第一篇：奶牛場管理人員工作制度范文

奶牛場管理人員工作制度

一、繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，艱苦奮斗，勤儉節(jié)約，愛場如家的精神，要在工作上兢兢業(yè)業(yè)，生活上吃苦耐勞，做到老老實實地做人，踏踏實實地辦事，為企業(yè)出謀劃策，多做

貢獻(xiàn)。

二、嚴(yán)格遵守場內(nèi)規(guī)章制度，履行請消假制度，若在晚間值班有特殊情況自行委托其他管理人員代替值班，要保證各項工作正常運行。

三、每日按時上下班，在上班時間內(nèi)除正常工作和學(xué)習(xí)外，一般不參與其它娛樂活動，要經(jīng)常不斷地到各個崗位上檢查，指導(dǎo)工作。要抓環(huán)節(jié)上的重點工作，找原因，多分析，發(fā)現(xiàn)突發(fā)問題要處理急時果斷。

四、積極組織和參與場內(nèi)各項會議和學(xué)習(xí)活動，經(jīng)常不斷地與職工談心，爭求職工的合理化意見和建議，做好職工的政治思想工作，要提高廣大職工的政治思想水平和業(yè)務(wù)水平。

五、每周召開兩次干部會議，研究和解決生產(chǎn)中存在的問題，每月組織兩次場內(nèi)檢查活動，主要檢查各項制度的落實和職工任務(wù)完成情況好壞，也是對管理管理人員的工作考核。

奶牛場 年月日

第二篇：管理人員工作制度

食品安全管理員工作制度

一、配合市場監(jiān)督管理部門對本單位食品安全進行監(jiān)督檢查，并如實提供有關(guān)情況。

二、定期協(xié)助組織本單位從業(yè)人員進行食品安全法律法規(guī)和食品安全知識培訓(xùn)。

三、制定本單位食品安全管理制度及崗位責(zé)任制度，并對執(zhí)行情況進行督促檢查。

四、檢查食品生產(chǎn)經(jīng)營過程的食品安全狀況并記錄，對檢查中發(fā)現(xiàn)的不符合要求的行為及時制止并提出處理意見。

五、對食品安全檢驗工作進行管理。

六、對本單位從業(yè)人員進行健康管理，實施健康檢查，督促患有有礙食品安全疾病和病癥的人員調(diào)離相關(guān)崗位。

七、建立健全食品安全管理檔案，保存各種檢查記錄。

八、所在單位發(fā)生疑似食物中毒和食品污染事故時，協(xié)助單位及時報告衛(wèi)生及市場監(jiān)督管理部門，采取措施防止事態(tài)擴大，配合監(jiān)管部門調(diào)查處理。

九、協(xié)助所在單位定期向市場監(jiān)督管理部門上交本單位的食品安全綜合自查報告。

十、與保證食品安全有關(guān)的其他管理工作。

第三篇：管理人員工作制度

管理人員工作制度

市場管理人員負(fù)責(zé)整個市場內(nèi)的各項服務(wù)工作，實行定崗位、定責(zé)任、定任務(wù)、定獎懲的崗位目標(biāo)責(zé)任制，真正做的分工不分家，人人講、人人管，從而把市場的管理工作做的更加徹底、更加完善

市場內(nèi)設(shè)市場辦公室，有管理干部1人，管理人員2人，實行規(guī)范化管理，確保整個市場正常、有序運行。

工作時間。夜宵市場及小商品市場運營期間須有兩個管理人員上崗，其他時間須有管理人員值班，具體人員安排由管理干部調(diào)整。

工作內(nèi)容。市場管理人員行使門衛(wèi)、治安員和車輛管理員職責(zé)，確保整個市場規(guī)范、有序運行。

門衛(wèi)職責(zé)。堅守工作崗位，不得擅自離崗，根據(jù)相關(guān)制度管理進出市場大門的各種車輛，保持門口交通暢通，鎖門前，要進行巡視檢查，鎖門后，無特殊情況不開門。

治安員職責(zé)。治安員負(fù)責(zé)市場秩序穩(wěn)定，確保廣大經(jīng)營戶和消費者的生命財產(chǎn)安全。治安員不準(zhǔn)為難經(jīng)營者和隨意打罵群眾，同時不準(zhǔn)以言代法、感情代替政策；不準(zhǔn)以工作之便謀取利益，更不準(zhǔn)亂扣亂罰或隨意罰沒財物；不準(zhǔn)敲詐勒索、貪污受賄、白吃白拿、收人情費、辦人情事。對擾亂市場秩序、欺行霸市、無理取鬧、經(jīng)濟違法的經(jīng)營者和消費者要及時調(diào)解和處理，處理不了要向市場辦匯報，并協(xié)助處理。對打架斗毆、勸架不聽?wèi)?yīng)及時報警，并協(xié)助公安部門及時制止和處理。

車輛管理員職責(zé)。管理員對小商品市場運行期間攤販及消費者的車輛進行統(tǒng)一規(guī)范管理。

第四篇：管理人員工作制度

管理人員工作制度

為了加強項目管理人員的工作紀(jì)律，端正工作作風(fēng)。提高工作質(zhì)量和工作效率，及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項任務(wù)，根據(jù)上級的規(guī)定和要求，結(jié)合項目的實際情況特制定本工作制度，望全體管理人員自覺遵守。

1、上下班必須遵守作息時間，實行簽到制度，不得遲到、10分鐘以內(nèi)者，罰款10元；無正當(dāng)理由未經(jīng)項目經(jīng)理同意，中途離崗半小時以上1小時以內(nèi)者，罰款20元；超過1小時按曠工一天處理。

2、在施工階段所有項目成員必須吃住在現(xiàn)場，若為私事不請假離開工地的，對工作造成影響的給予當(dāng)事人10～20元罰款。

3、現(xiàn)場施工管理人員在上班時間必須深入現(xiàn)場安排、指導(dǎo)、檢查工程施工情況，不得現(xiàn)場和辦公室內(nèi)閑聊，有事外出必須經(jīng)項目經(jīng)理同意。違者每次予以20罰款。

4、項目召開生產(chǎn)例會或任何形式的集體活動時，管理人員必須準(zhǔn)時參加，未經(jīng)請假不得無故缺席、遲到、早退和中途離會；開會時必須認(rèn)真作筆記，違者視情節(jié)予以10～50元罰款。

5、每周六、日為輪休時間，加班時間根據(jù)工程施工情況當(dāng)月確定。項目管理人員必須服從領(lǐng)導(dǎo)安排和工作需要，違反者予以罰款20～50元。

6、項目管理人員根據(jù)上班簽到及勞資考勤記錄，當(dāng)月無遲到、早退、事假（辦公事除外）的實行全勤獎勵，每人每月獎勵50元。

第五篇：學(xué)生宿舍管理人員工作制度

學(xué)生宿舍管理人員工作制度

一、管理工作機構(gòu) 校長：

主管安全副校長： 主管領(lǐng)導(dǎo)： 管理人員： 主管科室：

二、管理模式

由主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)落實，行政人員協(xié)助，宿管人員實施。具體管理制度由主管領(lǐng)導(dǎo)制定并監(jiān)督宿管人員落實，并不定時進行檢查落實情況。管理實行24小時制，宿管人員男女各一人為一組，12小時輪崗制。行政人員實行夜間輪值制

三、管理職責(zé)

1、主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制定落實相關(guān)的管理制度，包括《學(xué)生住宿管理制度》、《學(xué)生安全保障制度》、《值班行政人員工作要求和職責(zé)》、《宿管人員工作要求和職責(zé)》等一系列的制度來保障住宿生的人身安全和學(xué)生宿舍秩序，以及處理值班領(lǐng)導(dǎo)和宿管人員反饋上來的問題。

2、值班行政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)當(dāng)值晚修的考勤和秩序，監(jiān)管晚修教師到崗和輔導(dǎo)情況，維持晚修課間學(xué)生秩序，保證晚修順利開展。晚修結(jié)束后督促學(xué)生盡快返回宿舍，并按時督促學(xué)生關(guān)燈休息，并留宿值班室以便處理夜間突發(fā)事件。

3、宿管人員負(fù)責(zé)值班期間宿舍內(nèi)部秩序，依時開關(guān)門并做好住宿生出入監(jiān)管，督促學(xué)生依時離開宿舍，每天檢查內(nèi)務(wù)情況并進行評比。發(fā)現(xiàn)問題需及時糾正其行為及上報。做好設(shè)備設(shè)施登記工作，隨時了解宿舍設(shè)備損壞情況，屬自然損壞需進行維修，如屬學(xué)生人為損壞應(yīng)進行登記并向主管領(lǐng)導(dǎo)反映。午間休息和夜間休息時段負(fù)責(zé)巡查和監(jiān)管學(xué)生休息秩序。下午負(fù)責(zé)供應(yīng)熱水給學(xué)生使用。每天做好清潔衛(wèi)生和澆灌花圃工作，定期沖洗樓梯。

四、具體工作要求

1、分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)統(tǒng)一安排學(xué)生入住，制作住宿生花名冊和晚修考勤情況記錄表，合理安排每晚的值班人員，督促其落實到崗，并與其簽訂安全工作責(zé)任書。監(jiān)管宿管人員的工作情況，不定期對其工作態(tài)度，方式和效果進行評價和指導(dǎo)，促使其完成崗位職責(zé)，并有權(quán)對其工作的缺失造成的影響進行經(jīng)濟處罰。定期收集晚修情況記錄，及時處理值班人員和宿管人員反饋上來的學(xué)生違紀(jì)行為并進行教育和處分，公布宿舍評比和個人處分情況。召開各宿舍舍長會議和住宿生會議，加強住宿管理。

2、值班行政人員每晚依時到崗，負(fù)責(zé)核查晚修考勤情況，及時聯(lián)系缺席學(xué)生家長，了解學(xué)生缺席原因。監(jiān)督晚修落班教師到崗情況和晚修秩序，處理晚修期間的突發(fā)事件。晚修結(jié)束后督促學(xué)生離開教學(xué)樓，并協(xié)助宿管人員監(jiān)督學(xué)生回宿舍秩序，督促學(xué)生關(guān)燈休息，然后留待在值班室休息至天明，夜間處理宿管人員不能處理的重大突發(fā)事件，如學(xué)生急病需送醫(yī)院等。及時反饋值班期間學(xué)生違紀(jì)現(xiàn)象給主管領(lǐng)導(dǎo)。

3、日班宿管人員（男女各一人）工作時間為周一至周五早上7：30分到晚上19：30分共12小時。到崗后立刻檢查學(xué)生宿舍內(nèi)務(wù)情況，如發(fā)現(xiàn)問題需整改做好記錄，并于午間對相關(guān)宿舍進行批評教育，及時糾正其現(xiàn)象。做好清潔衛(wèi)生工作，澆灌花圃，維修學(xué)生上報的自然損壞設(shè)施。12:20開啟大門，并在大門處監(jiān)管住宿生出入情況，要求其持住宿卡進出。12:50分關(guān)閉大門，督促學(xué)生進行午休，實行午間巡查制度（12：50-13：50），每人負(fù)責(zé)兩層，不得休息，及時糾正學(xué)生違紀(jì)現(xiàn)象并做好記錄。13：50開啟大門，督促學(xué)生離開宿舍。14:20分關(guān)閉大門，發(fā)現(xiàn)逗留學(xué)生必須進行登記和思想教育后督促其離開宿舍。繼續(xù)做好維修和供應(yīng)熱水工作。17:00開啟大門，一人負(fù)責(zé)熱水供應(yīng)情況，一人負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)秩序。19：00關(guān)閉大門，督促學(xué)生離開宿舍，關(guān)閉熱水供應(yīng)。檢查有否學(xué)生逗留情況，19:30與夜班宿管人員進行交接后離崗。

夜班宿管人員（男女各一人）工作時間為周一至周五晚上19：30分到第二天早上7：30分共12小時以及周日下午5：00到崗開啟大門

。到崗后立刻檢查學(xué)生宿舍內(nèi)有否逗留情況，隨時處理個別獲批準(zhǔn)的住宿生有事回宿舍，并負(fù)責(zé)照看。22:10開啟大門，兩人分別把守男女上下樓梯，監(jiān)管學(xué)生出入情況，22:30關(guān)閉大門，分別對男女生宿舍進行考勤，核對當(dāng)晚回校參加晚修學(xué)生回宿舍情況。有缺失立刻反映給值班領(lǐng)導(dǎo)作相應(yīng)處理。22:50關(guān)燈，督促學(xué)生迅速休息入睡。22:50-3:00實行夜間巡查制度，每人負(fù)責(zé)兩層，不得休息直至學(xué)生完全睡眠為止，及時糾正學(xué)生違紀(jì)現(xiàn)象并做好記錄，并處理夜間學(xué)生突發(fā)事情，如輕微病癥等，若自行解決不了的事故必須馬上尋求值班領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助。6：30開啟大門，督促學(xué)生離開宿舍。7:10分關(guān)閉大門，發(fā)現(xiàn)逗留學(xué)生必須進行登記和思想教育后督促其離開宿舍。7:30與日班宿管人員進行交接后離崗。日夜班宿管人員每周進行日夜班交替一次。

源潭一中

〇一一年三月八日

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