第一篇：牛莊鄉中心學校“一崗雙責”制度

牛莊鄉中心學校“一崗雙責”制度

“一崗”就是一個領導干部的職務所對應的崗位；“雙責”就是一個領導干部既要對所在崗位應當承擔的具體工作負責，又要對所在崗位應當承擔的黨風廉政建設責任制負責；也就是一個單位的領導干部應當對這個單位的工作和黨風廉政建設負雙重責任。“一崗雙責”指既要抓好分管的工作，又要以同等的注意力抓好分管單位的黨風廉政建設，把反腐倡廉、案件防范工作與業務工作同研究、同規劃、同布置、同檢查、同考核、同問責，真正做到“兩手抓、兩手硬”，使黨風廉政建設和反腐敗工作始終保持應有的力度。

牛莊中心校一崗雙責是指每一個崗位同時擔負黨風廉政建設和教育教學管理的雙重責任.實施一崗雙責是雙向納入的具體化，通過一崗雙責實施責任分解，建立責任網絡，使責任由軟變硬、由粗變細、由虛變實。其具體制度內容如下：

第一條 為全面貫徹落實黨的路線、方針、政策和中心校黨支部的決定，切實抓好教師隊伍建設和學校工作建設，推動各項工作的順利開展，制定本制度。

第二條 一崗雙責指領導干部既要管理好教師隊伍，又要抓好教學工作，即一個崗位，兩個責任。

第三條 一崗雙責的責任主體(即責任人)為中心校黨支部成員、包片人及學校班子成員(包括正副校長、正副主任（教導、總務）、團支部書記和少先隊輔導員)。

第四條 一崗雙責責任人的責任，校長對全校工作和人員負責，中心校支部成員對分管(包片)學校工作和人員負責，中心校班子成員對學校（包片）工作和人員負責。責任人的責任延伸到八小時以外。

第五條 責任人應定期或不定期對其責任范圍內的工作進行督促和檢查，重點督查各種制度的落實情況。

(一)中心校校長每半年對全鄉工作定期督查二次以上，并適時開展不定期的工作督查；

(二)黨支部成員每季度定期對分管(包片)工作督查二次以上，并適時開展不定期的工作督查；

(三)中心校班子成員每月召開一次工作會議，回顧和檢查本月的一崗雙責落實情況，并適時開展對學校（包片）隊伍建設和業務工作進行督查。

第六條 四個黨支部成員每學期向中心校支部匯報一次一崗雙責的落實情況，各學校主要負責人每季度向分管(包片)領導匯報本學校的一崗雙責責任的落實情況。

第七條 一崗雙責責任人要做好交心談心工作。

(一)交心談心的范圍為干部職工的思想、工作、學習、紀律、家庭、生活等方面；

(二)中心校校長每學期要與各校學校干部每人交心談心二次以上；

(三)分管(包片)領導每學期要與分管(包片)學校的干部職工每人交心談心二次以上；

(四)學校領導主動與下屬、下屬主動與領導交心談心次數不限。

第八條 領導與領導之間、部門與部門之間、部門內部之間、干部職工之間、內部與外部之間要進行廣泛的交心談心活動，時間、次數不限。

第九條 責任人督查工作和交心談心要有書面記錄，以記錄資料備查。

第十條 一崗雙責責任人在督查工作和交心談心時發現干部職工存在思想、工作、學習、紀律、家庭、生活等方面的問題，要及時做好工作，及時處理，不能處理的，要及時向分管領導或中心校長匯報。

第十一條 對一崗雙責落實到位．全年在其責任范圍內教師隊伍和學校工作不出問題的責任人給予獎勵。

第十二條 對一崗雙責落實不到位，全年在其責任范圍內教師隊伍和教學工作出現問題的責任人給予處罰。

第十三條 責任人責任范圍內干部職工的勤政、廉政情況作為該責任人的晉級、晉職、評先選優條件之一。

第十四條 干部職工受誡勉談話(含誡勉談話)以上處理的，以中心校支部研究的決定或有關部門的處理決定為依據；責任人責任范圍內的干部職工該處分而隱瞞不報黨支部研究被發現的，對該責任人按組織程序給處理。

第十五條 本制度自下文之日起試行。

附件：“一崗雙責”制度應用范圍 “一崗雙責”制度應用范圍

一、中心校黨政一把手、副校長、辦公室主任、職能室負責人是本單位抓好教育教學的第一責任人，按照與中心校簽訂的行風建設責任書的要求，要一手抓教育教學的業務管理，一手抓師德師風建設，在職業道德建設中發揮表率作用。一崗雙責的責任主體(即責任人)為中心校黨支部成員、包片人員及各學校班子成員(包括正副校長、正副主任（教導、總務）、團支部書記和少先隊輔導員)。

二、按照“誰主管，誰負責”的原則，標本兼治，綜合治理，把業務管理工作與師德師風工作緊密結合，做到一起研究部署，一起督促檢查，一起考核落實。

三、嚴格按照教師職業道德建設評分方法進行考核，考核結果與個人的獎罰直接掛鉤。對工作中發現、反映出的問題列入個人的師德師風檔案，認真處理，并研究出切實可行的改進方法。

四、對發生的不正之風行為要認真調查，并按照黨風廉政建設責任制和省、市、縣主管部門的有關規定，嚴肅實行責任追究。

臨泉縣牛莊鄉中心學校

二零一五年四月二十八日

第二篇：牛莊鄉中心學校黨建工作匯報材料

牛莊鄉中心學校2014—2015學

黨 建 工 作

匯

報

材

料

中國共產黨牛莊鄉中心學校總支部委員會

二0一五年六月二十八日

支部書記：

牛莊鄉中心學校黨建工作匯報材料

2014年秋季開學初，在縣教育局的正確領導下，我校堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，深入貫徹黨的十八會議精神，以學校穩定和發展為中心，以服務群眾為切入點，努力形成責任明確、領導有力、運轉有序、保障到位的工作機制，促進黨建工作科學化、制度化和規范化，不斷增強黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，為全面加強黨的建設提供強有力的政治保證和組織保證。下面就我校黨建工作開展情況匯報如下：

一、學校黨組織建設基本概況

我鄉中心校目前下轄8所完小，8個教學點，1所民辦學校，在校學生3553人，教職工236人（幼兒教師5人，上掛3人）。學校教育黨總支，下轄中心小學、中心學校、孔莊小學和于老莊小學4個支部，共有黨員90名，其中女黨員7名。

二、2014—2015學黨建工作開展情況

(一)、狠抓學校領導班子自身建設

1、認真做好思想政治教育工作，提高干部職工的整體素質，中心校始終把加強理論學習放在各項工作的首位。堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，圍繞學校中心工作，抓好干部職工的政治理論學習。建立每周一集中學習制度，采取集中學習、個人自學、組織討論、做筆記、寫心得、開討論會等形式，認真組織學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、十八屆三、四中全

會、十八大會議精神、《中國共產黨黨章》、《中國共產黨黨內監督條例(試行)》、《中國共產黨紀律處分條例》、《論群眾路線———重要論述摘編》、《厲行節約，反對浪費———重要論述摘編》等內容，強化了干部職工的黨性觀念和紀律意識，增強了清政廉潔，遵紀守法的自覺性。通過學習教育機制的建立和運行，不但提高了干部職工理論水平和為人民服務意識，而且還增強了自重、自省、自警、自勵的自覺性，從思想源頭筑牢了防腐防線，有效地防止了腐敗問題的發生。

2、始終把增強干部職工的愛崗、敬業、奉獻理念放在首位，不斷更新管理觀念，牢固樹立黨員干部全心全意為人民服務的思想，使學校工作人員逐步實現由管理者向服務者的角色轉變。一方面，我們加強對全體干部職工的思想教育，增強服務意識。同時，圍繞如何搞好窗口工作，先后制定了一系列的管理制度等，確保教育服務到位，群眾滿意。另一方面，認真受理群眾的舉報投訴意見，對群眾反映的問題做到件件落實，有舉報記錄、查處情況、處理結果。對查實存在的問題均按有關規定進行處理，達到警示教育廣大教職員工的目的。

3、成立了由教育總支部書記王治云任組長，中心校副校長牛杰任副組長，中心校支部委員和四個支部書記為成員的黨建工作領導小組，積極積極開展黨的群眾路線教育實踐活動。通過活動的開展，全體教職員工在全面把握和準確領會“群眾路線”的精神實質的同時，進一步改進和轉變了工作作風，增強了服務意識，牢固樹立了立黨為公、執政為民的思想。活動期間，教職員工一邊認真讀書學習，系統掌握理論知識；一邊真抓實干、務求實效，切實解決制約學校發展的

問題，加快學校的建設力度，解決教師教育教學和生活中的熱點、難點問題和現實困難。

4、以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機，繼續抓好作風建設，根據縣教育局的統一安排和部署，圍繞黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠的總體要求，我校精心組織了學習黨的群眾路線教育實踐活動，全面加強黨的建設。按照 “個人形象一面棋、工作熱情一團火、謀事布局一盤棋”的要求，狠抓學校作風建設，開展求真務實，批評和自我批評活動，使我校教職員工在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風等方面的風氣得到根本轉變。進一步建立健全了工作管理和監督制度，使廉潔自律、艱苦奮斗的意識得到進一步增強。

(二)、努力加強黨組織建設

1、努力抓好教育總支和機關支部建設

我中心校按照縣教育局的要求，明確了教育總支部書記是我校黨建工作的第一責任人，支部書記與所轄4個黨支部簽訂了“黨建目標管理責任書”，并經常督促、檢查和掌握黨建工作開展情況。并在各種會議上反復強調黨建工作的重要性，提出指導性意見和具體要求，激發大家扎實抓好黨建工作的積極性、創造性，促使黨的工作不斷加強，充滿生機和活力。

2、找載體、搭平臺，充分發揮黨員的先鋒模范作用

結合我鄉教育實際，搭建平臺，以保持黨的群眾路線教育實踐為重點，不斷深化“黨員先鋒工程”、“規范黨支部”等載體活動。按照

在黨的群眾路線教育實踐活動的具體要求，立足崗位，創新實踐，通過開展“村校聯誼”幫扶活動、“困難黨員、留守兒童慰問活動”，堅持“三會一課”制度，建立健全了發揮共產黨員先鋒模范作用的長效機制，激勵廣大教職員工的教育教學的熱忱。我校利用節日期間組織教師“獻愛心”捐款近萬余元對困難教師、退休教師、留守兒童進行慰問，送上節日的祝福，各校成立了“留守兒童之家”，為留守兒童創設了良好的學習環境。教育總支組織黨員“一幫一”活動，每名黨員教師幫扶1—3名貧困學生，采取物資或學習幫扶，建立黨組織定期慰問困難群眾、黨員聯系困難群眾制度，逐步形成黨組織扶貧濟困長效機制，幫助困難學生家庭，解決生產生活實際困難。

3、加大黨員發展力度，夯實組織基礎，中心校嚴格按照發展黨員十六字方針，堅持用社會主義核心價值體系武裝頭腦，嚴把“入口關”，今年我校有入黨積極分子8名。

4、認真開展民主評議黨員工作，每季度至少過一次組織生活。在民主生活會上，大家踴躍發言、實事求是地開展批評和自我批評，并提出切實有效的整改措施。認真開展了自查自糾會議，自覺剖析思想，敢于開展批評與自我批評，交心談心。通過民主生活會、民主評議，既充分肯定成績，又正確正視缺點，最終達到取長補短、相互促進、共同進步的目的。

5、按時完成黨刊征訂、黨費收繳。今年，我校征訂數按縣局和鄉政府的征訂任務全額完成。

四、存在問題和下步工作

（一）存在的問題。

1、師資緊缺，部分學科無專業教師。如、黃樓小學143名學生，6個教學班，僅有7名教師，無英語和音體美專業教師；宋莊小學近百名學生，5個教學班，僅有6名教師，教育資源的暫時短缺，這樣不僅影響影響學生的發展，而且嚴重影響教育事業的發展。

2、經費運轉不足，教學必需品無法保障。如：我鄉教學點教學設施匹配不完善，學生桌凳及辦公用品有待解決。

3、學校建設尚未完善。如：全鄉完小的操場硬化、個別學校校園圍墻、學生食堂的修建、網絡等有待在近期內得到解決。

（二）下步工作打算。

1、繼續抓好各項黨建工作的落實。定期對各支部的工作進行督查檢查，及時發現問題，及時糾正，真正做到一級抓一級，層層抓落實，確保各項工作任務保質保量完成。

2、抓好黨的群眾路線教育實踐活動。首先是做好學習活動的各項工作；其次是切實抓好各個階段的學習活動。

3、續繼加大教育培訓力度。以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，從實際出發，抓好黨員教師的教育培訓工作。在堅持落實集中學習、個人自學的基礎上，力求培訓形式、內容、方法上有新突破，注重實效，體現特色，辦出成效。

4、進一步解放思想，創新學校黨建工作。結合黨的群眾路線教育實踐活動的繼續、深入開展，結合學校工作實際，進一步解放思想，轉變工作作風，尤其在黨員教育管理、黨組織的活動等方面有所創新，不斷增強黨組織的凝聚力和創造力。

總之，在全體黨員教師的共同努力下，學校黨建的各項工作早已步入正軌，全體黨員教師正以飽滿的熱情和精神狀態投入教育教學工作，學生認真學習，學校秩序井然。學校黨建工作開創了一個嶄新的局面，為進一步加強管理，提高教育教學質量打下堅實基礎，在縣教育局和鄉黨委的直接領導和指導下，我們對學校黨建的各項工作再上新臺階更是充滿信心。

中國共產黨牛莊鄉中心學校總支部委員會

二0一五年六月二十八日

第三篇：學校一崗雙責 制度

學校“一崗雙責”制度

“一崗雙責”是指某一具體崗位兼有雙重責任：即該崗位的本職工作職責 和安全穩定工作職責。學校安全穩定工作“一崗雙責”就是在教育教學管理工 作的基礎上，同時承擔著學校安全穩定的責任，即每個人在完成“一個崗位的 業務責任”的同時，還承擔著“安全穩定的責任”。

校園安全穩定工作堅持“安全第一、預防為主，綜合管理”的方針，按照“誰 主管、誰負責”、“誰審批、誰負責”和“管業務必須管安全”的要求，把安 全穩定責任制落實到具體科室和責任人，使安全穩定工作與業務工作同研究、同部署、同檢查、同考核，不斷完善“統一領導、分工負責、齊抓共管”的安 全保障體系。

為了進一步強化

的安全工作，確保習總書記提出的“始終把人民生命安全放在首位，嚴守發展不能以犧牲人的生命為代價這條不可逾越的紅線”的根本要求落實到位，讓每一位教師明確在負責好教育教學工作責任的同時，還要負責好安全教育工作責任的“一崗雙責”制度，學校進一步明確了教師的安全教育工作責任，具體如下：

（一）學校安全工作領導小組

組織機構 名單略

1.全面負責學校安全工作，校長是領導小組組長，其他成員分工負責。領 導小組下設安全領導工作小組辦公室，安全辦主任兼任辦公室主任，由分管安全工作副校長分管。配備一定數量的專（兼）職保衛人員，建立高效規范的學校安全工作網絡體系。

2.學校安全工作領導小組下設應急小組：指揮組、保衛組、現場處置組、現場救護組、通訊聯絡組、后勤保障組、事故調查組等。各組根據事故實際情況，啟動工作。

3.切實保證學校安全工作所需人、財、物并合理配置。

4.制定學校各項安全管理制度、預警和突發事件應急預案，完善事故防范措施，檢查督導安全工作“一崗雙責”制度的落實。協助有關部門對重大安全事故做出處理，并在適當范圍內通報。

5.定期召開領導小組專題會議，組織學習上級部門下發的安全工作指導文件，制定學校安全工作計劃，擬定安全目標管理責任書。結合學校特點研究部署學校常規性安全工作。

6.代表學校與家長簽訂安全協議書。

7.強化人防、物防、技防手段，抓好校舍設備維護、消防、治安、交通、食品、疾病預防、自然災害防范等基礎性安全工作。定期開展自查，及時排除安全隱患。重點做好校門秩序、教育教學、學生宿舍、食堂衛生、大型集體活動、集體外出等方面的安全工作。

8.組織開展師生安全宣傳教育和培訓，定期不定期開展應急演練，提高師生對各類突發事件應急處置能力和逃生自救技能。

9.在上級部門的指導下和學校周邊單位建立校園周邊綜合治理小組，或建立聯席會議制度。注重學校安全長效機制建設；加大校園周邊綜合整治力度，維護校園及周邊安全。

10.發生緊急情況立即啟動應急預案，全面負責突發事件的指揮、協調等工作，及時組織搶險搶救。在有關部門領導下及時、妥善、依法處置事故。對相關人員進行責任追究。11.嚴格履行事故報告制度，及時向上級有關部門報告情況，做到30 分鐘內電話口頭報告，2 小時內簡要書面報告。密切配合醫療、防疫、公安、消防等部門對事故的處理，認真執行上級有關指示。

12.可設對外新聞發言人負責接待各界媒體，遇到突發事件時能冷靜面對媒體采訪，形成正確的輿論導向。教育師生員工共同做好穩定工作，未經同意不得隨意接受采訪、擅自發布信息。

13.加強對教師侮辱、體罰學生現象的監管。

（一）校長

學校主要負責人是本單位的第一責任人，對落實本單位安全工作主體責任全面負責。（1）建立健全本單位安全工作責任制。

（2）組織制定本單位安全工作制度和工作規程。

（3）建立健全單位安全監管機構，落實工作人員和工作保障條件。（4）保證本單位安全投入的有效落實。

（5）定期研究本單位安全工作，向教代會報告學校安全工作情況。

（6）督促、檢查本單位安全工作的開展，認真監控、及時排查消除安全隱患。（7）組織制定并實施本單位安全事故應急救援預案。

（8）及時、準確、完整報告安全事故，有效組織事故救援工作。（9）履行法律法規政策規定的其他職責。

（二）分管安全副校長

學校分管安全工作的負責人對學校安全工作負綜合管理領導責任。（1）認真貫徹執行學校安全工作法律法規、方針政策。

（2）組織制定、修改和審查本單位安全工作制度和工作規程。

（3）負責督促檢查本單位學校安全工作責任制的落實情況，協調解決安全工作中存在的問題。

（4）定期組織本單位安全工作檢查，落實重大隱患整改工作。

（5）嚴格落實校內特種作業人員勞動防護用品的發放和配備標準，督促從業人員按規定正確使用。

（6）定期召開安全會議，分析本單位安全工作動態，安排部署階段性安全工作。

（7）負責制定并實施安全事故應急救援預案，及時、準確、完整報告安全事故，有效組織事故救援工作，積極配合事故調查。（8）加強對師生食堂、學生營養餐、商店、自備水源的管理，確保學校食品及飲用水安全；加強學校衛生防疫工作；

（三）分管政教副校長

1、在校長的領導下，協助校長分管學校政教、學管科、綜合科工作。

2、切實把學校安全工作擺上重要議事日程，要做到健全安全機構，落實安全責任人，分工明確，職責具體。杜絕重特大事故發生，確保校園一方平安。

3、組織實施上級有關安全工作意見，制定學校安全工作計劃、措施及各種規章制度；定期組織開展學校安全檢查工作，檢查學校各種設備設施和安全管理工作情況，及時進行安全隱患排查治理。

4、指導學管科工作，做好學生日常行為教育

5、指導綜合科工作，抓好三操安全管理、體育競賽、課外訓練等

6、指導宿管科工作，宿舍管理員等相關人員做好預防工作，防范各種傳染病在校內蔓延。

7、教育、督促班班主任關注留守兒童、貧困生、殘疾學生等的幫扶工作

8、教育、督促班班主任要做好心理不健康、行為不良學生的教育改進工作，防止把“后進生”推向社會，要健全社會、家庭、學校三位一體的教育網絡，切實做好“后進生”轉化工作，使其沿著健康方向發展。

9、接受并處理學校安全工作緊急情況信息，如若發生緊急事件，立即按應急處理預案做好保護學生、控制事態和及時上報的工作

（四）分管教學副校長

分管教學的副校長是學校教學工作的安全責任人，主要職責有：

1.督促全校教師嚴格落實教學常規。特別是認真落實體育課、勞動課、實驗（訓）課等教學常規，防止學生意外傷害事故的發生；

2.對必須在校外進行的教學活動要認真審批，要有嚴密的安全措施，確保活動安全進行；

3.督促全校教師加強師德修養，關愛學生，不得體罰和變相體罰學生，切實減輕學生過重課業負擔。要采取切實可行的措施，杜絕因體罰和心靈虐待造 成對學生的傷害事件，確保學生身心健康發展；

4.督促指導教師把學生安全作為教育教學的第一要事，擺在首位，認真落 實各有關法規和上級文件對教育教學工作的安全規定，依法辦事，依法執教；

5．完成上級交辦的其它安全工作任務。

（五）分管后勤副校長

分管后勤的副校長是學校設施設備安全責任人，其主要職責有：

1.制定學校設施設備安全管理工作規章制度，做好學校設備設施安全管理工作；

2.組織對學校建筑物、設施設備的安全檢查，特別是消防安全檢查，及時消除安全隱患，杜絕安全事故；

3.加強學校宿舍設施安全管理，確保師生宿舍安全；

4.督促有關人員做好防盜工作，維護學校財產安全；

5.加強學校的安全設施建設，確保校園安全；

6.完成上級交辦的其它安全工作任務。

（六）法制副校長

1.協助學校按照有關法律法規制定完善校園安全管理制度，落實各項安全 防范措施。

2.協助學校加強安全工作，結合中小學學生特點，開展有針對性的交通、消防、治安等安全宣傳及法制教育。

3.協助學校做好對有不良行為學生的教育轉化工作，落實具體幫教措施。

4.協調有關部門對學校周邊治安環境進行整治，嚴肅查處侵害師生合法權 益和滋擾校園案件，建立長效機制，維護學校周邊治安秩序。

5.配合政法部門妥善處理在校師生違法案件，督促學校妥善處理校園內發 生的嚴重違規違紀問題。

6.協助學校與社會、家庭等方面建立聯系，完善“三位一體”法制教育機 制，落實各項治理措施。

7.完成領導小組交辦的其它安全工作。

（七）工會主席

1.發揮工會組織對校園安全工作的參與和監督作用。

2.定期召開工會委員會會議，檢查各部門安全工作。

3.協助學校摸查內部人員的不穩定因素，及時化解矛盾。

4.關心教職工的思想動態和文化生活，幫助教職工解決生活中的困難和問題。

5.積極關愛教職工，對家庭情況發生重大變化的，及時開展慰問、上門家訪等工作，維護學校和諧穩定大局。

6.定期召開工會小組長（安全聯絡員）會議，了解并檢查各年級的安全情況。

7.認真開展矛盾糾紛排查調處。

8.召開教職工代表大會，為學校安全工作獻計獻策，對各項安全工作實施全面問職。

9.完成領導小組交辦的其它安全工作。

（八）辦公室主任

為加強學校安全工作要求，根據有關法律法規，按照“分級管理、分級負責、誰主管、誰負責”的管理體制，堵絕或減少危險事故的發生，特與辦公室制訂本目標責任書：

1.會同有關處室負責學校安全宣傳工作；負責本部門安全工作；負責學校安全教育和演練活動的講話、錄像等資料收集整理工作；負責學校信息溝通、信息公開、新聞發布及媒體采訪等事宜。

２.協助學校領導貫徹上級有關安全工作的指示，及時轉發上級和有關部門的安全工作文件、資料。做好學校安全會議記錄，對安全部門的有關材料，及時組織匯審、打印、下發。３.搞好所管轄單位的安全工作，制訂和健全安全工作責任制和規章制度。4.在安排、總結工作時，同時安排、總結安全工作。

5.建立健全本部門的安全職責、規章制度及各種安全管理制度和安全操作規程。6.負責本部門的安全工作，組織安全檢查、安全教育和隱患整改。7.負責本部門所屬電開水器、電氣設備及其他設備的安全管理。8.組織本部門事故調查、處理、統計上報工作。9.完成安全領導小組安排的其它安全工作。

（九）安全辦主任

學校安全辦公室負責人對學校安全工作負綜合管理責任。

（1）組織制定本單位安全管理工作計劃、安全管理目標、安全培訓計劃，并組織實施和考核。

（2）參與制定安全資金投入計劃，并具體實施或監督相關部門落實。

（3）組織制定、修改本單位安全工作制度和工作規程，并對執行情況進行監督檢查。（4）組織參加學校各類安全檢查，對檢查的問題負責組織或督促整改，不能立即整改的應當立即向本單位負責人匯報。

（5）按規定定期開展學校安全教育和培訓工作。（6）監督、教育從業人員正確使用勞動防護用品。（7）參加事故調查分析和處理，進行事故統計。

（8）建設和管理學校安全工作檔案，提供事故處理所需原始資料。

（9）察看校園周邊環境，發現危及校園的安全隱患及時向政府有關部門書面匯報（情況緊急的可先口頭匯報）。

（十）教務處主任

1、教務處主任要牢固樹立安全第一的思想，高度重視學生安全管理工作，要求教師在課堂教學中要結合學科實際對學生進行安全教育。

2、教務處主任要根據教育局要求，開好安全教育課、法制教育課，做到“計劃、教師、課時、教材、備課、上課、考試”七落實，法制、安全教育考試成績要計入學生學期期末總分，充分利用課堂教學主陣地做好學生的法制安全教育工作。因安全教育課、法制教育課不落實，弄虛作假而造成學生安全責任事故與此有關的，由教務處主任承擔相應的責任。

3、教務處主任要做好學生的考勤工作。教務處要建立嚴格的學生考勤制度，要求學生按時到校，按時離校。出現學生曠課、遲到早退現象，要及時記錄量化，并及時通知班主任查明原因。

3、教務處主任要加強教學安全管理。教務處主任是教學安全管理第一責任人，對教學安全負管理責任。要求任課教師要按時上下課，不得隨意提前上課或拖堂，不得中途擅自離開課堂。對教師上課遲到、早退、中途外出、空堂等不安全現象加強檢查，及時量化，做好記錄。

4、教務處主任要做好教學安全隱患排查與整改工作。

及時排查、整改教學安全隱患，自身無法整改的安全隱患，要及時報請學校進行整改。

5、教務處主任要按時完成學校布置的教學方面的安全隱患整改工作。

6、教務處主任要根據學校要求，做好本科室的傳染病防控工作。

7、教務處主任要做好任課教師的矛盾排查和調解工作。

要及時掌握任課教師的思想動態，及時排查化解任課教師中存在的矛盾，及時進行調解，營造團結、和諧、民主的教師人際關系。

8、教務處主任組織校內學生大型活動，必須遵守《臨沂汪溝第一中學大型活動安全管理制度》。

組織者必須提前制訂活動計劃和應急預案，報請校長辦公會議研究同意后進行。要成立活動安全管理機構，有針對性地對學生進行安全教育，活動場所要有專人值班，明確所負擔的安全職責，嚴防意外事故發生。

9、教務處主任組織學生外出活動，必須提前制訂應急預案，經校長辦公會議研究同意后，再由安全辦報請教體局安全辦批準。未經學校同意和教育局安全科批準，禁止組織學生外出活動。

（十一）總務處主任

1、學校的各類用房，尤其是重要處室（包括財務室、保管室、電腦室、圖書室等）要加強檢查和防范設施，保障安全。

2、督促財務人員嚴格遵守財政紀律，嚴格執行財務制度，不得玩忽職守違反制度，避免被竊、被詐騙等安全問題。

3、編造校產清冊，完善校產登記制度。對校產實行一學期清理一次，保證校產清楚、完好，發現丟失或使用時損壞要及時上報及時處理。

4、嚴格檢查學校校舍、設施，經常檢查頂上吊物（如電扇、電燈等），經常檢查各類運動設備，發現有隱患要及時修理。

5、注意用電安全，經常檢查電路情況，尤其對微機室、寢室等集中用電場所和設施做好科學規劃和管理；嚴禁使用蠟燭照明，禁止任何人玩電源開關，亂接各種電器。教育師生在人離開時要做到關扇、關燈后關門。

6、管理和教育后勤人員做好安全工作，對相關人員賦予一定的安全責任，構建后勤部門的安全防范體系，做到責任到人，嚴密布置。

7、定期檢查校內各建筑設施的安全隱患，重點是教學樓、辦公樓、食堂、學生公寓、廁所、圍墻及運動場各種體育設施。加強食堂操作間、原材料保管間、水房等地的管理，健全各項制度，明確責任，杜絕外人進入。

8、嚴禁存放易燃、易爆等危險品；配備防火、防電、防盜等安全警報裝置，暢通安全通道，安裝緊急照明設備，經常檢查消防器材是否完好。

9、對宿舍定期進行查勘、修繕，不得隱瞞宿舍險情；學生的床鋪、衣柜、門窗等基本設施要經常檢查。要落實安全保障措施，嚴防壞人侵擾。要建立健全學生宿舍管理規定和目標責任制。

10、把安全工作放在第一位，自覺參加學校的安全防控體系，積極協助學管科、安全辦做好安全教育與防護。

11、一旦發生事故，及時向學校領導報告，需要緊急處理的，要周密考慮，及時而完好的處理。

（十二）教科室主任

1.指導學科教師結合所教學科內容滲透安全教育，引導每個教師要因地制 宜、因勢利導開展學生安全教育。

2.加強課堂、特別是實驗課的安全管理。

3.督促每位任課教師安全教育教案和開展“放學前一分鐘安全教育”。每 天最后一節課下課前，結合實際提醒學生注意交通安全、防劫防騙、防各種傷 害事故等安全。

4.完成領導小組交辦的其它安全工作。

（十三）德育主任

1.結合學校安全工作目標和任務，開展學生德育工作，維護校園教育教學 秩序、穩定師生情緒。

2.組織落實學校安全工作領導小組安排部署的工作任務，依據部門安全崗 位職責，對年級組長和班主任開展針對性的安全宣傳教育和培訓，指導年級和 班級開展豐富多彩的安全教育和演練活動。

3.學校組織大型集體活動時，做好教育活動安全預案和活動前師生安全教 育工作。

4.利用升旗、廣播操等時間，開展學生安全教育。

5.通過板報、櫥窗、廣播、網絡等開展對師生安全宣傳教育。

6.聘請消防、治安、交通、衛生等專家開展對師生的專題安全教育。

7.通過家長會、家長信、短信等多種形式向家長宣傳安全知識，提出安全 要求，發揮家長對學生安全工作的主體作用。

9.做好安全教育、家長接待、事故處理及相關材料的整理歸檔。

10.完成領導小組交辦的其它安全工作。

（十四）團支部書記、少先隊輔導員

1、組織團員和學生會干部認真學習有關安全知識。

2、組織團員和學生會干部認真學習學校安全管理規定和責任制度。

3、組織成立學生安全管理檢查小組，加強對校園的巡邏檢查，同時對學生的安全行為進行定期檢查，并及時向主管領導匯報。

4、組織團委委員和學生會干部對班級的安全進行經常性的檢查，按班級做好記錄，并進行安全工作先進評比。

5、組織團員和學生外出開展參觀、訪問、夏令營等集體活動時，須派專人到目的地勘察環境，作出周密計劃和行動方案，報校長室研究、批準方可。

6、團委在開展各類文體活動時，要認真做好各類文體活動安全保衛工作和活動前的紀律教育，安全教育。大型文體活動要事先勘察活動場所，弄清有關情況，消除事故隱患，并要制定安全預案。

7、負責本辦公室的安全管理工作，做好防火、防盜、防潮工作。掌握滅火常識，會使用消防器材，緊急時刻具有撲救初起火災的能力。每天下班時檢查水電門窗，關閉所有應關電源，確認無安全隱患后方可下班。

8.熟悉學校各類安全預案及流程，協助和配合學校有關部門處置突發事件。完成領導小組交辦的其它安全工作。

（十五）學管科主任

學管科對學生的安全教育及管理的任務是，宣傳、貫徹上級有關安全管理工作的方針、政策、法律、法規、對學生實施安全教育及管理，引導學生健康成長。

二、對學生的安全教育及管理，要預防為主，本著保護學生、教育先行、明確責任、教管結合、實事求是、妥善處理的原則，做好安全教育管理工作。

三、對學生安全教育及管理作為一項經常性工作，列入學管科工作的重要議事日程，加強領導，開展安全教育及安全知識普及的活動，增強學生的安全意識和法制觀念，提高學生自我防范能力。

四、學生安全教育應根據不同時期及學生的特點，在各種教學活動和日常生活中特別是節假日前適時進行，并善于利用已發生的安全事故教育學生，防患于未然。根據環境、季節及有關規律進行防盜、防火、防病、防事故等方面的教育，并使之常態化、制度化。

五、對學生進行安全教育還需注重心理疏導，加強思想政治工作，教育學生注意保持健康的心理狀態，幫助學生克服各種原因造成的心理障礙，把事故消除在萌芽狀態。

六、組織學生大型活動，須經學校同意。組織大型活動時要事先定出活動方案及應急預案并報學校進行審查。

七、學生在校內發生任何事故學管科要及時報告學校或相關部門，并迅速采取措施控制事態發展，把事故傷害減少到最小程度。

八、如遇緊急情況，要迅速、冷靜、有序、組織學生按緊急疏散預案中規定的路線疏散到安全地方。

十、負責本部門的安全管理工作，定期或不定期對本部門進行安全檢查，及時發現安全隱患，及時上報處理，把安全工作落實到人頭，誰主管誰負責。

九、對因忽視安全工作，管理不善，工作不負責任，玩忽職守，造成學生受到傷害、學校的財物受到損失的責任人學校將逐級追究其責任。

（十六）年級主任

1、各年級主任是本年級安全、消防管理的第一責任人，必須對本年級所有師生作好安全消防宣傳教育工作，并落實好安全、消防制度、職責，嚴格進行管理。

2、年級主任要加強對本年級全體教師和學生的安全、消防知識教育，增強其安全、消防意識。做到工作落實，責任到位，責任明確，加強防范，杜絕一切安全、消防事故發生。

3、在安全消防工作中年級主任必須配合好學校的安全管理，加強對本年級學生的安全教育，特別加強學生的食品衛生、防火安全、交通安全、防水安全、高空安全、防毒意識、防爆安全等教育，嚴禁學生打架斗毆，和進行他人對自身有危害性的活動。

4、各年級要加強學生上、下課和調休時的安全管理，并安排好本年級教師輪流值日，嚴防學生在過道和樓梯間故意擁擠和打鬧等，在上課期間不準有學生在校園內游蕩、玩耍，晚上放學后要迅速回寢室，不得在校園逗留。

5、年級主任要隨時對本年級各教室、辦公室和公共區域的電源、氣源進行檢查，發現隱患及時向學校報告，并及時進行處理，對教師用火用電要嚴格規范管理，并嚴格禁止學生玩火、吸煙、燃放煙花爆竹，更不準學生亂接亂動電氣設備，要求自覺遵守學校的安全規定和消防規定。

6、年級主任要根據教導處要求，開好安全教育課、法制教育課。

7、年級主任要根據學校要求，做好本年級的傳染病防控工作。

8、年級主任要做好本年級學生的矛盾排查和調解工作。聯合相關班主任，及時排查和調解學生矛盾，妥善處置本年級的學生敲詐、勒索、打架斗毆等事件。

9、年級處主任組織校內學生大型活動，必須遵守《臨沂汪溝第一中學大型活動安全管理制度》。組織者必須提前制訂活動計劃和應急預案，報請校長辦公會議研究同意后進行。要成立活動安全管理機構，有針對性地對學生進行安全教育，活動場所要有專人值班，明確所負擔的安全職責，嚴防意外事故發生。

10、年級主任在本年級所屬范圍內的各項安全工作中負總責。

（十七）督導室主任

一、安全管理責任

1、督導室主任是學校督導案管理的第一責任人，負責學校各部門教育教學管理、教育教學活動開展過程的資料收集整理和妥善管理責任。

2、責任督促、指導檔案管理人員按上級規定和學校要求，妥善保管檔案資料，落實保密制度，確保檔案安全。

3、按有關要求組織檔案管理人員，做好防火、防盜工作。并及時檢查、維護或更換，相關的防火、防盜相關的安全設施。

4、敦促和指導管理人員維護檔案室的溫度和濕度，做好檔案的防潮、降溫、防蛀工作，確保檔案資料的安全與完整。

5、嚴格執行檔案查閱審批和登記制度。確保檔案來去有痕跡、有責任人，杜絕檔案遺失和丟失現象發生。

6、認真落實下班時巡查制，及時切斷電源、水源，確保無安全隱患后方可下班。

7、完成領導小組交辦的其他安全工作。

（十八）宿管科主任

1、住宿生在宿舍午休和晚睡時間，宿管科主任是住宿生安全管理的第一責任人，對住宿生安全責任負管理責任。要牢固樹立安全第一的思想，堅持預防為主，對安全工作常抓不懈，正確處置突發事件，確保住宿生不發生安全責任事故。

2、完善消防設施，確保生命安全。宿舍主任對學生宿舍定期或不定期進行消防大檢查。學生宿舍的消防措施、滅火器、消防栓進行普查和試水維護保養，規范配置滅火器材。同時，對各消防通道進行清理保持通暢，舍友警示牌提示，安全門的鑰匙掛在指定位置，并有明顯標志。另外，安全門門鎖至少每周開啟一次，確保每次能順利打開。以保證突發情況時人員能夠安全疏散

3、強化安全教育，培養安全意識和技能。通過廣播、專欄等多種形式，結合典型案例，對師生開展防火、防盜、防人身傷害意識的宣傳教育。制定學生宿舍《防火應急疏散預案》和《學生宿舍公寓突發事件處理流程》等應急預案。掌握使用滅火器械的方法和必要的消防技能。

4、強化責任，層層分解落實到人。全面推行學生宿舍安全管理責任制，堅持“誰主管，誰負責”的原則，將安全責任層層分解，落實到人

5、嚴格值班制度，加強宿舍管理。值班期間必須在規定的位置值班，對外來人員嚴格盤查、驗證、登記、。對早出晚歸學生及出入樓的大件物品嚴格實行證件登記制度。嚴禁住宿人員將寢室鑰匙借與他人或私自調換門鎖。管理好通往樓頂的門及窗戶，嚴禁維修人員以外的閑雜人員上到樓頂。晚上學生宿舍關門后，管理員必須通過檢查公共部分水電及其它維修情況，并做好記錄。

6、加強檢查，消除隱患。學生宿舍實行安全檢查制度，做到全面檢查與重點檢查相結合，定期檢查與日常防范相結合，加強夜間巡邏，發現安全隱患及時上報、整改。

7、加強用電安全，要求宿舍管理員每天在火災多發的三個時段，對無人房間進行不少于5次安全用電檢查，禁止學生在宿舍內使用蠟燭等明火，嚴禁在宿舍內存放易燃、易爆、易腐蝕、劇毒等危害物品。

8、負責本辦公室的安全管理工作，做好防火、防盜、防潮工作。掌握滅火常識，會使用消防器材，緊急時刻具有撲救初起火災的能力。每天下班時檢查水電門窗，關閉所有應關電源，確認無安全隱患后方可下班。

9、宿管科主任要求宿舍管理員要做好管制刀具收繳工作。發現危害安全的刀具、棍棒等要及時對學生進行教育并收繳。

10、學生放假、返校時，宿管科主任要求宿管員要在宿舍內進行巡查，以防止外校人員或非住校生進行宿舍滋事斗毆或其他事件（偷竊等）的發生。

11、宿管科主任要求宿管員堅持24小時值班制度，堅守工作崗位，遵守工作紀律深入責任宿舍，查看墻體、房頂有無斷裂，床板、床撐有無安全隱患，用電線路是否安全可靠。學校要求，認真履行宿舍安全管理職責，經常對宿舍員的工作進行檢查并記錄，對于安全管理不力、不認真履行職責造成安全事故者，有宿管科主任承擔責任。出現宿舍安全管理責任事故，學校將追查到底原因，追究責任，情節嚴重的，依法追究法律責任。

（十九）綜合科主任

1、要求體育老師在上體育課及訓練時，應有計劃地落實好場地器材、學生組織的安全措施。要求體育老師要經常性的檢查運動場和器材，發現問題及時處理或報告，損壞的或不安全的器材停止使用、場地內的不安全隱患一旦發現，必須及時報告，并采取有效的防患措施。

2、在體育課教學及訓練中，要求體育教師要精心安排好運動所需要的安全器材與場地，同時要開展經常性安全防范教育，指導學生開展自我保護和他人保護的動作要領，特別是進行較復雜的運動技能訓練更應有嚴密的保護措施。

3加強對學生在課外體育活動中的隨意性舉動的監管力度，尤其是有損于(或危及)他人（或自身）人身安全的舉動，如追逐打鬧、推搡、扔物、攀爬圍墻、欄桿等。

4上體育課、訓練期間，要求體育教師不得離開場地做于課堂無關的事，時時保持所有學生在自己的視線之內。

5、學校體育競賽必須由藝本組擬出安全預案，并經競賽組委會審議通過。

6、對競賽場地、器材作好賽前安全檢查，對工作人員作好安全培訓，并有規范的記錄。

7、對于對抗性強、危險性高的競賽項目，必須做好資格審查，參加者必須經家長簽字同意。

8、訓練時間內，訓練老師必須在崗，如不在崗所引起的責任自己承擔。若因教師的安全教育不到位或管理失職而導致學生傷害事故，應由教師個人負責。競賽的安全由組織者負責。

（二十）婦工委主任

一、婦工委主任為本部門的安全責任人

二、協助工會對校園安全工作的參與和監督。

三、定期為女生講授必要的生理衛生及安全防范知識，增強女生自我保護和防范能力。

四、定期召開女生工作會議，教育女生外出活動結伴而行，不到不安全的地方游玩：教育女生不隨意跟陌生人搭腔，不索取他人財物等，努力確保自身安全。

五、協助工會摸查內部人員的不穩定因素，及時化解矛盾。

六、協助工會關心教職工的思想動態和文化生活，幫助教職工解決生活中的困難。

七、完成安全工作領導小組交辦的其他安全工作。

（二十一）關工委主任

一、明確并履行崗位安全責任，落實學校安全工作的有關要求，做好安全防范工作。

二、在生活工作中注意自身安全，并主動配合班主任和學校安全工作領導小組對學生進行安全教育，提高學生對安全的認識，增強學生的安全防范意識。

三、認真貫切執行關工委的各項方針政策，在上級關工委領導下做好關心下一代工作。

四、保護和維護青少年合法權益，教育挽救失足青少年。積極開展助學、助教、助困等活動，協助學校抓好未成年人思想道德建設。

五、組織關心下一代工作調研，為行政領導做好參謀。

六、加強學校與社區、學校與家庭聯系，推進家庭安全教育現代化進程。

七、負責本辦公室的安全管理工作，做好防火、防盜、防潮工作。掌握滅火常識，會使用消防器材，緊急時刻具有撲滅初起火災的能力。每天下班時檢查水電門窗，關閉所有應關電源，確認無安全隱患后方可下班。

（二十二）網管科主任

1.貫徹執行安全法律法規、學校安全管理規定，履行部門崗位安全職責。2.做好學校微機室、班班通項目電腦、電視、多功能廳電子白板安全管理 工作；

3.指導師生正確使用信息化設施設備； 4.負責中心學校校園網絡的安全使用； 5.做好校園電子監控平臺的管理和應用； 6.完成領導小組交辦的其它安全工作。

（二十三）班主任

一、學生在校期間，班主任是本班學生安全管理的第一責任人，對學生安全負管理責任。班主任要牢固樹立安全第一的思想，堅持預防為主，對安全工作常抓不懈，正確處置突發事件，確保本班學生不發生安全責任事故。

二、班主任要做好學生的考勤工作。

班主任要建立嚴格的考勤制度，密切關注學生的出勤狀況。一旦出現學生無故曠課、曠宿或不明原因早退，要及時查明原因并采取相應措施（如報告學校、通知家長等）。

三、班主任要做好與家長的溝通工作。

班主任應經常和學生家長溝通，掌握學生思想動向和身體狀況。對有特異體質、特定疾病或者其它生理、心理狀況異常的學生進行特殊照顧，防止在各項活動中出現問題。學生在校生病要及時通知家長，并及時護送生病學生到醫院就診。

四、班主任要做好班級安全隱患排查與整改工作。及時排查、整改安全隱患，并每月要將安全隱排查、整改情況報告安全辦。對于班級自身無法整改的安全隱患，要及時報請學校進行整改。

五、班主任要做好班級傳染病防控工作。班主任要做好學生的傳染病晨檢工作，發現本班有可疑癥狀學生超過3名時，要立即報告安全辦，并及時通知家長送學生去醫院檢查治療，確保做到對傳染病病人早發現、早報告，早治療。每月要將本班傳染病防控情況報告安全辦。在傳染病高發期的防控工作，將根據上級和學校要求另行安排。

六、班主任要做好班級矛盾排查和調解工作。班主任要及時掌握學生思想動態，及時排查化解班級中存在的矛盾，及時進行調解和思想教育，構建平安和諧班集體。

七、班主任要做好學生的安全教育管理工作。

1、緊密配合學校組織本班學生認真學習《中學生日常行為規范》、《中學生守則》及《安全教育讀本》不斷強化安全教育，每月至少召開一次安全教育主題班會，對學生進行安全教育。增強安全意識，掌握必要的安全知識，形成必要的防范自救技能，做到防患于未然。

2、在課間休息時間，班主任及任課教師必須協同值日領導、值日教師、保衛人員告誡學生上下樓梯通過過道或梯間時，不停留、不打鬧、不擁擠。禁止在非運動區域打球、踢球、跳繩、追逐嬉戲、尖叫起哄及其它不適當活動。

3、教育學生課間不做劇烈運動，文明休息，不做有損身心健康的游戲，上廁所不亂擠打鬧。

4、同學間若發生糾紛打架鬧事，或有校外人員擾亂學校教育教學秩序，班主任要善言勸告制止或及時報告學校。

5、班主任必須禁止學生玩各種管制刀具，仿真槍等，更不準把利器、易燃、易爆、有毒及易制毒等國家管制藥品等不安全物品、器具帶到學校，做到經常配合學校進行安全檢查。

6、嚴格遵守作息時間，按時放學，不提前，不拖延，如遇特殊情況班主任或任課教師須留個別學生解決問題，必須負責學生安全返家。

7、學校組織各種活動，班主任必須到位跟班采取有效的安全措施，如有安全隱患必須立即停止活動，并及時向學校反映。

8、學生突發疾病或意外受傷，班主任應迅速告知家長并及時送往醫院。

9、學生遭遇不法分子暴力侵害，班主任應教育學生立即向公安機關、學校和家長報告，積極協助公安機關和司法部門調查及懲處不法分子。

八、班主任要做好學生的法制教育工作。班主任要積極開展對學生的法制教育，嚴防青少年學生違法犯罪發生。教會學生懂得用法律規范自己的行為，用法律維護自身的合法權益。教育學生團結同學，杜絕打架斗毆和拉幫結派現象，九、學校要求班主任，認真履行班級安全管理職責，對班級安全管理不力，不認真履行職責造成安全責任事故者，由班主任承擔責任。

（二十四）教研組長

1.教研組安全第一負責人，負責建立教研組日常安全管理制度，落實學校各項安全管理要求。

2.定期召開教研組安全工作會議，維護學校教育教學安全。

3.制定實驗室安全規章制度，督促實驗員做好實驗室的安全管理工作。

4.制定實驗室突發事件應急預案并組織演練。

5.監督指導各學科教師在學科教學中滲透安全教育。

（二十五）任課教師

一、我校貫徹“安全第一，預防為主，教育為先”的安全的工作方針，實行“安全工作，一崗雙責”的安全管理責任制，執行“誰在場，誰負責”、“誰上課，誰負責”、“誰簽字，誰負責”的安全工作原則。

二、任課老師是上課班級學生安全管理第一責任人，在上課期間對上課班級學生的安全負有管理責任。對玩忽職守、管理不力造成課堂安全責任事故者，由上課教師承擔責任。

三、根據《中小學崗位安全工作指南》和“一崗雙責”制度要求，完善崗位安全實名制，嚴格落實安全責任，各班教室門口左側為值班地點，負責課間空教室內外的學生安全．每節課上課前5分鐘到位，下課后5分鐘與前來上課的教師交接方可離開，對于不按時到位，凡在誰的時間范圍內出現的安全事故，就由誰負責．放學后，一定走在本班學生后面，任課教師有責任就近組織學生有序進出教室和上下樓梯，嚴防出現樓梯擁擠踩踏傷害事故發生。

四、任課老師要自覺學習法律法規，掌握有關安全知識，依法執教，關心愛護學生，尊重學生，不體罰和變相體罰學生，不諷刺挖苦學生，不得讓學生隨意離開課堂，不得將學生趕出教室，保護學生合法權益。

五、任課老師要高度重視學生安全工作，把學生安全放在第一位，要結合課堂教學對學生進行安全教育，增強學生的安全意識。教師要以身作則，做好安全表率。

六、教師要沉著冷靜、正確處置課堂突發事件，做好學生課堂安全管理工作，確保學生安全。

七、任課教師要按時上下課，不得隨意提前或延后教學，不得中途擅自離開課堂。凡因教師遲到、早退、中途外出、空堂、玩忽職守、管理不力而造成安全責任事故的，由上課老師負責任。

八、任課教師要注意學生出勤情況，出現學生遲到、缺課現象，要立即向班主任報告，查清原因并采取相應措施。對出現學生未到而不管不問不報告的，如學生在此時間內出現安全事故或做出違法亂紀的事情，任課教師負管理責任。

九、發現學校教學設施出現安全隱患，要立即上報學校，及時消除。發現學生進行不安全活動時，要及時進行教育和制止。

十、任課教師在課堂上要關注學生行為。學生出現行為異常時，要及時詢問、教育并及時通知班主任，防止意外發生。具有特異體質或疾病的學生，要予以特殊照顧。

十一、體育教師上課與訓練前應檢查所用體育設施和用品的安全情況，按規定完成準備活動，強調活動中的安全事項及自我保護，詢問有無不適宜本活動的學生，做到全程監控活動。實驗課教師應嚴格按照操作規范進行實驗，講明操作規范和安全注意事項，全程監控學生實驗。教師在教室外上課或組織活動時，要做到要精心組織，并對易出現的安全問題重點強調，不得放羊式教學，不得允許學生離開教學場活動所。凡因老師強調不到或要求不嚴而出現安全問題的，任課教師負管理責任。

十二、學生在校其間，倘若因故有外人或親屬來接學生出校，任課教師不得隨意讓學生離開。必須落實清楚情況并征得班主任同意后，才能讓學生跟隨來人離校。

十三、未經學校同意，不得私自組織學生外出活動。

十四、學校實行“首遇負責”制度，在非教學時間，教師若發現學生有不安全行為的，應立即制止并教育學生。首先遇到事故的教師要負責及時報告并妥善處理。

十五、出現課堂安全責任事故，學校將追查原因，追究相關人員責任，嚴肅處理。情節嚴重的，實行評優樹先一票否決，依法追究法律責任

（二十六）體育教師

一、體育教師是體育課教學過程中學生安全的第一責任人，全面負責體育課課教學過程中安全。

二、體育教師應認真學習貫徹《安全生產法》、《山東省中小學生安全管理暫行規定》及相關法律法規、上級有關規定和《學校安全工作責任制》。真正做到學法、懂法、用法、執法、守法。

三、體育教師要明確安全責任，強化“一崗雙責”的安全意識，真正將《學校安全工作責任制》落實到實處，切實把安全工作貫徹于日常教學中。

四、要樹立既教書又育人的觀念。對發生在自己身邊的各類學生違紀現象如追逐打鬧、亂仍雜物、打架斗毆等給予批評制止。真正做到教師身邊無事故。

五、熱愛學生，對學生要嚴而有格，嚴中有愛，對全體學生一視同仁。不能對學生采取諷刺、挖苦、辱罵、體罰或變相體罰等簡單粗暴的教育方式。

六、利用電教器材授課，應遵循規程，不得違章操作，下課后應關好設備，及時切斷電源。

七、課堂上要經常對學生進行安全教育和紀律教育，傳授必要的體育運動自我保護知識，樹立安全第一、訓練第二的思想。

八、不得擅自離崗、脫崗，使學生脫離自己的管理視線。不得私自調課、私自改變課堂性質。

九、上課時組織學生排隊進入操場，課后組織學生返回校園。要清查學生的人數，避免學生中途離開操場。對于缺課學生要查明原因。

十、在學生進行訓練過程中，要采取保護措施，消除安全隱患。

十一、體育課前教師要對運動器械和學生的著裝進行檢查，不出現因器械和著裝造成學生的傷害。

十二、教師日常應加強對運動器械和自己辦公室門窗、設備設施的檢查，發現隱患應及時上報。不得因檢查不細而造成事故。

（二十七）理化教師

一、理化教師是學校理化教學過程中學生安全的第一責任人，全面負責教學過程中學生安全和實驗室安全的管理工作。

二、教師應認真學習貫徹《安全生產法》、《山東省中小學生安全管理暫行規定》及相關法律法規、上級有關規定和《學校安全工作責任制》。真正做到學法、懂法、用法、執法、守法。

三、教師要明確安全責任，強化“一崗雙責”的安全意識，真正將《學校安全工作責任制》落實到實處，切實把安全工作貫徹于日常教學中。

四、教師要樹立既教書又育人的觀念。對發生在自己身邊的各類學生違紀現象如追逐打鬧、亂仍雜物、打架斗毆等給予批評制止。真正做到教師身邊無事故。

五、熱愛學生，對學生要嚴而有格，嚴中有愛，對全體學生一視同仁。不能對學生采取諷刺、挖苦、辱罵、體罰變相體罰等簡單粗暴的教育方式。

六、上課時發現學生不在時要及時與班主任聯系，不得隨意把學生趕出教室，不要讓學生在教室外罰站。

七、必須保證實驗課的安全，遵循實驗規程，教育學生正確使用實驗儀器，確保在實驗課上不出現因使用不當造成電傷、燒傷、中毒等傷害事故。

八、實驗完成后要及時把實驗儀器送回儀器室，關好門窗，確保實驗室的安全。利用電教器材授課，應遵循操作規程，不得違章操作，下課后應關好設備，及時切斷電源。

九、教師要加強對有毒、強酸、強堿等藥品的管理，杜絕學生進入儀器室，嚴防化學藥品流失。

十、課堂上要對學生進行安全教育和紀律教育，確保學生在學習過程過程中的安全。

十一、不得擅自離崗、脫崗，使學生脫離你的管理視線。不得私自調課、私自改變課堂性質。

十二、教師對實驗室和自己辦公室的安全負責，日常應加強對門窗、設備設施的檢查，發現隱患應及時上報。發現班級和校園存在安全隱患，應及時反映，不得隱瞞不報。

十三、實驗教師必須遵守學校的管理規定，未經批準不得將實驗器具帶出實驗室或借給他人。

（二十八）心理教師或心理健康學科任課教師

1.做好學生心理輔導工作，普及心理健康和青春期知識。

2.建立心理健康咨詢室，負責做好心理健康咨詢室及心理健康教育有關設 施設備的安全維護。

3.做好全校學生心理調查工作。配合班主任、家長對有心理問題的學生進 行心理疏導，并做好跟蹤隨訪和相關記錄，及時匯報。

（二十九）儀器室、實驗室管理員

1.儀器室、實驗室安全第一責任人，在學校相關部門及教研組長的指導下，認真制定實驗室的安全規章制度，并貫徹落實，牢固樹立為教學服務的思想，認真貫徹執行上級有關的教學器材管理規定，認真做好各種各類教學儀器、設備、器材、教具、掛圖的日常管理工作。

2.定期不定期檢查儀器，及時保養、維修，做到實驗室內儀器、藥品放置整齊，使用安全；建立健全教學儀器設備器材管理制度，對申購、購臵、驗收、入庫、登記、建卡、立賬、存儲、借用、歸還、損壞賠償、報廢、注銷等環節作出明確規定并認真落實執行。

3.嚴格執行有關規定，管理好有毒、有害、易燃易爆物品，做好采購、登記、儲存、使用和處置工作，及時上報需處置的過期物品，加強實驗室的安全管理。

4.按規定配置滅火器材，及時檢查、維護、更換。禁止無關人員進入實驗室。做好防火、防盜工作。

5.開展學生安全教育，指導學生安全使用實驗用具和藥品，防止傷害事故的發生。

6.制定突發事件應急預案并組織演練，掌握各類事故發生時的處置方法。

7.每天嚴格檢查實驗室及藥品存放安全，并作記錄。下班時關好水電門窗，確認無安全隱患后方可下班。

8.按照數學科學、現代教育技術、綜合實踐活動、文科、音樂、體育、美術七大類，分別建立健全“兩賬、兩簿、一卡”。即教學儀器設備器材總賬、教學儀器設備器材明細賬、教學儀器設備器材借用登記簿、教學儀器設備器材損壞賠償記錄簿和教學儀器設備器材登記卡。

9.完成領導小組交辦的其它安全工作。遵照“合理、規范、整潔、完好”的基本要求，認真做好教學儀器設備器材的日常管理，做到分類合理、存放規范、庫房整潔、器材完好。

10、努力學習業務知識，熟悉各種儀器、設備、器材、教具、掛圖的名稱、性能、原理及構造，掌握其存儲地點、位置和數量，掌握使用的基本知識和維修的基本技能。

11、按照授課教師要求，認真、及時、準確地提供教學儀器、設備、器材、教具、掛圖等，按制度要求辦理借用手續和用后歸還、驗收手續，及時將用后還回的教學儀器、設備、器材、教具、掛圖等清理上架、恢復原位。經常對學生進行愛護教學儀器、設備、器材和安全使用儀器、設備、器材的宣傳教育。

12、按照“誰使用，誰負責”的原則，對各功能教室、普通教室和教學辦公室的固定教學儀器、設備、器材、教具、掛圖等與使用人辦理長期借用手續并明確管理責任。每學期期初和期末兩次與使用人共同核查其完備狀況，必要時在寒暑假期間可將部分分散在各室的貴重儀器、設備收回集中保管。

13、嚴格落實關于危險藥品管理的有關規定，對帶腐蝕性、有毒、易燃、易爆的物品要單獨登記造冊，單獨按規定妥善存放，確保危險品不流向學生，不流向社會。一旦發生失竊，應及時報告，防止意外事故的發生。

14、能夠正確使用滅火器，認真做好各類儀器、設備、器材庫房的防火、防盜、防潮、防霉、防鼠工作，十分注意庫房的用電安全。

15、對因違反操作規程或有意破壞造成教學儀器、設備、器材、教具、掛圖的損壞丟失，要依情節輕重和破損程度，責成責任人賠償并填寫教學儀器設備器材損壞賠償記錄。

16、每個學期結束，開展清倉查庫工作。對照明細賬、登記卡，核查所有教學儀器、設備、器材、教具，看“賬、卡、物”是否相符，若發現不相符情況，必須查明原因、提出處理建議、形成核查報告逐級上報校長處臵。在完成清倉查庫工作的基礎上，會同校產管理員核對分類總賬與校產總賬是否一致。

17、具體負責儀器室的安全防范和日常衛生保潔工作。對由于疏于管理和措施不力而造成學生安全衛生責任事故，嚴格追究責任。

（三十）化學藥品管理員

1、化學藥品管理員是化學藥品安全管理的第一責任人，對住化學藥品安全負管理責任。要牢固樹立安全第一的思想，堅持預防為主，對安全管理常抓不懈，確保不發生安全責任事故。

2、化學藥品管理要按《中小學校實驗室管理暫行規定》有關條款執行。

3、化學藥品保管室要陰涼、通風、干燥，有防火、防盜設施。禁止吸煙和使用明火，有火源時，實驗員、責任人必須看守。

4、化學藥品應按性質分類存放，并采用科學的保管方法。如受光易變質的應裝在避光容器內；易揮發、溶解的，要密封；長期不用的，應蠟封；裝堿的玻璃瓶不能用玻璃塞等。

5、化學藥品應在容器外貼上標簽，并涂蠟保護。

6、對危險藥品要嚴加管理：

（1）危險藥品必須存入專柜，加鎖防范。（2）互相發生化學作用的藥品應隔開存放。

（3）危險藥品都要嚴加密封, 并定期檢查密封情況, 高溫, 潮濕季節尤應注意。

（4）對劇毒、強腐蝕、易爆易燃藥品，根據使用情況制定具體領用辦法，并要定期清點。（5）危險藥品專廚周圍和內部嚴禁有火源。

（6）教學用不上的危險藥品，應及時調出，變質失效的要及時銷毀，銷毀時要注意安全，不得污染環境。

（7）二氯化鋇、汞、苯胺、草酸、黃磷、鉀、鈉、碳化鈣、二硫化碳、苯、乙醚、發煙硫酸、丙酮、乙酸、乙酯、甲苯、二甲苯正丁醇、過氧化鈉、硝酸鍶等非經常使用的危險藥品，同一年級，各教學班在做完同一個實驗后，剩余部分應及時存入危險藥品專櫥。（8）劇毒藥品，用后剩余部分應隨時存入危險藥品專櫥。

（9）下列經常使用的危險藥品，應存放在危險藥品專櫥內；無水乙醇，氯酸鉀、高錳酸鉀、硝酸、硝酸鈉等，溴、濃硝酸和濃硫酸，工業乙醇；鎂粉、鎂帶、鋁粉、三氯化鋁、甲酸、鹽酸、氫氧化鈉、重鉻酸鉀、五氯化二磷、亞硝酸鈉、硝酸汞、硝酸鋁、硝酸銅、硝酸鎘、酚、甲醛、丙三醇等危險藥品存放在化學藥品專櫥。

（10）以上未列出的其它危險藥品，根據危險程度，采取相應的管理措施。

（三十一）宿舍管理員

一、住宿生在宿舍午休和晚睡時間，宿舍管理員是住宿生安全管理的第一責任人，對住宿生安全負管理責任。要牢固樹立安全第一的思想，堅持預防為主，對安全工作常抓不懈，正確處置突發事件，確保住宿生不發生安全責任事故。

二、宿舍管理員要做好住宿生的考勤管理。

宿舍管理員要建立嚴格的住宿生考勤管理，每天做好記錄。一旦出現住宿生無故曠睡、中間外出，要及時查明原因并報告班主任。

三、宿舍管理員要做好與班主任的溝通工作。宿舍管理員應經常和班主任溝通，掌握住宿生思想動態。住宿生晚上生病要及時通知班主任或家長，由班主任或家長護送生病學生到醫院就診。

四、宿舍管理員要做好宿舍安全隱患排查與整改工作。及時排查、整改宿舍安全隱患，對于自身無法整改的安全隱患，要及時報請學校進行整改。

五、宿舍管理員要做好住宿生傳染病防控工作。

日常安排學生進行宿舍的適當通風和每月一次宿舍消毒。傳染病高發期，根據學校要求另行安排。

六、宿舍管理員要做好住宿生矛盾排查和調解工作。

班主任要及時掌握住宿生思想動態，及時排查化解住宿生中存在的矛盾，及時報告班主任。

七、宿舍管理員要正確處置宿舍火災突發事件。

禁止住宿生晚睡點蠟燭、點蚊香、玩火、宿舍內燒垃圾、充電等，嚴防發生宿舍火災。出現火情，宿舍管理員要及時報警和報告學校領導，及時進行早期滅火。

八、宿舍管理員要做好住宿生應急疏散管理。

出現地震、火災等突發事件，要指導住宿生應急疏散到安全區域。

九、宿舍管理員要正確處置外來暴力侵害事件。

出現外來暴力侵害時，要勇于挺身而出保護學生，同時迅速報警，報告學校領導。

十、宿舍管理員要做好管制刀具收繳工作。發現危害安全的刀具、棍棒等要及時對學生進行教育并收繳。

十一、學校要求，認真履行宿舍安全管理職責，對宿舍安全管理不力、值班時間擅自離開宿舍區域、不認真履行職責造成安全責任事故者，由宿舍管理員承擔責任。出現宿舍安全管理責任事故，學校將追查原因，追究責任，情節嚴重的，依法追究法律責任。

（三十二）保衛科人員

一、安全管理責任：

1、要嚴格執行24小時雙人值班。

2、要認真執行外來人員準入制度，對來訪人員主動詢問，認真做好外來人員出入登記。發現可疑人員謝絕進入，及時報告學校領導。

3、在學生上課期間，要認真執行校園封閉管理制度，學生上課期間要關閉校門，禁止社會閑雜人員進入校園，嚴防發生校園暴力侵害事件。

4、根據學校規定，禁止學生隨意進出校門。認真落實學生請假制度，學生憑有班主任簽字的有效請假條出校，認真做好學生出入登記。學生請假條要每天一裝訂，一周匯總后由安全辦收回存檔備查。

5、禁止外人在上課時間到教學區找人。

6、著裝整齊，舉止端正，講文明禮貌，敢于同違法犯罪分子作斗爭。

7、堅守崗位，不遲到、不早退、不空崗，并按學校要求及時開關好大小門（大門24小時關閉，車輛出入時開放；小門白天開放，晚上關閉）。

8、維護學校大門附近的治安秩序，引導外來車輛在校門東放車區停放，制止校門口擺攤設點堵塞大門的行為。

9、對外來車輛或外來人員攜帶大件或多宗物品出入校門有權詢問登記并有權檢查，如有可疑應禁止其出入并向學校領導匯報。

10、制止小商小販、推銷、私招學生和有其它商業行為的人員進入校區。

11、做好巡邏保衛工作，確保學校、師生財產和人身安全。

12、做好交接班工作，搞好室內及門口環境衛生工作，誰值班誰打掃，及時開關保衛科內外照明燈。

（三十三）財務人員

1.提高安全防范意識，增強責任心，確保學校財務安全。

2.加強印章、空白支票的保管和使用安全。空白支票與財務用章分開存放，嚴格按照財務規定存放現金。

3.到銀行取送款時，大宗款項必須三人以上專車接送，少量款項須兩人以上接送。使用安全包，取送款人員必須做到人不離款、款不離身，確保現金和人身安全。

4.確保學校財務賬目、票據保存規范，避免因存放不當受潮損壞。

5.做好財務室防火、防盜工作，做到人離門鎖。

6.下班時關好水電門窗，確認無安全隱患后方可下班。

（三十四）財產管理員

1.全面負責、統一管理學校財產，建立臺賬確保所保管物品的安全。

2.管理好學校倉庫，建立倉庫和財產管理制度。

3.加強倉庫消防安全，嚴禁火種入庫，嚴禁庫內吸煙和使用各種電熱器具，定期檢查更換庫房的消防器材。對存放物品要留出頂、燈、墻、柱、堆等防火間距。

4.倉庫物品必須分類、有序、限額存放。做好防火、防盜和防潮工作。

5.一旦發生意外事故，積極采取救護措施，及時報告有關部門并保護好現 場。

6.每天下班前對倉庫進行安全檢查，并作記錄。下班時關好水電門窗，確 認無安全隱患后方可下班。

（三十五）圖書室、閱覽室管理員

1.學校圖書館安全工作第一責任人，切實落實各項安全管理制度，確保圖 書館安全。

2.圖書館開放期間，組織學生有序出入圖書館，做好安全門的標示和開啟 工作，防止發生擁擠踩踏傷害事故。

3.圖書館內不得存放易燃品和私人物品，嚴禁吸煙。認真做好防火、防盜、防潮、降濕、防蛀等安全工作。

4.加強電子閱覽室的管理，注意網絡安全，保證電子書籍的健康。

5.一旦發生意外事故，積極采取救護措施，及時報告有關部門并保護好現場。

6.每天對圖書室、電子閱覽室進行安全檢查，并作記錄。下班時關好水電門窗，確認無安全隱患后方可下班。

（三十六）檔案管理員

1.按上級規定和學校要求妥善保管檔案資料，落實保密制度，確保檔案安全。

2.按有關要求安裝防火防盜門，按規定配齊滅火器材，并及時檢查、維護或更換，有條件的學校配備安全報警裝置，做好防火、防盜工作。

3.按天氣情況開啟空調和除濕機，維護檔案室的溫度和濕度，做好檔案的防潮、降濕、防蛀工作，確保檔案資料的安全與完整。

4.嚴格執行檔案查閱制度。

（三十七）體育器材保管員

1.堅持每天檢查體育運動器械、戶外運動器材和場地，并做記錄。發現安全問題立即停用，并將問題器械做封存警示，及時向有關領導（部門）報告并組織維修和處理，消除安全隱患。杜絕使用存在安全隱患的器材或器械。

2.教育學生愛護器材，指導學生安全使用器材，教育學生發現器材安全問題及時向老師報告。

3.堅持體育器材領借制度，器材室所借出的器材須符合安全標準，并及時歸還、驗收。

4.借出的運動器材不允許放置在無人看管的場所。

5.完成領導小組交辦的其它安全工作。

（三十八）食堂管理員

1.食堂安全第一責任人，在主管領導的指導下具體負責學校食品安全的全面工作。建立健全相應管理檔案。

2.定期組織食堂從業人員參加食品安全培訓。

3.定期組織食堂工作人員健康體檢，確保食堂所有工作人員持證上崗、安全上崗。

4.嚴格遵守學校食堂食品采購索證制度、進貨驗收制度、廚房烹飪制度、衛生消毒制度、食品留樣制度，不采購“三無”食品和腐爛變質食品，嚴把食堂生產各個安全環節。5.做好食堂防火、防潮、防塵、防蟲害各項工作，定期檢查維護食堂設備，要重點檢查燃氣、灶具、油煙管道、鍋爐等重要設備，聘請專業人員定期清洗管道煙道，確保各項設施設備安全運行。

6.不用的煤氣罐不得放在灶具旁，應保管在安全地方。

7.每天嚴格檢查廚房、庫房、燃氣、水電、設備安全，并作記錄。下班時關好水電門窗，確認無安全隱患后方可下班。

8.加強倉庫和加工間、成品間安全管理，防止失竊和投毒、火災事故發生，確保食堂安全。完成領導小組交辦的其它安全工作。

（三十九）電工

一、電工安全管理責任

1、電工負責對學校用電設施、設備進行安全管理。

2、電工要嚴格按要求使用保險絲，不準用其他線代替保險絲。

3、電工要加強對學校供電設施的安全檢查。

每周要至少檢查一次變壓器、觸電保險器和主要線路。遇雷電、大風、雨雪等惡劣天氣要及時檢查供電是否正常。對老化線路及時更換，不用劣質電材。

4、電工要加強對學校用電設備的檢查。

要經常檢查線路及插座、接線頭有無裸露現象。對廁所、樓梯燈、應急燈、教室、宿舍、辦公室等燈具每周至少檢查一次，發現不亮或異常要及時查明原因，及時更換。

5、電工要每月向學校領導報告一次用電安全管理情況。

6、電工要認真排查用電安全隱患，及時整改隱患并做好記錄。

7、電工要努力學習電工知識，不斷提高電工技術。

8、電工要按時完成學校布置的用電安全隱患整改工作。

9、電工要及時妥善處置突發事件，如短路等，并及時報告學校領導。

10.完成領導小組交辦的其它安全工作

（四十）水工

1、根據區衛生防疫站水質檢測情況，按要求每月一次進行學校飲用水消毒，保證師生安全用水。

2、定期檢查電機和水管水路的通暢情況，保證師生正常用水。

3、蓋好井口，嚴防意外傷害事故發生。

4、管理人工湖進水管進水量，保持人工湖水深不能超過40厘米，嚴防發生幼兒溺水事故。

5、及時排查整改安全隱患。

6、按時完成學校布置的安全隱患整改工作。

7、對安全用水情況每月向校長室、安全辦報告一次。責任追究

學校要求水工，要認真履行水工安全管理職責，對管理不力，不認真履行職責造成安全責任事故者，由水工承擔責任.出現安全責任事故，學校將追查原因，追究責任，嚴肅處理，情節嚴重的，依法追究法律責任。

第四篇：2013保稅中心 一崗雙責制度

一崗雙責制度

第一條 為全面貫徹落實黨的路線、方針、政策，切實抓好隊伍建設和業務建設，推動各項工作的順利開展，制定本制度。

第二條 一崗雙責指領導干部既要管理好隊伍，又要抓好業務，即一個崗位兩個責任。

第三條 一崗雙責的責任主體(即責任人)為黨支部委員和班子成員(包括主要負責人及副職)。

第四條 一崗雙責責任人的責任，負責人對全體工作和人員負責，黨支部委員對分管(聯系)工作和人員負責，二級班子成員對本部門工作和人員負責。責任人的責任延伸到八小時以外。

第五條 責任人應定期或不定期對其責任范圍內的工作進行督促和檢查，重點督查各種制度的落實情況。

(一)負責人每半年對中心工作定期督查一次以上，并適時開展不定期的工作督查；

(二)黨支部委員每季度定期對分管(聯系)工作督查一次以上，并適時開展不定期的工作督查；

(三)二級班子成員每月召開一次本部門工作會議，回顧和檢查本月的一崗雙責落實情況，并適時開展對本部門的隊伍建設和業務工作進行督查。第六條 黨支部委員每半年向黨支部匯報一次一崗雙責的落實情況，各部門主要負責人每季度向分管(聯系)領導匯報本部門的一崗雙責責任的落實情況。

第七條 對一崗雙責落實到位，全年在其責任范圍內隊伍和業務不出問題的責任人，給予適當獎勵。

第八條 對一崗雙責落實不到位，全年在其責任范圍內隊伍和業務出現問題的責任人，給予處罰：

(一)責任人責任范圍內干部職工受黨內或行政警告(含警告)以上處分的，取消該責任人的評先選優資格，并對責任人按人均獎的比例扣發一崗雙責責任獎；

(二)責任人責任范圍內的干部職工被書面通報批評和誡勉談話的，每出現一人次扣發該責任人一崗雙責責任獎100元。

第九條 責任人責任范圍內干部職工的勤政、廉政情況作為該責任人的晉級、晉職、評先選優條件之一。

第十條 干部職工受誡勉談話(含誡勉談話)以上處理 的，以黨支部研究的決定或有關部門的處理決定為依據；責任人責任范圍內的干部職工該處分而隱瞞不報黨組研究被發現的，全扣發該責任人一崗雙責責任獎，并對該責任人按組織程序給處理。

第五篇：羅莊中心小學一崗雙責制度

一崗雙責安全責任制度

為了更好地落實學校的安全責任制度，增強全體教師的安全意識，明確安全責任事故的責任，根據縣教育局關于各單位要建立健全學校“一崗雙責”安全責任制度的指示精神，結合學校的實際情況，特制定本制度。

一、目的意義

安全工作重于泰山，學校安全工作要始終做到警鐘長鳴，常抓不懈。但是學校畢竟是一個管理人、培育人的集體，其特點是學生個性差異大，存在著很多的安全隱患，單憑個別安全管理人員或是單位負責人來落實安全問題，就很難落實好學校的各項安全工作。要確保學校師生的安全，還需要全體教師齊抓共管。

隨著社會的不斷發展，學生、學校安全意外責任事故頻頻發生，給社會、家庭、學校帶來了很壞的影響，進一步關注學生的生命安全，關心學校的安全問題，已成為新時代教師責無旁貸的責任。我們學校本著有崗就有職，有職就有責的原則。制定“一崗雙責”安全責任制度，對于落實好學校安全工作，確保學校安全工作順利開展具有重要的意義。

二、加強“一崗雙責”安全責任制度領導小組

組 長：張克強（校長）副 組長：

成 員：全體教師

三、“一崗雙責”安全責任制度具體責任情況

1、校長：負責學校整體工作，同時對學校安全工作負總領導責任。

2、安全副校長：負責學校的安全工作，分管學校的所有安全工作,對學校安全工作負領導責任。

3、教導主任：主管教學及有關的教學活動，并對組織教學和與教學有關的各項活動負安全領導責任。

4、政教主任：主管政教活動，并對組織的學生參加的各項政教活動負安全領導責任。

5、總務主任：主管學校總務工作，并對組織的各項總務工作的安全負領導責任。

6、大隊輔導員：主管學校少先隊工作，并負責有關安全的宣傳教育工作，對開展的少先隊的各項活動的安全負領導責任。

7、班主任：負責班級管理工作，負責對學生的安全知識教育，落實搜查學生攜帶管制刀具工作，指導學生下課、放學的樓道疏散活動，特別是晚自習的課間和放學時間，消除班級學生存在的安全隱患，并在學校組織的各項活動中，對班級學生組織及班級學生活動安全管理負直接責任。

8、任課教師：負責課堂教學工作，并對課堂教學中的學生活動安全負直接責任。體育課教師負責學生體育課的安全，并經常檢查學校的體育設施，發現器械出現問題要抓緊上報總務處維修，及時消除隱患，確保師生安全；實驗教師負責學生實驗課的課堂安全，管理好實驗用品，指導學生規范操作實驗。

9、宿舍管理員：負責住宿學生在校期間住宿安全，包括宿舍衛生安全，住宿學生人身安全，宿舍財產安全，時時注意檢查宿舍安全隱患，晚上檢查學生就寢情況。對住宿學生安全負直接責任。

10、門衛工作人員：由每天值班教師負責日常門衛值班工作，并負責學校門前的安全管理工作，對外來人員未履行正常手續致使其入校造成師生安全問題負直接責任。

2014年9月