第一篇：公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點

公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點

今年公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體要求是：以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹XXX精神，不忘初心，牢記使命，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護(hù)”，認(rèn)真落實全面從嚴(yán)治黨總要求，做深做細(xì)做實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項工作，為公司高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。

一、以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，深入開展學(xué)習(xí)教育，不斷增強“四個意識”

(一)強化政治學(xué)習(xí)和教育。將學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，以及十九屆中紀(jì)委三次全會精神作為黨委中心組學(xué)習(xí)、紀(jì)委會議、干部培訓(xùn)、黨支部“三會一課”、日常教育推送的主要內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí)討論，督促年輕干部和重要崗位管理人員加強學(xué)習(xí)，不斷強化領(lǐng)導(dǎo)人員的“四個意識”。

(二)組織開展“廉潔活動月”活動。以“不忘初心、牢記使命”為教育主題，集中再學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、全國國企黨建會精神、新《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》及公司核心管理制度，并繼續(xù)組織廉政考試。各單位、各部門要創(chuàng)新活動形式，確保各級領(lǐng)導(dǎo)班子、關(guān)鍵崗位人員及全體黨員全部參與到活動中，持續(xù)提高廉潔從業(yè)和嚴(yán)守制度的自覺。

(三)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。督促各單位黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制和落實領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、民主評議黨員、個人有關(guān)事項報告和領(lǐng)導(dǎo)人員臨時出國(境)報批制度等。201X年度接受過函詢談話、誡勉談話、組織處理、紀(jì)律處分的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要在年度民主生活會或組織生活會上作出說明或檢查，并做好相關(guān)記錄。

二、按照“五責(zé)”體系，推動“兩個責(zé)任”落實到位、協(xié)同發(fā)力

(一)督促黨委落實主體責(zé)任。督促黨委書記主動擔(dān)當(dāng)、善于作為，落實主體責(zé)任清單規(guī)定內(nèi)容，發(fā)揮好“頭雁效應(yīng)”。組織召開黨委會專題研究本單位年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗重點工作要點、考核方案和考核兌現(xiàn)工作;聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作匯報、親自督辦信訪案件;研究制定班子副職“一崗雙責(zé)”工作清單并督促落實;向上級黨委、紀(jì)委報告年度落實主體責(zé)任報告。督促黨委書記通過約談、述職、督查、追責(zé)等方式，把責(zé)任傳導(dǎo)給各黨支部書記，把壓力傳遞到每一名基層黨員。

(二)扎實履行紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任。聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)主業(yè)，落實好紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任實施細(xì)則規(guī)定內(nèi)容。通過強化“日常、任職、履責(zé)、警示、誡勉”五類談話，督促黨委履行好主體責(zé)任、黨委書記履行好第一責(zé)任人職責(zé)、班子成員履行好“一崗雙責(zé)”。著力糾正黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅和堅持民主集中制、選人用人等方面存在的突出問題。以“飛檢”抽查和定期檢查相結(jié)合，加大對零信訪、零問責(zé)的單位的檢查力度，突出對重要管理崗位人員的監(jiān)督，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)人員履職到位和工作落實落地。嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》和股份公司《關(guān)于實行領(lǐng)導(dǎo)人員問責(zé)的規(guī)定》，對推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作滯后、在項目管理中失職瀆職、以情況特殊為由搞上有政策下有對策、故意規(guī)避公司監(jiān)管的行為嚴(yán)肅問責(zé)，以強力問責(zé)，推動守責(zé)盡責(zé)。

三、全面監(jiān)督和精準(zhǔn)監(jiān)督并重，做實做細(xì)監(jiān)督工作

(一)深入推進(jìn)“1+X”大監(jiān)督工作模式。紀(jì)委作為“1”要發(fā)揮好監(jiān)督協(xié)調(diào)職能，每年至少牽頭組織召開2次全面監(jiān)督工作聯(lián)席會，做好信息共享、問題共商、聯(lián)動處置，督促總部部門逐條認(rèn)領(lǐng)各類監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題并逐項銷號，及時通報成效，督促職能部門發(fā)揮好“X”的職能，以“監(jiān)督的再監(jiān)督”促進(jìn)職能部門主動監(jiān)督，提高監(jiān)督效能。

(二)以問題為導(dǎo)向精準(zhǔn)監(jiān)督。深刻汲取王曉林案件的教訓(xùn)，重點加強對“三重一大”制度執(zhí)行、合同管理、分包結(jié)算、設(shè)備物資采購、設(shè)備租賃、安全生產(chǎn)責(zé)任落實、食堂補貼費用管理、備用金管理以及職工關(guān)心關(guān)注的重點問題進(jìn)行監(jiān)督。建立分包隊伍廉潔評價制度，將合作方的廉潔評價納入整體信用評價體系，對評價不合格、履約差、廉潔風(fēng)險大的合作方要堅決清理。根據(jù)股份公司要求，集中整治領(lǐng)導(dǎo)人員親屬違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題，并結(jié)合公司實際開展分包業(yè)務(wù)專項治理。

(三)注重標(biāo)本兼治，深化鞏固巡視巡察工作成果。一是以問題整改帶動全面整改。要把巡視巡察整改作為重大政治任務(wù)抓緊抓實，涉及公司層面的公司改、二級單位層面的二級單位改，確保責(zé)任落實到位、整改措施到位、問題解決到位。公司紀(jì)委將把監(jiān)督巡視巡察整改作為日常監(jiān)督的重要內(nèi)容，督促二級單位黨委和主要負(fù)責(zé)人切實把巡視巡察整改工作的主體責(zé)任擔(dān)當(dāng)起來。對巡視巡察整改走過場、敷衍整改的，堅決問責(zé)。二是及時總結(jié)巡察工作經(jīng)驗，不斷建立健全公司巡察工作制度。

四、堅定不移糾“四風(fēng)”，持續(xù)鞏固中央八項規(guī)定精神成果

(一)深入開展形式主義和官僚主義集中整治。按照公司集中整治形式主義、官僚主義工作方案要求，認(rèn)真落實各階段工作，嚴(yán)肅查處“口號式”貫徹落實、“走秀式”調(diào)查研究、“忽悠式”應(yīng)付工作和服務(wù)職工群眾，表態(tài)多、調(diào)門高、行動少、落實差、不作為，甚至亂作為，失職瀆職和領(lǐng)導(dǎo)干部慵懶散等問題，并從6月份開始，將此項工作納入日常監(jiān)督長期來抓。

(二)日常檢查常態(tài)化。兩級紀(jì)檢監(jiān)察部門要堅持在元旦、春節(jié)、清明、端午、“五一”、中秋、國慶等重要節(jié)假日堅持明察暗訪，緊盯“三類人”和領(lǐng)導(dǎo)干部關(guān)鍵少數(shù)，嚴(yán)查公車私用、公款吃喝娛樂、違規(guī)收受土特產(chǎn)等問題，同時開展不定期突擊檢查，對發(fā)生的各類頂風(fēng)違紀(jì)行為一律從嚴(yán)問責(zé)、通報曝光，堅決防止“四風(fēng)”問題反彈回潮，推動落實中央八項規(guī)定精神化風(fēng)成俗。

五、嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)，重點查處關(guān)鍵領(lǐng)域腐敗問題

(一)運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，特別是第一種形態(tài)。把日常廉潔提醒談話作為工作常態(tài)，黨政一把手和班子副職談、紀(jì)委書記和其他班子談、領(lǐng)導(dǎo)班子與分管單位和部門負(fù)責(zé)人談，且每年不得少于兩次。把批評和自我批評作為黨內(nèi)政治生活的常態(tài)，在民主生活會上深入談心談話，本著嚴(yán)管厚愛的態(tài)度，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時提醒糾正、點名批評，防患于未然。

(二)繼續(xù)緊盯“三類人”和“關(guān)鍵少數(shù)”。兩級紀(jì)委要嚴(yán)肅查處利用職權(quán)和職務(wù)上的影響，干預(yù)選人用人、工程分包、結(jié)算管理、物資采購、設(shè)備租賃等重點業(yè)務(wù)，以權(quán)謀私或為他人謀取利益的行為，并加大對違紀(jì)違法案例的通報曝光力度，堅持一案一警示，充分發(fā)揮查辦案件治本功能。職工被地方紀(jì)檢監(jiān)察部門或司法機關(guān)介入調(diào)查、傳喚、被采取強制措施的，須即時向上級紀(jì)委報告并于5日內(nèi)報送書面報告。

(三)規(guī)范處置問題線索。嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》，依紀(jì)依規(guī)進(jìn)行核查，發(fā)現(xiàn)違紀(jì)問題要嚴(yán)肅懲處，并嚴(yán)格執(zhí)行查辦腐敗案件以上級紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)為主，線索處置和案件查辦在向同級黨委報告的同時必須向上級紀(jì)委報告的規(guī)定。

六、繼續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”，加強紀(jì)檢監(jiān)察組織和隊伍建設(shè)

(一)配齊配強紀(jì)檢監(jiān)察干部。根據(jù)股份公司要求，進(jìn)一步規(guī)范基層紀(jì)檢監(jiān)察組織和隊伍建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行股份公司紀(jì)委書記、監(jiān)察機構(gòu)正職提名考察辦法，二級單位紀(jì)檢監(jiān)察組織負(fù)責(zé)人、監(jiān)察機構(gòu)正職人選提名考察以公司紀(jì)委會同組織人事部門為主，將敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、政治過硬、本領(lǐng)高強的干部放到紀(jì)檢監(jiān)察崗位上進(jìn)行鍛煉。二級單位要主動發(fā)掘和有意識培養(yǎng)紀(jì)檢監(jiān)察人員，推進(jìn)后備人才隊伍建設(shè)，強化人才儲備。

(二)以嚴(yán)格教育管理提高履職能力水平。開好紀(jì)委書記辦公會和紀(jì)委會議，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)上級工作部署和要求，集體研究決策紀(jì)委重要事項，發(fā)揮出紀(jì)委委員整體作用。堅持二級單位紀(jì)檢組織負(fù)責(zé)人年度履職考核以公司紀(jì)委為主，并按照考核辦法和結(jié)果進(jìn)行獎勵、組織調(diào)整或誡勉談話。將紀(jì)檢監(jiān)察干部工作意識扭轉(zhuǎn)到主責(zé)主業(yè)上來，避免陷入“監(jiān)督變牽頭、牽頭變主抓、主抓變負(fù)責(zé)”的怪圈，通過持續(xù)學(xué)習(xí)不斷提高其履職能力和業(yè)務(wù)水平，同時加強自我監(jiān)督自我約束，對違規(guī)違紀(jì)檢監(jiān)察人員從嚴(yán)處理。

第二篇：公司2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點

公司2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點

為貫徹落實2018年2月28日集團公司召開的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神和公司召開的2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議的工作部署，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，認(rèn)真落實黨的十九大、十九屆二中全會、十九屆中央紀(jì)委二次全會,國有企業(yè)黨建工作會議、國資委2018黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神，結(jié)合公司實際情況，制訂公司2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點，推進(jìn)公司2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，強化責(zé)任考核和層層追究。

2018年，公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作總體思路是：全面貫徹黨的十九大、十九屆二中全會、十九屆中央紀(jì)委二次全會、國有企業(yè)黨建工作會議、國資委和集團公司2018黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神和總書記系列重要講話，認(rèn)真落實集團公司關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作部署，將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與公司的中心任務(wù)同步推進(jìn)，認(rèn)真履行黨章賦予的職責(zé)，堅持標(biāo)本兼冶、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，強化黨內(nèi)監(jiān)督，扎實推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，持之以恒執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，保持反腐高壓態(tài)勢，為公司發(fā)展提供強有力的政治和紀(jì)律保障。

一、加強政治建設(shè)，嚴(yán)明政治紀(jì)律

（一）加強理論學(xué)習(xí)，用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。以學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神為核心任務(wù)，公司黨委各黨支部要認(rèn)真組織全體黨員干部原汁原味地研讀十九大報告和文件。同時以微黨課形式通過手機報、手機短信、專題論壇、交流展示等形式，開設(shè)“黨的十九大精神學(xué)習(xí)問答”“學(xué)習(xí)感悟”“新體會、新實踐、新成效”等專欄，讓黨員積極參與網(wǎng)上互動，交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗、放大學(xué)習(xí)效應(yīng)，用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，始終堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的正確政治方向。

（二）牢固樹立“四個意識”，強化黨員干部政治覺悟。公司黨委及各黨支部要始終旗幟鮮明的講政治作為，要利用一切工作時機向廣大黨員干部牢固樹立“四個意識”，不斷提高廣大黨員干部的政治覺悟和政治能力。一是強化政治意識。黨員干部要保持清醒的政治頭腦、政治定力，具有堅定的政治立場、敏銳的政治洞察力、清晰的政治分辨力，對于政治上的大是大非，能基于科學(xué)的政治思想、政治觀點作出理性評價和判斷，任何時候都牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員，第一職責(zé)是為黨工作，第一使命是愛黨、信黨、護(hù)黨、跟黨走。二是強化大局意識。黨員干部必須善于站在全局和戰(zhàn)略的高度，識大體、顧大局、觀大勢、謀大事，用長遠(yuǎn)眼光觀察形勢，分析問題，既立足于各自崗位，做到知責(zé)、明責(zé)、盡責(zé)，真正把該擔(dān)的責(zé)任擔(dān)起來，把該管的事情管到位，又要增強工作的戰(zhàn)略性、前瞻性和實效性，為公司的發(fā)展在工作中體現(xiàn)出黨員干部的先鋒模范作用。三是強化核心意識。廣大黨員干部要始終在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，在思想上認(rèn)同核心、在政治上圍繞核心、在組織上服從核心、在行動上維護(hù)核心做到黨中央提倡的堅決響應(yīng)，黨中央決定的堅決照辦，黨中央禁止的堅決杜絕。四是強化看齊意識。要把“看齊”作為一種思想境界、一種精神追求、一種自覺行動，融入工作生活、進(jìn)入崗位實踐，在思想上、工作上、生活上經(jīng)常與黨中央、習(xí)總書記看齊，常補精神之“鈣”，常修為公之“德”，常思崗位之“責(zé)”，始終保持共產(chǎn)黨員的蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣。

（三）學(xué)習(xí)黨章、尊崇黨章、維護(hù)黨章。公司黨委及各黨支部要組織廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、尊崇黨章、維護(hù)黨章。黨章是共產(chǎn)黨人正心修身的根本標(biāo)準(zhǔn)。黨章規(guī)定了黨的理想信念宗旨，總結(jié)了黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，為黨員確立了高標(biāo)準(zhǔn)；明確了黨員哪些可以做，哪些必須做，哪些碰都不能碰，這就是底線！尊崇黨章，關(guān)鍵在于敬畏黨章。尊崇黨章就是要心懷敬畏和戒懼，有神圣感、責(zé)任感、使命感。

（四）加強黨員干部的監(jiān)督檢查，履行從嚴(yán)治黨的政治紀(jì)律。每一名黨員干部都應(yīng)該捫心自問，自己起到先鋒模范作用了嗎，黨的觀念、組織意識強不強，開展學(xué)習(xí)教育要咬住黨章規(guī)定的黨員義務(wù)，尋找差距、發(fā)現(xiàn)問題，明確努力方向，在解決具體問題上下功夫。要深刻領(lǐng)會總書記系列重要講話精神，以先進(jìn)人物、老一輩共產(chǎn)黨員的事跡為榜樣，以犯錯誤的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為鏡鑒，真正有所觸動、有所改進(jìn)、有所提高，堅決守住合格這個底線。為此公司各級紀(jì)委都要履行好從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任，抓早抓小、嚴(yán)肅紀(jì)律，督促每個黨員干部成為合格黨員干部，確保公司黨員干部的肌體純潔健康。

二、逐級壓實責(zé)任，全面從嚴(yán)治黨。

（一）確實落實兩個責(zé)任。公司黨委要認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任，公司紀(jì)委要嚴(yán)格履行對公司黨委的監(jiān)督職責(zé)，把總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的重要講話和指示精神，作為落實黨管治黨主體責(zé)任的思想武器和行動指南，用心學(xué)習(xí)領(lǐng)會，堅決貫徹落實。做到“一崗雙責(zé)”，既要抓好崗位職責(zé)范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)工作，又要抓好崗位職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。

（二）明確基層黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。公司黨委與在職公司黨支部簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，對下屬黨支部，明確相關(guān)責(zé)任清單并進(jìn)行考核，以達(dá)到責(zé)任清單層層落實到基層黨支部。

（三）落實部門廉潔責(zé)任。公司紀(jì)委與公司中層以上干部簽訂《廉潔從業(yè)承諾書》并對相關(guān)干部廉潔從業(yè)情況，特別是對部門第一負(fù)責(zé)人進(jìn)行廉潔從業(yè)責(zé)任考核與追究，公司中層以上干部廉潔從業(yè)考核納入公司干部考核。

（四）強化紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任。公司紀(jì)檢監(jiān)察部門嚴(yán)格對標(biāo)集團公司重大決策部署情況的監(jiān)督檢查，加強對執(zhí)行黨的政治紀(jì)律情況的監(jiān)督檢查，加強對重大決策、干部選拔任用、重大資金使用、項目工程招投標(biāo)等的監(jiān)督檢查，通過層層傳遞分解把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任延伸壓實。

三、聚焦四風(fēng)問題，強化重點監(jiān)督

（一）嚴(yán)格落實集團公司開展的四風(fēng)問題檢查工作中發(fā)現(xiàn)的問題。公司黨委、紀(jì)委要高度重視，認(rèn)證研究，拿出具體細(xì)致的措施認(rèn)真整改，在整改中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中整改，堅持以上率下，鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果，繼續(xù)整治“四風(fēng)”問題，堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象。

（二）踐行群眾路線，著力解決“四風(fēng)”問題。繼續(xù)深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，把反對形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)作為重點，著力解決群眾反映強烈的突出問題，確保教育實踐活動取得實效。

（三）開展效能監(jiān)察和專項審計工作，檢查四風(fēng)問題。公司紀(jì)委辦通過開展專項效能監(jiān)察和審計工作，對公司涉及技改項目、工程建設(shè)、大型設(shè)備儀器招標(biāo)采購的效能監(jiān)察。

（四）強化干部違紀(jì)檢查，做好黨員干部的監(jiān)督管理及廉政檢查、道德檢查。公司開設(shè)保密舉報箱，接受廣大職工群眾對黨員干部的違紀(jì)舉報。凡是涉及違紀(jì)黨員干部一律嚴(yán)格按照黨章相關(guān)紀(jì)律條例和公司中層干部管理制度嚴(yán)肅查處，絕不姑息。

（五）完善黨員干部約談機制。堅持干部提醒談話，對職工群眾有作風(fēng)方面反映的干部早打招呼、早敲警鐘，防止小毛病變成大問題；堅持干部履職談話，每年年終對所有中層干部進(jìn)行履職談話，通報職代會考核結(jié)果，提出干部存在的缺點與問題。堅持領(lǐng)導(dǎo)約談，班子成員之間，班子成員與中層干部每年交心談心不少于2次，及時掌握思想工作動態(tài)，有針對性地開展黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)教育，發(fā)現(xiàn)不正之風(fēng)的苗頭及時談話提醒，做到業(yè)務(wù)工作和反腐倡廉“兩手抓，兩手都要硬”，用紀(jì)律和規(guī)矩這把尺子一量到底，管好基層干部。

（六）強化執(zhí)紀(jì)審查程序。凡涉及違紀(jì)違規(guī)的黨員干部，嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查案件審理工作條例》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)管理辦法》相關(guān)規(guī)定程序執(zhí)行。

四、扎緊制度的籠子，加強風(fēng)險防控

（一）嚴(yán)格選人用人制度。一是按照“對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔”的要求，培養(yǎng)造就一支具有鐵一般信仰、鐵一般信念、鐵一般紀(jì)律、鐵一般擔(dān)當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)團隊。二是調(diào)優(yōu)干部隊伍結(jié)構(gòu)。以團結(jié)為工作重心，以擔(dān)當(dāng)為政治責(zé)任，大力弘揚真抓實干的作風(fēng)。在團結(jié)的基礎(chǔ)上，對待工作始終堅持認(rèn)真、較真、求真，狠抓各項工作任務(wù)落實落地；堅持正確的用人導(dǎo)向，用好考核指揮棒，抓好思想教育工作，完善干部業(yè)績清單制度，加強動態(tài)考核，著力解決不想為、不會為、不敢為的問題，努力營造能干事、想干事、干成事的良好氛圍。三是嚴(yán)格堅持凡提必審的程序，對選用任用的黨員干部接受組織的審核、群眾的監(jiān)督，使得公司人才選用光明、透明，給具有真才實干的人才提供廣闊的舞臺。

（二）嚴(yán)格執(zhí)行三重一大制度。嚴(yán)格落實紀(jì)檢監(jiān)察制度，切實發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察職能，加強對執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和“三重一大”決策制度的監(jiān)督檢查，強化對權(quán)力運行的監(jiān)督制約。以干部清正、行業(yè)清廉為目標(biāo)，大力加強黨的紀(jì)律建設(shè)，努力改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)，突出工作重點，狠抓工作落實，進(jìn)一步深入開展反腐倡廉。

（三）完善制度建設(shè)。完善反腐倡廉體制機制，制度具有長期性、穩(wěn)定性和約束力，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作永遠(yuǎn)在路上，必須抓好制度建設(shè)，形成反腐倡廉的長效機制，從制度建設(shè)上堵塞滋生不正之風(fēng)的漏洞，以制度固化黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作成果。因此，要把立規(guī)矩、定制度作為抓整改落實的重要措施，并強化制度執(zhí)行力和剛性約束，為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作提供制度保障。

五、加強自身建設(shè)，打造過硬紀(jì)檢監(jiān)察隊伍。

（一）加強政治理論教育。政治理論教育進(jìn)行的好，讓紀(jì)檢人員用黨的先進(jìn)思想作為武裝，能夠極大的增強紀(jì)檢人員自身的免疫力。特別是在查處各種違法違紀(jì)案件時，更能堅持秉公執(zhí)紀(jì)，不帶任何個人成見和偏見，在充滿誘惑的現(xiàn)實生活中，不為權(quán)力所蝕、不為物欲所惑、不為金錢所動、不為聲色所迷，用清正廉潔的價值觀念武裝自己。因此，對紀(jì)檢人員的思想政治教育一定要頻繁開展，只有這樣才能保證我們紀(jì)檢隊伍自身不受“腐化”。

（二）強化紀(jì)檢隊伍建設(shè)規(guī)章制度的落實貫徹能力。再好的制度也需要貫徹落實才能發(fā)揮應(yīng)有的作用，沒有真正貫徹落實，制度就會變成一紙空文，失去應(yīng)有的效果。因此，須形成對紀(jì)檢隊伍建設(shè)的規(guī)章制度落實情況的考核督查機制，定期組織對執(zhí)行落實情況的檢查督導(dǎo)、跟蹤問效，明確獎懲，強化責(zé)任追究，對規(guī)章制度落實不到位的情況，要嚴(yán)格追究當(dāng)事人的責(zé)任，通過強化監(jiān)督管理、完善制度建設(shè)、加強貫徹落實等舉措，進(jìn)一步強化各項規(guī)章制度的約束力與震懾力。

第三篇：公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點

今年公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體要求是：以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會，以及十九屆中紀(jì)委三次全會和股份公司2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神，不忘初心，牢記使命，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護(hù)”，認(rèn)真落實全面從嚴(yán)治黨總要求，做深做細(xì)做實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項工作，為公司高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。

一、以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，深入開展學(xué)習(xí)教育，不斷增強“四個意識”

（一）強化政治學(xué)習(xí)和教育。將學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，以及十九屆中紀(jì)委三次全會精神作為黨委中心組學(xué)習(xí)、紀(jì)委會議、干部培訓(xùn)、黨支部“三會一課”、日常教育推送的主要內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí)討論，督促年輕干部和重要崗位管理人員加強學(xué)習(xí)，不斷強化領(lǐng)導(dǎo)人員的“四個意識”。

（二）組織開展“廉潔活動月”活動。以“不忘初心、牢記使命”為教育主題，集中再學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、全國國企黨建會精神、新《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》及公司核心管理制度，并繼續(xù)組織廉政考試。各單位、各部門要創(chuàng)新活動形式，確保各級領(lǐng)導(dǎo)班子、關(guān)鍵崗位人員及全體黨員全部參與到活動中，持續(xù)提高廉潔從業(yè)和嚴(yán)守制度的自覺。

（三）嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。督促各單位黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制和落實領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、民主評議黨員、個人有關(guān)事項報告和領(lǐng)導(dǎo)人員臨時出國（境）報批制度等。2018接受過函詢談話、誡勉談話、組織處理、紀(jì)律處分的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要在民主生活會或組織生活會上作出說明或檢查，并做好相關(guān)記錄。

二、按照“五責(zé)”體系，推動“兩個責(zé)任”落實到位、協(xié)同發(fā)力

（一）督促黨委落實主體責(zé)任。督促黨委書記主動擔(dān)當(dāng)、善于作為，落實主體責(zé)任清單規(guī)定內(nèi)容，發(fā)揮好“頭雁效應(yīng)”。組織召開黨委會專題研究本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗重點工作要點、考核方案和考核兌現(xiàn)工作；聽取黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作匯報、親自督辦信訪案件；研究制定班子副職“一崗雙責(zé)”工作清單并督促落實；向上級黨委、紀(jì)委報告落實主體責(zé)任報告。督促黨委書記通過約談、述職、督查、追責(zé)等方式，把責(zé)任傳導(dǎo)給各黨支部書記，把壓力傳遞到每一名基層黨員。

（二）扎實履行紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任。聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)主業(yè)，落實好紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任實施細(xì)則規(guī)定內(nèi)容。通過強化“日常、任職、履責(zé)、警示、誡勉”五類談話，督促黨委履行好主體責(zé)任、黨委書記履行好第一責(zé)任人職責(zé)、班子成員履行好“一崗雙責(zé)”。著力糾正黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅和堅持民主集中制、選人用人等方面存在的突出問題。以“飛檢”抽查和定期檢查相結(jié)合，加大對零信訪、零問責(zé)的單位的檢查力度，突出對重要管理崗位人員的監(jiān)督，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)人員履職到位和工作落實落地。嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》和股份公司《關(guān)于實行領(lǐng)導(dǎo)人員問責(zé)的規(guī)定》，對推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作滯后、在項目管理中失職瀆職、以情況特殊為由搞上有政策下有對策、故意規(guī)避公司監(jiān)管的行為嚴(yán)肅問責(zé)，以強力問責(zé)，推動守責(zé)盡責(zé)。

三、全面監(jiān)督和精準(zhǔn)監(jiān)督并重，做實做細(xì)監(jiān)督工作

（一）深入推進(jìn)“1+X”大監(jiān)督工作模式。紀(jì)委作為“1”要發(fā)揮好監(jiān)督協(xié)調(diào)職能，每年至少牽頭組織召開2次全面監(jiān)督工作聯(lián)席會，做好信息共享、問題共商、聯(lián)動處置，督促總部部門逐條認(rèn)領(lǐng)各類監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題并逐項銷號，及時通報成效，督促職能部門發(fā)揮好“X”的職能，以“監(jiān)督的再監(jiān)督”促進(jìn)職能部門主動監(jiān)督，提高監(jiān)督效能。

（二）以問題為導(dǎo)向精準(zhǔn)監(jiān)督。深刻汲取王曉林案件的教訓(xùn)，重點加強對“三重一大”制度執(zhí)行、合同管理、分包結(jié)算、設(shè)備物資采購、設(shè)備租賃、安全生產(chǎn)責(zé)任落實、食堂補貼費用管理、備用金管理以及職工關(guān)心關(guān)注的重點問題進(jìn)行監(jiān)督。建立分包隊伍廉潔評價制度，將合作方的廉潔評價納入整體信用評價體系，對評價不合格、履約差、廉潔風(fēng)險大的合作方要堅決清理。根據(jù)股份公司要求，集中整治領(lǐng)導(dǎo)人員親屬違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題，并結(jié)合公司實際開展分包業(yè)務(wù)專項治理。

（三）注重標(biāo)本兼治，深化鞏固巡視巡察工作成果。一是以問題整改帶動全面整改。要把巡視巡察整改作為重大政治任務(wù)抓緊抓實，涉及公司層面的公司改、二級單位層面的二級單位改，確保責(zé)任落實到位、整改措施到位、問題解決到位。公司紀(jì)委將把監(jiān)督巡視巡察整改作為日常監(jiān)督的重要內(nèi)容，督促二級單位黨委和主要負(fù)責(zé)人切實把巡視巡察整改工作的主體責(zé)任擔(dān)當(dāng)起來。對巡視巡察整改走過場、敷衍整改的，堅決問責(zé)。二是及時總結(jié)巡察工作經(jīng)驗，不斷建立健全公司巡察工作制度。

四、堅定不移糾“四風(fēng)”，持續(xù)鞏固中央八項規(guī)定精神成果

（一）深入開展形式主義和官僚主義集中整治。按照公司集中整治形式主義、官僚主義工作方案要求，認(rèn)真落實各階段工作，嚴(yán)肅查處“口號式”貫徹落實、“走秀式”調(diào)查研究、“忽悠式”應(yīng)付工作和服務(wù)職工群眾，表態(tài)多、調(diào)門高、行動少、落實差、不作為，甚至亂作為，失職瀆職和領(lǐng)導(dǎo)干部慵懶散等問題，并從6月份開始，將此項工作納入日常監(jiān)督長期來抓。

（二）日常檢查常態(tài)化。兩級紀(jì)檢監(jiān)察部門要堅持在元旦、春節(jié)、清明、端午、“五一”、中秋、國慶等重要節(jié)假日堅持明察暗訪，緊盯“三類人”和領(lǐng)導(dǎo)干部關(guān)鍵少數(shù)，嚴(yán)查公車私用、公款吃喝娛樂、違規(guī)收受土特產(chǎn)等問題，同時開展不定期突擊檢查，對發(fā)生的各類頂風(fēng)違紀(jì)行為一律從嚴(yán)問責(zé)、通報曝光，堅決防止“四風(fēng)”問題反彈回潮，推動落實中央八項規(guī)定精神化風(fēng)成俗。

五、嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)，重點查處關(guān)鍵領(lǐng)域腐敗問題

（一）運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，特別是第一種形態(tài)。把日常廉潔提醒談話作為工作常態(tài)，黨政一把手和班子副職談、紀(jì)委書記和其他班子談、領(lǐng)導(dǎo)班子與分管單位和部門負(fù)責(zé)人談，且每年不得少于兩次。把批評和自我批評作為黨內(nèi)政治生活的常態(tài)，在民主生活會上深入談心談話，本著嚴(yán)管厚愛的態(tài)度，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時提醒糾正、點名批評，防患于未然。

（二）繼續(xù)緊盯“三類人”和“關(guān)鍵少數(shù)”。兩級紀(jì)委要嚴(yán)肅查處利用職權(quán)和職務(wù)上的影響，干預(yù)選人用人、工程分包、結(jié)算管理、物資采購、設(shè)備租賃等重點業(yè)務(wù)，以權(quán)謀私或為他人謀取利益的行為，并加大對違紀(jì)違法案例的通報曝光力度，堅持一案一警示，充分發(fā)揮查辦案件治本功能。職工被地方紀(jì)檢監(jiān)察部門或司法機關(guān)介入調(diào)查、傳喚、被采取強制措施的，須即時向上級紀(jì)委報告并于5日內(nèi)報送書面報告。

（三）規(guī)范處置問題線索。嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》，依紀(jì)依規(guī)進(jìn)行核查，發(fā)現(xiàn)違紀(jì)問題要嚴(yán)肅懲處，并嚴(yán)格執(zhí)行查辦腐敗案件以上級紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)為主，線索處置和案件查辦在向同級黨委報告的同時必須向上級紀(jì)委報告的規(guī)定。

六、繼續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”，加強紀(jì)檢監(jiān)察組織和隊伍建設(shè)

（一）配齊配強紀(jì)檢監(jiān)察干部。根據(jù)股份公司要求，進(jìn)一步規(guī)范基層紀(jì)檢監(jiān)察組織和隊伍建設(shè)。嚴(yán)格執(zhí)行股份公司紀(jì)委書記、監(jiān)察機構(gòu)正職提名考察辦法，二級單位紀(jì)檢監(jiān)察組織負(fù)責(zé)人、監(jiān)察機構(gòu)正職人選提名考察以公司紀(jì)委會同組織人事部門為主，將敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、政治過硬、本領(lǐng)高強的干部放到紀(jì)檢監(jiān)察崗位上進(jìn)行鍛煉。二級單位要主動發(fā)掘和有意識培養(yǎng)紀(jì)檢監(jiān)察人員，推進(jìn)后備人才隊伍建設(shè)，強化人才儲備。

（二）以嚴(yán)格教育管理提高履職能力水平。開好紀(jì)委書記辦公會和紀(jì)委會議，及時傳達(dá)學(xué)習(xí)上級工作部署和要求，集體研究決策紀(jì)委重要事項，發(fā)揮出紀(jì)委委員整體作用。堅持二級單位紀(jì)檢組織負(fù)責(zé)人履職考核以公司紀(jì)委為主，并按照考核辦法和結(jié)果進(jìn)行獎勵、組織調(diào)整或誡勉談話。將紀(jì)檢監(jiān)察干部工作意識扭轉(zhuǎn)到主責(zé)主業(yè)上來，避免陷入“監(jiān)督變牽頭、牽頭變主抓、主抓變負(fù)責(zé)”的怪圈，通過持續(xù)學(xué)習(xí)不斷提高其履職能力和業(yè)務(wù)水平，同時加強自我監(jiān)督自我約束，對違規(guī)違紀(jì)檢監(jiān)察人員從嚴(yán)處理。

第四篇：2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點

2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點

2018年，我局黨風(fēng)廉政建設(shè)及反腐敗工作的總體思路是:以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，全面落實中央紀(jì)委、省紀(jì)委、市紀(jì)委全會安排部署，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，堅持黨要管黨，從嚴(yán)治黨，夯實“兩個責(zé)任”，強化自我監(jiān)督、自覺接受監(jiān)督，持之以恒抓好作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)、制度建設(shè)，為全市XXXX工作高質(zhì)高效開展提供堅強紀(jì)律作風(fēng)保障。

一、加強政治建設(shè)

牢固樹立“四個意識”，自覺在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，自覺在黨的領(lǐng)導(dǎo)下履職行權(quán)、開展工作。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，堅決維護(hù)貫徹黨章，把黨章作為經(jīng)常性的學(xué)習(xí)內(nèi)容、教育培訓(xùn)的必備課程、日常管理監(jiān)督的根本標(biāo)尺，教育引導(dǎo)黨員用黨章規(guī)范言行。開好民主生活會，廣泛開展批評和自我批評，不斷增強黨員干部的政治定力、紀(jì)律定力、道德定力、抵腐定力，營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。大力弘揚黨內(nèi)政治文化，教育引導(dǎo)黨員干部對黨忠誠老實、光明磊落，說老實話、辦老實事、做老實人，不斷培厚良好政治生態(tài)的土壤。

二、突出思想教育

以黨的十九大精神、新《黨章》《2017黨風(fēng)廉政建設(shè)

—1— 法規(guī)制度選編》、習(xí)近平關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要論述等為學(xué)習(xí)重點，將常態(tài)化開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)作為全面從嚴(yán)治黨的重要內(nèi)容，納入黨組宣傳思想教育整體部署。局機關(guān)黨總支組織各支部制定集中學(xué)習(xí)計劃，黨員干部個人制定自學(xué)計劃，并及時撰寫學(xué)習(xí)心得體會，從嚴(yán)從實推進(jìn)紀(jì)律教育學(xué)習(xí)，從根本上提高廣大黨員干部的思想政治覺悟和拒腐防變能力。定期組織參觀廉政警示教育基地，通報違反中央八項規(guī)定精神各類問題案例，組織集中觀看警示教育片，發(fā)送節(jié)前廉政短信、微信QQ消息，認(rèn)真組織黨員干部參加《2017黨風(fēng)廉政建設(shè)法規(guī)制度選編》知識閉卷測試，引導(dǎo)并增強黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線意識。

三、夯實主體責(zé)任

認(rèn)真落實省委、市委精神，認(rèn)真履行黨委主體責(zé)任，強化責(zé)任意識，推動責(zé)任落地。堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作同業(yè)務(wù)工作同安排同部署,做到分工明確、責(zé)任明確。全面落實“一崗雙責(zé)”，結(jié)合新形勢、新任務(wù)、新要求更新和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單、任務(wù)清單。根據(jù)局班子成員分工和科室工作職責(zé)，制定并簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任書，使班子成員在抓好自己分管工作的同時，切實把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作放在心上，扛在肩上。黨組堅持每季度召開1次黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作專題會議。黨組書記每半年對班子成員開展廉政提醒談話1次。班子成員每季度對職責(zé)范圍內(nèi)和牽頭的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進(jìn)行研究、布置、檢查1次，每半年對分管科室負(fù)責(zé)人開展廉政提 —2— 醒談話1次。年底對班子成員和中層機構(gòu)開展黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核，并將考核結(jié)果進(jìn)行通報。

四、強化作風(fēng)建設(shè)

堅決貫徹落實中央八項規(guī)定精神、省委省政府十項規(guī)定及實施細(xì)則、市委市政府七項規(guī)定及實施細(xì)則、局黨組關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)肅工作紀(jì)律加強作風(fēng)建設(shè)的通知精神。及時對內(nèi)部廉政管理薄弱環(huán)節(jié)、重點領(lǐng)域和關(guān)鍵崗位風(fēng)險點進(jìn)行系統(tǒng)疏理排查，進(jìn)一步加強對重點領(lǐng)域的廉政監(jiān)督。持續(xù)保持整治“四風(fēng)”高壓態(tài)勢，不定期在局機關(guān)內(nèi)開展作風(fēng)建設(shè)檢查，對全體干部職工貫徹落實廉潔過節(jié)相關(guān)規(guī)定情況、上班紀(jì)律情況、工作狀態(tài)情況等進(jìn)行督查，對黨員干部存在的“四風(fēng)”問題及時批評教育或誡勉談話。認(rèn)真按照“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動要求深入開展“走基層”活動，班子成員每2個月到基層開展1次針對本職工作的系統(tǒng)調(diào)研，主動發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。組織干部職工扎實開展安州區(qū)秀水鎮(zhèn)青松村幫扶、塘汛鎮(zhèn)中心社區(qū)聯(lián)系工作，教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹立全心全意為人民服務(wù)宗旨，切實做到在思想上尊重群眾、行動上服務(wù)群眾。

五、完善制度措施

深入貫徹黨內(nèi)監(jiān)督條例，嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)法規(guī)，嚴(yán)格落實黨內(nèi)監(jiān)督、黨務(wù)政務(wù)公開、民主生活會、述職述廉等制度規(guī)定。多渠道公開XXXX系統(tǒng)違紀(jì)違法線索公開舉報電話及市紀(jì)委駐市xxxx組信訪舉報電話，不斷拓寬監(jiān)督渠道，營造濃厚的監(jiān)督氛

—3— 圍，切實做到按制度用權(quán)，依制度辦事，靠制度監(jiān)督。認(rèn)真貫徹民主集中制，凡屬重大決策、重要干部任免、重要項目安排等實行集體決策。根據(jù)工作實際，及時就考勤制度、財務(wù)管理制度、車輛管理制度等制度進(jìn)行修訂和完善，使各項工作制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。

六、加強宣傳引導(dǎo)

扎實開展“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，全面貫徹落實黨的十九大和中央紀(jì)委十九屆二次全會、省第十一次黨代會、省紀(jì)委十一屆二次全會以及市第七次黨代會、市紀(jì)委七屆三次全會精神，各科（組）切實聚焦中心任務(wù)，利用各種媒體加強經(jīng)驗總結(jié)和宣傳報道，強化輿論引導(dǎo)，弘揚正能量，為鞏固發(fā)展全市XXXX系統(tǒng)良好政治生態(tài)提供有力的思想保證、精神力量、道德滋養(yǎng)和輿論支持。

七、強化日常監(jiān)督

對關(guān)鍵程序、崗位、人員特別是高風(fēng)險崗位適時適地實施“貼身”監(jiān)督，重點防范權(quán)力失控、行為失范，實現(xiàn)對廉政風(fēng)險的有效監(jiān)管。積極接受市紀(jì)委、市紀(jì)委駐市XXX組監(jiān)督，對紀(jì)檢組提出的意見建議、工作要求、問題事項認(rèn)真研究抓好落實，及時加強對人事、財務(wù)、采購和項目等工作的匯報，切實保障市紀(jì)委駐市農(nóng)業(yè)局紀(jì)檢組的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。及時回應(yīng)群眾來信來訪，督促、指導(dǎo)責(zé)任單位提高信訪案件辦理效率和質(zhì)量。

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八、加大違紀(jì)違法案件查辦

始終保持高壓態(tài)勢，嚴(yán)肅查處領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)重違反黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、保密紀(jì)律等行為。深入開展XX領(lǐng)域侵害群眾利益不正之風(fēng)治理，就XXXX系統(tǒng)弄虛作假，套取挪用、違規(guī)安排使用XXXX資金，XXXX政策落實過程中“吃拿卡要”，資金撥付不及時，違規(guī)調(diào)整項目等違規(guī)現(xiàn)象進(jìn)行嚴(yán)肅查處，對違紀(jì)違法案件發(fā)現(xiàn)一個，查處一個，絕不姑息。

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第五篇：2022年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點

2022年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作要點

2022年是我國踏上全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家、向第二個百年奮斗目標(biāo)進(jìn)軍新征程的重要一年，也是貫徹落實市第XX次黨代會精神的開局之年，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，維護(hù)良好政治生態(tài)將面臨更多挑戰(zhàn)、更重任務(wù)、更高標(biāo)準(zhǔn)。2022年XXXX落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的總體要求是：以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大及歷次全會精神，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴(yán)治黨重要論述和中央、省、市紀(jì)委全會精神，深入落實全面從嚴(yán)治黨和反腐敗工作要求，自覺運用黨的百年奮斗歷史經(jīng)驗，永葆自我革命精神，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐，聚焦加快推進(jìn)XX市域XXXX現(xiàn)代化，強力攻堅XXXX效能，及時有效解決好群眾“急難愁盼”問題目標(biāo)，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，激勵擔(dān)當(dāng)作為，營造風(fēng)清氣正政治生態(tài)，推動全市XXXX工作高質(zhì)量發(fā)展，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。

一、堅持全面從嚴(yán)治黨，著力推動責(zé)任落實

1.始終把黨的政治建設(shè)擺在首位。把維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)作為最高政治原則和政治規(guī)矩，持續(xù)開展理想信念教育，引導(dǎo)中心全體黨員干部提高政治站位，樹牢“四個意識”，增強“四個自信”，切實做到“兩個維護(hù)”，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上始終同黨中央保持高度一致，確保中央的大政方針和決策部署不折不扣地貫徹執(zhí)行。

2.抓好抓實意識形態(tài)工作。不斷加強意識形態(tài)領(lǐng)域教育學(xué)習(xí)，強化底線思維，落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，健全工作機制，嚴(yán)格制度執(zhí)行，市XXXX服務(wù)中心將意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)的重要內(nèi)容，納入重要議事日程，每年主任委員會至少2次專題研究意識形態(tài)工作，將XXXX工作和意識形態(tài)工作緊密結(jié)合，防止因群眾訴求辦理不力引發(fā)網(wǎng)上輿情等問題，推動意識形態(tài)工作責(zé)任落實到位，牢牢掌握XXXX工作在意識形態(tài)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動權(quán)，始終確保正確政治方向。

3.壓實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任。健全完善中心主要負(fù)責(zé)同志為組長、班子成員為副組長、各科室、中心主要負(fù)責(zé)同志為成員的全面從嚴(yán)治黨工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。切實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)的中心領(lǐng)導(dǎo)班子主體責(zé)任、中心主要負(fù)責(zé)同志“第一責(zé)任人”職責(zé)，中心班子成員“一崗雙責(zé)”，把貫徹落實全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與XXXX業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核。主任委員會每半年至少研究1次全面從嚴(yán)治黨工作，班子成員每年至少開展1次全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)專題調(diào)研，中心年初向市委書面報告上一落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況，中心班子成員向主任委員會會議書面報告全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況。

4.嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”責(zé)任制。嚴(yán)格落實“兩個責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”責(zé)任，強化責(zé)任壓力傳導(dǎo)。修訂完善中心關(guān)于全面從嚴(yán)治黨和反腐敗工作相關(guān)制度，強化制度剛性約束和剛性執(zhí)行。中心主要負(fù)責(zé)同志履行全

面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”職責(zé)，做到重點工作親自部署、協(xié)調(diào)、督促、落實。中心班子成員對分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要專題研究布置、檢查、指導(dǎo)督促，抓好分管科室、中心的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，既抓業(yè)務(wù)又抓黨務(wù)，一級抓一級、層層抓落實。中心班子成員要定期報告黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況，組織落實黨課安排，開展廉政教育。

二、強化理論武裝，堅定理想信念

5.強化政治理論學(xué)習(xí)。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅持讀原著學(xué)原文悟原理，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記對山東工作的重要指示要求和總書記關(guān)于XXXX工作的重要論述，及時跟進(jìn)學(xué)習(xí)總書記最新講話精神，推動學(xué)習(xí)往深里走、往心里走、往實里走。

6.深化拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在黨史學(xué)習(xí)教育動員大會、總書記“七一”重要講話精神、總書記黨史學(xué)習(xí)教育總結(jié)大會上的重要講話精神，深入學(xué)習(xí)研讀全會《中共中央關(guān)于黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗的決議》《習(xí)近平關(guān)于《中共中央關(guān)于黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗的決議》的說明》，繼續(xù)深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動，確保年底XXXX工作效能進(jìn)一步增強，解決群眾“急難愁盼”問題的能力進(jìn)一步提高。加強經(jīng)驗做法總結(jié)，鞏固和深化學(xué)習(xí)教育成果，推進(jìn)形成長效機制。把深化黨史學(xué)習(xí)教育同學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會精神結(jié)合起來，引導(dǎo)中心全體黨員干部更好地用全會精神統(tǒng)一思想、統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動。

7.嚴(yán)格落實“第一議題”制度。壓實主體責(zé)任，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)近平總書記最新重要講話和指示批示精神作為主任委員會會議和主任辦公會會議的第一議題，理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)的主題主線，中心黨員干部教育的第一課程，第一時間學(xué)習(xí)傳達(dá)、研究部署、推動落實。理論學(xué)習(xí)中心組充分發(fā)揮領(lǐng)學(xué)促學(xué)作用，注重把研究XXXX工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作為學(xué)習(xí)的著力點。

8.推動學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用。中心領(lǐng)導(dǎo)班子謀劃工作、研究問題、制定政策，要認(rèn)真對標(biāo)對表習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記有關(guān)XXXX工作重要講話、指示批示精神，把準(zhǔn)政治方向、領(lǐng)會工作要求、掌握科學(xué)方法，并結(jié)合實際轉(zhuǎn)化為開展工作的思路和舉措。中心黨支部建設(shè)要著眼提高黨員干部理論素養(yǎng)和工作本領(lǐng)，把理論學(xué)習(xí)與XXXX業(yè)務(wù)研討結(jié)合起來，克服學(xué)用脫節(jié)、促進(jìn)學(xué)用相長。

三、嚴(yán)明黨內(nèi)紀(jì)律，弛而不息抓好作風(fēng)建設(shè)

9.嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，落實黨內(nèi)政治生活制度，認(rèn)真執(zhí)行主任委員會會議、主任辦公會會議事規(guī)則和“三重一大”決策程序，堅持民主集中制原則，積極落實民主生活會、組織生活會和“三會一課”、談心談話、民主評議黨員等制度。中心領(lǐng)導(dǎo)班子成員自覺參加班子民主生活會和以普通黨員身份參加中心黨支部組織生活會。班子成員之間、分管領(lǐng)導(dǎo)與分管科室主要負(fù)責(zé)同志、各科室主要負(fù)責(zé)同志與科室成員之間，要開展經(jīng)常性的談心交心，廉政談話

每年不少于1次，并做好談話記錄。按規(guī)定程序及時報告?zhèn)€人有關(guān)事項，嚴(yán)格執(zhí)行重大問題請示報告制度。

10.嚴(yán)格執(zhí)行黨的紀(jì)律。認(rèn)真貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于集中整治形式主義、官僚主義的重要指示精神，貫徹落實中央八項規(guī)定及實施細(xì)則精神和《中共山東省委常委會貫徹落實中央八項規(guī)定精神實施辦法》，嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和中心各項規(guī)章制度，嚴(yán)明黨員干部法紀(jì)規(guī)則“四線”要求，堅決杜絕降低標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)避變通、隱形變異等“四風(fēng)”問題。強化日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，加強對“三重一大”決策的監(jiān)督，加強對中心黨員干部個人重大事項報告、公車使用、數(shù)據(jù)審核、述職述廉、“三公”經(jīng)費支出等各項制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，加強自查自糾，提升作風(fēng)建設(shè)的效果，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

11.深入推進(jìn)廉政警示教育。加強黨風(fēng)廉政建設(shè)教育，深化《中國共產(chǎn)黨章程》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》等黨內(nèi)法規(guī)學(xué)習(xí)。通過集中學(xué)習(xí)、觀看廉政教育片、參觀廉政教育基地等形式，把解決群眾訴求和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)廉潔教育有機結(jié)合，筑牢拒腐防變的思想防線。開展豐富多彩的廉政文化活動，營造濃厚的廉潔從政氛圍。

12.深入整治腐敗和不正之風(fēng)。聚焦XXXX工作領(lǐng)域易發(fā)生的腐敗和不正之風(fēng)，需要重點關(guān)注的是：在工作過程中違規(guī)參加宴請、違規(guī)收受禮品禮金、違規(guī)使用公車等問題，通過中心內(nèi)部自查、聯(lián)合紀(jì)委派駐組明察暗

訪等形式開展專項整治；切實解決群眾訴求辦理工作不力、工作推動拖沓、不作為、慢作為、“好人主義”等情形，促使XXXX工作全面進(jìn)步、全面過硬。

13.密切聯(lián)系群眾。深入貫徹落實2022年全市工作動員和干部作風(fēng)建設(shè)大會精神，弛而不息加強中心作風(fēng)建設(shè)，不斷深化拓展“我為群眾辦實事”活動。聚焦“辦實事”，不斷完善XXXX工作體制機制，不斷捋順群眾訴求辦理流程，切實提升辦理群眾“急難愁盼”問題的能力和水平，真正把實事辦好，把好事辦實。

四、強化監(jiān)督制約，嚴(yán)格規(guī)范權(quán)力運行

14.自覺主動接受監(jiān)督。積極配合派駐紀(jì)檢監(jiān)察X組監(jiān)督工作的制度化安排，嚴(yán)格按照要求落實報備工作，做到逢會必邀、用人必詢、要事必督、日常必檢。各科室、中心每半年對履行主體責(zé)任情況進(jìn)行一次自查總結(jié)，上報派駐紀(jì)檢監(jiān)察二組。通過個人事項報告、述職述廉、談心談話等措施，全方位接受黨內(nèi)監(jiān)督和干部職工的監(jiān)督。

15.加強日常監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。堅持紀(jì)在法前，執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)、違紀(jì)必究，運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，精準(zhǔn)運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”，著重發(fā)現(xiàn)和解決苗頭性、傾向性問題。中心主要負(fù)責(zé)同志是第一責(zé)任人，中心領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員按照分工履行“一崗雙責(zé)”。深入貫徹落實省紀(jì)委《黨委（黨組）運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”工作細(xì)則（試行）》、市紀(jì)委《關(guān)于貫徹落實《黨委（黨組）運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”工作細(xì)則（試行）》的實

施方案》要求，經(jīng)常開展談心談話、批評和自我批評，讓“紅紅臉、出出汗”成為中心工作常態(tài)，堅持抓早抓小，防微杜漸，及時發(fā)現(xiàn)問題、糾正偏差，最大限度防止小毛病變成大問題，體現(xiàn)嚴(yán)管厚愛。

16.嚴(yán)把選人用人政治關(guān)。堅持黨管干部根本原則，嚴(yán)格落實黨的干部路線方針政策，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，堅持正確的選人用人導(dǎo)向，落實落細(xì)干部正向激勵政策，注重在工作實績中發(fā)現(xiàn)使用表現(xiàn)突出的干部，有效激發(fā)XXXX工作干事創(chuàng)業(yè)精氣神。嚴(yán)把選人用人政治關(guān)，認(rèn)真落實“凡提四必”，堅決防止“帶病提拔”“任人唯親”“排斥異己”，自覺防范和糾正選人用人上的不正之風(fēng)，真正把敢講話、講真話、干實事的干部選拔上來，確保選人用人公道正派，努力鍛造堪當(dāng)XXXX發(fā)展重任的優(yōu)秀年輕干部隊伍。