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職稱十級轉聘九級申請

時間:2019-05-14 14:41:52下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《職稱十級轉聘九級申請》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《職稱十級轉聘九級申請》。

第一篇:職稱十級轉聘九級申請

職稱十級轉聘九級申請

本人為學校===專業的專業教師,于2008年11月被評為====中級講師,學校于2009年8月聘任我為===中級講師職務,并享受專業技術崗位十級工資待遇。聘任期以來,本人嚴格遵守學校的各項規章制度,完成上級和學校分配的教學任務和班主任工作。不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。在教研工作中也取得不少成績。現已滿五年聘任期,故申請調整專業技術崗位等級為九級。

以上申請,望領導斟酌批允為盼。

申請人: 2014年9月16日

第二篇:九級、十級傷殘評定標準

十級傷殘鑒定標準

發布時間:2013-8-30

22:12:00

閱讀次數:647391次

作者:張士謙

我要評論

十級傷殘鑒定標準主要包括如下一些情形,即凡傷殘達到如下情形之一的,均應認定為十級傷殘,享受十級傷殘賠償標準。

1)符合中度毀容標準之一項者;

2)面部有瘢痕,植皮,異物色素沉著或脫失>2

cm2(注:2為平方);

3)全身瘢痕面積<5%,但≥1%;

4)外傷后受傷節段脊柱骨性關節炎伴腰痛,年齡在50歲以下者;

5)稚間盤突出癥未做手術者;

6)一手指除拇指外,任何一指遠側指間關節離斷或功能喪失;

7)指端植皮術后(增生性瘢痕1

cm2(注:2為平方)以上);

8)手背植皮面積>50

cm2(注:2為平方),并有明顯瘢痕;

9)手掌、足掌植皮面積>30%者;

10)除拇指外,余3~4指末節缺失;

11)除拇趾外,任何一趾末節缺失,12)足背植皮面積>100

cm2(注:2為平方);

13)膝關節半月板損傷、膝關節交叉韌帶損傷未做手術者;

14)身體各部位骨折愈合后無功能障礙;

15)一手或兩手慢性放射性皮膚損傷II度及Ⅱ度以上者;

16)一眼矯正視力≤0,5,另一眼矯正視力≥0.8

;

17)雙眼矯正視力≤0.8

;

18)一側或雙側瞼外翻或瞼閉合不全行成形手術后矯正者;

19)上瞼下垂蓋及瞳孔1/3行成形手術后矯正者,20)瞼球粘連影響眼球轉動行成形手術后矯正者,21)職業性及外傷性白內障術后人工晶狀體眼,矯正視力正常者;

22)職業性及外傷性白內障,矯正視力正常者;

23)晶狀體部分脫位;

24)眶內異物未取出者;

25)眼球內異物未取出者,26)外傷性瞳孔放大,27)角鞏膜穿通傷治愈者;

28)雙耳聽力損失≥26

dB,或一耳≥56

dB;

29)雙側前庭功能喪失,閉眼不能并足站立;

30)鉻鼻病(無癥狀者);

31)嗅覺喪失;

32)牙齒除智齒以外,切牙脫落1個以上或其他牙脫落2個以上;

33)一側顳下頜關節強直,張口困難I度;

34)鼻竇或面頰部有異物未取出;

35)單側鼻腔或鼻孔閉鎖;

36)鼻中隔穿孔;

37)一側不完全性面癱;

38)血、氣胸行單純閉式引流術后,胸膜粘連增厚;

39)開胸探查術后;

40)肝外傷保守治療后;

41)胰損傷保守治療后;

42)脾損傷保守治療后;

43)腎損傷保守治療后;

44)膀胱外傷保守治療后;

45)卵巢修補術后;

46)輸卵管修補術后;

47)乳腺修補術后;

48)免疫功能輕度減退;

49)慢性輕度磷中毒;

50)工業性氟病I期;

51)煤礦井下工人滑囊炎;

52)減壓性骨壞死I期;

53)一度牙酸蝕病;

54)職業性皮膚病久治不愈。

九級傷殘鑒定標準

發布時間:2013-5-13

12:17:00

閱讀次數:457751次

作者:張士謙

我要評論

九級傷殘鑒定標準又名工傷九級勞動能力鑒定標準,即凡傷殘達到如下情形之一的,均應認定為九級傷殘,享受九級傷殘賠償標準。特別推薦九級工傷賠償標準。

1)癲癇輕度;

2)中毒性周圍神經病輕度感覺障礙;

3)腦挫裂傷無功能障礙;

4)開顱手術后無功能障礙者;

5)顱內異物無功能障礙;

6)頸部外傷致頸總、頸內動脈狹窄,支架置入或血管搭橋手術后無功能障礙;

7)符合中度毀容標準之二項或輕度毀容者;

8)發際邊緣瘢痕性禿發或其他部位禿發,需戴假發者;

9)頸部瘢痕畸形,不影響活動;

10)全身瘢痕占體表面積≥5%;

11)面部有≥8

cm2(注:2為平方)或三處以上≥1

cm2(注:2為平方)的瘢痕,12)兩個以上橫突骨折后遺腰痛;

13)三個節段脊柱內固定術;

14)脊椎壓縮前緣高度<1/2者;

15)椎間盤切除術后無功能障礙;

16)一拇指末節部分1/2缺失,17)一手食指2~3節缺失,18)一拇指指間關節功能喪失;

19)一足拇趾末節缺失;

20)除拇趾外其他二趾缺失或瘢痕畸形,功能不全;

21)

跖骨或跗骨骨折影響足弓者;

22)患肢外傷后一年仍持續存在下肢中度以上凹陷性水腫者;

23)骨折內固定術后,無功能障礙者;

24)外傷后膝關節半月板切除、髕骨切除、膝關節交叉韌帶修補術后無功能障礙;

25)第Ⅴ對腦神經眼支麻痹;

26)眶壁骨折致眼球內陷、兩眼球突出度相差>2

mm或錯位變形影響外觀者;

27)一眼矯正視力≤0.3,另眼矯正視力>0.6

;

28)雙眼矯正視力等于0.5;

29)淚器損傷,手術無法改進溢淚者;

30)雙耳聽力損失≥31

dB或一耳損失≥71

dB;

31)發聲及言語不暢;

32)鉻鼻病有醫療依賴;

33)牙槽骨損傷長度>4

cm,牙脫落4個及以上;

34)上、下頜骨骨折,經牽引、固定治療后無功能障礙者;

35)肺修補術;

36)肺內異物滯留或異物摘除術;

37)膈肌修補術;

38)限局性膿胸行胸膜剝脫術,39)食管修補術;

40)胃修補術后;

41)十二指腸修補術;

42)小腸修補術后;

43)結腸修補術后;

44)肝修補術后;

45)膽囊切除;

46)開腹探查術后;

47)脾修補術后;

48)胰修補術后;

49)腎修補術后;

50)膀胱修補術后;

51)子宮修補術后;

52)一側卵巢部分切除;

53)陰道修補或成形術后;

54)乳腺成形術后。

八級傷殘鑒定標準

八級傷殘鑒定標準,又名工傷八級勞動能力鑒定標準,凡符合如下情況之一者,應鑒定為八級傷殘,享受八級工傷賠償標準。

1)人格改變;

2)單肢體癱肌力4級,3)單手全肌癱肌力4級;

4)雙手部分肌癱肌力4級;

5)雙足部分肌癱肌力4級,6)單足部分肌癱肌力≤3級;

7)腦葉切除術后無功能障礙;

8)符合重度毀容標準之一項者;

9)面部燒傷植皮≥1/5;

10)面部輕度異物沉著或色素脫失;

11)雙側耳廓部分或一側耳廓大部分缺損;

12)全身瘢痕面積≥20%;

13)女性一側乳房缺損或嚴重瘢痕畸形;

14)一側或雙側眼瞼明顯缺損;

15)脊椎壓縮骨折,椎體前緣總體高度減少1/2以上者;

16)一手除拇、食指外,有兩指近側指間關節離斷;

17)一手除拇、食指外,有兩指近側指間關節無功能;

18)一足拇趾缺失,另一足非拇趾一趾缺失;

19)一足拇趾畸形,功能完全喪失,另一足非拇趾一趾畸形;

20)一足除拇趾外,其他三趾缺失;

21)因開放骨折感染形成慢性骨髓炎,反復發作者;

22)四肢大關節創傷性關節炎,無積液;

23)急性放射皮膚損傷Ⅳ度及慢性放射性皮膚損傷手術治療后影響肢體功能;

24)放射性皮膚潰瘍經久不愈者;

25)一眼矯正視力≤0.2,另眼矯正視力≥0.5

;

26)雙眼矯正視力等于0.4

;

27)雙眼視野≤80%(或半徑≤50°);

28)一側或雙側瞼外翻或瞼閉合不全者;

29)上瞼下垂蓋及瞳孔1/3者;

30)瞼球粘連影響眼球轉動者;

31)外傷性青光眼行抗青光眼手術后眼壓控制正常者;

32)雙耳聽力損失≥41

dB或一耳≥91

dB;

33)體力勞動時有呼吸困難;

34)發聲及言語困難;

35)牙槽骨損傷長度≥6

cm,牙齒脫落8個及以上;

36)舌缺損<舌的1/3;

37)雙側鼻腔或鼻咽部閉鎖;

38)雙側顳下頜關節強直,張口困難Ⅱ°;

39)上、下頜骨骨折,經牽引、固定治療后有功能障礙者;

40)雙側顴骨并顴弓骨折,無開口困難,顏面部凹陷畸形不明顯,不需手術復位;

41)肺段切除術;

42)支氣管成形術;

43)雙側多根多處肋骨骨折致胸廓畸形;

44)膈肌破裂修補術后,伴膈神經麻痹;

45)心臟、大血管修補術;

46)心臟異物滯留或異物摘除術;

47)食管重建術后,進食正常者;

48)胃部分切除;

49)十二指腸帶蒂腸片修補術;

50)小腸部分切除;

51)結腸部分切除;

52)肝部分切除;

53)膽道修補術;

54)腹壁缺損面積<腹壁的1/4;

55)脾部分切除;

56)胰部分切除;

57)甲狀腺功能輕度損害;

58)甲狀旁腺功能輕度損害;

59)輸尿管修補術;

60)尿道修補術;

61)一側睪丸、副睪丸切除;

62)一側輸精管缺損,不能修復;

63)性功能障礙;

64)一側腎上腺缺損,65)已育婦女單側卵巢切除;

66)已育婦女單側輸卵管切除;

67)已育婦女單側乳腺切除;

68)其他職業性肺疾患,肺功能正常;

69)中毒性腎病,持續低分子蛋白尿;

70)慢性中度磷中毒;

71)工業性氟病II期;

72)減壓性骨壞死II期;

73)輕度手臂振動病;

74)二度牙酸蝕。

第三篇:轉聘申請書

轉聘申請書

尊敬的欽州港區海洋分局領導:

我于2016年5月3日進入欽州市海洋局欽州港經濟開發區分局,根據單位的安排,目前在辦公室從事秘書工作,主要負責行政公文管理、黨建、裝備管理、日常接待工作。到今天,兩個月的試用期已滿,根據市局、分局的編外聘用人員管理辦法和制度,現申請轉聘為正式員工。

作為一個剛畢業步入社會的大學生,初到行政單位工作,曾經對單位的辦事工作程序著實有些困擾,但是單位寬松融洽的工作氛圍,尤其是領導的關心和部門同事的熱情幫助,讓我很快完成了學生與工作角色的轉換。兩個月以來,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己。當然,初入單位,難免出現一些差錯,但都得到了領導的指正,也讓我在今后的工作中更加認真細致,考慮問題更加周全,把工作完成得更出色。在此,我特別感謝單位領導和同事對我的指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤給予忠懇的指正。

來到這里工作,我無論是在敬業精神、思想境界,還是在工作能力上都得到了很大的進步與提高,也將激勵我在今后的工作中不斷進步與完善。在此我提出轉聘申請,懇請領導給我繼續鍛煉的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好本職工作,為海洋系統的發展貢獻自己的一份力量。此致

敬禮!

申請人:

2016年7月3日

第四篇:職稱竟聘演講稿

職稱竟聘演講稿

尊敬的各位領導、各位評委,大家下午好!

系統普新章,行業增輝煌。鼓動進取心,激勵事業楊!非常感謝局領導為我提供了這次公開、公平、公正的競聘機會,炫耀自我人生的舞臺!我演講的題目是:

不辱使命 盡職盡力

獸醫,普通而光榮,平凡而神圣!醫的是無語的病,救的是無情的命;謀的是餐桌安全,求的是人畜和諧。踏的是遍地的雪,暖的是牧民的心;踩的是滿腳的糞,香的是人們的口。而獸醫師呢?其責更重。除上述之外,還有貫徹執行法律法規,宣傳科技知識,推動牧業發展,提升養殖效益的職責。為了不愧對這光榮的稱謂,更好地履行這神圣的職務;奉獻之所學,園我從業夢!我特積極地前來參加這次競聘。當然也具有如下的三大優勢:

一、思想覺悟高。本人有一顆敬業、奉獻之心。我義務干過會計、除納、保管工作,當過九年點長,2003年還被站上評為了先進工作點。是一名有二十年黨齡的中共黨員,從站上成立支部以來一直任其組織委員,2008年被街道評為了先進黨務工作者。

二、專技能力強。本人好學求進,積極地跟師求技,刻苦向書本求識。相繼:不但畜牧中專與畜牧獸醫管理大專畢業,還閱讀了一些專業和相關的刊物與法律法規書藉、牢記了常用與適用知識和條款,也取得了農業技術推廣資格、獲得了助理獸醫師職稱,2011年又光榮地被評為了獸醫師。另外、我對伴侶動物病的診療也有一定的特長。因此,我摸爬滾打35年來,除掌握了較多的專業知識外,還積累了不少的臨床經驗。本人堅信,擁有高素質、多知識、強技能的人才是完美的能人![ ]

三、工作業績好。本人工作積極認真、踏實懇干。35年來,堅決貫徹執行“防重于治”、“以檢促防” 的思想。為確保防疫密度,我鼓動過村組干部積極配合與參與,也調解過多起防疫糾分。為普及防疫知識與政策,我組織召開過村擴大干部會議。為打擊違法,本人獨立、嚴懲過六起違法行為,銷毀過很多病害畜禽或產品。從而,為群眾增收、社會增效、單位增益和讓人民群眾吃上放心肉作出了一定的貢獻。1999年當選為站上先進個人,去年又被局里評為了系統先進個人。

然而,學不盡,業無止。成績已過去,更待未來榮!這次我若能競聘成功,將不辜負領導和老師們的信任。做到盡職盡責,盡心盡力。更好地保護動物的健康,維護好畜產品安全。傳承獸醫美德,發揚行業精神;精進專業技能,提升自我實力;堅持與時俱進,爭創更多佳績。

當然,競就是比,沒有全勝的。我若這次競聘失敗,也絕不氣餒。仍將兢兢業業地工作,為畜牧獸醫事業獻上自己的余生!

演講完畢,謝謝大家!

第五篇:職稱補聘辦法專題

法脿中心學校副高、中

一、小高聘用指標空缺補聘辦法

(法脿中心學校第三屆一次教職工代表大會通過)

為進一步深化人事制度改革,不斷完善專業技術人員聘用制,充分調動廣大專業技術人員的積極性、主動性、創造性。并嚴格執行專業技術人員職務崗位機構比例管理,制定科學合理的考核指標體系。根據法脿中心學校符合聘任條件人員多于崗位職數且有崗位空編的實際,對已取得副高、中

一、小高職稱的教師進行擇優聘任,補聘辦法如下:

1、以近五年教育教學實績作為主要聘任條件。

教學實績計算辦法:

近五年教學成績以所任班級科目的平均分、合格率、優秀率計算出平均名次值,再用(1-名次值)×100得到近五年教學成績得分。

無教學成績的教師以當年教學人員平均成績計。

(注:小學近五年中如有任學前班的教師不計該學前班成績,其成績往前推一年計算)

2、教齡加分:按每滿一年計0.5分,不滿一年按一年計算。

3、取得資格年限加分:每滿一年計0.5分,不滿一年按一年計算。

4、后勤人員教學實績以當年教學人員平均成績的85%計算。

5、以上四項進行排名,從高到低按空編指標擇優選聘及在學校公示七天。并由學校統一填寫《雙柏縣專業技術職務聘任情況表(首聘)》,按程序報人事部門審批備案和審批工資待遇。

6、若被司法機關處罰或嚴重違反教育行政部門相關規定并受到處罰的,實行一票否決。

7、外校調入我校的教師職稱不占用我校小高、中

一、副高指標。

雙柏縣法脿中心學校

2013年1月10日

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