第一篇：食品車間工作服

出入車間的工作服管理規定

1；目的建立車間出入衛生管理制度，確保更衣流程的正確與規范管理。2；范圍

本規定適用于河南基地所有生產場所及非生產場所。

本規定適于所有因任何原因進出車間的人員。

3；進車間的著裝要求

3.1；進入生產區人員必須嚴格按要求著裝，戴好口罩、工作帽，更換工作服穿好工作鞋。

3.2；具體的更衣程序標準為：戴口罩→戴工作帽→穿上衣→穿下衣→換工作鞋。

3.3；著裝要求：更衣程序不得顛倒，穿戴整齊，頭發不得外漏，更換的衣鞋要整齊放置在自己的衣鞋柜中，不得隨地亂扔。

3.4；非車間生產人員進入車間必須按照生產人員的著裝要求著裝，必須穿戴鞋套后才能進入車間。注；非生產人員包括——外來人員、進入車間巡查人員、維修人員。

3.5；所有車間工作人員進入生產車間不得佩戴手表、戒指、耳環等飾物，防止掉入產品造成個人損失和產品污染。

3.6；非生產人員進入車間必須在《進出車間登記表》上登記。

4；外出車間

4.1；外出車間時，應當將工作服、工作鞋放回原來位置，不得穿戴工作服外出車間，防止鞋衣污染。

5；監督責任

5.1；車間品管和車間主任負責將現場發現的違規現象記錄并提報到人力資源部。

5.2；車間主任負責將《進出車間登記表》提報到人事部。

5.3；人力資源部依據《進出車間登記表》的時間調出監控錄像，核實違規記錄，并找出品管和主任漏記的違規現象。

5.4；人力資源部負責監督車間外的工作服管理，每天依據攝像頭記錄提報違規現象。

6；部門責任

6.1；車間生產人員進出車間的違規由車間主任和車間經理承擔管理責任。

6.2；非生產人員進車間進入車間的違規由現場品管、車間主任、車間經理和其部門經理承擔管理責任。

6.3；；非生產人員進車間出車間后的違規現象由其部門經理承擔管理責任。7；處罰規定

7.1；違反本規定第3章規定者，每人次罰款20元。

7.2；違反4.1規定者每人次罰款20元，惡意違反4.1規定者每人次罰款50元，惡意違反4.1規定包含監控記錄發現違規者穿工作服出現在廁所門口前5米范圍內，穿工作服出現在食堂，宿舍等非生產區域。

7.3；現場品管和車間主任每班次提報的違規現象與人事部監控記錄相差50%以上。如本班次人事部監控記錄8人次違規現象，現場品管和車間主任提報4人次違規現象。對現場品管和車間主任各罰款10元。

7.4；罰單生成后由承擔管理責任的部門經理負責讓責任人簽署。

7.5；由本規定生成的罰款總額，其承擔管理責任的部門經理承擔其部門人員罰款總額的50%。

7.5；罰款項以人力資源部的監控記錄為準。

8；本規定不適用公司規定的應急情況。

本規定自即日起執行。

第二篇：車間員工工作服管理制度

車間員工工作服管理制度

1、目的為了提高公司形象，增強管理力度，保障員工的工作條件，展示員工的精神風貌，特制定本制度。

2、適用人群

適用于金濤售后部車間員工

3、工作服的發放與使用

凡本公司所屬員工在職期間均有權享受工作服待遇。

3.1自領取工作服之日起，未在公司工作滿六個月離職時按原價在工資中扣除，不收回工作服。工作滿六個月及以上者則不收取費用。

3.2新員工入職，工作一個星期后，方可配備工作服，如有特殊情況經過批準可提前領取。

4、員工著裝要求

4.1所有員工必須按照公司規定著裝，保持良好的精神風貌，樹立良好的公司形象。

4.2著工裝時無破損并符合要求，在公眾場合不得赤腳、不穿拖鞋。

4.3工作時間必須佩戴公司統一發放的工作牌，并佩戴在左胸前適當位置。

4.4工作裝應經常換洗，不得出現掉扣、錯扣、脫線現象。

4.5員工穿著工作服及儀容儀表，將作為個人績效考核依據之一。

5、工作裝清潔計劃

5.1夏季工作裝要求每周清潔2次，不得有頑固油漬，不得有異味。確保著裝干凈、整潔、衛生。

5.2冬季工作裝（除棉襖）至少每周清潔1次，棉襖至少每月清洗1次，不得有頑固油漬，不得有異味。確保著裝干凈、整潔、衛生。

6、監督處罰措施

6.1車間主任隨即例行檢查，發現著裝不合格，不干凈整潔者。提醒指出并改正，做到及時督促作用。

6.2技術總監督導，抽查。若被提醒3次以上的處以20元／次／人罰款，車間主任10元／次／人罰款。

6.3主管上級有指導與監督員工穿用工作服的責任。

第三篇：食品車間管理制度

車間管理制度

一、目的為保證生產食品安全，避免因管理不到，衛生因素引起的食品危害，也為保證管理制度的落實，必須做好車間管理制度。

二、要求

1、員工遵守考勤制度，做到不遲到，不早退。

2、員工在入車間時要更衣，洗手，消毒。

3、衛生項目

1）車間衛生（墻面，房頂，地面）

2）設備衛生（運行設備，備用設備，相關生產配套設備‘小車，木板，壓板等’）

3）個人衛生（衣著整齊，勤剪指甲勤理發，）

4、工作的銜接，組與組的配合，員工與員工工作的關系，團結一直，做到生產各項指標達標。

5、產品質量按照公司的規定標準嚴格控制，產品質量做到最好，將廢料率降到最低，在廢料標準之內。

6、設備日常維護，簡單的工作自行處理，做到自檢設備的習慣。（例如，換皮帶，設備潤滑加機油，軸承的更換，等）

7、節能節源，節水節電，養成節能的習慣。

8、生產車間要注意安全，小心地滑，安全使用生產設備。

9、在生產過程中要嚴格控制跑、冒、滴、漏現象發生。

10、生產中嚴禁干與工作無關的事情。(打電話,聊天,干私事等)

11、遵守公司的各項制度。

第四篇：食品車間管理制度

食品車間管理制度

一、目的

為保證生產食品安全，避免因管理不到，衛生因素引起的食品危害，也為保證管理制度的落實，必須做好車間管理制度。

二、要求

1.員工每天上班必須提前10分鐘到達車間開早會，不得遲到、早退。

2.遵守公司各項制度,員工請假,按公司請假管理規定。

3.員工在入車間時要應穿好工服、工帽等，并做好洗手,消毒處理，工作中途進出洗手間或手弄臟要及時重新洗手消毒。

4.產品質量按照公司的規定標準嚴格控制，產品質量做到最好，將廢料率降到最低，在廢料標準之內。

5.設備日常維護，簡單的工作自行處理，做到自檢設備的習慣，（例如，換皮帶，快裝閥門，設備潤滑加機油，等）。

6.上班注意節約用水用電用氣，停工隨時關水關電關氣，養成節能的習慣。

7.生產車間要注意安全，小心地滑，小心燙傷。8.在生產過程中要嚴格控制跑、冒、滴、漏現象發生。9.生產中嚴禁干與工作無關的事情,(打電話,聊天,干私事等)。10.服從生產工作安排、調動、努力鉆研生產技術，提高自身素質水平，做好本職工作。

11.運送產品，物資要小心輕放，不得亂掉重摔。造成損壞的由違紀者負全部責任。12.防蠅、防蟲紗窗不得隨意打開，以免影響生產環境衛生。13.下班前必需整理好自己崗位的產品物料和工作臺面，工具用具擺放整齊。

14.員工之間須互相監督，對包庇、隱瞞行為不良者一經查處嚴厲處罰。

15.愛護公司財產，不得私帶廠內任何物品出廠，違者則按物品價值的十倍罰款，重則開除。

16.本車間鼓勵員工提倡好的建議，一經采用根據實用價值予發獎勵。

第五篇：食品車間管理制度

車間管理制度

為保證生產食品安全，避免因管理不到，衛生因素引起的食品危害，也為保證管理制度的落實，必須做好車間管理制度。

1、參加工作的生產人員（包括臨時工），必須經健康檢查并取得健康合格證后方可上崗工作。

2、員工遵守考勤制度，做到不遲到，不早退。

3、員工在入車間時要穿戴工作服、工作帽、口罩、工作鞋，頭發不得外露，工作服和工作帽做到勤洗勤換，保持清潔衛生。（出車間應換下工作服、帽、鞋，再次進入車間需重新消毒）

4、進入車間應洗手消毒，工作過程中按規定洗手（洗手-消毒-清洗-烘干）。

5、勤剪指甲勤理發勤洗澡，保持個人衛生，不得化濃妝、涂抹氣味濃重的護膚品和香水，不得將個人無關的用品和飾品帶入車間。

6、每個員工必須按照操作規程操作，在規定的生產區域內操作。

7、車間內不許放置與生產無關的雜物

8、車間內嚴禁吸煙、吃零食、隨地吐痰。

9、產品質量按照公司的規定標準嚴格控制，產品質量做到最好，將廢料率降到最低，在廢料標準之內。

10、原材料的領用，領料的時間及預算，領料的數量都要做好登記。

11、機械設備等器具應經常清洗，不得有銹蝕，并保持清潔。

12、設備日常維護，簡單的工作自行處理，做到自檢設備的習慣。

13、每天工作結束后，徹底清洗加工場地的地面、墻壁、下水道，必要時進行消毒；勞動工具擺放會指定位置。

14、節能節源，節水節電，養成節能的習慣。

15、生產車間要注意安全，小心地滑，小心燙傷，16、在生產過程中要嚴格控制跑、冒、滴、漏現象發生，17、生產中嚴禁干與工作無關的事情,(打電話,聊天,干私事等)

18、未經允許非加工人員不得進入生產車間。

19、生產結束后，人員離開車間，用紫外線燈對車間及更衣室殺菌消毒。