第一篇：征文“社區是我家”

征文“社區是我家”

這是一個發生在我們社區的真實的故事。一個生活在特困家庭、被丈夫拋棄、備受精神疾病折磨的弱女子，在社區溫暖大家庭里獲得了新生。

她叫華華（化名），是都昌路社區的一個普通居民。她母親早年去世，父親下崗，家境貧寒。兩年前她曾結過婚，但沒多久便被丈夫拋棄，導致精神崩潰，引發精神疾病。由于家境貧困，無力就醫，她的父親只能暗自流淚嘆息。這時，社區及時向她伸出了援助之手，為她四處聯系就醫，后又在上級民政部門的大力協助下，將她送進精神病院接受治療，并為她申辦了最低生活保障金。

阿容病情穩定出院后，仍需要每天配合藥物進行鞏固治療，這使她原本就清貧的生活更加拮據。此時，社區又義不容辭地為她想辦法，找工作，與都昌路6號院七個單元的居民商量，讓她承擔社區的環境衛生清掃工作，得到居民們的一致支持。自從她接受了這份工作之后，心情變得爽朗起來，每天工作熱情很高，不僅將職責范圍內的衛生區域打掃得干干凈凈，做到隨臟隨掃，還主動擴大了自己的清掃范圍，將里里外外打掃一新，受到社區居民的一致好評。

有了工作，她每月可增加200元的收入，基本生活和日常用藥有了保障，生活壓力大大緩解，她的心情也越來越好，病情逐步穩定，整個像變了個人似的。每每干完自己份內的活，她都要到社區辦公室去坐坐，看看有沒有其它需要做的活計。用她的話說就是：“社區就是我的家，我得為這個家做點什么。”她的老父親也常常高興地說：“多虧社區的幫助照顧，讓她走出了噩夢，獲得了新生。真是感謝黨感謝政府挽救了我們這個家。”

親眼目睹這樣感人的故事，筆者也深有感觸，社區能如此體恤照顧弱勢群眾，誰能不愛社區這個家呢！

社區是我家 居民是親人

都說社區工作苦，馬杰一干就是7年；都說社區工作煩，她卻樂在其中；都說社區工作難，年過花甲的她卻堅持“一切為了居民，為了一切居民”的理念，多年來帶領社區黨員干部，為居民的安居樂業、社區的和諧穩定默默耕耘，忘我工作。她為社區建設破解了一個個難題，走出了一條新路，用自己的實際行動詮釋了一名共產黨員一心為民的莊嚴承諾。

翠湖社區地處昆明市中心，公共戶單位眾多，雖然轄區經濟文化發達，擁有不少優勢資源，但如何破解社區管理服務體制滯后于社區發展，如何打造和諧社區，仍然面臨諸多困難和問題。對此，馬杰從注重社區“兩委”班子的思想和組織建設著手，打造了一支積極、民主、活躍，能做事、會干事的團隊。她用火一般的熱情帶領班子成員跑遍了轄區內的家家戶戶。多少年來，她不畏風霜酷暑，磨破了多少雙鞋，始終堅持立足便民，拓寬社區服務領域；立足安民，創建社區安全環境；立足樂民，豐富社區文化生活；立足親民，營造社區和諧氛圍；立足助民，強化社區救助機制。社區干部和群眾都稱贊她是凝集班子的當家人。

在工作中，馬杰是一個敢于突破、敢于創新的人。她立足社區實際，抓住社區資源，突出社區特色，認真落實省、市、區委“三有一化”的社區工作部署，想方設法真正做到社區有人管事、有錢辦事、有場所議事，推進了社區的黨建工作。在她的帶領下，社區推出了“三

亮一樹”暖人心、三園一灣建家園、三創一爭促文明、三進一解系民情等一系列彰顯翠湖特色文化品牌的活動，推進了和諧社區的建設。為加強社區的民主建設，她帶領社區制定了《翠湖社區居委會公開制度》、《社區居委會民主議事規則》等規章制度，完善了社區組織的自律機制，并通過多種形式密切社區與居民的關系，引導居民樹立“我為社區做貢獻、我與社區共發展”的意識，促進了居民自治、民主決策、民主管理和民主監督。

社區在實踐中總結歸納的一套工作方法、創新出的管理服務機制，打造出了翠湖社區特色品牌，為新型社區管理服務機制的探索提供了許多鮮活的成功經驗，受到了上級的肯定和轄區居民的好評，并先后獲得了“全國先進文化社區”、“云南省和諧社區”、“云南省社區建設先進社區”等20多項殊榮。這些榮譽的取得無不凝集著馬杰的心血和汗水。

馬杰帶領團隊打造的翠湖社區建設，無一不是從她親民、愛民的每一件小事做起。轄區內的海潮巷住戶大部分是外來務工者和租房戶，這里曾經成為一個臟、亂、差的小區，治安案件頻發。馬杰知道后迅速到小區開會研究，成立了小區樓院小組，配置了治安巡邏隊，安排了志愿者隊伍打掃衛生，維護小區環境，并發動住戶積極參與到小區管理中。在她的治理下，如今的海潮巷變成了一個環境優美、治安良好、鄰里和諧的小區。

歸國華僑李榮華，在昆孑身一人，無房無收入。馬杰知道情況后，親自出面協調相關部門為他安置了住房，并辦理了低保，讓他的生活有了著落。他感謝社區，并經常積極到社區幫助做事。80多歲的孤寡老人楊桂英把馬杰當做自己的親閨女，馬杰時常去問寒問暖，并安排志愿者幫她買菜、做飯、洗衣。每逢老人生病，她都要親自送老人到醫院……老人臨終前拉著馬杰的手說：“我雖然無兒無女，但社區是我家，你們是我的親人，讓我老有所養，有所終，我沒有什么遺憾的，我感謝你們。”老人走得十分安詳。社區居民林紹柱早年離婚，是個低保戶，常年生病，馬杰為他申請了廉租房，時常把他的事放在心上，無微不至地照顧他。在他彌留之際，馬杰和社區的同志趕去看望，林紹柱希望死后，妻子兒子能來看看他，為他送終。馬杰迅速趕到他的老家澄江，費盡周折找到了他的妻兒，他們卻誤以為是上門為林紹柱要錢，把勞累一天的馬杰拒之門外。馬杰耐心說明原委，三番五次曉之以理，并告訴他們林紹柱的后事社區已經料理，找他們只是幫逝者了卻最后的心愿。馬杰的誠心深深感動了母子二人，于是欣然來到昆明看了親人，并把骨灰帶回了老家。馬杰就是這樣，把社區每一個居民當做自己的親人，人們總夸她像春天的風，常暖著社區人的心。

看著馬杰對社區工作的如癡如狂，老伴曾不解地問：“我們家又不缺錢，子女也很獨立，你為什么放著安逸不去享，總要找苦找累？”馬杰笑哈哈地答：“我很喜歡這份工作，為廣大居民辦事我是快樂的，我要把余熱奉獻給社區的居民群眾。”

如果我是一名社工如何做好社區工作

溝通放在第一位 社會責任感

社區工作者對自己在社會中所處的地位和應用的職責具有清楚的認識。即每個個體無論處于多么困弱狀況，都有其生存、安全、社交、自尊和自我實現的權利和需要。社區工作者作為以社區和居民群體為對象的社區工作者，將完善和發揮工作對象的社會功能為已任。社區工作者的宗旨和目標是幫助社區解決社會問題，使社區獲得應有的福利和能力,而不是為社區工作者個人或小團體賺取金錢或私利。社會工作作為一種提供社會救助或救人自助的特殊服務，并不向求助者收取費用。社區工作屬于“非營利”事業，來自政府資助和私人捐助的經費主要用于公共福利和基礎建設。社區工作者必須具備一種崇高的理想, 以務實的方法滿足服務對象的需要，服務社區，貢獻社會。

平民意識

社區工作項目一般是根據社區居民的需要而確定的，社區工作者要把自己置于社區一員的位置才能體會和理解社區需要，充分尊重每一個社區成員的人格尊嚴和平等權利。社區工作的基本原則之一是實現社區參與，增強社區成員對社區事業的關心和介入，幫助他們找到最關鍵的問題，培養人們的自助能力；并通過共同的工作計劃或項目，推動社區發展。沒有這種“群眾路線”，社區工作就失去了動力和目標。社區工作者的平民意識從本質上講就是一種民主意識。即使社區工作者具有一種組織者的身份，也要充分重視志愿參加和民主合作的精神，促進社區成員或團體的自由發展和自動調適，充分發展各自的潛力。

知識基礎

社區工作者的知識結構至少應當包括三個部分：第一，社區工作自身的理論體系和實務模式。社區工作作為社會工作主要方法之一具有一套獨特的工作原則、步驟和方法，社區工作者必須首先了解自己的工作的特殊和特點，掌握基本的專業理論知識和技巧。第二，相關行為科學及社會科學的知識方法。在現代社會工作的專業化過程中，吸收了各種現代科學成果。如果說，從事個案和小組工作更需要掌握一些社會心理學、精神醫學、文化人類學知識的話，社區工作則更需要政治學（如公共行政學）、社會學（如組織社會學）以及經濟學、教育學知識。第三，社區背景知識。較全面、深入了解一般社區結構、服務事業及公共或私人機構的功能特點，并熟悉社區生活習俗，從而容易適應工作環境，建立積極的社會關系。

溝通技巧

社區工作成功與否，在很大程度上取決于社區工作者能否取得社區成員的信任，與社區組織建立全面的合作關系。具備良好的溝通能力是社區工作者的基本角色要求。社區工作者既要與社區內外的組織機構打交道，也要與社區成員共同學習、討論和工作。無論是工作伙伴之間的聯合設計、集中財力、協同服務，還是推動工作對象的自助、互助和自治，都需要社區工作者發展或維持友好合作、群策群力，處理好各方面的關系。社區工作者面對的工作伙伴或對象的職位、年齡、性格、組織角色各式各樣，因此社區工作者要在理解“人”之社會重要性的前提下，遵循溝通與合作的原則，運用相應的知識技巧，建立信任關系。通過相互的溝通和合作，更加了解自己作為社區工作者所扮演的角色，最終為有成效的社區發展創造良好的人際關系氛圍。

組織能力

社區工作也被稱為“社區組織”，也就是說社區工作是一種運用組織方法的干預或互動過程。社區工作者運用組織動員手段來協助居民認識社區的整體需要和目標，通過計劃方案和專門機構協調、整合社區成員、團體或機構，挖掘利用社區內外資源，滿足社區需要、實現社區目標，以適應社會變遷。積極發掘、組織、協調與利用社區資源，是社區工作的基本原則和特征。社區工作者應當熟悉各種資源，善于將各種要素有機組合在一起，平衡社區工作中“供應”與“需求”之間的關系。社區工作者的組織能力還表現為組織具體專業活動的能力，如社會調查、會議主持、行政管理、方案策劃以及推動社會行動或運動的知識與技能。優秀的社區工作者能夠通過分析、策劃、檢討、激勵、咨詢、教育、談判等手段、挖掘和利用一切潛能。

職業倫理

社區工作者的職業倫理由社會工作專業的自身規范所規定。幾乎所有國家和地區的社會工作專業權威機構都制訂了社會工作倫理守則（Code of Ethics）或職業道德守則。Durkhein（譯為涂爾干或迪爾凱姆）將倫理分為兩種：一是適用于所有人的倫理；另一種則適于特定團體。社會工作的倫理守則屬于第二種，人們稱其為專業或職業倫理。專業倫理至少有4種功能：（1）指明該專業的核心價值觀，并為專業人員的日常工作行為提供具體規范和標準；（2）專業人員在工作過程中遇到某些職責沖突或倫理矛盾時，能夠遵循專業倫理守則，維護專業的原則；（3）為社會公眾提供理解社會工作專業職責的倫理標準；（4）提供一套評價或衡量系統，評判專業工作的優劣，尤其用于裁決專業界中的不道德行為。美國全國社區工作者協會最新修訂的《倫理守則》（1999 年），洋洋數萬言，詳盡規定了社區工作者的日常行為規范（美國全國社區工作者協會[NASW]網頁）。這套守則為社區工作者的行為和作出決策時的價值觀列舉出基本的價值觀、原理及準則，這些準則以美國社會工作的價值觀作為基礎，包括服務取向、社會公義、人的尊嚴和價值、人際關系的重視、誠信以及職稱與否等項（Rowena

Fong，2000）。香港社會工作注冊局于1998年10月訂立的《工作守則》也列明了社區工作者與其服務對象、同事、所屬機構、專業及社會建立專業關系時的道德行為標準，其應用范圍包括社區工作者以社工身份所從事的一切有關活動（參見香港社會工作注冊局網頁）。必須承認，大陸有美國社會和香港地區不同的歷史觀和價值觀，因此大陸中國人所奉行的職業倫理也會與此有所不同，這就要求，我國一方面需要探求境外社區工作者倫理守則在中國的可行性，另一方面，還要根據自己的情況盡快制訂出符合民族文化和社會發展的社會工作專業化的倫理守則。

談談你怎樣做好社區工作？

如果我是社區工作人員，我會與居委會的同志們一道全心全意為居民服務，充分發揮好居委會在聯系黨和政府與人民群眾之間的紐帶和橋梁作用，全力推進社區建設，按照管理有序、文明祥和的新型社區建設目標，努力把我們的社區建設成為黨建更加扎實、民主更加健全、服務更加完善、治安更加良好、環境更加優美、居民生活更加便利、人際關系更加和諧的小康社區。

一是要突出社區居委會服務職能。本著“民思我想、民困我幫、民求我應、民需我做”的原則，積極組織、依法辦理好各項公益、公共事務。緊緊圍繞居民群眾的需求，完善社區服務體系。設立服務熱線電話，積極開展家政服務，舉辦健康講座、就業培訓班，組建社區服務志愿隊，以”一幫

一、多幫一”的形式，構筑面向困難群體的社會救助服務網，面向孤、老、殘等特殊人群的社會福利服務網，面向下崗和再就業人群的社會保障服務網，面向雙擁優撫對象的社會化管理服務網，面向全體社區成員的信息化服務網，形成社會福利服務、社會救助服務和市場有償服務相結合的多類型、多層次、廣覆蓋的社區服務網絡，滿足社區居民日益增長的物質和文化需求。

二是要強化居民自治。強化自我管理、自我教育、自我服務的基層群眾的自治作用。擴大居民評議會、社區咨詢會、社區協調會、社區聽證會等多種載體和形式，引導居民群眾參與對社區居委會事務的管理。

三是搭建社區民間文化平臺。根據居民自身特長和興趣愛好，組織不同形式、不同規模的民間文化、文娛團隊組織。如秧歌隊、合唱隊、樂隊、老干部演講隊等，在條件成熟的時候，我們可以聯合企事業單位共同舉辦書法、征文、繪畫、體育等文體活動，積極組織開展社區“文化廣場”活動,社區居民自娛自樂演出群眾喜聞樂見的文藝節目。豐富居民生活，培養健康情趣，努力為居民營造積極向上、活躍生動的社區文化生活氛圍。

四是創建安全小區。積極配合有關部門，落實綜合治理工作的各項措施，組織志愿治安聯防隊，守樓護院，做好“防盜、防火、防治安災害事故、防重大刑事案件發生”的四防工作。協助公安機關做好本轄區內流動人口、暫住人口的管理工作。與居民共同創建安全和諧的生活環境。

五是創建學習型社區。開展“三個一”學習型社區建設活動。即：由居委會牽頭，每年“向小區居民推薦讀一本好書，舉辦一次讀書會，評選一戶明星學習型家庭。”培育居民“學習光榮、終身學習、獲益一生”的學習理念、營造社區學科學、學知識的氛圍，提高居民素質。

六是加強文明建設。廣泛開展各種宣傳、教育，提倡“助人為樂、見義勇為”的社會風尚，積極爭創先進社區、文明社區。開展創建文明小區、文明樓、五好家庭活動，形成“一樓一亮點，樓樓有特色”的良好局面。年內創市或街道建設示范戶1—2家。

我思考的越多，就越發現居委會工作大有作為，就越感覺到我們需要做的工作還很多，也就越堅定了我做好居委會工作的決心和信心。所以，我真誠地希望組織和居民能夠投我一票，給我這個機會，能為居民提供更多更好的服務與幫助，共同把我們的社區建設得越來越文明、生活得越來越和諧與美好。

當然，如果這一次，我沒有當選居委會主任，我也會繼續盡心盡力地做好份內的工作，竭誠地為小區居民服好務，毫無保留地為東湖二委的建設和發展獻計獻策。

第二篇：企業是我家征文

企業是我家征文（五篇）

（篇一）

**鍋爐

蒸蒸日上

南繁北盛六十年，通江達海敢揚帆。

萬客云集信譽高，達意通情人人贊。

再上一層宏圖展，創新改革睿意添，輝光四溢耀星空，煌煌異彩更燦爛。

---題記

八年征程，八年收獲。在公司成立六十周年之際，我衷心的祝福公司:繁華似錦，蒸蒸日上！

**年3月1日，我人生中的一個重要日子：這一天我進入了****鍋爐有限公司，成為這個大家庭中的一員。這一天是我人生中新的起點，也是新征程的開始。時光荏苒，轉眼八年過去了，這當中我對公司由陌生到熟悉，由熟悉到清晰，由清晰到具有主人翁責任感，每一次進步都使我收獲頗豐。在此我要衷心的感謝領導們對我的栽培與厚

愛，感謝各位同事對我工作的支持和幫助

一個人的成長與發展，不僅在于他掌握了多少專業知識，每日取得了哪些進步，更在于自己的內心追求與企業的理念找到契合點，找到心靈的歸宿。把自己的成長與企業的發展融合在一起，愛崗敬業，與企業同呼吸、共進退，才能在企業這個大的平臺上施展自己的才智，找準自己的定位方向，無悔于青春。若干年后，偶爾回想起來當年的經歷，對自己青春歲月中曾在這個企業中揮灑汗水，仍心存感動！這或許是我選擇**鍋爐，選擇項目部的原因吧！

六十年來，****一直把在能源和環保領域提供有特色的產品和服務，努力創造為客戶所信賴的知名品牌，作為自己的使命，從而使得企業從無到有，再到繁華似錦，蒸蒸日上。從**年8月1日一個小小的鍋爐車間到總資產近13個億的中國建材集團有限公司（世界500強企業）控股企業。正是這種為客戶創造價值的使命感和對質量目標的不懈追求，公司開發了城市生活垃圾焚燒發電鍋爐、生物質焚燒發電鍋爐、余熱發電鍋爐、水煤漿鍋爐、大型集中供熱鍋爐、循環流化床鍋爐等一系列具有國內領先水平的特色產品，成為國內節能環保特種鍋爐領域的標桿企業，連續被評為“工業鍋爐行業十強企業”、“中國固廢行業細分領域領跑企業”、“中國最具價值環保品牌”等榮譽稱號。

回顧公司這幾十年變遷，企業各種資質從無到有、產品種類越來越多、業務經營范圍越來越廣、訂單總量及海外訂單越來越多。六十年的輝煌，得益于員工和企業的共同努力，共同成長，我們深刻感受到個人的成長離不開企業的努力培養，企業的壯大離不開員工的開拓進取。

****，是我們的一個家,是我們的心靈港灣。大家在此一起努力，一起成長。值此公司六十周年慶之際，愿所有的**人都有一個美好的未來，愿**鍋爐蒸蒸日上，再創輝煌！

（篇二）

我與**共成長

作為一名新****的員工，我是幸運的。因為有著重視、關心每一位員工綜合素質發展和帶領大家創造美好生活的領導；有著傳我經驗、助我成長的同事；有著彼此相攜、同舟共濟的和諧氛圍。通過在新****成立后一年的磨練與勤苦鉆研，我從對新崗位的專業知識一知半解逐漸成長為一個能夠獨當一面的員工。

在我們這個集體當中，每一位員工都必須熟練掌握相應的專業技能。在我并不很長的工作經歷當中，使我深深體味到這份工作責任的重大。我想：做為一名企業員工，我所要實現的最大職業價值，就是將責任心作為一種本分，融入到所從事工作的點點滴滴之中。

新****成立以來，我對工作始終保持著滿腔熱情。這里有我的付出，有我的牽掛，有我對未來生活的憧憬。雖然，我的崗位可能微不足道，從事的工作也平凡而普通，但只要我是愛崗敬業的、是勤勉有為的，就是無怨無悔的。我一直堅定地認為，我們每個人走出的一小步，就是企業跨越的一大步，我們添磚加瓦的每一塊，就能成就企業發展的一座又一座里程碑。

如果把企業比作一個大家庭，我們就是其中的孩子。企業深懷對每個家庭成員的熱忱關懷與疼愛，讓每個人都獲得成長的財富；而我們這些家庭成員也無比珍視地敬愛與擁戴著企業，并且無怨無悔地維護著整個大家庭的利益。在這個集體中，每個員工都有體現自我價值和展示才華的平臺。只有練就一身過硬的本領，才能在敬業愛崗的舞臺上炫出自己最美的舞姿。

如果把企業比作一艘航船，我們便是同舟共濟的舵手。在漫漫征程里，有無數的暴風驟雨、暗礁險灘，我們只有與企業同心協力，才能沖破種種險阻駛向勝利的彼岸。

過去的一年，我們見證了公司輝煌的業績，******泰澤海泉的土地轉讓，為集團公司創造了良好的利潤，我所工作的萊蕪**在**完成了24000余平米的銷售任務，并且完成了****下達的任務，實現了金鼎西區住宅的清盤；今年任務依然艱巨，但是在公司領

導的帶領下和每一位員工的不懈努力下，通過分解任務、全員銷售的決策，使我們我們每一名員工參與其中，榮辱與共。我們即將完成又一個艱巨的任務，我由衷的感到高興，因為只要通過我們充滿信心，不懈努力，就沒有我們完不成的任務。

讓我們在公司領導的正確帶領下，以“用心創造美好生活”的企業精神，開拓進取、奮發有為，我也希望我們每一位員工心存感恩，珍惜崗位，努力工作才有更美好的未來；讓我們以真摯的情感，和企業共同見證彼此的成長，一起去開創****更加輝煌、燦爛的明天！

（篇三）

理想在**所起航

歲月滄桑，**所一路走來，已經歷了一個甲子。

我與**所的緣分始于十三年前的一個除夕之夜。獨自當值的項景德所長在那晚收到了一封年輕人的手書求職信，洋洋灑灑數千言，語氣頗為誠懇。大概這封信恰逢其時，讓所長印象深刻，在此后的面試中他親自向我提及，我自然是知遇之恩溢于言表。

當時信上寫了些什么，我已無從記起。然而，這十幾年來與**所的朝夕相伴，讓我堅信當初的選擇沒錯。

這里有舒適的科研環境。十幾年來，我見證了**所軟硬件設施建設的飛躍。停車場、培訓中心、PET中心等一批基建項目的完成，極大便利了**人的科研與生活。所內的科研評價體系改革與時俱進，績效考核，充分調動了科研人員的工作積極性。再回顧我自身走過的科研之路，我感到我的本科乃至碩士研究生階段的學習只是踏入科研的門檻，而真正的起航揚帆是始于**所。坦誠地說，當年初出茅廬的我，初衷只是把科研當做一項謀生的手段，期望著朝九晚五的生活，并無更長遠的打算。然而，在**所這個團結奮進的大家庭中，我受其熏陶，漸入佳境。入所后，我完成了從學生到課題組組員再到課題組長一系列的蛻變，這些角色的轉變也促成了我一步步的成長與成熟。領導的信任與寬容，讓我得以施展拳腳，做自己真正感興趣的課題。每當我因實驗失敗，心情低落踟躕不前之時，同事們總會幫我想辦法出主意，一句小小的鼓勵，一句安慰的話語，讓我又重新燃起了斗志；每當得到一個好的實驗結果，我總是迫不及待地跑去和同事們交流，眉飛色舞、性致盎然，以往受到的種種挫敗統統煙消云散。子曰：“知之者不如好之者，好之者不如樂之者”。我想我在那一刻真正體會到了做科研的樂趣所在。為了這興趣與志向，在**所的支持下，我進一步深造，獲得了博士學位，還將于近期訪美研修。日復一日，年復一年，在**所提供的科研平臺上，我們課題組不斷有研究成果發表，研究項目獲得了各級資助。如今我帶領著一個小型科研團隊，結合我們研究所的臨床資源優勢，明確了研究方向，致力于甲狀腺疾病的基礎研究。我們團隊的奮斗目標是打造國內影響力的甲狀腺疾病研究平臺及科研創新團隊，讓**所不光在甲狀腺的臨床診療方面占有優勢，在基礎研究方面也能占有一席之地。為此，我深感任重道遠，唯有砥礪前行。

這里還有花園一般的景觀。研究所背枕**橫山，花木扶疏、錯落有致。春天有那一樹的櫻花燦爛，夏天一池碧蓮盈盈可人，秋天可賞霜葉紅于二月花，到了冬天，待到梅花凌寒盛開，更有那暗香盈袖。令人可喜的是，藝校地塊新科研大樓的建設規劃已躍然紙上，**所即將展開更廣闊的宏圖。

這里有可口的飯菜。**所的食堂管理規范，安全衛生，飯菜可口，品種多樣，水餃、餛飩、面條、各色點心，不一而足。平時不諳烹飪的我，有了食堂的幫助，減少了許多后顧之憂，被食堂的師傅戲稱為VIP客戶。

這里有豐富的業余活動。由包建東醫生帶隊的“愛步隊”，隊員來自研究所及醫院的各個部門。“愛步隊”每周一和周四下班后進行徒步運動。平時固定的徒步路線是環蠡湖，間或插入時令性的專題徒步路線。成立七年來，隊員們的足跡遍布錫城周邊的山山水水，領略了太湖的煙波浩渺、賞過了梅花、櫻花、菖蒲、金桂四時之花。隊員們還連續參加了數屆無錫馬拉松競賽，在更廣闊的舞臺展示了**人的風采！

六十年的風風雨雨，是一代代**人的開拓進取、薪火相傳成就了**所在核醫學研究領域的良好聲譽；是每一位**人點點滴滴的成長匯成了**所的發展壯大。在**所這個大家庭里，我收獲了成功與喜悅、友誼與真情，我深深以自己是一名**人為榮。祝愿**所擁有更美好的明天！

（篇四）

我與**的不期而遇

世間的一切，都是遇見。冷遇見了暖，就有了雨；春遇見了冬，就有了歲月；我遇見了**，就有了自己可為之奮斗的事業。

聆聽讀藏故事，記錄時代變遷，6年來，我和**一起，在傳承古舊書藏書文化，推動人文經典閱讀的道路上，堅定不移，狂奔不止。我見證著她不斷壯大的發展進程，見證著她心系讀者，服務業界矢志不渝的文化情懷。同時，在**這個寬容而開放的平臺上，我也可以大膽嘗試，大膽實踐。盡管已從青春少女變成一枚老阿姨，但對編輯記者職業的好奇之心從未磨滅。編輯記者這個職業錢不多活不少，親友聚會遲到早退總被吐槽。但是，我是編輯記者，永遠記著初心，記著擔當。

花點笨功夫，品質就出來了

進入**編輯部的第一個崗位是閱讀版編輯，找線索報選題搞策劃便成為每天最痛苦的時刻。都說新聞不是約稿約出來的，但是閱讀版的稿件的確是要約出來的，它就是有一點點與眾不同。在滿滿的工作安排中，除了日常的采訪任務，聯系名家約稿，約請名家訪談，就成了我工作中的重頭戲。幾年里，訪名家、約作者、設專欄、做專題、推特刊，成功地將“閱讀周刊”打造成為維系讀與藏，聯通書與人的一方陣地。

都說編輯有一種情況，在采訪做稿子的時候，全心全意地投入，一旦稿子做好，跟采訪者的關系基本也就戛然而止了。而我們**的編輯，即使稿子做好發掉之后，還會跟相關的當事人保持聯系，原先靠書信，現在有微信。自然而然地，這些作者成為了**最強大的“智庫”。收藏界、讀書界、拍賣界、文博界、圖書館界……每每一呼百應。就這樣，**所聚集的專家、名家、作者資源越來越多，領域也越來越開闊。

借助這些優質內容和作者隊伍的積淀，**在業界的品牌影響力得以持續地鞏固和提升。現如今，**由做內容升級到做平臺，一躍成為一個在藏書界、讀書界有品牌影響力的內容傳播平臺，廣告發布平臺，優質作者、專家資源聚集平臺，業界論壇交流平臺，古籍等特色圖書推介平臺的“藏書文化大平臺”。而作為編輯的我，眼界也不僅限于稿件的采編策劃了。聚合各界資源，聯通古今書人，與美好的作品相遇，與智慧的頭腦相逢，**和身在其中的我們就這樣承載著深情的目光，走向更廣闊的四面八方。

常懷好奇心，媒體讓人年輕

有前輩跟我說，摩羯座是最適合做媒體工作的。或許，天生工作狂、精力旺盛、好奇心爆棚的摩羯座特質已經無限接近于媒體人的職業素養。

隨著媒體融合巨浪的席卷，全媒體時代的到來，從**年起**踏足新媒體，而我成為**新媒體培育的初創成員之一。漲粉、閱讀量，這是壓在新媒體小編頭上的兩項硬指標。做新媒體小編的一年時間里，**微信粉絲躍升至5千+，閱讀量更是成倍增長，穩穩地站在了同類紙媒訂閱號排名的前十位。為了漲粉，團隊樂此不疲地推出各種原創內容和新媒體線上活動，策劃執行了名家講壇、好書薦讀等一系列的線上線下互動活動，極大地豐富了讀者們的視聽閱讀習慣。**因此成為公司所屬期刊新媒體中原創文章數量最多，漲粉量、閱讀量、轉化率、銷售額最高，綜合業績最突出的一個。

網絡上有關于傳統紙媒編輯轉型的一句流行語：“請別叫我編輯，我們是比編輯懂技術，比技術懂文字，還懂得經營的新媒體運營人。”我們一點一滴實踐著詮釋著。在新媒體野蠻生長的時期，通過我們的努力，傳統媒體人的勞動成果實現了二次傳播，拉近了與讀者的距離，也拓展了報紙所倡導的藏書文化理念的播布渠道，以及**營銷的立體布局，并逐步實現著從內容提供商向產品服務商的深層轉變。在培育新媒體的過程中，我得到了快速成長，新媒體的朝氣也滋養了我的心。

專注于藏書，我有我的幸福

都說作為媒體人，文能鐵肩擔道義，妙筆著文章，武能制定全局性的營銷策略，把持活動的完美節奏，創造力、策劃力、落地力三位一體，讓資源的聚合多維拓展，讓傳媒的力量綿延勃發。這是對編輯記者的贊美，更是編輯記者的一份責任。

這些年來，**策劃執行了“公私藏書與經典閱讀論壇”“京津冀文獻資源挖掘利用論壇”“愛經典，愛閱讀——大學生閱讀行動計劃”“讓中華優秀傳統文化活起來”等一系列大型品牌活動，我也有幸參與其中。**的品牌影響力在一場場高端活動中迅速擴大和提升，每一次的成功都讓我更加明白一個道理：一個人的力量很小，但是當我們站在報紙的平臺之上，身邊有同事的幫助鼓勵、讀者的認可肯定、專家的鼎力支持時，活動的初衷可以得到更廣泛的傳遞，媒體的力量可以變得很強大。

走過18年歷程的**，始終以一個記錄者和傳播者的身份，一點一滴地記載藏書圈、讀書圈發展的歷程和往事，一項項重大事件、一個個讀藏故事、一位位生動人物、一樁樁歷史回憶……這是一份真正服務于藏書讀者和業界的報紙，是一家骨子里烙下文化印記的媒體。服務好這一領域和領域內的人們，也是每個**人的本分和自覺。所以，在這個帶著溫度的編輯部里，前輩們創辦了延續多屆的品牌活動，而年輕一代的我們也在不斷嘗試著更多的可能。專注于藏書，我們從未忘記用新時代新聞的力量引領帶動更多人，我們愿意盡力講述好藏書的生動故事，傳播好藏書的動人聲音。因為，這就是屬于我們的職業幸福感。

（篇五）

乘風破浪會有時，直掛云帆濟滄海

——我與公司成長

作為一名2003年畢業就任職于**電力建設調試施工研究所的老員工，目睹公司十余年、特別是**年11月11日，公司整體改組為中國能源建設集團**電力試驗研究院有限公司以來的發展，可謂日新月異，令人目不暇接。改制以來的一年，單位從原來單一基建調試發展為綜合性、多元化的試驗、科研院所，并編撰了《中國能源建設集團**電力試驗研究院中長期戰略發展規劃》，明確了發展定位“努力成為以電力調整和試驗為基礎的國際型能源技術服務公司”。

首先改變的是健全了企業的組織機構，從原來的三大職能部門，六大專業室增加為五大職能部門和七大專業研究所以及四大事業部。組織機構的健全極大地促進了企業的穩步發展和辦事效率，特別是生產技術服務事業部的試驗項目拓展了企業的發展方向，堅定了企業的發展定位，給企業的利潤增長添加了新的引擎，取得了不菲的成績。而發電運行事業部也初步健全了人員構成，正在積極拓展市場，科研管理部也有所規劃。

其次是從制度方面進行了完善，公司成立一年來總計正式出了73個制度，這些制度的執行極大完善了公司運行的規范性，標準性，做到凡事有法可依，是企業在法制規范性建設方面里程碑式的進步。致力于為客戶提供高質量的文章的寫作服務，聯系電話：

公司成立一年以來林林總總的改變極大地促進了企業的凝聚力，增加了職工的向心力。例如在我單位劉永健同志患重病期間，公司組織捐款56000余元，特別是來自科技公司和其余四大院所的捐款，總計共124442元，極大地緩解了劉永健同志的燃眉之急，來自組織的愛心，幫助了一個人，更挽救了一個家庭，彰顯了企業的凝聚力。又譬如何亞剛同志，在小腿腿骨嚴重骨折、還沒有徹底恢復的情況下，由于工作現場情況緊急，該同志拖著傷痛的小腿，在現場忙碌，實在是難能可貴。管中窺豹，可見一斑，由此可以看出企業全體員工在總經理和院領導班子的帶領下，精神文明建設亦達到了一個新高度。

我化學環保技術研究所在院里的大力支持下，成立科研攻關小組，榮獲**中電建協科技進步三等獎一次，以第一作者發表論文7篇；高級工程師評過3人，中級工程師評過3人。人才培養方面現在化學所總計有人員19人，其中高級工程師5人，中級工程師5人，初級職稱3人，其余人員6人。學歷方面碩士研究生4人，大學本科15人，科技進步與人才培養方面可謂名列前茅。

總之，中國能源建設集團**電力試驗研究院有限公司成立一年以來在科技發展公司這個大平臺下，變化可謂翻天覆地、日新月異，作為其中一顆堅守崗位的小小螺絲釘，我感到深深的驕傲和自豪！

第三篇：劇本--社區是我家

社區是我家

時間：金秋

地點：社區主干道

人物：金芳（芳）：女，二十左右

阿福爺（爺）：男，年近古稀性格開朗

阿福娘（奶），女，熱情開朗

布景：道旁紅花綠蔭，遠處座座高樓

幕啟：樂聲中，金芳上

芳：（唱）金秋園區真漂亮，花紅柳綠桂飄香，老人健康兒童笑，園區到處喜洋洋。

（白）：對，我找爺爺去，喂，老伯伯，（爺上）有沒有看見我家阿福

爺爺。

爺：啊，是我俚孫女小芳，我和她開個玩笑，她往前面走的。芳：（欲下，一驚）爺爺你！

爺：我是村民變市民，今天我是第一天當上了社區義務保潔員，小芳

你急急忙忙找我做啥！

芳：奶奶在物業公司和王經理煩勿清，王經理和她講道理，她喉嚨山

板響，只有自己沒別人，我只說了句話，去、去、去，小人到管起大人來了，你快去看看。

爺：別急，你聽我說

（唱）你奶奶是勤勞辛苦幾十春，她是我家的大功臣，自從拆遷進園區，她念念不忘故鄉情，舊日習慣難改變，心里常還不平穩，我們要耐心說服細工作，讓她適應新環境。

芳：（唱）奶奶她辛勤勞動幾十年，終日里手不停來腳勿停

進了園區享清福，她反而覺得要生病

有力無用火氣大，短時間內難適應

爺：（白）你奶奶是個心直口快的人，吃軟不吃硬，三句話心也可以

挖出來，阿曉得！

芳：曉得了，快走吧！（推爺下）

奶：（自言自語上）啥個，說我不講理，我俚老頭子做了幾十年大隊

長，村里啥人不說我是勤勞的人，你俚說是不是。

唱：自從嫁到南張村，人人說我是熱心人

隊里生活帶頭做，不肯半點輸別人

孝敬公婆養小人，手不停來腳勿停

八十年代造新房，起早摸黑幾冬春

鄉鄰分開田勿種，想想終歸不稱心

（白）找老頭子去，（爺、芳上）你格白腳虎貍貓，找也找不著你 爺：我也要找你，你找我做啥？

奶：老頭子，我俚門前有一塊地，草坪西衡拉拉，我想空著可惜，倒

不如種點蔥韭大蒜，好做做香頭，誰知我剛坌了三鐵耙，王經理就來了，他說道：

唱：社區處處講文明，愛護綠化是責任

如果都來種蔬菜，哪有美麗好環境

我說道利用空地種點菜，長來也是碧波青

何必來只大道理，有啥責任不責任

爺：（唱）自從你嫁到南張村，我們是風雨同舟幾十春

受盡風霜勞累苦，如今都是老年人

老來健康就是福，何必要自尋煩惱氣生

社區是個大家庭，人人關愛理應

一草一木要愛護，集體設施共關心

奶：（唱）既然是風雨同舟幾十春，老夫妻應該一條心

自從搬到社區來，整天無事要生病

并不是我圖小利，只為動動筋骨解解悶

芳：（唱）拆了舊物搬進新社區，家里設備都備齊

你吃盡受苦幾十年，也該享享好福氣

爺：（唱）如今是兒女勤儉孝雙親，媳婦賢惠敬大人

千多元農保季季發，還有什么不稱心

種了蔬菜澆大糞，臭氣沖天大家聞

如果有蟲打藥水，污染環境阿該應

芳：（接唱）社區高樓人口多，牽了一發動全身

事事多為社區想，顧全大局最要緊

奶：好了好了，你俚祖孫兩個一搭一檔，我說不過你俚，這菜不種了，樂的愜意。（奶欲走，爺喊住）

爺：老太婆你到哪里去？

奶：我去找王經理打個招呼，我蔬菜勿種了

爺：這才是我的好老太婆

奶：老頭子你今天是------

爺：從今天起我做了社區義務衛生員，為社區環境盡點心。

奶：我做舍！

芳：我曉得奶奶是個閑不住的人，我已替奶奶報了社區秧歌隊，奶奶

你看，服裝都帶來了

奶：啊，我年輕的時候最喜歡跳舞，老頭子，是不是？

爺：老太婆跳起來

合：如今是，農民搬進磨新大樓，村民變成新市民

（合唱）社區是個大家庭，人人關心理該應

陳觀舊念要改變，樹立新風奔前程

環境優美人歡笑，健康長壽萬年春。（劇終）

第四篇：社區是我家

“社區是我家，關愛有大家!”

---燕東街道忠義社區關工委

忠義社區地處永安市區中心，處于全市最繁華的商業貿易區，地域面積0.91平方公里。現有常住居民1936戶，總人口約8300人。社區內有7個小區21個居民小組。具有居住人員密度大、流動量大的特點。社區關愛幫扶工作在市關工委和街道黨工委、辦事處的正確領導下，在街道關工委的具體指導下，在社區黨支部的大力支持下，充分發揮和整合轄區資源優勢，面向社區，大力開展關愛幫扶活動，解決“四失”人員的熱點、難點問題，不斷拓展關愛幫扶工作領域和工作范圍，在構建和諧社區，維護社區穩定，促進經濟發展中發揮了重要的作用。總結我社區關愛幫扶工作能做到目前的結果，主要得益于街道黨工委、辦事處的關心重視；得益于市直業務部門的悉心指導；得益于關工委業務人員的熱情服務；得益于共建單位的熱心參與；得益于熱心居民的無私奉獻；得益于全社區工作人員的共同努力。

今天，上級關工委到我社區檢察指導關愛幫扶工作，是我社區向各位學習的難得好機會。下面就我社區如何做好關愛幫扶工作向各位領導做個匯報，不妥不足之處敬請批評指正。

一、組織聯體，增強服務凝聚力 為增強關工委關愛幫扶工作的自覺性、主動性，社區成立了關愛工作組，成員由社區干部、轄區單位分管領導、社區片警、離退休老干部、社區司法人員、社區志愿者等組成，下設五個小組。轄區各部門之間配合，在社區內部形成了合力，特別是我們把公益心強、熱情高的老黨員、老干部，在職黨員吸收到社區關愛工作組來，動員各方面力量共同抓好關愛幫扶的組織建設，擴大關愛幫扶的群眾基礎，增強關愛幫扶組織的凝聚力、吸引力、向心力。同時在轄區共建活動中，積極聯系共建單位，把社區關愛幫扶活動和共建單位活動有機結合，切實做到組織聯動。在工作中我們進一步完善工作制度、工作職責，通過培訓和開展活動不斷加強隊伍建設，不斷提高社區關愛幫扶人員的文化修養和自身素質。

二、資源聯享，提供服務新載體。

我們發揮轄區資源優勢，創新服務模式，通過工作聯動，推出了“一個中心、八個平臺”工作載體，使社區關愛幫扶組織網絡具備了有效的陣地依托，實現了良好的工作格局，極大地促進了社區關愛幫扶工作的整體推進。“一個中心”即以創建和諧社區為中心，整合社區資源，將“和諧社區”的創建作為出發點和落腳點。“八個平臺”即依托轄區內的市博物館，搭建愛國主義教育平臺；依托宏藝藝術培養學校，搭建才藝輔導平臺；依托三明二院衛生設施資源，搭建體育衛生平臺；依托水電學院對未成年人開展科技知識輔導，搭建科技教育平臺；依托實驗小學，搭建家教指導平臺；依托電信、郵政，搭建誠信教育平臺；依托市婦幼保健院，搭建科普教育平臺；依托市直機關退管協會，搭建法制教育平臺。圍繞“八個平臺”，社區關工委充分發揮關愛幫扶作用，深入開展關愛幫扶結對子活動。通過關愛工作組的人員等與14位關愛幫扶對象結成幫扶對子，開展關愛幫扶活動，努力為“四失”人員健康成長成才服務，達到了預期的效果（例如27歲的王某，是大學本科畢業生，前年因交通肇事被判刑緩且債務負擔較重，特別是對自己開車撞人一事還心有余悸，社區關愛工作小組成員除了做好他的社區矯正工作外，還幫助他解決就業問題。社區勞動保障工作站介紹他參加大學生SYB培訓，并幫助他辦理小額貼息貸款8萬元，讓他自主創業。三年多來，王某開的永恒汽車貿易公司生意紅火，還招聘了9個工作人員，年收入近30萬。

“是社區關愛工作組和社區干部救了我，讓我重新站了起來。”他到社區反映自己的業務和思想動態時，激動地對社區干部說，我決心用實際行動回報黨和政府的關懷，努力做一個對社會有用之人）

同時，深化社區志愿服務，推動社會主義和諧社會、和諧社區的建立。組織社區正式注冊的1003名志愿者組成45個關愛小組，有計劃、有重點的在社區、幼兒園、學校等地開展關愛活動，為社區的關愛幫扶對象和老年人送去溫暖，為社區的關愛幫扶對象送去關愛，營造了老少共建和諧家園的良好氛圍。

三、工作聯動，拓展服務新領域

一是發揮關愛幫扶網絡作用。我們社區關工委建立社區關愛幫扶檔案，采取“一幫一”“多幫一”的形式，對關愛幫扶家庭登記建冊，建立了電子檔案和文字檔案,做到及時了解情況,及時上報,及時服務，真正形成網絡化的關愛幫扶模式。

二是拓展服務領域，加大對關愛幫扶對象的幫扶力度。在不斷豐富和完善幫扶關愛幫扶對象的辦法和手段時，充分發揮社區關工委的作用，由短期幫扶發展為長效幫扶。每年舉辦一期，如商品營業員、紡織、保潔等技能免費培訓班，為關愛幫扶對象、城鎮失業人員和農民工進行技能培訓，并為他們牽線搭橋，促成他們與企業達成意向，使培訓學員實現再就業。這二年為了解決社區的下崗失業人員和進城青年農民工就業問題，通過對轄區內的40多家企事業和291個商業網點進行調查摸底，找出1000多個就業崗位。目前，社區內城鎮登記失業人員就業率達到99.7%。我們還積極扶持關愛幫扶對象人員自主創業，每年協助辦理小額擔保貸款11戶，申報社會保險補貼125人；與實驗小學溝通，解決關愛幫扶對象家庭中孩子入學難及學費減免事宜，深入開展“扶貧濟困，情暖燕城”活動，盡一切努力幫助他們解除生活中的困難,對關愛幫扶對象困難家庭子女給予就學補助金。

四、活動聯手，提高服務好質量。

社區關工委以宣傳科學發展觀、社會主義榮辱觀等知識，弘揚尊老愛幼的傳統美德，培養團結互助、平等友愛的新型人際關系為目標，邀請關愛幫扶對象開展了豐富多彩的文化娛樂活動。除此之外，在社區會員、居民群眾中，先后組織開展了“文明乘車”、“和諧鄰里敬老愛老座談會”、“環保書畫展”、“創建平安忠義、學法用法更守法講座”、以開展評“好婆媳”、“好青年”、“好黨員”、“五好家庭”等活動。及自編自導的“快樂旅游”、“祝您生日快樂”、“文明樓院喜事多”、“妻子”、“超人老爸”等文化活動的開展不僅豐富了社區的業余生活，更讓關愛幫扶對象有了積極向上的生活態度。

五、經費聯籌、增強組織促活力。

由于社區經費有限，開展關愛幫扶工作受到許多制約，為此通過共建活動，社區轄區有關單位共同籌集資金，制定活動計劃，增強關工委的活力，使關愛幫扶對象活動能夠得以順利開展。

社區在上級指導和支持下，近年來先后獲得：爭創全國家教示范社區、全市首家省級居家養老示范社區、全市首家省級充分就業星級社區、省級企業退休人員社會化管理服務工作達標單位、省級科普示范社區、省級文明社區、三明市民主法治示范社區、三明市計生協會先進單位、三明市關心下一代先進單位、市級基層黨組織先進單位、社區工作先進單位，工會、婦聯、共青團等業務部門先進單位。雖然取得了一定的成績，但是距離上級黨組織的要求、距離上級業務部門的要求，我們還有很大的差距，特別是距離關愛幫扶對象的需求，我們還不能滿足，服務過程中還有很多不到位的地方。今后我們要充分利用開展“四百活動”進社區的契機，進一步拓寬服務領域、提高服務質量、加大服務力度，在社區關愛幫扶工作中開展虛心邁入居民家、真心結交居民友、細心知曉居民困、熱心解除居民憂、誠心幫助居民富、公心處理居民事的“六心活動”，把我社區關愛幫扶工作做得更深入、更扎實。

謝謝領導！謝謝大家！

2012年5月8日

“社區是我家，關愛有大家!”

——永安市燕東街道忠義社區居委會社區關愛側記

在永安市燕東街道忠義社區，有個15位成員的關愛工作組，都是由司法所、派出所、社區居委會、轄區單位及社區五老人員等組成，下設5個工作小組，而支持關愛工作的是志愿者。這些來自福建水利電力學院、三明第二醫院等單位和社區居民的1000多名志愿者，社區把他們組建了4支助老幫扶志愿者專業隊伍，大家為社區這個“大家庭”而工作、奉獻，為社區的親人送愛心、送溫暖，形成了關愛合力，營造了“社區是我家，關愛靠大家”的和諧環境。

充分就業，讓社區居民找到合適工作

27歲的王某，是大學本科畢業生，前年因交通肇事被判刑緩且債務負擔較重，特別是對自己開車撞人一事還心有余悸，社區關愛工作小組成員除了做好他的社區矯正工作外，還幫助他解決就業問題。社區勞動保障工作站介紹他參加大學生SYB培訓，并幫助他辦理小額貼息貸款8萬元，讓他自主創業。三年多來，王某開的永恒汽車貿易公司生意紅火，還招聘了9個工作人員，年收入近30萬。

“是社區關愛工作組和社區干部救了我，讓我重新站了起來。”他到社區反映自己的業務和思想動態時，激動地對社區干部說，我決心用實際行動回報黨和政府的關懷，努力做一個對社會有用之人。

“就業是大事，社區有責任從培訓、幫扶等方面做好就業工作，盡量讓居民找到合適的工作。”精明干練的忠義社區居委會主任范秀芳說，民以食為天，沒有謀生手段，居民家庭生活沒法過，社區就不穩定，因此，我們社區把解決居民就業當作頭等大事來抓好落實。長期以來，社區以就業為導向，通過各種職業技能培訓，與用人企業實現就業崗位的無縫對接，實現了農村勞動力轉移和下崗工人再就業，有效地推動下崗再就業培訓工作的深入開展。這個社區2007——2009“創建充分就業社區”的工作，通過了福建省充分就業星級社區考評組的驗收。

為了解決社區的下崗失業人員和進城青年農民工就業問題，忠義社區通過對轄區內的40多家企事業和291個商業網點進行調查摸底，找出1000多個就業崗位。這個社區與用人單位確定培訓領域和培訓人數，進行分期“訂單式”技能培訓，提高了他們的勞動技能，幫助他們實現就業。針對社區的用工需求，社區組織舉辦了商品營業員技能免費培訓班，幫助60多名婦女取得永安市勞動和社會保障中心發給的《商品營業員初級技能職業資格證書》。社區還邀請永安市技工學校教師對從事和有意向從事商品營業員的女工免費舉辦了培訓班，50多名女工參加了培訓，并根據學員的就業意向推介到開泰百貨、含笑餐飲公司等用人單位，與用人單位簽訂正式勞動合同上崗就業。

幾年來，社區向西煌養殖公司、金磬置業公司、海宏工貿、含笑賓館等多家企業和個體工商戶等用工單位推薦，安置1231人次就業，為零就業家庭安排就業36戶次，消除了零就業家庭。目前，社區內城鎮登記失業人員就業率達到99.7%。“日服務”制度，特殊群體的關愛實現 “無縫銜接” “為我服務的志愿者已經換的三批，他們都是好孩子，每星期

六、星期日都來我家搞衛生，洗碗、做家務，還替我買菜，陪我曬太陽、讀報、聊天，有他們的關愛，我生活好過了。”4月24日上午，記者與社區居委會干部小陳來到含 笑新村9號樓的陳發燊老人家中，老人對社區干部和志愿者的關愛很感激，講述了志愿者關愛他的許多故事。

陳發燊老人今年77歲，是一位獨居多年的孤寡老人，去年因意外被汽車撞傷，右小腿骨斷裂致殘，行動不便，沒有經濟收入，養子在鄉鎮的一個企業打工，無法天天回來照顧他。福建水利電力學院的7個志愿者輪流來照顧他，三明第二醫院的志愿者還經常來到老人家里，為他定期檢查腿傷，測量血壓，指導用藥。

23位孤寡老人、空巢老人是社區關愛的重頭戲。這些老人生活自理有困難，社區安排志愿者交替進行 “日服務”，填寫“志愿服務日記”，實現關愛社區特殊群體的“無縫銜接”。在這個社區，一個孤寡老人、空巢老人，一般有一個小組長和四個志愿者輪流上門服務，幫助買食品、藥品等生活用品，做衛生、做家務，與老人聊天解悶。

為了更好地服務老人，三明第二醫院的青年醫務志愿者為社區老人建立了詳細的個人檔案，清楚地掌握了老人的醫療需求。他們經常放棄假日的休息時間，穿上白大褂、背上義診箱到空巢、孤寡老人家中義診，為老人檢查五官、心臟、腿腳等關鍵部位，測量血壓，查看老人用藥情況，還根據老人現階段的身體狀況適當調配藥品。

自來水公司的志愿者還經常到孤寡老人、空巢老人家中，為他們代繳水費，長期免費維修服務用水設施，還為低保老人減免水費，受到了社區老人的歡迎。行動不便的老人陳發燊接受無償服務時，激動地說：“感謝黨和政府對我們孤寡老人的關心和照顧，感謝社區干部和志愿者長期的幫助。”

為特困、獨居老人做生日，也成為志愿者關注老人的一項新內容。劉如喜、陳美英等4位老人的每年生日，都有志愿者送來一束鮮花、24個雞蛋、2斤長壽面等生日禮物和溫馨祝福。老壽星劉如喜拿到生日禮物時激動地說：“我自己都沒過過生日，也記不住哪一天生日了，想不到居委會領導和志愿者還記得我的生日，送來這么多的禮物，真是萬分感謝！”

春節、重陽節等節日，志愿者們也不忘給特困、獨居老人送春聯、送祝福、送上新年壓歲錢，還給老人打掃衛生、換洗衣服、床單被罩，解決他們的生活難題，讓他們過個好節日。（林欣 魏興谷）

第五篇：社區是我家,環保靠大家

社區是我家，環境靠大家

“愛護環境、美化社區”，不只是一句空話，需要從我身邊的小事做起，從我做起。

人類自誕生起，一切衣食住行及生產、生活、無不依賴于我們所生存的這個地球，森林、海洋、土壤、草原、野生動植物等。組成了錯綜復雜而關系密切的自然生態系統，賴以生存的基本環境。人類對自然的破壞卻使得這個星球滿目瘡疤，人口的增長和生產活動的增多，也對環境帶來了壓力。

地球是人類唯一的家園，綠色生命是我們這個家園的主體，沒有花草樹木，空氣怎么會滋潤和清閑清新。在我們居住的社區中種一棵樹，愛護一草一木，便能染一片生命之綠洲。

我們的生活在發生著日新月異的變化，社區綠化成為我們不可分割的一部分時，愛護和保護環境也就成為一種健康向上的生活方式。保護環境，人人有責！

時下季節，生機盎然。一個優美的社區環境人人向往，它不僅僅是人們科學地生活之需要，而且是熏陶公民們社會公德之必需。再好的硬件環境，如果沒有體現個人素質、社會公德的軟件支撐，也說不上是好環境。我們現在雖然只是高中學生，不可能為全社區的環境作出特別大的貢獻，從保護環境做起，例如：遵守有關禁止亂扔各種廢棄物的規定應到指定的地點或容器中去放，養成良好的衛生習慣，不隨意亂扔瓜皮果殼，煙頭、食品包裝物等，不隨地吐痰，伸出你的手，撿起地上的一片廢紙，一個廢塑料袋，一支煙頭，為環境的清潔獻出你的愛心，支持和參與廢紙、廢塑料袋、廢金屬的回收利用盡量減少生活垃圾，這樣可減輕垃圾處理工作的壓力，愛護花草樹木，我們要以身作則，用實際行動來美化我們生活的環境，保持社區清潔等。

以上這些雖然是小事，但是，我們做的事，實在太多了，許多事情當然必須由國家和政府來監管，應嚴格控制濫采亂挖，保護動、植物，控制污染。只要大家動手，一起努力，從節約資源和減少污染著手，從一點一滴做起，就能保護我們美麗社區家園的生態環境，我們就能為保護地球作出一份貢獻。

其實社區環境衛生禁不住破壞。就算環衛人員打掃得再干凈，如果被一些缺乏社會公德的人一攪和，衛生環境就會被破壞了。例如:亂扔垃圾，沒有將垃圾扔入廢物箱；在閱報欄前旁若無人地吸煙，隨手亂扔煙頭；不文明養狗，“地雷(狗的排泄物)到處有”；在草地上踐踏嬉戲的不良行為等等，這些破壞社區環境衛生的不良現象，都是因為社會公德的缺失，是由于少數人素質不高所致。作為街道居委會來說，在開始時要多宣傳，加強檢查力度并輔之以必要的處罰，大家必須共同維持社區環境衛生；作為個人來說，只要您有衛生、有公眾的理念，稍微注意一下，“克己”一些，您的素質修養便提高了一截，只要有了這個意識，社會公德形成了，就為社區環境衛生、為精神文明做出了貢獻，如此想來，何樂而不為呢？每個人的社會公德是構成和諧社會不可缺少的要素，所以維護和提高社區環境衛生、倡導社會公德要從我做起，從點滴做起。讓每個公民養成發自內心地關心他人，維護共有環境的衛生等種種美德和良好習慣，久而久之，自己動手維護社區衛生的概念定會深入人心。

環境永遠是我們的朋友，無論是過去、現在、還是未來，少不了我們每一個公民的努力，讓我們從小事做起，從生動中的一點一滴做起，讓我們攜起手來共同營造文明和諧和環境吧！讓我們在社區這片圣潔的天空中放飛希望。