第一篇：三名創建匯報

玉田縣中醫醫院 開展樹名醫建名科創名院活動

匯報提綱

各位領導：

按照市衛生黨委和市衛生局的整體部署，我院結合實際，在全院廣泛開展了“樹名醫、建名科、創名院”的“三名”創建活動。在院黨政班子的高度重視下，院“三名”創建領導小組精心組織，認真謀劃，引導和激勵廣大醫務工作者弘揚“創先、爭優、博愛、敬業、務實、為民”的精神，營造了“科學發展、尊重人才”的良好氛圍，使我院的管理、技術、服務得到了長足發展，各項活動扎實推進，取得了顯著成效。下面，我將“三名”創建活動開展情況簡要向大家匯報一下，不妥之處，敬請批評指正。

一、領導重視，措施得力，為三名創建活動的順利開展提供強有力的組織保障

上級部署“三名”創建活動以來，我院領導班子高度重視，召開專題會議進行了研究部署，將此項工作納入重要工作日程，作為一項長期性的重點工作來抓。一是廣泛宣傳發動，營造“三名”創建的輿論氛圍。組織全院干部職工召開開展“三名”創建活動動員大會，號召全體醫務人員“人人爭當名醫”，圍繞“醫風正、醫術精”兩個方面，增強競爭意識和服務意識。同時，成立了由一把手任組長，主管副職為副組長，相關科室主任為成員的“三名”創建活動領導小組，明確分工，落實責任。二是制定下發了《玉田縣中醫醫院開展“三名”創建活動實施方案》和《對標方案》。對活 動范圍、評選標準、評選條件、評選辦法等都做了具體部安排，并對各階段的重點任務進一步細化，出臺指導意見，確保活動有序進行。三是豐富載體，齊抓共創。將“三名”創建活動與“創先爭優”、“修醫德、強醫能、鑄醫魂”、“加強機關效能建設”和創建“二甲”中醫院、技術大練兵等活動有機結合，同研究、同部署、同督導，不斷豐富“三名”創建活動載體。

二、多措并舉，穩步推進，確保“三名”創建活動收到實實在在的效果

（一）、樹名醫，努力打造一支技術精湛的專業人才隊伍。選樹名醫不僅是醫院擴大社會影響力的有效手段，更是推動醫院快速發展的重要保證和依托。為此，活動開展以來，我院采取各種有效措施，積極培養自己的人才。一是實施“人才強院戰略”。建立健全鼓勵專業技術人員崇尚學習、鉆研業務、自學成才的若干規章制度。實施了青年學科帶頭人培養和中醫人員“師帶徒”培養工程。副高職以上人員每人每年帶1－2名年輕醫師，面對面的傳技授業，手把手的指導幫助，促使年輕醫師快速提高技能，早日成長為醫院建設和以展的棟梁之才。二是加大資金投入。2011年以來，我院每年投資一百余萬元，選派業務骨干去北京、天津、唐山等三級醫院進修學習，外出參加學習班和研討會。鼓勵醫務人員在職學習，使其能夠掌握國際國內醫學最新動態，學習先進技術。投資數萬元與北京大學遠程教育中心合作開展遠程教育，醫務科安排專人負責，根據授課內容安排相關崗位的人員參加培訓。為了加大工作力度，近日專門成立了科教科，配備了相應設備和人員，為今后更好地開展崗位培訓，提高專業素質提供了保障。三是突出重點，為優秀中醫人才的成長創造有利條件，促使其盡快成才。領導班子從政治上、生活上時刻關心優秀人才，特別是優秀中醫人才的成長。2011年以來，以重點專科、臨床科室主任、學科帶頭人、上崗主治為重點，強化對他們自身政治素質、技術水平、管理能力的提高和社會形象的樹立。積極為他們提供外出進修、短期培訓等各種便利，鼓勵進修學習。制定了發表論文、開展科研的獎勵制度，鼓勵其開展新項目、新技術。對學歷高、醫德好、醫術精、懂管理、擅鉆研、有潛力的優秀人才，壓擔子，給位子，大膽提拔到領導崗位上，為其提供施展才華的舞臺。四是注入新鮮血液，引進高精尖人才。2011年以來，我院通過公開招聘等形式，引進3名研究生充實到臨床一線。

通過實行上述措施，提高了醫務人員加強學習，鉆研業務的積極性和自覺性，形成年齡、學歷、職稱結構合理，人人爭先進，趕先進的良好局面，涌現出一批醫學知識豐富、技術精湛，在縣內有外較高影響力的名醫。其中院長、主任醫師劉繼東被評為河北省中醫藥學會第六屆理事會理事、唐山市名中醫；內一科主任，主任醫師趙軍旗當選縣優秀知識分子、優秀學科帶頭人，2008年獲唐山市名中醫稱號，2011年度被評為河北省白求恩式醫務工作者；副院長，主任醫師黃洪波被評為唐山市中醫藥學會常務理事、唐山市中醫藥協會糖尿病分會副主任委員；院長助理，副主任醫師吉賀興被評為唐山市中醫藥學會肛腸分會常務理事；內二科主任，副主任醫師趙林穎被評為河北省第一批優勢中醫人才；兒科主 任、副主任醫師楊士珍被評為唐山市白求恩式醫務工作者；門診主任，副主任醫師李效華中醫知識淵博、醫療經驗豐富，成為我縣遠近聞名的名中醫，每天就診患者絡繹不絕。

（二）、建名科，發揮中醫中藥特色，加快科技創新步伐。

一是把現有專科做強。根據醫院實際情況制定了中長期發展規劃，有計劃、有步驟的加強中醫中藥特色專科建設。現有各特色專科均根據國內外醫學進展，結合院科實際詳細制定了中西醫結合診療方案，診療方案中注重中醫藥特色優勢發揮，使我院各科的診療技術與國內三級醫院接軌，達到三級醫院水平。目前我院內一科（神經內科）是河北省重點中醫專科，該科床位70張，有主任醫師2名、副主任醫師3名、主治醫師4名，人才隊伍配備合理，每月聘請唐山工人醫院神經內科主任馬建國定期來院會診講課，在唐山市醫學會組織的神經內科病例討論中我院醫師意見屢次受到唐山各醫院專家好評，該科研制的“活血散腫單”“天麻熄風口服液”等制劑應用于臨床，取得了好的臨床效果。幾年來該科科研《先兆湯對90例中風先兆臨床診治的觀察》獲河北省科技進步二等獎、《中醫藥治療缺血性中風臨床觀察》獲唐山市科技進步三等獎、《活血散腫丹治療腦出血60例臨床觀察》獲河北省科技進步三等獎、《天麻熄風口服液治療缺血性中風急性期臨床觀察》獲玉田縣縣長特別獎，發表國家、省級論文14篇。遷入新病房樓以后，將再增加一個病區，共設置三個病區，100張床位。同時，加強康復室建設，增強康復功能，購置康復設備，真正形成集預防、診療、急救、康復為一體的全功能整體發展模式。糖尿病腎病科是唐山市重點中醫專科，依托糖尿病患者協會積極開展工作，腎病科每月定期請中國中醫研究院廣安門醫院腎病科主任占永利來院會診講課，近日又新聘用一名腎病專業研究生，使該科業務水平迅速提高。該科研制的“地黃和胃口服液”“消渴口服液”“腎衰膠囊”等制劑在糖尿病腎病治療中取得了顯著療效。該科有主任醫師1名、副主任醫師2名、主治醫師3名。該科科研《腎炎丹治療慢性腎小球腎炎的臨床研究》獲唐山市科委科技進步三等獎，幾年來發表醫學論文7篇。目前這三個科室在我縣周邊具有一定影響，就診住院患者較多，科室床位長期緊張。我院針灸理療科是河北省農村醫療機構重點專科，該科開展的小針刀、三伏貼、三九貼以簡、便、易、廉得到廣大患者歡迎。肛腸科和天津人民醫院合作，目前建成我縣技術水平、規模一流的肛腸專科。根據醫院發展需要，今明兩年我院將積極努力爭取將心血管專科、骨傷科建成市級重點中醫專科，從而帶動醫院其它各科室健康發展。

二是積極培育新的專科，加強技術創新。外一科形成了傳統的手術方式和微創的腔鏡手術均衡穩步發展的好勢頭，以腹腔鏡為依托的微創手術已成為普外科的常規手術；外二科開展單純腰椎滑脫的手術治療，制定圍手術期診療方法，今年以來成功開展15例，均取得滿意療效。外三科積極開展內痔套扎術、內痔消痔靈注射療法。腦外科為一例外院轉入的大面積梗塞后大量腦出血合并房顫的病人成功實施手術，使患者轉危為安。婦產科發揮中醫中藥優勢，繼續開展 針刺治療產后子宮復舊不良，中草藥治療子宮腺肌癥等。孕婦學校開展順利，取得較好效果，自開課以來通過電話短信預約300余人次、發放宣傳材料300多份、累計聽課人次達數百人次。眼科積極開展白內障復明工作和中藥治療眼底病變，皮膚科采用黑光燈照射局部治療白癜風、白斑病、銀翹病、斑禿等都取得較好的療效。

（三）、創名院，努力提升醫院形象和檔次。多年來醫院堅持中醫中藥辦院方向，狠抓質量管理，突出醫院文化建設，實現了管理科學化，運行規范化，發展現代化，社會效益和經濟效益協調發展。我院將幾代中醫院人的理想信念、道德情操、價值觀念以及醫療服務中的優秀成分進行沉淀，形成了完善的價值觀念體系，優秀的醫院文化激勵全院干部職工積極向上的工作熱情，使全院干部職工行為有章可循，樹立了良好的醫院形象。一是破解困擾醫院發展的瓶頸，千方百計改善住院環境和辦院條件。為了解決醫院發展的難題，領導班子積極爭取上級黨委、政府及有關部門的支持，相繼收購了原防疫站舊址和兩院之間9戶村民的土地，爭取國債資金擴建了2號病房樓。爭取中央資金1700萬元，總投資2400萬元新建了8層新病房樓，總面積8300余平方米。改造電路，實現了雙路供電，更換了鍋爐，購置了制氧機等設施；購置了核磁共振、彩超、生化全項等醫療設備。今年七月底醫院遷入新樓后，患者住院環境、辦院條件和醫院形象將得到有效改善。二是狠抓內涵建設，提高醫療護理質量。針對上一年度醫療質量中存在的問題，繼續加大十四項核心制度的執行和落實力度，每季度對各科室醫療質量情況進行 督導檢查，對存在的問題限期整改；對違反制度者，按照醫院的相關制度給予處罰。醫務科、質管辦定期到科室、病案室抽查在院病歷及終末病歷，重點督查在院病歷書寫及時性、三級查房的書寫質量、治療計劃的合理性、病情告知的有效性等方面，做到及時發現、及時反饋、及時更正;終末病例的抽查中，重點強調病歷書寫的高質量和完整性，包括大中型手術的術前討論、重癥患者討論的書寫質量，醫囑執行記錄等，并將檢查情況在全院范圍內通報并下達反饋記錄，對反饋后未及時更正者嚴格按照我院制定的“醫療質量檢查處罰辦法”，針對不同問題進行相應處罰。同時，加強護理質量控制，認真開展中醫護理。1-6月份組織護理繼續教育講課15次，參加聽課人數達1300余人次，組織全院40周歲以下護理人員123人理論考核1次，合格率達85.2%，常用中醫技術操作考核4項，合格率達99.8%，組織護士長進行護理管理知識集中學習2次。按中醫護理工作指南要求及中醫管理年評估標準，1-6月份各科室共組織《中醫護理知識》自學6次，護理部組織中醫常見病護理常規檢查2次，在全院14個臨床科室開展特色中醫護理技術（穴位按摩、刮痧、耳穴壓埋、推拿、拔罐、中藥足浴、中藥貼敷、艾條灸、濕敷）等10項操作，收到了較好的效果。三是加強信息化建設，打造獨具特色的醫院文化。年初設計制作了玉田縣中醫醫院內部網站，幾經改版，添設院慶專欄、攝影專欄、醫保新農合、醫務管理、志愿者行動、住院統計、二甲創建等專欄，現擁有17個專欄，29個子欄。網站發表各類文章1043篇，收到評論1865條。網站的成立增強全院干部職工 的歸屬感，營造愛崗敬業、無私奉獻的良好氛圍，推動醫院精神文明建設工作向縱深發展。組織成立了39人的玉田縣中醫醫院通訊員隊伍，先后召開會議3次，組織1次集體活動。各科通訊員發表文章187篇。對弘揚醫院主旋律，促進醫院和諧發展起到了不可替代的作用。同時，內部網站的開通也極大的增強了全院職工的凝聚力，帶動了全院干部職工愛院敬院的熱情。組織成立了玉田縣攝影家協會中醫醫院分會，擁有會員27名。協會的會員們在醫院攝影專區發表攝影作品28篇。攝影分會的成立豐富了醫院職工的文化生活，也為宣傳醫院起到了很好的作用。積極宣傳報道我院各項活動。今年以來，在縣電視《玉田新聞》欄目向社會播報各類新聞21篇，讓更多的人了解了中醫院，收到了良好的社會效益。

三、找出差距，有針對性有計劃地加以改進

近年來，我院堅持內強素質，外樹形象，大力加強內涵質量建設，扎實推進“三名”創建工程。通過全院上下的不懈努力，我院綜合實力明顯增強，醫療服務質量顯著提高，在社會上樹立了良好的醫院形象，贏得了上級主管部門和社會各界的贊譽，先后榮獲河北省百佳醫院、河北省示范中醫院、唐山市示范中醫院、唐山市誠信醫院等榮譽稱號，社會效益和經濟效益顯著提高，今年1-6月份，共收治門診患者88272人次，收治住院患者8302人次，實現業務收入5600萬元。各項工作都取得了一定成效。但是，我們也清醒地認識到在有些方面還存在很大差距，主要有以下幾方面：

一是高職人員所占的比例還偏低。二是科研工作還有待 進一步加強。三是省級重點專科數量不多。四是中醫專業人才數量不多等等。

針對這些問題，醫院專門制定了改進措施。一是加大科研管理力度，支持鼓勵專業技術人員撰寫論文，開展科研，出臺獎勵政策，為職稱晉升創造條件，促使各級專業技術人員順利晉升職稱，重點提高副高職以上人員比例；二是積極扶持重點專科建設，現有市級重點專科要抓緊申報省級重點專科，現有其它科室要挖掘內涵，積極申報市級重點專科。同時，要提高各級重點專科內涵質量建設，提高診療水平，使其真正成為名副其實的拳頭科室；三是嚴把人員準入關，有計劃地加大中醫高學歷人才的引進，逐步提高中醫人員比例和水平，充分發揮中醫中藥特色，為中醫事業的振興和發展打下堅實的基礎。

各位領導，以上是我院開展“樹名醫、建名科、創名院”活動促進醫院科學發展取得的成績，但距上級主管部門要求還有很大距離，今后，我們將努力發揚成績、改進不足，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，為我縣衛生事業又好又快的發展做出我們自己的貢獻！

第二篇：三名工程講話稿

三名工程專家入駐儀式講話稿

各位領導、各位來賓：

下午好!今天我非常榮幸能夠參加中德專科護理人才教育“三名工程”團隊的進駐儀式，在這里我代表深圳市護理學會對Iris Meyenburg-Altwarg（愛麗絲 曼伯格）教授及團隊成員表示熱烈的歡迎！

眾所周知，深圳是一個年輕的城市。在這片土地上，經濟發展非常迅猛。但是我們的醫療護理水平還不能滿足當前社會群眾的需求。為全面提升深圳特區醫療衛生質量，打造高水平醫療中心，市政府于2014年啟動實施“醫療衛生三名工程”項目，通過資金、人才政策、安居保障等全方位的資源投入和保障，吸引一流醫學人才和團隊，支持高水平醫院發展，鍛造深圳特區醫療衛生事業質量名片。在此感謝深圳市政府、衛計委、醫管中心對醫療衛生事業的大力支持！

專科護士是護士繼學歷教育后，在某一臨床專科進行縱深培養，是滿足當今醫療專科日益精細化發展需求的重要舉措。但由于我國醫療體制等各方面的原因，專科護士培養一直未形成規范化的標準體系。

今天我們終于迎來了Iris Meyenburg-Altwarg（愛麗絲 曼伯格）教授帶領的中德專科護理人才教育團隊，作為深圳市為數不多的護理“三名工程”團隊之一，它的進駐承載了我們護理人太多的期冀和希望。眾所周知，德國具有規范化的教育認證體系，職業教育排名世界第一。南方醫科大學作為廣東省高水平建設的院校，具有雄厚的教學師資和實踐教育基地。今天兩者強強聯合進駐南方醫科大學深圳醫院，注定會作為深圳市護理界發展的里程碑載入史冊。我們有理由相信他們將會為深圳市乃至全國的專科護理人才培養提供標準和規范。在不久的將來我們將共同見證合作的成果-眾多優秀的高層次、高水平的專科護理人才走入深圳市各級醫院。

最后預祝中德專科護理人才教育團隊與南方醫科大學深圳醫院合作取得圓滿成功！

謝謝大家！

第三篇：創建匯報材料

以人為本，全力開展社區教育

創新創優 全面提升服務水平

蔡集鎮社區教育中心匯報材料

（2014年10月13日）

近年來，蔡集鎮社區教育工作在區政府的正確領導下，本著“鄉鎮統籌、部門支持、社區配合”的發展思路，始終堅持“以人為本”的社區教育服務宗旨，樹立全員、全程、全面的終身學習理念，積極開展多形式、多層次的社區教育活動，大力推進學習型組織的創建，為社區居民提供了優質的社區教育服務，滿足了居民的文化生活及對科技知識的需求，大大提高了社區居民的整體素質，為建設和諧穩定的新蔡集做出了應有的貢獻。

一、蔡集鎮社區教育概況

蔡集鎮地理位置優越，交通優勢明顯，受宿遷市區、宿遷經濟開發區、蘇州工業園區和宿城經濟開發區等輻射，工廠林立，社會生產總值有了較大的提高。在經濟社會發展中，蔡集鎮始終高度重視社區教育工作，確立了“創新思路，以人為本；立足社區，強鎮富民”的工作理念,以創建學習型社區為目標，構建和完善社區教育體系，最大功能地發揮全鎮教育資源作用，最大限度地滿足社區成員接受教育的需求，為全鎮的經濟發展和社會進步服務；同時，注重以人為本，把尊重人、理解人、關心人、不斷滿足人的全面需求、促進人的全面發展，作為工作的根本出發點，通過社區教育的實施，尋求人與自然、人與社會、人與人之間關系的總體性的和諧發展，逐步構建農村城市化社區教育的新格局。并與文化站整合，以中心校為依托，形成了集基層黨校、成人教育中心校、家長學校、老年學校、新型農民科技培訓為一體的綜合教育培訓模式。社區教育中心現有專用培訓教室6個、微機室1個及辦公室、圖書室、檔案室、健身房、乒乓室、文化廣場等配套設施。全鎮擁有培訓基地近15余處，活動中心健身場所遍布全鎮。現在我們正細心百倍地創建市級級社區教育中心。

（一）健全組織機構

首先，我們成立了以沈靖鎮長為組長、仇文武部長為副組長、各類教育資源一把手為組員的社區教育工作領導小組。從組織上確保了社區教育工作繼續深入而扎實地開展。其次，我們還結合我鎮的實情，制定工作計劃、培訓計劃及各種管理制度和獎懲考核制度，并按計劃分步實施，狠抓落實，保證了社區教育工作的計劃性、持續性、教育內容的有效性和針對性，并堅持做到“五有”：即領導有分工、部門有人管、具體工作有人做，必需的工作條件有保障、實際問題有人幫助解決。第三，加強基層社區教育工作者的業務培訓，提高他們樹立終身學習理念和為民服務的責任意識。目前，社區擁有5名專職教師25名兼職教師，130余名基層社區教育工作者及500多名社區教育工作志愿者。對他們進行業務培訓有利于提高全鎮社區教育工作的水平。為此，我們每年都邀請了宿遷學院的專家教授、區教育局的業務骨干為全鎮社區教育工作者進行培訓。通過培訓，使社區教育工作者充分認識到發展社區教育是人們不斷地自我發展和完善的內在需要，也是社會文明進步、科技發展的客觀要求。并通過他們把“知識立家、知識興家”、“學習就是生活”的理念，深入到社區居民心中，為創建終身學習的社區教育營造良好的氛圍。

鎮黨委、鎮政府的領導始終把社區教育工作列入重要議事日程，他們堅持以“教育為本、培訓為主、社會參與、資源共享、共育人才、協調發展”為目標，專題研究對社區教育。鎮黨委書記朱紹軍同志親自擔任社區教育委員會主任，沈靖鎮長對社區教育尤為重視，想法設法籌措資金不斷改善教學條件。分管領導仇文武部長同志經常組織召開社區教育工組會議，布置、檢查、督促社區教育工作的開展。根據鎮政府的要求，各居委會建立了社區教育工作小組，在各類學校建立了家長學校，基本形成了“黨政統籌領導、教育部門主管、有關部門配合、社會積極支持、社區自主活動、群眾廣泛參與”的社區管理體制和運行機制。

（二）、統一思想，提高認識

“要形成全民學習、終身學習的學習型社會，促進人的全面發展”這是全面建設小康社會的必然要求，也是社區教育發展的目標，更是構建和諧社會的需要。宣傳引導我鎮居民樹立終身學習理念、積極參與終身學習實踐，是社區教育工作者的任務和職責。為此，我們依托社區學校、利用廣播、電視、網絡的手段，組織居民反復認真學習從中央到地方各級黨政部門下發的各種文件，切實把大家的思想統一到中央文件精神上來。我們根據鎮區的實際情況，要求全體黨員干部在學習中實踐、在實踐中探索、在探索中發展，要從講政治的高度充分認識社區教育的深遠意義，合力形成“人人關心社區教育、人人參與社區教育”的共識。思想認識上的統一，為開展社區教育創造了條件，也提供了動力。

（三）整合資源、擴大優勢

教育資源社會化、社會資源教育化，是我鎮社區教育工作的重點。我鎮除充分利用蔡集實驗小學、蔡集初級中學教育資源的同時，還并充分發揮文化站、城管、派出所、司法所、環保、醫院等部門的職能作用，進一步尋找亮點，整合資源，為社區提供教育人才和場地，促進社區教育事業的發展，積極探索新的教育資源。

（四）完善制度、加大投入

鎮財政對社區教育的撥款為常駐人口人均每年一元以上，村（居委會）、企業社教經費人均0.5元，并鼓勵社會力量積極參與社區教育，確保社區教育經費逐年增長。其次我們還不斷完善社區教育各類規章制度。（1）考評制度：鎮黨委、政府把開展社區教育工作的力度和成效列入對各村（居委會）、企事業單位單位及各職能部門的考核，并與獎懲掛鉤；社區教育管理辦公室制定了嚴格的督查考核制度，定期組織評比考核，促進平衡發展。（2）例會制度：社區教育中心堅持每月一次例會制度，重點研究階段性工作重點、工作方法、協調解決有關問題。（3）學習制度：對中心專、兼職教師及管理人員進行崗位培訓和繼續教育，采取“走出去﹢自學﹢考核﹢獎勵”措施，確保個個參加培訓并超額完成學時，做到一心一意抓社教、一絲不茍抓培訓、一身正氣抓管理、一往情深待居民。（4）共享制度：中心定期培訓村（居委會）社區教育工作者，組織巡回聽課評課，實現包括課程、電腦、圖書、休閑場所等資源共享，形成了社區教育資源效益最大化的發展機制。

二、發揮優勢，開展多種形式的培訓活動，全面提升社區居民素質。

在推進社區教育的進程中，我們已形成了以學校為重點，居委會居民學習點為基礎的二級教育網絡，緊緊把握教育與經濟相互促進，教育與 社會共同發展的脈博，主動適應社區居民求知求技的需求，堅持以“實用為本、質量為魂、服務至上”的宗旨，大力發展社區教育，開展了適合不同教育層面、年齡層次的豐富多彩的教育活動，推進了全民終身教育。

（一）青少年校外教育

青少年是祖國的未來，民族復興的希望。

1、結合家鄉的巨變，組織青少年參加“宿遷一日游”。讓廣大的青少年在家鄉的日新月異的變化中，切身感受到黨和政府的英明偉大，把對家鄉的熱愛轉化到實際行動中，爭做文明的小主人。

2、組織青少年參觀鄉鎮企業、農業科技示范園，使青少年院開拓了眼界，增長見識，受到科學文化知識的熏陶，又增強動手動腦能力。

3、依托學校教師免費對書法、繪畫感興趣的青少年進行培訓，提高他們的技法。

4、依托司法所和派出所開展普法教育活動，增強了青少年的法律意識，自我保護意識，使青少年能懂法、守法、護法。

為了培養社區青少年回饋社會、反哺愛心的意識，定期組織他們幫助孤寡老人，做義務保潔員；組織有專長的青少年為居民表演節目、為居委會出黑板報等，以此提高青少年參與社會活動的意識和能力，逐步培養他們關心社區、熱愛社區、關愛他人的好品質。

（二）成人教育的培訓

1、下崗職工的教育培訓：下崗、失業等弱勢群體的形成，是改革過程中積累矛盾的集中體現，幫助弱勢群體的意義十分重大，它事關社會家庭穩定的大局，為此我們從市場的需求、就業的需要出發，按照“以就業指導培訓、以培訓促進就業”的要求，先后開設了廢舊塑料回收與加工、婚紗攝影、餐飲服務、摩托車修理培訓班。培訓的學員十分珍惜培訓機會，學習熱情十分高漲，通過培訓，掌握了新的生存技能，拓寬了他們就業門路。

2、外來民工的教育培訓

蔡集鎮經濟比較發達，尤其是加工業的發展吸引不少周邊地區的外來勞動力，外來人口給我鎮注入新的活力以外，也帶來一些不穩定因素。為了使外來人口盡快地融入到我鎮正常的居民生活中，我們聘請宿遷學院老師為他們講課，內容有：“創業技能”、“民工自身權益保護”、“營銷知識”、“工商管理知識”、“環保知識”等，還組織他們學習“治安管理處罰法”、“人口與計劃生育法”等法律法規，先后有2988余人次接受了教育，為促進社會穩定發揮了作用。

3、勞動力轉移培訓和實用技術培訓

社區教育中心是全鎮勞動力轉移和實用技術培訓的定點機構。每年我們都組織農技部門、宿遷學院的有關人員對農民進行種養殖知識培訓，參訓農民近兩萬人次，參培率達57%。通過培訓有三分之一學員自主創業，其余學員被招收到技能對口企業就業。其中最為突出的學員是牛角居委會居民蔡萬軍，參加實用技術培訓后，成立建筑公司”，現有千萬資產，成為遠近聞名的“雙帶”（帶頭致富、帶領致富）人員。

4、村鎮文明建設培訓

圍繞“生產發展、生活富裕、鄉村文明、村容整潔、管理民主”這一社會主義新農村建設的基本要求，開展社會公德、家庭美德、現代生活方式、文明市民教育，年培訓居民5000人次。

（三）健康教育

為了進一步規范社區健康教育工作行為，改善社區居民的生活質量，提高和鞏固社區服務的標準和要求，狠抓落實，把健康教育工作推向深入，社區教育中心聯合城管、計生、婦聯、民政、醫院等部門，開展多種形式的健康教育工作，全年開展健康講座，不少于16課時，出健康教育櫥窗40塊、展板30塊，并配合市、區做好“愛國衛生月”、“世界無煙日”等活動，加大健康教育工作的宣傳力度，促使社區居民都有一個良好的保健意識，生活質量得到提高。

（四）特殊人群的教育

1、兩勞釋放、吸毒、矯正人員的教育

首先，建立了長效幫教運行機制，為回歸人員建立臺賬，進行跟蹤管理；其次，對家境困難的回歸人員主動替他們辦理低保手續，使他們生活有著落，對愿意工作的回歸人員主動幫他們聯系用人單位，對自謀出路的回歸人員對他們政策傾斜。另外，還經常把回歸人員組織起來上法制課，開設禁毒知識講座??

2、殘疾人的教育

殘疾人是社會弱勢群體。維護殘疾人的合法權益，保障殘疾人平等充分地參與社會生活，共享社會物質文化成果是鎮政府殘聯義不容辭的責任。

一、對行動不便，家境困難的殘疾人優先辦理低保手續，并開展志愿者助殘活動，免費為殘疾人服務，弘揚扶持助殘社會風氣。

二、關心殘疾人就業，為殘疾人就業進行業務指導，想方設法為殘疾人就業牽線搭橋，為殘疾人自謀職業辦理執照、貨款、找門面房等提供方便。

三、在技能、技術培訓方面，根據他們的傷殘程度、個人愛好進行人性化培訓，同時教育殘疾人克服自卑心理，發揚自尊、自強、自立精神。

（五）積極推進學習型組織建設

近年來，我們做到了以點帶面，使創建活動深入到千家萬戶。為把創建學習型家庭活動不斷引向深入，我們先后開展了法律、教育、衛生、科學、計生、文化“六進社區”活動，促進居民學習的熱情；我們通過社區家長學校向家長宣傳學習型家庭的創建與深入；各單位制定了嚴格的科室學習制度，要求每一個工作人員，不僅利用集體時間學習，更要從書本中學，從實踐中學，從同事身上學，積極創建學習型科室、學習型家庭。每年我們鎮政府都下發文件表彰學習型家庭、學習型企業、學習型單位、學習型個人。

三、居民對社區教育的反映與需求

隨著社區教育的深入發展，社區居民學習向上的風氣逐步提升，大家都認為社區教育很有必要，特別是老年人終身學習的意愿日益迫切，老有所樂的意愿愈來愈強烈。總的說來，社區教育改善了居民的生活方式，使他們找到了快樂，增強了自信，營造了良好的社區環境，大大提高了居民的綜合素質與道德修養，充分調動了社區居民參與教育活動的積極性與主動性，使居民更加親近、向往社區，增強了社區的凝聚力。

四、存在的問題與設想

總體而言，蔡集鎮社區教育工作在經濟社會的快速發展中得到了彰顯，也得到了市區領導的充分肯定和全鎮居民的擁護。但全鎮的社區教育還處于起步階段，還存在著社區間的發展不夠平衡，對地理位置較偏的村戶輻射力度不夠等問題。面對這些問題，我鎮一定以此為契機，進一步強化管理，不斷發掘社區教育設施資源，持續加大投入增建新的教育場所，努力開發社區現有的文化設施，最大限度實現資源共享，充分發揮鄉鎮學校的作用，積極做好以提高公民道德素質為主體的教育、實踐活動，為社區的和諧、穩定營造良好的氛圍。

第四篇：創建匯報

創模和生態縣建設工作匯報

一、工作情況

2012年，是我縣創建省級環保模范城市和省級生態縣的起步年，我們按照省、市、縣有關要求，把創模和生態縣建設作為環保工作的重中之重，采取有效措施，扎實推進，并初見成效。一是高度重視。成立了以局長為組長，分管領導為副組長，相關股室負責人為成員的創建工作領導小組，抽調專門的業務骨干，組成創建工作辦公室，扎實開展創建工作。制定了《平昌縣創建四川省環境保護模范縣工作方案》、《平昌縣創建四川省生態縣工作方案》，印發了《2012年平昌縣創建四川省環境保護模范縣工作目標任務》、《2012年平昌縣創建四川省生態縣工作目標任務》，與有關部門簽訂了目標責任書。分管縣長帶領五創辦、環保局到省環保廳作了專題匯報，省環保廳同意對我縣創建工作給予支持與幫助。

二是強化宣傳發動。與五創辦、宣傳部配合，舉辦了五創聯動啟動儀式和萬人簽名活動，同時利用報紙、網絡、有線電視等各種媒體，大力開展創建工作宣傳報道，公眾參與意識在潛移默化中不斷提高。如在縣有線電視臺每月定期跟蹤報道創建工作進度，在縣城LED滾動播放創建工作宣傳標語。

三是傾力加大投入。縣政府及時解決了創建規劃編制經費，白衣生活污水處理廠項目第一批資金1000萬元已到位，環保監測執法業務用房建設正積極推進，投入資金200余萬元，對啟昌生豬種繁場養殖污染實施了達標治理，爭取了啟昌、智弘、翼德、泰安4家養殖場和駟馬省級生態鄉鎮環保補助資金。我們重點抓了以下幾個方面的工作：

1、積極編制創建規劃。聘請省環科院編制創建省級環境保護模范城市規劃，目前已完成初稿，待省里評審。縣委、縣政府印發了《關于進一步加強環境保護建設生態縣的決定》，成立了創建國家級生態縣領導小組，委托省自然資源研究院編制了《平昌生態縣建設規劃（2007-2015）》，并經縣人大常委會審議通過，頒布實施，正著手進行修編。

2、加強環境質量監測。一是開展功能區噪聲監測。設立縣建筑質檢所、縣委廣場、江口醇酒業和中醫院明月巷4個監測點位，對應代表居民文教區、混合區、業區和交通干線兩側區。監測數據均低于各功能區噪聲限值。二是開展功能區空氣監測。每月對佛頭山森林公園、平昌二中、縣委內院、小角樓酒業等4個功能區代表點位進行大氣監測，監測數據表明縣城空氣質量總體為Ц級。三是按規范開展了地表水環境質量監測。

3、強化飲用水水源保護。一是加大對縣城飲用水源保護區水質的監管，環境監察大隊實行每周二次巡察，環境監測站定期對開展水質監測，發布水質公報。二是部門聯合，開展飲用水源保護聯合執法檢查。4月18日，分管縣長羅保福率領環保、水務、海事、公安、規劃、國土、交通等部門及相關執法人員進行聯合執法，重點巡查了渭子溪取水點三級保護區域內的砂石采集情況及水源保護情況，對在取水點二級保護區內3家違法采集砂石作業船只進行驅逐，縣水務局并按相關法律法規給予船主行政處罰。三是按新的技術規范要求，設立了一、二級保護區標志牌，建立飲用水源隔離帶300米。四是加大對場鎮飲用水源的監管。5月下旬，局抽調力量，分組對全縣43個鄉鎮飲用水源地開展調查、監測。責成各鄉鎮按要求落實管護責任，設立保護標志牌，制訂應急預案，并對水質進行監測。

4、加大對重點企業日常監管。加大對縣城污水處理廠、垃圾處理場、德源食品公司、江口酒業等企業的日常監管。縣污水處理廠中控系統已恢復，鐵廠溝和王家嘴頭截污干管已恢復，正積極恢復防洪堤六標段施工損毀的污水干管。污水處理費調價經從2012年6月執行。縣城生活垃圾已全部進場衛生填埋，滲漏液處理工程已完成土建施工，正組織設備選購工作。江口酒業、紙業公司、德源食品公司等污染設施達標運行。

5、加快規模化畜禽養殖場污染治理。啟昌食品公司投資200余萬元，采用“厭氧+好氧+人工濕地”處理工藝，對養殖廢水、糞便實行雨污分流，干濕分離。5月23日已開始治理設備安裝。智弘、翼德、泰安等4家養殖場糞污處理工程正加快實施。

6、扎實推進重點工程建設。白衣生活污水處理項目獲省發改委支持，第一批資金1000萬元已到位，完成了勘察設計任務的招投標和建設業主單位確認相關手續，正著手征地農民土地補償和工程設計方案制定，預計7月份開工建設；駟馬生活污水處理廠正進行前期工作。

7、環保能力建設顯著提升。環保監測執法業務用房建設完成招投標工作，進入拆遷階段，預計7月份開工建設。

8、積極開展生態細胞工程創建。制發了《關于分解落實2012生態細胞工程創建目標任務的通知）（平創建辦發?2012?

14號），5月10日，召開了全縣生態細胞創建培訓會。目前，創建省級生態鄉鎮的10個鄉鎮均編制完成了生態鄉鎮環境保護規劃，技術報告正在完善之中，70個市級生態村已完成37個村基礎材料，25個生態村已被市里命名。

9、抓點示范建設生活垃圾處理工程。編制了《平昌縣農村生活垃圾處理設施建設規劃》，編印了全縣農村垃圾分類收集處理宣傳手冊和標準圖集，在坦溪民興村試點建立健全了農村生活垃圾分類收集體系，并在全縣得到推廣。

二、下步打算

下階段，我們將進一步統一思想，深化認識，凝聚合力，強化措施，抓重點，攻難點，求實效，扎扎實實做好各項創建工作，確保創建工作穩步推進。

1、全力以赴，加快生態項目建設。全力圍繞省級生態縣和環保模范縣創建目標要求，進一步加快生態經濟、生態文化、人居環境等各個領域重點工程實施進度，突出抓好縣城污水管網延伸和污水處理廠中控系統恢復工程、白衣、元山等11個鄉鎮污水處理廠、元山、坦溪等7個鄉鎮生活垃圾無害化處理工程、啟昌、金額地、翼德等于家規模化畜禽養殖廢水處理工程等21個重點工程建設，保證項目按計劃推進，按時驗收投產。

2、強力攻堅，突破創建工作難點。以“五治三化”為重點，以“巴山新居”為載體，突破農村環境整治難點。積極開展農村環境綜合治理，加大財政經費投入，建立健全綜合治理長效機制，完善垃圾收集配套設備，形成農村生活垃圾“戶集、村收、鎮轉、縣處理”模式，確保生活垃圾集中收集處置行政村比例達到80%。加強農村環境監督管理。強化城鄉結合部等重點區域建設管理，堅決處置亂建亂搭違章行為，徹底根治管理盲點地區的“臟、亂、差”問題。

3、立足長遠，大力發展生態經濟。按照生態循環工業發展的要求，積極實行產業“騰籠換鳥”戰略，著力淘汰落后產能，努力優化工業經濟結構；深入推進開發區生態化改造，大力推行清潔生產，加快發展工業循環經濟。積極開展綠色、無公害、有機農產品認證，努力打造綠色農產品基地。把生態創建和旅游發展緊密結合起來，重點抓好鎮龍山國家級森林公園、駟馬自然保護區、駟馬—靈山鄉村旅游帶、江口水鄉區建設；加快推進“西部綠色經濟示范區”和“全國扶貧開發示范區”建設，積極打造“川東北經濟強縣和開放強縣”，努力形成資源節約型和環境友好型的經濟增長模式。

4、重拳出擊，嚴格環境執法監管。進一步深化重點區域、重點行業、重點企業污染整治，確保我縣重點工業污染物穩定達標排放。積極開展通巴河流域環境綜合整治專項行動，依法取締保護區養殖場，限期搬遷大海撈針石場，確保水質安全。加強建設項目的環保“三同時”管理，嚴禁未經驗收的項目投入生產。強化對排污企業的依法監督和社會監督，督促企業建成治污設施，建立規范的環境管理制度，堅決杜絕重大環境污染事故和群體性環境信訪事件。

三、工作建議

1、深化認識、加強領導。生態縣和環保模范城市創建是一項系統工程，應在縣委縣政府的統一領導下，各部門通力合作，全民積極參與。做到有計劃、有方案、有組織、有制度、有檢查、有總結，實現組織領導到位、宣傳發動到位和責任落實到位。

2、加大投入，加強基礎設施建設。進一步統一思想，探索實踐BT、BOT等投融資機制，加快推進鄉鎮污水處理廠和生活垃圾填埋場建設，確保2014年前集鎮污水集中處理率達到50%以上，生活垃圾處理達到70%以上。有計劃地開展農村環境綜合整治，并研究完善其運行管理維護機制。全面實施3家畜牧養殖場生產廢水污染治理工程，通過市級驗收。完成空氣自動監測站建設，加快環境監測執法業務用房建設。

3、加強宣傳，建立長效機制。提高群眾環境意識，改變落后的生產生活習慣。創建重在過程，重在調動每個人的積極性，把保護環境作為每個人的自覺行動，讓“環境友好、資源節約”的觀念深入人心。

4、動態管理，提高創建質量。在創建過程中要在總結經驗的基礎上，不斷深化創建工作，做到常抓常新。縣目督辦和五創辦嚴格目標責任考核，按工作任務進行跟蹤督促和嚴格考核工作。

二〇一二年六月十九日

第五篇：創建匯報最終稿

凝心聚力

齊抓共建

——高山鎮全力以赴創建國家衛生鎮工作匯報

中共高山鎮委員會 高山鎮人民政府

尊敬的考核組各位領導、專家：

首先，我代表高山鎮黨委、政府對各位領導、各位專家蒞臨我鎮檢查考核表示最熱烈的歡迎！同時懇請你們對我們的創建工作提出寶貴的意見。下面，就我鎮創建國家衛生鎮的情況向各位領導、各位專家作以匯報：

高山鎮位于滎陽市西部，轄19個行政村，3.2萬口人，面積61．5平方公里，東距滎陽市區19公里，距鄭州市上街區10公里，310國道從鎮域東邊緣通過，隴海鐵路、連霍高速公路從鎮域北部通過。

近年來，高山鎮黨委、政府帶領全鎮干群堅持以經濟發展為中心，大力發揚“堅忍不拔、奮發圖強、敢作敢為、創新創業”的高山精神，加大招商引資力度，強力推進項目建設，注重改善民生，推動了經濟社會各項事業的又好又快發展。05年作為十個經濟快鄉鎮之一被鄭州市表彰，2006年進入鄭州市鄉鎮綜合實力20強，位居第18位，2007年再次前移，居第12位，曾先后被命名為“河南省閥門之鄉”、“河南省中小企業創業基地”、“河南省閥門重點產業集群區”、“河

南省科普示范鄉鎮”。2008年共完成生產總值23億元；完成財政收入3006萬元；農民人均純收入達到7604元。

由于經濟的飛速發展，人民生活水平的不斷提高，廣大群眾要求改善居住環境、提升健康文明意識的呼聲越來越高。高山鎮黨委、政府順應形勢，于2007年提出了力爭用三年時間全力以赴爭創國家衛生鎮的號召，經過全鎮干群的共同努力，同年順利創成了省級衛生鎮，2008年為了保持創衛成果，進一步優化人民群眾生產生活環境，提高全鎮人民的健康水平，并為沖刺國家衛生鎮做好充分準備，我們用了整整一年的時間，投入巨資加強基礎設施建設，鎮村面貌發生了顯著改善，人民群眾普遍感到滿意。2009年，我們進一步加大了創衛工作力度，并按照創建國家衛生鎮的標準，逐項逐條進行整改落實。目前，全鎮的基礎設施、鎮村面貌、綠化美化、環境保護、健康教育、病媒生物防制、五小治理等各項工作均取得了良好進展。我們的主要做法是:

一、高度重視，加強組織領導，實現全鎮干群齊抓共建的良好格局

創建國家衛生鎮是一項得民心、順民意的民心工程，也是一項復雜的社會系統工程，需要各方共同努力，全民參與。因此，鎮黨委、政府高度重視此項工作，為了全面推進創衛工作順利開展，我們首先從加強組織領導入手，切實在思想

上、組織上、制度上、工作上提供堅實保障，確保創衛工作能夠有條不紊、順利進行。

一是成立組織，加強領導。為了加強對創建工作的領導，加大推進工作的力度，我們把創建工作作為“一把手”工程來抓，成立了以鎮黨委書記為政委、鎮政府鎮長為指揮長的創衛工作指揮部，下設綜合組、愛衛組織管理組、健康教育組、病媒生物防治組、環境衛生組、環境保護組、傳染病防治組、執法組等十二個工作組，明確了分管領導和具體負責人。同時，各村、各單位均成立了工作機構，落實了專職人員，實現了人員、經費、制度、職責“四落實”，確保創衛工作各項任務逐級落到實處。

二是明確責任，量化目標。按照國家衛生鎮標準，我們制定出臺了《高山鎮創建國家衛生鎮工作實施方案》和《高山鎮創建國家衛生鎮工作任務分解表》，把目標任務細化、量化到鎮直各部門、各單位，鎮政府與鎮直各單位、各行政村分別簽訂了創衛工作目標管理責任書，明確了單位一把手為第一責任人，把責任落實到人，將工作完成質量列入績效考核，實行動態管理。

三是加強督查，落實獎懲。為了推進創建工作扎實開展，我們建立了領導干部包村、包創建工程責任制，實行工作日報告制度，鎮創建辦對創建工作監督檢查的每次月檢、季檢、模擬檢查的打分評比結果以及相關工作做好記錄，作為考核、評優評先的重要依據。對在創建工作中表現積極、成績優異、貢獻突出的單位和個人給予表彰。對在創建工作中頂著不辦、拖著不干、整改不力的單位和個人評先實行“一票否決”，對嚴重不作為的單位或個人，追究其相關責任。

二、全民動員，營造濃厚氛圍，充分調動全鎮干群參與創建的積極性

我們將宣傳教育工作作為創衛工作的主線貫穿始終，注重發揮宣傳教育、動員組織在創衛工作中的重要作用，不斷加大宣傳教育和動員組織力度，使創衛工作由政府行為逐漸轉變成為全民參與的自覺行動。

一是加大宣傳教育，營造濃厚創建氛圍。三年來，我們每年年初都召開創建動員會，對全年的創建任務、目標進行明確、動員和部署。同時，充分利用墻報、宣傳欄、橫幅、媒體、戶外大型廣告牌等開展創衛專題宣傳。三年來，我們共向全社會印發了《健康教育宣傳手冊》15000余份，《致村民的一封信》20000余份，衛生防病知識宣傳單18000余份，新建健康教育宣傳欄90 塊，站臺式宣傳欄8塊，鋁型材宣傳欄12塊，墻體噴繪112塊，大型噴繪公益廣告8處，懸掛宣傳橫幅179條，出動宣傳車200余臺次，通過全社會的廣泛宣傳，營造了創建國家衛生鎮的濃厚氛圍，全民的愛國

衛生意識也得到明顯提高。

二是以活動為載體，拓展創衛工作的參與面。廣泛開展單位評比活動和群眾性創衛活動，拓展了創衛工作的群眾基礎。各單位開展了衛生先進單位爭創活動，在各村開展了創建“衛生文明之家”活動，先后組織開展了以“人人參與創衛，共建靚麗高山”為主題的演講比賽、健康知識競賽和清潔家園活動；學校組織了中、小學校師生開展豐富多彩的創衛實踐活動，如“小手拉大手”活動，以課堂健康教育的方式，把創衛的目的、意義通過中小學生傳達給家長，形成了“全家大小齊動員，共創美麗新高山”的良好局面。

三是加強培訓學習，進一步凝聚合力。近年來，我們特邀省市愛衛辦、省人民醫院、創建辦、市衛生局、市防疫站等單位的專業人員來我鎮進行不同層次的創衛知識培訓會。參加學習培訓的機關干部、各行政村“兩委”班子成員和鎮區居民及商戶達3000余人次。同時，為了學習一些先進地區的創建經驗，更加有力地推進創建工作，我們還組織了有關部門及村“兩委”成員，先后到鄭州、鞏義、登封等地參觀學習，開闊了大家的眼界，增強了思想認識和創衛熱情，凝聚了合力。

三、加大投入，完善基礎設施，切實改善鎮村面貌、提升城鎮形象

近年來，我們圍繞拉大鎮區框架、體現特色和提高品位的思路，聘請河南省豫建設計院對我鎮進行了總體規劃，按照“一個中心兩個組團”的城鎮的發展架構，制定了“統籌鎮村、遷村并點，推進城鎮化；科學規劃、分布實施，建設新農村”的整體工作思路，并以此推動創建工作扎實開展。

一是加大鎮區基礎設施建設。投資344萬元，新建朝陽路、高山路、人和路共2.5公里，改造了竹川—高山、政通路共6.3公里，使鎮區道路硬化率達100%。投資176萬元，對鎮區道路人行道鋪磚；投入資金1272萬元，實施了道路景觀綠化工程，對高山鎮區政通路、人和路、朝陽路、高山路、創業路五條道路以及竹川至高山迎賓大道進行綠化和亮化；投資38萬元，對集貿市場路面進行硬化，安裝頂棚，對攤位進行修繕；投資716萬元建成了占地16000余平方米集聚會、文化娛樂、休閑為一體的高品位群眾文化廣場及綜合文化站；投入資金對鎮衛生院進行了改造，新建了鎮派出所、郵政局辦公大樓及鎮汽車站，成立了由26人組成的鎮區環衛隊，鎮區公廁、垃圾中轉站等公益設施也相繼投入使用；同時，對鎮區各區段及沿街建筑物進行全面整容，對鎮區通訊線路統一進行了地埋式改造。

二是加強鎮區環境綜合治理。以改善鎮區生態環境，治理“臟、亂、差”為重點，積極開展環境綜合整治。截至目前，鎮區共完成道路綠化11.5公里，栽植各類綠化樹木70000

余棵、花草40000平方米，建設游園6個，安裝路燈522盞；投資65萬元，建成垃圾中轉站5座，新建、改造公廁6座，建垃圾填埋場1處，安裝環保垃圾箱202個；投資46萬元，鋪設供水管2.6公里；投資193萬元，鋪設下水管道5.5公里，鎮區下水管網覆蓋率達95%，竹川—高山道路修砌邊溝4.2公里。

三是建立獎懲機制推進村級創建。為推進村級創建工作順利開展，我鎮制定了創建工作獎勵辦法，對于建成沼氣池并改建廁所符合創衛工作標準的農戶，獎勵1300元；對于只改建廁所，且改建后廁所符合創衛工作標準的農戶，獎勵300元；創衛成功后，按照各村在創衛工作中建設公用設施投入資金的20%進行獎勵;對全鎮所有的村進行垃圾清運補助，1300口人以上的村，每村每月補助垃圾清運費600元，合計每村每年補助7200元；1300口人以下的村每村每月補助垃圾清運費300元，合計每村每年補助3600元。同時，對1300人口以上的村給予5萬元的啟動資金，1300人口以下的村給予2萬元的啟動資金。三年來，全鎮有6個村被評為省級衛生村，其他各村也按照創衛標準積極配合創衛工作，全面整治環境衛生，農村面貌得到了極大改善。

四、加強管理，完善長效管理機制，進一步鞏固創衛成果

創衛既是一項系統工程，又是一個動態過程，稍有放松，就容易反彈。創衛沒有句號，只有逗號。我們本著以人為本，為民謀利的理念，在工作中摒棄短視行為，堅持科學管理、長抓不懈、持續發展，努力探索和建立長效管理機制，全面提升城鎮建設和管理水平，提高廣大群眾的文明衛生意識。

一是建立衛生保潔長效機制。為增強環衛管理力度，提高環衛工人工作質量，我們制定了《環衛工人管理制度》和《鎮區清掃保潔衛生管理制度》等，對環衛工人的工作職責、范圍、時間和獎懲辦法等都做了詳細的規定，重點對鎮區的主要街道進行清掃保潔，為每位環衛工人配發保潔工具并統一著裝。同時，建立嚴格的日檢查制度，每天城鎮管理服務中心都對主要街道進行檢查評分，月底統計評分結果并與環衛工人工資掛鉤，確保衛生保潔長效機制的有效落實。

二是建立門前“三包”長效管理機制。我們聯合工商部門同鎮區沿街主要經營單位簽訂了門前“三包”管理責任書，要求經營單位包環境衛生、包綠化、包秩序，做到門前車輛擺放整齊，門前樹木管理符合規定，樹木無折損、缺株現象，禁止門前亂擺亂掛，禁止玻璃櫥窗上進行各種小張貼。同時，要求經營單位店內保持整潔并符合各項衛生規定。為確保門前“三包”責任的有效落實，我們成立了執法大隊，對門店門前的環境衛生進行管理和監督，對經營單位不履行門前

“三包”義務，違反鎮區管理相關規定的行為依法進行處罰。

三是建立綠化亮化管理長效機制。我們三年來，共投入1272萬元對鎮區的主要街道進行了綠化亮化，為了保持綠化成果，我們建立了雙層管理機制，第一層是聘請經驗豐富的專業園林隊伍對已經完工的綠化工程進行管護，確保養管質量。第二層是建立了綠化督導小組，對綠化工作進行檢查指導，使整個綠化管護工作責任到人，措施到位，確保鎮區處處綠意、陣陣花香。

五、成效明顯，落實到位，創建國家衛生鎮各項指標完成情況良好

按照創建國家衛生鎮的要求，我們逐項對照，認真研究，制訂了切實可行的實施方案，明確了責任領導、責任單位和責任人，落實了完成時間和工作標準，確保各項指標不折不扣地落到實處。

一是愛國衛生組織管理明顯得到加強。我鎮的愛國衛生組織自成立以來，經多次換屆，愛衛會主任一直由鎮長擔任，每年調整充實愛國衛生運動委員會成員，做到人員更換，機構不變。鎮愛衛會下設辦公室，愛衛會辦公室是鎮愛衛會的具體辦事機構，為保證各項愛國衛生工作任務能落到實處，鎮政府不斷充實愛衛會辦公室力量，為愛衛辦配備汽車1輛、電腦2臺、打印復印多功能一體機1臺、照相機1部，解決

辦公用房4間，安裝電話2部。使其能夠承擔起統一領導、統籌協調社會衛生工作的任務。各鎮直單位、行政村也都成立了相應的組織，并設專兼職人員負責此項工作，在全鎮已形成了比較健全的愛國衛生組織網絡。

二是健康教育工作在全鎮全面展開。我鎮對健康教育工作高度重視，成立了鎮健康教育領導組，負責對全鎮健康教育工作進行安排部署和督促指導。為了加強健康教育工作，我們通過建立宣傳欄，印發宣傳資料，開展健康知識競賽等多種形式普及健康知識，對群眾進行健康教育，促進其健康行為的養成。醫院在健康教育方面，狠抓了健康教育工作的陣地建設和制度建設，通過口頭、文字、聲像等形式向病人及家屬開展健康教育、傳授健康知識，收到了良好的社會效益。各中小學全部開設了健康教育課，開課率達到100%，并在學生、教師和家長之間開展了“小手拉大手”活動。同時，我們在全鎮公共場所粘貼禁煙標志，廣泛的開展禁煙活動，利用“5月31日”世界無煙日，廣泛開展禁煙宣傳，并自2007年起開展創建無煙單位活動，收到了良好的效果。目前，我鎮群眾衛生知識知曉率達到89%，衛生行為形成率達到75%。

三是鎮容衛生環境進一步優化。為了切實加強各村、各單位、鎮區及街道兩側鎮容鎮貌環境衛生管理，成立了鎮村

兩級環衛隊，投資26萬元購買了1輛垃圾清運車、一輛灑水車以及18輛垃圾清掃車，每天對道路、公廁進行清掃，保證保潔率和垃圾清運率100%。環衛人員每人劃有一定的路段、范圍，負責保潔管理，并定有嚴格的管理制度。同時，對鎮區內各單位和個體工商戶實行了門前“三包”責任制，劃定了區域，簽訂了責任書，對違章者進行處罰，“門前三包”達標率90%以上，環境衛生做到無垃圾，公共秩序做到無亂停亂放，門前綠化做到無缺株斷壟，保證了鎮區整潔美觀。

四是各單位衛生達標。我們以創建衛生先進單位為載體，積極開展單位衛生整治工作，全鎮各單位統一規范了衛生管理制度，成立健康教育組織和愛國衛生工作組織，每個單位都設立有健康教育宣傳欄。認真開展單位環境衛生和單位綠化、美化工作，積極開展衛生檢查評比活動，除了定期、不定期地對全鎮各個鎮直單位、學校、企業、衛生情況進行檢查外，還將各種衛生大檢查中衛生先進單位的表現情況和在衛生檢查中對衛生單位評價及時記入檔案，好的進行表揚，存在問題的，給予批評、警告，必要時在經濟上給予處罰，各單位衛生狀況得到了明顯改善。經檢查，各單位室內物品擺放整齊，庭院進一步得到綠化美化, 垃圾做到日產日清，環境整潔，各種衛生設施完好，有力地推動了衛生先進

單位的創建達標工作。

五是病媒生物防制得到切實加強。我鎮在病媒生物防制工作中，堅持治標與治本緊密結合的原則，組織各村、各單位大力開展環境衛生綜合治理，清理衛生死角和污水坑等病媒生物孳生地，每年春冬季都要進行一次統一滅鼠活動，重點是食品飲食業，糧食加工業、單位食堂、建筑工地及外環境，在完善防鼠設施的基礎上，大力開展地面硬化，清除鼠類隱藏場所，消除黃土裸露，減少鼠類打洞筑巢的場所，同時加強對居民區內雜物的清理，加強對生活垃圾的控制，破壞鼠類適宜生存的環境，有效的控制了鼠類的滋生蔓延，取得了良好效果。在防蚊蠅方面，我們每年在蚊蠅孳生季節都要進行一次徹底治理，以封堵垃圾道，密閉垃圾容器，清理污水溝，實行垃圾袋裝化為重點，全面治理蚊蠅類孳生場所，蚊蠅的密度大大下降。

六是公共場所、生活飲用水符合國家衛生標準。目前全鎮共有小飯店、理發美容店、公共浴池等“五小”單位31家，我鎮嚴格按照國家衛生鎮創建標準開展“五小”單位集中整治活動，工作中抓小浴池、小理發店、中小飯店等“五小”單位的硬件改造和示范店的改建工作，在硬件達標后，幫助他們建章立制，使他們提升管理水平，最后全方位開展軟件達標驗收工作。通過增添硬件設施和加強軟件管理，目

前我鎮鎮區公共場所單位的衛生面貌有了根本性的改變，各項衛生措施（尤其是公共用品消毒措施）得到了有效落實。各單位整改基本到位，室內外環境整潔，主要衛生指標合格，衛生許可證、從業人員健康證有證率均為100%。為保證我鎮生活飲用水衛生安全，我鎮成立了全面質量管理領導小組，下設辦公室，實行檢驗制度，每半年對水源水全項目檢驗1次。自2007年以來，水質檢驗全部符合《生活飲用水衛生規范》的要求，飲用水源水質達標率為100%。

七是食品衛生實現規范管理。我鎮組織衛生、工商、質監等部門聯合執法，開展食品安全專項檢查治理活動，緊緊圍繞“食品放心工程”和“整頓與規范市場秩序”兩項中心任務，大力推行食品衛生監督量化分級管理，集中開展了散裝食品、“五小”單位、學校、建筑工地食堂等食品衛生專項治理，不僅在廣度上，而且在深度上提升了我鎮食品安全監管水平，從硬件設施到軟件設施，從進貨渠道到流通和消費環節,層層把關，對不符合標準的限期整改，對無證經營者堅決予以取締，有效保障了我鎮食品質量安全。每年還結合《食品衛生法》宣傳周和重大節假日，舉辦大型宣傳活動，出動宣傳車，組織衛生監督人員、食品生產經營人員代表深入鎮區、深入農村，宣傳食品衛生知識，接受群眾咨詢，提升人民群眾的衛生素質，廣大人民對我鎮食品安全監管的滿

意度逐年上升。

八是環境質量有效改善。我們以改善環境質量和保護人民群眾身心健康為根本出發點和落腳點，堅持污染防治與生態保護并重方針，集中力量嚴查、嚴打污染反彈和環境違法行為，不斷強化環境管理和執法，深化我鎮環境綜合整治，通過加大企業的排污技改力度，積極爭創環境優美小城鎮、鄭州市級生態鎮，全面提高了我鎮環境質量。在企業污染治理方面，按照上級節能減排的相關規定，推廣清潔能源，要求所有碳素企業全部使用煤制氣，并對間隙窯進行環式焙燒窯改造，目前已經全部改造完畢。同時，加強生態環境保護建設，切實建好生態林，搞好“三夏”“三秋”秸稈禁燒工作，無大面積秸稈焚燒現象，杜絕了空氣污染事件的發生。三年來，共新增綠化面積3100余畝，使全鎮的森林覆蓋率達到了44%。根據《國家衛生鎮標準》，經檢測，目前，高山鎮大氣總懸浮顆粒物年平均值為0.16毫克/標準立方米，二氧化硫年平均值為0.055毫克/立方米，建成區噪聲達標區覆蓋率達95%；建成區煙塵控制區覆蓋率100%；重點工業污染源廢水排放達標率95%；醫源性污水處理排放和廢棄物焚燒率達100%。2007年以來未發生特大污染事故和重大生態破壞事故。各項環保指標均達到了國家衛生鎮標準要求。

九是傳染病防治效果明顯。為了加強傳染病防治工作力

度，我鎮認真貫徹《傳染病防治法》，建立健全突發公共衛生事件和法定報告傳染病疫情報告網絡，加強傳染病疫情報告與管理，并加強疾病預防控制體系及能力建設，提高突發公共衛生事件應急處臵能力。投入大量的資金，建立了腸道門診、發熱預檢門診，建成了焚燒池、污水排放池等設施，實現了醫療垃圾和污水的集中處理，杜絕了醫療廢物和污水引起的傳染病傳播。同時加強宣傳，各醫療衛生單位設立了固定的衛生宣傳欄、健康教育櫥窗，印制了大量的宣傳小冊子和健康教育處方，大力宣傳《傳染病防治法》和傳染病防治知識，提高了社會各界對《傳染病防治法》的認識及衛生防病知識水平，增強了群眾參與防病的自覺性。

十是積極開展衛生村創建。三年來，19個行政村積極行動治理“臟、亂、差”等現象，村容村貌得到極大改善，高山村、竹川村、冢崗村、吳溝村、萇崗村、白水村6個村按照創建標準，行動快，力度大、效果明顯，起到了模范帶頭作用，2007年被評為省級衛生村。截止目前，各村共建成垃圾中轉站 個，完成垃圾清運20110方，完成道路硬化16公里，綠化12.5公里，完成廁所改建7350余座，完成沼氣式改造1809座，建設排水管（溝）17.27公里，粉飾墻壁104800平方米，建成文化健身廣場22個，成立村民保潔隊19個。

十一是群眾對全鎮衛生狀況普遍滿意。經民意調查，群眾普遍認為我鎮創建工作力度大，鎮容鎮貌明顯改觀，對全鎮環境衛生狀況表示滿意。

經過三年的努力，雖然我鎮的創建國家衛生鎮工作取得了明顯成效，但與先進地區相比，與全鎮群眾的要求相比還有不足和差距。今后，我們將進一步加強領導，科學組織，強力推進，帶領全鎮干群著重做好以下三個方面工作：一是進一步加強城鎮基礎設施建設，努力實現創衛硬件新突破，進一步擴大鎮、村綠化面積，提高城鎮綠化品位，使我們高山鎮更潔、更暢、更綠、更美。二是要進一步加大宣傳力度，努力實現創衛氛圍新突破，扎實推進群眾健康教育工作，不斷提高群眾文明衛生意識，營造全鎮上下齊抓共創的濃厚氛圍。三是要進一步創新長效管理舉措，努力實現創衛機制新突破，我們將著眼于加強創衛工作全方位的長效管理，進一步創新工作舉措，建立健全規章制度，不斷完善創衛工作機制，鞏固創衛成果，提高創衛水平。

最后，我們誠懇地希望各位領導、各位專家對我鎮的創建國家衛生鎮工作提出寶貴的意見建議，給予必要的幫助指導！

謝謝大家！