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HSE職責

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第一篇:HSE職責

HSE管理責任制

1.HSE管理委員會職責

1.1貫徹執行國家、地方政府和公司有關HSE方針、政策、法令、法規及各項規章制度。1.2研究制定公司HSE工作目標和計劃。

1.3研究重大事故隱患和環境污染問題的治理方案,審定上報的重大安全技術措施、環保技術措施項目。

1.4研究部署季節性的重點HSE工作。

1.5組織開展對重大火災、爆炸、人身傷亡、設備、環保、數質量事故的調查、處理。1.6審定安全生產保證基金的投保、使用方案,并督促落實。

1.7每半年召開一次工作會議,聽取各基層單位HSE工作匯報,研究解決重大HSE問題,布置安排下階段的HSE工作。

1.8建立和實施HSE業績考核獎勵機制,定期開展對基層單位、職能部門的HSE業績檢查考核工作。

1.9研究決定有關HSE的其他重大事項。2.經理(最高管理者)HSE職責

2.1經理是公司HSE管理工作的第一責任人,對HSE工作負全面責任。

2.2貫徹執行國家、地方政府和上級公司有關HSE的方針、政策、法律、法規及規定。2.3負責組織公司的HSE管理體系的建立及實施工作,組織制定公司各部門HSE職責,并督促落實。

2.4建立和實施公司HSE業績考核獎勵機制,負責同級副職和所屬單位正職HSE業績考核。2.5主持召開HSE管理委員會會議,及時解決HSE工作中的重大問題。

2.6為提高HSE的管理水平提供必要的、合理的組織和資源配置,并保障合理分配和有效利用。

2.7組織對重大事故的調查處理,落實事故“四不放過”原則。

2.8定期主持對HSE管理體系的實施程序進行管理評審,解決體系運行中的重大問題,提出持續改進意見。3.黨委書記HSE職責

3.1對公司貫徹執行國家、地方政府和上級公司關于HSE的方針、政策、法律、法規起保證、監督作用。

3.2努力抓好HSE方針、政策、法律、法規的宣傳教育,不斷提高員工的HSE意識。3.3協助經理總結推廣HSE管理先進經驗,把HSE管理工作業績作為評優的重要內容。3.4參與公司HSE管理決策,支持經理把HSE承諾轉化為實際資源。3.5支持經理組織實施HSE年度業績考核、獎勵機制。3.6協助考核同級副職和所屬單位正職的HSE業績。3.7黨委副書記協助黨委書記開展HSE相關工作。4.分管副經理(管理者代表)職責

4.1代表經理全面負責HSE管理體系實施程序的建立和實施工作,對HSE工作負直接的領導責任。

4.2領導HSE管理部門的工作,審批HSE管理體系文件,及時解決HSE管理體系運行中存在的重要問題。4.3組織HSE管理體系實施程序內部審核工作,審批HSE管理體系實施程序內部審核計劃和報告,及時向經理匯報體系運行情況,協助經理進行HSE管理決策。4.4組織制定公司年度HSE 的工作目標與計劃,并組織實施;

4.5定期向經理和HSE管理委員會匯報工作,為管理評審和HSE的改進提供依據; 4.7組織協調和解決HSE管理體系實施中出現的問題,制止和糾正不符合HSE管理要求的HSE表現。

4.8定期主持召開HSE工作會議,及時總結、布置HSE的實施工作。4.9定期組織HSE檢查,落實重大不符合項的整改措施。4.10組織對重大事故的調查處理,及時報上級主管部門。5.副經理HSE職責

5.1按照“誰主管、誰負責”的原則,負責分管工作范圍內的HSE管理工作。

5.2組織分管職能部門貫徹執行HSE管理體系文件,解決HSE管理體系中涉及的分管工作范圍內的重大問題。

5.3堅持貫徹“五同時”原則,組織制定分管職能部門HSE職責實施計劃,并督促落實(計劃、布置、檢查、總結、評比)。

5.4組織分管工作范圍內事故的調查處理和上報。5.5協助經理進行HSE管理決策。6.工會主席HSE職責

6.1貫徹執行國家、地方政府和上級公司的HSE方針、政策并監督執行,充分發揮員工在HSE工作中的監督作用。

6.2按照“誰主管,誰負責”的原則,對工會系統的HSE工作負責。6.3參與公司HSE管理決策,把HSE工作列入職工代表大會的議題。

6.4協助HSE管理部門,搞好HSE競賽活動和合理化建議活動,搞好基層HSE建設。6.5參與重大事故的調查處理,協助做好職工傷亡事故的善后處理工作。

6.6督促公司HSE工作的貫徹執行,關心員工勞動條件的改善,做好女工勞動保護工作。7.經理辦公室HSE職責

7.1貫徹執行國家、地方政府和公司的HSE管理方針、政策、法律,法規和標準。7.2協助領導貫徹上級有關HSE指示,及時轉發上級和有關部門的HSE文件、資料。7.3做好HSE會議記錄,對HSE管理部門的有關資料,及時組織會審、打印、下發。7.4負責對臨時來公司參觀學習、辦事人員進行HSE注意事項的宣傳教育工作。7.5在安排、總結工作時,同時安排、總結HSE工作。7.6檢查本部門各種HSE規章制度執行情況,督促其良好執行。8.政工辦HSE職責

8.1貫徹執行國家、地方政府和公司的HSE管理方針、政策、法律、法規和標準。8.2對公司貫徹執行黨和國家的HSE 方針、政策起保證、監督作用。8.3協助搞好HSE管理的宣傳教育工作,提高全體員工的HSE意識。

8.4協助總結推廣HSE管理先進經驗,并把HSE工作業績作為評優的重要內容。8.5檢查本部門各種HSE規章制度執行情況,督促其良好執行。

9、工會HSE職責

1)貫徹國家及總工會有關安全、勞動保護和職業衛生的方針、政策,并監督執行,充分發揮群眾監督在安全生產工作中的作用。2)組織職工開展遵章守紀和預防事故的群眾性活動,開展安全生產宣傳教育。對違反安全生產法律、法規的行為,有權檢舉和控告。

3)協助領導搞好安全生產管理,關心職工勞動條件的改善,保護職工在勞動中的安全與健康,做好職工定期體檢和女工勞動保護工作。

4)參加安全檢查和對新建、改建、擴建工程的“三同時”監督,參與重大事故的調查處理,協助行政做好傷亡事故的善后處理工作。5)落實公共文化娛樂場所的安全防火管理工作。

6)檢查本部門各種HSE規章制度執行情況,督促其良好執行。

10、零售管理部HSE職責

1)貫徹執行國家、地方政府和公司有關HSE管理的方針、政策、法律、法規和標準。2)及時傳達、執行上級有關HSE工作的指示,堅持規范管理與HSE工作的“五同時”。3)負責評估現有銷售產品的市場或用途,以識別HSE方面的危害和風險,并制定相應對策。

4)負責與用戶溝通,宣傳介紹公司的HSE表現水平,注重維護石化行業的良好形象。5)負責加油站HSE管理工作的日常管理及檢查、監督、考核。6)參加加油站事故的調查、處理和報告工作。

7)檢查本部門各種HSE規章制度執行情況,督促其良好執行。

11、財務部HSE職責

1)貫徹執行國家、地方政府和公司HSE管理方針、政策、法律、法規和標準。2)按規定及時向集團公司繳納安全保證基金,并保證返回安全保證基金用于HSE范圍。

3)在編制公司生產和投資計劃的同時,按HSE資金管理規定,落實資金計劃,并確保資金專款專用。

4)檢查本部門各種HSE規章制度執行情況,督促其良好執行。

12、人力資源部HSE職責

1)貫徹執行國家、地方政府和公司的HSE管理方針、政策、法律、法規和標準。2)會同有關部門組織員工HSE基礎知識和技能的教育培訓。

3)負責組織新員工的HSE教育培訓、外來人員的HSE教育和特種作業人員的培訓、取證、復審。

4)根據公司經營需要和職業禁忌癥的情況,做好員工的工種分配和工作調整。5)貫徹執行《勞動法》,控制加班加點,切實保證員工的休息、休假權利。6)參與重大HSE事故的調查處理工作,負責落實對事故責任人的處理。7)負責組織傷殘員工的勞動能力鑒定。

8)在簽定臨時用工協議書時,應有HSE方面的條款,并會同有關部門監督執行。9)把HSE工作業績列為干部考核晉升、職稱評聘和獎懲的重要內容。10)從質量和數量上保證配備HSE管理所需人力資源。11)檢查本部門各種HSE規章制度執行情況,督促其良好執行。

13、投資發展部HSE職責

1)貫徹執行國家、地方政府和公司的HSE管理方針、政策、法律、法規和標準。2)執行國家有關規定,嚴格進行合同評審,在承、發包合同中有明確的HSE責任條款。3)簽定合同前,對承包商的安全資質進行審查,確保承包商滿足HSE管理的要求。4)負責承包商的現場管理和表現評價工作,在保證滿足HSE要求的前提下,組織施工工作。

5)組織建設項目的設計審查,保證工程項目的施工質量;貫徹“三同時”原則,堅持HSE設施、設備與主體工程同時設計、同時施工、同時投產使用。6)負責審查建設施工項目HSE措施,并進行督促落實。7)負責外來基建施工隊伍的HSE教育培訓、考核。8)負責基建施工事故的調查、處理和報告。

9)參加HSE監督檢查,隨時掌握施工現場HSE工作動態。10)檢查本部門各種HSE規章制度執行情況,督促其良好執行。

14、安全數質量部HSE職責

1)貫徹執行國家、地方政府和公司有關HSE的方針、政策并監督執行,在HSE管理委員會和經理、管理者代表的領導下,負責公司的HSE管理工作。

2)組織HSE管理體系實施程序文件的編制、修訂,并負責體系運行管理和監督,處理HSE管理體系中的有關事項。

3)制定HSE管理體系內部審核計劃,并組織相關活動,提出可持續改進建議。4)負責下級單位HSE工作的考核,為公司實施HSE業績考核獎勵機制提供依據。5)參加新建、擴建、改建及大修工程項目的“三同時”監督,使其符合HSE要求。6)負責安保基金的管理,提出安保基金的使用計劃,同時對包括安保基金在內的有關HSE方面的資金使用情況進行檢查和監督。7)組織HSE檢查,督促重大隱患事故的整改。8)組織公司的HSE教育培訓工作。

9)制定“三廢”治理等環保措施、規定,并負責檢查執行情況。

10)負責公司環境污染的監測工作,督促所屬單位,使環保各項指標達到國家有關標準。11)會同有關部門搞好公司職工衛生和勞動保護工作,不斷改善勞動條件。

12)負責制定計量、化驗作業的安全操作規程和規章制度,對執行情況進行檢查考核。13)對油品數質量實施監督檢查和指導,確保油品數質量處于受控狀態,避免數質量事故的發生。

14)組織重大事故的調查、分析、處理,并負責統計、匯總、上報工作。15)檢查本部門各種HSE規章制度執行情況,督促其良好執行。

15、審計監察部HSE職責

1)貫徹執行國家、地方政府和公司的HSE方針、政策、法律、法規、規范、標準,保證安全衛生、環境保護設施與主體工程“三同時”。

2)參與公司HSE管理,會同有關職能部門,落實對資產運作的管理、監督和審計,負責對公司管理中違法違紀行為的查處工作。

3)參與安全衛生、環境保護技術措施項目的HSE工作,確保安全生產與環境保護技術措施項目的資金投入和設施完整性、合理性。

4)負責對有關HSE方面的資金使用情況實施審計,確保專款專用。5)組織協調所屬單位開展HSE內部審計工作。

6)檢查本部門各種HSE規章制度執行情況,督促其良好執行。

16、油庫、加油站 HSE管理小組職責

1)認真貫徹執行上級有關HSE的各項制度規定,組織編制本庫(站)的HSE實施程序。2)制定本庫(站)HSE目標、計劃及各項管理規定,落實安全衛生與環境保護措施,并做到HSE工作“五同時”。

3)制定HSE管理小組每個成員的管理工作細則、標準和應負的責任。

4)負責組織本單位員工開展危害識別、風險評估及環境因素識別工作,并形成危害清單,對重大危害制定管理方案。

5)對本庫(站)操作工藝、運行設備、檢修及施工作業點進行日常和定期的HSE檢查,并制定檢查評比標準,對存在的不符合情況制定糾正措施。

6)負責組織油庫(站)的隱患整改工作,對查出的隱患按“四定”“三不交”的原則,及時整改、上報。

7)負責油庫(站)職工的HSE教育、培訓、考核工作。

8)每季召開一次HSE工作會議,檢查、總結、布置、協調本單位的HSE管理工作,并向上級HSE管理工作委員會報告工作。

9)組織對油庫、加油站的HSE內部審核及改進工作。

17、石油庫主任、加油站站長HSE職責

1)貫徹執行國家、地方政府和公司的HSE管理方針、政策、法律、法規和標準。2)組織對油庫、加油站的內部審核和主持對實施程序的評審。

3)保證上級各項HSE 標準、制度在本單位貫徹執行,對本單位的HSE工作全面負責。4)負責對本單位員工的HSE培訓教育和考核工作,提高全員HSE意識。5)定期召開本單位HSE 例會,及時總結HSE貫徹執行中的有關問題。6)參加并指導班組的HSE活動。

7)定期進行HSE 監督檢查,及時制止違章行為,積極搞好隱患整改,不斷改善員工工作條件。

8)發生事故立即上報,組織搶險,保護現場,參加事故調查、分析,落實防范措施。

18、HSE管理監督員(專、兼職安全員)職責

1)貫徹執行國家、地方政府和公司的HSE管理方針、政策、法律、法規和標準。2)組織員工的HSE教育、反事故模擬演練和承包商作業前HSE教育。3)指導、檢查、考核班組定期開展的HSE活動,搞好班組安全建設。

4)深入現場巡回檢查,對各種直接作業環節進行HSE監督,及時糾正違章和失職行為,督促檢查隱患整改,遇有緊急情況有權令其停止作業。

5)及時向領導反映問題,提出建議,為領導HSE決策提出建設性意見。6)參加單位HSE檢查及事故的調查處理。

7)負責有關HSE管理記錄、臺帳、資料的整理、歸檔和上報工作。

19、全體員工HSE職責

1)貫徹執行國家、地方政府和公司的HSE管理方針、政策、法律、法規和標準。2)嚴格遵守自己的HSE承諾、上級的HSE教育培訓,增強自身HSE意識和防護能力。3)上崗按規定著裝,妥善保管、正確使用各類勞動防護器具和消防器材。

4)有權拒絕不具備HSE條件的作業任務;有權拒絕違章作業的指令;對他人違章作業有權加以勸阻和制止。

5)認真分析、判斷和處理各類事故苗頭,把事故消滅在萌芽狀態。6)發生事故時要果斷正確處理,及時向上級報告,并保護現場。

第二篇:HSE職責

安全員HSE責任制

1、認真執行有關安全生產工作的方針、法令、法規。負責施工生產和交通安全管理計劃的起草和實施,確保安全生產。

2、參與審定施工安全、交通安全技術措施。嚴格執行安全操作規程。深入生產一線檢查安全工作,及時排除事故隱患,及時制止違章作業,緊急情況有權指令停產。

3、嚴格遵守中石化安全生產“十大禁令”,落實HSE管理標準、崗位安全操作規程及相關規章制度,按照應急預案及時處理各種突發事件。

4、負責整合體系文件有關健康安全的運行情況,進行監督檢查,并提出整改意見。

5、負責安全生產、勞動保護教育,新員工入廠安全教育。負責特殊工種的安全培訓和考核取證。

6、負責生產事故的調查分析,提出初步意見,制訂整改措施并督促落實。

7、定期檢查設備的安全防護裝置,堅持安全生產巡回檢查,制止不安全操作。

8、嚴格遵守《員工守則》,規范個人行為,維護單位形象。

設備員HSE責任制

1、貫徹執行國家安全生產及環境保護法律、法規和上級部門法令、規定、指示和有關規章制度。

2、按照“三化”“三零”的標準參與制定、修訂設備安全管理規章制度和設備技術操作規程,并組織實施。

3、嚴格遵守中石化安全生產“十大禁令”,落實HSE管理標準、崗位安全操作規程及相關規章制度,按照應急預案及時處理各種突發事件。

4、組織設備安全大檢查,組織落實整改設備事故隱患,制定安全防范措施,消除事故隱患。

5、負責整合體系程序文件有關設備管理的有效控制,對設備管理工作進行監督檢查,并提出整改意見。

6、分析設備安全生產狀態,配套完善安全防護裝置和設備防護設施,及時解決設備存在的問題。

7、嚴格遵守《員工守則》,規范個人行為,維護單位形象。

預(結)算員HSE職責

1、嚴格遵守中石化安全生產“十大禁令”,遵守《員工守則》,規范個人行為,落實HSE管理標準、崗位安全操作規程及相關規章制度,對本崗位的安全、環保工作負責。

2、工程項目開工前熟悉圖紙、熟悉現場,對工程合同和安全措施有一定程度的理解,并獲取技術部門的施工方案等資料,便于正確編制預算。

3、及時掌握有關的經濟政策、法規的變化,如人工費、安全技術措施經費、材料費等費用的調整,及時分析提供調整后的數據。

4、正確及時編制好施工圖(施工)預算,正確計算工程量及套用定額,做好工料分析,并及時做好預算主要實物量對比工作。

5、協助項目經理做好各類經濟預測工作,提供有關測算資料。

6、有權拒絕不具備安全條件的工作任務;有權拒絕違章工作的指令,對他人違章工作有權加以勸阻和制止;

質檢員HSE職責

1、嚴格遵守中石化安全生產“十大禁令”,遵守《員工守則》,規范個人行為,落實HSE管理標準、崗位安全操作規程及相關規章制度,對本崗位的安全生產負直接責任。

2、負責整合體系運行管理,制定質量保證措施,質量管理辦法和制度。

3、制訂工程質量檢驗計劃,履行檢驗和試驗程序,對施工過程,分項或工序質量進行檢驗和評定,做好所有檢驗評定記錄。

4、負責落實檢驗和試驗狀態、不合格品控制程序,有權制止不按標準施工、影響工程質量的行為。協助對質量事故的調查和分析,并提出事故報告和處理意見。

5、認真履行“一崗雙責”,遵守《員工守則》規范個人行為,正確分析、判斷和處理各種事故苗頭消除隱患防范事故,確保人身及財產安全。

6、有權拒絕不具備安全條件的工作任務;有權拒絕違章工作的指令,對他人違章工作有權加以勸阻和制止;

材料員HSE職責

1、認真學習和遵守各項規章制度,遵守勞動紀律,對本崗位的安全生產負直接責任。

2、遵守國家物資政策,財經紀律,熟知有關材料質量、種類、儲運等安全知識。

3、按計劃及時供應安全技術措施項目所需設備材料。材料設備應符合HSE要求,證件齊全,質量合格。

4、及時提出材料庫安全設施的配給,維修及保養計劃。

5、材料儲存應分類,并有防靜電,防火、防盜措施。對于材料庫配置消防器具妥善保管并掌握使用方法。

6、認真履行“一崗雙責”,遵守《員工守則》規范個人行為,正確分析、判斷和處理各種事故苗頭消除隱患防范事故,確保人身及財產安全。

7、有權拒絕不具備安全條件的工作任務;有權拒絕違章工作的指令,對他人違章工作有權加以勸阻和制止;

核算員HSE職責

1、嚴格遵守《中石化安全生產十大禁令》和公司的安全管理制度及本崗位安全操作規程,不違規違紀,對本崗位的安全、環保工作負責;

2、按照上級統計工作規定及時收集、整理各種統計資料,按規定時間準確、及時、全面地向各級領導和部門提供統計報表。

3、負責積累各種數據資料,建立健全綜合性資料臺帳。

4、負責數據分析管理程序相關數據的提供,對所負責要素有組織落實和具體實施的職責。

5、嚴格遵守《員工守則》,規范個人行為,落實HSE管理標準、崗位安全操作規程及相關規章制度,按照應急預案及時處理各種突發事件。

施工員HSE責任制

1、嚴格遵守公司各項安全規章制度,確保人身安全。

2、嚴格按技術人員的書面交底和技術規范、操作規程進行施工,并做好自檢記錄,確保工程質量、安全生產。

3、嚴格遵守中石化安全生產“十大禁令”,落實HSE管理標準、崗位安全操作規程及相關規章制度,按照應急預案及時處理各種突發事件。

4、負責施工現場環境保護,實現清潔生產。

5、積極進行小改小革,合理化建議達到節約材料,提高工效、降低成本。

6、每個員工應在自己的崗位上認真履行各自的安全職責,對本崗位的安全生產、環境保護及工業衛生負直接責任。

7、有權拒絕違章作業的指令,對他人的違章作業要加以勸阻和制止。

8、嚴格遵守《員工守則》,規范個人行為,維護單位形象。

技術員HSE職責

1、組織制定、修訂和審批分管業務部門的安全生產規章制度、規定和安全技術操作規程,并組織實施。

2、負責員工的業務知識和安全知識的培訓及考核工作。

3、負責編制和審定施工預算,工程竣工后參與此工程的結算工作,并提供有關資料。

4、組織研究落實重大事故隱患整改方案。

5、健全完善HSE管理基礎資料,做到齊全、實用、規范化。

6、嚴格遵守中石化安全生產“十大禁令”,落實崗位HSE職責,組織編寫清潔生產實施方案,參與修訂安全生產技術操作規程。

7、制訂環境保護措施,建立環境因素識別及危險源辨識機制、實施有效控制;加強施工作業現場的管理,確保污染物排放達標,作業現場整潔衛生。

項目經理HSE職責

1、認真貫徹國家和管理局有關安全生產的方針、法律、法規、政策、法令和上級指示。

2、負責制定勞動力、物資、設備機具計劃,合理配置生產要素。加強施工現場管理,協調和處理與工程項目有關的內外部關系,保證工期,文明施工,安全生產。

3、貫徹公司質量、安全、環保方針,組織實施整合管理體系程序文件,按要素責任分工,落實安全職責,及時處理安全監督中出現的問題。

4、履行安全環保第一責任人職責,帶頭遵守中石化安全生產“十大禁令”,全面推廣HSE管理體系,落實安全環保責任,實現安全文明清潔生產。

5、工程達到竣工檢查條件后,作好交付準備,參與工程竣工驗收,對交付中提出的問題制定措施,及時整改。

6、組織制定本單位的安全管理規章制度,安全技術操作規程。

7、認真履行“一崗雙責”,帶頭遵守《員工守則》,協同支部書記做好思想政治工作。

第三篇:HSE職責(本站推薦)

4.2.2.10 勘察(巖土、測繪)、設計、咨詢部門職責

a)貫徹執行國家、地方政府有關HSE的方針、政策、法律、法規、規范、標準和公司的HSE管理制度及規定,保證安全衛生、環境保護設施與主體工程“三同時”;

b)負責安全衛生技術措施、環境保護技術措施項目的勘察設計、咨詢工作,確保工程的安全衛生與環境保護設施完整性;在進行安全、衛生、環保、消防設施的選型時,征求工程管理部門、技術管理部門、HSE管理部門及顧客的意見;c)在編制初步設計(基礎設計)文件時,同時編制安全設施設計專篇、勞動衛生專篇、消防專篇、環境保護專篇,并落實地方政府主管部門和安全衛生預評價、環境影響評價提出的要求;

d)設計、咨詢時,工藝條件、設備和材料選型等應滿足安全衛生和環境保護的要求;

e)收集、吸取因缺陷造成的事故教訓,不斷完善勘察設計、咨詢;

f)制定管理人員和專業技術人員的HSE職責,建立HSE職責的檢查考核制度,明確人員的責任;

g)建立勘察設計、咨詢審查制度,實行工程項目終身負責制,保證工程項目的安全性。

4.2.2.13員工職責

a)認真學習和嚴格遵守各項規章制度,遵守勞動紀律,不違章作業,嚴格履行崗位職責,對本崗位的安全生產負直接責任;

b)積極參加各種HSE活動;

c)上崗按規定著裝,妥善保管、正確使用各種勞動防護器具和消防器材;d)保持作業環境整潔,創造良好的工作環境;

e)發現事故苗頭要及時向上級報告,把事故消滅在萌芽狀態。

f)有權拒絕違章作業的指令,對他人違章作業加以勸阻和制止。

HSE方針和目標

A.HSE方針

安全第一,預防為主;精心設計,科學管理;

以人為本,全員參與;保護環境,持續發展。

B.HSE目標

堅持以科技進步為先導,以設計為龍頭,全面實施項目HSE控制;

加強對全體員工的HSE宣貫,不斷提高員工的HSE意識和能力,提高員工自我保護意識和防護技能;

強化危害識別和隱患治理,不斷改善工作環境,保護員工身心健康,實現安全生產;

始終遵循法律法規,防治污染,保護生態環境;

努力追求不發生事故、不損害人身健康、不破壞環境,創一流的HSE業績。

第四篇:工會主席HSE職責

工會主席HSE職責

a)貫徹執行國家及全國總工會有關HSE的方針、政策、法律、法規和公司的HSE管理制度及規定,充分發揮群眾在HSE工作中的監督作用;

b)按照“誰主管、誰負責"的原則,對工會系統的HSE工作負直接領導責任;

c)參與企業HSE管理決策,關心職工勞動條件的改善,保護職工的安全和健康,把HSE工作列入職工代表大會議題;

d)參加重大事故的調查處理,做好職工傷亡事故的善后處理工作;

e)組織職工開展遵章守紀和預防事故的群眾性活動,支持經理關于HSE工作的獎懲;

f)負責分管職能部門和負責人HSE職責的考核工作,檢查、監督分管職能部門和單位HSE規章制度的執行情況;

g)落實公共文化娛樂場所的安全防火工作;

h)定期到聯系承包的關鍵裝置和要害(重點)部位參加安全督導活動;

i)按照上述職責,制定工會主席HSE工作計劃,并逐條落實到具體工作中。

第五篇:基層單位HSE 職責

基層單位站長HSE 職責

1、站長是本單位安全生產第一責任人,對本單位的HSE 工作負總責。加強安全生產管理,負責組織建立并落實全員安全生產責任制。

2、認真貫徹國家和中石化、勘探局等有關安全生產方針、法律、法規、政策、法令和上級指示,嚴格落實中石化《安全生產禁令》,審定本單位安全生產工作計劃、規章制度和安全規程,確定本單位安全生產目標,并組織實施。簽發安全規章制度、安全技術規程,批準重大安全技術措施,切實保證對安全生產的資金投入,不斷改善勞動條件。

3、檢查并考核副職和安全員、班組長、員工的安全生產責任制落實的情況。

4、負責組織健全安全生產管理機構,充實專職安全技術管理人員。加強對職工進行安全教育培訓,接受安全培訓考核,熟悉和遵守中石化《員工守則》。

5、主持召開本單位HSE安委會會議,聽取安全工作匯報,決定安全工作的重要獎罰。研究解決安全生產中的重大問題,參與重大事故的調查處理,落實事故“四不放過”原則。

6、組織安全檢查,認真采取措施,整改和消除事故隱患。

7、定期向職工大會報告安全生產工作情況,認真聽取廣大干部職工的意見和建議,接受職工群眾監督。

基層黨支部書記HSE 職責

1、對本單位貫徹執行黨和國家的安全生產方針、政策起保證、監督作用,健全安全機構,抓好業務范圍內的HSE 職責的落實,對所分管工作的安全負直接領導責任。

2、檢查并考核本單位領導、支委和黨小組成員的安全生產責任制的落實情況。監督安全技術措施與安全技術經費落實情況。

3、發揮班子、支委、工委、黨小組等黨員,在單位安全生產中的監督保證作用,教育干部起模范帶頭作用,并帶領周圍群眾做到安全生產。

4、配合行政領導總結推廣安全生產先進經驗。在評選先進黨支部和優秀黨員時,要把安全工作業績作為重要內容。

5、監督單位做好職工勞動保護工作,組織參加重大傷亡事故調查,參與對負有領導責任的事故責任者的處理。

6、支持行政正職關于安全工作的獎懲。支持工會、團委開展群眾性安全生產競賽活動。

分管經營、教育培訓、后勤管理副站長HSE 職責

1、貫徹國家和中石化等有關安全生產方針、法律、法規、政策、法令和上級指示,2、協助行政正職管理經營、培訓和后勤管理等工作,對本單位安全工作負主要領導責任。

3、協助組織制定、修訂和審批安全生產規章制度、安全生產獎懲方案、安全技術規程和安全技措計劃以及重大事故隱患整改方案,積極改善職工勞動條件和工作環境。

4、堅持貫徹“三同時”原則,負責排查基礎設施設備等后勤管理中存在的重大風險,及時落實維護整改、消除隱患。

5、負責組織落實職工教育培訓和技能培訓工作。組織開展經營生產、節能安全等科技攻關活動,推廣成功安全科技成果。

8、定期召開經營分析工作會議,梳理生產經營中的隱患風險,及時研究解決經營生產存在的安全問題。

9、負責監督檢查分管責任班組的HSE 職責履行的執行情況。參與事故的調查,并提出處理意見;

分管安全生產、設備副站長HSE 職責

1、貫徹國家和中石化等有關安全生產方針、法律、法規、政策、法令和上級指示;

2、按照“管生產必須管安全,誰主管誰負責”的原則,對本單位的安全生產負主要領導責任。

3、負責組織制定、修訂和審批安全生產規章制度、安全生產獎懲方案、安全技術規程和安全技措計劃以及重大事故隱患整改方案,積極改善職工勞動條件。

4、負責組織安全生產大檢查,組織整改重大生產事故隱患,根據變化環境適時開展風險分析評估,制定防范措施、搞好風險控制。負責各項安全措施落實,負責安措資金落實,負責審批相應的作業報告。

5、堅持貫徹“五同時”原則;監督檢查各生產班組HSE 職責履行的執行情況。

6、組織生產管理人員進行安全教育培訓,查處違章行為。發生重大事故到現場調查處理,并及時向上級主管領導匯報。

7、定期召開安全生產工作會議,分析安全生產動態,及時解決安全生產存在的問題。總結和推廣安全生產先進經驗,表彰和獎勵安全生產先進個人。

8、參加事故的調查處理,并按“四不放過”的原則,及時向上級進行匯報。定期向本單位HSE安委會和領導辦公會匯報安全工作情況,重大問題提交上級安委會會議討論。

安全設備管理員HSE 職責

1、貫徹國家和中石化等有關安全生產方針、法律、法規、政策、法令和上級指示,嚴格落實中石化《安全生產禁令》,熟悉遵守《員工守則》

2、按“誰主管、誰負責”的原則,對本單位機動設備系統的安全工作負直接領導責任。

3、組織制定、修訂和審批機動設備安全管理規章制度,設備技術操作規程,并組織實施。

4、堅持貫徹“五同時”的原則,監督檢查機動設備主管部門HSE 職責的履行情況。

5、組織機動設備系統安全大檢查,組織落實整改設備事故隱患,制定安全防范措施。

6、負責組織機動設備職能部門對設備事故的調查處理,并按“四不放過”的原則,及時向上級匯報。

7、定期召開機動系統的設備管理工作會議,分析機動設備安全生產動態,配套完善安全防護裝置、設備防護設施,及時解決機械設備存在的問題。

工會主席HSE 職責

1、貫徹國家和中石化等有關安全生產方針、法律、法規、政策、法令和上級指示,嚴格落實中石化《安全生產禁令》,熟悉遵守《員工守則》

2、貫徹國家及全國總工會有關安全生產、勞動保護的方針、政策并監督執行。

3、按照“誰主管、誰負責”的原則,對工會系統的安全工作直接領導責任。

4、協助安全部門搞好班組安全“三標”建設,開展安全生產競賽和合理化建議活動。參加有關安全規章制度和勞動保護條例的制定。

5、組織職工開展遵章守紀和事故預防的群眾性活動,支持行政正職關于安全工作的獎懲,協助職工傷亡事故的善后處理工作。

6、關心職工勞動條件的改善,保護職工勞動中的安全與健康,做好女工勞動保護工作,要把職業安全衛生工作列入職工代表大會的議題。

7、落實公共文化娛樂場所的安全防范管理工作。

生產運行崗HSE 職責—調度員

1、貫徹執行HSE 管理的指令和要求,嚴格遵守“安全生產禁令”,對本崗位工作負直接責任。

2、自覺接受安全知識培訓和教育,積極參與各類安全活動。掌握并執行各項HSE 規章制度、管理規定,熟悉中石化《員工守則》。

3、熟悉掌握相大隊關應急管理程序和應急措施。根據變化環境適時開展風險分析評估,搞好風險控制。

4、及時傳達貫徹上級有關生產運行系統的指示,堅持安全與生產“五同時”

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