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2015廣西選調生面試每日一練(6.23)

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第一篇:2015廣西選調生面試每日一練(6.23)

廣西中公教育·給人改變未來的力量

2015廣西選調生面試每日一練(6.23)

【導語】為了幫助大家做好選調生面試備考工作,中公選調生考試網特推出“選調生面試每日一練”,小編每天將發布最新面試練習題,并附專家詳實解析,希望考生們能與小編共同堅持——每日一練,高分通關!【題目】目前,據統計有300多所高校更名,有的高職技校轉化為大專,有的專業學校轉化為綜合大學,談談你的看法。

【題型】綜合分析

【考察能力】綜合分析能力。本題主要考察考生能否看到高校更名的合理性和問題所在,分析問題背后產生的原因,從政府高度去思考解決問題的方法。

【答題要點】

1.破題表態:為高校更名本是政府為促進學校發展,提高各類高等學校辦學水平而采取的鼓勵性措施,初衷是好的。但是現實中,很多高校為了追求招生率,獲取更多的教育資源支持和社會知名度,盲目的更改校名,并沒有做好配套硬件設施和師資隊伍的完善,造成了“名不副實”的情況,不僅不利于高校的發展,也在社會上造成了不良的影響,是我們必須嚴肅對待和處理的。

2.原因:(1)客觀性的條件約束。教育資源總量不足且分配不均,高等學院有實力爭取更高的教育資金和政策支持。(2)高校錯誤的自我定位和發展理念。各類高校為了提高社會知名度,追求更高的招生率,產生了錯誤的發展觀念,更名的動機是利益驅使,導致“名不副實”。(3)教育主管部門,對

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廣西中公教育·給人改變未來的力量

于學校的評定,機制不完善,缺乏細化的考核標準,而且在執行過程中存在著執行不嚴的情況,導致很多不符合條件的高校混在其中,濫竽充數,影響了高校升級的效果,不利于學校教育事業的發展。

3.對策:高校改變發展定位和發展理念,從硬件完善和軟件提升上下功夫,提升學校的辦學水平,做到實至名歸;政府教育主管部門要嚴格更名的標準,加強考核,完善高校綜合實力評判體系;引導學生和家長,樹立正確的擇校觀。

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第二篇:2015內蒙古選調生面試每日一練(6.23)

中公教育 給人改變未來的力量

2015內蒙古選調生面試每日一練(6.23)

【導語】為了幫助大家做好內蒙古選調生面試備考工作,中公選調生考試網特推出“選調生面試每日一練”,小編每天將發布最新面試練習題,并附專家詳實解析,希望考生們能與小編共同堅持——每日一練,高分通關!【題目】目前,據統計有300多所高校更名,有的高職技校轉化為大專,有的專業學校轉化為綜合大學,談談你的看法。

【題型】綜合分析

【考察能力】綜合分析能力。本題主要考察考生能否看到高校更名的合理性和問題所在,分析問題背后產生的原因,從政府高度去思考解決問題的方法。

【答題要點】

1.破題表態:為高校更名本是政府為促進學校發展,提高各類高等學校辦學水平而采取的鼓勵性措施,初衷是好的。但是現實中,很多高校為了追求招生率,獲取更多的教育資源支持和社會知名度,盲目的更改校名,并沒有做好配套硬件設施和師資隊伍的完善,造成了“名不副實”的情況,不僅不利于高校的發展,也在社會上造成了不良的影響,是我們必須嚴肅對待和處理的。

2.原因:(1)客觀性的條件約束。教育資源總量不足且分配不均,高等學院有實力爭取更高的教育資金和政策支持。(2)高校錯誤的自我定位和發展理念。各類高校為了提高社會知名度,追求更高的招生率,產生了錯誤的發展觀念,更名的動機是利益驅使,導致“名不副實”。(3)教育主管部門,對于學校的評定,機制不完善,缺乏細化的考核標準,而且在執行過程中存在著執行不嚴的情況,導致很多不符合條件的高校混在其中,濫竽充數,影響了高校升級的效果,不利于學校教育事業的發展。

3.對策:高校改變發展定位和發展理念,從硬件完善和軟件提升上下功夫,提升學校的辦學水平,做到實至名歸;政府教育主管部門要嚴格更名的標準,加強考核,完善高校綜合實力評判體系;引導學生和家長,樹立正確的擇校觀。

第三篇:2015內蒙古選調生面試每日一練(6.1)

中公教育 給人改變未來的力量

2015內蒙古選調生面試每日一練(6.1)

【導語】為了幫助大家做好內蒙古選調生面試備考工作,中公選調生考試網特推出“選調生面試每日一練”,小編每天將發布最新面試練習題,并附專家詳實解析,希望考生們能與小編共同堅持——每日一練,高分通關!【題目】

如果你的工作有更好的方案,但是會加重你和同事的工作量,你該怎么辦? 【參考答案與解析】:

(1)表態:我處理這件事的原則是工作第一,以人民和集體事業為重,同時盡量處理好與同事的關系。

(2)既然自己的方案更好,能夠提高效率,就要積極爭取實施。首先我會和同事真誠的溝通,并詳細的說明,在工作中增加的工作量,我會盡我所能幫助同事共同完成,盡量減輕他的工作負擔,取得同事諒解。如果實在負擔太重,我會和同事一起匯報領導,看能否增派人手。

(3)和同事達成一致后,一起向領導書面匯報,得到領導批準,并實施。工作完成后認真總結并匯報領導。

第四篇:面試每日一練

1、小男孩宋華6歲的時候父親去逝了,15歲的時候母親癱瘓了,但他微笑面對生活,終于考上大學,并帶著母親上大學,他的事跡被媒體報道之后引起了巨大反響,對這件事你有什么感想?

參考答案:人生當中可能充滿著各種各樣的困難,題目中的小男孩宋華在面臨父親去逝和母親癱瘓這些常人難于承受的困難時,選擇了勇敢、樂觀地面對,值得我們尊敬。在新時期下,許多青少年,在計劃生育政策下,成為了“獨生子女”,很多時候,源于家庭的溺愛,常常使許多青少年在困難面前幾乎不堪一擊。相對于小男孩宋華而言,我們目前的年輕一代中,許多人的承受挫折能力實在令人擔憂。廣州新東方戴斌老師認為,媒體在宣傳報道這些事跡的過程中,不應該僅僅以“呼喚幫助”為目標,更重要的是傳遞“勇敢面對困難”的理念,真正起到社會教育的意義。

2、在工作中,有些人想了再干,有些人邊想邊干,有些人干了再想,若是你會怎么辦?

參考答案:其實這代表了多種處事的模式。“想了再干”可能是一種“深思熟慮”, “邊想邊干”可能是一種“具體情況具體分析”,而“干了再想”可能是一種“總結反思”的表現。當然事物也有著兩面性,“想了再干”也可以是“猶豫不決”的體現,“邊想邊干”也可能是一種“準備不足”的表現,“干了再想”更可能是一種“武斷”的思維。所以,戴老師認為,在答題時,考生應表態認為,應該是根據具體的情況,讓“想” 和“做”完美地結合在一起。

3.北方某市為加強新聞監督,經常對政府部門的一些問題進行曝光,請你評價這種做法的利弊。【參考答案】(1)在新聞媒體的監督下,政府部門會對這些曝光問題進行整改,一些堆積已久的老問題也許就能夠得到解決。應該說新聞監督就是通過輿論壓力使得政府部門提高工作效率和辦事能力,從這個方面來說,新聞監督起到了積極的促進作用。

(2)但一味地依靠新聞監督不能解決機構本身存在的問題,公開報道的政府問題能很快解決,新聞媒體沒有報道的問題就不整改、不解決,反而使一些本應該解決的問題得不到及時有效的解決,從而堆積成為新問題。另一方面,會讓老百姓產生錯誤的認識,就是新聞不報道的問題是得不到解決的。

(3)讓新聞媒體來監督政府行政是正確的,但是一味地強調新聞監督,而忽略其他監督程序,甚至忽略政府部門本身的職能作用,就有些誤入歧途了。除了新聞監督外,我認為政府部門應該加強自身的建設工作,應該嚴格按規章制度辦事,減少問題的產生。

4.假若你被我們單位錄取了。但在今后的行政執法期間,不斷有親戚朋友向你求情,你怎么辦? 【參考答案】對待這個問題我覺得應該從處理時和處理后兩個方面來做。第一是處理這種情況的時候,要看這位親戚做的事情錯誤嚴不嚴重。如果非常嚴重那么只有大義滅親,依法處理;如果錯誤的性質不是很嚴重,就可以給他一次改正的機會,因為很多時候對方也是無心之失,他的心里也很慚愧,如果從嚴處理的話,倒可能會產生逆反心理。這時可以接受他的請求從輕處罰,但是罰款還是需要上交的,只不過是我掏錢包罷了。第二是針對這件事情的反思,為杜絕這種情況在以后的執法活動中發生,我覺得有兩種途徑:一是在平時的工作生活中,在親戚朋友中建立一個公正嚴明的形象,讓他們覺得你是一座推不倒的長城,遇到這種事情不會來找你;二是在平時與親戚朋友的交往中向他們灌輸知法守法的思想,不去犯法。

5.假如我們對你在面試中的表現不是很滿意,再給你一次機會,請你說服各位考官改變對你的印象? 【參考答案】各位考官,各位老師,大家好,感謝你們能再次給我這樣一次寶貴的機會。

對于這次面試,我想講三點:

(1)我緊張,是因為我太珍惜。考上公務員,借助公務員這樣一個平臺,為國家、為百姓做點力所能及的事情,在為人民服務的崇高理想與信念中升華自己,實現自身價值,這一直是我多年來的夢想與追求。今天,面對馬上可以實現自己夢想的一道門檻,我突然有些緊張。我緊張,是因為我太珍惜;

(2)有瑕疵,是因為我太真實。真實、自然是我的一貫風格,真誠待人,真情接物。因為真實,所以可能不那么完美,因為真實,所以可能會有瑕疵,但即便如此,我還是選擇了真實;

(3)有不足,但我更有自信。面試時間雖短,但意義重大。各位考官如此辛苦,目的就是想通過多方面的觀察,把真正有志于當公務員,愿意為國家、為人民貢獻青春和熱血,品德好、思想純的年輕人選拔進公務員隊伍。因此,盡管在這次面試中我表現出了這樣那樣的不足,但我還是自信各位考官能做出最科學的決策。

6、公務員只要廉潔性就夠了嗎?為什么? [思路點撥]

公務員僅有廉潔性是不夠的,公務員還必須有奉公守法的作風和獻身人民的精神。(1)因為廉潔僅僅是指不貪污,是最起碼的道德和紀律問題,光做到這一點離一名優秀公務員的標準還相差甚遠。(2)所謂奉公守法,就是一切按照國家的政策法令辦事,不徇私情。因為公務員是履行國家公務的人員,他代表國家從事社會公共事務管理,必須公正無私,一切以國家的政策法令為準繩,國家和人民的利益高于一切。(3)所謂獻身人民,則是對一名公務員最基本的要求。公務員是人民的公務員、是人民的公仆,正所謂取之于民,用之于民,你的一切權力既然是人民所給予的,也就應當服務于人民,把自己的一切奉獻給人民。

7.你去銀行取錢,但是人非常多,這時你會怎么做? [思路點撥]

(1)一種情況是我急著取錢。我就會充分利用銀行的自助設備(如ATM)自助服務,避免長時間排隊;或者換一家銀行試試。如沒有其他的辦法可以很快取錢,我只能遵守紀律,排隊等候,遇到老弱病殘等我還會讓位;

(2)另一種情況是不怎么急著要取錢。那我會先打聽一下該銀行什么時候較空,然后回去先做別的事,以后再來。

8.遇到挫折你會怎么做? [思路點撥]

(1)辨證唯物主義告訴我們,事物的發展都是前進性和曲折性的統一,雖然道路是曲折的,但發展的前途是光明的。眾所周知,著名的發明家愛迪生,在經歷了六千余次的挫折和失敗后,把燈絲的壽命延長了1000小時。因此,不經歷風雨,怎么見彩虹,挫折是人生必不可少的考驗,經歷越多的挫折,人就會越成熟,所以要正視挫折,不要回避;

(2)其次要對挫折的原因進行分析,弄清楚是主觀原因還是客觀原因造成的,然后對癥下藥,用正確的方法解決它;

(3)同時調整心態,必要時改變一下工作方法,使當前工作得以正常開展。

9.如果你做的一項工作受到上級領導的表揚,但你主管領導卻說是他做的,你該怎樣? [思路點撥]

我首先不會找那位上級領導說明這件事,我會主動找我的主管領導來溝通,因為溝通是解決人際關系的最好辦法,但結果會有兩種:1.我的主管領導認識到自己的錯誤,我想我會視具體情況決定是否原諒他;2.他更加變本加厲的來威脅我,那我會毫不猶豫地找我的上級領導反映此事,因為他這樣做會造成負面影響,對今后的工作不利。

10.談談你對跳槽的看法? [思路點撥]

(1)正常的跳槽能促進人才合理流動,應該支持;(2)頻繁的跳槽對單位和個人雙方都不利,應該反對。

11、改革開放是我們的基本國策。在改革開放取得巨大成就的同時,也出現了一些消極的東西.你認為在實際工作中應如何加以克服?

[思路點撥]

一是認識改革開放的重大意義和任務的艱巨性、復雜性。二是劃清是非界限,增強人們的識別能力和免疫能力。

三是健全法制,嚴厲打擊罪犯;制定嚴格的規章制度;執法從嚴。四是加強社會主義精神文明建設,抵制消極現象。五是領導干部帶頭搞好廉潔自律,以身作則做出表率。

12、有的人認為,一個人發展,必須靠機遇,但是也有人認為,機遇可遇不可求,對此請你談談自己的看法。

[思路點撥]

一是能力是基礎,機遇很重要,二者缺一不可。

二是機遇總是青睞有準備的頭腦,只有不斷地提高、超越自己,方能在機遇來臨時才不至于錯失。三是從某種意義上講,機遇對每一個人都是均等的。關鍵看你有沒有發現機遇的慧眼和把握機遇的能力。

四、俗話說,謀事在人、成事在天。只要我們努力了,奮斗了,即使不能獲得一般意義上的“成功”,不應怨天尤人,自暴自棄,而應該胸懷坦蕩,坦然面對。

13、“誰在背后不議人,誰人背后無人議”對此你是怎么理解的? [思路點撥]

①這是一個客觀存在的事實,每個人都得面對及正視它。

②每個人應首先約束自己,不應在背后議論別人,特別是別人的缺點和隱私,這是不道德的,它不利于大家的相處。

③別人對自己的議論,如果無大礙的,抱以“有則改之,無則加勉”的態度,不必一味追究,如若涉及重大問題,應當在適應的場合予以指出。

④一個單位如果背后議論的現象嚴重,則應講明利弊,以正風氣。

14、人說:腐敗是經濟的潤滑劑。你怎么看? [思路點撥]

(1)如果腐敗是經濟的潤滑劑,它對社會進步、對經濟發展有重大貢獻,那么反腐敗就是錯誤的。但現今國際上,所有發達國家在抓經濟的同時,反腐敗也緊抓不放。說明,腐敗不僅對經濟發展起不到任何積極作用,還是經濟發展的攔路石。公務員站收集整理

(2)腐敗非但不是潤滑劑,而是社會的大毒瘤與癌細胞,它侵襲著我們社會健康的肌體,危害著國家發展的事業。就像廈門遠華走私案件,表面似乎給廈門的經濟帶來了一定的推動力。但是在遠華走私最猖狂的時候,也是我國石化行業虧損最厲害的時候,它混亂了市場秩序,給我國的財政收入帶來了數以百億計的損失。所以反腐敗勢在必行。

(3)作為公務員,應以史為鑒,在腐敗問題上保持清醒的認識,樹立正確的與人生觀、價值觀,利益觀與權力觀,牢記為人民服務的宗旨,勤政為民,廉潔奉公。

15、現在的大學生畢業后有的做了保姆,有的養了豬,這與人們期望中的大學生是社會精英精英有著很大差別。請問你是如何看待這一差別的?

這種現象在當前是存在的,這反映了大學生就業的多樣性。針對這一現象我是這樣看的:

第一,當前我國就業形勢特別嚴峻,出現這種現象說明大學生的就業觀念發生了很大變化,某種程度上也體現了從基層干起、從小事干起,也反映了先就業再擇業的觀念。這一點我是持肯定態度的;

第二,人們期望大學生是社會精英精英,我認為這說明人們對大學生的認識還很傳統,也需要與時俱進。大學生不但能做精英型的工作,通通型的工作如做保姆、擦皮鞋、養豬也能做。所以人們應該改變那種傳統而又過時的看法;

第三,我個人認為大學生做保姆或者養豬不值得社會弘揚和倡導。我認為有的時候是一種資源浪費,他們應當將自己的所學真正地回報社會,我認為這才是最好的。

獻自己的一份力量。

16、權利失去監督必然導致腐敗。對這句話你怎么看?

我認為這句話說的完全正確。因為:

第一,我們必須認可,權力失去監督必然導致腐敗這是一個不爭的事實,現實中這樣的例子舉不勝舉。權力失去監督才會出現濫用權力,從而給國家、人民生命財產帶來極大損失的后果。因此在構建和諧社會的今日,我們一定要摒棄人治的思想,建立有效的權力監督機制,使國家的權力得到合理、高效地運營和行駛;

第二,分析這句話,公務員需要監督,的確公務員作為與人民群眾關系最密切、與人民群眾接觸最多的執法者,其執法做法需要更加規范、更加嚴格。因此,對公務員行政執法做法的監督十分必要、十分迫切。國家賦予我們公務員各種權力,是讓我們全心全意為人民服務、為人民謀福利的。因此現實生活中,個別公務員、官員臉難看、事難辦,甚至有的與犯法犯罪分子同流合污、相互勾結、危害人民、損害國家,對這種現象必須嚴懲不待,必須及時把他們清理出公務員的隊伍。所以,只有對公務員的權力實施有效監督,才能使他更好地為人民服務,更好地維護國家利益;

第三,如果我能成為一名公務員,我將嚴格執法并自覺地接受各地方的監督,提高自己的執法水平,規范自己的執法做法,從而更好地為人民服務。

17、針對白色垃圾,政府采取系列措施,譬如有償使用塑料帶等,談談你的看法。對于這個問題,我有以下幾點看法:

第一,有人說,塑料袋是二十世紀最失敗的發明。我認為,這句話有一定道理,隨著人們購買力水平的提高,越來越多的人選擇這種方便快捷的購物方法。但是,人們隨意往自然界中摒棄白色塑料制品,由于這種白色塑料制品不易降解,從而造成污染公害。這就是俗稱的白色污染。目前,這一問題已經日益突出成為我國環境保護的一大難題。與我們近期提倡的科學成長觀相悖;

第二,針對白色垃圾政府提出的這一措施我們完全贊同。他通過有償使用塑料袋來提高消費者的環保意識,在某種程度上可以起到一定作用。但是,我個人認為,還需解決兩個問題,首先是要從思想上使消費者認識到這種污染很可怕;其次,還應制定有償使用塑料袋的具體整理辦法;既從思想上又從制度上來真正解決這個問題。最終實現無白色垃圾現象;

第三,我作為一名公民,我會積極響應政府的提議,對自己加強科學成長觀的意識教育,樹立生態環境意識,從自己做起,從自己身邊小事做起,為社會主義和諧社會的構建貢獻自己的一份力量。

18、有新聞媒體反映你企業的工作存在問題,領導讓你處理這件事情,你怎么辦?

領導把這件事情交給我處理是對我工作的信任和肯定,我一定會盡自己最大的努力處理好這件事情。我會從以下幾個地方著手:

第一,深入調查事實的真相,看媒體所反映的我們企業是否存在這樣的問題;

第二,根據深入調查,我個人認為總的來說有以下三種可能性,下面我從這三種可能性中分析,我的具體做法是:

首先,我們企業的工作確實存在問題,那么一是感謝媒體和公眾對我們企業的注意、幫助和監督,使我們企業發現了工作中的不足;二是認真檢討工作中的不足,提出整改方案和意見;三是把調查的事實以及整改方案和意見提供給領導審閱;四是領導同意或審閱后對存在的問題馬上開展整改;五是將整改后的結果向媒體和公眾公布并接受輿論的監督。如果有必要的話,我還會建議領導將政務公開,增加政務的透明度,使公眾和媒體能更好地對我們實施監督,避免我們企業行政失當或再次出現問題。

其次,經過調查我們企業的工作不存在問題,是媒體外界對我們企業的工作存在誤解,那么我的處理辦法是:一是及時消除誤解,與媒介開展溝通和交流;二是在溝通與交流時拿出材料文件等證據開展說明和解釋;三是感謝媒體繼續對我們企業開展監督。

最后,如果經過調查發現媒體是在惡意炒作,那么我的處理辦法是:一是給媒體發出嚴重申明抗議,及時保留提起訴訟的權利;二是企專業部加強管理,認真落實各項規章制度的貫徹落實;三是與媒體開展溝通交流,歡迎其對我企業客觀公正地開展報道。

總之,媒體的監督是我們國家法律監督制度里的一種形式,這種監督的特點是受眾范圍廣。所以,我希望媒體對我們企業多開展監督以更好地提高我企業的服務意識,提高我企業的工作效率和認真承擔責任度。

19、據報道,重慶、上海、南京等地不再一律取締城區馬路攤點,對此你是贊成還是反對?為什么? 【題目分析】綜合分析類試題,正面解釋和闡述,辯證看待。【參考答案】贊成的理由:馬路攤點方便了廣大人民群眾的生活,也是城市就業的重要途徑。我不贊成一律取消馬路攤點。但我們也要考慮馬路攤點給城市管理帶來的諸多問題,我們要重點從管理入手,解決馬路攤點存在的問題,用疏導的方法對待。(1)馬路攤點應重在管理和引導,通過工商、稅務、衛生、城管等多部門的嚴格執法熱情服務,改善馬路攤點的臟亂差現象;同時引導馬路攤點逐步向固定攤位轉變,政府有關部門在條件成熟的情況將馬路市場室內化,建立封閉的商品交易市場。(2)對馬路攤點應視不同地點、不同時間、不同項目、不同要求設置,而不是一律取締;對于不同的城市、不同的街道、不同的時間,我們要有具體的馬路攤點管理措施,本著既方便群眾又不影響居民生活和城市管理的原則具體情況具體分析。(3)有利于方便群眾生活(如小修理等);(4)有利于解決部分人員的九月和生活問題等。

反對的理由:(1)大中城市不應對馬路攤點開禁,而應該集中經營、統一管理;(2)政府應大力發展生產力,發展社會經濟,解決失業問題和社保問題;(3)無序的馬路攤點會妨礙交通;(4)有些馬路攤點會成為“假冒偽劣”商品的銷售地,給消費者造成損失,也會減少國家稅收等。

20、團隊很重要,但是有的團隊效果不好,分析原因? 【出題思路】考察考生的綜合分析能力,對組織的認識和了解 【答題思路】分析產生的原因,結合不同地區和個人知識提出對策。

【參考答案1】在任何組織中團隊都十分重要。對于團隊效果不好的原因,我們認為有以下幾點: 一是團隊內部職責不清,造成人員責任不明晰,這既影響了團隊的績效也會影響到員工間的關系。二是團隊的領導者在團結中負有重要責任,“人無頭不走,鳥無頭不飛”,一名好的領導者對團隊的團結起到非常大的作用。相反,團隊成了一盤散沙。領導者的胸懷、能力對團隊形成凝聚力和想心力必不可少。

三是團隊成員的素質和團隊的風氣。團結講到底是人的問題,大家的素質比較高,都能夠從團隊整體目標出發,注重大局,維護團隊利益和形象,做到不利于團結的話不說,不利于團結的話不做,就離一個團結奮進的團隊不遠了。

第四,如果我有幸成為一名公務員,一定堅持團結同志,努力工作,用自己的工作贏得同事的信任,在瑣碎事情的發揚風格,成為一名同事認同的公務員。

【參考答案2】尊敬的各位考官,我曾經在葉縣統計局工作過3年,也曾經遇到過如題目中所說團隊效果不好的情況,我作為團隊中一名普通成員,從自身和旁觀者的角度分析當時我們的團隊效果不好,主要有以下原因:一是團隊成員的結構不盡合理。任何一個組織在建立的時候都要遵循一定的原則,如我父親所在的部隊就是通過團長和政委兩個領導職位相互配合和制約實現共同領導。而當時我所在的統計局人數不多但領導很多,以致領導之間不夠團結,另外很多領導對本職統計工作不熟悉也造成了單位內部員工對部分領導認同感差,難以形成工作上的合力。其次,團隊精神和奉獻精神不足。任何完善的團隊總會面臨很多新問題,不可能做到完全職責分明,特別是我們政府機構,往往是“上面千條線,下面一根針”,當職責不清時,當情況不明時,我們要本著對工作負責、對領導負責、對群眾負責的方式先工作后分責,先干工作后講待遇,為了單位的榮譽,為了群眾的利益,發揚團隊精神和奉獻精神。我有了過去三年的工作經驗,我相信自己如果有幸成為一名公務員,能夠尊敬領導,團結同事,以工作大局為重,發揚團隊精神,做好本職工作。

第五篇:2015廣西選調生考試申論每日一練:林業體制改革(7.2)

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2015廣西選調生考試申論每日一練:林業體制改革(7.2)

【導語】打算報考2015選調生考試的考生們,從現在開始就要好好備考了,為了幫助大家做好選調生申論備考工作,中公選調生考試網特推出“申論每日一練”,小編每天將發布最新專項筆試練習題,并附專家詳實解析,希望考生們能與小編共同堅持——每日一練,高分通關!【背景鏈接】

2015年2月8日,中共中央、國務院正式印發了《國有林場改革方案》和《國有林區改革指導意見》,2015年4月1日起,黑龍江、內蒙古重點國有林區天然林商業性采伐全面停止。標志著我國重點國有林區從開發利用轉入全面保護的發展新階段。

2015年3月31日,國家林業局局長趙樹叢在重點國有林區天然林商業性采伐試點啟動會上指出,停止天然林商業性采伐,并在黑龍江重點國有林區率先進行試點,是黨中央、國務院為恢復重點國有林區森林資源、構建完備森林生態系統、保障國土生態安全而作出的一項重大決策,對于健全國有林區體制機制、創新林業治理體系、推進生態文明和美麗中國建設具有十分重要的戰略意義。

【深度解析】

[權威論述] 要把生態環境保護放在更加突出位置,像保護眼睛一樣保護生態環境,像對待生命一樣對待生態環境,在生態環境保護上一定要算大賬、算長遠賬、算整體賬、算綜合賬,不能因小失大、顧此失彼、寅吃卯糧、急功近利。——習近平

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林業是事關經濟社會可持續發展的根本性問題。——習近平

[原因分析] 一方面,林業是事關經濟社會可持續發展的根本性問題。黑龍江重點國有林區森林面積1845萬公頃,是國家主體生態功能區的重要組成部分,生態區位極其重要。由于長期過度開發,森林生態系統受到嚴重破壞,致使林緣不斷退縮、土壤侵蝕加劇、濕地功能下降。如果不堅決停伐,森林生態屏障功能將進一步衰退,直接威脅到我國糧食主產區的生產安全和北方地區的生態安全。

另一方面,長期以來,重點國有林區森林資源所有權和使用權分離,產權虛置、管用不分、權責利不一致,森工集團既代表國家保護管理森林資源,又是森林資源的實際占有利用者。實踐證明,這種體制不利于資源有效保護。

[重要性] 森林是自然生態系統的頂層,拯救地球首先要從拯救森林開始。古人云:“斬伐養長,不失其時,故山林不童,而百姓有余材也。”全面停止重點國有林區天然林商業性采伐的戰略決斷,預示著我國重點國有林區將從多取少予全面轉入休養生息新階段。這對于維護淡水安全、國土安全、物種安全、氣候安全、生存安全,實現中華民族永續發展,具有重大戰略意義。

[基本原則]

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堅持生態導向、保護優先。森林是陸地生態的主體,是國家、民族生存的資本和根基,關系生態安全、淡水安全、國土安全、物種安全、氣候安全和國家生態外交大局。要以維護和提高森林資源生態功能作為改革的出發點和落腳點,實行最嚴格的國有林場林地和林木資源管理制度,確保國有森林資源不破壞、國有資產不流失,為堅守生態紅線發揮骨干作用。

堅持改善民生、保持穩定。立足林場實際穩步推進改革,切實解決好職工最關心、最直接、最現實的利益問題,充分調動職工的積極性、主動性和創造性,確保林場穩定。

堅持因地制宜、分類施策。以“因養林而養人”為方向,根據各地林業和生態建設實際,探索不同類型的國有林場改革模式,不強求一律,不搞一刀切。

堅持分類指導、省級負責。中央對各地國有林場改革工作實行分類指導,在政策和資金上予以適當支持。省級政府對國有林場改革負總責,根據本地實際制定具體改革措施。

[對策措施] 對此,中公選調生考試專家建議:

一要把停產到位作為當前首要任務,確保停得下、穩得住、不反彈。要加強采伐、運輸、銷售、加工等各環節的清理整頓,完善森林管護承包責任制和獎懲措施,保持對破壞森林資源違法行為嚴厲打擊的高壓態勢。

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二要精心組織編制改革實施方案,扎實推進國有林區改革。堅持生態優先、改善民生的原則,進一步明確改革的具體任務和主要目標,確保改革方向不走偏、不走樣;堅持山水林田湖統籌治理的系統思想,在保護好森林生態系統的同時,對國有林區內的各類生態系統進行統一保護修復,不斷提升國有林區的整體生態功能。

三要把林地監管作為資源保護的核心,防止國有資產流失。認真做好林地的定額管理、占用征收審批和規劃落實等工作,堅持用途管制,嚴格落實國家主體功能區規劃和林地保護利用規劃,依法依規做好重點國有林區毀林開墾林地清理回收工作。

四要加快轉變林業發展方式,不斷改善林區民生。森工集團要加快經濟結構調整和發展方式轉變,加快發展森林旅游、林下經濟等綠色富民產業,積極拓展就業渠道,增加職工收入;要把林區經濟社會發展納入當地國民經濟和社會發展總體規劃和投資計劃,加強林區基礎設施建設,改善林區生產生活條件,實現林區職工群眾收入與全社會同步增長。

【文章素材】

[標題示例] 1.推進生態文明建設 吹響國有林業改革號角

2.把握林業發展機遇,走跨越發展之路

[開頭示例]

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1.黨的十八大把建設生態文明納入中國特色社會主義事業“五位一體”總體布局,生態文明建設的核心是:樹立尊重自然、順應自然、保護自然的生態文明理念,實現人與自然的和諧。林業是生態文明建設的主體和建設生態文明的主陣地,必須切實擔負起建設生態文明的歷史重任,并充分發揮林業生態文明建設中的先行作用。

2.統籌人與自然和諧發展,走符合中國國情、可持續發展的現代化道路,是社會和諧的重要標志之一,也是社會發展賦予林業最重要、最根本的時代重任,是以生態建設為主的林業發展戰略的出發點和根本目標。可以說,林業既是一項重要的公益事業,又是一項具有多種功能的基礎產業,是促進全面協調可持續發展,實現人與自然和諧相處的重要保障。

[結尾示例] 1.良好的生態環境是最普惠的民生福祉。人民群眾過去主要求生存,現在更多求生態。積極順應人民群眾新需求新期待,推進國有林場林區改革,全面增強其供給優質生態產品的能力,能為增進人民生態福祉、提升百姓生活品質提供更加有力的保障。

2.人類是從森林中走出來的,森林從來沒有像今天這樣與生態、生活、生命、生存聯系得如此緊密。建設生態文明,建設美麗中國,是中華民族偉大復興的綠色之夢、美麗之夢,面對眾多的生態環境問題,我們必須攜起手來,從現在做起,保護森林,保護自然,保護生態,為子孫后代留下天藍、地綠、水凈的美麗家園,努力走向社會主義生態文明新時代。

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