第一篇：淺談如何抓好鄉鎮老干部工作(已采用)

淺談如何抓好鄉鎮老干部工作

新羽 老干部是黨和國家的寶貴財富，是為國家和社會做出過很大貢獻的特殊群體。因此，要做好新時期老干部工作，必須要積極探索、冷靜思考、與時俱進。尤其是鄉鎮，由于居住地分散，退休老干部輻射面廣，開展老干部工作就更難，我認為鄉鎮開展好老干部工作就必須做到以下幾方面：

一是要充分認識老干部工作的重要性。老干部是黨和國家的寶貴財富，是不同革命時期和建設時期的創業者和奠基人，為社會主義建設事業和改革開放作出了積極貢獻。老干部工作既是黨的工作，又是行政工作，既是服務工作又是改革工作。老干部工作中有大量的協調、檢查、監督、宣傳、聯絡和服務工作。它不同于黨的一般性干部工作，而是包括黨的高層次干部在內的特殊性干部工作。

二是要摸清底子。鄉鎮要開展好老干部工作必須要摸清底子。鄉鎮上由于居住分散，退休老干部輻射面較廣，退休老干部是從不同行業不同單位退休的，所以必須要摸清底子才能進一步開展好老干部工作。現在很多鄉鎮還存在對退休老干部的底子不清楚的問題，因此很難開展好老干部工作。

三是要豐富老干部的精神文化生活。對于退休老干來

說，不愁吃不愁穿，因此豐富他們的精神文化生活很有必要，讓他們精神上年輕起來，積極參與到全鄉的各項事業建設中來，讓他們感到雖然人退休了，但是思想沒有退休。在全鄉的各種大小會議上，可以邀請退休老干部參加，征求他們的意見和建議，讓他們也為全鄉的發展建言獻策。同時由于這些老干部他們生活在鄉下，沒有條件像居住在城里的那些老干部一樣經常參加文化活動。因此鄉黨委政府應該積極給他們創造條件，讓他們有機會經常參加活動，可以強身健體，同時也可以愉悅身心。

第二篇：鄉鎮老干部工作情況匯報

一、老干部基本情況

我鎮現有在冊離退休、離崗干部共計21人，其中離休干部1人（即：###），退休干部10人，離崗干部10人。離退休干部中最大年齡80歲，最小年齡53歲，平均年齡67歲。其中享受正科待遇4人，副科4人，科員3人。

二、老干部工作的完成情況

近年來，我鎮在縣委、縣政府以及縣直有關科局的正確領導下，以實現“六個老有（老有所安、養、醫、為、學、樂）”為目標，圍繞中心，深化服務，較好地完成了老干部工作的各項任務。

1、健全機構，使離退休老干部的組織管理工作得到進一步加強。首先，我鎮成立了由黨委書記任組長，主管黨務工作的副書記為副組長，以組織、人事、宣傳、財政等部門人員為成員的領導小組，具體直接負責全鎮老干部的工作，做到年初有計劃，具體工作有安排，切實使老干部工作落到了實處。

2、強化措施，確保各項政治待遇落到實處。為保證離退休干部能夠正常參加組織活動，我鎮將居住在洗馬林村相對集中的5名黨員干部組成了黨小組，隸屬于鎮直機關黨支部，并將洗馬林村黨員活動室作為離退休老干部臨時活動中心，為他們的學習、教育、文化生活提供了便利。二是在鎮財力比較緊張的情況下給每名老干部訂閱了《張家口日報》、《老年報》、《老人世界》。為保證離休老干部與在職同級干部一樣看文件、聽報告、學習材料、參加重要問題的討論，鎮黨委抽調老干部工作領導小組人員專門負責此項工作，并按季度組織老干部以黨課的形式開展學習，讓老干部能夠較全面地了解黨和國家的各項政策和時事動態，確保了他們思想的前瞻性。三是建立起一套以所屬支部為單位，定時邀請各自轄區范圍的老干部參加黨內會議的制度，一年來11名老干部共計參加各黨支部會議10余次，鎮較大的紀念活動、慶祝會2次，該制度調動了老干部關心和參加支部工作積極性，豐富了離退休老干部的晚年生活。四是鎮黨委、鎮政府領導堅持在節日期間以入戶走訪、召開座談會的形式向老干部通報鎮、村工作情況和重大事項，并征求老干部對全鎮發展與穩定及其他工作的意見和建議，2004年全年入戶次數10余次，組織召開全鎮老干部座談會2次，聽取可行性建議2件，對鎮中心工作的開展給予了幫助。五是按照歷年老干部工作慣例，今年在鎮財政狀況允許的情況下組織老干部參觀我鎮及鎮區周圍工農業生產先進單位2次。六是繼續完善老干部的“三會一課”制度，由隸屬單位按季度組織開展，邀請支部的離退休老干部參加，討論問題，發表意見，有效的保持全鎮離退休老干部的正常組織生活。

3、抓好落實，在老干部的生活待遇方面堅持做到按政策不折不扣執行。鎮黨委、政府堅持凡是有利于老干部工作的都優先考慮的原則，在傳統的春節、中秋節、期間，鎮黨委、政府主要領導、分管領導抽出時間，帶著慰問品、慰問金到每個老干部家中走訪慰問，今年春節每人安排200元過節費。對于老干部生老病死等重大情況，都進行及時的上門看望、吊唁。去年一年，鎮黨委、鎮政府看望生病老干部4次，送去慰問金600元，對生活困難的一名離休干部安排救濟金300元。

4、結合專長，發揮余熱。鎮黨委立足社會需求，結合老同志的專長、志趣愛好、工作經歷、身體狀況等方面的實際，按照因人制宜、力盡所能的原則，面向農村，面向群眾，采取多種形式，組織全鎮離退休干部在經濟建設上發揮作用。現已有5名離退休老干部在基層從事農業、農村工作，從事醫務工作的1名，帶頭致富人員1名，返聘回到工作崗位者1名。

三、2005年工作思路

2005年全鎮老干部工作，要以黨的十六大及十六屆四中全會精神為指導，緊緊圍繞省、市、縣工作大局和建設小康等中心工作，結合我鎮老干部實際情況，在保證以前給予的基礎上，加大力度，深化服務，進一步做好全鎮老干部工作。

1、擬于在春耕前對全鎮21名離退休、離崗干部組織一次體檢，作為新一年鎮黨委、鎮政府對老干部辦實事的一項重要內容，在條件允許的情況下形成一項政府的工作，常抓下去。

2、繼續深化老干部政治待遇的八項制度，把該制度的落實情況作為鎮黨委對所轄黨支部考核的一項重要指標，特別是保證在原有給予的刊物訂閱，文件學習，會議參加等權利情況下，加大力度，繼續完善“三會一課”制度，情況通報制度和座談會制度，確保老干部的政治待遇。

3、加大給予離退休老干部的生活待遇投入力度。首先在確保老干部老有所養的前提下，豐富他們的文化生活，創造條件，組織老同志們開展一些豐富多彩的文體活動。二是積極解決離退休老干部的醫療保健問題，協調醫療衛生單位建立起醫療檔案。三是保證老干部的生活所需，由鎮村干部和老干部結成幫帶對子，幫助老同志解決生活中的困難。

4、年內組織老干部參觀考察本鎮示范基地、明星企業，進一步開闊眼界，愉悅身心。

第三篇：叢鄉鎮老干部工作自查報告

叢鄉鎮老干部工作自查報告

叢鄉鎮老干部工作在鎮黨委的正確領導下，堅持以

“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，認真貫徹落實黨對老干部的各項政策，堅持從我鎮實際出發，以高度的政治責任感，充分在政治上尊重、思想上關心、生活上照顧老干部，使老干部老有所養、老有所學、老有所樂、老有所為，促進了我鎮各項事業發展，保持了單位系統穩定。現將自查情況報告如下：

一、領導重視，加強對老干部工作的領導。

鎮黨委、鎮政府十分重視老干部工作，把老干部工作納入重要議事日程和目標管理范圍，成立了老干部工作領導小組，由黨群副書記兼任領導小組組長，親自抓老干部工作。同時，老干部活動經費還列入財政預算。

二、豐富生活，使老同志在精神上有所寄托。

我鎮利用中秋、春節茶話會等形式召開老干部座談會，肯定老干部所做的貢獻，征求他們對我鎮各項工作的意見和建議，鼓勵他們充分發揮余熱，為全鎮工作做些力所能及的工作。

1、加強老干部的政治學習。在鎮黨委的統一領導下，以老干部支部為單位，堅持離退休干部每季度一次政治學習和組織生活制度，圍繞我鎮各項中心工作安排老干部學習討論。組織引導老同志深入學xxx省、市、區、鎮重要會議精神，使老干部進一步了解我鎮各項事業發展的情況。

2、加強老干部黨支部建設的工作力度。鎮黨委將離退休干部支部納入基層黨組織建設的總體規劃，健全班子，安排固定辦公活動場所，活動形式開展靈活多樣，做到半年有小結，全年有總結，較好地發揮了支部和黨員的作用。

3、積極組織開展各項活動。我鎮采取有組織和自發相結合的方式，積極引導老干部開展各項豐富多彩的活動。“七一”組織老干部前往幸福小區參觀學習，向老同志介紹幸福小區的創建情況，重陽節組織老干部到婆婆巖登山等活動。

三、關心生活，使老同志在物質上有所依靠。

我們嚴格落實離退休干部的各項生活待遇，堅持落實工資、經費標準，從不拖欠老干部的一分退休錢，我們堅持一年一次新年春節慰問制度，把禮品或禮金送到老同志手上。對長病的老同志做到及時探望，對因病去世的同志前往慰問家屬并協助料理后事，在生活上幫助他們，使老同志在物質上有依靠。

四、解決困難，做好老干部的來信來訪工作。

鎮黨委、政府嚴格按照有關文件規定，認真做好老干部來信來訪工作，傾聽老同志的意見，及時解決老干部的實際困難，讓他們安度輕松、愉快、幸福的晚年。

第四篇：鄉鎮老干部工作先進經驗交流

鄉鎮老干部工作先進經驗交流

一年來，××鎮老干部工作在上級組織的正確領導下，高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹黨的十六大精神，以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹執行老干部工作的各項方針、政策，堅持把思想政治工作作為老干部工作的生命線，以理想信念教育為核心，以落實“兩費”和解決實際問題為重點，不斷加強對老干部工作的領導，使廣

大老干部“政治堅定，思想常新，理想永存”，繼續為黨的事業和社會發展做貢獻。現將主要工作介紹如下：

一、加強思想建設，全面貫徹“三個代表”重要思好范文版權所有想和十六大精神。繼續通過每月八日學習會制度，有組織、有計劃、有步驟地組織學習“三個代表”重要思想和十六大精神，教育老干部圍繞“十六大”提出的全面建設小康社會的宏偉目標和經濟、政治、文化建設的各項任務，從老干部的思想實際出發，從老干部最關心的熱、難、疑點問題上狠下功夫，認真學習，并組織專題輔導。在學習方法上采取了以自學為主、定期集中專題輔導、討論談心、暢談思想等多種形式。在學習內容上，鎮政府給離退休黨支部訂閱了《溫州日報》、《浙江老年報》、《商報》及“三個代表”重要思想和十六大報告等專題輔導資料。通過學習，提高了認識，更新了觀念，使老干部對新時期黨和國家在農村的各項的路線、方針、政策有了更透徹的了解，做到在思想上、政治上、行動上始終和黨中央保持高度一致。

二、豐富活動載體，開展多種形式的老干部教育活動。改變以往那種依靠念報、作報告的單調教育模式，力求豐富多彩、生動活潑，提高教育活動的質量。一是及時交心通氣。老干部們雖然從工作崗位上退下來了，但他們對家鄉各項事業的建設和發展、黨和國家的有關政策和時事依然十分關心。因此，我鎮堅持和完善定期通報工作制度，閱讀文件等制度，把黨和國家的路線、方針、政策和我鎮的重大事項及時告訴老干部，讓他們及時了解信息、掌握情況，對黨和政府工作提出合理化的意見、建議和要求，二是定期召開座談會。通過這種形式，引導老干部敞開思想，交流想法，溝通信息，暢談心中所想，在思想交流中明辨是非。三是組織外出參觀與考察。組織老干部參觀考察高新企業、先進城市、新型農村、愛國主義教育基地等，讓他們親身感受改革開放帶來的新變化、出現的新氣象，共享改革和發展新成果，加深他們對黨的路線、方針、政策的理解和認識。

三、落實各項待遇，切實體現對老干部的關懷。按照黨的老干部工作方針、政策，積極落實老干部的各項生活待遇，切實維護老同志利益，是做好老干部工作的重要組成部分。一是我鎮積極落實中辦、國辦發[2000]61號文件，保證老干部離退休費及時足額發放，醫藥費按規定實報實銷。二是經常組織走訪慰問活動。每年春節和“七一”期間，鎮三套班子領導到離退休干部家中進行走訪，向老干部及其家屬表示慰問，并送上慰問金，送上黨和政府對他們的關懷。三是每逢老干部生日，鎮黨委、政府領導都會將生日蛋糕和生日禮品親自送上門，恭祝他們生日快樂。四是針對老干部年老體弱的情況，每年組織老干部進行身體健康檢查，對影響身體健康的各種因素做到早發現、早治療、早康復。

四、健全相關制度，進一步鞏固和提高老干部工作。一年來我鎮積極宣傳和執行黨的路線、方針、政策，真抓實干，狠抓落實充分發揮先鋒模范作用，組織老干部認真學習

“三個代表”重要思想和十六大精神，善于做好老干部政治思想工作，關心落實好老干部各項生活待遇，維護老同志的利益。一年來，進一步健全每月八日的學習活動制度，定期組織老干部開展學習、交流，及時了解國際國內形勢,了解黨和國家的大政方針，不斷提高他們的思想政治素質和理論水平；堅持鎮班子領導聯系老干部制度，使每次老干部活動都有一位好范文版權所有班子陪同領導參加，經常性地向老同志通報信息、介紹情況，及時了解和幫助老同志解決熱、難、疑點問題。同時，在住房貨幣分配方面，于全區各鄉鎮中率先對全鎮十九位老干部的住房貨幣補貼予以落實，120多萬款項已逐步到位；在醫藥費補貼方面，根據老干部個人意愿，實行醫藥費包干和實報實銷相結合制度。開展經常走訪慰問老干部制度，了解有關情況，及時解決老干部工作中存在的有關問題，保證他們按國家政策享受的各種待遇得到落實。

老干部是我們革命和建設的功臣，也是黨和國家的寶貴財富。我們要以“三個代表”重要思想和十六大精神為指導，進一步積極進取、開拓創新、改進管理、搞好服務，真正使廣大老干部老有所養、老有所醫、老有所為、老有所樂，開創我鎮老干部工作的新局面，促進我鎮經濟和社會各項事業的持續快速健康發展。

第五篇：鄉鎮老干部黨支部工作經驗交流材料

鄉鎮老干部黨支部工作經驗交流材料

近年來，市鎮機關老干部黨支部以爭創“五好”老干部黨支部活動為抓手，不斷加強老干部的思想政治建設，積極搭建老干部發揮余熱的平臺，切實增強了離退休老黨員的向心力、凝聚力和戰斗力，黨支部的戰斗堡壘作用得到充分發揮。

第一，堅持把理論武裝放在首要位置。把學習政治理論作為支部工作的首要任務，用馬克思主義中國化的最新理論成果武裝老干部的頭腦。一是重視學習方法的靈活性。把每月12日確定為黨支部的學習日，并注重創新學習形式，做到集中學習與個人自學相結合、典型發言與個別輔導相結合、到會學習與送教上門相結合。二是重視學習內容的針對性。在學習理論知識的同時，結合改革開放30周年、建國60周年等黨和國家的大事學習，取得了明顯的學習效果。在市“回眸三十年，共譜和諧曲”主題教活動中，有兩位老同志的文章獲得了二等獎，10位老同志獲得三等獎，并有多位老同志的文章在《時報》上發表。在歡慶建國60周年的活動中，許多老同志把自己親身經歷的斗爭史寫成回憶文章，到社區、學校講給居民、學生聽，唱響了“共產黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好”的主題旋律。

第二，堅持把制度建設作為根本舉措。支部以創建“五好”黨支部為載體，進一步健全了“三會一課”制度、學習考勤制度，建立了“三上門三必訪”制度、民主評議制度、談心活動制度等，使黨支部工作形成工作制度化、活動經常化、形式多樣化、管理規范化的良好創建氛圍。“三上門三必訪”的主要內容是：重要會議傳達上門，家屬病故慰問上門，特殊困難照顧補助送上門；老同志生病住院必訪，逢年過節必訪，家有特殊情況必訪。

第三，堅持把老有所樂作為重要內容。支部不僅從政治上關心老同志，而且在業余文化生活等方面關心老同志，提倡活到老、學到老、動到老，積極組織開展有益于身心健康的老年文體活動。每年春暖花開、秋高氣爽時，支部都要組織老同志外出參觀學習，了解祖國經濟社會發展的大好形勢，增強老同志擁護改革開放的信心。組建了機關老干部門球隊、籃球隊，同時每年組織老同志開展象棋、撲克、乒乓等比賽活動，既豐富了老同志的晚年生活，又促進了他們的身心健康，使他們老有所樂。

第四，堅持把老有所為作為重要實踐。近年來，支部充分發揮老同志的各項優勢，組織老同志在“五老”宣講、幫困助學、網吧義務監督、失足幫教等工作上再展新風采、再作新貢獻，形成了一個個亮點，受到社會好評。黨支部的18名老黨員組成了“五老”愛國主義思想道德宣講團，他們不顧年高、不辭辛勞，自起，進學校、到社區、下農村，在全鎮范圍內全面開展愛國主義宣講活動，幾年來共宣講200余場次，有12萬多人次受到教育。近幾年，在黨支部的發起下，成立了鎮幫困助學基金會，共募捐幫困助學基金118萬元，資助657名特困學生，受到社會的贊譽。