第一篇:信陽市紀(jì)念公務(wù)員法實(shí)施五周年知識競賽試題
信陽市紀(jì)念公務(wù)員法實(shí)施五周年知識競賽試題
一、單項(xiàng)選擇題
1、《中華人民共和國公務(wù)員法》自()起施行。
A2005年4月27日 B2005年7月1日C2006年1月1日 D2006年7月1日
2、公務(wù)員哪種行為受法律保護(hù)()?A行政行為 B司法行為C依法履行職務(wù)的行為 D職務(wù)行為
3、公務(wù)員應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)共()。A七項(xiàng) B八項(xiàng) C九項(xiàng) D十項(xiàng)
4、民族自治地方錄用公務(wù)員時,依照法律和有關(guān)規(guī)定對少數(shù)民族報考者予以()。
A統(tǒng)一對待 B降分錄取C適當(dāng)照顧 D優(yōu)先錄取
5、招錄機(jī)關(guān)根據(jù)()對報考申請進(jìn)行審查。A希望的招錄標(biāo)準(zhǔn)B編制限額C人數(shù) D報考資格條件
6、以下情況不能錄用為公務(wù)員的是()。A曾受到行政處分的B曾被行政拘留的C曾被開除公職的 D大專學(xué)歷
7、體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)()確定。A職位要求 B健康人標(biāo)準(zhǔn)C本人情況 D所有擬錄用人情況
8、公務(wù)員錄用的最低年齡是()。A年滿十八周歲B二十周歲C三十周歲以下D三十五周歲以下
9、新錄用的公務(wù)員試用期為()。A3個月 B6個月C12個月 D24個月
10、新錄用公務(wù)員任職定級,應(yīng)當(dāng)在規(guī)定的機(jī)構(gòu)規(guī)格、編制、職數(shù)限額以及()以下及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)范圍內(nèi),按照擬任職務(wù)及其對應(yīng)的級別進(jìn)行。
A主任科員B副主任科員C科員D辦事員
11、新錄用公務(wù)員試用期滿()內(nèi),應(yīng)根據(jù)擬任職務(wù)的要求,按照公務(wù)員的條件、義務(wù)和紀(jì)律要求,對新錄用公務(wù)員進(jìn)行任職考核。
A十五日 B三十日C四十五日D六十日
12、新錄用公務(wù)員在機(jī)關(guān)最低服務(wù)年限為()(含試用期)。
A二年 B三年C四年 D五年
13、國家根據(jù)()設(shè)置公務(wù)員職務(wù)序列。A公務(wù)員等級B公務(wù)員職位類別C公務(wù)員工資級別 D公務(wù)員津貼
14、非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次在()以下設(shè)置。A省部級 B廳局級C縣處級 D鄉(xiāng)科級
15、直接從各類學(xué)校畢業(yè)生中新錄用的、沒有工作經(jīng)歷的公務(wù)員,經(jīng)考核合格,屬獲得碩士學(xué)位的研究生,任命為()。
A辦事員 B科員C副主任科員D主任科員
16、對公務(wù)員的考核,重點(diǎn)考核()。A工作能力B工作實(shí)績C思想政治D工作作風(fēng)
17、調(diào)整公務(wù)員職務(wù)、級別、工資以及公務(wù)員獎勵、培訓(xùn)、辭退的依據(jù)是()。
A平時考核的結(jié)果 B年終考核的結(jié)果C定期考核的結(jié)果 D不定期考核的結(jié)果
18、公務(wù)員的考核分為平時考核和定期考核有關(guān)定期考核和平時考核之間的關(guān)系正確表述是()。
A定期考核以平時考核為基礎(chǔ)B平時考核以定期考核為基礎(chǔ)C以平時考核為主D以定期考核為主
19、非領(lǐng)導(dǎo)成員公務(wù)員的定期考核采取()的方式。A半年度考核B季度考核C兩年度考核D年度考核
20、公務(wù)員年度考核優(yōu)秀等次人數(shù),一般掌握在本機(jī)關(guān)參加年度考核的公務(wù)員總?cè)藬?shù)的百分之()以內(nèi),最多不超過百分之二十。A十 B十二 C十五 D十八
21、公務(wù)員職務(wù)實(shí)行()。
A選任制和委任制B任命制和任期制C任期制和選任制D選任制和任命制
22、領(lǐng)導(dǎo)成員職務(wù)按照國家規(guī)定實(shí)行()。
A退休制B選舉制C輪換制D任期制
23、公務(wù)員在不同職位之間轉(zhuǎn)任應(yīng)當(dāng)具備擬任職位所要求的資格條件,在規(guī)定的()內(nèi)進(jìn)行。
A職位 B人數(shù)范圍
C編制限額和職數(shù) D編制
24、下列哪種公務(wù)員在選舉結(jié)果生效時即任當(dāng)選職務(wù);任期屆滿不再連任,或者任期內(nèi)辭職、被罷免、被撤職的,其所任職務(wù)即終止()?
A選任制 B委任制C聘任制 D合同制
25、機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)()以下領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)出現(xiàn)空缺時,可以在本機(jī)關(guān)或者本系統(tǒng)內(nèi)通過競爭上崗的方式,產(chǎn)生任職人選。
A鄉(xiāng)科級正職 B縣處級正職C廳局級正職 D廳局級副職
26、對()以下的領(lǐng)導(dǎo)成員應(yīng)當(dāng)有計(jì)劃、有重點(diǎn)地實(shí)行跨地區(qū)、跨部門轉(zhuǎn)任。
A省部級正職 B廳局級正職C縣處級正職 D鄉(xiāng)科級正職
27、國有企業(yè)事業(yè)單位、人民團(tuán)體和群眾團(tuán)體中從事公務(wù)的人員可以調(diào)入機(jī)關(guān)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者()以上及其他相當(dāng)職務(wù)層次的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。
A副主任科員 B主任科員C副調(diào)研員 D調(diào)研員
28、調(diào)任科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的,原則上不超過()周歲。
A35 B38 C40 D45
29、晉升鄉(xiāng)科級正職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的,應(yīng)當(dāng)擔(dān)任副鄉(xiāng)科級職務(wù)()以上。
A一年 B二年 C三年 D四年
30、對公務(wù)員或公務(wù)員集體的獎勵原則是()。A堅(jiān)持精神獎勵為主的原則B堅(jiān)持物質(zhì)獎勵為主的原則
C堅(jiān)持精神獎勵和物質(zhì)獎勵相結(jié)合,以精神獎勵為主的原則
D堅(jiān)持精神獎勵和物質(zhì)獎勵相結(jié)合,以物質(zhì)獎勵為主的原則
31、公務(wù)員年度考核連續(xù)三年被確定為優(yōu)秀等次的,()。A通報表揚(yáng) B予以嘉獎C記三等功D記二等功
32、自治區(qū)“人民滿意的公務(wù)員”和“人民滿意的公務(wù)員集體”,每()評選一次。
A二年 B三年 C四年 D五年
33、公務(wù)員違紀(jì)的,應(yīng)當(dāng)由()決定對公務(wù)員違紀(jì)的情況進(jìn)行調(diào)查,并將調(diào)查認(rèn)定的事實(shí)及擬給予處分的依據(jù)告知公務(wù)員本人。
A上級機(jī)關(guān)B監(jiān)察機(jī)關(guān)C處分決定機(jī)關(guān)D紀(jì)檢機(jī)關(guān)
34、根據(jù)《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員的處分形式不包括()。
A記大過B降級C降職 D撤職
35、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員依法被判處刑罰的,給予()處分。
A 辭退 B降級C撤職 D開除
36、受撤職處分的,按照規(guī)定()。A降低級別B停職
C留黨查看D不予錄用
37、公務(wù)員在定期考核中被確定為不稱職的,按照規(guī)定程序()。A撤職 B降一級工資C降低一個職務(wù)層次任職 D辭退
38、機(jī)關(guān)根據(jù)公務(wù)員工作職責(zé)的要求和提高公務(wù)員素質(zhì)的需要,對公務(wù)員進(jìn)行()培訓(xùn)。A業(yè)務(wù)B心理C素質(zhì)D分級分類
39、公務(wù)員實(shí)行國家統(tǒng)一的()相結(jié)合的工資制度。
A等級與工資 B職務(wù)與級別C津貼與基本工資 D職務(wù)與待遇
40、公務(wù)員工資制度貫徹()的原則。
A平均分配B綜合考慮C按勞分配D 按需分配。
41、國家根據(jù)()提高公務(wù)員的福利待遇。
A社會進(jìn)步情況
B經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平C市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況
D社會進(jìn)步和經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況
42、公務(wù)員實(shí)行國家規(guī)定的工時制度,按照國家規(guī)定享受休假公務(wù)員在法定工作日之外加班的,應(yīng)()。
A給予相應(yīng)的補(bǔ)休B發(fā)給必要的獎金C發(fā)給相應(yīng)的補(bǔ)貼D發(fā)給相應(yīng)的津貼
43、公務(wù)員在定期考核中被確定為優(yōu)秀、稱職的,按照國家規(guī)定享受()。
A 升職獎勵B醫(yī)療補(bǔ)助C 住房補(bǔ)貼D年終獎金
44、公務(wù)員工資、福利、保險、退休金以及錄用、培訓(xùn)、獎勵、辭退等所需經(jīng)費(fèi),應(yīng)當(dāng)(),予以保障。
A機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)自行解決 B列入財(cái)政預(yù)算C盡量節(jié)省 D機(jī)關(guān)營利保障
45、公務(wù)員()的,享受國家規(guī)定的傷殘待遇。A自傷B在休假途中致殘C在家突發(fā)事件致殘D因公致殘
46、公務(wù)員原系領(lǐng)導(dǎo)成員的在辭去公職后()內(nèi)不得從事與原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的營利性活動。
A一年 B兩年C三年 D四年
47、公務(wù)員工資水平調(diào)整的依據(jù)是()。
A工資調(diào)查比較結(jié)果 B工資調(diào)整制度C企業(yè)人員工資標(biāo)準(zhǔn) D工資評定制度
48、公務(wù)員在年度考核中,連續(xù)兩年被確定為不稱職的應(yīng)該()。A予以辭退B降級使用C降兩級工資D撤職
49、領(lǐng)導(dǎo)成員因工作嚴(yán)重失誤、失職造成重大損失或者惡劣社會影響的,或者對重大事故負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的,應(yīng)當(dāng)()。
A被要求免去領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)B引咎辭去領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)C停職反省D不準(zhǔn)辭職,等候處理
50、公務(wù)員辭去公職,應(yīng)當(dāng)向任免機(jī)關(guān)提出()申請。
A備案 B公開 C書面 D口頭
51、公務(wù)員辭職或者被辭退,離職前應(yīng)當(dāng)辦理公務(wù)交接手續(xù),必要時按照規(guī)定接受()。
A審查 B檢查 C審計(jì) D調(diào)查
52、對有下列哪種情形的公務(wù)員,不得辭退()?
A患病,不在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的B因私事致殘,被確認(rèn)喪失或者部分喪失工作能力的 C女性公務(wù)員在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)
D在年度考核中,連續(xù)兩年被確定為不稱職的
53、下列哪一項(xiàng)不符合公務(wù)員退休規(guī)定()。
A工作年限滿三十年的 B距國家規(guī)定的退休年齡不足十年,且工作年限滿二十五年的
C距國家規(guī)定的退休年齡不足五年,且工作年限滿二十年 D符合國家規(guī)定的可以提前退休的其他情形的
54、公務(wù)員對涉及本人的處分不服的,可以自知道處分之日起()日內(nèi)向原處理機(jī)關(guān)申請復(fù)核。
A15日 B30日 C60日 D.90日
55、公務(wù)員對人事處理決定的復(fù)核、申訴期間,()人事處理的執(zhí)行。
A暫停 B暫緩 C不停止 D停止
56、公務(wù)員申訴的受理機(jī)關(guān)審查認(rèn)定人事處理有錯誤的,()應(yīng)當(dāng)及時予以糾正。
A監(jiān)察機(jī)關(guān) B原處理機(jī)關(guān)C受理機(jī)關(guān) D公務(wù)員管理機(jī)關(guān)
57、機(jī)關(guān)根據(jù)工作需要,經(jīng)()批準(zhǔn),可以對專業(yè)性較強(qiáng)的職位和輔助性職位實(shí)行聘任制。
A國務(wù)院B省級以上公務(wù)員主管部門C市級以上公務(wù)員主管部門D縣級以上公務(wù)員主管部門
58、聘任制公務(wù)員按照國家規(guī)定實(shí)行()。
A職位和級別相結(jié)合的工資制B協(xié)議工資制C聘用工資制D項(xiàng)目工資制
59、下列()職位不實(shí)行聘任制。A涉及國家秘密的 B因工作需要的C涉及技術(shù)性的D涉及專業(yè)性較強(qiáng)的
60、事業(yè)單位列入?yún)⒄展珓?wù)員法管理的最基本條件是()。
A法律授權(quán) B法律法規(guī)授權(quán)的具有公共事物管理職能 C具有行政管理職能 D上級業(yè)務(wù)主管部門同意
二、多項(xiàng)選擇題(下列各題有兩個或兩個以上正確答案)
61、公務(wù)員法所稱的公務(wù)員,是指()的工作人員。
A依法履行公職 B納入國家行政編制C由國家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利D國家機(jī)關(guān)中除工勤人員以外的工作人員
62、公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備的條件有()。
A具有職位所要求的文化程度和工作能力
B具有良好的品行
C具有正常履行職責(zé)的身體條件
D法律規(guī)定的其他條件
63、公務(wù)員制度堅(jiān)持以()為指導(dǎo)。A馬克思列寧主義B毛澤東思想C鄧小平理論D“三個代表”重要思想
64、公務(wù)員的管理,堅(jiān)持()的原則,依照法定的權(quán)限、條件、標(biāo)準(zhǔn)和程序進(jìn)行。
A公開 B平等 C競爭 D擇優(yōu)
65、屬于公務(wù)員的基本義務(wù)的有()。A保守國家秘密和工作秘密
B維護(hù)國家的安全、榮譽(yù)和利益
C服從和執(zhí)行上級依法做出的決定和命令
D模范遵守社會公德
66、公務(wù)員的級別根據(jù)()確定。A所任職務(wù) B德才表現(xiàn)C工作實(shí)績 D資歷
67、下列()職務(wù)屬于領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。
A副鎮(zhèn)長 B主任科員 C調(diào)研員 D縣處級副職 68、錄用公務(wù)員的程序包括:發(fā)布招考公告()。A報名與資格審查B考試C考察與體檢D公示、審批或備案
69、報考人員在公務(wù)員錄用考試中有違紀(jì)違規(guī)行為,給予的處理結(jié)果包括()。
A取消本次考試資格B考試成績無效C取消本次考試資格且5年內(nèi)不得報考公務(wù)員
D取消本次考試資格且終身不得報考公務(wù)員
70、公務(wù)員考核方式有()。A年度考核 B定期考核
C不定期考核 D平時考核
71、公務(wù)員年度考核的結(jié)果分為()等次。
A優(yōu)秀 B稱職 C基本稱職 D不稱職
72、公務(wù)員年度考核確定為優(yōu)秀等次須具備思想政治素質(zhì)高()等條件。
A精通業(yè)務(wù),工作能力強(qiáng)B工作責(zé)任心強(qiáng),勤勉盡責(zé),工作作風(fēng)好C工作實(shí)績突出D清正廉潔
73、在公務(wù)員晉升領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)時,應(yīng)當(dāng)實(shí)行()制度。A任職前公示制度B委任制C任職試用期制度D任期制
74、公務(wù)員獎勵榮譽(yù)稱號包括()等。
A人民滿意的公務(wù)員 B人民滿意的公務(wù)員集體C模范公務(wù)員 D模范公務(wù)員集體
75、公務(wù)員獎勵中,由縣級以上黨委、政府或者市(地)級以上機(jī)關(guān)批準(zhǔn)的是()。
A嘉獎 B記三等功 C記二等功 D記一等功
76、行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分的種類分為:警告、記過、()。A記大過 B降級 C撤職 D開除
77、公務(wù)員的培訓(xùn)主要有()。A初任培訓(xùn)B任職培訓(xùn)C專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)D在職培訓(xùn)
78、公務(wù)員交流的方式包括()。
A調(diào)任B轉(zhuǎn)任C下派D掛職鍛煉
79、下列屬于公務(wù)員法中明確規(guī)定的需要回避的親屬關(guān)系有()。
A夫妻關(guān)系 B直系血親關(guān)系C三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系D近姻親關(guān)系 80、公務(wù)員的工資包括()。
A基本工資B津貼C補(bǔ)貼D獎金
81、給予行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分,應(yīng)當(dāng)()、處理恰當(dāng)、程序合法、手續(xù)完備。
A事實(shí)清楚B證據(jù)確鑿C定性準(zhǔn)確D堅(jiān)持公平、公正
82、國家公務(wù)員行為規(guī)范包括:政治堅(jiān)定、忠于國家、勤政為民、依法行政、()。
A務(wù)實(shí)創(chuàng)新B清正廉潔C團(tuán)結(jié)協(xié)作D品行端正
83、公務(wù)員職業(yè)道德建設(shè)主要內(nèi)容包括()。
A忠于國家B服務(wù)人民C恪盡職守D公正廉潔
84、公務(wù)員職位類別按照公務(wù)員職位的性質(zhì)、特點(diǎn)和管理需要,劃分為()。
A綜合管理類B專業(yè)技術(shù)類C行政執(zhí)法類D司法監(jiān)察類
85、行政執(zhí)法類職位在()部門中存在。
A公安 B海關(guān) C稅務(wù) D環(huán)保
三、判斷題(請判斷下列各題正確與否,正確的在括號內(nèi)打“√”,錯誤的打“×”)
86、國家對公務(wù)員實(shí)行分類管理,以提高管理效能和科學(xué)化水平。()
87、非因法定事由、非經(jīng)法定程序,公務(wù)員不被免職、降職、辭退或者處分。()
88、公務(wù)員職務(wù)分為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)、非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和專業(yè)技術(shù)職務(wù)。()
89、公務(wù)員錄用考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行,考試內(nèi)容根據(jù)公務(wù)員應(yīng)當(dāng)具備的基本能力和不同職位類別分別設(shè)置。()
90、新錄用公務(wù)員任職時間從試用期滿之日起計(jì)算。()
91、晉升主任科員職務(wù),應(yīng)當(dāng)任鄉(xiāng)科級副職領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或者副主任科員三年以上。()
92、新錄用公務(wù)員在試用期內(nèi)參加年度考核,不確定等次,只寫評語,作為任職、定級的依據(jù)。()
93、對全體公務(wù)員應(yīng)當(dāng)進(jìn)行更新知識、提高工作能力的在職培訓(xùn)。()
94、初任培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)在試用期內(nèi)完成,時間不少于12天。()
95、公務(wù)員因工作需要在機(jī)關(guān)外兼職,應(yīng)當(dāng)經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)批準(zhǔn),可以領(lǐng)取兼職報酬。()
96、公務(wù)員可以在公務(wù)員隊(duì)伍內(nèi)部交流,但不能與國有企業(yè)事業(yè)單位、人民團(tuán)體和群眾團(tuán)體中從事公務(wù)的人員交流。()
97、公務(wù)員擔(dān)任鄉(xiāng)級機(jī)關(guān)、縣級機(jī)關(guān)及其有關(guān)部門主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行任職回避,法律另有規(guī)定的除外。()
98、調(diào)任或者轉(zhuǎn)任的公務(wù)員,由其調(diào)任或者轉(zhuǎn)任的現(xiàn)工作單位進(jìn)行考核并確定等次。()
99、公務(wù)員年度考核累計(jì)兩年被確定為稱職以上等次的,在所定級別對應(yīng)工資標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)晉升一個工資檔次。()
100、實(shí)行參照《中華人民共和國公務(wù)員法》管理的單位不實(shí)行事業(yè)單位的專業(yè)技術(shù)職務(wù)、工資、獎金等人事管理制度。()
第二篇:紀(jì)念公民道德建設(shè)實(shí)施綱要五周年知識競賽試題
紀(jì)念《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》五周年知識競賽試題
第一部分 毛澤東鄧小平江澤民胡錦濤論社會主義道德建設(shè)
1.隨著經(jīng)濟(jì)建設(shè)的高潮的到來,不可避免地將要出現(xiàn)一個()建設(shè)的高潮。中國人民被人認(rèn)為不文明的時代已經(jīng)過去了,我們將以一個具有高度文化的民族出現(xiàn)于世界。(毛澤東)
A 文化 B 文藝 C 文明 正確答案:A
2、我們的教育方針,應(yīng)該使受教育者在()幾方面都得到發(fā)展,成為有社會主義覺悟的有文化的勞動者。(毛澤東)
A 智育、德育、體育 B 德育、智育、體育 C 體育、智育、德育 正確答案:B 3.要有“堅(jiān)定正確的政治方向”。這個方向是不可動搖的,要有“富貴不能(),貧賤不能(),威武不能()”的骨氣來堅(jiān)持這個方向。這樣的青年,才是真正的模范青年。(毛澤東)
A 淫、移、屈 B 移、屈、淫 C 屈、淫、移 正確答案:A 4.我們主張家庭(),父慈子孝,兄愛弟敬,雙方互相靠攏,和和氣氣過光景。(毛澤東)A 和睦 B 富裕 C 人丁興旺 正確答案:A 5.我們大家要學(xué)習(xí)他毫無自私自利之心的精神。從這點(diǎn)出發(fā),就可以變?yōu)榇笥欣谌嗣竦娜?。一個人能力有大小,但只要有這點(diǎn)精神,就是一個高尚的人,一個純粹的人,(),一個脫離了低級趣味的人,一個有益于人民的人。(毛澤東)
A 一個有威望的人 B 一個有能力的人 C 一個有道德的人 正確答案:C 6.所謂精神文明,不但是指教育、科學(xué)、文化(這完全是必要的),而且是指共產(chǎn)主義的思想、理想、信念、()、紀(jì)律,革命的立場和原則,人與人的同志式關(guān)系,等等。(鄧小平)
A 法律 B 制度 C 道德 正確答案:C 7.我們在建設(shè)具有中國特色的社會主義社會時,一定要堅(jiān)持發(fā)展物質(zhì)文明和精神文明,堅(jiān)持五講四美三熱愛,教育全國人民做到有理想、()、有文化、有紀(jì)律。(鄧小平)
A 有情操 B 有志向 C 有道德 正確答案:C 8.中國人民(),以熱愛祖國、貢獻(xiàn)全部力量建設(shè)社會主義祖國為最大光榮,以損害社會主義祖國利益、尊嚴(yán)和榮譽(yù)為最大恥辱。(鄧小平)
A 有志氣 B 有骨氣 C 有自己的民族自尊心和自豪感 正確答案:C 9.艱苦奮斗是我們的傳統(tǒng),艱苦樸素的教育今后要抓緊,一直要抓100年。我們的國家越發(fā)展,越要抓()。(鄧小平)
A 思想教育 B勤儉節(jié)約 C 艱苦創(chuàng)業(yè) 正確答案:C 10.人們支持人權(quán),但不要忘記還有一個國權(quán)。談到人格,但不要忘記還有一個國格。特別是像我們這樣第三世界的發(fā)展中國家,沒有民族自尊心,不珍惜自己民族的(),國家是立不起來的。(鄧小平)
A 獨(dú)立 B 特色 C 形象 正確答案:A 11.我們的宣傳思想工作,必須以科學(xué)的理論武裝人,以正確的輿論引導(dǎo)人,以(),以優(yōu)秀的作品鼓舞人,不斷培養(yǎng)和造就一代又一代有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會主義新人,在建設(shè)有中國特色社會主義的偉大事業(yè)中發(fā)揮有力的思想保證和輿論支持作用。(江澤民)
A 高尚的精神塑造人 B 高尚的品格塑造人 C 高尚的精神培育人 正確答案:A 12.越是改革開放,越要加強(qiáng)思想政治工作,越要抓緊愛國主義、()、社會主義教育,越要提高民族自尊心、自信心,越要強(qiáng)調(diào)增強(qiáng)自力更生的能力。(江澤民)
A 艱苦創(chuàng)業(yè) B 集體主義 C 優(yōu)良傳統(tǒng) 正確答案:B 13.在五千多年的發(fā)展中,中華民族形成了以()為核心的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一、愛好和平、勤勞勇敢、自強(qiáng)不息的偉大民族精神。(江澤民)
A 愛國主義 B 民族主義 C 國際主義 正確答案:A 14.加強(qiáng)社會主義思想道德建設(shè),是發(fā)展先進(jìn)文化的()。(江澤民)A 重要內(nèi)容 B重要內(nèi)容和中心環(huán)節(jié) C中心環(huán)節(jié) 正確答案:B 15.我們要把法制建設(shè)與道德建設(shè)緊密結(jié)合起來,把依法治國與()緊密結(jié)合起來。(江澤民)A 以德治國 B 人才強(qiáng)國 C 科教興國 正確答案:A 16.沒有信用,就沒有秩序,市場經(jīng)濟(jì)就不可能健康發(fā)展。要在全社會強(qiáng)化信用意識,加強(qiáng)公民()的道德教育。(江澤民)
A 信用意識 B 法律意識 C 誠實(shí)守信 正確答案:C 17.如何充分發(fā)揮市場機(jī)制的積極作用,同時有效地防止拜金主義、享樂主義、極端個人主義的滋長蔓延,幫助人們樹立社會主義的理想、()和道德風(fēng)尚,這是一個重大的歷史課題。(江澤民)
A 信念 B 目標(biāo) C 信心 正確答案:A 18.面對世界范圍各種思想文化的相互激蕩,必須把弘揚(yáng)和培育民族精神納入()全過程,納入精神文明建設(shè)全過程,使全體人民始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)。(江澤民)
A 國民教育 B 中小學(xué)教育 C學(xué)校教育 正確答案:A
19、各級黨委要切實(shí)把作風(fēng)建設(shè)作為關(guān)系黨的形象、關(guān)系人心向背的大事來抓,大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神,大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng),使全黨同志真正做到()、務(wù)實(shí)、清廉。(胡錦濤)
A 求真 B 為公 C 為民 正確答案:C 20.堅(jiān)持(),全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)的科學(xué)發(fā)展觀,是我們繼承和發(fā)展黨的三代中央領(lǐng)導(dǎo)集體關(guān)于發(fā)展的一系列重要思想,從新世紀(jì)新階段黨和國家事業(yè)發(fā)展全局出發(fā)提出的重大戰(zhàn)略思想。(胡錦濤)
A 以民為本 B 以人為本 C 以物為本 正確答案:B 21.一個社會是否和諧,一個國家能否實(shí)現(xiàn)長治久安,很大程度上取決于全體社會成員的()。(胡錦濤)A 科學(xué)文化素質(zhì) B 思想道德素質(zhì) C 公民整體素質(zhì) 正確答案:B 22.要把發(fā)展社會主義先進(jìn)文化放到十分突出的位置,充分發(fā)揮文化啟迪思想、()、傳授知識、鼓舞人心的積極作用,努力培育有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的社會主義公民。(胡錦濤)
A 陶冶情操 B 休閑娛樂 C 增加財(cái)富 正確答案: A 23.社會風(fēng)氣是社會文明程度的重要標(biāo)志、是社會()導(dǎo)向的集中體現(xiàn)。(胡錦濤)A 利益 B 價值 C 法律 正確答案:B 24.要引導(dǎo)廣大干部群眾特別是()樹立社會主義榮辱觀。(胡錦濤)A 青少年 B 城市居民 C 農(nóng)村居民 正確答案:A 25.以熱愛祖國為榮、以危害祖國為恥,以服務(wù)人民為榮、以背離人民為恥,以崇尚科學(xué)為榮、以愚昧無知為恥,以辛勤勞動為榮、以好逸惡勞為恥,以團(tuán)結(jié)互助為榮、以損人利己為恥,以誠實(shí)守信為榮、以()為恥,以遵紀(jì)守法為榮、以違法亂紀(jì)為恥,以艱苦奮斗為榮、以驕奢淫逸為恥。(胡錦濤)
A見利忘義 B 追名逐利 C 重利輕義 正確答案:A
26.各級領(lǐng)導(dǎo)干部都要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和()、利益觀、地位觀,自覺做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心。(胡錦濤)A 幸福觀 B 權(quán)力觀 C 政績觀 正確答案:B
第二部分 《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》
27.()年9月20日,黨中央印發(fā)了《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》,這是我們黨指導(dǎo)新時期社會主義道德建設(shè)的綱領(lǐng)性文件。
A 2001 B 2000 C 2002 正確答案:A 28.社會主義道德建設(shè)要堅(jiān)持以()為核心。A 為人民服務(wù) B 人民利益 C國家利益 正確答案:A 29.為人民服務(wù)不僅是對共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的要求,也是對()的要求。A 廣大群眾 B 社會各界 C 共青團(tuán)員和青少年 正確答案:A 30.社會主義道德建設(shè)要堅(jiān)持以()為原則。A 集體主義 B 人道主義 C 愛國主義 正確答案:A 31.要把集體主義精神滲入社會生產(chǎn)和生活的各個層面,引導(dǎo)人們正確認(rèn)識和處理國家、集體、個人的()關(guān)系。
A 權(quán)利義務(wù) B 利益 C 經(jīng)濟(jì) 正確答案:B 32.我國公民道德建設(shè)的基本要求是(): A 愛祖國、愛人民、愛學(xué)習(xí)、愛科學(xué) B 愛勞動、愛崗位、愛家鄉(xiāng)
C 愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學(xué)、愛社會主義 正確答案:C 33.要在全社會大力倡導(dǎo)()的基本道德規(guī)范。A 愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn) B 愛國守法、誠實(shí)守信、團(tuán)結(jié)友善、勤儉自強(qiáng)、無私奉獻(xiàn) C 愛國守法、明禮誠信、團(tuán)結(jié)互助、自立自強(qiáng)、敬業(yè)奉獻(xiàn) 正確答案:A 34.堅(jiān)持社會主義道德建設(shè)與社會主義市場經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)。要充分發(fā)揮社會主義市場經(jīng)濟(jì)機(jī)制的積極作用,不斷增強(qiáng)人們的自立意識、競爭意識、()、民主法制意識和開拓創(chuàng)新精神。
A 效率意識 B 環(huán)境意識 C 發(fā)展意識 正確答案:A 35.要繼承中華民族幾千年形成的傳統(tǒng)美德,發(fā)揚(yáng)我們黨領(lǐng)導(dǎo)人民在長期革命斗爭與建設(shè)實(shí)踐中形成的(),積極借鑒世界各國道德建設(shè)的成功經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)文明成果。
A 優(yōu)良傳統(tǒng)道德 B 優(yōu)秀思想文化 C 先進(jìn)思想道德 正確答案:A 36.公民道德建設(shè)要堅(jiān)持繼承優(yōu)良傳統(tǒng)與()相結(jié)合。
A 弘揚(yáng)時代精神 B 弘揚(yáng)創(chuàng)業(yè)精神 C 弘揚(yáng)民族精神 正確答案:A 37.公民道德建設(shè)要堅(jiān)持尊重個人合法權(quán)益與承擔(dān)()相統(tǒng)一。A 社會責(zé)任 B 法律義務(wù) C 公共責(zé)任 正確答案:A 38.要把權(quán)利與義務(wù)結(jié)合起來,樹立把國家和人民利益放在首位而又充分尊重公民個人合法利益的社會主義()。
A 價值觀 B 義利觀 C 權(quán)益觀 正確答案:B 39.要把效率與公平的統(tǒng)一作為社會主義道德建設(shè)的重要目標(biāo),在全社會形成()、維護(hù)公平的價值觀念。A效率優(yōu)先 B 提高效率 C 注重效率 正確答案:C 40.公民道德建設(shè)要堅(jiān)持把先進(jìn)性要求與()結(jié)合起來。A 廣泛性要求 B 普遍性要求 C 一般性要求 正確答案:A 41.要引導(dǎo)人們在遵守基本道德規(guī)范的基礎(chǔ)上,不斷追求更高層次的()目標(biāo)。A 奮斗 B 道德 C 人生 正確答案:B 42.公民道德建設(shè)要堅(jiān)持道德教育與()相配合。A 社會管理 B 經(jīng)濟(jì)管理 C 行政管理 正確答案:A 43.要引導(dǎo)人們正確處理個人與社會、競爭與協(xié)作、先富與共富、經(jīng)濟(jì)效益與社會效益等關(guān)系,提倡尊重人、()、關(guān)心人,發(fā)揚(yáng)社會主義人道主義精神,為人民為社會多做好事。
A 幫助人 B 同情人 C 理解人 正確答案:C 44.社會公德是全體公民在社會交往和()中應(yīng)該遵循的行為準(zhǔn)則,涵蓋了人與人、人與社會、人與自然之間的關(guān)系。
A 公共生活 B 社交場合 C 人際交往 正確答案:A 45.要大力倡導(dǎo)以文明禮貌、助人為樂、愛護(hù)公物、保護(hù)環(huán)境、遵紀(jì)守法為主要內(nèi)容的(),鼓勵人們在社會上做一個好公民。
A 社會公德 B 職業(yè)道德 C 家庭美德 正確答案:A 46.職業(yè)道德是所有從業(yè)人員在()中應(yīng)該遵循的行為準(zhǔn)則,涵蓋了從業(yè)人員與服務(wù)對象、職業(yè)與職工、職業(yè)與職業(yè)之間的關(guān)系。
A 工作崗位 B 職業(yè)活動 C 勞動過程 正確答案:B 47.要大力倡導(dǎo)以愛崗敬業(yè)、誠實(shí)守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻(xiàn)社會為主要內(nèi)容的(),鼓勵人們在工作中做一個好建設(shè)者。
A 社會公德 B 職業(yè)道德 C 家庭美德 正確答案:B 48.家庭美德是每個公民在()中應(yīng)該遵循的行為準(zhǔn)則,涵蓋了夫妻、長幼、鄰里之間的關(guān)系。A 家庭交往 B 家庭關(guān)系 C 家庭生活 正確答案:C 49.要大力倡導(dǎo)以尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團(tuán)結(jié)為主要內(nèi)容的(),鼓勵人們在家庭里做一個好成員。
A 社會公德 B 職業(yè)道德 C 家庭美德 正確答案:C 50.正確對待和處理家庭問題,共同培養(yǎng)和發(fā)展夫妻()、長幼()、鄰里(),不僅關(guān)系到每個家庭的美滿幸福,也有利于社會的安定和諧。
A 親情、友情、愛情 B 愛情、親情、友情 C愛情、友情、親情 正確答案:B 51.要突出加強(qiáng)(),鞏固家庭教育、學(xué)校教育、單位教育的成果,促進(jìn)公民道德教育的深化。A 社會教育 B傳媒教育 C 公眾教育 正確答案:A 52.每個公民既是道德建設(shè)過程的(),也是道德建設(shè)成果的受益者。A 參與者 B 評論者 C 監(jiān)督者 正確答案:A 53.各種重要節(jié)日、紀(jì)念日,蘊(yùn)藏著寶貴的()教育資源,要利用這些時機(jī)舉行形式多樣的群眾性慶祝、紀(jì)念活動。
A 道德 B 文化 C 知識 正確答案:A 54.開展必要的禮儀、禮節(jié)、禮貌活動,對規(guī)范人們的(),有著重要的作用。A 言行舉止 B 音容笑貌 C形象氣質(zhì) 正確答案:A 55.一切思想文化陣地、一切精神文化產(chǎn)品,都要宣傳科學(xué)理論、傳播先進(jìn)文化、塑造()、弘揚(yáng)社會正氣、倡導(dǎo)科學(xué)精神。A 美好心靈 B 崇高品德 C 完美人格 正確答案:A 56.各種類型的商業(yè)性廣告,要注意文化藝術(shù)品位,不得出現(xiàn)有損道德、()的內(nèi)容。A 有傷風(fēng)化 B 少兒不宜 C 格調(diào)低下 正確答案:A 57.公民道德建設(shè)是一個復(fù)雜的社會系統(tǒng)工程,要靠教育,也要靠()、政策和規(guī)章制度。A 法律 B 紀(jì)律 C 管理 正確答案:A 58.加強(qiáng)公民道德建設(shè),共產(chǎn)黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的()作用十分重要。A 監(jiān)督保證 B 模范帶頭 C 宣傳鼓勵 正確答案:B
59.各級各類學(xué)校必須認(rèn)真貫徹黨的教育方針,全面推進(jìn)(),把教書與育人緊密結(jié)合起來。A 素質(zhì)教育 B 知識教育 C 品德教育 正確答案:A 60.公民道德建設(shè)的過程,是教育和()相結(jié)合的過程。A 實(shí)踐 B 理論 C 法制 正確答案:A
第三部分 有關(guān)道德建設(shè)的歷史和實(shí)踐知識
61.我國自2003年起,將每年的()定為“公民道德宣傳日”。A 9月20日 B 9月10日 C 3月15日 正確答案:A 62.近年來,全國廣泛開展的以()為主題的創(chuàng)建文明城市、文明村鎮(zhèn)、文明行業(yè)等群眾性精神文明創(chuàng)建活動,對提高公民整體素質(zhì)和社會文明程度,產(chǎn)生了積極影響和重要作用。
A 講文明講道德 B 講文明講禮貌 C 講文明樹新風(fēng) 正確答案:C 63.為加強(qiáng)青少年思想道德建設(shè),()年,黨中央國務(wù)院先后下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的意見》。
A 2003 B 2004 C 2005 正確答案:B 64.加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育,要全面落實(shí)黨的教育方針,緊密結(jié)合全面建設(shè)小康社會的實(shí)際,以理想信念教育為核心,以愛國主義教育為重點(diǎn),以()建設(shè)為基礎(chǔ),以大學(xué)生全面發(fā)展為目標(biāo)。
A 身體健康 B 專業(yè)知識 C思想道德 正確答案:C 65.2008年北京將舉辦第29屆夏季奧林匹克運(yùn)動會,這屆奧運(yùn)會提出了綠色奧運(yùn)、科技奧運(yùn)、()的理念。
A 競技奧運(yùn) B 特色奧運(yùn) C 人文奧運(yùn) 正確答案:C 66.1986年9月,中國共產(chǎn)黨第()屆()中全會通過了《關(guān)于社會主義精神文明建設(shè)指導(dǎo)方針的決議》。A 十一、六 B 十二、六 C 十三、六 正確答案:B 67.()年,黨中央批準(zhǔn)印發(fā)了《愛國主義教育實(shí)施綱要》。1997年公布了全國第一批全國愛國主義教育示范基地。
A 2004 B 1994 C 1999 正確答案:B 68.1996年10月,中國共產(chǎn)黨第()屆()中全會通過了《關(guān)于加強(qiáng)社會主義精神文明建設(shè)若干重要問題的決議》。
A 十三、六 B 十四、六 C 十五、六 正確答案:B 69.《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》重申,中小學(xué)校園周邊()不得有互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)服務(wù)營業(yè)場所和電子游戲經(jīng)營場所。
A 50米內(nèi) B 100米內(nèi) C 200米內(nèi) 正確答案:C 70.黨的十六大提出,公民道德建設(shè)要以()為重點(diǎn): A 遵紀(jì)守法 B 誠實(shí)守信 C 勤勞勇敢 正確答案:B 71.要按照生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、()、村容整潔、管理民主的要求,堅(jiān)持從各地實(shí)際出發(fā),尊重農(nóng)民意愿,扎實(shí)穩(wěn)步推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)。
A 家庭和睦 B 鄉(xiāng)風(fēng)文明 C 廉潔高效 正確答案:B 72.在新形勢下,公民道德建設(shè)要貼近實(shí)際、貼近生活、貼近(),努力增強(qiáng)針對性實(shí)效性和吸引力感染力。
A 生產(chǎn) B 基層 C 群眾 正確答案:C 73.故人不獨(dú)親其親,不獨(dú)子其子,使老有所(),壯有所(),幼有所(),矜、寡、孤、獨(dú)、廢、疾者皆有所養(yǎng),是謂大同。(《禮記》)
A 終、用、長 B 用、長、終 C 終、長、用 正確答案:A 74.天行健,君子以()。地勢坤,君子以厚德載物。(《周易》)A 生生不息 B 奮斗不息 C 自強(qiáng)不息 正確答案:C 75.身修而后家齊,家齊而后國治,國治而后天下平。自天子以至于庶人,壹是皆以()。(《大學(xué)》)A 齊家為本 B 治國為本 C 修身為本 正確答案:C 76.道之以政,齊之以刑,民免而無恥;道之以(),齊之以禮,有恥且格。(《論語》)A 政 B 德 C 刑 正確答案:B 77.“今之孝者,是謂能養(yǎng)。至于犬馬,皆能有養(yǎng);不敬,何以別乎?”(《論語》)從這段話里,你體會到,兒女對父母最重要的是什么?()
A 敬 B 養(yǎng) C 從 正確答案:A 78.《孟子·公孫丑上》說:“惻隱之心,仁之端也;羞惡之心,義之端也;辭讓之心,禮之端也;是非之心,智之端也。”“端”即“善端”,人有“四端”猶如人有四肢。由“四端”發(fā)展出人的“四德”即()。
A 仁義禮智 B 信義和平C 忠孝仁義 正確答案:A 79.勿以()小而為之,勿以()小而不為。(《三國志》)A 惡、善 B 善、惡 C 過、功 正確答案:A 80.歷覽前賢國與家,成由()敗由奢。(李商隱)A 勤儉 B 刻苦 C 耐勞 正確答案:A 81.先天下之憂而憂,后天下之()。(范仲淹)A 樂而樂 B 利而利 C 義而義 正確答案:A 82.人生自古誰無死,留取()照汗青。(文天祥)A 誠心 B 忠心 C 丹心 正確答案:C 83.請讀下面這兩段話,并說出兩位作者分別是哪個國家的人:()沒有德行的美貌,是轉(zhuǎn)瞬即逝的;可是因?yàn)樵谀愕拿烂仓?,有一顆美好的靈魂,所以你的美貌是永存的?!勘葋?/p>
品格可以為青春增添光彩,為皺紋和白發(fā)增添威嚴(yán)。——愛默生 A 英國、法國 B 英國、美國 C 法國、美國 正確答案:B 84.中國民主革命的先行者孫中山領(lǐng)導(dǎo)辛亥革命,推翻統(tǒng)治中國幾千年的君主專制制度,開創(chuàng)了完全意義上的近代民族民主革命。他首先提出了()的口號。
A 振興中華 B 愛我中華 C 為中華之崛起而讀書 正確答案:A 85.20世紀(jì)初期的(),大力提倡新道德、反對舊道德,提倡新文學(xué)、反對舊文學(xué),向封建禮教提出全面挑戰(zhàn)。
A 洋務(wù)運(yùn)動 B 戊戌變法 C 新文化運(yùn)動 正確答案:C 86.2003年春夏之交,面對突如其來的非典考驗(yàn),全國各族人民大力發(fā)揚(yáng)萬眾一心、眾志成城,(),迎難而上、敢于勝利的精神,生動地體現(xiàn)了我們偉大民族精神的強(qiáng)大力量,取得了抗擊非典斗爭的偉大勝利。
A 不怕流血、不怕犧牲 B 精誠團(tuán)結(jié)、同仇敵愾 C 團(tuán)結(jié)互助、和衷共濟(jì) 正確答案:C 87.2005年11月,神舟六號載人航天飛行圓滿成功。我國實(shí)施載人航天工程以來,廣大航天工作者牢記使命、不負(fù)重托,培育和發(fā)揚(yáng)了特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能攻關(guān)、特別能奉獻(xiàn)的()。
A 載人航天精神 B 神舟精神 C 航天科研精神 正確答案:A 88.2005年(),是中國人民抗日戰(zhàn)爭暨世界反法西斯戰(zhàn)爭勝利60周年紀(jì)念日。中國人民抗日戰(zhàn)爭的勝利,促進(jìn)了中華民族的大團(tuán)結(jié),弘揚(yáng)了中華民族的偉大精神,是20世紀(jì)人類歷史上的重大事件,對于中華民族發(fā)展和世界文明進(jìn)步都具有重大而深遠(yuǎn)的意義。
A 9月2日 B 9月3日 C 9月4日 正確答案:B 89.今年是紅軍長征勝利()周年,偉大的長征精神永遠(yuǎn)是激勵我們奮勇前進(jìn)的巨大精神動力。A 70 B 60 C 50 正確答案:A 90.他是一名著名的外科醫(yī)生。在抗日戰(zhàn)爭烽火連天的時候,他不遠(yuǎn)萬里,來到中國,在救治傷員的手術(shù)中不幸受感染逝世。在他的追悼會上毛澤東發(fā)表了講話來紀(jì)念他。他就是加拿大共產(chǎn)黨員()。
A 白求恩 B 柯棣華 C 斯諾 正確答案:A 91.偉大的共產(chǎn)主義戰(zhàn)士(),甘當(dāng)革命的“傻子”,把有限的生命投入到無限的為人民服務(wù)中去。毛澤東、鄧小平、江澤民先后題詞,號召全國人民向他學(xué)習(xí)。
A 雷鋒 B 王杰 C 張思德 正確答案:A 92.原中國科學(xué)院和中國工程院院士(),被人們稱為“當(dāng)代畢昇”、“漢字激光照排之父”,他發(fā)明的計(jì)算機(jī)漢字激光照排技術(shù)改寫了我國印刷業(yè)的歷史。
A 王選 B 馬祖光 C 孟二冬 正確答案:A 93.四川省涼山彝族自治州木里藏族自治縣的馬班郵路郵遞員(),二十年如一日,心甘情愿承受孤苦寂寞、爬冰臥雪、風(fēng)餐露宿,為大山中的各族群眾傳遞郵件,在崎嶇艱險的山中小道上譜寫出了一曲人生的壯歌。()A 王順友 B 陳德華 C 陳觀玉 正確答案:A 94.山東省壽光市三元朱村的(),是一個普通的農(nóng)村黨支部書記,但卻創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績,他發(fā)明了冬暖式蔬菜大棚,并無償傳授給四面八方的群眾,被當(dāng)?shù)厝藗兎Q為“大棚蔬菜之父”。
A 吳仁寶 B 王樂義 C 史來賀 正確答案:B 95.在深圳有這樣一位志愿者,這樣一位歌手,雖然身患絕癥,但卻堅(jiān)持不懈地資助了178個貧困失學(xué)孩子。他的名字叫()。
A譚竹青 B 周國知 C 叢飛 正確答案:C 96.在20年前保衛(wèi)祖國的戰(zhàn)斗中,他失去了一條手臂。但是他卻憑著鋼鐵般的意志,戰(zhàn)勝了傷殘,戰(zhàn)勝了自我,刻苦學(xué)習(xí),奮力拼搏,成為新時期一名優(yōu)秀的軍事人才。他就是被人們譽(yù)為“獨(dú)臂英雄”的()。
A 楊業(yè)功 B 丁曉兵 C 金春明 正確答案:B 97.原登封市公安局局長(),是深受人民愛戴的“巾幗英雄”、“警界女包公”。A 任長霞 B 方工 C 宋魚水 正確答案:A 98.在江蘇省泰州市信訪局有一個廣為人知的“一號接待員”,他處理過的信訪案件被上級信訪部門譽(yù)為“免檢產(chǎn)品”。他就是信訪局局長。
A 吳天祥 B 蔡紹福 C 張?jiān)迫?正確答案:C 99.青島港的吊車司機(jī)(),從一個只有初中文憑的普通工人成長為橋吊專家,練就了一手絕活,一年內(nèi)兩次刷新世界集裝箱裝卸紀(jì)錄,成為“當(dāng)代工人的杰出代表”。
A 周光裕 B 許振超 C馬永順 正確答案:B 100.原北京軍區(qū)總醫(yī)院外科醫(yī)生(),醫(yī)德高尚、醫(yī)術(shù)高超,被譽(yù)為“值得讓患者托付生命的人”。A 華益慰 B 李素芝 C 鐘南山 正確答案:A 8
第三篇:建德市《公務(wù)員法》實(shí)施五周年知識競賽(寫寫幫整理)
建德市《公務(wù)員法》實(shí)施五周年知識競賽
一、單選題(2分×50 = 100.0分)1.下列哪項(xiàng)屬于公務(wù)員范圍?
A、工會職工; B、消協(xié)工作人員;
C、機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位工作人員; D、中國民主同盟機(jī)關(guān)的工作人員。
2.哪項(xiàng)職能超出了公務(wù)員主管部門的職能范圍?
A、組織公務(wù)員法律法規(guī)的實(shí)施工作;
B、省級公務(wù)員主管部門可以起草擬定地方公務(wù)員管理的法規(guī),規(guī)章;
C、對違反公務(wù)員管理法律法規(guī)的現(xiàn)象進(jìn)行糾正和處理; D、制定公務(wù)員管理法律。
3.公務(wù)員晉升職務(wù),應(yīng)當(dāng)逐級晉升。符合什么情況的,可以按照規(guī)定破格或者越一級晉升職務(wù)?
A、德才兼?zhèn)洌?B、表現(xiàn)優(yōu)秀;
C、立功; D、工作特殊需要。
4.下列哪個部門不屬于公務(wù)員主管部門?
A、人事部; B、某縣縣委組織部;
C、某省人事廳人事處; D、某市人事局。
5.民族自治地方依照前款規(guī)定錄用公務(wù)員時,依照法律和有關(guān)規(guī)定對少數(shù)民族報考者予以()。
A、統(tǒng)一對待; B、降分錄??;
C、適當(dāng)照顧; D、優(yōu)先錄取。
6.受撤職處分的公務(wù)員有哪些法律后果?
A、受處分時間為十八個月; B、不一定降低級別;
C、按照規(guī)定降低級別; D、不再承擔(dān)其它法律責(zé)任。
7.受撤職處分的,按照規(guī)定()。
A、降低級別; B、停職;
C、留黨查看; D、不予錄用。
8.國家對公務(wù)員工作時間,實(shí)行()A、換休制度; B、輪休制度;
C、工時制度; D、工齡制度。
9.公務(wù)員在不同職位之間轉(zhuǎn)任應(yīng)當(dāng)具備擬任職位所要求的資格條件,在規(guī)定的()內(nèi)進(jìn)行。
A、職位;
B、人數(shù)范圍; C、編制限額和職數(shù);
D、編制。
10.關(guān)于對公務(wù)員培訓(xùn)的時間以下不正確的是: A、專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)的時間一般不得少于七天; B、初任培訓(xùn)是在試用期內(nèi)進(jìn)行一般不少于十天;
C、任職培訓(xùn)的時間不少于三十天;
D、更新知識培訓(xùn)每人每年參加培訓(xùn)的時間累計(jì)不少于七天。
11.國家實(shí)行(),定期進(jìn)行公務(wù)員和企業(yè)相當(dāng)人員工資水平的調(diào)查比較,并將工資調(diào)查比較結(jié)果作為調(diào)整公務(wù)員工資水平的依據(jù)。
A、工資調(diào)查制度; B、工資評定制度;
C、工資調(diào)整制度; D、工資制定制度。
12.辭職包括公務(wù)員辭去公職,公務(wù)員辭去領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),請問這兩種辭職有什么樣的區(qū)別?
A、二者都取消了公務(wù)員身份;
B、前者的結(jié)果是機(jī)關(guān)與公務(wù)員的任用關(guān)系歸于消滅,后者的結(jié)果使公務(wù)員喪失原來擔(dān)任的領(lǐng)導(dǎo)職 務(wù);
C、二者均出于自愿;
D、前者根據(jù)本人意愿提出,后者須經(jīng)任免機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。
13.公務(wù)員職位類別里哪一類的職位數(shù)量最大?
A、綜合管理類; B、專業(yè)技術(shù)類;
C、行政執(zhí)法類; D、法官檢察官職位類別。
14.公務(wù)員曠工或者外出、請假期滿無正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過()天,或者一年內(nèi)累計(jì)超過()天的,予以辭退。
A、20 30; B、15 45;
C、15 30; D、20 45。
15.公務(wù)員工資、福利、保險、退休金以及錄用、培訓(xùn)、獎勵、辭退等所需經(jīng)費(fèi),應(yīng)當(dāng)(),予以保障。
A、機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)自行解決; B、列入財(cái)政預(yù)算;
C、盡量節(jié)??; D、機(jī)關(guān)營利保障。
16.公務(wù)員執(zhí)行公務(wù)時,認(rèn)為上級的決定或者命令有錯誤的,可以()。
A、向上級提出改正或者撤銷該決定或者命令的意見; B、向上級提出復(fù)議;
C、要求上級立即改正; D、不能提出改正意見。
17.根據(jù)《公務(wù)員法》規(guī)定,公務(wù)員的處分形式不包括()。
A、記大過; B、降級;
C、降職; D、撤職。
18.公務(wù)員對涉及本人的人事處理不服申請復(fù)核;對復(fù)核結(jié)果不服的,可以自接到復(fù)核決定之日起()日內(nèi),按照規(guī)定向同級公務(wù)員主管部門或者作出該人事處理的機(jī)關(guān)的上一級機(jī)關(guān)提出申訴;也可以不經(jīng) 復(fù)核,自知道該人事處理之日起()日內(nèi)直接提出申訴。
A、15 30;
B、30 45;
C、30 60; D、15 45。
19.公務(wù)員的職務(wù)應(yīng)當(dāng)對應(yīng)相應(yīng)的級別,對這一法條的正確理解是: A、同一職務(wù)上的公務(wù)員其級別相同;
B、公務(wù)員職務(wù)與級別的對應(yīng)關(guān)系可以根據(jù)機(jī)關(guān)職能確定;
C、公務(wù)員在不晉升職務(wù)的情況下可以晉升級別; D、公務(wù)員的級別根據(jù)其工作實(shí)績確定。
20.公務(wù)員法對公務(wù)員的范圍重新做了界定,根據(jù)規(guī)定公務(wù)員必須具備三個條件,其中哪個是公務(wù)員最本質(zhì)的特? A、依法履行公職; B、納入國家行政編制;
C、由國家財(cái)政負(fù)擔(dān)工資福利; D、三項(xiàng)均屬于。
21.公務(wù)員原系領(lǐng)導(dǎo)成員的在辭去公職后 內(nèi)不得從事與原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的營利性活動
A、一年; B、兩年;
C、三年; D、四年。
22.公務(wù)員對涉及本人的處分不服的,可以自知道處分之日起()日內(nèi)向原處理機(jī)關(guān)申請復(fù)核。
A、15日; B、30日;
C、60日; D、90日。
23.哪些職位屬于國家規(guī)定的公務(wù)員錄用范圍?
A、副鎮(zhèn)長; B、副主任科員;
C、處級調(diào)研員; D、副處長。
24.關(guān)于機(jī)關(guān)對聘任制公務(wù)員的管理,以下說法正確的是: A、與委任制公務(wù)員的管理規(guī)定相同;
B、公務(wù)員法的管理規(guī)定均適用于聘任制公務(wù)員;
C、聘任合同的內(nèi)容中可以有不執(zhí)行公務(wù)員法管理規(guī)定的部分; D、聘任合同一經(jīng)簽訂不得更改或者解除。
25.公務(wù)員向任免機(jī)關(guān)提出書面申請后,任免機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)自接到申請之日起()日內(nèi)予以審批,其中對領(lǐng)導(dǎo)成員辭去公職的申請,應(yīng)當(dāng)自接到申請之日起()日內(nèi)予以審批。
A、15 30; B、30 90;
C、30 60; D、60 120。
26.公務(wù)員受記過處分()期間不得晉升職務(wù)和級別。
A、六個月; B、十二個月;
C、十八個月; D、二十四個月。
27.下列人員符合公務(wù)員條件的是哪個?
A、張三,28周歲,研究生學(xué)歷,患精神分裂癥;
B、李四,17周歲,身體健康,具有良好品行; C、王五為美籍華人,擁護(hù)中華人民共和國憲法;
D、趙六,22周歲,身體健康,大專畢業(yè)。
28.所謂“具體的人事處理”指的是: A、機(jī)關(guān)對公務(wù)員作出的政策規(guī)定; B、機(jī)關(guān)對公務(wù)員作出的人事處理;
C、機(jī)關(guān)對特定的公務(wù)員作出的人事處理;
D、機(jī)關(guān)對特定的公務(wù)員作出的影響其權(quán)利,義務(wù)的人事處理。
29.非領(lǐng)導(dǎo)成員公務(wù)員的定期考核采?。ǎ┑姆绞?。
A、半考核; B、季度考核;
C、兩考核; D、考核。
30.公務(wù)員在考核中,連續(xù)兩年被確定為不稱職的應(yīng)該()。
A、予以辭退; B、降級使用;
C、降兩級工資; D、撤職。
31.受到開除處分的公務(wù)員,有什么法律后果
A、在受處分其間有悔改表現(xiàn),并且沒有再發(fā)生違紀(jì)行為的,處分期滿后,由處分機(jī)關(guān)解除處分; B、按照規(guī)定降低級別;
C、解除處分后級別和職務(wù)不再受原處分的影響; D、自處分生效之日起,解除其與單位的人事關(guān)系。
32.調(diào)任是公務(wù)員交流的方式之一,請問其交流的正確方式是: A、在機(jī)關(guān)內(nèi)部進(jìn)行交流的一種方式;
B、是機(jī)關(guān)外部與機(jī)關(guān)內(nèi)部相互交流的一種方式; C、是適用于選拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的交流方式;
D、是機(jī)關(guān)外部從事公務(wù)的人員調(diào)入機(jī)關(guān)內(nèi)部的交流方式。
33.公務(wù)員體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)()確定。
A、職位要求; B、健康人標(biāo)準(zhǔn);
C、本人情況; D、所有擬錄用人情況。
34.公務(wù)員違紀(jì)的,應(yīng)當(dāng)由()決定對公務(wù)員違紀(jì)的情況進(jìn)行調(diào)查,并將調(diào)查認(rèn)定的事實(shí)及擬給予處分的依據(jù)告知公務(wù)員本人。
A、上級機(jī)關(guān); B、監(jiān)察機(jī)關(guān);
C、處分決定機(jī)關(guān); D、紀(jì)檢機(jī)關(guān)。
35.國家根據(jù)()設(shè)置公務(wù)員職務(wù)序列。
A、公務(wù)員等級; B、公務(wù)員職位類別;
C、公務(wù)員工資級別; D、公務(wù)員津貼。
36.領(lǐng)導(dǎo)成員職務(wù)按照國家規(guī)定實(shí)行()。
A、退休制; B、選舉制;
C、輪換制; D、任期制。
37.以下情況不能錄用為公務(wù)員的是: A、曾被記行政處分的; B、受過行政拘留的;
C、曾被開除公職的; D、大專學(xué)歷。
38.對于公務(wù)員職位,國家實(shí)行()。
A、公務(wù)員職位分類制度; B、公務(wù)員職位津貼制度;
C、公務(wù)員級別制度; D、公務(wù)員職位補(bǔ)貼制度。
39.中組部、國家人事部選派中央機(jī)關(guān)的干部到東北地區(qū)各級政府中交流任職,這種干部交流方式屬于:
A、調(diào)任; B、轉(zhuǎn)任;
C、錄用; D、掛職鍛煉。
40.關(guān)于公務(wù)員降職下列哪種說法是正確的? A、降職不屬于公務(wù)員的任用方式; B、降職是公務(wù)員制度中的一種行政處分;
C、公務(wù)員被降職使用的在一定期限內(nèi)不得晉升職務(wù)級別和工資檔次;
D、公務(wù)員在定期考核中被確定為不稱職的,按照規(guī)定程序降低一個職務(wù)層次任職。
41.公務(wù)員對人事處理決定的復(fù)核、申訴期間,()人事處理的執(zhí)行。
A、暫停;
B、暫緩;
C、不停止; D、停止。
42.公務(wù)員辭去公職或者退休后從事與原工作業(yè)務(wù)直接相關(guān)的營利性活動的,由()主管部門責(zé)令限期改正;逾期不改正的,由()管理部門沒收該人員從業(yè)期間的違法所得,責(zé)令接收單位將該人員予以清 退,并根據(jù)情節(jié)輕重,對接收單位處以被處罰人員違法所得一倍以上五倍以下的罰款。
A、其原所在機(jī)關(guān)的上級公務(wù)員 省級以上工商行政; B、其原所在機(jī)關(guān)的同級公務(wù)員 縣級以上工商行政;
C、其原所在機(jī)關(guān)的上級公務(wù)員 省級以上稅收; D、其原所在機(jī)關(guān)的同級公務(wù)員 縣級以上稅收。
43.關(guān)于公務(wù)員兼職,下列哪項(xiàng)說法是錯誤的?
A、公務(wù)員可以兼職,但必須作出適當(dāng)限制; B、公務(wù)員不得在企業(yè)或者其他營利性組織中兼職;
C、為保證公務(wù)員廉潔勤政,公務(wù)員不得在機(jī)關(guān)外兼職; D、公務(wù)員因工作需要可以在機(jī)關(guān)外兼職。
44.以下關(guān)于公務(wù)員受處分的法律后果不正確的是: A、受警告處分的在受處分期間內(nèi)不得晉升工資檔次; B、受記過處分的公務(wù)員在受處分期間不得晉升職務(wù),級別;
C、受降級處分的在受處分期間不僅不得晉升職務(wù)也不能晉升工資檔次; D、受開除處分的后不得再次被錄用為公務(wù)員。
45.《中華人民共和國公務(wù)員法》自()起施行。
A、2005年4月27日; B、2005年7月1日;
C、2006年1月1日; D、2006年7月1日。
46.聘任制公務(wù)員聘任合同期限為()。聘任合同可以約定試用期,試用期為()。
A、1-5年 1-6個月; B、2-4年 6-12個月;
C、1-3年 1-3個月; D、2-3年 1年。
47.調(diào)整公務(wù)員職務(wù)、級別、工資以及公務(wù)員獎勵、培訓(xùn)、辭退的依據(jù)是()。
A、平時考核的結(jié)果; B、年終考核的結(jié)果;
C、定期考核的結(jié)果; D、不定期考核的結(jié)果。
48.公務(wù)員的職務(wù)應(yīng)當(dāng)對應(yīng)相應(yīng)的級別。公務(wù)員職務(wù)與級別的對應(yīng)關(guān)系,由()規(guī)定。
A、全國人大; B、國務(wù)院;
C、省級政府; D、地方人大。
49.以下情況中哪一個沒有違反公務(wù)員法中的需要任職回避的規(guī)定情形: A、夫妻雙方在同一個廳機(jī)關(guān)工作,分別在不同的處里任科員; B、在同一個處里處長與處里的科員為直系血親關(guān)系;
C、夫妻二人在同一個廳機(jī)關(guān)里任處長職務(wù);
D、在同一機(jī)關(guān)里有親屬關(guān)系的一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),另一方在該機(jī)關(guān)的監(jiān)察部門工作。
50.新錄用的公務(wù)員試用期為()。
A、3個月 ;
B、6個月;
C、12個月; D、24個月。
第四篇:公務(wù)員法實(shí)施五周年活動
李源潮:建設(shè)以人為本執(zhí)政為民的公務(wù)員隊(duì)伍
今年是公務(wù)員法實(shí)施五周年,認(rèn)真回顧總結(jié)5年來公務(wù)員法實(shí)施的成效和經(jīng)驗(yàn),把公務(wù)員法實(shí)施工作不斷推向深入,對于建設(shè)高素質(zhì)公務(wù)員隊(duì)伍,保證實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會目標(biāo),加快推進(jìn)社會主義現(xiàn)代化具有重要意義。
公務(wù)員法實(shí)施五年來進(jìn)展順利成效顯著
公務(wù)員法是我國干部人事管理第一部具有總章程性質(zhì)的法律,在干部人事制度發(fā)展史上具有里程碑意義。5年來,黨中央、國務(wù)院高度重視公務(wù)員法的頒布和實(shí)施,各級黨委、政府及其組織人事部門按照中央要求,精心組織實(shí)施,取得了顯著成效。
努力建設(shè)以人為本執(zhí)政為民的公務(wù)員隊(duì)伍 為“十二五”時期科學(xué)發(fā)展提供組織保證“十二五”時期仍是我國發(fā)展的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,但環(huán)境更加復(fù)雜、挑戰(zhàn)更加艱巨。黨的十七屆五中全會提出,“十二五”時期要以科學(xué)發(fā)展為主題、以加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式為主線,推動經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。胡錦濤總書記最近強(qiáng)調(diào),要堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民的政治主張和執(zhí)政理念,把它貫徹落實(shí)到黨和國家全部工作中。這對深入實(shí)施公務(wù)員法,加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)針對性和指導(dǎo)性。我們要科學(xué)分析公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)的成績和問題,全面深入地抓好公務(wù)員法的貫徹實(shí)施。
進(jìn)一步改革創(chuàng)新積極探索 健全和完善中國特色公務(wù)員制度
公務(wù)員法為建立中國特色公務(wù)員制度提供了基本制度框架和法律依據(jù),但其內(nèi)容需要在實(shí)踐中不斷豐富和完善。鄧小平同志1992年在南方談話中指出:“恐怕再有三十年的時間,我們才會在各方面形成一整套更加成熟、更加定型的制度?!苯瓭擅裢?001年在“七·一”講話中指出,要以科學(xué)化、民主化和制度化為目標(biāo),改革和完善干部人事制度。胡錦濤同志2008年在全國組織工作會議上強(qiáng)調(diào),要大力推進(jìn)黨的制度創(chuàng)新,通過堅(jiān)持不懈的努力和探索,逐步建立起內(nèi)容完備、結(jié)構(gòu)合理、功能健全、科學(xué)管用的黨內(nèi)制度體系。我們要按照公務(wù)員法的精神,加大公務(wù)員制度建設(shè)和創(chuàng)新力度。【詳細(xì)】
省公務(wù)員局:全省公務(wù)員法實(shí)施五周年座談會召開
經(jīng)省委、省政府同意,全省公務(wù)員法實(shí)施五周年座談會4月18日在西安召開。省委常委、常務(wù)副省長、省公務(wù)員管理工作委員會副主任婁勤儉出席會議并講話。省委常委、省委組織部部長、省公務(wù)員管理工作委員會副主任李錦斌主持會議。
公務(wù)員法頒布實(shí)施五年來,我省先后制定出臺多個配套政策文件,公務(wù)員管理法制水平不斷提高;堅(jiān)持完善考試錄用、選拔任用、考核評價,公務(wù)員管理工作機(jī)制日益健全;積極開展理論體系全員武裝、一把手能力拓展、經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展難題破解能力提升、公共服務(wù)能力全員培訓(xùn)、高層管理者創(chuàng)新能力強(qiáng)化“五大工程”,公務(wù)員隊(duì)伍能力建設(shè)持續(xù)推進(jìn),為推動科學(xué)發(fā)展、建設(shè)西部強(qiáng)省、促進(jìn)社會和諧提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和重要的人才支撐。
婁勤儉指出,實(shí)踐證明,公務(wù)員法是一部具有中國特色的好法律,公務(wù)員制度是一個適合中國國情的好制度,通過實(shí)施公務(wù)員法,我們建設(shè)了一支人民滿意、盡職盡責(zé)、能擔(dān)重?fù)?dān)的好隊(duì)伍。處在重要的戰(zhàn)略機(jī)遇期、站在新的歷史起點(diǎn)上,全省各級各部門一定要牢牢抓住
科學(xué)發(fā)展、富民強(qiáng)省這個主題,始終堅(jiān)持加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式這條主線,充分認(rèn)識實(shí)施公務(wù)員法是貫徹以人為本、執(zhí)政為民理念的內(nèi)在要求,是推動科學(xué)發(fā)展、建設(shè)西部強(qiáng)省的迫切需要,是落實(shí)干部人事制度改革的重要舉措,進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹公務(wù)員法的責(zé)任感,努力建設(shè)人民滿意公務(wù)員隊(duì)伍。要強(qiáng)化依法管理,嚴(yán)格考錄遴選和雙向交流任職,突出教育培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉,加大監(jiān)督約束和激勵保障力度,在優(yōu)化公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、提高公務(wù)員能力水平和公務(wù)員作風(fēng)建設(shè)上再下功夫,努力建設(shè)高素質(zhì)公務(wù)員隊(duì)伍。要加強(qiáng)完善提高、探索實(shí)踐和創(chuàng)新發(fā)展,進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳學(xué)習(xí)、完善配套法規(guī)、健全制度機(jī)制、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)提高公務(wù)員管理工作質(zhì)量水平,真正把公務(wù)員法的實(shí)施工作不斷推向深入。
李錦斌要求認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)會議精神,深刻領(lǐng)會貫徹公務(wù)員法的重要性,結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展,不斷提高公務(wù)員為民服務(wù)的水平,同時積極探索創(chuàng)新公務(wù)員管理方式方法,不斷加強(qiáng)公務(wù)員管理工作的督查檢查,在思想上、組織上、制度上、措施上確保公務(wù)員法貫徹落實(shí)到位。
省人民檢察院、渭南市委組織部、渭南市公務(wù)員局、西安市公務(wù)員局分別圍繞依法公開遴選公務(wù)員、提升公務(wù)員競爭上崗民主化水平、提高公務(wù)員管理工作水平作了交流發(fā)言。“人民滿意公務(wù)員”代表、漢中市濱江區(qū)管委會副主任李清榮,省級機(jī)關(guān)公務(wù)員競爭上崗代表、省發(fā)改委辦公室副主任樊藝文與大家分享了成長經(jīng)歷和工作體會。
省公務(wù)員管理工作委員會委員,省級各機(jī)關(guān)及各市、楊凌示范區(qū)的組織、人力資源和社會保障、公務(wù)員管理部門的有關(guān)負(fù)責(zé)人參加了座談會。
李源潮張德江路甬祥出席公務(wù)員法實(shí)施五周年座談會
健全和完善中國特色公務(wù)員制度 建設(shè)以人為本執(zhí)政為民的公務(wù)員隊(duì)伍
新華網(wǎng)北京1月19日電中組部、人力資源社會保障部19日在京召開公務(wù)員法實(shí)施五周年座談會。中共中央政治局委員、中央書記處書記、中組部部長李源潮,中共中央政治局委員、國務(wù)院副總理張德江,全國人大常委會副委員長路甬祥出席會議。
公務(wù)員法是我國干部人事管理制度第一部具有總章程性質(zhì)的法律。頒布實(shí)施5年來,以公務(wù)員法為核心,20多個配套法規(guī)先后出臺,中國特色公務(wù)員法律法規(guī)體系基本框架初步構(gòu)成,公務(wù)員錄用、考核、選拔任用、激勵保障等機(jī)制日益健全,公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)全面加強(qiáng),公務(wù)員管理科學(xué)化、法制化邁上新臺階。
李源潮在座談會上指出,要針對公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)的新情況建立分級分類考錄制度和基層遴選制度,到2012年省級以上黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員,除部分特殊職位外均應(yīng)從具有2年以上基層工作經(jīng)歷的人員中考錄。要建立健全從村(居)黨支部書記、大學(xué)生村官和工人、農(nóng)民等基層一線人員中考錄公務(wù)員制度,完善黨政機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位干部交流制度,暢通各類優(yōu)秀人才進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍的渠道。
李源潮指出,各級黨政機(jī)關(guān)要按照胡錦濤總書記和溫家寶總理指示精神,以推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、服務(wù)人民群眾為主題,帶頭開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作,以模范行動,起表率作用,爭做人民滿意的公務(wù)員。要堅(jiān)持從嚴(yán)管理與關(guān)心愛護(hù)相結(jié)合,不斷加強(qiáng)基層公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)。
第五篇:紀(jì)念公務(wù)員法實(shí)施五周年座談會上的講話
今年是公務(wù)員法實(shí)施五周年,認(rèn)真回顧總結(jié)年來公務(wù)員法實(shí)施的成效和經(jīng)驗(yàn),把公務(wù)員法實(shí)施工作不斷推向深入,對于建設(shè)高素質(zhì)公務(wù)員隊(duì)伍,保證實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會目標(biāo),加快推進(jìn)社會主義現(xiàn)代化具有重要意義。
公務(wù)員法實(shí)施五年來進(jìn)展順利成效顯著
公務(wù)員法是我國干部人事管理第一部具有總章程性質(zhì)的法律,在干部人事
制度發(fā)展史上具有里程碑意義。年來,黨中央、國務(wù)院高度重視公務(wù)員法的頒布和實(shí)施,各級黨委、政府及其組織人事部門按照中央要求,精心組織實(shí)施,取得了顯著成效。
第一,中國特色公務(wù)員法律法規(guī)體系基本形成,公務(wù)員管理法制化邁上新臺階。年來,中組部、人力資源社會保障部以公務(wù)員法為核心,研究制定了多個配套法規(guī)。這些法規(guī)與公務(wù)員法和干部任用條例相配套,初步構(gòu)成了中國特色公務(wù)員法律法規(guī)體系的基本框架。各地各部門大力開展公務(wù)員法學(xué)習(xí)宣傳和教育培訓(xùn),多萬公務(wù)員參加了輪訓(xùn),依法管理意識深入人心。各級公務(wù)員主管部門嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)和條件,平穩(wěn)順利地完成了公務(wù)員登記、職務(wù)和級別確定、工資套改、參照管理單位集中審批等工作,公務(wù)員進(jìn)、管、出各環(huán)節(jié)進(jìn)一步規(guī)范,中國公務(wù)員管理的法制化邁上了新臺階。
第二,公務(wù)員管理機(jī)制日益健全,激發(fā)了公務(wù)員隊(duì)伍的生機(jī)活力。一是堅(jiān)持和完善公務(wù)員錄用“凡進(jìn)必考”制度,為公民提供了平等競爭機(jī)會,各級機(jī)關(guān)錄用了一大批高素質(zhì)人才,有效防止了進(jìn)人上的各種不正之風(fēng)。年來全國考試錄用公務(wù)員萬名。年中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)新錄用的名公務(wù)員中,來自工人、農(nóng)民、教師、醫(yī)生等普通家庭的占.%。我國公務(wù)員公開、平等、競爭、擇優(yōu)錄用的制度,得到社會廣泛贊譽(yù)。二是公務(wù)員法的實(shí)施推動了干部人事制度改革的深化,選拔任用機(jī)制不斷完善。年來,競爭性選拔干部力度不斷加大,促進(jìn)了優(yōu)秀人才脫穎而出。萬余人通過競爭上崗走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,公開選拔干部從年人提高到年人。三是公務(wù)員激勵保障和監(jiān)督約束機(jī)制不斷健全。公務(wù)員考核規(guī)定、獎勵規(guī)定陸續(xù)出臺。年對連續(xù)年考核為優(yōu)秀等次的.萬名公務(wù)員記三等功。建立責(zé)任追究、辭職辭退等制度,加強(qiáng)了對公務(wù)員的嚴(yán)格管理和監(jiān)督。年來,全國受到處分的公務(wù)員萬多名,被辭退的名。
第三,按照依法履職要求加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè),公務(wù)員的素質(zhì)、能力和作風(fēng)建設(shè)得到全面加強(qiáng)。各地各部門按照公務(wù)員法要求,加強(qiáng)公務(wù)員思想教育、能力培訓(xùn)、實(shí)踐鍛煉和履職規(guī)范,促進(jìn)勤政廉政,提高工作效能。一是把思想政治建設(shè)放在首位,教育引導(dǎo)公務(wù)員堅(jiān)定理想信念,全心全意為人民服務(wù),自覺維護(hù)國家安全、榮譽(yù)和利益,恪盡職守、廉潔奉公。普遍推行新錄用公務(wù)員宣誓制度,增強(qiáng)公務(wù)員報效祖國、服務(wù)人民的責(zé)任感使命感。二是突出提高依法履職能力,全面加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍能力建設(shè)。加強(qiáng)普法教育和專門法律培訓(xùn),健全規(guī)章制度,規(guī)范公務(wù)員履職行為,提高依法管理經(jīng)濟(jì)社會事務(wù)和處理各種矛盾的能力。加大教育培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉力度,提高公務(wù)員推動科學(xué)發(fā)展能力、社會管理和公共服務(wù)能力、應(yīng)急處變能力和群眾工作能力。公務(wù)員初任培訓(xùn)達(dá)到%,任職培訓(xùn)廣泛開展,專門業(yè)務(wù)培訓(xùn)和在職培訓(xùn)不斷加強(qiáng)。年來,全國共培訓(xùn)公務(wù)員多萬人次。三是圍繞建設(shè)服務(wù)型政府、服務(wù)型機(jī)關(guān),加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。年來,全國共有名公務(wù)員獲“人民滿意的公務(wù)員”榮譽(yù)稱號,萬人次受嘉獎以上表彰,涌現(xiàn)出沈浩、文建明等一大批先進(jìn)典型。在應(yīng)對國際金融危機(jī)嚴(yán)重沖擊,抗擊特大地震、洪澇等重大自然災(zāi)害,舉辦北京奧運(yùn)會、上海世博會、廣州亞運(yùn)會等重大任務(wù)中,廣大公務(wù)員勇挑重?fù)?dān)、甘于奉獻(xiàn),充分發(fā)揮骨干帶頭作用,樹立了良好社會形象。
年來的實(shí)踐充分說明,公務(wù)員法是一部符合我國干部人事管理規(guī)律、具有鮮明中國特色的重要法律,公務(wù)員制度是適應(yīng)我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)和民主政治發(fā)展需要的科學(xué)干部人事管理制度,我國的公務(wù)員隊(duì)伍是一支優(yōu)秀人才密集、能夠擔(dān)當(dāng)重任、值得黨和人民信賴的隊(duì)伍。在實(shí)施公務(wù)員法實(shí)踐中,我們積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。一是必須把服務(wù)國家發(fā)展、服務(wù)人民幸福作為實(shí)施公務(wù)員法的根本理念。二是必須把堅(jiān)持正確政治方向、堅(jiān)持黨管干部作為實(shí)施公務(wù)員法的根本原則。三是必須把加強(qiáng)制度建設(shè)和創(chuàng)新、建立完善中國特色公務(wù)員制度作為實(shí)施公務(wù)員法的根本任務(wù)。四是必須把建設(shè)優(yōu)秀人才密集、善于治國理政的高素質(zhì)公務(wù)員隊(duì)伍作為實(shí)施公務(wù)員法的根本目標(biāo)。我們要在實(shí)踐中堅(jiān)持和發(fā)展這些經(jīng)驗(yàn)。
努力建設(shè)以人為本執(zhí)政為民的公務(wù)員隊(duì)伍為“十二五”時期科學(xué)發(fā)展提供組織保證
“十二五”時期仍是我國發(fā)展的重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,但環(huán)境更加復(fù)雜、挑戰(zhàn)更加艱巨。黨的十七屆五中全會提出,“十二五”時期要以科學(xué)發(fā)展為主題、以加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式為主線,推動經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展??倳涀罱鼜?qiáng)調(diào),要堅(jiān)持以人為本、執(zhí)政為民的政治主張和執(zhí)政理念,把它貫徹落實(shí)到黨和國家全部工作中。這對
深入實(shí)施公務(wù)員法,加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)針對性和指導(dǎo)性。我們要科學(xué)分析公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)的成績和問題,全面深入地抓好公務(wù)員法的貫徹實(shí)施。
第一,進(jìn)一步加大貫徹實(shí)施和遵守執(zhí)行公務(wù)員法的力度。年來,公務(wù)員法的學(xué)習(xí)宣傳很有成效。但從實(shí)踐看,公務(wù)員法的基本精神和重要內(nèi)容還需要進(jìn)一步深入準(zhǔn)確地闡釋和宣傳。公務(wù)員隊(duì)伍在不
斷發(fā)展變化,學(xué)習(xí)宣傳公務(wù)員法要長期堅(jiān)持。要以紀(jì)念公務(wù)員法實(shí)施五周年為契機(jī),加大對公務(wù)員法及其配套法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳和落實(shí)力度。要堅(jiān)持把公務(wù)員法作為公務(wù)員初任培訓(xùn)和任職培訓(xùn)的基本內(nèi)容,加強(qiáng)對公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)人和業(yè)務(wù)骨干的培訓(xùn)。要利用各類媒體加強(qiáng)對中國特色公務(wù)員制度、公務(wù)員法律法規(guī)的宣傳,對黨管干部原則和公開平等、競爭擇優(yōu),依法管理、分類管理等重要理念進(jìn)行深入解讀。要對公務(wù)員法貫徹實(shí)施情況進(jìn)行一次全面監(jiān)督檢查,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、找準(zhǔn)問題,明確當(dāng)前和今后貫徹實(shí)施的重點(diǎn)任務(wù)和措施。
第二,完善公務(wù)員考試錄用和從基層遴選制度,進(jìn)一步優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)公務(wù)員來源結(jié)構(gòu)和經(jīng)歷結(jié)構(gòu)。公務(wù)員錄用堅(jiān)持凡進(jìn)必考,有效提升了公務(wù)員隊(duì)伍知識化、專業(yè)化水平。但由于近年來公務(wù)員考錄對象的主體是高校應(yīng)屆畢業(yè)生,帶來了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)“三門”干部增多、具有基層工作經(jīng)歷干部比例減少等新的結(jié)構(gòu)性矛盾。這種情況不改變,就會加大領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)脫離基層、脫離群眾、脫離實(shí)際的危險。要針對新的情況建立分級分類考錄公務(wù)員制度,中央明確,到年省級以上黨政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員,除部分特殊職位外均應(yīng)從具有年以上基層工作經(jīng)歷的人員中考錄。要建立健全從村(居)黨支部書記、大學(xué)生村官和工人、農(nóng)民等基層一線人員中考錄公務(wù)員制度,完善黨政機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位干部交流制度,暢通各類優(yōu)秀人才進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍的渠道。要完善從下級機(jī)關(guān)公開遴選領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)公務(wù)員制度,建立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和下級機(jī)關(guān)公務(wù)員雙向交流任職制度,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)公務(wù)員來源結(jié)構(gòu)和經(jīng)歷結(jié)構(gòu)的優(yōu)化。
第三,進(jìn)一步加強(qiáng)公務(wù)員教育培訓(xùn)和實(shí)踐鍛煉,提高公務(wù)員依法履職、為民服務(wù)能力。提高公務(wù)員思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,是公務(wù)員法規(guī)定的加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)必須常抓不懈的重要任務(wù)。要以貫徹落實(shí)干部教育培訓(xùn)《改革綱要》為抓手,做好大規(guī)模培訓(xùn)公務(wù)員工作。要加強(qiáng)理論武裝,加強(qiáng)黨性鍛煉,加強(qiáng)以人為本、執(zhí)政為民教育,引導(dǎo)公務(wù)員自覺踐行中國特色公務(wù)員精神。要緊緊圍繞“十二五”時期經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的主題主線,加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍能力培訓(xùn),不斷提高依法執(zhí)政、依法行政、依法辦事能力。要推進(jìn)優(yōu)質(zhì)教育培訓(xùn)資源向基層延伸和傾斜,加強(qiáng)基層公務(wù)員教育培訓(xùn)。要大力選派公務(wù)員特別是年輕公務(wù)員到改革發(fā)展穩(wěn)定一線去,到條件艱苦和工作困難的地方去,到搶險救災(zāi)等急難險重任務(wù)上去,提高解決復(fù)雜矛盾、處理實(shí)際問題和做好群眾工作的本領(lǐng)。
第四,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,推動各級機(jī)關(guān)干部爭做人民滿意的公務(wù)員。總書記指出,要以推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧、服務(wù)人民群眾為主題,深入一線、深入實(shí)際,開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。溫家寶總理最近批示,各級政府機(jī)關(guān)要帶頭創(chuàng)先爭優(yōu),兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作,全心全意為人民服務(wù),以模范行動,起表率作用。全國各級機(jī)關(guān)要按照總書記和溫家寶總理的要求,把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與爭做人民滿意公務(wù)員活動融為一體、深入推進(jìn),組織機(jī)關(guān)公務(wù)員圍繞中心、立足本職創(chuàng)先爭優(yōu)。要完善公務(wù)員考核、獎懲、辭退、問責(zé)等制度,加大監(jiān)督約束與激勵保障力度,褒獎先進(jìn)、鞭策落后。
第五,堅(jiān)持從嚴(yán)管理與關(guān)心愛護(hù)相結(jié)合,進(jìn)一步加強(qiáng)基層公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)?;鶎庸珓?wù)員占公務(wù)員隊(duì)伍總數(shù)的%,是把以人為本、執(zhí)政為民理念落實(shí)到基層的骨干力量。長期以來,他們兢兢業(yè)業(yè)、默默奉獻(xiàn),為黨和人民事業(yè)作出了重要貢獻(xiàn)。但也有一些基層公務(wù)員作風(fēng)不端正、行為不廉潔,解決實(shí)際問題能力不強(qiáng),引起群眾不滿??倳洀?qiáng)調(diào),要著力加強(qiáng)基層干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。我們要把建設(shè)高素質(zhì)基層公務(wù)員隊(duì)伍,作為深入實(shí)施公務(wù)員法的重要任務(wù)。要加強(qiáng)思想教育和作風(fēng)整頓,激發(fā)基層公務(wù)員服務(wù)群眾、造福百姓的強(qiáng)烈責(zé)任感。要幫助他們掌握新知識、新技能、新本領(lǐng),提高依法辦事、解決問題、維護(hù)穩(wěn)定的能力。要真正重視、真情關(guān)懷、真心愛護(hù)基層公務(wù)員。
進(jìn)一步改革創(chuàng)新積極探索健全和完善中國特色公務(wù)員制度
公務(wù)員法為建立中國特色公務(wù)員制度提供了基本制度框架和法律依據(jù),但其內(nèi)容需要在實(shí)踐中不斷豐富和完善。鄧小平同志年在南方談話中指出:“恐怕再有三十年的時間,我們才會在各方面形成一整套更加成熟、更加定型的制度?!苯瓭擅裢灸暝凇捌摺ひ弧敝v話中指出,要以科學(xué)化、民主化和制度化為目標(biāo),改革和完善干部人事制度??倳浲灸暝谌珖M織工作會議上強(qiáng)調(diào),要大力推進(jìn)黨的制度創(chuàng)新,通過堅(jiān)持不懈的努力和探索,逐步建立起內(nèi)容完備、結(jié)構(gòu)合理、功能健全、科學(xué)管用的黨內(nèi)制度體系。我們要按照公務(wù)員法的精神,加大公務(wù)員制度建設(shè)和創(chuàng)新力度。
第一,進(jìn)一步完善公務(wù)員法配套法規(guī)。要對公務(wù)員法規(guī)建設(shè)情況進(jìn)行總結(jié)分析,對今后年配套法規(guī)建設(shè)作出規(guī)劃。對公務(wù)員法有原則規(guī)定、還沒有具體制度的,要抓緊研究細(xì)化。對正在試行的制度,如分類管理和職位聘任等,要在試點(diǎn)基礎(chǔ)上總結(jié)完善。對一些長期困擾公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)和管理的難題,要積極探索,力求取得突破。還有一些問題如公務(wù)員社會保險制度等,要進(jìn)行前瞻性制度設(shè)計(jì)和試點(diǎn)。對出臺的法律法規(guī),要加大執(zhí)行力度,維護(hù)法律的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。
第二,積極穩(wěn)妥推進(jìn)干部人事制度改革。公務(wù)員法是在吸收我國干部人事制度改革成果基礎(chǔ)上形成的,公務(wù)員法的制度框架、基本原則和法律精神為進(jìn)一步深化干部人事制度改革提供了廣闊空間和持久動力。要把深入實(shí)施公務(wù)員法與落實(shí)干部人事制度《改革規(guī)劃》結(jié)合起來,通過公務(wù)員法的深入實(shí)施推動干部人事制度改革,以干部人事制度改革的實(shí)踐成果不斷完善公務(wù)員制度。
第三,學(xué)習(xí)借鑒國外公務(wù)員制度有益經(jīng)驗(yàn)。公務(wù)員制度和公務(wù)員隊(duì)伍的能力素質(zhì)是綜合國力的重要內(nèi)容。開放和學(xué)習(xí)是提高競爭力的重要途徑。西方文官制度借鑒了我國古代的科舉制度,我國的公務(wù)員制度也吸收了西方公務(wù)員制度的有益經(jīng)驗(yàn)?,F(xiàn)在許多國家都在積極推進(jìn)公共管理改革,創(chuàng)新公務(wù)員制度。我們要開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟,加強(qiáng)對國外公務(wù)員管理理論、制度和實(shí)踐的研究,為豐富中國特色公務(wù)員理論、完善中國特色公務(wù)員制度服務(wù)。
各級黨委、政府要高度重視公務(wù)員法的貫徹實(shí)施,依法加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍的建設(shè)和管理。各級組織人事部門要以高度負(fù)責(zé)的精神,齊心協(xié)力抓好公務(wù)員法的深入學(xué)習(xí)宣傳和貫徹實(shí)施。從事公務(wù)員管理工作的同志,要努力成為精通公務(wù)員法的專家,遵守公務(wù)員法的模范,執(zhí)行公務(wù)員法的表率。