第一篇：職業病十大制度

規章制度

存在職業危害的生產經營單位應當建立、健全下列職業危害防治制度和操作規程

（一）職業危害防治責任制度；

（二）職業危害告知制度；

（三）職業危害申報制度；

（四）職業健康宣傳教育培訓制度；

（五）職業危害防護設施維護檢修制度；

（六）從業人員防護用品管理制度；

（七）職業危害日常監測管理制度；

（八）從業人員職業健康監護檔案管理制度；

（九）崗位職業健康操作規程；

（十）法律、法規、規章規定的其他職業危害防治制度。

第二篇：職業病防護制度

職業病防護制度

為認真貫徹執行《職業病防治法》，預防、控制和消除職業危害，防治職業病，保護勞動者健康及其相關權益。特制定本制度：

一、公司成立以總經理為首，行政人事部、生產部和各部門相關領導組成的職業衛生管理機構，各部門、車間設立以主管領導為主的專（兼）職職業衛生管理組織，負責本單位的職業病防治工作。各部門的安全員為職業衛生的專（兼）職監督員，負責本單位的職業衛生監督工作。

二、建立健全本單位職工的職業衛生檔案和健康監護檔案，并妥善保存；做好新職工上崗前、在崗期間和離崗時的職業健康體檢。

三、定期或不定期地對職工進行職業衛生健康教育和培訓，使職工了解熟悉本公司、本崗位的職業危害因素，并掌握職業衛生的防治方法和注意事項，杜絕和減少職業性危害。

四、按規定向職工提供符合防治職業病防護要求的設施和個人使用的職業病防護用品。積極采用新工藝，選用新設備，改善工作條件，杜絕“跑、冒、滴、漏”，實行清潔化生產，從源頭控制職業病危害因素。

五、經常對職業病危害因素進行監測，定期請由依法取得衛生行政部門資質認證的職業衛生技術服務機構對職業病危害因素進行檢測、評價，其結果定期向職工公布。

第三篇：職業病報告自查制度

職業病報告管理自查、互查制度

按照《中華人民共和國傳職業病防治法》及市CDC信息中心要求，為進一步作好本中心職業病報告管理工作，本中心信息報告管理領導小組將組織相關科室專業人員對本中心有職業病報告部門進行定期或不定期職業病報告檢查，提高本中心職業病報告、審核和登記質量，特制定本制度。

一、自查目的

規范本中心相關科室職業病報告和職業病網審核工作；提高職業病信息發掘、預警利用和交流能力。

二、檢查人員

職業病報告領導小組全體成員

三、檢查內容

1、職業病門診登記

2、職業病遲報、漏報

3、職業病卡片填寫質量

4、職業病報告網審核情況

5、職衛科對所屬部門職業病報告培訓、檢查和指導情況

6、對檢查出現的問題進行整改的效果

7、對本中心信息報告和審核質量進行期中、期末評價

四、檢查方法

1、檢查形式：自查前進行相關人員會議和短期培訓，之后按自查登記上相關內容逐項檢查，檢查完后進行結果反饋，小組討論并提出整改意見；

2、檢查時間：每半年1次，并根據應急要求隨時增加自查次數和內容。

五、考核評估

年終將全年檢查結果進行總結，并提請中心領導審核，納入科室工作考核，按中心相關制度進行相應的獎懲。

北京市第六醫院感控科

2017年07月19日

第四篇：職業病危害申報制度

職業病危害申報制度

1.目的

為了規范職業病危害項目申報工作，加強職業病危害項目的監督管理，根據《中華人民共和國職業病防治法》和《職業病危害項目申報辦法》制定本制度。2 適用范圍

本制度適用于山東金冠化工有限公司。3 職業病危害項目

本制度是指存在或者產生職業病危害因素的項目。4 職業病危害

是指對從事職業活動的勞動者可能導致職業病的各種危害。

本制度所指職業病危害因素按照衛生部發布的《職業病危害因素分類目錄》確定。職業病危害項目申報的主要內容 5.1 單位的基本情況；

5.2 工作場所職業病危害因素種類和分布情況及接觸人數； 5.3 法律、法規和規章規定的其他文件、資料。6 職業病危害申報

6.1 公司向所在地安全生產監督管理部門部門申報職業病危害項目時，根據《職業病危害項目申報辦法》提交《職業病危害項目申報表》及有關材料。6.2 新建、改建、擴建、技術改造、技術引進項目，公司應在竣工驗收之日起30日內向所在地安全生產監督管理部門申報職業病危害項目。

6.3 職業病危害項目申報后，因技術、工藝、設備或者材料等發生變化導致原申報的職業病危害因素及其相關內容發生重大變化時，自發生變化之日起15日內向原申報機關申報變更內容。

6.3 經過職業病危害因素檢測、評價，發現原申報內容發生變化的，自收到有關檢測、評價結果之日起15日內向原申報機關進行申報。

6.4 單位工作場所、名稱、法定代表人或者主要負責人發生變化時，自發生變化之日起15日內向原申報機關進行申報；

6.5 施工工藝發生變更或新產品投產，各部門應及時向公司職健辦公室申報其工藝流程和技術，并提供使用相關原材料及化學成分。

發生危害源泄露或發生職業病危害事故時，負責部門要在24小時內報公司職健辦公室，若險情或事故嚴重的應在1小時內上報部門領導和公司職健辦公室，并在最段時間內以書面形式向職健辦公室匯報情況。

6.6 按要求建立職業病危害項目管理檔案，以備上級部門監督管理。

6.7 嚴格按照安全生產監督管理部門統一格式填報《職業病危害項目申報表》 6.8 本制度從下發之日起執行

二○一三年十月一日

第五篇：職業病、勞動衛生防治制度

職業病、勞動衛生防治制度及措施、三廢處理情況

為預防、控制和消除職業病危害，保護勞動者健康及其相關權益，促進學校可持續發展，依據《中華人民共和國職業病防治法》，結合實際，特制定本制度及措施。

一、職業病防治工作堅持“預防為主，防治結合”的方針，實行 分類管理，綜合治理。

二、校長全面負責職業病防治工作，分管安全工作的副校長協助做好相關工作，具體防治工作的操作和落實由安監室負責，同時承擔監督管理職責。

三、貫徹落實黨和國家有關勞動保護和職業病防治的防治、政策、法律、法規。

四、制定職業病防治計劃及實施方案。

五、建立、健全職業病衛生管理制度。

六、建立、健全職業衛生檔案和勞動者健康檔案。

七、建立、健全職業危害事故及應急救援預案。

八、工作場所勞動衛生防治制度：

（1）有與職業病危害防護相適應的設施。

（2）有配套的更衣間、吸煙室等衛生設施。

（3）勞動設備、工具、用品等設施符合保護教職工生理和心理健康的要求。

九、教師享有以下勞動衛生保護權利：

（1）獲得職業衛生教育和培訓。

（2）健康體檢。

（3）了解工作場所產生或可能產生的職業病危害因素，后果及 應當采取的防護措施。

（4）提供符合要求的勞動衛生防護用品及措施。十、三廢處理須嚴格按照國家有關政策法規處理，結合實際情況，廢料處理情況如下：

（1）碎玻璃和其他有棱角的銳利廢料,不丟進廢紙簍內,收集于特殊廢品箱內處理。

（2）廢電池不隨便丟棄，按照國家要求進行集中收集和上繳。