第一篇：普安縣新店鄉新店小學民族貧困鄉鎮學生午餐情況統計報告

普安縣新店鄉新店小學民族貧困鄉鎮

學生午餐情況統計報告

縣民族和宗教事務局：

學齡兒童營養狀況的改善，不僅關系學生的身體健康問題，同時也關系著學生的智育發展和未來發展。我校堅持“以人為本”的教育理念，為了真正落實對弱勢群體的關注和關愛，根據黔族發【2011】50號文件和宗民宗【2012】01號文件精神。對我校學生午餐情況進行統計，現將統計工作作如下報告：

一、基本情況

1、學校基本情況

新店小學位于普安縣城南面,與晴隆、興仁接壤。地處邊遠貧困山區，是一所鄉中心完小。始建于1956年，由細汆、爛木橋兩所村級民辦小學合并而成。1975年9月開辦為九年制學校，1985年分為小學和新店農業中學，建校以來，學校規模逐年擴大，現占地面積為9350平方米，共有教職工45人，師資合格率100﹪，開設18個教學班，共有學生1071人（其中：少數民族347人，占學生比例32.40%，午餐困難學生1042人，占學生比例97.29%）。校舍建筑面積3120平方米，生均占地面積為2.89平方米，有行政辦公室4個，教研室2個，計算機室和多功能教室各一個，儀器保管室、實驗室、圖書保管室、體育保管室各一個。按二類學校配置教學儀器兩套，共2406件，圖書8091冊，生均7.41冊。

2、學生情況

我校共有學生1071人（其中：少數民族347人，占學生比例32.40%，午餐困難學生1042人，占學生比例97.29%）。經調查，我校離家較遠走讀生共有1042 名（其中女生512名），這部分學生因離家（校）較遠，每天早晨幾乎是5：30-6：00鐘起床，匆匆做點隔夜的剩飯吃，相當部分學生根本就未進餐，拿著大人（監護人）給的一元左右的錢就來到了學校，早（午）餐僅靠一元左右的錢購零食（方便面、包子、餅干）充饑，一直到下午3:00放學才回家吃東西。這部分孩子一整天都有饑餓感，他們從早課開始就無精打采，到下午已經是精疲力盡，他們的身體素質明顯比條件好的同齡孩子要差得多。

二、存在的問題

1、學校經費緊缺，無力開辦免費午餐項目。

2、離學校較遠，在3—5公里及以上，單程要1--3小時左右，回家吃午餐趕不到下午的課。上學路途遙遠，午休時間不夠回家吃飯，是大多數山區孩子在校午餐的原因。據學校摸底調查得出的數據，全校1071名學生，從家到學校步行路程在60分鐘以上的有837人，距離學校步行路程在40分鐘以上的有205人。最遠的學生住在兩路口組、青山鎮高坡組和大河邊組，來一趟學校需要兩個多小時的時間。如果碰上刮風下雨的壞天氣，孩子們則需要花更長的時間才能到學校。

3、大部分學生家庭貧困，無力支付學生寄宿費用。

4、部分是留守兒童，父母在外打工，由爺爺奶奶或外公外婆監護，管理不到位。

5、這部分學生嚴重營養不良，身體素質特別差；沒有旺盛的精力集中于學習。

特此報告，誠望各級組織、政府和教育主管部門關心、關注，盡早、切實解決學生午餐問題為盼！

普安縣新店鄉新店小學

二○一二年二月十三日

第二篇：新店鄉2010能耗分析報告

新店鄉2010能耗分析報告

一、節能降耗完成情況：

實現了能源資源消耗降低5%以上的目標。通過制定了《新店鄉2010節能降耗工作實施方案》，把節能降耗工作納入制度化、經常化管理，制定了節能工作制度、獎懲制度、一票否決制度。加大節能降耗宣傳、檢查和執行力度。

1、是對機關照明設備進行了更新，推廣使用了一批節能照明燈具和辦公設備，節電工作我們堅持從點滴做起，從小事做起的原則，要求辦公室無人或下班離開辦公室要關閉用電器材和辦公設備，做到人走燈滅、斷電，每周指定一名人員負責檢查監督，值班人員積極做好辦公樓夜間關閉后的清場工作，確保了無長明燈和未關閉的空調、電腦等用電設備。夏季在機關辦公樓樓道內張帖了“舉手之勞，提高一度”的節能宣傳畫，時刻提醒機關工作人員辦公室使用空調溫度不低于26度，并規定每天少開1小時，有效地降低了電力消耗，全年用電費用為？？元，比2009年下降5.8%。

2、是對機關公務用車油耗實行定額管理，一車一卡，對油耗低于定額的進行獎勵，對超油耗定額的按市場價由駕駛員本人負擔油費，有效調動了駕駛人員的節油積極性，全年耗油量累計？？升，與2009年相比下降？？%；全年對駕駛員每月組織一次業務知識學習、一次車輛保養評比，增強了駕駛員的業務技能，有效的減少了車輛維修費用。

3、是加強了對公共用水的管理，衛生間改裝了節能水龍頭，杜絕了長流水現象，全年用水費用為？？萬余元，比2009年下降？？%。

4、是實施了辦公用紙雙面打印，對廢舊紙張進行回收再利用，減少了耗材的使用量。對打印機墨粉等耗材進行統一收購及辦公室工作人員使用打印機進行培訓，全年辦公耗材比09年下降了？？%；

5、是實施節能改造。根據節能降耗目標要求，制定了節能改造計劃，加大了節能改造力度，淘汰了一批低效照明產品、低效電器和辦公設備，購置新辦公設備時嚴格執行國家用能設備采購目錄，購置的全部是2級以下節能產品。

6、是鄉節能降耗領導小組對鄉屬單位辦公區與住宅區、出租房等非辦公區的用水、電、氣情況進行了專項檢查，沒有發現共用的情況，全部用表均為分設。

二、存在的問題及下一步的計劃：

1.辦公樓內單位比較多，又有幾個單位更換，節能意識又不強，水、電、氣又是合用，在管理上有一定的難度；加大對全鄉干部職工節能降耗的宣傳力度，更進一步減少能源消耗。

2.單位職工住宿區及辦公設施都比較老化，無保溫設施，節能設備改造難度大、費用高。積極申請上級資金改造職工宿舍樓的電氣設備、保溫設施，從源頭上降低損耗。

3.節能降耗宣傳教育長久性做的不夠好。下一步工作中要進一步加大力度和范圍，力爭做到節能意識和思想扎根于每個工作人員心中。

第三篇：新店小學學生健康管理制度

西河小學學生健康管理制度

一、充分發揮學校管理的作用

1、新生入學后，及時建立學生的健康卡片，每學年對學生進行一次全面的健康檢查，有病及時治療。

2、貫徹以預防為主的原則，采取有效措施，控制和降低學生中常見病、多發病的發病率，做好師生保健工作。

3、做好學生生長發育、健康狀況、疾病防治的調查研究和資料統計積累工作。

4、重視做好教學衛生工作，發現問題及時解決。

5、做好防近、防病的宣傳工作，每學期舉辦2—3次衛生講座(包括青春期教育)。定期地進行一些常見病、傳染病和一般的衛生小常識的介紹，定期檢查學生視力，切實采取措施控制近視眼發病率。

6、實行衛生檢查評比，督促師生做好經常性的衛生清掃工作。

二、重視教學衛生，保護視力，預防近視。

要求教師做到：

1、向學生和家長經常宣傳保護視力的重要性，督促學生做好眼保健操。

2、隨時注意糾正學生不正確的看書、寫字姿勢，注意學生的用眼衛生。

3、板書要字體端正清楚，大小適中。

4、嚴格控制作業量，減輕學生過重負擔。

5、上課不提前，下課不拖堂，下課后動員學生走出教室。

6、不占用學生的自習時間和自由活動時間。

7、經常督促學生注意以下幾方面。

(1)注意看書、寫字姿勢，做到眼睛離書一尺，胸離課桌一拳，握筆

時手指離筆尖一寸。

(2)按時做眼保健操，做到認真做、穴位準。

(3)課間十分鐘不看書報，不寫字，自覺走出教室，休息或遠眺。

(4)用眼時間不能過長，一般用眼45分鐘要休息一次。

(5)不在光線過強或過弱的地方和直射陽光下看書、寫字，不在臥床、乘車、走路時看書看報。

(6)早睡早起，注意休息，每天保證八小時睡眠時間，嚴禁晚上用手電、蠟燭、油燈等照著偷偷看書。

(7)不看過小過密或字跡不清的書報，作業時字不要寫得過小過密。

(8)發現近視，要積極矯治。

三、加強個人衛生

1、全體師生必須做到人人講衛生，人人搞衛生，人人管衛生，樹立以講衛生為榮，不講衛生為恥的新風尚。

2、個人衛生要做到定時作息，飯前便后洗手，勤換衣服、勤洗澡，勤剪指甲勤理發。

3、不喝生水，不吃不潔或腐敗變質的食物，不吸煙，不用公共茶杯，不亂扔果皮紙屑，不隨地吐痰。

4、認真做好廣播操，積極參加體育活動，保證學生每天有一個小時或平均一小時的體育活動時間，不斷增強身體素質。廣播操和課外活動的出勤情況、鍛煉質量，由班主任協助檢查、記載，體育組負責抽查，政教處負責統計匯總。

5、對疾病、傷殘學生，體育教師要安排他們進行適當的醫療保健活動，促使他們早日康復。

第四篇：新店小學違紀學生的教育處理辦法

西河小學違紀學生的教育處理辦法

為維護學校良好的教育教學秩序,幫助教育違紀學生認識錯誤、改正錯誤,特制定此辦法。

一、每一位教職工都有幫助教育違紀學生的權利和義務,并將其違紀情況通知班主任，班主任是處理處分違紀學生的具體執行人。

二、對違紀學生的教育和處理方法主要有以下幾種:

1.口頭批評教育、口頭警告;

2.扣操行評分;

3．給予紀律處分

三、違紀學生處罰條例:

第一條：有下列行為者視其情節輕重給予口頭批評或警告處分，且每次扣0至3分的操行分（三次口頭批評計為一次書面警告處分）：

①遲到、早退、曠課。②污染或破壞環境、攜帶食品進入教學區或運動區。③攀摘花草、④翻越花欄或校圍墻。⑤校園內追逐瘋打。⑥損壞公物（公物價在100元內，除照價賠償外）。⑦攜帶兇器進入校園的。⑧考試舞弊、不完成作業、不參加集體活動等等影響自己學習與生活,不利于自己形成良好行為習慣和道德品質所有違紀行為的。

第二條：有下列行為者視其情節輕重給予記過或記大過的處分，且每次扣1至5分的操行分（二次記過計一次記大過處分）：

①全學期中口頭批評累計5次以上（警告處分2次以上）。②曠課（三次遲到計一次曠課，兩次早退計一次曠課）達12節以上的。③在上課期間或晚上進網吧或游戲室的。④私自下河游泳的。⑤打架、抽煙、酗酒、賭博、偷盜。⑥敲詐勒索、搶劫、破壞公物。⑦破壞課堂紀律、辱罵教職員工及其損害他人利益、影響他人學習與生活、侵犯公私財物等違紀行為.四、違紀學生受處分后的待遇

違紀學生受處分后，在處分沒有撤消前，不能享受各種費用的減免等待遇；在學習期滿離校時,不發給畢業證書；將其受處分情況如實寫入學籍檔案中。

第五篇：營山縣新店小學學生營養餐實施情況匯報

營山縣新店小學學生營養餐實施情況匯報

尊敬的各位領導：

首先我受侯宇祥校長的委托對深入到我校進行指導的領導們表示熱烈的歡迎。

在縣委、人大、政府、政協和教育局的領導下，在社會各界愛心人士的關心和支持下，我校的學生營養餐改善計劃，于2012年3月得以順利實施，并在2012年秋季將我校列為營養餐實施試點學校之一。自開展學生營養工程以來，我校非常重視學生營養餐的管理工作。結合上級精神，細心組織，努力完成任務。現就實施工作匯報如下：

一、基本情況

1、我校完小有教職工50人、學生580余人；村校有四個點，基本是社會力量辦學，學生108人。

2、供餐模式分為兩種：村校學生大課間食用牛奶、面包，完小學生間天中午在校免費吃6元/人標準的午餐。

3、就餐地點：教室。

二、主要做法

1、加強領導，確保責任落實

為很好實施營養餐計劃，我校及時成立了以侯宇祥為組長、羅建國郭立權為副組長、其他中層干部和后勤財務人員及部分家長學生為成員的營養餐實施工作領導小組，落實了相關職責。①組長：侯宇祥（校長），負責營養餐全面工作。

②副組長：羅建國（副校長），指導、協調營養餐實施中的各環節工作，培訓，食譜制定。郭立權（副校長）：管理、協調營養餐實施中的安全工作。

③專職管理員：侯建明（會計），專門負責食堂常規管理（含具體管理膳食各項帳務、日清月算期結工作及各流程的管理工作，每周結束時收回就餐人數統計表）。

李加林（出納）：專門負責小賣部常規管理（含營養餐現金儲存支付，面包牛奶、表冊收發）。④專職品嘗、留樣：譚玉林（大隊輔導員），專門負責宣傳教育，品嘗、留樣監督并記錄 ⑤檢查監督人員：唐榮中、李德榮、黃玉清、李小兵、王和榮、李躍進、黃恩國、唐小榮、朱建平、楊勇、李可欣、黃茗媛、唐曉麗、王濤

負責具體監督物資保存、使用，監督從業人員健康、清衛情況及操作的規范性，監督各種臺帳的建立及記錄情況，采購的原材料和成品質量驗收、監督，收集有關票證、票據，監督小賣部食品質量，監督飯菜質量、數量。⑥營養餐具體負責人：熊宏（食堂承包人），具體負責學生營養餐的供應及安全責任。

7、陪餐人員：各正副班主任、盧輝、侯炳清、李家林、唐榮忠、李敬光、李德榮、吳全生、張黎明、郭立權、侯建明、姜敏、侯永生，負責本班宣傳教育及“營養餐工程”的日常管理，每天組織、監管、陪同本班學生用餐，對學生的用餐情況造冊登記，每月匯集成冊入檔，以備檢查和審計

2、健全管理制度，落實工作責任制，強化監督

學校制定了《食品驗收入庫制度》、《食品儲存保管制度》、《食品發與飲食用制度》、《食品安全管理制度》、《食品安全事故應急預案》、《學生實名制信息管理制度》、《學校健康教育制度》、《學生用餐管理常規》、《學生營養狀況監測評估》、《食堂人員進入和退出管理制度》等一系列制度措施。簽訂了相關崗位目標責任書。嚴格實行問責制。將委員會人員分成7組，其中一個組分管小賣部，一個組專管飯菜品嘗留言，還有五個組就分管每周的一天，每班學生就餐時都安排了專門的陪餐人員，使各條線和各個時間都有人管理。比如侯會計具體管理膳食事務，并負責專帳建賬、實名簽據、統計結賬、信息上報等；譚玉林專門負責食品留樣；李加林專門負責小賣部的管理；周一到周五每天都有一位領導帶領的營養餐督導組現場督導、隨時抽查、嚴格監控材料采購儲藏、操作流程、飯菜樣式及質量數量等；就餐時全體陪餐老師積極組織、全程陪同、及時登記。在專賬建立、注賬上下了大力氣，實行實名制管理，做到真實可信。在結賬上堅持原則，完全依據各班的實名簽字單如實給食堂人員結賬，做到了取信于民并對上級負責。順利完成村校學生牛奶面包收發有序有記錄等工作。

3、做好宣傳教育工作

起初時我們在學校和街道懸掛了有關營養餐政策和實施的宣傳標語、橫幅。每期逐班召開家長會，宣傳國家營養餐這項惠民工程以及我校的實施計劃，對家長進行營養調配和健康方面的教育。利用升旗儀式和班隊課對學生進行食品安全、衛生習慣等專項教育。利用課間和體育課對學生進行體質訓練和健康教育。

4、強化安全意識，確保食品衛生安全

在學校領導小組的組織下全校有序實施了一學期的牛奶加面包的模式。在2012年秋季，為營養餐計劃工程得到又好又快的實施和落實，侯校長于暑假中就組織帶領后勤相關人員到南充四個學校考察學習膳食管理方法和經驗，回來后及時到教育局申請完小實施營養供餐模式，按局指示安排我校食堂承包人侯玉碧之子熊宏私人投資兩萬多元整改食堂和配置設施設備，全程由侯會計進行指導和監控。開學前經教育局、衛生局等部門檢查驗收合格后，正式給學生供餐。膳食委員會一直以來反復征集意見、研究討論、現場指導、定時檢查、隨時抽查、嚴格監控，認真執行食品法，按照學校食品的相關制度具體管理，認真落實進貨臺帳、索證、專人定期檢查制度。食堂承包人員本著對工作負責的態度，以師生吃飯為大事，以安全預防為主的原則，按照相關制度和管理操作。在全體老師及食堂工作人員的大力支持和共同努力下，確保了師生的營養健康和安全，一直沒有營養餐安全事故發生，為教學提供了更好的服務，保障了學校的秩序穩定。

5、認真組織，合格提供膳食，保障營養健康

學校多次和承包商相互溝通、交換意見，本著以人為本的指導思想和保障師生午餐和教師早餐的原則，逐一確定標準，合理規劃食譜，精心落實，使食堂更整潔，服務更周到，使飯菜色、香、味、溫俱全，保障營養健康。

三、面臨的問題

1、缺乏專門的工人和雜勤人員，也沒有人力資金補給，無形中加大了教職工的工作量。

2、資金缺乏，設施設備不充足，就餐的場地還不能完全提供。

3、廁所離食堂較近，又是旱廁，在食品衛生管理上感到很困難。

以后，我校將繼續重視并抓好營養餐工程工作，不斷總結經驗和教訓，力爭做得更好。

2014-3-19