第一篇：班主任工作準則.文明班級考評doc

2014年上期鳴鹿中學班主任工作準則

為抓好學生的思品工作，搞了班級管理工作，建立良好的校風班風，特制定以下準則，要求班主任每天做到以下十二到場。

一、具體要求：

1、起床鈴響后，班主任一定要到本班寢室督促學生起床，早操時班主任一定要站在學生隊伍前面直到學生解散。早操完畢后，班主任必須到教室清查人數，直到任課老師來教室守堂為止，班主任方可離開。

2、早餐后，班主任一定親自督查學生搞好衛生，衛生必須在早讀之前搞清楚，哪班的衛生在早讀之前未搞清楚就算該班主任缺一次到場，并且另扣其班級文明分。

3、早讀到場：早讀時，班主任要到教室清查人數直到任課老師來教室，班主任方可離開。

4、第一節課唱歌到場，直至第一節上課教師到場為止。

5、課間操到場：做操時班主任必須站在學生隊伍前面，直到做操完畢，班主任方可離開。

6、中餐后搞衛生到場，衛生必須在讀報鈴（或午睡鈴）之前搞清楚。如哪班衛生未搞清楚，則算該班班主任缺一次到場，并扣該班文明分。

7、午睡到場：午睡前，班主任一定要維持本班的寢室紀律，班主任一定要讓學生安靜之后方可休息。

8、讀報到場：讀報時，班主任必須親臨教室，直到第五節課任課老師來上課止。

9、第8節課到場：第8節課期間，班主任要負責本教室有輔導老師，否則，班主任要負責守完本節課。

10、晚餐后搞衛生到場：晚餐后的衛生必須在晚唱前搞清楚，否則，算班主任缺一次到場，并另扣其班級文明分。

11、晚唱到場。

12、就寢到場，熄燈預備鈴響后，班主任必須到各自寢室清查人數，熄燈鈴響后，班主任必須到各自寢室維持紀律兩次。班主任以上十二到場，每缺一次扣0.2分。

二、獎勵措施：

1、每月在文明班級評比中，第一名獎30元，第二名獎25元，第三名獎20元，第四、五、六名的與第三名相比，扣分不能超過2分，2分之內獎10元，2分之外，每多扣1分，罰班主任5元。

2、期末評選優秀班主任3名，評選依據主要是文明班級考評，另外是班主任考評情況，再加平時表現。獎金分別為300元、250元、200元，余下3名班主任發鼓勵獎150元。

3、小學部4、5年級班主任享受初中部班主任期末優班人平獎金的1/2，1-3年級班主任享受初中部班主任期末優班人平資金的1/4。

三、學生會的成立：

每班推薦兩名學生到學生會，這兩名學生必須責任心強且無私心。各班學生會干部值日時不負責，則每人次扣其所在班文明分2分。

鳴鹿中學 2014年2月

2007年上學期文明班級考評細則

為了管理好學校的紀律衛生，建立文明衛生學校特制定如下規定：

一、對班主任的考評

對班主任實行扣分制，每天必須做到12到場（詳見班主任工作準則），每缺一次到場扣0.2分，每周例會宣布各班主任的扣分情況，每月結算一次。

二、評比與獎勵（詳見班主任工作準則）

三、對班級的考評

為了管理好學生衽文明班級評比，由學生干部值日負責檢查紀律、出勤、衛生，進行班級扣分，扣分細則如下：

（一）紀律

1、上課紀律：A、上課紀律混亂，任課教師反映到教導室的每次扣0.5分或每人次扣0.1分。B、自習課大聲喧嘩的扣2分/次。C、不交作業任課老師反映到教導室的每人次扣0.1分。D、行政人員查堂時，發現有上課睡覺、看小說、搞小動作、吃東西等違紀現象，每人次扣0.2分。

2、出操紀律：A、做操不嚴肅認真或不做的每人扣0.1分。B、隊伍不整齊的每組扣0.2分。C、大聲喧嘩的扣0.2分。D、動作不一的扣0.2分。

3、就餐紀律：A、按時就餐，非值日生不準進入廚房，否則每人次扣0.2分。B、應在校內指定地點就餐，不準進入寢室或教室，更不準端飯走出校門，否則每人次扣0.2分，不準搶飯菜，否則每人次扣1分。C、洗碗、洗飯盆只能在洗碗池中，不準在水龍頭或寢室前面洗碗，否則補學生會抓住每人次扣0.1分。D洗送飯盆、婁筐及時，以上課鈴聲為準，否則每次扣0.2分/人。E、就餐時不得敲飯盆，否則每人次扣0.1分。

4、就寢紀律：A、熄燈鈴響后不準走動、洗衣、洗腳、講小話，否則每人次扣0.1分。B、晚寢后，學生不得外出，否則每人次扣0.5分。C、就寢后，各寢室必須保持安靜，否則被學生會干部每查到一次扣0.2分。D、提前起床的每人次扣0.2分。

5、其他紀律：A、學生在校須佩戴學生證，通學生憑通行證在規定時間外出，否則每人次扣0.2分。B、課堂內不準看課外讀物，課外不準看黃色書刊，如被學生舉報或被學校領導繳獲的每人次扣0.5分。C、不準賭博偷盜，因參與賭博偷盜被抓獲的扣0.5分/人，屢教不改者作紀律處分或遣送公安機關。D、不準在校打架斗毆、談情說愛、下塘洗澡。男生不準夜晚無故進女生宿舍、澡堂、廁所，如有上述行為的，一經發現每次扣1分/人，為首的加兩倍處罰，累計達三次的遣送回家。E、故意損壞個人或公共財產的除照價賠償外，扣文明分1分/人。F、學生會干部徇私舞弊，弄虛作假，經檢舉揭發屬實的扣1分/次。G、上課時間宿舍必須上鎖（指定的除外），否則每次每室扣0.2分。

（二）衛生：清潔區每天清掃3次。具體時間：早餐、中餐、晚餐后，每周一大掃具體時間是：星期一早讀。

1、清潔區未掃扣1分/次，未掃干凈徹底的扣0.2分一次。

2、教室要求：學生會檢查標準如下：A、地面必須干燥清潔；B、門窗天花板、墻壁、燈管、燈罩無灰塵蛛網、無亂貼亂畫現象；C、課桌擺放整齊；D、衛生角整潔有序；E、有規范的公布欄，F、垃圾必須及時倒；G、掃把、灰斗、其它清潔工具必須擺放有序。不符合要求的每項扣0.2分。

3、寢室要求：A、地面必須干燥清潔B、鞋、桶擺放整齊C、被、毯、衣服折放整齊，毯子應抹平D、口杯、牙刷、牙膏、洗發精香皂等放置有規律E、寢室墻壁四周不準掛衣服包裹F、門窗觸摸無灰G、天花板、墻壁無灰塵蛛網、無亂貼亂畫現象。不符合要求的每項扣0.2分。

4、破壞衛生：A、隨地大小便的每人次扣0.5 分。B、亂丟果皮紙屑的每人次扣0.2分。C、無故攀摘學校花草樹木的每人次扣0.2分。D、女生澡堂只能是洗澡，凡不是洗澡進澡堂一次扣0.5分。

（三）出勤

1、凡是請病假、事假或喪假的，都必須先寫好請假條，請假條上一定要寫清請假理由、請多長時間的假，請假的具體時間，然后拿請假條要班主任批準簽字，最后將請假條交學校教導室方可，否則按氛課或曠課論處。

2、請喪假的不扣分，請病假的每人次扣0.1分，是重病請假住院的不扣分，請事假的每人次扣0.2分。

3、上課遲到、早退每人次扣0.1分，缺課一天每人次扣0.2分，曠課一節每人扣1分。

4、早操、課間操遲到、早退每人次扣0.1分，缺操每人次扣0.2分。

（四）黑板報：黑板報必須在規定時間按質出好，否則扣1分/次。

（五）學校成立廣播站，每班一周交稿至少5篇，少交的扣0.1分/篇。

四、文明班級獎分細則

1、每次黑板報評出前三名，第一名獎1分；第二名獎0.7分；第三名獎0.4分。

2、班上好人好事反映到教導室經查實的獎0.1分/次。

3、在學校舉行全校性活動比賽中取得名次的，如果是班級比賽第一名獎3分，第二名獎2分，第三名獎1分。如果是全校性的學生比賽，如俄文比賽、演講比賽、詩歌詠育比賽等，取得名次獎第一名1.5分，第二名1.4分，第三名1.3分，以此類推并算到班。

4、每月評選一次文明宿舍5個，評上文明宿舍的各獎1分。

五、檢查

1、衛生：每天在第一節課前（即早讀時）學生會對全校的清潔區、寢室進行全面的檢查，中餐、晚餐后檢查清潔區，教室。

2、出勤：學生會干部每天在晨讀、上午第一節課、讀報、晚唱檢查學生的出勤。

3、紀律：學生會檢查的內容是：就寢紀律、出操紀律、午睡紀律。

4、每天在公布欄公布當天扣分情況。學生會值日干部未按時檢查或登記的則扣其所在班1分/次。

5、學校有關行政人員對以上各項可以隨時檢查，隨時隨地扣人。

六、學生會安排

學生會的組成：每班2人共14人，學生會主席由----------------同學擔任。每天安排2人值日：值日生一天的任務是：

1、檢查早操各班出操的人數及紀律。

2、晨讀檢查各班的出勤人數。

3、早讀鈴響后檢查各班的飯盆、簍筐是否及時送交，余飯是否及時清掃。

4、早讀下課后檢查各班的清潔區，寢室教室衛生等。

5、課間操檢查各班人數及出操紀律。

6、第三節課檢查各班做眼保健操。

7、讀報時間檢查各班的清潔區、簍筐、飯盤及時交送。余飯是否及時清掃，以及各班的讀報情況。

8、晚唱檢查各班的出勤人數。

9、檢查晚寢紀律。

注意：在檢查出操人數和上課人數等應與各班班長聯系，班長應如實報告。

鳴鹿中學 2007-3-5

第二篇：工作準證申請PR

SKYLINE BUSINESS CONSULTING PTE LTD

工作準證申請PR

申請條件：

在新加坡持有EP或S Pass工作準證持有者,可以向移民廳申請PR（永久居民）。工作準證申請PR，主要考慮因素：學歷、準證類型、薪水、行業、在新加坡時間、在新財產、家庭情況等因素。

個人認為，工作申請PR沒有任何捷徑可走,不要輕易相信所謂的捷徑。踏踏實實遞交自己真實材料，不留提交假材料的案底。就算被拒了，也不會影響第二次PR申請。

申請步驟：

1.網上預約PR申請時間

登陸新加坡移民廳官網，點擊Apply for Permanent Residence，然后進入e-Appointment，預約您申請PR的時間。由于目前申請PR的人數較多，能預約到的位置可能是3至6個月之后。預約后，打印出預約涵。以便遞交材料時排隊需要。關于預約的幾個小貼士：

(a)盡量提前預約，留足時間準備申請材料。

(b)如果想預約較前的位置，可以嘗試凌晨或早上登陸ICA預約系統，有時有人取消預約，也許您就能提前自己的預約時間。

(c)預約一個人的申請，遞交時，也可申請一家人的申請。2.材料準備：

在移民廳官網下載申請表格。

（a).申請表格，請照個人實際情況填寫表格，做到字跡清晰工整，美觀。(b).公司表格，申請有一頁是需要公司填寫。交予公司HR或老板填寫。這里經常有朋友會問，公司不愿意填寫，該怎么辦？自己能申請嗎？

個人經驗，可以結合公司和個人情況，誠懇并如實的寫一封解釋信，解釋為什么拿不到公司表格以及公司推薦信。官員會收材料，但是能否批準，要看官員的判斷。雖然批準的概率小一些，但是解釋信也是有很多批準案例的。除申請表格外的其他遞交材料：

(a)護照（個人信息頁，所有帶簽證以及蓋章的頁面）；(b)身份證（需要新加坡高庭翻譯或中國公證）；(c)工作準證；

(d)學歷證明及公證（中國大專以及上學歷最好能提供學信網認證）；(e)結婚證明(需要翻譯）；

SKYLINE BUSINESS CONSULTING PTE LTD

(f)出生證明（需要翻譯）；(g)雇主的推薦信及基本工資；(h)過去6個月的工資單；

(i)過去3年的稅收單（如已丟失，可在ICA下載并填寫Appendix-1(PR-PTS)表格，ICA會主動跟稅務局查詢）；

(j)Company profile 自顧EP的(如果有，自己是公司老板的情況)；(k)配偶的學歷 出生證明 護照及身份證（翻譯）；(l)小孩出身證明(如果有，翻譯）；(m)死亡證明或離婚證明(如果有).其他額外材料（如對申請有幫助）

從理論角度講有助于申請批準概率，如覺得有用，倒不妨試試。a.慈善捐款和個人義工

個人可以做些捐款，有時間的可以去做一些義工。新加坡是一個整體文明程度很高國家，政府希望新移民有愛心，有社會責任感。當然，就算對批準沒有幫助，也當為社會獻了一些愛心，做了貢獻。新加坡的慈善機構政府都有嚴格管制，捐款不會被亂挪用。捐款都會收到帶GST的收據，另外收到捐款的機構，會給您家寄去感謝信。

希望捐款的人士可登陸新加坡sggives官網選擇自己有興趣的慈善機構獻出您的愛心。另外，如果您個人有捐款，在你個人報稅時，政府也會給你一定的個人稅減免。只要你有捐款，政府就能從你個人的稅單里看出你曾經捐款的記錄。b.找議員寫推薦信

一般可以找住家附近的聯絡所，查看可上訪議員的時間。一般議員都會很樂意給你寫推薦信。個人覺得找議員寫推薦信，可以說明你已經融入新加坡生活了，對申請會有一定幫助。c.個人在新房產證明

d.小孩在新加坡學校成績以及獎狀。（成績好的話）

e.申請者的心聲信，主要說明個人情況，對新加坡的憧憬和今后在新加坡的計劃。f.其他人為對申請有幫助的材料。

需要注意的是，遞交額外材料，官員只會按順序列出的所需材料。額外材料，需跟官員說明這個材料的是什么。官員會收取作為輔助材料。3.材料遞交

a.在預約的時間當天提前半小時，去移民廳5樓遞交材料。如果沒帶預約涵，跟前臺講自己的預約時間。前臺會幫你查詢，然后給你排隊號碼。

b.所有材料需要原件以及復印件一份，學歷原件和翻譯需要復印2份。

c.遞交完所有材料后，官員會給你一張單據，上面有你的REF號碼，可在ica官網查詢申請狀態。一般的申請時間是4-6個月。但是，經常也會審批更長時間。

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d.值得注意的時，在等待過程中可能會被要求補交材料，請按照移民廳發出的信上，提交所需的材料即可。（個人經驗表明，補充材料批準可能性會提高）

Ps,文明轉載，注明出處。

第三篇：香港工作準證申請范文

香港工作準證申請

一、香港工作簽證服務

香港工作簽證，也叫香港工作準證，是指外國人士到香港人民入境事務處申辦的工作準證。工作準證有效期一般為一年。

二、日聰香港工作簽證的服務內容

審查客戶的資料、到香港人民入境事務處辦理工作準證。

三、客戶辦理香港工作準證要提交的文件

申請人的身份證、護照原件、簡歷、公司董事資料、成立公司的法定文件、商業登記證、注冊證書、章程一本，實體經濟投資證據，及香港公司營運證明，客戶提供香港永久居民擔保人資料。

四、辦理香港工作簽證需要注意的問題

1、香港工作簽證只適用于外籍人士申請。根據香港入境條例規定，除享有香港居留權或入境權的人士外，任何人士若有意來港工作或投資，均應要在來港前領取適當的簽證/進入許可。申請人可向就近居住地的中國駐外國使領館索取申請表格，并經使領館向入境事務處遞交。

2、申請人也可以將申請書直接寄交香港入境事務處，或經由在港的擔保人遞交，地址是香港灣仔吿士打道七號入境事務大樓二樓收發小組。不過，這項安排并不適用于從內地或臺灣來港的進入許可申請。有關申請表格可向香港入境事務處索取或由日聰提供。

3、從2002年11月1日起，現居于臺灣的臺灣華籍居民可經在港的擔保人（郵寄或親身遞交）或當地特許的航空公司向本處遞交進入許可申請書。在遞交來港工作申請時，申請人、擔保人或雇傭公司的獲授權人應填妥簽署申請表格ID（C）936 A,B,E,F,G和L的有關部分，并連同同下文件一并遞交。

（1）申請人的有效旅行證件影印本；

（2）雇傭合約或聘書副本；

（3）申請人的學歷及有關該職位的工作經驗證明。

在遞交來港投資申請書時，申請人及保證人應填妥簽署申請表格ID（C）936A,B,E,F,G和L的有關部分，并連同同下文件一并遞交。

（1）申請人的有效旅行證件影印本；

（2）申請人的學歷及有關該職位的工作經驗證明；

（3）商業登記正副本；

（4）公司概況；

（5）現時的財政狀況及公司與申請人的財政來源的詳情；

（6）申請人在該公司的實際投資金額（須提供證明）；

（7）詳細的業務計劃，包含未來的擴充計劃。

申請人及保證人或須再遞交與申請有關的其他證明文件和資料。申請批準與否，將按個別情況考慮。

4、上述入境安排不適用于內地的中國公民及阿富汗、亞爾巴尼亞、柬埔寨、古巴、老撾、朝鮮（北韓）、尼泊爾及越南的國民。

五、日聰的承諾

通過日聰所領取的證書、文件，我們確保其真實性，由香港、廣州律師把關。如有虛假，日聰承擔法律責任，并雙倍作出賠償。24小時投訴電話：香港852-62276736；廣州86-20--87551518。

六、日聰的優勢

1.日聰已經在中國建立了服務網絡，投資中國總有一家日聰在您身邊，方便您以后的發展；

2.團隊優勢、24小時服務；

3.強大的商貿服務中心，供求配對平臺，代（帶）客采購；

4.幫助域名注冊，做中國網站；

5.為中小企業建立服務平臺、物流中心、資訊中心；

6.強大的財稅團隊，提供理財方案；

7.十年的成功經驗，兩萬多家的成功案例；

8.“五品”優勢：品牌、品貌、品格、品質、品位。

七、聯系我們

如需進一步查詢，歡迎隨時撥打日聰集團香港電話：852-27837818，傳真：852-27837918，廣州電話：86-20-87550061，傳真：86-20-85251755，MSN:ata-cfmp@hotmail.com，E-maiL:atahkhk@21cn.com。

更多業務香港商務秘書等找日聰----日聰企業，誠信專業；立足中港，服務全球。

第四篇：新加坡工作準證介紹及查詢

新加坡工作準證介紹及查詢

新加坡政府為進入就業的外籍勞工頒發兩種證件：一種是就業準證；另一種是工作準證。（除了馬來西亞公民可以在新加坡當地申請工作準證外，其他國家的公民都必須在居住國申請來新工作準證）。

一、就業準證

EP（Employment Pass）就業準證：適用于持有認可的學位、專業資格或專業技能并且正在尋找專業、行政管理、執行人員或經理工作的國人。可以先到新加坡后，再申請轉就業準證。EP 可以 直接申請PR（PR 即：新加坡永久居民身份證）。

二、工作準證

WP（work pormit)工作準證 ： 適合于具有高中、中專以上學歷及專長的人員，基本要求是工作技術熟練或具有一定的技能。只能在你簽證公司范圍內工作，從事其他工作在新加坡屬于違法。WP不能換 PR，因為 WP 沒有 CPF(公積金)。

SP(S PASS)工作準證 ： 適合于具有大專、大學、碩士以上學歷的人員，起始工資1800 /月 新幣（基本工資），每月固定納稅50 新幣。比 WP 高一級，是為升 PR 做準備。SP一年半后可以申請PR。SP可以換工作，SP 也有被解雇的危險。實際上打工的人都有換工作的自由和被解雇的危險。

PR（Landing Permanent Resident）：也就是永久居民的意思，PR工資不會低于1800 新幣，而且親屬可以來新加坡居住，親屬的工資也不會低于1200。PR 可以 隨便選擇工作。新加坡歌手簽證

歌手一般持半年有效的WP 工作準證。

工作準證和簽證

簽證是允許你進入新加坡，準證是允許你從事相應的工作。如果那邊辦下來，會有一封批準信，你持批準信就可以進入新加坡（批準信包含簽證功能），然后再換成準證。換準證的時候有時需要提供學歷和健康證等。

三、準證申請

1、首次申請。雇主向勞工部提出申請雇傭外籍勞工的數量，勞工部給予預審批。

2、雇主招聘。雇主得到預審批后，即可以通過有資質的中介機構進行招聘。

3、個別申請。雇主選定人選后，向勞工部提出聘雇個人申請。若批準，勞工部發給臨時準證（一封信），雇主據此到銀行辦理擔保手續。

4、工作準證。得到擔保的外籍勞工可持臨時準證辦理工作簽證入境，入境后體檢合格即可辦理工作準證，上崗就業。

四、準證查詢方式

1、致電 新加坡人力部（0065）643851222、按照中文提示及步驟進行查詢

3、輸入《臨時準證》左上角 WP NO的前八位數字、及按照日、月、年的方式輸入日期即可得到信息。

第五篇：2011-2012年班主任班級量化考評方案

鳳羽鎮中小學班主任（班級）工作量化實施方案

鳳羽鎮學校制度建設小組

二零一一年十月

鳳羽鎮中小學班主任（班級）工作量化

實施方案

為了發揮班主任在班級教育管理中的作用，充分調動班主任工作的積極性、主動性，促進班級管理工作的制度化、規范化，并為班主任聘任、評優評先及班主任績效工資發放等提供依據，特制定本實施方案。

本方案從班級的衛生、考勤、紀律、好人好事、班主任日常工作、執行教育法規等予以細化，對班級和班主任的工作予以評價。本方案依賴于校行政集體、值班教師、團支部（少先隊）、學生會的監督檢查，每日必檢，每周一公布，每月一積累，根據積分高低，作為班主任工作的考評依據。本方案具體項目如下： 一、衛生方面

1、學生的禮貌儀表：男生留長發，染發，穿奇裝異服，戴首飾等應限期進行整改；限期內未改正者每人次扣1分累計；

2、教室衛生:每日定期不定期檢查，根據以下標準，分別給以10、9、8、7??

1、0分；檢查項目：①本班教室地面衛生；②教室內講臺、講桌、黑板、窗臺、窗簾、玻璃衛生；③教室內勞動工具擺放；④教室外班級對應過道、樓梯的衛生。

3、清潔區衛生:每周兩次進行衛生檢查，根據以下標準，分別給以10、9、8、7??

1、0分；檢查項目：①地面廢紙、塑料袋等清理；②溝道疏通；③雜草處理；④垃圾桶的清理。

4、宿舍衛生：每周兩次進行衛生檢查，根據以下標準，分別給以10、9、8、7??

1、0分；檢查項目：○1地面衛生；2窗臺、窗簾、玻璃衛生；○3毛巾、臉盆、箱子、勞動工○具的擺放；○4床上物品的擺放；○5對應過道、樓梯的衛生。(如教室、清潔區無人清掃，教室、宿舍上鎖，導致無法檢查，則以0分為計)

二、考勤方面

1、遲到5分鐘以上屬曠課，請假學生必有假條，假條必有家長簽名。請假一日以內由班主任審批，根據一周內請假節次適當扣分；請假兩日或以上特殊病、事假有家長書寫假條，班主任向學校反映，不予扣分。

2、具體考評細則，一周一統計：

①當周無曠課、請假人次數不高于18人次，積分10分； ②當周無曠課、請假人次數高于18人次，積分8分； ③當周曠課10人次內，請假人次數不高于18人，積分6分； ④當周曠課10人次內，請假人次高于18人次，積分4分； ⑤當周曠課10人次以上，18人次以下，積分2分； ⑥當周曠課18人次以上，無論有無請假，積分0分。（含早、午、晚自習，一節課以一人次計。）

3、輟學1人，扣當月積分2分。

三、紀律方面

1、如發現學生在校內賭博一次，當周內每一次扣總積分中的2分。（參加賭博者所在班級均扣分）

2、如發現學生在校內吸煙或喝酒；一次扣總積分中的2分，教室內扣3分。

3、如發現學生打架，同班級內扣2分，不同班級則先動手的扣3分，后動手的扣2分。

4、如學生頂撞老師，出言不遜，侮辱老師，不接受批評教育，視其情節扣1分或2分。

5、班級內學生聚眾鬧事，嚴重影響教育教學，每人次扣當周積分3分。

6、如發現學生翻爬圍墻，每人次扣該班當周積分2分。

7、在學校組織的各類考試中，提前交卷，每人次扣0.5分累計。

8、上課期間，到電子游戲室、臺球室或逗留在校外的每人次扣1分累計。

9、在清潔區亂丟垃圾被其他班級發現并上報政教處，每次扣2分累計。

10、愛護公物：損壞公物，照價賠償；視其情節扣5、4、3、2、1分。

四、好人好事、1、如發現學生間要打架或在校內吸煙、賭博等而提供線索或告知學校領導、老師的，對應班級當周加分1分累計、2、如拾到價值10元或以上的錢物而上交學校的，對應班級當周每次加1分累計。

3、自發組織班級為綠化、美化校園或參與社會公益活動而受到表揚的，該班級當周每次加分2分累計。

五、班主任工作

1、能按時按質量完成各種書面材料，每完成一項當月加分2分累計；如不按時按質量完成各種書面材料，在期限內完成的每項加分1分累計，過期完成的不加分(以政教處統計為準)。

2、準時參加班主任會議，做好記錄，及時傳達每次加2分，遲到扣1分，不參加扣2分。

3、組織召開學生家長會，并有記錄；每次當月加分5分累計。

4、及時深入農戶家訪，并填寫家訪記錄表，每次加分2分累計。

5、組織召開所有課任教師會議，有記錄，每次加分2分，計入當月考評。

6、升旗、集會及“三操”，班主任到場組織，每次加1分；秩序混亂每次扣1分。

7、完成升旗周的升旗手及國旗下講話，并做好廁所每周兩掃的衛生工作，每次加分3分，計入當月考評。

8、在學校組織的文體活動中年級（小學分低、中、高段）總分第一名者，加分5分。

9、按學生綜合素質評定方案，按時進行當月積分匯總記錄，加5分；班級日志有專人和值日生記錄，每月有政教處檢查，根據記錄情況分別加分給予3、2、1分或0分。（記錄清晰，有時間、人、發生的事等。）

10、各個年級每班出的黑板報，學生會同學在規定時間進行檢查，根據黑板報完成的質量，評出1、2、3名，分別給予班級加分4、3、2分。

11、問題生轉化：有措施，有檔案，效果明顯，每人次加2分。

六、執行教育法規

1、教育學生方法恰當，不體罰或變相體罰學生，面向全體學生，不歧視問題學生；不收取班費，不私自給學生訂購復習資料。如發現違規行為，視情節輕重扣分，情節嚴重且造成較壞影響的，實行一票否決。

2、學生出現重大安全事故，實行一票否決。

3、控輟保學工作：鞏固率（以一學年記）不達標，扣除七月份的班主任績效。

七、核算方法：

1.每月以四周計算，按比例分津貼，如遇節假日放假、考試等，不足四周的，按實際考評周數來分配。2.每月班主任津貼的計算方式： 各班積分÷全校總積分×津貼總額

鳳羽鎮學校制度建設小組

2011年10月