第一篇:建筑工程項目經理
建筑工程項目經理
建筑工程項目經理指受企業法人代表委托對工程項目施工過程全面負責的項目管理者,是企業法定代表在工程項目上的代表人。項目經理必須取得建造師執業資格才能上崗。
·基本素質
項目經理在工程施工中處于中心地位,起著舉足輕重的作用。一個才成功的項目經理需要具備的基本素質有:領導者的才能、溝通者的技巧和推動著的激情。
1、項目經理應對承接的項目所涉及的專業有一個全面的了解。
2、項目經理要有一定的財務知識。
3、項目經理要有一定的法律知識(民法)。
4、項目經理應對按合同完成項目建設有必勝信心,并在實際工作中做到言行一
致。
5、工程建設合同的簽訂盡量避免感情因素。
·權利
1、生產指揮權
項目經理有權按工程承包合同的規定,根據項目隨時出現的人、財、物等資源變化情況進行指揮調度,對于施工組織設計和網路計劃,也有權在保證總目標不變的前提下進行優化和調整,以保證項目經理能對施工現場臨時出現的各種變化應對自如。
2、人事權
項目班子組成人員的選擇、考核、聘任和解聘,對班子成員的任職、獎懲、調配、指揮、辭退,在有關政策和規定的范圍內選用和辭退勞務隊伍等是項目經理的權利。
3、財權
項目經理必須擁有承包范圍內的財務決策權,在財務制度允許的范圍內,項目經理有權安排承包費用的開支,有權在工資基金范圍內決定項目班子內部的計酬方式、分配方法、分配原則和方案,推行計件工資、定額工資、崗位工資和確定獎金分配。對風險應變費用、趕工措施費用等都有使用支配權。
4、技術決策權
主要是審查和批準重大技術措施和技術方案,以防止決策失誤造成重大損失。必要時召集技術方案論證會或外請咨詢專家,以防止決策失誤。
5、設備、物資、材料的采購與控制權
在公司有關規定范圍內,決定機械設備的型號、數量、和進場時間,對工程材料、周轉工具、大中型機具的進場有權按質量標準檢驗后決定是否用于本項目,還可自行采購零星物資。但主要材料的采購權不宜授予項目經理,否則可能影響公司的效益,但由材料部門供應的材料必須按時、按質、按量保證供應,否則項目經理有權拒收或采取其他措施。
·職責
1、貫徹執行國家、行政主管部門有關法律、法規、政策和標準,執行公司的各項 管理制度。
2、經授權組建項目部,確定項目部的組織機構,選擇聘用管理人員,根據質量、環境、職業健康安全管理體系要求確定管理人員職責,并定期進行考核、評價和獎懲。
3、負責在本項目內貫徹落實公司質量、環境、職業健康安全方針和總體目標,主持制定項目質量、環境、職業健康安全目標。
4、負責對施工項目實施全過程、全面管理,組織制定項目部的各種管理制度。
5、嚴格履行與建設單位簽訂的合同和與公司簽訂的“項目管理目標責任書”并進行階段性目標控制,確保項目目標的實現。
6、負責組織編制項目質量計劃、項目管理實施規劃或施工組織設計,組織辦理工程設計變更、概預算調整、索賠等有關基礎工作,配合公司做好驗工計價工作。
7、負責對施工項目的人力、材料、機械設備、資金、技術、信息等生產要素進行優化配置和動態管理,積極推廣和應用新技術、新工藝、新材料。
8、嚴格財務制度,建立成本控制體系,加強成本管理,搞好經濟分析與核算。
9、積極開展市場調查,主動收集工程建設信息,參與項目追蹤、公關、進行區域性市場開發和本項目后續工程的滾動開發工作。
10、強化現場文明施工,及時發現和妥善處理突發性事件。
11、做好項目部的思想政治工作。
12、協助公司完成項目的檢查、鑒定和評獎申報工作。
13、負責協調處理項目部的內部與外部事項。
14、完成領導交辦的其他工作。
·任命(GB/T50358-2005)
4.2.1工程總承包企業應在工程總承包合同生效后,立即任命項目經理。
4.2.2項目部的設立及其工作應包括下列內容:
1、根據工程總承包企業規定程序確定組織形式,組建項目部。
2、根據工程總承包合同和企業有關管理規定,確定項目部管理范圍和任務。
3、確定項目部的職能和崗位設置。
4、確定項目部的組成人員、職責、權限。
5、由項目經理與企業簽訂確定“項目管理目標責任書”并進行目標分解。
6、組織編輯項目部規章制度、目標責任制度和考核、獎懲制度。
第二篇:建筑工程項目經理年終工作總結
個人工作總結
馬維強
2017年結束了。回首過去的一年,內心不禁感慨萬千。無論是金徽財富中心、還是天水成紀新家園;工程管理及過程控制一幕幕像電影一樣在我的眼前閃過。在公司的正確領導下,在具體管理作業中認真執行設計施工圖紙、國家和省市有關規范規定要求、公司下發的各項決定決議,緊緊圍繞即定工作目標,克服困難,同心協力,取得了一定的成績。
一.2017年工作總結
1.關于蘭州金徽財富中心
金徽財富中心和大綠州花木產業博覽園-商業服務區1#樓相繼完成了竣工前的節能驗收、規劃驗收、綠色建筑工程驗收、消防驗收、無障礙坡道驗收;金徽財富中心還通過了國家第五批綠色示范工程驗收。施工現場和竣工技術資料已準備就緒,近期內可完成二個項目的最終竣工驗收工作,移交建設單位使用。
2.關于天水成紀新家園
去年八月七日,接到公司指令,主抓天水成紀新家園項目,當時項目部在管理、進度、質量方面存在著一些問題。在做了大量調研之后,與公司有關領導溝通,取得一致意見,做了三項工作。
一是工作責任到人。按照人盡其用的原則,取其所長,量才使用,對四個單位工程的管理人員重新做了調整。
二是處理了施工用地的遺留問題。對長期占用施工現場的釘子戶,配合建設單位采用了果斷措施進行處置,收回了施工現場。
三是鋪開了各個作業點。重新規劃了施工現場進度圖,長計劃短安排,調整勞務隊伍、機械設備、工作要求,全面動了起來。
個人認為采取的方法和措施還是得力的,收到了好的效果。回顧過去的一年,我們完成了四個重要目標;
一是向社會、向公司交出了二棟合格工程。其中金徽財富中心在現場實體上,在技術資料方面做好了確保2018甘肅省建設工程質量“飛天獎”、力爭國家建設工程質量“魯班獎”的準備。
二是同步完成了公司技術資料編制填寫范例一書,資料編寫方面有了依據。由公司總工程師審核后已發至公司OA辦公系統中的公共文件柜中,供各項目部下載、學習、應用。
三是施工現場QC小組成果獲獎。以陳康生為代表的項目安裝管理人員在低溫熱水采暖安裝方面應用QC小組工作方式,反復修訂作業方法和程序,抓住安裝質量關鍵環節,收到了好的效果;申報的《提高低溫熱水地板輻射采暖管道安裝質量》QC成果,在中建協舉辦的發布會上獲得國家工程建設優秀QC小組成果獎,確定為標準作業方法推廣。
四是培養和鍛煉了項目管理團隊。一批有創勁、有上進心、有管理經驗的年輕人隊伍在成長起來。
要說過去一年取得了成績,我的理解是;有好的項目帶頭人、好的項目管理團隊、好的勞務隊伍,三好并一好就可以創出好的項目。
二.存在的問題
1.部分甲指分包單位在形象進度、工程質量管理方面不配合,導致觀感質量平平、工期一拖再拖。
2.項目管理制度缺乏活性,執行不到位。導致部分員工工作平庸,管理上軟、懶、散、慢現象時有存在。崗位職責及考核不到位,部分管理人員不能主動開展工作,等、靠、要、拖的思想、做和尚撞鐘思想還有人在。
3.項目管理計劃及預見性不強。長計劃短安排不扎實。
4.三檢制落實流于形式。還有待于在今后的工作中持續落實。
三.2018工作計劃
黨的十九大報告指出;中國特色社會主義進入了新時代,我國經濟已由高速增長階段轉向高質量發展階段,必須堅持質量第一、效益優先的發展理念。
十九大報告為我們制定了2018年的工作目標和質量目標。我們要自行加壓,給自己規定新的起點;那就是: 要保質保量的完成新開項目施工;雁灘金徽園住宅小區建設工程; 十九大提倡大國工匠,我們就是懋達工匠; 要確立新的質量目標:確保蘭州市建設工程質量“白塔獎”、力爭甘肅省建設工程質量“飛天獎”; 要確定新的培養目標:鍛煉一批綜合素質好、項目管理精的管理團隊人員。一花獨開不是春,百花齊放香滿園。為公司的項目管理源源不斷地培養人才。
為此計劃在新的一年做好以下工作。
1.認真學習和貫徹執行國家和甘肅省文件要求。包括建設部《關于開展工程質量管理標準化工作的通知》以及《甘肅省工程質量安全提升行動實施方案》、《甘肅省建設工程質量和建設工程安全生產管理條例》等文件要求,并落實到行動上。對照金徽財富中心的典型作業方法,比照省上大公司的先進作業方法,今年上半年陸續建立并完成公司級各類現場作業手冊,使項目管理有施工依據和檢查依據。這些手冊包括: ? 工程質量標準化手冊;
? 重點部位標準化施工手冊; ? 工程技術資料標準化手冊; ? 安全生產標準化手冊; ? 現場文明施工標準化手冊。
2.落實公司、項目部各部門、各崗位管理職責。加強管理人員的職業道德和業務素質培訓,提高管理人員的執行力,細化崗位責任制,推行程序管理、PDCA工作法,鍛煉和提高管理人員意識。把公司的事情、項目的事情當做自己的事情來做,充分發揮主人翁精神。
3.加大對年輕人的培養,同時引進新人。對年輕的員工在工作上要耐心,生活中要關懷,思想交流要知心,要讓他們感受到懋達大家庭的溫暖,讓他們的心融入到項目集體中來。堅持優勝劣汰,堅持末位淘汰制。提高入職門檻;今年招聘大學生必須是本科生,同時招聘部分經驗豐富、忠于職守的管理人員。
4.規范材料及勞務合同管理。杜絕以往項目管理中先進材料后簽合同、先干勞務后簽合同的問題,要求各相關管理人員調研在先、商議在先、詢價在先、貨比三家、人比三家,先簽合同,再作實踐。
5.狠抓安全生產與現場文明施工。安全生產是企業的效益,更是職工的生命所在。要求項目部針對分項工程的實際,對勞務隊針對性的進行安全交底,施工過程中進行巡視,確保按交底內容施工,發現有違規、違章操作的進行及時糾正。確保項目部每兩周進行一次針對全體在場施工人員的安全教育;特殊情況進行專項安全教育。
2017年收獲和艱辛并存,2018年我將繼續發揚成績,糾正錯誤,在管理上不斷創新,踏踏實實做好各項工作,發揮團隊協作精神,積極主動的開展工作,認真執行公司各項制度,嚴格按章辦事。形成團隊力量,增加協作能力,提高工作質量、工程質量乃至工程整體管理水平。
第三篇:建筑工程項目經理述職報告[定稿]
工 作 總 結
年劉真201
2工作總結
智能工程中心:
我是工程部劉真,在2012年2月來到公司負責北京昌平中石油項目鉆井研發中心的技術負責和現場協調的工作;于10月改派天津負責金融街天津融匯苑南區弱電項目部的組建及管理工作。
現將自己在中石油項目的工作情況向公司報告如下:
一、工程概況:
中石油鉆井研發中心項目由2棟樓組成,其中S樓為實驗樓共11層裙樓3層,B樓為辦公樓共11層裙樓3層,地下室一層,建筑面積5.8萬平方米。
二、工程特點、難點:
本工程總建筑面積不大但是涉及多個系統。其中系統集成(IBMS)是我院自主研發針對本工程一邊研發一邊試用。業主、總包、監理管理嚴格,審批流程繁瑣且周期長。
四、工作情況
1、明確任務,有計劃、有組織的處理好各系統的技術問題
為保證工程的順利開展,在滿足業主需求的前提下優化系統、完善系統。
2、加強安全管理工作,做到生產無事故
公司給項目部提出的安全目標是工傷事故頻率控制在0.5‰以內,無死亡、重傷、火災和坍塌以及重大設備安全事故,為了完成目標項目安排了專人負責安全管理,從職工進場的安全教育抓起到給每位職工進行
安全交底、班前安全教育等每一項工作逐步落實。
3、認真做好本職工作
弱電工程項目的各專業工程通常是同時安裝、交叉施工,各工種需要互相配合、協調施工面,確立設備、管路、管線的安裝位置,相互創造施工條件,才能正確地反映符合機電安裝工藝的客觀規律,滿足設計要求,確保工程質量,保證安全,加快進度以完成工程。
在建筑機電工程安裝中,弱電工程需要與土建、裝飾工程協調配合,所以在房屋建筑中,土建、裝飾工程為主線,機電工程為輔線,弱電工程應以土建、裝飾的施工進度以及機電工程的施工進度計劃。
4、精打細算、控制成本
成本是項目管理的根本。中石油項目在成本管理中,對內項目部在大中型材料、輔材、周轉材料租賃、機械租賃、人工、分包等各方面計劃使用、嚴格控制,對外在甲方處積極經營,努力爭取,截至目前,簽訂洽商2份,變更9份,增加溫控系統一套。
5、精打細算、控制成本
成本是項目管理的根本。中石油項目在成本管理中,對內項目部在大中型材料、輔材、周轉材料租賃、機械租賃、人工、分包等各方面計劃使用、嚴格控制,對外在甲方處積極經營,努力爭取,截至目前,簽訂洽商2份,變更9份,增加溫控系統一套。
輔材采購方面:項目部在開工初期便找了幾家輔材供應商,對其價格和質量進行對比,并通過和兄弟項目的價格進行比較,到市場詢價,最終確定了輔材供應商及其價格。在施工過程中項目部還不定期的派不
同人員到建材市場了解價格動向,嚴格控制材料的價格。項目部需要使用的輔材,必須先由管理人員計劃申請并報項目執行經理簽字確認后,項目材料部門才予以采購;采購進場的輔材由申請使用的管理人員和項目材料人員共同確認后才能辦理驗收。
項目部在人工費的控制方面:項目部在公司的幫助下,積極尋找合適的施工隊伍,報經公司批準簽定合同后進場。班組進場后,對于合同規定的內容,項目部堅決按照合同規定執行,由內業技術、現場工長和公司分管明宮新城項目的預算員三方分別計算工程量,以保證工程量的準確;對于合同以外的工作內容,本著不超出預算工程量或簽證工程量的原則,由現場工長、內業技術工程師和項目執行經理三方確認同意后才能予以給算;零星計時工,由用工管理人員在執行經理處申請后才能使用,并且要求當天發生的計時工當天進行簽字確認,有效地杜絕了人工的浪費。
五、獲得榮譽
在工程施工過程中,我也做到了以當地政策為主,緊密配合當地建設局、質檢站、安檢站、公安、消防部門、環保局、地稅局管委會等職能部門工作,為工程的順利進行打下了堅實的基礎,同時也給企業帶來了良好的口碑。
六、取得的經濟效益:
本工程實際成本支出為xx元,實際成本收入為xx元,利潤為xx元。
七、工作中存在的不足:
雖然在工作中做了一定的努力也取得了一定的成績,但與公司領導的要求和業主的期望相比,仍存在一些問題和差距,主要表現在:
1、平時因工作較忙,自身技術學習和業務水平還有待提高。
2、另外,因為有急于求成的心理,總想以最短的時間把工作出色的完成,特別是進入工地初期,生產各方面的任務繁重,致使工作在比較急躁,工作方法有待進一步改進,管理水平和管理藝術還需加強。
3、對甲方分包隊伍的管理力度仍需加強。
以上是我在xx車城項目中的工作情況。工作中難免存在不足之處,懇請各位領導及同事給予批評指正。同時,在今后工作中,我將積極改進不足之處,迎難而上,確保在今后的項目中能更上一層樓!
述職人:xx 2011年5月
第四篇:建筑工程項目經理年終工作總結
建筑工程項目經理年終工作總結
一年就這樣過去了,我在今年的工作中擔任xx公司項目經理。20xx年x月畢業于xx大學建筑系,工民建專業,同年參加工作。經過一年多的努力,使自己在企業管理和工程項目管理方面取得了一些成績和管理經驗,其中主要業績如下:
一、優化組織施工方案,提高科學管理水平
20xx年以來,自已在施工管理中,始終把科學管理,優化方案放在工程管理的首位,經常不斷地在研究和探討適合工程管理,且可操作性強的施工方案,來不斷滿足工程需要和甲方需求。在每次施工方案的制定中,我都是不斷根據工程的特點、難點,進行多次論證,并運用科學的態度,加大組織方案的科技含量。不斷延伸方案中的科學管理渠道。
1、如:xx住宅樓工程,建筑面積24022㎡,總高度57.25m,地下一層,地上十八層,鋼筋砼剪力墻結構。質量目標為創市優工程和質量無通病示范工程,為了保工期,針對現場狹窄,周圍居民樓住戶多的特點,將原方案設計的基坑支護灌注樁止水帷幕,12m一根共250根,支出費用xx萬元。改為圓型平面布置的密排水泥攪拌樁,即達到了支護樁又起了止水作用。縮短工期xx天,節省投資近xx萬余元。深得甲方滿意,在粗鋼筋連接上,我采用了CABR變形鋼筋套管冷擠壓連接技術,比壓弧焊連接法提高工效三倍。在模板支撐工藝上,原方案采用剪力墻支模穿墻鏍栓的支桿為塑料管不能拔出,這樣浪費太大,經研究我們把穿墻鏍栓的塑料管自行加熱,制成大小頭能拔出的塑料管,減去剔鑿設計破損率30,還節省費用1.5萬元。
2、原模板采用小鋼模支護體系,但在開發的清水砼施工技術工程上,宜采用大模板鋼木組拼體系支護,減少模板之間的縫隙,施工縫無明顯痕跡,從而取消抹灰層,經涂料裝飾后,達到高級抹灰數據標準及使用功能要求,節省抹灰材料及人工,并減輕建筑本身的自重,減少模板費用的投入,避免因質量通病造成的大量修理費用發生。
在架子搭設上,原方案采用雙排落地式外架子,大型工具使用數量太多,占用時間較長,而且租費成本高,為降低成本根據建筑物特點我采用工具式掛架子,即安全,又輕便,又節省大量資金。
二、嚴格質量管理,爭創名牌工程
“質量第一”是企業永恒的主題,更是自己追求的目標。我在多年施工中,能自始至終把質量放在首位,堅持了用質量來贏得企業信譽,來滿足業主需求,來擴大企業建筑市場,為美化市容多創精品。20xx以來,我所堅持的措施有:
1、落實質保措施,提高監控到位。我堅持在項目上嚴細質保職能,分工明確。堅持做好各項質量文字交底和質量交接記錄。確保每項質量施工都有文字交底。以便更好地指導生產人員按標準、按要求去操作。項目上的專職質量員,我主動給其一定的相應權力,讓其主動牽好質量創優質,使他們進一步做好了質量監控預案,并協助整體基礎上搞好了本工程質量管理的分工,確保質量監控無空白點。
2、重點部位,重點監控。對于工程易出現質量事故的施工部位,我堅持設專人把關,并做好監控管理,發現問題及時解決。
3、嚴格規范,提高作業水平。在質量管理中動員大家要嚴格按規范去驗收,把住每一道工序,要把市優的標準落實到操作面,使參建人員都知道,干出什么樣產品為市優標準,使產品一次成優,杜絕二次維修。
4、層層管理,人人把關。我始終堅持在項目上形成人人把關的質量管理氛圍。質量管理不單質量員一人的工作,其它項目管理人員也要有質量指標。也要對質量創優負責。要在層層管理上形成操作人員對自已施工面負責,分包隊要對承包區域負責。項目管理人員要對各自工程創優指標負責,項目經理要對全工程創優達標負責,從而使工程質量管理嚴格處于受控狀態下。
通過自己在質量管理方面的摸索,個人掌握了一些質量管理上的招法。為自己駕馭項目上的質量管理工作充實了力量。同時也使自己在歷年施工中創出了一些名優工程。如:為保證理工學院教工住宅樓創優工程的實現,我從源頭抓起,嚴把了材料的進場關,對現場所進各種材料,我協同器材管理人員,從材料目測、復試開始,加強材料的驗收,不合格的堅決退場,為工程順利創優把住了材料關,落實了創優措施,使該項目獲得了市優。
以上就是作為項目經理的我對一年來的工作進行總結,在今后的工作中,我會更加努力地工作!
第五篇:建筑工程項目經理、技術員崗位職責
建筑工程項目經理、技術員崗位職責
負責建筑施工工程項目的人員管理、安全施工和技術質量監管工作。
1.認真貫徹、執行國家的政策、法規和公司各項規章制度;全面負責項
目工程進場前人力財力的組織工作和入場后施工現場的管理工作;主
持項目部工作。
2.全面完成公司下達給工程項目的各項考核指標,確保工程質量、安全、工期的實現,認真履行施工合同。
3.參加項目施工組織設計的編制和工程預結算的會審,堅持項目過程精
品,動態管理,標價分離,嚴格獎罰。
4.負責主持編制和組織實施施工合同內容的施工進度計劃,按時向公司
報送工程實物完成量,按時向業主收取工程進度款。
5.嚴格按公司質量管理體系工作和質量方針要求實現工程質量目標,負
責組織對施工過程中的各種技術、質量、安全、成本等相關工作實施
情況的考核。
6.合理統籌安排好項目工程的物資、勞動力、施工技術、設備、后勤、行政、社會治安綜合治理、文明施工等的管理工作。
7.負責完成公司經理授權處理的事宜,定期或不定期將工程現狀上報公
司,并執行公司的指令。
8.負責與政府相關部門、業主、監理、分包單位的協調工作。
9.定期組織項目部各專業人員進行業務培訓,開展“qc”小組活動。
10.負責對本項目工程完工后的工作總結。
技術負責人
1.貫徹執行國家有關技術政策及上級技術管理制度,對項目技術工作全面負責。
2.組織施工技術人員學習并貫徹執行各項技術政策、技術規程、規范、標準和技術管理制度。貫徹執行質量管理體系標準。組織技術人員熟悉合同文件和施工圖紙,參加施工調查、圖紙會審和設計交底。
3.負責制定施工方案、編制施工工藝組織設計,并向有關技術人員進行交底。
4.組織項目各項規劃、計劃的制定,協助項目經理對工程項目的成本、安全、工期及現場文明施工等日常管理工作。
5.組織項目部的質量檢查工作,督促檢查生產班組開展自檢、互檢和交接檢,開展創優質工程活動。
6.負責整理變更設計報告、索賠意向報告及索賠資料。
7.參加建設單位組織的各種施工生產、協調會,編制年、季、月施工進度計劃。
8.負責項目各階段的工程計價、計量資料的收集、整理和申報簽認手續。
9.負責主持竣工技術文件資料的編制,參加竣工驗收。