第一篇：公司馬拉松通訊稿

篇一：馬拉松通訊稿

2014年12月4日下午13:50，齊魯師范學院首屆校園馬拉松賽在體育場舉行。

本屆校園馬拉松賽由校體育運動委員會主辦，學校領導高度重視，學校師生共同參與，比賽由校黨委副書記、校長王玉華宣布開始。本屆馬拉松賽共有310名教職工及學生參加比賽，近400名教師和學生擔任裁判員。本屆校園馬拉松比賽時間為2小時，賽場上，運動員不畏嚴寒，努力拼搏；賽道外，啦啦隊和志愿者為運動員吶喊助威。篇二：公司通訊稿

“強意識、提質量、降成本、增效益”主題演講通訊稿 “創新突破，節能增效，長效有序，穩固發展。創新與質量、創新與降成本、創新與增效益。毛澤東同志曾說過：“浪費就是極大的犯罪?！奔毠潧Q定成敗，點滴蘊藏效益。點點滴滴降成本，分分秒秒增效益??” 二樓會議室內，一位位 員工深情地講述著對“強意識、提質量、降成本、增效益”的理解。他們的演講引起大家的共鳴,臺下60余名公司領導及職工代表報以熱烈的掌聲。6月中旬公司舉辦了“強意識、提質量、降成本、增效益”主題演講比賽。本次活動得到了全公司各部門和廣大員工的積極響應。參加演講比賽的選手中，既有工作多年的“老膜天”，也有從事工作不久的“新員工”；選手的演講各具特色，有的豪情萬丈；有的飽含深情、發人深思；有的才華橫溢、自信灑脫??他們以自身不同崗位的工作經歷，從不同層面、不同角度，談認識、談感想、談體會，展現了招金膜天人的風采。他們用聲情并茂的語言，形象生動的ppt敘說著 人團結務實，開拓創新的精神，他們用內容真實、生動感人的事跡,闡述了對“強意識、提質量、降成本、增效益”這一主題的深刻認識。臺下60余名公司領導及職工代表，認真聽講，與選手一道思考著“強意識、提質量、降成本、增效益”的內涵，心潮澎湃，憧憬著 的美好未來。臺上臺下，交流互動，氣氛熱烈，一陣陣掌聲不時在大廳內回蕩。經過一下午的比賽，3名優秀選手脫穎而出，分別獲得了一 二 三等獎。

最后公司副總經理 做了總結發言，總鼓勵公司員工要向這些選手學習,認真學習專業知識，堅持做正確的事，不怕別人說閑話，行勝于言。在生產中要善于使用新設備、新技術、新工具、新方法來提高產品質量，降低產品成本?；顒釉谝黄瑹崃业恼坡曋薪Y束。篇三：公司全體員工勞動通訊稿

2012年3月17日，今天是我們全公司員工放電纜的第四天，天公不作美，風沙肆意，但大家仍然十分積極的投入到這場拉力戰中，沒有絲毫抱怨。

這次組織公司上下全體放電纜，完成的不單單是放電纜任務，通過此次勞動，更是彰顯出我公司全體員工的團結協作精神。讓大家深刻體會到在日常工作中也要互相支持、互相協作、互相配合，顧全大局，明確工作任務和共同目標，積極主動協同同事搞好各項工作。

安全生產裝備部

***訊

2012年3月18日 篇四：通訊稿--迎接馬拉松 建設新冀州 冀州主題攝影展盛裝開展

迎接馬拉松 建設新冀州 冀州主題攝影展盛裝開展 5月14日上午，冀州市文化藝術中心彩球高懸、氣氛熱烈，由該市市委宣傳部主辦的冀中杯“迎接馬拉松、建設新冀州”主題攝影展在這里隆重開展，來自衡水各地的攝影愛好者匯聚一堂，共享視覺盛宴。近年來，冀州市各項事業取得了輝煌成就，全市人民精神面貌煥然一新，在全市唱響了“勇奪第一、志爭一流”、“高位求進、率先崛起”的主旋律。為充分展示冀州經濟社會取得的優異成績，以嶄新面貌喜迎國際馬拉松比賽，向世界展示冀州，宣傳冀州，由冀州市委宣傳部主辦，衡水市老年攝影協會、衡水晚報承辦，冀州中學、冀州信都學校協辦了這次攝影展，此次攝影展的內容分為五部分,分別是反映歷史演變的“九州之首、古都冀州”，反映各級領導關懷、指導的“高屋建瓴、親切關懷”，反映項目建設、工農業發展的“科學發展、經濟騰飛”，反映城鄉建設、交通、旅游、文教等變化的“城鄉巨變、日新月異”和反映城鄉人民精神面貌的“和諧穩定、歡樂祥和”。

攝影展從今年1月份開始籌備，面向社會公開征集照片，內容涵蓋了城市建設、重點項目、文化建設、新農村建設、民生等方面的內容。攝影展公開征稿以來，在社會上引起強烈反響，廣大攝影愛好者踴躍投稿，一張張反映冀州經濟社會新面貌的圖片不斷匯集，此次攝影展共征集作品1200余幅，經評委會篩選、領導審核等多次遴選，最終確定224幅作品參加比賽。參選的作品從不同角度反映了冀州的發展變遷，具有強烈的時代特征、豐富的藝術內涵，每一幅作品都充滿生命的活力和藝術的淳美。

在全市人民喜迎馬拉松國際賽事的日子里，冀州市主題攝影展為迎接馬拉松畫上濃墨重彩的一筆，一幅幅精美的照片，讓人感受到冀州歷史文化的厚重，觸摸到冀州時代脈搏的律動，領略到冀州健康發展的強勁步伐。

篇五：公司羽毛球比賽通訊稿

“煥發正能量 青年勇當先” 羽毛球比賽

為了激發廣大青年團員工作積極性，充分發揮他們的正能量，創先爭優；同時號召大家鍛煉身體，積極向上，以更飽滿的熱情投入工作，2月28日中午，機加車間團支部與沖焊車間團支部在籃球場聯合舉辦了“煥發正能量 青年勇當先”羽毛球比賽。

本次比賽共分為男單、女單、男雙、混雙4個單項，并全部采用三局兩勝制。每個單項均通過淘汰賽依次決出比賽名次。源于機加和沖焊車間團支部的積極組織，吃過中午飯，隊員和拉拉隊們便早早的來到了球場。賽前，在工作人員做準備工作的間隙，隊員們按耐不住心中激情，抓緊時間熱身。還沒有到比賽開始，現場氣氛便越來越濃烈。當大會組長宣布比賽正式開始，隊員們便認真的投入到了戰斗。賽場上，隊員們努力拼搏、力爭第一，將自己的技術發揮的淋漓盡致，不斷引來觀眾陣陣尖叫喝彩。經一個多小時激烈的比賽，最終機加車間喜獲男雙一等獎、混雙一等獎、女單一等獎。至此，本次活動圓滿結束。

本次活動的成功舉辦，讓青年員工不僅鍛煉了身體，更增強了同事之間的團隊凝聚力。通過對本次活動的精心策劃、組織，機加車間和沖焊車間兩個團支部進行了深層次的交流。較好的促進了兩個車間的合作與共同發展。

第二篇：馬拉松通訊稿

2014年12月4日下午13:50，齊魯師范學院首屆校園馬拉松賽在體育場舉行。

本屆校園馬拉松賽由校體育運動委員會主辦，學校領導高度重視，學校師生共同參與，比賽由校黨委副書記、校長王玉華宣布開始。本屆馬拉松賽共有310名教職工及學生參加比賽，近400名教師和學生擔任裁判員。本屆校園馬拉松比賽時間為2小時，賽場上，運動員不畏嚴寒，努力拼搏；賽道外，啦啦隊和志愿者為運動員吶喊助威。

海闊天空，綠草如茵，紅色的跑道上顯示出運動員的熱情。通過本屆馬拉松賽，激發了同學們的拼搏奮斗精神，促進了同學們身心健康全面發展，彰顯出齊魯師范學院學子吃苦耐勞、團結同學的良好風貌。

第三篇：公司通訊稿

“強意識、提質量、降成本、增效益”主題演講通訊稿

“創新突破，節能增效，長效有序，穩固發展。創新與質量、創新與降成本、創新與增效益。毛澤東同志曾說過：“浪費就是極大的犯罪。”細節決定成敗，點滴蘊藏效益。點點滴滴降成本，分分秒秒增效益??” 二樓會議室內，一位位 員工深情地講述著對“強意識、提質量、降成本、增效益”的理解。他們的演講引起大家的共鳴,臺下60余名公司領導及職工代表報以熱烈的掌聲。6月中旬公司舉辦了“強意識、提質量、降成本、增效益”主題演講比賽。本次活動得到了全公司各部門和廣大員工的積極響應。參加演講比賽的選手中，既有工作多年的“老膜天”，也有從事工作不久的“新員工”；選手的演講各具特色，有的豪情萬丈；有的飽含深情、發人深思；有的才華橫溢、自信灑脫??他們以自身不同崗位的工作經歷，從不同層面、不同角度，談認識、談感想、談體會，展現了招金膜天人的風采。他們用聲情并茂的語言，形象生動的PPT敘說著 人團結務實，開拓創新的精神，他們用內容真實、生動感人的事跡,闡述了對“強意識、提質量、降成本、增效益”這一主題的深刻認識。臺下60余名公司領導及職工代表，認真聽講，與選手一道思考著“強意識、提質量、降成本、增效益”的內涵，心潮澎湃，憧憬著 的美好未來。臺上臺下，交流互動，氣氛熱烈，一陣陣掌聲不時在大廳內回蕩。經過一下午的比賽，3名優秀選手脫穎而出，分別獲得了一 二 三等獎。

最后公司副總經理 做了總結發言，總鼓勵公司員工要向這些選手學習,認真學習專業知識，堅持做正確的事，不怕別人說閑話，行勝于言。在生產中要善于使用新設備、新技術、新工具、新方法來提高產品質量，降低產品成本。活動在一片熱烈的掌聲中結束。

第四篇：公司通訊稿

公司通訊稿(合集15篇)

公司通訊稿1

公司召開“質量月”活動動員會。公司領導，部分助理、副總師級領導及各單位主要領導參加了會議。

會上，質管處通報了“質量月”活動方案。副總經理傳達了集團公司質量工作會議精神，重點圍繞當前質量形勢開展了“質量月”活動動員。副總經理在動員講話中，首先肯定了質量管理工作所取得的成績。他指出，隨著公司的快速發展，產品產量的不斷提升，質量管理工作量也不斷增加，盡管出現了一些問題，但質量控制能力基本滿足需求。特別是近一年來，公司通過聯席會的定期召開、與建立長效溝通機制、對質量問題處理的快速反應能力、加大員工的培訓力度、設計質量的提升、現場工藝紀律的監督、外包工質量保證能力的評定、部分導入卓越績效等方面的有效實施，確保了公司質量管理體系的健康發展。面對目前金融危機給造船業帶來的沖擊，副總經理客觀分析了目前公司所面臨的種種不利形勢，并結合近期出現的產品質量問題，要求各單位要結合“質量月”活動，從自身查找不足，從內部分析原因，采取有效措施，實施改進。

針對“質量月”活動，副總經理要求各單位行政一把手要帶頭部署，切實抓出成效。各單位要開展“產品質量是企業生存和發展的生命線”的大討論活動，要結合本單位、本崗位的特點，對自身的質量問題或質量隱患進行分析討論，對公司的生存發展，對自身利益的影響開展討論，提高對工作質量和施工質量重要性的認識，提高一次做好的主動意識。在討論活動的基礎上，開展征集“提高產品質量、工作質量合理化建議”活動，各單位要從自身查找問題的原因，提出改進產品質量和工作質量的合理化建議。

要貫徹“三實”作風，認真務實地抓好質量文化建設，形成長效機制。按集團公司的要求，質管處要牽頭研究做好質量體系量化評價方法，明確需要量化的部門與工作，并形成方案。策劃卓越績效推行時間表，各單位要認真學習卓越績效評價準則，尤其是單位領導要帶頭學習，今年公司要加大對績效自評師的培訓工作，為下一步全面推行績效評價工作奠定基礎。對甲板機械等問題較多的廠家要采取措施，開展質量保證能力評定工作，并形成報告，查找供貨廠家體系存在的問題，重點關注對顧客意見的處理結果，為后續公司的訂貨工作提供有利的指導依據。要通過“質量月”活動，把公司的質量控制能力和產品實物質量提升到一個新的水平，不斷提高公司的質量信譽。

總經理強調，今年的“質量月”活動要有特色，要真抓實干，要根據目前的形勢，加強對質量工作的再認識、再提高。他從四個方面提出了要求：一、進一步提高質量認識。目前公司發展很快，質量管理工作也要跟上快速發展的需要，并且要在發展中進行階段性總結，鞏固取得的成績，不斷創新管理思路和方法，提高質量管理水平。

二、用質量保生存。要再認識質量管理重要性。在目前金融危機的形勢下，顧客對產品質量有更高的要求，我們必須提高產品質量，并強調質量是企業的生命。

三、質量工作不容有失。公司整體質量狀況是良好的，質量管理是可靠的，質量體系是有保證的，我們的產品也是信得過的，但在生產過程中仍存在一定的質量問題，對公司的發展和生存也產生了一定的影響。各單位要清楚職責范圍內的質量重點，長抓不懈。

四、在抓產品質量的同時，更要抓工作質量，用工作質量的可靠來保證產品質量的優秀。我們不僅要求提高生產單位的工作質量，更要提高各職能單位的工作質量。要利用好“質量月”活動，把公司的產品質量和工作質量都推進到新的臺階，使公司抗風險、防危機能力得以提高，使質量管理形成長效機制，保證公司下一步更好更快發展。

公司通訊稿2

為進一步提高員工綜合素質和職業技術水平，三明億力森達電氣設備有限公司利用周末時間，在公司三樓會議室開辦了職工技能培訓班，此次培訓班采取自愿原則，凡是想學習的，不論你是什么部門什么崗位都可參加培訓。為大家授課的均是來自各個崗位的技能精英。

雖然是自愿原則，會議室里卻是座無虛席，在首堂課上公司技術總工黃加龍為大家做了一番講話，鼓勵大家把握這難得的機會，多學多問，可以把平常工作中遇到的問題放到課堂上，一節課不求具體講了多少知識點，能夠利用課堂時間實際解決那么兩三個問題就足夠了。之后來自質檢部，技術部等各部門的老師傅以及主任分別針對生產的各個方面進行了詳細的解說。

開辦這個培訓班讓新老員工理論結合實際，更感性的認識了電氣成套的意義。在工作中不再只是一個機械性的操作工，而是一個能夠把所學的理論知識運用到工作、生產實踐中，學用結合，以學致用，不僅可以提高員工的綜合素質水平，而且也為企業未來發展打下了更堅實的基礎。

公司通訊稿3

在樓市日漸趨冷、裝飾市場競爭日益激烈的情況下，普強裝飾始終堅持“做口碑工程、鑄百年企業”的理念，強勢推出五星家裝與超五星家裝系列產品，業績接連數月屢創新高，團隊士氣異常高振。

為感謝大家的努力與奉獻，并進一步激勵團隊，普強裝飾特組織全體員工于10月8—9日去木蘭天池秋游。

木蘭天池坐落于武漢XX區，是XX市傳統的著名旅游景點和風情度假區，為紀念古代巾幗英雄花木蘭而修建。

全公司60余員工一行，分別于武昌東亭和漢口黃浦大街集合登車，豪華大巴沿著剛剛修成的武漢大道漢口段黃金立交一路驅馳，大家盡情欣賞感慨著后湖、盤龍城和黃陂城區的巨大變化。

在車上，全體員工心情舒暢，在導游的組織下，總部和各分公司的員工代表踴躍表演，唱歌、笑話、跳舞、滑稽等輪番上演，車廂內洋溢著歡聲笑語。

很快，車子就來到了木蘭天池景區的正門口，全體員工戴著旅游帽陸續下車，仰望這雄偉蔥郁的木蘭大山。

首先，總經辦余部長拉開了橫幅，召集大家到景區的正門臺階前留念合影。

像這樣的全體員工合影，公司每年至少都有四次，包括春游、半工作總結大會、秋游以及年終總結大會暨文藝匯演活動。

企業文化活動在普強裝飾的發展壯大中起到了巨大的無形作用。

合影結束后，我們陸續檢票進入景區，景區里綠樹成蔭、花團錦簇，空氣里似乎還彌漫著“十一”黃金周的人聲鼎沸。

首先映入眼簾的是花木蘭的巨型石膏雕像，她身著戎裝，英姿颯爽，擎劍刺青天，那種逼人的英豪之氣，不禁使我脫口吟出唐代著名邊塞詩人王昌齡的那句詩——“但使龍城飛將在，不教胡馬度陰山”。

接著，我們就開始了久違的爬山行程，將自己逐步的融入到大自然的懷抱之中。

我們拾級而上，按沿途風景點的分布時快時慢，歷覽木蘭湖、外婆橋、龍馬石、外婆橋等，在導游的生動講解中，我們聽得津津有味，大概一個半小時的行程，我們終于來到了木蘭天池。

木蘭天池在群山的環抱中，曲折蜿蜒，在萬里晴空的映照下，一望無垠，波光粼粼。

在短暫的休憩極目后，我們登上了造型別致的舫船，向山頂上的朱家山寨進發。

不到十分鐘，船開始靠岸，一棟棟徽派風格的農家房舍有序排立，寬闊的大草坪上臥著一塊石碑，上書“朱家山寨”四個閃光醒目的朱漆大字。

下船后，在導游的引導下，我們來到了一戶農家，立即入座享受農家飯菜，也許大家都有些累和餓了，所以都吃得特別的津津有味。

下午，大家自由活動，三個一群，五個一伙，或玩滾水球、或垂釣天池、或散步草坪、或小賭怡情、或慢步山間，盡情享受著這份難得的閑適與愜意。

歡快的時光總是過得很快，轉眼間，就夜幕降臨，整個朱家山寨逐漸寂靜下來，沉浸在茫茫夜色與朦朧月光里，不過時而會或遠或近的傳來幾聲狗吠。

在組織表演了一些節目之后，大家都各歸各房，擁枕入眠。

隨著幾聲久違的清脆雞鳴，大家陸續走出房來，盡情呼吸著大山林間的清新空氣，空氣里散發著濃郁的馥郁芬芳。

吃過早餐后，大家又去玩了“草上飛”的滑草、“飛越天池”的索道，盡情享受著那份極速刺激，將昨日的疲累與早起的慵懶瞬間一掃而空。

接著，我們開始了下山的歸程。

俗話說“上山容易下山難”，這時不知誰提議，為了考驗我們的毅力，下山不要休息，大家欣然采納，不管腿酸汗流，都沒有一人休息。

只花了上山的一半時間，大家就回到了景區的入口處。

看得出大家都累了，有的趕緊鉆入車內倒座休息，有點在廣場上甩手抖腿，有點還在抓緊拍照。

一會兒，車子發動，踏上了回家的歸途。

“累并快樂著”，是大家一致的感受；在緊張工作取得了成績后，再去放松游玩，那種愉悅與享受更是暢快人生、意氣風發。

最后，祝普強裝飾團隊精進、業績如虹、百年屹立；并祝全體員工身體健康、合家美滿、生活幸福！

公司通訊稿4

20xx年5月4日至5月6日，中華制漆參加了由廣東省玩具協會主辦的第20屆國際玩具及禮品展覽會，展會會場位于廣州市錦漢展覽館，歷時3天。此屆參展企業約400余家，客商云集，以玩具制造廠，貿易代理商為主，及部分玩具原輔料企業，產品測試和認證公司。作為玩具原輔料企業——油漆涂料廠家高調參展的，中華制漆是涂料行業唯一的一家，是在符思先生所倡導執行工業漆“深度營銷”的其中渠道營銷，打破眾多中小廠家完全依賴傳統“吃、喝、給”來搶占生意的短視行為，樹立油漆商與玩具廠家之間長期戰略伙伴關系，執行雙方簽訂的“陽光合作協議”，實現有競爭力的成本優勢，同時建立具中國特色的“文化應用”導向的合作關系，最終實現雙方企業在合作中成長！

中華制漆的品牌在同行業內知名度和美譽度較高，“玩具牌”無毒工業漆的現場亮相，立即引起了很多玩具參展廠商和玩具采購商的關注，紛紛前來了解咨詢。

“玩具牌”無毒工業漆一直秉承“安全無毒，環保至上”的品牌責任，倡導綠色環保的理念，在人人追求環保健康的今天，安全無毒顯得更加至關重要，而此次玩具牌的展出，正是以此為“閃亮點”。此次中漆展位在市場部的精心設計下，裝修大氣而高雅，設計布局新穎，視覺沖擊力強，加之中漆的現場工作人員陣容強大，連一些參展的主導者——玩具廠商同我們相比，也遜色不少，引吸了不少參觀者和玩具廠家的目光。

展會期間，中華制漆（深圳）有限公司董事總經理錢江先生，董事副總李廣中先生，工業漆營業部副總符思先生等公司相關領導先后來到展會現場，看望工作人員，了解參會情況，并現場指導工作人員如何進行展會品牌宣導，和推銷技巧。參觀過程中，錢總還親自與工業漆客戶—美達玩具代表及其代理商永耀華，福州福萬玩具，香港貿發局立德國際公證等參展商和部分公司客戶，溝通洽談，了解和聽取客戶對我司油漆使用情況的反饋。

通過全體工作人員的團結協作，中漆市場部和工業漆營業部的默契配合，此次展會于5月6日順利圓滿結束。中漆以此次展會為契機，不僅再次向國內外商家展示了有著76年悠久歷史的民族企業——中華制漆，和20余年市場銷售的玩具牌無毒工業漆，同時還收集了大量的潛在客戶第一手信息和資料，了解了玩具制造企業這個巨大市場的空間和前景，及玩具制造商的理念和需求，以便確定未來產品的研發走趨。

公司通訊稿5

20xx年，我校中考成績斐然，取得了大突破。為了表彰先進，借鑒好經驗，學習好做法，指導20xx屆畢業班各項工作，10月12日、13日，我校組織召開了20xx屆中考工作總結表彰暨20xx屆中考備考研討會。

研討會分兩個階段進行。第一階段主要進行了20xx屆中考質量分析、畢業年級管理總結、尖子生輔導經驗分享和優秀個人及團隊表彰等有關議程。鄒南勇副校長對20xx屆的備考工作做了簡要回顧，對全體教師和學生的努力給予了充分肯定;方萬生校長為20xx屆優秀教師個人和團隊頒發了榮譽證書。全體教職員工參加了第一階段的會議。

第二階段的研討會主要由新老初三全體教師和學校中層以上領導干部參加。研討會進行20xx屆備課組長代表和班主任代表分享備考及管理經驗，20xx屆各備課組和各班級教師進行學科教學研討和班級學情分析，年級組長闡述20xx屆備考計劃。xx副校長解讀20xx屆備考方案時強調，要堅持團隊備考、精神備考和科學備考的指導思想，把學生升學與綜合素質全面提高、教師專業化發展與學校美譽度提高等結合起來，作為備考的目標，抓緊抓好各項備考工作。方萬生校長在總結發言時指出，大家一定要發揚“團結奮斗不甘人后”的八中精神，明確目標，鼓足干勁，加強團隊合作，時間上不爭不搶，把精細化管理做到極致，科學高效訓練，把培優、培尖、培臨工作做好，做好全員陪伴，傾情備考，快樂備考，健康備考。

會議由xx副校長主持。

公司通訊稿6

XX年9月10日上午，我院隆重召開XX級新生軍訓動員大會。院長李運生教授、吳伯喻副院長、高驚生副院長、黨委梁華南書記、黨委譚馬利副書記、學生處卜佳銳處長，公安邊防部隊廣州指揮學校邵明東團長以及各系部處的領導出席動員大會。

大會由學生處卜佳銳處長主持。08級2100多名新生穿著綠色的迷彩服在教官的帶領下排著整齊的方陣參加軍訓動員大會。

08級新生軍訓領導小組組長、學院黨委譚馬利副書記做動員講話。在講話中，譚書記指出軍訓是每個新生入學后的第一項必修課，軍訓訓練就有如催化劑，能加快加強新生們對大學生活的適應。

同時，譚書記也對新生的軍訓做出了幾點要求：

第一，要深入開展學習部隊同志的活動，發揚部隊優良傳統；

第二，遵守規章制度，服從命令；

第三，發揚刻苦精神，艱苦訓練；

第四，要把軍訓精神貫徹到整個大學生活乃至人生生活中；

第五，安全第一,要做好自我防護工作。譚書記對新同學寄予了厚望，希望他們軍訓九天，受益一輩子。

隨后，軍訓團團長邵明東同志代表承訓官兵做了講話。計算機系08級新生陳華輝同學代表參訓新同學做出承諾，保證能以不怕苦不怕累的精神完成好軍訓任務。

最后，承訓官兵做了精彩的隊列表演。

軍訓動員大會結束以后，我院新生正式進入為期9天的軍訓生活。

公司通訊稿7

為提高員工業務技能水平，豐富員工的生產理論知識，8月8日，黃河公司海西新能源發電部大格勒風電項目部組織全體在站人員進行了業務培訓。

期間，項目部經理詳細講解了電力生產安全工作規程及站內電氣一次系統圖等內容，使新員工對站內一次系統有了初步認識和了解，并對電力安全工作規程中的基本安全要求有了更深入的掌握。同時通過提問的形式，讓所有員工對已有知識進行鞏固加深，并認識到自身業務知識的欠缺，在今后的學習中做到有的放矢。

項目部不定期的組織相關業務技能培訓，不僅增強了員工的業務能力，更加促進了員工在不斷學習的過程中發現問題，提升自我，在日后的工作中更加游刃有余。

公司通訊稿8

12月3日下午，陜西興麟房地產營銷策劃有限公司第八屆員工大會盛大召開。

本次員工大會的主要目的是：歡慶十一月業績突破七千萬，總結經驗，規劃未來，為十二月的工作奠定基調，并對為公司各項工作的發展做出突出貢獻的個人進行表彰和獎勵。年關將至，士氣高漲，都想鼓著腰包回家過年，會上，總經理王雪飛親切致辭，高瞻遠矚，對公司十一月份的工作進行了全面的總結，也明確指出公司下個月的發展思路、業績目標，并規劃了二零一四年的發展目標與新項目，鼓勵大家卯足干勁、大展身手。

大會內容豐富多彩，公司領導為優秀員工頒發了獎杯、獎金及榮譽證書，各區域經理制定了下月目標并帶領本區域團隊宣讀軍令狀，房產知識技能PK比賽……掌聲此起彼伏，現場熱情洋溢，既為同仁的勤奮、拼搏，也為興麟這個大家庭帶給我們的溫暖，為興麟今天的輝煌，為每個人在這個大家庭的成長。

美好的時光總是那么短暫，晚上八時許，員工大會圓滿結束，年關將至，新的征程，讓我們策馬揚鞭，圓滿走過二〇一八年最后一個月，挑戰年關，創造二〇一九年新的輝煌。

公司通訊稿9

本報記者夏桂廉通訊員恭永梅“伏牛”出山，“臥龍”騰飛。70年代建在河南省伏牛山深處的化工部第二膠片廠，今天神奇般屹立在南陽市的臥龍崗下，成為我國印刷感光器材生產的基地、河南省利稅百強企業。在社會主義市場經濟的大潮中，他們-越強的秘訣是什么?

企業要有一種精神記者在這個廠采訪時，干部職工介紹了他們如何適應市場需求調整產品結構：如何狠抓產品質量促銷售;如何狠抓科技進步……但更令人振奮的是，職工們高昂的精神面貌和他們經常提到的企業精神：艱苦奮斗，團結進取。70年代初期，二膠廠的建設者們開進了伏牛山。他們住的是簡易房，吃的是紅薯面窩頭，在人跡罕至的深山，萬名建設者忍著冬天的奇冷，冒著夏天的酷熱，硬是在4年中建起了一座座現代化廠房。二膠廠的許多職工經歷了那段日月，創業的艱難磨煉了他們，艱苦奮斗、努力進取的企業精神也像刀刻石雕般印在了這一代建設者的心中。進入80年代，電影膠片市場趨于飽和。二膠廠的領導們審時度勢，決定轉產工業用印刷膠片。新的生產線怎樣建起來，是完全靠國家貸款引進國外設備，還是主要靠自己的力量進行技術改造?二膠廠選擇了后一條路。幾年來，他們對關鍵設備拉幅機先后進行了4次大的改造，使其能生產0.175毫米厚的滌綸薄膜，填補了國內空白。對涂面機進行了多項改造，實現了微機控制、雙機計量等，使生產的車速由18米/分提高到28米/分，控制精度由百分之一提高到千分之零點五。對國外的先進設備二膠廠并不排斥，適于廠情的或技術改造中的關鍵設備也要買。他們分別從美英日引進了三條生產線和關鍵設備，這樣技術改造的結果，產品質量上去了，生產成本降低了，同時還鍛煉出一批技術過硬能打硬仗的隊伍。

1991年，該廠被列為《三線企事業單位“八五”調整規劃方案》之中，開始了由山溝到南陽的搬遷工作，除山區暫設分廠外，主要生產機構全部搬出。在搬遷中，該廠只用了6000萬元，還比原計劃的40天提前了5天。拉幅機搬遷后一次試車成功，工人們精細地拆裝，忘我地工作，為國家節省了大量資金，被國務院三線辦評為搬遷的典型。轉入市場經濟后，許多工廠的供銷人員成了先富起來的人。然而二膠廠的供銷公司仍然有一支不計名利、樸實能干的隊伍。公司經理是個血氣方剛的中年漢子，在二膠廠已工作20多年。他很為他的同事自豪。他說：“我們這80多人長年奔波在祖國各地，只要一說有任務，買張車票就走，出門在外吃住全不講究，小旅店、小飯館即可。當然，看到有的單位供銷人員拿高獎金，花錢大手大腳，我們也有想法，但我們這支隊伍艱苦奮斗的企業精神一直沒有丟?！痹诙z廠，一線工人勤懇耐勞，他們很為自己的工廠自豪。遷入南陽后電源不足，對生產有影響，今年春節，工廠決定避開用電高峰照常上班，大家沒有怨言，高高興興完成了任務。企業精神從何而來二膠廠的成功，與職工們的精神面貌有重要關系，他們的企業精神從何而來?二膠廠的多數職工都有一段在艱苦環境下創業的歷史，他們對工廠有很深的感情，這是很重要的一條。但從干部職工的談話中，他們十分信賴自己的企業領導，對他們充滿信心，也是一條重要原因。以“全國優秀化工企業領導人”李相權為帶頭人的領導班子，在工廠中深孚眾望。李相權專業知識功底扎實，從企業基層干起，有豐富的實踐經驗，與二膠廠一起成長，又決定了他有較強的社會責任感和艱苦奮斗干大事業的氣魄。

公司通訊稿10

20xx年6月29日至7月1日，陜西中川建筑工程有限公司在西安鳳城大酒店二樓會議室召開了一年一度的工作會議。公司總經理、副總經理，各項目管理人員及其公司各職能部門領導等50余人參加了此次會議。

會上，總經理蘇建明做了題為《 統一認識，調整思路，穩步發展》的工作報告。報告分析了現在建筑市場諸多不利因素，全面總結了20xx年所作的工作，客觀的分析了工作中存在的問題，并依據20xx年的目標實現情況及工作中存在的問題對下一年的工作做了詳細的安排部署。會議指出：要牢牢把握公司發展大局，轉變公司發展戰略，提升企業品質，實行多元化經營，在發展公路、鐵路的前提下，也要進入房建、水利、裝飾裝修等行業，彌補橋梁單一性帶來的不足，倡導大家要充滿信心、統一思想、大膽嘗試，堅持不懈，確保20xx年的經營目標的實現。公司副總及書記也對如何加強項目的質量、安全、成本、生產經營、文化建設方面做了詳盡的報告。

會議結合公司目前的現狀，就如何進入新的領域，開拓新市場；如何想辦法做好變更、索賠，怎樣加快項目結算、工程款的回收；如何提高項目的管理能力；如何留住人才等四個大議題進行了激烈的研討，參會人員本著認真負責的態度，從公司的實際出發，暢所欲言，進言獻策，共同謀劃著公司的美好未來。

會議還評選了20xx先進集體、先進個人、先進班組，對他們進行了表彰，肯定了他們的工作，號召大家向他們學習，由此調動了員工、工班工作的積極性。此次大會，始終貫穿著求真務實的精神，洋溢著濃厚的民主氣氛，這是一次團結民主、集思廣益的大會，必將引導和激勵公司員工以勇于創新、堅定執著的精神，開創公司更加輝煌的明天。

中川建筑20xx工作會議的召開，無疑為下一年的工作確定了工作目標，明確了工作任務、經濟指標和發展方向，為來年各部門、各項目完成生產計劃奠定良好的基礎。

公司通訊稿11

“強意識、提質量、降成本、增效益”主題演講通訊稿“創新突破，節能增效，長效有序，穩固發展。創新與質量、創新與降成本、創新與增效益。毛澤東同志曾說過：“浪費就是極大的犯罪。”細節決定成敗，點滴蘊藏效益。點點滴滴降成本，分分秒秒增效益”二樓會議室內，一位位員工深情地講述著對“強意識、提質量、降成本、增效益”的理解。他們的演講引起大家的共鳴,臺下60余名公司領導及職工代表報以熱烈的掌聲。

6月中旬公司舉辦了“強意識、提質量、降成本、增效益”主題演講比賽。本次活動得到了全公司各部門和廣大員工的積極響應。參加演講比賽的選手中，既有工作多年的“老膜天”，也有從事工作不久的“新員工”;選手的演講各具特色，有的豪情萬丈;有的飽含深情、發人深思;有的才華橫溢、自信灑脫

他們以自身不同崗位的工作經歷，從不同層面、不同角度，談認識、談感想、談體會，展現了招金膜天人的風采。他們用聲情并茂的語言，形象生動的PPT敘說著人團結務實，開拓創新的精神，他們用內容真實、生動感人的事跡,闡述了對“強意識、提質量、降成本、增效益”這一主題的深刻認識。臺下60余名公司領導及職工代表，認真聽講，與選手一道思考著“強意識、提質量、降成本、增效益”的內涵，心潮澎湃，憧憬著的美好未來。臺上臺下，交流互動，氣氛熱烈，一陣陣掌聲不時在大廳內回蕩。經過一下午的比賽，3名優秀選手脫穎而出，分別獲得了一二三等獎。

最后公司副總經理做了總結發言，總鼓勵公司員工要向這些選手學習,認真學習專業知識，堅持做正確的事，不怕別人說閑話，行勝于言。在生產中要善于使用新設備、新技術、新工具、新方法來提高產品質量，降低產品成本。活動在一片熱烈的掌聲中結束。

公司通訊稿12

為提高員工安全意識和安全操作技能，保障員工具備從事本職工作所需的安全生產知識，熟練掌握安全生產規章制度和安全操作規程，預防安全事故的發生，確保安全生產，提高工作效益，全面提升員工整體素質，確保20xx公司目標任務的順利完成，公司組織開展了相關單位人員安全生產知識培訓，大力宣傳“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全方針。本次培訓于20xx年2月11日—20日在公司三樓會議廳舉辦 ，培訓將對生產部、采礦分廠、煅燒分廠、粉磨分廠四個單位進行全員培訓。

公司領導對培訓工作非常重視，綜合管理部負責培訓組織，安全環保部負責安全培訓實施，并各單位高度重視，認真組織落實，積極配合培訓工作的開展，培訓過程嚴格按照計劃進行。有了領導的支持和合理的培訓計劃做基礎，整個培訓過程中，員工積極響應，培訓熱情很高。按照公司要求，授課人認真編寫了相關教案，培訓內容豐富，形式多樣，針對性較強，比較系統的講授了現代企業安全管理知識，對員工灌輸了先進的安全理念、詳細的介紹相關的法律法規，并結合公司過去發生的一個個真實的案例，給員工分析事故原因，教育大家防患于未然，提

高預防事故的意識和能力，減少或杜絕事故發生。廣大從業人員認真聽、認真看、認真記，收到了實實在在的效果。

此次安全培訓公司采用了簽到、講解、考試和評分的`方式，激發了全體員工的學習興趣和積極性，同時也強化了員工的安全防范意識，目的是做到無死角、無漏項，為實現公司“全年安全生產零事故”的目標提供了保障。

公司通訊稿13

公司召開“質量月”活動動員會。公司領導——部分助理、副總師級領導及各單位主要領導參加了會議。

會上，質管處通報了“質量月”活動方案。xx總經理傳達了集團公司質量工作會議精神，重點圍繞當前質量形勢開展了“質量月”活動動員。xx總經理在動員講話中，首先肯定了質量管理工作所取得的成績。他指出，隨著公司的快速發展，產品產量的不斷提升，質量管理工作量也不斷增加，盡管出現了一些問題，但質量控制能力基本滿足需求。特別是近一年來，公司通過聯席會的定期召開、與-建立長效溝通機制、對質量問題處理的快速反應能力、加大員工的培訓力度、設計質量的提升、現場工藝紀律的監督、外包工質量保證能力的評定、部分導入卓越績效等方面的有效實施，確保了公司質量管理體系的健康發展。面對目前金融危機給造船業帶來的沖擊，xx總經理客觀分析了目前公司所面臨的種種不利形勢，并結合近期出現的產品質量問題，要求各單位要結合“質量月”活動，從自身查找不足，從內部分析原因，采取有效措施，實施改進。

針對“質量月”活動，xx總經理要求各單位行政一把手要帶頭部署，切實抓出成效。各單位要開展“產品質量是企業生存和發展的生命線”的大討論活動，要結合本單位、本崗位的特點，對自身的質量問題或質量隱患進行分析討論，對公司的生存發展，對自身利益的影響開展討論，提高對工作質量和施工質量重要性的認識，提高一次做好的主動意識。在討論活動的基礎上，開展征集“提高產品質量、工作質量合理化建議”活動，各單位要從自身查找問題的原因，提出改進產品質量和工作質量的合理化建議。要貫徹“三實”作風，認真務實地抓好質量文化建設，形成長效機制。按集團公司的要求，質管處要牽頭研究做好質量體系量化評價方法，明確需要量化的部門與工作，并形成方案。策劃卓越績效推行時間表，各單位要認真學習卓越績效評價準則，尤其是單位領導要帶頭學習，今年公司要加大對績效自評師的培訓工作，為下一步全面推行績效評價工作奠定基礎。對甲板機械等問題較多的廠家要采取措施，開展質量保證能力評定工作，并形成報告，查找供貨廠家體系存在的問題，重點關注對顧客意見的處理結果，為后續公司的訂貨工作提供有利的指導依據。要通過“質量月”活動，把公司的質量控制能力和產品實物質量提升到一個新的水平，不斷提高公司的質量信譽。

公司通訊稿14

（一）

3月5日，在“向雷鋒同志學習”49周年紀念日來臨之際，xx供電公司團委組織青年團員及青年志愿者到市福利院和孤寡老人家中開展學雷鋒扶貧幫困活動。

高舉鮮紅的團旗，冒著細密的春雨，該公司團員青年們先后來到市福利院和xx社區96歲的孤寡老人劉婆婆的家中，看望并送上了電熱杯、毛手套、大米、面條和營養品等物品， “過得還好不？身體還好不？心情舒暢不？”隊員們熱情詢問老人們的生活和身體情況。老人們得知是供電公司“學雷鋒”志愿隊來時，一個個都笑開了顏，連連說“電力公司的職工象親人一樣親??！”

據悉，此次活動是該公司開展“學雷鋒、心向黨，‘紅領’助手在行動”主題系列活動之一，該公司旨在組織和動員廣大干部職工立足崗位，弘揚雷鋒精神，激發學習先進、崇尚先進、爭當先進的理想信念，為公司“十二五”科學發展作貢獻，以優異的成績迎接黨的十八大勝利召開。

（二）

3月4日，xx供電公司團委到xx鎮上xx村組織開展“心手相連，真情互助”學雷鋒志愿服務活動，公司領導蔡秋及政工科、團委、工會及南泉供電所等部門負責人和部分青年團員參加了活動。

在書聲朗朗的上郝村小學，該公司志愿者們與外出打工農民工留守子女開展結對幫助活動，現場把書包、筆記本等學習用品送到小朋友手中，同學們純真的臉上洋溢著喜悅的神情，高興地感謝送來學習用品的公司叔叔阿姨哥哥姐姐們。

隨后，該公司志愿者又先后來到83歲的劉細蓉、99歲的夏金妹等病困孤寡老人、殘疾人家里，送上了營養物品和愛心款，了解老人們生活情況，傾聽老人們的心聲，鼓勵老人們樹立信心，戰勝困難，積極樂觀生活，健康快樂每一天。

據悉，本次活動揭開了xx供電公司團委3月開展“心手相連，真情互助”學雷鋒志愿服務月活動的序幕，活動還包括電力優質服務宣傳、特困青年幫扶、義務勞動活動等內容。

公司通訊稿15

在最美人間四月結束的時候，為期三天兩夜的“圣原之鷹”事業培訓會在美麗的南沙也落下了帷幕。培訓的這幾天時間總是過得很快，伙伴們都以飽滿熱忱的精神風貌不斷在這短短幾天里收獲著知識、感動與愛！此次培訓依舊是由系統“金牌課程”的主訓師——馮波老師傾心打造，整個培訓期間還邀請到復利系統領袖季家弘先生、林建先生以及華杰女士分別為大家輔導授課。

此次培訓來自廣西的伙伴們居多，大家在這三天兩夜中共同學習、收獲，擁有了家人般的感情！這期間因為有感動、有陪伴、有付出、有榮譽、也有感謝！短短幾天的學習中，載滿了充實而美好的回憶！有因為歡笑如孩子般的笑臉，有觸動心靈落淚的瞬間，有釋放內心的吶喊聲。。。始終還縈繞在腦海之中！學無止境讓伙伴們更懂得只有通過不斷的學習，掌握更專業的知識才能讓自我提升！并更有效的在市場中作戰！復利系統的培訓也更多給予大家的是一種強大的力量，每次通過培訓收獲的并不僅僅是知識，更多的是發掘內心深處的那一份美好，再一次清晰內心的方向和目標，重新上路！這里就是充滿愛與溫暖的大家庭，每一個人在這里更加認識自己，喚醒自己！如同主訓師馮波老師說過的一樣“只有愛才能喚醒愛”！

圣原事業是大愛的傳播，獨一無二卓越的產品功效讓無數飽受疾病困擾的人們重新享受到健康的快樂！而復利系統是愛的平臺，越來越多的伙伴來到這里用自己充滿愛的能量感染著更多人！在未來的日子里，需要我們凝聚在一起，匯聚更多進取的力量，不斷的學習與完善，用專業的自己打造專業的團隊，帶著愛與信念共同傳播這一份愛的事業！讓我們共同前！有方向，在路上！

第五篇：公司春游通訊稿

篇一：春游通訊稿

春游通訊稿

陽春三月，春意盎然，萬物新生。在這美好的季節里，為激發學生熱愛生活、挑戰自己，超越自己，培養學生的團隊協作意識，讓學生在活動中體驗快樂，在實踐中得到成長。我校全體師生在3月27日前往華南mall歡笑天地進行春游活動。

早上八點，我們全體師生在學校大操場集合，各班整裝待發。在出發前邱校長做了春游安全事項指示，大家就高高興興地出發了。

經過一個小時的路途，我們終于到達目的地。眼前一亮，這里不僅有繽紛各異的嘉年華游戲，還有全球最具代表性的各類室內、室外的娛樂項目及游樂設備。包括亞洲最長的室內過山車，中國第一臺的“極速風暴”，中國最高的“九宵驚魂”，亞洲最具特色的“金字塔”激流歷險、跳躍空間、飛虎奇兵、反斗騎士、搖擺旅程、鬼馬碰碰車、閃動熱舞、激情桑巴、天旋地轉等幾十個動感娛樂項目。還沒來得及玩，只要念一念這些好玩的名字，你的心就會馬上 “燃燒”起來。一二年級的小朋友來到“天線寶寶樂園”，中高級的同學來到“歡笑天地”，這里處處充滿了刺激、尖叫、歡笑??

瞧，喜歡冒險和挑戰的六年級的大哥哥們怎能錯過證明自己膽量的好機會！他們最喜歡玩跳樓機了。好家伙，足足有60米！20層樓高！或許幾秒鐘前我們還悠哉游哉地從高空欣賞美景，突然身體猛地一沉，以自由落體的速度下降，就從60米的高空急速“墜”到地面，下落的過程僅用2秒。

??

快樂的時光總是很容易過去的，不知不覺得就到了集合時間。我們戀戀不舍地坐上了校車，一路回味，一份好心情，即使身體已疲憊，我們卻感到十分滿足。這一天我們不斷地挑戰自己，超越自己，突破極限，成為最強大的自己！這，真的是一次難忘的春游??！篇二：電子公司春游通訊稿

電子銷售部“四都梅溪生態農場之旅”

陽春三月，春光明媚，沉睡了一個冬天的萬物開始漸漸復蘇，壓郁了整個冬天的生命正煥發出新的活力。在這樣美好的日子里，我們應該走進大自然，尋找本真，感受這份難得的、愜意的氣息。為了擴展我們的交際圈，增進同事之間的感情，我們電子公司同事一起前往四都梅溪生態農場參加了這次農場之旅,并集體參加了3.12植樹活動及登山拜訪王十朋之墓。

樂清市四都梅溪生態農場位于“全國環境優美鄉”，“浙江省生態示范鄉”四都

梅溪牛塘山腳。農場占地200余畝, 四面環山，境內山脈蜿蜒環繞，山水形勝；一年四季鳥語花香，碧野如茵，綠樹煙村，雞犬相聞，白鷺嬉戲，恍如桃花源。依然保持著“天常藍，地常綠，水常清，人常樂”的田園風光。山水環繞的四都梅溪古風遺韻猶存。電子銷售部人員共計22位同事在此農家樂里嬉戲玩耍,雖說天氣依舊雨濛濛,但卻一點都不影響大家出外游玩的雅興。待吃完午飯后,全體成員依舊興致高漲，冒著大雨在戶外開展了植樹活動。

四都梅溪人文景觀資源豐富，南宋開科狀元、政治家、愛國詩人王十朋就誕

生在這里；應大家的要求，傍晚時分，事友們穿著雨衣撐著雨傘，登上了王十朋所在的山丘并參拜了其墓。隨后我們依依不舍的離開四都返回公司。

春游，我們已感到春的氣息，常言道：一年之計在于春，一日之計在于晨。

我們會在春風的吹拂下，埋下理想的種子，用勤奮澆灌它，期待著秋天的那份收獲。電子公司也如此，春天已經到來，秋天的豐收即將臨近，電子公司加油，我們一定能行！！篇三：春游通訊稿

春游通訊稿

陽春三月，春意盎然，微風凌凌，花香四溢，在這個萬物復蘇的時節，我們邁著輕快的步伐去野外踏青。

巢湖紫薇洞是由于常年受地下河的沖刷而形成的廊道式溶洞，洞穴曲折起伏，以雄、奇、險、幽見長，融自然、人文景觀于一體，號稱為“江北第一大洞”。聽聞了巢湖紫薇洞風景優美，微電子一班14名同學于4月1日欣然前往，決定一睹其風采。

早上8點，我們在學校門口集合，搭乘公交車于9點半左右到達紫薇洞，同學們懷著期待的心情從大門往里走，經過了佛堂，寺廟，同學們懷抱著一顆虔誠的心進入佛堂拜佛，規律的念經聲仿佛變成了最好的心靈洗滌曲。

隨后，我們便一起到達紫薇洞入洞口，幸運的是，沿途我們碰到了巢湖及合肥的電視臺記者，我們與他們一起入洞游玩，在導游的帶領下欣賞了紫薇洞的奇美景色。

我們最先觀賞到的是“三奇”之一，雙井開天，雙井一大一小，一個猶如臺灣島，一個猶如中國地圖，冥冥之中告訴我們，祖國的土地是不可被分割的。同學們紛紛感嘆大自然的神奇之處。往里走，我們又見到了一億年才可形成的巨型鐘鑼型鐘乳石，是紫薇洞最有名的奇景之一，大家都好奇的用手去觸摸這塊巨型石頭，企圖沾帶一些這一億年來的靈氣。紫薇洞處于地下深處，我們往下走便見到了洞內的“四絕”，天溝，天板，天漕，及玉螺帳。洞內石頭渾然天成，最令人映像深刻的有“葫蘆壽星”，“猴子撈月”，“雙人下棋”等，同學們一直拿著手中的相機記錄下自己看到的一切，贊嘆聲從入洞開始就沒有停止過。走過了1400米的洞中路程，我們又從水路蕩舟，結束了最后一百米的水程。登上了223階的石階，我們出洞了，我們放足春天的山野，一釋胸懷。

大約11點半左右，我們找了一片有樹蔭的草地，圍成一圈席地而坐。相互分享食物，一起玩游戲。在同學們的陣陣歡笑中，我們享受到了春游的無限樂趣。本來還并不是十分熟稔的同學們在游戲及聊天的氛圍中增進了感情，仿佛回到了童年一般歡快的笑鬧著。玩鬧了兩個小時后，我們又故地重游，在一些景點拍照留念，一張張相片上映下了我們明媚的笑顏。

一直到了下午2點，我們才坐車返校，一路上回味著這一天游走過的風景，我們都攜帶著一份好心情而歸，即使身體已疲憊，我們卻感到十分滿足。

一天的春游結束了，在春天清新溫暖的氣氛中，同學們變得更加熟悉彼此，團結彼此，在記憶中也增加了共同的美好回憶。以后我們會多多舉行這樣的活動，讓同學們在歡笑中結交朋友，享受自然！

文：劉倩茹

審：牛美芹

巢湖學院電子工程及電氣自動化學院微電子(1)班

二〇一二年四月一號

篇四：春游通訊稿

趁青春年少，陽光正好

本報記者 梅潔 陳宇南 吳文杰 覃雯

踏過二月的輕寒，一個萬物復蘇的季節——春天，來了。三月陽光微溫，鳥語花香，處處散發著春的氣息。“梨花淡白菜花黃，柳花委地芥花香?！边@樣的景色對于生活在混凝土森林之中的我們來說是那么難的，在這個美麗而又充滿活力的季節里，我們有什么理由辜負這大好春光？何不除下背囊春游去！

離學校不遠的梅嶺，很是適合我們趁周末去那兒感受大自然，享受久違的春天。人文院音表1201班的俞伯青便是如此，卸下身上的包袱，約上三五好友，騎著腳踏車，去了素有“小廬山”之稱的梅嶺，領略梅嶺的山勢巍峨，層巒疊翠，盡情釋放無悔的青春。植保1202班王文君同學覺得朋友們一同出游是個不錯的選擇，和全班同學一起更是別有一番風味。他也希望有機會和朋友一起去梅嶺看看，感受南昌春天的氣息。

但身在農大，我們又何必舍近求遠？可能你傾心于水墨婺源那大片的油菜花，卻因為時間的沖突而屢屢擦肩；也許你深愛那寬廣的田野，卻因為看慣了人潮的擁擠而漸漸淡忘。如果周末沒事，就來個翠湖實驗田游一番吧。平靜的湖面被風拂起細細的波紋，輕盈的浪花撥動著我們的心弦。農學1203班便在草坪上舉辦了一次活動，大家坐在微微泛綠的草地上，看同學們精心準備的節目，看滿臉朝氣的孩子們三個一群兩個一伙地扯著風箏跑來跑去，感受了大好春光，又增進了同學間的友誼。

“春江水暖鴨先知”，鳥類，是春天的使者，用揮動的翅膀帶來了春天。正值鳥類回巢的季節，我們農大附近便有許多觀測點，如五教后的水塘、二教周邊、小樹林、試驗田。綠源觀鳥護鳥項目組負責人袁邵軒在接受記者采訪時提到，露營、觀鳥等是他們春季的主要活動。通過此類活動，我們可以認識更多鳥類，了解鳥的習性與特征，培養自己的興趣，從而更多的親近大自然。此外，他們還會不定期組織護鳥活動，通過宣傳、環教、設立愛鳥周的形式，組織一系列春游活動，進一步促進部門內溝通，增加各校間交流。

春天里，既然同學們都有外出游玩的計劃，那么怎樣才能做好更充分的準備呢？為此，我們采訪了國土院旅游管理專業的黃平芳老師。鑒于學生們的消費能力和時間等因素，黃老師推薦近郊游。因為春游重在體驗和放松心情，不必盲目追求景區，可以選擇一些特色風景。如果要賞花，那么大家則要把握花期，比如油菜花、櫻花。當下一些景區為了迎合大眾口味，也紛紛推出采摘等帶有娛樂性質的項目。與此同時，黃老師建議大家進行一些更有意義的出游，比如踏青掃墓、參觀革命紀念館等。關于出行，黃老師提醒大家一定要搜集充分的信息。首先是天氣，景點、心情和穿著都受其影響，最好備好雨具，藥品；其次是交通，因為如今的私家車太多，選擇騎車出行一定要小心，而很多沒有營運執照的黑車，大家謹慎選擇；近來氣溫回暖，蟲蛇出沒，注意防蚊蟲叮咬；出游在外，我們代表著大學生的形象，注意舉止文明，春花雖好，切勿摘采。如果是團體出游，目的地就較難統一，安全問題更是突出，不僅要做好以上各種準備，還要注意不要掉隊，切忌單獨行動。關于信息的搜集，我們不能僅靠網絡，畢竟網上的信息不免有夸張和不實的嫌疑，最好通過熟人了解更多詳情，諸如治安，飲食，服務此類。此外，我們也從南昌大學生旅游網的創始人兼網絡運營肖朝元處了解到，目前南昌附近的景區都還是常規價。受相關政策和近期旅游市場影響，學生市場這塊發展還比較困難。這個季節，許多學生更青睞爬山，不論是家附近的梅嶺亦或是赫赫有名的廬山，而南昌縣的鳳凰溝也是集體出游的熱門選擇。經典路線婺源游在近期有漲價的趨勢。安全起見，建議大家買好保險，規避旅游中的風險。

我們總說“春乏”，不錯，春天總會給我們帶來一絲的困倦。但“詩家清景在新春，綠柳才黃半未勻”，春天點燃新的希望，激發著人生的熱情，適時地出游可以活動筋骨，驅趕疲乏，開闊視野，蕩滌心靈。趁青春年少，趁年華為老，趁陽光正好，趁微風不燥，讓我們邁動青春的步伐，和春天來一個甜蜜的約會吧！

篇五：小學作文：春游通訊稿

春游通訊稿

盼??！等??！在這個陽光明媚的日子里，我們終于可以放下書本，拋開習題，去感受一下大自然的春天了。南宋時陸游就嘆道 “小樓一夜聽春雨，深巷明朝賣杏花”

我們玩了一會兒之后就集合了。又去觀賞了另一些景點，其中有一個景點有一個大水池使我留連往返，瞧，那水面上漂浮著的櫻花瓣，好象是條櫻花河。

我們為這江南小景而感到無比留戀。