第一篇：SKF公司概述

SKF公司概述---艾孚瑞機械傳動設備有限公司

SKF的全稱是“Svenska Kullager-Fabriken”中文音譯名稱為“斯凱孚”；

公司總部所在地：瑞典哥德堡；

SKF集團總部設立于瑞典哥特堡，是軸承科技與制造的領導者。Sven Wingquist在1905年發明了雙列自動對心滾珠軸承，隨即于1907年創立Svenska Kullargerfabriken瑞典滾珠軸承制造公司，簡稱SKF。公司之業務即以這種機械工程史上劃時代的發明為起點而蒸蒸日上。時至今年已屆滿一百周年，SKF仍秉持既定宗旨，不斷發展，服務世界。SKF執世界滾動軸承業之牛耳，經營的觸角已遍及全球，業務遍及世界130個國家，每年生產五億多個軸承，銷售網遍布全球。目前擁有200家分公司、80家制造廠、41000位員工和8000家代理商和經銷商。SKF亦生產及銷售軸承鋼及其他高品質特殊鋼。此外，SKF集團亦持續致力于軸承工業的研究與發展，平均每兩天就有一項新的專利問世。SKF集團也是第一家通過ISO14001環保認證的軸承公司，此項認證涵蓋17個國家共60多個制造單位。1989年元月31日投審會通過SKF集團旗下的臺灣子公司—斯凱孚股份有限公司的投資案，同年2月18日取得營利事業登記證，隨即在臺北、臺中和高雄設立分公司以及成立位在三重的中心倉庫，負責貨物配銷。本公司銷售系統整合于總部設計、規劃之電腦系統中，以提供迅速、正確之服務。我們在臺灣銷售由SKF原廠所生產之軸承、油封及相關產品，提供客戶全面滿意的產品與服務為目標。

SKF斯凱孚公司多年來深耕本地市場，營業規模穩定成長，提供客戶全方位的服務。由于SKF對于產品品質及服務水準之要求，使我們成為軸承界的領導者，其最終目標為透過品質系統運作，不斷提升與進步，以永續保持市場領袖的地位，并提供客戶無憂運轉的服務系統。

我們主要客戶群來自鋼鐵業、造紙、水泥、塑膠及各類OEM之制造廠商。此外，SKF臺灣亦提供下列各項技術予客戶：技術咨詢與軸承選擇、軸承維修、軸承配組／加工、技術訓練。對于公司未來展望，將由原本軸承供應商，轉變成結合直線滑軌、油封、潤滑油品及遠端偵測、系統維護等多元化公司，并已陸續為國內多家業者，成功設計開發各式軸心，從設計開發、制造組裝到運轉量測或維修設備，都能為客戶提供完整服務。

此外，為了創造客戶的價值及提供臺灣市場客戶的服務水準并樹立軸承服務的典范，近年并與歐美同步成立可靠度系統部，更整合軟硬體與資料庫之工廠保養核心經驗，施行全系列的服務，更是讓客戶機械運轉高枕無憂。將其訓練有素的技術服務群分配在北中南，提供軸承的應用工程知識與技術講習，帶給客戶最先進的軸承選用軟體、裝拆保養工具、監測設備與技術咨詢、線上動平衡、雷射對心，乃至于降低全廠設備停機損失的整廠維護解決對策。并且利用全球性的電腦網路技術，迅速有效的提供客戶全方位的服務，這些都是我們繼續維持業界服務第一、品質第一的保證。

成立時間：1907年；創始人：斯文·溫奎斯特Sven Wingquist；

生產企業：105家；員工人數：約38,748人；公司數量：約150家；

2007年全年凈銷售額為585.59億瑞典克朗；總裁兼首席執行官CEO：湯母·強斯頓Tom Johnstone

斯凱孚軸承早在1912年就進入了中國，現在有多家SKF中國授權經銷商、代理商和分銷商。

SKF在世界制造業中的地位：

世界最大的軸承生產商；SKF軸承產量占全球同類產品總產量的20%。

SKF產品介紹

SKF所提供的標準產品有各類軸承二萬余種。SKF集團除了滾動軸承之外，也制造直線軸承、滑動軸承、軸承箱、球及滾子絲杠、紡織機械部件、保持圈、機床及各種精密機械部件。在上述領域內獲得廣泛之經驗，因而擁有發展、制造及應用各種先進工程產品不可或缺的知識與專長。小者如僅重0.003克的微型軸承，大至每件三十四噸重的巨型軸承。此外，SKF也提供一系列的軸承維修工具、油脂及軸承監測儀器（SKF軸承加熱器、拉拔器等），務求令軸承用戶獲得更高效益，達到無憂運轉。

SKF軸承特色產品Explorer探索者系列軸承，該系列軸承比目前市面上任何品牌的軸承性能更佳、壽命更長，在設計、使用方面表現過人，是荷蘭SKF工程與研究中心眾多頂級科學家和工程師團隊經過多年精心鉆研的成果,SKF探索者軸承可由軸承的外圈側面刻有“EXPLORER”字樣和包裝盒上的“EXPLORER”標志來識別，但產品號不變。亞瑞公司向您強烈推薦EXPLORER探索者系列軸承。

SKF的起源、簡介、SKF中國

（1）SKF的起源：1905年，年輕的瑞典紡織技師溫奎斯特（Sven Wingquist）由于受到紡織機械上軸承損壞頻繁的困擾，發明了自動調心雙列球軸承，將當時的軸承科技帶入新紀元，SKF隨即于1907年創立。

（2）SKF簡介： SKF集團是全球領先的滾動軸承和密封件供應商，其業務范圍包括軸承制造和密封件生產以及軸承相關工具的推廣，為客戶提供各種解決方案和服務。SKF的業務分為五大部門：工業部、汽車部、電機電器部、服務部、航天和鋼鐵部。每個業務部門都為全球市場提供服務，重點放在和自身業務相關的客戶及行業。SKF從一開始就非常重視產品質量、技術研制和市場開發，在荷蘭有我們SKF專門研究機構，集團投入巨大力量進行技術研究和產品開發，SKF 每年投入 17% 的銷售額用于研究和發展，不斷取得各種發明與創造，平均每天都有2-3項新的發明與專利產生，在軸承技術領域開創新標準，向軸承市場推出新產品。SKF集團的主要實力包括技術支持、設備維護服務、設備狀況監測以及技術培訓。SKF是一家全球跨國企業，屬下有100多家制造工廠，分設在世界各地。SKF在全球有40,000 多名員工，8,000 個辦事機構，在130多個國家設有自己的經銷機構，并獲得全球15000多家經銷商和代理商的支持。優質的產品、完善的全球物流系統、良好的售后服務系統，使SKF這個跨國公司已成為世界軸承領域的品牌。

（3）SKF在中國：SKF早在1912年就進入了中國，于上海建立了第一個辦事機構，1916年在中國成立了第一個銷售公司。1986年SKF又重新回到中國，在上海建立了寄售站。1988年SKF中國有限公司在香港成立，并且先后在上海，北京，廣州，成都，大連，南京，西安，武漢建立了辦事處，又在北京成立了寄售站。2001年更建立了斯凱孚軸承貿易（上海）有限公司，大大 擴展了在中國的銷售貿易業務。SKF致力于同中國著名軸承企業的合作，先后于1994年成立了斯凱孚汽車軸承有限公司，于1996年成立了北京南口斯凱孚鐵路軸承有限公司，于1998年成立了大連斯凱孚瓦軸軸承有限公司，于2001年成立了斯凱孚（上海）軸承有限公司，擴大了在中國的業務。

保稅庫及強大的現貨供應能力

為了給廣大用戶提供快捷的服務，我公司保稅庫中備置了系列齊全的通用軸承庫存和針對特定用戶的專用庫存達1800余品種，包括深溝球軸承、圓柱滾子軸承、球面滾子軸承，圓錐滾子軸承、角接觸球軸承、推力軸承、自調心球軸承、滾針軸承、直線軸承、導軌軸承、關節軸承、最新產品CARB軸承“探索者”系列軸承、軸承座軸承專用潤滑脂、拆卸、安裝及狀態監測工具（測溫、測速、測振儀器等）等，務求做到以貨待客，提供現貨軸承，確保各用戶在最短的時間得到軸承供應。我們對客戶的交貨承諾是按期交貨。

庫存管理能力

在中國走向市場經濟過程中，為順應客戶企業不斷追求效益及資金的合理運用，壓縮自身軸承庫存，朝零庫存方向發展的需要，同時也為了提高保稅庫 庫存周轉率，本公司根據以往銷售歷史、市場現狀和特定客戶的軸承采購清單及提貨時間，運用SKF先進的庫存管理方法，按期調整庫存品種及庫存量；并結合保稅務局庫進貨環節簡潔、貨期穩定、無須預先籌集進貨資金的優勢、加快進貨、出貨節奏、縮短交貨期及庫存滯留時間，在不增長庫存資金的前提下，大大提高了SKF產品市場現貨率、為客戶目標性備貨、協助企業實現零庫存管理，提供了良好的保障。

品質保證

SKF公司于1907年創立于瑞典。經過近100年的發展，目前，SKF在軸承及密封件領域已成長為世界頂級品牌，SKF公司也已成為世界性的跨國集團，在全世界包括中國設有80多家生產廠。早在數年前，SKF公司即已通過ISO9000國際質量認證和ISO14001國際環保認證。因此，無論SKF產品產于哪個國家，其品質如一，全部符合ISO國際標準。SKF 集團介紹

集團創立于1907年，在滾動軸承和密封件業務領域是全球領先的產品、客戶解決方案與服務的供應商。創立僅僅5年之后便在中國成立了第一個辦事機構。SKF在中國的歷史可謂源遠流長，目前SKF在中國的業務由兩個機構代表：位于上海的斯凱孚（中國）投資有限公司，其下屬在上海、安徽、北京及大連等地共有9家生產型公司；以及位于香港的SKF中國有限公司，及其在中國的14個辦事處。此外SKF現在還在中國有70多家授權經銷商和分銷商。隨著中國經濟的不斷高速增長，SKF正積極尋求發展在中國業務的一切可能，以便進一步建立生產基地并擴展中國市場。

產品

無論您有怎樣的要求，SKF以全球最高標準來滿足您在軸承和密封件方面的需求。在中國網站，我們更為您介紹了SKF在中國本地化產品的信息，包括一些合資公司的產品，這也體現了SKF全球多樣性的業務運作，來滿足不同市場。

解決方案

SKF的機械服務、預防性維護手段、狀態監測和一系列維護工作的決策支持系統實現了優化車間資產效率和維護工況。我們的目標就是幫助客戶降低機械總體的相關成本，提高生產力，進而增加利潤，最終確保客戶獲取最合理的回報。

服務和培訓

廣大客戶可以通過SKF的精良服務團隊，充分利用SKF的運作經驗和長時間分析解決問題的積累知識。SKF提供專門的服務合同，以滿足您從簡單到復雜多樣的不同要求。無論產地在阿根廷、奧地利、巴西、中國、法國、德國、印度、印尼、意大利、日本、韓國、馬來西亞、墨西哥、荷蘭、南非、西班牙、瑞典、英國或美國，SKF都能生產同樣高質量水平的軸承。

SKF軸承用的鋼材，超過80%由SKF的煉鋼廠提供，保證原材料的高質量。所有重要器材均由SKF設計及組合，務求令生產設備達至最高水平。

SKF優秀的工程師們經常組隊到各工廠稽核生產流程的工序。美國福特汽車對其供應商的質量評估系統范圍不單包括產品、工作表現，設計及制造；更對供應商提供技術支援的能力、及時供貨、市場領導地位、價格定位、適應力和靈活性及創新幾方面的表現評估，并對最佳表現者頒贈[Q1質量第一獎座]，作為福特汽車供應商的20家SKF工廠全數獲得此獎項。

－專業供應瑞典SKF軸承

SKF單列深溝球軸承常用后綴

CN：普通組徑向游隙；通常僅用于與以下字母組合來表示較窄或偏移的游隙范圍 H：縮窄的游隙范圍，相當于原來游隙范圍的上半部分 L：縮窄的游隙范圍，相當于原來游隙范圍的下半部分 P：偏移的游隙范圍，相當于原來游隙范圍的上半部分和下一組游隙范圍的下半部分的組成 以上字母同時適用于與以下的游隙組別組合成對應的意義：C2、C3、C4、和C5，例如C2 C2：徑向游隙小于普通組 C3：徑向游隙大于普通組 C4：徑向游隙大于C3 C5：徑向游隙大于C4

無論產地在阿根廷、奧地利、巴西、中國、法國、德國、印度、印尼、意大利、日本、韓國、馬來西亞、墨西哥、荷蘭、南非、西班牙、瑞典、英國或美國，SKF都能生產同樣高質量水平的軸承。

SKF軸承用的鋼材，超過80%由SKF的煉鋼廠提供，保證原材料的高質量。

SKF優秀的工程師們經常組隊到各工廠稽核生產流程的工序。美國福特汽車對其供應商的質量評估系統范圍不單包括產品、工作表現，設計及制造；更對供應商提供技術支援的能力、及時供貨、市場領導地位、價格定位、適應力和靈活性及創新幾方面的表現評估，并對最佳表現者頒贈[Q1質量第一獎座]，作為福特汽車供應商的20家SKF工廠全數獲得此獎項。

SKF也曾榮獲通用汽車、大眾汽車、墨西哥日產、佳士拿、勞斯萊斯、奧迪、英國鐵路、Black&Decker、亞特拉科普柯頒贈的同類殊榮。

SKF 集團介紹

集團創立于1907年，在滾動軸承和密封件業務領域是全球領先的產品、客戶解決方案與服務的供應商。創立僅僅5年之后便在中國成立了第一個辦事機構。SKF在中國的歷史可謂源遠流長，目前SKF在中國的業務由兩個機構代表：位于上海的斯凱孚（中國）投資有限公司，其下屬在上海、安徽、北京及大連等地共有9家生產型公司；以及位于香港的SKF中國有限公司，及其在中國的14個辦事處。此外SKF現在還在中國有70多家授權經銷商和分銷商。隨著中國經濟的不斷高速增長，SKF正積極尋求發展在中國業務的一切可能，以便進一步建立生產基地并擴展中國市場。

產品

無論您有怎樣的要求，SKF以全球最高標準來滿足您在軸承和密封件方面的需求。在中國網站，我們更為您介紹了SKF在中國本地化產品的信息，包括一些合資公司的產品，這也體現了SKF全球多樣性的業務運作，來滿足不同市場。

SKF產品介紹

SKF所提供的標準產品有各類軸承二萬余種。SKF集團除了滾動軸承之外，也制造直線軸承、滑動軸承、軸承箱、球及滾子絲杠、紡織機械部件、保持圈、機床及各種精密機械部件。在上述領域內獲得廣泛之經驗，因而擁有發展、制造及應用各種先進工程產品不可或缺的知識與專長。小者如僅重0.003克的微型軸承，大至每件三十四噸重的巨型軸承。此外，SKF也提供一系列的軸承維修工具、油脂及軸承監測儀器（SKF軸承加熱器、拉拔器等），務求令軸承用戶獲得更高效益，達到無憂運轉。

SKF軸承特色產品Explorer探索者系列軸承，該系列軸承比目前市面上任何品牌的軸承性能更佳、壽命更長，在設計、使用方面表現過人，是荷蘭SKF工程與研究中心眾多頂級科學家和工程師團隊經過多年精心鉆研的成果,SKF探索者軸承可由軸承的外圈側面刻有“EXPLORER”字樣和包裝盒上的“EXPLORER”標

志來識別，但產品號不變。艾孚瑞公司向您強烈推薦EXPLORER探索者系列軸承。

第二篇：公司基本情況概述

公司基本情況概述

一、中小企業局（不含手工業聯社、輕化工業總公司）基本情況

橫峰縣中小企業局于2006年由原縣鄉鎮企業局、原縣二輕局合并成立的，目前局機關在崗20人（其中6名主任科員均在編不在崗、3名副主任科員有2名在編不在崗）離退休17人（其中離休1人）同時，局還兼掛縣手工業聯社，縣輕化工業總公司兩塊牌子，可以說是3塊牌子一套人馬。

2010年我縣獲省中小企業局牽頭考評、省表彰的“江西省非公有制經濟先進縣”稱號，我局獲縣委、縣表彰的經濟社會發展“綜合先進單位”和“特殊貢獻獎”，2011年我局獲“全省中小企業局先進集體”稱號。

（一）今年上半年，我們主要開展了以下工作：

1、推進政銀企對接活動

根據《關于轉發〈關于印發江西省第二屆“百園千企”企政銀對接活動方案的通知〉的通知》（饒中小企字【2012】50號）文件要求，我局與工業園區管委會共同篩選出6個新增需求項目，分別是上饒和豐銅業有限公司、江西長河新電池有限公司、橫峰縣中旺銅業有限公司、江西興發銅材發展有限公司、江西大業實業有限公司、江西永達環保節能科技有限公司，并將上述企業財務指標、融資需求進行匯總，于5月底上報至省。中小企業局，爭取省中小企業局及其他主辦單位，將融資項目推薦給轄內各銀行業金融機構總行及一級分行，擇優對接。

2、組織企業員工參加技能培訓

為提升全省中小企業管理水平，省局在五月份舉辦“贏在員工---中小企業高層管理人員實訓班”，旨在培訓企業高管的領導能力和管理能力。我局已邀請長河、百川企業高管自行赴九江學習及考察，實訓班除進一步講授企業競爭力，企業文化內涵之外，還增加了領袖性格與知人善任等為企業高管量身定做的行之有效的實際管理課程。

3、穩定幫扶下崗職工

橫峰縣鄉鎮企業供銷公司為原鄉鎮企業局下屬國有企業，該公司已于2000年破產，30名在編職工（其中7名已超法定正常退休年齡）因該公司已無資產開展改制，曾屢次要求赴省、市集體。我局在積極做好政策解釋和穩控工作的同時，還千方百計通過其他渠道幫助下崗職工解決生活困難及創業問題。

通過與社保、醫保部門的協調溝通，幫助原二輕局下屬5家已改制企業中的15名漏改人員參加基本養老保險；幫助原二輕局下屬企業退休職工參加醫療保險。

（二）存在的困難及問題：

1、自2006年以來，我局每年需承擔原鄉鎮企業局1名事業編制自收自支人員，原二輕局1名事業編制自收自支人員、2名企業編制自收自支人員的工資、津補貼、社保、醫療保險金、住房公積金等費用，因各項費用支出逐年增大，且單位無任何收費來源，經濟負擔很重，安人心，保穩定任重而道遠。自收自支人員工資難以保障，缺乏歸屬感，思想不穩定，工作積極性受到挫傷。

2、原縣鄉鎮企業局、二輕局下屬已改制企業中有532名下崗職工，職工生老病死、困苦急重均會向我局尋求扶助，為我單位做好新形勢下的社會穩定工作提出了更高的要求。

（三）我們下步的工作方向和打算是：

隨著形勢的發展變化，大部分縣級中小企業局的職責似乎有日益邊緣化、空心化的跡象。既無抓手提升價值和效益，又沒有實在的項目為企業提供服務。盡

管受組織結構、政策職能等因素的制約，導致我局創新自我和服務企業的能力有限，但我們會盡心盡力。

1、積極主動地向上級業務主管部門爭取小型微利企業項目支持，為橫峰工業的更好發展提供政策支持，我局也將會有更充分的話語權和更旺的人氣。

2、舉辦農村勞動力轉移和園區職工技能提升培訓，幫助企業降低用工成本，提高園區企業市場競爭力。組織中小企業家及班組長、車間主任赴經濟發達地區學習考察，開闊他們的視野，增長他們的見識，為中小企業提供智力技術支持。

3、幫助下崗職工解決生活問題和創業困難；化解縣鄉鎮企業供銷公司突出矛盾，切實解決職工的后顧之憂；做好手工業聯社大集體企業退休人員的政策解釋工作，避免引發新的攀比，維護社會穩定。

二、中小企業的一些概念和基本現狀

所謂中小企業，是指在中華人民共和國境內依法投產的有利于滿足社會需要，增加就業，符合國家產業政策，生產經營規模屬于中小型的各種所有制和各種形式的企業。其劃分標準由國務院負責企業工作的部門根據企業職工人數、銷售額、資產總額等指標，結合行業特點制定。根據國家發改委、財政部、國家統計局制訂的《中小企業標準》規定，職工人數300（含300）—2000（不含2000），銷售額3千萬（含3千萬）—3億（不含3億），資產總額4千萬（含4千萬）—4億（不含4億）為中型工業企業。在此標準之下的即為小型工業企業；在此標準以上的即為大型工業企業。同時，建筑業、批發業、零售業、交通運輸業、郵政業、住宿和餐飲業、農林牧副漁、房地產、文體娛樂等企業劃分標準不一。另外，規模以上企業（簡稱規上企業）是指全部國有企業和當年主營業務收入2000萬元及以上的非國有工業企業，國家統計時，一般只對規模以上企業作出統計，達不到規模的企業就沒有統計。小微企業是小型企業，微型企業、家庭作坊式企業、個體工商戶的統計，是由中國首席經濟學家郎咸平教授提出來的。職工人數20人以下或營業收入300萬元以下的為微型工業企業。

中小企業在國民經濟和社會發展中占有極其重要的地位。是地區經濟社會穩定的基礎，是提供稅收、增加財力的重要來源，是安排城鄉勞動力、擴大社會就業的主渠道。據國家統計局統計，2010年全國規模以上中小企業數量達到44.9萬，實現總產值49.8萬億元，中小企業創造了全國60%的國內生產總值，貢獻全國50%以上的稅收，提供了80%的城鎮就業崗位，全國65%的發明專利75%的企業技術創新和80%以上的新產品開發都是由中小企業完成的。

上世紀90年代，國有企業改革制的方向是“抓大放小”，“放小”使國有中小企業大多消失，包袱卸去；而“抓大”則成全了央企。這個時候，中小企業基本上成為民營企業的代名詞。當時的市場經濟體現出一種二元經濟結構：“一元”是巨無霸似的央企和國企，它們擁有龐大的市場和體制資源，獲得權力的直接庇護，享受“內部待遇”，能夠攫取巨大的“市場收益”；另“一元”則是企業總數99%的民企，它們一方面承擔繁重的稅負，另一方面在和政策優惠上邊緣化，在產業鏈中位于低端，更多地是一種“血汗經濟”。

但隨著GDP完全納入地方政績考核體系后，民營企業和有了利益上的共同語言。民營中小企業得到、土地、稅收的陽光雨露，甚至在勞資矛盾中，它也得到地方的庇護。

三、我縣中小企業主要經濟指標及存在的融資困難

（一）主要經濟指標

我縣中小企業近年來主要經濟指標情況如下：

指標名稱

2009年

2010年

同比增長

2011年

同比增長

總產值

778346

984940

26%

157430

260%

增加值

23350

3295482

27%

58307

597%

上交稅金

32508

52783

62%

68198

20%

利潤總額

9600

24785

158%

72430

192%

就業人數

1562

117290

11%

18980

9%

我縣工業園區外的工業企業產業結構涉及建筑建材、礦產開采、紡織服裝、化工食品、水電站等方面，為切實摸清全縣中小企業（園區外）基本情況和發展狀況，我局正在開展新一輪摸底調查工作，預計在七月底結束。（后附2010年調查情況）

（二）存在的融資困難

通過與部分企業負責人交流，他們均表示目前經濟形勢不好，所有交易尤其是購買原材料只能是現金交易，企業嚴重不靈。鏈一斷，企業就死亡，所以小微企業的數量每個月都在變化。上半年，我縣一家新型墻體材料廠老板徐某準備擴

大生產，為了解決問題，首先利用自己的能量向親友借款；然后再找銀行借錢，但機器設備，廠房及其它抵押物的折扣率高、手續繁瑣；最后徐某還是選擇民間借款，“二分”起步的利息對其而言，負擔是很重的。徐某說“你要問我現在面臨的最大困難是什么，那就是”。

1、我縣大部分中小企業不能提供在當地連續三年經過審計的財務報表，難以獲得銀行特別是商業銀行的生產流動貸款，造成企業不能達標，有的甚至處于停產半停產狀態。

2、我縣無中小企業信用擔保機構。

3、華帥小額貸款股份有限公司放款需房產低押，并利息較高。

（三）我縣融資難、融資貴產生原因

1、融資機構的影響。一是中小企業融資渠道窄，選擇性小，供應總量少，銀行同業競爭弱；二是國有商業銀行對中小企業融資存在許多制度、規定和操作上的障礙。三是銀行從自身成本收益及放貸安全性考慮，做中小企業十幾萬、幾百萬與做大企業上千萬、上億元的貸款業務成本差不多，貸款額越大成本越低，反之利益越小，所以不愿貸。

2、中小企業自身缺陷的影響。一是中小企業管理制度不規范。中小企業財務制度不夠健全，財務信息不夠透明，銀行難以對企業生產經營狀況做出準確分析，評估和授信，不敢冒然放貸；二是中小企業可供抵押的資產少或手續不全，一般規模偏小，產品檔次相對較低，盈利水平不高，市場競爭力較弱，抗風險能力較差，生產經營波動較大，銀行怕承擔貸款風險。

鑒于上述原因，盡管和有關部門主動協調，牽線搭橋，但中小企業融資難問題沒有得到實質性解決，企業越辦越難，融資需求越來越強烈。另外，園區內企業發展要素制約瓶頸尤為突出，園區用地難，融資難、招工難等新舊“三難“問題，影響了新進項目的承接和投產企業的生產。

四、主要建議

（一）、（融資）在幫助企業融資方面，大力推進政、銀、企協作。積極組織、銀行與企業進行交流，定期召開政銀企座談會，搭建政銀企互動平臺，為中小企業更發好的得到金融機構支持打下基礎。同時，開展中小企業信用評定工作，建立企業信用檔案和信用數據庫，對信用度較高企業在企業融資、信用擔保等方面給予支持。（后附〈關于在全省工業園區創建中小企業信用示范區的實施意見〉）

（二）、（統計）加強中小企業統計分析，是一項基礎性工作。目前，統計部門只統計規模在2000 萬元以上的工業企業，最需要關注的服務業中小企業和規模以下的工業企業沒有納入統計范圍，不利于中小企業形勢分析和科學決策。建議盡快建立普查與抽樣相結合的中小企業統計體系，作為應急措施，可由統計部門組織力量，利用經濟普查數據統計分析中小企業發展狀況。

（三）、（小微企業）建立以小企業創業基地為載體的創業孵化體系。小企業創業基地是中小企業快速成長的孵化。通過孵化培育，產生一批小微企業，努力吸引一批有積累、有技術專長、有創業愿望的返鄉農民工和創業人到基地創辦實業、發展企業。

第三篇：小額貸款公司業務概述

小額貸款公司業務概述

運營模式

? 堅持為三農服務，支持中小企業發展，用好政策，采取靈活機制，市場化運作，方便快捷操作，小額分散風險。

? 充分發揮小額貸款 “時間短、金額小、周轉快”的特點，讓貸款更簡便、更靈活、更及時。產品種類

? 農戶貸款、商戶貸款 ? 經營短期貸款、過橋貸款

三、經營短期貸款

? “經營短期貸款”是指為滿足借款人在生產經營過程中因季節性或臨時性的資金周轉需求而發放的貸款。

貸款要素

? 貸款金額：100萬之內 ? 貸款期限：半年內

? 貸款利率：按照中國人民銀行公布的貸款基準利率的四倍 ? 還款方式：按月結息，到期一次還本或分期還本 申請人條件

? 年滿25周歲以上，具有完全民事行為能力的小額貸款公司經營區域內居民 ? 有固定的住所

? 收入穩定、還款能力可靠、無不良信用記錄

? 具有合法的經營執照，在小額貸款公司經營區域內有固定的生產經營場所的企業法人單位，貸款投資對象符合國家政策

擔保方式

? 二種擔保方式可供選擇

? 保證貸款：能夠提供具有一定信譽的個人或有一定資產規模的企業、經濟實體的擔保保證

? 抵押貸款：提供房產、車輛等有價資產 申請資料

? 借款人身份證、戶口本、結婚證原件及復印件 ? 企業營業執照原件、基本情況介紹等相關資料 ? 借款人居住證明

? 保證貸款還需提供：保證人身份證、戶口本、結婚證原件及復印件，收入證明，保證人同意承擔連帶責任承諾書

? 抵押貸款還需提供：抵押人身份證、戶口本、房產證原件及復印件，抵押人同意抵押聲明

客戶對象

? 三農類客戶：經營區域內與農業相關的個人及經濟組織 ? 企業類客戶：經營區域內的企業法人及其經濟組織 ? 個人類客戶：經營區域內的個體工商戶及自然人

第四篇：商業計劃書（公司概述）

【世界經理人辦公伙伴-訊】公司概述是商業計劃書中重要的一個組成部分，寫公司概述比較好的思路就是先敘述公司過去的歷史，然后是公司當下的情況，最后寫未來公司發展規劃。

世界經理人辦公伙伴認為具體而言，商業計劃書主要有以下幾個部分：公司概述：包括公司名稱、地址、聯系方法等;公司的自然業務情況;公司的發展歷史;對公司未來發展的預測;本公司與眾不同的競爭優勢或者獨特性;公司的納稅情況等。

商業計劃書范文（公司概述）

1.公司概況：這里面可以包括注冊時間，注冊資本，公司性質，技術力量，規模，員工人數，員工素質等;

2.公司發展狀況：公司的發展速度，有何成績，有何榮譽稱號等;

3.公司文化：公司的目標，理念，宗旨，使命，愿景，寄語等;

4.公司主要產品：性能，特色，創新，超前;

5.銷售業績及網絡：銷售量，各地銷售點等;

6.售后服務：主要是公司售后服務的承諾。

詳細一點的如：

公司基本情況：

公司名稱

成立時間

注冊資本

實際到位資本

其中現金到位

無形資產占股份比例 %

注冊地點

公司性質為：請填寫公司性質，如：有限公司、股份有限公司、合伙企業、個人獨資等，并說明其中國有成份比例和外資比例。

公司沿革：說明自公司成立以來主營業務、股權。注冊資本等公司基本情形的變動，并說明這些變動的原因。

目前公司主要股東情況：列表說明目前股東的名稱及其出資情況，如下表：

股東名稱 出資額 出資形式 股份比例 聯系人 聯系電話

甲方

乙方

丙方

丁方

xiexiebang.com范文網【www.tmdps.cn】

目前公司內部部門設置情況：以組織機構圖來表示本公司的獨資、控股、參股有公司經及非法人機構的情況：

以圖形方式表示。

公司曾經經營過的業務有。..。..。

公司目前經營的業務為。..。..。

目前主營業務為。..。

公司目前職工情況：

*如：擁有員工 人，其中管理人員 人，生產工人人;管理人員中，大專以上文化程度的有 人，占員工總數 %，大學本科以上的有人，占員工總數 %，碩士學位(含中級職稱)以上的有 人，占員工總數 %，博士學位(含高級職稱)以上的有 人，占員工總數 %;

【世界經理人辦公伙伴-office.icxo.com】

第五篇：工程咨詢公司概述

工程咨詢公司概述

一、工程咨詢公司的設立

（一）工程咨詢公司的登記注冊

工程咨詢公司作為企業，需要到公司所在地的工商管理部門去注冊登記。按照工商管理部門管轄范圍的規定，分級登記注冊。

（二）工程咨詢公司的營業范圍2

1.項目決策管理層次的咨詢服務3個

包括：1規劃咨詢，即重點研究地區或行業的投資規劃等；2項目評估、項目績效評價、項目后評價等；3宏觀專題研究，從宏觀上研究政府的地區或行業的發展目標、投資政策、產業結構、規模布局等問題等。

2.項目執行層次的咨詢服務（A-E）

包括：（1）項目前期策劃階段的

a編制投資機會研究報告；b編制項目初步可行性研究報告（項目建議書）；c編制項目可行性研究報告；d對前期立項有關問題進行專題研究等。

（2）項目準備階段的a資金籌措和融資咨詢；b進行工程的勘察和設計；c采購和招標準備和評標；d代表業主參加合同談判和簽訂合同；e編寫項目開工報告等。

（3）項目實施階段的a代表業主實施項目管理、合同管理；b以合同承包商的形式實施項目管理；c擔任項目工程監理；d幫助業主建立項目管理信息系統，對項目進行監測評價等。

（4）項目完工階段的a編制開車運營方案，制訂運營管理的規章制度；b進行竣工驗收準備；c進行項目運營效益測算，項目總結評價，包括項目診斷評價等。

在項目執行層次的咨詢服務還包括：

（5）項目周期各個階段，項目法人根據需要委托的各個方面的專題研究，如市場調查、廠址選擇、技術論證、融資研究、概算調整、項目診斷等。

二、工程咨詢公司的資質

（一）工程咨詢公司的資質等級

甲級和乙級工程咨詢單位持證執業的《工程咨詢資格證書》由國家計委審定簽發，丙級資格證書由省級計委（計經委）審定簽發。

甲級工程咨詢單位按資格證書規定的專業和咨詢服務范圍，承擔全國范圍內的經濟建設規劃或專題咨詢，以及大中型基本建設或技術改造項目的工程咨詢業務。乙級工程咨詢單位按資格證書規定的專業和咨詢服務范圍，承擔所在地區內規劃或專題咨詢，以及中小型項目的工程咨詢業務。丙級工程咨詢單位按資格證書規定的專業和咨詢服務范圍，承擔所在地區內的小型項目的工程咨詢業務。

（二）工程咨詢公司的資格認定和檢查

工程咨詢單位的資格等級標準主要包括7個：

1業務水平、2技術力量、3技術水平、4管理水平、5技術裝備水平、6注冊資金和7年營業額等項指標。

定期進行資格復評。

三、工程咨詢公司的組織和管理

（一）工程咨詢公司的組織機構

綜合分析國際上咨詢公司的組織結構，一般來說，工程咨詢公司的組織形式主要由公司的發展目標和項目組織管理要求來決定。

除了遵循一般公司在組織上的精簡、效能原則外，工程咨詢公司在組織機構設立時還應考慮以下6個因素：

（1）有一個職能化系統

（2）確定工作聯絡關系，（3）應采用某種臨時項目組織的方法來完成項目；

（4）組織機構要有一定的靈活性；

（5）同時多個項目組織的存在與公司各部門保持密切的合作關系；

6）完善的公司業務與后勤支持系統。

工程咨詢公司的資質

工程咨詢單位資格認定機構

工程咨詢單位資格認定機構

認定機構為國家發展和改革委員會

工程咨詢資格證書有效期限

期限5年

資格認定時限

每年定期集中受理、集中評審。初審期限為20個工作日，國家發改委收到初審意見和材料后，在專家評審委員會提出審查意見后，20個工作日內作出決定，若未按時作出決定，經分管委領導批準，可延長10個工作日。資格升級、降級、變更和終止

1.資格升級

凡取得丙級資格證書3年、乙級資格證書2年的單位可按規定申請辦理升級。

2.資格降級或取消

工程咨詢單位發生下列情況之一者，做降級處理：

（1）經檢查，違反工程咨詢持證執業辦法、行業職業道德行為準則和市場競爭規則的；

（2）經核實，工程咨詢質量考核存在問題的。

注意：對于情節嚴重者，取消工程咨詢單位資格：

3.資格變更或取消

工程咨詢單位發生下列情況之一者，應辦理變更或終止手續：

（1）分立或者合并；

（2）單位法人代表及主要技術負責人變更時；

（3）因宣告破產或其他原因終止工程咨詢業務時