第一篇：2014年新員工考試試題(第二部分)要點

（八）會計結算業務

一、判斷題

1.交通銀行基層營業機構的組織形式分為現金區和非現金區。（錯）

2.交通銀行及其所屬的各級銀行均為獨立會計核算單位。（錯）3.交通銀行的會計工作按照“統一領導、分級管理”的組織原則實施。（對）

4.柜面收付操作應嚴格實行“四清”原則。（對）

5.會計主管作為基層營業機構的專職授權員，同時負責經辦前臺臨柜業務。（錯）

6.銀企對帳實行“部門分離、崗位獨立、方法多樣，突出重點”的原則。（對）

7.存款人可以將其開設的結算賬戶出租、出借給他人，獲取適當收益。（錯）

8.銀行承兌匯票應由在承兌銀行開立存款賬戶的存款人簽發，由銀行承兌。（對）

9.支票的提示付款期限自出票日起一個月。（錯）

10.資產負債等會計要素計量時，一般應當采用歷史成本計量。（對）

二、單選題

1.基層營業機構人員配備標準：（A）

A.每７個前臺柜員，可配備１名綜合柜長，且不少于１名。B.每６個前臺柜員，可配備１名綜合柜長，且不少于２名。C.每８個前臺柜員，可配備２名綜合柜長，且不少于１名。D.可以自己決定。

2.會計核算和業務處理采用全行一本帳。一本帳指（B）。A.交通銀行所有業務記載在一個記帳本上，客戶有通兌標志，內部帳戶由定向控制。

B.交通銀行柜員處理記載賬戶實行全行通存通兌，外部帳戶有通兌標志控制，內部帳戶由定向標志控制。

C.交通銀行所有業務有一個人記錄，客戶有通兌標志，內部帳戶由定向控制。

D.指核心帳務系統。

3.會計核算不得多計資產或收益、少計負債或費用，屬于下列哪項會計核算原則。（C）A.相關性原則 B.配比原則 C.謹慎行原則 D.重要性原則

4.下列哪項描述單位銀行結算賬戶的存款人在銀行開立基本存款賬戶是正確的。（A）A.1個 B.3個 C.5個

D.根據需要開設

5.下列哪項是指托收承付每筆業務的起點金額為1萬元，其中系統可以1000元為起點。（C）A.鐵路系統 B.交通銀行 C.新華書店 D.航空系統

6.由付款人簽發并承兌，也可以由收款人簽發交由付款人承兌的結算方式是下列哪一項：（C）A.銀行匯票 B.銀行承兌匯票 C.商業承兌匯票 D.托收承付

7.匯款人委托銀行將其款項支付給收款人的結算方式是下列哪一項：（C）A.本票 B.支票 C.匯兌 D.委托收款

8.出票銀行簽發，由其在見票時按照實際結算金額無條件支付給收款人或者持票人的票據，屬于下列哪一項：（B）A.銀行承兌匯票 B.銀行匯票 C.本票 D.支票

9.凡是當期已經實現的收入和已經發生的或應當負擔的費用，不論款項是否收付，都視為當期的會計事項；凡是不屬于當期的收入和費用，即使款項已在當期收付，也不能視為當期會計事項，這符合下列哪一項會計核算的原則：（C）A.實際成本原則

B.劃分收益性支出與資本性支出原則 C.權責發生制原則 D.收付實現制原則

10.根據會計記帳規則，下列哪項是錯誤的？（B）A.資產增加記在借方 B.收入的減少記在貸方 C.成本費用的增加記在借方 D.負債的減少記在借方。

三、多選題

1.下列哪些帳戶是按單位結算帳戶按用途分成的：（ABC）A.基本存款帳戶 B.專用存款帳戶 C.臨時存款帳戶 D.QFII專用存款帳戶。

2.下列哪些是商業匯票的特點：（ABD）A.適用于同城或異地結算 B.付款期限最長不超過6個月

C.提示付款期限，自匯票到期日起1個月 D.可以背書轉讓

3.下列哪些項是交通銀行支付結算的基本原則：（ACD）A.恪守信用，履約付款 B.銀行可臨時墊款。C.銀行不墊款

D.誰的錢進誰的帳，有誰支配 4.銀行支付結算方式有（ABCD）。A.匯票 B.本票 C.委托收款 D.托收承付

5.交通銀行的會計機構由管理和營業機構組成：（A.總行 B.分行 C.支行

D.路支行（分理處）

ABCD）

（九）國際業務

一、判斷題

1.出口議付是指我行根據開證行授權賣出開證銀行開出信用證項下的匯票和單據，為信用證受益人提供融通資金的便利，并保留追索權的業務。（錯）

2.保兌是指我行保證在受益人向我行提交單證相符的單據時承擔第一性付款責任。（對）

3.快匯通業務是根據公司客戶的匯款申請，通過我行內部業務網絡傳遞匯款指示，實現境內分行與海外分行間匯款快速到達并解付入客戶帳的業務。（對）

4.買入票據是指持票人或票據收款人將票據提交給銀行，銀行將票面金額墊付給持票人，然后通過國外代收行向付款人收回票據款項的業務。（錯）

5.進口信用證是銀行根據開證申請人的要求和指示，向申請人開立的，有一定金額的，在一定期限內，憑相符交單予以付款的確定承諾。（錯）

6.出口托收融資分為出口托收D/P融資和出口托收D/A融資兩種方式。（對）

7.掉期外匯買賣是指由兩筆交易金額相同、起息日不同、交易方向相反的外匯買賣組成。（對）

8.外匯寶業務能實現客戶與銀行間任意時間進行不同外匯幣種之間的兌換。（錯）9.進口代收款融資是指在進口代收付款交單（D/P）方式下，代收行對受益人敘作的融資。（對）

10.提貨擔保業務中為避免貨物滯港滯報，受益人憑申請人提供的副本單據可向開證行申請辦理提貨擔保。（對）

11.據美國支票21法案，支票的正本與影像文件在提示付款的時候擁有相等的法律地位。（對）

12.旅行支票可以視同現金在受理旅行支票的酒店、商戶直接使用，也可以兌換當地貨幣。（對）

13.如果出口商以信用證方式銷售貨物，保理商也可以為出口商提供保理服務。（錯）

14.外匯期權是買賣雙方達成的賦予期權賣方在雙方約定的期限內，按事先約定的價位賣出一定數量的貨幣的權力。（錯）15.在利率上升環境中，利率掉期可使企業將外債成本限定在一定水平上；在利率下降環境中，利率掉期可使企業將外債成本隨市場利率水平降低。（對）

二、單選題

1.目前通匯捷業務是交行與境外哪家銀行在辦理公司客戶匯款業務上的合作？（D）A.渣打銀行 B.花旗銀行 C.摩根大通銀行 D.匯豐銀行

2.我行收到托收行寄來的托收單據和匯票后通知付款人，但在以下哪種情況下不能為付款人做進口代收業務：（D）A.付款人承兌交單 B.付款人的付款 C.進口商資信良好 D.銀行為付款人墊款

3.在出口T/T貨到付款或賒銷方式下，銀行向出口商提供出口發票融資的主要還款來源是：（A）A.出口收匯款項 B.進口付匯款項 C.出口憑證抵押 D.托收銀行預支款項

4.以下哪一個不是出口保理商為出口商提供的服務：（D）A.進口商資信調查 B.應收帳款催收 C.進口商信用風險擔保 D.進口保理融資

5.遠期利率協議是根據哪兩個利息差額進行的結算？（D）A.HIBOR與LIBOR B.NIBOR與LIBOR C.SIBOR與LIBOR D.約定利率與LIBOR 6.UCP600規定的銀行審核單據的時間最長為幾個銀行工作日：（C）A.7個； B.6個； C.5個； D.3個

7.銀行應進口商短期資金融通要求辦理進口押匯業務，進口商一般將如何歸還銀行資金？（C）A.抵押廠房

B.找其他公司為其擔保 C.提貨銷售后用貨款歸還 D.發行債券

8.存款人采用何種外匯結構性存款方式可能獲取比普通存款利息更高的額外存款收益？（C）A.購買國債 B.購買股票

C.存款本息與匯率掛鉤 D.存款用于房產首付

9.福費廷業務是對哪一個主體的票據進行的買斷行為？（D）A.議付銀行 B.承兌銀行 C.進口商 D.出口商

10.我行根據出口商的委托通過代收行向付款人進行出口跟單托收業務時，需要：（A）A.提交出口商業單據 B.提交商業發票 C.提交保函 D.提交信用證副本

11.除特別注明外，匯票有效期一般為（B）。A.12個月 B.6個月 C.3個月 D.1個月

12.收到信用證項下單據后，下列何種做法是正確的？（B）A.收到單據后，直接放單給開證申請人。

B.收到單據后，銀行根據審單情況自行決定付款或拒付。C.收到單據后，和開證申請人聯系，征求申請人意見決定付款或拒付。

D.收到單據后，發現客戶無力付款，銀行及時拒付并退單。13.客戶三個月后有一筆美元收匯，客戶到時候準備將其轉換成日元進口設備，為避免匯率變化引致損失，客戶應（D）。A.買入三個月期美元對日元遠期合約 B.買入三個月期美元對日元看漲期權 C.賣出三個月期美元對日元看跌期權 D.買入三個月期美元兌日元看跌期權

14.期貨合約與現貨合同、現貨遠期合約的最本質區別是（D）。A.期貨價格的超前性 B.占用資金的不同 C.收益的不同

D.期貨合約條款的標準化 15.其他條件相同，投資者投資下列哪一種可終止存款的收益率最高？（A）

A.4年期，每季支付利息，銀行每季可終止 B.3年期，每季支付利息，銀行每季可終止

C.3年期，每季支付利息，銀行3個月以后可終止一次 D.3年期，每半年支付利息，銀行6個月以后可終止一次

三、多選題

1.根據使用的支付工具不同劃分，匯入匯款業務分為：（ABD）A.票匯 B.電匯 C.現匯 D.信匯

2.出口信用證通知是指我行收到的：（ABCD）A.國外開來的信用證 B.保函 C.備用信用證 D.信用證修改書

3.以下哪種要素是遠期外匯買賣合同包括的：（AD）A.外匯幣種 B.外幣利率 C.LIBOR利率 D.外匯匯率

4.以下對外幣旅行支票的說法哪些是不正確的？（BC）A.由境外銀行或專門金融機構印制 B.以收票行作為最終付款人 C.旅行支票上沒有固定面額

D.以可自由兌換貨幣作為計價結算貨幣

5.打包貸款可為信用證項下出口商品提供哪些資金需求：（ABCD）A.備料用款 B.生產用款 C.加工用款 D.裝運用款

6.關于“外匯結構性存款”，下列說法正確的是（ABD）。A.可用于客戶套期保值 B.可用于客戶增加存款收益 C.以人民幣定期存款為基礎形式 D.與利率、匯率的波動掛鉤

7.“外匯期權買賣”存在的風險點有（BCD）A.法律風險 B.信用風險 C.市場風險 D.操作風險

8.下列哪些貨幣對屬于交叉盤？（AD）A.EUR/JPY B.AUD/USD C.USD/CHF D.AUD/JPY 9.在支票托收清算中，可能造成付款行退票的主要原因有（ABC）等。A.賬戶資金不足 B.過期支票 C.在途資金

D.票面金額超過50萬

10.一筆匯款業務清算過程中可能產生的費用包括（ABCD）。A.匯款人匯款行手續費 B.匯款行代理行手續費 C.收款行代理行手續費 D.收款人收款行手續費

（十）零售信貸業務

一、判斷題

1.“展業通”是我行展業通品牌下的針對小額貸款授信需求的信貸產品。根據小企業融資需求“短、頻、快、小”的特點，運用更加簡便的評分方法和優化的審批流程，為小企業展業提供小額、快速、優質、高效的金融服務。（錯）

2.信用，主要是指借錢還錢、先消費后付款等經濟活動。（錯）3.個人信用報告是客戶的“信用檔案”，全面、客觀記錄客戶的信用活動，如償還貸款本息、信用卡透支額的情況等。（對）4.個人綜合授信是指交通銀行根據借款人的信用狀況或資產情況，為其提供的一定期限的融資便利，用于借款人消費性支出和經營周轉，借款人在銀行核定的額度金額內和額度有效期內可循環使用貸款。（錯）

5.各級審查審批人員應按照全行統一政策、統一標準、統一流程，獨立、公正、客觀地開展評審，不得因領導關系、私人關系、授信經營部門來人匯報等因素影響審查結論。（對）

6.我行在大型銀行中率先建立了“在行式”小企業專營機構模式，該模式被銀監會確定為大型銀行推進小企業專營機構的參考。（對）2010年，我行要確保個人貸款和小企業信貸增量在全部貸款增加額中的比重不能低。（對）

7.風險監控部門是個貸責任認定工作的職能部門，監察部門是個貸責任追究工作的職能部門。（對）

8.風險成本是指對發放貸款而產生不同風險的補償。（對）

二、單選題

1.將業務分為個貸產品部、個貸授信部、個貸風險計量部、個貸風險部、小企業信貸管理部的管理機構是（A）。A.總行零售信貸管理部 B.分行零售信貸管理部 C.總行小企業信貸部 D.總行個人金融業務部

2.調查、研究和制定個貸業務授信管理的政策、制度和辦法，制定全行授信授權方案，負責個人征信系統等外部授信工具的運用和管理，是的管理職能。（B）A.個貸風險計量部 B.個貸授信部 C.個貸產品部 D.個貸風險部

3.分行零售信貸管理部包括職位有（B）。A.客戶管理經理 B.個貸業務管理 C.個金業務管理經理 D.零售信貸客戶經理

4.研究、開發、管理、維護、優化內部評級系統等風險計量工具，組織、指導、培訓全行推廣實施內部評級法的是（C）部門。A.個貸產品部 B.個貸授信部 C.個貸計量部 D.個貸風險部

5.交通銀行向借款人發放的用于生產和經營活動中流動資金周轉的人民幣貸款，是（D）。A.個人小型設備貸款 B.個人中長期經營性貸款 C.個人商鋪貸款 D.個人短期經營性貸款

6.產品投向應堅持（A）為重點，做深做大做強 A.住房按揭業務 B.個人經營性貸款 C.小型工程設備貸款 D.商鋪按揭貸款

7.下列哪個不符合我行個貸客戶投向特點的？（D）A.職業穩定性強 B.行業風險度低 C.生活背景安穩 D.追求奢華生活

8.不屬于易貸通業務特點的是？（D）A.手續簡 B.消費爽 C.理財巧 D.利率低

9.負責受理客戶的借款申請，完成零售貸款業務的貸前調查和初審的崗位是（A）A.零售信貸客戶經理 B.個貸業務管理 C.個貸貸后管理 D.高級經理

10.進行市場調研，制定個貸產品開發規劃和策略的是（A）部門。A.個貸產品部

B.個貸授信部

C.個貸計量部

D.個貸風險部

三、多選題

1.五集中是指：（ABCDE）A.集中授信審批 B.集中中介服務 C.集中貸款發放 D.集中逾期催收 E.集中檔案管理

2.三分離是指：（ABC）A.實行貸審分離 B.前后臺分離 C.人檔分離

3.我行個人貸款業務開展的基本責任是哪幾項：（A.營造審慎合規的信貸文化 B.建立規范標準的管理體系 C.健全職責分明的風險責任制

ABCD）D.提高工作效率保證服務質量。

4.2010我行將繼續加大對（ABCDE）的支持力度。A.居民自住購房 B.綜合消費 C.自用汽車 D.精英教育 E.小企業貸款

5.征信對客戶的好處有（ABCD）。A.節省時間 B.借款便利 C.信用提醒 D.公平信貸 E.降低貸款利率

6.下列哪些因素會影響個貸的實際回報率？（ABCDE）A.抵押物 B.還款頻率 C.變動或固定利率 D.具體貸款條款 E.提前還款

7.不良信貸資產責任認定和追究的原則是（ABC）。A.風險定責與損失處罰相結合原則 B.過錯責任原則安排 C.當事人和關系人回避原則 D.盡職豁免原則 8.總行根據（ABCD）制定年度授信授權方案。A.內部評級結果 B.業務量大小 C.管理水平D.貸款風險度

（十一）人力資源政策

一、判斷題

1.職位管理是實現各項人力資源管理職能的基礎，同招聘與選拔、獎酬與激勵、教育培訓、績效管理等其他人力資源管理內容有著十分密切的聯系。（對）

2.省直分行的部門高級經理職位屬于C職等。（對）

3.同一職位族群可能涉及不同的部門，但同一部門內的職位都屬于同一職位族群。（錯）

4.我行人員招聘錄用無需上級行審批，可自行錄用人選。（錯）5.我行員工離職，遞交辭呈后，可直接自行離職。（錯）6.員工薪酬由固定工資、變動獎金構成。（錯）

7.我行現有人力資源、業務處理、國際業務和會計業務等職位族群。（錯）

8.主管不得了解所屬員工的薪酬數據。（錯）

9.員工惡意擴散薪酬信息，影響員工思想和隊伍穩定的，可解除勞動合同。（對）

10.全行績效指標設定應以全行戰略目標為源頭，通過關鍵因素分解，形成各層級的績效指標體系。（對）

11.溝通只存在于績效監控與指導過程中，并發揮著重要的作用。（錯）

12.做好績效管理，只需制定專業的考核辦法和使用先進的管理工具，主管和員工簡單執行就行。（錯）13.績效考核不等于績效管理，它是整個績效管理流程中重要組成部分，是前期的鋪墊工作在這一環節得到結果性的呈現。（對）14.交通銀行的證書培訓主要指由行外培訓機構組織的各類培訓及考試，以及由行內組織培訓后參加行外考核認證的各類培訓。（對）

15.員工因公參加出國（境）培訓，或參加本行組織的專業技術培訓，或利用業余時間獲取社會上非學歷資格證書需報銷相關費用的，應按有關規定事前簽訂培訓協議書。（對）

二、單選題

1.下列哪項不是專業序列職位：（D）A.綜合柜員 B.審計 C.授信審查

D.營業網點個金管理經理

2.勞動者的工作崗位、工作地點應在勞動合同的中加以約束。（A）A.法定條款 B.約定條款 C.專項協議 D.補充協議

3.國家機關、事業單位、社會團體和與其建立勞動關系的勞動者，訂立、履行、變更、解除或者終止勞動合同，依照以下哪項法規執行。（C）

A.中華人民共和國商業銀行法 B.中華人民共和國工會法

C.中華人民共和國勞動合同法（2008-1-1）D.中華人民共和國憲法

4.本行實行的薪酬管理：（D）A.窄幅式 B.單點式 C.多點式 D.寬幅式

5.依據員工所任職位的職責確定，按照（B）的不同對應各自的目標薪酬區間。A.不同部門 B.職位等級 C.職務高低 D.調薪幅度

6.以下哪項屬于允許的行為？（B）A.員工相互之間交流薪酬數據的

B.各級主管與下屬溝通下屬本人薪酬數據的 C.員工在業務處理中，將接觸的薪酬數據對外泄漏 D.各級主管對無關人員泄漏員工薪酬數據的 7.可以調整員工績效獎金的有：（C）A.員工本人 B.人力資源部人員 C.員工的直線主管 D.其他同事 8.員工績效工資發放額度，由（C）確定： A.總行人力資源部 B.本行人力資源部 C.員工直線主管 D.本行行領導

9.員工基礎工資與履職津貼之比為：（C）A.2：1 B.1：2 C.1：1 D.沒有固定比例

10.對銀行而言，績效管理最核心的目的是什么？（A）A.協助員工實現工作目標，最終落實全行經營戰略 B.考核員工，科學評價員工績效表現 C.建立科學合理的激勵方式和企業文化 D.為員工調薪、培訓和職業發展提供依據

11.平衡計分卡中的每個構面都有著不同含義，其中財務構面體現了什么？（B）

A.我們在客戶眼中應該是怎么樣的，反映客戶的滿意度、獲取新客戶的能力、在目標市場上所占的份額等內容？

B.我們在股東眼中應該是怎么樣的，反映實施和執行全行戰略的最終經營結果？

C.我們的企業必須怎么學習和提高，反映員工能力、信息系統能力、組織與文化氛圍？ D.我們需要在哪些流程上表現出色，反映對客戶滿意度和實現財務目標影響最大的內部過程？ 12.績效管理的實施主體是（D）。A.高級管理者 B.各級管理者 C.被管理者

D.各級管理者及被管理者

13.平衡計分卡包含四個構面，其中不包括（A）。A.戰略構面 B.財務構面 C.客戶構面 D.內部營運構面 E.學習發展構面

14.交通銀行教育培訓管理實行、培訓中心、各業務條線三位一體；總行、省直分行、（D）三級管理；總行培訓中心、（D）和分行三級培訓的管理架構和運行模式。A.企業文化部、中心支行、分行人力資源部 B.企業文化部、中心支行、區域分中心 C.人力資源部、省轄行、分行人力資源部 D.人力資源部、省轄行、區域分中心

15.我行AB職等員工脫產培訓年累計不少于（D）學時，新員工脫產培訓年累計不少于（D）學時。A.40,56 B.50,100 C.60,120 D.72,240

三、多選題

1.我行人事調配管理員在e-hr系統中有哪些操作權限？（ABCD）A.人員錄用 B.跨行調動 C.人員離職 D.人員查詢

2.勞動合同文本中以下哪些要素不可缺少？（ABCD）A.勞動合同期限 B.工作內容和工作地點 C.勞動報酬

D.簽訂雙方名稱、地址及其他要素

3.以下哪幾項屬于薪資核定的依據：（BD）A.學歷 B.業績表現 C.性別 D.工作經驗

4.員工調薪幅度的確定取決于以下哪幾項：（ACD）A.員工上年績效考核等級 B.主管的判斷 C.本行調薪額度

D.現任職位的薪酬競爭力 5.扣除履職津貼的原因包括：（ABCD）A.履職情況不佳 B.有相關非正常出勤記錄 C.員工相互之間交流薪酬數據的

D.各級主管對無關人員泄漏員工薪酬數據的 6.員工績效工資與哪些因素相關：（ABCD）A.員工績效考核結果 B.全行績效達成情況 C.分行績效達成情況 D.部門或支行績效達成情況

7.績效管理整個周期包括？（ABCD）A.績效計劃與目標設定 B.績效監控與指導 C.績效考核與評估 D.績效結果應用

8.員工在績效管理中應扮演的角色是？（ABCD）A.了解本人崗位職責要求和主管的期望 B.定期回顧績效達成情況，并分析原因

C.主動與主管進行溝通，尋求必要的支持與指導 D.聽取主管對工作改進方向和職業發展的建議 9.經過溝通，績效指標制定工作包括（ABC）。A.提煉績效指標 B.明確衡量標準 C.分配權重 D.數據收集

10.下面關于績效管理的描述，正確的是（ABCD）。A.整合組織目標和個人目標，實現企業整體績效進步 B.幫助員工實現工作目標、提升個人能力素質 C.提供員工與主管溝通與交流的工具

D.強化主管對員工發展提供必要的資源支持和培訓指導 11.下面關于工作目標表的描述，正確的是（ABCD）。A.以職位說明書的崗位職責要求和日常承擔的任務為基礎 B.關注關鍵績效指標和關鍵成功因素 C.是績效溝通與指導的基礎和依據 D.副高經以下員工使用的考核工具

12.交通銀行教育培訓主要包括那幾種類型？（ACD）A.入職培訓 B.升職培訓 C.持續培訓 C.證書培訓

（十二）授信業務

一、判斷題

1.授信管理的范疇僅包括金融機構內部對授信業務活動的管理。（錯）

2.授信盡職調查部門主要為各級授信管理部門和風險管理部門。（錯）

3.我行對公授信對象為：經工商行政機關（或主管機關）核準登記的企（事）業法人和其他經濟組織。（對）

4.即使未經直接集團（控股）公司授權，也可對其下屬的非獨立法人分公司進行授信。（錯）

5.授信對象的生產經營或投資項目未經國家有關部門批準而取得批準文件的；或未取得國家環境保護部門許可的不得對其進行授信。（對）

6.授信調查的目的是為了熟知客戶和客戶的業務，取得必要的客戶信息資料和授信業務信息資料，并核實資料的真實性。（對）7.授信調查人員必須使用貸款卡通過交通銀行企業征信系統查詢并打印出借款人、擔保人的貸款和擔保信息。（錯）

8.實施有條件授信時，應遵循“先實施授信，后落實條件”的原則。（錯）

9.授信業務批準后，客戶經理應根據客戶的使用申請，及時辦妥合同文本的簽署、落實抵質押登記等相關授信條件，確保合同文本等授信要件的合法性、有效性和完整性。（對）10.對于發生欠息的授信客戶，在其未歸還欠息前應停止其授信額度的使用。（對）

11.表外授信包括貸款承諾、保證、信用證、保理、票據承兌等。（錯）

12.擔保的形式有多種，一筆貸款可以有幾種擔保，按擔保大類分，可包括抵押、質押、保證、留置、保證金。（錯）13.授信業務風險評級是用來衡量客戶違約的可能性。（錯）14.出口保理融資業務是指在出口保理業務中，我行作為出口保理商，在出口商履行合同出運貨物后，向出口商提供短期融資的業務。（對）

15.我行不得向客戶提供以貸收息貸款。（對）

二、單選題

1.以下哪一項屬于表外授信？（D）A.貼現 B.法人帳戶透支 C.項目貸款 D.信用證

2.授信業務的基本工作流程在包括授信調查與申報、授信審查與審批、授信發放之外還必須包括：（B）A.授信客戶受理 B.授信后監控 C.間接調查

D.核實抵（質）押物狀況 3.固定資產貸款(含固定資產性質的房地產開發貸款)應根據下列哪項標準單獨設立分類額度：（A）

A.中期流動資金貸款、融資性保函、1年以上貸款承諾； B.中期流動資金貸款、融資性保函、1年以上信貸證明； C.中期流動資金貸款、融資性保函、1年以上延期付款保函； D.中期流動資金貸款、非融資性保函、1年以上貸款承諾。4.授信調查人員應收集掌握借款人/擔保人經審計的近年報和近期財務報表，成立不足（C）的應收集成立以來的年報及近期財務報表。A.一年 B.兩年 C.三年 D.四年

5.授信安排調整指除不得修改總額度、分類額度授信期限、（A）三項外，其余十一項可通過此流程進行變更或縮減。A.客戶評級 B.分類額度金額 C.擔保條件 D.業務評級

6.以下哪一項不屬于授信審查審批的主要內容：（B）A.行業風險分析 B.客戶資料的驗證

C.經營管理及財務風險分析 D.授信額度和授信安排的確定 7.在短期授信業務到期之前通過書面、電話等手段向授信客戶發出提示到期還本付息的履約通知，并在《授信客戶查訪報告》中記錄相關情況。（A）A.一個星期 B.兩個星期 C.三個星期 D.四個星期

8.以下哪個工具可以調高客戶風險評級？（A）A.定期監控 B.信貸備忘錄 C.查訪報告 D.授信安排調整

9.授信經營部門對于1―5級且授信周期大于4個月的授信客戶的實地查訪自本次審批日起每個月最少不少于1次。（D）A.1 B.2 C.3 D.4 10.短期授信還款能力分析的主要工具為：（D）A.還款能力分析表 B.流動性分析表 C.借款原因分析表

D.季節性借款需求和還款能力分析表 11.銀行承兌匯票最長期限不得超過。（A）A.6個月 B.3個月 C.1個月 D.一年

12.以下不屬于授信業務基本要素的是（D）。A.授信對象 B.授信金額 C.授信用途 D.貸后監控頻率

13.以下不屬于貸款類授信業務品種的是（B）。A.一般流動資金貸款 B.銀行承兌匯票 C.進出口押匯 D.出口發票融資

14.定期監控頻率為每年1次的是（C）。A.1－3級授信客戶 B.1－4級授信客戶 C.1－5級授信客戶 D.1－6級授信客戶

15.授信客戶第一次提款后應在（B）對授信業務的用途進行核實。A.7天 B.15天 C.20天 D.30天

三、多選題

1.交通銀行授信業務工作主要包括：（ABCDE）A.客戶調查 B.業務受理 C.分析評價 D.授信決策與實施

E.授信后管理與問題授信管理

2.商業銀行應對客戶的非財務因素進行分析評價，對客戶以下哪幾方面的風險進行識別。（ABCDE）A.公司治理 B.履約記錄

C.生產裝備和技術能力 D.產品和市場

E.行業特點以及宏觀經濟環境等 3.貸款類授信業務包括：（ACD）A.貸款 B.貸款擔保 C.貼現

D.貿易融資業務 E.信用證

4.以下哪些對象我行不應給予授信：（ADE）A.生產、經營或投資國家明文禁止的產品、項目的 B.家族式的集團或公司

C.法定代表人持有外國護照或擁有外國永久居留權的 D.在監管機構、金融機構、中介機構建立的客戶管理信息系統中被列入“黑名單”，有逃廢債等行為的

E.在實行承包、租賃、聯營、合并（兼并）、合作、分立、產權有償轉讓、股份制改造等體制變更過程中，未清償原有貸款債務、落實原有貸款債務或提供相應擔保的 5.授信調查的主要內容有：（ABDE）A.客戶及客戶業務情況 B.客戶提供資料的驗證

C.客戶交易對手及合作伙伴的情況 D.抵（質）押物的狀況 E.審核授信/擔保財務狀況

6.授信業務評級與貸款五級分類有相應的對應關系中正確的有（ABC）。

A.授信業務1～5級對應五級分類的正常 B.授信業務6～7級對應關注 C.授信業務8級對應次級 D.授信業務9級對應損失 E.授信業務10級對應可疑

7.以下哪些業務我行不應給予授信：（ABDE）A.以貸款炒股票 B.以貸款作為注冊資本金 C.煙草企業

D.未取得環保批準文件的項目 E.未取得土地批準文件的項目 8.借款原因分析主要包括：（ABCDE）A.季節性銷售循環

B.長期銷售增長導致的營運投資變化 C.固定資產替換和擴張 D.分配紅利

E.償還債務（一年內到期的長期負債和其他銀行短期債務）9.確定授信額度“六因素最小值法”包括：（BCDE）A.客戶在其他銀行獲得的授信額度 B.銀行分析得出的借款真實需求 C.還款能力允許的金額 D.相關規定和法律限制 E.借款人申請的授信業務金額 10.·

A.一般短期流動資金貸款期限應在6個月以內。B.出口退稅賬戶托管貸款期限最長為2年。

C.銀行承兌匯票貼現業務中，貼現期限從貼現之日起至匯票到期日止（到期日遇節假日順延，但應加計計息天數）。

D.銀行承兌匯票業務中，應按票面金額向承兌申請人收取萬分之五的手續費，不足10元的按10元計收。

E.貸款承諾分為項目貸款承諾和流動資金貸款承諾。

（十三）太平洋卡業務

一、判斷題

1.銀行卡是指由商業銀行（含郵政金融機構）向社會發行的具有消費信用、轉賬結算、存取現金等全部或部分功能的支付工具。（對）

2.交通銀行1998年發行第一張太平洋卡。（錯）

3.代理境外信用卡商戶收單業務是指境內銀行受國際組織（公司）的授權委托，拓展特約商戶代理境外信用卡的人民幣取現和直接購物消費的業務。（對）

4.按是否可透支，銀行卡可分為借記卡和信用卡。信用卡按是否向發卡銀行交存備用金分為貸記卡、準貸記卡兩類。（對）5.太平洋卡按客戶金融資產不同分為普通卡、交銀理財卡、尊貴財富卡。（錯）

6.太平洋借記卡是由交通銀行發行的帶有“銀聯”標識、以人民幣結算的金融支付工具，可在發卡機構營業網點、電話銀行、網上銀行、多媒體終端等自助設備和境內外貼有中國銀聯標識的特約商戶、自動柜員機（ATM）上使用。太平洋借記卡具有消費、存取現金、轉賬結算等功能，但不能進行透支。（對）7.太平洋準貸記卡具有消費、存取現金、轉賬結算等功能，一般需先存款，后使用，可在一定的限額內透支，透支賬款無需支付利息。（錯）8.太平洋借記卡是用途最廣、功能最全的銀行卡產品之一，其強大的理財功能具有市場領先優勢。借記卡不能透支，具有方便、實用、安全的特點。（對）

9.跨行通持卡人可在交通銀行系統外加入中國銀聯網絡的自動取款機(ATM)和特約商戶的銷售終端POS上辦理銀行卡交易。（對）

10.太平洋卡持卡人憑卡可在境內外貼有“太平洋卡”或“銀聯”標識的特約商戶進行消費和支付勞務費用。持卡人在銷售點終端（POS）上無須憑個人交易密碼用卡，只要在電子付款憑證上簽名確認即可。（錯）

11.太平洋薪金卡是專為政府公務員發行專用的人民幣銀聯借記卡，一套三款。（錯）

12.太平洋世博預付費卡具有消費、查詢功能，不充值、客戶可申請掛失。（錯）

13.世博場館卡為國內首套以上海世博會場館為主題的借記卡，全套五張卡，限量發行。（對）

二、單選題

1.銀行卡于1915年起源于（A）A.美國 B.法國 C.英國 D.德國

2.帶有銀聯標識的銀行卡使用的范圍（D）。A.僅在當地帶有銀聯標識的設備上 B.僅全國帶有銀聯標識的設備上 C.僅在國外帶有銀聯標識的設備上 D.在國內外帶有銀聯標識的設備上

3.銀行信用卡和借記卡在受理環節的區別是（A）。A.信用卡可以透支，而借記卡不能透支

B.信用卡只限于本人使用，而借記卡可以轉借給他人使用 C.信用卡、借記卡可通過銀行卡網絡聯機使用，也可脫機手工壓卡使用

D.一般信用卡、借記卡消費時必須使用密碼并核對簽名

4.家易通業務是指通過家易通電話機，依托電信電話網絡，采用加密技術向個人、企業等客戶提供相應等金融服務。（C）A.太平洋卡轉賬、外匯寶、基金買賣、存款、消費 B.太平洋卡轉賬、外匯寶、基金買賣、取款、消費、C.太平洋卡轉賬、外匯寶、消費、第三方存管、報賬通 D.太平洋卡轉賬、消費、理財產品簽約、第三方存管、報賬通 5.同一客戶號下,所有太平洋卡賬戶信用額度（A）。A.共用 B.分用 C.不相關聯

6.下列哪類卡種可與企事業單位聯名發行：（C）A.太平洋世博場館卡 B.太平洋青年卡 C.太平洋薪金卡 D.太平洋世博預付費卡

三、多選題

1.太平洋卡對持卡人的優點：（ABCD）A.太平洋卡是一種非常方便的支付工具。

B.可自動提供一定的透支信用額度，這使得持卡人可以“先消費，后付款”。

C.太平洋卡提供了安全支付的保證。D.享受到交行提供的高效資金結算服務。

2.下列屬于五大國際卡組織的機構有：（ABCD）A.威士（VISA）國際組織

B.萬事達卡（MasterCard）國際組織 C.美國運通公司 D.大萊信用卡公司 E.美國銀行卡組織

3.我行發行太平洋卡的種類可以分為哪幾大類:（ABC）A.貸記卡 B.準貸記卡 C.借記卡 D.轉賬卡 E.儲值卡

4.按信息載體不同太平洋卡分為（BC）。A.人工智能卡 B.磁條卡 C.芯片（IC）卡 D.指紋支付卡 5.作為一款結算工具,太平洋卡具備下述功能:（ABCD）A.境內消費 B.環球通 C.港澳通 D.網上支付 E.全球存款

6.關于太平洋薪金卡的功能服務表述正確有（可多選）：（ABC）A.太平洋薪金卡為代發工資客戶發行專用 B.太平洋薪金卡共有三款卡面選擇 C.太平洋薪金卡具有一定優惠收費標準

D.所有個人客戶均可直接申請辦理太平洋薪金卡

7.太平洋世博預付卡具有下列哪類功能（可多選）：（AB）A.消費 B.查詢 C.轉賬 D.充值。

（十四）員工行為規范

一、判斷題

1.本行員工不得作出任何導致或可能導致本行客戶關系或造成其他嚴重后果的行為。（對）

2.員工可以個人名義從事任何高風險的交易，屬于個人自由。（錯）

3.員工必須遵循反洗錢的有關規定，依法履行反洗錢職責和業務。（對）

4.員工在任何情況下，均不得在其他公司兼職或從事第二職業。（錯）

5.員工知曉或發現違反本行規定的行為應立即報告，不得隱瞞。（對）

6.本行只需遵守國內版權相關法規，不需要遵守國際版權。（錯）7.員工必須遵循反洗錢的有關規定，依法履行反洗錢職責，發現可疑交易應立即報告。（對）8.員工可以從事傳銷活動。（錯）

9.員工可以根據工作需要，隨時查詢客戶信息。（錯）10.《交通銀行員工行為規范》由總行人力資源部負責最終解釋。（對）

二、單選題

1.當員工發覺自身利益可能與本行利益有所沖突時，應該：（A）A.堅持本行利益高于個人利益 B.個人利益高于本行利益 C.向上級主管請示 D.自己決定哪種利益優先

2.本行對外媒體信息發布由（C）統一負責。A.總行辦公室 B.各分行辦公室 C.總行企業文化部 D.總分行各業務部門

3.員工不得以任何名義收受和索要任何單位或個人贈送的贈禮、恩惠、服務或任何有價值的東西。對確實難以拒收或由他人代為收受轉交的貴重禮品，價值在元以上應辦理登記、上交手續。（B）A.100 B.200 C.300 D.400 4.有關保密工作，下列說法錯誤的是：（C）

A.員工無權擅自披露客戶信息，除依法可以提供或者本行內部管理規定且客戶書面同意提供外

B.員工除非獲得本行明確書面同意，否則不得擅自涂改、銷毀、破壞和取用銀行或客戶存于銀行的任何賬戶資料和財產 C.員工離職后不再需要遵循保密原則 D.員工離職后要繼續遵循保密原則

5.員工任職期間創造的與工作有關的智力成果，應當：（A）A.根據法律規定判斷所有權歸屬 B.歸本人所有 C.歸本行所有 D.歸雙方共有

6.員工除向金融機構按正常渠道和條件借款或信貸外，不得向涉及本人工作崗位或與本人工作崗位有利害關系的本行客戶借款，本行客戶包括：（B）A.個人

B.個人、公司或機構 C.個人、公司 D.機構

7.員工可以參與或協助參與的是（D）。A.客戶間交易 B.高利貸借款 C.民間資金融通 D.投資股票

8.員工必須自覺執行本行（D）。A.改革與發展 B.信譽和形象 C.工作紀律 D.政策和規定 正確答案：

9.維護本行（B）。A.改革與發展 B.信譽和形象 C.工作紀律 D.政策和規定

10.致力于本行（A）。A.改革與發展 B.信譽和形象 C.工作紀律 D.政策和規定

11.員工必須遵守（C）和遵從上級主管人員的合法指示要求。A.改革與發展 B.信譽和形象 C.工作紀律 D.政策和規定

12.全體員工有責任遵循高標準的；（D）A.信譽和利益 B.第一家 C.企業形象 D.職業道德規范

13.《員工行為規范》的適用對象為：（A）。A.全體員工 B.業務條線員工 C.管理條線員工 D.技術條線員工

14.我行《員工行為規范》一般規則中要求員工遵守的內容不包括：（D）。A.國家法律法規 B.地方法律法規

C.銀行業人員適用的法律法規、條例 D.其他行業的特殊條規

15.員工除向金融機構按正常渠道和條件借款或信貸外，不得向涉及本人工作崗位或與本人工作崗位有利害關系的本行客戶借款，本行客戶包括：（B）。A.個人

B.個人、公司或機構 C.個人、公司 D.機構

16.《員工行為規范》關于舉報的表述，錯誤的是（A）。A.員工無權越級報告有關監督部門

B.員工不得濫用舉報權利，不得誣告詆毀他人

C.員工知曉或發現違反本規定的行為應立即報告，不得隱瞞 D.對員工的正當舉報施以打擊報復者，將會受到紀律處分直至追究其他責任

17.《員工行為規范》要求員工有責任維護本行的整體利益，以（B）為原則。A.個人利益高于本行利益 B.本行利益高于個人利益

C.根據法律法規的有關規定決定整體利益和個人利益的先后 D.視情況而定

18.員工如對《員工行為規范》存在疑問，可向（B）進行咨詢。A.所在行人力部門

B.所在部門或各級行人力資源部門 C.總行人力資源部門 D.所在行所在部門

19.商業銀行不得向關系人發放信用貸款；向關系人發放擔保貸款的條件不得優于其他借款人同類貸款的條件。以下不屬于“關系人”的是：（D）。

A.商業銀行的董事、監事、管理人員 B.商業銀行的信貸業務人員及其近親屬

C.A項所列人員投資或者擔任高級管理職務的公司、企業和其他經濟組織

D.商業銀行的技術人員及其近親屬 20.以下屬于姻親的是：（A）。A.岳父母、公婆 B.配偶

C.五親等內的直系血親 D.四親等內的旁系血親

三、多選題

1.任何員工不得向（ABC）審批、發放信用貸款。A.本人 B.關系人

C.本人或關系人擁有重大權益的公司 D.其他公司

2.員工對（BCD）負有保密責任。A.本人 B.國家 C.交行 D.客戶

3.關于開展業務的行為準則，以下說法正確的有：（ABCD）A.不得擅自改變銀行經營資金的專項用途，嚴禁挪用銀行現金或客戶現金

B.不得以任何方式從事帳外經營活動 C.嚴禁違規經營

D.不得設立小金庫，費用收支應嚴格按照財務制度辦理，不準以各種明目開具虛假發票用公款報銷

4.在營銷活動中，員工必須做到：（ABCD）A.客觀公正的向客戶介紹本行產品 B.說明可能產生的風險點 C.不得隨意夸大產品和業務功能

D.不得向客戶提供主觀判斷的信息以避免誤導客戶 5.員工在貸款活動中，不得（ABC）A.幫助或包庇授信客戶弄虛作假

B.避免參加影響對授信客戶信貸評審的請客活動 C.員工及其親屬不得收受授信客戶的任何錢財物 D.對客戶進行必要的風險分析

6.員工在投資活動中，不得：（ACD）A.利用內部信息為本人或他人進行投資活動 B.購買基金或股票 C.沉湎于任何形式的高風險交易

D.參與有損本行利益或違反相關法規的投資活動

7.關于保密和信息披露的行為規范，以下正確的是：（ABDE）A.必須嚴格遵守《保密法》，保守國家秘密 B.嚴格保守本行商業秘密

C.任何情況下，均不得披露客戶信息 D.按照本行規定使用計算機、網絡及軟件 E.應遵守境內外上市公司有關信息披露的相關規定

8.關于知識產權方面的行為規范，以下正確的是：（ABC）A.在處理與銀行有關的業務時，均不得在銀行內的設備上下載、安裝、應用或翻印未經認可的電腦軟件 B.遵守銀行關于知識產權保護的相關規定

C.確保銀行專利等知識產權及其他無形財產權益免受不法侵害 D.在任職期間創造的與工作有關的智力成果，均不得外傳 9.關于舉報，下列說法正確的是：（BCD）

A.員工知曉或發現違反本行規定的行為應首先自行調查，確認后才能報告

B.員工知曉或發現違反本行規定的行為后不得隱瞞 C.不得濫用舉報權利 D.不得誣告詆毀他人

10.員工違反本行行為規范，有可能會：（ABCD）A.受到本行處理 B.被民事起訴 C.移送司法機關處理 D.批評教育直至開除

（十五）職業道德

一、判斷題

1.道德是行為規范的總和。（錯）

2.道德的本質實際上是實踐主體的一種品性。（對）3.道德評價的直接標準是道德規范。（對）4.商業銀行的經營目標是利益最大化。（對）5.市場經濟是一種完全意義上的法制經濟。（錯）

6.銀行的誠信服務，有利于克服市場經濟完善過程中的信用缺失等現象。（對）

7.個人英雄主義和團隊合作主義都是應該提倡的。（錯）8.銀行之間的競爭，說到底是對客戶資源的競爭。（對）9.市場競爭中，“不是你死，就是我活”，要全力投入到與對手的競爭中。（錯）

10.交行的《職業道德規范》是全行員工的職業行為指引。（對）11.道德行為的高下，全在個人修為。（對）

12.所謂修養，就是指“自我改造”和“自我鍛煉”。（對）13.優化道德操守的最佳境界是員工的道德自覺。（對）14.培養良好的職業道德素養，更多的是一個理論問題。（錯）15.優化道德操守，離不開道德強迫。（對）

二、單選題

1.馬克思指出：“全部社會生活在本質上是的”（A）。A.實踐 B.理論

第二篇：考試要點總結(部分)[模版]

2014年甘肅省10000名考試要點總結（部分）

1、在生產資料所有制的社會主義改造完成后，我國政治生活的主題是：正確處理人民內部矛盾。

2、人民解放軍解放全國大陸的時間是：1951年10月。

3、建國初期，中國共產黨在土地改革中對待富農的政策是：保存富農經濟。

4、中國革命和建設的基本立足點是獨立自主5、1941年3月，在《論布爾什維克的教育家》一文中首次使用了“毛澤東同志的思想”這一概念的黨的理論工作者是張如心

6、毛澤東在探索中國社會主義建設道路過程中出現嚴重失誤的最基本的原因是：對什么是社會主義，如何建設社會主義，在思想認識上不是完全清醒的。

7、中國共產黨自身建設的基礎是：思想建設。

8、中國工人階級獨立登上中國政治舞臺的標志是五四運動。

9、標志著中國半殖民地半封建化的起點的是《南京條約》的簽訂。

10、近代中國之所以淪為半殖民地半封建社會，其根本原因在帝國主義的入侵。

11、1951年至1952年開展的“三反”運動的內容是：反貪污、反浪費、反官僚主義。

12、新民主主義的政治目標是建立無產階級領導的各革命階級的聯合專政的民主共和國。

13、帝國主義奴役近代中國的社會基礎是封建勢力。

14、毛澤東明確地把官僚資本主義列為革命的對象之一是在《在晉綏干部會議上的講話》。

15、新民主主義的總路線的核心是無產階級的領導。

16、新民主主義社會的“國體”是幾個革命階級的聯合專政。

17、新民主主義國家的“政體”是民主集中制的人民代表大會制。

18、中國共產黨創建初期，其主要精力是放在：發動工人運動。

19、中國共產黨獨立領導革命戰爭和創建人民軍隊的開始是：南昌起義。

20革命戰爭的勝利要依靠正確的政策，除了孤立和瓦解敵人的政策外，最主要的就是：如何團結和壯大自己的問題。

21、毛澤東在下述哪篇文章中第一次明確提出了“馬克思主義的‘本本’是要學習的，但是必須同我國的實際情況相結合”的觀點：《反對本本主義》。

22、農村包圍城市、武裝奪取政權道路理論成為全黨的指導思想，是在：遵義會議后。

23、毛澤東提出“從現在起，開始了由鄉村到城市，由城市領導的時期”是在：七屆二中全會。

24、中國共產黨一向認為中國革命的基本問題是：農民問題。

25、中國共產黨第一次提出要“解決農民的困苦，根本是要行‘耕地農有’的辦法，就是誰耕種的田地歸誰自己所有的”主張是在：1925年中共中央發表的《告農民書》中。

26、中國共產黨領導農民實行土地改革的第一次嘗試的標志性文件是：《井岡山土地法》。

27、《興國土地法》對《井岡山土地法》所作出的一個重大的原則性修改是：把沒收一切土地改為沒收一切公共土地及地主階級的土地。

28、提出“抽多補少”原則的文件是：中共閩西第一次代表大會決議。

29、將減租減息政策改為沒收地主土地分配給農民政策的文件是：《五四指示》。

30、毛澤東提出黨在新民主主義革命時期土地改革的總路線和總政策是在：晉綏干部會議。

31、中國革命的特點和優點是：它是以武裝的革命反對武裝的反革命

32、列寧強調，民主革命徹底勝利以及統一戰線取得成功的決定性條件是：無產階級領導權。

33、中國共產黨初步提出自己的統一戰線的方針是在：中共二大通過的《關于“民主的聯合戰線”的決議案》。

34、第一次國共合作的政治基礎和共同綱領是：新三民主義。

35、1927年后，中國共產黨在統一戰線問題上的主要錯誤，表現在：對待民族資產階級的問題上。

36、國共第二次合作的抗日民族統一戰線正式形成的標志是：1937年9月國民黨發表《中國共產黨為公布國共合作宣言》和蔣介石發表談話承認中國共產黨的合法地位。

37、革命統一戰線最根本的問題是：領導權問題。

38、無產階級在革命統一戰線的領導權，主要是指中國共產黨對于全國人民和各革命階級的：政治領導。

39、建國后，中國共產黨統一戰線工作的根本方針是：調動一切積極因素，為建設社會主義服務。

40、1949年9月，參加中國人民政治協商會議的民主黨派有：11個。

41、正式提出了共產黨與民主黨派“長期共存，互相監督”的方針是在：《中國人民政治協商會議共同綱領》。

42、中華人民共和國成立初期，我國最高的國家權力機關是：中國人民政治協商會議。

43、1927年至1935年，中國共產黨在革命根據地建立的政權性質是：工農共和國。

44、中國共產黨在農村革命根據地建立的第一個紅色政權是：茶陵縣工農兵政府。

45、毛澤東第一次公開提出“人民民主專政”概念的著作是：《將革命進行到底》。

46、標志人民民主專政理論完全形成的著作是：《論人民民主專政》。

47、人民民主專政政權的組織形式是：人民代表大會制度。

48、第一次確認人民代表大會制度為人民民主專政政權組織形式的會議是：第一屆中國人民政治協商會議第一次會議。

49、1954年頒布的《中華人民共和國憲法》的性質是：社會主義性質。

50、我國實行民族區域自治首次以法律形式正式載入的文獻是：《陜甘寧邊區施政綱領》。

51、中國共產黨與民主黨派的關系是：團結合作的友黨關系。

52、1949年中華人民共和國的建立，標志著中國從半殖民地半封建社會進入：新民主主義社會。

53、毛澤東在他的建黨學說中，著重強調黨的思想建設54、1950年6月，毛澤東在七屆三中全會上發表的講話是：《不要四面出擊》。

56、群眾路線的核心內容是到群眾中去

57、毛澤東在中共七屆三中全會上講話中指出，黨在當時的戰略和策略方針是：不要四面出擊。

58、中國半殖民地半封建社會正式形成的標志是八國聯軍侵華戰爭和《辛丑條約》的簽訂。

59、1951年至1952年開展的“五反”運動，其打擊的對象是：不法資本家的猖狂進攻。

60、中華民族資產階級在社會主義改造時期仍有兩面性，其表現為：剝削工人的一面和接受改造的一面。

61、我國對資本主義工商業的社會主義改造采取的主要形式是：國家資本主義。

62、我國剝削制度被消滅的標志是：三大改造的完成。

63、毛澤東提出“以蘇聯經驗為鑒戒，走自己的路”重要思想的著作是：《論十大關系》。

64、董必武在八大上強調：加強人民民主法制的中心環節是：依法辦事。

65、經濟工作和其他一切工作的生命線是思想政治工作

66、毛澤東在《關于正確處理人民內部矛盾的問題》講話中提出，在共產黨和民主黨派的關系上實行的方針是：長期共存，互相監督。

67、我國進入社會主義初級階段的時間是：生產資料所有制社會主義改造基本完成之后。

68、毛澤東提出關于社會主義社會基本矛盾學說的著作是：《關于正確處理人民內部矛盾的問題》。

69、毛澤東提出關于社會主義社會兩類社會矛盾學說的著作是：《關于正確處理人民內部矛盾的問題》。

70、毛澤東在《關于正確處理人民內部矛盾的問題》的講話中，提出中國社會主義建設的基本方針和指導思想是：調動一切積極因素，建設現代化的社會主義強國。

71、1956年4月，毛澤東提出我國發展科學、藝術的基本方針是：百花齊放，百家爭鳴。72、1956年8月，毛澤東提出對待古今中外一切文化成果的方針是：古為今用、洋為中用。73、60年代初，最先支持和提倡實行農業生產責任制的領導人是：鄧子恢。

74、對“文化大革命”必須：徹底否定。

75、在黨的“七大”上，對毛澤東思想作了科學的概括和全面的概述的是劉少奇。

76、中國先進分子學習和接受馬克思主義是在：俄國十月革命之后。

77、鄧小平在談到中國共產黨的建黨學說時指出，把列寧的建黨學說發展得最完備的是：毛澤東。

78、中國共產黨產生“左”、右傾機會主義錯誤的主要思想影響是：小資產階級思想。

79、毛澤東思想關于黨的建設理論最核心的內容和最主要的特點是：著重于從思想上建設黨。

80、1942年延安整風運動的方針是：懲前毖后，治病救人。

81、毛澤東在延安整風運動中，最早提出“懲前毖后”、“治病救人”方針的著作是：《整頓黨的作風》。

82、提出“革命政治工作是一切革命軍隊的生命線與靈魂”著名論斷的領導人是：周恩來。

83、劉少奇論述加強黨員黨性修養的理論最主要代表作是：《論共產黨員修養》。

84、中國共產黨最早規定民主集中制原則為黨的指導原則的文獻是：《中國共產黨第三次修正章程決案》。

85、毛澤東首次提出中國共產黨的三大優良作風的黨的會議是：中共七大《論聯合政府》。

86、毛澤東首次明確提出加強執政黨自身建設的會議是：中共七屆二中全會。

87、1942年延安整風運動的主要任務是：反對教條主義、宗派主義、黨八股。

88、從鴉片戰爭到五四運動約80年間的中國人民革命運動失敗的根本原因是缺乏先進階級的科學革命理論的指導。

89．公有制為主體．多種所有制經濟共同發展，是我國社會主義初級階段基本經濟制度

90．股份制是公有還是私有，關鍵看誰掌握控股權

91．把社會主義市場經濟體制作為我國經濟體制改革的目標模式是由十四大提出

92．我國自改革開放以來，在對市場經濟認識上的重大突破是市場經濟不屬于社會基本制度的范疇

93．我國經濟體制改革所需要解決的矛盾是生產關系的某些環節和方面不適應生產力發展的矛盾

94．今后一個時期我國宏觀調控的主要任務是保持經濟總量的基本平衡，促進經濟結構的優化，引導國民經濟持續．快速．健康發展

95．轉變政府職能的關鍵是實行政企分開

96．社會主義公有制經濟個人消費品分配的基本原則是按勞分配 97．實行按勞分配的前提條件是生產資料公有制

第三篇：新員工考試試題

新員工考試試卷

（一）（本試卷考試時間為45分鐘總分為100分）

姓名部門崗位得分

一、單選題（以下選項中有一個且僅有一個選項最符合題意；共20分，每題2分）

1、公司26系列瓷片用什么字母表示（）

A、WB、WFC、WJD、CN

2.TD60401屬于那個系列（）

A、IN地毯系列B、定制系列C、數碼系列 D、晶玉系列

3.下列產品施工前需要浸水的是（）

A、F60882B、R80211C、G20511CAD、W45129

4.VS系列600*600規格磚厚度為（）

A、10mmB、12.5mmC、14mmD、14.5mm

5.W75402X是用什么印刷技術（）

A、平板印刷B、數碼噴墨印刷C、滾筒印刷D、平板+數碼噴墨

6．公司星皓石洞石系列用什么字母表示（）

A、FB、FKC、FDD、E

7．以下哪個品名不是屬于雅韻系列的產品（）A、YS66353B、CN33953C、YG66101D、YS6635

58.以下晶玉系列哪個是屬于一次燒產品（）

A、R80356B、RS80755C、R80211D、W4566

19.公司成立于（）年，總部在（）。（）A、1992江西B、1993杭州C、1992杭州D、1993江西

10．瓷質磚的吸水率是多少（）

A、E≤0.5％B、0.5％＜E≤3％C、E>10％D、E≥6％

11.陶質磚的吸水率是多少（）

A、E≤0.5％B、0.5％＜E≤3％C、E>10％D、E≥6％

12.以下哪個品牌不是華東產區的品牌（）

A、冠軍 B、斯米克 C、諾貝爾 D、馬可波羅

13.目前我公司大部分磚成型用什么方法（）

A、注漿成型B、擠壓成型C、真空泥段拉坯成型D、干壓成型

14.公司鉑金系列用什么字母表示（）

A、SB、NC、AD、E

15.以下什么系列采用三度燒工藝制作（）

A 晶玉系列B鉑金系列C錦韻系列D 數碼系列

16.公司對新海洲系列產品800*800進行包裝1箱標準是多少片（）

A、1B、2C、3D、417.由于新海洲系列產品是雙層色，因此不建議做什么加工（）A、開槽B、倒角C、拼花D、直切

18.傳統微晶磚我公司稱其全名叫什么（）

A、微小結晶體磚B、微晶玻璃陶瓷復合板C、微晶系列磚D、微晶陶瓷磚

19.以下對拋光磚說法正確的是（）

A、它不屬于陶瓷

C、表面經機械研磨拋光而成B、它們都是施過釉的，無光澤度D、都是通體的20.下列選項中，最不可能造成平整度問題的是？（）

A、磚未留縫，完全密縫鋪貼B、將切割磚錯縫鋪貼

C、施工人員未調整鋪貼方向，上翹邊與下垂邊鋪貼在一起 D、產品顏色偏差大

二、填空題(共30空，每空一分，共30分）

1．諾貝爾瓷磚四個生產基地分別為：（）、（）、（）、（）。

2．諾貝爾瓷磚旗下主要生產（）、（）、（）、（）、（）、（）及其各種裝飾配件等“諾貝爾”和“塞尚·印象”系列產品。

3.紙箱上打印的產品批號、生產序號

如：N80128K/80058A0903211

4N80128K---N代表()； 80代表()，80128代表()；K代表（），80058A，800代表()，58A代表()；09032114代表()生產。

4.產品：晶玉系列R80353，每片的厚度為（）,每箱（）片，每箱（）公斤，每箱（）平米。

5.公司生產線全套采用世界一流的生產流水線，保證了公司產品（）高、（）好、（）高、（）穩定、（）好和（）獨具特色。

6.鉑金系列產品采用領先的設計理念，是目前市場上獨一無二的，其明度值高達（）度以上，超出同類產品的()以上。

7.公司在生產過程中沒有添加任何增白劑獲得國家專利產品是拋光磚那個系列--（）。

三、簡答題（簡要回答問題，可做細節闡述，3題共30分）

1.請概要闡述諾貝爾公司的核心競爭力（品牌及產品優勢）。（本題10分）

2、請闡述我公司完全?；匦裕ù祟}10分）

3、請簡述微晶石（R系列）優勢。（此題10分）

第四篇：新員工安全考試試題

金茂化工安全考試試題 部門：姓名：得分：

一、填空（答對每空得1分，共60分）

1、滅火的基本方法有、、、。

2、四不放過：、、、。

3、液氯鋼瓶禁止 房內。

4、在設備內進行作業時，應用干燥，進行氣割、氣焊時，要使用 設備，在設備內不得隨意開放和，加強設備內通風。

5、生產經營單位必須為從業人員提供的勞動防護用品，并監督、教育從業人員按照使用規范佩戴。

6、從業人員有權對本單位安全生產工作中存在的問題提出、、；有權拒絕和作業。

7、臨時用電線路的架空高度在裝置區內不得低于

8、臨時用電設施必須安裝符合規范要求的，移動工具、手持式電動工具應保護。

9、在生產、使用、儲存氧氣的設備上進行動火作業，其氧含量不得超過。

10、高空進行動火作業時，其下部地面如有、、、、、等，應檢查分析，并采取措施以防止火花濺落引起火災爆炸事故。

11、新職工入廠教育分為三級，它們是：、、。

12、燃燒必須具備、、這三個條件。

13、我國目前通用的火警電話是。

14、危險化學品“一書、一標”指的是 和。

15、高處作業的三件寶是、、。

16、當安全與生產發生矛盾的時候。

17、安全生產三要素是。

18、為了了解職工的健康狀況，預防職業傷害，必須對工人進行。

19、職業病預防、職業病防治，應貫徹的方針。20、我國的安全管理體制的主要內容是、、、。21、、3種類型。22、、、四個方面。

二、問答題（共40分，答案可以在反面寫）

1、寫出《登高作業安全管理制度》中，化工企業必須做到的第b、c、d、e、f、g、h項規定的內容是什么？（7分）

2、使用磨光機時，正確得操作程序是什么？（9分）

3、班組安全教育的內容？（3分）

4、什么是吊裝作業？吊裝作業的安全要求中5.1、5.2、5.3、5.4、5.5、5.6、5.7的內容分別是什么？（7分）

5、罐內安全作業的電氣及安全防護措施是什么？（5分）

6、液氯鋼瓶泄露時的應急措施？（4分）

7、請你對化工安全環保部的工作提出寶貴意見，不低于5條。（5分）

第五篇：新員工培訓考試試題

新員工培訓考試試題

姓名：___________ 性別：___________日期:___________得分:____________

一、填空題（共20分，每小題5分）

1、公司成立于_____年。

2、公司主要生產產品：________________________________________________。

3、員工正常上班時間為上午___________，下午___________。

4、員工的休息日：______________________。

二、選擇題（共35分，每小題5分，部分題目可多選）

1、員工工資發放時間（）。

A 每月7號發放上個月的工資B每月30號發放當月工資

C 每月15號發放上個月的工資

2、正式員工提出辭職應提前（）個工作日以書面形式提出申請。

A 15B 30C 73、婚假有（）天。

A 3天B 晚婚者10天C 15天D 90天

4、我公司的初始工資為（）。

A 1100元B 1200元C 1300元

5、火災發生時應撥打（）報警電話。

A 110或114B 110或119C 110或1206、火災發生時如何逃生？（）

A 亂跑亂竄B 聽從指揮，從安全通道逃生C 乘坐電梯

7、公司的質量方針為（）

A 過程檢驗一次合格率≧98%B 客戶驗收合格率≧98%

C 準時交貨率≧99%

三、判斷題—請在括號內打上√或者×（共25分，每小題5分）

1、可以讓別人代打卡或給別人代打卡。（）

2、易燃性液體化學品在發生火情時嚴禁用水滅火。（）

3、員工急辭工需扣除一個月底薪用于賠償因個人離職給公司帶來的損失。（4、員工領取工資時應在工資單上簽名。（）

5、員工加班未出勤者按照曠工處理。（）

四、問答題（共20分）

1、7S的主要內容為？（10分）

答：

2、法定假日具體有哪些？（10分）

答：）