第一篇：二季度職工思想動(dòng)態(tài)調(diào)研報(bào)告1

Xx廠二季度季度職工思想動(dòng)態(tài)調(diào)研報(bào)告

針對(duì)二季度職工思想動(dòng)態(tài)問(wèn)題，我廠認(rèn)真按照公司關(guān)于開(kāi)展二季度職工思想動(dòng)態(tài)調(diào)研的工作部署，采取了召開(kāi)座談會(huì)，個(gè)別談心、走訪和班前會(huì)、安全例會(huì)征求職工意見(jiàn)等多種形式，對(duì)職工的思想動(dòng)態(tài)進(jìn)行了全面認(rèn)真地分析，通過(guò)調(diào)查，職工的主流思想是好的，絕大部分職工的思想是健康的，精神面貌是積極向上的。本月沒(méi)有發(fā)現(xiàn)可能引發(fā)不穩(wěn)定事端和群體性事件的苗頭、預(yù)警信息.1、針對(duì)當(dāng)前安全形勢(shì)，我廠認(rèn)真召開(kāi)安全形勢(shì)討論會(huì)，對(duì)管技人員、車間主任和車間職工進(jìn)行事故案例學(xué)習(xí)和安全思想教育，通過(guò)安全教育廣大職工懂得了安全是一切之根本的道理，在日常的生產(chǎn)工作中以行為作表率，堅(jiān)持安全生產(chǎn)，保持穩(wěn)定生產(chǎn)形勢(shì)。

2、今年以來(lái)，宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)嚴(yán)峻，集團(tuán)公司原煤市場(chǎng)受到了嚴(yán)重影響，高嶺土市場(chǎng)也受到了一定的影響，部分產(chǎn)品價(jià)格出現(xiàn)了嚴(yán)重下滑。面對(duì)當(dāng)前嚴(yán)峻經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，總廠干群要有充分的思想準(zhǔn)備，提前采取預(yù)防措施，積極應(yīng)對(duì)，確保總廠全年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。《關(guān)于應(yīng)對(duì)嚴(yán)峻經(jīng)濟(jì)形勢(shì)強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)管理的若干措施》下發(fā)以后，我廠職工紛紛表示要努力確保生產(chǎn)，合理安排生產(chǎn)進(jìn)度，努力提高產(chǎn)質(zhì)量，節(jié)支降耗，修舊利廢，對(duì)可循環(huán)使用東西循環(huán)再利用，堅(jiān)持“以增加銷量保收入，以穩(wěn)產(chǎn)降成本，以降低成本保利潤(rùn)，以強(qiáng)化考核保目標(biāo)”的工作方針，在確保安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)上，努力實(shí)現(xiàn)今年的奮斗目標(biāo)。

3、六月份處在午收和高考的重要時(shí)期，有些職工的思想動(dòng)態(tài)不穩(wěn)定，因?yàn)榧依镉宣溩記](méi)收或者家里有參加高考的子女，針對(duì)這一情況，廠里制定了保勤措施，合理安排崗位出勤，確保正常生產(chǎn)、安全生產(chǎn)。

4、針對(duì)礦業(yè)集團(tuán)開(kāi)展的安全體系建設(shè)活動(dòng)，我廠積極響應(yīng)，員工們利用業(yè)余時(shí)間認(rèn)真學(xué)習(xí)安全體系建設(shè)相關(guān)知識(shí)，有力地保證了安全體系建設(shè)的推進(jìn)。

5、針對(duì)礦業(yè)公司開(kāi)展的安全生產(chǎn)月活動(dòng)，我廠采取相應(yīng)措施，發(fā)動(dòng)群眾，積極配合參加礦上開(kāi)展的各類活動(dòng)，制定相關(guān)保證安全生產(chǎn)的措施，確保安全月期間的安全生產(chǎn)。

第二篇：二季度職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告

二季度職工思想動(dòng)態(tài)分析

報(bào)

告

黨委工作部：

二季度已經(jīng)過(guò)去，為總結(jié)分析我場(chǎng)職工上半年工作中的思想狀況，掌握職工的思想脈波，進(jìn)一步做好職工思想教育，場(chǎng)于6月12日召開(kāi)了思想政治工作研究存在的問(wèn)題，提出了解決措施，為下步工作奠定了基礎(chǔ)，現(xiàn)將分析結(jié)果報(bào)告如下：

二季度，全場(chǎng)職工在深入貫徹學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)型黨組織科學(xué)實(shí)踐發(fā)展觀，樹(shù)立新風(fēng)正氣，促進(jìn)和諧發(fā)展教育活動(dòng)中，迅速掀起了學(xué)典型、學(xué)技術(shù)的工作熱潮，各行各業(yè)各個(gè)崗位，都不甘心落后，用愛(ài)紅林、攀高峰的主人翁責(zé)任感和堅(jiān)韌不拔的精神，用飽滿的旺盛的斗志和勤勞的雙手，積極的投身到了木材生產(chǎn)，森林防火等項(xiàng)工作中來(lái)。在生產(chǎn)任務(wù)重，時(shí)間緊的情況下，人們更深受祖國(guó)團(tuán)結(jié)一心，共度難關(guān)的決定，使中國(guó)不斷強(qiáng)大，人民和諧在這種激情下，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

二季度是林場(chǎng)的大忙季節(jié)，除搞好木材生以外，還要搞好春節(jié)四防和森林防火清理場(chǎng)區(qū)衛(wèi)生等項(xiàng)工作，而且這些工作時(shí)間性比較強(qiáng)，為做好這方面的工作，場(chǎng)黨總支以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)工作動(dòng)員大會(huì)精神為主線，教育職工認(rèn)清我國(guó)我局我場(chǎng)的形勢(shì)，從自己的崗位出發(fā)，本著事事?tīng)?zhēng)主動(dòng)，處處往前趕，創(chuàng)造出一流的工作業(yè)績(jī)?yōu)槟繕?biāo)，使全場(chǎng)職工認(rèn)識(shí)到不艱苦奮斗，就沒(méi)有出路，不趕時(shí)代，就適應(yīng)不了改革的要求，不認(rèn)清形勢(shì)，自己的切身利益就要受到損失。使全場(chǎng)職工認(rèn)清了自己的責(zé)任，找準(zhǔn)了自己的位置，自覺(jué)的想主人事，盡主人責(zé)，干主人活。為加快我場(chǎng)的各項(xiàng)生產(chǎn)建設(shè)貢獻(xiàn)出了自己的力量。

今年我局開(kāi)展“樹(shù)廉潔理念、促紅林發(fā)展”，為此更加增強(qiáng)了職工在各項(xiàng)生產(chǎn)建設(shè)的自覺(jué)性。在木材生產(chǎn)過(guò)程中，一線職工在使用油脂材料上不再向以前那樣大手大腳，而是努力降低成本消耗，精打細(xì)算。認(rèn)識(shí)到每一個(gè)零件，每一滴油都涉及自己的切身利益。否則就要受到損失。在2009年初職工群眾所關(guān)心的油價(jià)上漲，生產(chǎn)費(fèi)用高，米數(shù)也不跟著上漲，工人有不少不理解的經(jīng)常找組織談話，經(jīng)過(guò)我們細(xì)致的教育和分析這一環(huán)節(jié)，在2010年上半年局全面進(jìn)行了調(diào)整，使生產(chǎn)一線工人有了底，干勁也高起來(lái)，二季度木材任務(wù)也順利完成了。輔助生產(chǎn)單位和各后勤服務(wù)等工作崗位，緊緊圍繞生產(chǎn)建設(shè)這個(gè)中心，為前勤生產(chǎn)和工人提供有利的條件和保障，提供一流服務(wù)質(zhì)量，表現(xiàn)了一切為了生產(chǎn)，一切為了場(chǎng)建設(shè)的工作熱情，職工們改變了以前干不干一個(gè)樣，稀里糊涂混的思想，而面對(duì)今天的現(xiàn)實(shí)，職工們轉(zhuǎn)變了觀念，積極投身到改革的大潮中，認(rèn)識(shí)到不適應(yīng)改革的潮流，終究要被淘汰下來(lái)，在職工思想中增加了緊迫感和危機(jī)感。今年面對(duì)林場(chǎng)的各項(xiàng)生產(chǎn)工作任務(wù)和林區(qū)穩(wěn)定，首先我場(chǎng)考慮了下崗買斷職工。我場(chǎng)面對(duì)職工生活出路問(wèn)題，有技術(shù)的可以上崗，前勤的工作能上就，簽訂勞動(dòng)合同，他們還一樣向工人一樣上下班，既穩(wěn)定了家庭生活，也為林場(chǎng)解決了剩余勞動(dòng)力。

今年油價(jià)上漲問(wèn)題，職工反映很大，但在局和林場(chǎng)的調(diào)節(jié)下，對(duì)反映問(wèn)題的林場(chǎng)給了圓滿的答復(fù)，上調(diào)油價(jià)我場(chǎng)對(duì)加油站進(jìn)行修復(fù)，安裝在林場(chǎng)職工加油上有一個(gè)良好的環(huán)境，讓職工受益，提高職工工作積極性，職工思想認(rèn)識(shí)的提高，對(duì)企業(yè)對(duì)職本身都是十分有利的。上半年我場(chǎng)超額完成木材生任務(wù)。成本降低了預(yù)想的效果，服務(wù)態(tài)度與服務(wù)質(zhì)量都有了進(jìn)一步提高。職工的生產(chǎn)效率增高，收入增加，使我場(chǎng)向前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)穩(wěn)定，人們安居樂(lè)業(yè)的方向發(fā)展。

總之，在二季度中，我場(chǎng)職工的思想是有波動(dòng)的，然而這種波動(dòng)是積極向上的，是順應(yīng)改革潮流的，是有利于我場(chǎng)改革進(jìn)程的。但在分析的過(guò)程中，也暴露出職工思想中存在的一些問(wèn)題，如部分職工對(duì)改革的認(rèn)識(shí)還不夠，總認(rèn)為，你改你的，我干我的，怎么也得讓我有飯吃，在思想上存在著依賴性，改革意識(shí)還不勉強(qiáng)。部分女職工在精簡(jiǎn)機(jī)構(gòu)和壓縮非生產(chǎn)人員中被減下來(lái)，他們的思想中有顧慮，林場(chǎng)根據(jù)實(shí)際情況，也相應(yīng)地安排她們進(jìn)行工作，將爭(zhēng)取以下措施：

1、進(jìn)一步加強(qiáng)改革建設(shè)，形勢(shì)與任務(wù)的宣傳教育，使全場(chǎng)職工統(tǒng)一思想，認(rèn)清形勢(shì)，增強(qiáng)改革意識(shí)，順應(yīng)改革的潮流。

2、努力完善各項(xiàng)制度并嚴(yán)格勢(shì)利加強(qiáng)管理，做到獎(jiǎng)罰分明，充分調(diào)動(dòng)職工積極性。

3、開(kāi)發(fā)新的就業(yè)門路，壓縮外委搞好富余人員的安置工作，使富余人員既有經(jīng)濟(jì)收入又有利于企業(yè)建設(shè)。

4、加強(qiáng)思想政治工作，關(guān)心職工關(guān)注的問(wèn)題，增強(qiáng)職工愛(ài)企業(yè)，攀高峰的主人翁責(zé)任感。

二道溝林場(chǎng)總支委員會(huì) 2010年6月20日

二季度職工思想動(dòng)態(tài)分析

報(bào)

告

二道溝林場(chǎng)總支委員會(huì) 2010年6月20日

第三篇：二季度職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告

二季度職工思想狀況分析

黨委工作部：

二季度已經(jīng)過(guò)去，為總結(jié)分析我項(xiàng)目職工上半年工作中的思想狀況，掌握職工的思想脈波，進(jìn)一步做好職工思想教育，項(xiàng)目于6月12日召開(kāi)了思想政治工作研究存在的問(wèn)題，提出了解決措施，為下步工作奠定了基礎(chǔ)，現(xiàn)將分析結(jié)果報(bào)告如下：

二季度，全項(xiàng)目職工在深入貫徹學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)型黨組織科學(xué)實(shí)踐發(fā)展觀，樹(shù)立新風(fēng)正氣，促進(jìn)和諧發(fā)展教育活動(dòng)中，迅速掀起了學(xué)典型、學(xué)技術(shù)的工作熱潮，各個(gè)崗位，都不甘心落后，用主人翁責(zé)任感和堅(jiān)韌不拔的精神，用飽滿的旺盛的斗志和勤勞的雙手，積極的投身到了工程生產(chǎn)中來(lái)。

二季度是項(xiàng)目的大忙季節(jié)，除搞好施工以外，還要搞安全、文明等項(xiàng)工作，而且這些工作持久性比較強(qiáng)，為做好這方面的工作，項(xiàng)目黨支部以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)先活動(dòng)工作動(dòng)員大會(huì)精神為主線，教育職工認(rèn)清我國(guó)我公司我項(xiàng)目的形勢(shì)，從自己的崗位出發(fā)，本著事事?tīng)?zhēng)主動(dòng)，處處往前趕，創(chuàng)造出一流的工作業(yè)績(jī)?yōu)槟繕?biāo)，使全項(xiàng)目職工認(rèn)識(shí)到不艱苦奮斗，就沒(méi)有出路，不趕時(shí)代，就適應(yīng)不了改革的要求，不認(rèn)清形勢(shì)，自己的切身利益就要受到損失。使全項(xiàng)目職工認(rèn)清了自己的責(zé)任，找準(zhǔn)了自己的位置，自覺(jué)的想主人事，盡主人責(zé)，干主人活。為加快我項(xiàng)目的各項(xiàng)生產(chǎn)建設(shè)貢獻(xiàn)出了自己的力量。

總之，在二季度中，我項(xiàng)目職工的思想是有波動(dòng)的，然而這種波動(dòng)是積極向上的，是順應(yīng)改革潮流的，是有利于我項(xiàng)目改革進(jìn)程的。

但在分析的過(guò)程中，也暴露出職工思想中存在的一些問(wèn)題，如部分職工對(duì)改革的認(rèn)識(shí)還不夠，總認(rèn)為，你改你的，我干我的，怎么也得讓我有飯吃，在思想上存在著依賴性，改革意識(shí)還不勉強(qiáng)。項(xiàng)目根據(jù)實(shí)際情況，也相應(yīng)地安排他們進(jìn)行工作，將爭(zhēng)取以下措施：

1、進(jìn)一步加強(qiáng)改革建設(shè)，形勢(shì)與任務(wù)的宣傳教育，使全項(xiàng)目職工統(tǒng)一思想，認(rèn)清形勢(shì)，增強(qiáng)改革意識(shí)，順應(yīng)改革的潮流。

2、努力完善各項(xiàng)制度并嚴(yán)格勢(shì)利加強(qiáng)管理，做到獎(jiǎng)罰分明，充分調(diào)動(dòng)職工積極性。

3、加強(qiáng)思想政治工作，關(guān)心職工關(guān)注的問(wèn)題，增強(qiáng)職工愛(ài)企業(yè)，攀高峰的主人翁責(zé)任感。

******項(xiàng)目支部委員會(huì)

2011年6月12日

第四篇：二季度職工思想動(dòng)態(tài)分析報(bào)告

二季度職工思想動(dòng)態(tài)分析

報(bào)告

黨委工作部：

三季度已經(jīng)過(guò)去，為總結(jié)分析我所職工上半年工作中的思想狀況，掌握職工的思想脈波，進(jìn)一步做好職工思想教育，場(chǎng)于9月12日召開(kāi)了思想政治工作會(huì)議，研究存在的問(wèn)題，提出了解決措施，為下步工作奠定了基礎(chǔ)，現(xiàn)將分析結(jié)果報(bào)告如下：

三季度，全場(chǎng)職工在深入貫徹學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)型黨組織科學(xué)實(shí)踐發(fā)展觀，樹(shù)立新風(fēng)正氣，促進(jìn)和諧發(fā)展教育活動(dòng)中，迅速掀起了學(xué)典型、學(xué)技術(shù)的工作熱潮，各行各業(yè)各個(gè)崗位，都不甘心落后，用愛(ài)紅林、攀高峰的主人翁責(zé)任感和堅(jiān)韌不拔的精神，用飽滿的旺盛的斗志和勤勞的雙手，積極的投身到了營(yíng)銷質(zhì)量，安全生產(chǎn)等項(xiàng)工作中來(lái)。在生產(chǎn)任務(wù)重，時(shí)間緊的情況下，人們更深受祖國(guó)團(tuán)結(jié)一心，共度難關(guān)的決定，使中國(guó)不斷強(qiáng)大，人民和諧在這種激情下，較好的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

三季度是林迎峰度夏關(guān)鍵時(shí)期，除搞好營(yíng)銷工作以外，還要搞好農(nóng)網(wǎng)升級(jí)、安全生產(chǎn)等項(xiàng)工作，而且這些工作時(shí)間性比較強(qiáng)，為做好這方面的工作，黨支部以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)工作動(dòng)員大會(huì)精神為主線，教育職工認(rèn)清形勢(shì)，從自己的崗位出發(fā)，本著事事?tīng)?zhēng)主動(dòng)，處處往前趕，創(chuàng)造出一流的工作業(yè)績(jī)?yōu)槟繕?biāo)，使全所職工認(rèn)識(shí)到不艱苦奮斗，就沒(méi)有出路，不趕時(shí)代，就適應(yīng)不了改革的要求，不認(rèn)清形勢(shì)，自己的切身利益就要受到損失。使全所職工認(rèn)清了自己的責(zé)任，找準(zhǔn)了自己的位置，自覺(jué)的想主人事，盡主人責(zé)，干主人活。為加快我所的各項(xiàng)生產(chǎn)建設(shè)貢獻(xiàn)出了自己的力量。

今年物價(jià)上漲問(wèn)題嚴(yán)重，職工反映很大，但在所領(lǐng)導(dǎo)的調(diào)節(jié)下，對(duì)反映問(wèn)題的員工給了圓滿的答復(fù)，適當(dāng)?shù)脑黾勇毠ぱa(bǔ)貼，讓職工受益，提高職工工作積極性，職工思想認(rèn)識(shí)的提高，對(duì)企業(yè)對(duì)職本身都是十分有利的。三季度我所服務(wù)態(tài)度與服務(wù)質(zhì)量都有了進(jìn)一步提高。職工的工作效率增高，收入增加。

總之，在三季度中，我場(chǎng)職工的思想是有波動(dòng)的，然而

這種波動(dòng)是積極向上的，是順應(yīng)改革潮流的。但在分析的過(guò)程中，也暴露出職工思想中存在的一些問(wèn)題，如部分職工對(duì)農(nóng)電工作的認(rèn)識(shí)還不夠，我所根據(jù)實(shí)際情況，下一步將采取以下措施：

1、進(jìn)一步加強(qiáng)改革建設(shè)，形勢(shì)與任務(wù)的宣傳教育，使全場(chǎng)

職工統(tǒng)一思想，認(rèn)清形勢(shì)，增強(qiáng)改革意識(shí)，順應(yīng)改革的潮流。

2、努力完善各項(xiàng)制度并嚴(yán)格勢(shì)利加強(qiáng)管理，做到獎(jiǎng)罰分明，充分調(diào)動(dòng)職工積極性。

3、開(kāi)發(fā)新的就業(yè)門路，壓縮外委搞好富余人員的安置工作，使富余人員既有經(jīng)濟(jì)收入又有利于企業(yè)建設(shè)。

4、加強(qiáng)思想政治工作，關(guān)心職工關(guān)注的問(wèn)題，增強(qiáng)職工愛(ài)

企業(yè)，攀高峰的主人翁責(zé)任感。

二道溝林場(chǎng)總支委員會(huì)

2010年6月20日

二季度職工思想動(dòng)態(tài)分析

報(bào)告

二道溝林場(chǎng)總支委員會(huì)

2010年6月20日

第五篇：2012年二季度職工思想動(dòng)態(tài)

2012年二季度職工思想動(dòng)態(tài)

二季度，隨著XX單位、專業(yè)重組的逐步深入，再加上面臨旅游市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈，能源價(jià)格不斷上漲，經(jīng)營(yíng)成本壓力加大，職工思想還不能完全適應(yīng)市場(chǎng)變化，市場(chǎng)開(kāi)發(fā)滯后的嚴(yán)峻形勢(shì)，公司職工思想比較活躍，公司認(rèn)真開(kāi)展“堅(jiān)決解放思想，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式”系列活動(dòng)，促進(jìn)旅游產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。

公司從統(tǒng)一員工的思想入手，先后開(kāi)展了核心價(jià)值理念宣傳貫徹活動(dòng)，將核心價(jià)值理念與公司服務(wù)經(jīng)營(yíng)有機(jī)結(jié)合，引導(dǎo)廣大職工認(rèn)真踐行核心價(jià)值理念。認(rèn)真開(kāi)展“強(qiáng)化管理、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、開(kāi)拓市場(chǎng)”的形勢(shì)任務(wù)教育活動(dòng)，大力開(kāi)展學(xué)習(xí)貫徹公司“兩會(huì)”精神、“堅(jiān)決解放思想，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式”學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)，在公司辦公區(qū)、職工就餐地點(diǎn)拉出橫幅，舉辦主題教育宣傳板報(bào)2期，在小報(bào)開(kāi)辟宣傳專欄，更新網(wǎng)頁(yè)新聞和促銷信息，宣傳企業(yè)形象。還通過(guò)黨員干部大會(huì)，職工大會(huì)和交流座談會(huì)等形式，將公司面臨的形勢(shì)任務(wù)向職工講清講透講實(shí)，層層傳到壓力，激發(fā)動(dòng)力，營(yíng)造出堅(jiān)決解放思想，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式良好的輿論氛圍，在全公司掀起了新一輪思想大解放和觀念大更新的熱潮，為企業(yè)改革發(fā)展?fàn)I造了良好的和諧環(huán)境。

在管理上貫徹“一改、兩減、三增加”的經(jīng)營(yíng)思路，一改：改革分配激勵(lì)制度，工資激勵(lì)分配設(shè)基本工資、目標(biāo)工資、效益工資三部分，設(shè)立市場(chǎng)開(kāi)拓獎(jiǎng)、創(chuàng)新獎(jiǎng)、超產(chǎn)獎(jiǎng)、降費(fèi)增收及超服務(wù)滿意率獎(jiǎng)、建立科級(jí)干部風(fēng)險(xiǎn)金制度等，將工作責(zé)任、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)落實(shí)到部門、班組、崗位和個(gè)人。兩減：減少非經(jīng)營(yíng)性投資，關(guān)停高能耗低產(chǎn)能項(xiàng)目，三增加：開(kāi)發(fā)新項(xiàng)目，尋求增長(zhǎng)點(diǎn)，推行全員營(yíng)銷。著力建立全成本核算的經(jīng)營(yíng)，以效益為中心的目標(biāo)激勵(lì)，以市場(chǎng)為導(dǎo)向的營(yíng)銷管理，以人為本的長(zhǎng)效培訓(xùn)等四項(xiàng)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)管理創(chuàng)新、員工素質(zhì)的全面提升。今年以來(lái)，該公司安裝23塊水電表，對(duì)班組和部門實(shí)行計(jì)量考核，實(shí)現(xiàn)節(jié)能降耗創(chuàng)效。