第一篇:關于員工不允許帶小孩上班的通知
關于員工不允許帶小孩上班的通知
近期,公司人員在檢查時發現,在白天上班期間,一些小孩子出現在生產車間。經詢問了解到是一部分員工為方便看管,上班時將孩子帶到工廠。
生產車間環境較為復雜,各種設備都存在一定危險性。包括一些運輸車輛及貨架等都有可能造成小孩子的致命傷害,而小孩子因好奇心強的一些動作,也有可能導致火災等一些無法預測的危險。為此,公司經研究決定,堅決禁止員工攜帶孩子來公司,并委托門衛嚴格檢查。對于混入工廠的孩子,我們一經發現將對其家長視為嚴重違反公司紀律,根據公司規定進行罰款,嚴重者予以辭退。
為了維護生產車間的正常運行,為了保護子女的人身安全,請有意帶孩子來上班的員工嚴格遵守公司規定,將孩子留在家中,切勿帶來車間。各部門主管及班組長也請負起責任,發現有此情況及時予制止。請看到此通知后相互轉告。
行政部
2013年7月5 日
第二篇:關于不允許帶小孩的通知
關于員工帶小孩上班有關事項的通知
假期將至公司員工小孩增多,公司本著對員工及小孩在工廠區內健康、安全負責的態度根據國家相關法律法規及公司的安全管理制度相關規定作如下說明:
生產車間環境較為復雜,各種設備、水池、化學品、運輸車輛及貨架等都具有一定的危險性,小孩正處于智力發展階段,不能識別環境,對可能發生的危險沒有躲避和自我保護的能力,因公司是不承擔監護小孩的責任與義務,為防止意外事件的發生,經公司領導研究決定:
1、公司原則上禁止員工家屬進入生產區域及辦公區域。
2、如有特殊情況,監護人需主動向公司綜合管理部門說明情況,未經允許不得進入(如若私自帶小孩進入廠區發生意外視同公司不知情)
3、作為監護人必須履行監護職責,對未成年小孩在工廠生活區活動必須要有監護人陪同、監護、嚴禁小孩單獨活動
4、不得影響公司正常生產秩序,如若違反公司紀律,根據公司規定進行處理
5、如有違反規定及因自己監護不力造成損失由當事員工承擔責任。
6、通知下發后所有員工應簽字確認,視同知曉并同意通知內容
請現有(準備)帶孩子來上班的員工嚴格遵守公司規定,同時各部門主管及班組長也請負起責任,發現有此情況及時予以制止。
第三篇:關于禁止員工帶小孩進入廠區通知
關于禁止員工帶小孩進入廠區的
通 告
近期公司人員在檢查時發現,在上班期間,一些小孩子出現在生產車間。經詢問了解,是個別員工為方便看管,上班時將孩子帶到工廠。
生產車間環境較為復雜,各種設備都存在一定危險性。剪刀、電線、電動機械、化學品、包括外來一些運輸車輛等都有可能造成小孩子的致命傷害,而小孩子的好奇心和一些動作,也有可能導致火災等一些無法預測的危險。
為此,公司研究決定,即日起禁止員工攜帶孩童來公司,并責令門衛嚴格檢查。對于混入工廠的孩子,一經發現將對其家長視為嚴重違反本廠紀律,同時對車間管理人員的不作為也要承擔相應責任予以罰款,嚴重者予以辭退。
為了維護生產車間的正常運行,保護員工子女的人身安全,請有意帶孩子來上班的員工嚴格遵守公司規定,將孩子留在家中,禁止帶入廠區。
如有特殊情況者,需要簽訂《員工住宿申請表》方可在廠內生活區活動,且由此造成孩童的一切事故自行承擔后果,與公司無關!
特此通告!
義龍五金 人事部
2014.07.15
第四篇:催促員工上班通知
通知
***員工:
根據我公司指紋打卡考勤系統顯示,你于2013年10月31日無正常上下班打卡記錄,且未履行請假手續,你在未經向公司請假批準的情況下,無故不到崗上班。違反了公司管理規章制度,2013年10月31至2013年11月19日按無故曠工處理,視自動放棄期間薪金。
根據你入職檔案預留的聯系電話多次聯系也無法正常通知到你本人。為對你本人負責,現公司以書面通知你,限你于通知之日起7天內(節假日除外),即2013年11月29日8點回公司上班,逾期不上班的,公司將根據《中華人民共和國勞動法》自本通知發出之日起與你解除勞動關系。并通過合法途徑對因你工作失職給公司造成的損失進行處理。特此通知
通知人:*****************公司 二○一三年十一月十九日
第五篇:公司春節員工上班通知
公司春節員工上班通知
公司春節員工上班通知1
各商鋪:
經公司研究決定,春節放假時間定于20xx年1月25日(大年二十五)至20xx年2月7日(正月初八)共計13天。20xx年2月7日(正月初八)上午10點整開門營業,現將各專柜需注意事項通知如下:
1、20xx年1月24日18:00商場放假停止營業,各商鋪須將貴重物品帶離商場;
2、商鋪工作人員須將專柜商品以外的物品(含飾品)用紙箱打包編號,自行處理或存放于商鋪內;
3、商鋪工作人員須在20xx年1月24日18:00前清理商鋪內所有垃圾到指定地點;
4、商鋪工作人員須在20xx年1月24日18:00關閉專柜總電源(配電箱處),撥下專柜所有用電插頭并將專柜入口用封箱膠帶或其他物品封好,放假后任何人員(包括本專柜人員)均不得入內;
5、所有專柜人員在20xx年1月24日18:00后須無條件離開商場,到20xx年2月7日10:00前,均不得以任何理由進入商場;
6、20xx年2月7日10:00所有專柜員工在大門口集合,按順序進入商場開始清理衛生,10:30分開始正常營業。
xxx公司
20xx年xx月xxx日
新年好!
我公司已于20xx年2月04日正常開工,各項工作一切照常運行。
在充滿希望、機遇和挑戰的20xx年,愿黃崢服飾能為您帶來更優質的服務!感謝各位新老顧客對的支持及信任!
祝各位在新的一年生意興隆!
XXX
20xx年XX月XX日
公司春節員工上班通知2
集團所屬各單位部門:
xxx年春節將至,為使公司和員工共同度過一個歡樂、祥和、平安的新春佳節,切實做好節日期間的安全工作,現將有關事宜通知如下:
一、放假時間:
xxx年春節放假安排為:xxx年春節是1月28日,正月初一,星期六。
春節是法定節假日,法定假期3天,放假調休7天。
xxx年1月27日(星期五)至2月2日(星期四),共7天。其中,1月28日(初一)、1月29日(初二)和1月30日(初三)這3天為法定假期。
二、認真做好安全檢查工作。對所屬辦公室進行以防火、防盜為主要內容的安全大檢查,確保重點部位如倉庫、辦公用電設備、機房等場所的安全。各單位要認真清理一下文件資料,將重要文件保管好,貴重物品放在安全處,防止被盜。財務部門要保證保險柜等重要設施的安全穩固。保證門窗的關閉和落鎖,并由該部門負責人落實到位。
三、節假日期間為事故多發期,在節日期間返鄉的員工要注意旅途人身、錢物安全,假期結束后請按時返回公司。
集團公司祝全體員工新春愉快,萬事如意!
公司春節員工上班通知3
尊敬的客戶朋友們:
又是一年新年來到!告別了20xx,又迎來了充滿希望、機遇和挑戰的20xx年!感謝各公司一直以來對我司工作的大力支持與幫助同時,也希望在新的一年里尊浪音響能榮幸繼續得到大家的關注和支持,而尊浪音響也會一如既往地為大家提供更優質的服務!
正值傳統節日“春節”來臨之際,在此先向各位新老客戶和廣大朋友拜個早年!預祝大家新春愉快!
20xx年春節放假安排如下:
放假時間:共放假19天
20xx年1月x日(農歷十二月二十二)到20xx年2月x日(正月初十)放假,共19天。
20xx年2月x日(正月初十一)(星期一)正常上班。
為保證過節和業務兩不誤,本公司真誠提醒您注意:放假期間我司將不安排出貨和業務事宜,一月底后物流不收貨,如貴司在有訂單需求,請及時下達采購訂單或交貨排程期,以便于我司備貨。
順祝:
新年快樂!生意興隆!
公司春節員工上班通知4
各相關部門:
新春佳節漸近,為使全體員工度過一個歡樂、祥和、平安的新春佳節,切實做好節日期間的安全工作,根據國家規定并結合公司實際情況,現將20xx年春節放假安排通知如下:
一、放假時間。
20xx年2月xx日舉辦公司年會(具體事宜另行通知);
20xx年2月xx日—20xx年2月xx日春節放假(共計22天);
2月xx日(星期一)正式上班。
除此之外,不準許節前、節后請假。
二、全體員工認真做好安全檢查工作。
2月xx日下班之前整理好辦公區域內的環境衛生,要求做到:地面整潔、關閉辦公設備、物品擺放有序、貴重物品妥善保管。
三、返鄉員工須提前預訂往返車票,以免到時“一票難求”。
節假日期間為事故多發期,在節日期間返鄉員工要注意人身及財產安全,假期結束后請按時返回公司。
祝全體員工新春愉快,萬事如意!
公司春節員工上班通知5
公司各部門及全體員工:
20xx年春節即將來臨,根據國家春節通知精神,結合公司的實際情況,現將我公司春節放假時間通知如下:
1月30日(臘月二十五)~2月5日(正月初八),共放假7天。2月6日(正月初九)上班。
請工作在異地的.員工根據本人的實際情況提早預定回家和返程車票。如個別員工確需在1月30日以前離開公司或因特殊原因2月5日不能按時上班的,必須征得部門負責人的同意,并按公司《日常行政管理制度》中規定的請假制度辦理請假手續。
1月31日14:00后員工將自己的物品及有關業務文件收好、鎖好、保管好即可離開公司;保潔員要進行認真徹底的衛生掃除。
因公司春節放假時間較長,各部門要根據工作需要在2月1日~3日和2月13日~14日安排相關人員值班,避免耽誤或影響正常工作的開展。同時在春節放假期間總部各部門確因工作需要加班的,要經部門責任人簽字確認并于1月30日下班前將加班人員名單報到行政部。值班、加班期間應注意防火防盜,離開公司時認真檢查,確保公司的安全。
提前預祝大家20xx年春節快樂!
公司春節員工上班通知6
各科室、員工:
20xx年春節即將到來,為確保公司放假期間人員和財產的安全,使全體員工過一個安全、歡樂祥和的節日,就放假期間安全生產工作安排如下:
1、車間停車期間要嚴格按照制定的停車方案進行,杜絕僥幸心理和懶惰思想。
2、停車后做好本部門、車間預防工作,做好防寒、防凍、防偷盜等工作。
3、放假期間,值班人員登記上崗,對各地點巡查要到位、要及時,值班人員手機應24小時開機。
4、各部門節前要進行一次安全自查工作,消除一切隱患,重點部位要進行認真地檢查。發現問題及時上報,及時整改,做到確保萬無一失。
5、冬季是發生火災的高峰期,家用取暖電器使用多,用電量大,要特別注意用電安全,做好冬季防火工作。
6、假期間各部門要關好門窗、檢查水電是否關掉。確保不發生被盜、漏水、漏電安全事故的發生。
7、放假期間駕車人員要認真學習好交通法規,嚴格遵守交通規則,不開“英雄車”、堵氣車、嚴禁酒后駕車。
8、回家探親或外出旅游,途中要注意防盜、防騙,注意人身安全。
特此通知。
公司春節員工上班通知7
尊敬的新老客戶:
您們好!
20xx年本公司“春節”放假時間為:20xx年1月27日~20xx年2月17日,共22天;2月xx日正常上班。
節日期間,本公司將暫停訂發貨,請各位新老客戶安排好訂發貨時間。有事請撥:xxxxx,因放假給您帶來的不便,敬請諒解!
全體工作人員感謝您對我們的支持和關注!
公司春節員工上班通知8
20xx年春節在即,為了便于公司同仁提前安排好工作和生活,現根據國務院辦公廳通知精神及公司的福利政策,將“春節”期間的放假安排通知如下:
春節:國家法定的春節假期2月4日至10日放假調休,共7天。2月11(星期一)上班。
春節假期值班人員職責及要求:
一、值班人員的工作職責
1、認真做好公司的防火、防盜、安全保衛工作。值班人員要認真檢查和關好公司各辦公室及房間的門窗;關閉不需要的電源;關好水龍頭等,消除一切隱患。確保公司辦公大樓的一切安全。
2、認真做好的安全監控工作。預防各種事故和事件的發生。
3、值班期間,不能脫崗,認真值班。全天24小時要確保有人在公司值班。
4、值班人員要做好值班記錄。重要事情要有記載。做好交接班等有關工作。
5、值班人員要做好公司花草樹木的施水及防凍工作,遇天氣變化,應及時做出相應處理;保證辦公大樓的水電供應。
6、要堅守崗位,不得擅離職守。要提高警惕,做好辦公大樓的安全保衛工作,做好值班期間的工作。有重大問題必須及時向上級領導報告。違反值班制度,視情節追究相關責任。
7、值班人員要做好電話記錄,做好上情下達、下情上報工作,接待來訪人員,負責辦公大樓安全及樓梯過道的衛生工作。完成領導交辦的其他工作。
二、值班要求
1、值班人員在春節放假值班期間為公司水電運行及安全工作的第一責任人,必須加強責任感,增強工作的自覺性與主動性,確保水電安全、穩定運行。
2、在值班期間必須堅守工作崗位,不得無故讓他人替崗,嚴禁飲酒,需要外出時,必須保證公司有人值班。
3、值班期間必須保證電話暢通,遇到重大事情,必須報告上級領導并做好臨時處理措施,積極處置。
4、認真做好值班記錄,對出入口、停車處、監控室及公司安全防火情況等,必須認真檢查。
5、值班地點:
值班人員:姓名及電話
值班日期:20xx年2月4日至20xx年2月10日
6、值班員工在值班時間內,應堅守崗位,對遲到、早退、缺崗的值班人員扣除當日值班補助并視情節嚴重給予處分。
公司春節員工上班通知9
各科室、部門:
又是一年新來到!惜別20xx,又迎來了充滿希望、機遇和挑戰的20xx年!正值中國的傳統節日“春節”來臨,在此向廣大職工朋友們拜個早年!預祝大家新春愉快!財源廣進!
為了歡慶傳統的新春佳節,根據國家規定和我礦的具體情況,經研究,我礦春節放假7天,即元月15日至2月21日—22日上班。
現將春節放假有關事項通知如下:
1、各單位要確保節日期間的安全和穩定,認真組織好突發事件應急管理和安全保衛工作,加強員工的節日安全教育,加強對安全隱患的排查防范,及時化解不穩定因素;
2、安排好假后上班的生產準備工作,保證上班后各項工作正常進行;各單位在放假前安排好值班。遇有重大突發事件,要按規定及時報告并妥善處置,確保廣大員工家屬度過一個祥和平安的春節。
公司春節員工上班通知10
公司全體員工:
根據國務院辦公廳通知,20xx年春節放假安排如下:
1月xx日至xx日放假調休,共7天。2月xx日(星期日)、2月xx日(星期六)上班。
節假日期間,各單位要妥善安排好值班和安全、保衛、防火等工作,遇有重大突發事件發生,要按照規定及時報告并妥善處置,確保人民群眾祥和平安度過節日假期。
特此通知。
提前祝您及您的家人:春節快樂!
公司春節員工上班通知11
尊敬的各位員工:
你們好!
根據國家關于20xx年春節假日時間的具體安排,公司對春節放假時間及注意事項通知如下:
1、20xx年春節放假時間為:20xx年2月4日至20xx年2月10日春節放假,共七天,20xx年2月11日(星期一)正式上班。
2、春節放假期間全體員工及領導必須保證手機24小時開機狀態,確保聯系暢通;
3、春節放假期間,未經批準,非值班人員(除部門負責人外)一律不得進入公司,如有特殊情況須請示部門負責人批準,經同意方可進入公司;
4、春節放假期間回家或外出旅游的員工,應事先知會部門負責人,并協調處理好放假期間的本職工作;
5、春節放假期間監控中心對公司財產的安全負全責,請做好防火、防盜工作。監控中心值班長并負責關好辦公區域的門、窗等;
6、春節放假期間在公司值班人員一律禁止使用電腦以外的所有電器及辦公設備。祝全體員工:節日愉快,身體健康!