第一篇：縣開展作風建設專題工作總結

縣開展作風建設專題工作總結

縣開展作風建設專題工作總結

據縣作風辦發06號關于《縣開展作風建設年活動查找問題階段工作安排》是要求，我在認真學習總書記在中紀委第七次全會上的重要講話和作風建設的有關文件的基礎上、對照干部職工中存在的八個方面的突出問題，經過黨員互談、干群懇談、上下交談方式廣泛征求了各方面對我在作風方面的意見、建議;盡管未征求到任何意見建議，但我自己深感在思想作風、學風、工作作風、廉政等方面存在許多問題，與黨組織的要求相比尚有一定的差距;借此機會，對自己在思想作風、學風、工作作風、廉政等方面存在的問題和產生這些問題的原因，及今后努力的方向作一次

深刻的剖析，不足之處敬請各位批評指正。

一、存在的問題

學習方面

1、理論學習的不多，掌握了解的深度不夠。開展作風建設年活動以來，我認真學習了黨的有關方針政策，通讀了《中國共產黨員章程》，熟記了《兩個條例》，但由于自己理論功底不夠扎實，因此對所學內容理解不夠，對很多問題都只是知其然而不知其所以然，對黨和國家領導人的講話內容的精神實質和科學內涵，理解和把握的不夠完整，不能領會其精髓，有的只是一知半解，沒有從深度和高度上去下功夫。

2、理論研究少，業務水平不提高。在學習的進程中，我只求對問題的理解掌握，很少對所學內容上升到理論的高度進行深入研究，條分縷析，弄清其中的深刻內涵和廣博外延，致使在使用時常感覺不得心應手，總有那么一點別扭。隨著時間的推移和事物的變遷，自己的

理論水平還在原地踏步，停滯不前，導致自己的理論業務水平提高不快，難以合上時代的節拍。

3、理論與實踐結合差，學以致用不活。由于自己理論功底不深厚，業務水平提高慢，所以在理論與實踐相結合上出現了不足，很難做到自如地學以致用。在處理業務工作時，常有理論與實踐脫節的現象發生，總認為從理論上這樣做是可行的，但在實際工作中卻出現很多意想不到的問題。這就說明自己沒有找準理論與實踐的切入點和結合點，沒有靈活運用理論來指導實踐。

思想方面

1、理想信念淡化。在理想信念上，自己不管在何處工作，總覺得社會風氣不如人意，特別看到社會上很多與黨和人民的要求相差甚遠的丑惡現象時，見慣不怪，沒有一種切膚之痛的感覺，誤認為這些不良風氣已積重難返了，全然忘記自己也是共產黨員，因此自己腦海中美好的理想和堅定的信念就有不同程

度的淡化了，不思進取的意識也就潛滋暗長了，覺得實現共產主義的目標太遙遠，太渺茫了，宗旨意識有所淡薄。

2、創新觀念弱化。思想決定行動，由于自己的理想信念出現了淡化，導致在開拓創新、銳意進取方面就有所弱化。創新需要膽識，需要魄力，尤其是更新觀念，有時需要自我否定，自己為了穩妥，在思想觀念上就難以創新求變，難以打破常規，難以敢為人先，漸漸地原來有的那股銳氣也就減弱了，辦法也就不多了，局面也就僵持了。

工作作風方面

1、深入基礎不細心。自己以工作忙為借口，到聯系的鄉、村的時間少，偶爾下去一兩次 也是來去匆匆，沒有細心地了解基層的情況，認真分析出現問題的原因，仔細研究解決問題的辦法。

2、了解同志不耐心。我很少和干部們交心談心，了解他們的生活、工作、思想、所想、所思、所感，對他們做耐心細致的思想工作。因此，在涉及到他

們的一些切身利益的事情上，態度有失謙和的情況偶有發生，沒有成為他們的貼心人、知心人。

3、安排工作不精心。對局領導安排的一些工作沒有進行精心的研究，只把工作布置下去了，便覺得萬事大吉了，任務完成了沒有，督促、檢查的不夠，以致于使有些工作十分被動。

廉政方面

自己能過好權力關、名利關、人情關、能經受住各方面的考驗，能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。自開展作風建設年活動以來，本人認真學習了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《黨員處分條例》以及中共中央制定的《關于黨政機關厲行節約制止奢侈浪費八條規定》等，在學習的基礎上，進行了認真的對照檢查，做到了自重、自省、自警、自勵。

二、產生的原因

“懶”字掛帥

1、在理論上“懶想”。學習是要花

很多時間的，我覺得把大量時間花在這上面不值得，再加上進一步深入研究學習內容難度大，要求高，于是就不想認真查資料，不虛心請教，不主動與別人探討，沒有利用空閑時間來使自己的理論水平提高，業務能力增強。

2、在學以致用上“懶動”。理論要與實踐相結合，達到學以致用的最佳效果，是要靠持之以恒的精神。我對理論與實踐的關系看得很隨意，認為它們之間有很多不想吻合的地方，因此，就懶于對它們進行研究，這樣日久天長，學習上的懶動手、懶動腦的壞學風便形成，致使學習上存在一些問題。

“憂”字當頭

第二篇：最新糾風辦開展作風建設工作總結-精品

糾風辦開展作風建設工作總結

省檢查組：

按照省糾風辦的工作部署，2010年我市糾風工作以全國糾風會議、全省糾風工作電視電話會議精神為指導，以開展“三服務一滿意”主題活動為主線，深入貫徹黨的十七大精神，認真落實省委“兩創”總戰略。我市各級糾風組織、各有關部門切實把糾風工作作為服務發展，推進省委“兩創”戰略和市委的“三市并舉”、“生態文明建設”戰略的一項重要措施；作為服務民生，維護群眾利益，深入推進作風建設的重要手段；作為服務基層，加強自身建設增強服務意識，提升自身形象的一個重要載體來抓；同時，堅決糾正當前防礙“兩創”戰略實施的不正之風，探索建立健全預防不正之風的有效機制，扎實工作，狠抓落實，在開拓糾風專項治理上有新途徑，在解決損害群眾利益的突出問題上有新突破，在“服務發展、服務民生、服務基層，使群眾滿意”上有新進展。

一、服務發展，助推創業創新，讓群眾滿意。

實踐證明，“兩創”戰略契合浙江實際現狀，符合麗水發展的需要，是指導今后發展的“金科玉律”。我市各級糾風戰線的廣大干部在“三服務一滿意”主題活動中以糾風工作的實際成效服務發展，主動服務助推創業創新，腦子里裝著發展，行動上推動發展，以最大地激情積極投身于主題實踐活動，來努力踐行服務發展這個永恒的主題，讓發展成果實惠于廣大人民，讓群眾滿意。

開展“創業創新年”活動，解放思想促發展。就我市而言，進一步深化思想認識是服務發展、建設生態文明的基本前提，沒有充分認識生態文明建設是培育和發揮我市區域競爭優勢的必然要求，那就會喪失我市發展的優勢和主攻方向。不顧發展大局講發展不行，缺乏服務意識講發展也顯然不行。只有轉變觀念，勤勉辦事，高效行政，才能真正做到執政為民、服務發展。我市各級糾風戰線的廣大干部積極響應市委、市政府的號召，在“創業創新年”活動中率先垂范，做服務發展的排頭兵。市委、市政府結合麗水實際，開展了“創業創新年”活動，在全市范圍內進行了“加快創業創新、建設生態文明、推進麗水新跨越”解放思想大討論。我市各級糾風戰線的廣大干部積極圍繞項目推進、破解難題、改善民生、優化環境等方面進行“六破六立”，并在“著力破除不符合科學發展觀和建設生態文明的思想觀念，改革束縛創業創新、跨越式發展的機制弊端，改正缺乏全局觀、維護部門利益的做法，去除只求過得去、無所作為的思想行為”等方面得到了改正和加強，在“建機制優環境破難題促落實”上得到了鍛煉與升華。同時，通過下基層蹲點調研，積極開展對重點工程、重點項目、重大項目前期存在的難題進行破解及對信訪穩定問題進行集中破解等工作，有效地提升了糾風戰線上廣大干部不斷破解發展中遇到的難題、不斷攻克前進中遇到的難關及在破解難題中促進經濟社會的科學發展、和諧發展、創新發展的能力和水平。通過解放思想大討論，進一步提高了認識，增強了做好糾風工作的責任感和緊迫感，增強了排除不正之風對發展的干擾和影響的決心和勇氣，努力為我市經濟發展創造盡可能寬松的空間和氛圍。

開展“為民辦實事推進月”活動，項目推動促發展。在開展解放思想大討論活動的基礎上，我市共梳理出了今年要辦的實事和要做的重點工作共計461項，并將此工作作為“實事實辦461”項目在《麗水日報》上公開。4月，市委、市政府在麗水各主流媒體上公布了全市十件大事、市區十件實事。為進一步推進為民辦實事工作，市委將6月定為“為民辦實事推進月”，下發了《關于扎實做好為民辦實事推進月有關工作的通知》，對辦實事項目的進展情況進行認真梳理，努力實現完成一批、啟動一批、推動一批。市委書記陳榮高對全市十件大事、市區十件實事和市直部門“實事實辦461”項目提出明確要求。市委副書記、代市長盧子躍要求切實抓好電網、路網、水網、“天網”等“四網”建設，夯實區域經濟發展的基礎。各位市委常委、分管副市長也都按照工作分工，深入基層，加強調研，及時協調解決推進中的問題。截至目前，麗水市全市十件大事、市區十件實事進展順利，“實事實辦461”項目已完成94項，基本完成40項，正在有序推進中327項。堅持項目推動，打造生態品牌，是全面開展“為民辦實事推進月”活動的重要抓手。通過項目推動，在全市掀起為民辦實事、服務發展的新高潮。

優化發展環境，有效服務促發展。環境的優劣，在一個地方的經濟發展中居重要的地位，謀求跨越式發展是我市建設生態文明的首要之舉。面對我市經濟居全省末位的現狀，必須優化發展環境、有效服務。為此，我辦以治理企業反映強烈的突出問題為重點作為優化發展環境的突破口，提出有效服務于企業、服務于項目促發展，切實減輕企業負擔，并開展了專項治理活動。從年初開始，就制定了工作計劃，確定重點工作，明確各成員單位的職責。半年來，各成員單位根據各自的工作職責，突出重點，創新工作方式、方法，取得了初步成效。如：物價部門繼續加強涉企收費規范管理，嚴格收費項目和收費標準審批制度，嚴格控制出臺新的涉企收費項目，嚴格控制提高收費標準，嚴禁超越權限自立收費項目、自定收費標準、擅向企業收費等行為，進一步完善和落實涉企收費公示制度，繼續清理整頓代收代扣和搭車收費行為；經貿等部門以深化企業服務年和工業經濟服務月活動為載體，主動上門聽取企業的意見建議，并通過政府交辦的方式，較好地解決了企業反映強烈的熱點、難點和突出問題，為持續保持涉企收費的監督力度，市經貿委在網站上開辟了專欄，并公布了涉企收費投訴電話，努力營造有利于企業發展的良好外部環境；民政等部門在鞏固行業協會與行政機關“四脫鉤”成果的基礎上，深入調研，對行政機關與行業協會“明脫暗不脫”的現象提出了整治的建議。最近，我市糾風領導小組還決定，由市糾風辦牽頭，會同市效能辦、市發改委、市審批中心、市經貿委等部門組織實施，對存在涉企收費行為的市本級行政機關、事業單位及其下屬部門以及中介機構、協會、學會開展一次涉企涉項目的收費專項檢查，主要檢查上述部門和單位XX年年1月以來收費行為，重點檢查違反有關國家法律、法規和政策規定亂收費的11項內容，希望通過這次開展涉企涉項目收費專項檢查，達到清理整頓涉企涉項目亂收費的目的，為我市企業創造良好的發展環境。

加強制度建設，建章立制促發展。在市委二屆七次全會上，按照省委“兩創”總戰略的要求，市委就加快創業創新作出了部署。市委二屆八次全會上審議通過了《中共麗水市委關于認真貫徹黨的十七大精神扎實推進創業富民創新強市的決定》。下發了《關于動員和組織廣大科技工作者為加快創業創新建設生態文明作出新貢獻的意見》。在出臺服務“兩創”總戰略相關制度的同時，麗水市委、市政府對涉及經濟社會發展的規范性文件作了全面清理，對那些不符合黨的十七大和省第十二次黨代會精神，不適應“兩創”總戰略的規定和做法予以了修訂和完善。確定廢止規范性文件22件，修訂24件。根據規范性文件全面清理情況，市政府對現行有效的規范性文件，組織編輯了《麗水市人民政府規范性文件匯編》1350冊，下發各縣（市、區）及各部門。確定修訂的24件規范性文件，6件已完成修訂并通過市政府常務會議審議發文實施，有8件已基本完成修訂草案。一系列的規章制度的出臺，為“兩創”總戰略在我市的順利實施打下了良好的基礎。

二、服務民生，切實解決群眾反映強烈的問題，讓群眾滿意。

服務民生，執紀為民，情系群眾，實現好、維護好、發展好最廣大人民群眾的根本利益，是中央、省委的要求，是“三服務一滿意”主題活動的核心內容。在服務民生上，我市糾風工作繼續深化“四項治理”，強化“五項資金監管”，加強“兩項督查”，繼續抓好“三個糾正”，切實解決群眾反映強烈的問題，讓群眾滿意。

第一，深化“四項治理”。一是切實減輕農民負擔，維護農民群眾的合法權益。目前，全市各農村社區普遍實行了涉農收費、價格“公示制”，做到公示內容及時更新。全面貫徹農村義務教育收費“一費制”，全市農村義務教育普遍實行收費“一費制”。認真執行農村訂閱報刊“限額制”，嚴格執行村級報刊訂閱限額制度。嚴格執行農民負擔案（事）件責任追究制，落實信訪舉報制度，公開舉報電話，對來信來訪、明查暗訪和各種渠道查到的農民負擔案（事）件，一查到底，決不姑息。深化體系建設，完善農民負擔監督管理監測網絡。9個縣（市、區）全部建立了縣（市、區）、鄉（鎮）農民負擔監督員制度，共聘請監督員102名。完善農民負擔監測點的運行管理。我市共設立了龍泉市、遂昌縣和縉云縣等三個監測縣，36個監測鄉（鎮）、50個監測村、255戶農民負擔監測點，同時監測農民專業合作社 14 家，落實專人負責，按季統計監測農戶農業生產性收費、行政事業性收費、農村義務教育收費、集資攤派、“一事一議”籌資籌勞和政府支農惠農補貼情況，真實掌握農民負擔第一手資料。堅持農民負擔月報制，每月由下一級農負辦向上一級上報涉農負擔案（事）件發生情況，層層監督，層層把關，形成了較為完整的市、縣（市、區）、鄉（鎮）、村四級監測網絡體系。二是深入治理教育亂收費，規范群眾最關注的教育收費。重申教育收費的有關規定，進一步明確治理教育亂收費仍是教育系統糾正行業不正之風的重點，各縣（市、區）和大中專學校也分別召開班子會議、機關干部和直屬單位負責人會議、校長會議等，進一步明確2010年治理教育亂收費的工作目標和工作任務；開展義務教育經費審計調查，3月份，我市組織全市教育局分管財務工作的領導和計財、監察處室相關人員，在蓮都區進行義務教育階段學校教育經費審計調查，隨后組織縣（市、區）交叉大調查，檢查了義務教育階段各類學校的經費收支的全面情況；實行收費公示制，各級教育主管部門會同物價部門制作了永久性收費公示牌，發放到學校，在醒目地點進行公示，并根據收費項目的調整，及時重制公示牌，在學年的開學其間，集中在新聞媒體上公布收費項目、收費標準、收費范圍、收費依據、投訴電話等，全面接受社會監督，各級各類學校充分利用教育城域網、學校校園網，及時宣傳收費政策和標準；督促檢查、及時查處亂收費案件，春季開學初，市、縣（市、區）教育、糾風、物價等部門聯合檢查所屬學校的收費情況，對各縣（市、區）中小學、大中專和市直中小學收費情況進行檢查；積極落實義務教育經費保障機制改革工作，從源頭上進行預防。三是減輕群眾醫藥費負擔，糾正醫藥購銷和醫療服務中的不正之風。進一步完善藥品集中采購制度，創新藥品招標后續管理辦法，規范推進醫療器械集中采購工作，繼續治理醫藥購銷領域商業賄賂，配合有關部門加強對醫療機構的監管，堅決制止和糾正各種亂加價、亂收費行為。督促醫療主管部門把醫德醫風建設納入醫院綜合目標管理和院長任期目標責任制，建立和完善醫德醫風考核、群眾投訴舉報、懲戒公示等制度，切實解決醫療服務中開單提成、索要和收受“紅包”等問題。四是維護百姓公路權益，鞏固治理“公路三亂”的成果。在治理“公路三亂”的工作中，注重從源頭上建立和健全預防和治理公路“三亂”的長效機制。建立了自上而下的查處公路三亂快速反映機制，以“96520”公路三亂投訴電話為平臺，認真實施《查處公路“三亂”案件快速反應機制和公路無“三亂”達標摘掛牌制度》。將防止“公路三亂”行為發生作為行政執法考核的重要內容，納入交通下屬單位目標考核，實行一票否決制。制定和完善有關制度，規范交通執法隊伍執法行為。如運管稽征處先后制定《麗水市公路稽征行政處罰自由裁量權實施辦法》、《規范執法行為促進執法公正實施意見》、《行政執法案卷評查制度》、《麗水市公路運管稽征處行政執法錯案追究制度》等制度，做到用制度管權、用制度管事、用制度管人，不斷建立的完善長效機制，有效地防止“公路三亂”行為的發生。成立了治超廉政共建工作領導小組，治超廉政共建工作領導小組定期召開聯席工作會議、組織開展廉政執法教育，治超執法監督、派駐治超站（點）廉政督察員。同時，我市交通執法隊伍網絡監管系統正在建設當中（這種監管優點是迅速、便捷、直觀，在辦公室就能了解一線執法隊伍執法情況），通過加強網絡監管、明查暗訪等手段，加強對執法隊伍的監管，防止出現公路“三亂”現象，切實維護百姓公路權益。

第二，強化“五項資金監管”。采取有效措施，切實維護社保基金、住房公積金、移民資金、扶貧資金、救災資金等事關人民群眾切身利益的公共資金安全，堅決糾正資金撥付、分配、管理、使用中的違規違紀行為。督促配合有關部門規范社?；鸬恼骼U、支付和管理，加強基金征繳和對財政專戶的監督，實現財政專戶管理，?？顚Ｓ?。嚴肅查處貪污、截留、擠占、挪用、騙取社?；鸬刃袨椤６酱儆嘘P部門加快建立和完善基金風險控制的長效機制，確?；鸢踩突鸬纳鐣Ｕ瞎δ苷嬲菁叭罕?。督促協調有關部門落實監管責任，健全監管制度，及時發現和嚴肅查處違規運作、擠占挪用住房公積金等行為，確保資金安全，完善住房公積金繳存使用政策，做到應繳盡繳，公平合理，為解決中低收入家庭住房問題發揮更大作用，加強住房公積金管理機構內部管理，規范運作，改進作風，提高辦事效率，提升服務質量，切實維護廣大職工依法享有的住房公積金權益。從關注民生、保障民生的大局出發，加強對移民、扶貧、救災專項資金的監管，確保移民、扶貧、救災專項資金?？顚Ｓ?，及時足額發放到位。嚴肅查處貪污、截留、擠占、挪用、騙取移民、扶貧、救災專項資金等行為。

第三，加強“兩項督查”。一是加強對價格監管的督查，維護人心穩定。為保障市場供應和穩定物價，對“米袋子”、“菜籃子”工程的落實加強監督檢查、加大市場價格監測巡視頻率和力度、加強價格監測點的價格監測報告工作的指導、加強對全市主要商場超市糧油批發網點重點行業重要商品價格進行干預和調控、對重要商品價格臨時干預等措施，切實加強市場價格監管的督查；進一步落實促進生豬生產發展的措施，認真貫徹國家對生豬生產的扶持政策；嚴格控制政府定價和政府指導價的調整，認真做好政府調定價項目計劃管理工作，各縣（市、區）調整的政府定價和政府指導價項目出臺一律實行調整申報制度；對全市部分重要商品及服務實行臨時價格干預措施，今年1月29日以麗水市人民政府公告(［2010］1號)向社會公告，并在《麗水日報》頭版頭條刊登；并加強市場價格監督檢查，1月份至今，出動檢查人員233人次，重點對與人民群眾生活密切相關的糧油蛋奶等農副產品以及醫藥、住宿、餐飲、停車、景點門票等價格和收費行為進行了檢查；保障低收入群體的基本生活，從2010年1月1日起對市區城鄉低保對象實行每人每月5元的臨時燃氣價格上漲補貼，減輕了液化氣價格上漲對困難群眾的影響；專設了24小時暢通價格監測預警電話***，及時應對市場變化，認真處理價格投訴舉報，落實節假日值班，2010年1月至現在，共受理價格投訴舉報137件，分別進行了回復和處理，辦結率為97%。二是加強對雨雪冰凍災害救災款物撥付發放情況的督查，為老百姓交上一本放心帳、明白帳。市紀委及時制定下發了《關于嚴明災后恢復重建工作紀律的通知》（麗紀發[2010]7號），強調了三大紀律。我辦組織市民政等部門對各地救災款物的撥付發放情況進行了監督檢查，各縣（市、區）糾風辦還會同審計、財政、監察等部門，開展了救災款物使用情況的監督檢查，對救災款物管理使用情況進行全程追蹤檢查，杜絕在救災款物的使用上違規和違紀的事件出現，并及時向社會公布救災款物使用管理情況，自覺接受新聞輿論監督和群眾監督。為確保全市各地及時、公正、有效和安全地管理、使用好救災款物，各縣（市、區）、各部門切實履行職責，落實責任制，嚴格程序，嚴格把關，管好用好救災款物，確保災區群眾生活不出問題。從檢查的情況看，我市救災工作領導重視，組織嚴密，各地、各部門反應迅速，貫徹落實上級指示要求情況較好。我辦于6月份還會同市民政部門對各縣（市、區）扶貧救災資金的管理使用開展檢查，為老百姓交上一本放心帳、明白帳。

第四，繼續抓好“三個糾正”。一是繼續抓好糾正征用土地中侵害農民利益問題。嚴格按照法律、法規規定的程序征地，合理確定征地補償標準，對被征地農戶補償安置到位，杜絕暗箱操作，防止拖欠、截留、挪用土地補償費用等問題的發生。通過糾正征地中侵犯農民利益問題專項推進，努力實現我市征用土地工作依法、有序進行，促進城市建設可持續發展。二是繼續抓好糾正城鎮房屋拆遷中侵害居民利益問題。針對容易侵害被拆遷人利益的環節，從規范管理入手，通過規范許可、裁決、評估、拆遷行為等，不斷探索從源頭上預防拆遷中侵害被拆遷居民利益的有效途徑。堅持依法行政，把安置資金足額到位和安置房源落實作為拆遷許可審批的前置條件，從根本上防止被拆遷人利益受到侵害；規范拆遷評估行為，完善市場評估機制，公開、公平、公正選擇拆遷評估機構，確定補償價格；禁止野蠻拆遷和暴力拆遷，依法保護被拆遷人合法權益；妥善處理好“雙困”家庭的拆遷安置問題，維護社會穩定。三是繼續抓好糾正拖欠農民工工資問題。建立重點監控制度、工資保證金制度、問責制度等，引導企業自覺承擔起相應的社會責任。在解決拖欠農民工工資的問題上，嚴格把握清理舊欠與預防新欠并重的原則，在清理舊欠的同時，防止新欠。同時，進一步拓展工資保證金范圍，加大拖欠工資案件的查處力度，做到投訴有門、立即辦理、查實必糾，對情節嚴重的惡意拖欠，依法責令停業整頓、降低或取消資質、直至吊銷營業執照、向社會公開曝光。

三、服務基層，維護群眾的合法利益，讓群眾滿意。

服務基層，始終抓住改善民生這個重點，深入基層，知民情、解民憂、促發展，抓住困難群眾這個群體和基層迫切需要解決的問題入手，著力解決一批矛盾和難題，自覺轉變作風，切實做好各項服務，努力讓基層滿意，讓群眾滿意。

大力推行“一線工作法”，為基層送服務。我市廣大糾風戰線干部積極響應市委、市政府的號召，領導干部帶頭，深入基層和一線，深入鄉鎮村和企業，從群眾最關心、最關注、最迫切的民生問題入手，在衣、食、住、用、行等方面開展點對點、面對面服務，幫助解決具體困難，并切實為企業提供服務，幫助企業突破發展瓶頸，切實優化發展環境。在抗擊冰雪災害工作中，廣大糾風戰線干部保持良好的工作作風，發揚無私奉獻精神，舍小家為大家，獲得了人民群眾的好評。上半年，我市有關部門組織開展了一系列面向基層群眾的送服務活動，市衛生局等部門牽頭開展“百名名醫送醫下鄉服務”、“百名法律工作者送法下鄉服務”、“百場戲進農村服務”、“百名農業專家送技術下鄉服務”、“百場普及科技知識展”和“百名優秀教師進農村上示范課活動”等“六個百”活動；市交通局抓熱點促民生，積極開展以“幸福班車通百村”、“百場講座到基層”、“千名專家送技術”等為主要內容的交通惠民送服務“雙百三千”活動，促進新農村建設；市經貿部門和麗水經濟開發區繼續深入推進“工業經濟服務月”活動，23個經辦部門和單位積極行動，抓緊辦理企業反映的困難和問題；市質監局積極落實加快品牌培育與質量提升的政策意見，為企業品牌培育、維護、提升提供幫助與指導服務；市政府舉行銀企合作懇談會，9家商業銀行與100余家企業代表進行了交流對接，現場簽約企業42家，涉及金額達27億元,等等。真正做到在一線了解情況、在一線促進工作落實、在一線提高才干、在一線轉變作風，為基層送去服務，讓群眾滿意。

開展進村入戶幫扶低收入農戶活動，為基層送溫暖。市、縣兩級領導班子成員，市直、縣（市、區）部門主要負責人，鄉鎮黨政領導班子成員，每年都要選擇一個鄉鎮、一個村、一個產業（企業）、一個低收入農戶、一項重點工作或群眾集中反映的一些突出問題開展一次以上的集中蹲點調研。蹲點時做到確定一個主題，形成一個調研報告，理出一個工作思路，幫助聯系單位至少解決一個實際問題。4月份以來，麗水市級領導干部圍繞實現農民增收“六大目標”，分別到各自聯系村蹲點調研，加強工作指導，重點幫助解決低收入農戶的增收難題。上半年已有14位市級領導干部開展專題蹲點調研。在市級領導干部的帶動下，55位市直單位負責人、220位縣（市、區）領導干部、1200多名縣屬單位負責人、1300多名鄉鎮（街道）領導干部相應開展了蹲點調研，全市各級領導干部共撰寫蹲點手記、蹲點感悟和“創業創新建議書”300多篇。

組建鄉村兩級便民服務平臺，為基層送技術。組建以鄉鎮行政服務中心和村級為民服務站為主體的鄉村兩級便民服務平臺，提升了鄉鎮政府的服務功能。以服務群眾為目的，圍繞農村特色產業和重點工作任務設置課程，由鄉鎮干部根據自身特長和興趣愛好選擇具體科目，規定每人每年至少取得1門以上技術證書。同時，把培訓延伸到村干部、黨員、入黨積極分子、示范戶、低收入農戶、企業主。依托“住村聯心”流動輔導團對鄉鎮干部分片、分類、分批開展集中培訓的基礎上，組織鄉鎮干部統一參加技能考試，考試合格的，統一發給鄉鎮干部技能證書，并將干部的技能學習培訓及認證情況納入個人考核。據統計，全市共有3400多名鄉鎮干部通過技能培訓，考取技能證書。堅持農村工作指導員和科技特派員選派制度。市級機關向全市農村選派了4批共400多名農村工作指導員、2批共100名科技特派員，在為農村直接提供技術服務的同時，極大充實了鄉鎮、村干部技術培訓師資力量。

深化“住村聯心”制度，強化基層風干部作風。圍繞農村災后恢復重建、實施低收入農戶增收工程、推進村級組織換屆、維護農村穩定、鞏固和深化村級民主管理等重點工作，進一步深化“住村聯心”工作制度。鄉鎮黨委政府結合新一輪“先鋒工程”創建活動的實施，把深化“住村聯心”工作制度作為“創五好”工作的主要內容，加以健全和完善；同時，將鄉鎮干部開展住村工作情況作為從基層一線選拔干部的依據，以制度的形式加以鞏固。對因執行制度不到位而引發的負面案例，及時查處和通報，并嚴肅處理當事人。自6月份開始，由市主要領導帶隊，到各鄉鎮、村進行夜談，對“住村聯心”工作情況及農村基層黨風廉政建設、防汛抗災、農村社會穩定等工作開展督查，推動各項工作的落實，至目前，已組織夜訪16次，走訪鄉鎮16個、村18個。

鞏固和深化“群眾滿意基層站所（辦事窗口）”的創建活動，增強服務基層的能力。鞏固和深化“群眾滿意基層站所（辦事窗口）”的創建活動，下大力氣解決基層在作風上和工作中存在的突出問題，主要采取聽匯報、察看現場、走訪用戶、辦事詢問、問卷調查、查閱資料、召開座談會和向社會公開征集意見等形式鞏固和深化活動。各基層站所衣根據自身的工作實際，選擇開展了系列優質服務活動，不斷增強自身服務基層的能力，把解決群眾關注的熱點難點作為工作重點，切實解決存在于基層站所中群眾反映比較突出的不正之風，使基層單位干部職工的思想道德素質、行政能力有明顯增強，業務水平、辦事效率和服務質量有明顯提高。如市電業局創建“群眾滿意基層站所（窗口）”、深化供電服務品牌建設活動，邀請政府、人大、政協有關部門，客戶、社區、媒體等各方代表參觀供電企業，樹立良好的公共形象，發展與社會各界的良好關系；“走進”企業，重點項目聯系跟蹤服務，“走進”社區，現場解決居民客戶用電過程中遇到的困難，主動服務和諧社會，“走進”學校，開展用電安全知識宣傳，“走進”農村，開展支農服務；舉辦重要、高?？蛻裘赓M安全培訓，為客戶安全用電提供業務指導和技術服務，提高客戶的用電安全意識；開展愛心活動，推出延伸服務舉措，組織以“陽光電力服務隊”等多種形式開展以關愛弱勢群體為主旨的相關服務活動。通過對加強基層站所管理的精細化、規范化、標準化建設，使干部職工的行為、服務規范化、標準化，從而逐步改進干部職工的思維方式和工作習慣，引導干部職工提高服務意識，提高政行行風建設水平。

四、構建糾正損害群眾利益問題的長效工作機制，最大限度提高群眾滿意率。

圍繞鞏固已取得的治理成果、防止新的損害群眾利益的問題發生這個目標，強化源頭治理，鏟除損害群眾利益不正之風產生的土壤，構建糾正損害群眾利益問題的長效工作機制，使“三服務一滿意”工作制度化、規范化、經常化，最大限度提高群眾滿意率。

完善“百姓熱線”工作機制，努力把“百姓熱線”建成我市的“焦點訪談”。由麗水市效能辦、市糾風辦主辦，分別在麗水電臺、麗水電視臺、麗水日報社三家新聞媒體開通了政風行風熱線即“百姓熱線”欄目，本著“為百姓說話，為百姓辦事，為百姓撐腰”的宗旨，關注民生，服務百姓，加強熱點、難點問題的引導和輿論監督，收到了良好的效果，對密切黨群干群關系，糾正損害群眾利益的不正之風，化解社會矛盾，促進社會和諧等發揮了積極的作用?！鞍傩諢峋€”突出自身特色，通過報紙電視廣播電臺“三位一體”聯合舉辦，充分發揮各家媒體特長，優勢互補，有利于動態監督投訴件的辦理落實，增強監督的綜合效果，構建一個全方位多角度的輿論監督服務網絡。“百姓熱線”自開播以來的真實效果，極大地激發了群眾參與欄目的積極性、主動性，使“百姓熱線”的受理量始終維持在一個較高水平。麗水市委市政府高度重視“百姓熱線”的開播，市委、市政府主要領導多次到欄目一線調研指導，提出：把效能、行風建設與輿論監督、群眾監督結合起來，打造一個融監督、服務于一體的平臺，實現部門領導與群眾的經常性溝通和交流，推動政務公開和辦事公開，深化機關效能與行風建設，為地方經濟社會發展創造一個良好的環境。為確保熱線的正常運行，麗水市還建立了一系列配套制度，如市直部門一把手上線制度、聯絡員制度、投訴件轉辦（交辦）制度、督查考核制度、公開反饋制度等。各部門積極主動，群眾覺得市直各單位“一把手”負責?！鞍傩諢峋€”的開播，直接拷問各單位、各部門的工作能力和服務水平。通過一段時間的實踐，各部門都意識到“百姓熱線”的開播，不僅是提高執政能力，構建和諧麗水的需要，更是轉變機關作風，樹立單位新形象的有利契機。各單位一把手對上線工作非常重視，上線前做了充分準備，上線時耐心詳盡地聽取和回答群眾反映的問題，認真、負責的工作態度給群眾留下了深刻印象。通過一系列具體問題的解決落實，使企業及群眾真切地感受到了“百姓熱線”欄目的真實效果。為及時解決群眾反映的問題，進一步擴大輿論監督類節目的影響，我辦還和麗水市廣播電視總臺新聞綜合頻率聯手推出了《百姓熱線》走進縣（市、區）大型現場直播活動，截止到2010年6月，已經成功舉辦了縉云、青田、松陽、遂昌、云和、龍泉站五站的現場直播活動，發放宣傳資料15800多份，處理各類問題150多個，受到了當地群眾的熱烈歡迎和領導的積極肯定。為確保把這項工作落到實處，我們將把領導上線和接受采訪情況列入市政府目標責任制和黨風廉政建設責任制考核內容?！鞍傩諢峋€”已成為群眾排憂解難的“民心線”，推動政府改進工作的“監督線”，密切黨群干群關系的“連心線”。

完善作風建設工作機制，使“三服務一滿意”工作落到實處。進一步鞏固作風建設年活動成果，開展“樹新形象、創新業績”實踐活動，創新載體，豐富內容，深化政風建設。市委把作風建設工作的組織領導作為領導班子思想政治建設工作的重點，列入市委2010常委會工作要點和黨建工作要點之中，擺上黨委重要議事日程。形成持黨委統一領導，黨政齊心協力，部門各負其責，全社會廣泛參與、社會各界共同監督的領導體制和工作機制。出臺了《關于進一步建立健全作風建設長效機制的意見》，制定完善了作風建設九大長效機制，進一步明確黨委（黨組）書記作為作風建設第一責任人，對本地本部門作風建設負總責；領導班子其他成員切實履行一崗雙責，抓好分管范圍內的作風建設。紀檢監察機關積極協助黨委政府抓好協調工作，嚴肅查處違規違紀案件。黨政各部門充分發揮自身職能和優勢，加強協調配合，形成工作合力。

健全激勵引導績效考評長效機制，完善效能建設、效能監察和效能投訴“三合一”工作體系。堅持實事求是、公開公正、定性考評與定量考評相結合的原則，制定機關績效考評辦法。將機關作風建設情況納入工作和黨風廉政建設責任制的考核范圍，作為部門目標責任制考核和領導干部勤政廉政考核的重要內容，今年年初，由市委書記、市長等9位常委帶隊組成的檢查組，到九縣（市、區）對落實作風建設情況、長效機制貫徹落實等情況，進行專項檢查，召開社會各界人員座談會，了解他們對作風建設的評價、意見和建議。各級黨委、政府按照獎優治庸罰劣的原則，充分發揮績效考評的導向作用和激勵作用，不斷推出和宣傳身邊的作風建設先進典型，對黨員領導干部開展示范教育；定期剖析典型案例，用反面典型進行警示教育。同時，通過組織開展豐富多彩的爭先創優活動，樹立典范，大力表彰先進事跡和優秀干部，充分調動黨員干部的主觀能動性和積極性，使廣大干部學有榜樣，追有目標，在先進典型的帶動下自覺錘煉自己的作風。

完善民主評議政風行風的工作機制，把評判權交給群眾。民主評議是加強政風行風建設的重要手段，現在，我市各級黨委、政府及有關部門領導對這點都有充分的認識，在方面下大決心，化大力氣，來努力提高群眾的滿意度。群眾滿意了，心平了，氣順了，就能促進我們各項事業的發展。實踐證明，民主評議是行之有效的，群眾是歡迎的，產主的效果是好的。當前，在我市衛生行業開展民主評議行風這項活動是今年我市糾風工作布置的一項重要任務，我市衛生行業的政風行風狀況到底如何，要通過群眾的評判、民主評議得出結果，如果只憑領導機關的評判或只憑本單位的自我感覺，可能就會出偏差，而讓社會各界和廣大群眾來檢驗、評議，就能做到公正、公平，具有權威性。此次民主評議對促進我市衛生行業的廉潔高效、行業行為的端正、醫德醫風建設有良好的推動作用，同時，對我市各個行業的行風建設也起推動和促進作用。在上半年，我市還在“兩會”期間，對市直各部門服務態度和工作效率、辦事公正和廉潔自律、工作實效和社會影響三方面的內容進行評議，把評議結果納入政府部門工作目標責任制考核。

完善懲處機制，查處違規違紀案件取信于民。開通紀檢監察系統12388全國統一舉報電話，認真做好紀檢監察信訪舉報工作，上半年全市各級紀檢監察機關受理群眾來信來訪2183件次，對26人次進行了信訪談話，對15人次進行了批評教育，為11人次澄清了事實。通過多種渠道拓展案源線索，嚴肅查處違法違紀案件，全市立案221件，同比增長20.1%，有效維護了黨紀國法的嚴肅性和威懾力。查處農村基層干部違法違紀案件48件，挽回經濟損失81.9萬，為村級組織和諧換屆提供了紀律保證，維護了農村改革發展穩定大局。

我市作風建設和“三服務一滿意”主題活動取得了一定的成績，但也存在一些不容忽視的問題?！叭找粷M意”主題活動的宣傳還不夠，服務發展、服務民生、服務基層的方法、手段和措施還不夠多，在如何深化上還需進一步加強?！叭找粷M意”工作開展不平衡，有的地方、部門對該項工作還不夠重視，存在工作抓得不緊、抓得不實、蜻蜓點水等現象。少數干部和部門作風還不夠踏實，有時搞上有政策，下有對策；有些方面的作風建設還只停留在表面；作風建設現有的載體和手段，有的還存在重形式現象；作風建設的氛圍與去年相比顯得不夠濃厚。一些基層站所，仍然存在執法不嚴、執法不公、工作效率低、服務態度差等老問題，損害了黨和政府形象，影響了黨群干群關系。開展民主評議工作的社會效果不明顯，與社會的期望還有很大的差距，評議方式方法有待改進。糾正不正之風的相關制度有待進一步完善等等。下一步，我們將根據檢查組一行在麗水檢查期間發現的問題，進一步作好整改，把作風建設和“三服務一滿意”活動的各項任務抓實抓好，進一步常態化。我要匯報的就這些。

第三篇：開展作風年建設活動專題工作總結

據*縣作風辦發（XX）06號關于《**縣開展作風建設年活動查找問題階段工作安排》是要求，我在認真學習xx在中紀委第七次全會上的重要講話和作風建設的有關文件的基礎上、對照干部職工中存在的八個方面的突出問題，經過黨員互談、干群懇談、上下交談方式廣泛征求了各方面對我在作風方面的意見、建議；盡管未征求到任何意見建議，但我自己深感在思想作風、學風、工作作風、廉政等方面存在許多問題，與黨組織的要求相比尚有一定的差距；借此機會，對自己在思想作風、學風、工作作風、廉政等方面存在的問題和產生這些問題的原因，及今后努力的方向作一次深刻的剖析，不足之處敬請各位批評指正。

一、存在的問題

(一)學習方面

1、理論學習的不多，掌握了解的深度不夠。開展作風建設年活動以來，我認真學習了黨的有關方針政策，通讀了《中國共產黨員章程》，熟記了《兩個條例》，但由于自己理論功底不夠扎實，因此對所學內容理解不夠，對很多問題都只是知其然而不知其所以然，對黨和國家領導人的講話內容的精神實質和科學內涵，理解和把握的不夠完整，不能領會其精髓，有的只是一知半解，沒有從深度和高度上去下功夫。

2、理論研究少，業務水平不提高。在學習的進程中，我只求對問題的理解掌握，很少對所學內容上升到理論的高度進行深入研究，條分縷析，弄清其中的深刻內涵和廣博外延，致使在使用時常感覺不得心應手，總有那么一點別扭。隨著時間的推移和事物的變遷，自己的理論水平還在原地踏步，停滯不前，導致自己的理論業務水平提高不快，難以合上時代的節拍。

3、理論與實踐結合差，學以致用不活。由于自己理論功底不深厚，業務水平提高慢，所以在理論與實踐相結合上出現了不足，很難做到自如地學以致用。在處理業務工作時，常有理論與實踐脫節的現象發生，總認為從理論上這樣做是可行的，但在實際工作中卻出現很多意想不到的問題。這就說明自己沒有找準理論與實踐的切入點和結合點，沒有靈活運用理論來指導實踐。

(二)思想方面

1、理想信念淡化。在理想信念上，自己不管在何處工作，總覺得社會風氣不如人意，特別看到社會上很多與黨和人民的要求相差甚遠的丑惡現象時，見慣不怪，沒有一種切膚之痛的感覺，誤認為這些不良風氣已積重難返了，全然忘記自己也是共產黨員，因此自己腦海中美好的理想和堅定的信念就有不同程度的淡化了，不思進取的意識也就潛滋暗長了，覺得實現共產主義的目標太遙遠，太渺茫了，宗旨意識有所淡薄。

2、創新觀念弱化。思想決定行動，由于自己的理想信念出現了淡化，導致在開拓創新、銳意進取方面就有所弱化。創新需要膽識，需要魄力，尤其是更新觀念，有時需要自我否定，自己為了穩妥，在思想觀念上就難以創新求變，難以打破常規，難以敢為人先，漸漸地原來有的那股銳氣也就減弱了，辦法也就不多了，局面也就僵持了。(三)工作作風方面

1、深入基礎不細心。自己以工作忙為借口，到聯系的鄉、村的時間少，偶爾下去一兩次 也是來去匆匆，沒有細心地了解基層的情況，認真分析出現問題的原因，仔細研究解決問題的辦法。

2、了解同志不耐心。我很少和干部們交心談心，了解他們的生活、工作、思想、所想、所思、所感，對他們做耐心細致的思想工作。因此，在涉及到他們的一些切身利益的事情上，態度有失謙和的情況偶有發生，沒有成為他們的貼心人、知心人。

3、安排工作不精心。對局領導安排的一些工作沒有進行精心的研究，只把工作布置下去了，便覺得萬事大吉了，任務完成了沒有，督促、檢查的不夠，以致于使有些工作十分被動。

(四)廉政方面

自己能過好權力關、名利關、人情關、能經受住各方面的考驗，能樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。自開展作風建設年活動以來，本人認真學習了《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和《黨員處分條例》以及中共中央制定的《關于黨政機關厲行節約制止奢侈浪費八條規定》等，在學習的基礎上，進行了認真的對照檢查，做到了自重、自省、自警、自勵。

二、產生的原因

(一)“懶”字掛帥

1、在理論上“懶想”。學習是要花很多時間的，我覺得把大量時間花在這上面不值得，再加上進一步深入研究學習內容難度大，要求高，于是就不想認真查資料，不虛心請教，不主動與別人探討，沒有利用空閑時間來使自己的理論水平提高，業務能力增強。

2、在學以致用上“懶動”。理論要與實踐相結合，達到學以致用的最佳效果，是要靠持之以恒的精神。我對理論與實踐的關系看得很隨意，認為它們之間有很多不想吻合的地方，因此，就懶于對它們進行研究，這樣日久天長，學習上的懶動手、懶動腦的壞學風便形成，致使學習上存在一些問題。

(二)“憂”字當頭

在現實生活中，無數的反面典型事例雖然對自己有極大的警示作用，也激動過，憤慨過，但過不了多久所有的激動、憤慨就灰飛煙滅了。心里非常憂慮，憂什么呢？憂黨的最高目標難以實現，憂黨員的宗旨意識和理想信念會變得虛無縹緲，憂自己的世界觀、人生觀、價值觀能否與黨的要求保持高度一致，這樣就使自己理想信念有所淡化。

(三)“滿”字作怪

自滿是工作大敵。我自認為自己在科級崗位上工作多年，對基層的情況也有所了解，在平時的工作中，覺得不需要到基層調查、聽取意見，由于“滿”字作怪，因此出現深入基層少、了解基層不夠、檢查工作不力等問題。

(四)對作風建設的長期性認識不足。雖然這幾年在作風建設上做了一些努力，但由于自己對作風建設的長期性、艱巨性，缺乏足夠的認識，認為經過“三講”、“xxxx”、“科學發展觀”“先進性教育”等多次的思想教育活動，自己在轉變作風上也有了不少的努力，在思想上產生了偏差，放松了自身作風建設的嚴格要求；同時，對新階段面臨的新情況、新任務缺乏深入的調查研究，對存在的問題了解的不夠透徹，產生了畏難情緒，缺乏工作的主動性和創造性。

(五)公仆意識淡化。在履行職責的工作實踐中，對黨的群眾路線認識不深，全心全意為人民服務的公仆意識有所淡化，沒有把轉變作風，真抓實干，密切聯系群眾上升到科學發展觀的高度來認識，沒有把“領導就是服務”的觀念和“為人民服務”的宗旨真正貫徹落實到實際工作中，以致于在工作中存在密切聯系群眾不夠的問題，缺少深入實際，腳踏實地的工作作風，而作為一名黨員領導干部，一名組織培養多年的黨員干部，沒有以人民公仆的標準嚴格要求自己，在一定范圍內、某些事情上等同于普通群眾。

三、今后努力的方向

1、持之以恒，刻苦學習。作為一名黨員領導干部，面對改革開放的新形勢、新任務和飛速發展的現代科技，有很多新情況、新問題需要我們去探索，去研究和解決，如果自己停留在原來的水平上，就如“逆水行舟，不進則退”，很難適應形勢的需要。因此，不論今后工作多忙，一定要擠出時間系統地學習馬列主義、毛澤東思想，鄧小平理論，“xxxx”重要思想，科學發展觀，并在工作中運用這些理論去研究新情況，解決新問題。積極參加各種培訓，做到學深、學透，在真學真用上下功夫。做到理論聯系實際，學以致用，用淵博的知識和精湛的技術來武裝自己。

2、牢記宗旨，勤政為民。身為一名黨員干部，應該率先牢記全心全意為人民服務的宗旨，用好手中的權利，傾聽人民的呼聲，為人民群眾解難事、辦實事、做好事，堅持求實、務實、謀實的作風，在工作中把“群眾是否需要，群眾是否滿意”作為想問題、辦事情的出發點，堅持實干苦干加巧干，增強本領，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。

3、弘揚正氣，清正廉潔。始終堅持善事善人善自身、慎權慎欲慎“惡小”，一是修身養性，精神上“慎獨”。自覺堅持把廉政紀律和制度當成保持思想健康的“營養品”來吸收，有效增強自身的免疫力。二認真執行黨風廉政建設的有關制度和規定，嚴格執行各項工作制度和紀律。三是淡泊名利，生活上“慎欲”。嚴格遵守上級規定，潔身自好。四是以身作則，小節上“慎微”。時刻注意把住小節，防微杜漸。

4、完善自我，永葆先進。牢記馬列主義、毛澤東思想，忠實地實踐“xxxx”重要思想，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，提高領導藝術，改進工作方法，公正廉明，始終不忘自己入黨時的誓言，充分發揮一個黨員干部的先鋒模范作用，帶頭創新，帶頭求實，帶頭苦干。

第四篇：全市開展作風建設年活動工作總結

全市開展作風建設年活動工作總結

自今年六月全市開展作風建設年活動以來，xx市司法局積極響應，廣泛宣傳，深化教育，扎實踐行，以科學發展觀為統領，以加強和改進干部作風建設為核心，以鍛造一支“政治堅定、業務精通、作風優良、執法公正”的司法行政隊伍為目標，以抓好“學、思、議、評、獎、促”六個重點環節為主線，以落實“八個一”主題教育為載體，重實效，講實際，出實招，扎實開展作風建設年活動，開創了良好的活動開局，并取得了初步的成效。

一、以學習為根本，統一思想，深化教育，努力提高干部思想素質。一是認真完成活動規定的學習內容。按照《作風建設年活動方案》的要求，堅持集中學習和個人自學相結合，理論學習與警示教育相結合，學習和實踐相結合，確保“參學對象全部覆蓋，學習任務全部完成，學習標準全部達到，學習目標真正實現”。截至7月底，全局共集中學習6次，24學時;舉辦專題學習交流討論會3次;集體收看警示教育電教片2部;開展知識測試1次;主要領導干部上作風建設專題輔導黨課1次。全局干部平均每人學習筆記3000字，撰寫心得體會文章2篇，撰寫個人作風情況自查與整改材料1篇。

在學習教育環節中，我們注重立足實際，統籌安排工學，切實解決好工學矛盾，促進學習實效。我們將學習材料上傳到辦公網絡上，便于同志們隨時自學;將優秀學習體會、論文上傳到本局互聯網站上，擴大對活動的宣傳;制發近期活動安排通知單，方便大家掌握活動動向，妥善安排好自身工學。

在學習教育環節中，我們突出重點，引導同志們認真學習了hjt總書記在中紀委七次全會上，就加強領導干部作風建設發表的重要講話，特別是領會hjt總書記關于在黨內大力倡導八個方面的良好風氣要求。通過學習，同志們認識到加強和改進干部作風建設是提高黨的執政能力、保持和發展黨的先進性、構建社會主義和諧社會的重大舉措。聯系工作實際與自身，更加深刻認識到開展作風建設年活動的重要性和緊迫性，自覺地把思想和行動統一到這一重要決策上來。

二是加強法律業務學習，提高隊伍的行政能力。根據司法行政工作的業務要求，長期堅持“一月一部法律”的學習制度，通過司法考試的干部輪流備課講解，特別是對新出臺的及與業務工作密切相關的法律法規確保重點學習，務求實效。目前，全局共有5名同志通過司法考試，3名同志在讀法律碩士。

三是深入開展“八個一”主題教育，具體內容包括：黨組理論學習中心組開展一次作風建設專題學習討論;宣傳作風優良的基層領導干部先進典型;組織觀看一組作風建設正面教育和反面案件剖析的電教片;主要領導干部上一堂以作風建設為主題的廉政黨課;開展一項“加強作風建設，促進廉潔從政”知識測試活動;每個鄉科級以上領導干部結合自身作風建設狀況撰寫一篇體會文章;領導班子及領導干部針對查找出的作風方面的突出問題，制定一套整改措施;領導班子及領導干部采取適當形式向社會作一次公開承諾。

為將“八個一”主題教育落到實處，不走過場，我們制訂了行事歷和任務分解，日程安排到天，責任落實到人，逐步落實，逐項完成，不折不扣地做完規定動作。并廣泛調動同志們的積極性，深入探索創新點，力爭在完成規定動作的同時，創造性地開創作風建設工作的新局面。

二、以思辨為基礎，深化思想，升華理念，努力形成指導行動的思想共識。“學而不思則罔”。思辨是將學習所得消化吸收，納入自身思想構成的重要過程，是將有關精神內化于心，外踐于行的重要前提。只有深入思考才能融會貫通，才能把理論與思想實際結合起來。我們通過搞好學、寫、講、談等學習教育形式，引導干部對所學內容進行深入的思考，深刻領會學習內容，延伸和拓展思想觸角，開闊理論視野。在抓好學習教育的基礎上，我們積極引導黨員干部進一步思考探索，進一步深化宗旨意識、勤政廉政意識和執法為民意識，改進工作作風。一是鞏固理想信念和宗旨意識。深入開展理想信念和廉潔從政教育，引導同志們思考參加工作為了啥，現在工作干點啥，將來身后留點啥的問題;思考為誰工作，為何工作，怎樣工作的問題，進一步強化理想信念和宗旨意識。通過學習教育，使黨員干部樹立正確的權力觀、政績觀和科學的發展觀，不斷增強以科學發展觀統領工作、深入實踐的自覺性和堅定性，始終把人民群眾的利益放在第一位，努力維護國家和人民群眾利益，真正做到“權為民所用，利為民所謀，情為民所系”。

二是正確認識勤政與廉政的辨證關系。針對隊伍中存在著一些“清水衙門，無職無權，不必搞廉政教育”和“不在領導崗位，便不存在廉政問題”的消極錯誤的個別看法，引導同志們積極思考，明辨是非。通過深入辨析，大家認識到組織賦予我們一定的職權，給予我們一定的政治、經濟、生活待遇，我們就必須正確履行職責，勤政為民、廉潔奉公，為社會做出應有貢獻。否則，在其位而不謀其政，不作為，亂作為，就嚴重浪費了國家行政資源，辜負了組織的重托，影響或破壞了各項建設事業的大局，既不勤政，也不廉政。從而滌蕩了消極思想，澄清了模糊認識，糾正了錯誤傾向。

三是繼續在干部隊伍中鞏固社會主義法治理念。以鞏固社會主義法治理念教育成果為契機，引導每位同志對照社會主義法治理念的要求，深入思考自身思想、工作和生活作風是否存在極端個人主義、享樂主義、拜金主義等不良傾向;是否存在盲目崇拜、片面宣揚西方政治制度、法制制度、價值觀念的傾向;是否存在以權代法、以言代法以及地方和部門保護主義傾向;是否存在脫離群眾、驕傲蠻橫、盛氣凌人的不良傾向;是否存在濫用權力、執法不公的傾向;是否存在單純業務觀點的傾向;是否存在把黨的領導同依法治國對立起來，甚至削弱和淡化黨的領導傾向;是否存在不依法、不嚴格、不文明執法和不熱情服務;是否存在工作責任心不強、效率不高等問題。通過思考、查擺、剖析，進一步鞏固了執法為民的思想，為今后在工作中整改、落實與提高打下了重要的思想基礎。

三、以議析為契機，交流思想，研究問題，切實搞好作風建設的問題查擺。運用保持共產黨員先進性教育和社會主義法治理念教育的成功經驗，深入開展思想交流、查擺剖析活動，通過多種途徑收集意見，扎實抓好問題與不足的查擺環節。

一是在單位內部，利用比較了解情況的有利條件，向全局發放《個人作風建設情況自查表》，每位同志均從思想作風、工作作風、領導作風、學風和生活作風，等五個方面深入查擺存在的問題與不足，剖析成因根源，并在此基礎上制定整改措施與整改時限。召開專題交流評議會，鼓勵自查自糾，互查互糾，促進了隊伍整體作風的問題查擺。

二是開展征集改進作風建設合理化建議活動，面向領導機關、兄弟單位、基層單位與服務對象，發出征求意見函，廣泛征求意見建議。“不遮丑、不護短”，客觀全面地分析作風建設的現狀與形勢，實事求是總結找存在的問題與不足，科學嚴謹地制定整改措施。

三是通過建立健全意見反映網絡、設立監督點、公布投訴電話等方式，暢通意見征集渠道。圍繞影響工作大局、基層干部群眾反映強烈的熱點難點問題，深入開展調研，面對面地聽取意見和建議。

四、以評比為機制，科學考評，激勵進步，形成充滿活力的工作局面。一是在開展學習教育活動的過程中，積極開展評比，對學習任務完成情況、學習質量與效果、學習筆記與心得體會進行評比，促進學習的積極性，督查學習實效。二是召開專題的學習心得體會交流評比會。要求全員參與，人人發言交流，人人打分評比。從“理論性、實踐性、創新性、實效性”等四個方面量化測評，公開公平，真正不走過場，評出優劣高下。

三是開展工作績效考評。開展教育活動的一個重要目的是“促工作，見實效”?！皼]有考評的管理等于沒有管理”。為切實督導全局干部在活動期間做到“工學統籌、工學雙促”，對業務工作完成進度和質量，信息報送情況、上下級機關與社會各界的評價情況，均嚴格按照本局效能建設績效制度及iso9000質量管理體系標準，實行制度化、標準化、動態量化評比。評比范圍覆蓋學習、工作、效能建設、對外宣傳、文明創建等工作全局。評比對象包括科室、個人，立體化的考評，發揮了巨大的作用。

五、以獎勵為導向，切實兌現，樹先勵志，大力倡導爭先創優的進取精神。我們在各項評比活動中，切實兌現落實獎勵，維護其公信力;創新獎勵機制，充分發揮其導向作用，在全局努力創建爭先創優、萬馬奔騰的活躍局面。

在每次重要的學習活動中，我們均實行以評促學、以獎促學的形式，通過公開評議的方式，評選出比較優秀的學習成果，直接給予物質獎勵，同時把每次評獎作為學習考核的重要依據，通過獎勵的兌現，激發大家學習的熱情和學習興趣。

在工作考評、獎勵中注重發揚民主，堅持寧缺毋濫的原則，提高獎勵的公信力與導向作用。局領導集體研究確定獎勵名額，全體干部民主測評確定人選，切實按照《市司法局機關工作人員考核辦法》兌現獎勵。

在重大宣教活動的宣傳工作中，積極發揮獎勵的激勵作用，對在市級以上媒體上發表信息報道和理論文章的，分級獎勵。僅XX年，我局機關人員在省、市各類媒體上發表文章就達113篇，個人最多因此獲獎XX余元，有力地激勵了大家投身活動、積極宣傳的熱情，營造了良好的宣傳氛圍。

對全局獲得的集體榮譽，我們也適時分別獎勵做出突出貢獻的同志。例如，我局在全省司法行政系統獲得信息化建設一等獎，在市直單位績效考評中獲得第四名。即通過民主評議形式，評出為該項工作做出突出貢獻的同志，予以獎勵。起到了良好的引導促進效果。

六、以促進為目的，改進作風，促進工作，全面提升工作水平。XX年，新一屆領導班子組成以來，按照“一年打基礎，兩年謀發展，三年求跨越”的思路，以加強作風建設和機關效能建設為重點，強力推進隊伍建設，努力實現跨越式發展。如今，已奠定了堅實的工作基礎，開創了全新的工作局面，并取得了豐碩的工作成績。

——公證崗位培訓工作受到司法部的表彰;——信息化建設獲得全省司法行政系統一等獎;——XX全省司法行政重要工作綜合考評躍居全省第二名;

——XX綜合考核被評為全市先進單位，位居市直單位第四名。——民主評議行風工作中位居全市第一名，依法行政、“五五”普法和政法工作先后被市委、市政府評為先進單位。

在開展作風建設年活動中，我們始終堅持改進作風，促進工作的活動宗旨，立足工作實際，面向工作需要，用工作進步的實效檢驗作風建設成果。

開展作風建設年活動期間，正值全市司法考試報名工作和法律援助工作的高峰期，同志們自覺將投身活動的熱情融入到工作中，把每項工作都作為宣傳司法局良好形象的窗口和平臺，堅持“一杯茶、一個座，一句溫暖的話，一人一事問到底”的良好傳統，熱情接待每一位來訪人員，認真答復每一個咨詢電話，免費為考生打印、復印材料、網上查詢，提供長途電話。今年的司法考試報名人數首次突破四百人大關，達到451人。并在工作全程實現零失誤。

在開展法律援助和公證服務時堅持做到“呼聲、怨聲、牢騷聲，聲聲耐心聽;急事、煩事、困難事，事事認真辦”的服務宗旨，切實以良好的作風，為群眾做實事，辦好事。群眾滿意率始終保持100%，社會各界與廣大群眾的口碑更加過硬。

在今后的活動中和工作中，我們將鍛煉出更加扎實過硬的作風，打造出更加優質的工作品牌，為全市經濟社會法治化進程，做出新的更大貢獻。

第五篇：糾風辦開展作風建設工作總結

省檢查組：

按照省糾風辦的工作部署，2012年我市糾風工作以全國糾風會議、全省糾風工作電視電話會議精神為指導，以開展“三服務一滿意”主題活動為主線，深入貫徹黨的十七大精神，認真落實省委“兩創”總戰略。我市各級糾風組織、各有關部門切實把糾風工作作為服務發展，推進省委“兩創”戰略和市委的“三市并舉”、“生態文明建設”戰略的一項重要措施；作為服務民生，維護群眾利益，深入推進作風建設的重要手段；作為服務基層，加強自身建設增強服務意識，提升自身形象的一個重要載體來抓；同時，堅決糾正當前防礙“兩創”戰略實施的不正之風，探索建立健全預防不正之風的有效機制，扎實工作，狠抓落實，在開拓糾風專項治理上有新途徑，在解決損害群眾利益的突出問題上有新突破，在“服務發展、服務民生、服務基層，使群眾滿意”上有新進展。

一、服務發展，助推創業創新，讓群眾滿意。

實踐證明，“兩創”戰略契合浙江實際現狀，符合麗水發展的需要，是指導今后發展的“金科玉律”。我市各級糾風戰線的廣大干部在“三服務一滿意”主題活動中以糾風工作的實際成效服務發展，主動服務助推創業創新，腦子里裝著發展，行動上推動發展，以最大地激情積極投身于主題實踐活動，來努力踐行服務發展這個永恒的主題，讓發展成果實惠于廣大人民，讓群眾滿意。

開展“創業創新年”活動，解放思想促發展。就我市而言，進一步深化思想認識是服務發展、建設生態文明的基本前提，沒有充分認識生態文明建設是培育和發揮我市區域競爭優勢的必然要求，那就會喪失我市發展的優勢和主攻方向。不顧發展大局講發展不行，缺乏服務意識講發展也顯然不行。只有轉變觀念，勤勉辦事，高效行政，才能真正做到執政為民、服務發展。我市各級糾風戰線的廣大干部積極響應市委、市政府的號召，在“創業創新年”活動中率先垂范，做服務發展的排頭兵。市委、市政府結合麗水實際，開展了“創業創新年”活動，在全市范圍內進行了“加快創業創新、建設生態文明、推進麗水新跨越”解放思想大討論。我市各級糾風戰線的廣大干部積極圍繞項目推進、破解難題、改善民生、優化環境等方面進行“六破六立”，并在“著力破除不符合科學發展觀和建設生態文明的思想觀念，改革束縛創業創新、跨越式發展的機制弊端，改正缺乏全局觀、維護部門利益的做法，去除只求過得去、無所作為的思想行為”等方面得到了改正和加強，在“建機制優環境破難題促落實”上得到了鍛煉與升華。同時，通過下基層蹲點調研，積極開展對重點工程、重點項目、重大項目前期存在的難題進行破解及對信訪穩定問題進行集中破解等工作，有效地提升了糾風戰線上廣大干部不斷破解發展中遇到的難題、不斷攻克前進中遇到的難關及在破解難題中促進經濟社會的科學發展、和諧發展、創新發展的能力和水平。通過解放思想大討論，進一步提高了認識，增強了做好糾風工作的責任感和緊迫感，增強了排除不正之風對發展的干擾和影響的決心和勇氣，努力為我市經濟發展創造盡可能寬松的空間和氛圍。

優化發展環境，有效服務促發展。環境的優劣，在一個地方的經濟發展中居重要的地位，謀求跨越式發展是我市建設生態文明的首要之舉。面對我市經濟居全省末位的現狀，必須優化發展環境、有效服務。為此，我辦以治理企業反映強烈的突出問題為重點作為優化發展環境的突破口，提出有效服務于企業、服務于項目促發展，切實減輕企業負擔，并開展了專項治理活動。從年初開始，就制定了工作計劃，確定重點工作，明確各成員單位的職責。半年來，各成員單位根據各自的工作職責，突出重點，創新工作方式、方法，取得了初步成效。如：物價部門繼續加強涉企收費規范管理，嚴格收費項目和收費標準審批制度，嚴格控制出臺新的涉企收費項目，嚴格控制提高收費標準，嚴禁超越權限自立收費項目、自定收費標準、擅向企業收費等行為，進一步完善和落實涉企收費公示制度，繼續清理整頓代收代扣和搭車收費行為；經貿等部門以深化企業服務年和工業經濟服務月活動為載體，主動上門聽取企業的意見建議，并通過政府交辦的方式，較好地解決了企業反映強烈的熱點、難點和突出問題，為持續保持涉企收費的監督力度，市經貿委在網站上開辟了專欄，并公布了涉企收費投訴電話，努力營造有利于企業發展的良好外部環境；民政等部門在鞏固行業協會與行政機關“四脫鉤”成果的基礎上，深入調研，對行政機關與行業協會“明脫暗不脫”的現象提出了整治的建議。最近，我市糾風領導小組還決定，由市糾風辦牽頭，會同市效能辦、市發改委、市審批中心、市經貿委等部門組織實施，對存在涉企收費行為的市本級行政機關、事業單位及其下屬部門以及中介機構、協會、學會開展一次涉企涉項目的收費專項檢查，主要檢查上述部門和單位xx年年1月以來收費行為，重點檢查違反有關國家法律、法規和政策規定亂收費的11項內容，希望通過這次開展涉企涉項目收費專項檢查，達到清理整頓涉企涉項目亂收費的目的，為我市企業創造良好的發展環境。與本篇 糾風辦開展作風建設工作總結 內容有關的：查看更多>> 單位工作總結

二、服務民生，切實解決群眾反映強烈的問題，讓群眾滿意。

服務民生，執紀為民，情系群眾，實現好、維護好、發展好最廣大人民群眾的根本利益，是中央、省委的要求，是“三服務一滿意”主題活動的核心內容。在服務民生上，我市糾風工作繼續深化“四項治理”，強化“五項資金監管”，加強“兩項督查”，繼續抓好“三個糾正”，切實解決群眾反映強烈的問題，讓群眾滿意。

第二，強化“五項資金監管”。采取有效措施，切實維護社?；?、住房公積金、移民資金、扶貧資金、救災資金等事關人民群眾切身利益的公共資金安全，堅決糾正資金撥付、分配、管理、使用中的違規違紀行為。督促配合有關部門規范社?；鸬恼骼U、支付和管理，加強基金征繳和對財政專戶的監督，實現財政專戶管理，?？顚Ｓ谩烂C查處貪污、截留、擠占、挪用、騙取社?；鸬刃袨?。督促有關部門加快建立和完善基金風險控制的長效機制，確?；鸢踩突鸬纳鐣Ｕ瞎δ苷嬲菁叭罕姟６酱賲f調有關部門落實監管責任，健全監管制度，及時發現和嚴肅查處違規運作、擠占挪用住房公積金等行為，確保資金安全，完善住房公積金繳存使用政策，做到應繳盡繳，公平合理，為解決中低收入家庭住房問題發揮更大作用，加強住房公積金管理機構內部管理，規范運作，改進作風，提高辦事效率，提升服務質量，切實維護廣大職工依法享有的住房公積金權益。從關注民生、保障民生的大局出發，加強對移民、扶貧、救災專項資金的監管，確保移民、扶貧、救災專項資金?？顚Ｓ?，及時足額發放到位。嚴肅查處貪污、截留、擠占、挪用、騙取移民、扶貧、救災專項資金等行為。

第四，繼續抓好“三個糾正”。一是繼續抓好糾正征用土地中侵害農民利益問題。嚴格按照法律、法規規定的程序征地，合理確定征地補償標準，對被征地農戶補償安置到位，杜絕暗箱操作，防止拖欠、截留、挪用土地補償費用等問題的發生。通過糾正征地中侵犯農民利益問題專項推進，努力實現我市征用土地工作依法、有序進行，促進城市建設可持續發展。二是繼續抓好糾正城鎮房屋拆遷中侵害居民利益問題。針對容易侵害被拆遷人利益的環節，從規范管理入手，通過規范許可、裁決、評估、拆遷行為等，不斷探索從源頭上預防拆遷中侵害被拆遷居民利益的有效途徑。堅持依法行政，把安置資金足額到位和安置房源落實作為拆遷許可審批的前置條件，從根本上防止被拆遷人利益受到侵害；規范拆遷評估行為，完善市場評估機制，公開、公平、公正選擇拆遷評估機構，確定補償價格；禁止野蠻拆遷和暴力拆遷，依法保護被拆遷人合法權益；妥善處理好“雙困”家庭的拆遷安置問題，維護社會穩定。三是繼續抓好糾正拖欠農民工工資問題。建立重點監控制度、工資保證金制度、問責制度等，引導企業自覺承擔起相應的社會責任。在解決拖欠農民工工資的問題上，嚴格把握清理舊欠與預防新欠并重的原則，在清理舊欠的同時，防止新欠。同時，進一步拓展工資保證金范圍，加大拖欠工資案件的查處力度，做到投訴有門、立即辦理、查實必糾，對情節嚴重的惡意拖欠，依法責令停業整頓、降低或取消資質、直至吊銷營業執照、向社會公開曝光。與本篇 糾風辦開展作風建設工作總結 內容有關的：查看更多>> 單位工作總結

三、服務基層，維護群眾的合法利益，讓群眾滿意。

服務基層，始終抓住改善民生這個重點，深入基層，知民情、解民憂、促發展，抓住困難群眾這個群體和基層迫切需要解決的問題入手，著力解決一批矛盾和難題，自覺轉變作風，切實做好各項服務，努力讓基層滿意，讓群眾滿意。

深化“住村聯心”制度，強化基層風干部作風。圍繞農村災后恢復重建、實施低收入農戶增收工程、推進村級組織換屆、維護農村穩定、鞏固和深化村級民主管理等重點工作，進一步深化“住村聯心”工作制度。鄉鎮黨委政府結合新一輪“先鋒工程”創建活動的實施，把深化“住村聯心”工作制度作為“創五好”工作的主要內容，加以健全和完善；同時，將鄉鎮干部開展住村工作情況作為從基層一線選拔干部的依據，以制度的形式加以鞏固。對因執行制度不到位而引發的負面案例，及時查處和通報，并嚴肅處理當事人。自6月份開始，由市主要領導帶隊，到各鄉鎮、村進行夜談，對“住村聯心”工作情況及農村基層黨風廉政建設、防汛抗災、農村社會穩定等工作開展督查，推動各項工作的落實，至目前，已組織夜訪16次，走訪鄉鎮16個、村18個。

鞏固和深化“群眾滿意基層站所（辦事窗口）”的創建活動，增強服務基層的能力。鞏固和深化“群眾滿意基層站所（辦事窗口）”的創建活動，下大力氣解決基層在作風上和工作中存在的突出問題，主要采取聽匯報、察看現場、走訪用戶、辦事詢問、問卷調查、查閱資料、召開座談會和向社會公開征集意見等形式鞏固和深化活動。各基層站所衣根據自身的工作實際，選擇開展了系列優質服務活動，不斷增強自身服務基層的能力，把解決群眾關注的熱點難點作為工作重點，切實解決存在于基層站所中群眾反映比較突出的不正之風，使基層單位干部職工的思想道德素質、行政能力有明顯增強，業務水平、辦事效率和服務質量有明顯提高。如市電業局創建“群眾滿意基層站所（窗口）”、深化供電服務品牌建設活動，邀請政府、人大、政協有關部門，客戶、社區、媒體等各方代表參觀供電企業，樹立良好的公共形象，發展與社會各界的良好關系；“走進”企業，重點項目聯系跟蹤服務，“走進”社區，現場解決居民客戶用電過程中遇到的困難，主動服務和諧社會，“走進”學校，開展用電安全知識宣傳，“走進”農村，開展支農服務；舉辦重要、高?？蛻裘赓M安全培訓，為客戶安全用電提供業務指導和技術服務，提高客戶的用電安全意識；開展愛心活動，推出延伸服務舉措，組織以“陽光電力服務隊”等多種形式開展以關愛弱勢群體為主旨的相關服務活動。通過對加強基層站所管理的精細化、規范化、標準化建設，使干部職工的行為、服務規范化、標準化，從而逐步改進干部職工的思維方式和工作習慣，引導干部職工提高服務意識，提高政行行風建設水平。與本篇 糾風辦開展作風建設工作總結 內容有關的：查看更多>> 單位工作總結

四、構建糾正損害群眾利益問題的長效工作機制，最大限度提高群眾滿意率。

圍繞鞏固已取得的治理成果、防止新的損害群眾利益的問題發生這個目標，強化源頭治理，鏟除損害群眾利益不正之風產生的土壤，構建糾正損害群眾利益問題的長效工作機制，使“三服務一滿意”工作制度化、規范化、經?；?，最大限度提高群眾滿意率。

完善“百姓熱線”工作機制，努力把“百姓熱線”建成我市的“焦點訪談”。由麗水市效能辦、市糾風辦主辦，分別在麗水電臺、麗水電視臺、麗水日報社三家新聞媒體開通了政風行風熱線即“百姓熱線”欄目，本著“為百姓說話，為百姓辦事，為百姓撐腰”的宗旨，關注民生，服務百姓，加強熱點、難點問題的引導和輿論監督，收到了良好的效果，對密切黨群干群關系，糾正損害群眾利益的不正之風，化解社會矛盾，促進社會和諧等發揮了積極的作用。“百姓熱線”突出自身特色，通過報紙電視廣播電臺“三位一體”聯合舉辦，充分發揮各家媒體特長，優勢互補，有利于動態監督投訴件的辦理落實，增強監督的綜合效果，構建一個全方位多角度的輿論監督服務網絡?！鞍傩諢峋€”自開播以來的真實效果，極大地激發了群眾參與欄目的積極性、主動性，使“百姓熱線”的受理量始終維持在一個較高水平。麗水市委市政府高度重視“百姓熱線”的開播，市委、市政府主要領導多次到欄目一線調研指導，提出：把效能、行風建設與輿論監督、群眾監督結合起來，打造一個融監督、服務于一體的平臺，實現部門領導與群眾的經常性溝通和交流，推動政務公開和辦事公開，深化機關效能與行風建設，為地方經濟社會發展創造一個良好的環境。為確保熱線的正常運行，麗水市還建立了一系列配套制度，如市直部門一把手上線制度、聯絡員制度、投訴件轉辦（交辦）制度、督查考核制度、公開反饋制度等。各部門積極主動，群眾覺得市直各單位“一把手”負責。“百姓熱線”的開播，直接拷問各單位、各部門的工作能力和服務水平。通過一段時間的實踐，各部門都意識到“百姓熱線”的開播，不僅是提高執政能力，構建和諧麗水的需要，更是轉變機關作風，樹立單位新形象的有利契機。各單位一把手對上線工作非常重視，上線前做了充分準備，上線時耐心詳盡地聽取和回答群眾反映的問題，認真、負責的工作態度給群眾留下了深刻印象。通過一系列具體問題的解決落實，使企業及群眾真切地感受到了“百姓熱線”欄目的真實效果。為及時解決群眾反映的問題，進一步擴大輿論監督類節目的影響，我辦還和麗水市廣播電視總臺新聞綜合頻率聯手推出了《百姓熱線》走進縣（市、區）大型現場直播活動，截止到2012年6月，已經成功舉辦了縉云、青田、松陽、遂昌、云和、龍泉站五站的現場直播活動，發放宣傳資料15800多份，處理各類問題150多個，受到了當地群眾的熱烈歡迎和領導的積極肯定。為確保把這項工作落到實處，我們將把領導上線和接受采訪情況列入市政府目標責任制和黨風廉政建設責任制考核內容?！鞍傩諢峋€”已成為群眾排憂解難的“民心線”，推動政府改進工作的“監督線”，密切黨群干群關系的“連心線”。

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完善作風建設工作機制，使“三服務一滿意”工作落到實處。進一步鞏固作風建設年活動成果，開展“樹新形象、創新業績”實踐活動，創新載體，豐富內容，深化政風建設。市委把作風建設工作的組織領導作為領導班子思想政治建設工作的重點，列入市委2010常委會工作要點和黨建工作要點之中，擺上黨委重要議事日程。形成持黨委統一領導，黨政齊心協力，部門各負其責，全社會廣泛參與、社會各界共同監督的領導體制和工作機制。出臺了《關于進一步建立健全作風建設長效機制的意見》，制定完善了作風建設九大長效機制，進一步明確黨委（黨組）書記作為作風建設第一責任人，對本地本部門作風建設負總責；領導班子其他成員切實履行一崗雙責，抓好分管范圍內的作風建設。紀檢監察機關積極協助黨委政府抓好協調工作，嚴肅查處違規違紀案件。黨政各部門充分發揮自身職能和優勢，加強協調配合，形成工作合力。

健全激勵引導績效考評長效機制，完善效能建設、效能監察和效能投訴“三合一”工作體系。堅持實事求是、公開公正、定性考評與定量考評相結合的原則，制定機關績效考評辦法。將機關作風建設情況納入工作和黨風廉政建設責任制的考核范圍，作為部門目標責任制考核和領導干部勤政廉政考核的重要內容，今年年初，由市委書記、市長等9位常委帶隊組成的檢查組，到九縣（市、區）對落實作風建設情況、長效機制貫徹落實等情況，進行專項檢查，召開社會各界人員座談會，了解他們對作風建設的評價、意見和建議。各級黨委、政府按照獎優治庸罰劣的原則，充分發揮績效考評的導向作用和激勵作用，不斷推出和宣傳身邊的作風建設先進典型，對黨員領導干部開展示范教育；定期剖析典型案例，用反面典型進行警示教育。同時，通過組織開展豐富多彩的爭先創優活動，樹立典范，大力表彰先進事跡和優秀干部，充分調動黨員干部的主觀能動性和積極性，使廣大干部學有榜樣，追有目標，在先進典型的帶動下自覺錘煉自己的作風。與本篇 糾風辦開展作風建設工作總結 內容有關的：查看更多>> 單位工作總結

完善民主評議政風行風的工作機制，把評判權交給群眾。民主評議是加強政風行風建設的重要手段，現在，我市各級黨委、政府及有關部門領導對這點都有充分的認識，在方面下大決心，化大力氣，來努力提高群眾的滿意度。群眾滿意了，心平了，氣順了，就能促進我們各項事業的發展。實踐證明，民主評議是行之有效的，群眾是歡迎的，產主的效果是好的。當前，在我市衛生行業開展民主評議行風這項活動是今年我市糾風工作布置的一項重要任務，我市衛生行業的政風行風狀況到底如何，要通過群眾的評判、民主評議得出結果，如果只憑領導機關的評判或只憑本單位的自我感覺，可能就會出偏差，而讓社會各界和廣大群眾來檢驗、評議，就能做到公正、公平，具有權威性。此次民主評議對促進我市衛生行業的廉潔高效、行業行為的端正、醫德醫風建設有良好的推動作用，同時，對我市各個行業的行風建設也起推動和促進作用。在上半年，我市還在“兩會”期間，對市直各部門服務態度和工作效率、辦事公正和廉潔自律、工作實效和社會影響三方面的內容進行評議，把評議結果納入政府部門工作目標責任制考核。

我市作風建設和“三服務一滿意”主題活動取得了一定的成績，但也存在一些不容忽視的問題?！叭找粷M意”主題活動的宣傳還不夠，服務發展、服務民生、服務基層的方法、手段和措施還不夠多，在如何深化上還需進一步加強?！叭找粷M意”工作開展不平衡，有的地方、部門對該項工作還不夠重視，存在工作抓得不緊、抓得不實、蜻蜓點水等現象。少數干部和部門作風還不夠踏實，有時搞上有政策，下有對策；有些方面的作風建設還只停留在表面；作風建設現有的載體和手段，有的還存在重形式現象；作風建設的氛圍與去年相比顯得不夠濃厚。一些基層站所，仍然存在執法不嚴、執法不公、工作效率低、服務態度差等老問題，損害了黨和政府形象，影響了黨群干群關系。開展民主評議工作的社會效果不明顯，與社會的期望還有很大的差距，評議方式方法有待改進。糾正不正之風的相關制度有待進一步完善等等。下一步，我們將根據檢查組一行在麗水檢查期間發現的問題，進一步作好整改，把作風建設和“三服務一滿意”活動的各項任務抓實抓好，進一步常態化。我要匯報的就這些。與本篇 糾風辦開展作風建設工作總結 內容有關的：查看更多>> 單位工作總結