第一篇：廉政文化示范點簡介(簡)

莊浪四中廉政文化示范點及創建

“文明收費示范學校”簡介

莊浪四中是我縣為了進一步優化教育布局結構、擴大高中教育規模修建的一所高級中學。學校占地158畝，建筑總面積7萬平方米。2011年秋季招生，現有教學班48個，學生3006名，教師176人。近年來，學校以創建廉政文化示范學校為抓手，切實規范學校的收費行為，積極營造廉潔從教的育人環境，培育學生敬廉崇潔的價值觀念。

突出創建重點，打造廉政進校園品牌。為保證廉政文化建設全面、扎實、有序地開展，結合學校實際，制定《莊浪四中文化進校園活動實施意見》，明確開展校園廉潔文化建設的目的、意義。在教師中開展“廉潔文化進校園，廉潔教育進課堂”和“廉潔從教、勤儉辦學”主題教育，與教師簽訂“廉潔從教”責任書；開展“學生心目中最喜愛的教師”評選活動；結合榮辱觀教育，在教師中倡導“以愛校如家為榮，以提高質量為榮，以服務學生為榮”理念，將教師廉潔教育目標定位于敬業、奉獻。在學生中深入開展“三愛”、“三節”教育活動，將學生廉潔教育目標定位于知曉、啟蒙，采取緊扣、營造、培養的方式全面推進。

豐富教學內容，全面滲透廉政思想。充分發揮課堂教學主渠道作用，將“廉政教育”融入教學之中，尋找廉潔教育與教學工作的結合點，挖掘各學科廉潔教育資源，通過課本劇表演、書信大賽、讀書節演講比賽、文化藝術節等活動，引導學生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，培養誠信、守法、勤儉、奮進等優秀品質。

構建宣傳平臺，營造敬廉崇潔氛圍。利用學校廣播、墻體板報、宣傳櫥窗等陣地，開辟廉政書畫專欄，懸掛著名廉官畫像，有針對性地進行反腐倡廉、精神文明、道德法制等知識宣傳努力打造敬業、廉政、勤教、誠信的校園文化氛圍。

規范教育收費，樹立教育良好形象。在開展“文明收費示范學校”創建活動中，學校能夠認真謀劃，積極組織，嚴格落實，教育收費本著“收支兩條線”原則，做到了收費項目、收費標準、收費票據、收費時間“五統一”，起到了示范帶頭作用，促進了教育教學的健康發展。

第二篇：創建廉政文化示范點簡介

太白縣檢察院廉政文化示范點工作簡介

我院自創建廉政文化示范點以來，堅持以科學發展觀為統領，以加壓奮進、加倍苦干、加力突破的太白精神為主題，以文化活動為載體，以培養黨員干部勤政清廉為目的，突出思想教育，優化從政環境，建立積極健康、豐富多彩、喜聞樂見的機關廉政文化，打造務實、清廉、創新、高效的陽光檢察。

構建平臺，夯實廉政文化進機關基礎

按照廉政文化建設總體要求，通過制作廉政文化櫥窗、懸掛廉政標語、設立廉政宣傳牌等形式，積極創建大眾型廉政文化景觀，促進了反腐倡廉社會輿論氛圍的形成。建立了一支以居組干部、文藝愛好者共 30人組成的廉政文化傳播隊伍，邀請專業教師編排了質量高、內容新穎、居民喜聞樂見、寓教于樂的廉政文化節目到各樓院演出，豐富了居民的業余文化生活，在轄區內形成了健康向上、積極進取的良好風氣。組織開展千戶居民問卷調查活動，了解掌握居民的思想動態。向社區內科級以上黨員領導干部家屬發放“廉政治家格言”和《致領導干部配偶及家屬們的一封公開信》，引導廣大居民特別是領導干部家屬增強法律意識和廉潔意識，筑牢“以德治家、以廉護家、文明立家”的理念，唱響廉政文化“進社區、進家庭”的主旋律，營造了崇廉、尊廉、助廉、興廉、促廉、倡廉社會環境，有力地推動了社區黨風廉政建設和反腐敗各項工作的深入開展。

突出重點，打造廉政文化進社區品牌

按照“典型引路、擴大覆蓋、理性提升、打造品牌”的社區廉政文化建設思路，通過建清風長廊、創清風樓院、評清風之家等形式，不斷拓展社區廉政文化建設新領域。具體工作中，把廉政文化建設與和諧社區建設有機結合起來，在社區顯明的位置設立廉政文化宣傳專欄3處、購置廉政書籍200余冊、添設廉政圖書角2個、張貼廉政宣傳資料、圖片200多幅，及時傳遞廉政信息，宣傳反腐倡廉政策法規，把廉政教育滲透到千家萬戶，筑牢了居民拒腐防變的思想道德防線。以創建“清風樓院、清風長廊”，營造反腐倡廉文化氛圍為主線，精心制定社區廉政文化建設實施方案，在縣紀委、鎮黨委的指導和支持下，細化內容、豐富載體、強化形式、以點帶面，積極在地稅局樓院、糧食局樓院和水務局樓院內設立了廉政文化宣傳櫥窗。在糧食局樓院黨員活動室內制作了反腐倡廉政策宣傳板，設置黨員風采欄，開展黨員“亮身份、樹形象、受監督、作榜樣”競賽活動。在轄區樓院內懸掛了以“創清風樓院、做和睦友鄰、建幸福家庭、樹文明新風”為主題的廉政文化、治家格言、文明用語宣傳牌160多塊，營造了濃厚的樓院文化氛圍。

靈活形式，創新廉政文化進社區活動

由社區牽頭、轄區共駐共建單位參與，舉辦社區文化藝術節、“慶七

一、頌清風”書畫展、“知榮辱、樹新風”演講比賽、學黨章知識競賽等活動10多場次，社區還自編自導自演廉政文藝小品、相聲、快板等節目10多個，使廉政文化氛圍日趨濃厚。發揮新聞媒體教育引導功能，積極開展電影、電教片進社區、進樓院活動，共放映廉政教育影視片30多場次，弘揚 了“以廉為榮，以貪為恥”的價值取向。先后組織黨員、居民到烈土陵園敬獻花圈，重溫黨的發展歷史；到鎮政府聽取老革命、老模范做的先進事跡報告會；到縣青少年活動中心觀看“隴原公仆、時代先鋒”圖片展；到社區觀看《孔繁森》、《任長霞》、《鄭培民》等反腐倡廉電教片，有力地提升了社區廉政文化內涵。

通過以上清風系列活動的開展，充分發揮廉政文化教化人、感染人、陶冶人的功能，使廣大居民群眾真正融入到了社區廉政文化建設之中，參與廉政文化建設，爭做文明市民，共倡廉政清風，已成為大家的普遍共識。

第三篇：廉政文化進農村示范點簡介

廉政文化進農村示范點

鎮安縣木王鎮月坪村情況簡介

月坪村地處陜西省商洛市鎮安縣木王鎮以東8公里處，全村7個村民小組，333戶，1198人，耕地面積1400畝。月坪村在“廉政文化進農村”創建活動中，緊緊圍繞農業和農村經濟發展中心任務，與新農村建設相結合，與農村精神文明建設相結合、與農村基層黨的建設和黨風廉政建設相結合，大力宣傳廉政文化，對鄉村文化建設全面發展起到了有力推進。

一、加大教育力度，提高農村黨員干部業務素質。加強對農村基層黨員干部廉潔自律、遵紀守法教育，強化農村黨員干部理想信念，提高農村黨員干部業務素質。建設“四欄”，即：村務公開欄、財務公開欄、黨務公開欄、廉政文化宣傳欄，將廉政文化建設融入規范村務管理之中。制定村級干部管理考核制度、村干部廉潔自律規定等有關規章制度。

二、形式多樣，寓教于樂，努力營造廉政文化進農村的濃厚氛圍。

一是開辟廉政文化宣傳欄，及時張貼反腐倡廉宣傳資料、宣傳漫畫、警示材料等，保持內容常換常新。二是制作懸掛廉政內容的宣傳標語牌。三是依托農村黨員活動室，建 1

設“廉政文化室”，配備廉政圖書、報紙、雜志，供黨員干部和廣大村民閱覽。

三、加強農村基層黨風廉政建設，為廉政文化建設創造良好的環境。

主要是全面推進“村務公開”工作，讓農民群眾監督支農惠農政策落實。把支農惠農政策中的良種補貼、糧食直補、農機具補貼、社會各界支持新農村建設的項目、資金，以及涉及農民群眾切身利益的重大事項都納入村務公開的內容，使農民群眾對黨和國家支農惠農政策做到心中有數。

四、黨員干部“廉潔執政，服務于民”，做群眾產業發展的領路人。

村領導班子在“一村一品”建設中，積極引導農民種植魔芋，目前全村種植面積已由最初的十幾畝發展到1380畝，平均畝產1500公斤，年產魔芋2070噸，實現產值414萬元，已成為名符其實的一村一品示范村。

二O一O年十月二十七日

第四篇：廉政文化示范點

廣朝中醫?2013?12號

廣元市朝天區中醫醫院

關于印發廉政文化示范點創建活動實施方

案的通知

各科室：

現將我院《廉政文化示范點創建活動實施方案》印發給你們，請組織職工認真學習并遵照執行。

廣元市朝天區中醫醫院

2013年3月20日

廣元市朝天區中醫醫院

廉政文化示范點創建活動實施方案

為進一步加強醫院的行風建設，積極推動廉政文化示范點創建活動的開展，使全院員工樹立“廉潔、自律、公正、誠信”的服務理念，形成“廉潔從醫”的價值觀念，達成“以行風為醫院各項工作的支撐帶動，以安全為醫院各項工作的基本保障，以創新為醫院永恒主題，以節約為醫院經營管理理念”的共識，特制定以下廉潔文化示范點創建活動實施方案。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，以增強醫務人員法制意識、廉潔意識、服務意識為宗旨，以社會主義榮辱觀、治理醫藥購銷領域商業賄賂和創新、節約、和諧社會為抓手，以開展各種文化教育活動、普法等教育活動為載體，堅持以病人為中心，將傳統文化、精神文化、知識文化、職業文化、制度文化、環境文化與日常工作有機結合起來，發揮醫院先進文化的正確輿論導向作用，推進醫院廉潔文化工作的全面展開。

二、目標任務

以構建“醫患和諧關系”為核心，以創建無糾紛科室、無糾紛醫院為切入點，圍繞“創建“五好班子”建設、提高醫務人員業務素質”兩大重要任務及開展“門診周轉快、病區質量好、輔助檢查準、窗口取藥便”的醫療服務目標、醫院工作的主要預期目標（業務指標、行風指標、技術指標、質量與安全指標）開展工作，結合加強以“廉潔從醫”為主題的廉政文化建設，營造“廉潔行醫、誠信服務，以廉為榮、以貪為恥”的濃厚氛圍，堅持“以人為本、以文育人”的原

則，大力弘揚“和諧、仁愛、敬業、創新”的醫院精神，突出醫院文化、醫患關系、職業道德三大主線，提高員工廉潔、節儉、自律和社會責任的行醫意識，打造一支廉潔自律、愛崗敬業、厚德利民、拼搏創新、節約高效的醫療服務團隊，把醫院建設成為“病人醫務人員皆滿意、無紅包、無回扣、無大處方、無違價、無糾紛、無事故”的醫院。

三、組織領導

為加強廉政文化建設工作的領導，成立以院長為組長，分管領導為副組長，相關科室為成員的廉政文化建設工作的領導小組。做到單位負責人親自抓，分管領導具體抓，同時實行行政主管聯系一線、臨床掛鉤行政的掛鉤聯系制度，做到誰主管誰負責，一層抓一層，層層抓落實，在和諧氛圍中互相督促、互相了解、互相幫助、共進步、共發展，以確保廉政文化示范點創建活動抓出實效。

四、實施步驟

（一）宣傳發動造氛圍階段（4月至6月）。召開全院職工動員大會，征集廉政文化標識，建設廉政文化長廊，組織學習本方案及上級有關精神，明確開展活動的指導思想、目標任務和要求，做到全員宣傳發動、人人主動參與，形成統一思想、統一共識。

（二）貫徹落實重實效階段（6月至11月）。結合醫院業務工作實際，通過聽講座、設論壇、組參觀、搞調研、寫述職等形式多樣的學習教育活動，并定期檢查、組織明察暗訪，讓每位醫務人員實現從“別人要我做”到“我要做、我該做”的根本轉變，確保取得實效。

（三）總結提高建長效階段（11月—12月）。通過開展“廉潔文化進醫院”活動，精心培育，樹立典型，表彰一些先進科室和先進個人，以先進典型表率作用，對醫院的各項

服務及操作規程進行標準化、規范化、制度化建設，以廉政文化示范點創建活動推動醫院可持續健康發展。

五、活動內容

（一）、開展廉潔文化教育

1．邀請有關專家作黨風廉潔文化建設知識講座，圍繞

“廉”字，開展法律法規、理想信念、職業道德和服務宗旨等教育，尤其是加強對重點科室、重點崗位、重點人員的教育，提高全院員工的廉政文化意識。

2．運用喜聞樂見的形式，組織觀看反腐倡廉電教片或圖片展，讓員工從中受到直觀熏陶或潛移默化的教育。

3．采取形式多樣活動，在全院員工中征集自編、自撰的廉政文化格言警句，讓員工在廉政文化教育活動中感知、感悟和領會思考。

（二）、營造廉潔文化氛圍

1．從院容院貌著手，制作一些關于廉政文化格言警句的宣傳牌、宣傳欄，營造廉政文化示范點創建氛圍。

2．通過醫院網站、各種會議、內部信息系統等開辟廉政文化教育陣地，造就聲勢。

3．黨支部、團支部發起倡議書，醫院與科室、人員簽訂《廉政節儉責任書》，強化員工的廉政、節儉、自律的意識，增強醫院干部職工隊伍的凝聚力、戰斗力和核心競爭力。

4．組織以廉政文化為主要內容的演講比賽、文藝表演等活動。

5．舉行“廉潔自律、勤儉節約、愛崗敬業、優質服務”的全員簽字儀式。

（三）、重要舉措

1．在醫院內重要位置公開舉報電話（8624199）、設立舉報箱，對貪污枉法、玩忽職守、收受“紅包”及“回扣”等行為的相關人員由區衛生局等相關部門處理。

2．健全以黨建辦和科主任、護士長、業務骨干組成為主線的院內兩大行風監管網絡，對重點崗位（即比較容易出現不正之風的部門、崗位）、重點環節、重點事項（如首問負責制及勞動紀律的遵守等）進行監控，嚴格執行物資集中招標采購，扎實推進院務公開。

3．以院長郵箱為依托，接受職工、病友、社會各界人士的建言獻策，公開醫院舉報電話，強化病友導診、分診作用和投訴處理機制、滿意度主動調查。

4．充分發揮醫院財務科的職能，健全以財務審計部、財產物資供應管理、保障服務、科護士長為主導的財、物管理主線，推動節能減耗，降低成本，加強收費督導，切實減輕病者的醫藥負擔。

5．繼續優化行政、醫療、窗口服務流程，加快硬件建設，嚴格執行核心醫療制度，做好臨床三件事和三個關鍵，堅持三不放過原則，為病友提供快捷、優質服務和質量安全控制，體現以服務對象為中心的服務理念，實現“把時間還給醫務人員、把醫務人員還給病人”。

6．每季度對拒收、上繳“紅包、回扣”及各項指標完成情況、滿意度進行評審及核查，評選先進科室、優秀個人，并給予物質鼓勵。

7．建立醫務人員醫德檔案，把廉潔行醫、廉潔從政與人事調整、績效考核、評先評優、職稱晉升掛鉤。對誘發糾紛的科室、個人實行一票否決制。

第五篇：廉政文化示范點

廉政文化示范點創建要點

一、硬件方面

（一）有統一標識，有工作場所。

農村廉政工作站實行掛牌運作，設立專門的工作場所，統一標識為：端州區城東街道XX村廉政工作站。

（二）設立廉政文化公益廣告牌。

從主干道到創建村的道路兩旁、村或社區主要道路的電線桿或路燈桿上設立廉政廣告牌，有空白墻體的要刷廉政標語。如：

1、大事小事秉公辦事，大節小節守廉為節。

2、制度是腐敗的防火墻，監督是腐敗的滅火器。

（三）設立廉政文化宣傳欄。

在村委會院子等顯著位置，設立永久性的廉政文化宣傳欄，登載以村情民意小報、村監督委員會職責、聯系方式，工作站工作制度、區/街道紀檢監察信訪舉報熱線、廉政時事、先進事跡、典型案例、廉政警句、漫畫等為主要內容的廉政信息。

（四）設立廉政文化格言牌。

在村委會辦公場所走廊、會議室或辦公室內懸掛部分廉政提醒格言牌匾和制作部分廉政提醒桌簽。如：

1、公開是防腐的良藥，暗箱是犯罪的溫床。

2、勤勤懇懇辦實事，無須計較名利得失；坦坦蕩蕩說真話，不必在意官位尊卑。

（五）設立廉政書架。

要結合農村書屋建設，依托農村書屋整合一個書架專門放臵廉政書籍、紅色經典書籍。廉政書架要有標牌。

二、軟件方面

（一）有工作制度。詳見附件。

（二）有工作記錄。

工作站要把開展工作的情況及記錄，跟蹤廉情處理情況。

（三）有廉情檔案。

為村兩委干部設立“廉情檔案”，記錄村干部個人基本情況、家庭情況和每年述勤述廉、村民評議情況，及時更新重大個人事項情況。

（四）有舉報信箱。

在工作站設立專門的“廉情舉報信箱”。

（五）有投訴電話。

在工作站設立專門的“投訴電話”。