第一篇：古河鎮衛生院開展主題教育總結

古河鎮衛生院開展

“提升素質、改進作風、優化環境、推動發展”主題教育總結

為進一步提升全院黨員干部素質，轉變工作作風，優化服務環境，推動科學發展、跨越發展，以優異的成績迎接中國共產黨成立九十周年，根據縣主管局黨委以及中共古河鎮黨委的統一部署，結合我院實際，我院按照時序進度開展了“提升素質、改進作風、優化環境、推動發展”主題教育。現將此次主題教育總結如下：

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，采取切實有效措施，轉變不適應科學發展、跨越發展的思想觀念，解決影響和制約科學發展、跨越發展的突出問題，著力提升全院黨員干部模范履職、服務發展的綜合素質，全面錘煉親民為民、雷厲風行的工作作風，努力打造優質高效、風清氣正的服務環境，為深度推進“大變革、大發展”，實現“十二五”開好局、起好步提供有力的保障。

二、目標要求

通過開展主題教育，努力達到以下目標要求：

1、素質更高。思想素質進一步提高，始終保持開拓創新、奮發有為的精神狀態；政治素質進一步提高，圍繞中心、服務大局的意識，業務素質進一步提高，全院黨員干部工作本領得到顯著提升。

2、作風更實。以人為本、求真務實、艱苦奮斗、清正廉潔的工作作風得到大力弘揚，“每天都有新激情、每天都有新要求、每天都有新作為”真正成為全院干部的內在要求和自覺行動，始終保持“為民、務實、清廉”的良好形象。

3、環境更優。部門各科室工作全面提速。突出問題得到有效整治，檢查準入制、收費扎口制等制度全部落實到位。

4、發展更快。科學發展、跨越發展、一著不讓、奮力沖刺，確保保質保量完成縣局下達的各項任務。

三、實施步驟

根據縣局統一部署，分三個階段進行。

（一）動員部署階段

根據縣主管局、鎮黨委5月5日召開的動員大會要求，結合我院實際，制定院開展主題教育的實施意見，成立主題教育領導小組和辦公室。5月6日上午召開全院“提升素質、改進作風、優化環境、推動發展”主題教育動員大會，對主題教育進行全面部署。把縣委王書記的講話以及衛生局周局長、鎮毛書記的講話迅速傳達給全院所有黨員干部和職工，動員和號召全院黨員干部職工積極參與，全力投入，形成了濃烈的活動氛圍。

(二)組織實施階段

1、扎實開展學習教育活動

(1)開展集中學習活動。我院采取個人自學、集中學習、專題輔導、交流心得體會等多種形式，組織全院黨員干部和職工加強政策學習、理論學習和業務知識學習。根據我院工作服務特點，采取利用每天的晨會時間集中學習、討論交流和平時個人自學的形式進行學習，集中學習《反對自由主義》、《為人民服務》、《關心群眾生活 注意工作方式》等等以及毛澤東、鄧小平、江澤民、胡錦濤同志論黨的作風建設等。

(2)開展專題討論活動。深入開展以“在新醫改來臨之際，我們應該如何搶抓機遇，迎接挑戰，再創輝煌?”為內容的大討論活動，進一步統一思想，凝聚共識。并通過學習心得評比和學習書面考試等方式，確保學習的效果。

(3)開展形式多樣活動。以上黨課，開展迎“七一”《紅歌大家唱，激情獻給黨》歌頌活動，學黨史等形式，并結合“三好一滿意百佳窗口”競賽活動，進一步提高學習效果。

2、扎實做好排查整改工作

(1)查擺問題。本著深入找問題、重點找原因、關鍵查主觀的態度，要結 合自身工作實際和思想作風等方面，進行認真的查找剖析、認真對照檢查。集體要做到“四剖析”；黨員干部個人要做到“六排查”。

(2)召開專題民主生活會。組織黨員干部召開民主生活會，進一步查擺問題。領導班子召開專題民主生活會，開展談心活動，進行批評和自我批評。

(3)強化整改。針對征求到的意見和自身排查出的問題，個人制定整改措施，領導班子和部門分別制訂整改方案，確定整改時限，明確整改責任，并將整改措施和整改情況，在一定范圍內公開，自覺接受社會監督。組織開展重溫入黨誓詞活動，堅定黨的信念，增強黨性觀念。

(三)、鞏固提高階段

對主題教育情況進行全面總結和回顧，對照主題教育的要求進行全面自查，寫出有做法、有成效、有體會的自查報告，上報局監察室。

以上小結如有不妥之處敬請領導批評指正！

二〇一一年六月十五日

“提升素質、改進作風、優化環境、推動發展” 主題教育

活

動

總

結

阜寧縣古河鎮衛生院 二〇一一年六月

第二篇：合江鎮衛生院主題教育總結

雙流縣合江鎮衛生院 保持黨的先進行純潔性加強 干部作風建設主題教育總結

雙流縣衛生局：

為進一步提升全院黨員干部素質，轉變工作作風，優化服務環境，推動科學發展、跨越發展，以優異的成績迎接黨的十八大順利召開，根據雙流縣衛生局黨組、合江鎮黨委的統一安排和部署，結合我院實際，按照時序進度開展了“學習動員階段、自查自糾階段、總結提高階段”主題教育。現將合江鎮衛生院“保持黨的先進性純潔性加強干部作風建設主題教育實踐活動”工作總結如下：

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，采取切實有效措施，轉變不適應科學發展、跨越發展的思想觀念，解決影響和制約科學發展、跨越發展的突出問題，著力提升全院黨員干部模范履職、服務發展的綜合素質，堅持以人為本，全心全意為人民服務的宗旨，努力打造優質高效、風清氣正的服務環境，為深度推進“大變革、大發展”，實現“十二五”開好局、起好步提供有力的保障。

二、目標要求

通過開展主題教育，努力達到以下目標要求：

1、素質更高。思想素質進一步提高，始終保持開拓創新、奮發有為的精神狀態；政治素質進一步提高，圍繞中心、服務大局的意 識，業務素質進一步提高，全院黨員干部工作能力得到顯著提升。

2、作風更實。以人為本、求真務實、艱苦奮斗、清正廉潔的工作作風得到大力弘揚，“每天都有新激情、每天都有新要求、每天都有新作為”真正成為全院黨員干部的內在要求和自覺行動，始終保持“為民、務實、清廉”的良好形象。

3、環境更優。各科室工作全面提速。突出問題得到有效整治，分別從“四個怎么樣”方面將自身和單位存在的問題進行剖析，并落實到位。

4、發展更快。科學發展、跨越發展、一著不讓、奮力沖刺，確保保質保量完成縣衛生局和鎮黨委下達的各項任務。

三、實施步驟

根據縣衛生局黨組、合江鎮黨委的統一部署，分三個階段進行。

（一）動員部署階段

（1）、7月3日下午，召開黨支部會議，院班子成員及全體黨員參加了此次會議，會上院長張萍組織學習傳達了雙流縣衛生局、合江鎮黨委政府《關于開展“保持黨的先進性純進行加強干部作風建設”主題教育實踐活動動員大會精神。就怎樣開展保持黨的先進性、純潔性為主題的干部作風教育實踐活動進行安排，并研究決定7月5日召開全院職工大會，制定詳細的活動方案。

（2）、7月5日的會議上，院長張萍就怎樣開展作風教育實踐活動作動員，對活動開展的目的和意義、要達到的結果和活動開展的時間作了詳細的講解。宣讀了合江鎮衛生院關于開展“保持黨的先進性純進行加強干部作風建設”主題教育實踐活動實施方案。（3）、7月7日上午，召開全院職工大會。會上院長張萍組織大家一起學習黃新初同志在全市開展保持黨的先進性純潔性為主題的干部作風教育實踐活動動員大會上的講話要點，要求全體醫務人員要增強宗旨意識、政治意識、大局意識、責任意識，堅定了信念。

（4）、7月10日上午，召開全院職工大會。會上黨支部副書記黃永建同志組織大家一起學習如何保持黨的先進性和純潔性，要求全體共產黨員和全體職工要自覺增強黨的意識、政治意識、危機意識、責任意識，以實際行動為保持黨的純潔性作出應有貢獻。

（二）自查自糾階段

（1）、7月11日，召開主題教育自查自糾階段動員部署會，衛生院全體醫務人員參加了此次會議，會上院長張萍就主題教育自查自糾階段工作進行了安排部署，要求全體干部職工要采取自己查、群眾幫、領導點等方式，對照“四個怎么樣”方面的內容，認真查找存在的問題和不足。通過設立意見箱、公開舉報投訴電話、發放征求意見表等形式，認真聽取普通群眾、社會監督員的意見和建議。

（2）、7月30日,召開主題教育剖析會議，衛生院全體黨員及中層干部14人參加，自主題教育開展以來，合江鎮衛生院按照縣衛生局、合江鎮黨委政府的統一部署，結合實際，制定了實施方案，成立了領導機構和工作機構，明確分工，落實責任。本著全面、客觀、公正的基本精神，采取自查自糾征求意見表，分科室匯總方式聽取不同看法和意見，確保個個環節的工作不流于形式、不走樣，從思想上、行動上尊重職工、相信職工，放下架子、傾下身子深入、深入、再深入，讓職工消除心中顧慮大膽提出意見。（3）、8月14日，召開主題教育領導點評會，衛生院全體黨員及中層干部參加。首先，院長張萍就干部作風教育實踐活動前階段情況進行了回顧和總結，指出了不足之處以及需要整改的問題，分別從“四個怎么樣”方面將自身和單位存在的問題進行了剖析，院領導班子根據存在的問題進行了自評，包括理想信念方面、自身修養方面、群眾觀念方面、工作狀態方面、表率作用發揮等方面。針對各科室查找出的問題，黨支部副書記黃永建同志逐一進行了點評。希望全體黨員干部要加強大局意識、政治意識、責任意識和服務意識，切實轉變工作作風，提高工作效率，特別是在工作的主觀能動性、聯動性和創新性上找準問題的關鍵所在，形成團結和諧、相互支持、相互配合、通力合作的工作局面，促進衛生院各項工作順利推進，干部職工精神面貌煥然一新，隊伍綜合素質不斷提高。

(三)、總結提高階段

8月24日，由院長張萍組織全體黨員干部召開了干部作風教育活動總結提高階段動員會。回顧總結集中攻堅奮力突破階段的主要工作，安排部署總結提升考核驗收階段任務。會議指出，總結提高階段，是主題教育實踐活動的最后一個階段，也是展示成果、建設制度、提升成效的重要階段。要牢牢把握好這次活動的主題，認真開展“回頭看”活動，對照年初確定的任務目標和重點工作，認真梳理，及時總結，不斷鞏固和擴大活動成果，推動衛生院各項工作再上新水平。會議強調，全體干部職工要把主題教育實踐活動作為推動工作的重要抓手，與“創先爭優”和“三好一滿意”活動結合起來，與積極應對當前衛生體制改革、保持衛生事業平穩較快發展、維護社會和諧穩定結合起來，與工作和學習結合起來，做到兩手抓，兩不誤，切實轉變工作作風，提高工作效率，特別是在工作的主觀能動性、聯動性和創新性上找準問題的關鍵所在，形成團結和諧、相互支持、相互配合、通力合作的工作局面，促進衛生院各項工作順利推進，干部職工精神面貌煥然一新，隊伍綜合素質不斷提高。

總之，我院通此次主題教育以來，全體醫務人員的工作作風、服務態度、醫療質量等方面得到了明顯轉變，取得了一定成績，但與上級部門的要求還有一定的差距，在今后的工作中我們將進一步找準切入點，以時不待我的緊迫感務求必勝的決心和信心，將我院黨員干部作風教育整頓活動推向一個新的高度。

雙流縣合江鎮衛生院 二0一二年八月二十八日

第三篇：古河鎮衛生院開展道德領域突出問題專項教育和治理活動實施方案

古河鎮衛生院

開展道德領域突出問題專項教育和治理活動實施方案 根據《阜寧縣衛生系統關于開展道德領域突出問題專項教育和治理活動實施方案》的統一部署，結合我院實際，特制定開展道德領域突出問題專項教育和治理活動實施方案如下。

一、指導思想

以鄧小平理論和?三個代表?重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，認真學習黨的十七屆六中全會、省第十二次黨代會、市第六次黨代會精神，以建設社會主義核心價值體系為根本，遵循道德建設規律，堅持黨的群眾路線，發揮群眾主體作用，堅持群眾自我教育管理與發揮部門職能作用相結合，堅持加強道德教育與依法解決問題相結合，堅持階段性教育治理與強化制度建設、建立長效機制相結合，采取有效措施解決道德領域的突出問題，引導人們樹立社會主義榮辱觀，在全縣形成知榮辱、講正氣、促和諧的良好風尚。

二、目標任務

從現在起在醫療窗口行業和食品行業、公共場所解決誠信缺失和公德失范問題。在醫療窗口行業，要把本院工作中存在的不講誠信問題梳理出來，采取有效措施加以解決。在公共衛生方面，特別是涉及到食品行業監督職能的，要根據食品安全監管分工，切實履行職責范圍內的餐飲等行業的監管職能，把存在的不講誠信問題梳理出來，逐一加以解決。

三、方法步驟

專項教育和治理活動按按照以下三個階段開展：

1、動員部署階段（2012年8月中下旬）：召開宣傳動員會議，明確目標任務、方法步驟，發動全員廣泛參與。

2、組織實施階段（8月下旬至11月）：要認真做好自查自糾，圍繞誠信缺失和公德失范兩個方面的問 題，列出具體表

現，分析產生原因，提出治理措施，明確達到目標，向干部職工通報。針對存在問題，大力進行整治，并將整治結果、成效公之于眾，讓人民群眾看得到明顯進展。

3、總結提高階段（2012年12月）：要把教育治理活動與?加強職業道德建設，深化‘三好一滿意’?、民主評議行風政風活動有機結合起來，健全規章制度，落實監管責任，堵塞管理漏洞，形成長效機制，鞏固活動成果。

四、活動內容

醫療窗口：

（1）醫務人員遵守《醫療機構各類工作人員服務規范》，改善醫療服務態度，優化服務流程，提高醫護質量，熱情服務。實行首接、首調、首診負責制

（2）嚴格遵守醫療衛生法律、法規和規章制度，誠實守信，文明行醫、廉潔自律，自覺維護患者利益，不以醫（權）謀私、不弄虛作假，自覺抵制不正當交易和商業賄賂。

（3）強化職業道德教育，工作人員文明用語，微笑服務，杜絕服務禁語，開?大處方?現象，無醫療責任事故發生。

（4）衛生院就醫標識清晰，主要收費項目公開，醫護人員佩戴胸牌上崗，醫療環境整潔。

（5）廉潔行醫，不準接受通過各種不正當渠道得到的 ?介紹費??轉診費?、藥品回扣、開單提成等，不準開?人情方??人情假?或與病情不相符合的診斷書或假報告。

（6）妥善接待處理各類信訪投訴、抱怨，做到投訴暢通，反饋及時，記錄完整。

2、公共衛生方面：

（1）公示接種程序，設立咨詢臺，主動指導，熱情服務。

（2）接到重大突出公共衛生事件報告后，在規定的時間內到達現場，依法實施監督檢查、事故調查和應急處理。

（3）督查經營性公共場所、餐飲單位證照齊全，亮證經營，從業人員持健康證明、衛生知識培訓證明上崗，?五病?調離率100%，公共用品、用具消毒制度落實；不出售過期、變質、偽劣食品，食品安全事故及時查處，無漏報、瞞報情況，消除食品中添加非食用物質和濫用食品添加劑的行為。

五、工作要求

1、重在建設，正面引導。大力褒揚良好道德情操和良好道德行為，把道德建設要求體現到法律法規和政策的制定實施中，融入到社會管理的實踐中。

2、抓住關鍵，重點突破。系統梳理工作中群眾反映的突出問題，找準道德建設存在的薄弱環節，多措并舉、集中整治，一個環節一個環節地推進，一個問題一個問題地解決，取得實際成效。

3、區別情況，分類指導。屬于思想認識不高、品德修養不夠、自我要求不嚴的問題，主要依靠教育引導、激勵約束的方法，幫助職工自我提高；屬于責任缺失、管理不嚴、行風不正的問題，主要通過嚴明紀律、加強管理、強化監督 予以整改糾正；屬于道德淪喪、違法犯罪的問題，必須依法嚴肅懲處、嚴厲打擊。

4、為了群眾，依靠群眾。廣泛發動群眾，把人民的愿望呼聲作為第一信號，引導群眾自我教育、自我提高。把人民滿意作為檢驗活動成效的標準，真誠接受群眾監督，按照群眾意愿改進工作，使教育治理活動擁有廣泛的群眾基礎。

開展專項教育和治理活動是今年中央文明委部署的一件重要工作。在貫徹落實科學發展觀、推進社會主義核心價值體系建設的高度，充分認識開展專項教育和治理活動的重要意義，切實增強政治意識、大局意識、責任意識，擺上突出位置，列入重要日程，作出周密部署，精心組織實施。

二〇一二年八月二十八日

第四篇：衛生院開展教育活動總結

XX鎮衛生院

開展“提升素質、改進作風、優化環境、推動發展”主題教育工作總結

在全縣上下深入開展“提升素質、改進作風、優化環境、推動發展”主題教育呈現轟轟烈烈、如火如荼之際，XX衛生院亦積極響應縣委縣政府號召，踴躍投身學習貫徹主題教育的熱潮中去。在衛生局的統一部署和有序安排下，系統地學習了縣委X書記的主題講話、衛生局X局長的全系統動員報告，并迅速予以貫徹落實，及時召開了關于XX衛生院全院全員全面落實縣會精神的再動員大會。全體干部職工都從講政治的高度，將思想、行動集中統一到主題教育上來，并按照明確的步驟要求，經過學習文件精神、宣傳主題活動、深入排查剖析、落實措施整改等一系列循序漸進、卓有成效的學習實踐后，綜合素質得到進一步提高，服務理念得到進一步更新，促進了衛生院工作的全面發展，現將有關情況總結如下。

一、深刻認識主題教育的重要性和必要性，增強參與主題教育的堅定性和自覺性。

我院在貫徹落實主題教育時，突出主題教育的教育性和實效性，將開展主題教育的重要意義、指導思想、目標要求、實施步驟，向全體醫護人員講清講透。使全體干部職工真正從思想上認識到，開展“提升素質、改進作風、優化環境、推動發展”主題教育，是縣委縣政府在新的歷史條件下，審時度勢，作出的一項關乎政治經濟發展全局的戰略決策和重要部署，它必將事關XX衛生事業的科學發展、跨越式發展。X書記一語中的指出，與當前我縣如火如荼的大變革大發展形勢相比，與“十二五”跨越發展的要求相比，與人民群眾的期待相比，我縣少數黨員干部在思想素質、工作作風、服務發展等方面還存在許多不相適應的地方。盡管這些只是極少數現象，但如果任其蔓延，就會敗壞整體形象，傷害群眾感情，影響發展大局，后果不可低估。X局長在主題教育報告中也極其深刻地闡明了衛生系統當前普遍存在的突出問題和行業弊病。

所以，通過教育活動的開展，我院員工普遍感到，當前的主題教育，就像是一針強大清醒劑，使我們能充分認識到自身暴露的種種問題，不加以整改，就不能適應新階段新醫改的更高要求；它更像是一注猛烈催化劑，激發我們全體醫務人員與時俱進，奮勇爭先，開拓創新，努力踐行新時期衛生工作者肩負的神圣使命和崇高職責。

二、在學習中提高效果，在討論中提升境界

近年來，衛生事業得到長足的發展，取得了一系列可圈可點的巨大成就。但是，X局長在報告中也明確指出，當前，衛生系統在思想素質、工作作風、服務發展等方面還存在許多與形勢要求不相協調的地方，并系統精辟地概括了六大方面。因此，我院首先從扎實開展學習教育活動入手。每天利用早會晨會開展集中學習活動，組織干部職工加強政策學習、理論學習和業務知識學習，特別是對重點學習篇目真正做到精讀細讀，學深學透。每周星期四晚上安排全體人員學習2個半小時，星期六上午討論交流3個半小時。我院各科室還根據本科室實際情況，采取集中學習、相互學習、個人自學以及集中幾個問題進行深入討論等方式進行學習方式創新。我院根據局統一規定動作，明確要求凡是集中學習的，保證參加人員一個不少，因病因事缺席的要及時補學，學習筆記一個不差，一次不少，每人每次學習都寫心得體會，而且保質保量，確保了學習效果。

同時，我院深入開展了以“全縣為什么要開展這次主題教育？XX衛生院黨員干部在素質、作風、環境和效能建設等方面目前存在著那些問題和不足？XX衛生院如何迎接新醫改？制約和阻礙XX衛生院發展的主要因素是什么？XX衛生院應該如何搶抓機遇，迎接挑戰，勇立新醫改潮頭？”等為內容的大討論活動，進一步統一了全體干部職工的思想，凝聚了員工的智慧和才智。我院通過開展學習討論，撰寫學習心得體會，開展學習知識競賽活動等形式，進一步提高了貫徹學習主題教育的顯著效果。

三、深入剖析自我不懼揭短，全面落實整改不遺余力。我院全體醫護人員通過深入學習報告，自我比較對照，一致認識到自身在思想、作風、紀律、言行等方面也或多或少存在類似問題：一是滿足于工作現狀，存在著應付心理，開展工作無激情，無開拓創新意識；二是平時不要求學習，不注重知識的吐故納新，自認為這一套工作已經很熟練，習慣于按老經驗辦事;三是有時候生活中有紛擾，將不愉快心情帶進工作中，對待服務對象不熱情、不關心，甚至有發脾氣的現象；四是上班時間時有早退或者中途擅自外出辦私事現象；五是存在為自己一己私利，濫開藥開大處方現象；六是有時候對領導交辦的工作，推諉拖拉，甚至發牢騷、泄私憤等等問題；六是個人利益至上，損公肥私，損人利己，無公益心，漠視集體利益和單位的長遠發展。

同時，根據主題活動具體要求，我院組織干部職工又認真對各個人進行“四剖析”、“六排查”：一是剖析創新意識強不強。二是剖析務實作風是否放松。三是剖析清正廉潔是否做到。四是剖析服務質量好不好。一查是否存在語言散漫，亂發議論，不講大局的現象。二查是否存在怨天尤人，不思進取，因循守舊的現象。三查是否存在不學習、不思考、不調查研究，知識缺乏的現象。四查是否存在辦事拖拉，作風飄浮，推諉扯皮的現象。五查是否存在衙門習氣，服務不到位，承諾不兌現的現象。六查是否存在法紀觀念不強，對“六個嚴禁”、“七個不準”等規定執行不嚴的現象。

帶著問題找問題，對照要求查自我，換位思考找差距，不查不知道，一查真不少。我院干部職工經過組織幫助查找，自我剖析思考，系統梳理了普遍存在的三大亟待整改的問題：一是要加強學習意識，提高政治理論素質和專業技術水平；二是要加強修養意識，提高服務能力、個人修為和道德水平;三是要加強創新意識，提升自我立足本職、勵精圖治、開拓創新、奮發有為的綜合本領。

排查自我、剖析自我是為了認識自我、改進自我、提高自我、完善自我，學習則是為了更好的實踐。因此，在徹徹底底對自我進行查找問題后，全體醫護人員都能立即付諸行動，根據梳理的問題，制定了切實可行、詳細周密的改進計劃、落實措施及限期整改時間表。比如，醫療組的同志及時整改抗生素使用不規范的情況，能夠根據病情需要合理安排使用抗生素，避免了抗生素的濫用。對值班細則進行了進一步修訂完善，達到了24小時值班工作的無縫銜接。防保所為了優化服務，特為接種對象及家長們提供了候種室、休息室，免費供應茶水及健康宣傳資料等。

目前，我院各科室各個人階段性整改工作已經全部落實到位，通過了衛生院主題教育領導小組組織的考核和驗收。

主題教育開展是暫時的，但是我們要真正彰顯此次主題教育所凸顯的重要現實性、廣泛社會性和巨大成就性則是一項長期而任重道遠的工作。在今后的工作中，我院將以主題教育為東風，大力提升自我素質，著力改進工作作風，使全體干部職工素質更高，作風更實，使XX衛生院環境更優，發展更快，以良好的形象，全新的面貌，快速推動XX衛生事業科學發展、和諧發展、跨越發展的步伐。

二0一一年六月十日

第五篇：吉水縣烏江鎮衛生院開展.“三大”主題教育實施方案doc

吉水縣烏江鎮衛生院開展“思想大解放、作風大轉變、服務大提升”

主題教育實施方案

為認真貫徹落實縣委關于在全縣機關黨員干部中開展“思想大解放、作風大轉變、服務大提升”主題教育的安排部署，深化創先爭優活動，進一步解放思想、轉變作風，動員廣大黨員干部積極投身到建設富裕文明和諧幸福新吉水的具體實踐中來，醫院黨支部決定，在全院黨員干部中開展“思想大解放、作風大轉變、服務大提升”主題教育。為確保活動扎實開展并務求實效，現結合實際，制定如下實施方案：

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以推進科學發展、加速進位趕超為主線，以“思想大解放、作風大轉變、服務大提升”為主題，認真解決黨員干部思想作風中的突出問題，樹立服務發展、服務群眾的先進典型，引導和促進全院黨員干部解放思想、振奮精神，創新工作、求真務實，在服務發展、服務群眾中凝心聚力、真抓實干，為建設富裕文明和諧幸福新烏江提供堅強的思想政治和紀律作風保證。

二、目標任務

堅持以開放的視野解放思想，以創新的理念轉變作風，以得力的舉措推動工作，以長效的機制鞏固成果，確保取得群眾滿意的實實在在成效。重點治理在全院黨員干部中存在的“庸、懶、散”、“假、浮、蠻”、“私、奢、貪”等九個方面的不良作風，集中解決在服務發展、服務群眾中履行職責方面不作為、亂作為、慢作為的突出問題，重點涉及五個方面：一是行政不作為。解決不履行或不正確履行職責，對患者、服務對象及社會群眾反映的熱點、難點問題麻木不仁或置之不理，不采取有效措施及時予以解決的問題。二是服務態度差。解決“門難進，臉難看，話難聽，事難辦”，為服務對象服務不主動、不熱情，工作方法簡單粗暴的問題。三是辦事效率低。解決推諉扯皮，作風拖拉疲沓，不按承諾時限和標準辦事，不按規定時限落實各項衛生政策法規以及工作部署、工作任務的問題。四是為政不廉。解決以權謀私、以醫謀私、收“紅包”、得回扣、濫檢查、開大處方、“吃、拿、卡、要”的問題。要通過開展集中教育活動，推動醫院政務環境進一步優化，衛生行風進一步好轉，醫療服務更加廉潔高效，工作作風明顯改進，工作效率明顯提高，行政行為明顯規范，廉潔意識明顯增強。

三、方法步驟

主題教育從2011年12月上旬開始，到2012年1月31日結束。主題教育分三個階段進行。

第一階段：深入學習，廣泛發動（2011年12月1日一12月10日）

(1)宣傳發動。組織召開動員部署會，大力宣傳活動的重大意義，組織黨員干部學習“思想大解放、作風大轉變、服務大提升”主題教育簡明學習讀本（手冊），明確主題活動的目標要求，引導黨員干部把思想統一到縣委建設富裕文明和諧幸福新吉水的總體決策部署上來。

(2)集中學習。采取集中學習與個人自學相結合，理論學習與專題研討相結合的方式，認真學習省第十三次黨代會、市第三次黨代會、市委三屆一次全會和王萍書記在全市領導干部大會上講話的精神，組織觀看楊善洲先進事跡，全面準確把握當前和今后一個時期的總體思路、目標任務和工作重點，把思想和行動統一到省第十三次黨代會、市第三次黨代會和縣第十二次黨代會精神上來。確保集中學習時間不少于2天，并按要求撰寫好讀書筆記和心得體會文章。

(3)交流討論。要結合工作、學習實際，舉行一次主題教育演講，引導全院黨員干部把個人前途命運與黨和國家的前途命運結合起來，把個人的作為與吉水的進位趕超、跨越發展結合起來，積極進取，奮發有為。選派優秀選手參加縣、局“思想大解放、作風大轉變、服務大提升”主題演講。

第二階段：查擺問題，剖析根源（2011年12月11日一12月31日）

(1)分析查擺。各科室要通過召開座談會、走訪調研、設立征求意見箱等形式，廣泛征集職工和人民群眾對本科室的意見和建議，結合在深入調研、走訪群眾中征求的意見和建議，參照市第三次黨代會提出的黨員干部“十項要求”和省紀委尚勇書記指出的“庸、懶、散”、“假、浮、蠻”、“私、奢、貪”等九個方面的問題，結合縣局要集中解決五個方面的問題，自我對照、認真反思，進行深刻剖析、分析存在問題的原因。

(2)思想教育。廣泛開展談心活動，醫院黨支部書記帶頭與班子成員、科主任談心，院長要與單位班子成員談心，分管副院長與科室負責人談心。支部書記要按要求上一堂黨課，根據本單位實際和服務對象的不同，有針對性開展思想教育。

(3)查擺問題。在分析檢查的基礎上，采取個人自查、群眾提議、領導點評的方式，深入查擺在履行職責上到位不到位，在服務發展、服務群眾中作風過硬不過硬、態度好不好、務實不務實，認真查擺本科室本崗位是否有不合時宜的觀念，是否有制約發展的問題，是不是存在不作為、亂作為、慢作為的行為。

(4)接受監督。在查擺問題的基礎上，形成本單位自查報告，作為民主評議的重要內容，在2011年12月底或2012年1月初黨支部分別召開專題民主生活會和組織生活會，認真開展批評與自我批評，并將存在的問題在一定范圍內進行通報公示，自覺接受上級組織、黨員和群眾的監督。

第三階段：整改提高，建章立制（2012年1月1日一2012年1月31日）

(1)制訂方案。圍繞宗旨意識、作風建設、工作目標、能力素質等方面的情況，針對查擺出來的各類突出問題，結合實際制定整改方案，擬訂整改措施，明確整改時限，提出整改要求。

(2)跟蹤查訪。由服務對象對各科室工作及其作風進行評議，并組織人員進行明察暗訪，將查訪到的問題反饋給相關科室主任及個人進行整改。

(3)解決問題。通過自查、評議和跟蹤查訪等方式途徑，切實查擺問題，找準癥結所在，著力解決好思想意識、優化環境、服務群眾、工作作風、勤政廉政、文風會風等方面存在的突出問題。對服務對象不滿意的要限期整改，切實做到“件件有著落、事事有結果”，以實際行動取信于民。

(4)樹立典型。在全院營造學、比、趕、超的濃厚氛圍，挖掘、發現、培育、宣傳一批立得住、樹得起、有影響的先進典型，以榜樣的力量鼓舞先進、激勵中間、鞭策后進，激勵全院黨員干部立足崗位作奉獻。

(5)建章立制。通過整改提高，進一步健全完善中心組學習制度、黨內生活制度和學習制度、聯系服務群眾制度、政績考核制度、優化社會發展環境等長效機制，進一步建立和完善各科室的會議制度、工作點評制度，通過制度建設，鞏固整改成果，逐步形成黨員干部作風建設的長效機制，為烏江鎮衛生事業的發展提供堅強有效的制度保障。

四、幾點要求

1.提高認識，加強領導。全院要充分認識開展主題教育的重要性，切實把思想和行動統一到省、市、縣黨代會精神上來。要把這次活動列入重要議事日程，進行專題研究。醫院成立主題教育領導小組，由黨支部書記許華芳任組長，謝小海任副組長，成員有郭建華、周小海、張超燦、廖紹良、郭小亮，領導小組下設辦公室，謝小海兼任辦公室主任，負責主題教育的具體組織實施。

2.大力宣傳，營造氛圍。全院要大力宣傳主題教育中的典型事跡、經驗做法。醫院要通過張貼標語、開辟專欄、宣講報告等形式加大主題教育的宣傳力度，努力在全院形成思想大解放、作風大轉變、服務大提升的良好氛圍。

3.加強協調，強化督查。醫院黨支部將采取經常性聽取匯報、領導講評、專題調度、交流研討、明察暗訪等形式，了解各科室活動進展情況，研究解決遇到的實際問題，總結推廣經驗做法，推動活動順利開展。同時將把此項活動的開展情況納入創先爭優活動考核的一項重要內容。

4.務求實效，促進工作。堅持邊整邊改，把整改貫穿于活動始終；堅持作風建設與為群眾辦實事相結合，把了解民情、反映民意、關注民生、集中民智貫穿于活動始終；正確處理搞好主題活動與抓好日常業務工作和農村公共衛生服務的關系，統籌兼顧，把促進各項工作開展貫穿于活動始終，用圓滿完成全年各項目標任務的工作成果來檢驗主題活動的成效，真正做到“兩促進，兩不誤”。

吉水縣烏江鎮衛生院 2012年1月2日