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孝義市園林局開展“三大活動”工作匯報

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第一篇:孝義市園林局開展“三大活動”工作匯報

孝義市園林局開展“三大”活動工作匯報

為了認真貫徹落實市委、市政府的指示精神,全力維護全市社會政治穩定、治安安定,保障經濟社會平穩較快發展,根據孝發[2012]13號和孝發改黨字[2012]2號文件精神,市園林局深入開展大排查、大化解、大治理活動,現將活動開展情況匯報如下:

一、領導高度重視,組織機構健全

市園林局高度重視此次“大排查、大接訪、大化解”活動,把此項工作列入了全局重要工作日程,并對近期工作及時進行了研究和部署。一是健全組織,落實制度。3月20日,我局召開園林系統大排查、大接訪、大化解活動動員大會,并傳達了孝發改黨字[2012]2號文件精神,成立了由局長任組長,局黨總支書記任副組長的“三大”活動領導小組。二是安排部署周密。對為期10個月的“三大”活動日程分階段進行了詳細安排,制訂了《孝義市園林綠化局關于深入開展“大排查、大接訪、大化解”活動的實施意見》,確保了“三大”活動的有序進行。

二、加大宣傳力度,認真組織排查

為了將“三大”活動深入人心,人人皆知,我們加大宣傳力度,采用多種形式,除寫標語、掛橫幅、出板報外,還深入各公園、廣場發放活動宣傳畫和征求意見表。3月28日,我局共入戶發放“三大” 活動宣傳畫和入戶排查征求意見表52份,其中局機關6份、人民廣場8份,園林執法監察大隊8份,崇義園8份,府前廣場10份,綠化隊12份。我們將干部職工對政府工作的意見、建議、訴求進行了分類匯總。意見共涉及五類問題:

1、穩定物價;

2、改善交通;

3、提高職工福利待遇;

4、加大環境整治力度;

5、多聽取職工的意見。建議涉及兩類問題:

1、加強城市建設;

2、加強干部隊伍建設。訴求主要涉及加強個人思想建設方面。

三、認真辦理信訪、投訴案件。

我局高度重視信訪工作,一是印制了專門信訪、投訴表冊,做好接待、受理記錄;二是完善領導信訪接待日制度。我們把領導班子所有成員都安排了信訪接待日,在接待日制度的同時還堅持信訪工作隨到隨接待的特別制度,要求局所有工作人員遇到信訪事件隨時匯報;三是對信訪案件及時辦結,適時回訪。本月我局共辦理信訪案件一件,并在案件辦結后及時回訪信訪人,受到信訪人的好評。

孝義市園林綠化局 2012年3月30日

第二篇:孝義市中醫院工作匯報

薪火相傳抓根本 與時俱進勇創新

—孝義市中醫院工作匯報

孝義市中醫院作為全市中醫事業的龍頭,近年來,在市委市政府的正確領導和上級衛生主管部門的大力支持下,得到了長足的發展和進步。經過多年的艱辛探索和不懈努力,到目前,已發展成為一座獨具中醫特色,集醫療、預付、保健、教學、科研、康復為一體的充滿現代氣息的“二級甲等”中醫院。繼2002年晉升“二甲”后,2005年被國家中醫藥管理局、財政部列入全國農村中醫發展重點建設項目單位;2006年12月,被衛生廳確定為山西中醫學院教學醫院;2008年5月,被山西省中醫藥研究院確定為附屬醫院;2008年市委市政府投資5000余萬元新建中醫院門診、住院綜合大樓,醫院占地21.68畝,建筑面積1.4萬平方米,從根本上改變了醫院面貌,為醫院實現可持續發展奠定了堅實的基礎。2010年11月成為山西省汾陽醫院遠程心電協作醫院,2011年12月,被中國醫院協會命名為“全國百姓放心醫院”,同年,國家中醫藥管理局授予孝義市“全國、全省農村中醫藥工作先進單位”稱號。

醫院現有職工176人,其中高級專業技術人才37人(正高6人),山西中醫學院碩士研究生導師1人,中級專業技術人才75人。近年來,門診住院人數穩步上升,2012年,門診總量突破10萬人次,住院病人4600余人次,手術1200余臺次(包括門診),再創歷史新高。

醫院設臨床醫技科室34個,其中中醫特色專科病門診14個,設病區7個,可開放床位150張,實開放床位100張,可提供包括內、外、婦、兒各種常見病、多發病的診療服務,可開展普外、骨傷、婦產、肛腸等大中型手術以及急危重癥的搶救治療。

醫療設備主要配備有:美國GE牌螺旋CT、CR、德國西門子全自動生化分析儀、日本富士能電子胃鏡、飛利浦彩超、三位電腦牽引床、MDK-3200型血流變計數儀、全自動血球計數儀、電解質分析儀、新東方50mAX光機、十二導同步心電工作站、腦超、24小時動態心電圖機、動態血壓儀、煎藥機、呼吸機、心電監護儀、胎心監護儀、麻醉機、除顫儀、微波治療儀、腦血流圖機、嬰兒保溫箱、磁酶免、血凝儀、紅外線乳腺檢查診斷治療機等。現代化設備的配置,為提高整體診斷水平、實行中西結合治療、探索中醫現代化的發展道路創造了有利條件。

2012年醫院被國家中醫藥管理局、省衛生廳確定為縣市級中醫院綜合改革試點單位。根據省、市醫改工作會議精神,配合上級有關部門積極落實已經出臺的相關政策,更好地擔當起公立醫院的社會責任。醫院成立了理事會,制定了

多年來我院 先中后西、能中不西,中西并舉的發展方向,充分發揮中醫藥特色優勢,專科專病建設取得新進展 我院現有兩個省級重點專科脾胃病科和兒科,一個市級重點專科特色診療中心。

脾胃病專科作為首批省級重點專科,現有床位25張,主任醫師2名,副主任醫師1名,主治醫師3名,兩名研究生,對消化系統:胃痛,腹痛和腹瀉三個優勢病種有獨特的中醫互聯,在我市享有盛名。治療上,突出中醫特色,發揮中醫優勢,在臨床上廣泛開展中藥辯證內服,中藥辯證腸療,中藥辯證穴位貼敷,針刺,艾灸,推拿,拔罐,刮痧等多靶點療法,收到滿意效果,住院患者天天爆滿,今年新增微機4臺,實現管理網絡化,病歷電腦化。孝義、汾陽、介休、太原及外地患者慕名而來,特色療法,確切療效充分凸顯了中醫的神奇療效和中醫的偉大,在省中院的重點幫扶下,該科正在積極創建國家級重點專科。

兒科作為第二批省級重點專科,今年致力于加強人才梯隊建設,有1名同志晉升為副高職稱,1名同志晉升為中級職稱。在硬件方面,投資10余萬元購置了輸液泵、藍光治療箱等醫療設備。在紫癜、泄瀉、肺炎喘嗽等三個優勢病種方面,中西結合,療效突出。今年來,開展了“三九三伏”穴位貼敷療法,小兒捏脊療法,使住院患兒療效快,療程短,成為我院科室的后起之秀。

為加快專科建設力度,我院整合傳統的中醫針灸理療康復科室,成立特色診療中心,設立專門病區,設有床位21張,有副主任醫師1名,主治醫師2名,住院醫師4名,配置三位電腦牽引床,中藥熏蒸治療床,沖擊波骨傷治療機,中醫體質辨識系統及各種現代功能康復器械,主要開展針灸、推拿、刮痧、天灸、艾灸、熏蒸治療牽引、體質辨識、骨傷康復等62種中醫特色療法,特色明顯、療效顯著,成為呂梁市重點專科。

在發展中醫特色專科專病的基礎上,我院不斷鞏固全是農村中醫藥工作單位先進成果,積極推進中醫藥文化建設

一是爭創全國中醫藥文化宣傳教育基地。我院充分發揮中醫藥特色,在已有古色古香國醫堂和富有深厚文化氣息的中藥房的基礎上,將院內道路命名為華佗街、扁鵲路、仲景路,將院前廣場命名為李時珍廣場,在醫院大樓西側開辟出具有濃郁中醫藥文化氛圍的百草園,種植中醫藥品種達100種。博大精深的中醫藥文化和傳奇的中醫名家典故讓各位患者和觀賞者情不自禁沉浸于中醫藥悠久的歷史長河。尤其春夏之際,五顏六色盛開的花朵,使人留戀于大自然的美色,不斷產生心情愉悅的感覺,使患者在醫院治療的同時達到了天人合一的境界,更使來院群眾了解中醫、感受中醫、相信中醫、宣傳中醫。目前,我院已被評為省級中醫藥文化宣傳教育基地。

二是深入開展師帶徒傳承工作,增進學術交流。為鞏固全國農村中醫藥工作先進單位成果,加強名老中醫藥學術經驗的總結繼承和創新推廣,不斷提高全市中醫藥人員的業務素質和技術水平,推進我市中醫藥事業健康發展,我院選出14位德技雙馨的中醫專家出任中醫傳承工作指導老師,在全市接收了35名學生,市政府趙曉琴市長高度重視,大力支持,推進中醫藥師帶徒傳承工作,于去年9月3日舉行了隆重的拜師儀式,并與去年12月6日向市政府和衛生局做了階段總結匯報,得到了上級領導的認可。我院還開展了每月兩期的西醫學中醫,中醫學經典培訓班和中醫適宜技術培訓班,至今已舉辦了

期,參加人員有我院全體醫護人員和各鄉鎮社區衛技人員,受益人數達到2200余人。我院還與民間中醫互動每月舉行一次經驗交流會,與45名民間中醫互動,攜手共進,共同推動全市中醫藥事業的發展。特別是去年11月25日我院舉辦了健康孝義?中醫藥發展論壇,特邀省中醫院博士生導師劉光珍副院長和心腦血管科碩士研究生導師牛天福主任進行了精彩的學術交流,大會立足于全市中醫藥事業服務百強孝義的大健康觀念定位,就全市中醫藥事業的發展展開高層次的論談,開拓了視野,拓展了思路,確立了新的目標,明確了新的任務,為我市中醫藥事業的發展起到了積極的推動作用。

三是推進全市中醫藥一體化進程,對口幫扶基層醫療機構。今年,我院與大孝堡衛生院和西辛莊衛生院建立了松散型的托管關系,每周派選出專家到基層義診和指導工作。截止12月底,我院已派出專家168人次,接診患者4500余人次,參與會議30人次,幫助診治疑難雜癥5種,有力的提高了基層醫療機構的中醫診療工作。同時,我院接收基層衛生院進修人員80人次。特別是西辛莊衛生院在當地政府的大力支持下,投資70萬元,將衛生院裝飾的古色古香充分凸顯了中醫中藥文化,在全省強縣衛生院也屬罕見。我院特為該院增授孝義市中醫院分院牌匾,定期派專家坐診,查房,有力地推進了中醫進農村、進社區、進家庭工作,深受當地群眾歡迎。

四是我院作為山西中醫學院教學醫院,今年承擔了該院研究生培養工作,田雨河副副院長被聘為碩士研究生導師,他的論文在全國經方論壇上榮獲二等獎,《田春禮臨床經驗集》被臺灣出版局出版發行,為我院教學科研工作開啟了新的篇章。在優秀導師的影響下,我院青年醫師積極進取,不斷要求進步,有3為同志晉升為主任醫師,8位同志晉升為副主任醫師,全院高級職稱達到35人,在全省縣市中醫院中少有。王春花,王海娟等4名同志被選入山西省優秀人才培養對象;田雨海同志在山西省“振東杯”針灸大賽中榮獲優秀獎。今年我院還選派了8人赴上級醫院進修,58人次進行短期培訓,院內已舉辦了15次學術報告,為我院人才奠定了堅實基礎。

第三篇:開展“三大工程建設”工作匯報

xf社區“人人動手 清潔家園”活動------我們xf社區自20xx年3月組建己來,在xx鎮黨委、政府領導下,在鎮清潔辦、社區辦等部門的關心和指導下,集聚各方力量,積極開展并扎實推進“爭先創優工程”、“宣傳告知工程”、“檢查監督工程”三大工程活動,把各項工作落實到實處,使社區衛生環境有了明顯改觀,居民衛生意識有了較大幅度的提高,衛生創建初見成效。現就我們如何開展三大工程向在座各位領導作如下匯報:

一、基本情況

xf社區地處xx鎮東北城鄉結合部,南至川周公路,東至周園路,西至咸塘港,北至秀園路,總面積約50萬平方米。有3個居民居住小區,其中成套小區3個,分別為北安康、圣鑫苑、新源小區,老城區為王家宅。社區內有周房物業、欣周物業共2家,對3個小區實施了物業管理工作,有1個小區成立了業委會。現有常住家庭戶648戶,人口總數為1944人,其中黨員人數40人,外來人口389人左右,住區單位有24個。社區干部5人。二、三大工程建設情況

為更好開展和推進三大工程建設,我們社區即按照有關要求制訂了工作計劃,并召開社區居委干部會議,傳達區、鎮動員大會精神,進一步明確開展三大工程工作的重要意義和任務,使全體居委干部統一了思想,提高了認識。為確保活動的順利開展和有序推進,我們成立了由黨總支書記任組長,衛生干部任副組長,其他居委干部為組員的“人人動手、清潔家園”領導小組,還成立了清潔衛生監督考核小組,明確分工,明確職責,使活動在推進機制上有了保障。以社區居委會為主體,20xx年年內推進三大工程建設。

1、爭先創優工程: 我們通過排摸整理,建立了轄區內各經營戶等單位的名冊共24家。

與轄區內部分“三小行業”簽訂了環境衛生(門前三包)責任書,目的在于進一步提高社區的環境衛生面貌,把衛生責任落實到實處;圍繞提高社區各經營戶的環境衛生意識,向他們發放了“人人動手,清潔家園”活動的倡議書、臺歷畫、小上海xx報、南匯報等各類宣傳資料600多份,提高了各經營戶參與創建市一級衛生鎮的意識,清潔家園從我做起,從身邊事做起。

我們開展了“人人動手、清潔家園”衛生評比活動,制訂了小區衛生檢查評比制度、小區衛生評比標準、保結員工作制度、保潔員評比標準,并且對第一階段的活動進行了評比考核,對保潔員的評比工作也進行了打分考核,評比結果以公示形式公布于眾。

2、宣傳告知工程:

為了提高居民的衛生意識,我們采用了多種形式,加強宣傳,利用會議發放宣傳資料3000份,出黑板報10期,張貼宣傳畫50幅,拉橫幅5條,并在人員聚集地設置專題宣傳欄。在清潔家園活動中,我們居委干部處處以身作則,帶頭在第一線,如:投放老鼠藥及清除黑色廣告活動中,社區居委干部人手不夠,組織動員學校學生、社區志愿者齊參與,我們邊宣傳,邊勞動,周圍居民看到后也一起投身參與到了這些活動中來,活動效果非常的好;我們社區干部還組織社保隊員、志愿者來到圣鑫苑二期的建筑工地,向工地民工宣傳注意個人衛生和保護周邊的環境衛生知識。在集中整治王家宅活動中,我們在黨總支書記陸勝同志的帶領下和各小區組長并肩戰斗鏟除衛生死角,把不能解決的疑難雜癥上報給有關部門,希望盡快能配合我們把問題解決。在整治北安康衛生活動中,我們居委干部組織部分黨員一起參加,充分發揚了黨員的先鋒模范作用,雖然天下著雨,但大家都干的不亦樂乎,把路面的建筑垃圾清掃干凈,為居民的行走帶來了方便。

3、檢查監督工程:

我們建立了由社區領導、社區干部、小區物業經理、業委會成員、居民組長、社區志愿者等組成的檢查監督隊伍,對區域內環境衛生管理情況、保潔員作業情況等進行日常監督。自召開“人人動手、清潔家園”創建一級衛生鎮動員大會后,我們社區制訂了一整套衛生制度,以確保各項工作的落實。建立衛生監督員巡查制度,群眾監督機制,來信、來訪接待及處理制度,保潔員獎懲考核制度等等;同時我們建立社區環境衛生領導小組,環境檢查監督隊伍,舉報制度和監督記錄,對保潔員地段保潔進行監管。我們對環境衛生存在問題及時上報、反饋。如:安康小區門口垃圾桶有泔腳油流出打掃的不干凈,我們向物業、環衛所反饋,有物業及時通知保潔員清理、清洗垃圾桶。又如:在川周路4242號路口,由于小區居民在裝修房屋時,將建筑垃圾堆放在路口,物業不及時處置,不多日建筑垃圾上堆放了許多生活垃圾,變成了一個小型垃圾場,影響了小區環境衛生,我們得知后與物業聯系,業主溝通協調,及時處置了“臨時垃圾場”,并由專業保潔負責日常清掃管理。

第四篇:開展“三大工程建設”工作匯報

xf社區“人人動手 清潔家園”活動

------開展“三大工程建設”工作匯報

我們xf社區自2008年3月組建己來,在xx鎮黨委、政府領導下,在鎮清潔辦、社區辦等部門的關心和指導下,集聚各方力量,積極開展并扎實推進“爭先創優工程”、“宣傳告知工程”、“檢查監督工程”三大工程活動,把各項工作落實到實處,使社區衛

生環境有了明顯改觀,居民衛生意識有了較大幅度的提高,衛生創建初見成效。現就我們如何開展三大工程向在座各位領導作如下匯報:

一、基本情況

xf社區地處xx鎮東北城鄉結合部,南至川周公路,東至周園路,西至咸塘港,北至秀園路,總面積約50萬平方米。有3個居民居住小區,其中成套小區3個,分別為北安康、圣鑫苑、新源小區,老城區為王家宅。社區內有周房物業、欣周物業共2家,對3個小區實施了物業管理工作,有1個小區成立了業委會。現有常住家庭戶648戶,人口總數為1944人,其中黨員人數40人,外來人口389人左右,住區單位有24個。社區干部5人。

二、三大工程建設情況

為更好開展和推進三大工程建設,我們社區即按照有關要求制訂了工作計劃,并召開社區居委干部會議,傳達區、鎮動員大會精神,進一步明確開展三大工程工作的重要意義和任務,使全體居委干部統一了思想,提高了認識。為確保活動的順利開展和有序推進,我們成立了由黨總支書記任組長,衛生干部任副組長,其他居委干部為組員的“人人動手、清潔家園”領導小組,還成立了清潔衛生監督考核小組,明確分工,明確職責,使活動在推進機制上有了保障。以社區居委會為主體,2008年年內推進三大工程建設。

1、爭先創優工程:

我們通過排摸整理,建立了轄區內各經營戶等單位的名冊共24家。

與轄區內部分“三小行業”簽訂了環境衛生(門前三包)責任書,目的在于進一步提高社區的環境衛生面貌,把衛生責任落實到實處;圍繞提高社區各經營戶的環境衛生意識,向他們發放了“人人動手,清潔家園”活動的倡議書、臺歷畫、小上海xx報、南匯報等各類宣傳資料600多份,提高了各經營戶參與創建市一級衛生鎮的意識,清潔家園從我做起,從身邊事做起。

我們開展了“人人動手、清潔家園”衛生評比活動,制訂了小區衛生檢查評比制度、小區衛生評比標準、保結員工作制度、保潔員評比標準,并且對第一階段的活動進行了評比考核,對保潔員的評比工作也進行了打分考核,評比結果以公示形式公布于眾。

2、宣傳告知工程:

為了提高居民的衛生意識,我們采用了多種形式,加強宣傳,利用會議發放宣傳資料3000份,出黑板報10期,張貼宣傳畫50幅,拉橫幅5條,并在人員聚集地設置專題宣傳欄。

在清潔家園活動中,我們居委干部處處以身作則,帶頭在第一線,如:投放老鼠藥及清除黑色廣告活動中,社區居委干部人手不夠,組織動員學校學生、社區志愿者齊參與,我們邊宣傳,邊勞動,周圍居民看到后也一起投身參與到了這些活動中來,活動效果非常的好;我們社區干部還組織社保隊員、志愿者來到圣鑫苑二期的建筑工地,向工地民工宣傳注意個人衛生和保護周邊的環境衛生知識。在集中整治王家宅活動中,我們在黨總支書記陸勝同志的帶領下和各小區組長并肩戰斗鏟除衛生死角,把不能解決的疑難雜癥上報給有關部門,希望盡快能配合我們把問題解決。在整治北安康衛生活動中,我們居委干部組織部分黨員一起參加,充分發揚了黨員的先鋒模范作用,雖然天下著雨,但大家都干的不亦樂乎,把路面的建筑垃圾清掃干凈,為居民的行走帶來了方便。

3、檢查監督工程:

我們建立了由社區領導、社區干部、小區物業經理、業委會成員、居民組長、社區志愿者等組成的檢查監督隊伍,對區域內環境衛生管理情況、保潔員作業情況等進行日常監督。

自召開“人人動手、清潔家園”創建一級衛生鎮動員大會后,我們社區制訂了一整套衛生制度,以確保各項工作的落實。建立衛生監督員巡查制度,群眾監督機制,來信、來訪接待及處理制度,保潔員獎懲考核制度等等;同時我們建立社區環境衛生領導小組,環境檢查監督隊伍,舉報制度和監督記錄,對保潔員地段保潔進行監管。我們對環境衛生存在問題及時上報、反饋。如:安康小區門口垃圾桶有泔腳油流出打掃的不干凈,我們向物業、環衛所反饋,有物業及時通知保潔員清理、清洗垃圾桶。又如:在川周路4242號路口,由于小區居民在裝修房屋時,將建筑垃圾堆放在路口,物業不及時處置,不多日建筑垃圾上堆放了許多生活垃圾,變成了一個小型垃圾場,影響了小區環境衛生,我們得知后與物業聯系,業主溝通協調,及時處置了“臨時垃圾場”,并由專業保潔負責日常清掃管理。通過一系列監管活動,社區居民和來滬人員表示人人都要自覺遵守、愛護環境衛生,愛護綠化,尤其今年

第五篇:園林局開展綠化工作“回頭看”活動

園林局開展綠化工作“回頭看”活動

近日,園林局開展了園林綠化工作“回頭看”活動,要求有關科室根據近幾年新建(改建)的公園綠地、道路綠地建設及養護情況,結合科室工作職責,認真查找工作中存在的不足。本次活動從11月17日開始,將歷時一個月的時間,包括科室自查、查看現場、召開座談會、梳理匯總和落實整改五個階段。綠化工作“回頭看”活動的開展,目的是查找設計、建設、養護、管理等工作中的不足,開拓工作思路,進一步提高我縣園林綠化水平。

2014年11月17日

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