第一篇：2015年選調生面試備考：重點題型解析

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2015年選調生面試備考：重點題型解析

2015年國考筆試成績已于1月9日正式發布，在過去的一段時間里相信很多入圍的學員還沉浸在進入2015國考面試的喜悅當中，可不乏具有前瞻性的同學已經開始著手了面試的籌備，所以在這里提醒那些還沒有在喜悅中清醒過來的同學要提高警惕了，也許你的稍作提留和放松就為對手提供了“可乘之機”。不要將即將迎來的成功輸在了面試的起跑線上，一定要在這關鍵時刻提高自己前進的速度。

國考面試從一定程度來講和省考面試有一定的相似之處，相對于其他省市的考題要更為規矩和保守。一般的題型主要涵蓋自我認知與職位匹配、人際溝通、應急應變、組織管理還有綜合分析，個別年份也出現過漫畫和情景模擬。隨著公職考試的發展，越來越多雜糅性的題目也越來越多，現在很多考題都會雜糅多個知識點，比如人際溝通與應急應變的雜糅、人際溝通與組織管理的雜糅、應急應變與組織管理的雜糅等，可不管是如何考查，只要我們將每一種答題思路掌握清楚，同樣可以做到以不變應萬變。

對于國考面試出題率最高的當屬綜合分析問題，所以接下來給廣大準備面試的考生簡單介紹下這類題目。先來看下這類題目的樣子“近年來，經常發生公車上，年輕人與老年人發生搶座位，而導致暴力事件，你怎么看?”，這是一道面試真題，通過題目我們可以總結出綜合分析題的題型特點，這類題目一般會給我們一個社會發生的現象、或某人的一句話，從而讓考生談談自己的認識和看法，與申論中的綜合分析題一樣。作答這類題目需要注意以下幾點：第一，態度為先，全面客觀。考生應結合主流的人生觀、價值觀可將態度劃分為肯定/贊成、否定/反對、辯證看待三種，表態之后進一步闡述看法;第二，職位匹配，陽光思維。要求考生可以根據題目內容牽引到自身，結合自身崗位及自身特點對題目涉及內容進行總結提升;第三，巧用思路，語言精練。考生應當注意的是語言表達方面要表里如一，表述出來的內容要與給考官留下來的印象相一致，要注意語速不應太快也不應太慢。

為了幫住考生應對接下來的面試環節，華圖網校也推出了一系列課程和增值服務來幫您提升面試水平，所以如果您是一名籌備面試的考生，華圖誠摯邀請您能加入到我們的隊伍當中來，我們希望可以和您一起并肩作戰!

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第二篇：選調生面試題型

一、報考動機。答題思路：

1、主觀上向往。選調生重要性+喜歡這個崗位。

2、客觀上具備相應能力，適合這個崗位。

3、廣闊的發展前景，自己的人生理想與價值觀的實現。綜上所述，如果能有幸成為選調生中的一員，我相信自己不僅能愉快的從事這個工作，也一定能把工作干好。

二、甲領導說東，乙領導說西 答題思路：

1、尊重和理解雙方領導者是代表組織或單位進行領導工作的，尊重領導在一定意義上也就是尊重和愛護整個組織。

2、調查實際情況，認真分析雙方的意見，吸取其中較好的部分，形成一個綜合雙方意見的方案。→求同存異，優勢互補。

3、分別與兩位領導適當溝通，得到批準后執行。要注意溝通方式。

三、如何處理與同事（領導）的分歧？ 答題思路：

1、尊重和理解對方。雙方在人格上是平等的。。

2、反思。“橫看成嶺側成峰，遠近高低各不同”，許多時候，雙方的分歧只是看問題的角度不同而已，因此，并不一定我的看法是對的，別人的看法就一定是錯的。

3、溝通。根據對方的性格，選擇合適的時間地點方式進行真誠的溝通。

4、如果達成了共識，自然是皆大歡喜。如果達不成共識，除了明顯的違法犯罪行為要堅決抵制以外，我會本著組織性、紀律性的原則求同存異（認真執行領導的指示），爭取圓滿完成工作任務。

四、稀缺資源的分配，比如分房等。答題思路：

1、成立一個由各方面代表組成的分房小組，人員組成要按照比例，使各種情況的成員都有表達意見的渠道。

2、分房小組研究出具體政策后，提交大會投票討論，3、按照投票結果實施，同時做好意見分歧同事的思想工作。

五、看到別人在做不想被你看到的事情，怎么辦？

答題思路：

1、如果事情危害國家和集體利益，要加以勸阻制止，無效的要及時匯報和舉報，維護國家和集體利益。

2、若私事，就當作沒看見，可以故意和對方說一些天氣足球之類的話題轉移注意力，尊重對方的個人隱私

六、對方說你的壞話，你當場遇到，怎么辦？ 答題思路：

1、尊重對方，就當作沒聽見，可以故意和對方說一些天氣足球之類的話題轉移注意力，尊重對方的個人隱私。

2、溝通，根據對方的性格，選擇合適的時間地點方式進行真誠的溝通,以消除誤會。如果對方是性格開朗的類型，我會采用直言建議的方式；如果對方是內向嚴肅的性格，我會通過委婉的方式或者通過第三人來表但我的看法。

3、反思，自己的言語行為是否有不足之處，在日后的工作生活中加以改正。

七、串詞編故事：時間、地點、人物、事件四要素 答題思路：

1、可以聯系網絡方面的故事，因為網絡上什么都有可能發生。

2、一個面試的故事（以“有一個年輕人。。”開頭，敘述父母的期望，自己克服困難等，最后來一句，“現在，這個故事的主人公就坐在各位考官的面前。回答完畢。”）

3、比較感人的類型：救助失學兒童，挽救犯罪分子改邪歸正，領導干部關心群眾生活，親情（比如父母把好東西留給孩子吃等）。

八、演講 答題思路：

開頭引用幾個名言，從而引出觀點。

舉幾個例子，正面反面的，從而說明重要性。分析一下原因。提出對策。

展望未來，發號召(我們一定要實現，我們也一定能夠實

九、安排多項沖突工作。答題思路：

原則：輕重、緩急、公私。

具體辦法：兩件事情交叉進行，請他人代辦，在中午或者晚上加班工作并提高工作效率，與領導溝通后以后再辦或委婉推脫（注意，公事不可以推脫，只有私事可以）。

例題：周日你在值班，接到三個電話，你叔叔出車禍讓你去處理，多年不見的老同學回國讓你去機場接機，你的領導讓你臨時代替他去開會，請問你會怎么做？

十、對待工作失誤。答題思路： 首先，我在平時的工作中還是比較細心謹慎的，以前沒有發生過也會盡力避免以后發生類似事件。但如果象題目中一樣發生了類似事件。我會按照以下幾個步驟來解決這個問題。

1、冷靜對待。

2、采取應急措施，防止錯誤進一步擴大。（調整會議進程，及時通知領導，將數據模糊化，發傳真得到副本等）

3、事后真誠道歉，反思并吸取教訓，防止以后發生類似的事情

十一、群眾上訪，找領導鬧事等。答題思路：

1、熱情接待，倒水請坐等，通過禮貌的言行，穩定對方情緒。

2、認真傾聽，仔細記錄。

3、符合政策的，按照程序協調辦理，不符合政策的耐心宣傳解釋。

4、及時匯報領導，請示解決辦法，或請求支援。

十二、突發事件，中毒、車禍等。答題思路：

1、自己保持冷靜，穩定群眾情緒，防止產生混亂。

2、采取緊急措施，防止事態擴大，向領導匯報、報警求援等。

3、事后追究有關責任，總結經驗教訓，防止今后類似事情發生。

十三、組織計劃能力：搞某項活動 答題思路：

這次活動對我來說是次難得的鍛煉機會，我會在充分調查研究的基礎上按照以下幾個步驟來完成此項工作。

1、制定計劃方案。“凡事預則立，不預則廢”，我會在掌握實際情況的基礎上擬定一個詳細的計劃方案，對活動的主題、內容、方式、時間、地點，參加人員、預算等方面進行合理的安排。然后將該方案上報領導，請領導指正和批示。

2、實施計劃方案。計劃方案得到批準后，我會先將有關工作人員召集起來開一個協調會，進行任務分配、人員分工，將責任落實到人。活動開始后，協同有關工作人員采取多種方式調動參與人員的積極性和主動性，及時糾正活動過程中與原計劃方案有偏差的地方，冷靜處理意外事件，并及時向領導匯報互動情況，讓領導了解活動總體進程。

3、總結階段。對整個活動進行回顧，總結經驗教訓，形成書面材料，將總結向領導匯報。此外，我還會拿出當初的計劃方案，結合總結分析需要加以完善的地方，以便今后更好的完成類似任務。

十四、接待上級、來訪等。答題思路：

開始的套話如13題。

第一，全面了解人員組成情況，來訪目的和日程安排，弄清有無特殊要求。第二，協同有關部門或人員作好參觀路線、食宿、車輛、文本資料等準備工作。第三，做好全程陪同工作，遇有意外發生要及時處理，并將進程及時上報領導。

十五、召開會議。

答題思路：開始的套話如13題。

1、根據會議的主題、內容、時間、地點、參加人員、預算等擬定會議通知。

2、將通知上報領導，領導批示后，印發會議通知，時間急的可以電話通知。

3、召集會議工作人員開協調會，進行分工，布置會場，準備有關會議材料，重要會議材料要請領導審閱。

4、安排與會人員的食宿車輛等。

5、會議開始前，再仔細檢查一遍，防止疏漏。

6、會議過程中若有突發事件要冷靜及時處理。

7、會后做好收尾工作，有關材料整理歸檔，寫出工作小結報有關領導。

十六、哲學類分析。答題思路：

兩種說法都有一定的道理，只是他們看待問題的角度不同，因此我們應該辯證的看待這個問題。

1、前面的觀點意思是。。進行解釋。

2、后面的觀點意思是。。進行解釋。

3、我們應該將兩種觀點結合起來，在實際工作中既要。。又要。。這樣才能。。做好。注意上升理論高度。

例題：古語講“酒好不怕巷子深”而現在有人又提出“酒好也怕巷子深”，請結合實際，談一談對這兩句話的理解。［評分參考］

（1）前一句話是指在自然經濟和計劃經濟時期，市場表現為賣方市場，只要產品質量好，即使不做宣傳和推銷工作，也會受到市場青睞，不愁銷售不出去。（2）后一句話是說在當前市場競爭十分激烈的情況下，市場表現為買方市場，要贏得市場，在保證產品質量的同時，還要考察品牌、交通等多種因素，不但能生產，更要會營銷。

（3）當前在經濟工作中，無論是提供產品還是提供服務，都要在保證質量的前提下，注意加大宣傳力度，發揮品牌效應，一切從有利于消費者出發，才能取得理想效果。

十七、時政分析。答題思路：

第一，題目反映了。。問題。（提出問題）

第二，問題產生的原因是。。這種現象與。。精神是不相符的（上升高度——和諧社會、榮辱觀等），如果不加以解決，必將危害。。（分析問題）。第三，應該采取相應措施。。（解決問題——政府重視，立法，制度，監督，轉變觀念等）

第四，展望未來（。。是共同的心愿，在黨和政府的領導下。。的目標，我們一定要實現，我們也一定能夠實現）注意上升理論高度。

十八、個人優缺點。答題思路：

優點：大學時期德智體全面發展，工作后又培養了責任心和細心耐心。缺點：相關行政工作經驗不足，做事還不夠成熟穩重。

表態：如果能成功考取農信社職位，我相信自己不僅能愉快的從事這個工作，也一定能把工作干好。

十九、如果錄取，工作計劃如何？ 答題思路：

短期：盡快適應工作，搞好同事關系，虛心學習，少說多做。

長期：提升自己各方面素質，更好的做好工作，為人民做出更大的貢獻。

表態：如果能成功考取國家公務員，我相信自己不僅能愉快的從事這個工作，也一定能把工作

第三篇：面試題型與解析

面試題型與解析

杜爽

問題分類：

什么是你（應聘者）

什么是我（企業）

考察點：

考查溝通能力（于上下級溝通、與同事溝通、與他人溝通，說話技巧）考查應變能力

考查執行力(主動性、適應性)

考查領導力(組織協調力、凝聚力，)

考查分析與解決問題能力

考查時間觀念

考查禮儀（言談舉止、著裝、活動始終）

考查對公司（應聘職位）的了解程度

考查自我認知程度

考查心態調節能力

回答技巧：

回答禁忌：

參考答案：

黃金法則：80/20---你要承擔起80%的談話而面試官只會說20%。白金法則：你必須試著控制面試的節奏和話題。

鉆石法則：對于沒有把握的問題，拋回給面試官。

應聘人群分類：

*高層應聘者

普通應聘者

問題分類：

1.什么是你（應聘者）：

請你自我介紹一下 ？

考 查 點：考查自我認知程度。考查應聘者溝通能力及基本面試素質。

回答技巧：回答應該包含4個主題:早期生活,教育背景,工作背景及最近的工作經驗。

建議最多用二十秒鐘介紹自己的姓名、學校、專業。然后話鋒一轉，引出自己的優勢或強項。

一定要在最短時間內激發起面試官對你的好感。

回答禁忌：不要滔滔不絕。盡可能回答在1分鐘左右結束。

參考答案：我叫XXX，英文名字XXX，XX省XX市人，今年6月將從XX學校XX專業本科畢業。除了

簡歷上您看到的介紹，我愿意特別說一下我在XXX方面的特長/我最大的特點是??（給出事

例）。正是基于對自己這方面的自信，使我有勇氣來應聘貴公司的XXX這一職位。（看表）一

分鐘到了，希望我沒有超時。（陽光的微笑）

你覺得你個性上最大的優點是什么？

回答提示：沉著冷靜、條理清楚、立場堅定、頑強向上、樂于助人和關心他人、適應能力和幽默感、樂觀和友愛。

*如何能勝任這項工作？（你能為我們做什么？）

考 查 點：考查對公司（應聘職位）的了解程度。考查自我認知程度。考查應變能力。

回答技巧：應聘者最好能了解招聘單位期待這個職位所能發揮的作用。

要告訴面試官這樣的信息：你是個誠懇、果敢和敬業的人。

應聘者可以根據自己的了解，結合自己在專業領域的優勢來回答這個問題。

回答禁忌： 強調剛剛畢業，沒有工作經驗，抱著試試的態度 盡量去完成每項工作。

參考答案：我的工作經驗的不足，但可以通過發揮你積極、勤奮的工作態度在最短的時間內彌補。

10、最能概括你自己的三個詞是什么？

回答提示：我經常用的三個詞是：適應能力強，有責任心和做事有始終，結合具體例子向主考官解釋，談談你的缺點

考 查 點：考查溝通能力。考查自我認知程度。

回答技巧：可以說出一些對于所應聘工作“無關緊要”的缺點，甚至是一些表面上看是缺點，從工作的角

度看卻是優點的缺點。

回答禁忌：不宜說自己沒缺點。

不宜把那些明顯的優點說成缺點。如絕對不要自作聰明地回答“我最大的缺點是過于追求完

美”，不宜說出嚴重影響所應聘工作的缺點。不宜說出令人不放心、不舒服的缺點。

參考答案：人無完人，我一直追求完美。

談一談你的一次失敗經歷

考 查 點：考查溝通能力，考查心態調節能力。

回答技巧：宜說明僅僅是由于外在客觀原因導致失敗。

失敗后自己很快振作起來，以更加飽滿的熱情面對以后的工作。

回答禁忌：不宜說自己沒有失敗的經歷。

不宜把那些明顯的成功說成是失敗。

不宜說出嚴重影響所應聘工作的失敗經歷，參考答案：簡單說了一下犯的錯誤，重點強調了得到了什么教訓，在過后的生活和工作中怎樣避免出現這樣的錯誤

你有什么業余愛好？

考 查 點：考查自我認知程度。業余愛好能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念。

回答技巧：最好能有一些戶外的業余愛好來“點綴”你的形象。

回答禁忌：不要說自己沒有業余愛好。

不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網，參考答案：愛好廣泛，尤其喜愛戶外運動，比如籃球，游泳??因為我知道 身體是革命的本錢。你最崇拜誰？

考 查 點：考查溝通能力。最崇拜的人能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念。

回答技巧：所崇拜的人人最好與自己所應聘的工作能“搭”上關系。

最好說出自己所崇拜的人的哪些品質、哪些思想感染著自己、鼓舞著自己。

回答禁忌：不宜說自己誰都不崇拜。

不宜說崇拜自己。

不宜說崇拜一個虛幻的、或是不知名的人。

不宜說崇拜一個明顯具有負面形象的人。

參考答案：我欣賞某企業的某某執行官（與所應聘職務相關，重點談談他吸引你的地方）

你的座右銘是什么？

考 查 點：考查自我認知程度。座右銘能在一定程度上反映應聘者的性格、觀念。

回答技巧：座右銘最好能反映出自己某種優秀品質。

回答禁忌：不宜說那些太抽象的座右銘。

不宜說太長的座右銘。

參考答案：“只為成功找方法，不為失敗找借口”

談談你的家庭情況

考 查 點：考查自我認知程度。家境往往影響一個人的品行。

回答技巧：宜強調溫馨和睦的家庭氛圍。

宜強調父母對自己教育的重視。

宜強調各位家庭成員的良好狀況。

宜強調家庭成員對自己工作的支持。

宜強調自己對家庭的責任感。

回答禁忌：我是富二代，官二代等，家里有一定的社會背景。

參考答案：從小生活在一個較為民主的家庭環境中，父母很重視我的學習，同時也廣泛的培養我的興趣愛好。

你希望與什么樣的上級共事？

考 查 點：考查溝通能力。考查執行力

回答技巧：要強調你的適應力很強，執行力很強。

回答禁忌：不要強調找一個適合你的上級或討厭那種類型的上級。

參考答案：做為剛步入社會新人，我應該多要求自己盡快熟悉環境、適應環境，而不應該對環境提出什么要求，只要能發揮我的專長就可以了。

你為什么離開你上一個工作?

考 查 點：考查心態調節能力。

回答技巧：在不傷害你自己的情況下要簡明扼要并誠實的回答這個問題。

回答禁忌：如果你是在公司裁員中被裁掉的,直接說出來不好，要指明這次離職是你自己的決定。參考答案：我希望能獲得一份更好的工作，如果機會來臨，我會抓住。

*你有過和別人合作的經歷嗎？

考 查 點：考查溝通能力。組織協調力。

回答技巧：一定要說有，舉例說明你的團結協作精神。

回答禁忌：沒有

參考答案：舉例說明曾經與別人合作的經歷，哪怕是一次小小的活動。

*對這項工作，有哪些可預見的困難？

考 查 點：考查心態調節能力。

回答技巧：可以嘗試迂回戰術，說出應聘者對困難所持有的態度

回答禁忌：不宜直接說出具體的困難。

參考答案：工作中出現一些困難是正常的，也是難免的，但是只要有堅忍不拔的毅力、良好的合作精神以

及事前周密而充分的準備，任何困難都是可以克服的。

我們為什么要錄用你？

考 查 點：考查自我認知程度。

回答技巧：應聘者最好站在招聘單位的角度來回答。

回答禁忌： 貴公司這方面人手不足，需要補充人員。

參考答案：我符合貴公司的招聘條件，憑我目前掌握的技能、高度的責任感和良好的餓適應能力及學習

能力，完全能勝任這份工作。

*如果我錄用你，你將怎樣開展工作

考 查 點：考查執行力。考查溝通能力。

回答技巧：從上級與本人，本人與下級的角度考慮。

回答禁忌：最好不要直接說出自己開展工作的具體辦法

參考答案：首先聽取領導的指示和要求，然后就有關情況進行了解和熟悉，接下來制定一份近期的工作計

劃并報領導批準，最后根據計劃開展工作。

*與上級意見不一是，你將怎么辦？

考 查 點：考查與上級的溝通能力。

回答技巧：要學會服從，即使上級能力不及你，也得懂得謙卑。

回答禁忌：我會想辦法說服上級

參考答案：我會給上級以必要的解釋和提醒，在這種情況下，我會服從上級的意見。

2.什么是我（企業）：

9、你對于我們公司了解多少？

回答提示：在去公司面試前上網查一下該公司主營業務。如回答：貴公司有意改變策略，加強與國外大廠的OEM合作，自有品牌的部分則透過海外經銷商。

你為什么選擇我們公司？

考 查 點：考查對公司（應聘職位）的了解程度。看你的求職的動機及態度是否與應聘職位相符。回答技巧：建議從行業、企業和崗位這三個角度來回答。

回答禁忌： 抱著試試看的態度。

參考答案：我十分看好貴公司所在的行業，我認為貴公司十分重視人才，而且這項工作很適合我，相信自 己一定能做好。”

你還有什么問題要問嗎？

考 查 點：考查交際能力。企業的這個問題看上去可有可無，其實很關鍵，企業不喜歡說“沒問題”的人，因為其很注重員工的個性和創新能力。

回答技巧：所提問題要體現出你對學習的熱情和對公司的忠誠度以及你的上進心。

回答禁忌：企業不喜歡求職者問個人福利之類的問題

參考答案：貴公司對新入公司的員工有沒有什么培訓項目，我可以參加嗎？或者說貴公司的晉升機制是什么樣的？

*你會在公司工作多久?

考 查 點：考查對公司（應聘職位）的了解程度。考查溝通能力。

回答技巧：對公司的前景充滿信心，能過在這里實現自己的價值。

回答禁忌：忌說出明確的年限或有更好的機會就選擇跳槽。

參考答案：我對在這個公司的職業生涯很感興趣,可是也得承認我必須能夠不斷感覺到有挑戰才能夠繼續在任何公司呆著。或“只要我們雙方都感覺有收獲”。

*你希望在工作中能夠獲得什么?

考 查 點：考查溝通能力。

回答技巧：談論你希望能夠大展身手并獲取認可的要求。

回答禁忌：讓你的答案基于工作機會而不是個人的要求。

參考答案：實現自身的價值

*談論一下你對你應聘的這個職位的定義？

考 查 點：考查對公司（應聘職位）的了解程度。

回答技巧：你的答案應該簡短并且是基于工作要求的。考慮這個工作的責任和義務。

回答禁忌： 還不太了解。

參考答案：（應聘前應做好充分準備）

*你對我們公司有什么樣的了解？

考 查 點：考查對公司（應聘職位）的了解程度。

回答技巧：談論關于這個公司的產品,服務,收入,業界聲望,形象,目標,存在的問題,管理風格,職工,歷史和

企業文化等問題。

回答禁忌：你的回答能夠體現出你對該公司做了一些研究,但是不要讓面試官被你打敗。

不要彰顯你對公司的一切都了如指掌，要表現出你希望能夠了解關于公司更多的情況。

參考答案：（應聘前應做好充分準備）

*你的管理方式是什么樣的?

考 查 點：考查對公司（應聘職位）的了解程度。

回答技巧：要思考你的風格是否會讓你在這個公司里高興并有效率的工作。

回答禁忌：具體的說出自己的管理模式，以免有不足之處，讓人覺得你不適合管理。

參考答案：民主參與式的風格是目前比較流行的一種:一個開放的管理方式,通過激勵手下并根據所負責的事情分派任務來完成每一件事情。

*當你招聘人手的時候你需要什么類型的?

考 查 點：考查對公司（應聘職位）的了解程度。

回答技巧：從公司角度考慮

回答禁忌：從自身的需要出發

參考答案：如果你確實熱愛這個職業，那你就要不斷學習，虛心向領導和同事學習業務知識和處事經驗，了解這個職業的精神內涵和職業要求，力爭減少差距

*在我們這個行業中你覺得什么是最重要的趨勢?

考 查 點：考查對公司（應聘職位）的了解程度。

回答技巧：要準備兩到三個趨勢來闡明你對所在行業的是多么的了解。

回答禁忌： 偏離公司發展方向

參考答案：（應聘前應做好充分準備）

你希望這個職位的薪水是多少?

考 查 點：考查對公司（應聘職位）的了解程度。考查自我認知程度。

回答技巧：一些雇主通常都事先對求聘的職位定下開支預算，因而他們第一次提出的價錢往往是他們所能

給予的最高價錢，他們問你只不過想證實一下這筆錢是否足以引起你對該工作的興趣。所以在條件允許的情況下盡可能用一個精確的數據來回答這個問題。

回答禁忌：忌過高與過低。忌隨便給多少多可以。

參考答案：我知道這個工作的薪水的大概范圍是￥---到￥---。這個對于我來說是合適的價位。”

“我現在的薪水是￥--。和其他人一樣,我希望能夠提升這個數字,但是我主要的興趣還是在工作 本身。”

*你長期的目標是什么?

考 查 點：考查對公司（應聘職位）的了解程度。

回答技巧：與公司的發展相關

回答禁忌：談及個與公司毫無關系的其他個人目標。

參考答案：在公司中能夠最大限度的實現自己的價值。

談談你對跳槽的看法？

考 查 點：考查溝通能力

回答技巧：客觀地，分兩方面說，不偏重任何一方。

回答禁忌：單方面支持或批判跳槽者

參考答案：①正常的“跳槽”能促進人才合理流動，應該支持。②頻繁的跳槽對單位和個人雙方都不利，應該反對。

第四篇：選調生：2014選調生考試面試備考之綜合分析題型詳解

選調生：2014選調生考試面試備考之綜合分析題型詳解 選調生:為了更好的幫助廣大參加選調生考試的考生，北京選調生考試網為大家整理了一系列的面試備考知識之選調生考試面試綜合分析題型詳解供大家備考閱讀。

綜合分析題含義：

結構化面試考試中，綜合分析題是比較難懂一種題型，也是考核考生素質比較全面的題型，一直是選調生必考、常考的考試題型。在考官評分考核表中，對于綜合分析題是這樣定義的：對事物能從宏觀方面進行總體考慮;對事物能從微觀方面對其各個組成部分予以考慮;能注意整體和部分之間的相互聯系及各部分之間的有機協調組和。

綜合分析題測評能力

綜合分析主要考核的是考生分析與綜合、歸納與概括、判斷與推理，揭示事物的內在聯系、本質特征及變化規律的能力，也就是分析問題和解決問題的能力。在答題過程中，要常用辯證思維方法，既要有宏觀的把握，還要有微觀的深入，如此，才可以將一個綜合分析題進行初步的挖掘，形成一個基本的框架，而要將題答好，還需要有理有據，由淺及深，由點及面。正所謂，答出來容易，答好卻很難。

題型分類

(一)社會現象類

社會現象類主要涵蓋了政治、經濟、文化、社會民神、生態等各個領域的時事熱點，其中以社會民生熱點出題最為頻繁。社會現象類題型一般以時事熱點問題的提出來考查考生對該問題的看法，或者直接提問該問題產生的原因和解決的對策。此類試題一般難度較大。例如：廣州亞運會期間市政府推行免費公交地鐵導致人滿為患，一周后取消，對此你怎么看?

(二)名言俗語類

名言俗語類主要以觀點形式出現，包括古代現代名言警句、領導人語錄、社會普遍看法、焦點人物焦點言論。主要考查考生對觀點的理解分析能力，題中觀點或者單一，或者對立，或

北京選調生考試http://bj.offcn.com/html/xuandiaosheng/

者多元，考生需要從中選擇一種觀點進行闡述。此類試題一般不難，例如：原諒別人的錯誤，不一定是美德;原諒自己的錯誤，卻是對自己的一種放縱。你怎么看?

(三)政策理解類

政策理解類試題考核的重點是考生對政府政策的理解，從而判斷考生對熱點的把握程度以及政策理論水平的高低。主要涉及近一年來國家對于民生、管理體制、經濟發展、文化弘揚等各方面，以民生居多。例如：為保障老年人權益，給予老人更多精神關懷，國家擬立法規子女除了贍養老人之外還要時常地關心和看望老人，對這一做飯你怎么看?

(四)故事理解類

故事理解類主要以富有哲理寓意的小故事為主體。在面試試題中，哲理故事一般包括寓言故事、神話故事、民間故事、社會故事等。故事短小精悍、寓意深刻，通過有趣的故事來考查考生能否從故事中提煉出富有價值的面試答案。例如：古希臘以為哲學家一日在院子里曬太陽，亞歷山大大帝駕臨他的住所，問他要什么恩賜，他回答說：“只要你不擋著我的太陽就好。”你如何理解?

(五)原理效應類

原理效應類主要以管理學上的基本原理和法則為考查點，諸如木桶理論、南風法則、“離心力”現象等。

文章來源：中公教育北京分校西客站學習中心

北京選調生考試http://bj.offcn.com/html/xuandiaosheng/

第五篇：四川選調生面試經典真題解析之情境模擬題型

四川選調生面試經典真題解析之情境模擬題型

1.現在很多人在街頭進行街頭繪畫或者臨摹世界名畫，同時在人行通道演奏樂器，精湛的技藝經常引起人們的圍觀。如果你是街道辦事處的工作人員，這種現象引起了交通堵塞，你將會如何勸阻，請現場模擬。【參考答案】 對于當事人： 同志：

您好！我是街道辦事處的工作人員。

剛剛聽了您的表演，真是非常精彩，工作了一天的疲憊的身體似乎在您的音樂聲中得到了徹底的放松，所以大家都駐足停留看您的表演。但是您看，您表演的 地方剛好在我們街道的十字路口，路面本來就比較狹窄，現在又是下班的高峰期，周圍的車輛和人員非常多，您的表演又吸引了這么多人駐足停留，這就讓這道路顯 得更加擁擠了。您看您能否暫時停止一下表演，或者轉移一下陣地到附近的公園里繼續表演，這樣既不耽誤您表演，也讓道路順暢了，您說是不？

麻煩您配合下我們的工作，謝謝您了！對于圍觀群眾：

大家上一天班都累了，都著急回家休息，咱都堵在這會影響別人回家，對吧？要是大家真有這精神頭，要不咱請這位同志和大家一起去旁邊的公園，公園環境好，還安靜，又有可供休息的地方，這樣既不影響別人回家，又不影響欣賞的心情，大家看怎么樣？謝謝大家支持我們工作了！

２．從小學到大學，有很多黑板，以“黑板”為題說段話。【參考答案】

在我們每個人求學的教室中，總有那一塊塊的黑板，不論是遙遠記憶中山村小學那塊簡陋的小黑板，還是我剛剛告別的大學課堂里寬大光滑的可升降黑板，它 們都默默無聞卻又堅定地存在，它們承受著千萬只粉筆年復一年、日復一日的橫豎撇捺，漸漸地，黑漆剝落，處處泛白。在這樣的過程中，始終不變的是我們對知識 的渴求，是老師對學生無私的愛，是他們默默無聞的奉獻精神。對我來說是，黑板的意義不只是它上面記錄的知識，更多的是校園生活留給我的成長記憶，這些記憶 是我人生道路上最寶貴的財富。

現在我即將離開大學校園，到社會中去闖蕩，未來的生活可能不再似校園里的那般愜意和自在，但是沒關系，成功更容易光顧磨難和艱辛，正如只有經過泥濘的道路才會留下清晰的腳印。草木不經霜雪，則生意不固；吾人不經憂患，則德慧不成。我深知，我必須拋下學生的稚氣，做好角色轉換的準備，才能更快的適應社會；我必須擺脫思想的束縛，學會將理論與實踐相結合，開拓創新；我必須脫掉被就業的感嘆，挺起胸膛，勇敢而堅強的闖出屬于自己的一片天地！

３．你平時的工作很繁忙，而且最近也經常睡懶覺，領導經常來電提醒，于是把領導的鈴聲設成《鬼子進村》，這樣能督促自己不睡懶覺，這事讓領導知道了，領導不高興，現在考官是領導，你怎么和領導說？ 【參考答案】 尊敬的領導：

您好！首先，我想先跟您說聲謝謝，作為領導，您經常來電提醒我工作，表明您希望我快速成長起來，在工作上能做出一定成績。我一定會不辜負您的期望，勤勤懇懇地做好本職工作。至于把您的鈴聲設成《鬼子進村》一事，雖然我相信您肯定不會誤會我的舉動，但是我還是想跟您澄清一下，您也了解人都有惰性，為了迅速改掉自己愛睡懶 覺的壞毛病，我暗下決心一定要在短時間改掉這一毛病。從一本書上得知，人在害怕或受到外界刺激時就會迅速清醒過來，這樣堅持一段時間，人的生物鐘就會有所 改變，那樣我睡懶覺的習慣也就可以改變了。而最近恰好與您通話的次數多，我就想到用震撼性的鈴聲來刺激自己，這樣我就不會犯困了。我試了幾天，這個辦法還 是很有效的，當然，這里邊也有您的幫助。這個鈴聲只是暫用幾天，過幾天就會換成震動。畢竟鈴聲突然想起，有可能會影響其他人的工作和注意力。相信，在您的 幫助和我的堅持之下，過不了多久我就會改掉這個壞毛病。

另外，我想請您對我最近的工作提些意見，以便我不斷提高自己的業務素質，使我在未來的日子里能更好的適應工作，讓自己早日成為您信任、同事認可、群眾滿意的工作人員。４．你和小李在單位是同事，但是小李貸款買房，還款壓力大，抱怨工資低，上班炒股還做其他工作之外的事情，領導讓你找他談話，把考官當成小李，你現場模擬一下。【參考答案】

小李，看你最近心情好像不太好，總是心不在焉，是不是遇到了什么困難？如果有什么不順心的或者需要幫助的地方就跟我說一下，看能不能幫你解決，我們 不僅是同事，更是朋友。領導和同事們都很關心你，希望你能把精力更多地投入到工作中，這樣才是對自己負責。如果是因為房貸的問題，那就更不用有多大的壓力 了，因為我們畢竟還年輕，年輕就是資本，就是財富，我們要珍惜我們現在的一切，包括我們的工作和生活，要以積極地心態面對工作和生活，你可以多參加一些單 位的活動來緩解壓力。抱怨、炒股以及其他事情不僅無助于問題的解決，反而會影響到我們現在工作的正常開展。你是咱們單位的骨干，學歷高、年紀輕、能力強，可不能因為眼前這點小困難耽誤了大好前途。如果我們夠努力，工作上有了提高，領導給予更多的信任，那么現實性的問題一定會迎刃而解的。我相信面包會有的，房貸會還上的，不要因為一些其它原因影響工作，要化壓力為工作的動力。

５．你是甲校校長，到乙校開家長會，乙校校長要你作為家長代表發言。請現場模擬一下。【參考答案】

各位老師、各位家長、各位同學： 大家好！

能代表學生家長在這次家長會上發言，我感到非常的榮幸。

首先，作為學生家長，我要對學校和老師表示感謝，感謝你們幫我們實現“望子成龍、望女成鳳”的夙愿；感謝你們營造良好的校園環境，傳授給孩子們豐富 的科學知識和正確的行為規范；感謝你們正確地引導孩子們，幫助他們樹立正確的世界觀和人生觀，使他們能夠在團結的集體環境中學會尊重他人，在尊重個體的通 識教育中健全人格，在豐富多彩的課余活動中健康快樂地成長。

其次，作為一名教育工作者，我要對辛勤工作的老師表示理解，我對你們兢兢業業“教書育人”的心情感同身受。作為甲校校長，長期工作在教育管理一線，我非常了解教師崗位的特殊性，深知教師工作的辛苦。我們的孩子每天跟你們相處的時間比我們這些父母還要長，你們對學生付出的愛和關懷甚至比對自己的孩子還 要多。在這里，我要代表所有的家長向你們道一聲：你們辛苦了！謝謝你們辛苦的付出！

最后，我想借這次家長會的機會表明自己的希望。孩子們能否健康成長、成才，需要家庭和學校的共同努力，因此我希望家長和老師能夠增進溝通和交流，及時了解孩子們的所思所想，創造一個寬松而富有創造力的環境促進孩子們的健康成長。

我認為家長會是一個非常好的形式，能夠促進家長與老師、家長與家長、家長與孩子之間的交流，信息溝通無障礙才能有效排解矛盾。希望除了家長會以外，以后還能有更多形式的交流機會，讓大家相互認識、增進了解、加強互動。再次感謝各位，謝謝大家！６．假如你是西安的發言人，問你如何推薦西安？ 【參考答案】 各位記者朋友們： 大家好！

歡迎大家光臨西安，我是西安市政府發言人。下面我先對西安進行簡單的介紹，當然通過我的言語表述并不能將美麗的西安完整地展現在大家面前，但是我還是希望通過我的介紹讓大家先喜歡上這座城市，進而自己去探索、去發掘她的美麗與偉大。

西安這座文明古城被《史記》譽為“金城千里，天府之國”。西安的輝煌跨越了古今，西安為我國六大古都之一，先后有秦、西漢、前趙、前秦、后秦、北 周、隋、唐１０個朝代建都西安，長達１０００多年，是中國歷代建都最久的城市，其悠久的歷史為整個中華民族留下了豐富的文化遺產。同時，西安在中國近代史 上也有舉足輕重的地位。震驚中外的“西安事變”就發生于此。這座獨特的城市，為中國的革命史寫下了光輝的篇章。改革開放以來，古城西安更是舊貌換新顏，往日的光輝與新時代的氣息融為一體。西安不僅是大西北的門戶，也是全國陸路和航空交通運輸的中樞之一。同 時，作為全國旅游熱點城市，西安的旅游設施日益健全。西安也積極利用各種有利契機加強與海內外的交流，提升自己的國際化水平和知名度。有理由相信，古城西 安會成為中國現代化進程中的一顆璀璨的明珠！

在這里我代表西安人民，熱情歡迎八方來客到我們西安來旅游！西安的大門永遠向你們敞開！７．汶川大地震，丈夫只顧自己逃生，不救妻子，你是某熱線節目主持人，劫后余生的妻子打電話來傾吐心聲想要離婚，你扮演一下熱線節目主持人的角色，應該怎么說。【參考答案】

這位女士，您好！聽了您的遭遇，對此深表同情，同時也感到難過。

您丈夫的做法確實令人感到心寒，在發生地震這樣的關鍵時刻，他竟然沒有考慮到你的安全而獨自逃生，甚至可以說是很好地詮釋了“夫妻本是同林鳥，大難臨頭各自飛”這句話。我是否可以這么理解：經歷過這次地震，您徹底放棄了對他的信任？

我覺得，某種程度上，您是把災難當做試金石。我們常說，共同面對災難是婚姻關系的理想境界，但是我們要明白，夫妻要達到這樣的理想境界，必然要經歷 過一些坎坷和挫折。我認為，對方在災難時變得軟弱，不代表夫妻間就失去了信任。我們應該理解，其實在面對某些問題時，男人同女人一樣脆弱，換個角度來考慮 問題，地震來了，您又會把您的丈夫放在什么樣的位置上？

我給您的建議是先不要急于做決定，放下成見和丈夫再生活一段時間。當然，我們充分尊重您的自主選擇權，只有您自己的想法才是最重要的，只有您才知道 自己想要什么的愛情和生活，但還是希望您能慎重考慮。如果還有什么心聲需要傾吐，您以后可以繼續撥打本臺熱線電話。謝謝您，再見！

8．請用“奶粉、安全、信任、震撼”連句。【參考答案】

蒙牛特侖蘇和精裝多美滋雙陷“安全門”，對消費者的震撼沖擊太大了。特侖蘇的價格是普通牛奶的兩倍多，而多美滋是進口奶粉中的一線品牌。這讓消費者 對高端品牌牛奶和進口奶粉也產生了信任危機，有時我們會自問，“到底應該給孩子吃什么奶粉才是安全的？”盡管目前這兩個事件都有了一個相對明確的說法，但 據目前的結論，企業還是有做得不到位的地方，比如特侖蘇，即使ＯＭＰ沒有危害，但蒙牛還是違法了。經歷了三聚氰胺和“安全門”之后，乳制品企業乃至所有的 食品企業都應該反思，如何才能做到真正讓我們這些掏錢的消費者買得稱心，吃得放心。