第一篇:安全習慣性違章處罰條例(修改)
施工現場安全文明違章處罰條例
為貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,最大限度地保證企業、職工的生命、財產安全,保證組裝車間(組裝車間及附屬設施)各項工程建設順利進行,最終實現本各項工程施工的“0”事故控制目標,特制訂本條例。
2、制定本條例是為了有效遏制施工中存在的習慣性違章行為,使施工人員逐步養成遵章守紀的良好習慣,逐步提高他們的安全意識和自我保護的能力,形成“安全為人人,人人講安全”的良好氣氛,為施工生產的正常進行營造安全的環境。
處罰標準
一、施工現場
1、進出現場不戴安全帽或不系帽帶。100元/次
2、將無帽芯、帽帶、變形、開裂的安全帽戴入現場。100元/次
3、未經安全教育、安全考試的人員進入現場施工。每人100元
4、穿拖鞋、涼鞋、背心、短褲進入現場。100元/次
5、酒后作業。500元/次
6、在施工現場打鬧、取笑。200元/次
7、自行車、摩托車、非施工用機動車亂停亂放。
每輛50元
8、在禁止吸煙的區域吸煙。500元/次
9、施工前不進行安全交底。每項500元
10、在2m及2m以上的高空作業,無可靠的安全設施時不掛安全帶或安全帶未掛上方、牢固可靠處。200元/次
11、高空作業梁上脫手行走。200元/次
12、高空作業時往下或往上拋擲材料、工具等物。500元/次
13、非電氣和機械人員使用和玩弄機電設備。500元/次
14、無特殊工種安全操作證的人員進行特種作業施工。500元/次
15、擅自在施工通道上堆放物料、土方,影響正常的施工,通行。
每人200元
16、在施工現場亂放、亂倒材料、垃圾。每人200元
17、車輛裝載過滿污染施工道路。500-1000元/次
18、在成品或設備上亂畫,造成成品或設備污染。500元/次
19、危險區域施工不設專職監護人。1000元/項 20、私自拆除、損壞安全設施;或施工需要拆除安全設施,施工完畢后不及時恢復。500元/次
21、私自拆除、損壞各類安全標識、標牌。500-1000元/次
22、對施工形成的孔洞、鄰邊不及時采取防護措施。500-5000元/處
23、特殊、高層腳手架,運料井架的裝拆不辦理安全施工作業票。
1000元/每項
24、腳手架、運料井架使用前不按規定驗收、掛牌。200元/每項
25、運料井架乘人。500元/次
26、施工電梯、運料井架各分層門未關閉時將電梯、吊籠開離。
2000元/次
27、在施工場地和重要場所動火不辦理動火手續。500元/每項
28、用電器具未接漏電保護裝置,或使用不合格用電設備 200元/每處
29、施工現場電動工器具、照明設備的電源線未使用軟橡膠電纜。
200元/每處
30、將電線直接插入插座孔中或鉤掛于刀閘上使用。300元/每處
31、亂拖亂拉電源線,電線過路不加保護。500元/每處
32、碘鎢燈用作移動照明。300元/每處
33、電氣設備的金屬外殼及場內所有金屬設施不采取可靠的接地。
300元/每處
34、電焊機的一、二次線接線處無罩殼。100元/每處
35、電焊機的二次線接頭不使用線鼻子,或二次線接頭裸露。
200元/每處
36、金屬容器潮濕場所或金屬構架內的施工照明不使用安全電壓。
500元/每處
37、在高電壓區域施工作業不辦理安全施工作業票。
1000-5000元/每處
38、氧氣瓶、乙炔瓶使用時,混裝、混放。500元/每次
39、氧氣瓶、乙炔瓶使用時,瓶間距離,或明火之間的距離小于規定安全距離。300元/每處 40、乙炔瓶未安裝回火防止器。200元/每瓶
41、高溫季節氧氣瓶、乙炔瓶不采取防止直接暴曬的措施。
200元/每瓶
42、在5級及5級以上強風時進行吊裝作業。1000元/每處
43、將安全帶掛于未固定的吊物上。300元/每人
44、強令他人違章、冒險作業。2000元/次
45、施工負責人對施工人員的違章行為不予制止。2000元/每項
46、對隱患整改不及時或不按要求整改。1000元/每事
47、阻撓干擾、影響安監人員進行安全檢查,拒不執行安監人員提出的整改意見。2000元/次
48、起重機械安全設施不齊全帶病使用。1000-5000元/每臺
49、埋地施工電纜無保護、無走向標識。200元/每處 50、不配備消防器材或消防器材失靈、失效。500元/次
二、生活區
1、生活區域及宿舍內垃圾亂丟亂放的。200/每處
2、個房間及設施標牌未設或不清。200/每處
3、除人行通道及衛生間外禁止(常明燈)200/每處
4、食堂無消毒及滅蠅設施食堂標牌未上墻人員無健康證 200/每項
5、宿舍內臥床吸煙 ;煙頭亂丟 100/每次
6、宿舍內無垃圾桶并有效滅煙的 100
7、宿舍內床位放置不標準及床位標牌不標準 100/每項
8、宿舍內鞋、衣物等亂丟亂放 100/每處
9、未在曬衣區晾曬衣物,亂掛亂曬 100/每次
10、禁止在生活區酗酒滋事 500/每人次
11、禁止損壞公共設施,違反生活區制度 200/每項
本辦法自發布日起執行。北京順建工程有限公司
組裝車間(組裝車間及附屬設施)項目部
2017年11月23日
第二篇:施工現場習慣性違章處罰條例重點
帝都廣場裝飾工程項目部 施工現場習慣性違章處罰條例
序號 違 章 事 項 1 進入現場不戴安全帽 2 進入現場戴安全帽,不系好帽帶 高處作業不系安全帶 進入現場穿拖鞋、硬底鞋或高跟鞋 上班前飲酒(或班中飲酒)6 在施工現場嬉戲或打鬧、睡覺 7 非特種作業從事特種作業 8 高處向低處拋物危及他人生命安全 9 損失安全消防設施(欄桿、安全網維護構件滅火器等)及安全警示牌 嚴重冒險作業、野蠻施工者
處罰金額(元)
20 100 50 200 50 100 200
200
班組負責人: 年 月 日
第三篇:習慣性違章處罰規定20180918一通三防
臨縣華燁煤業有限公司
一通三防習慣性違章處罰規定(補充)
一、“一通三防”專業習慣性違章(補充)
1、掘進工作面供電必須實現風電、瓦斯電閉鎖,采煤工作面必須實現瓦斯電閉鎖,甲烷傳感器報警濃度、斷點濃度、復電濃度、斷電范圍必須符合規定。對任意提高報警濃度、斷點濃度、復電濃度的責任人罰款200元/處·次。對于擅自甩掉風電、瓦斯電閉鎖裝置不用的,對責任人罰款500元/處·次。
2、遇停電停風時,瓦斯檢查員必須及時將所有人員撤到安全地點,并向礦調度室匯報。瓦斯檢查員不及時撤人的,罰款200元/處·次;對不聽從瓦斯檢查員指揮進行撤離的現場負責人予以罰款500元/處·次。
3、局部通風機和啟動裝置必須安設在進風巷道中,且距施工巷道回風口的距離不得小于10m。局部通風機吸風口的風罩、整流器、消聲器等應安裝齊全;局部通風機應吊掛、上架或墊高,距地面高度不得小于0.3m。否則,每次對責任單位罰款200元。
4、風筒出口距掘進迎頭的距離符合:半煤巖巷掘進工作面最遠不得超過10m。任何人員不得破壞風筒和隨意改變風筒出口方向和位置。否則,對責任單位罰款200元。
5、風門、密閉、風窗、風橋(墻)等通風設施的構筑必須按《礦井安全質量標準化》的標準進行施工,保證施工質量,確保抗災能力。否則,每次對對責任單位罰款200元;對故意破壞通風設施的,每次對對責任單位罰款2000元。
6、不得隨意推拉調節風門上的調節風窗,不得隨意拆卸風門閉鎖裝置,否則,每次對責任人罰款200元。偷盜風門閉鎖鋼絲繩或滑輪等閉鎖設施 的,每次對責任人罰款200元。
7、礦管科室(中心)或上級部門下發的整改問題,必須按下發五定表中整改時間內及時整改,未在規定時間內完成,有困難或其他原因,未及時溝通,耽誤整改期限的對責任單位罰款200元。
8、未按照礦管科室(中心)的提供的方案要求施工,經檢查發現,對責任單位罰款200元。
9、開孔打鉆孔前,班長必須在開孔位置吊掛鉆孔施工牌,按要求填寫好(施工人、鉆孔的角度、深度、施工時間等內容),否則,對責任單位罰款200元。
10、抽采軟管連接,必須平、直、順,每個鉆孔開口位置與支管連接位置要上球閥,每個鉆孔連接軟管上要有測壓嘴;抽采軟管連接凌亂,未按要求上球閥、測壓嘴,經檢查發現,對責任單位罰款200元。
11、瓦斯抽采管路連接必須可靠嚴密,螺絲要緊固均勻,不得出現漏氣現象,不得采用黃泥、炮土、煤泥、水泥、乳膠等材料進行堵漏,經檢查發現,對責任單位罰款200元。
12、每班打鉆人員下井,未攜帶常用工具,(梅花扳手、白洋布、老虎鉗、鐵絲等),發現抽采管路、放水器、連接軟管等附屬設施有問題時,未第一時間處理,經檢查發現,對責任單位罰款200元。
13、施工現場要文明、整潔,施工所需的工具要擺放整齊,不能亂丟亂扔;施工現場所需的工具要擺放凌亂,亂丟亂扔,經檢查發現,對責任單位罰款200元。
2018年9月20日
第四篇:安全違章處罰規定(新版)
安全生產文明施工違章處理辦法
為了認真落實國家關于“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,作好以人為本、構建和諧社會工作,確保國家財產和員工的生命安全,維護企業正常的生產秩序,保證項目工程的順利進行,特按照上級關于安全生產的指示精神和企業制定的各項安全生產規章制度,結合項目工程的實際情況,制定以下安全生產違章處理辦法,希全體員工共同遵照執行。
1、進入施工作業區域,未佩戴安全帽罰款30元/人。
2、高處、臨邊作業未拴安全帶罰款30元,不正確使用者罰款20元。
3、嚴禁穿拖鞋、高跟鞋、裙子進入施工現場作業,違者罰款20元。
4、嚴禁酒后上班,違者罰款:50元,當天不允許上班。
5、嚴禁帶小孩進入施工現場,違者罰款50元,不聽勸阻造成后果責任自負。
6、新進人員未進行三級安全培訓上崗和安全交底,已上崗按每人30元處罰。
7、特殊工種未持證上崗的,按已上崗的每人100元處罰
8、外架上堆放物料不定期清理,違者罰款20元/處。
9、向下隨意拋擲物品(鋼管、木方、扣件、鋼筋、砼塊等),違者罰款20元/次。
10、嚴禁野蠻施工,損壞機具設備、擋板、模板等公司財物者照價賠償,視情節輕重,違者罰款50-200元。
11、施工作業中安全防護措施不當,孔口、臨邊作業區域未按安全要求設置防護設施,限期不整改,按每處100元處罰。
12、現場隱患施工班組拒絕整改或拒簽隱患整改通知書,罰款300元;簽后不整改罰款500元,整
改不回復罰款100元。
13、保衛人員上崗情況:晚上值勤如睡覺者處罰50元,不在崗者處罰100元。
14、施工作業中發現不安全因素后,不聽從生產、安全負責人指揮強行違章、冒險作業者罰款50元,多次不聽從安全管理者清除出場。
15、施工現場、外架架體及宿舍責任區內臟、亂、差者,不整改者罰款200元。
16、氧氣瓶與乙炔瓶之間距離不足5米,與明火不足10米或條件有限間距達不到要求,未采取隔板等防護措施,乙炔瓶未立放等情況罰款:50元。
17、電工不按臨電規范作業,電線不架空或穿管;不按規定未在所有配電板安裝漏電保護器的;末級開關箱未做到一機、一閘、一漏、一箱;按每一處100元處罰。
18、非電工在施工現場或臨時設施內亂拉亂接電源線路,變動電器設備,使用花線者罰款50元。
19、操作鋼筋切斷機、空氣壓縮機、木工用圓盤鋸、電焊機、刨木機等各種機具設備,違規操作或非本工種人員操作他人機械,罰款:50元。
20、在樓層上大便者罰款100元。
21、起重吊裝違反“十不吊”規定;塔吊不定期保養緊固,違章指揮和違章作業各罰款100元。
22、吊磚等物料裝的過滿,又不采取安全網等遮蓋措施,每次罰款20元。
23、故意損壞消防器材、安全警示標牌等行為的,除照價賠償外,罰款100元。
24、在活動房宿舍內私自燒水、煮飯,使用大功率電器者罰款100元并沒收器具。
25、噪聲污染、揚塵污染未控制達標的,按每一次200元處罰。
說明:
1、處罰并不能取代整改,整改還需責任人繼續完成;
2、其他未列入條款的違規違章行為,視情況進行罰款;
3、以影像資料為憑據,罰款只針對施工總包勞務單位;
4、以上安全生產違章處理辦法自公布之日起開始執行
重慶市鳳山建筑工程有限責任公司興義分公司
貴定一中新校區建設項目部
2013年9月5日
第五篇:安全生產違章處罰實施細則
安全生產違章處罰實施細則
xxxx公司安全生產違章處罰實施細則
1總則
1.1為了進一步加強安全生產管理,增強各級生產人員遵守規程、規范、制度的意識,樹立“三責”(我的安全我負責、他人安全我有責、企業安全我盡責)和“四不傷害”(不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害及保護他人不受傷害)的安全理念,構建文明的、穩定的安全氛圍,創造良好的安全生產環境,杜絕或減少違章的發生,預防電力生產事故,制定本細則。
1.2本細則依據xxxxx公司《安全生產工作獎懲規定》、《安全生產工作規定》、《安全生產監督規定》、《xxxxxx公司生產違章處罰規定》等有關規章制度及考核辦法,本著“從嚴從重”的原則制訂。
1.3公司安全管理部門對生產人員實施生產違章記分管理。對違反安全規程及相關法規的單位、人員予以記分、罰款、考試和考核。
1.4本細則考核對象涵蓋設計、招標、施工、監理、安裝、調試、檢修、運行、內線維護、報裝接電、負控、計量、管理等專業部門、單位及有關人員。
1.5本細則適用于xxxx公司所屬的送、變配、繼電、試驗、計量、基建、多經、修造、設計、監理、供應、招標、營銷及其他從事與電力生產有關工作的單位。
1.6對本細則內沒有列出的其他違反《電力建設安全工作規程》、《xxxx公司電力安全工作規程》、xx公司《防止人身傷亡七項重點措施》等其他安全規程的違章行為,xxx根據國家、行業、企業的安全生產標準、規程、規范、制度按違章性質有權認定為“一般違章”、“嚴重違章”、“惡性違章”。
1.7違章類型分為“作業性違章”、“裝置性違章”、“指揮性違章”、“管理性違章”。2引用規程、文件及規定
《xxxxxxxx公司生產違章處罰規定》
《企業職工獎懲條例》國發[1982]59號
3術語
3.1作業性違章,指在電力生產、基建中,不遵守安全規程,違反保證安全的各項規定、制度及措施的一切不安全行為。
3.2裝置性違章,指工作現場的環境、設備、設施及工器具不符合有關的安全工作規程、設計技術規程、勞動安全和工業衛生設計規程、施工現場安全規范等保證人身安全的各項規定的一切不安全狀態。
3.3指揮性違章,生產指揮人員違反勞動安全衛生法規、安全工作規程、技術規程及專為某項工作制定的安全技術措施進行勞動組織與指揮的行為。
3.4管理性違章,指從事電力生產、施工的各級領導者和行政、技術管理人員在落實國家、行業、x公司有關安全生產責任制中不能真正到位,不能認真執行規程制度或借故不執行規程制度和某些規定,不結合本單位、本部門實際制定有關規程、制度和措施,并組織實施的行為。
3.5偶然性違章,主要由于缺乏安全技術知識所致。
3.6習慣性違章,固守舊的不良作業傳統和工作習慣違犯安全工作規程的習慣。4組織與管理
4.1各級領導要了解掌握違章者的心理狀態(見附錄一),各級管理人員要及時進行有針對性的教育和監督,管理人員要清楚可能導致觸電、墜落、機械傷害、物體打擊和爆炸的各類常見違章行為(見附錄五),熟知國家、行業、企業所頒布安全生產相關的法律、條例、標準、規范、規程,以甄別生產活動中的各種類違章。常用法律、條例、標準、規范、規程目錄見
附件六。
4.2按照“誰主管、誰負責”的原則,各基層單位要認真抓好違章自查自糾工作,發現違章,按規定對違章責任人進行批評教育和經濟處罰,做好記載并在每月3日將上月違章自查自糾情況(每月不少于2項違章)報xxx。自查處罰的違章不做為上一級單位處罰依據。
4.3各單位要結合安全檢查,定期和不定期的組織對安全防護裝置進行專項檢查,對裝置性違章問題納入整改和考核。反裝置性違章應實行全過程管理,要在設計、施工、驗收等階段嚴格把關,杜絕新裝置性違章的發生。
4.4各單位都要設立違章曝光欄,張貼違章者的違章情況,違反規程條款及對其違章行為的處理情況,并建立《違章記錄》和《員工違章積分臺帳》,格式見附件。(見附件二)
4.5凡發現作業性違章、裝置性違章、指揮性違章及管理性違章,基層單位(班組)都應按照“四不放過”的原則進行調查分析,教育有關責任人并制定相應的整改措施和防止對策。
4.6檢查與監督要實行分層負責制,凡因自查、自糾不力,而被上一級監督檢查發現的,公司同時按x公司經濟處罰的2倍追加處罰。
4.7各單位負責安全生產領導,負責本單位反違章工作的監督、檢查和考核工作。各單位領導和專業人員應經常深入現場,對違章行為進行監督檢查。
4.8違章處罰施行“記分考核”、“連帶處罰”和 “責任追溯”制度。發現違章,在處罰主要責任人、次要責任人的同時,對現場工作負責人、監護人及主管、組織、實施該工作的單位、部門領導、管理人員進行連帶處罰或責任追溯,對主管單位及領導班子進行記分考核。
5、組織機構及職責
5.1、違章管理及處罰由公司xxx具體負責日常工作。
5.2、堅持日常檢查、跟蹤檢查,突出檢查和抽查相結合,依據各項安全生產規程、規范、制度,對照檢查。
5.3、對生產現場的大型集中作業,危險性作業,復雜性操作項目,集中組織跟蹤監察。
5.4、基層單位領導每周必須深入生產現場,對生產人員的作業行為、勞動紀律及生產環境設施進行一次檢查,同時要深入發動群眾,積極參與反違章活動。
5.5、公司主要領導每月至少深入生產現場檢查一次,準確掌握作業人員遵章守紀情況,及時發現管理過程中存在的薄弱環節,采取有效措施遏制各種事故于萌芽狀態。
5.6、檢查中發現的問題應將信息及時反饋有關單位,并在違章記錄中記載清楚,提出考核意見和整改措施。
5.7、xxx部每月對反違章活動開展情況進行一次全面總結,在每月安全簡報上通報反違章活動檢查情況,并按本細則處罰,嚴肅考核,并將總體情況在5日前報x公司xxx。
5.8對裝置性違章要在一個月內完成整改,解決有困難時,應在一周內上報主管部門。6 考核與處罰
6.1按“一般違章”、“嚴重違章”和“惡性違章”的程度,積分標準分為“2分、4分、6分”三檔。具體違章現象見附件四。
6.2違章處罰類別分為經濟處罰、離崗培訓兩種。對多次違章,采取累計記分的方法進行考核處罰記分考核以為周期。一個周期期滿后,該周期內的記分分值予以消除,不轉入下一個周期。若被處罰者處罰周期跨,待處罰周期期滿后,考核分值方可重新從零開始計算。
6.3違章記分與經濟處罰標準
6.3.1違章記分與經濟處罰同步進行,對主要責任者按標準予以記分,對次要責任者按標準分的一半予以記分,經濟處罰按每記1 分扣罰200元的標準執行,離崗培訓期間,工資待遇按公司有關制度執行。
6.3.2 發生首次由于缺乏安全技術知識所致偶然性作業違章,對主要責任者及次要責任者不
做違章記分和經濟處罰,但對該單位進行處罰,標準為:惡性違章每次1000元;嚴重違章每次800元;一般違章每次500元。
6.3.3員工一年內發生惡性違章和嚴重違章累計3次,離崗1年培訓,經考核合格后,方可重新上崗;連續3年違章記分考核值達到12分及以上者,給予留司察看一年處分。
6.3.4員工內因違章記分,取消其安全先進評選的資格。
6.3.5員工因違章造成事故或輕傷及以上人身事故的一律記12分,構成一類障礙、二類障礙、異常的分別記分8分、6分、4分,事故管理和責任追究規定進行處罰,并按公司《安全生產獎懲規定》進行處罰。
6.3.6生產人員一次有兩種以上違章行為的,應當分別計算,累加分值。同一作業現場涉及“一般違章”、“嚴重違章”、“惡性違章”,分別按違章性質進行處理。管理人員按最高違章標準處罰。
6.3.7對多次違章者,其考核分值等于每次違章記分之和,違章積分滿12分、10分、6分的,分別進行離崗3個月、2個月、1個月的培訓,經考核合格后,方可重新上崗。違章者待崗培訓復崗后,其原考核分值仍然有效,如再次發生違章行為,則在原考核分值上直接累加。對考核分值達到12分及以上者,每違章一次待崗培訓三個月。
6.3.8因違章造成事故,按公司處理。
6.3.9 對工作負責人、工作監護人及主管、組織、實施該工作的單位、部門負責人按照“標準分值×200元”的標準予以經濟處罰。
6.3.10 主要責任者或次要責任者與連帶責任人員涉及到同一個人,則按主要責任者的標準予以處罰。
6.4違章待崗培訓由人力資源部和xxx共同執行,違章人員的待崗培訓與復崗時間由xxx提出并提交人力資源部。
6.5違章的責任劃分
6.5.1領導人員違章指揮,領導人員負主要責任;工作人員對違章命令不予抵制,盲目執行,負次要責任。
6.5.2工作人員違章作業,違章者負主要責任,班組和直接領導負次要責任;若領導人員、班組長、安全員、技術專責在現場發現工作人員違章而不予制止者,負同等責任。
6.5.3設備安全技術裝置、標示、名稱、編號狀況不符合安全生產要求的,由主管單位的安全第一責任人負主要責任。
6.5.4因檢修或生產工作(施工)現場安全設施不完善,設備安全防護技術裝置不完善及不合格,使作業人員被動違章的,所在單位領導負主要責任,作業人員負次要責任。
7、責任追溯
7.1基層一般違章記分超過12分,主管生產領導及安全第一責任人分別予以500元和300元的經濟 處罰,主管生產領導到xxx說清楚。
7.2基層單位發生一次嚴重違章,主管生產領導及安全第一責任人分別予以1000元和800元的經濟 處罰,由主管生產領導向公司主管領導說清楚,發生兩次惡性違章,分別予以2000元和1500元的經濟 處罰,由安全第一責任者向公司主管領導說清楚。
7.3基層單位發生一次惡劣違章,主管生產領導及安全第一責任人分別予以1500元和1000元的經濟 處罰,安全第一責任者向公司主管領導說清楚。
7.4凡被x公司發現的違章,除x公司處罰外,按本處罰細則重復處罰。
7.3發現違章,按違章標準分對該單位進行違章記分。違章分值將作為基層單位(班組)年終安全評比依據。
7.5發現嚴重違章和惡劣違章,對違章班組的班組長進行責任追究并進行考核。發生1次嚴重違章,班長予以500元經濟處罰,發生1次惡性違章或2次嚴重違章,班長予以1000元
經濟處罰,發生2次惡性違章或嚴重違章、惡性違章合計達3次,班長予以2000元經濟處罰。發生3次惡性違章或嚴重違章、惡性違章合計達4次,班長予以3000元經濟處罰,并通報批評。、其它記分與處罰
按照“三負責”的原則,對相關管理部門考核規定如下:
8.1 在基建工程施工現場發現的違章,除考核施工單位外,同時考核基建部。
8.2 在生產工程施工現場發現的違章,除考核作業單位外,同時考核生產部。
8.3 在多種經營工程施工現場發現的違章,除考核施工單位外,同時考核多經部。
8.4在用戶報裝接電、負控、計量裝置安裝測試、內線維護、業擴工程施工現場發現的違章,除考核施工單位外,同時考核工程管理的營銷部、客服中心、供電分公司。
8.5在實行工程監理的生產、基建等施工現場發現的違章,除考核施工單位和工程管理部門外,同時考核監理部門。
8.6在農電工程施工現場發現的違章,除考核施工單位外,同時考核農電局。
8.7 因外力破壞構成的電力設施損壞,除考核設備運行管理單位外,同時考核公安保衛部。
9.處罰執行方式及程序
9.1 職能管理部門發現的違章情況,可通過文字記錄、拍照等方式記錄在案,并要求違章人員(單位)簽字確認。違章人員(單位)拒絕簽字確認的不影響對違章行為的認定和處罰。
9.2各職能部門將相關違章證據交xxx,xxx送公司領導簽名確認后,發出《處罰通知書》(格式見附件三),并通知違章的單位到財務部交納罰款。填寫的《處罰通知書》一式兩份,其中一份交違章單位安全員收執,另一份xxx留存備案。
9.3外包工程的承包單位拒絕繳納罰款的,從工程款中直接扣留。
10附則
10.1本細則條款如與上級文件相抵觸,按上級文件執行。
10.2本細則自印發之日起試行,各單位在執行中發現問題請及時告公司xxxx部
10.3本規定的解釋權屬xxxx公司xxxx部