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2015年雷達設備室新員工考核試題二

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第一篇:2015年雷達設備室新員工考核試題二

2015年雷達設備室新員工考核試題

(二)——雷達原理

姓名:

成績:

一、選擇題(15分)

1、下列不是一般二次雷達存在的問題有:()A 異步干擾 B同步竄擾 C繞環現象

D發射功率不穩定 d

2、幻覺回答(phantom)不是由于()形成的。A交織回答

B同步竄擾(garble)C反射ghost的回答 D異步干擾 b

3、下述選項()不是雷達頭處理器的作用。A將點跡變換成航跡

B完成監視處理

C產生本地(Local)航跡

D系統(System)航跡的融匯(多雷達處理)d

4、關于地物反射引起的回答(Ghost),在顯示器顯示,選項(A Ghost目標和真實目標在相同的方位上,距離不同 B Ghost目標和真實目標在相同的方位上,距離相同 C Ghost目標和真實目標在不同的方位上,距離相同 D Ghost目標和真實目標在不同的方位上,距離不同 d

5、SSR天線的垂直方向性圖不能完成的是()。A不同高度層的垂直覆蓋 B測量目標的方位 C測量目標的高度 D測量目標的距離 a

6、飛機在飛行中可以改變的數據是:()A S模式地址 B 最大空中速度

C 使用飛行識別時的登記標志 D A模式識別碼 d

7、模式S的地址是())是不正確的。A ICAO確定范圍具體由生產廠商給定 B 模式A的4096代碼

C 經與數據變換的模式A的4096代碼 D 由空管部門給定的代碼 a

8、脈沖檢測的作用是()。A 給出每一個回答脈沖的準確位置 B 給出每一個回答脈沖的系統定時

C 給出每一個回答脈沖在后續處理時所關心的屬性 D 給出每一個回答脈沖的前后沿 c

9、產生虛幻(phantom)假目標的可能,除了C2-SPI原因外還有()

A 同步竄擾 B 回答交織 C 兩回答接近

D 兩回答接近和同步竄擾 d

10、如果控制波束輻射P2同時輻射少量的P1這種情況可以認為是()。A IISLS B ISLS C RSLS D SLS a

11、和,差信號在相位上的特征是()。A 同相的 B 反相的 C 正交的

D 隨輸入信號強度而變 c

12、對數接收機的O/I特性是30毫伏/dB,輸出脈沖幅度是800毫伏,則該脈沖寬度測量點測得的電壓是 A 710毫伏 B 620毫伏 C 560毫伏 D 400毫伏 b

13、對單脈沖 SSR,差信號越大,說明 A目標偏離瞄準軸的角度越大 B目標偏離瞄準軸的角度越小 C目標距雷達站的距離越近D目標距雷達站的距離越遠 a

14、如果識別碼為如下結構

C1=0,A1=1,C2=1,A2=0,C4=1,A4=0 B1=1,D1=1,B2=0,D2=1,B4=1,D4=0 回答的識別碼應是()A 1563 B 1536 C 1222 D 2122 d

15、靈敏度時間控制STC的含義是()

A指雷達接收機的靈敏度由發射完脈沖起,隨時間的增加,靈敏度增加 B指雷達接收機的靈敏度由發射完脈沖起,隨時間的增加,靈敏度降低 C指隨雷達工作時間增加,由于器件老化,應適當對靈敏度進行調整 D指在雷達覆蓋區域的某些方位的接收靈敏度應進行調整 a

二、填空題(5分)

1、ISLS對天線波束的要求是控制波束的增益大于(詢問波束旁瓣)的增益。

2、二次雷達的工作方式是地面站發射(詢問脈沖),被機載設備接收后,機載設備再發射回答脈沖,發現目標。

3、對于一個特定的應答機,在距離雷達站100海里時,詢問機接收的回答功率為-80dBm。詢問機接收-68dBm 時,應答機距雷達站應為(25)海里。

4、SSR的鏡象頻率為(970)MHz。

5、單脈沖天線的微波電路主要由通道濾波器、(和差)電橋、功分器組成。

三、問答題(80分)

1、某雷達使用幾年后,發現雷達探測目標的ghost現象很嚴重,而且在350公里以外的飛機都有一種共性現象:高空飛行的飛機正常顯示,低空飛行的飛機在往雷達方向飛行時會出現斷續現象。檢查發現雷達天線仰角支撐螺桿有松動跡象。請分析以上現象(10分)

2、講述一下二次環繞的原理,并以A7654飛機編寫一個二次環繞現象的例子。(10分)

3、請簡述S模式的全乎和選呼。(10分)

4、請寫出二次雷達簡略方程和一次雷達簡略方程,通過對方程的理解寫出一二次雷達的區別和優劣。(10分)

5、一般二次雷達和單脈沖二次雷達的區別在哪里,單脈沖二次雷達解決了普通二次雷達的那些問題。(10分)

6、已知黃花機場氣象雷達站在魚鱗山雷達站和跑道連線中間,假若氣象雷達站需要加高,應注意哪些問題(10分)

7、請簡述滑窗檢測的原理。(10分)

8、哪些地方需要加裝雷達天線防護罩,為什么。(10分)

第二篇:設備技術員考核試題一

試題一

單位: 設備技術員: 日期: 得分: 本套試題為設備技術員考試試題,選自《 加氣站設備管理制度匯編(試行)》、《加氣站管理指導手冊》,共35題,滿分100分,限時20分鐘完成。

一、判斷題(每題3分,共30分)

1、LNG氣化站內日常維修應采用防爆工具。()

2、如果LNG泄漏到大片的水中,LNG就不會迅速地擴散并劇烈沸騰。()

3、在儲罐進出口的LNG管線上設有自動切斷閥,當有緊急情況發生時,會自動關閉閥門,以保證系統的安全。()

4、LNG儲罐裝有高低液位報警裝置,內罐壓力高位報警。()

5、天然氣比空氣輕,一旦泄漏向大氣逸散,危險性小。()

6、當維護需要進入封閉的空間或容器中時,首先要采取措施,確保密閉空間或容器中的空氣可以呼吸。()

7、消防泡沫迅速膨脹,也不可阻止LNG可燃蒸汽的迅速擴散。()

8、壓力容器是指盛裝氣體或液體,承載一定壓力的密閉設備。()

9、安全閥超過校驗期的可以根據實際情況延后進行校驗。()

10、壓力容器試運行中應無跑、冒、滴、漏,不竄氣,不瞥壓。()

二、單項選擇題(每題3分,共60分)

11、檢查燃氣管道泄漏最簡便的方法是()。

A、涂抹肥皂水 B、劃火柴 C、聞氣味 D、聽聲音

12、常見的滅火方法不包括()。

A、冷卻法 B、窒息法 C、隔離法 D、絕緣法

13、電器火災不能用()滅火器撲救。

A、干粉 B、CO2 C、1211 D、泡沫

14、安全閥檢定周期一般為()。

A、半年 B、一年 C、一年半 D、二年

15、壓力表檢定周期一般為()。

A、半年 B、一年 C、一年半 D、二年

16、設備對地電壓在()V以上者稱為高壓。

A、220 B、250 C、380 D、500

17、壓力容器的安全附件有()。

A、壓力表、安全閥、液位計等 B、溫度表、壓力表、安全閥等 C、壓力表、流量計、溫度計等 D、溫度計、壓力表、閥門等

18、中壓容器的壓力標準是()MPa。

A、1.6<P≤10 B、1.8<P≤15 C、10<P≤100 D、15≤P≤100

19、使用干粉或氣體滅火器時,要站在()。

A、上風口 B、下風口 C、左風口 D、右風口 20、造成接線柱發熱的原因是()。

A、電流過大 B、電壓過高 C、螺帽松動 D、導線太細

21、電動機的啟動時間最大不能超過()秒。

A、17 B、8.5 C、10 D、5

22、任何情況下不要在LNG儲槽的大火中使用水,水的額外熱量會增大氣化速率,因而會將火焰高度增大6倍,輻射熱增大()倍。

A、2 B、3 C、4 D、5

23、為保證人身和設備的安全,對電氣設備的()要進行接地或接零保護。

A、金屬外殼及架構 B、絕緣部分 C、零線 D、運轉部分

24、在用壓力容器的各種腐蝕破壞形式中,最危險的是()。

A、均勻腐蝕 B、點腐蝕 C、晶間腐蝕 D、應力腐蝕

25、由于磨損、連接不良或密封面損壞,壓力容器的連接部位及密封部位經常會發生()現象。

A、滴、漏 B、滲液

C、腐蝕 D、跑、冒、滴、漏

26、用于介質為有毒、易燃氣體的是()式安全閥。

A、全封閉 B、半封閉 C、開放式

27、盛裝易燃介質的壓力容器發生爆炸或者泄漏事故,在搶險救援時應當區分介質特性,嚴格按照相關應急預案的程序處理,防止()。

A、火災 B、二次爆炸 C、對環境污染 D、泄露

28、一般安全閥可就地放空,放空口應高出操作人員()米以上且不應朝向

15米以內的明火地點。

A、0.5 B、1 C、1.5 D、2

29、壓力容器的安全閥應()安裝。

A、鉛直 B、水平C、隨便安裝

30、貯裝液化氣體的容器,除了裝設安全閥、壓力表溫度計外,為了防止充裝過量,還要設置()。

A、緊急切斷閥

B、液位計

C、截止閥

D、控制儀表

三、填空題(每題2分,共10分)

31、設備管理是以

為目的,運用現代科學計數、管理理論和管理辦法,分別從經營、經濟、技術等方面即從人、財、物的角度對設備壽命周期全過程進行有效管理。

32、一般加氣母站、常規站用的都是。

33、設備前期是指從提出設備需求至設備到貨的申辦過程,管理內容含

等工作。

34、設備日常管理是指在設備正常使用過程中對 等工作的管理。

35、安全閥對CNG設備的承壓元件如高壓管路系統、壓力容器、接頭、壓縮機氣缸等起 作用。

試題一答案:

1-5 √ × √ √ √ 6-10 √ × √ × √ 11-15 A D D B B 16-20 B A A A C 21-25 A B A D D 26-30 A B B A B 31:提高設備綜合效率、追求設備壽命周期費用經濟型、實現企業生產經營目標 32:體積式機械壓縮機

33:需求、規劃、選型、設計、制造、購置、調撥 34:設備潤滑、維護、維修 35:過壓保護

第三篇:設備室年終總結

2012年設備組年終總結

2012年,終端設備維修組一個3人的團隊,以“用心創造理想與感動”的理念,把“潤通是我家,管理靠大家”作為口號,在實際行動中順利完成了這一年的工作。通過不斷改進,不斷深思,對2012作出如下總結:

一.設備維修情況

1.ATV生產線

在這一年里,ATV最常見的問題有:1)上升板和下降板的卡塞,出現卡塞主要原因是,生產標件掉落到升降鏈條上,卡死鏈條,還有到位開關的松動。2)接近開關的老化,造成工位板不能受到控制。3)阻擋器電磁閥不動作,阻擋器不放行。以上問題在通過設備室人員的搶修后,沒有影響生產的正常運行。4)打刻機電磁閥更換,打刻工裝維修,打刻系統的調節,以及打刻針的調節和更換。

2.兩輪滑板線

1)兩輪滑板線在上半年出現頻繁脫軌事故,通過分析判斷,其主要原因是旋轉臺上光電開關老化及清潔問題,導致脫軌頻繁。在此情況下,設備室決定將光電開關換為接近開關,更換后已無脫軌現象,有力保障了兩輪板線的正常運行。2)速度在線調整會導致板線停止,通過對系統和速度的設置后,避免了這種情況的發生。3)壓裝機電氣按鈕的 1

更換,液壓工裝的改進,以及液壓油的添加。

3.油封打包線

1)油封打包機控制回路短路,燒壞控制保險,經過故障分析查找,恢復正常。打包機燙頭更換、中刀軸承更換、電機皮帶更換、到位開關更換。打包機整體框架的焊接和固定。2)電機過載,更換接觸器。3)下線處鏈條斷裂,更換鏈條,以及滾筒的更換和修理。4)下線處無動力滾筒的固定和位置的調節。

4.散件維修及搬遷

1)散件打包機老化,常出現問題,維修頻繁。2)解決了壓裝機的漏油情況,以及出現的電氣故障。3)壓胎機控制手柄的更換,軸心的焊接,氣壓表的更換。4)外廠空壓機老化,故障頻繁,維修困難。5)散件搬遷,裝胎機、壓裝機、打包機、打刻機等設備的拆除和安裝。搬遷后的電、氣、照明、布裝臺等的安裝和布置。

5.完檢設備

完檢設備在這一年里出現的問題特別多,排煙系統、速度測試歸為系統、燈光測試儀、條碼掃描系統、微機系統先后出現問題,維修難度大。后經與廠家溝通及信息化建議需更換系統,由原來的WIN2000更換為WINXP系統,更換后不必返廠維修,節約往返時間,提高生產效率,還能讓我組成員學習到新的知識。

6.MPV專項

1)MPV生產線、布裝臺的電、氣、照明安裝,裝胎機、充氣機、叉車充電器、電瓶充電直流電源、完檢設備等設備的安裝和調試。2)MPV前后換了3臺壓裝機,其中一臺改裝電氣回路,和更換電磁閥。3)改裝3臺壓胎機,把以前的機械控制改為電動控制。4)維修打刻機、吊葫蘆以及生產線。

7.便民專項

1)更換了生產線所有照明,以及布裝臺老化的開關和插座盒,即給生產員工帶來了明亮的生產條件,也確保員工的人身安全。

2)給ATV布裝線油箱水檢池安裝了加熱器,方便生產員工在冬天順利開展工作。

3)給生產員工講解了很多關于設備維修保養方法,讓員工能很好的了解和掌握設備,減少因誤操作導致設備故障及安全事故。

4)在一些危險設備上貼上危險標志,避免誤觸碰給員工帶來的危害。

二.設備保養情況

機車設備在往年從未保養過,在今年設備組成員嚴重按照保養要求對各種設備進行保養和維護,我們利用生產線休息的時間,以及節假日,對設備進行有效保養,主要保養對

象為兩條生產線和一條打包線。

1.ATV生產線:對ATV生產線進行了鏈條的收緊和打油、工位底盤軸承的更換、升降平臺的校平、地下水的排放、配電柜的吹灰清潔等一系列保養。

2.兩輪滑板線:在兩輪滑板線的保養中,更換了光電開關、滾輪皮帶、面板尾部軸承,對滾輪進行了打油,調整板線速度,以及對配電柜的吹灰清潔。

3.油封打包線:電機鏈條和面板線的收緊和打油、下線滾筒的固定以及鏈條的更換打油、生產線死角的清潔、配電柜的吹灰清潔。

三.預見性工作

1.請廠家對 ATV生產線、兩輪滑板線、油封打包線PLC系統以及完檢設備進行調試,并且我們自己全部備份歸檔,對打刻系統全面備份。于此同時,還請廠家對我組成員進行了專業指導

2.由于打包機老化,故障較頻繁,影響下線效率,在油封打包線安裝一臺新打包機做備用,在散件安裝一臺新打包機,確保生產的順利進行。

3.在油封打包上線安裝一臺備用吊葫蘆,兩輪滑板線備用了2臺滾床電機。

4.將ATV裝胎機改為沙灘車和摩托車兩用夾具,節省了新增裝胎機的費用。

5.散件搬遷后,所用的空壓機是外廠的,外廠空壓機老化,故障頻繁,維修費用昂貴,特購買一臺新空壓機為散件所用。

四.明年計劃

1.資糧歸檔計劃

在2013年,我們將建立設備室資料庫,把大修資料、保養資料、設備點檢表等進行分類歸檔。同時我們將實行設備維修部件領用政策,填寫設備維修部件領用單,以便于維修成本費用的結算,并且將領用單分類歸檔。

2.人員技能培訓計劃

在明年我們要開展員工技能培訓活動,聯系廠家對一些設備疑難問題進行講解分析,以增長我組成員的專業技能,同時我們自己也要把一些設備疑難問題進行探討,以及對維修心得的相互交流。

3成本控制計劃

我們要倡導節能節耗,不要鋪張浪費,控制設備維修成本,來年維修費用定額在每月10000以內,以最低的維修成本,做到做完美的維修。同時我們也要對我們生產用水、用電、用氣進行跟蹤調查,做到更細的規劃和更低的損耗。

總的來說,在這一年里,設備組的成員在專業技能上有一定的提高,在對設備的管理上有了自己的經驗。在下一年里,我們要發揚自己的優點,改正自己的缺點,從善管理,倍加努力的工作,把設備維修和設備管理做得更好,為公司創造出更輝煌的業績,為公司成為“全球同行業中令人尊敬的中國企業”作出奉獻。

設備維修組

二零一二年十二月二十九日

第四篇:心理咨詢室設備

心理設備組成:

1)音樂放松室:音樂放松椅(1-2)套

2)心理沙盤室:標準型沙盤 1套

3)宣泄室:合理宣泄套件 1套宣泄墻 若干宣泄地板 若干

4)團體活動室:團體活動設備一套(分為A,B,C,D)包

5)試聽咨詢室:試聽資料 1套

6)心理閱覽室:心理圖書100本

7)測量室:心理測量檔案管理系統 1套

適應機構:

1)學校(包含中小學,大小,職校,幼兒園)

2)司法系統(監獄,司法局,法院)

3)軍事系統(公安,部隊,武警,消防,邊防,派出所)

4)企事業部門(煤礦,電網等)

5)行政部門(政府部門等)

6)福利部門(福利院,少年宮,社區等)

心理咨詢室設備《智心心理》

目前很多單位都在建立心理咨詢室,里面包含,個體咨詢室,沙盤是,音樂放松室,宣泄室,測量室,團體輔導室,接待室等組成目前,心理沙盤,音樂放松椅,宣泄器材。測評軟件,團體活動包,都是我們為心理咨詢室主導的設備。功能分區

團體咨詢室

團體心理咨詢是團體情境下進行的一種心理咨詢形式。團體咨詢室作為開展團體心理咨詢、集體活動、心理健康課、拓展訓練的場所,面積大約50-60平方米,配用可以挪動的桌椅, 鋪上地板,配有空調和多媒體影像設備,并配備有團體心理輔導活動器材。

沙盤游戲室

宣泄室

心理問題的最終產生,在很多情況下是負性情緒不斷累積的結果。因此,及時地排除負性情緒,就可以起到預防和解決心理問題效果。而宣泄,就是人們常用而有效的方法之一。宣泄的方法有很多,但其中最基本的原則是宣泄必須合理合法,要做到既不損人也不害己,并保持合適的度。一些常用的、適于中學生心理發展特點的方法可以引入到宣泄室中,如運動、吶喊、涂鴉、擊打等。宣泄室是指供來訪者宣泄內心情緒的場地。設立宣泄室有助于將來訪者內心沖突所產生的負性情緒、心理能量通過一個安全合適的途徑和方式排解、宣泄出來,再結合心理咨詢師的引導,促進個體的心理健康提高。宣泄室以舒適、安全為前提, 配上視頻監控系統。空間不宜太小,20平方米左右墻壁要求軟包,鋪上地板,并配有宣泄器材。

放松室

放松室主要是為來訪者提供各種放松訓練條件,進而幫助來訪者緩解各種壓力和情緒的場地。放松技術是通過一定的程式訓練,個體學會精神上及軀體上放松的一種技術,是常用的一種行為治療方法。放松室配備有音樂減壓治療系統,運用音樂特有的生理、心理效應,使來訪者在咨詢師的共同參與下,通過各種專門設計的音樂行為,經歷音樂體驗,達到消除和緩解焦慮、緊張等不良情緒,消除心理障礙,恢復或增進心理健康。

相關器材

心理咨詢室里一般會配備一定的器材,方便心理咨詢師在心理咨詢過程中使用。

催眠椅

在心理咨詢過程中,如果需要對來訪者進行催眠治療時,需要用到催眠椅。催眠椅一般以舒適的沙發作為代替,也有專門的催眠用椅。根據規格不同,價位也有所不同。

沙盤

沙盤一般包括沙箱、沙具、沙柜和細沙四樣。放置在沙盤游戲室里供心理咨詢師在心理咨詢過程中對來訪者進行心理治療時所用,其中沙具根據種類不同有不同的象征。

宣泄器材

放置在宣泄室,供心理來訪者進行情緒宣泄的器材。一般分為宣泄人、宣泄墻和宣泄棒等 環境布置:選址:本著安靜和方便的原則,盡量設在遠離教學區和辦公區的地方,便于形成一種安全、溫馨的氛圍,有助于學生心態的調試以及保護學生的隱私。

調:應以米黃或天藍色為主基調,不宜大紅大紫,房間裝修盡可能減少硬線條和棱角,要達到一定的隔音標準,室內要整潔,光線要柔和。

3照明:書寫照度不低于150lx。

4遮光:安裝窗簾。

5通風:通風良好,干燥清潔。

6溫度:宜裝空調。

長沙市智心康復器械科技有限公司專業提供心理沙盤等心理咨詢室設備。

聯系方式:

聯系電話:0731-8352120(鄒代佳)

移動電話:***

QQ咨詢:2981920295

長沙市智心康復器械科技有限公司銷售部我們在往前看,一直都是.

第五篇:2011年9月新員工培訓考核試題

美加國際精品酒店

2011年9月新員工培訓考核試題(總分100分)

姓名:

部門:

得分:

一、填空題(每空2分,共計30分)

1、員工上班時間統一佩戴____,且應端正戴在____處。

2、酒店服務的三二一原則是____、____、____。

3、酒店總體規劃為____平方米。

4、員工的上班時間為________________________。

5、酒店的地址是____________。

6、酒店的總機號碼____________。

7、遲到早退每一次罰款___元,當月遲到、早退達5次者____,當月遲到、早退達10次者___。

8、___是員工應具備的最基本的表情

9、有事必須請假,否則按照___處理。

10、酒店共有客房___間。

二、選擇題(每題5分,共20分)

1、新進員工前()個月為試用期? A:一個月

B:兩個月

C、:一個月至三個月

2、年休假為工作累計工作滿()年的,休年假5天? A:一年

B:兩年

C、:三年

3、處罰標準中,一級警告每次扣款()元 A:10-30元

B:50元

C、:100元

4、故意損壞公司財產屬于()違章? A:一般違章

B:嚴重違章

C、:重大違章

三、問答題(每題10分,共50分)

1、酒店配套有哪些設施?2、01、02、03棟共有客房多少間?

3、如何處理客人的遺留物品?

4、酒店服務應做到哪“五聲”?

5、請病假的程序:

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