第一篇：綿陽市商業銀行開展青年員工業務技能比賽

綿陽市商業銀行開展青年員工業務技能比賽

2014年6月26日下午14時，綿陽市商業銀行2014年青年員工會計業務知識技能比賽首場戰幕——核心系統業務交易碼知識競賽在總行7樓會議室舉行。本次比賽，16個分支行單位、38名選手參與角逐，比賽主要規則是要求每個選手在40分鐘內完成200個日常業務操作交易碼的正確填寫。比賽在緊張而激烈的氣氛中進行，參賽選手個個摩拳擦掌，信心滿滿，希望取得好成績，為支行爭光，為個人爭得榮譽。

第二篇：商業銀行如何開展黃金業務

商業銀行如何開展黃金業務

摘要：從國際黃金市場的發展來看，商業銀行憑借其市場交易中介這一角色起著很重要的樞紐作用，它們為黃金市場提供了一個有效的交易平臺，為客戶提供代理交易服務，提高了交易效率，降低了交易成本；商業銀行為黃金市場交易造市或做市，活躍市場，促進了市場的流通。隨著我國黃金市場改革開放的不斷深入和經濟的高速發展，我國對黃金的年均消費總量有到了大幅提升，這無疑為國內商業銀行發展黃金業務提供了極好的歷史機遇。面對國內黃金市場的無限商機，該如何發展黃金業務，成為商業銀行亟須解決的問題。本研究從分析我國商業銀行開展黃金業務的現狀出發，分析了發展過程中存在的不足，并探討了進一步發展黃金業務的對策。

關鍵詞：商業銀行 ；黃金業務，對策

自2002年5月中國人民銀行批準四大行開辦黃金業務以來，我國商業銀行逐步介入黃金市場，創新產品，拓寬黃金市場外延，不斷發揮自身渠道優勢，活躍市場、在繁榮了我國的黃金市場方面發揮了積極的作用。從國際黃金市場的發展經驗來看，商業銀行在其中都扮演了重要的角色，從某種意義上說，在黃金市場中，其市場成熟程度的標志就是商業銀行參與的廣度和深度。因而，在中國黃金市場的發展進程中，探討如何發揮商業銀行的作用就顯得很緊迫。

①

一、商業銀行黃金業務分類

根據國際通行的分類，商業銀行開展的黃金業務主要分為兩大類:

（一）一般商業銀行業務

主要包括黃金交易清算服務、黃金實物交割、黃金保管、市場信息咨詢服務和黃金交易所提供授信額度。

（二）須經中國人民銀行批準方能進行的黃金業務。包括：代理和自營黃金現貨買賣業務、黃金融資、黃金寄售、黃金租賃、同業黃金拆解、設計各種金融黃金衍生品交易工具和個人黃金業務等。

① [1] 許云超.關于國有商業銀行拓展黃金業務的思考[J].今日科苑.2011(02)

二、我國商業銀行開展黃金業務的發展狀況

當前，我國商業銀行的黃金業務開展狀況主要可以歸納為如下幾個方面：

（一）黃金自營交易業務。商業銀行通過參與場外市場開展黃金自營交易，如倫敦黃金市場等；也通過場內市場開展黃金自營交易，如上海期貨交易所、上海黃金交易所等。一方面商業銀行可將黃金視為資產配置的品種，通過投資黃金，建立黃金實物庫存，為黃金貸款、黃金租借、實物品牌金相關產品的開展提供支撐。另一方面可依據其經營策略，在準確預測未來黃金價格的走勢的基礎上，高拋低吸，賺取價差。

截至2010年12月末，商業銀行通過上海期貨交易所參與了130.6噸的黃金期貨交易，同年底，共有l9家商業銀行參與了上海黃金交易所的黃金自營交易業務，當前，總成交黃金數量達到了3051.22噸，通過境外交易對手交易了3060噸黃金。

（二）代理上海黃金交易所業務

上海黃金交易所為了方便投資者入市參與交易，為個人和企業投資者提供了代理平臺，接納了國內商業銀行作為所金融類會員。商業銀行在參與過程中則收取了傭金和手續費。截至2011年末，共有19家商業銀行參與了上海黃金交易所代理交易業務，累計成交1023.66噸，其中代理個人累計成交806.32，占代理業務總量的78.77％，代理企業累計成交217.34噸，占比為11.23％。

（三）賬戶金業務。又稱紙黃金業務，指商業銀行作為做市商向個人投資者開展雙邊報價，客戶通過低買高賣獲取價差收入，商業銀行通過對客交易及相應的平盤交易賺取價差收入。客戶購買的黃金份額在賬戶中記錄，不能提取實物黃金。賬戶金按幣種可分為人民幣賬戶金和美元賬戶金。截至2011年末，我國商業銀行賬戶金累計成交3022.80噸，其中，人民幣賬戶金累計成交2367.12噸，美元賬戶金累計成交655.68噸。

（四）實物金銷售與回購業務。國內各家商業銀行相繼開展了實物金銷售與回購業務，比較典型的有建設銀行的“建行金”產品、工商銀行的“如意金”等。截至2011年12月底，商業銀行當年累計完成了168.65噸實物黃金銷售和回購業務。

（五）黃金租借業務。用金企業和產金企業是商業銀行黃金租出業務的兩類主要企業類型。用金企業在滿足生產周轉所需黃金的同時，可以通過黃金租借業務，降低市場風險，規避金價波動對企業財務的沖擊。產金企業通過向銀行租借 黃金，把未來將要生產的黃金提前銷售，在市場上拋售以獲得用于經營和投資所需資金，然后用未來生產的黃金歸還。2011年，我國商業銀行黃金同業拆借業務累計成交10.82噸。

（六）黃金寄售業務。黃金寄售業務主要是為了彌為補國內黃金市場供求缺口，平抑市場供求矛盾。一般是在中國人民銀行的規定和授權下，商業銀行從境外機構進口的黃金，隨后通過上海黃金交易所出售黃金。從近幾年的情況來看，我國商業銀行的黃金寄售業務有逐步減少的趨勢。

（七）其他黃金業務。我國部分商業銀行開發了除上述六類傳統黃金業務之外的新業務，比較典型的有黃金倉儲、清算、交割業務，黃金積存業務，黃金掛鉤理財產品，黃金代保管業務，黃金套期保值業務，黃金質押貸款業務，黃金信息咨詢服務等。②

三、國有商業銀行黃金業務發展存在的問題

（一）黃金管理體制滯后

隨著國際和國內形勢的變動，原有的國內黃金購銷體制和利益格局的維系基礎正在動搖，新的變化了的市場化環境與原有的有管理體制產生了日益嚴重的不兼容性矛盾。央行的監管重點還不能市場的需要，對制定市場規則、審查沒進出口市場主體資格、違法違規懲處和規范市場準入和退出等方面的重視程度還不夠，相關配套措施嚴重滯后，這種狀況也直接導致了了民間黃金市場的出現。

（二）國際國內黃金市場分割

當前，我國的黃金市場參與交易的會員僅限商業銀行和國內用金企業和產金企業，真個市場還比較封閉，黃金的進出口還受到嚴格的限制，在時間上也沒有實現一天24連續的與國際市場進行的同步交易。

（三）黃金衍生金融產品缺乏，黃金產品差異化程度欠缺

從總體上看，產金、用金企業和社會公眾的黃金消費需求在黃金市場形成后通過市場得到了滿足，但是商業銀行的黃金業務類產品還停留于獲得實物，而不是投資和保值。還沒全面推出黃金衍生金融產品，如黃金期貨、黃金遠期、期權產品等，黃金市場還不能為投資者提供轉移價格風險和發現、增強流動性、傳遞市場價格等作用。

② [2] 劉小億,劉飛.淺析我國商業銀行的“黃金之路”[J].投資研究.2010(11)

四、我國商業銀行黃金業務發展對應策略

根據我國商業銀行黃金業務發展的狀況和存在的問題，比這人為可以從以下幾方面來推進我國商業銀行的黃金業務，具體入下：

（一）重點拓展個人黃金業務

個人黃金業務主要包括兩個部分:一是記賬式黃金買賣，其業務特點是個人投資者在銀行開立黃金賬戶，以“無紙化交易方式”進行交易；二是實物黃金買賣，這已從原來的金幣、黃金飾品擴展到金條買賣。個人投資者可通過銀行柜臺、電話銀行、網上銀行等交易方式進行黃金買賣，通過賺取差價獲利。把個人黃金業務作為商業銀行檔前應重點拓展的業務原因有很多，主要有以下兩點：

1.商業銀行拓展個人黃金業務是民間資本尋找出路的需要。

當前，在股市低迷、樓市前景難料的情況下，大量民間資本急需尋找可獲利益的新投資領域。據有關專家《黃金投資價值研究報告》，在金融指數下滑的情況下，黃金具有逆向上攻的特性，即國際黃金投資收益與風險比較結果是向上升的，而其他投資工具(以股指收益為例)與風險綜合比較結果是向下走的。

2.商業銀行拓展個人黃金業務也是優化資產結構，提高直接收益和附加收益的需要。

從長遠來看，商業銀行可將個人黃金業務融入傳統私人理財業務中去，推出私人理財新業務。③

一是推出個人黃金的“零存整取”業務，儲戶可以定期將一定數額的資金存入銀行指定黃金儲蓄賬戶，委托銀行購入黃金，達到一定期限后可前往銀行提取黃金，或委托銀行按市價將黃金賣掉，提取現鈔。這種業務實現了黃金交易和儲蓄業務的聯動關系，滿足儲戶的保值投資與儲蓄的雙重需求；銀行也借此利用分批購入成本法降低黃金購入成本以避免價格波動風險。

二是開展個人黃金質押貸款，以個人黃金儲蓄賬戶中的黃金數量為依據，按照市價給儲戶提供一定折扣比例的黃金貸款，提高儲戶資金的流動性，但又不損失潛在黃金儲蓄收益。對銀行而言，此項業務類似于當鋪的質押貸款，但又沒有鑒定真偽、保管當品的成本和風險，并且在賬戶黃金作為擔保的前提下，開展該業務的安全性極高，故而極具發展潛力，在目前市場條件下可盡力拓展。

（二）著力推進套期保值業務

③ 3] 趙斐,王瑋.對陜西省商業銀行黃金業務開展情況的調查[J].西部金融.2010(03)套期保值業務主要是指商業銀行為黃金客戶提供一種期、現交易的服務方案，其交易方式一般是在黃金現貨市場上買入或賣出一定數量黃金的同時，在期貨市場上設立與現貨市場相反的頭寸而將風險分散轉移的黃金交易活動。黃金套期保值的用戶主要是黃金生產、加工企業，商業銀行為供求雙方提供價格風險轉移的“渠道”，以使黃金生產企業和首飾加工企業在成本“鎖定”、收益穩定的市場環境下進行經營活動，規避國際金市價格波動風險。該業務以衍生金融工具為基礎，決定了一般工商企業難以駕馭，而商業銀行可以憑借一般金融衍生產品的操作經驗，開展該業務。目前，國內的黃金市場局限于場內現貨交易，中國黃金市場未來將實現3個轉變，其中之一是“從黃金現貨交易向黃金期貨交易轉變”，由此可見，套期保值業務對于商業銀行發展黃金業務是具有戰略意義的。

另外，商業銀行還可以開展包括抵押貸款和黃金貸款的融資業務，以及同業黃金拆借、黃金鑒定、黃金咨詢等各類其他黃金業務。

（三）大力發展黃金租賃業務

黃金租賃與黃金貸款中的“借金還金”既有區別又有聯系。黃金租賃是指商業銀行可以以其從黃金生產企業買入的黃金為租賃物，向黃金加工企業提供黃金租賃服務，以幫助黃金加工企業降低原料庫存、緩解流動壓力、提高流動資金周轉速度。租入者可以用黃金還本，貨幣還息；亦可以全用黃金還本付息，或協議中約定的其他方式還本付息。當全部用黃金來還本付息時，等同于黃金借貸中的“借金還金”業務。

開展黃金租賃，對銀行而言，既豐富了銀行的交易品種，有助于銀行更好地為黃金生產加工企業提供全方位的優質服務，同時可以獲取穩定息差收入，成為銀行中間業務一項新的收入來源。④

而黃金租賃對用金、產金企業的吸引力在于: 一是可以規避風險。由于黃金價格變化較大，在經過一個生產周期后，如果黃金市場價格出現下跌，黃金企業往往會因原料成本偏高而造成損失。通過黃金租賃業務，在滿足生產周轉所需黃金的同時，黃金企業規避了金價波動對企業財務的沖擊，降低了企業的市場風險。

二是可以降低企業財務費用。企業采取黃金租賃的形式，不用現金購買黃金，而且黃金租賃費用遠低于銀行同期貸款費用。

④ [4] 姜浩.商業銀行黃金業務發展策略初探[J].中國貨幣市場.2002(04)三是拓寬融資渠道。在銀行目前貸款難度增加，要求嚴格的情況下，通過開展黃金租賃，可大大緩解企業資金壓力。應該說，開展黃金租賃業務對銀行和企業來說，能實現一個雙贏的局面。

在我國大力發展黃金租賃業務要注意結合國內的實際情況。國內的黃金租賃業務中，黃金利息的形式可以更加靈活，即貨幣及黃金的形式均可:對于不同的企業各自不同情況而不同；至于利率的標準，則首先要滿足做該項業務的最低成本、保證一定的利潤率，再有就是結合客戶的報價。國際上借金還金的利率大致在2%左右，國內的黃金租賃利率應該是高于這個水平的；另外，銀行還應考慮企業如何還貸，如在業務開展前對相應企業進行考察，對其產量和借貸量進行評估。確定開展業務后，同企業簽訂相關的信用風險保證。在業務進行時，將用金企業的銷售收入在該銀行封閉運作(相當于存款抵押)，用于減少風險；最后，如果銀行可以從國外借到黃金，并通過其它銀行轉借給國內客戶，也可以再賺一個利差。

（四）加強商業銀行自身建設

把黃金業務做好，為將來更多的發展做好鋪墊，商業銀行也要加強自身建設。

1.在規章制度建立上，要制定適合于自身的黃金交易規則、操作規程、內控制度及相應的激勵、約束機制。

2.在業務設計上，要注意防范風險，并為迎接黃金衍生產品交易的開放做好業務準備；還要建立有效的稽核和業務管理系統，保證黃金業務處理規范、及時。

3.在人力資源方面，各商業銀行應該采取內部培訓、外部引進等各種方式，提高交易人員對黃金交易規則、黃金市場運作以及黃金價格波動分析的掌握水平。

4.加強系統建設。黃金交易系統建設包括信息系統和組織系統建設。黃金業務需要有安全的信息平臺，該平臺包括黃金交易清算系統及實時的牌價接收系統等。

目前，國內商業銀行的黃金業務尚處在開發及發展初期，但是，我們有理由相信商業銀行的黃金業務的逐步發展和完善必將帶動整個中國黃金市場金融功能的建設。參考文獻：

[1] 許云超.關于國有商業銀行拓展黃金業務的思考[J].今日科苑.2011(02)[2] 劉小億,劉飛.淺析我國商業銀行的“黃金之路”[J].投資研究.2010(11)[3] 趙斐,王瑋.對陜西省商業銀行黃金業務開展情況的調查[J].西部金融.2010(03)[4] 姜浩.2002(04)商業銀行黃金業務發展策略初探[J].7

中國貨幣市場.

第三篇：員工技能比賽開幕詞

公司員工首屆技能認定考試開幕詞

各位領導、同志們：

在這陽光明媚、秋高氣爽的豐收季節里，承德今圖地理信息工程有限公司員工首屆技能認定考試，經過組委會工作人員的精心籌備，今天在這里隆重舉行。在此，我公司對本次技能考試的開幕表示熱烈的祝賀！向親臨考試現場指導的各位領導和前來參加考試的評判員、以及參加考試的員工表示熱烈的歡迎！同時對承德技師學院、中海達公司等支持我公司本次活動的單位和個人表示衷心的感謝！

技能認定考試是所有參賽選手個人綜合素質和技能水平的演繹，更是對我單位重視職工技能素質提高，推進人才選撥和培養的一次檢驗，對全面提升職工隊伍業務素質，促進企業可持續發展起著重要的作用。近年來，我公司把提高員工業務素質作為提高企業生產力，增強企業核心競爭力的重要手段，只有不斷提高員工的專業技能和綜合業務素質，造就一支高素質的職工隊伍，才能為實現企業的管理創新、制度創新、技術創新以及公司的跨越式發展奠定堅實的基礎。

今天，這次技能認定考試在此舉辦，既是公司領導對我們工作的肯定和信任，也是對我們工作的促進和鞭策。我們將以爭創一流的精神，按照“科學組織、周到服務”的工作方針，精心組織，周密安排，提供一切服務，創造一切條件，確保技能認定考試取得圓滿成功。參加考試的各位同志要嚴格遵守考試規則，發揮出真實的業務水平，充分展示出自己的工作能力。

最后，預祝考試圓滿成功！祝各位領導身體健康，萬事如意!祝各位參加考試的同志們取得好成績！

謝謝大家!

第四篇：員工技能比賽主持詞

員工技能比賽主持詞(精選多篇)

主持人致比賽開幕辭

尊敬的各位同仁，大家下午好！

酒店第三屆暨技能大賽馬上就要開始了，今年的技能大賽是在各部門技能比賽的基礎上由酒店統一組織的一次大規模比賽，今天的比賽項目有前廳、客房、餐飲樓面、餐飲廚房共7個項目的比賽，參賽選手共有32名，今年的這次技能大賽是“服務質量提升月”活動的一項重要內容，也是完成新星

標對標復核工作的一項重要內容，在此，衷心的希望全體參賽選手充分發揮自己的技能特長，取得優異的比賽成績。從而以點帶面，推進各部門形成學技能、學管理的良好風氣，不斷鞏固和

提高現有的服務水平。

接下來有請總講話，請大家鼓掌歡迎！

主持人宣布技能比賽注意事項

在比賽過程中請大家保持安靜，不得大聲喧嘩。

觀摩人員不要在賽場內走動，以免影響參賽人員。

參賽人員聽從評委的指揮，賽前準備完畢及參賽操作結束時均需向評委舉手示意。

所有參賽人員在個人比賽結束時不要離開賽場，等主持人宣布全場比賽結束后再退場。

主持人宣布技能比賽開始：各位參賽選手請到工作臺抽簽以便確定參賽順序，抽完簽后請到各自的比賽區域外面等候，由各項目評委安排比賽。

根據評委評選結果宣布獲獎者名單：

各位同仁，到目前為止各項目比賽現已全部結束，根據評委及工作人員的

統計結果，現在宣布各項目獲獎名單并頒獎

首先頒發的是各項目亞軍獎項：

有請前廳部項目亞軍，客房部項目亞軍餐飲部樓面項目亞軍上臺領獎，請前廳部經理、客房部經理、餐飲部經理給給獲獎者頒獎；

接下來頒發的是個項目冠軍獎項：

有請前廳部項目冠軍、客房部項目冠軍、餐飲部樓面項目冠軍、餐飲部廚房切配組冠軍、烹飪組冠軍、冷菜組冠軍、中西點組冠軍上臺領獎，請總、總監、總監、總監、總廚為冠軍頒獎

其它參賽選手均獲得優勝獎，由部門到工作人員處統一領獎。

主持人致比賽閉幕詞

各位同仁：

經過1個半小時的緊張比賽，第三屆技能大賽終于落下了帷幕，在此，向獲獎的選手表示衷心的祝賀！向認真準備、積極參賽的各個部門經理以及員工表示衷心的感謝！

這次比賽充分體現了各個部門的技能水平和選手們的競技風采，我相信，通過這次技能比賽，一定會促進各個部門的技能培訓工作，促進全體員工努力學習技能、不斷提高技能的積極性。希望各個部門以此為契機，在今后的管理工作中，不斷開展和加強各個崗位、工種的技能培訓學習活動，經常性的開展各部門的形式多樣的技能比賽活動，從而不斷提高整體服務水平和酒店產品質量，以高質量的服務水準贏的更多的賓客，以優質的出品吸引更多的回頭客，使嘉和的品牌具有更深更廣的影響力，使酒店的經營業績更上一個新的臺階！

最后，我宣布，大酒店第三屆技能大賽圓滿結束，謝謝大家！

請冠亞軍獲獎選手到前臺合影留念。

公司員工首屆技能認定考試開幕詞

各位領導、同志們：

在這陽光明媚、秋高氣爽的豐收季

節里，承德今圖地理信息工程有限公司員工首屆技能認定考試，經過組委會工作人員的精心籌備，今天在這里隆重舉行。在此，我公司對本次技能考試的開幕表示熱烈的祝賀！向親臨考試現場指導的各位領導和前來參加考試的評判員、以及參加考試的員工表示熱烈的歡迎！同時對承德技師學院、中海達公司等支持我公司本次活動的單位和個人表示衷心的感謝！

技能認定考試是所有參賽選手個人綜合素質和技能水平的演繹，更是對我單位重視職工技能素質提高，推進人才選撥和培養的一次檢驗，對全面提升職工隊伍業務素質，促進企業可持續發展起著重要的作用。近年來，我公司把提高員工業務素質作為提高企業生產力，增強企業核心競爭力的重要手段，只有不斷提高員工的專業技能和綜合業務素質，造就一支高素質的職工隊伍，才能為實現企業的管理創新、制度創新、技術創新以及公司的跨越式發展奠定堅

實的基礎。

今天，這次技能認定考試在此舉辦，既是公司領導對我們工作的肯定和信任，也是對我們工作的促進和鞭策。我們將以爭創一流的精神，按照“科學組織、周到服務”的工作方針，精心組織，周密安排，提供一切服務，創造一切條件，確保技能認定考試取得圓滿成功。參加考試的各位同志要嚴格遵守考試規則，發揮出真實的業務水平，充分展示出自己的工作能力。

最后，預祝考試圓滿成功！祝各位領導身體健康，萬事如意!祝各位參加考試的同志們取得好成績！

謝謝大家!

男：尊敬的各位領導，各位參賽隊員，女：現場的老師們，合：大家上午好！

男：仲夏五月，榴花如火。今天，我們歡聚一堂，隆重舉行首屆中小學教師教學技能打比拼。

女：創設擂臺，搭建舞臺。今天，將有9所學校27名隊員在這里現場競技展風采。

男：本次活動由中心學校組織舉辦，全鎮250余人參與，活動體現了全員、全面、基礎的特點；

女：此次活動共分四個賽段，即定點投籃、教師必答、團隊合作、風險提速。

男：團結協作，展示自我，首屆中小學教師教學技能大賽正式開始。

女：首先有請教育總支副書記同志致開幕辭！

閉 幕 主 持 詞

男：尊敬的各位領導，各位參賽隊員，女：現場的老師們，男：當大賽的帷幕已悄然降落，我們的耳邊，智慧之音還在回蕩；

女：當比拼的氛圍已接近尾聲，我們的眼前，思想的火花還在跳躍；

男：當我們舉起勝利的獎杯，我們 的腦中浮現出一個信念——奉獻；

女：當我們鼓起熱烈的掌聲，我們的心中呼喊著一個聲音——孩子；

男：今天，我們在競技舞臺上展示智慧，揮灑風采；

女：明天，我們在三尺講臺上辛勤耕耘，播種希望；

男：更新理念，煉就內功，是我們的初衷；

女：改變生活，創造精彩，是我們的愿望；

男：我們揮灑著汗水和淚水，一路走來！

女：我們呵護著幸福和希望，奔向明天！

合：首屆教師技能大賽到此結束，謝謝大家！

尊敬的各位領導、各位來賓：

大家下午好！

適逢春夏之交、萬木蔥綠的美好季節，很榮幸今天能夠站在這里來主持這場技能比賽。首先向出席本次比賽的各

位領導和同事們表示衷心的感謝，向為康巴什醫院付出辛勤勞動和汗水的各位同仁致以親切的慰問和良好的祝愿。

為了不斷提高醫務人員的基本知識和基本技能，提升醫療隊伍的整體素質。在院領導及相關科室的大力支持下，醫務科組織了此次操作比賽，本次比賽通過初賽層層選拔現進入決賽階段。

我宣布 技能比賽現在開始

首先，向大家介紹一下出席今天比賽的領導、專家及評委 他們是肖曄副院長、王猛副院長、張俊副院長、李興斌主任，讓我們以熱烈的掌聲對他們的到來表示歡迎。

下面介紹比賽規則與注意事項：

此次比賽的項目是心肺復蘇與氣管插管

每個參賽隊由二名選手組成，二人互相合作

1.要求動作規范、配合默契；

2.操作熟練、手法到位；

3.回答簡練、知識點準確；

4.心臟按壓錯誤操作小于等于5次不扣分，每超過一次扣0.5分；

5.人工呼吸錯誤操作小于等于1次不扣分，每超過一次扣0.5分；

6.搶救時間5個循環小于等于120秒，超時視為搶救失敗，扣10分；1

本次比賽的獎項設置：一等獎1名，二等獎1名，三等獎1名，優秀獎4名。

比賽現在正式開始，有請1號參賽隊進場，他們來自婦產科的姚美琴、劉鑫，請2號參賽隊做準備，經過激烈的比拼，我們的各個參賽隊已經全部操作完畢。

下面掌聲有請肖院長對此次比賽進行點評。

感謝肖院長精彩的點評，掌聲再次獻給我們的肖院長

最激動人心的時刻到了，到底花落誰家呢？是麻醉科？內科？還是外科呢？

現在由我來揭曉吧！

頒獎音樂

有請獲得三基理論考試三等獎任志偉上臺領獎，邀請張院長為獲獎者頒獎。有請獲得三基理論考試二等獎李尚婷上臺領獎，邀請王院長為獲獎者頒獎。有請獲得三基理論考試一等獎張海蓮上臺領獎，邀請肖院長為獲獎者頒獎。

有請獲得三基技能比賽優勝獎的科室……上臺領獎，邀請肖院長、王院長、張院長為各獲獎參賽隊頒獎。有請獲得三基技能比賽三等獎的科室……上臺領獎，邀請張院長為獲獎參賽隊頒獎。有請獲得三基技能比賽二等獎的科室……上臺領獎，邀請王院長為獲獎參賽隊頒獎。有請獲得三基技能比賽一等獎的科室……上臺領獎，邀請肖院長為獲獎參賽隊頒獎。

結束音樂

結束語：

到這里，我們本次的“技能比賽”活動就全部結束了。通過本次競賽活動 的舉辦，相信對于今后進一步激發我們醫務人員鉆研業務技術熱情，提高業務技術水平更好地為人民群眾健康和生命安全服務都將起到積極的促進作用。在這里，我衷心的祝愿大家工作順利，事業有成家庭美滿。同時，對于大家今天給予我的配合和包容，再次表示誠摯的感謝。

臺詞初稿

知識大賽主持詞

參賽隊員抽取參賽號碼牌后列隊。觀眾提前二十分鐘入場就位，提醒大家關閉手機、注意會場紀律；選手答題時觀眾不得提示，否則視為違規，該題無效，參賽隊失去相應答題機會。

1、員工知識技能大賽片頭播放完畢--主持人上場

：

★★★★★公司于★年在★注冊成立。成立之初即集合了大型優秀企業中的若干優秀骨干組成創業團隊，經過四年不懈的努力，目前已擁有兩家店面，分別是★、★，可喜可賀的是，★第三家店面也正在緊鑼密鼓的籌備中，新一輪蛻變，敬請期待！

★公司的應運而生正得益于鼻祖們留下的中華食文化的精粹。★吸納了千年傳承的飲食經典，將曾經象征權力的鼎演繹成如今的一人一鍋，除了繼承著火鍋文化的精華，還憑添了美食美器美景三位一體的時尚概念。

公司將來的每一步也都應感激火鍋這一食文化所揮灑的永久魅力。人生的路很短，奮斗的路卻很長很長，在這里，有我們共同的夢想和期待。在我們共同創造健康、財富與夢想的過程中，體驗生命的價值，收獲成長的力量。同★一起見證我們的成長！

四年傳承愛心，四年播灑健康

四年頑強拼搏，四年敬業進取

一步步前進的腳印，灑滿了全體家人辛勤的汗水

一個個閃光的榮譽，凝聚了全體家人無窮的力量

走過四個春秋，在公司領導的辛勤領導下，在全體家人的共同努力下，取得了令人矚目的成績，在此，讓我們以熱烈的掌聲，向四年來一直關心幫助我們的各級領導致以崇高的敬意！也向四年來為公司的發展做出巨大貢獻的全體家人表示衷心的感謝！

一年一度的員工技能大賽，是公司各部門、各店面服務水平、團隊建設、精神風貌的集中展示，也是公司對各店管理及培訓的一次全面檢閱。我們也將通過這次第四屆員工技能大賽，欣賞到各店面員工的精彩展示，領略到家人們的青春風采！在此，預祝所有參賽選手取得滿意的成績，同時，祝愿本次技能大賽取得圓滿成功！

2、臻味坊第四屆員工技能大賽現在開始！

3、全體起立，誦讀誓言。

4、接下來我將很榮幸的為大家介紹今天的評委組，他們是：

評委組組長：★女士

評委組組員： ★女士

★女士

★女士

5、評委發言、致辭

6、感謝評委的精彩致辭，相信我們的參賽隊員經過多日的準備，今天一定不會讓大家失望的。本屆知識競賽將分為個人風采展示和互動答題共兩個環節舉行，首先進行的是個人風采展示環節，期待已久的員工知識技能大賽終于拉開帷幕，戰

斗的號角也已經吹響，下面就請我們用最熱烈的掌聲有請我們的選手入場。

7、春風吹，戰鼓擂，今天比賽誰怕誰，看來注定是一場雌雄難辨的實力之爭，下面進行的是互動答題環節，真金不怕火煉，檢驗的時刻到了！

填空題、判斷題，每人各必答兩題，共四題；每題5分。

a.必答題分兩輪進行，每個參賽隊每人必答2個題目，題目隨機抽取，1-4號為內

場題，5-16為外場題。

b.填空題必答題有效答題時間為10秒，判斷題有效答題時間是5秒，不能由隊友

代答。主持人發出“請回答”的口令即進入答題狀態；

c.選手答題完畢后，宣布回答完畢，不得進行更改或補充。

d.在有效時間內答對一題加5分，答錯不加分不扣分。

請選題、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、單選、多選，每人各必答兩題，共四題；每題10分。

a.必答題分兩輪進行，每個參賽隊每人必答2個題目，題目隨機抽取，1-4號為內

場題，5-16為外場題。

b.每個必答題有效答題時間為6秒，不能由隊友代答。主持人發出“請回答”的

口令即進入答題狀態；

c.選手答題完畢后，宣布回答完畢，不得進行更改或補充。

d.在有效時間內答對一題加10分，答錯不加分不扣分。

請選題、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、、經過必答題環節，緊張的比賽稍作休息，中場休息五分鐘。宣布前兩項各隊分值。緊張的必答題環節暫告一段落，現在即將進行的是搶答題和風險題環節。

20題，每題20分。

a.有效搶答時間為5秒，主持人每念完一個題目后即發出“答題開始”的口令，各隊進入舉手搶答狀態。倒計時一到，搶答題發出叮咚的聲音，答題立即停止。

b.搶到題目的參賽隊中的任何一名隊員都可以回答問題，在有效的答題時間內，如果隊中其他隊員發現有錯或答題不全是，可以糾正和補充；答題完畢

后，宣

布“回答完畢”，就不能進行糾正或補充；

c.主持人未發出“答題開始”的口令就舉手搶答的，即為犯規，倒扣10分；

d.在有效的時間內，答對一題即加20分，搶到后不答、答錯倒扣20分；

e.主持人宣讀完題目5秒后，如無參賽隊搶答，此題作廢。

10題，每題30分。

a.有效搶答時間為5秒，主持人每念完一個題目后即發出“答題開始”的口令，各隊進入舉手搶答狀態。倒計時一到，搶答題發出叮咚的聲音，答題立即停止；

b.各隊在討論后推選1名選手作答，答對加分，答錯或不回答則扣分，回答時在

規定時間內同隊隊員可以相互提醒和補充；

c.其他規則雷同于“搶答題”。

備用：附加題 加賽環節共一個題目，以30分風險搶答題的規則進行。

10、比賽環節結束，分數正在核算中，互動環節，游戲。

11、經過激烈的角逐，究竟花落誰家，公布分數、及獲獎名單。

12、結束語：“海闊憑魚躍，天高任鳥飛。”臻味坊是一個充滿愛的大集體，這里有我們的汗水，有屬于我們的榮譽，夢想的自由，青春的動感，我們的世界充滿夢想和希望。有愛的地方就有夢想，有夢想的地方就有希望！夢想的路沒有盡頭！再次祝賀今天的獲獎選手

們，★公司第四屆員工知識大賽到此結束，明天的技能大賽我們再見！

技能大賽主持詞

經過第一天的知識大賽，我們已經充分的感受到了大家的知識儲備不容小覷，知識技能大賽不僅僅是檢驗大家知識的儲備和積累，更需要檢驗大家的實際操作，養兵千日用兵一時，企業營業

旺季，做好本職工作是我們的責任和義務，企業營業淡季就是我們強化技能，養兵蓄銳的時候，實踐是檢驗真理的唯一標準，究竟今天技能大賽的桂冠會花落誰家，我們拭目以待。

今天的技能大賽將分為內場技能評比和外場技能評比兩場進行。

1、首先進行的是外場技能評比。請選手依次做自我介紹

1)擺臺：

人數：選手10名 每店5名

標準：8人臺

要求及評分：

要使用托盤，將鍋架、雙味碟、調羹、筷子、多功能杯、白酒杯、紙巾盒、醋壺在中間、鹽盅、牙簽盅、煙缸兩個、酒精芯、確認修位、推凳子、按順序，在5分鐘完成。

2)口布折花：

人數：選手10名 每店5名

標準：10種

要求：

選手在臺前聽口令開始4分鐘之內折出動物類、植物類、實物造型類各3種，最后一種花型自選，以折出的花型符合口布折花直、挺、擴的特點和難度高為對比標準。特點難度時間操作。

3)斟白酒：

人數：選手10名 每店5名

標準：按順時針方向在60秒內依次斟完8杯酒。斟酒動作標準不外滴、漏、灑不溢出酒斟至杯口下0.5毫米不超時、時間短。

4)水果盤：

人數：選手4名每店2名

標準：帶上口罩、手套在8分鐘將圣女果、蘋果、香蕉、火龍果、西瓜、鮮橙，分別制作在兩個果盤內。安全色澤搭配雕刻精細造型美觀制作時間短浪費少。

每完成一項，評委進行評分，做好統計。

2、接下來是內場的技能評比

1)擠牛丸

2)包菜盒子

3)切新鮮牛外脊

4)切土豆絲

5)片草魚

每完成一項，評委進行評分，做好統計。

3、內外場所有技能大賽評比結束，公布分數，公布獲獎名單

4、頒獎：知識大賽團體獎頒獎人：

技能大賽團體獎頒獎人：

單項個人獎頒獎人：

個人風采獎頒獎人：

5、愛的鼓勵

6、這是一場強者的爭霸，這是一場團結的戰役，正是因為有了大家共同的努力，才有了今天共同的榮譽，我們為榮譽歡呼，我們為付出的辛勤鼓掌，明年的技能大賽我們再見，期待那更奪目的光輝和榮譽。

附件：

知識大賽參賽名單：

李鳳 候巧靈 任亞娟 郝斌麗 張

彩霞

孫潔馬龍張水存 曹娟紅 孫強強

技能大賽參賽名單：

擺臺：李鳳 張帥 任亞娟 黎迎迎 毛唯真口布折花：李鳳候巧玲 李小剛 孫雨欣 毛唯真 斟酒：李鳳 康瑞瑞 毛唯真 孫雨欣 張帥 果盤：李小剛

擠牛丸：何世強 陳天珍

菜盒子：劉玉花 張淑琴

牛外脊：嚴凱朋 何世強

土豆絲：嚴凱朋 何世強

片魚：孟憲寶 羅小軍

擺臺：楊繼紅 楊麗霞 丁偉芳 羅小全 謝建斌 口布折花：曹娟紅 謝建斌 苗愛銀 羅小全 馬東拉黑斟酒：曹娟紅 羅小全 馬東拉黑 苗愛銀 謝建斌果盤：孫強強

擠牛丸：李生虎 梁文軍

菜盒子：梁慧玲 李元巧

牛外脊：徐德元 何海峽

土豆絲：張愛英 梁文軍

片魚：徐德元 李長德

羅小軍劉玉花 李生虎梁文軍

第五篇：克拉瑪依市商業銀行員工業務考核辦法

關于下發《克拉瑪依市商業銀行員工 業務技能考核辦法（試行）》的通知

各支行：

為提高全行員工業務的基本技能、業務素質和工作能力，檢測新員工是否具有上崗資格和要求，結合各部門、各支行實際情況，制定了《克拉瑪依市商業銀行員工考核辦法（試行）》，現下發給你們，請認真遵照執行。

附件：克拉瑪依市商業銀行員工業務技能考核辦法（試行）

二○○九年五月十三日

2考核標準：（1）單指單張標準：五級5分鐘8把（800張），四級5分鐘9把（900張），三級5分鐘11把（1100張），二級5分鐘12把（1200張）。（2）多指多張標準：五級10分鐘22把（2200張），四級10分鐘26把（2600張），三級10分鐘30把（3000張），二級10分鐘34把（3400張）。

每種點法在規定的時間內全部清點正確得100分。考核時每種點法設置差錯，一個差錯點不出來，扣10分；一把點不正確扣10分。在規定時間內未點完者，少一把扣10分。80分（含）以上合格，滿分100分。

每種點法考核時，無論點多少把，只要有一把點不正確，直接從100分開始扣分，扣分標準同上（只允許錯兩把，錯三把以上，無論點多少把，都不及格）。在規定時間內全部清點正確且超過把數的，只計把數不計分數（不額外加分）。

4.漢字錄入考核

漢字輸入法：一般采用五筆字型輸入法，也可使用計算機系統內設置的其他漢字輸入法（如：智能ABC輸入法等）。

考核時間及標準：5分鐘正確輸入120字為合格（60分），每正確增加1個字加0.5分，200字（含）以上均為滿分100分。

5.實際操作考核

能夠熟練掌握各項業務的基本技能，熟練辦理綜合柜員柜面業務，了解各類基礎會計知識和金融法律法規常識，能夠按本行的規章制度處理業務，有一定的柜面溝通能力。

分值：在規定的時間內以優質服務保質保量完成，80分（含）以上合格，滿分100分。

打分標準：

（1）現金收款業務（30分）。根據票面、金額的多少確定用時時間：每筆2萬元（含）以下平均用時在3分鐘以內；每筆2萬元以上--5萬元（含）以下平均用時在5分鐘以內；每筆5萬元以上--10萬元（含）以下平均用時在7分鐘以內；每筆10萬元以上--20萬元（含）以下平均用時在10分鐘以內；每筆20萬元以上平均用時在10分鐘--15分鐘以內。辦理殘損破幣、零鈔、掛失、提交款等其他特殊業務除外。

辦理以上現金收款業務，每小項能在規定的時間內以優質服務按規章制度保質保量完成得6分（共計30分），未在規定時間內完成扣2分，未按規章制度辦理扣2分，服務不佳扣1分。

（2）現金付款業務（30分）。根據票面、金額多少確定用時時間：每筆2萬元（含）以下平均用時在2分鐘以內；每筆2萬元以上--5萬元（含）以下平均用時在4分鐘以內；每筆5萬元以上--10萬元（含）以下平均用時在6分鐘以內；每筆10萬元以上--20萬元（含）以下平均用時在8分鐘以內；每筆20萬元以上平均用時在8分鐘--12分鐘以內。辦理其他特殊業務除外。

辦理以上現金付款業務，每小項能在規定的時間內以優質服務按規章制度保質保量完成得6分（共計30分），未在規定時間內完成扣2分，未按規章制度辦理扣2分，服務不佳扣1分。

（3）轉賬業務（20分）。轉賬收款業務每筆受理時間平均用時在2分鐘以內；轉賬付款業務每筆受理時間平均用時在3分鐘以內。客戶填寫憑證等情況的時間不算在計時內。外出辦理銀行匯票、為客戶辦理開戶等其他特殊業務除外。

辦理以上轉賬業務，每小項能在規定的時間內以優質服務按規章制