第一篇：選調(diào)生工作情況經(jīng)驗(yàn)材料

嚴(yán)格管理、精心培養(yǎng)、大膽使用

加快選調(diào)生健康成長(zhǎng)步伐

從高等院校選調(diào)優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生到基層工作，是推動(dòng)黨的干部隊(duì)伍“四化”建設(shè)的一項(xiàng)戰(zhàn)略性舉措，是新形勢(shì)下推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程的重要組成部分。年以來(lái)，分配到我區(qū)的選調(diào)生共名，其中，男同志名，女同志名。目前，仍在工作的選調(diào)生名，近年來(lái)，我區(qū)區(qū)街（鄉(xiāng)）兩級(jí)黨委堅(jiān)持對(duì)選調(diào)生嚴(yán)格管理，精心培養(yǎng)，強(qiáng)化鍛煉，大膽使用，使他們?cè)诨鶎渝憻捴胁粩嘣鲩L(zhǎng)才干，為我區(qū)干部隊(duì)伍建設(shè)注入了新的生機(jī)和活力。

一、主要做法及成效

（一）嚴(yán)格管理，為選調(diào)生成長(zhǎng)創(chuàng)造良好環(huán)境

區(qū)委始終高度重視選調(diào)生工作，將對(duì)選調(diào)生培養(yǎng)、管理和使用納入干部隊(duì)伍建設(shè)的總體規(guī)劃，與加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和后備干部隊(duì)伍建設(shè)緊密結(jié)合起來(lái)，列入重要議事日程，切實(shí)強(qiáng)化了管理措施。

一是發(fā)揮特長(zhǎng)，合理安排工作崗位。每一屆選調(diào)生分配到我區(qū)后，區(qū)委組織部都及時(shí)提出安置意見(jiàn)，提交區(qū)委常委會(huì)專(zhuān)題研究。在安置過(guò)程中，始終本著“充實(shí)基層、發(fā)揮特長(zhǎng)、有利成長(zhǎng)”的原則，根據(jù)每一位選調(diào)生的專(zhuān)業(yè) 1

特長(zhǎng)，有選擇性地將他們安排到班子團(tuán)結(jié)、領(lǐng)導(dǎo)力量強(qiáng)，各方面都有利于其成長(zhǎng)成才的街鄉(xiāng)工作，明確其街鄉(xiāng)主任（鄉(xiāng)長(zhǎng)）助理職務(wù)，協(xié)助街鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)分管一定工作。每位選調(diào)生在赴基層工作前，區(qū)委組織部分管副部長(zhǎng)與選調(diào)生進(jìn)行集體談話，對(duì)選調(diào)生的工作、學(xué)習(xí)、生活等提出明確要求。

二是健全機(jī)制，提高選調(diào)生管理工作水平。一是明確區(qū)街（鄉(xiāng)）黨組織的培養(yǎng)管理職責(zé)。區(qū)委組織部定期召開(kāi)選調(diào)生接收單位主要負(fù)責(zé)人會(huì)議，傳達(dá)上級(jí)指示精神及有關(guān)要求，了解選調(diào)生的工作情況，指導(dǎo)和督促基層黨委做好選調(diào)生的培養(yǎng)、管理工作。二是建立談話制度。區(qū)委組織部領(lǐng)導(dǎo)、街鄉(xiāng)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)定期與選調(diào)生談話，有針對(duì)性地解決他們思想和工作中存在的問(wèn)題。三是加強(qiáng)考核考察。區(qū)委組織部每年結(jié)合年終目標(biāo)考評(píng)，對(duì)基層工作的選調(diào)生的思想、工作、學(xué)習(xí)、作風(fēng)等進(jìn)行一次綜合考察，對(duì)優(yōu)秀的給予表?yè)P(yáng)，對(duì)落后的進(jìn)行及時(shí)提醒談話，并把考察情況作為選調(diào)生提拔使用的重要依據(jù)。

三是關(guān)心照顧，解決選調(diào)生工作和生活中的實(shí)際困難。區(qū)委組織部定期組織召開(kāi)選調(diào)生工作座談會(huì)，聽(tīng)取基層黨委對(duì)選調(diào)生培養(yǎng)和管理情況的匯報(bào)，并通過(guò)定期考察，掌握選調(diào)生的工作和生活情況，在嚴(yán)格要求的同時(shí)，主動(dòng)幫助他們解決工作生活中的一些實(shí)際問(wèn)題，做到政治上關(guān)心、生活上照顧、工作上幫助。

（二）精心培養(yǎng)，提高選調(diào)生的工作能力

在加強(qiáng)選調(diào)生培養(yǎng)上，主要采取給位子、壓擔(dān)子、多崗鍛煉等方式，培養(yǎng)他們獨(dú)當(dāng)一面的工作能力。

一是給位子，加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉。選調(diào)生到基層后，我們將其納入后備干部隊(duì)伍進(jìn)行培養(yǎng)管理，并任命為街（鄉(xiāng)）主任（鄉(xiāng)長(zhǎng)）助理，讓他們?cè)谡紊舷硎芙粥l(xiāng)副職領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)待遇，參與領(lǐng)導(dǎo)和決策，如參與班子成員辦公會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)等。通過(guò)直接負(fù)責(zé)一個(gè)或幾個(gè)科室、主持一方面工作的方式，不斷豐富其領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn)，提高其獨(dú)當(dāng)一面的組織領(lǐng)導(dǎo)能力。

二是壓擔(dān)子，使其盡快成長(zhǎng)。基層工作千頭萬(wàn)緒，為了讓選調(diào)生盡快成長(zhǎng)，各街鄉(xiāng)在加強(qiáng)對(duì)選調(diào)生的鍛煉培養(yǎng)時(shí)，有意識(shí)的給他們壓擔(dān)子，讓他們承擔(dān)或參與“急、難、險(xiǎn)、重”任務(wù)。如在處理農(nóng)村土地征用、維穩(wěn)上訪等糾紛時(shí)讓他們跟隨包村的領(lǐng)導(dǎo)，深入農(nóng)戶，了解情況，調(diào)查研究，解釋政策，化解矛盾；在村（居）兩委換屆期間，讓他們幫包情況復(fù)雜的村（居）等。通過(guò)鍛煉，使選調(diào)生不斷總結(jié)、掌握和積累寶貴的基層工作經(jīng)驗(yàn)，提高了解決復(fù)雜問(wèn)題的能力和實(shí)際工作水平。

三是多崗鍛煉，提高其綜合素質(zhì)。為了全面提高選調(diào)生的工作能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，各街鄉(xiāng)定期對(duì)選調(diào)生分管工作進(jìn)行調(diào)整，讓他們盡快全面熟悉街鄉(xiāng)各項(xiàng)工作，同時(shí)，我們根據(jù)選調(diào)生的不同層次和業(yè)務(wù)專(zhuān)長(zhǎng)，有計(jì)劃、有目的地安排一些優(yōu)秀的選調(diào)生到區(qū)直部門(mén)及重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)一線幫助工作，讓選調(diào)生在更多的崗位上進(jìn)行鍛煉，開(kāi)闊視野，豐富知識(shí)，提高能力，使他們既有基層工作經(jīng)驗(yàn)，又有機(jī)關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，既是“專(zhuān)才”，又是“通才”。

（三）大膽選拔使用，加快選調(diào)生成長(zhǎng)步伐

在選調(diào)生的選拔使用上，我們?cè)趫?jiān)持標(biāo)準(zhǔn)條件的前提下，積極體現(xiàn)優(yōu)先原則，做到在干部調(diào)整時(shí)，優(yōu)選考慮選調(diào)生；在班子職位空缺時(shí)，優(yōu)選安排選調(diào)生。對(duì)那些綜合素質(zhì)較高、有發(fā)展?jié)摿?、工作成?jī)突出的選調(diào)生，我們不搞論資排輩，不拘一格，采取破格提拔使用的方式，將其選拔到相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)崗位，經(jīng)受鍛煉，促其成長(zhǎng)。在區(qū)街兩級(jí)黨組織的精心培育下，選調(diào)生通過(guò)理論培訓(xùn)，實(shí)踐磨煉，都取得了較大進(jìn)步，實(shí)際工作能力不斷提高，綜合素質(zhì)明顯增強(qiáng)，成為單位的骨干和業(yè)務(wù)能手,一部分選調(diào)生走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。2002年以來(lái)，共提拔名同志擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，其中名擔(dān)任副處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，名擔(dān)任鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。在今年的三個(gè)鄉(xiāng)換屆中有3名選調(diào)生被提拔使用。

二、選調(diào)生工作中存在的主要問(wèn)題

總的來(lái)說(shuō)，我區(qū)選調(diào)生工作是不錯(cuò)的，但是隨著形勢(shì)的發(fā)展，新問(wèn)題、新情況不斷出現(xiàn)，選調(diào)生工作也存在一些需要完善提高的地方。

一是選調(diào)生工作在機(jī)制建設(shè)方面還有待進(jìn)一步完善，如在“選調(diào)”和“入口”方面的規(guī)定、制度相對(duì)多一些，但在如何管理、任用和待遇方面的機(jī)制比較少，因而作為選調(diào)生有一定思想顧慮，影響選調(diào)生工作的健康發(fā)展。

二是選調(diào)生的知識(shí)結(jié)構(gòu)、性別結(jié)構(gòu)等還不夠合理，需要進(jìn)一步優(yōu)化。如法學(xué)、管理學(xué)專(zhuān)業(yè)的多，而基層緊缺的農(nóng)業(yè)、規(guī)劃建設(shè)、金融等專(zhuān)業(yè)的少，女同志多，男同志少。

三是由于選調(diào)生工作時(shí)間短，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)相對(duì)不足、解決實(shí)際問(wèn)題和把握復(fù)雜局面的能力不強(qiáng)。

三、對(duì)選調(diào)生工作的意見(jiàn)建議

一是建立健全選調(diào)生工作機(jī)制。要健全工作機(jī)制，包括選調(diào)生的考核管理問(wèn)題等，通過(guò)建立健全以上機(jī)制和選調(diào)生的發(fā)展方向，使組織部有章可循，同時(shí)也使選調(diào)生明確政策規(guī)定和發(fā)展方向。

二是選調(diào)更多具有地方發(fā)展需要專(zhuān)業(yè)知識(shí)的選調(diào)生。因單位對(duì)選調(diào)生的專(zhuān)業(yè)要求不一樣，急需專(zhuān)業(yè)針對(duì)性強(qiáng)的選調(diào)生。如果選調(diào)生的專(zhuān)業(yè)和用人單位的需求不對(duì)口，既

浪費(fèi)了選調(diào)生的專(zhuān)業(yè)，又加大了用人單位的成本，也延誤了選調(diào)生的成才時(shí)間。

三是要熱心幫助選調(diào)生成長(zhǎng)。對(duì)選調(diào)生在學(xué)習(xí)、工作、生活等方面出現(xiàn)的困難和問(wèn)題，各級(jí)組織部門(mén)和主要領(lǐng)導(dǎo)要熱情關(guān)心、經(jīng)常傾聽(tīng)她們的意見(jiàn)、建議，能夠盡最大限度地去解決。對(duì)工作中出現(xiàn)的失誤、缺點(diǎn)不能諷刺挖苦或視而不見(jiàn)，要經(jīng)常分析選調(diào)生的思想動(dòng)態(tài)，發(fā)現(xiàn)不良苗頭，早打招呼，早解決，有針對(duì)性的做好思想教育工作，創(chuàng)造一個(gè)良好的工作生活環(huán)境。

第二篇：市法院選調(diào)生工作經(jīng)驗(yàn)匯報(bào)

市法院選調(diào)生工作經(jīng)驗(yàn)匯報(bào)

近年來(lái)，隨著大學(xué)畢業(yè)生的日漸增多，選調(diào)生隊(duì)伍也不斷壯大，這些從各地方院校中挑選的優(yōu)秀學(xué)生黨、團(tuán)員，學(xué)生干部，是機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的新鮮血液，不僅為機(jī)關(guān)工作充實(shí)了力量，也帶來(lái)了生機(jī)與活力。我院在選調(diào)生工作中牢牢把握管理、培養(yǎng)和使用三個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，強(qiáng)化工作創(chuàng)新機(jī)制，進(jìn)一步加大工作力度，使我院選調(diào)生工作呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢(shì)頭。四是特別能吃苦。由于基層法院條件較為艱苦，經(jīng)過(guò)實(shí)踐鍛煉，他們鍛造了較強(qiáng)的意志和品格，已具備了適應(yīng)較為艱苦的工作環(huán)境。

⒉綜合素質(zhì)好，公認(rèn)程度高

選調(diào)生作為特殊的年輕干部，已越來(lái)越被我院干部群眾熟悉和認(rèn)同。一是綜合素質(zhì)好，實(shí)干精神強(qiáng)，他們有較強(qiáng)的事業(yè)心，端正的政治觀和人生觀，從而在各種工作中，都能最大限度的發(fā)揮自己的知識(shí)和才能，很快成為我院的業(yè)務(wù)骨干。二是工作業(yè)績(jī)比較明顯。選調(diào)生在各自的崗位上刻苦實(shí)踐，扎實(shí)工作，取得了可喜的成績(jī)，年選調(diào)的大學(xué)生同志連續(xù)兩年被評(píng)為先進(jìn)工作者，年選調(diào)的另一名大學(xué)生也多次受到領(lǐng)導(dǎo)和干警們的一致好評(píng)。三是禹城市委機(jī)關(guān)積極借用，評(píng)價(jià)較高。今年春天，由于工作需要市委組織部從我院借調(diào)一名選調(diào)生到組織部幫忙工作，在幾個(gè)月的工作中，選調(diào)生憑其強(qiáng)業(yè)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，贏得了組織部領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。我院在今年黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，把選調(diào)生吸收為先進(jìn)性教育活動(dòng)辦公室成員，發(fā)揮其應(yīng)有的作用。近幾年，我院的選調(diào)生扎根基層思想穩(wěn)定，進(jìn)取心強(qiáng)，已經(jīng)顯示出了其應(yīng)有的優(yōu)勢(shì)。

三、法院黨組高度重視選調(diào)生工作

近年來(lái)，我院黨組積極創(chuàng)造條件，優(yōu)化環(huán)境，搭建平臺(tái)，選調(diào)生經(jīng)過(guò)組織的重點(diǎn)培養(yǎng)、重點(diǎn)管理、重點(diǎn)使用，成長(zhǎng)進(jìn)步較快，總體發(fā)展勢(shì)頭良好。一是高度重視選調(diào)生，并把選調(diào)生列入全院培養(yǎng)選拔年輕干部的總體規(guī)劃，有意識(shí)地交任務(wù)、壓擔(dān)子，參與重要工作，鍛煉他們的才干。二是對(duì)選調(diào)生在政治上關(guān)懷，思想上嚴(yán)要求，生活上關(guān)心照顧。

第三篇：選調(diào)生

選調(diào)生與各單位招錄的機(jī)關(guān)類(lèi)國(guó)家公務(wù)員都是國(guó)家公務(wù)員。

不同點(diǎn)主要有

一是報(bào)名條件不同。選調(diào)生的報(bào)名條件除符合國(guó)家公務(wù)員的報(bào)名條件外，還要求是學(xué)生干部或者中共黨員、有志于從事黨政工作、服從組織安排的二類(lèi)以上院校本科以上應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生（部分省市準(zhǔn)許三支一扶大學(xué)生報(bào)考），選調(diào)生報(bào)名更為嚴(yán)格；

二是培養(yǎng)目標(biāo)及級(jí)別不同。選調(diào)生的培養(yǎng)方向主要是黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選和縣級(jí)以上黨政機(jī)關(guān)高素質(zhì)的工作人員人選。選調(diào)生（碩士以上）可以在1年內(nèi)直接定位副科級(jí)，本科學(xué)歷者在2到3年左右定位副科。新進(jìn)機(jī)關(guān)類(lèi)公務(wù)員分為辦事員、科員、副主任科員三種；

三是選拔程序不同。選調(diào)生由省級(jí)黨委組織部負(fù)責(zé)組織選拔，人事關(guān)系放在組織部，而新進(jìn)普通公務(wù)員人事關(guān)系則放在當(dāng)?shù)厝耸戮郑?/p>

四是培養(yǎng)管理的措施不同。選調(diào)生到基層工作后，組織部門(mén)將通過(guò)舉辦培訓(xùn)班、抽調(diào)到上級(jí)黨政機(jī)關(guān)跟班學(xué)習(xí)，鼓勵(lì)參加公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗等得力措施進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤培養(yǎng)，幫助選調(diào)生脫穎而出，晉升機(jī)會(huì)稍大于普通公務(wù)員。? 報(bào)考條件

1、思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策，具有堅(jiān)定正確的政治方向和全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)；

2、事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，志愿到基層工作，勤奮敬業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)；

3、中共黨員（含預(yù)備黨員）；

4、有一定的組織協(xié)調(diào)能力和語(yǔ)言文字表達(dá)能力，擔(dān)任班級(jí)以上學(xué)生干部一年以上，所任學(xué)生干部包括班委會(huì)、團(tuán)支部成員，學(xué)生會(huì)、團(tuán)總支（團(tuán)委）成員，學(xué)生黨支部成員，不包括各類(lèi)學(xué)會(huì)、協(xié)會(huì)、研究會(huì)等學(xué)生社團(tuán)負(fù)責(zé)人；

5、學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀，基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)，必修課程無(wú)重修或補(bǔ)考（因特殊情況經(jīng)批準(zhǔn)緩考的不得超過(guò)兩門(mén)），能如期畢業(yè)并取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)；

6、本科生須是校級(jí)以上“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”或者二等獎(jiǎng)以上“優(yōu)秀學(xué)生獎(jiǎng)學(xué)金”獲得者，研究生須是校級(jí)以上“三好研究生”、“優(yōu)秀研究生干部”或者“研究生優(yōu)秀獎(jiǎng)學(xué)金”獲得者；

7、本科生一般不超過(guò)24周歲（1986年7月1日以后出生），碩士研究生不一般超過(guò)27周歲（1983年7月1日以后出生），博士研究生一般不超過(guò)30周歲（1980年7月1日以后出生）；

8、身體心理健康，能適應(yīng)基層工作需要。

選調(diào)生是一種特殊的公務(wù)員。? 選調(diào)生政策問(wèn)題解答

1.什么是選調(diào)生？

就是各級(jí)組織部門(mén)有計(jì)劃的從高等院校選調(diào)品學(xué)兼優(yōu)的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生到基層工作，作為各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選的主要來(lái)源進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)，從中挑選出優(yōu)秀分子，逐級(jí)補(bǔ)充到各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍中去。這批畢業(yè)生簡(jiǎn)稱(chēng)“選調(diào)生”。需要注意的是，在就業(yè)壓力日趨嚴(yán)峻的現(xiàn)實(shí)下，選調(diào)生對(duì)一部分畢業(yè)生來(lái)說(shuō)更多的是個(gè)“鐵飯碗”，大學(xué)生自身素質(zhì)不必懷疑，但在學(xué)生會(huì)主席、部長(zhǎng)滿街竄的今天，品學(xué)兼優(yōu)的選拔標(biāo)準(zhǔn)很難得到貫徹。

2、選調(diào)生與一般的國(guó)家公務(wù)員招考有何區(qū)別？

一般公務(wù)員招考的是非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)國(guó)家公務(wù)人員，選調(diào)生不僅僅具有國(guó)家公務(wù)員身份，其重點(diǎn)是培養(yǎng)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選。同時(shí)，為縣（處）級(jí)以上黨政機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位培養(yǎng)和輸送高素質(zhì)的工作人員和管理人員。

3.為什么要招錄選調(diào)生?

二十多年來(lái)的實(shí)踐證明，改革開(kāi)放、建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義偉大事業(yè)，需要有大批德才兼?zhèn)?，既有文化知識(shí)又有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的年輕干部。把優(yōu)秀年輕大學(xué)畢業(yè)生分配到基層工作，是加快選拔優(yōu)秀年輕干部步伐，建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍的重要戰(zhàn)略舉措，是遵循年輕干部成長(zhǎng)規(guī)律、加速領(lǐng)導(dǎo)人才成長(zhǎng)的有效途徑。選調(diào)和機(jī)關(guān)類(lèi)公務(wù)員是兩回事

選調(diào)生是省委組織部的后備干部，放到基層鍛煉，人事權(quán)歸省委組織部管轄，委托接收單位考評(píng)。調(diào)動(dòng)范圍是全省建有黨組織的各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、人民社團(tuán)?？梢岳斫獬梢环N特殊的干部身份。

公務(wù)員是針對(duì)具體職能的職位，人事權(quán)一般歸該單位人事機(jī)構(gòu)或上級(jí)單位人事機(jī)構(gòu)或人事廳管轄。一般只要有人事權(quán)的單位都有管轄權(quán)。調(diào)動(dòng)范圍取決于人事歸屬單位，在該單位人事管理范圍內(nèi)調(diào)動(dòng)，比如你的人事管理權(quán)在市人事局就只能在市級(jí)或以下的政府機(jī)關(guān)或市直機(jī)關(guān)調(diào)動(dòng)，而不能調(diào)往省級(jí)機(jī)關(guān)或平行及垂直單位，但達(dá)到副處級(jí)干部后不受此限制，可在全省范圍調(diào)動(dòng)。

選調(diào)生是先人后崗，公務(wù)員是先崗后人

選調(diào)生如果分配在有編制的公務(wù)員崗位就自然而然成為公務(wù)員，無(wú)需考試直接提拔，但人事歸屬不變；如果分配在沒(méi)有公務(wù)員編制的崗位則納入所在市級(jí)機(jī)關(guān)組織部干部編制范圍，再視工作調(diào)動(dòng)而定。

選調(diào)生的提拔一般采取借調(diào)方式，借調(diào)滿一年可轉(zhuǎn)入借調(diào)單位，有公務(wù)員崗位編制的不通過(guò)公開(kāi)公務(wù)員考試直接提拔，借調(diào)單位可以是省級(jí)機(jī)關(guān)或該生所在市級(jí)組織部人事范圍內(nèi)。

所謂選調(diào)生參加公務(wù)員考試主要是指跨區(qū)報(bào)考，比如報(bào)省直單位或其它地市機(jī)關(guān)，是主動(dòng)報(bào)考而非單位看中借調(diào)，這種情況在選調(diào)生提拔中比較少，除非混不下去了或覺(jué)得有蠻好的機(jī)會(huì)才會(huì)這樣，而且和一般公務(wù)員身份報(bào)考不一樣的是：公務(wù)員報(bào)考公務(wù)員必須在原單位工作達(dá)到一定年限，且報(bào)考前要和原單位脫離人事關(guān)系，考不上就完了；選調(diào)生不受任何條件限制，只要原單位同意報(bào)考且達(dá)到報(bào)考條件既可報(bào)考，考不上也可以回原單位工作，飯碗不丟！

意義

總的來(lái)說(shuō)，選調(diào)生提拔速度比公務(wù)員快得多，本科畢業(yè)定科員，碩研定副科(級(jí)別，不是職務(wù))，博研定正科。但相應(yīng)報(bào)考條件限制也比公務(wù)員高得多，首先是一類(lèi)大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生，其次必須是省內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生或籍外省應(yīng)屆畢業(yè)生，以前還要求要是黨員，現(xiàn)在放寬到共青團(tuán)員了。相對(duì)來(lái)說(shuō)公務(wù)員就松多了。應(yīng)當(dāng)注意，不要因?yàn)樯鲜鑫淖侄孢x擇報(bào)考選調(diào)生，體制內(nèi)因各種不確定因素造成努力和回報(bào)不成比例的狀況比較普遍，必須抱定踏實(shí)工作、百折不撓、本分做人、憂國(guó)憂民、與時(shí)俱進(jìn)的決心，才能干成事、干好事，實(shí)現(xiàn)價(jià)值、造福人民。

異曲同工之處

選調(diào)生是公務(wù)員，并且與通過(guò)正常招考被錄用的公務(wù)員有不同,選調(diào)生”與公務(wù)員隨著國(guó)家對(duì)公務(wù)員隊(duì)伍實(shí)行“逢進(jìn)必考”的原則，報(bào)考“選調(diào)生”和公務(wù)員成了當(dāng)前和今后大學(xué)生走進(jìn)黨政機(jī)關(guān)，實(shí)現(xiàn)“學(xué)而優(yōu)則仕”理想的唯一途徑。這兩條道路有異曲同工之處：

1、選調(diào)生與公務(wù)員相同都要有一年試用期，期間只有見(jiàn)習(xí)期工資，第二年定級(jí)，定科員二級(jí)；

2、選調(diào)生雖是后備干部身份，但試用期結(jié)束后的前兩年需要在基層工作，期間定副科級(jí)（非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、級(jí)別），之后才可參與全省的人員選調(diào)。不過(guò)由于組織人事關(guān)系和檔案背景與地方公務(wù)員的差異，所以總的來(lái)說(shuō)選調(diào)生的提拔速度要快且后勁強(qiáng)。

3、正式入編（試用期結(jié)束）后的第二年定副科級(jí)（非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、級(jí)別），執(zhí)行副科級(jí)工資。但需要注意級(jí)別和職務(wù)（領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)）的區(qū)別，比如科員級(jí)別可以是副主任科員（相當(dāng)于副科長(zhǎng)、副鎮(zhèn)長(zhǎng)）、調(diào)研員（正處級(jí)）、巡視員（正廳級(jí)），但職務(wù)仍是科員，沒(méi)有實(shí)權(quán)，所以即使第二年定副科級(jí)也不要以為自己就是副科長(zhǎng)了。說(shuō)得直白點(diǎn)，沒(méi)有其他重要因素，怎么會(huì)讓剛出道的菜鳥(niǎo)來(lái)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)。所以為當(dāng)官考選調(diào)生沒(méi)準(zhǔn)會(huì)讓你失望。

4、選調(diào)生是省、市、縣委組織部掌握的后備干部，而招考錄用的公務(wù)員，是各機(jī)關(guān)工作人員，關(guān)系由該機(jī)關(guān)的人事行政部門(mén)管轄，而非各級(jí)黨委組織部。

5、新錄用的公務(wù)員直接在機(jī)關(guān)、各部門(mén)及垂直下級(jí)單位工作。選調(diào)生一般要分配到基層去鍛煉，條件艱苦，福利少（不是單一情況，東部、中西部部分發(fā)達(dá)地區(qū)情況明顯不同），但兩年后就會(huì)回調(diào)。

6:培養(yǎng)管理的措施不同。選調(diào)生到基層工作后，組織部門(mén)將通過(guò)舉辦培訓(xùn)班、抽調(diào)到上級(jí)黨政機(jī)關(guān)跟班學(xué)習(xí)，鼓勵(lì)參加公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗等得力措施進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤培養(yǎng)，幫助選調(diào)生脫穎而出。

選調(diào)生考試的幾個(gè)常見(jiàn)問(wèn)題答疑

1、哪些人可以報(bào)考選調(diào)生？

根據(jù)中組部有關(guān)政策規(guī)定，主要是全日制普通高校大學(xué)本科以上學(xué)歷的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。根據(jù)中央有關(guān)政策，近年來(lái)，參加基層服務(wù)項(xiàng)目、符合選調(diào)生條件的往屆高校畢業(yè)生（像大學(xué)生村官、“三支一扶”人員等）也可以報(bào)考。

2、哪些高校畢業(yè)生比較適合報(bào)考選調(diào)生？

實(shí)踐證明，并不是所有的高校畢業(yè)生都適合報(bào)考選調(diào)生。綜合各方面意見(jiàn)，以下人員比較適合：熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨，熱愛(ài)人民，具備從事機(jī)關(guān)工作的基本素質(zhì)和黨政領(lǐng)導(dǎo)人才的潛質(zhì)，適應(yīng)基層艱苦環(huán)境，在校期間綜合表現(xiàn)優(yōu)秀，學(xué)習(xí)成績(jī)良好，群眾威信較高的高校畢業(yè)生。

3、報(bào)考選調(diào)生有無(wú)戶口和生源地限制？

一般來(lái)說(shuō)招考不限戶籍（須有中華人民共和國(guó)國(guó)籍），不限生源地。

4、對(duì)研究生實(shí)行什么政策？

在考錄計(jì)劃上，實(shí)行計(jì)劃單列。在分配上，博士研究生安排到市直部門(mén)掛職鍛煉；碩士研究生到縣市區(qū)工作。

5、選調(diào)生到基層后還有到上級(jí)機(jī)關(guān)工作的機(jī)會(huì)嗎？

如按照山東省的政策規(guī)定，選調(diào)生在基層工作滿2年后，可以通過(guò)公開(kāi)考試等方式，充實(shí)縣級(jí)以上機(jī)關(guān)單位。歷史

選調(diào)生工作的歷史，可以追溯到上個(gè)世紀(jì)六十年代。1965年6月，國(guó)家高教部黨委根據(jù)劉少奇同志建議，就分配一批高等院校畢業(yè)生到基層工作問(wèn)題，向中央遞交報(bào)告。中央非常重視，及時(shí)批轉(zhuǎn)各地研究執(zhí)行。但“文革”開(kāi)始后被迫中斷。粉碎“四人幫”后，黨中央加大年輕干部培養(yǎng)選拔力度。上世紀(jì)八十年代，選調(diào)生工作在全國(guó)展開(kāi)。目前，相當(dāng)一部分高級(jí)黨政干部是選調(diào)生出身。

第四篇：選調(diào)生

關(guān)于做好2012年應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生和2010年新增選聘生選調(diào)工作的通知

發(fā)布時(shí)間：2011年11月19日

閩委組通〔2011〕93號(hào)

各市、縣（區(qū)）黨委組織部、編辦、教育工委，政府公務(wù)員局（人事局）、教育局，法院、檢察院，平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)黨工委（管委會(huì)）辦公室，有關(guān)高等院校黨委組織部、學(xué)生工作處：

為適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展要求，深化選調(diào)品學(xué)兼優(yōu)的大學(xué)畢業(yè)生到基層工作（簡(jiǎn)稱(chēng)選調(diào)生），增強(qiáng)基層干部隊(duì)伍活力，根據(jù)中央組織部印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步做好選調(diào)應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生到基層培養(yǎng)鍛煉工作的通知》（組通字〔2000〕3號(hào)）和中央組織部等部門(mén)印發(fā)的《關(guān)于建立選聘高校畢業(yè)生到村任職工作長(zhǎng)效機(jī)制的意見(jiàn)》（組通字〔2009〕21號(hào)）等文件精神，結(jié)合本省2010年新增選聘高校畢業(yè)生到村任職（簡(jiǎn)稱(chēng)新增選聘生）的實(shí)際情況，現(xiàn)就做好我省2012年應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生和2010年新增選聘生選調(diào)工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、選調(diào)名額

2012年計(jì)劃選調(diào)大學(xué)本科生、碩士研究生400名，其中：2012年應(yīng)屆優(yōu)秀本科、碩士研究生畢業(yè)生350名，分別為黨政類(lèi)160名（含碩士研究生48名），法院、檢察院類(lèi)190名（含碩士研究生60 名）；2010年新增選聘生50名，分別為黨政類(lèi)40名（含碩士研究生2名），法院、檢察院類(lèi)10名。對(duì)應(yīng)屆博士研究生畢業(yè)生的選調(diào)，根據(jù)省直機(jī)關(guān)和各設(shè)區(qū)市、平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)的實(shí)際需求和編制使用情況確定。接收安排選調(diào)生所需的行政編制，由各地在省里下達(dá)的本級(jí)行政編制中解決。

二、選調(diào)范圍

省外列入“211工程”的重點(diǎn)大學(xué)，以及華東政法大學(xué)、西南政法大學(xué)、西北政法大學(xué)等3所法律專(zhuān)業(yè)院校（僅限報(bào)考法、檢類(lèi)選調(diào)生）的福建生源全日制2012屆優(yōu)秀大學(xué)本科畢業(yè)生；省內(nèi)廈門(mén)大學(xué)、華僑大學(xué)、福州大學(xué)、福建師范大學(xué)、福建農(nóng)林大學(xué)、福建醫(yī)科大學(xué)、福建中醫(yī)藥大學(xué)、集美大學(xué)、漳州師范學(xué)院、泉州師范學(xué)院、仰恩大學(xué)、福建工程學(xué)院、閩江學(xué)院、莆田學(xué)院、廈門(mén)理工學(xué)院、三明學(xué)院、龍巖學(xué)院、福建警察學(xué)院、武夷學(xué)院全日制2012屆優(yōu)秀大學(xué)本科畢業(yè)生；省內(nèi)外高等院校全日制2012屆優(yōu)秀碩士、博士畢業(yè)研究生。聘用期間表現(xiàn)優(yōu)秀，具備選調(diào)生條件和資格的2010年新增選聘生。

以上所有的畢業(yè)生必須是參加全國(guó)普通高等院校本科、研究生統(tǒng)一招生考試或按規(guī)定免于考試錄取的。本科生必須在2012年8月1日前畢業(yè)并取得學(xué)士學(xué)位，碩士研究生必須在2012年9月1日前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)位，博士研究生必須在2012年9月1日前畢業(yè)，并在12月31日前取得相應(yīng)學(xué)位。新增選聘生必須在聘用期間考核稱(chēng)職以上。

三、選調(diào)條件

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，擁護(hù)黨的路線方針政策，在政治上積極要求進(jìn)步。為人誠(chéng)實(shí)，作風(fēng)正派，遵紀(jì)守法。關(guān)心集體，團(tuán)結(jié)同學(xué)，有較強(qiáng)的組織能力。

2、學(xué)習(xí)勤奮刻苦，專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí)，學(xué)業(yè)成績(jī)優(yōu)良，獲得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)及學(xué)位證書(shū)。興趣廣泛，思維敏捷，善于溝通，有較強(qiáng)的口頭表達(dá)和文字表達(dá)能力。

3、樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和成長(zhǎng)觀、就業(yè)觀，自覺(jué)地把個(gè)人理想同國(guó)家與社會(huì)的需要緊密結(jié)合起來(lái)。對(duì)選調(diào)工作認(rèn)識(shí)正確，志愿到基層、到艱苦地方鍛煉成長(zhǎng)。組織紀(jì)律觀念強(qiáng)，服從組織安排。

4、心理、身體健康，能適應(yīng)基層工作需要和生活環(huán)境。身體狀況必須達(dá)到國(guó)家規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)的合格條件。

5、本科生應(yīng)在大學(xué)學(xué)習(xí)期間擔(dān)任副班長(zhǎng)、班級(jí)團(tuán)支部副書(shū)記或院校學(xué)生會(huì)副部長(zhǎng)以上學(xué)生干部職務(wù)。擔(dān)任班長(zhǎng)、班級(jí)團(tuán)支部書(shū)記或院校學(xué)生會(huì)部長(zhǎng)以上職務(wù)的時(shí)間不得少于1年，擔(dān)任副班長(zhǎng)、班級(jí)團(tuán)支部副書(shū)記或院校學(xué)生會(huì)副部長(zhǎng)職務(wù)的時(shí)間不得少于2年（三明市、南平市、龍巖市、寧德市生源的，擔(dān)任1年以上）。碩士研究生應(yīng)在大學(xué)學(xué)習(xí)期間擔(dān)任班委以上學(xué)生干部職務(wù)。新增選聘生必須在聘 用期間表現(xiàn)優(yōu)秀，有較強(qiáng)的基層工作能力和良好的群眾基礎(chǔ)。

6、應(yīng)屆本科生年齡不超過(guò)26周歲（1986年11月20日以后出生，以下類(lèi)推），碩士研究生年齡不超過(guò)30周歲，博士研究生年齡不超過(guò)33周歲；新增選聘生年齡不超過(guò)32周歲。

7、報(bào)考法院、檢察院類(lèi)的，僅限于法律專(zhuān)業(yè)。

8、本科生、碩士研究生在參加選調(diào)生資格考試中成績(jī)合格。博士研究生不參加統(tǒng)一筆試，采取面試和考核相結(jié)合的考試方法擇優(yōu)錄用。

對(duì)具備以上條件的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生中的中共黨員、優(yōu)秀學(xué)生干部、三好學(xué)生、少數(shù)民族學(xué)生，以及在聘用期間有重大立功表現(xiàn)、突出工作業(yè)績(jī)受到縣級(jí)以上表彰和獎(jiǎng)勵(lì)的新增選聘生，在同等條件下予以優(yōu)先選調(diào)。

四、選調(diào)程序

組織開(kāi)展選調(diào)生工作，堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取個(gè)人報(bào)名與組織推薦、考試與考核相結(jié)合的辦法，按照一定程序進(jìn)行選拔錄取。

1、確定劃分名額。省委組織部會(huì)同省直有關(guān)單位研究確定各地2012年選調(diào)生的接收名額（見(jiàn)附件1），并下達(dá)省內(nèi)各高等院校和省外重點(diǎn)大學(xué)的選調(diào)名額（見(jiàn)附件2）。

2、報(bào)名和資格審查。由省委組織部、省公務(wù)員局等單位在福建人才聯(lián)合網(wǎng)（網(wǎng)址：www.tmdps.cn）發(fā)布選調(diào)通知。符合條件的人選可直接在網(wǎng)上填表報(bào)名，報(bào)名時(shí)間從2011年11月20日8:00起至12月10日24:00止。

報(bào)名者必須翔實(shí)準(zhǔn)確地填寫(xiě)《福建省2012年選調(diào)生申請(qǐng)表》，并對(duì)所申報(bào)資料的完整性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)；應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生所在高等院校、新增選聘生所在設(shè)區(qū)市委組織部和平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)黨工委辦公室應(yīng)嚴(yán)格審核，如發(fā)現(xiàn)填報(bào)資料不實(shí)或有不符合條件的情況，取消其選調(diào)資格。

填報(bào)志愿：選調(diào)生種類(lèi)分為黨政、法院、檢察院3類(lèi)，限報(bào)1項(xiàng)。工作地區(qū)分為沿海類(lèi)（福州市、廈門(mén)市、漳州市、泉州市、莆田市、平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)）和山區(qū)類(lèi)（三明市、南平市、龍巖市、寧德市）。應(yīng)屆本科生、本省籍碩士研究生必須按照生源地（即入大學(xué)前戶籍所在地）原則報(bào)名。應(yīng)屆外省籍碩士和所有博士研究生實(shí)行“雙向選擇”，不受生源地限制。新增選聘生必須按照服務(wù)地或生源地原則報(bào)名。選調(diào)過(guò)程中如山區(qū)應(yīng)屆畢業(yè)生人選不足時(shí)，在征得考生本人同意后進(jìn)行適當(dāng)調(diào)劑。

凡符合報(bào)考選調(diào)生條件的應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生人選可同時(shí)兼報(bào)大學(xué)生村官，對(duì)進(jìn)入考核未被錄取為選調(diào)生的，如本人愿意調(diào)劑為大學(xué)生村官，將在同等條件下予以優(yōu)先選聘。具體要求詳見(jiàn)我省2012年大學(xué)生村官選聘工作公告。新增選聘生參加選調(diào)生招考未被錄取的，仍按省委組織部等部門(mén)印發(fā)的《關(guān)于做好2010年新增選聘高校畢業(yè)生到村任職工作的通知》（閩委組通〔2010〕52號(hào)）文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

根據(jù)我省報(bào)考公務(wù)員收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，報(bào)名者須交報(bào)名費(fèi)80元。報(bào)名者中如屬農(nóng)村特困或城市低保的高校應(yīng)屆畢業(yè)生，個(gè)人在報(bào)名時(shí)可提出書(shū)面申請(qǐng)，經(jīng)所在高等院校有關(guān)部門(mén)審核（院校黨委組織部或?qū)W生工作處簽署意見(jiàn)并蓋章），將在參加筆試時(shí)予以退還報(bào)名費(fèi)。此外，應(yīng)屆畢業(yè)生需準(zhǔn)備同版1寸免冠照片1張（體檢表用）。

省內(nèi)高等院校報(bào)考流程：（1）發(fā)布選調(diào)信息。（2）符合條件的學(xué)生上網(wǎng)報(bào)名，并上傳1寸免冠照片。（3）由院校黨委負(fù)責(zé)，院校黨委組織部會(huì)同學(xué)生工作處進(jìn)行資格審查。（4）院校黨委根據(jù)學(xué)生的綜合素質(zhì)，按選調(diào)計(jì)劃數(shù)1:6的比例和山區(qū)沿海合適比例、男女生合適比例推薦人選。（5）由省委組織部組織復(fù)審，確認(rèn)擬推薦人選。（6）院校對(duì)擬推薦的人選進(jìn)行為期3天的公示。（7）通過(guò)復(fù)核并經(jīng)公示無(wú)異議的擬推薦人選于2012年1月3日前上網(wǎng)繳交報(bào)名費(fèi)。（8）發(fā)放準(zhǔn)考證。院校學(xué)生工作處集中下載準(zhǔn)考證，加蓋學(xué)生工作處印章，留下存根，并收集匯總申請(qǐng)表。（9）各院校于2012年1月6日前將《福建省2012年選調(diào)生推薦人選花名冊(cè)》、《福建省2012年選調(diào)生申請(qǐng)表》和準(zhǔn)考證存根報(bào)送省委組織部干部六處。

省外高等院校報(bào)考流程：（1）發(fā)布選調(diào)信息。（2）符合條件的學(xué)生上網(wǎng)報(bào)名，并上傳1寸免冠照片。（3）福建省委組織部進(jìn)行資格審核，并按選調(diào)計(jì)劃數(shù)1:6的比例確定進(jìn)入資格考試的人選。（4）進(jìn)入資格考試的人選上網(wǎng)繳交報(bào)名費(fèi)。（5）報(bào)名費(fèi)繳交確認(rèn)后，考生可直接從網(wǎng)上下載申請(qǐng)表（一式兩份），并送所在院校黨組織審核蓋章。（6）2011年12月25日至2012年1月3日考生從網(wǎng)上下載準(zhǔn)考證。（7）2012年1月15日上午9:00-11:30，考生隨帶準(zhǔn)考證、身份證、學(xué)生證和經(jīng)所在院校黨委組織部或?qū)W生工作處審核蓋章的申請(qǐng)表，到福州大學(xué)（怡山校區(qū)，位于福州市工業(yè)路523號(hào)）子興教學(xué)樓，將準(zhǔn)考證送驗(yàn)并加蓋鋼印，裁下存根。同時(shí)，填寫(xiě)體檢表、預(yù)交體檢費(fèi)，熟悉考場(chǎng)。

新增選聘生報(bào)考流程：（1）發(fā)布選調(diào)信息。（2）符合條件的考生上網(wǎng)報(bào)名，并上傳1寸免冠照片。（3）由縣（市、區(qū)）委組織部推薦，報(bào)設(shè)區(qū)市委組織部和平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)黨工委辦公室審核。（4）考生上網(wǎng)繳交報(bào)名費(fèi)。（5）2011年12月25日至2012年1月3日考生從網(wǎng)上下載準(zhǔn)考證，由各設(shè)區(qū)市委組織部和平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)黨工委辦公室加蓋公章，留下存根，并收集匯總申請(qǐng)表。（6）各設(shè)區(qū)市委組織部和平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)黨工委辦公室于2012年1月6日前將《福建省2012年選調(diào)生推薦人選花名冊(cè)》、《福建省2012年選調(diào)生申請(qǐng)表》和準(zhǔn)考證存根報(bào)送省委組織部干部六處。

考生務(wù)必記牢個(gè)人上網(wǎng)的用戶密碼，便于今后查詢體檢結(jié)果、考試成績(jī)、考核名單、選調(diào)通知等信息。申請(qǐng)表、準(zhǔn)考證、榮譽(yù)證書(shū)復(fù)印件、減免費(fèi)用申請(qǐng)書(shū)等均須使用A4型復(fù)印（打印）紙，并保持紙面整潔。

3、統(tǒng)一組織考試。2012年1月15日下午在福州大學(xué)（怡山校區(qū)）進(jìn)行選調(diào)生資格考試，考試科目為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》和《申論》，不指定復(fù)習(xí)教材?？荚嚂r(shí)間為下午2:00-5:10，其中：2:00-3:30為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》考試，3:30-5:10為《申論》考試?？荚噰?yán)格按照國(guó)家公務(wù)員招考有關(guān)規(guī)定要求組織實(shí)施，確保考場(chǎng)秩序井然，嚴(yán)肅考場(chǎng)紀(jì)律，對(duì)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)行為的將按相關(guān)規(guī)定處理。

參加考試的農(nóng)村特困和城市低保應(yīng)屆畢業(yè)生，在筆試后憑有關(guān)部門(mén)出具的證明函件，前往主考室辦理退還報(bào)名費(fèi)有關(guān)手續(xù)。

4、分批安排體檢。2012年1月16日上午統(tǒng)一組織省外高等院校的考生進(jìn)行體檢。省內(nèi)高等院校的考生，安排在考核后體檢。博士研究生的體檢，待初步落實(shí)接收單位后另行通知。體檢由省委組織部、省公務(wù)員局及省法院、省檢察院組織。體檢費(fèi)由參檢人繳交。未按時(shí)參加體檢或體檢不合格的，不列入選調(diào)人選。

5、確定考核人選。區(qū)分選調(diào)生種類(lèi)、學(xué)歷層次和選擇的工作地區(qū)，根據(jù)資格考試成績(jī)，省內(nèi)外高等院校按選調(diào)計(jì)劃數(shù)1:2的比例、新增選聘生按1:1.5的比例確定考核人選名單，于2012年2月底前在福建人才聯(lián)合網(wǎng)進(jìn)行公布。博士研究生，由省委組織部按考生所報(bào)志愿、綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)向省直有關(guān)單位和各設(shè)區(qū)市、平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)推薦，按照“雙向選擇”的原則，擇優(yōu)確定初步考核人選名單。

6、深入考察。由省委組織部、省公務(wù)員局牽頭組織考察組，于2012年3月上旬至4月上旬分別到應(yīng)屆畢業(yè)生所在高等院校和新增選聘生所在設(shè)區(qū)市對(duì)考核人選進(jìn)行全面考察?？疾旌筇顚?xiě)《福建省2012年選調(diào)生人選考察登記表》。

7、確定擬錄取人選名單。在深入考察的基礎(chǔ)上，由省委組織部會(huì)同省直有關(guān)單位，根據(jù)人選的綜合素質(zhì)，研究提出擬錄取的初步人選名單。

8、進(jìn)行公示。省委組織部、省公務(wù)員局委托相關(guān)高等院校對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生擬錄取人選名單進(jìn)行公示，接受師生監(jiān)督；委托各設(shè)區(qū)市委組織部和平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)黨工委辦公室對(duì)新增選聘生擬錄取人選名單進(jìn)行公示，接受選聘生所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村干部群眾監(jiān)督。公示期為3個(gè)工作日。公示期內(nèi)可以向應(yīng)屆畢業(yè)生所在高等院校黨委組織部或?qū)W生工作處、新增選聘生所在設(shè)區(qū)市委組織部和平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)黨工委辦公室，也可以向省委組織部、省公務(wù)員局反映問(wèn)題。對(duì)查實(shí)不適合作為選調(diào)生的，予以取消資格。

9、決定錄用。對(duì)公示后確定錄取的選調(diào)生，由省委組織部、省公務(wù)員局向應(yīng)屆畢業(yè)生所在高等院校黨委組織部或?qū)W生工作處、新增選聘生所在設(shè)區(qū)市委組織部和平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)黨工委辦公室發(fā)出選調(diào)錄用通知。應(yīng)屆畢業(yè)生由有關(guān)高等院校會(huì)同省畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)辦理選調(diào)相關(guān)手續(xù)；新增選聘生由省委組織部干部六處協(xié)調(diào)有關(guān)設(shè)區(qū)市委組織部和平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)黨工委辦公室辦理選調(diào)相關(guān)手續(xù)。在選調(diào)生名單確定后，被錄取人員必須服從組織選調(diào)，未經(jīng)省委組織部、省公務(wù)員局同意不得改派。

選調(diào)對(duì)象經(jīng)考試、考核、體檢、公示等程序確定為錄取人選后，主動(dòng)放棄或在辦理錄用手續(xù)1個(gè)月后不到崗的，取消選調(diào)資格，空缺名額不再增補(bǔ)。

五、錄用安排

1、安排去向。2012年選調(diào)生原則上充實(shí)到基層。本科生都要安排到有空編的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（黨政機(jī)關(guān)空編要求以縣（市、區(qū)）為單位，相應(yīng)層級(jí)黨政機(jī)關(guān)總體空編且接收單位也有空編，下同）或縣以下基層法院、檢察院工作。碩士研究生可安排到有空編的縣（市、區(qū)）黨政機(jī)關(guān)或設(shè)區(qū)市的法院、檢察院工作，如設(shè)區(qū)市所屬的各縣（市、區(qū)）黨政機(jī)關(guān)都已總體滿編，分配到該市的黨政類(lèi)碩士研究生必須安排到有空編的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。博士研究生可安排到有空編的省、設(shè)區(qū)市級(jí)機(jī)關(guān)工作。

2、分配辦法。省委組織部、省公務(wù)員局向各設(shè)區(qū)市、平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)下達(dá)選調(diào)生名單。黨政類(lèi)的選調(diào)生由設(shè)區(qū)市委組織部會(huì)同編制、人事部門(mén)，研究提出具體安排意向；法、檢類(lèi)選調(diào)生分別由各設(shè)區(qū)市法院、檢察院提出預(yù)分配名單后，送設(shè)區(qū)市委組織部、編辦和公務(wù)員局（人事局）審核。平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)由黨工委（管委會(huì)）辦公室按相關(guān)規(guī)定辦理。所有選調(diào)生分配方案由設(shè)區(qū)市委組織部、平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)黨工委辦公室負(fù)責(zé)匯總報(bào)省委組織部，由省委組織部會(huì)同省公務(wù)員局征求有關(guān)部門(mén)意見(jiàn)后批準(zhǔn)實(shí)施，并將選調(diào)生分配方案送省委編辦備案。黨政類(lèi)選調(diào)生由省委組織部、省公務(wù)員局辦理錄用手續(xù)。法、檢類(lèi)選調(diào)生由省委組織部辦理錄用手續(xù)。

3、檔案接轉(zhuǎn)。應(yīng)屆畢業(yè)生檔案由所在高等院校按選調(diào)通知的具體要求，徑寄有關(guān)設(shè)區(qū)市委組織部和平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)黨工委辦公室。設(shè)區(qū)市委組織部和平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)黨工委辦公室應(yīng)及時(shí)做好檔案登記、清點(diǎn)和轉(zhuǎn)遞工作。在縣（市、區(qū)）工作的選調(diào)生檔案，由縣（市、區(qū)）委組織部管理。新增選聘生被選調(diào)后，由相關(guān)設(shè)區(qū)市級(jí)組織部門(mén)按規(guī)定辦理轉(zhuǎn)遞檔案。

4、報(bào)到事宜。選調(diào)生的報(bào)到工作，由設(shè)區(qū)市和平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)組織、人事部門(mén)負(fù)責(zé)。初步安排應(yīng)屆畢業(yè)的選調(diào)生統(tǒng)一于2012年7月25日上午9:00，到分配地設(shè)區(qū)市和平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)組織、人事部門(mén)報(bào)到并辦理有關(guān)手續(xù)（隨帶報(bào)到證、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件）。隨后，由組織、人事部門(mén)會(huì)同有關(guān)單位與選調(diào)生集體談話。2012年8月1日前，將選調(diào)生分配安排到工作單位；新增選聘生錄用為選調(diào)生的，按首批選聘生接轉(zhuǎn)為選調(diào)生的辦法辦理。對(duì)當(dāng)年異地調(diào)整安排現(xiàn)考回生源地的新增選聘生，由省委組織部協(xié)調(diào)辦理有關(guān)手續(xù)。

5、上崗培訓(xùn)。為幫助選調(diào)生盡快適應(yīng)基層工作，省委組織部統(tǒng)一組織應(yīng)屆黨政類(lèi)選調(diào)生在省委黨校進(jìn)行上崗培訓(xùn)，省法院、省檢察院分別組織應(yīng)屆法、檢類(lèi)選調(diào)生進(jìn)行上崗培訓(xùn)；新增選聘生錄用為選調(diào)生的培訓(xùn)，與首批選聘生接轉(zhuǎn)為選調(diào)生的培訓(xùn)統(tǒng)籌安排。

6、錄用要求。選調(diào)生選派到基層工作后，實(shí)行最低服務(wù)期制，省委組織部、省公務(wù)員局委托縣（市、區(qū)）組織人事部門(mén)與選調(diào)生簽訂服務(wù)協(xié)議，明確在其所派遣的基層單位服務(wù)2年以上，在其所在設(shè)區(qū)市范圍內(nèi)服務(wù)至少3年。福州市、廈門(mén)市、漳州市、泉州市、莆田市和平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)的生源志愿調(diào)劑到三明市、南平市、龍巖市、寧德市工作的，服務(wù)期為4年。新增選聘生錄用為選調(diào)生的，按首批選聘生接轉(zhuǎn)為選調(diào)生的管理辦法實(shí)施。

六、組織領(lǐng)導(dǎo)

選調(diào)生工作由省委組織部、省公務(wù)員局牽頭負(fù)責(zé)，會(huì)同省委編辦、省委教育工委、省教育廳、省法院、省檢察院等部門(mén)組織實(shí)施。為確保這項(xiàng)工作有序、健康、順利地進(jìn)行，各單位要在工作中堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，遵循程序，嚴(yán)肅紀(jì)律，加強(qiáng)協(xié)調(diào)，營(yíng)造鼓勵(lì)和引導(dǎo)優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生投身基層、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)海西的良好氛圍，樹(shù)立正確的選人用人導(dǎo)向。

這項(xiàng)工作涉及面廣，政策性強(qiáng)，敏感度高，運(yùn)行環(huán)節(jié)多，有關(guān)高等院校黨委及職能部門(mén)要積極支持配合，認(rèn)真按照條件和程序做好推薦選拔和思想政治工作；全省各級(jí)黨組織及有關(guān)部門(mén)、單位要加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)，切實(shí)按照省里的統(tǒng)一部署要求，通力協(xié)作、切實(shí)抓好選調(diào)生人選考核和接收安排、培養(yǎng)管理等工作。

為便于工作溝通聯(lián)絡(luò)，請(qǐng)各設(shè)區(qū)市委組織部、平潭綜合實(shí)驗(yàn)區(qū)黨工委辦公室和有關(guān)高等院校將具體負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的部門(mén)、人員名單、聯(lián)系地址和電話、傳真號(hào)碼寄送（傳真）福建省委組織部干部六處（地址：福建省福州市華林路76號(hào)；聯(lián)系人：吳校方；電話：0591-88017698，87875512；傳真：0591-88017698；郵編：350003）。

有關(guān)應(yīng)屆優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生和新增選聘生選調(diào)工作的信息、動(dòng)態(tài)將在福建人才聯(lián)合網(wǎng)上及時(shí)發(fā)布。

第五篇：選調(diào)生

選調(diào)生報(bào)考條件及政策問(wèn)題解答

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選調(diào)生報(bào)考條件及政策問(wèn)題解答

名詞解釋

選調(diào)生是各省區(qū)市黨委組織部門(mén)有計(jì)劃地從高等院校選調(diào)的品學(xué)兼優(yōu)的應(yīng)屆大學(xué)本科及其以上的畢業(yè)生的簡(jiǎn)稱(chēng)，這些畢業(yè)生將直接進(jìn)入地方基層黨政部門(mén) 工作，作為黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選和縣級(jí)以上黨政機(jī)關(guān)高素質(zhì)的工作人員人選進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)。2000年，中央組織部發(fā)布了《中央組織部關(guān)于進(jìn)一步做好選調(diào)應(yīng)屆 優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生到基層培養(yǎng)鍛煉工作的通知》，對(duì)進(jìn)一步做好“選調(diào)生”工作提出了明確要求。

選調(diào)生與各單位招錄的機(jī)關(guān)類(lèi)國(guó)家公務(wù)員都是國(guó)家公務(wù)員，但是大部分省市區(qū)的選調(diào)生比其他公務(wù)員少一年的試用期，因此選調(diào)生的工資定級(jí)比其他公務(wù)員要快一年。同時(shí)，選調(diào)生的個(gè)人檔案名義上屬于地方黨委組織部門(mén)管理，而公務(wù)員檔案一般屬于人事部門(mén)公務(wù)員局管理。

報(bào)考條件

各省情況差別較大，部分省份只要求滿足學(xué)生干部、三好學(xué)生和中共黨員三個(gè)條件中任意一個(gè)即可。

1、思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的路線方針政策，具有堅(jiān)定正確的政治方向和全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)；

2、事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)，志愿到基層工作，勤奮敬業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)；

3、中共黨員(含預(yù)備黨員)；

4、全國(guó)普通高校國(guó)家計(jì)劃內(nèi)統(tǒng)招、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，具備授予學(xué)士以上學(xué)位條件。定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院畢業(yè)生不列入選調(diào)范圍。

5、有一定的組織協(xié)調(diào)能力和語(yǔ)言文字表達(dá)能力，擔(dān)任班級(jí)以上學(xué)生干部一年以上，所任學(xué)生干部包括班委會(huì)、團(tuán)支部成員，學(xué)生會(huì)、團(tuán)總支(團(tuán)委)成員，學(xué)生黨支部成員，不包括各類(lèi)學(xué)會(huì)、協(xié)會(huì)、研究會(huì)等學(xué)生社團(tuán)負(fù)責(zé)人；

6、學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀，基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)，能如期畢業(yè)并取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)；

7、本科生須是校級(jí)以上“三好學(xué)生”、“優(yōu)秀學(xué)生干部”或者二等獎(jiǎng)以上“優(yōu)秀學(xué)生獎(jiǎng)學(xué)金”獲得者，研究生須是校級(jí)以上“三好研究生”、“優(yōu)秀研究生干部”或者“研究生優(yōu)秀獎(jiǎng)學(xué)金”獲得者；

8、本科生一般不超過(guò)24周歲，碩士研究生一般不超過(guò)27周歲，博士研究生一般不超過(guò)30周歲；

9、身體心理健康，能適應(yīng)基層工作需要。

選調(diào)生政策問(wèn)題解答

1.什么是選調(diào)生？

就是各級(jí)組織部門(mén)有計(jì)劃的從高等院校選調(diào)品學(xué)兼優(yōu)的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生到基層工作，作為各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選的主要來(lái)源進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)，從中挑選出優(yōu)秀分子，逐級(jí)補(bǔ)充到各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍中去。這批畢業(yè)生簡(jiǎn)稱(chēng)“選調(diào)生”。

2.為什么要招錄選調(diào)生？

二十多年來(lái)的實(shí)踐證明，改革開(kāi)放、建設(shè)有中國(guó)特色的社會(huì)主義偉大事業(yè)，需要有大批德才兼?zhèn)洌扔形幕R(shí)又有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的年輕干部。把優(yōu)秀年輕大 學(xué)畢業(yè)生分配到基層工作，是加快選拔優(yōu)秀年輕干部步伐，建設(shè)高素質(zhì)干部隊(duì)伍的重要戰(zhàn)略舉措，是遵循年輕干部成長(zhǎng)規(guī)律、加速領(lǐng)導(dǎo)人才成長(zhǎng)的有效途徑。

3、哪些人可以報(bào)考選調(diào)生？

根據(jù)中組部有關(guān)政策規(guī)定，主要是全日制普通高校大學(xué)本科以上學(xué)歷的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。根據(jù)中央有關(guān)政策，近年來(lái)，參加基層服務(wù)項(xiàng)目、符合選調(diào)生條件的往屆高校畢業(yè)生(像大學(xué)生村官、“三支一扶”人員等)也可以報(bào)考。

4、哪些高校畢業(yè)生比較適合報(bào)考選調(diào)生？

實(shí)踐證明，并不是所有的高校畢業(yè)生都適合報(bào)考選調(diào)生。綜合各方面意見(jiàn)，以下人員比較適合：熱愛(ài)中國(guó)共產(chǎn)黨，熱愛(ài)人民，具備從事機(jī)關(guān)工作的基本素質(zhì)和黨政領(lǐng)導(dǎo)人才的潛質(zhì)，適應(yīng)基層艱苦環(huán)境，在校期間綜合表現(xiàn)優(yōu)秀，學(xué)習(xí)成績(jī)良好，群眾威信較高的高校畢業(yè)生。

5、報(bào)考選調(diào)生有無(wú)戶口和生源地限制？

一般來(lái)說(shuō)招考不限戶籍(須有中華人民共和國(guó)國(guó)籍)，不限生源地。

6、對(duì)研究生實(shí)行什么政策？

在考錄計(jì)劃上，實(shí)行計(jì)劃單列。在分配上，博士研究生安排到市直部門(mén)掛職鍛煉；碩士研究生到縣市區(qū)工作。

7、選調(diào)生到基層后還有到上級(jí)機(jī)關(guān)工作的機(jī)會(huì)嗎？

如按照山東省的政策規(guī)定，選調(diào)生在基層工作滿2年后，可以通過(guò)公開(kāi)考試等方式，充實(shí)縣級(jí)以上機(jī)關(guān)單位。

選調(diào)生與大學(xué)生村官考試區(qū)別

總得來(lái)說(shuō)選調(diào)生與各單位招錄的國(guó)家公務(wù)員都是國(guó)家公務(wù)員，而“大學(xué)生村官”不屬于國(guó)家公務(wù)員。具體來(lái)說(shuō)有以下四點(diǎn)：

一是報(bào)名條件不同。選調(diào)生的報(bào)名條件除符合國(guó)家公務(wù)員的報(bào)名條件外，還要求是學(xué)生干部、有志于從事黨政工作、服從組織安排的本科以上優(yōu)秀畢業(yè)生。

二是培養(yǎng)目標(biāo)不同。選調(diào)生的培養(yǎng)方向主要是黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選和縣級(jí)以上黨政機(jī)關(guān)高素質(zhì)的工作人員人選。

三是選拔程序不同。選調(diào)生的選拔包括資格審查、筆試、面試、體檢、考察考核等程序。

四是培養(yǎng)管理的措施不同。選調(diào)生到基層工作后，組織部門(mén)將通過(guò)舉辦培訓(xùn)班、抽調(diào)到上級(jí)黨政機(jī)關(guān)跟班學(xué)習(xí)，鼓勵(lì)參加公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗等得力措施進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤培養(yǎng)，幫助選調(diào)生脫穎而出。

選調(diào)生與國(guó)家公務(wù)員招考有何區(qū)別？

選調(diào)生也屬于公務(wù)員系統(tǒng)，但應(yīng)該說(shuō)與普通公務(wù)員還是有一定區(qū)別的。

一是報(bào)名條件不同。選調(diào)生的報(bào)名條件除符合國(guó)家公務(wù)員的報(bào)名條件外，還要求是學(xué)生干部或者中共黨員、有志于從事黨政工作、服從組織安排的二類(lèi)以上院校本科以上應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生(部分省市準(zhǔn)許三支一扶大學(xué)生報(bào)考)，選調(diào)生報(bào)名更為嚴(yán)格；

二是培養(yǎng)目標(biāo)及級(jí)別不同。選調(diào)生的培養(yǎng)方向主要是黨政領(lǐng)導(dǎo)干部后備人選和縣級(jí)以上黨政機(jī)關(guān)高素質(zhì)的工作人員人選。選調(diào)生(碩士以上)可以在1年內(nèi)直接定位副科級(jí)，本科學(xué)歷者在2到3年左右定位副科。新進(jìn)機(jī)關(guān)類(lèi)公務(wù)員分為辦事員、科員、副主任科員三種；

三是選拔程序不同。選調(diào)生由省級(jí)黨委組織部負(fù)責(zé)組織選拔，人事關(guān)系放在組織部，而新進(jìn)普通公務(wù)員人事關(guān)系則放在當(dāng)?shù)厝耸戮郑?/p>

四是培養(yǎng)管理的措施不同。選調(diào)生到基層工作后，組織部門(mén)將通過(guò)舉辦培訓(xùn)班、抽調(diào)到上級(jí)黨政機(jī)關(guān)跟班學(xué)習(xí)，鼓勵(lì)參加公開(kāi)選拔、競(jìng)爭(zhēng)上崗等得力措施進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤培養(yǎng)，幫助選調(diào)生脫穎而出，晉升機(jī)會(huì)稍大于普通公務(wù)員。

選調(diào)生是公務(wù)員，并且與通過(guò)正常招考被錄用的公務(wù)員有不同：

1、選調(diào)生沒(méi)有一年的見(jiàn)習(xí)期，工資直接定科員二級(jí)。而招考錄用的公務(wù)員，第一年是見(jiàn)習(xí)期，只有見(jiàn)習(xí)期工資，第二年才定級(jí)，定科員二級(jí)。

2、選調(diào)生當(dāng)年參加單位的年終考核。招考錄用的公務(wù)員不參加當(dāng)年考核。二者的區(qū)別在于：滿兩個(gè)考核，上調(diào)一級(jí)級(jí)別工資；滿5年考核，上調(diào)一級(jí)職務(wù)工資。一句話：選調(diào)生工資長(zhǎng)得總比新錄用的公務(wù)員早一年。

3、選調(diào)生如果表現(xiàn)良好，第二年定副科級(jí)，執(zhí)行副科級(jí)工資；而招考錄用的公務(wù)員第二年才是科員二級(jí)。工資差不多少，但是政治意義不同。

4、選調(diào)生是省、市、縣委組織部掌握的后備干部，而招考錄用的公務(wù)員，是普通的機(jī)關(guān)工作人員。

5、新錄用的公務(wù)員一般直接在省市機(jī)關(guān)工作。選調(diào)生一般到基層去，條件艱苦，福利少