在機關競爭上崗和民主推薦工作動員會上的講話

同志們:

今天我們召開這次會議，主要是就市紀委機關空缺副縣級領導職位競爭上崗和正科級領導職位民主推薦工作進行動員。剛才，XX同志傳達了《關于委機關空缺副縣級領導職位競爭上崗和正科級領導職位民主推薦工作的意見》，這個意見先后征求了各位領導和全體同志的意見，并由組織部進行了審核。X月X日上午，市紀委常委會研究同意了這個意見。希望大家認真學習有關文件，吃透精神，掌握要求。

下面，我就如何做好這項工作強調幾點:

一、充分認識干部競爭上崗和民主推薦工作的重要意義

通過競爭選拔任用干部，是黨的干部制度的一項重大改革，是建設一支高素質干部隊伍的重要環節。我們黨在選拔任用干部工作中，歷來強調要堅持“四化”方針和德才兼備、以德為先的原則，強調引進競爭機制、群眾參與，使優秀人才脫穎而出。《黨政領導干部選拔任用工作條例》提出：“要公開、平等、競爭、擇優選拔任用干部”。中央組織部又進一步提出:

“在選拔干部任用方面要積極引入競爭機制，對部分領導干部職位的人選實行公開選拔。”因此，通過競爭和民主推薦方式選拔任用干部是硬性制度，是干部人事制度改革的一項重大舉措，對建立能上能下、能進能出的用人機制，增強干部隊伍活力，提高干部隊伍素質，有著十分重要的意義。

近幾年，我市在對干部競爭上崗和民主推薦工作方面進行了積極地探索，加大了人事制度改革的步伐。多年來，我們委機關一直是按照這個制度對空缺的職位進行競爭上崗和民主推薦。從實際效果看，一是通過競爭上崗選拔出的干部群眾威信比較高，工作能力比較強；二是參與競爭的同志都不同程度得到了鍛煉和提高；三是在機關逐步形成了積極好學、認真工作、勇挑重擔的氛圍，調動了積極性。市紀委常委會對這次調整配備工作高度重視，在認真總結以往經驗的基礎上，嚴格按照市委組織部等相關部門制定的《關于規范干部競爭上崗和備案管理工作的意見》的有關要求，廣泛聽取了同志們的建議和要求，進行了反復研究，最后確定了這個意見。希望全體同志充分認識這次競爭上崗和民主推薦工作的重要意義，以高度負責的態度，正確行使權利，切實把這次競爭上崗和民主推薦工作搞好。

二、端正態度積極支持和參與競爭上崗、民主推薦工作

一方面，符合競爭條件和晉升處級非領導職務的同志要積極報名、認真準備、正常發揮，把自己工作、學習和思想情況展示出來，把自己的經驗、體會和工作成果匯報出來，接受組織和同志們的檢驗和選擇。

一是要珍惜機會。

這次符合條件的同志有的是在原職位上工作了一段時間，有的是學歷方面有特殊的要求，有的是獲得過一定的榮譽符號，還有的是連續幾年考核是優秀等次的，總之，我們應該看到這本身就是組織和同志們對你的肯定和認可，這本身就是你工作經歷中成績的展示。因此大家一定要積極響應組織的號召，積極報名參加。

二是要打消顧慮。

這次競爭上崗和晉升職務對每一個符合條件的同志來講，是一次平等的機遇。對需競爭副縣級領導職位的人選和晉升正科級領導職務的人員，組織上沒有醞釀過，更沒有內定，就是要按照黨的干部政策和有關規定，通過公開、公平的方式，從符合條件的同志中優中選優。當然，既然是競爭，就意味著不是所有參加的同志都能如愿，這是很正常的事情。希望大家要以志在必得的勇氣、精心充分的準備、冷靜沉著的心境、得失欣然的態度正確面對。

三是要相互學習。

參與競爭上崗的過程，不僅要看結果，還要看過程。通過述職、測評、筆試、答辯，對每個同志來說，應該都是一個強化學習、強化鍛煉的大好機會。大家平時工作都很忙，各個部門的工作獨立性較強，這次競爭上崗和民主推薦，也是一個大家相互學習、相互借鑒、相互增進了解的好機會，既可以學習別人的長處，彌補自己的不足加以提高；也可以找到自己的優勢，增強信心。

另一方面，其他同志要按照有關要求認真做好相關工作。具體說就是:一要認真行使好自己的民主權利。特別是進行民主測評或推薦時，一定要堅持黨性、堅持原則，從加強紀檢監察干部隊伍建設、推動紀檢監察工作發展的高度，全面地、歷史地衡量每一個干部，以實事求是、認真負責的態度進行測評、推薦，絕不能憑個人的好惡、得失、恩怨來評價干部。二要多鼓勵多幫助。各部室要在工作上進行調整，讓參加競爭的同志有充分的時間進行復習和準備，其他同志多承擔一些工作任務。對筆試、答辯等環節有經驗的同志，也要多指導。我聽說前幾年有一位同志參加競爭上崗，所在室的全體同志幫助他復習、模擬答辯，后來這個同志競爭上崗很順利。我們要提倡這種團隊精神。三要早熟悉、早準備。我們有些同志現在不符合條件，隨著時間的推移，可能下一次就有等機會參加競爭。所以，這些同志現在就要積極參與、積極適應，在參與中觀摩，在參與中體會，在參與中提高。

三、嚴格遵守各項紀律要求，確保這項工作圓滿順利完成一是加強組織領導。

這次競爭上崗和民主推薦工作是根據市委組織部的要求和市紀委常委會的決定進行的，希望這次競爭上崗和民主推薦領導小組辦公室的同志們要精心組織、周密安排，嚴謹細致地開展工作，程序一個也不能少，環節一個也不能漏，做到零缺陷、零誤差，對每個參加競爭上崗和民主推薦的同志負責。

二是嚴肅工作紀律。

近年來，中央和省、市委明確要求，要以最堅決的態度與用人上的不正之風作斗爭，嚴肅整治干部選拔任用工作中的拉票問題。市委組織部專門下發了文件，對拉票行為的方式、形式以及處理的規定做出了明確的規定。我們是政治機關，這些道理大家都懂。就委機關總體情況看，我們執行干部工作紀律情況是好的。希望大家繼續努力、再接再厲。

三是認真傳達學習。

對今天傳達的這個意見，會后將通過文件下發，各部室要認真組織學習，如果有未到會的同志，一定要把意見和今天的會議精神原原本本地向他們傳達到。符合條件的同志要根據自己的實際情況積極報名，按照要求做好準備工作。

四是加快工作進度。

市紀委常委會確定，這次干部調整要在完全符合各項規定和程序的前提下，確保于4月20前結束。目前，各項工作都十分繁重，時間緊、任務重、頭緒多，希望大家齊心協力、積極配合、共同努力，保證這項工作順利、合規、圓滿地完成。

同志們，干部調整配備、職位輪換是關系到我們機關建設的一件大事，讓我們共同努力，順利圓滿的完成這項工作。

最后，預祝參加競爭上崗的各位同志發揮出色、成績優異、心情愉快。謝謝大家!