第一篇：成功者的自我修養(yǎng)

一艘沒有航行目標的船，任何方向的風都是逆風

1、你為什么是窮人，第一點就是你沒有立下成為富人的目標

2、你的人生核心目標是什么？杰出人士與平庸之輩的根本差別并不是天賦、機遇，而在于有沒目標。

3、起跑領(lǐng)先一步，人生領(lǐng)先一大步：成功從選定目標開始

4、賈金斯式的人永遠不會成功

為什么大多數(shù)人沒有成功？真正能完成自己計劃的人只有5%，大多數(shù)人不是將自己的目標舍棄，就是淪為缺乏行動的 空想。

5、如果你想在30歲以前成功，你一定在23至25歲之間確立好你的人生目標

6、每日、每月、每年都要問自己：我是否達到了自己定下的目標

第二條：兩個成功基點

站好位置，調(diào)正心態(tài)，努力沖刺，30歲以前成功

(一)人生定位

1、人怕入錯行：你的核心競爭力是什么？

2、成功者找方法，失敗者找借口

3、從三百六十行中選擇你的最愛

人人都可以創(chuàng)業(yè)，但卻不是人人都能創(chuàng)業(yè)成功

4、尋找自己的黃金寶地

(二)永恒的真理：心態(tài)決定命運，30歲以前的心態(tài)決定你一生的命運

1、不滿現(xiàn)狀的人才能成為富翁

2、敢于夢想，勇于夢想，這個世界永遠屬于追夢的人 3、30歲以前不要怕，30歲以后不要悔

4、出身貧民，并非一輩子是貧民，只要你永遠保持那顆進取的心。中國成功人士大多來自小地方

5、做一個積極的思維

6、不要敗給悲觀的自己

有的人比你富有一千倍，他們也會比你聰明一千倍么？不會，他們只是年輕時心氣比你高一千倍。

人生的好多次失敗，最后并不是敗給別人，而是敗給了悲觀的自己。

7、成功者不過是爬起來比倒下去多一次

8、寧可去碰壁，也不要在家里面壁

克服你的失敗、消極的心態(tài)

(1)找個地方喝點酒

(2)找個迪廳跳跳舞

(3)找?guī)团笥奄┵┥?/p>

(4)積極行動

第三條：三大技巧

1、管理時間：你的時間在哪里，你的成就就在哪里。

把一小時看成60分鐘的人，比看作一小時的人多60倍

2、你不理財，財不理你

3、自我管理，游刃有余

(1)創(chuàng)業(yè)不怕本小，腦子一定要好

(2)可以開始做外匯投資

(3)做別人不愿做的生意 第四條：四項安身立命的理念 30歲以前一定要形成個人風格

1、做人優(yōu)于做事

做事失敗可以重來，做人失敗卻不能重來(1)做人要講義氣(2)永不氣餒

2、豁達的男人有財運，豁達的女人有幫夫運

3、忠誠的原則：30歲以前你還沒有建立起忠誠美譽，這一缺點將要困擾你的一生

4、把小事做細，但不要耍小聰明

中國人想做大事的人太多，而愿把小事做完美的人太少

第五條：五分運氣

比爾·蓋茨說：人生是不公平的，習慣去接受它吧

1、人生的確有很多運氣的成人：謀事在人，成事在天：中國的古訓說明各占一半

2、機會時常意外地降臨，但屬于那些不應(yīng)決不放棄的人

3、抓住人生的每一次機會，機會就像一只小鳥，如果你不抓住，它就會飛得無影無蹤

4、智者早一步，愚者晚一步 第六條：六項要求

1、智慧者

(1)別人可你以拿走你的一切，但拿不走你的智慧

(2)巧妙運用自己的智慧

(3)智者與愚者的區(qū)別

2、勇氣

(1)勇氣的力量有時會讓你成為“超人“

(2)敢于放棄，敢于“舍得“

3、培養(yǎng)自己的“領(lǐng)導(dǎo)才能、領(lǐng)袖氣質(zhì)“

(1)激情感染別人

(2)“三七法則“實現(xiàn)領(lǐng)袖氣質(zhì)

(3)拍板決斷能力

(4)人格魅力

4、創(chuàng)造性：不要做循規(guī)蹈矩的人

25-30歲是人生最有創(chuàng)造性的階段，很多成功人士也都產(chǎn)生在這一階段

5、明智者

(1)知道自己的長處、短處，定向聚焦

(2)盡量在自己的熟悉的領(lǐng)域努力

6、持之以恒的行動力：在你選定行業(yè)堅持十年，你一定會成為大贏家

第七條：七分學習

1、知識改變命運 2、30歲以前學會你行業(yè)中必要的一切知識

a)每天淘汰你自己

b)在商言商

3、太相信書的人，只能成為打工仔

4、思考、實踐、再思考、再實踐

第八條：八分交際

朋友多了路好走

1、智商很重要，情商更重要：30歲以前建立起人際關(guān)系網(wǎng)

2、人脈即財脈：如何搞好人際關(guān)系

3、交友有原則

4、善于溝通：30歲以前要鍛煉出自己的演講才能

第九條：九分習

習慣的力量是驚人的，30歲以前養(yǎng)成的習慣決定著你的成功的大小

1、積極思維的好習慣

2、養(yǎng)成高效工作的好習慣

(1)辦公室

(2)生活可以不拘小節(jié)，但要把工作做細

(3)學習聆聽，不打斷別人說話

3、養(yǎng)成鍛煉身體的好習慣

4、廣泛愛好的好習慣

5、快速行動的好習慣

第十條：十分自信

1、自信是成功的精神支柱

2、自信方能贏得別人的信任

3、把自信建立在創(chuàng)造價值的基礎(chǔ)上

4、如何建立自信(1)為自己確立目標(2)發(fā)揮自己的長處(3)做事要有計劃(4)做事不拖拉(5)輕易不要放棄(6)學會自我激勵(7)不要讓自己成為別人

第十一條 11個需要避開的成功陷阱

1、只有功勞，沒有苦勞

2、不要“懷才不遇“，而要尋找機遇

3、不要想發(fā)橫財

4、不要為錢而工作，而讓錢為你工作

5、盲目跟風，人云亦云，人做我也做

6、小富即安，不思進取，知足常樂

7、承認錯誤而非掩飾錯誤

8、腳踏實地而非想入非非

9、野心太大而不是信心十足

10、反復(fù)跳槽不可取

11、眼高手低

12、不擇手段

第十二條 十二分努力

沒有人能隨隨便便成功

1、小不是成功，大不是成功，由小變大才是成功

2、中國社會進入微利時代：巧干+敢干+實干=成功

3、努力嘗試就有成功的可能

4、做任何事情，盡最大努力

5、把事情當成事業(yè)來做

6、我看打工者

7、祝你早日掘到第一桶金(中國企業(yè)家)

一個成功男人30歲前應(yīng)該完成的那些事情

1,事業(yè)永遠第一者

雖然金錢不是萬能的,但沒有錢是萬萬不能的,雖然這句話很俗, 但絕對有道理,所以30歲之前,請把你大部分精力放在你的事業(yè)上。

2,別把錢看得太重

不要抱怨自己現(xiàn)在工資低,銀行存款4位數(shù)以下,看不到前途,現(xiàn)在要做的就是努力學習,即使你文憑再高, 怎么把理論運用到實踐還是需要一個很長的鍛煉過程,社會永遠是一所最博大的大學,它讓你學到的知識遠比你在學校學到的重要得多, 所以同樣,你也別太介意學歷低.30歲之前靠自己能力買車買房的人還是極少。

3,學會體諒父母

別嫌他們嘮叨,等你為人父了你就知道可憐天下父母心,在他們眼里你還是個孩子,但他們真的老了,現(xiàn)在得你哄他們開心了, 也許只要你的一個電話,一點小禮物,就可以讓他們安心,很容易做到。

4,交上好朋友

朋友對你一生都影響重大,不要去結(jié)識太多酒肉朋友,至少得有一個能在關(guān)鍵時刻幫助你的朋友, 如果遇到這么一個人,就好好把握,日后必定有用,不管他現(xiàn)在是富還是窮。

5,別太相信愛情

心中要有愛,但請別說也別相信那些瓊瑤阿姨小說里面的山盟海誓,世上本無永恒,重要的是責任,但女人心海底針, 心變了,一切都成枉然,你要做的就是該出手時就出手,該放手時別猶豫.30歲之前的愛情不是假的,但只是大多數(shù)人都沒有能真正把握好的能力, 所以學會量力而行。

6,別擔心至今還保留初吻

愛情不在多而在精,別以為自己20多歲還沒碰過女孩子就害怕自己永遠找不到老婆.以后你會有很多機會認識女孩子, 要知道這個社會雖然男人多于女人,但現(xiàn)實是女人其實比男人更擔心這個問題.男人30一枝花,你在升值而不是貶值,成熟的愛情往往更美麗更長久 ,所以不要像瘋狗一樣看到女孩就想追,學會品味寂寞。

7,不要沉迷于任何東西

所謂玩物而喪志,網(wǎng)絡(luò)游戲是你在出校門之前玩的,你現(xiàn)在沒有多余的時間和精力花費到這上面, 否則你透支的東西以后都得償還.一個人要有興趣,愛好,但請分清楚輕重。

8,年輕沒有失敗

不要遇到挫折就灰心,年輕人要時刻保持積極向上的態(tài)度.失敗了,重來過;失去了,再爭取別的。

錯過了,要分析,下次來,要把握;幼稚了,下次,成熟點。不要緊,會好的,哪怕到了極點,也不要放棄,相信一定可以挺過去。

不要消極,會好的。曾經(jīng)的錯,過去了,總不能回味在過去。現(xiàn)在的,很好,累完了,很舒服。不要傷,總會有人在支撐你。

9,不要輕易崇拜或者鄙視一個人

人都有偶像,但請擁有你自己的個性.不要刻意去模仿一個人,因為你就是你,是唯一的,獨一無二的,要有自信.也不要全盤否定一個人, 每個人是有價值的,如果你不能理解他,也請學會接受。

10,要有責任心.者

不管你曾經(jīng)怎樣,但請從現(xiàn)在開始做一個正直的人.男人要有責任心,無論是工作還是生活上,一個有責任心的人才能讓別人有安全感, 才能讓別人覺得你是一個值得信賴的人.我們不要懦弱,但請不要傷害愛你的人和你愛的人,尤其是善良的女孩,因為這個世界善良的女孩不多了, 即使不想擁有,但也請讓她保持她美麗的心。

11,男人的外貌并不重要.不要為自己的長相身高而過分擔心,一個心地善良,為人正直的男人遠比那些空有英俊相貌,挺拔身材但內(nèi)心齷齪的男人要帥得多.如果有人以貌取人,請不要太在意,因為你不用去為一個低級趣味的人而難過。

12,學會保護身體

不要以為現(xiàn)在抽煙喝酒,熬夜通宵也沒什么事.那是因為你的身體正處于你一生的黃金時段.30歲以后你就能明白力不從心這個詞的意義了, 身體是革命的本錢,沒有好的身體什么也做不了,所以要盡量讓自己過有規(guī)律的健康生活。

13,別覺得一事無成.你現(xiàn)在還沒有資格談成功,當然如果你有千萬資產(chǎn)的除外.一開始太固定的職業(yè)并不一定是好事,或許在不斷的改行當中, 你會學到更豐富的知識,而且可以挖掘出自己的潛能,找到最適合你的工作。

14,請認真工作

即使你現(xiàn)在的工作再怎么無聊再怎么低級,也請你認真去對待,要知道任何成功人士都是從最小的事做起, 或許你現(xiàn)在學不到多么了不起的知識,但起碼你要學會良好的工作態(tài)度和工作方法,這對以后很重要。

15,請認真對待感情.不要羨慕那些換女人像換鞋一樣的花花公子,逢場作戲的愛情只是讓你浪費時間浪費精力,一個人最痛苦的不是找不到愛人, 而是心中沒有了愛,當你把我愛你3 個字變成你最容易說的一句話時,那么你在愛情的世界里已經(jīng)很難找到真正的幸福了.愛情沒有公平, 總有一個人比對方付出得多,即使沒有結(jié)果,也別覺得不值, 因為你的付出不光是為了她,也是為了你自己的愛,為愛付出是很可貴的,贊自己一下。

16.請留一點童心

在內(nèi)心深處,哪怕只是一個很小的角落里,請保持一份童心,不是幼稚,但有的時候單純一點會讓你很快樂.所以不要太計較得失,生活本無完美。

第二篇：成功者的修養(yǎng)品質(zhì)

成功者的修養(yǎng)品質(zhì)

自我修養(yǎng)就是實踐，就是自我投資，就是敢于同自我作斗爭。

如果一個人沒有自我修養(yǎng)的品質(zhì)，即使他具備其他一切成功者的素質(zhì)條件，也是毫無價值的，根本不可能成為成功者。因為，即使你有自我促進的愿望，即使你自己處于最佳狀態(tài)，即使你設(shè)想登上南極，如果沒有百折不撓的修煉，那你將永遠不能達到自己所訂的目標。

我們每天的成功與失敗的經(jīng)驗都在證實和支持著我們目前的自我意象。你繼續(xù)不斷地注意保持和證明著今天“你是誰”，這樣堅持幾年，你便形成了一個穩(wěn)定的自我意象，逐漸習慣了這一意象并且把其作為自己穩(wěn)定的內(nèi)部標準。

我們的習慣開始于無意的觀察、細節(jié)的暗示與經(jīng)驗，它像帶著一點點內(nèi)容的蜘蛛網(wǎng)，隨著實踐長大、積累、成熟起來。想象和情緒融合起來，直到它們成為打不破的鐵鏈。習慣就是由網(wǎng)發(fā)展成鐵鏈的，它控制著你每天的生活。

自我修養(yǎng)能培養(yǎng)或打破一種習慣。它能使你的自我意象或思想產(chǎn)生持久的變化，幫助你達到目標。自我修養(yǎng)反復(fù)地用語言、圖畫、觀念和情緒告訴你，你正在贏得每一個重要的個人勝利。歸根結(jié)底、自我修養(yǎng)是一種自我暗示，是一種思想的實踐。

自我修養(yǎng)的作用，可用這樣一個例子來說明。《讀者文摘》雜志前幾年曾報道過一個中學的籃球隊的故事。他們做了一個實驗，把水平相似的隊員分為二個小組，告訴第一個小組停止練習自由投籃一個月：第二組在一個月中每天下午在體育館練習一小時；第三組在一個月中每天在自己的想象中練習一個小時投籃。結(jié)果，第一組由于一個月沒有練習，投籃平均水平由39％降到37%，第二組由于在體育館堅持了練習，平均水平由39％上升到41％：第三組在想象中練習的隊員，平均水平卻由39%提高到42.5％。這真是很奇怪！在想象中練習投籃怎么能比在體育館中練習投籃要提高得快呢？很簡單，因為在你的想象中，你投出的球都是中的！成功者就是這樣，在辦公室、運動場不斷地鍛煉著自己，他們創(chuàng)造或摸擬每一個他們想要獲得的經(jīng)歷，他們摸擬成功，仿佛他們是第一個。成功者就是這樣“表里如一”的人們。

調(diào)查資料表明，世界上許多卓越的成功者，幾乎每個人都是心理摸擬方面的大師。他們懂得讓自我修養(yǎng)處于不斷的提高中。他們雖然有時沒有工作，但他們在不停頓的練習中使自己對待艱苦的工作更為堅強了。他們知道想象是最好的工具，想象是成功者的天地。

成功者從來不半途而廢，成功者從來不投降，成功者們不斷鼓勵自己，鞭策自己，并反復(fù)地去實踐，直到成功。為了使你成功，要練習“表里如一”的行動。在睡覺前練，在醒來后練習，在廣場上練習，在汽車中練，讓成功成為你的習慣吧！

第三篇：成功者的人生修養(yǎng)

第二章 成功者的人生修養(yǎng)

人是人的最高本質(zhì)。

馬克思

中國傳統(tǒng)文化強調(diào)修身，養(yǎng)性，格物，致知，齊家，治國，平天下。順序是很重要的，其中修身養(yǎng)性是根本。其實不僅從大道理上來說如此，從實際生活出發(fā)也是如此。我一位兒時的玩伴、現(xiàn)在的“大款”就曾感慨地說：“賺錢是很容易的事，只要學會做人就行。現(xiàn)在慊不到錢，只因機會沒到；你懂得了做人，打好基礎(chǔ)，機會到了，也就自然能賺到錢。”

這句話不是很有哲理嗎？學會做人正是人生的最高學問。

在充滿迷幻色彩的少年時代，人人都有甜蜜的夢想，我的夢想是成為一個英雄豪杰。為此，我花了大量精力，去尋找英雄豪杰成功的秘訣。

我相信美國作家杰克.倫敦的話：看書要看傳記。小說藝術(shù)加工萬分太重，傳記才較為真實地反映英雄豪杰輝煌的一生。為此我借了大量名人傳記，認真閱讀，做筆記。但最終，我深深地失望了，為尋找不到他們成功的秘訣而陷于痛苦之中??

一次偶然的機會，使我茅塞頓開，我幸運地看到了民國初年李宗吾先生著的一本書，它的前言就深深地吸引了我。

李宗吾行先生年輕的時候夢想成為 英雄豪杰，經(jīng)過多年的努力，仍斗志末酬，就轉(zhuǎn)而研究英雄豪杰成功的秘訣，但經(jīng)過多年仍無結(jié)果。有次看《三國演義》時，突然大徹大悟，終于找到英雄杰成功的秘訣，為此寫下了被譽為世界奇書的《黑厚學》。

李宗吾先生認為，縱觀所有英雄成功的秘訣，不外兩個字：厚與黑。厚，就是臉面要厚；黑，就是心要黑。要在這個世界上獲得成功，就必需牢記這兩字真言。

《三國演義》中厚的典型是劉備，劉備經(jīng)常打敗仗，打敗仗說明他無能，但每次打敗后，劉備就大哭一場：對不起父老鄉(xiāng)親。結(jié)果大家覺得劉備很仁義，他每次打一次敗仗，大家反而更加擁護他。

黑的典型是曹操，曹操一次逃難到老朋友家，老朋友叫家人殺豬招待。可曹操聽見外面議論如何殺法，誤以為老朋友要殺他，就將老朋友一家?guī)资谌吮M數(shù)殺了，待到發(fā)現(xiàn)案上捆著的豬，方知殺錯。出去后，迎面遇上老朋友回來，問：正要殺豬招待，你為何走呢？但曹操隨即將老朋友也殺了。部下問曹操：“你明知殺錯了，為什么還要殺他？”曹操說了一句名言：“寧可我負天下，不可天下人負我。”“如果我不殺他，他回去發(fā)現(xiàn)家人死了，一定會報告我的行蹤，不如斬草除根。”

厚黑之道是人生成功的真諦。我們民族智慧的化身，天縱奇才的諸葛亮，遇到臉面厚、堅守不戰(zhàn)的司馬懿，結(jié)果六出祈山代魏，最終無功而返。諸葛亮用激將法，送去一盒胭脂和一套女人衣服給司馬懿，說：“如果你像婦人一樣不敢出戰(zhàn)，那么就將這盒胭脂擦上，婦女衣服穿上。司馬懿將胭脂收下，仍拒不出戰(zhàn)，諸葛亮也沒辦法。

項羽，力拔山兮蓋世，威震天下，但心不夠黑，鴻門宴沒殺劉邦，臉皮又不夠厚，勝敗乃兵家常事，他卻覺“無臉見江東父老”而自殺，終因不諳厚黑學，由強轉(zhuǎn)弱，讓心黑皮厚的劉邦得天到天下。

我對厚黑妙用的深刻認識，還是得益于這樣一件事。

時值創(chuàng)辦公司階段，每次可行性報告送上去，都被主管部門指出缺陷退回來。修改后，送上去，又有新的缺陷被找出，再退回，如此反復(fù)五、六次。在我深感失望之際，一次偶然看柏楊先生著《丑陋的中國人》，中間一個故事給我很大的啟發(fā)。

孔丘昔年困于陳蔡,餓得奄奄一息,附近有家觀光店,教弟子仲由去討碗飯吃。掌柜的說：“我寫一個字，你若認識，我就免費招待。”仲由說：“我是圣人門徙，不要說一個字，就是十個字，都包下啦。”掌柜的寫了一個“真”字，仲由說：“這連三歲娃都知道，一個‘真’字罷啦。”掌柜的說：“明明白癡，還說大話，小子們，給我亂棒打出。”仲由狼狽而逃，稟告一切，孔丘說：“無怪你會挨捧，等我前去亮相。”掌柜的仍寫一個“真”字，孔丘說“這是‘直八’呀。”掌柜的大驚說：“名不虛傳，你的學問果然大得可怕。”酒醉飯飽之后，仲由悄悄問：“老頭，你可把我搞糊涂，明明是‘真’字，怎么變成‘直八’？”孔丘嘆道：“你懂個啥，現(xiàn)在是認不得‘真’的時代，你一定要認‘真’，只有活活餓死。”

我突然明白，自已書呆子氣太足，過分認真了。可行性報告被退回，主要原因并不是存在缺陷，而是因為我們太年輕，主管部門不信任。任何事物都無十全十美，要找缺點都很容易。主管部門只是通過找我們的缺點來推搪我們罷了。

因此，我又重新回到深圳，找熱人要了一大疊香港公司空白介紹信，在上面寫上公關(guān)的重要性之類的字眼，最后附注：如果該公司成立，香港公司愿贊助多少多少錢，這樣拿著一疊介紹信，又重新找到主管部門。主管部門見有這么強大的經(jīng)濟后盾，還能吸引外資，即刻，接待級別就變了，由科長一躍而為處長，可行性報告也不用寫得那么繁瑣，公司也很快批下來。

之后，我們處長熱了，關(guān)系套近乎了，才說：“香港公司經(jīng)濟出現(xiàn)困難，它們現(xiàn)在很難出錢贊助。”反正公司已批了，主管部門也沒辦法。

鄭板橋說：“難得糊涂”；劉少奇說：“大事清楚，小事糊涂”；古語也說：“水至清則無魚”。一個人如果過分認真，那么必將一事無成。現(xiàn)實生活中，許多有權(quán)人士故意刁難你，指出你的缺點，只是通過刁難你，讓你知道億的權(quán)力，甚至是為了讓你求他，送東西給他。如果你書呆子太足，真的去精心改正自己的缺點，那么必定是做無用功。

但很快，這種生活信條出現(xiàn)了危機。

第四篇：內(nèi)審自我修養(yǎng)

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倉庫審計

小職員2010 倉庫審計看似簡單，其實還是有些門道的，稍不注意就會被人耍了。記得剛畢業(yè)那會，自認為去盤點物品這么簡單的事情，結(jié)果還被人忽悠了，咋回事？

超市的商品存放分2個地方，外面的貨架，顯而易見；而在倉庫里，是存放在好幾層的鐵貨架上。那些物品放在上面的，審計時就需要爬上去盤點。如果去過麥德龍這種倉儲式超市，你就會有大致的概念。

倉庫盤點，審計的職責就是監(jiān)盤，審計方案上都寫著很清楚。當貨物在倉庫二層、三層時，我就讓營業(yè)自己爬上去數(shù)，自己站在下面看，這一數(shù)全是賬實相符。

當時還很好奇，怎么每個和我盤點的營業(yè)員，都帶這么大的一個手機，后來才知道是盤點槍。原來營業(yè)員看一下盤點槍就知道物品的賬面數(shù)量，之后在上面裝模作樣給一個數(shù)。在后來的購物籃和購物車盤點的時候，也是如此。超市的購物車對方在一起，好幾排。營業(yè)就爬上去數(shù)數(shù)，我就在下面看，最后，營業(yè)給一個數(shù)。

時間長了，我才發(fā)現(xiàn)超市的倉庫審計與一般的倉庫不一樣。因為超市倉庫的出入庫涉及到店間轉(zhuǎn)貨、店內(nèi)轉(zhuǎn)貨、促銷贈品和日常損耗等等。

說來搞笑，那時的倉庫審計，僅僅只局限于實物盤點，從來不看出入庫等其他相關(guān)單據(jù)。如果不考慮這些單據(jù)，光是看看賬面與實際數(shù)量的差異，意義并不大。所以花了大量的時間去盤點，但是審計報告上，始終也只寫“倉庫賬實不符或者倉庫無原因盤盈盤虧”，然后插入一張很大的excel表，說這些物品都在差異，至于是什么原因造成的，審計從來不分析。盡管存貨審計報告長達5頁或者更多，被審計單位給我們的回復(fù)永遠都是很短的一條一“已經(jīng)填寫損耗單報損”。

對于一個內(nèi)審人士，能消化書本上或者別人說的話，之后結(jié)合公司實際來分析問題，這才是好內(nèi)審。遇到問題就到處做伸手黨，即使有幾百頁的審計底稿也沒用。

在本章節(jié)中，將向大家介紹倉庫審計，我們這次把倉庫審計的背景放置在生產(chǎn)制造型企業(yè)，其特色就是部分產(chǎn)品都是外協(xié)的，也就是說本身不生產(chǎn)產(chǎn)品的。同時，在這一塊融入了部分ERP應(yīng)用控制審計的一部分內(nèi)容，比如超額入庫，訂單與發(fā)票的不匹配的等。對于審計新人增加了一些審計風險提示，降低審計失敗的風險。

基礎(chǔ)知識： 1.1 倉庫類型

生產(chǎn)制造型企業(yè)，按照倉庫的功能來說，可以分為原輔料倉、研發(fā)材料倉、成品倉、外協(xié)余料倉、不良品倉等。

如果場地很大，則將倉庫分成好幾個，比如材料區(qū)、備料區(qū)、不良品區(qū)等，其實也是按照物料的功能來劃分的。

為了便于直觀了解倉庫，一般倉庫會在顯眼的區(qū)域放一個倉庫劃分圖。

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倉庫物資較多，一般會使用大型貨架。日常盤點或者出貨。由于存放的便利性，房屋的層高問題以及倉庫空出的空間不足以存放同一物資等等。進來一個物資，但是空了好幾個地方，那就把物資放在不同空的，不可能把空的空間整合出來。有了盤點槍之后，同一個物資即使存放在不同的區(qū)域，也是能很快找到。因為倉庫被人為的劃分為不同的庫位，不同的庫位有一定的庫位代碼。尋找該批存貨時，打開盤點槍，輸入物料代碼，就能發(fā)現(xiàn)庫存數(shù)量以及對應(yīng)的庫位代碼。

下面讓我們來看一下盤點槍及貨架。

其他類型的企業(yè)往往只有一個倉庫，用于存放商品，主要是用于銷售或者營銷。

1.2 倉庫管理 1.2.1 倉庫租賃

倉庫的面積一般是分建筑面積與使用面積，使用面積就是套內(nèi)面積。但是目前出租方強勢的情況下，一般選擇建筑面積，也就是房產(chǎn)證上的建筑面積加公攤面積，這個面積往往多余使用面積。但是這里的計算有規(guī)則，是按照房屋測繪局的標準定的。有部分的面積是按照投影的面積一半來計算的。

通常我們?nèi)プ夥孔樱际且豢趦r，但是倉庫租賃不一樣，其房租是按照每平方米收取的，當然租金已經(jīng)將物業(yè)費之類的包含在內(nèi)。

在租賃期這一塊，很難能簽到租賃期為3年以上的倉庫，即使合同期是3年，合同內(nèi)也會約定每年漲幅在5%-10%左右。???????入庫?入庫是根據(jù)采購訂單或者外協(xié)加工單來進行。

入庫會涉及到2大問題，一個是讓步接收，另外一個是超額入庫。讓步接收一般是貨物出現(xiàn)瑕疵但是不影響生產(chǎn)，勉強接受。這會涉及到款項的扣減。但在實際操作中，倉庫相關(guān)人員為了自己的利益往往睜一只眼閉一只眼。或者說供應(yīng)商與老板有關(guān)系，倉庫明知有問題還是放行，這種老板只能說不懂管理。超額入庫就是供應(yīng)商多送貨，如果多送貨屬于免費的，那就行。不免

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費的，則易導(dǎo)致庫存呆滯。對于使用ERP的，往往系統(tǒng)就設(shè)置了如果入庫超過訂單，系統(tǒng)就卡死，進行不下去了。

入庫還會涉及到倉庫質(zhì)檢，也就是來料質(zhì)檢，一般都是檢驗外觀以及數(shù)量。部分生產(chǎn)制造企業(yè)由于購入的是煤、鐵之類。如果是煤會涉及到煤的品味，差一個級別價格就差很多。另外還會涉及到地磅管理。地磅也就是通常所說的電子秤。只要車開上去就知道重量，滿車的重量減去空車的重量就是實際重量。

1.2.3倉庫日常管理

在對物料管理時，有時會設(shè)置物料卡片，物料卡片會記錄收發(fā)及實存數(shù)。而物料卡的出入記錄與出入庫單的明細是一致的，就相當于一個物料的明細賬。

倉庫的物料是要保證先進先出的，但是在實際作業(yè)中，很難做到這一點。物料的呆滯是根據(jù)整個物料的庫齡來決定。比如這個物料入庫后有多久未被領(lǐng)用，是從未被領(lǐng)用開始來測算呆滯。而并不是單批物料的入庫時間來決定。這樣子處理起來，很費時間。除非該物料是由保質(zhì)期的，物料上面都有出廠期、保質(zhì)期之類的，類似于超市或者水果店之類的。

倉庫的安全庫存，這一塊需要結(jié)合銷售來進行。也就是說是以銷來定產(chǎn)，而不是以產(chǎn)定銷。以產(chǎn)定銷肯定會導(dǎo)致占用倉庫，最后導(dǎo)致呆滯，然后用促銷的方式來進行。而且以產(chǎn)代銷這種根本沒辦法設(shè)置安全庫存。如遇到生產(chǎn)工藝變更或者供應(yīng)商漲價，導(dǎo)致材料呆滯。這種呆滯看是否能否用替代物料，否則只能報損。

還有一種就是JIT管理，這種屬于來了訂單，我一打電話，供應(yīng)商馬上按照約定時間送材料，送到了。我這就安排生產(chǎn)，完就安排物流，平時沒什么庫存。也就是說自己是沒什么倉庫的。這對供應(yīng)商要求很嚴，基本上為了滿足需求會在公司附近租一個倉庫，并且根據(jù)存放物料消耗程度隨時補料。現(xiàn)在很多上市公司為了業(yè)績好看，往往虛構(gòu)銷售，因為銷出去但是客戶未接受，待過了財報期限之后退回，這種上市公司會很多。這一塊涉及到內(nèi)容還有業(yè)務(wù)員的KPI考核，會多發(fā)獎金。如果是定制化的產(chǎn)品基本只能返工了，呆滯會很嚴重。

倉庫每月都會進行盤點，并形成盤點記錄。的時候，財務(wù)部門會對倉庫進行盤點。當然我們審計是根據(jù)審計計劃的安排進行盤點。當然我們?nèi)粘徲嫷臅r候經(jīng)常會發(fā)現(xiàn)存在差異了，倉庫人員的解釋是這個是前任留下來的。一般倉庫人員離職，需要對倉庫進行盤點，并確認差異。

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就和出納離職一樣。不能光是簽個字，讓財務(wù)看看有沒有個人借款，就可以離職了。

如果涉及到外協(xié)的倉庫會有很多原因造成賬實不符，比如生產(chǎn)工單未及時錄入系統(tǒng)、由于生產(chǎn)工藝的表或者BOM的臨時變更系統(tǒng)未調(diào)整、半成品外協(xié)商與成品外協(xié)商推諉、生產(chǎn)損耗、管理損耗、外協(xié)商之間的物料調(diào)撥等等。

出于對公司資產(chǎn)的保護，公司往往會選擇進行投保，投保的金額是按照公司資產(chǎn)的總價值的一定比率進行。當然出于行業(yè)慣例，保險往往存在返利，這一塊的返利往往是給了去談保險的人。另外雖然是投保了，比如公司的資產(chǎn)已經(jīng)做了銷售但是客戶未提取的，暫時存放在物流公司倉庫，也需要和保險公司溝通。如涉及到對外協(xié)商的廠房設(shè)備進行投保的。當外協(xié)商更換倉房之類的，也需要及時更新保險內(nèi)容。

如果倉庫的物品涉及到大量使用包裝材料的。破損的包裝材料往往會被出售給廢舊物資回收商。由于包裝材料數(shù)量的不確定，這一塊是以總金額為設(shè)定的。比如一年就1萬，多了少了都是物資回收商的。然而這一塊的收入往往是被作為倉庫人員的福利。如果老板默認這種行為，也行。記得有一個朋友是專門做寶鋼團的廢鐵水回收的，一年承包費是10萬。他會給廢水管理的每年5萬，因為他也是轉(zhuǎn)包給其他廢鐵水回收，而這一塊的轉(zhuǎn)包一年就是40萬。

除了上面提到的這些，還有倉庫視頻監(jiān)控、防潮、防火等等，這些都是小事情了。

1.2.4出庫

生產(chǎn)出庫，是根據(jù)生產(chǎn)工單來進行，然后車間的領(lǐng)料員根據(jù)領(lǐng)料單來進行領(lǐng)料。如果是自己的車間生產(chǎn)的，一般要求對生產(chǎn)余料進行退庫，不能由車間自己還有個倉庫。

外協(xié)加工出庫，一般是由生產(chǎn)部門的計劃員來設(shè)定的。對于超額的物料，一般不要求退余料。

倉庫物料的出庫一定要求是最小計量單位，不能是模糊計量單位，比如一捆、一包、一堆，需要精確到比如米、千克、件等。

如果是成品庫出庫是需要有銷售訂單，得到客戶的簽收回單的。

當然在這一塊，物流審計就不涉及了，關(guān)于物流審計被放在費用審計-物流費用中。

由于我們介紹的是生產(chǎn)制造型企業(yè)企業(yè)，就會涉及到外協(xié)加工。其實外協(xié)加工審計起來也是很麻煩的事情，比如外協(xié)商準入、是否要外協(xié)加工、材料管理、加工費等等限于篇幅，我們只介紹與倉庫相關(guān)的內(nèi)容，也就是存放在外協(xié)商這里的物料。

外協(xié)加工分全部委外以及工序委外，工序委外。

委外的最大差異就是材料是公司的，而不是外協(xié)加工商，如果是外協(xié)加工商的，那么就是采購產(chǎn)品了，就屬于2道販子了。正因為是委外加工，所以就導(dǎo)致了我方的材料會被存放在外協(xié)商這里。

1.3 倉庫賬務(wù)

就生產(chǎn)制造型企業(yè)來說，倉庫的日常管理會與采購循環(huán)、生產(chǎn)循環(huán)、銷售循環(huán)結(jié)合在一起。比如：入庫環(huán)節(jié)有原、輔料、包裝材料入庫，半成品，成品或者外協(xié)加工品入庫，調(diào)撥物料入庫，不良品維修或者返修入庫，生產(chǎn)余料退庫。出庫會涉及到生產(chǎn)領(lǐng)料，外協(xié)加工材料出庫，調(diào)撥物料出庫、半成品、成品出庫。

出于管理成本的考慮，小型的公司往往采用的是一個人既管物又管帳，采用手工記賬的方式來進行。這里的賬指的是倉庫的實物賬，實物賬往往選擇Excel表格。而出入庫單據(jù)則采用2塊錢一本的訂本式的紙質(zhì)出庫單、入庫單，一本20份，一份三聯(lián)。

紙質(zhì)的出庫單如下所示：

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一般是都會引用ERP軟件比如用友、金蝶，采用系統(tǒng)的管控方式，單據(jù)會涉及到采購訂單、入庫單等。而這些單據(jù)連在一起的依據(jù)是訂單號或者訂單信息。臺賬之類的就直接通過系統(tǒng)導(dǎo)出就行了。

財務(wù)往往根據(jù)訂單、入庫單及供應(yīng)商提供的發(fā)票來支付相關(guān)款項。出庫會涉及到發(fā)貨通知書、提貨單和調(diào)撥單等。

審計方法

倉庫審計涉及到很多審計方法，盤點、核對、重新計算、詢問、現(xiàn)場觀察。當然難度系數(shù)還是很低的，屬于簡單級別的。

1、倉庫租賃

所需資料：倉庫租賃合同、其他應(yīng)收款-倉庫押金、房產(chǎn)證復(fù)印件 容易舞弊的地方：索要回扣、簽訂陰陽合同、租賃面積有差異。審計方向：

因為水電費基本上都是獨立的，一室一戶，所以有差錯很少，主要是倉庫租賃金額與面積的確認。

（1）詢問倉庫管理人員或者財務(wù)人員是否有存在租賃合同簽訂后，支付的本該屬于倉庫出租方的費用，比如水電或者其他設(shè)施之類的。

（2）根據(jù)提供的房產(chǎn)證計算倉庫面積。陽臺、月臺之類的則按照投影的一半來計算。

（3）確認房屋租賃的價格合理性，這一塊類似于采購審計。作為內(nèi)審需要做2塊內(nèi)容。一塊是去走訪及收集倉庫周邊的租賃價格，當然也可以從網(wǎng)上獲取地區(qū)的價格。第二塊就是上面拜訪。在上門拜訪前要做好幾項工作，印刷好假名片、編制虛假的抬頭、帶上錄音筆，先電話聯(lián)系說好上門拜訪。像房屋租賃這一塊，需要2個人，一個人唱紅臉，一個人唱白臉。先看廠房。之后將招商人員拉到一邊，將話題集中于3個地方：房屋的最低價、房屋租賃的回扣或者返點、陰陽合同索要差價。在溝通的時候，你可以旁敲側(cè)擊本公司的租賃情況。上門拜訪之前先演練一遍，并將虛構(gòu)的公司所在行業(yè)的基本信息進行了解。

2、入庫

所需資料：入庫單、采購訂單、讓步接收申請單 審計方向：

（1）檢查是否存在入庫單是否作廢，單據(jù)是否聯(lián)號。

（2）在系統(tǒng)中模擬超額入庫，確認系統(tǒng)對于超額是否允許。

（3）檢查對于讓步接收是否存在審批，或者讓步接收已經(jīng)扣除款項。

（4）對于少送料以及存在來料不良的，是否及時進行了處理，相關(guān)的物料是否得到索回。

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3、倉庫日常管理

所需資料：物資庫齡表、倉庫自盤的盤點表、物資臺賬、物資報損單、倉庫調(diào)撥單、出入庫單、倉庫保險單、不良品維修申請單、良品入庫單、物料報廢處置單、營業(yè)外收入-物料處置收入 審計方向：

（1）訪談倉庫人員，是否存在物料代碼重復(fù)或者同一物料有多個代碼的情況。

（2）檢查倉庫盤點單，了解倉庫是否存在盤點差異，差異是如何處理的,財務(wù)這邊是否進行了賬務(wù)調(diào)整。

（3）對庫齡時間長、金額大以及存在損耗的物品進行盤點。盤點結(jié)束后從系統(tǒng)中導(dǎo)出賬面數(shù)量進行核對。對于存在差異，根據(jù)領(lǐng)料單、出入庫單據(jù)、報廢處置單等，綜合分析。如果是外協(xié)余料倉庫，需要結(jié)合不良品的維修來進行。往往會存在半成品外協(xié)商與成品外協(xié)商，認為不良品的原因不是其責任。大量的不良品堆積，這樣子造成的后果就是可能外協(xié)生產(chǎn)商會無法滿足交期。

（4）分析物料庫齡表，對于呆滯時間較長的原因進行分析和訪談。（5）如果倉庫本身是使用excel表格進行物料管理的，就需要檢查臺賬與出入庫單以及盤點的結(jié)果。仔細檢查臺賬的數(shù)據(jù)勾稽關(guān)系，公式設(shè)置是否正確。可能存在臺賬虛構(gòu)的情況。

（6）檢查倉庫貨物庫存表以及庫齡分析表，看報表輸出格式是否合理是否數(shù)據(jù)重復(fù)。尤其是金蝶軟件，其報表或者數(shù)據(jù)的輸出，經(jīng)常有重復(fù)或者冗余的數(shù)據(jù)。

（7）對于倉庫物料的報廢及處置，可以通過詢價來測算合理。包裝材料可以訪談倉庫人員，了解每月包裝材料的數(shù)量，測算金額。確定金額與承包費是否合理。詢問財務(wù)人員是否有收到這筆款項，是否計入收入。

（8）詢問調(diào)查了解保險返點的去向，是否被侵占。

（9）現(xiàn)場觀察消防設(shè)施的日期以及檢查日期。讓倉庫人員打開監(jiān)控視頻，查看監(jiān)控視頻是否覆蓋齊全。

4、出庫

所需資料：物資庫齡表、盤點表、物資臺賬、物資報損單、倉庫調(diào)撥單、出庫單、不良品維修申請單、良品入庫單、倉庫與外協(xié)商之間的對賬記錄 審計方向：

（1）檢查領(lǐng)料單與出庫單，是否存在超額領(lǐng)料，對于超額領(lǐng)料是否有退回。觀察車間是否存在堆積的物料。

（2）打電話或者郵件給半成品外協(xié)商或者供應(yīng)商確認維修品的數(shù)量。（3）檢查物資簽收記錄，是否存在

（4）檢查是否存在白條領(lǐng)用物品的情況，或者說盤點有差異后。倉庫人員拿著其他部門領(lǐng)用的記錄來說明情況的。

（5）現(xiàn)場觀察，檢查返修品是否與正常商品一起存放未分離。

5、賬務(wù)（這一塊由于與其他循環(huán)結(jié)合在一起，也可以并入其他循環(huán)）

所需資料：因來料不良的款項扣除金額、外協(xié)加工產(chǎn)品損耗率、預(yù)付或者預(yù)收款 審計方向：

（1）因供應(yīng)商來料不良導(dǎo)致應(yīng)扣換是否扣除。

（2）外協(xié)加工費用，是否扣除超過了正常損耗之外的費用。

（3）檢查長期掛賬的預(yù)付或者預(yù)收款項，是否存在款項被侵占或者挪用。

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特殊情況的處理

1、出入庫單據(jù)不完整，臺賬混亂？

有時，我們在去審計的時候會發(fā)現(xiàn)，倉庫賬務(wù)混亂，連基本的出入庫及臺賬都沒有。這就需要我們審計人員重新建賬，可以獲取的出入庫資料。由于自己沒出入庫賬，就需要向供應(yīng)商以及客戶索取資料，當然財務(wù)這邊也能獲取部分資料。但是這種局限于成品倉庫，針對原材料倉庫就更加麻煩。

特殊倉庫審計

1、超市倉庫

超市審計在倉庫管理主要有兩塊，一塊是贈品，另外一塊是店內(nèi)轉(zhuǎn)貨。贈品主要是用于促銷使用，在現(xiàn)實中營業(yè)往往將贈品充當正常商品。店內(nèi)轉(zhuǎn)貨，就是將超市的貨物用于日常辦公，比如U盤，辦公用品之類的。但是店里里面總務(wù)在做這個事情的時候，往往用手寫的單據(jù)來出入，這就導(dǎo)致了可能存在舞弊。

2、商業(yè)地產(chǎn)倉庫

超市審計在倉庫管理主要有一塊就是資源置換。就是租房子的沒錢了，拿自己的物品付房租。這就存在了物品是否有那個價值，但是往往存在低價的情況。

重大舞弊的處理：

上面我們講了一堆關(guān)于倉庫的合規(guī)或者常規(guī)審計的內(nèi)容，那如何涉及到倉庫盤點時，發(fā)現(xiàn)倉庫存在大量盤虧，懷疑倉庫人員舞弊，這時該如何處理？

其實很簡單啊，發(fā)現(xiàn)了舞弊，做為內(nèi)審的第一條原則就是和法務(wù)認識聯(lián)系，交給法務(wù)人士處理。另外一條是沒法務(wù)人員，就直接報警，讓警察來處理。

當然作為我們內(nèi)審人員也是可以有事情做的，通知人力資源部禁止倉管人員離職。接來下訪談該員工，一般該員工會以司機弄走的或者前任搞的來東拉西扯，這些都記錄下來。之后拜訪倉庫其他人員，了解其生活檔次，比如買了什么車，有幾個女友之類。然后，是拜訪女友或者老婆，也不談什么舞弊，就談?wù)劰ぷ鲏毫χ惖摹?/p>

最后就是要去查當?shù)氐哪膫€垃圾回收商收取了這批物資。因為涉及到的量大，所以可以打聽本地區(qū)的垃圾回收人員，哪家回收商近期收了大批物資，其中很有可能就會找到丟失的物資。做賊心虛嘛，往往就近原則。

導(dǎo)致倉庫審計失敗的風險提示:

1、需要倉庫人員確認一共將物品存放幾個區(qū)域，明確一共有幾個倉庫，即使是空的倉庫，也要打開看看，防止漏盤。

2、當面盤點，讓盤點人在你的視線內(nèi)盤點的物品，以免魚目混珠或者多報數(shù)目。

3、當倉庫混亂，要求倉庫人員自行整理，整理完盤點。告訴倉管人員只盤點一次，不接受復(fù)盤。

4、對公司的產(chǎn)品具備基本的認知能力,以免將A說成B。成箱的貨物要看清楚堆碼在一起的是否同一種貨物，以防混淆或作假。

5、規(guī)劃好盤點路線，對已盤物品做標志，防止重復(fù)盤點。

6、有可能就參與日常的停工停產(chǎn)盤點，防止因為中途的出入庫導(dǎo)致原因無法核實。

7、盤點結(jié)束，要求盤點人現(xiàn)場簽字。

第五篇：自我修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)

自我修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)

通過學習實踐活動，共產(chǎn)黨員應(yīng)在引領(lǐng)科學發(fā)展中做加自我修養(yǎng)以提高強黨性修養(yǎng)的表率。

首先，要在勤奮學習上做加強黨性修養(yǎng)的表率。黨性修養(yǎng)是增強黨性、保持黨的先進和純潔性的重要措施，也是實現(xiàn)黨所肩負的歷史使命的現(xiàn)實需要。勤奮學習，是每個黨員成長的需要，也是每個安全生產(chǎn)科技工作者新時期做好科研工作的需要。學習能帶來政治上的進步和成熟，學習能帶來安全技術(shù)水平的提高，能成就我們的事業(yè)。是非明于學習，名節(jié)源于黨性，腐敗止于正氣。工作中每時每刻都面臨著利益的考驗，只有通過學習，加強自身修養(yǎng)和黨性鍛煉，才能打牢思想基礎(chǔ)，正確對待名利、地位，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，真正做到大是大非不糊涂，堅持原則不動搖，永葆共產(chǎn)黨員本色。只有通過學習，不斷豐富專業(yè)知識，不斷提高政治覺悟，才能適應(yīng)當今知識經(jīng)濟、更新快捷的信息社會的需要。勤奮學習，是一種責任；不斷學習，是一種修養(yǎng)；善于學習，是一種能力。因此，黨員要認真領(lǐng)會推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的總體要求和主要任務(wù)，深刻理解加強黨性修養(yǎng)、大力樹立和弘揚良好作風的重要意義、基本要求和工作重點，準確把握加強黨性修養(yǎng)、大力樹立和弘揚良好作風各項工作的具體要求，特別要堅持學以致用，理論聯(lián)系實際，將學習體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進工作的措施和解決問題的本領(lǐng)，在勤奮學習上做加強黨性修養(yǎng)的表率。

其次，要在為民服務(wù)上做加強黨性修養(yǎng)的表率。黨性修養(yǎng)具有鮮明的時代特征，在不同的歷史時期，黨性修養(yǎng)的重點有所不同。黨的紀律、原則是維護黨的統(tǒng)一、保持黨的先進性和純潔性，增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要保證。我們黨的根基在人民、血脈在人民、力量在人民，只有始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，我?，圍繞廣大企業(yè)和人民群眾最現(xiàn)實、最關(guān)心、最直接的利益問題，多辦實事、多解難題。要始終心系基層、心系群眾，想人民群眾之所想，急人民群眾之所急、解人民群眾之所難，緊緊圍繞“科技興安，和諧發(fā)展”這個安全生產(chǎn)主題，積極研究新技術(shù)，推廣新成果，為企業(yè)服務(wù)，為企業(yè)職工服務(wù)，為安全生產(chǎn)監(jiān)管服務(wù)，在為民服務(wù)上做加強黨性修養(yǎng)的表率。

第三，要在實干巧干上做加強黨性修養(yǎng)的表率。事有千件，貴在求真務(wù)實。求真務(wù)實是轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)干部作風的核心內(nèi)容，也是做好我們工作、發(fā)展各項事業(yè)所必須具備的工作作風。真抓實干，是一種可貴的精神狀態(tài)，黨員要有干事業(yè)的熱情，定下來的事情要雷厲風行，抓緊實施；安排了的工作就要督促檢查，一抓到底，抓出成效。面對不斷變化的新形勢和新任務(wù)，我們要顧全大局、按科學規(guī)律辦事，一切從實際出發(fā)，加強調(diào)查研究，努力使計劃、措施和辦法切實可行。要腳踏實地地工作，把做好工作視為自己義不容辭的責任，堅持講實話、報實情、出實招、辦實事、求實效，在實干巧干上做加強黨性修養(yǎng)的表率。

第四，要在廉潔自律上做加強黨性修養(yǎng)的表率。工作中黨和人民賦予的權(quán)力，只能用來為人民謀利益，而不能用來為自己、親屬或小集團謀私利，這是我們黨的性質(zhì)和宗旨所決定的。在任何時候、任何情況下，決不能以工作之便去謀取私利，決不能拿黨的原則去做交易。要加強思想道德修養(yǎng)，自重、自省、自警、自律；要做到不徇私情，自覺接受方方面面的監(jiān)督，帶頭做顧全大局、令行禁止的表率，帶頭發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神，使自己始終保持共產(chǎn)黨員的浩然正氣、昂揚銳氣、蓬勃朝氣，秉公辦事，在廉潔自律上做加強黨性修養(yǎng)的表率。第五，要在潔身自好上做加強黨性修養(yǎng)的表率。己正才能正人，身正壓百邪。黨員的生活作風和生活情趣，不僅關(guān)系到自己的個人品行和形象，而且關(guān)系到黨在群眾中的威信和形象。追求什么樣的生活情趣，直接影響到人們的意志和行為。高尚的情趣，催人上進，使人奮發(fā)；低下的情趣，消磨斗志，渙散人心。我們要自覺加強思想道德修養(yǎng)，模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，講操守、重品行，堅決抵御腐朽沒落思想觀念和生活方式的侵蝕。要注重培養(yǎng)健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，純潔社交圈、凈化生活圈、規(guī)范工作圈，始終保持共產(chǎn)黨員的政治本色，在潔身自好上做加強黨性修養(yǎng)的表率。