第一篇：關于建立黨工委委員社會組織黨建工作聯系點的通知[范文]

關于建立黨工委委員社會組織

黨建工作聯系點的通知

各支部：

為推進社會組織基層黨組織黨建工作，夯實黨建基礎，破解黨建難題，提升整體水平，促進健康發展，市社會組織黨工委決定建立黨工委委員社會組織黨建工作聯系點，現將具體情況通知如下。

一、指導思想

以總書記黨建思想為根本遵循，以《關于加強社會組織黨的建設的意見》和各級黨建工作會議精神為指導，建立黨工委委員聯系社會組織制度，扶持社會組織發展，提升社會組織水平，為^^市經濟社會健康有序發展提供有力支撐。

二、工作任務

（一）深入基層，抓好落實。黨工委委員每季度至少深入聯系點一次，聽取聯系點工作匯報，了解聯系點工作進展情況和存在的問題。指導聯系點黨建工作按照黨工委工作目標要求，進一步完善措施，推進黨建工作開展。

（二）加強溝通，解決問題。黨工委委員要積極發揮自身優勢，認真、及時、準確地做好黨的路線、方針、政策和黨委政府重大決策的宣傳教育，為基層群眾答疑解難。積極

第二篇：關于建立黨建工作聯系點制度的通知

關于建立黨建工作聯系點制度的通知

各村黨支部（總支）：

為進一步促進基層黨建工作，及時了解和掌握基層黨組織黨建工作的新情況、新問題，總結推廣先進經驗，不斷提高基層黨建工作水平，進一步明確責任，狠抓落實，經鎮黨委擴大會議研究，決定建立黨建工作聯系點制度。具體內容如下：

一、主要任務

各黨建聯系點成員黨建工作聯系點的主要任務是：

（一）深入調研，落實責任。各黨建聯系點成員要將聯系點工作與日常工作統籌兼顧，認真開展聯系工作。對所聯系點要加大調研工作力度，準確掌握工作實際，并強化監督檢查和具體指導，確保聯系點工作領導到位、責任到位、落實到位。

（二）強化宣傳，做好服務。各黨建聯系點成員要積極發揮自身優勢，認真、及時、準確地做好黨的路線、方針、政策和上級黨組織以及區委重大決策的宣傳教育，引導基層廣大黨員干部群眾積極投身社會經濟發展、產業結構調整、維護社會穩定，為促進全鎮經濟快速發展，創建和諧幸福徐集做好服務。

（三）加強指導，抓好落實。各黨建聯系點成員要對照各自聯系點實際，經常性深入所聯系點指導工作，了解情況，提出要求。針對發現的問題，提出合理化意見建議，并積極幫助聯系點理思路、找差距、解決實際問題和困難。對“急、難、險、重”等重大情況要及時準確向鎮黨委報告。

（四）勤政為民，務求實效。各黨建聯系點成員要把為民、為基層辦實事作為聯系點工作的根本出發點，重點抓好為民辦實事、辦好事，切實做好熱、難點問題的及時處理。

（五）扶貧濟困，體現先進。各黨建聯系點成員要深入一線開展黨內溫暖工程，經常性地到基層看望慰問困難黨員特困群體，幫助他們解決實際困難和問題。

（六）促進交流，合力推進。各黨建聯系點成員要結合聯系點工作實際，不定期召開專題會議溝通思想、交流工作、匯報情況，認真總結工作經驗和不足，努力把聯系點建成為示范點，以點帶面，全面推進。

二、工作要求

（一）建立基層黨建工作聯系點是推動基層黨建工作、提升黨員干部能力素質的一項重要措施。各黨建聯系點成員要高度重視聯系點工作，切實加強領導，建立健全聯系記錄、重大事項報告制度。

（二）各黨建聯系點成員每月到聯系點開展工作不少于2次，走訪農戶不少于3戶。同時采取蹲點調研的方式，每年利用一周左右時間對聯系點的黨建工作開展一次專題調研活動，及時總結和宣傳推廣聯系點的好做法和取得的成功經驗。

（三）各黨建聯系點成員要遵循“不干預、多支持、重服務、常指導”的原則，認真做好聯系點工作。

（四）各黨建聯系點成員每年必須幫助聯系點所聯系的困難黨員做二至三件實事。

（五）嚴格遵守黨員干部廉潔自律有關規定，自覺接受群眾監督，為聯系點的黨員、干部樹立榜樣。

中共 市 鎮委員會

2012年4月1日

第三篇：關于建立領導干部工作聯系點制度的通知

蘇州市昆山食品藥品監督管理局文件

昆食藥監?2009?7號

關于建立領導干部工作聯系點制度的通知 各有關單位：

為全面貫徹落實科學發展觀，切實轉變機關工作作風，進一步密切我局與各區、鎮及監管相對人的聯系與溝通，全力打造“零障礙、低成本、高效率”的政務環境，更好地服務經濟建設大局、服務基層、服務企業，努力把我市建設成全省的醫藥產業大市、強市，經局黨組研究，決定從今年開始建立領導干部工作聯系點制度，即每一名局領導班子成員分別與各區、鎮及部分藥品（醫療器械）生產、經營、使用單位結成對子，實行定點聯系。現將有關事項通知如下：

一、聯系人和聯系單位

（一）聯系人：陳青林（黨組書記、局長）

聯系單位：

1、區、鎮：昆山經濟開發區、花橋經濟開發區、張浦鎮、陸家鎮、千燈鎮、淀山湖鎮、周莊鎮。

2、藥品生產、經營企業：永信藥品工業（昆山）有限公司、昆山嘉福香料有限責任公司、昆山市乳化劑廠有限公司、江蘇彩華包裝集團（昆山市張浦彩印廠）、雙鶴醫藥公司及同德堂零售

連鎖公司。

3、醫療器械生產、經營企業：日進齒科材料（昆山）有限公司、雅博（昆山）醫療器械有限公司、奧雅索療器械醫療器件（昆山）有限公司、昆山得意塑料制品有限公司。

4、醫療機構：市第一人民醫院、第四人民醫院、第六人民醫院、宗仁卿醫院、女子醫院、虹橋醫院。

（二）聯系人：蔡曉鳳（黨組成員、副局長）

聯系單位：

1、區、鎮：昆山高新區、玉山鎮、周市鎮、巴城鎮、錦溪鎮。

2、藥品生產、經營企業：昆山培力藥業有限公司、昆山東方藥業有限公司、蘇州市紅冠莊國藥飲片有限公司、杰森塑料包裝（昆山）有限公司、天順醫藥公司。

3、醫療器械生產、經營企業：昆山市愛克莎醫療器械有限公司、昆山潔森醫用制品有限公司、美昕醫療器械（昆山）有限公司、昆山市超聲儀器有限公司、昆山市華冠牙科技術開發有限公司；昆山久樂醫療器械有限公司。

4、醫療機構：中醫院、巴城衛生院、周市人民醫院、錦溪人民醫院、昆山仁濟醫院、昆山和平醫院、昆山清華醫院。

（三）聯系人：楊小東（副主任科員）

聯系單位：

1、區、鎮：協助聯系昆山經濟開發區、花橋經濟開發區、昆山高新區。

2、藥品生產、經營企業：昆山龍燈瑞迪制藥有限公司、昆山制藥化學工業研究所、德國塞納醫藥包裝材料（中國昆山）有限公司、昆山金城塑料制品有限公司、九州通醫藥零售連鎖公司。— 2 —

3、醫療器械生產、經營企業：昆山市玉山康福電器醫配廠、昆山市大進齒科材料有限公司、英維康醫療器械（昆山）有限公司、昆山市寶康來醫療器械有限公司、昆山熱映光電有限公司、昆山康維擇醫療器材有限公司、世同金屬（昆山）有限公司、昆山好孩子百瑞康健康用品有限公司；昆山市強盛醫療用品有限公司。

4、醫療機構：市第二人民醫院、市第三人民醫院、千燈人民醫院、昆山廣慈醫院、昆山東方醫院、昆山長海醫院。

二、聯系內容

（一）與各區、鎮建立醫藥產業發展信息交流溝通平臺，為各區、鎮涉及醫藥企業的招商和相關服務提供及時有效的法律和政策咨詢，并利用系統資源優勢協助各區、鎮報批相關手續。

（二）深入了解各有關單位藥械的日常生產、經營和使用情況。經常深入基層檢查指導工作，及時發現可能存在的問題和隱患，并幫助各有關單位及時進行整改，避免不良后果的產生。

（三）積極幫助基層解決實際困難。諸如及時解決有關單位藥械的規范化管理以及在辦理各種變更手續、證照過程中遇到的難點問題等，并為生產經營企業的發展提供決策建議。

（四）主動為聯系單位提供各種服務。包括法律、法規的宣傳、咨詢，提供各種國際國內最新的信息、動態，為藥品生產經營企業GSP、GMP認證進行業務輔導等。

（五）切實加強與各有關單位的聯系與溝通。及時地征詢監管相對人對我局工作的意見和建議，以便我們更好地改進工作方法和工作作風。

三、工作要求

（一）各聯系人應主動與各聯系單位取得聯系，建立經常性 — 3 —的聯系制度，每季度不少于一次現場走訪。

（二）建立聯系工作臺帳，詳細記錄每一次工作聯系的具體內容，以及為企業所辦的實事。

（三）各聯系人必須遵守各種法律、法規和黨風廉政建設的各項規定，不能徇私枉法，擅做主張，亂開口子。

（四）各聯系人應以實際行動為企業辦實事，辦好事，并把實事辦實，好事辦好。年底局黨組將對聯系制度的實施情況進行調查評估。

二○○九年二月十二日

主題詞：通知聯系制度

抄報：江蘇省蘇州食品藥品監督管理局、市委辦公室、市政府辦

公室、黃健副市長

抄送：昆山經濟技術開發區、花橋經濟開發區、昆山高新區管委

會、各鎮人民政府

蘇州市昆山食品藥品監督管理局2009年2月12日印發— 4 —

第四篇：中共＊＊街道工作委員會黨工委書記和班子成員建立黨支部聯系點實施方案

中共銀壺街道工作委員會

黨工委書記和班子成員建立黨支部聯系點

實施方案

為認真貫徹落實《中國共產黨支部工作條例（試行）》及省實施意見，按照中央組織部“關于推動各級黨委（黨組）認真履行抓支部的政治責任”部署要求和《中共貴州省委組織部<關于加強好和規范各級黨委（黨組）書記和班子成員建立黨支部聯系點工作的通知>》（黔組通〔2020〕19

號）及《中共六盤水市委黨的建設工作領導小組辦公室<關于深入推進各級黨委（黨組）班子成員聯系黨支部工作的通知>》（六盤水黨建辦發〔2020〕7

號）及《關于加強和規范各級黨委（黨組）書記和班子成員建立黨支部聯系點工作的通知》（六黨建辦發〔2020〕15號）文件精神，推進街道黨工委書記和班子成員在年內全部建立黨支部聯系點，切實發揮黨員領導干部在黨支部建設中的示范帶動作用。現制定方案如下:

一、確保各村居黨組織全覆蓋

街道黨工委書記帶頭建立黨支部工作聯系點，班子成員分別在本單位中確定

個黨支部作為工作聯系點。確立聯系點在充分考慮與其他定向聯系工作統籌安排，注重選擇承擔任務較重、工作環境比較復雜的黨支部，注重聯系后進黨支部、非公有制經濟組織黨組織和社會組織黨組織。確保街道工委領導班子成員聯系點覆蓋下屬所有領域黨組織。

二、定期深入黨支部聯系點調研指導

黨工委書記要堅決擔起“第一責任人”職責，班子成員堅持“一崗雙責”，經常深入黨支部聯系點調研指導工作。帶頭開展政策宣講，深入宣講習近平新時代中國特色社會主義思想，宣講黨內法規政策，及時宣傳黨中央和省委的重大決策部署；帶頭開展調查研究，結合下基層開展工作，與所聯系黨支部的書記、支部委員和黨員群眾談心談話，聽取基層意見建議;帶頭加強工作指導，幫助理清工作思路，補齊工作短板;帶頭聯系服務群眾，關懷幫扶生活困難黨員和老黨員，幫助黨員群眾解決實際問題。

黨工委書記和班子成員每年到所聯系黨支部調查研究不少于

次，講

次黨課或作

次專題報告，為所聯系黨支部辦

件實事，有針對性列席指導“三會一課”、主題黨日、組織生活會等組織生活，及時協調解決支部建設和調研發現存在的突出問題，提升黨員干部群眾對支部工作的滿意度，努力把所聯系黨支部建設成為標準化規范化示范黨支部。

三、工作紀律

街道黨員領導干部到黨支部聯系點開展工作要嚴格遵守中央八項規定精神，不給基層增加負擔。

四、壓緊壓實黨支部建設主體責任。

街道工委要把抓黨支部聯系點作為加強黨支部建設的重要抓手，通過抓書記、書記抓，把黨中央、省委、市委和特區黨委加強黨支部建設的部署要求落到實處。把建立黨支部聯系點和開展工作的情況列入黨工委書記抓黨建工作述職評議考核的重要內容，作為評判其履行全面從嚴治黨政治責任情況的重要依據。

黨工委每年至少專題研究

次黨支部建設工作，對本單位支部建設狀況進行分析研判，交流班子成員下支部、抓支部的情況，分析存在的突出問題，提出加強改進措施。合理安排黨支部聯系點，避免扎堆聯系、重復聯系;充分挖掘領導班子抓黨支部建設好經驗好做法，加強宣傳推廣和經驗交流。

五、工作時限

街道黨建辦要參照區級黨委書記及黨委（黨組）班子成員建立黨支部聯系點的方式，及時跟領導匯報，并將街道黨工委書記和班子成員建立黨支部聯系點的備案表于

2020

年

月

日下午

15:00前報特區委組織部。

附件：六枝特區銀壺街道黨工委書記及班子成員建立黨

支部聯系點備案表

第五篇：社會組織黨工委2012年工作要點

社會組織黨工委2012年工作要點

2012年工作目標是：

1.實現社會組織黨的組織全覆蓋

2.在1-2個行業推行社會組織黨建管理模式

3.全年擬培養40名入黨積極分子；擬發展30名新黨員，擬培養樹立5個基層黨組織和5個模范黨員先進典型、5個優秀黨務工作者典型。

4.舉辦2次培訓，制定并推廣黨建規章制度，推進社會組織基層黨組織規范化、制度化建設

5.加強社會組織宣傳工作，在國家、省、市報媒體宣傳社會組織建設成效

主要任務：

一、深入廣泛開展基層組織建設年活動，努力實現社會組織黨組織建設全覆蓋

對全市社會組織黨的建設進行一次深入摸底調研，全面掌握了解我市社會組織黨的建設現狀，具體問題具體分析，對于穩定型社會組織，指導其建立黨組織，組織開展黨建工作，充分發揮黨員作用；對于分散型社會組織，以派駐黨建聯系員和指導員的形式開展黨建工作，先保證黨的組織全覆蓋，再考慮逐步建立黨組織，力爭做到成熟一個建立一個；對于行業和屬地管理的社會組織，要加大力度，采取積極措施，保證實現社會組織黨的建設全覆蓋。建立方式主要以獨

立建、聯合建、掛靠建和轉接建、樓宇支部等形式全方位組建黨組織。行業和屬地黨組織實行發展黨組織責任追究制度度，對在內不能完成黨組織全覆蓋工作任務的，由市委組織部予以處理。全年計劃新組建、接轉36個基層黨組織，擬選派40名專（兼）職黨建指導員，其中部分以公益崗位的形式投放到基層社會組織。

二、以三創為載體，推動社會組織在全市政治、經濟、社會建設中發揮作用

在全市社會黨組織中，大力倡導開展創新、創業、創優活動，引導各基層黨組織和黨員找準在三創活動中的位置，促進其發揮作用。在活動中，各級黨組織要以促進社會組織的事業發展為目標，找到促進事業發展的結合點，結合社會組織不同的行業特點，實行一行業一特色，一行業一標準，一行業一模式，一黨員一目標，一組織一方向，通過扎實的爭創，努力促進社會組織在經濟建設和社會政治生活中發揮作用。通過開展社會組織評估，在部分具備條件的行業中開展“五星”爭創活動，將黨組織建設作為“五星”爭創的重要內容，予以考核，通過有效的方式，突出表彰一批在黨組織建設中發揮作用的社會組織。通過“五星”創建活動，一方面增強黨組織的凝聚力和戰斗力，一方面以客觀的評價增強市民對服務性社會組織的認識，擴大社會組織的公信力。

三、培育發展黨員隊伍，大力選樹典型、培養典型、表彰典型。全年擬擬培養40名入黨積極分子，擬發展30名新黨員，擬

培養樹立3個基層黨組織和4個模范黨員先進典型。以黨章為準則，按照黨員的八條標準，堅持成熟一個，發展一個。同時，按照非黨積極分子考察制度，堅持標準層層把關，及時吸收符合條件的、工作在一線的優秀骨干分子加入黨組織。在工作中，注重發揮一線黨組織的作用，發現和培養社會組織中的黨組織和黨員典型，通過有效的指導,培養和樹立典型，突出抓好典型示范帶頭作用，借助主流媒體和網絡平臺，通過多種形式介紹社會組織黨建工作示范典型的經驗和做法，全面推進社會組織黨建工作，增強社會影響力。

四、加強社會組織黨組織規范化、制度化建設，著力促進社會黨組織規范健康科學發展

通過推行黨建制度樣本，進一步規范社會組織黨組織的制度建設，選舉黨性強、能力強、作風端正、有熱情的黨員擔任黨組織負責人，選齊配強支部委員，注重發揮黨建指導員的作用，對社會組織黨建進行深入指導，及時發現和總結社會組織黨建中好的做法的存在問題。不斷完善各項制度，加大對社會組織黨組織考核力度。黨建工作要與社會組織的日常經營活動有機結合起來，注意為其黨員辦理好流動黨員證，設立活動場所，針對其場所有限，可協商參加附近社區活動或掛靠單位黨組織等方式，保障組織活動的經常性開展。

五、加大學習培訓宣傳工作力度，擴大社會組織的影響力 重點開展黨的十八大精神和省、市委有關會議精神學習，采取多種形式，引導各基層黨組織和黨員找準理論與實踐的結合點，全年組織開展培訓2次以上,培訓面要達到黨組織工作人員80%以上。通過政治學習提高社會組織黨員的思想境界，通過黨務培訓增強社會組織黨組織負責人的能力水平。加大社會宣傳工作力度，通過日報、晚報、電視、廣播、網絡平臺等宣傳媒介，擴大社會組織的影響力。通過舉辦七一大型文藝活動、誠信自律活動、制作宣傳冊等，促進社會組織更好地為市民服務。

六、加強黨工委自身建設，不斷提高服務基層能力 按照“講黨性、重品行、作表率”要求，努力打造學習型、服務型、創新型、效能型、實干型強勢團隊。深入探索社會組織黨的基層組織有效的管理模式，根據工作需要及時充實精干力量，對基層提供及時、有效的工作指導、業務扶持，提高基層黨務工作者多平臺展示的能力，加大對內對外交流。