第一篇：大學(xué)生找工作必備證書

大學(xué)生找工作必備證書

現(xiàn)在很多企業(yè)招聘都是舉行現(xiàn)場招聘，現(xiàn)場招聘的缺陷就是無法讓求職者現(xiàn)場展示自己的技能，只能是靠嘴說，所以企業(yè)衡量求職者能力的另外一個方法就顯得尤為重要，那就是證書！證書在一定程度上是衡量一個人工作技能高低的物件，那么哪些證書對于大學(xué)生來說是比較有用的呢？大家可以跟著來看一下：大學(xué)生找工作必備證書！大學(xué)生找工作必備證書No.1：英語證書大學(xué)英語四、六級證書(cet-4，cet-6)：極其重要;專業(yè)八級：只有英語專業(yè)才有資格考，但很多職位要求，如翻譯或者外籍主管的助理;大學(xué)英語四、六級口語證書：證書不重要，能力重要，面試的表達(dá)重要;英語中高級口譯：含金量很高;托福(tofel)：只有少數(shù)企業(yè)會問到是否考過托福，但同時會擔(dān)心你工作不久后，可能會出國溜掉;雅思(ielts)：少數(shù)英聯(lián)邦國家企業(yè)會注意到你考過雅思，但絕不是必要條件;劍橋商務(wù)英語(bec)：證書說明了你的英語能力，還有你在大學(xué)里很好學(xué)，懶惰的同學(xué)不會去學(xué)，或者學(xué)了考不過的;這是企業(yè)關(guān)注的。(后悔啊 同學(xué)拉我一起考我懶了下 就放棄了;;)托業(yè)考試(toeic)：雞肋，有比沒有好;沒有培訓(xùn)，只是考試，企業(yè)不感冒。小結(jié)：四六級證書最重要，其他有比無好;至于口語，關(guān)鍵看面試時的表現(xiàn)。

大學(xué)生找工作必備證書No.2：計算機(jī)證書office操作是基本技能，不需要證書的。全國計算機(jī)二級證書：有些大城市申請戶口時用，必要條件，如上海市。此外還有三級和四級。其他如：accp、mcsa、ccna，以及名目繁多的專項技能計算機(jī)證書，則與未來具體的工作選擇相關(guān)，不是每個企業(yè)都會看重，甚至知道這些證書的。我們統(tǒng)計了約5萬條招聘信息，18.6%的招聘信息中提到了計算機(jī)，但提及具體證書的不到0.1%。更多的描述是模糊的，例如：“從事java編程兩年經(jīng)驗”“熟練電腦操作”。對很多同學(xué)來說，如果從大二開始學(xué)習(xí)java，到大四時可以算做三年經(jīng)驗了。關(guān)于計算機(jī)技能的各種培訓(xùn)很多，但被企業(yè)認(rèn)同的證書卻不多，關(guān)鍵看實際操作技能

大學(xué)生找工作必備證書No.3：學(xué)校證書包括：獎學(xué)金證書、三好學(xué)生、優(yōu)秀畢業(yè)生、優(yōu)秀學(xué)生干部等獎學(xué)金證書非常重要，有的hr看不懂大家給出的各種復(fù)雜算法的gpa，但一看是否有獎學(xué)金，就有一個大概印象了。獎學(xué)金證書被很多企業(yè)列為篩選簡歷的必要條件，沒有獎學(xué)金，就沒有面試機(jī)會。學(xué)生干部經(jīng)歷非常重要，如果再有一個“優(yōu)秀學(xué)生干部”的證書，就更能起到證明作用了。三好學(xué)生、優(yōu)秀畢業(yè)生等，在申請戶口時候可以加分(上海)，非常重要。還有一項不是證書的，黨員，在申請公務(wù)員、到中學(xué)當(dāng)教師的時候，作用很大。

大學(xué)生找工作必備證書No.4：第二外語證書會一門第二外語，將大大增加進(jìn)入相關(guān)企業(yè)的機(jī)會。時下比較熱門的第二外語：日語(世界500強(qiáng)中87家日本企業(yè))法語(世界500強(qiáng)中36家法國企業(yè))德語(世界500強(qiáng)中35家德國企業(yè))韓語(世界500強(qiáng)中13家韓國企業(yè))其他如葡萄牙語、西班牙語、意大利語、阿拉伯語等，因為中國與南 美國家的經(jīng)濟(jì)往來，與阿拉伯國家的石油合作，前景看好。還有，學(xué)習(xí)德語和法語，不僅是找工作，還可以在申請到德國或法國留學(xué)時起到作用。

大學(xué)生找工作必備證書No.5：財務(wù)類證書注冊會計師(cpa)：共五科，每科報名費80元注冊金融分析師(cfa)：需要相關(guān)方面3年以上工作經(jīng)驗，考證難度很高(考證費用2～3萬元)。特許公認(rèn)會計師(acca)：acca被稱為“會計師界的金飯碗”。英國立法許可acca會員從事審計、投資顧問和破產(chǎn)執(zhí)行的工作，有資格直接在歐盟國家執(zhí)業(yè)。(考試費用在2萬元以內(nèi))。希望從事財務(wù)工作，或者以后要做職業(yè)經(jīng)理人的，財務(wù)知識必不可少，財務(wù)類證書和財務(wù)知識使你早日成功。

大學(xué)生找工作必備證書No.6：專業(yè)資格證書很多很多，要看專業(yè)和行業(yè)情況，如：律師資格證書，適用于未來立志于當(dāng)律師的同學(xué);cad工程師認(rèn)證證書：多用于機(jī)械、室內(nèi)裝飾、建筑行業(yè);導(dǎo)游資格證書：根據(jù)國家規(guī)定，導(dǎo)游人員必須持證上崗;報關(guān)員證書：有證書才有資格;人力資源從業(yè)資格證書;國家司法考試證書;駕駛證：不是應(yīng)聘司機(jī)才需要

大學(xué)生找工作必備證書No.7：兼職實習(xí)證明因為沒有經(jīng)驗，所以才叫“應(yīng)屆生”，所以工作才難找。但是，具有了相關(guān)的兼職實習(xí)經(jīng)驗，就成了應(yīng)屆生中的“有工作經(jīng)驗”的，具有優(yōu)勢，脫穎而出。參加一些知名企業(yè)的實習(xí)生計劃，更有可能直接留在公司工作，如：寶潔80%實習(xí)生留下成為正式員工;ge50%留下：ibm50%留下，等 等。有相關(guān)企業(yè)兼職實習(xí)經(jīng)歷及證明，求職時極具優(yōu)勢。

大學(xué)生找工作必備證書No.8：發(fā)表論文、專利證書對于研究生來說，做過相關(guān)項目，撰寫過有質(zhì)量的相關(guān)論文，被ei/sci收錄，這些發(fā)表論文的證明，在尋求相關(guān)工作的時候會有極大的幫助。另外，本科生或研究生在申請出國的時候，如果發(fā)表過高質(zhì)量的論文，就更容易獲得國外教授的青睞。還有專利證書，在申請戶口中起加分作用。專利申請分為發(fā)明、實用新型和外觀設(shè)計三種類型，發(fā)明專利較難，但實用新型和外觀設(shè)計專利還是非常容易申請的。擁有專利和申請專利都可以獲得戶口加分，而且企業(yè)對專利證書也很重視。

大學(xué)生找工作必備證書No.9：競賽獲獎證書大學(xué)里或者社會上的各種競賽，獲獎證書也非常受青睞。一名同學(xué)大學(xué)里多次參加辯論賽獲獎，被一家企業(yè)老總直接聘為總裁助理;西安交大一名同學(xué)，挑戰(zhàn)杯獲獎，直接獲得了麻省理工(mit)的全獎;上海交大兩名參加acm競賽獲獎的同學(xué)，李開復(fù)直接打來電話搶先挖去;歐萊雅“全球商業(yè)策略競賽”的獲獎?wù)撸蠖嘀苯荧@得了在歐萊雅工作的機(jī)會;浙大一名同學(xué)大學(xué)四年不斷參加各類編程比賽，累計贏得獎金20萬美元，近日被topcoder聘為中國技術(shù)副總裁;通過參加競賽鍛煉能力，獲得證書，找到工作的例子遍地都是。

大學(xué)生找工作必備證書No.10：畢業(yè)證、學(xué)位證、第二學(xué)位這是最重要的證書，存在三點區(qū)別：一是名牌院校和普通院校的區(qū)別;二是熱門專業(yè)和冷門專業(yè)的區(qū)別;三是專科、本科、研究生的區(qū)別。專業(yè)背景是企業(yè)最最看重的，很多職位只給限定專業(yè)畢業(yè)同學(xué)面試機(jī) 會。具有第二學(xué)位，跨學(xué)科輔修某些專業(yè)，使自己成為復(fù)合型人才，也是很多企業(yè)所看重的。雖然說企業(yè)看重能力，而不是學(xué)歷，但名牌大學(xué)、熱門專業(yè)，就是一塊有分量的敲門磚，進(jìn)得門里才有機(jī)會展現(xiàn)能力。總結(jié)：證書代表了大家的能力;證書代表了大家在大學(xué)期間沒偷懶;證書代表了一種追求上進(jìn)、不甘平凡的生活態(tài)度

第二篇：大學(xué)生找工作要求

大學(xué)生找工作要求

陽春三月，應(yīng)屆畢業(yè)生們都開始蠢蠢而動，投簡歷，面試，忙的不亦樂乎，但同時記者也發(fā)現(xiàn)，隨著崗位競爭的日益激烈，畢業(yè)生們對用人單位的要求也有所降低，大學(xué)生找工作要求。

3月29號上午，記者走訪了我市人力資源市場，恰逢幾個畢業(yè)生來詢問應(yīng)聘相關(guān)事宜，范文《大學(xué)生找工作要求》。記者觀察到，他們對于用人單位所提出的首要問題就是是否包吃祝由于時下租房價格與物價普遍上漲，單位能包吃住成為很多畢業(yè)生求職時特別關(guān)注的問題，為此，很多求職的畢業(yè)生甚至不惜降低其他要求。就讀于渭南師范學(xué)院管理科學(xué)系的小李剛剛結(jié)束實習(xí)，已經(jīng)陸續(xù)應(yīng)聘了很多用人單位，可還沒找到合適的。他說，一些用人單位開出的月薪都在一千兩百元左右。而在渭南租房，條件過得去的一個月少說也要三四百元，加上吃飯一個月也要花五六百，這樣算起來，一個月一千元根本不夠花。”和小李一起的樊亮告訴記者，如果單位包吃住的話，哪怕工資只有一千元也能接受，因為拿到手的工資基本是凈收入。對于畢業(yè)生的要求，不少用人單位表示可以理解。但是如果用人單位本身不具備完善的配套設(shè)施，為吸引人才而租宿舍、建食堂，無形中就增加了用人成本。因此，大多數(shù)用人單位只能量力而行。

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第三篇：大學(xué)生如何找工作

大學(xué)生如何找工作

第一，制作簡歷，總所周知，應(yīng)屆畢業(yè)生在畢業(yè)期間，學(xué)校會幫助學(xué)生制作一份簡歷，針對這份簡歷，可以顯示自己的學(xué)習(xí)情況，優(yōu)異程度等等，這份簡歷雖然有學(xué)校的支持，同時還是會有部分企業(yè)需要看這個的，但是卻有著不可逾越的烙印，那就是清晰的顯示了你的身份——應(yīng)屆畢業(yè)生，除非學(xué)習(xí)成績特別優(yōu)秀的或者運氣好的學(xué)生，否則在企業(yè)看來應(yīng)屆畢業(yè)生就是無經(jīng)驗，學(xué)識平庸，需要再培訓(xùn)，再教育。各位看客不要罵企業(yè)，企業(yè)就是資本家，他們看中的是公司利潤，就算宣傳的企業(yè)文化再好，再多么人性化的管理，在公司利潤面前，什么都是可以再商榷的，金融危機(jī)就是給我們一個再好不過的驗證了。那么事實是殘酷，現(xiàn)實是殘忍的，我們到底應(yīng)該怎么辦呢？

我的建議是，除了學(xué)校的這份簡歷外，各位畢業(yè)生們，自己再寫一份簡歷。我們需要這份簡歷來告訴企業(yè)，我們確實是無經(jīng)驗也學(xué)識平庸，但是我們是優(yōu)秀的新生代，我們是企業(yè)的財富源泉！

既然如此，這份簡歷就尤為重要。

簡歷1頁最好，不要超過2頁，現(xiàn)實告訴我們，HR不會花時間在一個超過2頁的簡歷上，這個原因我之后再表。內(nèi)容至少包括4個部分：個人資料、教育背景、相關(guān)工作經(jīng)驗、獲獎情況。

個人資料：姓名，性別，出生年月，最高學(xué)歷，居住地，聯(lián)系電話，郵件地址。最高學(xué)歷寫在這里，可以讓HR一目了然，方便對方查閱。居住地是為了讓對方判斷你家和公司的距離，否則浪費大家的時間。

教育背景：需要明示你的學(xué)校名稱，學(xué)習(xí)期長短，學(xué)歷，學(xué)位，專業(yè)。

相關(guān)工作經(jīng)驗：這個和實際的工作經(jīng)驗不同，你可以寫出你的實習(xí)或者見習(xí)經(jīng)驗，還可以包括你在學(xué)校所組織的活動，甚至是社會實踐等等。這個很關(guān)鍵，對于HR來說。非常樂意看到這些，以此來判斷你是否優(yōu)秀。

獲獎情況：這個部分當(dāng)然把你所獲得獎勵都寫進(jìn)去，例如獎學(xué)金，優(yōu)秀學(xué)生，文體活動獲獎等等。以此證明你和其他學(xué)生的不同。

最后如果你有一些證書技能，也可以再補(bǔ)充。

這些都是再簡單不過的東西了。準(zhǔn)備一份word

版的，隨時可以發(fā)送，如果有條件再加入英文版。

第四篇：大學(xué)生畢業(yè)如何找工作

大學(xué)生畢業(yè)如何找工作

大學(xué)生畢業(yè)如何找工作

很多人不知道畢業(yè)之后，該如何去找工作去哪里找工作找什么樣的工作，很多人也苦惱為什么找不到一份自己喜歡的工作，其實他們的問題關(guān)鍵出在對自己職業(yè)生涯的定位上，下面我們可以從一個實例來聽專家教你畢業(yè)之后如何找工作。

我是2010年畢業(yè)于二本的農(nóng)業(yè)大學(xué)，專業(yè)是工科類的動植物檢疫。畢業(yè)后在深圳的一家醫(yī)療器械公司的試劑部做試劑的研發(fā)助理。第一份工作從一開始就覺得不太喜歡，但是畢業(yè)之后仍不清楚自己真正想從事什么樣的工作，喜歡什么行業(yè)，有什么技能.....迫于生活的現(xiàn)實條件，就做了這個和專業(yè)有一點點相關(guān)的實驗室助理工作。工作內(nèi)容主要是做做策劃文案，組織活動，查閱搜集所需的相關(guān)中英資料(期刊﹑論文等)，進(jìn)行資料翻譯和整合。

雖然對這份工作不是很喜歡，但是承擔(dān)了必須認(rèn)真完成。一年下來總算適應(yīng)了這個工作的節(jié)奏。工作的氛圍很好，我和上司都能和諧相處。常常在實驗室里一個人做測試，看著時間就這樣白白地過去，覺得非常心疼。也許是因為不感興趣的原因，找不到充足的價值感和踏實感。

辭去第一份工作之后，去了兩家公司，第一家是做建筑類書籍的小企業(yè)，收集國外一流建筑方案出版成書，主要供國內(nèi)的建筑師參考。而我的職位是采編，必須通過電話和郵件與客戶交流，自己覺得很不適應(yīng)，有很大的心理障礙，而且自己不喜歡這樣的工作內(nèi)容，做了半個月自動提出離職。第二份工作在一家文化交流公司，開始應(yīng)聘的職位是宣傳文員，負(fù)責(zé)企業(yè)網(wǎng)站博客的更新，和企業(yè)內(nèi)部刊物的制作。試用了一個星期后，部門主管反應(yīng)不符合崗位的要求(沒有平面設(shè)計和刊物編輯相關(guān)的經(jīng)驗)，于是調(diào)去另一個部門，這個職位是交流顧問，主要負(fù)責(zé)拜訪相關(guān)的客戶和維系客戶資源。自己還是無法適應(yīng)，2周之后提出辭職。

覺得自己是個很細(xì)膩的女孩子，比較感性，性格有點內(nèi)向。喜歡獨自做一件事情。業(yè)余很喜歡讀書，寫寫東西，多以散文，隨筆之類的為主，所以覺得自己不太適合做與人打交道的工作。如果要改變性格應(yīng)該是一件很棘手的事。通過一些職業(yè)興趣測試和自我的了解，自己覺得對文案，編輯，翻譯等類型的工作感興趣，認(rèn)為這種類型的工作大部分都是個人獨自進(jìn)行，而且覺得有創(chuàng)造性。我希望自己從事的工作每天都能帶來新的認(rèn)識和發(fā)現(xiàn)。所以想往傳媒行業(yè)轉(zhuǎn)。但是沒有科班出身的基礎(chǔ)，說起來很沒有底氣。自己認(rèn)為英語不差，而且一直抱有很大的興趣，工作一年里沒有停止過學(xué)習(xí)，口語發(fā)音不錯，考過中級口譯筆試。我是廣東人，粵語，國語，英語都算熟練。現(xiàn)在又陷入找工作的漩渦，不知道怎么樣才能走到想走的那條路上去呢?能從哪里著手改變呢?

專家回答：你和所有的大學(xué)生一樣，一畢業(yè)就陷入了極度不穩(wěn)定的跳槽和選擇中，這些都和你自身的認(rèn)識不足有關(guān)。尋找自我是建立在個人發(fā)展基礎(chǔ)上的，以個人為中心是每個人職業(yè)生涯規(guī)劃的基礎(chǔ)，但如果不能與個人發(fā)展的平臺進(jìn)行合理的、順暢的對接，就無從談到個人發(fā)展。尤其是畢業(yè)三年內(nèi)的大學(xué)生，最容易犯一些類似錯誤：

1、缺乏有效的自我定位

大學(xué)畢業(yè)生目前的工作投遞目標(biāo)十分分散，并且盲目。職業(yè)生涯規(guī)劃的基礎(chǔ)設(shè)定幾乎沒有，對當(dāng)下的收入、工作環(huán)境、福利等作為第一參考對象的大有人在。所以你必須對自己有一個清晰的、全面的、客觀的認(rèn)知，找準(zhǔn)自己職業(yè)的起點，準(zhǔn)確的踏上職業(yè)歷程!”

2、沒有保持歸零的心態(tài)

心態(tài)是目前畢業(yè)生面臨的巨大障礙，大學(xué)里接觸的東西魚龍混雜，有的甚至缺乏正確的引導(dǎo)，過早的形成了錯誤的自我認(rèn)知觀念，無法與社會及企業(yè)對接。過于理想化的對待工作，覺得自己很了不起的盲目

自大，都影響著自己的就業(yè)心態(tài)。

3、道德品行敗壞

“入職一周，遲到了三次!”很多畢業(yè)大學(xué)生過于清高，小事不愿意做，大事做不好。日常良好習(xí)慣的培養(yǎng)，對于新人來說是一大工作優(yōu)勢。負(fù)責(zé)任、守時間、用心做事的心態(tài)與行為，不但能讓自己快速進(jìn)步，同時也能得到企業(yè)的充分認(rèn)可。

4、缺乏勤奮的行動

企業(yè)最需要的，最不可或缺的人才就是那些勤奮的員工。一個具備勤奮能力的個人或團(tuán)隊，戰(zhàn)斗力是不可估量的。很多同學(xué)一進(jìn)來，什么東西都不懂，就喜歡對別人的事情指指點點，尤其是對前輩、老板所做的事情經(jīng)常做出武斷的判斷又提不出合理化的建議。這樣的人都是逐漸被企業(yè)所淘汰的。

5、對“無限付出”的精神嗤之以鼻

有時候時候，無條件的付出讓我們快速的成長，付出是工作用心的表現(xiàn)，以工作為榮，以工作達(dá)成為目標(biāo)，能夠讓自我在工作崗位上獲取更多的收獲與提升機(jī)會。“機(jī)會是給有準(zhǔn)備的人的”這句話的意義，不是在等待機(jī)會，而是全身心的投入的結(jié)果回報。而很多大學(xué)生受到了社會消極思想的污染，對這樣的話都近而遠(yuǎn)之，進(jìn)而也失去了更多的鍛煉機(jī)會。

所以看了你提出的問題，我認(rèn)為只有把你自身的定位和心態(tài)調(diào)整好了，然后接著去尋找一份好的工作。如果你連以上5點都不能做到，那么好工作更無從談起。你接二連三的換工作，換做是來了我的公司，我也會對你這樣不穩(wěn)定因子抱著質(zhì)疑的態(tài)度。“這個企業(yè)不行”、“不能這樣做市場”、“我們應(yīng)該這樣做”、“我不想做這個工作”等言論出自眾多的新入職員工的日常言語中，企業(yè)自身發(fā)展是在不斷的修正中持續(xù)發(fā)展，這個每一個企業(yè)經(jīng)營者日常解決的問題，但作為員工，正確的認(rèn)知觀念，執(zhí)行公司安排的工作計劃等是員工工作的基礎(chǔ)。快速理解掌握，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，合理提出建議等是員工正確的工作觀念，只有在工作的磨練中，才能發(fā)現(xiàn)自我的價值存在。所以當(dāng)你調(diào)整好了自己的心態(tài)，在自己感興趣的職業(yè)中選擇一份自己勢必要發(fā)展為強(qiáng)項的職業(yè)，然后一步步的走下去。記住，與人交往是非常正常的現(xiàn)象，如果你不學(xué)會與人交往，不學(xué)會去慢慢改變自己，那么你就選擇在自己黑暗的深淵繼續(xù)沉淪下去吧。改變很痛苦，但不改變，你會更加痛苦，而且是一輩子的痛苦。把興趣變?yōu)閮?yōu)勢，過去不等于未來，好好調(diào)整一下心態(tài)，把握現(xiàn)在，從明天開始，你又是一個嶄新的自己，相信自己是最棒的。

（發(fā)布時間:2012-03-30）

第五篇：大學(xué)生跨專業(yè)找工作

大學(xué)生跨專業(yè)找工作一次次遭拒 心態(tài)市場要對接

一場接一場地去招聘會“趕大集”，一次又一次地品嘗被拒絕的滋味；一本接一本地通讀考研書籍，一天又一天地臨近命運的大限；一家又一家地憧憬高薪職業(yè)，一遍又一遍地從希望到失望。

時下，大四學(xué)生求職進(jìn)入高峰期。“大學(xué)生找工作其實并非想象中的那么難，04屆畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)90％，比前年增長15％。”市畢業(yè)就業(yè)工作辦公室主任馬順祥說，關(guān)鍵在于心態(tài)和市場要對接。

選擇出路的茫然無助，面對招聘官的手足無措，被人拒絕時的灰心喪氣，讓不少學(xué)子感到疲倦。從今天起，本報推出“跟著大學(xué)生去求職”欄目，南京日報記者將跟隨大學(xué)生走進(jìn)求職現(xiàn)場，并請到人力資源、就業(yè)指導(dǎo)專家，為他們的求職心態(tài)和遭遇把脈問診、抓藥開方。

“你是文秘專業(yè)呀，怎么跑來應(yīng)聘我們的銷售經(jīng)理呢？”在周日省人才市場的“2004營銷系列及相關(guān)專業(yè)中高層次人才專場交流會”上，記者遇到了接連被近10家企業(yè)婉拒的大四學(xué)生小何。

“有什么辦法呢，我不想一輩子當(dāng)?男秘?。”小何又一次無奈地收回簡歷，記者接過來翻閱，他各科成績都不錯，高中時就入黨，一直是學(xué)生會的骨干，還在校刊及一些文學(xué)刊物發(fā)表了近百篇文章。從簡歷上看，小何屬于典型的優(yōu)秀生，外形氣質(zhì)也都不錯，可是跨專業(yè)讓他陷入了兩難境地。

“就在上個月，還有深圳和上海的兩個大公司到我們系物色總經(jīng)理助理，都希望和我簽約，我反復(fù)考慮后還是放棄了。”小何有著成熟的人生規(guī)劃：做銷售起家，最終開辦自己的公司。

老師和父母都告誡他，最好先在本專業(yè)就業(yè)。可小何認(rèn)為，第一份工作至關(guān)重要。“當(dāng)初學(xué)校給我調(diào)劑專業(yè)，我就是聽從父母和老師的勸告沒有堅持復(fù)讀再考，我不想再犯同樣的錯誤了。”小何一邊與記者聊，一邊考慮選擇下一個應(yīng)聘單位。某外地陶瓷制造公司的招聘廣告引起他的注意，該公司剛剛在南京成立了分公司，要招聘銷售主管打開市場。小何又一次虔誠地遞出了簡歷。顯然，負(fù)責(zé)招聘的中年婦女對小何第一印象不錯，對他的學(xué)習(xí)成績、各種獎狀證書也頻頻頷首，可一看到他的專業(yè)就露出失望的神色。小何趕緊解釋，但該負(fù)責(zé)人淡淡地說“留下簡歷，我們考慮一下吧。”隨后與一名學(xué)營銷的同學(xué)聊起來。小何神情有些沮喪。

面對記者的疑問，該負(fù)責(zé)人指著面前的兩摞簡歷說，我們將應(yīng)聘者分為有工作經(jīng)驗的和應(yīng)屆生兩大類，應(yīng)屆生里，營銷專業(yè)的學(xué)生簡歷放上面，跨專業(yè)的則放在下面，這類學(xué)生我們一般不考慮。

記者又跟隨小何投出6份簡歷，他都沒有與用人單位深談。“其實我已經(jīng)有心理準(zhǔn)備了，之前跑過3場營銷專場招聘會，好不容易有的用人單位多問幾句，我又對這一行里的東西答不上來。”

小何的女朋友是汽車專業(yè)的，可是對文字編輯工作感興趣，到現(xiàn)在也沒落實工作單位。到底是“屈從”自己的專業(yè)，還是堅持理想，成了他們倆共同的困惑。

記者問，“找不到喜歡的工作怎么辦？”小何苦笑，“我一直擔(dān)心這個，現(xiàn)在沒有答案。”

專家意見：省高校招生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心主任林偉：擇業(yè)與就業(yè)誰更重要，是現(xiàn)在大學(xué)生普遍比較困惑的問題。擇業(yè)、就業(yè)產(chǎn)生矛盾大致有兩種情況，一種是畢業(yè)生對工作待遇，包括薪酬、職位不滿意，第二種是所學(xué)專業(yè)與自己的愛好有差距，轉(zhuǎn)專業(yè)又面臨更大的挑戰(zhàn)。

要強(qiáng)調(diào)的是，及時就業(yè)很重要，畢竟單位招聘應(yīng)屆畢業(yè)生是有季節(jié)性的，一旦錯過時機(jī)，想找工作就很難。在遇到第一種情況時，要注意調(diào)整自己的心態(tài)，不要盲目計較待遇，更不能只關(guān)心薪酬。遇到第二種情況則要慎重，如果跨專業(yè)難度太大，應(yīng)該考慮先在本專業(yè)就業(yè)，日后再通過學(xué)習(xí)、參加實踐等方式轉(zhuǎn)行。

來源：南京日報