜合素質(zhì)、工作能力等多方面考慮，最終推薦局森林公安派出所副指導員周連桂同志到潁東區(qū)冉廟村趙集村任職。在選派到村任職之前，局黨組集體對選派干部周連桂進行一次談話，提要求，定目標，并明確了聯(lián)系領(lǐng)導和指導幫扶責任科室。在全區(qū)選派干部歡送大會后的當天，局領(lǐng)導帶領(lǐng)相關(guān)科室負責人，親自把選派干部送到趙集村村，現(xiàn)場召開鎮(zhèn)、村兩級有關(guān)干部懇談會，座談選派村工作情況，幫助選派干部盡快進入角色。局黨組又集體到選派村開展調(diào)研，針對村情實際，提出了“穩(wěn)定種植業(yè)，抓好養(yǎng)殖業(yè)，發(fā)展加工業(yè)”的總體發(fā)展思路。在兩年的時間里，局黨組成員和責任科室負責人分別深入選派村20余人次，開展調(diào)研，現(xiàn)場解決實際問題；特別是聯(lián)系領(lǐng)導能夠撲下身子，經(jīng)常聽取選派干部工作情況匯報，多次到選派村現(xiàn)場辦公，解困幫貧。為選派村干群提供最真誠的服務(wù)。圍繞總體發(fā)展思路，局黨組會同選派干部和選派村“兩委”一班人共

同制訂了“圍繞一個中心、攻克兩個難點、打造三個亮點、做到四個加強”的具體工作規(guī)劃。然后，通過會議、廣播、公開欄等多種形式，向群眾廣泛宣傳，贏得群眾的認可和支持。

二、強化保障措施，在關(guān)心選派干部的工作生活上下功夫一是在生活上照顧。局機關(guān)在經(jīng)費十分緊張的情況下，及時為選派干部配備生活用品，包括床鋪和煤氣灶具等，解決他們的生活之憂。二是在待遇上落實。及時兌現(xiàn)選派干部的各項待遇，局機關(guān)的原有一切福利待遇不變，按時兌現(xiàn)每月的生活補助費和交通補貼，解決他們的待遇之憂。三是在政治上關(guān)心。保留選派干部在機關(guān)的崗位。局領(lǐng)導對選派干部“高看一眼，厚愛一層”，經(jīng)常在局機關(guān)干部會議上宣傳選派干部的工作成績，并對工作中突出表現(xiàn)、顯著成績進行表彰，解決他們政治上的后顧之憂。四是在工作上指導。局領(lǐng)導經(jīng)常通過談心的方式，向選派干部介紹農(nóng)村工作的方式方法，并根據(jù)自己的工作經(jīng)驗，與選派干部進行交流。與此同時，還適時請第一批選派干部現(xiàn)身說法，給他們傳授經(jīng)驗，彌補他們基層工作經(jīng)驗不足，解決他們的工作之憂。

三、全心辦事，在幫助選派干部順利開展工作上下功夫

幫扶過程中，我們不搞花架子，不搞形式主義，在力所能及的情況下，堅持為群眾多辦好事、實事，實實在在地幫助他們解決發(fā)展中的重大問題。一是著力解決制約經(jīng)濟發(fā)展的問題。趙集村原是八里、董寨、趙集三村合并而成，地理位置偏僻，村集體經(jīng)濟薄弱，群眾生活困難，主要的制約因素是交通不便。局黨組成員多次深入選派村，現(xiàn)場辦公。發(fā)現(xiàn)該村董寨自然村有一段多年未修的泥路，每到下雨嚴重影響村民的出行，多次與口孜東礦、劉莊礦聯(lián)系，通過一階段的努力共拉了540噸矸石，把該村的泥路修了950米，節(jié)省了資金40000元，方便了村民的出行。兩年來為該村爭取了6000元的免費楊樹苗及2000元的防蟲藥品，完成四旁植樹4公里。

四、真心幫扶，在關(guān)注弱勢群體的生產(chǎn)生活上下功夫

利用節(jié)日慰問、到村調(diào)研走訪、利用開展“五級書記大走訪活動”等一切時機，為選派村的困難群眾辦了一些實事，解決了他們的燃眉之急，進一步密切了選派村的干群關(guān)系。在開展“大走訪”期間，我們組織局機關(guān)全體黨員干部到選派村開展了“聽一堂黨課、開展一次走訪、奉獻一片愛心”的主題實踐活動，讓機關(guān)全體干部親臨其境，親身感受選派村困難群眾的艱辛，促使他們都能主動幫扶選派村的弱勢群體。截止目前，我局黨員、干部共向選派村特困戶捐贈款物折合人民幣5000余元，救助22戶特困戶，得到了當?shù)攸h委政府和群眾的一致好評。

二○一二年三月六日

第二篇：鎮(zhèn)選派干部工作總結(jié)

**鎮(zhèn)選派干部工作總結(jié) 2010年3月，選派干部到我鎮(zhèn)任職村干部以來，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，強化服務(wù)，傾力支持，為到村任職的干部打造了一個良好的工作平臺，營造了一個優(yōu)越的工作環(huán)境，建立了一個優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體系，使選派干部真正能下得來，留得住，干得好，勞有所獲。現(xiàn)將工作情況匯報如下：

一、強化引導，確保選派干部“下得去”

選派干部到村任職是區(qū)委著眼提升基層組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力的重要舉措。如何使選派干部能平穩(wěn)“著陸”，鎮(zhèn)黨委著重做好“三好”：

一是騰好位臵，虛位待賢。在選派干部到來之前，鎮(zhèn)黨委、政府都仔細研究、認真排選，把工作基礎(chǔ)較好、班子戰(zhàn)斗力強、民風淳樸的村確定為選派干部任職村。同時，做好原支部書記思想工作，妥善為其安排好新的崗位，支持選派干部到村任職。

二是整好班子，蓄勢待發(fā)。選派干部的優(yōu)勢主要在于他們的組織協(xié)調(diào)能力強，資源、人脈豐富，能夠起到一個很好的主導作用。但在村級發(fā)展中，真正的活力還是來自于“兩委”。在選派干部到村之前，我們都及時召開“兩委”成員會議，要求他們從發(fā)展本村經(jīng)濟，維護一方穩(wěn)定的高度認識選派干部工作，積極支持配合選派干部到村任職。

三是造好氛圍，“賓”至如歸。召開黨員大會和村民代表會，宣傳選派干部到村任職的目的和意義，對群眾進行正面引導，杜絕產(chǎn)生“排除異己”這樣不良思潮。

二、強化服務(wù)，確保選派干部“留得住”

而平靜的心態(tài)。

3、樹立“恒心”。目前，選派干部圍繞“任職規(guī)劃”勤奮工作，扎實推進。隨著任期目標的一個個實現(xiàn)，少數(shù)選派干部“功成名就”、“全身而退”的思想有所流露，激情有所消退，步子有所減緩，想的是平穩(wěn)“收官”。針對這種情況，我們加強與選派干部的溝通，要求他們增強“主人翁”的意識，把任職當?shù)诙枢l(xiāng)，樹立恒久發(fā)展的信念，充分發(fā)揮他們的才智，為任職村制定新的發(fā)展規(guī)劃，確立新的發(fā)展目標，只爭朝夕，為任職村多作貢獻，快作貢獻。

(二)強化掛鉤聯(lián)系

選派干部到村后，黨委、政府便及時落實相應的黨政負責人與其結(jié)對掛鉤，配強分工到村鎮(zhèn)干及時了解選派干部的情況，幫助解決發(fā)展中面臨的重大矛盾，確保選派干部擁有與其他村無差異的發(fā)展環(huán)境。

(三)精心組織交流

建立選派干部定期交流制度，組織他們交流任職的體會，讓他們相互學習、相互促進。特別是第四批選派干部到村時，我們及時組織3位選派干部召開座談會，請先到村任職的選派干部介紹任職經(jīng)驗，暢談任職心得，使第四批選派干部能迅速轉(zhuǎn)變角色，少走彎路。

四、存在的問題和下一步的打算

一是少數(shù)選派干部“水土不服”，所掌握的知識和工作技能與農(nóng)村工作不相匹配，導致工作局面難以打開，工作業(yè)績不明顯。

二是“守攤子”的思想有所流露。干得好的因為只剩下一年時間了，也不想再鋪多大的攤子了，思想上保守情緒抬頭。干得不好的，有點苦熬時光的感覺。

第三篇：選派干部三年選派工作總結(jié)

選派干部三年工作總結(jié)

XX市XX鎮(zhèn)XX村黨總支第一書記 XX

（2018年1月9日）

尊敬的各位領(lǐng)導，同志們：

2014年10月，按照XX市委組織部、XX縣委組織部統(tǒng)一部署要求，本人作為全省第X批選派干部來到XX市XX縣XX鎮(zhèn)XX村，掛職擔任村黨總支第一書記。三年來，我在選派單位XXXX、XXXX市委組織部、XXX鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導下，在XXX村“兩委”班子和村廣大黨員、群眾的大力支持下，緊緊圍繞“加強組織、發(fā)展經(jīng)濟、富裕農(nóng)民、維護穩(wěn)定、鍛煉干部，促進農(nóng)村全面進步”的選派工作總體目標要求，努力開展各項工作。現(xiàn)就本人在村掛職三年期間的工作，簡要匯報如下：

一、黨建工作方面

（一）認真落實第一書記黨建責任人責任。

XX村屬于XX鎮(zhèn)中心村，2005年由原XX、XX、XX、XX4村合并而成。104省道穿境而過，村域面積38.1平方公里。村轄48個村民組，常住人口1760戶，戶籍人口6288人，-村黨總支下設(shè)4個支部（XX、XX、XX、XX），共有黨員175人。村“兩委”8人，大專以上學歷6人，大學本科學歷3人，均為中共黨員，80后3人，平均年齡41歲。全村黨員結(jié)構(gòu)呈老齡化，60歲以上黨員86人（其中70歲以上黨員25人，80歲以上黨員6人），占黨員總數(shù)的49%。40歲以下黨員39人，占22.3%。長期在XX或外地居住、工作的流動黨員41人，占23.4%，且都是40歲以下。2015年全村人均收入15400元。

到村工作以來，通過經(jīng)常和兩委成員交流，通過不斷走訪村里的黨員群眾，我深刻認識到做好農(nóng)村工作，關(guān)鍵在農(nóng)村基層黨組織。掛職以來我狠抓黨建工作，抓好黨員隊伍，發(fā)揮黨員模范帶頭作用。主要從軟、硬件2個方面來抓。

一是硬件方面。

1、設(shè)立新的黨務(wù)公開欄，把黨務(wù)、村務(wù)分開公開。按照組織部門和上級黨委的要求，進一步規(guī)范基層黨組織黨務(wù)公開工作，把村里黨務(wù)公開欄內(nèi)容分為長期公開、定期公開、即時公開，實行定期公開按季度、即時公開按月。

2、將村委會二樓2間辦公室改造成為黨群活動室，購置了桌椅、羽毛球、象棋、筆墨紙硯等文娛用品為黨員提供活動場所。

3、發(fā)揮“一平臺二中心”和遠程黨員電教在基層黨組織中的宣傳教育作用，根據(jù)組織部門要求，我村“一平臺二中心”系統(tǒng)于2015年3月份建成使用，內(nèi)容包括常規(guī)工作通知和黨員教育學習信息，三年來覆蓋手機18370余

-條。向組織部爭取協(xié)調(diào)了一臺40寸電視放在黨員活動室用于遠程教育，定期組織黨員收看節(jié)目，為打造服務(wù)型基層黨組織提供了重要有效的手段。

二是軟件方面。

1、結(jié)合主題教育實踐活動開展了“佩戴黨徽亮身份 轉(zhuǎn)變作風當先鋒”，購買黨徽200多枚按照支部分發(fā)給各位黨員，引導廣大黨員亮出光榮身份，牢記神圣職責，踐行履職承諾，接受群眾監(jiān)督，進一步激勵廣大黨員立足工作崗位，發(fā)揮先鋒作用；

2、建立高齡黨員關(guān)懷機制。村里拿出一部分資金每年用于走訪慰問高齡困難黨員。定期組織村兩委和部分年輕黨員走訪慰問老黨員，聆聽了老黨員的真情講述，使年輕黨員們受到現(xiàn)身教育；

3、各黨支部堅持每季度召開一次黨員會議(7-1和年底參加全體黨員會)，學習黨的方針政策、農(nóng)村政策等內(nèi)容，通過組織學習、交流談心，提高年輕黨員素質(zhì)、發(fā)揮老黨員模范帶頭作用；

4、組織全體黨員開展“黨員一句話承諾”活動。組織引導本村各名黨員圍繞為群眾辦實事、做好事、解難事等內(nèi)容，堅持具體務(wù)實，按照量力而行、盡力而為的原則，作出務(wù)實可行的承諾，在美好鄉(xiāng)村建設(shè)和日常工作中發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用；

5、按照專題教育工作部署要求，每年開展五個一活動。組織全體黨員重溫一次入黨誓詞，進行一次黨課教育，組織黨員一月開展一次義務(wù)活動，每年走訪慰問一次困難黨員，每月落實一次黨員承諾；

6、發(fā)揮農(nóng)村先進黨員的模范帶頭作用，積極推動美好鄉(xiāng)村建設(shè)。2015年以來XX村XX4、5隊村民組結(jié)合美好鄉(xiāng)村建設(shè)工作，打造一個村莊整治樣板點，對原有的基礎(chǔ)設(shè)施、居住環(huán)境、溝渠、道路進行全面提升。在建設(shè)過程中，我們積極發(fā)揮農(nóng)村先進黨員帶頭作用，由原XXX村退休老書記XXX同志帶頭，18名黨員為成員，成立理事小組，對東坡4、5隊村民組美好鄉(xiāng)村建設(shè)方案、建設(shè)進度、財務(wù)情況進行監(jiān)督管理。引導廣大黨員發(fā)揮“四大員作用，即“宣傳員”、“勤務(wù)員”“戰(zhàn)斗員”“監(jiān)督員”，實行每個黨員輻射到戶，調(diào)動廣大群眾建設(shè)美好鄉(xiāng)村的積極性、主動性。

7、注重工作程序的規(guī)范，建立健全黨務(wù)、村務(wù)公開，嚴格落實“四議兩公開”工作制度。規(guī)范村黨務(wù)公開分“長期公開、定期公開、及時公開”三類，村級財務(wù)實現(xiàn)每季度公開上墻一次。XX村黨總支決定，從2015年1月開始，凡是XX村村級重大事務(wù)和與農(nóng)民群眾切身利益相關(guān)的事項，必須實行黨支部會提議、“兩委”會商議、黨員大會審議、村民代表會議或村民會議決議通過；決議過程和實施結(jié)果及時公開公示。通過“4+2”工作法的實踐和完善，確保基層

-民主深入人心，農(nóng)村黨建扎實推進，提高各項事務(wù)的透明度和公開度，提升程序化和規(guī)范化水平。、8、充分利用萬村網(wǎng)頁、XXX市先鋒網(wǎng)發(fā)表刊載黨建信息文章，有12篇黨建信息被XXX市先鋒網(wǎng)和XXX縣先鋒網(wǎng)刊載在其農(nóng)村黨建和選派選聘欄目，有一篇黨建文章被XXXX編輯室刊載，發(fā)表在2015年X月刊的xxx市委機關(guān)刊物當中。

（二）深入開展“兩學一做”學習教育工作，提高基層黨員隊伍的整體水平。

一是在“兩學一做”學習教育工作開展過程中，始終堅持“關(guān)鍵在做”。組織開展內(nèi)容多樣的學習教育工作。如：邀請xxxx走進選派村開展黨課進基層活動，組織走訪慰問困難黨員，給80歲以上高齡黨員過生日，組織發(fā)動黨員為群眾辦實事，組織新入黨的4名年輕黨員走進革命老區(qū)xxx接受紅色教育，與xxx區(qū)xxx鎮(zhèn)開展“兩學一做”學習教育工作交流座談。

2016年7月上旬，我市多地出現(xiàn)強降水，造成山洪爆發(fā)、山體滑坡、農(nóng)房倒塌和大面積農(nóng)田被淹，災情非常嚴重。為幫助受災群眾盡早度過難關(guān)、重建家園，弘揚中華民族“一方有難、八方支援”的傳統(tǒng)美德，我村xx支部全體黨員把抗洪救災作為深入推進“兩學一做”學習教育工作的重要實踐，積極開展賑災活動。支部54名全體黨員共捐款9380元。

名黨員代表購買4800瓶裝飲用水和2000斤大米等賑災物資奔赴XXX市XXX救災物資捐贈點進行現(xiàn)場捐贈。

捐贈活動的始終，都閃耀著黨性的光輝。參與活動的黨員們不怕苦、不怕累，70多歲的老書記XXX和XXX同志從會議籌備、發(fā)動黨員捐款到賑災物資采購、物資裝運和卸載，都全程參與，令人感動，也為年輕黨員干部樹立了榜樣。在捐贈現(xiàn)場XXX市民政局副局長XXX說道：“這些老黨員身上閃耀的黨性始終是我們年輕黨員干部學習的精華。” 黨員為人民服務(wù)的根本宗旨貫穿在一次又一次的裝卸和搬運中，用自己的實際行動充分展現(xiàn)“兩學一做”學習教育的成果。黨員們參與抗洪救災，彰顯了黨員身份，磨礪了黨性修養(yǎng)，深化了責任意識，增強了大局意識。

二是深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。年以來，村黨總支按照上級黨委安排部署，把推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化作為落實全面從嚴治黨要求的有力抓手，堅持問題導向，立足抓細抓常，突出真學實做。

1、深化學習，切實領(lǐng)會精神實質(zhì)。抓好“學”這個基礎(chǔ)，開展學習總書記視察安徽重要講話專題學習討論會、學習廖俊波同志先進事跡，在慶祝建黨96周年大會上，安排各支部邀請優(yōu)秀黨員代表以“開展兩學一做，我們該怎么做”為主題給全體黨員上黨課。

2、注重實踐，切實增強行動自覺。從2016年2月份以

-來，XX村黨總支每月安排各支部黨員積極開展“黨員活動日”活動，做到“講、學”結(jié)合、“聽、評”結(jié)合、“議、責”結(jié)合。村黨總支將“黨員活動日”與無職黨員設(shè)崗定責有機統(tǒng)一，變“無職”為“有職”、變“無責”為“有責”，分別設(shè)置了“穩(wěn)定維護員、環(huán)境維護員、秸稈禁燒巡查員、網(wǎng)格管理員”等崗位，組織無職黨員開展對S104省道沿線、河道沿線、村旁屋邊的環(huán)境進行綜合治理，大幅提升“三線四邊”環(huán)境面貌，切實發(fā)揮無職黨員在促進農(nóng)村發(fā)展、維護社會穩(wěn)定、提高文明村鎮(zhèn)中的先鋒模范帶頭作用，促進了“兩學一做”學習教育常態(tài)化、制度化，切實推進了基層黨組織標準化建設(shè)進程。

3、創(chuàng)新黨建載體，切實提升工作推動力。創(chuàng)新推行“1+X”黨員活動日制度。結(jié)合黨建、農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治、美好鄉(xiāng)村建設(shè)等重點工作，大力推行“1+X”(即由鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一確定每月活動日主題，村黨總支結(jié)合本村中心任務(wù)、階段性工作重點自主確定活動主題的黨員活動日制度)。創(chuàng)新建立“黨員先鋒驛站”。集黨員學習教育、幫扶困難、共享黨建資源、黨員志愿活動等功能于一體，切實激發(fā)黨組織的活力、動力、凝聚力。結(jié)合黨建、環(huán)境衛(wèi)生整治、信訪維穩(wěn)等重點工作，三年來共開展黨員志愿服務(wù)活動30余次。創(chuàng)新實施鎮(zhèn)、村、組“三位一體”網(wǎng)格化管理模式。XX村將全村9名村干部、48名黨員代表和村民代表劃分在4個大片區(qū)共20個網(wǎng)格內(nèi)，構(gòu)建了“網(wǎng)格指導員——網(wǎng)格長——網(wǎng)格管理員”三級管理

-機制。在一個網(wǎng)格內(nèi)，村民人口多少?家庭情況怎樣?五保戶、低保戶、貧困人口有多少?每個網(wǎng)格管理員了然于心，為此，網(wǎng)格管理員們經(jīng)常挨家逐戶采集全員信息，實行動態(tài)式管理，精確掌握網(wǎng)格基本情況，實現(xiàn)對各類重點人群的動態(tài)跟蹤服務(wù)管理。對民生政策宣傳、新農(nóng)合、低保、家政、就業(yè)、租賃等各類便民利民服務(wù)事項的全面掌握，真正確保“網(wǎng)中有格、格中有人、人在格中走、事在格中辦”。2016以來，四個片區(qū)20個網(wǎng)格48名網(wǎng)格管理員共采集基礎(chǔ)信息8426條。

三是扎實推進農(nóng)村黨組織標準化建設(shè)，夯實基層黨建基礎(chǔ)。為提升農(nóng)村黨組織建設(shè)制度化、規(guī)范化和科學化水平，推動農(nóng)村黨組織建設(shè)的全面進步，提升基層黨組織的創(chuàng)造力凝聚力戰(zhàn)斗力，扎實推進基層黨組織標準化建設(shè)。一是制定方案，明確任務(wù)。村黨總支于2017年3月30日召開加強基層黨組織標準化建設(shè)動員部署會，成立了XX村基層黨組織標準化建設(shè)領(lǐng)導小組，按照上級黨委部署要求，明確各項任務(wù)的時間節(jié)點和具體負責人，做到有組織、有計劃、有步驟的推進農(nóng)村黨組織標準化建設(shè)工作。二是逐條自查，發(fā)現(xiàn)問題。村黨總支和各支部對照《XX鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨組織品牌化建設(shè)標準》逐條自查。通過“體檢”，發(fā)現(xiàn)自身存在的問題，并深入分析原因，對照相應標準和鎮(zhèn)黨委要求，制定出具體整改措施。

1、認真履職，加強黨建工作責任，全面落實“三會一

-課”制度，開展形式多樣、內(nèi)容豐富的“黨員活動日”活動及志愿者活動。

2、圓滿完成市、鄉(xiāng)人大代表候選人提名、資格審查、選舉工作，選舉了XX鎮(zhèn)第十五屆人民代表9名，其中鎮(zhèn)下派代表3名。

3、召開“講政治、重規(guī)矩、作表率”專題教育動員部署會，并開展集中研討會以及“重規(guī)矩，我們怎么做”專題討論會。

4、加強隊伍，健全制度，強抓自身建設(shè)。嚴把黨員入口關(guān)，堅持黨章規(guī)定的黨員標準，始終把政治標準放在首位。三年來共有15名同志遞交了入黨申請書，吸收3名為入黨積極分子，有3名入黨積極分子轉(zhuǎn)發(fā)展對象，4名發(fā)展對象轉(zhuǎn)預備黨員，3名預備黨員轉(zhuǎn)正式黨員；堅持村干部坐值班制度、重大事項集體研究制度，堅持定期黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)公開。五是加強困難黨員幫扶。以春節(jié)慰問和“七一”活動為契機，三年來黨總支和各支部走訪慰問困難黨員群眾共計70余人。

二、積極爭取選派單位幫扶，完成省級美好鄉(xiāng)村建設(shè)工作，發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟

1、選派單位幫扶情況。三年來，本人每季度定期向選派單位xxxxxx匯報在村工作情況，積極協(xié)調(diào)領(lǐng)導幫扶XX村美好鄉(xiāng)村建設(shè)和發(fā)展村集體經(jīng)濟，在我掛職期間單位領(lǐng)導共到鎮(zhèn)村調(diào)研11次，支持錢物折合金額達13.6萬元，同時通過市委辦領(lǐng)導關(guān)懷，積極協(xié)調(diào)市縣組織部門、xx市交通局、-xx市國投公司、xx市美好辦、xx市水務(wù)局、xx市財政局、xx市發(fā)改委、xx市聯(lián)通公司等部門從河道橋梁建設(shè)項目（18萬）、國家小農(nóng)水及灌溉溝渠排水建設(shè)項目（685萬）、省級美好鄉(xiāng)村建設(shè)配套資金項目（12萬、10萬）、省級美好鄉(xiāng)村建設(shè)鎮(zhèn)村道路項目（100萬）、美好鄉(xiāng)村云平臺建設(shè)項目（10萬）、選派干部幫扶資金（5萬），合計項目建設(shè)資金840萬余元，同時本人帶領(lǐng)村兩委到xx縣文旅委、xx縣教體局、xx縣招投標中心等單位積極協(xié)調(diào)慰問困難黨員群眾經(jīng)費及辦公設(shè)備錢物折合金額約7.2萬元。

2、發(fā)展村集體經(jīng)濟情況。2016年至2017年，XX村將發(fā)展村集體經(jīng)濟作為首要任務(wù)，在考察XXX區(qū)XXX鎮(zhèn)光伏發(fā)電項目發(fā)展集體經(jīng)濟經(jīng)驗后，村兩委結(jié)合實際、經(jīng)多方論證、依托現(xiàn)有的環(huán)境，村委會下設(shè)成立股份制公司，整合現(xiàn)有資源發(fā)展光伏發(fā)電屋頂分布式項目。經(jīng)兩委會研究，報鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府、國土、規(guī)劃等部門審批，此間我和兩委負責同志多次與xx縣發(fā)改委、xx市發(fā)改委、選派單位xxxxxx協(xié)調(diào)匯報，同意XX村屋頂分布式光伏發(fā)電項目立項。經(jīng)多方籌劃整合資金42萬元用于該項目建設(shè)，經(jīng)現(xiàn)場勘查、圖紙設(shè)計、項目邀標、開工建設(shè)等程序，已于2016年12月前建成60KW屋頂分布式光伏發(fā)電站，占用屋頂有效光照面積約1200平米，2017年3月xx縣供電局驗收并網(wǎng)發(fā)電，該項目并網(wǎng)補貼為0.98元/度，年均收益達6.5萬元，固定收益20年。成立的XX村集體經(jīng)濟發(fā)展有限公司專門運作村集體經(jīng)濟發(fā)

-展，以光伏項目建設(shè)為切入點，后期將整合集體土地流轉(zhuǎn)經(jīng)營、轄區(qū)工程建設(shè)管護等多方面發(fā)展集體經(jīng)濟的辦法，將村集體經(jīng)濟達到一個新高度，完成好上級黨委政府的部署要求，將切實增強了村集體經(jīng)濟“造血”功能。

以上是三年來本人在XX村工作情況的簡單匯報。總結(jié)三年選派工作與學習，雖有一定的收獲，但問題與不足也不少。選派工作即將結(jié)束，三年在村工作和學習的閱歷將成為本人人生當中最值得回味時段之一。今后，無論到哪里，我將一直關(guān)注我們XX村的各項工作事業(yè)，與廣大黨員群眾保持密切聯(lián)系，盡自己最大的力量為大家謀利益。

最后衷心感謝我在村掛職期間的領(lǐng)導們、同事們和朋友們，有了你們的關(guān)懷和支持，我才能夠豐富基層閱歷、學習基層方法和知識。謝謝大家！

第四篇：選派幫扶干部半年工作情況匯報(10.25)

2017年第三季度工作情況匯報

石臺縣小河鎮(zhèn)來田村

根據(jù)會議安排，現(xiàn)就當前來田村駐村扶貧工作隊工作情況匯報如下：

一、執(zhí)行駐村工作制度

根據(jù)工作要求，保證在崗時間，密切與村干部群眾的聯(lián)系和溝通，按照縣、鎮(zhèn)黨委政府和市財政局的統(tǒng)一部署，著力推進來田村脫貧攻堅工作，團結(jié)村兩委抓好基層黨建。定期向市財政局與小河鎮(zhèn)政府報告工作情況并爭取支持。

二、抓好基層組織建設(shè)

到村以來，工作隊按照“五個好”的目標要求加強黨組織自身建設(shè)。落實“三會一課”等工作制度，搞好黨務(wù)、村務(wù)公開，通過黨性教育、公開承諾、開展黨員活動日等方式，引導村班子聚合力、干實事，增強組織凝聚力，切實發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

三、做好建檔立卡貧困人口動態(tài)調(diào)整工作

一是全面走訪，摸清底數(shù)。通過入戶摸排，進一步掌握貧困戶家庭狀況、致貧原因、脫貧措施，杜絕“兩該兩不該”現(xiàn)象；二是規(guī)范調(diào)整程序。召開村“兩委”會對摸底比對結(jié)果分析研究，及時召開村民代表大會評議決策，并將結(jié)果進行公示并報小河鎮(zhèn)人民政府。此次動態(tài)調(diào)整共新增貧困戶1

戶4人；清退貧困戶9戶、34人；標注不享受政策貧困戶17戶、82人；調(diào)整后現(xiàn)有貧困戶94戶、366人；三是及時修訂四項清單。根據(jù)現(xiàn)有94戶貧困戶，進一步理清致貧原因與幫扶措施，按照每個幫扶人聯(lián)系不超過5戶的要求重新制定四項清單。

四、扎實推進精準扶貧各項工作

（一）制定幫扶工作計劃。結(jié)合前兩年駐村幫扶工作情況，分析去年扶貧工作中存在的問題，圍繞今年來田村出列目標，制定幫扶工作計劃。

（二）加強走訪，進一步宣傳扶貧政策。通過入戶走訪，面對面宣傳、發(fā)放宣傳手冊、脫貧攻堅明白紙、粘貼扶貧宣傳年畫、召開扶貧政策集中宣講會等多種形式讓貧困戶了解、熟悉健康扶貧、教育扶貧、產(chǎn)業(yè)扶貧、金融扶貧等政策。

（三）因戶施策，確保扶貧政策落到實處。對有條件、有能力的貧困戶，實施產(chǎn)業(yè)扶貧，積極鼓勵幫助貧困戶發(fā)展種植、養(yǎng)殖、造林、茶葉、低產(chǎn)改造及絲瓜種植等；通過絲瓜種植技術(shù)培訓、家政服務(wù)技能培訓、皮具廠崗位培訓、提供崗位信息等幫助貧困戶發(fā)展產(chǎn)業(yè)、本地就業(yè)、外出務(wù)工；對有子女就學的貧困戶按學習階段幫助申請教育資助；對缺乏勞動力或大病貧困戶實行健康扶貧、幫助申報低保、企業(yè)入股分紅、光伏發(fā)電等項目；為每個貧困家庭辦理簽約家庭醫(yī)生、發(fā)放健康服務(wù)證等。

（四）做好村級扶貧檔案資料的整理填寫工作。對照扶貧工作要求，分類歸集村級扶貧資料，認真填寫扶貧手冊。

五、進一步推動來田村特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。通過政策支持、社會幫助，來田村各項特色產(chǎn)業(yè)已初具規(guī)模，帶動貧困戶進一步穩(wěn)定脫貧。

（一）絲瓜種植：按照“公司+合作社+基地+貧困戶”發(fā)展模式，通過土地流轉(zhuǎn)發(fā)展絲瓜種植基地帶動貧困戶增收，阿慧絲瓜專業(yè)合作社按300元∕畝的價格，與來田村70戶農(nóng)戶簽訂5年土地流轉(zhuǎn)協(xié)議，共流轉(zhuǎn)土地120畝，其中，流轉(zhuǎn)貧困戶土地53戶64畝，帶動增收3.6萬元，并為7名貧困戶提供就業(yè)崗位，年增收10.5萬元；通過舉辦技能培訓，帶動14戶貧困戶種植絲瓜74.3畝，每畝增收3000多元。當前，來田村共有絲瓜種植面積220畝，年出產(chǎn)絲瓜絡(luò)50噸，年銷售約500萬元。共帶動21貧困戶發(fā)展絲瓜種植、基地就業(yè)，貧困戶戶均年增收1.5萬元。

（二）皮具加工：來田皮具廠主要以皮包來料加工、外貿(mào)下單、自主材料為主的經(jīng)營方式，現(xiàn)年產(chǎn)值達950萬元。現(xiàn)有職工45人，其中解決貧困戶就業(yè)22人，在用工方面突出貧困戶優(yōu)先，有效的滿足了就業(yè)扶貧的需求。廠內(nèi)工人報酬以計件為主，平均每人年收入在4萬元左右，每年為村創(chuàng)下100多萬元的務(wù)工收入。當前，來田村就業(yè)扶貧驛站正在建設(shè)，我們將積極推進“企業(yè)+貧困戶”的模式，帶動更多 的貧困戶在村實現(xiàn)就業(yè)脫貧。

（三）生豬養(yǎng)殖：實行“龍頭企業(yè)+養(yǎng)殖車間+貧困戶”的托養(yǎng)模式。令高生態(tài)家庭農(nóng)場通過與貧困戶簽訂協(xié)議，對無勞動能力和無飼養(yǎng)場地的貧困戶，按照“扶貧工廠養(yǎng)殖車間+貧困戶”的托養(yǎng)模式，由農(nóng)場提供場地、飼料、人員，實行統(tǒng)一購買仔豬、集中飼養(yǎng)管理的方式，幫助貧困戶飼養(yǎng)生豬。并通過與秋寓湖農(nóng)業(yè)發(fā)展公司合作，有效降低飼養(yǎng)風險。目前，令高生態(tài)家庭農(nóng)場共帶動貧困戶22戶76人，托養(yǎng)生豬108頭，預計年累計帶動貧困戶增收10萬元。

六、下步打算

下一步，我們將認真貫徹落實這次會議精神，抓黨建，促扶貧攻堅，全力做好出列的各項工作, 確保按期出列。

第五篇：全第六批優(yōu)秀選派幫扶干部標兵

全市第六批優(yōu)秀選派幫扶干部標兵

擬表揚對象名單

（56人）

王獻志

潁州區(qū)人社局醫(yī)保中心副主任 潁州區(qū)程集鎮(zhèn)賈莊村黨總支第一書記、扶貧工作隊隊長

彭

軼 許大禹 朱

威 劉

飛 鹿廣軍 王一夫 楊

春 潁州區(qū)發(fā)改委（物價局）價檢分局副局長 潁潁州區(qū)市場監(jiān)管局副主任科員 潁州區(qū)三塔集市委組織部城市組織科科長(市委非公辦主任)潁東區(qū)財政局工作人員

潁東區(qū)袁寨鎮(zhèn)河北村市教育局電化教育館工作人員 潁東區(qū)新烏江安徽省體育局主任科員

潁東區(qū)老廟鎮(zhèn)廟北居安徽省通信管理局科員

潁東區(qū)插花鎮(zhèn)閘南村州區(qū)三塔集鎮(zhèn)盛莊村黨支部第一書記、扶貧工作隊隊長 鎮(zhèn)吳大村黨支部第一書記、扶貧工作隊隊長

潁東區(qū)正午鎮(zhèn)程圩村黨總支第一書記、扶貧工作隊隊長。黨總支第一書記、扶貧工作隊隊長

鎮(zhèn)李土樓村黨總支第一書記、扶貧工作隊隊長 委會黨總支第一書記、扶貧工作隊隊長 扶貧工作隊副隊長 姜

平蔣祥虎 孟慶洲 褚

光 賀俊強 劉

馳 史云龍 周學良 韓

超 周柳林 劉

儀

安徽理工大學正科級輔導員

臨泉縣滑集鎮(zhèn)王臨泉縣政法委辦公室主任

臨泉縣廟岔鎮(zhèn)龐莊臨泉縣人民醫(yī)院黨委辦公室副主任

臨泉縣城臨泉縣民政局城鄉(xiāng)居民最低生活保障辦公室主香鋪村扶貧工作隊隊長（掛職滑集鎮(zhèn)黨委委員、副書記）村黨支部第一書記、扶貧工作隊隊長 關(guān)街道杜莊社區(qū)黨支部第一書記

任

臨泉縣城關(guān)街道趙灣村黨支部第一書記、扶貧工作隊隊李

光 李麗萍 李

濤 劉

偉 喬印斌 王

旭 阜南縣財政局非稅收入征收管理局會計 阜南阜南縣發(fā)改委（物價局）物價檢查所副所長 阜市政協(xié)《阜陽政協(xié)》雜志編輯部副主任 阜南縣阜南縣國土資源局辦公室副主任 阜南縣洪河阜南縣住建局環(huán)衛(wèi)處副主任

阜南縣地城鎮(zhèn)吳阜南縣人民檢察院書記員

阜南縣鹿城鎮(zhèn)劉樓縣苗集鎮(zhèn)張店村黨支部第一書記、扶貧工作隊隊長 南縣許堂鄉(xiāng)新集村扶貧工作隊副隊長

龍王鄉(xiāng)合勝村黨支部第一書記、扶貧工作隊隊長 橋鎮(zhèn)許寨村黨支部第一書記、扶貧工作隊隊長 郢村黨支部第一書記、扶貧工作隊隊長 村黨支部第一書記、扶貧工作隊隊長

葉德宇

市人力資源和社會保障局醫(yī)療保險基金管理中心結(jié)算科科長

阜南縣新村鎮(zhèn)新村村黨支部第一書記、扶貧工作隊隊長

曹銳峰 隊隊長

戴

瑞 費孝山

張

李 趙紹先 王

標 范明懷 陳興華 葛建偉 楊曼莉 王小利 太和縣商務(wù)局職員

太和縣三塔鎮(zhèn)宮集鎮(zhèn)界洪太和縣地稅局科員 太和縣三塔鎮(zhèn)原墻鎮(zhèn)劉樓太和縣國稅局科員 太和縣三塔鎮(zhèn)倪邱鎮(zhèn)大楊省總工會省財貿(mào)輕紡煙草工會主任科員

界首市經(jīng)信委企業(yè)發(fā)展服務(wù)科科長 界首市邴集鄉(xiāng)市衛(wèi)生計生監(jiān)督執(zhí)法局工作人員

界首市王界首市市場監(jiān)督管理局執(zhí)法隊科員

界首市大界首市委組織部黨員電教中心主任 界首市泉村黨總支第一書記、扶貧工作隊隊長 村黨總支第一書記、扶貧工作隊隊長 村扶貧工作隊副隊長

市邴集鄉(xiāng)大董村扶貧工作隊副隊長（掛職邴集鄉(xiāng)黨委副書記）三和村扶貧工作隊副隊長

集鎮(zhèn)陸集村黨總支第一書記、扶貧工作隊隊長 黃鎮(zhèn)篩子李村扶貧工作隊副隊長 陽鎮(zhèn)王付全村扶貧工作隊副隊長