第一篇：湖南選調生考試經驗和工作總結

湖南選調生考試經驗和一年工作總結

本人為2012湖南選調生，這是一篇純正的個人經驗匯總，希望給后來人一點幫助。

選調生歷史悠久可追述到上個世紀，然而現在這項考試越來越被重視，從選拔門檻到各種培訓機制，都是一般公務員所不具備的，被重視的原因主要有：

1、強化基層干部隊伍。

2、重視從基層選拔干部，高級干部沒有不在基層摸爬滾打過的。

選調生與公務員的區別

1、培養目標：選調生把你做領導干部培養，這是寫在紙面上的，而且確實有很多大型干部培訓和上級機關學習機會（長達一兩個月），而一般公務員只是把你做工作人員，很難有機會參加干部培訓（不是什么業務培訓，干部培訓是培養領導的）。

2、個人前途：選調生前途更加遠大，做領導干部培養嘛，而一般公務員難說，不說當大官，選調生幾乎100%能當上副科級以上領導干部，一般公務員28開，即20%當上領導干部，80%這輩子都是科員（主任科員也是科員），當不了領導。

3、待遇條件：選調生剛開始的待遇是很低的，就是鄉鎮一級的工資，大部分地方第一年實習期還不如村官，2000塊左右，較窮的地方如湘西可能才1500左右（也得看你分那個縣，要是分到貧困縣工資可能還高些，越窮的地方政府越有錢），而且基本是住在鄉鎮府，條件

很差，跟城市比不得。一般公務員在待遇方面基本上高過選調生，工作環境更是好了。但是選調生可以全省調動，而一般公務員在到達副處前只能在本系統和本市內調動，可以說選調生忍幾年苦日子，平臺比一般公務員大的多。

小結

如果你更傾向于穩定、安逸的生活，可選擇一般公務員，如果你希望在仕途上有大作為，有大抱負，且不怕吃幾年苦，可選擇選調生，另外，如果你有背景的話，選調生的升遷速度是火箭級的（基層呆兩年，直接調進省里也是符合政策的），絕對比一般公務員容易的多。當然，選調生運氣不好一輩呆在鄉鎮出不來也是有可能的，對于一個有理想抱負的人來說，具有賭博性質，出來就前途遠大，出不來遠比不上一般公務員了。

選調生考試與省考國考

1、選拔門檻：選調生的門檻其實要比省考國考低，雖然要求必須要黨員，但是按照現在30%左右的學生黨員比例看，門檻也不是很高，關鍵是不限制專業，這可拯救了很多公考邊緣專業的學生（比如本人是生物工程專業的，全省專業對口的不到10個，還有其他各種限制，基本沒有能報的）。而其他要求比如校級獎勵和學生干部，要是你過筆試相信學校一定會幫你搞定這些的，就是一個證書或者證明的事 但是黨員身份是必須具備的。不是應屆生或村官？選調跟你沒關系。

2、難易程度：選調生筆試題目更簡單，錄取率也更高，2012大約是

5%，遠高于省考國考，一些比較偏遠的市甚至能達到10%，村官參考更高，因為村官是單獨競爭的，有專門名額。面試題目大同小異，選調生更側重考察考生對鄉鎮工作的理解。而且選調生面試比例為 1：2，更容易面試成功。但值得注意的是，選調生考試從筆試出成績到面試往往只有不到2 個星期，面試準備時間很緊迫，所以一定要提前準備！

3、復習策略：與其他公考無異，本人是從國考省考一路考來，選調生有專門的書但是沒買，因為用其他公考書足以，題型題量基本一致。

小結

選調生相對更容易考上，但是競爭越來越激烈了，應該是大家都開始重視這個了，而且現在有些省已經不從應屆生里招選調了，只從村官里招，可見要求也越來越高了。

一年工作總結

剛剛上岸，怎么升官自己都不清楚就不教大家了，先幫助大家適應基層環境吧，逐條列出自行對號入座。

1、低調做人。不要覺得自己高學歷、名校了不起，千萬不要調子高！鄉鎮的人很多都是專科學歷的，也很淳樸，但你要裝b人家會讓你邊緣到死。

2、嘴巴要甜。多喊幾聲大哥大姐，有職務的一定喊職務（熟了另說），別人會很受用的，特別是村支書什么的，他們是很在乎

這點官的，把他們捧一捧，工作更好開展。

3、不要挑剔。工作條件居住條件伙食什么就自己撐著點，特別是男生，抱怨出來會讓人覺得你吃不了苦。

4、小事做起。你很有可能會打上半年的雜，期間復印打水掃地都由你干，但就是不安排你干點實在的，要忍住，遲早會有正事做的，權當是先磨磨耐性。

5、勤學好問。鄉鎮的人一般不會藏著掖著，你問他們的工作內容，基本會告訴你，特別是多跟主要領導交流，切記多聽多記少發表自己的建議（說出來基本是錯的），這是快速獲得領導信任的辦法，他會把你當做自己培養出來的學生，好為人師這是人性的弱點。

6、保持積極。鄉鎮其實是個很容易墮落的地方，大家很自由散漫，也沒有什么著裝、正點上下班之要求，特別是當你還在打雜階段時，特別缺少存在感，這時可以通過看書、運動保持樂觀向上，少玩電腦少賴床。

7、說方言。如果你是外地人，還是普通話，不然不倫不類的，本地人一定講方言，不然人家覺得你不愿融入集體。

8、參與活動。娛樂是拉近大家的好方法，特別是牌桌酒桌，參與是必要的，但不要表現出太濃厚的興趣，不然以后喝酒打牌天天喊你有你受的。

9、接觸外界。多多參與縣區組織的活動或競賽，如征文、演講之類的，這不僅是個鍛煉、露臉的機會，能拿回榮譽領導也會很

高興的。

10、多管閑事。這個意思是你要多參與鄉鎮各方面工作，有人要你幫幫忙，也許不是你管轄的工作，有時間也最好去出把力。看到別人在忙乎，也可以主動詢問是否需要幫助，過幾個月領導們就會搶著要你去他們的部門。

11、吃虧是福。來鄉鎮就是來鍛煉的，工作比別人多，加班時間比別人長，福利拿的比別人少，這都是鍛煉，不必計較一點點的得失，想想三十年后你可能是省委書記，還在乎這點干嘛呢。

12、保持神秘。有背景的選調生升遷速度快的驚人！我那個鄉鎮上一個10年的選調生，常務副市長的女，在鄉鎮呆了3個月就到區機關了，今年已經是團區委副書記了。但是請務必保持神秘感，要是到處透露你的背景，別人不會對你多恭敬，反而會覺得你在這呆不長，不會安排你擔任職務或負責重要工作，因為擔心你隨時甩手走人嘛，這樣你得到的鍛煉機會就少很多。

第二篇：2014年湖南選調生考試成績排名

2014年湖南選調生考試成績排名

2014年湖南省考（包括法檢，選調生）成績查詢時間預計在5月上旬，面試時間預計在7月上旬。

2013年湖南省考成績查詢時間是5月3日，2013年湖南省集中面試時間為7月12日至7月15日。

2014年湖南公務員面試為節約行政成本，減輕報考人員負擔，今年計劃將面試比例從以往的1：3降低到1：2。同時，面試后不實行遞補。筆試、資格審查、體能測評和面試階段均為差額有競爭階段，按照下一階段考錄工作比例，按考試成績從高分到低分的排名實行依次遞補。面試之后的體檢、考察、錄用階段為等額階段，不再實行遞補。預計2014年湖南公務員面試組織工作和2013年類似

2013年湖南省考實行省市縣鄉四級聯考集中面試，面試考官100%異地交流，湖南面試考官從省、市州公務員面試考官庫中隨機抽取。同時規定，省級公務員主管部門的同志不擔任省直公務員面試考官，市州公務員主管部門的同志不擔任本地公務員面試考官。

湖南省考面試按照結構化面試的要求，委托省外專門機構命題。命題圍繞《國家公務員通用能力標準框架》(國人部發(2003)48號)明確的公務員能力標準，綜合測試考生的政治鑒別能力、依法行政能力、公共服務能力、調查研究能力、學習能力、溝通協調能力、創新能力、應對突發事件能力、心理調適能力等9個方面的能力素質。全省各考點將按照規定的日期和場次使用當時當場的題本。

了解考試最新的動態實時關注網站：http://hn.huatu.com/zt/hunanmianshi/根據下列文字材料，回答1～5題。

2006年9月，我國部分省市再次出臺惠及低收入群體的分配政策。其中，上海市職工最低月工資標準將由現行的690元提高到750元，小時工最低工資標準由現行的6元提高到

6.5元。廣東省內最低工資標準也由上年平均漲幅達17.8％。廣東省的最低工資標準分為五類：一類780元/月，適用于廣州；二類為690元/月，適用于珠海、佛山、東莞、中山；三類600元；四類500元；五類450元。同時，深圳調高了標準，特區內810元/月，特區外寶安、龍崗兩區700元/月。福建省各地的最低工資標準也調整至400到650元之間。其中廈門市思明區、湖里區標準最高，為650元，比上年最低工資標準提高了50元；福州、南平、三明、龍巖、寧德的一些山區縣、市最低，為400元，比上年最低工資標準提高了80元。各區市所在地城區非全日制每小時最低工資標準也有所提高，其中最高的廈門思明區、湖里區為6.8元/小時；最低的三明市三元區、梅列區，南平市延平區，龍巖市新羅區，寧德市蕉城區為4.5元/小時。青海省經調整后，全日制就業勞動者最低工資標準為：西寧市、海東地區每人每月為440元；海南州、海北州、黃南州每人每月為450元；海西州、果洛州、玉樹州每人每月為460元。小時最低工資制度適用于非全日制就業勞動者，具體標準為：西寧市、海東地區每小時最低工資標準為5元；海南州、海北州、黃南州每小時最低工資標準為5.1元；海西州、果洛州、玉樹州每小時最低工資標準為5.2元。

1.上海市職工最低月工資標準增長的幅度比小時工最低工資標準增長的幅度（）。

A.少0.36％B.多0.32％

C.多0.36％D.少0.32％

2.調整后，整個廣東省最低工資標準平均是（）元。

A.604B.647C.600D.655

3.2007年1月，在上海市做小時工的楊女士累計工作155個小時；在青海省海東地區做小時工的張大伯累計工作137個小時。問2007年1月，楊女士比張大伯至少多賺多少錢？（）

A.245元B.308.8元

C.295.1元D.322.5元

4.2005年廈門市湖里區的最低工資標準比龍巖市的山區縣多（）元。

A.280B.250C.200D.330

5.在上述材料提及的月工資中，最高月工資比最低的多（）元。

A.350B.380C.400D.410

【參考解析】

1.C。上海市職工最低月工資標準曾校長的幅度是(750-690)/690*100%≈8.696%；上海市小時工最低工資標準增長的幅度是：(6.5-6.0)/6.0*100%≈8.333%，兩者之差是

8.696%-8.333%=0.363%。

2.B。廣東省最低工資標準為五類加上深圳特區和特區外的兩類，要求整個廣東省最低工資標準的平均值就是求這七類最低工資標準的平均值，即（780+690+600+500+450+810+700）÷7≈647（元）。本題正確答案為B。

3.D。2007年1月，在上海市做小時工的楊女士共賺得6.5×155＝1007.5（元），在青海省海東地區做小時工的張大伯共賺得5×137＝685（元），兩者之差為1007.5-685＝322.5（元）。故本題正確答案為D。

4.A。2005年，廈門市湖里區的最低工資標準是650-50＝600（元），龍巖市山區縣的最低工資標準是400-80＝320（元），兩者之差為600-320＝280（元）。本題正確答案為A。

5.D。通過閱讀材料可知，廣東省深圳特區的月工資最高，為810元，福州、南平、三明、龍巖、寧德的一些山區縣、市月工資最低，為400元，兩者的差即為所求，410元。本題正確答案為D。

第三篇：2014年湖南選調生考試職位表

2014年湖南選調生考試職位表

2013年湖南選調生職位表在公告中會同時列出，沒有列出具體的崗位，只列出了每個包市、州招的人數，通常是面試通過后在具體分配。2014年湖南選調生考試的內容，時間，形式每年相差不大

可以登入2014年湖南選調生職位表專題http://hn.huatu.com/zt/xds_bs/ 進行查看。希望我的回答能幫助你，祝你好運!

面試模擬題

【模擬題目】

如果有一個人和你條件幾乎一模一樣，我們作為你的考官，你會對我們說什么?為什么?參考解析】

各位考官，由于公務員的優厚待遇和穩定性，勢必會吸引廣大優秀的人才來報考，所以出現和我條件相同或者比我更優秀的人是正常的，但是我想說的是，每個人都是獨一無二的，即使有相同的外在條件，但是我們在成長過程中所形成的個性和能力，以及人生的經歷是完全不同的，即使我不是最優秀的，但是我相信我一定是最適合的，這是因為我對公務員工作的基本能力要求、職業素養的認識，以及自身的全面分析判斷而確定的職業理想和事業方向。首先，我出生在一個教師世家，良好的家庭氛圍，使我從小就喜歡閱讀各種書籍，并且養成了愛思考、做總結的好習慣，同時也培養出我內斂，穩重的性格。對待學習和工作我認真、踏實一絲不茍，這使我非常適合行政文秘的工作。我一直把“嚴以律己，寬以待人”作為自己的座右銘，嚴格要求自己的同時，更要正確處理與他人的關系，為自己創造一個和諧的環境。這是一名合格的公職人員必須具備的性格和人際交往的能力，我覺得這種經歷和個性將成為我快速融入工作崗位以及工作團隊的優勢。

其次，我在大學主修的是中文專業，研究生主修法律專業，所以練就了比較強的文字功底，對于工作中相關材料的審核、起草、擬訂有很大幫助，同時也更具嚴謹性;多年的學生干部經歷，更是鍛煉了我管理、組織、協調能力，以便更好的輔助領導工作。這為我將來在工作中能夠利用專業優勢解決各種困難以及有效組織各種活動，高效做事做好了堅實的準備。

最后，海倫凱勒曾說過：“弱者坐待時機，強者制造時機”，這句話激勵著我在面對困難時更加堅強。在大學畢業時我本有留校保研的機會，但是我還是毅然放棄，堅持考取自己夢想的大學，經過我的刻苦努力，最終走入了夢想的殿堂。在研究生期間，我成立了“愛心支教服務站”吸引了許多優秀的志愿者，去幫助那些教學條件差的學生們，也因此受到校領導的支持和好評，同時形成了我良好的服務意識，培養了我團結協作的精神。相信這些在實踐中克服各種困難的經歷已經讓我鍛煉了相當堅強的毅力，同時這也培養了將來工作中不可或缺的團隊意識，讓我能夠在團隊中快速成長，并能為此做出應有的貢獻。

其實我想跟考官再說一下，最好的選擇未必是選擇最好的，而應該是選擇最適合的。報考公務員，是我興趣和學以致用的需要，是因為我對文秘工作的熱愛，更是我經過分析覺得能夠勝任，并把工作做得更好的結果。所以各位考官，在眾多的面試者中，我雖然未必是最優秀的，但是我相信我一定是最適合的，我更相信您們能做出最合適的選擇。謝謝各位考官。

第四篇：2014年湖南選調生考試時間

2014年湖南選調生考試時間

2013年湖南選調生筆試4月20日進行，上午9：00-11：00考《行政職業能力測驗》，下午14:30-17:00考《申論》.筆試成績請于5月上旬在網上報名系統中進行查詢。2014年湖南選調生考試的內容，時間每年相差不大，預計2014年也是3月份左右發布公告，4月份左右進行筆試

可以登入2014年湖南選調生考試專題http://hn.huatu.com/zt/xds_bs/進行查看。希望我的回答能幫助你，祝你好運!

面試模擬題

【模擬題目】單位派你去調查下屬單位存在的問題，你怎么辦?

參考解析】

下屬單位如有違法行為，會損害政府形象，影響政府公信力。對于群眾的反映，我一定認真對待，堅持原則，秉公仔細地調查。

在著手調查前，首先要明確幾個信息：一是群眾反映的是哪個下屬單位有違法行為，有哪些違法行為;二是確定好調查的形式，將調查的形式分為明查和暗查兩種，根據已經得到的信息，對該單位的工作人員和工作內容進行調查。

組織參與調查的人員，明確此次調查的細節，安排好各自的分工，明查暗訪同時進行，在調查過程中，強調原則性與靈活性相結合，各組相互配合，我將負責將搜集到的信息匯總后將關聯信息傳達。同時，我將做好調查進程的監督工作，確保沒有調查人員徇私枉縱。通過對下屬單位的調查取證，確定該單位是否確實存在違法行為。如果經調查違法事實清楚，證據確鑿，依照相關法律法規嚴肅處理，給群眾一個交代。如果并無違法行為，也應告知群眾，做好反饋，并引以為戒。謝謝考官！

第五篇：湖南 選調生申請書

選調生申請書

尊敬的xx黨總支：

選調生是省、市委組織部直接從高等院校選調并分配到基層工作的具有全日制大學本科以上學歷的應屆優秀畢業生。選調生是政府選拔的為人民服務，為社會主義建設作貢獻，為黨培養干部的一批品學兼優的學生，我志愿加入選調生的隊伍，為基層組織的建設與發展做出自己的貢獻。

在現今中國，社會主義建設取得了很大的成就，全國許多地方生活水平已經達到小康水平，但是我國的城鄉仍然有很大的差距，基層人民群眾的生活水平還有待進一步提高，生活環境還有待進一步改善；缺乏人才是很多城鎮發展緩慢的主要原因之一，選調優秀應屆大學畢業生到基層工作，是培養選拔優秀年輕干部、加強領導班子及其后備干部隊伍建設的一項基礎性工作，是從源頭抓起，培養造就大批適應改革開放和社會主義現代化建設需要的領導人才的一項戰略性措施。選調生工作的重點是培養黨政領導干部后備人選，同時為縣級以上黨政機關培養高素質的工作人員。

作為一名大學生，作為一名中共黨員，我愿意也有義務深入基層工作，真正把目光投在老百姓最關心的問題，想百姓之所想，急百姓之所急，為基層工作貢獻自己的力量。即使那里條件艱苦，但是它卻可以磨練我的意志，提高我的工作能力，進入基層工作提供給我發揮才能的舞臺，也是實現我的人生價值的地方。

在大學四年中，我積極投身社會實踐。2005年……；2006年……。

在這些社會實踐中我清醒地認識到，基層工作不需要我們高談闊論，更不需要指點江山、激揚文字。我們可以幻想談笑間墻櫨能夠灰飛煙滅，但那僅僅是幻想，無可否認的是我們還不具備運籌帷幄、決勝千里的能力，社會這個大學我們還只是剛踏入校門，要作好實踐這張最大的考卷我們才能畢業，慶幸的是，現在一個歷史性的機遇就擺在我們面前，建設社會主義新農村的偉大實踐正在展開，我們真正的優秀、真正的優勢、真正的“先進性”會在這場偉大的實踐中充分展示出來。我們需要清醒的是，要想做好這份考卷，好高騖遠和妄自菲薄都是要不得的，怨天尤人那就更是自作悲情，讓人生厭，也決不是我們選調生的選擇，我們能做的就是自立、自強、自尊、自信。

在大學的四年里，在學校和老師的教育下，我在各方面都取得了很大的提高。

在組織能力上，我在大二時創辦了xx大學xx學院輪滑社團，并組織社員參加了xx市第一屆輪滑比賽，取得了三個第二、兩個第三的成績。在班里，我作為一名班長積極協助老師完成各項工作，并組織同學開張各項活動。2004年，我組織全班同學下鄉寫生，并舉辦了畫展把作品展現給全院的老師和同學，得到了師生一致的好評。在思想上，我時刻嚴格要求自己，以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”作為自己的指導思想；堅持四項基本原則，堅持解放思想、實事求是、與時具進；擁護黨的方針、政策，并時刻牢記黨的宗旨“全心全意為人民服務”；積極主動的向黨組織靠攏，并于2006年4月通過黨組織的考察，成了一名中共預備黨員。在保

持共產黨員先進性教育活動和八榮八恥學習活動中，通過對共產黨先進性理論的學習，我在思想覺悟和政治素質上都得到提高，在工作生活中時刻以一個共產黨員的標準要求自己。在學習上，我時刻叮囑自己，要認真學習掌握專業知識，努力的向高文化、高知識的人才邁進，用廣泛的知識來豐富自己，以便將來更好的為人民、為社會主義建設作貢獻。在工作上，我認真塌實的履行自己的職責、積極主動的做好自己的每一件事，讓學校領導放心、讓同學們舒心，通過組織各項學生活動，做人處事的能力有了很大的提高；也使自己的組織能力和口才表達能力都有了很大的進步。在生活上，我也時刻嚴格要求自己：主動打掃寢室衛生、每天準時起床整理床單被套、衣著整潔，無不良嗜好。

在校期間，我在學習工作中也取得了一定的成績，獲多次得獎勵。

2004年 xx大學xx學院優秀團員

2004年 全國計算機一級證書

2004年 大學生風采大賽最佳組織獎

2005年 xx大學xx學院優秀學生干部

2005年 xx大學xx學院首屆攝影大賽一等獎

2005年 xx大學xx學院海報招貼大賽三等獎

2006年 xx市第一屆輪滑大賽青年男子組200米亞軍,速度過樁第四名

我希望成為一名選調生，到基層工作，我一定發揮自己的才干，全

心全意為人民服務，理論與實踐相結合，為我們黨的基層工作貢獻自己的一份力量。

申請人：

日期：