第一篇：ＸＸ鄉(xiāng)綜合治理工作交流材料

建立五項機制　創(chuàng)建平安ＸＸ

ＸＸ鄉(xiāng)在推進社會綜合治理工作進程中，按照全縣“三打三防三創(chuàng)”的要求，全面強化綜治基層基礎(chǔ)工作，鞏固和發(fā)展了全鄉(xiāng)的穩(wěn)定大局，社會治安實現(xiàn)了“八無”，有力地促進了全鄉(xiāng)的改革開放和經(jīng)濟發(fā)展，廣大群眾在穩(wěn)定的社會環(huán)境中安居樂業(yè)。

一、強化領(lǐng)導(dǎo)，建立鄉(xiāng)、村、社三級主管責(zé)任制

綜治工作在基層的落實，關(guān)鍵是一把手的責(zé)任要落實。ＸＸ鄉(xiāng)把綜治責(zé)任制作為約束各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部行為的載體來抓，建立完善了職責(zé)明確的三級主管責(zé)任制。黨委書記每年都要與各站所、系統(tǒng)一把手簽訂綜治目標(biāo)責(zé)任書，各站所、系統(tǒng)一把手與各村、基層企事業(yè)單位簽訂責(zé)任書，營造了綜治工作一把手抓一把手、一把手親自抓的良好氛圍。

二、強化基層，落實治安防范承包制

追蹤社會治安防范工作的新趨勢，ＸＸ鄉(xiāng)在落實基層防范中，積極探索新途徑，實行了分類指導(dǎo)的三種治安防范承包責(zé)任制。一是開展“十戶聯(lián)防”為主要形式的村民責(zé)任承包。二是在人口較多的村莊推廣成功經(jīng)驗，落實村級主干治安承包。這二種治安承包責(zé)任制，適應(yīng)當(dāng)前農(nóng)村的社會發(fā)展趨勢，照顧到了各種利益群體，發(fā)揮了不同層次的參與優(yōu)勢，有效地防止了可防控性案件及安全責(zé)任事故的發(fā)生。目前，全鄉(xiāng)實行村民責(zé)任承包的有15個村，村級主干承包的有15個村，都達(dá)到了全鄉(xiāng)農(nóng)村的100％，在廣大農(nóng)村初步實現(xiàn)了治安防范的良性循環(huán)。

三、強化處置，堅持信訪事件“領(lǐng)導(dǎo)接待制”

當(dāng)前，群體性問題已經(jīng)成為影響社會穩(wěn)定的突出問題。ＸＸ鄉(xiāng)圍繞突發(fā)的、集體的、持久的、纏訪的問題，著眼于強化處置，注重發(fā)揮部門作用，堅持實行了領(lǐng)導(dǎo)接待制。每周七天，都由鄉(xiāng)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)共同接待群眾上訪，當(dāng)場確定包案領(lǐng)導(dǎo)，現(xiàn)場下達(dá)督辦通知。這項制度從2003年實施以來，雷打不動，共接待和處理涉法上訪疑難案85件，有效解決了涉法上訪案件推諉扯皮和群眾上訪難的問題。

四、強化紀(jì)律，嚴(yán)格一票否決解除制

綜治工作是一項嚴(yán)肅的政治任務(wù)。要以嚴(yán)格工作紀(jì)律、推進工作落實為目標(biāo)，建立完善了一票否決解除機制，強化“否決→整改→驗收→解除”四個環(huán)節(jié)，提高了綜治工作的權(quán)威。并且把一個工作程序都用局面形式向各單位公開。對否決處理的反饋的過程規(guī)范為三步，第一步是組織、人事部門在規(guī)定時間內(nèi)對被否決單位的黨政一把手、分管領(lǐng)導(dǎo)、直接責(zé)任人一律取消其評選先受獎、晉級晉職等資格，并將執(zhí)行情況填入通報卡，及時向縣綜治辦反饋。

五、強化責(zé)任，落實處突問題到位制

落實各級領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，鄉(xiāng)黨委以到位處置突發(fā)問題為重要考核標(biāo)準(zhǔn)要求本鄉(xiāng)部門領(lǐng)導(dǎo)干部。全鄉(xiāng)在15個村抽調(diào)復(fù)轉(zhuǎn)軍人和適齡青年，組建了由45人組成的15個民兵應(yīng)急處突分隊。形成了全鄉(xiāng)應(yīng)急處突責(zé)任機制和工作網(wǎng)絡(luò)。

第二篇：2016綜合治理工作交流討論稿

上海振華重工（集團）股份有限公司

長興分公司綜合治理工作交流討論稿

我公司是位于長江口的重型裝備制造基地，主要從事口岸集裝箱吊機、海洋工程船舶、鋼橋、石油鉆井平臺、風(fēng)力發(fā)電等大型鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)品制造，公司港機產(chǎn)品已進入全球80個國家。目前，我公司現(xiàn)有職工1.1萬多人，其中外來務(wù)工人員約 1萬人，占公司職工人數(shù)的90 %左右。近年來，我公司在市長興島綜治委的關(guān)心下，在鎮(zhèn)政府各級部門的支持下，我們以維護社會和諧創(chuàng)建“平安企業(yè)”為根本，認(rèn)真貫徹社會治安綜合治理工作精神,按照“ 鞏固、完善、規(guī)范、提高”的要求，根據(jù)企業(yè)治安綜合治理、安全保衛(wèi)工作計劃和安排，有效落實綜治工作的各項工作措施，不斷推進社會治安綜合治理工作向前發(fā)展，并取得了一定成績。

一、基本情況

（一）、建立健全綜治組織，落實綜治責(zé)任制。公司認(rèn)真貫徹執(zhí)行中共中央、國務(wù)院、全國人大常委會《關(guān)于加強社會治安綜合治理的決定》，建立健全了綜合治理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，成立了以總經(jīng)理為組長，各分管副總為副組長的綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組，并根據(jù)崇明縣《關(guān)于推進建立企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會的通知》專門成立以工會代表、企業(yè)代表、職工代表組成的“企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會”，實行分工負(fù)責(zé)，“誰主管，誰負(fù)責(zé)”，減少和杜絕勞動糾紛，真正把維護社會穩(wěn)定和企業(yè)安全的政治責(zé)任落實到每個領(lǐng)導(dǎo)肩上，確保了綜合治理工作的順利開展。

為了確保綜合治理工作落到實處，公司每年與各部門簽訂了《職業(yè)健康、安全、環(huán)境、治安責(zé)任書》，把綜合治理、安全工作納入到各級領(lǐng)導(dǎo)任期考核目標(biāo)，把安全責(zé)任層層分解到每個部門及個人頭上，實現(xiàn)三級目標(biāo)保證體系。一級抓一級，一級向一級負(fù)責(zé)，各部門能夠把綜合治理工作納入到本部門的議事日程，抓各項制度的貫徹落實，堅持定期或不定期對綜合治理、安全工作進行了檢查，形成了內(nèi)部檢查監(jiān)督機制，給各項工作提供了正常有序的安全保障。

（二）、加強內(nèi)部培訓(xùn)，確保隊伍素質(zhì)全面提高 公司以建設(shè)“平安企業(yè)”為工作目標(biāo)，在廣大職工中開展經(jīng)常性和針對性的法制教育，積極組織職工學(xué)習(xí)安全和日常工作相關(guān)的法律法規(guī)知識，不斷提高各類崗位人員的法制觀念，加強對綜治工作的深刻理解，提高全體員工的參與意識，形成了自覺遵紀(jì)守法，自覺維護公司工作和生活秩序的良好。本已開展了2次培訓(xùn)。

為了能牢固豎立“安全生產(chǎn)無小事”的觀念，不斷強化各設(shè)備使用單位安全管理的效率和效力，公司定期組織各工作崗位人員學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)的有關(guān)文件知識、操作規(guī)范、安全手冊，加大員工綜合素質(zhì)的培訓(xùn)和考核，把提升員工的素質(zhì)作為提高設(shè)備管理水平面的治本工程來抓。半年來公司與駐島消防中隊、當(dāng)?shù)嘏沙鏊⑺吓沙鏊斑厵z機關(guān)，根據(jù)公司《港口設(shè)施保安計劃》共同組織實施了4次港口突發(fā)事件的演練，并針對演練實施情況進行了相應(yīng)的評估座談，研究演練中的不足之處，同時制訂了相應(yīng)的解決方法及預(yù)防措施，為建設(shè)一支觀念鮮明、工作高效、服務(wù)到位的高素質(zhì)的員工隊伍，充分發(fā)揮了年輕員工科技“主力軍”的作用，為社會治安綜合治理做好人才保障。

二、具體工作

（一）、明確管理重點，不斷加強務(wù)工人員的管理 現(xiàn)我公司有四個職工住宿區(qū)，外來務(wù)工主要居住在公司職工住宿區(qū)及周邊先鋒村、長征村、團結(jié)村等村民民房中，公司一如既往的將綜合治理工作中外來務(wù)工人員的管理作為重點抓起，不斷提高職工素質(zhì)，為職工提供良好的工作、生活環(huán)境，維護社會穩(wěn)定。主要從以下幾個方面著手：

1、與當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)協(xié)作對所有進司的外來務(wù)工人員的身份信息進行確認(rèn)，杜絕身份不明人員和身份虛假的人員進司，嚴(yán)把人員進司關(guān)。

2、所有進公司的外來務(wù)工人員在進司前必須進行崗前體檢，在預(yù)防各類疾病流入的同時根據(jù)體檢結(jié)果分析職工是否能夠從事該崗位的作業(yè)。每年邀請外面醫(yī)院對公司的所有職工進行體檢，根據(jù)體檢情況及時調(diào)整可能引起職業(yè)病的人員的工種，預(yù)防職業(yè)病的發(fā)生。

3、對所有的外來人員進行進司三級安全教育，介紹公司的發(fā)展?fàn)顩r，講解各個工種的作業(yè)規(guī)范和注意事項，使他們在公司工作有一種自豪感，在創(chuàng)造效益的同時提高他們在作業(yè)過程中的安全意識，保護自身安全，減少安全事故的發(fā)生。

4、為進司的外來務(wù)工人員辦理工作證件，辦理時仔細(xì)核對人員信息，并要求相關(guān)管理人員簽字確認(rèn)。

5、定期組織職工召開座談會，深入了解職工的工作、生活狀況和思想動態(tài)，及早發(fā)現(xiàn)糾紛苗頭和不穩(wěn)定因素，把問題解決在萌芽狀態(tài)，不斷改善職工的工作條件和生活條件，公司專門建造冷飲制造車間在炎熱季節(jié)為職工提供鹽汽水，冷飲等防止中暑事件發(fā)生。

6、與當(dāng)?shù)毓矙C關(guān)保持密切聯(lián)系，定期與不定期對外來務(wù)工人員進行排查，防止不法分子混入當(dāng)中，并收繳各類禁用器械，預(yù)防治安事件發(fā)生，影響社會穩(wěn)定。

（二）、積極落實綜治制度，加強各項治安管理

1、根據(jù)年初計劃，加強對干部和職工的綜治教育，多次組織開展綜合治理研討會議就如何加強人員管理、增強安全意識、教育管好下屬職工、愛護公共財物、維護公共利益、嚴(yán)禁賭博等方面的規(guī)定進行修訂。

2、加強了對電腦設(shè)備的管理，規(guī)定工作人員必須遵守國家法規(guī)法令，認(rèn)真遵守保密法規(guī)定，不準(zhǔn)外來人員隨意操作電腦設(shè)備，切實維護設(shè)備，使之安全運行。

3、規(guī)定節(jié)假日值班人員必須認(rèn)真值班，做好記錄，遇事慎重穩(wěn)妥處理，重要事情及時報告，并實行領(lǐng)導(dǎo)值班制，值班時均由領(lǐng)導(dǎo)帶頭值班，24小時接處突發(fā)事件，確保一方平安。

4、積極落實《門衛(wèi)管理辦法》，加強門衛(wèi)的進出管理，對進出公司的人員、車輛、物資規(guī)定了詳細(xì)的審核手續(xù)，同時加強監(jiān)督各門衛(wèi)日常工作，有效的規(guī)范了門衛(wèi)進出管理。

5、根據(jù)基地治安工作需要，公司實行“重點區(qū)域、重點管理、合理化分、責(zé)任到人”的措施，督促治安、交通和護船小組恪守職責(zé)，相互協(xié)作，將碼頭沿江一線、各類倉庫、船舶、產(chǎn)品、辦公樓等重點要害部位納入治安保衛(wèi)工作的重點，充分利用現(xiàn)有的監(jiān)控設(shè)備和人力，通過重點防范、設(shè)伏和對偷竊分子嚴(yán)厲打擊等多種手段打擊各類犯罪活動，一年來共查獲49起偷竊事件，至今為止公司無一例重大盜竊案件發(fā)生，有效的保障了公司財產(chǎn)的安全。

6、加強生活區(qū)的日常治安管理和巡查力度，同時加大對偷竊電瓶車、自行車犯罪分子的打擊力度，從而有效的降低了盜竊事件發(fā)生頻率，為公司每名員工爭取創(chuàng)建一個安寧、和諧的生活環(huán)境做出了努力。

（三）、加強外部治安環(huán)境的綜合治理

1、根據(jù)年前制訂的計劃，定期聯(lián)系長興、長航兩個當(dāng)?shù)嘏沙鏊訌姀S區(qū)圍墻邊、碼頭沿岸的巡邏力度，特別是節(jié)日期間，與公安機關(guān)配合加強了夜間基地周邊、沿江的治安巡邏力度，切實做好了治安保衛(wèi)工作。

2、協(xié)助長興、長航派出所對基地周邊的有色金屬非法收臟窩點進行整治，從源頭予以打擊。同時積極配合公安機關(guān)處理公司內(nèi)部各類違法犯罪分子。

（三）、技防設(shè)施的管理和運用

為了提高公司綜治管理工作落實效率，公司歷年都專項批款對監(jiān)控系統(tǒng)進行擴建及維護。經(jīng)過長達(dá)9年的建設(shè)，公司現(xiàn)有的通過監(jiān)控技防手段，加強廠區(qū)沿江碼頭及重點部位的監(jiān)控，并通過24小時的實時監(jiān)控，及時將異常情況上報，同時記錄和分析監(jiān)控所獲得的信息，把廠區(qū)、生活區(qū)的出入口的視頻監(jiān)控錄像保留下來，以便以后調(diào)查使用。

（三）、加強交通管理，積極落實交通規(guī)定

加強了廠區(qū)內(nèi)交通安全管理，規(guī)范工作現(xiàn)場停車，嚴(yán)查進出廠區(qū)車輛的資格。對廠區(qū)內(nèi)的主要交通干線進行有效治理，每天安排若干小組在基地重點路段對交通進行管制，對無證、超速和超載等各類交通違章現(xiàn)象進行檢查、拍照和登記處理，有效的遏制了發(fā)生交通事故的頻率，至今為止共發(fā)生交通事故5起，相比去年同期下降57％，使廠區(qū)內(nèi)交通逐漸步入有序化、規(guī)范化。

（四）、加強消防和生產(chǎn)安全管理，落實防范措施 為保障防火工作有序進行，公司根據(jù)安全檢查制度，依據(jù)完善后的各部位及重點部位的安全職責(zé)和制度，對公司范圍內(nèi)進行定期檢查，確保及時消除消防隱患。為了使現(xiàn)有的消防安全保證體系能正常運行，達(dá)到預(yù)防火災(zāi)減少火災(zāi)危害的目的，公司安全保障部根據(jù)消防和安監(jiān)部門要求，結(jié)合本單位實際情況，依據(jù)已修定的《事故應(yīng)急救援預(yù)案》，公司安全保障部制定詳細(xì)的演練計劃，并按照計劃進行了一次消防演練。同時公司在重大節(jié)假日實行領(lǐng)導(dǎo)帶班、車間干部值班、安全部門值班，三級值班制度。各重點部位工作人員日夜堅守在值班崗位上，確保24小時有人監(jiān)控。由于安全制度、安全措施到位，最大程度地杜絕了火災(zāi)和生產(chǎn)事故的發(fā)生。

三、綜合治理工作意見和建議

（一）、當(dāng)前綜治工作存在的主要問題

1、基層基礎(chǔ)薄弱，綜合治理作用難以有效發(fā)揮。各部門由于其部門工作性質(zhì)、人員編制等問題至今沒有規(guī)范，造成其沒有充分發(fā)揮在維護穩(wěn)定工作中的作用。

2、部分職能部門作用發(fā)揮不夠好，齊抓共管的機制沒有真正形成。部分部門對綜治工作缺乏足夠的重視，雖然每年都層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，但因督查落實機制、檢查考評和獎懲制度不夠健全，各職能部門作用發(fā)揮不夠好，沒有形成有效的綜治合力。特別是對各分包商、外協(xié)單位，由于多頭管理，各部門形不成打擊的合力，管理難以到位。

（二）、對策與建議

為了完成我公司建設(shè)“平安企業(yè)”的工作目標(biāo)，充分發(fā)揮社會治安綜合治理作用，有效解決各類綜治問題，維護社會的和諧穩(wěn)定。為此建議：

1、完善協(xié)調(diào)議事機制，形成齊抓共管的工作合力。建議加強對公司治安綜合治理工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮綜治領(lǐng)導(dǎo)小組的綜合協(xié)調(diào)作用。進一步明確綜治領(lǐng)導(dǎo)小組各成員的職責(zé)，將任務(wù)分解落實到部門和個人。建立健全綜治領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)席會議、定期通報及重大問題協(xié)商制度，真正形成齊抓共管的工作合力。在綜合治理問題上，不論涉及哪個部門，都應(yīng)該做到不躲、不推、不拖，“管好自己的人、看好自己的門、辦好自己的事”，確保各類治安隱患和問題得到及時妥善解決，真正做到綜治工作有人抓、有人管、有成效。

2、健全基層組織網(wǎng)絡(luò)，構(gòu)筑群防群治的工作格局。按照“分級負(fù)責(zé)、歸口辦理”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，進一步健全完善公司綜治工作網(wǎng)絡(luò)，形成上下暢通的組織工作格局。

3、科學(xué)制定相關(guān)制度，建立規(guī)范有序的治安工作長效機制。一是建立健全具體的突發(fā)公共事件應(yīng)急工作制度。制定《突發(fā)公共事件總體應(yīng)急預(yù)案》，各部門結(jié)合自身實際，制定針對性強、具體可行的《應(yīng)急處置預(yù)案》，一旦發(fā)生問題，做到措施、人員、工作及時到位，果斷處置，防止矛盾的升級和激化。二是建立科學(xué)合理的考核制度。建議加強對各部門綜治工作的督促、檢查和考核，建立重大事件一票否決、日常檢查扣分、責(zé)任追究、年終考核聯(lián)評等制度，嚴(yán)格實行獎勵和責(zé)任追究，建立社會治安綜合治理工作的長效機制。五是建立完善綜治經(jīng)費保障機制。按照有關(guān)文件的規(guī)定，依法保障綜治工作專項經(jīng)費的投入。

（四）加大宣傳教育力度，營造見義勇為的良好社會綜治環(huán)境。建議圍繞建設(shè)平安企業(yè)這個主題，加大宣傳工作力度，動員全公司積極參與社會綜治工作。積極挖掘宣傳公司綜治工作在打擊、防范、管理、教育等各個環(huán)節(jié)的亮點，不斷發(fā)現(xiàn)典型，培養(yǎng)典型，總結(jié)推廣典型，發(fā)揮示范效應(yīng)。建議對見義勇為的先進人物和事跡，進行大張旗鼓的表彰、宣傳，營造倡樹正義、正氣的社會輿論氛圍。注重運用宣傳欄、文件通知、廣播等多種形式，加大對公司職工的法制宣傳和防范宣傳的力度，進一步增強公司職工的自防、互防意識和能力。通過開展全方位綜治宣傳，形成內(nèi)外結(jié)合、上下聯(lián)動的大綜治氛圍，營造出見義勇為、人人參與的良好社會綜治環(huán)境，促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

第三篇：鄉(xiāng)綜合治理工作自查報告

鄉(xiāng)綜合治理工作自查報告

鄉(xiāng)綜合治理工作自查報告

鄉(xiāng)綜合治理工作自檢自查報告

鄉(xiāng)綜治中心在縣委、縣政府、縣委政法委的正確領(lǐng)導(dǎo)下和鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一部署下,在縣綜治辦的關(guān)心和指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實中央、省、市、縣政法綜治工作會議精神，精心組織，狠抓落實。以構(gòu)建平安和諧為目標(biāo),以落實綜治措施為重點，嚴(yán)厲打擊各類刑事犯罪活動，深入開展平安創(chuàng)建活動，不斷加強基層基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),以矛盾糾紛大調(diào)解工作格局為載體,全面貫徹屬地管理原則，較好的完成了全年的各項工作任務(wù)。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、主要措施、加強組織領(lǐng)導(dǎo)

為全面落實各階段工作任務(wù)，鄉(xiāng)黨委把綜治工作列入重要議事日程，明確了組織機構(gòu)，成立了以鄉(xiāng)黨委書記為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，黨委成員及各站所長，各村委會書記為成員、綜治辦為日常辦事機構(gòu)的社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組。加強對全鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，對各階段政法工作進行研究部署。同時，將矛盾糾紛大調(diào)解工作格局納入鄉(xiāng)總體發(fā)展規(guī)劃的重點內(nèi)容，對所需經(jīng)費及時劃撥，保障各項工作的全面開展。

層層簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書

為切實將政法工作的各項目標(biāo)任務(wù)、責(zé)任落實到基層，與各村委會、鄉(xiāng)直各單位簽訂了綜治責(zé)任書，簽訂下發(fā)各類責(zé)任書4類144份，其中與站所簽訂責(zé)任書100份，村民委員會責(zé)任書44份。同時，要求各村委會與各村小組簽訂相應(yīng)目標(biāo)責(zé)任書，切實做到“橫向到邊，縱向到底”，確保各項工作落到實處。

突出重點，抓好維穩(wěn)防邪工作

為確保我鄉(xiāng)的社會政治穩(wěn)定，成立了安

保領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了安保工作應(yīng)急預(yù)案，落實了各級各部門專門人員。召開專門會議對安保工作進行研究部署，對慶祝活動安保的各項任務(wù)、責(zé)任、重點群體、重點人員進行了量化分解，明確了包保責(zé)任人，成立了安保期間的安保協(xié)調(diào)組、調(diào)處組、保衛(wèi)組、勸返組、后勤組等專項組織，特別對部分上訪老戶，切實要求做到“人不出去，事要解決；人要回來，事要解決”。并開展了調(diào)處、包保、穩(wěn)控、宣傳、值班、督查等前期工作，為我鄉(xiāng)的社會政治穩(wěn)定奠定了扎實的基礎(chǔ)。進一步加強對重點地區(qū)的監(jiān)督、檢查，具體落實“包保”責(zé)任和防范控制措施。結(jié)合6月“安全宣傳月”，組織相關(guān)單位在設(shè)里、魯古、雨廈等集市進行《反邪教組織法》、《拒絕毒品法》、《道路安全法規(guī)》、《婦女權(quán)益保護法》、《婚姻法》等法律法規(guī)的宣傳，并發(fā)放宣傳資料3000余份，6000余群眾得到法制教育。加強邪教人員摸底排查和整治力度，調(diào)整了“三位一體”的包保組織，定期或不定期 的開展摸排活動，并在全體干部中組織了反邪教主題教育，營造了防邪宣傳的好氛圍。目前沒有發(fā)現(xiàn)有無邪教組織、邪教人員和各類反動宣傳標(biāo)志等現(xiàn)象。

鞏固和提升平安建設(shè)工作

鄉(xiāng)于底就被曲靖市委、市政府命名為平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)，按照“機構(gòu)不變、人員不減、工作不放松”的原則，將平安建設(shè)工作作為綜治工作的中心內(nèi)容，明確了鄉(xiāng)直單位和各村委會的具體工作，要求堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，既結(jié)合實際，又呈現(xiàn)特色。定期對各單位創(chuàng)建活動進行督查，對存在的問題及時下發(fā)工作建議和整改意見。通過所有綜治人員的共同努力，平安建設(shè)的領(lǐng)域得以擴展，質(zhì)量得以提升，機制逐步健全，使平安建設(shè)工作進一步向廣度和深度拓展。

基層群防群治工作

進一步完善和充分發(fā)揮10個村級警務(wù)室作用，要求各村警務(wù)室工作人員時常在轄區(qū)內(nèi)巡邏和觀注，積極維護好社會

維穩(wěn)工作，確保轄區(qū)內(nèi)的治安狀況良好，及時把矛盾化解在基層。同時，派出所組織全體民警開展“公安民警夜訪、群眾事務(wù)代辦”活動。有力地推進了我鄉(xiāng)群防群治工作，尤其是季節(jié)性防范工作的有序推進。

積極配合，預(yù)防和化解各種矛盾糾紛

按照“整合資源、健全網(wǎng)絡(luò)、規(guī)范運行、探索創(chuàng)新、整體推進”的思路，積極探索建立以黨委、政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，鄉(xiāng)、村、組、“三級聯(lián)動”，人民調(diào)解、司法調(diào)解、行政調(diào)解“三條對接”的矛盾糾紛大調(diào)解工作格局，全力維護我鄉(xiāng)的社會和諧穩(wěn)定。一是成立了社會矛盾糾紛調(diào)解工作委員會，下設(shè)社會矛盾糾紛調(diào)解中心及相關(guān)工作室。各村委會也相應(yīng)成立社會矛盾糾紛調(diào)解委員會，以各村民小組組長為調(diào)解員、信息員、信訪代辦員，層層抓好矛盾糾紛排查、調(diào)處工作。二是全面推進“以案定補”獎勵激勵機制。按照”誰調(diào)解、補償誰”的原則，對基層人民調(diào)解組織調(diào)處解決的矛盾糾紛實行

“以案定補”，采取案件季度評查、案件回訪、抽查和司法所對調(diào)解員監(jiān)督、補貼公示制度等進行考核兌現(xiàn)。三是嚴(yán)格落實信訪工作責(zé)任制，創(chuàng)新信訪工作機制，推行信訪代辦制度，在鄉(xiāng)政府設(shè)立信訪代辦室、村級設(shè)立信訪代辦站、村小組設(shè)立信訪代辦點，把信訪工作窗口設(shè)在群眾身邊，及時解決各種信訪問題。共處理來信來訪案件4件。

齊抓共管綜合治理

一是加強流動人口管理。對流動人口、出租房屋實行臺帳管理，經(jīng)統(tǒng)計，全鄉(xiāng)有暫住人口51人，出租房屋15戶21間，全部按規(guī)定和房主簽訂治安責(zé)任保證書；二是加強校園周邊環(huán)境整治力度。在轄區(qū)內(nèi)的中學(xué)、完小配齊法制副校長，將11所村級完小的校長聘請為法制輔導(dǎo)員和法制宣傳員，制定措施，加強對校園周邊的安全隱患進行拉網(wǎng)式的排查、整治，不留死角，不留盲點，對排查出來的問題和隱患進行集中清理、整治；三是嚴(yán)厲打擊各種違法行為活動。實行

“兩公示、一監(jiān)督”組織相關(guān)單位深入到各村委會、村小組開展禁毒和打擊非法傳銷活動，至今無“黃、賭、毒”等丑惡現(xiàn)象的治安混亂點場所，未發(fā)生被上級主管部門責(zé)令整改和新聞媒體曝光事件。重點防范和打擊邪教。加強對重點地區(qū)的監(jiān)督、檢查，具體落實“包保”責(zé)任和防范控制措施。

多舉措整治道路安全

成立安全專項整治小組，全面開展拉網(wǎng)式的大排查大檢查活動；實行各級干部“三包”責(zé)任制，從源頭上預(yù)防和杜絕安全事故的發(fā)生；實行車、船主風(fēng)險抵押金制，農(nóng)用車載客獎勵舉報制度；加強道路養(yǎng)護力度，切實解決村民趕集乘車難的問題。

二、取得成效

通過廣大干部群眾的共同努力，全鄉(xiāng)各項綜治維穩(wěn)工作健康有序開展，取得了一定成效。一是實現(xiàn)了“三高”。全鄉(xiāng)共受理民事糾紛363件，其中社會熱點糾紛20件，疑難糾紛210件，簡易糾紛133

件，調(diào)處成功352件，調(diào)處率達(dá)%。全鄉(xiāng)發(fā)生刑事案件48件，破31件，破案率為%；以來未發(fā)生嚴(yán)重暴力刑事案件。治安案件發(fā)生59起，查處59件，查處率為100%，實現(xiàn)高查處率。二是實現(xiàn)重點人員管理和幫教。轄區(qū)內(nèi)成立了以片警為主的幫教小組11個共44人，幫教人員28人，簽訂幫教責(zé)任28份，確保刑釋解教人員無重新違法犯罪問題。三是實現(xiàn)違法行為重點整治。共查處無證駕駛100余起；貨車載客3起；客車超員3起。并給予車主相應(yīng)的處罰。保障了人民群眾的生產(chǎn)生活和生命財產(chǎn)安全。四是鞏固平安創(chuàng)建效果明顯。鄉(xiāng)黨委政府每季度組織綜治中心、司法所、派出所對已命名的“平安村委會”、“平安站”進行檢查，對5000戶平安家庭進行動態(tài)管理。通過村委會對各村小組的認(rèn)真考察、考核，上報綜治中心批審，現(xiàn)已命名5708戶“平安家庭”。五是涉及天生橋電站遺留問題到及時解決。涉及多年來天生橋電站移民后期扶持問題上訪

事件，經(jīng)過多次與上級有關(guān)部門協(xié)調(diào)和對接，深入群眾做思想工作，于3月份得到了及時解決。

三、存在問題及今后工作思路

鄉(xiāng)政法工作在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣政法委的具體指導(dǎo)下，各項工作取得了一定成效。但在取得成效的同時，工作中還存在一些問題和不足，距上級要求還在存一定差距，主要體現(xiàn)在：一是鄉(xiāng)江邊納廈與五龍鄉(xiāng)新莊科村級界線不明，存在很大爭執(zhí)問題，多年來都沒有得到解決，給雙方群眾在今后生產(chǎn)生活中帶來一定的安全隱患。二是鄉(xiāng)外出打工人員增多，留守兒童和老人人數(shù)增多，給社會管理帶來一些不便，同時給社會維穩(wěn)帶來一些影響。三是是羅平、廣西、邱北等地結(jié)合地，與各地間地界存在很多不明，群眾相互間爭執(zhí)過大，時常引起矛盾激化，存在一定的社會安全隱患。四是涉及移民上訪事件明顯增高。涉及下窩德移民群眾對后期扶持工作存在疑慮，時常存在上訪事件，給社會帶來不

良影響和存在社會安全隱患。五是近年來，山林土地糾紛突出、特別是在集體林權(quán)制度改革中的土地權(quán)屬糾紛過多，存在部分村組間林業(yè)產(chǎn)權(quán)、界線不明，群眾矛盾糾紛過多，給社會帶來安全隱患。六是多年來，鄉(xiāng)還存在500余人由于歷史原因，至今沒有相關(guān)政策能及時幫助解決戶口落戶問題，給教育、衛(wèi)生、社會治安等問題帶來一定安全隱患，有待進一步研究和采取有關(guān)政策給予幫助解決。

下步工作，我們將嚴(yán)格按照上級要求，加強領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真抓好以下四項工作：

一是加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高隊伍整體素質(zhì)。定期舉辦培訓(xùn)班，聘請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、專業(yè)人員授課，提高綜治人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強工作能力。建立多層次培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)，對全鄉(xiāng)調(diào)解員進行系統(tǒng)、正規(guī)的培訓(xùn)，提高其法律政策水平、文化素質(zhì)和調(diào)解技能。

二是加強法制宣傳教育工作。積極開展法制進家庭、校園、進企業(yè)、進單位等

法制宣傳活動，進一步提高廣大群眾學(xué)法、用法的意識。

三是加大矛盾糾紛排查調(diào)處工作。進一步加強鄉(xiāng)、村、組3級調(diào)解組織的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，堅持每月集中對各類糾紛和社會熱點、難點問題進行排查。對排查出的各類矛盾糾紛及時進行清理、登記造冊，按輕重緩急的原則進行調(diào)處，及時掌握糾紛動態(tài)，做好矛盾糾紛預(yù)防和調(diào)處工作。加大解決熱點、難點問題的力度，避免民轉(zhuǎn)刑案件、群體性械斗事件的發(fā)生。

四是加大對違法犯罪行為的打擊力度。派出所、司法所抽調(diào)專人與各村委會治保人員協(xié)同合作，依靠和發(fā)動廣大人民群眾，堅持把廣大人民的根本利益作為開展嚴(yán)打工作的出發(fā)點和落角點，積極聽取群眾的呼聲，從中發(fā)現(xiàn)和查找線索，切實維護社會治安穩(wěn)定，為人民群眾安居樂業(yè)創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。組織綜治中心、司法所、派出所、土管所等相關(guān)單位深入村組，摸底調(diào)查，認(rèn)真排查，分清界線，減少糾紛，維護全鄉(xiāng)社會穩(wěn)定，促進鄉(xiāng)經(jīng)濟又好又快發(fā)展。

第四篇：鄉(xiāng)綜合治理工作自查報告

鄉(xiāng)綜合治理工作自檢自查報告

鄉(xiāng)綜治中心在縣委、縣政府、縣委政法委的正確領(lǐng)導(dǎo)下和鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一部署下,在縣綜治辦的關(guān)心和指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實中央、省、市、縣政法綜治工作會議精神，精心組織，狠抓落實。以構(gòu)建平安和諧為目標(biāo),以落實綜治措施為重點，嚴(yán)厲打擊各類刑事犯罪活動，深入開展平安創(chuàng)建活動，不斷加強基層基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),以矛盾

糾紛大調(diào)解工作格局為載體,全面貫徹屬地管理原則，較好的完成了全年的各項工作任務(wù)。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：

一、主要措施

（一）、加強組織領(lǐng)導(dǎo)

為全面落實各階段工作任務(wù)，鄉(xiāng)黨委把綜治工作列入重要議事日程，明確了組織機構(gòu)，成立了以鄉(xiāng)黨委書記為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長，黨委成員及各站所長，各村委會書記為成員、綜治辦為日常辦事機構(gòu)的社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組。加強對全鄉(xiāng)綜治維穩(wěn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，對各階段政法工作進行研究部署。同時，將矛盾糾紛大調(diào)解工作格局納入鄉(xiāng)總體發(fā)展規(guī)劃的重點內(nèi)容，對所需經(jīng)費及時劃撥，保障各項工作的全面開展。

（二）層層簽訂目標(biāo)管理責(zé)任書

為切實將政法工作的各項目標(biāo)任務(wù)、責(zé)任落實到基層，與各村委會、鄉(xiāng)直各單位簽訂了綜治責(zé)任書，簽訂下發(fā)各類責(zé)任書4類144份，其中與站所簽訂責(zé)任書100份，村民委員會責(zé)任書44份。同時，要求各村委會與各村小組簽訂相應(yīng)目標(biāo)責(zé)任書，切實做到“橫向到邊，縱向到底”，確保各項工作落到實處。

（三）突出重點，抓好維穩(wěn)防邪工作

為確保我鄉(xiāng)的社會政治穩(wěn)定，成立了安保領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了安保工作應(yīng)急預(yù)案，落實了各級各部門專門人員。召開專門會議對安保工作進行研究部署，對慶祝活動安保的各項任務(wù)、責(zé)任、重點群體、重點人員進行了量化分解，明確了包保責(zé)任人，成立了安保期間的安保協(xié)調(diào)組、調(diào)處組、保衛(wèi)組、勸返組、后勤組等專項組織，特別對部分上訪老戶，切實要求做到“人不出去，事要解決；人要回來，事要解決”。并開展了調(diào)處、包保、穩(wěn)控、宣傳、值班、督查等前期工作，為我鄉(xiāng)的社會政治穩(wěn)定奠定了扎實的基礎(chǔ)。進一步加強對重點地區(qū)的監(jiān)督、檢查，具體落實“包保”責(zé)任和防范控制措施。結(jié)合6月“安全宣傳月”，組織相關(guān)單位在設(shè)里、魯古、雨廈等集市進行《反邪教組織法》、《拒絕毒品法》、《道路安全法規(guī)》、《婦女權(quán)益保護法》、《婚姻法》等法律法規(guī)的宣傳，并發(fā)放宣傳資料3000余份，6000余群眾得到法制教育。加強邪教人員摸底排查和整治力度，調(diào)整了“三位一體”的包保組織，定期或不定期的開展摸排活動，并在全體干部中組織了反邪教主題教育，營造了防邪宣傳的好氛圍。目前沒有發(fā)現(xiàn)有無邪教組織、邪教人員和各類反動宣傳標(biāo)志等現(xiàn)象。

（四）鞏固和提升平安建設(shè)工作

鄉(xiāng)于底就被曲靖市委、市政府命名為平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)，按照“機構(gòu)不變、人員不減、工作不放松”的原則，將平安建設(shè)工作作為綜治工作的中心內(nèi)容，明確了鄉(xiāng)直單位和各村委會的具體工作，要求堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，既結(jié)合實際，又呈現(xiàn)特色。定期對各單位創(chuàng)建活動進行督查，對存在的問題及時下發(fā)工作建議和整改意見。通過所有綜治人員的共同努力，平安建設(shè)的領(lǐng)域得以擴展，質(zhì)量得以提升，機制逐步健全，使平安建設(shè)工作進一步向廣度和深度拓展。

（五）基層群防群治工作

進一步完善和充分發(fā)揮10個村級警務(wù)室作用，要求各村警務(wù)室工作人員時常在轄區(qū)內(nèi)巡邏和觀注，積極維護好社會維穩(wěn)工作，確保轄區(qū)內(nèi)的治安狀況良好，及時把矛盾化解在基層。同時，派出所組織全體民警開展“公安民警夜訪、群眾事務(wù)代辦”活動。有力地推進了我鄉(xiāng)群防群治工作，尤其是季節(jié)性防范工作的有序推進。

（六）積極配合，預(yù)防和化解各種矛盾糾紛

按照“整合資源、健全網(wǎng)絡(luò)、規(guī)范運行、探索創(chuàng)新、整體推進”的思路，積極探索建立以黨委、政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，鄉(xiāng)、村、組、“三級聯(lián)動”，人民調(diào)解、司法調(diào)解、行政調(diào)解“三條對接”的矛盾糾紛大調(diào)解工作格局，全力維護我鄉(xiāng)的社會和諧穩(wěn)定。一是成立了社會矛盾糾紛調(diào)解工作委員會，下設(shè)社會矛盾糾紛調(diào)解中心及相關(guān)工作室。各村委會也相應(yīng)成立社會矛盾糾紛調(diào)解委員會，以各村民小組組長為調(diào)解員、信息員、信訪代辦員，層層抓好矛盾糾紛排查、調(diào)處工作。二是全面推進“以案定補”獎勵激勵機制。按照“誰調(diào)解、補償誰”的原則，對基層人民調(diào)解組織調(diào)處解決的矛盾糾紛實行“以案定補”，采取案件季度評查、案件回訪、抽查和司法所對調(diào)解員監(jiān)督、補貼公示制度等進行考核兌現(xiàn)。三是嚴(yán)格落實信訪工作責(zé)任制，創(chuàng)新信訪工作機制，推行信訪代辦制度，在鄉(xiāng)政府設(shè)立信訪代辦室、村級設(shè)立信訪代辦站、村小組設(shè)立信訪代辦點，把信訪工作窗口設(shè)在群眾身邊，及時解決各種信訪問題。共處理來信來訪案件4件。

（七）齊抓共管綜合治理

一是加

強流動人口管理。對流動人口、出租房屋實行臺帳管理，經(jīng)統(tǒng)計，全鄉(xiāng)有暫住人口51人，出租房屋15戶21間，全部按規(guī)定和房主簽訂治安責(zé)任保證書；二是加強校園周邊環(huán)境整治力度。在轄區(qū)內(nèi)的中學(xué)、完小配齊法制副校長，將11所村級完小的校長聘請為法制輔導(dǎo)員和法制宣傳員，制定措施，加強對校園周邊的安全隱患進行拉網(wǎng)式的排查、整治，不留死角，不留盲點，對排查出來的問題和隱患進行集中清理、整治；三是嚴(yán)厲打擊各種違法行為活動。實行“兩公示、一監(jiān)督”組織相關(guān)單位深入到各村委會、村小組開展禁毒和打擊非法傳銷活動，至今無“黃、賭、毒”等丑惡現(xiàn)象的治安混亂點場所，未發(fā)生被上級主管部門責(zé)令整改和新聞媒體曝光事件。重點防范和打擊邪教。加強對重點地區(qū)的監(jiān)督、檢查，具體落實“包保”責(zé)任和防范控制措施。

（八）多舉措整治道路安全

成立安全專項整治小組，全面開展拉網(wǎng)式的大排查大檢查活動；實行各級干部“三包”責(zé)任制，從源頭上預(yù)防和杜絕安全事故的發(fā)生；實行車、船主風(fēng)險抵押金制，農(nóng)用車（船）載客獎勵舉報制度；加強道路養(yǎng)護力度，切實解決村民趕集乘車難的問題。

二、取得成效

通過廣大干部群眾的共同努力，全鄉(xiāng)各項綜治維穩(wěn)工作健康有序開展，取得了一定成效。一是實現(xiàn)了“三高”。全鄉(xiāng)共受理民事糾紛363件，其中社會熱點糾紛20件，疑難糾紛210件，簡易糾紛133件，調(diào)處成功352件，調(diào)處率達(dá)96.97%。全鄉(xiāng)發(fā)生刑事案件48件（盜竊案件36起），破31件，破案率為64.6%；以來未發(fā)生嚴(yán)重暴力刑事案件。治安案件發(fā)生59起，查處59件，查處率為100%，實現(xiàn)高查處率。二是實現(xiàn)重點人員管理和幫教。轄區(qū)內(nèi)成立了以片警為主的幫教小組11個共44人，幫教人員28人，簽訂幫教責(zé)任28份，確保刑釋解教人員無重新違法犯罪問題。三是實現(xiàn)違法行為重點整治。共查處無證駕駛100余起；貨車載客3起；客車超員3起。并給予車主相應(yīng)的處罰。保障了人民群眾的生產(chǎn)生活和生命財產(chǎn)安全。四是鞏固平安創(chuàng)建效果明顯。鄉(xiāng)黨委政府每季度組織綜治中心、司法所、派出所對已命名的“平安村委會”、“平安站（所）”進行檢查，對5000戶平安家庭進行動態(tài)管理。通過村委會對各村小組的認(rèn)真考察、考核，上報綜治中心批審，現(xiàn)已命名5708戶“平安家庭”。五是涉及天生橋電站遺留問題到及時解決。涉及多年來天生橋電站移民后期扶持問題上訪事件，經(jīng)過多次與上級有關(guān)部門協(xié)調(diào)和對接，深入群眾做思想工作，于3月份得到了及時解決。

三、存在問題及今后工作思路

鄉(xiāng)政法工作在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣政法委的具體指導(dǎo)下，各項工作取得了一定成效。但在取得成效的同時，工作中還存在一些問題和不足，距上級要求還在存一定差距，主要體現(xiàn)在：一是鄉(xiāng)江邊納廈與五龍鄉(xiāng)新莊科村級界線不明，存在很大爭執(zhí)問題，多年來都沒有得到解決，給雙方群眾在今后生產(chǎn)生活中帶來一定的安全隱患。二是鄉(xiāng)外出打工人員增多，留守兒童和老人人數(shù)增多，給社會管理帶來一些不便，同時給社會維穩(wěn)帶來一些影響。三是是羅平、廣西、邱北等地結(jié)合地，與各地間地界存在很多不明，群眾相互間爭執(zhí)過大，時常引起矛盾激化，存在一定的社會安全隱患。四是涉及移民上訪事件明顯增高。涉及下窩德移民群眾對后期扶持工作存在疑慮，時常存在上訪事件，給社會帶來不良影響和存在社會安全隱患。五是近年來，山林土地糾紛突出、特別是在集體林權(quán)制度改革中的土地權(quán)屬糾紛過多，存在部分村組間林業(yè)產(chǎn)權(quán)、界線不明，群眾矛盾糾紛過多，給社會帶來安全隱患。六是多年來，鄉(xiāng)還存在500余人由于歷史原因，至今沒有相關(guān)政策能及時幫助解決戶口落戶問題，給教育、衛(wèi)生、社會治安等問題帶來一定安全隱患，有待進一步研究和采取有關(guān)政策給予幫助解決。

下步工作，我們將嚴(yán)格按照上級要求，加強領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真抓好以下四項工作：

一是加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高隊伍整體素質(zhì)。定期舉辦培訓(xùn)班，聘請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、專業(yè)人員授課，提高綜治人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)，增強工作能力。建立多層次培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)，對全鄉(xiāng)調(diào)解員進行系統(tǒng)、正規(guī)的培訓(xùn)，提高其法律政策水平、文化素質(zhì)和調(diào)解技能。

二是加強法制宣傳教育工作。積極開展法制進家庭、校園、進企業(yè)、進單位等法制宣傳活動，進一步提高廣大群眾學(xué)法、用法的意識。

三是加大矛盾糾紛排查調(diào)處工作。進一步加強鄉(xiāng)、村、組3級調(diào)解組織的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，堅持每月集中對各類糾紛和社會熱點、難點問題進行排查。對排查出的各類矛盾糾紛及時進行清理、登記造冊，按輕重緩急的原則進行調(diào)處，及時掌握糾紛動態(tài)，做好矛盾糾紛預(yù)防和調(diào)處工作。加大解決熱點、難點問題的力度，避免民轉(zhuǎn)刑案件、群體性械斗事件的發(fā)生。

四是加大對違法犯罪行為的打擊力度。派出所、司法所抽調(diào)專人與各村委會治保人員協(xié)同合作，依靠和發(fā)動廣大人民群眾，堅持把廣大人民的根本利益作為開展嚴(yán)打工作的出發(fā)點和落角點，積極聽取群眾的呼聲，從中發(fā)現(xiàn)和查找線索，切實維護社會治安穩(wěn)定，為人民群眾安居樂業(yè)創(chuàng)造良好的社會環(huán)境。組織綜治中心、司法所、派出所、土管所等相關(guān)單位深入村組，摸底調(diào)查，認(rèn)真排查，分清界線，減少糾紛，維護全鄉(xiāng)社會穩(wěn)定，促進鄉(xiāng)經(jīng)濟又好又快發(fā)展。

第五篇：街道政法綜合治理工作交流材料(精)

街道政法綜合治理工作交流材料

這一年上半年,街道政法綜治維穩(wěn)工作主要成績及特色亮點工作:

1、環(huán)滬護城河維穩(wěn)安保工作：街道重點人員21名，全區(qū)最多，我們嚴(yán)格落實一對一的管控方案，在世博會關(guān)鍵節(jié)點保證對重點人行蹤的監(jiān)控。

2、市政法委 書記到街道政法中心調(diào)研時指出：打造了一支高素質(zhì)的綜治干部隊伍和一個嶄新的公共服務(wù)平臺確實不容易，是全市的一個亮點，解決矛盾糾紛，做好維穩(wěn)工作就要靠軟硬件設(shè)施建設(shè)，街道黨工委重視程度很高，希望街道綜治干部再接再厲，以高度的事業(yè)心和責(zé)任感抓好當(dāng)前上海世博安全維穩(wěn)工作，為實現(xiàn)南通市的經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展保駕護航。

3、創(chuàng)新外口管理工作：和街道關(guān)工委、團委、計生共同成立了流動兒童之家，為流動的花朵健康成長營造一個溫馨的港灣；在全區(qū)率先成立了外來務(wù)工人員骨干組成的平安護衛(wèi)隊，協(xié)助對外來人口的管理。

4、我們對街道現(xiàn)有可能引起群眾性事件的5起糾紛長期進行不予余力地調(diào)解，經(jīng)過多方的協(xié)調(diào)努力，城市名人花園工程、國投公司辦公大樓工程這兩起糾紛已解決。

5、月以來我們協(xié)助基層政府調(diào)處社會矛盾糾紛8件；阻止群眾急訪事件1起，成功調(diào)處糾紛67件。

6、在轄區(qū)十個社區(qū)內(nèi)以和諧社區(qū)建設(shè)為中軸，大力開展了無毒社區(qū)、零犯罪社區(qū)等主題平安建設(shè)；加強了社區(qū)綜合治理十位一體建設(shè)；充實了社區(qū)義務(wù)巡防隊伍，規(guī)范了社區(qū)的治安巡防制度,完善了物防技防設(shè)施。

7、政法中心上半年接受各類參觀團18批次，其中專程學(xué)習(xí)司法所和街道調(diào)解中心建設(shè)10批次。

8、與派出所互相配合將區(qū)里掛牌的濠北路沿線整治作為今年平安建設(shè)的中心工作，加大破案的獎懲力度，不斷提高破案率，使存在的治安問題得到有效遏制，治安情況明顯改善。

9、司法所上半年舉辦法律宣講54次，受教育人數(shù)達(dá)到4672人，開展了法律進校園、法律進工地、法律進商戶等法律宣傳活動，以優(yōu)異的表現(xiàn)迎接上級領(lǐng)導(dǎo)的五.五普法檢查。

10、社工中心對街道現(xiàn)有刑釋解教人員75人均實現(xiàn)了幫扶對接，矯正對象46人加強管理教育，促使其積極改造，平安地度過矯正考驗期。社工中心在新橋中學(xué)創(chuàng)新性地成立了青春導(dǎo)航工作室，為在校學(xué)生提供心理咨詢、法制宣傳、個案幫教等社工專業(yè)化的服務(wù)。

11、組織各社區(qū)開展了建平安校園的主題活動，向?qū)W生傳授保護自身安全的技能，配合了學(xué)校的安全建設(shè)；針對毒品泛濫問題，綜治辦開展了 參與禁毒斗爭，共建和諧社會禁毒宣誓及法律宣傳活動，教育青少年遠(yuǎn)離毒品。610辦以迎世博、反邪教、促和諧反邪宣傳為契機，從現(xiàn)實生活個案中剖析了邪教的本質(zhì)特征和危害，并以鮮明的對比手法闡明了崇尚科學(xué)的積極作用，給前來接收教育群眾留下了深刻印象。

12、針對日益凸顯的校園安全，組織各社區(qū)開展了建平安校園的主題活動，向?qū)W生傳授保護自身安全的技能，配合了學(xué)校的安全建設(shè)。

13、打造了濠東路法制宣傳一條路；開展了濠南路誠信守法經(jīng)營一條街系列法制宣傳活動。