第一篇：蘇州高新人才網：2012年蘇州市高新區、虎丘區事業單位招聘

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2012年蘇州高新區、虎丘區事業單位招聘61名簡章

根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部2005年6號令)、《江蘇省事業單位公開招聘工作人員實施意見》和蘇州市委辦《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的實施意見》(蘇辦發[2011]27號)及《蘇州高新區、虎丘區機關事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(蘇高新辦[2011]66號)有關規定，蘇州高新區部分事業單位定于2012年11月19日面向社會公開招聘工作人員共61名，現將《簡章》公布如下：

一、招聘范圍和對象

凡符合本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業技能、身體條件等資格條件的人員，均可報名。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，無犯罪記錄;并具有正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位所規定的具體資格條件。

(二)本科須為蘇州市區戶籍，取得碩士研究生及以上學歷和學位的不受戶籍地的限制。(三)目前尚未辦理就業派遣手續的全日制普通高校往屆生和持各類成人教育畢業證書應聘的人員按在職人員的資格條件報考。2012年7月1日后畢業至今尚未就業的歸國留學人員按2012年應屆畢業生的資格條件報考，其他歸國留學人員按在職人員資格條件報考。

(四)本次公開招聘年齡須在35周歲及以下(1976年11月19日后出生)，附表中對招聘崗位學歷條件、年齡條件和其他資格條件另有規定的從其規定。

(五)招聘崗位簡介表中有工作經歷要求的，是指截止2012年11月19日前，在各類機關和企事業單位的累計工作經歷。如2年及以上工作經歷要求的，即起算時間為2010年11月19日前，以此類推。自謀職業、個體經營的人員，也可視為具有工作經歷。在全日制院校就讀期間的社會實踐經歷，不能視為工作經歷。

三、招聘崗位、人數及條件(見附表)

四、報名方式和注意事項(一)報名方式、時間和地點

1.報名方式：采用網絡報名(現場報名)+現場資格審查的方式。報考人員可在網上預先遞交報名信息，報考人員在規定時間內至現場資格審查點進行資格審查，并辦理報名手續，逾期無效。

2.報名網址：蘇州高新人才網http://www.tmdps.cn。

3.網上報名時間：2012年11月3日9∶00—11月18日16∶00。4.現場報名時間：2012年11月19日9：00—16：00。5.現場資格審查時間：2012年11月19日9：00—16：00。

6.現場報名及現場資格審查地點：蘇州高新區獅山路22號人才廣場二樓招聘大廳。

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7.完成網上報名的報考人員，需本人到現場進行資格審查，并同時提交應聘崗位所需相關材料(均需交驗原件，并提供復印件)，初審合格人員填寫《2012年蘇州高新區、虎丘區所屬事業單位公開招聘工作人員報名登記表》，并交個人近期同底1寸證件照2張。

(二)現場報名程序

1、應聘人員選擇崗位。報名者根據本《簡章》公布的招聘崗位及條件選定應聘崗位后，向招聘單位工作人員(以下簡稱招聘單位)出示應聘材料的原件(交復印件)。

2、招聘單位資格初審。經招聘單位初審，符合規定條件的報名者領取《2012年蘇州高新區、虎丘區所屬事業單位公開招聘工作人員報名登記表》(以下簡稱《登記表》)1份，將《登記表》中“報名者填寫內容”填寫完整并加貼照片后交招聘單位簽字(蓋章)。

(三)報名注意事項 1、2012年全日制普通高校應屆畢業生須出示本人身份證、學歷(學位)證書、戶籍證明、所在院校畢業生就業主管部門出具的“畢業生雙向選擇就業推薦表”，應聘崗位所需的其它相關資格證書(件)，個人近期同底1寸證件照2張。

2、社會在職人員，須出示本人身份證、學歷(學位)證書、戶籍證明、人事(勞動)關系證明(如勞動合同、勞動手冊、社保手冊或檔案關系托管證明等)、應聘崗位所需的其它相關資格證書(件)，個人近期同底1寸證件照2張。2006-2011年經省、市、區公開選聘到基層工作的高校畢業生另須出示本人工作單位所在鄉鎮或街道出具的個人工作表現鑒定和同意報考的證明。

3、歸國留學人員，除出示本人身份證、國(境)外學位證書、戶籍證明、工作經歷證明或檔案關系托管證明和應聘崗位所需的其它相關資格證書(件)外，另須出示國家教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》;尚未取得《國外學歷學位認證書》的，可以先憑蘇州市人才服務中心(蘇州市海外人才服務中心)出具的《留學人員學歷學位資格驗證證明》辦理報名手續，待考試、體檢、考核后，憑《國外學歷學位認證書》辦理錄取聘用的相關手續。

4、下列人員不得報考：(1)現役軍人;(2)在讀非應屆的普通高校生;(3)被辭退未滿5年的原機關、事業身份的工作人員;(4)在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為人員;(5)法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其它情形人員。

5、本人到現場報名或到現場資格審查確有困難的，可委托他人代為報名。代報名人須同時提供本人身份證及報考者相關材料。

6、因本次招聘將統一組織筆試，因此每個報名者限報一個崗位。本次招聘筆試A類崗位設定開考比例為3：1，B類崗位為2：1，崗位開考比例另有要求的除外。報名結束后達不到開考比例的崗位，由人事局核減招考計劃，直至取消該崗位，并由用人單位通知考生。

7、報名者與招聘單位領導人員構成回避關系的，不得報名。報名者須對照本《簡章》規定的招聘崗位和招聘條件如實申報，所提供的應聘材料必須齊全且真實有效。在整個招聘過程中，報名者凡有弄虛作假或重復報名等違反本《簡章》規定的行為一經查實，隨時取消應聘和錄取資格，責任由報名者自負。

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五、筆試

(一)筆試的時間、地點和形式、內容

1、筆試時間為2012年11月25日(星期日)，具體時間和地點詳見《準考證》。考生于2012年11月24日9：00—16：00到蘇州高新區培訓中心(地址：長江路433號，綠寶廣場對面)憑本人身份證領取《準考證》。考生按照《準考證》上規定的時間和地點參加考試，并隨身攜帶《準考證》和身份證。

2、筆試的形式和內容。筆試采取閉卷筆試法，A、B類崗位筆試科目為綜合知識與能力素質。筆試主要內容涉及時事政治、政治常識、經濟常識、法律常識、行政管理、公文寫作與處理、申論等。筆試不指定復習教材。

(二)筆試成績計算

筆試成績以百分制計算，設60分為合格分數線。在合格分數線以上根據筆試成績從高分到低分，按實際人數以不高于3：1比例確定進入心理測試、面試人選，筆試成績占總成績的30%。

(三)筆試成績公示

筆試成績公示時間：2012年12月上旬，公示時間為3個工作日。筆試成績公示網址：蘇州高新人才網http://www.tmdps.cn。

六、心理特征和素質能力測試及面試

(一)心理特征和素質能力測試，心理測試成績可作為面試評定的參考因素。

1、心理測試時間：2012年12月中旬，具體時間和地點另行通知。

2、心理測試地點：蘇州高新區培訓中心教學樓。

(二)面試

1、面試時間：參加心理測試的考生憑本人身份證、準考證領取《面試通知》。考生按照《面試通知》上規定的時間和地點參加考試，并隨身攜帶準考證和身份證。

2、面試地點：蘇州高新區培訓中心教學樓。

3、面試形式和內容。

A類崗位采取結構化面試的形式進行。主要測試應聘人員的政治思想傾向、邏輯思維能力、綜合分析能力、語言表達能力、組織應變能力、計劃協調能力、人際關系與合作能力、崗位匹配能力、責任感和進取心、個性穩定性等。B類崗位面試的內容還包括擬任崗位所需的專業技術能力和管理能力。

4、面試成績的計算。以百分制計算，保留小數點后一位小數，第二位四舍五入。設60分為合格分數線，面試成績不合格者不計算總成績。面試成績占招聘考試總成績的70%，面試成績當場公布，如考試總成績相同的以面試成績高者在前。

5、面試成績在面試結束后當天在面試考點并隨后在高新人才網(http://www.tmdps.cn)公布，公示時間不少于3個工作日。

七、體檢

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進入體檢的人選在面試成績合格分數線以上人員中按招聘考試總成績從高分到低分的順序根據招聘計劃人數1：1的比例確定。體檢標準參照《公務員體檢通用標準(試行)》執行。招聘崗位、人數及條件中對身體條件另有規定的從其規定。具體時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。

八、考核和資格復查

招聘單位對通過考試并且體檢合格的應聘人員進行政審考核，并對應聘人員資格條件進行復查。

九、錄取和聘用

各招聘崗位擬錄取人員名單，在蘇高新人才網上公示，時間不少于7個工作日。經公示無異議后，辦理錄取或簽約、鑒證的相關手續，并按《錄取通知書》規定的時間及時報到，如與原單位發生人事(勞動)爭議等事項，均由本人負責協商解決。

十、紀律與監督

事業單位公開招聘工作人員的工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，自覺接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。對單位和個人違反招聘規程一經查實的，按國家、省、市關于事業單位公開招聘工作中紀律與監督的有關規定處理。

附：2012年蘇州高新區、虎丘區所屬事業單位公開招聘崗位簡介表 相關信息：2012年蘇州高新區、虎丘區事業單位招考輔導簡章

第二篇：2015蘇州高新區、虎丘區所屬事業單位招聘62人公告

2015蘇州高新區、虎丘區所屬事業單位招聘62人公告

根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部2005年6號令)、《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發[2011]46號)和蘇州市委辦公室、市政府辦公室關于印發《蘇州市事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(蘇辦發[2011]27號)及《蘇州高新區、虎丘區機關事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(蘇高新辦[2014]239號)有關規定，蘇州高新區部分事業單位定于2015年4月面向社會公開招聘工作人員共62名，現將《簡章》公布如下：

一、招聘范圍和對象

凡符合本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業技能、身體等條件的人員，均可報名。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄，并具有正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位所規定的具體資格條件。

(二)2015年全日制普通高校本科學歷的應屆畢業生須為蘇州市區生源，取得碩士研究生學歷及以上的應屆畢業生不受生源地的限制。

(三)學歷條件為本科的社會在職應聘人員，年齡須在35周歲以下(1979年5月7日以后出生)，且戶籍關系須在蘇州市區(在蘇高校學生集體戶口不能視作蘇州市區戶籍)。具有碩士研究生學歷或具有副高級專業技術職稱資格的社會在職應聘人員不受戶籍地的限制，年齡須在40周歲以下(1974年5月7日以后出生)。具有博士研究生學歷或正高級專業技術職稱資格的社會在職應聘人員不受戶籍地的限制，年齡須在45周歲以下(1969年5月7日以后出生)。

(四)目前尚未辦理就業派遣手續的全日制普通高校往屆生和持各類成人教育畢業證書應聘的人員按社會在職人員的資格條件報考。2014年7月1日后畢業至今尚未就業的歸國留學人員按2015年應屆畢業生的資格條件報考，其他歸國留學人員按社會在職人員資格條件報考。

(五)附表中對招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規定的從其規定。

(六)招聘崗位其他條件中有工作經歷要求的，是指截止2015年5月7日前，在各類機關和企事業單位的累計工作經歷。如2年及以上工作經歷要求的，即起算時間為2013年5月7日前，以此類推。靈活就業、個體經營的人員，也可視為具有工作經歷，其工作經歷時間自登記靈活就業并審批確認或營業執照頒發之日算起。在全日制院校就讀期間的社會實踐經歷，不能視為工作經歷。

(七)招聘崗位簡介表中部分定向招聘大學生村官的崗位面向經省、市、區組織人事部門公開選聘到高新區村(社區)工作滿3年及以上且考核合格的大學生村官。

三、招聘崗位、人數及條件詳見附表

四、報名方式和注意事項(一)報名方式、時間和地點

1.報名方式：采用現場報名的方式。報考人員在規定時間內至現場辦理報名手續，逾期無效。2.現場報名時間：2015年5月7日9：00-16：00。

3.現場報名地點：蘇州高新區獅山路22號人才廣場二樓招聘大廳。

二)現場報名程序

1、應聘人員選擇崗位。報名者根據本《簡章》公布的招聘崗位及條件選定應聘崗位后，向招聘單位工作人員(以下簡稱招聘單位)出示應聘材料的原件(交復印件)。

2、招聘單位資格初審。經招聘單位初審，符合規定條件的報名者領取《2015年蘇州高新區、虎丘區所屬事業單位公開招聘工作人員報名登記表》(以下簡稱《登記表》)1份，將《登記表》中“報名者填寫內容”填寫完整并加貼照片后交招聘單位簽字(蓋章)。

(三)報名注意事項 1、2015年全日制普通高校應屆畢業生須出示本人身份證、學歷(學位)證書、戶籍證明、所在院校畢業生就業主管部門出具并蓋章確認的“畢業生雙向選擇就業推薦表” 和《普通高校畢業生就業協議書》(注：空白協議書)，應聘崗位所需的其它相關資格證書(件)，個人近期同底1寸證件照2張。

2、社會在職人員，須出示本人身份證、學歷(學位)證書、戶籍證明(指本人戶口簿或公安派出所打印的帶有本人照片的戶籍證明)、人事(勞動)關系證明(如勞動合同、勞動手冊、社保繳費清單、檔案關系托管證明等)、應聘崗位所需的其它相關資格證書(件)，個人近期同底1寸證件照2張。經省、市、區公開選聘到基層工作的高校畢業生另須出示本人工作單位所在鄉鎮或街道出具的個人工作表現鑒定和同意報考的證明。

3、歸國留學人員，除出示本人身份證、國(境)外學位證書、戶籍證明、工作經歷證明或檔案關系托管證明和應聘崗位所需的其它相關資格證書(件)外，另須出示國家教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》;尚未取得《國外學歷學位認證書》的，可以先憑蘇州市人才服務中心(蘇州市海外人才服務中心)出具的《留學人員學歷學位資格驗證證明》辦理報名手續，待考試、體檢、考核后，憑《國外學歷學位認證書》辦理錄取聘用的相關手續。

4、下列人員不得報考：(1)現役軍人;(2)在讀非應屆的普通高校生;(3)被辭退未滿5年的原機關、事業身份的工作人員;(4)在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為人員;(5)法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其它情形人員。

5、本人到現場報名確有困難的，可委托他人代為報名。代報名人須同時提供本人身份證及報考者相關材料。

6、因本次招聘將統一組織考試，因此每個報名者限報一個崗位。開考比例詳見職位表。報名結束后達不到開考比例的崗位，由區人社局核減招考計劃，直至取消該崗位，并由用人單位通知考生。

7、凡報名者與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應當回避。報名者須對照本《簡章》規定的招聘崗位和招聘條件如實申報，所提供的應聘材料必須齊全且真實有效。在整個招聘過程中，報名者凡有弄虛作假或重復報名等違反本《簡章》規定的行為一經查實，隨時取消應聘和錄取資格，責任由報名者自負。

五、筆試

(一)筆試的時間、地點和形式、內容

1、筆試時間為2015年5月23日(星期六)，具體時間和地點詳見《準考證》。

考生于2015年5月22日9：00-16：00到蘇州學府中學校(地址：蘇州國際教育園北區學景街1號)憑本人身份證領取《準考證》。考生按照《準考證》上規定的時間和地點參加考試，并隨身攜帶《準考證》和身份證。

2、筆試的形式和內容。筆試采取閉卷筆試法，A類崗位內容為綜合知識(含公共基礎知識、行政職業能力傾向測試)，B類崗位內容為專業知識，筆試不指定復習教材。

(二)筆試成績計算和公示

3、筆試成績以百分制計算，設60分為合格分數線。在合格分數線以上根據筆試成績從高分到低分，按3:1的比例確定進入面試人選，不足3：1的，按實際符合條件人數確定進入面試人選，筆試成績占總成績的50%。

4、筆試成績公示時間：2015年5月下旬，公示時間為3個工作日。

最新招考公告、備考資料就在2015蘇州事業單位考試網http://www.tmdps.cn/jiangsu/

第三篇：蘇州高新區虎丘區城鄉一體化暨分區規劃文本

蘇州高新區現代有軌電車線網規劃

隨著高新區城市化、現代化進程的加速，城市發展空間不斷拓展，交通需求不斷增長帶來的挑戰日益增加，因此，優先發展公交、特別是發展大容量快速公交已成為解決城市交通的必然選擇。為落實公交優先，加快公共交通建設，蘇州高新區管委會委托上海市城市建設設計研究院編制《蘇州高新區有軌電車線網規劃》。

1、規劃范圍

規劃范圍與《蘇州高新區（虎丘區）城鄉一體化暨分區規劃》范圍一致，為蘇州高新區行政陸域范圍，總面積約223平方公里。

2、交通現狀

根據高新區居民出行調查報告，高新區居民出行以通勤出行為主，在交通出行方式中以個性化交通出行為主，現狀公交出行方式的承擔比例不高，高峰小時交通需求較為集中，導致道路交通擁堵日益嚴重，居民對大容量快速公交方式普遍比較認可和期待。

3、現代有軌電車特點

現代有軌電車符合高新區“科技、人文、生態、高效”的發展主題，現代有軌電車不同于傳統有軌電車，代表了現代交通發展趨勢，能夠彌補高新區在軌道交通和常規公交運能之間的空檔，成為高新區骨干公交網絡的組成部分。□科技：

●現代化:多種供電方式、智能化 ●經濟性：造價為地鐵的1/6～1/4 □人文：

●舒適新穎、造型美觀、100%低地板 ●塑造城市形象、打造特色交通 □生態：

●噪音比機動車交通低5～10dB ●能耗：小汽車1/

9、公交車1/4 □高效：

●客運能力大：0.6～1.5萬人次/h ●速度快：營運車速25～30km/h ●周期短：2年左右，滿足發展需求

4、功能定位

現代有軌電車是高新區內部公交次骨干系統，是軌道交通的延伸、過渡和補充，以滿足客流需求，適應并引導城市發展，展示高新區特色風貌的的生態公交系統。

5、線網規劃

規劃確定6條現代有軌電車線路，布設有軌電車的道路總長度約80公里（其中，共線段長度約14公里），在規劃年形成蘇州樂園站、城際站、生態城站、濕地公園站四大綜合樞紐。

高新區現代有軌電車線網規劃

6、功能分析與線位走向

1、現代有軌電車1號線（T1）：18.8公里 功能分析：與軌道交通1號線換乘，作為軌道交通1號線在高新區往西的延伸，聯系中心城區與湖濱片區，作為近中期太湖大道的骨干公交系統，交通聯動促進湖濱片區快速發展。

串聯節點：生態城起步區、生態城樞紐、科技城中心、科技大廈、大陽山森林公園、白馬澗生態園、何山公園、蘇州樂園樞紐、獅山片區中心。

2、現代有軌電車2號線（T2）：15.8公里

功能分析：聯系滸通片區和湖濱片區，作為陽山北部骨干公交系統，起交通聯系功能，并引導沿線用地開發。

串聯節點：生態城樞紐、生態城起步區、通安、陽山森林公園、滸通片區中心、新區城際鐵路站。

3、現代有軌電車3號線（T3）：9.2公里

功能分析：與有軌電車1號線一起成為高新區東西向主干線，承擔湖濱片區東西向聯系功能，促進生態城的發展。

串聯節點：太湖觀景帶、濕地公園、生態城板塊、生態城樞紐。

4、現代有軌電車4號線（T4）：17.8公里 功能分析：承擔獅山片區和滸通片區之間次要客流走廊功能，作為軌道交通3號線的補充。

串聯節點：新區城際鐵路站、滸通片區中心、大陽山醫院、白馬澗生態園、獅山片區中心、蘇州樂園。

5、現代有軌電車5號線（T5）：20.4公里 功能分析：承擔湖濱片區北部的客運需求，依托樞紐與有軌電車T3線形成湖濱片區環路線路，加強湖濱片區交通聯動作用。

串聯節點：太湖景觀帶、濕地公園樞紐、濕地公園、生態城起步區、科技城中心、科技大廈、生態城樞紐。

6、現代有軌電車5號線（T6）：12公里

功能分析：為環太湖旅游觀光線，將環太湖主要景點串聯，并通過濕地公園樞紐起到客流集散作用。

串聯節點：濕地公園樞紐、濕地公園、太湖景觀帶。

7、近期建設

1、現代有軌電車1號線總體方案：

1)線位走向：現代有軌電車1號線T1起點自生態城起步區，經龍安路--太湖大道—建林路—華山路—湘江路—何山路—珠江路—金山路，至蘇州樂園站，線路全長18.8公里。

2）敷設方式：全線主要采用地面道路敷設方式，在太湖大道上布設斷面轉換和跨繞城高速、滸光運河時，采用跨線橋形式。

2、功能定位：獅山片區和湖濱片區之間的快速客運通道；支撐沿線地區的開發建設。

3、建設目標：強調快速服務功能，行程車速達到25—30km/h。

現代有軌電車1號線線位走向

第四篇：蘇州高新區(虎丘區)定銷商品房銷售管理暫行辦法

蘇州高新區（虎丘區）定銷商品房銷售管理暫行辦法

（征求意見稿）

第一條 為保障高新區（虎丘區）城市建設的順利推進，維護被征收人的合法權益，規范定銷商品房建設銷售管理工作，根據《蘇州市市區定銷商品房銷售管理辦法》等有關規定，結合我區實際，制定本辦法。

第二條 本辦法所稱定銷商品房，是指在實施房屋征收過程中，以核定的價格和套型面積，向選擇貨幣補償的具備房屋所有權證和國有土地使用權證住宅房屋被征收人或公有租賃住房承租人（以下稱承租人）定向提供的商品房。

第三條

定銷商品房由高新區管理委員會（虎丘區人民政府）、鎮人民政府（街道辦事處）、滸墅關經濟開發區管理委員會等根據規劃要求，統一建設、統一調配、統一管理。

征收項目所在地鎮人民政府（街道辦事處）、管理委員會等根據高新區管理委員會（虎丘區人民政府）的要求，具體負責定銷商品房計劃、供應、銷售和管理工作。

房屋征收部門負責被征收人可購買定銷商品房的套型、套數和面積核定工作。

監察、發改、物價、財政、建設、房管、審計、國土、規劃、工商等部門根據各自職責，做好定銷商品房的相關管理工作。第四條

定銷商品房的建設應嚴格遵循統一規劃、合理設計、綜合配套、市場運作的原則。

第五條

征收項目所在地鎮人民政府（街道辦事處）、管理委員會等根據國有土地上房屋征收計劃，會同規劃、國土、房屋征收部門制訂定銷商品房建設計劃。

第六條

規劃部門根據城市總體規劃和定銷商品房建設計劃，以及建設項目房屋征收情況，確定定銷商品房建設項目的用地選址方案，并提供規劃設計條件。

第七條

多層定銷商品房基本套型建筑面積（單套）可為：45、60、90、120平方米。

根據房屋征收項目的實際情況，可另行設計特殊套型。定銷商品房建設項目要集約利用土地資源，原則上以建設中高層和高層住宅為主。

被征收人選擇中高層和高層定銷商品房安置時，在計算定銷商品房面積及與被征收人結算定銷商品房價款時，公共分攤面積僅計入中高層、高層的公共樓梯間面積，但其它公共分攤面積仍按規范作為套型面積計入房屋所有權證內。

第八條

征收項目所在地鎮人民政府（街道辦事處）、管理委員會等按照建設項目用地選址方案和規劃設計條件，負責定銷商品房建設方案的委托設計工作。設計方案報經高新區管理委員會（虎丘區人民政府）相關部門批準。

第九條

定銷商品房建設用地按照高新區管理委員會（虎丘區人民政府）批準的方案以招標、拍賣和掛牌等方式出讓。

參與定銷商品房建設的開發單位應當具有承擔相應規模的房地產開發資質和資金實力。

第十條

定銷商品房開發建設單位應按高新區管理委員會（虎丘區人民政府）批準的設計方案和國家基本建設程序組織建設，并對定銷商品房工程質量負最終責任，確保工程質量和使用安全。

第十一條

定銷商品房的銷售價格按略低于市場價格的原則確定，并根據房地產市場行情的變化作適時調整。具體由征收項目所在地鎮人民政府（街道辦事處）、管理委員會等會同物價、財政、建設、國土等部門根據實際情況，綜合各方面因素提出方案，報高新區管理委員會（虎丘區人民政府）審定后執行。

第十二條

被征收人（承租人）可購買的定銷商品房基本套型面積，根據被征收房屋合法建筑面積（原承租面積）確定。如被征收房屋合法建筑面積（原承租面積）與本辦法第七條規定的基本套型（組合）面積不一致的，可上靠購買最接近套型（組合）面積的定銷商品房，但總面積不得超過180平方米（其中45平方米套型面積的定銷商品房不作組合可選套型）。

第十三條

定銷商品房用作公房安置的，其使用權不得轉讓。公房產權為政府所有，由區建設局負責統一管理。

第十四條

被征收房屋的所有人或承租人符合下列條件之一的，可由其繼承人或直系親屬通過辦理公證等手續變更定銷商品房購買人。

（一）被征收房屋的所有人（承租人）已死亡的。

（二）被搬遷住宅房屋的所有人（承租人）已離、退休或年滿60周歲的。

第十五條

定銷商品房購買手續按以下程序辦理：

（一）房屋征收部門根據征收范圍內被征收住宅房屋登記情況，核定被征收人（承租人）可購買定銷商品房的套型、套數和面積。

（二）征收實施單位根據房屋征收部門核定的項目定銷商品房需求情況，向征收項目所在地鎮人民政府（街道辦事處）、管理委員會等申請房源。征收項目所在地鎮人民政府（街道辦事處）、管理委員會等根據定銷商品房的建設情況和房屋征收實施情況提供房源。

（三）定銷商品房銷售政策、安置房源位置、銷售價格等情況，征收實施單位應當在征收現場向被征收人公布。

（四）征收實施單位與被征收人達成征收安置補償協議后，征收實施單位應當將房屋征收安置補償協議書和相關產權證明材料報征收項目所在地鎮人民政府（街道辦事處）、管理委員會等備案。定銷商品房具備銷售條件后，征收項目所在地鎮人民政府（街道辦事處）、管理委員會等應當及時通知征收實施單位領取《定銷商品房準購證》。

（五）征收實施單位應當按照征收安置補償協議書的簽定時間和搬遷先后順序，以公開、公平、公正的原則組織被征收人選購定銷商品房，并向被征收人發放《定銷商品房準購證》。

（六）取得《定銷商品房準購證》的被征收人直接與定銷商品房開發建設單位簽訂《商品房買賣合同》。

第十六條

未經高新區管理委員會（虎丘區人民政府）批準同意，定銷商品房開發建設單位不得私自將定銷商品房作為普通商品房銷售、出租或用于其它經營活動。

第十七條 定銷商品房屬于完全產權的商品房。征收實施單位應及時向被征收人提供申領房屋所有權證和國有土地使用權證的相關憑證，以及住宅質量保證書、住宅使用說明書。區建設、國土部門按照有關法律、法規和規章對購買定銷商品房的房屋被征收人核發房屋所有權證、國有土地使用證。

第十八條 定銷商品房的建設、銷售和管理必須符合國家有關商品房的法律、法規和規章的規定。

第十九條 定銷商品房開發建設單位應嚴格按照約定履行義務。在開發建設過程中有嚴重違法行為或違反約定的，經高新區管理委員會（虎丘區人民政府）批準，可依法取消開發建設單位的定銷商品房項目開發建設資格。

第二十條 相關工作人員在定銷商品房管理中玩忽職守，徇私舞弊的，屬于監察對象的，由行政監察部門按相關規定進行責任追究；涉嫌構成犯罪的，移送司法機關依法處理。

第二十一條 采用產權調換方式安置的被征收人，不適用本辦法規定的定銷商品房購買政策。

第二十二條

經高新區管理委員會（虎丘區人民政府）批準的居民房屋協議搬遷、收購等項目可參照本辦法執行。定銷商品房經高新區管理委員會（虎丘區人民政府）批準后可用作保障性用房等其他用途。

第二十三條 本辦法所稱中高層住宅特指自然層數為七層至十一層，每單元設置一臺載人電梯的住宅；高層住宅特指自然層數為十二層（含十二層）以上，每單元設置兩臺載人電梯的住宅。

第二十四條

本辦法自2011年

月

日起施行。

第五篇：蘇州市衛生局網：2014年蘇州市屬醫療衛生事業單位招聘146人

蘇州市衛生局網：2014年蘇州市屬醫療衛生事業單位招聘

146人

2014衛生系統考試題庫 | 醫療衛生系統考試備考指導

一、招聘范圍和對象

凡符合本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業技能、身體條件等資格條件的人員，均可報名。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，品行端正，無違法犯罪記錄;并具有正常履行崗位職責必備的身體條件和招聘崗位所規定的具體資格條件。

(二)2014年全日制普通高校本科及以下應屆畢業生須為蘇州市區生源，取得碩士研究生學歷及以上的應屆畢業生不受生源地的限制。

(三)學歷條件為本科及以下或專業技術職稱資格為中級及以下的社會在職應聘人員，年齡須在35周歲以下(1978年8月7日后出生)，且戶籍關系須在蘇州市區(在蘇高校學生集體戶口不能視作蘇州市區戶籍)。具有碩士研究生學歷或具有副高級專業技術職稱資格的應聘人員，年齡須在40周歲以下(1973年8月7日后出生)，且戶籍關系須在蘇州市。具有博士研究生學歷或正高級專業技術職稱資格的應聘人員不受戶籍地的限制，年齡須在45周歲以下(1968年8月7日后出生)。

(四)目前尚未辦理就業派遣手續的全日制普通高校往屆生和持各類成人教育畢業證書應聘的人員按社會在職人員的資格條件報考。2013年7月1日后畢業至今尚未就業的歸國留學人員按2014年應屆畢業生的資格條件報考，其他歸國留學人員按在職人員資格條件報考。

(五)符合政策性安置或照顧條件的報名者(如夫妻分居兩地、父母身邊無子女等)，不受戶籍或生源地的限制。

(六)附表中對招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規定的從其規定。

(七)招聘崗位其他條件中有工作經歷要求的，是指截止2014年8月7日前，在各類機關和企事業單位的累計工作經歷。如2年及以上工作經歷要求的，即起算時間為2012年8月7日前，以此類推。靈活就業、個體經營的人員，也可視為具有工作經歷，其工作經歷時間自登記靈活就業并審批確認或營業執照頒發之日算起。在全日制院校就讀期間的社會實踐經歷，不能

視為工作經歷。

三、招聘崗位、人數及條件(見附表)

四、報名方式和注意事項(一)報名時間和地點

1、報名時間：2014年8月7日8：30——15：30

2、報名地點：蘇州市人才市場(干將西路288號)(二)報名程序

1、應聘人員選擇崗位。報名者根據本《簡章》公布的招聘崗位及條件選定應聘崗位后，向招聘單位工作人員(以下簡稱招聘單位)出示應聘材料的原件(交復印件)。

2、招聘單位資格初審。經招聘單位初審，符合規定條件的報名者領取《2014年蘇州市市屬醫療衛生事業單位公開招聘緊缺衛生專業技術工作人員現場報名資格審查登記表》(以下簡稱《登記表》)2份，將《登記表》中“報名者填寫內容”填寫完整并加貼照片后交招聘單位簽字(蓋章)。

3、人社部門驗證登記。經初審合格的報名者持《登記表》和應聘材料原件，到指定的“驗證登記處”進行驗證。驗證合格的報名者當場辦理登記和繳費手續，并將《登記表》1份交登記處(另附身份證復印件1份和個人近期同底1寸證件照2張)，另1份《登記表》返還招聘單位。

(三)報名注意事項 1、2014年全日制普通高校應屆畢業生須出示本人身份證、學生證、所在院校畢業生就業主管部門出具的“畢業生雙向選擇就業推薦表”和《普通高校畢業生就業協議書》(注：空白協議書)以及在校期間所學課程的成績單，應聘崗位所需的其它相關資格證書(件)，個人近期同底1寸證件照4張。

2、社會在職人員須出示本人身份證、戶籍證明(指本人戶口簿或公安派出所打印的帶有本人照片的戶籍證明)、學歷(學位)證書、應聘崗位所需的其它相關資格證書(件)，個人近期同底1寸證件照4張。崗位有工作經歷要求的，可以勞動合同或社保繳費清單代為證明。

3、夫妻兩地分居的，另須出示結婚證書和在蘇州市市區一方配偶的身份證、戶籍證明;照顧父母身邊無子女的，另須出示父母雙方同在蘇州市市區的戶籍證明和身邊無子女的證明。

4、歸國留學人員，除出示本人身份證、戶籍證明和應聘崗位所需的其它相關資格證書(件)外，另須出示國家教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》。尚未取得《國外學歷學位認證書》的，可以先憑蘇州市人才服務中心(蘇州市海外人才服務中心)出具的《留學人員學歷學位資格驗證證明》辦理報名手續，待考試、體檢、考核后，憑《國外學歷學位認證書》辦理錄取聘用的相關手續。

5、目前尚未辦理就業派遣手續的往屆畢業生按社會在職人員辦理。

6、本人不能到現場報名的，可委托家人或親友代為報名。相關材料和證書(件)須符合本《簡章》的規定要求，代報名人另須出示其身份證。

7、下列人員不得報考：(1)現役軍人;(2)在讀非應屆的普通高校生;(3)被辭退未滿5年的原機關、事業身份的工作人員;(4)在國家法定考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為人員;(5)法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。

8、凡報名者與招聘單位負責人或主管部門直接分管領導有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應當回避。

9、因本次招聘將統一組織筆試，因此每個報名者限報一個崗位。報名結束后達不到開考比例的崗位，由主管部門核減招考計劃，直至取消該崗位，并由主管部門通知考生辦理退費手續。

10、報名者須對照本《簡章》規定的招聘崗位和招聘條件如實申報，所提供的應聘材料必須齊全且真實有效。在整個招聘過程中，報名者凡有弄虛作假或重復報名等違反本《簡章》規定的行為一經查實，隨時取消應聘和錄取資格，責任由報名者自負。

11、根據蘇州市物價局、財政局《轉發江蘇省物價局、財政廳〈關于明確事業單位公開招聘工作人員考試收費政策的復函〉的通知》(蘇價費字[2007]204號、蘇財綜字[2007]44號)規定，對所有資格審查合格參加筆試的考生收取筆試費100元/人，并對通過筆試進入面試的考生收取面試費100元/人。對享受國家最低生活保障金的城鎮家庭和農村貧困家庭的考生，可憑縣(市)、區以上政府民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復印件)或縣(市)、區以上農村扶貧機構出具的特困證明等(復印件)減免考試費。

五、筆試

1、筆試時間為2014年8月16日，具體時間和地點詳見《準考證》。

考生于2014年8月14日—8月15日9：00--16：00到蘇州市醫學人才服務部(地址：三元坊

書院巷20號)憑本人身份證和《交費收據》領取《準考證》。考生按照《準考證》上規定的時間和地點參加考試，并隨身攜帶《準考證》和身份證。

2、筆試采取閉卷筆試法，總分100分。筆試考試內容為擬報考崗位專業要求相關知識。筆試不指定復習教材。

3、筆試成績以百分制計算，設60分為合格分數線。在合格分數線以上根據筆試成績從高分到低分，按3：1的比例確定進入面試人選。不足3：1比例的，按實際符合條件人數確定進入面試人選，筆試成績占總成績的50%。

4、筆試成績查詢時間：2014年8月21日09：00— 8月25日17:00。筆試成績查詢網址：蘇州市衛生局網站。

六、面試

面試通知發放。面試通知由各單位負責發放，具體時間地點另行通知。

面試的內容以考察擬任崗位所需的專業技術能力和管理能力為主。面試時間和地點詳見《面試通知》。

面試成績以百分制計算，保留小數點后一位小數，第二位四舍五入。設60分為合格分數線，面試成績不合格者不計算總成績。面試成績占招聘考試總成績的50%，面試成績當場公布。如招聘考試總成績相同的以筆試成績高者在前。面試成績和招聘考試總成績在面試結束后當天在各面試考點張榜公布，并隨后在各招聘單位或主管部門網站公示，時間不少于3個工作日。

七、體檢

進入體檢的人選在面試成績合格分數線以上人員中按招聘考試總成績從高分到低分的順序根據招聘計劃人數1：1的比例確定。體檢標準參照《公務員體檢通用標準(試行)》執行。招聘崗位、人數及條件中對身體條件另有規定的從其規定。

本次招聘實行一次性體檢，具體時間、地點另行通知。體檢費用由應聘人員自理。

八、資格復查和考核(考察)招聘單位對通過考試并且體檢合格的應聘人員進行聘用考察和資格條件復查，考察和資格條件復查時間原則上不得超過15日。確因情況特殊，經主管部門批準可延長至30日。對不符合《簡章》規定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業、技能等資格條件的人員，取消其錄取資格。聘用考察(考核)標準參照蘇州市公務員招錄考察相關要求進行。

對考察(考核)不合格人員，招聘單位應將不合格的理由書面通知考生。考生如對考核結果有異議的，可以自接到通知之日起15日內向招聘單位提出申請復核，招聘單位應當接受復核申請，并須30日之內給予書面答復。對復核結果不服的，可自接到復核通知之日起15日內向招聘單位主管部門提出復核申請，經招聘單位主管部門復核無異議后，報市人社局備案。

九、錄取和聘用

各招聘崗位擬錄取人員名單，在招聘單位張榜公示，時間不少于7個工作日。經公示無異議，有關聘用材料經招聘單位上級主管部門審核同意后報蘇州市人力資源和社會保障局審批并辦理錄取或簽約、鑒證的相關手續。

錄取人員應在規定時間內與招聘單位簽訂《聘用合同》或《畢業生雙向選擇就業協議書》。因應聘人員個人原因逾期未辦理錄取或簽約、鑒證相關手續的，取消其錄取資格。

新聘用人員統一實行試用期，其中大中專應屆畢業生試用期為1年，其他人員試用期為6個月。試用期滿，經考核合格者，予以定崗定級;考核不合格者解除聘用合同。

十、紀律與監督

本次公開招聘工作人員的工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，自覺接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。對單位和個人違反招聘規程一經查實的，按國家、省、市關于事業單位公開招聘工作中紀律與監督的有關規定處理。為方便群眾和社會監督，杜絕不正之風。

十一、本《簡章》由蘇州市衛生局負責解釋。

原標題：2014年蘇州市市屬醫療衛生事業單位公開招聘緊缺衛生專業技術工作人員簡章 點擊下載>>>

2014年蘇州市市屬事業單位招聘緊缺衛生技術人員崗位簡介表.xls 2014年蘇州市市屬事業單位公開招聘緊缺衛生專業技術工作人員報名資格審查表.doc

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