第一篇：縣房管局專題民主生活會有關情況的通報

縣房管局專題民主生活會有關情況的通報

鄭衛華

各位領導、同志們：

按照中共廣豐縣委黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室《關于印發<全縣黨的群眾路線教育實踐活動領導班子專題民主生活會工作方案>、<全縣黨的群眾路線教育實踐活動基層黨組織專題組織生活會和民主評議黨員工作方案>的通知》（廣群組辦發〔2014〕17號）要求，根據局黨組會議安排，現將我局黨組召開了專題民主生活會的有關情況通報如下：

一、會前準備情況

領導班子專題民主生活會是教育實踐活動的關鍵環節,也是領導班子成員相互聽取意見、查擺問題的重要載體。為切實開好這次專題民主生活會，我們切實做到了三個“認真”。

一是認真撰寫對照檢查材料。局領導班子成員嚴格按照“不回避矛盾、不掩蓋問題、不過濾意見”和見人見事見思想的要求，認真撰寫班子和個人對照檢查材料。在查找問題和剖析原因時，堅持把自己擺進去。對照群眾期盼，對照廉政準則，對照先進典型，一風一風地查、一個問題一個問題地找，確保個人的問題帶入到班子集體對照檢查中，班子集體的問題體現到個人對照檢查中。

領導班子對照檢查材料由局黨組書記親自主持起草，堅持“三個全部納入”，即掛點縣領導的意見全部納入、縣委督導組談話意見全部納入、征求群眾的意見全部納入，力求原汁原味。

個人對照檢查材料由每個班子成員對照集體檢查材料，結合自身實際，深刻剖析，認真構思，在局黨組、縣委督導組、縣委活動辦、掛點縣領導、縣委的指導把關下，黨組書記、局長的材料報送縣委書記審閱，一遍一遍地修改提煉。其他同志的個人對照檢查材料，也經多次修改后過關。

二是認真溝通相互批評意見。領導班子成員之間按照“四個必談”的要求，扎實開展談心談話活動，堅持主動亮明自身問題，誠懇指出對方問題，并交換對領導班子存在問題的看法，探討解決存在問題的方法措施，做到把班子問題、本人問題、對方問題、擬在會上提出的 批評意見、產生問題的原因及改進措施等“六個談透”。

在談心交心過程中，班子成員之間互提2條以上有質量的批評意見。

除班子成員互相談外，還要求班子成員積極接受黨員、群眾約談。談心談話敞開心扉、以誠相見、把問題談開談實，把思想談深談通，達到了消除隔閡、形成共識的目標，為開展高質量的專題民主生活會奠定了扎實基礎。

三是認真籌備會議各項工作。為了做好局領導班子專題民主生活會的前期準備工作，我們于6月10日召開了查擺問題的專題會議，邀請了縣委第十督導組的同志親臨會場指導把關，并充分征求下屬各單位及黨員群眾代表對領導班子的意見。

6月20日，組織傳達學習了縣委常委會專題民主生活會的精神，提出了我局的貫徹意見，研究制定了《縣房管局領導班子專題民主生活會工作方案》，決定于7月3日—4日，利用一天半時間召開民主生活會。

對會議地點、會議主題、會議議程、參會人員、列席人員及有關要求進行了一一落實。對會前、會中、會后各項工作都作出了具體安排。同時進一步明確，要將局領導班子專題民主生活會開成一個高質量的會議，使領導班子成員受到一次嚴格的黨內生活鍛煉，紅臉出汗、加油鼓勁，達到“團結—批評—團結”的目的。

二、專題民主生活會情況

在縣委督導組和縣委黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室的指導下，經過認真充分地準備，7月3－4日，局黨組召開了專題民主生活會。縣人大常委會主任劉月林到會指導，會議由縣委常委、縣委統戰部部長李元濤主持會議。

局黨組7位班子成員全部出席會議，縣委組織部、縣紀委有關領導及縣委督導組全體同志，房管局主任科員、副科級干部及5名黨員群眾代表列席了會議，專題民主生活會議程共有12項： 第一項，學xxx省委、市委和縣委有關文件和會議精

神；

第二項，局黨組書記、局長潘劍波同志通報局領導班子專

題民主生活會準備工作情況；

縣委第十督導組負責同志就如何開好專題民主生活會提出指導性意見；

第四項，局黨組書記、局長潘劍波同志就開好專題民主生

活會提出要求；

第五項，局黨組書記、局長潘劍波同志代表房管局領導班

子進行對照檢查；

第六項，局班子成員逐一對照檢查，其他班子成員對其提

出批評意見；

第七項，主任科員、副科級干部、黨員群眾代表發表意見； 第八項，縣紀委、縣委組織部領導對會議情況發表意見； 第九項，縣委第十督導組組長紀輝旺同志點評； 第十項，縣人大常委會主任劉月林同志講話；

第十一項，黨組書記、局長潘劍波同志作表態性發言； 最后，縣委常委、統戰部部長李元濤同志作總結講話。

專題民主生活會上，局班子成員的自我批評，緊緊咬住“查找準、剖析透”不放松，敢于揭短亮丑，拋開面子、抓住要害，普遍做到“六不”。

即開門見山、直奔主題，不“繞”；與崗位職責和成長經歷相結合，不“空”；分析問題具體到事，每一“風”都列出具體事例，不“假”自我表揚的話基本沒有，不“夸”；從具體問題中剖析思想根源，不“淺”；針對問題提出具體整改措施，不“虛”，確保自我批評不走過場、取得實效。每個人都對遵守政治紀律和貫徹中央八項規定精神情況作了檢查，對自身存在的“四風”問題逐一進行查擺，對“三公”經費、職務消費、人情消費、公務用車、辦公用房和住房、家屬子女從業等情況逐一作了說明。

會上，黨組書記、局長潘劍波開門見山，帶頭開展自我批評，深刻查擺、認真反思。檢查了自己有6個方面的突出問題，主要包括：

政治學習的意識有所淡化，在改造思想上還存在就事論事多、流于表面多、自我反思少的問題，遵章守紀的意識有所淡化，艱苦奮斗的傳統堅持得不夠好，自我要求不嚴格，對自身約束抓得不緊、做得不夠等問題。

貫徹中央八項規定和省委若干規定方面存在由于長期工作慣性和時間因素，還存在作風轉變不及時，對“八項規定”重要性認識不 第三項，足的問題。

“四風”方面存在學習制度堅持的不好。客觀上強調工作忙，壓力大和事務性工作較多，缺乏持之以恒自覺學習政治理論的精神；在工作上對基層情況的了解主要靠聽匯報和抽查，不夠全面系統，聯系群眾不夠廣泛，與干部職工談心交流少，直接聽取基層群眾意見不及時不全面，對干部職工思想狀況和生活狀況了解不全面；

總認為自己只是科級干部，是單位的一把手，自己主要是根據縣委、政府的思路開展工作，因此很少從全局的角度和事業發展的高度思考問題、當好參謀；出門就要車接車送，工作連軸轉就覺得吃不消等現象。

副局長祝曉峰檢查了自己存在在學習態度不夠端正，總認為自己年紀大了，即將退居“二線”，學的再多也沒有用武之地，所以上級抓的緊就學，上級抓的不緊，就少學甚至不學，存在著為了學習而學習的形式主義；有時為了完成任務而調研，存在著盆景式調研，只看典型，不看全局；總認為自己是副手，自己主要是根據一把手的思路開展工作，因此很少從全局的角度和事業發展的角度思考問題，思想上存在只求穩少求進的傾向，缺乏較強的事業心、責任感；把個人利益看得較高，工作多做一點覺得滿足，在福利待遇方面喜歡與同行、與他人相比較，稍差一點心理就不平衡。

副局長韓禮橋檢查了自己存在工作主動性不夠，效率不高，說的多，做的少，缺乏只爭朝夕、雷厲風行的工作激情和創業精神；不敢擔當，遇矛盾有回避思想。主動深入小區，了解業主期盼，掌握業主需求，為業主排憂解難還不夠深入，不夠扎實；愛崗敬業、無私奉獻精神有所弱化，貪圖安逸，不求有功，但求無過；以艱苦奮斗、勤儉節約為榮，以貪圖享樂，奢靡浪費為恥的思想要求有所放松，對每一度電、每一滴水、每一張紙、每一粒飯，浪費一點無所謂。

其他班子成員也作了深刻的對照檢查。

班子成員之間也真刀實槍、動真碰硬，以整風精神開展了相互批評。每位班子成員自我批評后，其他班子成員都依次對其進行了批評，分別提了2條批評意見，其提出批評意見84條。相互批評都直接指出問題，沒有先表揚后“希望”的現象，許多意見還點出了具體人具體事。

會上，縣委督導組組長紀輝旺作了點評講話，代表縣委督導組對 局黨組專題民主生活會給予了充分肯定，指出這次專題民主生活會上，各位班子成員都拿起了批評與自我批評的武器，緊扣主題、聚集“四風”，結合實際進行了深刻的自我剖析，并對其他成員提出了誠懇的建議和意見，達到了縣委的要求，是一次高質量的民主生活會。

對專題民主生活會總結了4個主要特點：一是會前準備充分認真；二是聚集“四風”，認真剖析；三是黨組書記帶頭，示范作用好；四是民主氣氛濃厚，成效明顯。指出了存在的不足：一是從思想根源上還需要進一步挖掘，對照檢查還有深化細化的空間；二是互相開展批評還有所保留，還沒有完全敞開心扉，還有所顧慮；三是一些整改措施還比較籠統，尤其是對具體問題提出的整改辦法還不夠具體。

劉月林主任在講話中充分肯定了這次民主生活會，并對局班子成員提出了四點要求：一是理想信念要堅定；二是自身建設要加強；三是群眾觀念要樹牢；四是廉潔從政要從嚴。李元濤部長在會議小結中指出此次局專題民主生活會質量較多，收到了預期效果，要求下一步要深化學習教育效果，瞄準查找出的問題，即說即改，立行立改，并確定努力方向和整改措施，推動房管局各項工作的全面發展。

總之，這次我局班子專題民主生活會，局黨組非常重視，周密安排，會前準備充分，會上充分發揚了黨的優良傳統，能按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以為民務實清廉為主題，聚焦“四風”突出問題，明確了下一步整改落實、建章立制的思路和措施。各位班子成員普遍感到經受了一次深刻的馬克思主義群眾觀教育和黨性黨風的鍛煉，取得了“紅臉出汗、加油鼓勁”的效果，進一步找到了自身存在的差距，提高了發現和解決自身問題的能力，宗旨意識、群眾觀念進一步增強，為進一步加強自身建設奠定了基礎。

三、制定整改措施等情況 專題民主生活會后，局黨組立即要求局教育實踐活動領導小組辦公室認真抓好專題民主生活會后的整改落實、建章立制環節的工作，認真抓好各項整改措施的梳理、落實工作，進一步鞏固專題民主生活會的成果，努力把民主生活會和教育實踐活動取得的成果，轉化到促進房管系統干部職工精神面貌的根本轉變上來，轉化到推動我縣房地產業科學持續健康發展的軌道上來。

下一步，我們要重點抓好以下幾方面工作：

一是以學習貫徹黨的十八屆三中全會精神為契機，認真抓好習近平習近平總書記一系列重要講話精神的學習。通過反復加強學習，進一步領會新一屆中央領導集體治國理政的總體思路和理念，更好地把思想統一到中央決策部署上來，為堅定地貫徹落實中央決策部署奠定堅實的思想基礎。

二是認真對局黨組領導班子對照檢查中查擺的問題、整改落實措施進行責任分解，該建章立制的建章立制，該抓好工作落實的抓好工作落實，確保活動取得扎扎實實的成效。對查擺出來的問題，堅持一個一個整改，并在一定范圍內公開，接受群眾監督，推動作風整體轉變，使貫徹黨的群眾路線成為黨員干部長期自覺的行動。

三是繼續抓好教育實踐活動其他工作的落實。認真地高標準地抓好基層黨組織的組織生活會的召開，抓好專題民主生活會后整改落實、建章立制環節的工作落實

2014年8月1日

第二篇：房管局召開民主生活會情況報告

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根據市紀律檢查委員會、市委組織部關于認真開好黨員領導干部民主生活會的通知要求，房管系統在認真學習、找準問題、談心交心的基礎上，召開了民主生活會，現將情況匯報如下：

一、民主生活會前的準備工作情況

為確保此次民主生活會的順利召開，切實保證民主生活會的質量，局領導班子成員按照上級的文件精神作了認真的準備。

1、印發通知。為貫徹落實上級文件的精神，進一步開好民主生活會，局支部發出了《關于開好2007黨員領導干部民主生活會的通知》，對局班子成員及支部委員召開民主生活會作了周密的部署。

2、抓好會前學習。根據市紀委、市委組織部的要求，局支部班子成員學習了黨的十七大報告、《中國共產黨章程》、“三個代表”重要思想，并緊密結合我市改革、發展、穩定大局，聯系自己思想和工作實際，從堅持“四個堅定不移”的高度，按照省委常委（擴大）會議提出“六個更加重視”的要求，進一步統一思想，振奮精神，通過學習，統一思想，提高了認識。

3、抓好征求意見。

（1）深入基層調查研究，認真聽取群眾的意見和建議。局班子成員率先垂范深入基層，共召開了5次座談會，聽取各方面意見。同時從群眾反映出來的熱點難點問題，進行反思自己個人存在的問題和不足，查出工作中的差距。

（2）設立意見箱，開通熱線電話及發放《征求意見建議表》，廣泛聽取了各方面的意見建議，共收集意見建議 3條。局黨支部及時把收集到的意見建議經整理后反饋給班子成員及有關同志以作深刻的對照檢查，找準存在問題的癥結所在。

（3）談心交心，溝通思想。民主生活會前，戴長壽局長根據群眾的意見及自己的看法，對班子成員所存在的問題進行相互談心，點出各人的不足之處和今后的努力方向，從而為開好民主生活會，開展批評與自我批評打好了基礎。

4、認真撰寫好民主生活會發言稿。局領導班子成員都能夠按照黨員領導干部民主生活會的要求寫好民主生活會發言稿。

二、民主生活會的基本情況

為高質量地開好此次民主生活會，局黨支部從自身實際出發，分別召開了二個層次的民主生活會，一是局領導班子民主生活會，二是以各科室所長為單位召開的民主生活會。局領導班子民主生活會，由戴長壽局長主持，參加的同志有局班子成員程鳳城、姜俊、張宏斌、趙光福、邵庭標以及辦公室的同志。此外，局領導班子成員還分工合作，分別參加了各分管業務口子的部門民主生活會。在局班子成員的督促下，各科室所完全按局的部署，認真開好民主生活會。

房管系統召開民主生活會，分兩個層次進行，都開得很成功。無論是局班子民主生活會還是各科室所民主生活會，都能做到領導帶頭作認真的批評與自我批評，會議氣氛熱烈，同志間坦率真誠，批評與自我批評真正做到高標準，嚴要求，不護短，不遮掩，本著對組織、對同志高度負責的精神，真誠地、客觀地開展了相互的批評，無保留地擺出了自己查、上級點、群眾提的主要存在的問題，聯系各自的思想和工作實際，從世界觀、人生觀、價值觀的高度深挖根源、主動進行深入的自我批評。同時也讓同志們更加清醒地看到了自己存在的問題，為下一階段的整改增強了針對性，打下了良好的基礎。

三、開展批評與自我批評的情況

12月16日，局召開了黨員領導干部民主生活會。會上，局班子成員的4位同志和2位支部委員都對當前班子和個人帶有共性的關于理想信念、宗旨觀念、全局觀念、作風建設、隊伍建設以及全面推進房管隊伍綜合素質等方面問題，開展了批評與自我批評。

戴長壽局長首先發言，他坦率地談了班子的情況，目前的班子有進取心，班子成員也較年輕，“不守陳、不等靠”，都能積極探索城市建設的方法和策略，并都能夠做好自己的分管工作。自己作為局班子的“班長”，在加強黨性修養，與上級保持一致，民主集中制，密切聯系群眾，抓制度、抓改革、抓發展等方面做了大量工作，也取得了一定成績，但是還存在一些問題，一是班子業務學習抓得還不夠；二是班子成員要有時作息制度堅持的不夠好；三是在黨組織活動中，只注重了集中學，可一般性的黨組織活動開展的較少。

在個人發言時他指出，平時能夠注重講學習、講民主、講原則、講正氣、講清廉和關心部屬的生活，但仍有三個方面存在問題需要改進的：一是個修養方面還不夠，需要加強，有時面對那些上訪的群眾和無理取鬧的業主，有時情緒會激動。二是深入一線的時間缺少，平時參與的會多，處理的雜事也多，真正下去基層的時間相對較少，下一步盡量擠出時間深入到基層，深入到開發企業施工現場，及時掌握到一手信息資料。三是對部屬思想上的關心缺少。雖說日常的工作中，能夠及時關心部屬的生活，但真正去與每位部屬開展談心的時間缺少了點。

程鳳城副局長作自我批評時指出：一是在學習上，業務方面用得到的知識自己會主動地去學，再者自己在紀檢工作多年也有一定的基礎，所以主動學少了些；到房管局后，單位業務性特別強，所以在學習上抓得不夠好，今后自己將下大力氣。二是在工作方面，隨著年齡增大，工作熱情不是很高，剛到房管局，業務性特別強，只有一種求穩的工作心態，在創新和開拓方面很欠缺。對物業工作方面，花了很大的心思，今后這方面還要下大力氣來抓。對其他的業務口子，也會逐漸熟悉，自己也相信通過一段時間的努力，也會適應過來的。三是在生活作風方面，自己在紀檢工作多年，一直來是嚴格要求自己的，沒有什么不良的習好。四是在民主生活會中要求落實中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》方面，本人一直都是嚴格要求自己，到房管局后，經常與開發商打交道，更是嚴格要求自己，這一點自己覺得做得還是很好的。

姜俊副局長發言指出：作為一名黨外干部，自己也是按照黨員的標準來嚴格要求自己的，但也存在一些問題，如理論學習還不夠主動，自學性不高，理論鉆研還不夠深入，系統性不強；二是開拓創新精神與當前形勢發展的要求還有差距，工作作風還不夠大膽，缺乏“闖”勁、“鉆”勁和“韌”勁。三是工作作風與求真務實的要求還有差距。今后要努力的方向：一是堅持勤學習，強化自己的學習意識。二是堅持科學發展觀，樹立正確的政績觀。三是在今后的工作中，一要提高自己的工作標準，更加嚴格要求自己，努力做到立足本職，敬業奉獻；二要刻苦鉆研，提高自身業務能力；三要立足于班子關注的工作重點進行思考和謀劃，當好班子的助手和參謀，認真研究。四是堅持廉潔奉公，提高自身修養。一要始終堅持用黨員領導干部的標準嚴格要求自己；二要牢固樹立廉潔自律的觀念，嚴格規范自己的行為，從小節做起，嚴于律己，自學保持廉潔的情操，做到干干凈凈辦

張宏斌副局長也對自己的存在問題進行了自我批評，他認為自己存在四個方面問題：一是學習不夠深入，平時安排學習的時間較少；二是領導水平和對外協調能力還需在今后工作中，進一步加強；三是工作主動性和創新能力不足；四是小節問題需要改進。他還說，自己身上存在的問題不公公是這些總結出來的這幾個方面，還有許多自己沒有察覺到的缺點，需要在與大家的進一步交流中發現和改進，需要在坐領導和同志們給予中懇的批評，總之，今后愿意和大家團結在一起，保持積極進取的良好精神狀態，努力開創工作的新局面，使自己在今后的工作中進一步走向成熟。

趙光福支部委員發言指出，自己是一位退下來的干部，已退下了三年，雖說自己平時能夠主動參加局里的各項活動，但其它有些方面做得還不夠好，工作熱情淡泊了，有點隨大流，這種思想與一名黨員的標準來相比差了一些，是不應該的。

邵庭標支部委員發言指出，一是從大局來講，自己能夠講團結、講正氣、講原則，這些方面把握的比較好；二是在學習上，不象以前那樣積極主動，有點放松自己；三是個人修養方面還要加強，年齡大了，有時容易激動，會對年輕人產生一些負面的影響。建議局里加大對干部職工的業務培訓力度，提高整體隊伍的綜合素質。

四、整改措施及方向

在局召開民主生活會上，局領導班子成員及支部委員除了積極進行批評和自我批評外，也對自己的存在問題提出了整改措施及今后努力方向。同志們紛紛表示要扎扎實實地用“三個代表”重要思想指導今后的工作。

1、要通過貫徹學習十七大精神重要精神，進一步樹立共產主義理想信念，增強全心全意為人民服務的宗旨觀念及全局觀念，以代表人民群眾的根本利益為出發點和歸宿點，多為群眾辦好事實事。

2、掀起學習貫徹落實十七大精神，建設好“三個德興”、實現德興經濟社會又快又好地發展戰略，結合房管系統的實際，重點抓好以下幾個方面：一是認真抓好黨建工作，不斷改進機關作風，致力建設一流的政務、局務環境。二是全面提高黨員隊伍素質，繼續保持共產黨員的先進性。三是全面推進房管隊伍建設，加大業務人員培訓力度，挑選一批可塑人員進行業務重點培訓、重點培養，來充實房管隊伍。四是集中精力抓權屬與登記“一體化”建設，力爭明年創全國房地產交易與權屬登記規范化管理先進單位。五是落實措施，不斷提高房產管理工作實效。通過加強領導，落實措施，不斷提高工作的實效，使房管系統黨組織政治更加堅定、組織更加堅強、作風更加務實、制度更加完善，真正成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者。

3、以“開拓創新”為目標，進一步加強作風建設。局機關和各科室所結合民主生活會的召開，發動廣大黨員、干部認真分析、排查本單位存在的影響發展的思想障礙、體制弊端和做法規定等，認真疏理履行工作職責、優化辦事程序、服務群眾等方面存在的差距和問題，務求取得實實在在的成效。嚴格按照市委的部署，注意采用多種載體，教育和引導每一個房管工作人員、黨員干部投身到作風建設中去，立足本職，從我做起，群策群力，人人爭當先進分子，從而維護房管系統的良好形象。

4、進一步加強黨風廉政建設。要加強學習黨風廉政建設的有關規定，明確黨風廉政建設的要求。黨員領導干部要嚴格要求，率先垂范，做好榜樣。嚴禁以權謀私，建設符合黨風廉政建設要求的新型的上下級關系。文章來 源

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第三篇：房管局召開民主生活會情況報告（范文）

房管局召開民主生活會情況報告

根據市紀律檢查委員會、市委組織部關于認真開好黨員領導干部民主生活會的通知要求，房管系統在認真學習、找準問題、談心交心的基礎上，召開了民主生活會，現將情況匯報如下：

一、民主生活會前的準備工作情況

為確保此次民主生活會的順利召開，切實保證民主生活會的質量，局領導班子成員按照上級的文件精神作了認真的準備。

1、印發通知。為貫徹落實上級文件的精神，進一步開好民主生活會，局支部發出了《關于開好2007黨員領導干部民主生活會的通知》，對局班子成員及支部委員召開民主生活會作了周密的部署。

2、抓好會前學習。根據市紀委、市委組織部的要求，局支部班子成員學習了黨的十七大報告、《中國共產黨章程》、“三個代表”重要思想，并緊密結合我市改革、發展、穩定大局，聯系自己思想和工作實際，從堅持“四個堅定不移”的高度，按照省委常委（擴大）會議提出“六個更加重視”的要求，進一步統一思想，振奮精神，通過學習，統一思想，提高了認識。

3、抓好征求意見。

（1）深入基層調查研究，認真聽取群眾的意見和建議。局班子成員率先垂范深入基層，共召開了5次座談會，聽取各方面意見。同時從群眾反映出來的熱點難點問題，進行反思自己個人存在的問題和不足，查出工作中的差距。

（2）設立意見箱，開通熱線電話及發放《征求意見建議表》，廣泛聽取了各方面的意見建議，共收集意見建議 3條。局黨支部及時把收集到的意見建議經整理后反饋給班子成員及有關同志以作深刻的對照檢查，找準存在問題的癥結所在。

（3）談心交心，溝通思想。民主生活會前，戴長壽局長根據群眾的意見及自己的看法，對班子成員所存在的問題進行相互談心，點出各人的不足之處和今后的努力方向，從而為開好民主生活會，開展批評與自我批評打好了基礎。

4、認真撰寫好民主生活會發言稿。局領導班子成員都能夠按照黨員領導干部民主生活會的要求寫好民主生活會發言稿。

二、民主生活會的基本情況

為高質量地開好此次民主生活會，局黨支部從自身實際出發，分別召開了二個層次的民主生活會，一是局領導班子民主生活會，二是以各科室所長為單位召開的民主生活會。局領導班子民主生活會，由戴長壽局長主持，參加的同志有局班子成員程鳳城、姜俊、張宏斌、趙光福、邵庭標以及辦公室的同志。此外，局領導班子成員還分工合作，分別參加了各分管業務口子的部門民主生活會。在局班子成員的督促下，各科室所完全按局的部署，認真開好民主生活會。

房管系統召開民主生活會，分兩個層次進行，都開得很成功。無論是局班子民主生活會還是各科室所民主生活會，都能做到領導帶頭作認真的批評與自我批評，會議氣氛熱烈，同志間坦率真誠，批評與自我批評真正做到高標準，嚴要求，不護短，不遮掩，本著對組織、對同志高度負責的精神，真誠地、客觀地開展了相互的批評，無保留地擺出了自己查、上級點、群眾提的主要存在的問題，聯系各自的思想和工作實際，從世界觀、人生觀、價值觀的高度深挖根源、主動進行深入的自我批評。同時也讓同志們更加清醒地看到了自己存在的問題，為下一階段的整改增強了針對性，打下了良好的基礎。

三、開展批評與自我批評的情況

12月16日，局召開了黨員領導干部民主生活會。會上，局班子成員的4位同志和2位支部委員都對當前班子和個人帶有共性的關于理想信念、宗旨觀念、全局觀念、作風建設、隊伍建設以及全面推進房管隊伍綜合素質等方面問題，開展了批評與自我批評。

戴長壽局長首先發言，他坦率地談了班子的情況，目前的班子有進取心，班子成員也較年輕，“不守陳、不等靠”，都能積極探索城市建設的方法和策略，并都能夠做好自己的分管工作。自己作為局班子的“班長”，在加強黨性修養，與上級保持一致，民主集中制，密切聯系群眾，抓制度、抓改革、抓發展等方面做了大量工作，也取得了一定成績，但是還存在一些問題，一是班子業務學習抓得還不夠；二是班子成員要有時作息制度堅持的不夠好；三是在黨組織活動中，只注重了集中學，可一般性的黨組織活動開展的較少。

在個人發言時他指出，平時能夠注重講學習、講民主、講原則、講正氣、講清廉和關心部屬的生活，但仍有三個方面存在問題需要改進的：一是個修養方面還不夠，需要加強，有時面對那些上訪的群眾和無理取鬧的業主，有時情緒會激動。二是深入一線的時間缺少，平時參與的會多，處理的雜事也多，真正下去基層的時間相對較少，下一步盡量擠出時間深入到基層，深入到開發企業施工現場，及時掌握到一手信息資料。三是對部屬思想上的關心缺少。雖說日常的工作中，能夠及時關心部屬的生活，但真正去與每位部屬開展談心的時間缺少了點。

程鳳城副局長作自我批評時指出：一是在學習上，業務方面用得到的知識自己會主動地去學，再者自己在紀檢工作多年也有一定的基礎，所以主動學少了些；到房管局后，單位業務性特別強，所以在學習上抓得不夠好，今后自己將下大力氣。二是在工作方面，隨著年齡增大，工作熱情不是很高，剛到房管局，業務性特別強，只有一種求穩的工作心態，在創新和開拓方面很欠缺。對物業工作方面，花了很大的心思，今后這方面還要下大力氣來抓。對其他的業務口子，也會逐漸熟悉，自己也相信通過一段時間的努力，也會適應過來的。三是在生活作風方面，自己在紀檢工作多年，一直來是嚴格要求自己的，沒有什么不良的習好。四是在民主生活會中要求落實中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》方面，本人一直都是嚴格要求自己，到房管局后，經常與開發商打交道，更是嚴格要求自己，這一點自己覺得做得還是很好的。姜俊副局長發言指出：作為一名黨外干部，自己也是按照黨員的標準來嚴格要求自己的，但也存在一些問題，如理論學習還不夠主動，自學性不高，理論鉆研還不夠深入，系統性不強；二是開拓創新精神與當前形勢發展的要求還有差距，工作作風還不夠大膽，缺乏“闖”勁、“鉆”勁和“韌”勁。三是工作作風與求真務實的要求還有差距。今后要努力的方向：一是堅持勤學習，強化自己的學習意識。二是堅持科學發展觀，樹立正確的政績觀。三是在今后的工作中，一要提高自己的工作標準，更加嚴格要求自己，努力做到立足本職，敬業奉獻；二要刻苦鉆研，提高自身業務能力；三要立足于班子關注的工作重點進行思考和謀劃，當好班子的助手和參謀，認真研究。四是堅持廉潔奉公，提高自身修養。一要始終堅持用黨員領導干部的標準嚴格要求自己；二要牢固樹立廉潔自律的觀念，嚴格規范自己的行為，從小節做起，嚴于律己，自學保持廉潔的情操，做到干干凈凈辦

事，清清白白做人，自學接受群眾監督，時刻做到自重、自省、自警、自勵；三要加強道德修養，不斷提高自身素質。

張宏斌副局長也對自己的存在問題進行了自我批評，他認為自己存在四個方面問題：一是學習不夠深入，平時安排學習的時間較少；二是領導水平和對外協調能力還需在今后工作中，進一步加強；三是工作主動性和創新能力不足；四是小節問題需要改進。他還說，自己身上存在的問題不公公是這些總結出來的這幾個方面，還有許多自己沒有察覺到的缺點，需要在與大家的進一步交流中發現和改進，需要在坐領導和同志們給予中懇的批評，總之，今后愿意和大家團結在一起，保持積極進取的良好精神狀態，努力開創工作的新局面，使自己在今后的工作中進一步走向成熟。

趙光福支部委員發言指出，自己是一位退下來的干部，已退下了三年，雖說自己平時能夠主動參加局里的各項活動，但其它有些方面做得還不夠好，工作熱情淡泊了，有點隨大流，這種思想與一名黨員的標準來相比差了一些，是不應該的。

邵庭標支部委員發言指出，一是從大局來講，自己能夠講團結、講正氣、講原則，這些方面把握的比較好；二是在學習上，不象以前那樣積極主動，有點放松自己；三是個人修養方面還要加強，年齡大了，有時容易激動，會對年輕人產生一些負面的影響。建議局里加大對干部職工的業務培訓力度，提高整體隊伍的綜合素質。

四、整改措施及方向

在局召開民主生活會上，局領導班子成員及支部委員除了積極進行批評和自我批評外，也對自己的存在問題提出了整改措施及今后努力方向。同志們紛紛表示要扎扎實實地用“三個代表”重要思想指導今后的工作。

1、要通過貫徹學習十七大精神重要精神，進一步樹立共產主義理想信念，增強全心全意為人民服務的宗旨觀念及全局觀念，以代表人民群眾的根本利益為出發點和歸宿點，多為群眾辦好事實事。

2、掀起學習貫徹落實十七大精神，建設好“三個德興”、實現德興經濟社會又快又好地發展戰略，結合房管系統的實際，重點抓好以下幾個方面：一是認真抓好黨建工作，不斷改進機關作風，致力建設一流的政務、局務環境。二是全面提高黨員隊伍素質，繼續保持共產黨員的先進性。三是全面推進房管隊伍建設，加大業務人員培訓力度，挑選一批可塑人員進行業務重點培訓、重點培養，來充實房管隊伍。四是集中精力抓權屬與登記“一體化”建設，力爭明年創全國房地產交易與權屬登記規范化管理先進單位。五是落實措施，不斷提高房產管理工作實效。通過加強領導，落實措施，不斷提高工作的實效，使房管系統黨組織政治更加堅定、組織更加堅強、作風更加務實、制度更加完善，真正成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者。

3、以“開拓創新”為目標，進一步加強作風建設。局機關和各科室所結合民主生活會的召開，發動廣大黨員、干部認真分析、排查本單位存在的影響發展的思想障礙、體制弊端和做法規定等，認真疏理履行工作職責、優化辦事程序、服務群眾等方面存在的差距和問題，務求取得實實在在的成效。嚴格按照市委的部署，注意采用多種載體，教育和引導每一個房管工作人員、黨員干部投身到作風建設中去，立足本職，從我做起，群策群力，人人爭當先進分子，從而維護房管系統的良好形象。

4、進一步加強黨風廉政建設。要加強學習黨風廉政建設的有關規定，明確黨風廉政建設的要求。黨員領導干部要嚴格要求，率先垂范，做好榜樣。嚴禁以權謀私，建設符合黨風廉政建設要求的新型的上下級關系。

第四篇：民主生活會整改措施的通報

2009民主生活會整改措施

落實情況的通報

2009年召開的名山鎮領導班子民主生活會，通過廣泛征求意見和班子的自我查擺，共梳理出四大類問題，并針對各個問題制定了整改措施，具體落實情況如下：

1、針對反映的鎮總體發展思路不清晰、旅游產業不突出問題的整改：現充分發揮潛力，借助外力，大手筆、高標準制定了名山鎮總體規劃，通過幾十億資金的逐步注入，名山鎮將真正成為:經濟發展、設施齊全、環境優美、開放有序、和諧民主、文化繁榮的邊境特色旅游名鎮、全省十佳旅游名鎮。

2、針對反映的名山村環境與沿江風景區反差大問題的整改：借助名山村被列為省級建設重點示范村之機遇，規劃了18個重點建設項目，現已投資800萬元，完成了村內街道硬化、農戶院柵改造、路邊溝改造、綠化、垃圾填埋場等10個重點建設項目，其它項目也正在籌備和實施中。

3、針對反映的政府服務不到位、群眾辦事難的問題的整改：我們已建立了全方位的支農服務體系。成立便民服務隊，走出去－開展便民利民服務；開通民生熱線，請上來－了解民情，傾聽民聲，吸納建議，妥善解決好了群眾生產生

活中存在的困難和問題；開展“我是黨員干部我帶頭”主題實踐活動，帶好頭－發揮黨員干部先鋒模范作用；實施黨員干部與貧困戶對接，幫好忙－解決困難群眾疾苦。目前四個載體發揮了突出作用，得到群眾的廣泛認可。

4、針對反映的機關辦公條件差問題的整改：我們已建成了新的辦公樓，機關辦公條件明顯改善，為機關職工提供了全縣一流的辦公環境。

第五篇：民主生活會征求意見通報

猛虎鄉解放思想大討論專題民主生活會征求意見

情況通報

根據解放思想大討論第二階段的要求，猛虎鄉十分注重做好充分發揚民主、廣泛征求意見的工作，力求找準黨政班子及成員在工作作風、解放思想方面存在的突出問題。為確保解放思想專題民主生活會質量，鄉解放思想大討論辦公室對鄉黨委政子、政府班子及12名黨政班子成員在思想觀念、工作作風、公道正派、履職盡責、開拓創新、廉潔自律等方面，向各站（所）、村委會、部分黨小組、村民小組征求意見建議。共發放征求意見表20份，收回20份，滿意率達96%，征求意見具有廣泛性、代表性。通過各種渠道共征求到黨政班子意見建議8條（如創新思維、加強鄉村干部的管理），班子成員意見建議29條（如多與干部職工交流、大膽工作、大膽管理）。征求到的意見建議集中反映在開拓創新、多與鄉村干部、職工交流兩個方面的問題。

鄉解放思想大討論辦公室已將征求意見匯總后反饋給每位班子成員，并要求每位班子成員根據解放思想大討論“查擺問題”階段的要求和查擺重點，認真查找存在的問題，準備好民主生活會發言提綱。