第一篇:上傳4 教職工暑期療休養方案
2014年暑期療休養活動方案
(試行稿)
為了進一步貫徹落實中央、市和區有關文件精神,根據《普陀區區教育局關于進一步加強外出學習考察管理工作的實施意見(試行)》文件的規定,進一步加強和規范外出學習考察、療休養經費的使用與管理,切實加強教育系統的黨風廉政建設,堅持“勤儉節約、注重實效、違規必究”的原則,現對我校組織教工暑期教工療休養活動經費使用與管理作如下規定。
一、指導思想:
1、學校組織教職工暑期療休養將認真貫徹《教師法》關于“要因地制宜地組織教師休養”的精神,落實國家教委、全國總工會《關于加強教師休養的意見》的要求,實施修改后的《工會法》有關條例,針對教師的職業特點組織好教職工的療休養工作,為他們提供一個滿意的休息條件,不僅使教師調節身心,恢復體力,還使教師們開闊眼界,增長知識,豐富閱歷。
2、教職工療休養活動經費按當年區教育工會的要求操作,不得再從其他途徑另行補貼。納入年度部門預算的財政專項經費中,且不允許以現金(或轉賬)形式發放給個人(包括因各種原因不參加療休養活動的教職工)。
財政專項經費是指由財政部門預算安排的用于解決教職工療休養活動經費來源的財政專項經費。財政專項經費補貼實行總量控制,對教職工的補貼不得突破年初預算下達的“教職工療休養費”總量,根據《預算法》規定財政專項經費必須一年一清。
二、范圍:
1、適宜對象:
(一)全體教職工,原則上四年一次,先后批次按教職工年齡由年長至年輕排序。
(1)在中北一小工作滿5年,且四年內沒有享受過療休養活動。(2)本人身體健康,精神狀況良好。
(二)參加義務獻血的教師和在學校年度工作中有突出實績和貢獻并經校務會討論通過的教師
(1)當年參加義務獻血的教師,或者近年參加義務獻血卻因故未參加療休養并經請示通過的教師。
(2)參加義務獻血的教師和有突出成績教師所享有的療休養待遇和全體教師四年一次的療休養不沖突。
2、時間、地點、費用
(1)療休養時間為7月份,一般控制在8天以內。
(2)地點選擇以適合療養為原則,不組織熱門和有安全隱患的景點和線路,不趕時間,不趕景點,必須保證有一天安排在療養院。(3)學校承擔每人2500元療休養費用,超出部分由個人承擔。
學校支出部分從福利費項目中支出。療休養不得攜帶家屬。
(4)參加義務獻血及有突出成績的教師,學校承擔每人2000元療休養費用。超出部分由個人承擔。學校支出部分從福利費項目中支出。療休養不得攜帶家屬。(如果教師選擇將兩次療休養合并未為一次,則可享受4500元補貼。超出部分有個人承擔,如果療休養費用總額不足4500元,不足部分學校將不做現金補差)
(5)療休養地點選擇:療休養行程中必須有一天安排在療養院,原則上,休養點由區教育工會提供參考,學校不自行組團制定療休養地點。廣泛征求療休養對象的意見,先確定2個左右休養點,然后由學校工會進行預報名,教育工會根據預報名人數多少確定正式休養點。遇事,由學校黨政工協商解決。
3、如無特殊原因,請假將視為自動放棄,并不再另行安排,如涉及相關費用也由涉及教師自己承擔。
2014年5月
第二篇:療休養心得體會
療休養心得體會
——邵云鵬
一年一度的療休養確實是對教師平時教學工作和教學壓力的一種緩沖,有利于提高教師的工作熱情,改善教師隊伍的精神面貌。
本次療休養我參加的旅游路線是衢州—江山一線,一路好山好水好風光,心情也格外的舒暢。在我身邊平時不茍一笑或者說被教學壓力壓得緩不過氣來的同事們也都露出了久違的笑容,天南地北的胡凱,聽著看著也是一種幸福。
療休養于我來說是一次全身心的放松,一切的煩惱和憂愁都消逝而去。隨著年齡的增大,總感覺自己身上所背負的東西越來越多,也越來越沉。人生更像是一部專門講述如何發現問題和解決問題的電影,有時候感覺有趣,有時候又感覺乏味的緊。因而,我也想利用這幾日去好好回顧一下去年一年的工作和生活,再上升一點便是思考一下人生的意義,如何擁有一個在自己眼里是精彩的人生。
思緒回蕩,我突然想到了我可愛的女兒和我親愛的老婆。女兒是我平日生活的驛站,看到她的時候這個世界才是寧靜的,是我二人所共有的。我享受和我女兒的時光。花橋中學是一所令人驕傲的學校,可因為地理位置的因素讓我見女兒的時間少之又少,鄉村教師是寂寞的,為這個國家他們確實犧牲了很多。我的老婆是我生活中的一面鏡子,是我性格的補充。她總能照出我性格的不足,卻也能以無比寬容的態度去體諒我,感謝有你們。
有時候寫寫隨筆的感覺也不錯,可不知怎么的總會盯著字數一行去看,可能因為它是一個任務吧!好了,來個結尾吧,我總是對自己說,父母對于子女的愛并不一定就要將其培養的出人頭地或者成龍成鳳,將孩子做為一個成才的機器或者是對外炫耀的資本,子女是我們快樂的源泉,我們無需去計較自己的付出,因為子女帶給你的歡樂是無法計量的。最后,說一句比較俗卻發自內心的話,感謝花橋中學,成為我正式教學生涯的第一站,也感謝教育局,讓我有更多的時間去陪伴我的孩子。以感恩的心,迎接旅程歸來后的工作和生活。
第三篇:療休養心得體會
療休養心得體會
——邵云鵬
一年一度的療休養確實是對教師平時教學工作和教學壓力的一種緩沖,有利于提高教師的工作熱情,改善教師隊伍的精神面貌。
本次療休養我參加的旅游路線是衢州—江山一線,一路好山好水好風光,心情也格外的舒暢。在我身邊平時不茍一笑或者說被教學壓力壓得緩不過氣來的同事們也都露出了久違的笑容,天南地北的胡凱,聽著看著也是一種幸福。
療休養于我來說是一次全身心的放松,一切的煩惱和憂愁都消逝而去。隨著年齡的增大,總感覺自己身上所背負的東西越來越多,也越來越沉。人生更像是一部專門講述如何發現問題和解決問題的電影,有時候感覺有趣,有時候又感覺乏味的緊。因而,我也想利用這幾日去好好回顧一下去年一年的工作和生活,再上升一點便是思考一下人生的意義,如何擁有一個在自己眼里是精彩的人生。
思緒回蕩,我突然想到了我可愛的女兒和我親愛的老婆。女兒是我平日生活的驛站,看到她的時候這個世界才是寧靜的,是我二人所共有的。我享受和我女兒的時光。花橋中學是一所令人驕傲的學校,可因為地理位置的因素讓我見女兒的時間少之又少,鄉村教師是寂寞的,為這個國家他們確實犧牲了很多。我的老婆是我生活中的一面鏡子,是我性格的補充。她總能照出我性格的不足,卻也能以無比寬容的態度去體諒我,感謝有你們。
有時候寫寫隨筆的感覺也不錯,可不知怎么的總會盯著字數一行去看,可能因為它是一個任務吧!好了,來個結尾吧,我總是對自己說,父母對于子女的愛并不一定就要將其培養的出人頭地或者成龍成鳳,將孩子做為一個成才的機器或者是對外炫耀的資本,子女是我們快樂的源泉,我們無需去計較自己的付出,因為子女帶給你的歡樂是無法計量的。最后,說一句比較俗卻發自內心的話,感謝花橋中學,成為我正式教學生涯的第一站,也感謝教育局,讓我有更多的時間去陪伴我的孩子。以感恩的心,迎接旅程歸來后的工作和生活。
第四篇:療休養心得體會
療休養心得體會
——邵云鵬
一年一度的療休養確實是對教師平時教學工作和教學壓力的一種緩沖,有利于提高教師的工作熱情,改善教師隊伍的精神面貌。
本次療休養我參加的旅游路線是衢州—江山一線,一路好山好水好風光,心情也格外的舒暢。在我身邊平時不茍一笑或者說被教學壓力壓得緩不過氣來的同事們也都露出了久違的笑容,天南地北的胡凱,聽著看著也是一種幸福。
療休養于我來說是一次全身心的放松,一切的煩惱和憂愁都消逝而去。隨著年齡的增大,總感覺自己身上所背負的東西越來越多,也越來越沉。人生更像是一部專門講述如何發現問題和解決問題的電影,有時候感覺有趣,有時候又感覺乏味的緊。因而,我也想利用這幾日去好好回顧一下去年一年的工作和生活,再上升一點便是思考一下人生的意義,如何擁有一個在自己眼里是精彩的人生。
思緒回蕩,我突然想到了我可愛的女兒和我親愛的老婆。女兒是我平日生活的驛站,看到她的時候這個世界才是寧靜的,是我二人所共有的。我享受和我女兒的時光。花橋中學是一所令人驕傲的學校,可因為地理位置的因素讓我見女兒的時間少之又少,鄉村教師是寂寞的,為這個國家他們確實犧牲了很多。我的老婆是我生活中的一面鏡子,是我性格的補充。她總能照出我性格的不足,卻也能以無比寬容的態度去體諒我,感謝有你們。
有時候寫寫隨筆的感覺也不錯,可不知怎么的總會盯著字數一行去看,可能因為它是一個任務吧!好了,來個結尾吧,我總是對自己說,父母對于子女的愛并不一定就要將其培養的出人頭地或者成龍成鳳,將孩子做為一個成才的機器或者是對外炫耀的資本,子女是我們快樂的源泉,我們無需去計較自己的付出,因為子女帶給你的歡樂是無法計量的。最后,說一句比較俗卻發自內心的話,感謝花橋中學,成為我正式教學生涯的第一站,也感謝教育局,讓我有更多的時間去陪伴我的孩子。以感恩的心,迎接旅程歸來后的工作和生活。
第五篇:職工療休養有關法律法規
《憲法》第四十三條 中華人民共和國勞動者有休息的權利。
國家發展勞動者休息和休養的設施,規定職工的工作時間和休假制度。
《勞動法》第七十六條 國家發展社會福利事業,興建公共福利設施,為勞動者休息、休養和療養提供條件。
用人單位應當創造條件,改善集體福利,提高勞動者的福利待遇。
《勞動保險條例》第十七條 集體勞動保險事業的規定:
甲、凡在實行勞動保險的企業內工作的工人與職員,均有享受集體勞動保險事業的權利。詳細辦法由中華全國總工會制定之。
乙、各企業工會基層委員會得根據各該企業的經濟情況及工人與職員的需要,與企業行政方面或資方共同辦理療養所、業余療養所、托兒所等集體勞動保險事業。詳細辦法在實施細則中規定之。
丙、中華全國總工會可舉辦或委托各地方或各產業工會組織舉辦下列各項集體勞動保險事業:
一、療養所;
二、休養所;
三、養老院;
四、孤兒保育院;
五、殘廢院;
六、其他。
《中國工會章程》第三條
會員享有以下權利:
(一)選舉權、被選舉權和表決權。
(二)對工會工作進行監督,提出意見和建議,要求撤換或者罷免不稱職的工會工作人員。
(三)對國家和社會生活問題及本單位工作提出批評與建議,要求工會組織向有關方面如實反映。
(四)在合法權益受到侵犯時,要求工會給予保護。
(五)享受工會舉辦的文化、教育、體育、旅游、療休養事業、生活救助、法律服務、就業服務等優惠待遇;享受工會給予的各種獎勵。
(六)在工會會議和工會報刊上,參加關于工會工作和職工關心問題的討論。
《關于保護勞動模范身體健康的幾項規定》工發總字[1983]43號
三、療養院(所)和休養院(所)要把接收勞動模范和先進人物作為重要對象,努力辦好療養事業,提高療效,端正服務方向,改善服務態度。各級工會組織,要在 黨委領導下,認真做好勞動模范、先進人物療養和休養的聯系和組織工作。凡是需要療養或休養的,要優先安排去當地療養院(所)或休養院(所)進行療養或休 養。當地無療養條件的,工會要與有關省、市、自治區總工會或國務院有關工業部主管療養事業的單位進行聯系,各有關省、市、自治區總工會和國務院有關工業部 主管療養事業的單位,要盡力給予協助和支持。在療養或休養期間,照發原工資和副食品價格補貼。關于伙食補助問題按有關規定執行。