第一篇：網(wǎng)格化環(huán)境監(jiān)管------管理工作職責

網(wǎng)格化管理工作職責

縣級網(wǎng)格化管理實行層級負責制，各個層級網(wǎng)格責任工作職責如下：

1、縣級網(wǎng)格：縣政府作為一級網(wǎng)格，負有統(tǒng)籌指導、綜合協(xié)調(diào)的責任。主要的工作：一是堅持以鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)格管理工作站為依托，高效率辦事，高質量服務，讓群眾滿意。二是合理劃分鄉(xiāng)鎮(zhèn)責任網(wǎng)格，建立分類指導和科學考評的新機制。三是設立縣政府網(wǎng)格化管理中心，搭建信息資源共享的平臺。

2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級網(wǎng)格：縣包片干部指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)的管理與服務等綜合工作，主持召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作例會；每周不少于2小時深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)收集意見和建議；及時將鄉(xiāng)鎮(zhèn)各類動態(tài)情況反饋至縣鎮(zhèn)府相關部門與責任人，督促并協(xié)助其給予解決；督導下級網(wǎng)格責任人工作落實情況，檢查其網(wǎng)格工作記錄等。鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)格管理工作站站長負責社區(qū)的全面工作，督促與協(xié)調(diào)三級網(wǎng)格的運轉。

3、片區(qū)級網(wǎng)格：網(wǎng)格管理點主任負責指導、收集、整理責任區(qū)內(nèi)環(huán)境保護的各類信息資源，建立網(wǎng)格化管理臺帳系統(tǒng)；帶領工作人員深入網(wǎng)格點，將責任區(qū)內(nèi)各類動態(tài)情況反饋至社區(qū)相關責任人，督促并協(xié)助其給予解決；指導和動員網(wǎng)格工作人員工作；認真做好網(wǎng)格化工作記錄。

第二篇：網(wǎng)格化管理工作職責

網(wǎng)格指導員、管理員工作職責

一、認真落實街道網(wǎng)格化管理實施辦法，完成所在網(wǎng)格內(nèi)目標任務，以及網(wǎng)格各項職責任務；

二、牢固樹立全心全意為社區(qū)服務、為居民服務思想，指導協(xié)調(diào)網(wǎng)格內(nèi)的黨建、城管、安全、經(jīng)濟、文化、體育、文明創(chuàng)建、民生民計等各項日常工作,指導網(wǎng)格助理員開展相應工作；

三、負責網(wǎng)格內(nèi)的廠企、小區(qū)、商業(yè)網(wǎng)點、娛樂場所、個體工商戶、五小行業(yè)等的組織協(xié)調(diào)、溝通聯(lián)系、管理服務、落實整改等具體工作。積極協(xié)助相關職能部門加強對建筑工地、公共廣場、主次干道、公園綠地、公交車站、河湖水面、停車場、集貿(mào)市場等重點場所的管理；

四、熟悉本網(wǎng)格內(nèi)居民的人口情況、治安情況、維穩(wěn)情況、生活質量等綜合情況；

五、熱心協(xié)調(diào)解決網(wǎng)格內(nèi)存在的難點、熱點問題，關心居民實際困難，開展扶貧幫困活動，對確實難以解決的問題及時上報網(wǎng)格指導員，研究解決辦法；

六、每天保證到網(wǎng)格巡查一次，每次不少于一小時。現(xiàn)場分析并妥善處理網(wǎng)格內(nèi)各種社會矛盾與存在問題，力爭將矛盾化解在社區(qū)，問題處理在網(wǎng)格；

七、掌握網(wǎng)格內(nèi)企業(yè)、商家等基本情況，整合有效資源開展活動，共創(chuàng)共建共享；

八、充分發(fā)揮網(wǎng)格內(nèi)黨員、志愿者、居民骨干的積極作用，組織各種文體隊伍，開展各類健康、有益、文明的群眾性活動，及時宣傳身邊的好人好事，樹良好風氣、育傳統(tǒng)美德，引導他們主動配合網(wǎng)格管理人員的工作；

九、每月召開一次網(wǎng)格助理員和服務群眾專員會議，聽取網(wǎng)格內(nèi)工作進展情況及存在問題，幫助解決網(wǎng)格助理員解決不了的問題，并提出工作指導意見。

==社區(qū) 2012.4.10

網(wǎng)格助理員工作職責

一、在網(wǎng)格管理員指導下開展工作。認真落實社區(qū)網(wǎng)格化管理實施辦法，配合網(wǎng)格管理員的各項工作，以完成本網(wǎng)格各項任務、關注民生、提高服務群眾滿意度、提升居民的幸福指數(shù)為工作目標，努力協(xié)助抓好本網(wǎng)格內(nèi)的日常管理工作；

二、熟悉網(wǎng)格內(nèi)居民的人口情況、治安情況、維穩(wěn)情況、生活質量等情況。幫助協(xié)調(diào)解決網(wǎng)格內(nèi)群眾關心的熱點、難點問題，對網(wǎng)格內(nèi)的重點工作加以指導，提出可行性計劃和建議，并協(xié)助網(wǎng)格管理員及其他網(wǎng)格成員共同完成；

三、認真履行網(wǎng)格助理員職責，帶領和發(fā)動群眾積極開展系列平安創(chuàng)建活動，切實做好區(qū)域衛(wèi)生、門前三包、防火防盜、安全穩(wěn)定等各項工作任務；

四、針對網(wǎng)格內(nèi)居民群眾最關心的問題，加強各類資源整合，切實為民辦實事，以服務促管理，贏得群眾的支持；

五、每天確保到所在網(wǎng)格巡查一次，每次不少于一小時，掌握網(wǎng)格動態(tài)，了解網(wǎng)格內(nèi)各單位及居民群眾的需求，及時幫助解決，對一時無法解決的問題要及時向網(wǎng)格管理員報告，尋求幫助解決，同時做好工作記錄、信息反饋；

六、及時協(xié)助做好網(wǎng)格內(nèi)居民就業(yè)、低保、維穩(wěn)、計生等社會管理工作，關注弱勢群體和困難群體。充分發(fā)揮網(wǎng)格內(nèi)黨員、志愿者、居民骨干的積極作用，引導他們主動配合網(wǎng)格管理人員開展工作；

七、組織網(wǎng)格內(nèi)居民群眾開展各種健康、有益、文明的群眾活動。及時有效地宣傳身邊的好人好事，樹良好風氣、育傳統(tǒng)美德。及時總結工作經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)典型，上報信息，不斷擴大網(wǎng)格化管理的影響力；

八、協(xié)助網(wǎng)格管理員每周召開一次網(wǎng)格成員碰頭會議，根據(jù)收集的各類信息，針對性的做出工作部署。

九、結合工作協(xié)助網(wǎng)格警員開展居民用電、用氣、防火、防盜等安全知識宣傳、教育活動，提高網(wǎng)格內(nèi)居民的安全保護意識；

十、每周巡查一次，定期對本網(wǎng)格企事業(yè)單位、周邊門面房及居民住宅進行安全大排查。協(xié)調(diào)企、事業(yè)單位持續(xù)做好消防安全建設，設立消防安全指示、警示標志；

十一、針對棚戶區(qū)及其它重點企事業(yè)單位，尤其是生產(chǎn)經(jīng)營危險化工產(chǎn)品、木器家具廠等企業(yè)或場所，幫助制定和提醒落實消防安全措施，對存在重大安全隱患又不落實整改和安全措施的，要及時向網(wǎng)格管理員報告；

十二、定期開展消防安全宣傳活動和消防安全知識的教育及培訓，提高網(wǎng)格居民的消防安全意識和安全技能；

十三、協(xié)助上級部門調(diào)查和分析消防隱患和事故原因，并做好相關記錄，協(xié)助上級有關部門做好災情的善后處理工作；

十四、制定、完善和落實網(wǎng)格安全工作制度，制定本級安全應急預案；

==社區(qū) 2012.4.10 網(wǎng)格司法員工作職責

一、在街道司法所、人民調(diào)解委員會和上級司法部門指導下開展工作，負責受理本級網(wǎng)格內(nèi)社會矛盾糾紛的調(diào)解處理工作；

二、貫徹執(zhí)行《中華人民共和國人民調(diào)解法》等法律法規(guī)，依法接待來訪，受理調(diào)處矛盾糾紛，制作書面調(diào)解協(xié)議書，完成接待調(diào)處登記、統(tǒng)計、檔案等工作；

三、尊重當事人權利、義務，以人為本，周到服務，主持公道，合法、合理、合情地協(xié)商解決矛盾糾紛和相關問題。保護當事人隱私和秘密，不索取、收受財物或謀取其它不正當利益；

四、督促當事人履行調(diào)解協(xié)議承諾事項，對需要以訴訟司法程序解決的，積極提供法律援助；

五、了解掌握苗頭性和隱藏性矛盾糾紛問題，及時提出處置預警建議。發(fā)現(xiàn)重大矛盾糾紛和可能發(fā)生的群體性、突發(fā)性事件，及時向網(wǎng)格管理員匯報，并采取必要的防控措施；

六、遵守行為規(guī)范，堅持原則，依法辦事，愛崗敬業(yè)，廉潔自律，文明調(diào)解，誠信服務，學習業(yè)務，不斷提高法律、道德素養(yǎng)和調(diào)解質量。

七、加強對監(jiān)外服刑人員、法輪功等邪教人員、社會閑散人員和精神病患者等高危人群，以及有嚴重性格缺陷、有仇視社會情緒和報復社會傾向人員等各類重點人頭的排查管控工作，認真落實各類重大活動、重要敏感期防控措施，不發(fā)生非正常去省進京上訪事件及有影響的惡性案件、事件；

八、開展各種形式的治安防范工作，發(fā)動社會力量積極參與群防群治活動；

九、認真做好系列平安創(chuàng)建工作，大力開展綜治平安建設宣傳活動，不斷提升公眾安全感和群眾滿意度；

十、建立并落實社會治安和社會穩(wěn)定情況分析報告制度，及時發(fā)現(xiàn)、收集、上報各類維穩(wěn)工作信息，不發(fā)生影響社會穩(wěn)定的重大事件；

==社區(qū) 2012.4.10 網(wǎng)格城管員工作職責

一、嚴格執(zhí)行關于網(wǎng)格衛(wèi)生工作的各項制度和要求，每天巡查一次；

二、負責網(wǎng)格衛(wèi)生的檢查、監(jiān)督、管理和整改工作；

三、協(xié)助網(wǎng)格警員做好社區(qū)工作，組織居民志愿者清掃街道，清理招貼、雜物，創(chuàng)建文明區(qū)域；

四、加強對保潔員的管理和居民門前三包工作的檢查，每天不少于一次；

五、動員開展認養(yǎng)“一棵樹、一片綠”活動，管好網(wǎng)格的綠化、美化工作，做好花壇等設施的保護、維修工作；

六、宣傳衛(wèi)生知識，抓好健康教育；

七、協(xié)助網(wǎng)格管理員加強流動人口服務管理工作，流動人口信息社會化采集率和暫住人口、出租房屋登記采集率達到市規(guī)定要求；

==社區(qū) 2012.4.10 網(wǎng)格警員工作職責

一、及時收集掌握網(wǎng)格內(nèi)涉及社會政治穩(wěn)定、社會治安方面的信息，及時處理和上報；

二、做好網(wǎng)格內(nèi)人口管理工作，尤其是加強對各類重點人頭、流動人口的管控，掌握基本情況，發(fā)現(xiàn)違法犯罪線索，開展法制教育，加強幫教工作，預防違法犯罪活動；

三、充分發(fā)動群眾，建立健全群防群治隊伍，推進安全網(wǎng)格建設，做好安全防范宣傳工作，主動做好治安糾紛的調(diào)處工作，協(xié)助有關部門化解矛盾，預防因民事糾紛引發(fā)的治安或刑事案件；

四、做好社區(qū)群眾工作，幫助聯(lián)系解決群眾求助的事宜，開展為民服務活動；

==社區(qū) 2012.4.10

第三篇：綜治網(wǎng)格化管理工作職責

綜治網(wǎng)格化管理工作職責 一、二級網(wǎng)格格長工作職責

1、宣傳綜治維穩(wěn)工作的法律法規(guī)，教育群眾增強法制觀念和安全防范意識。

2、及時發(fā)現(xiàn)治安隱患、信訪苗頭等不安定綜治維穩(wěn)信息，并及時收集上報有關部門。

3、排查矛盾糾紛，調(diào)解一般民事糾紛，幫教刑釋解教、吸毒等重點人群，做好預防青少年違法犯罪工作。

4、對網(wǎng)格內(nèi)居民情況、就業(yè)情況以及重點人員情況做到底數(shù)清、情況明；組織開展社區(qū)巡邏，加強群防群治。

5、向上級綜治部門反映群眾對綜治維穩(wěn)工作的意見、建議和要求。二、三級網(wǎng)格格長工作職責

1、格長所聯(lián)系的對象為所在網(wǎng)格區(qū)的工作人員，網(wǎng)格區(qū)內(nèi)的各個工作人員配合格長工作。

2、對群眾反映的矛盾糾紛和其他問題，格長及時參與調(diào)解，對無法解決的問題，及時上報社區(qū)，重大或重要事件同時上報街道有關部門。

3、落實聯(lián)系走訪制度，了解掌握網(wǎng)格內(nèi)工作人員的思想狀況和生產(chǎn)生活情況，切實幫助解決一些實際問題，并做好記錄。

三、綜治維穩(wěn)信息員工作職責

1、片區(qū)每季度開展一次法制宣傳教育活動，提供居民法制觀念和法律意識，落實預防青少年違法犯罪的工作措施，開展特殊人群維權援助工作。

2、每季度走訪一次社區(qū)矯正對象，掌握組內(nèi)刑釋解教人員的基本情況，做好刑釋解教人員的安置幫教和社區(qū)矯正工作。

3、做好片區(qū)內(nèi)穩(wěn)定信息的收集工作，組織志愿者開展巡邏防范、戒毒康復、預防和處理邪教、流動人口登記管理等工作。

四、矛盾糾紛調(diào)解員工作職責

1、每周開展一次矛盾糾紛排查，做好民間糾紛的調(diào)解，防止矛盾激化，把矛盾糾紛解決在基層、消滅在萌芽之中。

2、嚴格遵守調(diào)解工作的原則和紀律，以事實為依據(jù)，以法律為準繩，實事求是，及時公正地進行調(diào)解。

3、處理號群眾來訪，協(xié)助有關部門控制號集體上訪、越級上訪和重復上訪。

五、安全檢查員工作職責

1、片區(qū)每月不定期開展一次防火檢查，認真檢查片區(qū)用火、用電有無違章情況，消防通道、安全出口是否通暢，消防設施、器材是否完好有效。

2、及時糾正違規(guī)違章行為，消除火災隱患，預防和減少火災事故，保障人民群眾生命財產(chǎn)安全。

3、發(fā)現(xiàn)火災應立即報警，并及時組織補救。

六、計劃生育宣傳員工作職責

1、堅持每月政府片區(qū)內(nèi)育齡夫婦一次，及時幫助指導育齡夫婦落實可行性的避孕節(jié)育措施，及時做好查環(huán)查孕查病工作。

2、做好流動人口的摸排登記，做好情況明、底子清；做好一年一次的外來已婚育齡婦女的“三查”工作。

3、開展計劃生育政策法規(guī)、科普法律法規(guī)，提供婦女群眾的法律意識和自我保護意識。

七、巾幗互助聯(lián)絡員工作職責

1、每年組織開展二次活動，宣傳法律法規(guī)，提高婦女群眾的法律意識和自我保護意識。

2、每月組織巾幗志愿者、“愛心媽媽”到留守兒童家中幫扶、為空巢老人服務、對留守流動婦女提供心理咨詢。

3、為片區(qū)婦女提供創(chuàng)業(yè)小額擔保貸款，提供就業(yè)培訓、就業(yè)用工信息和社會保障咨詢服務。

八、便民服務聯(lián)絡員工作職責

1、根據(jù)社區(qū)居民文化生活的需求，組織社區(qū)志愿者開展各種形式的便民服務，逐步實現(xiàn)小事不出門、方便在社區(qū)。

2、建立中老年人路口檔案，組織志愿者為其免費量血壓、測血糖。

3、組織志愿者開展心理咨詢、環(huán)境衛(wèi)生、扶貧幫困等家政服務。

第四篇：網(wǎng)格化管理工作職責管理制度

網(wǎng)格化管理工作職責管理制度

社區(qū)級網(wǎng)格：鎮(zhèn)包片干部指導社區(qū)的管理與服務等綜合工作，主持召開社區(qū)的工作例會；每周不少于2小時深入社區(qū)收集社區(qū)居民的意見和建議；及時將社區(qū)各類動態(tài)情況反饋至鎮(zhèn)相關部門與責任人，督促并協(xié)助其給予解決；督導下級網(wǎng)格責任人工作落實情況，檢查其網(wǎng)格工作記錄等。社區(qū)網(wǎng)格管理工作站站長負責社區(qū)的全面工作，督促與協(xié)調(diào)三級網(wǎng)格的運轉。

片區(qū)級網(wǎng)格：網(wǎng)格長負責指導、收集、整理責任區(qū)內(nèi)綜治、計生、信訪、安全生產(chǎn)等各類信息資源，建立網(wǎng)格化管理臺帳系統(tǒng)；帶領網(wǎng)格員深入網(wǎng)格點，將責任區(qū)內(nèi)各類動態(tài)情況反饋至社區(qū)相關責任人，督促并協(xié)助其給予解決；指導和動員網(wǎng)格工作人員工作；認真做好網(wǎng)格化工作記錄；網(wǎng)格劃分并確定責任人后，應實行公示，接受居民群眾與駐地單位的監(jiān)督。

一、網(wǎng)格化管理責任人職責

1、熟悉掌握網(wǎng)格內(nèi)基本情況，負責信息收集、便民服務、簡易問題處理等。

2、負責承辦民政、計生、就業(yè)、社保等社會事務，協(xié)辦黨建、創(chuàng)建、綜治、安全生產(chǎn)等工作任務。

3、網(wǎng)格責任人每星期到網(wǎng)格責任區(qū)內(nèi)巡查一次，及時了解和聽取群眾的意見建議，掌握居民情況動態(tài)信息，并對自己所管轄責任區(qū)的檔案進行即時和定期完善。

4、在網(wǎng)格責任區(qū)內(nèi)如發(fā)生一般性事務當場處理，并記錄在工作日志中。涉及到政策性較強的事務，自己不能當場解釋或解決的帶回社區(qū)網(wǎng)格管理工作站處理。遇突發(fā)性事件立即上報社區(qū)網(wǎng)格管理工作站，涉及鎮(zhèn)有關單位的，應緊急處理，并同時上報鎮(zhèn)網(wǎng)格管理辦公室，網(wǎng)格責任人要現(xiàn)場跟蹤。

二、網(wǎng)格化工作排查報送制度

1、鎮(zhèn)直各單位應結合社區(qū)工作實際，將工作領域所需求的信息內(nèi)容分解至社區(qū)，各級網(wǎng)格責任人須切實履行工作職責，按規(guī)定要求定期在責任網(wǎng)格內(nèi)開展信息排查工作。

2、網(wǎng)格管理站站長應當整合責任區(qū)內(nèi)各類信息資源，創(chuàng)建臺帳式的網(wǎng)格化管理系統(tǒng)，并實行動態(tài)化管理。

3、網(wǎng)格管理點為排查主要環(huán)節(jié)，網(wǎng)格長應認真做好信息記錄工作，每個工作日如實填寫《網(wǎng)格化管理工作日志》（《工作日志》），全面掌握責任區(qū)內(nèi)基本情況，做到民情動態(tài)情況明。

4、網(wǎng)格員將排查收集的問題與信息，整理后按“區(qū)分責任、分類處理”的原則，屬于社區(qū)職責范圍內(nèi)的報送網(wǎng)格長，督促并協(xié)助該責任人在規(guī)定時限內(nèi)給予解決和反饋；屬于社區(qū)職責范圍之外的上報鎮(zhèn)網(wǎng)格管理辦公室。

5、鎮(zhèn)網(wǎng)格管理辦公室定期深入社區(qū)，收集各管理站有效信息，切實做好社區(qū)內(nèi)信息動態(tài)的登記，認真記錄《網(wǎng)格化管理工作日志》。

三、網(wǎng)格化信息管理制度

1、信息臺帳堅持以“一個網(wǎng)格一本臺帳、一項工作一組數(shù)據(jù)”為原則，使網(wǎng)格內(nèi)各類數(shù)據(jù)信息科學、直觀。

2、信息臺帳實行電子版本與紙質版本相結合，電子版本作為數(shù)據(jù)更新庫；紙質版本便于深入網(wǎng)格排查時隨手攜帶。

3、信息臺帳系統(tǒng)實行分類管理，以工作性質為尺度區(qū)分為黨群組織、經(jīng)濟財政、綜治維穩(wěn)、社會事務、人口計生、勞動保障、城市管理、文教體育等工作，以及若干小項。

4、信息臺帳系統(tǒng)實行條塊結合式的雙向管理。在鎮(zhèn)級網(wǎng)格，網(wǎng)格化管理辦公室負責鎮(zhèn)總臺帳的管理，各職能部門負責對口領域的單項臺帳管理；在社區(qū)級網(wǎng)格，社區(qū)書記負責社區(qū)總臺帳的管理。

5、信息臺帳實行動態(tài)管理。各級網(wǎng)格長應當做好信息臺帳系統(tǒng)的管理，堅持做到有變化時即時充實更改，無變化時定期調(diào)整維護，使信息臺帳系統(tǒng)隨著工作的進展而變化。

四、網(wǎng)格化管理工作例會制度

1、例會時間：實行月工作例會制度。

2、參加人員：鎮(zhèn)主要領導、鎮(zhèn)網(wǎng)格管理辦公室成員、社區(qū)書記、各網(wǎng)格長。

3、例會內(nèi)容：通報近期重點工作完成情況、存在問題和解決措施；階段性重點工作的部署和安排；以及對全鎮(zhèn)網(wǎng)格化管理工作的建議和意見等。

4、具體要求：各社區(qū)會前要有準備，要把貫徹落實上級有關會議、文件和指示精神與網(wǎng)格化管理工作結合起來，認真總結上月的工作情況，明確下月工作重點、工作措施，匯報要求簡明扼要，重點突出。將文字材料、電子版上報鎮(zhèn)網(wǎng)格管理辦公室。

五、網(wǎng)格化管理處置反饋制度

1、排查收集的各類信息與問題，必須本著“務實、快速、高效”的原則給予處置。

2、在處置責任上，涉及到駐區(qū)單位之間、居民與駐區(qū)單位之間、居民與居民之間的事務，原則上由網(wǎng)格長牽頭處理；涉及到旗、鎮(zhèn)職能部門的事務，原則上由鎮(zhèn)職能部門牽頭處理。

3、在處置時效上，屬社區(qū)工作站職責范圍內(nèi)的，一般在3個工作日內(nèi)給予解決，屬鎮(zhèn)職能部門職責范圍內(nèi)的，一般在5個工作日內(nèi)給予解決，如特殊情況短期內(nèi)難以解決，應當及時注明原因。

4、在處置協(xié)調(diào)上，如問題超出鎮(zhèn)職責范圍，應當在2個工作日內(nèi)報送旗相關職能部門，并及時將處置進展情況給予反饋。

5、在處置反饋上，所有問題處置辦理結果應當向群眾公示，接受群眾監(jiān)督。

六、網(wǎng)格化管理督查考核制度

1、對網(wǎng)絡化管理運轉情況實行督查考核，確保該管理模式做到有效、實效、高效。

2、督查考核機構：鎮(zhèn)考核辦。督查考核對象：各級網(wǎng)格責任人。

3、督查考核內(nèi)容：貫徹落實鎮(zhèn)黨委、政府布置的各項工作；執(zhí)行社區(qū)網(wǎng)格化管理運轉情況；排查各類信息是否全面、準確、及時；處置各類問題的時效與實效情況等。

4、督查考核周期：實行一季一排名，總評比，評比考核與社區(qū)工作目標考核一并實施。

5、督查考核紀律：督查必須堅持公平、公正、公開的原則，客觀如實地反映網(wǎng)格化管理運轉現(xiàn)狀，確保考核結果的公信力。督查組必須嚴格遵守保密紀律，不得對外透露考核過程與結果。

6、被督查的網(wǎng)格及責任人要主動配合督查工作，按規(guī)定要求如實提供相關情況；要高度重視督查辦發(fā)現(xiàn)的問題，針對反饋意見并積極整改。

七、網(wǎng)格長學習制度

1、發(fā)揚理論聯(lián)系實際的良好學風，切實做到學以致用。

2、網(wǎng)格長定期集中學習由鎮(zhèn)網(wǎng)格管理辦公室組織實施，時間為每周四下午，全體責任人都要積極參加各種政治理論和業(yè)務知識學習，無特殊情況不得缺席。做到有計劃、有內(nèi)容、有筆記、有心得、有記錄。

3、學習使用統(tǒng)一的學習筆記本，鎮(zhèn)網(wǎng)格辦公室負責集中學習的記錄和學習筆記的檢查。

4、建立集中學習點名制度，由鎮(zhèn)網(wǎng)格管理辦公室指定專人負責記錄，以便查閱。

5、建立補課制度，對因事請假未參加學習人員進行補課，補課由鎮(zhèn)網(wǎng)格管理辦公室指定專人負責。

第五篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)格化環(huán)境監(jiān)管工作總結

鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)格化環(huán)境監(jiān)管工作總結

按照xx縣人民政府有關文件精神，根據(jù)縣環(huán)保局環(huán)境保護工作要求，縱深推進鎮(zhèn)村二、三級網(wǎng)格化環(huán)境管理，強化政府主體責任，結合環(huán)境治理攻堅行動，初步建立了網(wǎng)格化環(huán)境監(jiān)管體系，并在環(huán)境監(jiān)管過程中充分發(fā)揮三級網(wǎng)格的作用，現(xiàn)將工作情況報告如下:

一、網(wǎng)格化管理體系組織情況

鎮(zhèn)政府對網(wǎng)格化環(huán)境監(jiān)管工作高度重視，成立了由鎮(zhèn)長曾強任組長，鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長王金利任副組長的網(wǎng)格化管理工作領導小組，親自負責工作的協(xié)調(diào)、調(diào)度，各行政村也成立了相應的組織機構，全鎮(zhèn)上下形成了協(xié)調(diào)聯(lián)動、齊抓共管的組織體系。向21個行政村下發(fā)了《王安鎮(zhèn)人民政府環(huán)境保護網(wǎng)格化環(huán)境監(jiān)管體系的實施方案》。在此基礎上，我鎮(zhèn)不斷完善機制，制定了網(wǎng)格化環(huán)境監(jiān)管巡查制度(試行)、網(wǎng)格化環(huán)境監(jiān)管信息報告和公開制度(試行)、網(wǎng)格化環(huán)境監(jiān)管違法案件移交移送制度(試行)、網(wǎng)格化環(huán)境監(jiān)管聯(lián)合執(zhí)法制度(試行)。

二、網(wǎng)格化管理體系建立情況

我鎮(zhèn)按照省市縣要求，參照xx縣網(wǎng)格化建設的相關資料，全力推進網(wǎng)格標準化建設。

(一)科學劃分網(wǎng)格，實行精細化管理

王安鎮(zhèn)位于xx縣城東部25公里處，面積145.5平方公里，全鎮(zhèn)轄21個行政村，135個自然村。我鎮(zhèn)積極探索網(wǎng)格化管理新模式，組建文化水平較高、訓練有素的村服務聯(lián)絡員隊伍，精細網(wǎng)格化管理，建立“橫向到邊，縱向到底”的管理模式。在尊重村大格局不變的基礎上，堅持尊重傳統(tǒng)、著眼發(fā)展、便于管理的原則，以村為基本單元，將我鎮(zhèn)轄區(qū)劃分21個網(wǎng)格。從而實現(xiàn)管理服務的全方位覆蓋，做到信息的上通下達。

(二)精心組建隊伍，加強隊伍管理。

按照《王安鎮(zhèn)環(huán)境保護網(wǎng)格化管理體系實施方案》文件要求每一個網(wǎng)格，確定一名駐村干部任網(wǎng)格管理組組長，由村兩委為成員。組建一支文化素養(yǎng)高、熟悉網(wǎng)格居民情況、具有一定組織管理能力的村服務聯(lián)絡員隊伍，有效整合村現(xiàn)有資源，提升村服務水平，實現(xiàn)網(wǎng)格化管理精細化的目標，及時收集聯(lián)絡網(wǎng)格的居民環(huán)境、生產(chǎn)等方面的信息，協(xié)助村做好治安防范、民生保障等方面的服務工作的職責，并及時做好信息上報工作。

三、網(wǎng)格化管理體系運行情況

鎮(zhèn)村依托網(wǎng)格化，充分發(fā)揮組織作用。一是濃厚環(huán)保宣傳氛圍，組織各村加大宣傳力度，通過宣傳車、印發(fā)明白紙，張貼政府通告等形式，提升群眾覺悟，樹立人民群眾的環(huán)境意識;二是實行定區(qū)域、定人員、定職責、定任務、定獎懲，做到了網(wǎng)格邊界清晰、責任主體明確、目標任務具體。把環(huán)境監(jiān)管責任落實到人頭，實現(xiàn)日常監(jiān)管全覆蓋、零遺漏，建立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部包村、村干部包片的排查整治長效機制;三是實行巡查和信息員制度。各村包片人員開展每周不少于一次的網(wǎng)格巡查，并建立巡查臺帳，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也安排了專人專車，對各村巡查情況開展不定期的督查。四是建立村環(huán)保信息員制度，在鎮(zhèn)、村設立環(huán)保信息員，實行有獎舉報。

四、運行中存在的問題和不足

通過以上工作舉措，我鎮(zhèn)的網(wǎng)格化環(huán)境監(jiān)管工作取得了一定成效，但在實際工作中也存在一些問題。一是在宣傳上，生動性不足，缺乏貼近群眾的宣傳形式和群眾易于接受的內(nèi)容;二是深入群眾一線調(diào)研少，缺乏解決問題的主動性;三是缺乏必要的資金和經(jīng)費支撐，對后續(xù)工作的長期開展，帶來一定困難;四是相關配套的長效機制不足，比如垃圾清理工作，雖然明確了各村的職責，但垃圾處理不到位。