第一篇：河南新鄉先進群體先進事跡體會

學習河南新鄉先進群體先進事跡體會

3月28日至31日，在開發區組織人力資源社會保障局局長李四新的帶領下，龍湖街道屯北社區黨委部分兩委成員參加了2017年赴新鄉學習先進群體精神第一期農村基層黨員干部培訓班，給我最大的感受就是先進群體的共同精神就是信念堅定、心系群眾、艱苦奮斗、實事求是、清正廉潔 在學習全國鄉鎮黨委書記的榜樣吳金印同志事跡時，感受到吳金印40多年來，心不離群眾，身不離勞動，干一處響一處，走一路富一路，毫無保留地奉獻著自己的一切。在他的帶領下，山區群眾憑著自己的雙手，讓荒山野嶺糧棉豐收瓜果飄香。近年來，吳金印制定了工業化、城鎮化、農業現代化、環境生態化“四化”協調發展戰略，使唐莊鎮走上升級轉型的快速發展道路。同樣裴春亮在2005年，當選村委會主任后，個人出資800多萬元為村里購買農業機械、平整土地、興修水利。又出資3000萬元興建裴寨新村，為全村每家每戶蓋了一座上下兩層的農民公寓。發展溫室大棚500余畝、750余座，每畝年均增加收入2.5萬元。投資10億興建春江水泥有限責任公司，讓全村父老鄉親“家家都有股份、人人都是股東”，帶領大家走上共同富裕的道路。新時期全國村支書的典型代表范海濤，先后出資80多萬元為村里打深水井、修路、修建健身活動場地、支持村民參加養老保險。為從根本上改變南李莊村的落后面貌，2010年孟電集團出資1.6億元，為351戶村民每戶無償建造一套270平方米的復式別墅。當代愚公張榮鎖，1993年，擔任輝縣市上八里鎮回龍村黨支部書記，他帶領150名黨員民兵組成了筑路大軍，挺進深山峽谷，挖地穴、搭窩棚、睡草鋪、安營扎寨。苦干了三年多，劈開九座山頭，打通四個遂道，開山鑿石830萬立方米，修建了8公里長的盤山掛壁公路。路修通后，張榮鎖制定“一變、二建、三發展”的脫貧思路，帶領全村群眾先后栽種各種果樹35萬棵，建起果品加工廠，發展旅游事業，成功創建AAAA級景區，景區年接待量達到120萬人次，農戶年收入達到5—10萬元。學習回來以后，啟發很多，深受感動，社區黨委次日就組織召開了“兩委”會，向全體兩委成員傳達學習了新鄉先進群體先進事跡精神，并號召兩委成員學習先進群體精神，不忘初心，時刻銘記從群眾中來，到群眾中去。會后大家反響很強烈，紛紛表示要用實際行動來迎接上級黨委的考驗，最后“兩委”成員決定共同出資二萬伍仟元，寓意著二萬五千里長征精神，并用這些錢購買觀賞樹伍佰余棵，利用清明節假期義務把樹種在屯北安置小區內，給小區增添一道亮麗的風景線，為黨旗增輝，用實際行動踐行共產黨員的承諾。

第二篇：學習新鄉先進群體什么精神

學習新鄉先進群體什么精神

當前，全國上下正在深入開展“兩學一做”學習教育，目標就是為了進一步解決黨員隊伍在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題，進而保持與發展黨的先進性和純潔性。然而，歷史經驗告訴我們，在任何時候、任何情況下，理論都要與實踐相結合，做事需要理論的指導，學習同樣離不開實踐作為參照。

新鄉先進群體所在的鄉村現已成為全國、全省大規模基層黨員干部培訓的重要基地，他們的個人事跡和實踐經驗成為全國8000多萬黨員、特別是基層黨組織建設學習的榜樣。因此，以黨章黨規和總書記系列講話為指導，結合新鄉先進群體這本實踐教材，我們再次對新鄉先進群體中的典型進行了剖析，從他們身上，我們明白了對黨忠誠、堅定理想信念的內涵；懂得了幫助鄉親擺脫貧困、帶領群眾發家致富的意義；體會到了艱苦奮斗的價值、敢于擔當的勇氣；感受到了無私奉獻的共產主義情懷和與時俱進的創新意識。這些，都值得我們每一名共產黨員學習。

學習他們對黨忠誠與堅定的理想信念。新鄉先進群體中的模范人物都有一個共同特點，那就是熱愛中國共產黨，帶領群眾走社會主義道路、實現共同富裕的信念無比堅定。史來賀一生堅定帶領群眾跟著共產黨走，相信共產黨一定能讓人民過上好日子；范海濤認為只有自己切實為群眾多做好事，群眾才會從他身上感受到共產黨的好，就會信任共產黨。是什么原因讓他們這樣執著地做？答案只有一句：堅定的共產主義理想信念。他們奮斗的目標和追求是一致與不變的，那就是為群眾謀利益，把群眾帶“富”又帶“好”。這種堅如磐石的信念、這份血濃于水的真情，為新鄉先進群體的產生和成長提供了最廣泛、最可靠、最牢固的群眾基礎和力量源泉。

學習他們不等不靠、自力更生的優良作風。新鄉先進群體中的大部分典型都是在貧窮的鄉村里成長起來，自覺創造條件改變農民生活狀況的。他們確立的創業目標是“建設一流社會主義新農村”；確立的創業理念是“有條件干，沒條件創造條件也要干”；確立的創業精神是“創大業作大難，創小業作小難，不創業窮作難”；確立的創業思路是“一個困難一個困難地克服，一個臺階一個臺階地攀登”。正是這種不畏困難、艱苦奮斗的優良作風，使他們在不等不靠的情況下，帶領群眾克服了一個個艱難險阻并最終走上富裕之路。在每一位新鄉先進模范身上，給人印象最深刻的就是他們不怕苦，不怕累，這是一股狠勁，是一種善打硬仗、善攻堡壘的韌勁。正是有了這種精神，鄭永和帶領干部群眾在深山老林里、荒野河灘上安營扎寨，一口氣大干了十來個冬春，在山區建起五座中型水庫和一批小水庫，改變了山區缺水狀況；吳金印和鄉親們同吃同住并帶領大家克服困難、育林造地，使山地綠了起來，農民富了起來。

學習他們敢于擔當的領頭雁精神。火車跑得快，全靠車頭帶。大到一個國家、一個民族，小到一個單位、一個村莊，其發展快慢好壞都與他們所處環境的一把手有著密切關系，一把手就是頂梁柱，就是主心骨。劉莊自新中國成立以來一直是集體經濟發展模式，史來賀幾十年不跟風，不折騰，堅持實事求是，他從劉莊集體經濟基礎好、村民生活水平高、領導班子團結的實際情況出發，走出了一條更高層次的分工明細、專業承包、集體經營改革新路子，直接進入了農村“二次革命”，把劉莊推上了經濟發展的快車道；樓村的許福卿給自己定下規矩：拔高的材料不念、摻假的成績不講、失實的數字不報……他們敢于擔當，實事求是，不斷掃清思想障礙，沖破體制束縛，調整發展思路，找到了符合自身實際的發展路子。

學習他們舍小家為大家的無私奉獻精神。新鄉先進模范人物長期生活在群眾中間，深知民情民意，“政之所興，在于民心”。扎根基層、扎根群眾，淡泊名利、樂于奉獻，是他們的共有品質。他們堅持“寧肯虧自己也不能虧百姓”的為政之道，認為只有干部樂于吃虧，才能取得民心；只有不拿群眾一針一線，群眾才會放心。史來賀無論成績多大，總是牢記“兩個務必”，他對劉莊貢獻最大，但報酬只取平均值；吳金印為鄉親們育林造地，常年在村里和百姓同吃同住，女兒病了也不能回家安排醫治，結果耽誤病情，造成終身遺憾；許福卿認為當干部必須有奉獻精神，他堅持用“身不能懶，嘴不能饞，心不能偏，財不能貪”來要求自己和樓村“兩委”班子；裴春亮富裕后回報鄉親，無償為群眾建新房、辦企業、送股份，解決了群眾的致富難題；范海濤從自己的企業里拿出1.6億元幫助村民建設新社區并扶貧助困，為社會做公益事業……正是這種清正廉潔為大家、樂于奉獻舍小家的奉獻精神，才使他們在群眾中享有崇高威望。

學習他們與時俱進的創新精神。新鄉先進群體中的每一位模范人物都具有長遠眼光，不固守一隅，而是能夠在為民造福總目標的基礎上，根據時代發展要求，開拓進取，不斷創新。從劉莊的喇叭廠、藥廠，到小冀鎮的草繩廠、腐竹廠，再到如今的孟電集團、春江集團，新鄉先進群體中的典型在帶領村民致富的過程中，把他們與時俱進、敢為人先的創新精神體現得淋漓盡致。他們會抓住常人看來并非機遇的機遇，使企業做大做強，他們還能以大局為重及時調整發展方向和重點。吳金印為了農村環境不受污染，關掉小廠；范海濤為了環保敢于對孟電集團進行大幅度技術改造；張青社區的張澤橋善于學習、樂于學習新知識，年過半百去清華讀企業管理，去北大參加金融知識培訓，從而用新理念管理農村；大橋石化的張貴林把黨建文化滲透到企業管理中，使職工有了信仰，企業有了靈魂；裴春亮帶領村民發展高效設施農業，從種蔬菜到種鮮切花，使村民找到了致富新路子。

偉大時代需要崇高理想的支撐，偉大事業需要榜樣力量的引領。有信仰，才會有擔當，有擔當，才會有作為。在新鄉先進群體身上集中體現了共產黨員應有的優秀品質，集中表達了人民群眾的實際愿望，集中反映了中國特色社會主義社會的時代精神。我們學習新鄉先進群體，就是為了在我國經濟社會發展新的歷史時期，培養出更多立黨為公、一心為民，扎根基層、樂于奉獻，幫貧助困、全力致富，為黨組織增光添彩，為人民做好表率，為實現中華民族偉大復興夢而勇往直前的優秀共產黨員。

第三篇：學習新鄉先進群體心得

學習新鄉先進群體心得五篇

學習新鄉先進群體心得五篇

篇一

25日至28日，作為第4期青年管理英才選拔培訓班成員，我們來到河南新鄉先進群體教育基地開展了革命傳統教育現場教學。以史來賀、吳金印、張榮鎖及裴春亮等為代表的新鄉先進群體平凡又偉大的事跡，讓我們感動得數度落淚。從人性角度樸素的共情上升到對黨性的思考，新鄉先進群體“信念堅定、心系群眾、艱苦奮斗、實事求是、清正廉潔”的精神，讓我們對黨性的理解得到了更深層次的升華，也讓我心中的四個疑問找到了答案。

一、新鄉先進群體精神意義何在？

新鄉革命傳統教育存在特別之處——集中出現在建國以后。與建國前犧牲的革命先烈不同，他們沒有戰爭年代舍身炸碉堡的壯烈，卻是耐得住寂寞在平凡崗位上為群眾實實在在地謀幸福。他們不是臨危受命，卻是主動敢想敢為，讓人感到震撼。這份精神的延續也意味著黨性的光輝被共產黨人代代傳承著，具有強勁生命力。

二、他們為什么選擇這么做？

他們竭盡所能把金錢、生命奉獻出去，這樣做值不值？在學習了新鄉先進群體的事跡之后，我認為他們內心深處是沒有這個價值判斷的。那么，是什么原因觸發了他們這么做？我認為有兩點：一是榜樣的力量。史來賀曾說，他為什么選擇從部隊回到農村？是因為雷鋒的精神感染了他。榜樣的帶動力量是無窮的，是正向的。我認為這也是新鄉先進群體集中出現的原因之一。二是把群眾當親人的情懷。看不得群眾吃苦，看不得群眾祖祖輩輩困在大山改變不了貧困的命運。所以寧愿犧牲奉獻，也要帶領群眾脫貧致富，過上好日子。

三、他們為什么能做成功？

做和做成是兩個概念。談意愿、表態度都很容易做到，但要做成功，卻是由很多因素決定。新鄉先進群體之所以在帶領群眾干事創業中創造了一個又一個奇跡，我認為取決于兩點：一是個人杰出的能力和堅強的意志。不論是先富帶動后富的張榮鎖、裴春亮，還是和群眾共同脫貧的史來賀、吳金印，都證明了自身干事創業的能力以及面對艱難困苦和家庭變故時的堅強意志。二是背后強大的后盾。他們都不是一個人在戰斗，人民群眾永遠是最堅實的支持力量。為什么群眾和他們一條心？是因為他們舍小家為大家，舍私利守公心，始終把黨和人民群眾的利益放在首位，解決群眾急、難、愁問題。

四、“青年英才”如何弘揚新鄉精神？

作為青年黨員，我認為，要弘揚新鄉先進群體的精神力量，至少要做到三點：一是提高本領。我們擁有干事創業的土壤和來自組織的關愛，但更重要的還是要自身努力，提升工作本領，提高解決群眾急、難、愁問題的能力。二是心系群眾。善于發現身邊群眾的需求和困難，以此作為工作的出發點和落腳點，做實干家，干實在事。三是要有為民公心。摒除私利私欲，做個公道正派的人，做個清正廉潔的公仆。如此，才稱得上是一名共產黨員。

篇二

2日，我有幸參加了由省局機關黨委組織的赴新鄉市先進群體精神基地進行培訓，本次學習參觀了劉莊、回龍、裴寨、唐莊等先進群體教育基地，觀看了新鄉市委黨校自編自演的情景劇《旗幟頌》。聆聽了黨校教授的專題授課。從理論到實踐，從課堂到現場，接受了一次別開生面的黨性再教育，感到受益匪淺，為今后“兩學一做”學習教育和做好黨務工作奠定了良好的基礎。

通過這次培訓學習，新鄉市先進群體、楷模人物的事跡使我深受啟發：人民的好干部史來賀同志心不離勞動、心不離群眾。挑起了帶領全村人治窮致富的重擔。從任村支書的那天起他就立下誓言：“跟黨走，拔掉窮根，讓老百姓過上好日子!”幾十年來，他始終牢記黨的宗旨，忠實履行共產黨人的職責，時刻把群眾的冷暖掛在心上，權為民所用，情為民所系，利為民所謀，在人民群眾心中樹起了一座豐碑。劉莊也因此一躍成為全國的先進典型；“當代愚公”張榮鎖帶領群眾在萬仞絕壁上筑起了長達8公里的“通天路”從此改變了回龍村人祖祖輩輩與世隔絕的惡劣生存環境。他把他的一生都奉獻給了回龍村的人民，他也曾先后榮獲全國農村學習實踐“三個代表”重要思想基層干部標兵，央視首屆《感動中國》十大人物、全國勞模和全國優秀共產黨員等榮譽稱號；裴寨村黨總支書記裴春亮“群眾不富誓不休”，舍小家為大家，帶領鄉親與惡劣的自然環境斗、與貧窮斗,讓山村發生巨變，把群眾帶上致富路；唐莊社區支部書記吳金印“農民不富，我心不安”，心不離群眾，身不離勞動，干一處響一處，走一路富一路，毫無保留地奉獻著自己的一切，在他的帶領下，山區群眾憑著自己的雙手，讓荒山野嶺糧棉豐收瓜果飄香；他們不僅是這樣說的更是這樣做的，他們牢記歷史、不忘初心、聽黨話跟黨走、同創業共富裕，使我深深的體會到：只有堅持黨的領導，堅定理想信念，對黨和群眾懷有無限的忠誠和熱愛，聽黨話、跟黨走，忠實踐行黨的宗旨，才能團結帶領群眾走上共同富裕之路，他們的行動和做法充分體現了黨的先進性和純潔性，體現了黨的信心和決心。自己做為一名水文黨務干部，必須在黨的堅強領導下，牢記全心全意為人民服務的宗旨，把黨務及各項工作做好做實。通過這次實地參觀學習，我親身感受和了解到新鄉先進群體艱苦創業，勇于擔當，求真務實，他們都有很多機會脫離基層，離開農村，能提升更好的工作環境，但是他們卻都把自己的工作與責任時刻放在心上，把發展重任牢牢扛在肩上，一心一意把群眾利益的需求始終做到勇挑重擔，敢于擔當，通過這次學習自己做為一名基層黨員干部深受啟發，一定要聽黨話，跟黨走,要有全心全意為人民服務意識，廉政意識，成為廉潔為民，無私奉獻的典范，自己做為一名共產黨員，耐得住寂寞，甘于奉獻，擋得住誘惑，不論在什么崗位都要有制度約束、剛性約束，做到清清白白做人，干干凈凈做事，做一個讓黨和群眾放心的干部。

我決心在今后的工作，要時刻嚴格要求自己，堅持把每一項工作做深、做細，提高對自身的要求。真正超越自我，才能及時發現自己在工作中的不足之處，主動尋求超越自我的途徑，才能突破自我的狹隘眼界，把工作提升到一個更高的層次。應該著重反思“進組織為了什么”，“在工作崗位上干了什么”，“自己在群眾中的形象是什么”，“群眾需要我做什么”。時刻要按照“講黨性、重品行、作表率”的要求，認真查找自己的不足和差距，從而嚴格要求自己，不斷加強黨性修養，提高工作效能，培育無私奉獻的精神境界、吃苦耐勞的思想品質、嚴謹求實的工作作風和干事創業的理想追求，進一步樹立和展示新時期黨務干部。政治堅定、本領過硬的形象，公道正派、清正廉潔的形象，奮發進取、開拓創新的形象，使工作真正讓黨滿意、讓人民滿意。

我決心在今后的工作中以新鄉市先進群體為榜樣，堅持大公無私為民奉獻，按照黨章要求，堅守法律和紀律紅線，不謀求任何私利和特權，始終把實現好、維護好群眾的利益做為一切工作的立足點和出發點，始終堅持黨的領導，堅持勇挑重擔，真抓實干，牢記基層黨員干部遇事勇于擔當，化解矛盾，不論多難的事，對確定的目標任務、認準的事情咬定青山不放松，要善做善成，時刻警惕能力不足的危險，虛心向群眾學習，拜群眾為師，向實踐學習。

通過這次培訓學習，使我深深體會到要始終牢記先進群體精神，積極向他們學習，不忘初心，堅持創新性開展工作，持續學習“兩學一做”教育活動，認真完成上級下達的各項工作任務，總之，在今后的工作中，要立足實際、轉變觀念，扎實學習、不斷充電，堅定信念、牢記宗旨，努力使本職工作更上一個新臺階，不辜負黨和群眾的期望與重托。篇三

匆匆中原行，學習先進性。開班總介紹，才知意義深。組織重培養，關鍵靠自身。晚上觀演會，多次有共鳴。先進史來賀，開頭把路引。書記鄭永和，一心為百姓。新人裴春亮，擔責把恩報。回龍張榮鎖，帶頭開天路。唐莊吳金印，致富吳公山。劉莊又一行，訪談印象深。短暫四日行，受益頗厚豐。對照老前輩，自愧多不如。黨員二七載，初心漸淡忘。重溫錚誓言，拳拳報國志。模范帶頭時，甘做螺絲釘。崗位所需日，履職民為本。普眾踐行之，時代賦新意。篇四

研究生院黨委書記侯**帶領研究生院**級博士一行104余名學員到新鄉先進群體教育基地，以學習新鄉先進群體精神為主題，進行現場教學。我作為一名黨校博士生，有幸參與了此次現場教學，有幸去了新鄉，看到祖國不一樣的模樣，有幸會面先進典型，感受到黨性閃耀的輝煌。整個教學活動持續了四天，教學安排很緊湊，學習內容豐富。南李莊教學點與范海濤話“安居、樂業、富民”，裴寨教學點聽裴春亮談“共同富裕”，回龍教學點領略掛壁公路的壯觀和張榮鎖蓋過險峻山崖的氣勢；劉莊教學點誠服共產黨人的楷模史來賀的一輩子的奮斗和操守；京華教學點驚嘆中華女杰劉志華的奮斗拼搏；唐莊教學點感受吳金印老書記的事跡與氣魄。建國以來，新鄉市涌現出了史來賀、吳金印、劉志華等一大批先進模范人物，形成了全國獨一無二的新鄉先進群體現象。企業職工、基層黨政領導干部、高校學生、青年教師等等均紛紛來新鄉進行觀摩和學習。而作為黨校研究生，我們是另外一個特殊的學員群體，所學、所思、所感、所獲也自然另有光景。現在就我作為一名黨校研究生對本次的學習談幾點體會：

一、艱苦創業，敢為人先。作為一名還沒有踏入社會的在校學生，我仰慕這些先進典型的創業精神，他們每個人上的“勞模”標簽對我來說是如此閃耀。在艱苦創業的道路上，他們先進的創業理念、牢固的創業精神是我們年輕人應該追求和培養的，作為一名青年黨員則更應該體現出這種干事創業上的先進。中國共產黨要把美好的生活帶給廣大人民群眾，必須要在理念上先進、行為上先進、方式上先進。如何才能先進起來，從這寫先進典型的事跡和人生經歷上我們不難看出，是主觀上的敢于拼搏，敢于探索加上客觀層面的改革開放后，包容活躍的社會市場環境。于個人而言，還是孜孜不倦的學習精神，這些先進典型在艱苦創業的時候從來不是苦等坐熬，都是在開拓視野，學習經驗的基礎上探索到的創業致富之路。所以，我們要不斷學習，廣泛學習，做一個博學之人。

二、心系群眾，勇于擔當。在改革開放的大潮中，創業成功的人不在少數，但是就是這樣幾個土生土長的農村娃，在自己致富之后，心懷家國，忘不了自己兒時嬉戲玩耍的小村寨，忘不了自己的鄉里鄉親還在挨貧受窮，那一方貧瘠的土地，再窮，再落后，依然有自己的根在那里。所以，帶領鄉親們共同致富又成了這些先進典型的共同之處。他們不辜負群眾的信任，努力踐行著一個優秀共產黨員的行為世范，把自己創業所得拿出來不是救助群眾，而是與群眾分享，分享的是自己打拼致富的理想，分享的是打拼致富的途徑。

三、忠誠于黨，率先垂范。作為先進典型，他們給本村、本鎮人留下的是實實在在的物質生活的富足和生活水平的提升。作為一名普通的中國共產黨人，他們給黨的建設事業留下的是一筆無比宏大的精神財富，而我們作為來自全國各地不同工作崗位上的共產黨人，我們學習到的，最趨同的一點就是忠誠于黨，忠誠于自己的共產主義信仰。用實際行動為自己的信仰努力努力再努力。篇五

按照中央、省委關于全面從嚴治黨主體責任向基層延伸，推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的要求，進一步提升基層黨組織書記理論素養與黨務工作能力，更好地團結廣大黨員，充分發揮基層黨支部戰斗堡壘作用，學校黨委在完成校內集中理論培訓之后，于5月13、14日組織基層黨組織書記赴新鄉先進群體精神教育基地進行了為期兩天的實踐教學活動，學員們接受了一次別開生面的黨性教育。在新鄉先進群體精神教育基地的精心安排下，學員們先后到劉莊、唐莊、南李莊、回龍四個現場教學點進行實踐教學。在劉莊，學員們首先參觀了史來賀紀念館，一幅幅圖片講述了史來賀老書記扎根劉莊50年，帶領村民脫貧致富的故事；通過現場訪談，學員們聆聽了史來賀老書記當年身邊工作人員親身講述他在日常生活、工作中的點滴事跡，大家深深被史來賀老書記一心為民、無私奉獻的精神所感動。在唐莊，學員們通過參觀吳金印先進事跡展、造田樣板金門溝，學習了吳金印書記不計名利、不怕艱苦，帶領群眾改變山村面貌、改善人民生活的先進事跡。在南李莊，學員們走進社區，了解了南李莊村的發展歷程、新村規劃建設，以及范家父子扎根基層、心系群眾、服務群眾的感人事跡，學員們深刻感受到南李莊村由一個貧窮落后村成為社會主義新農村建設先進村的巨大變化。在回龍，學員們徒步穿越回龍掛壁公路，領會了回龍人誓向大山要路、改變貧窮面貌的大志向，張榮鎖書記還給學員們做了專場報告，講述了帶領村民克服重重困難、打通道路的那段艱辛歲月，學員們無不受到鼓舞和震撼。為進一步深化學習效果，加強學員之間的交流學習，在先進群體精神教育基地的現場教學內容之外，學校還穿插安排了《基層黨建知識應知應會測試》和分組交流討論環節。測試環節主要考察學員對《黨章》、《準則》、《條例》等基本基礎內容的掌握情況；討論環節，學員們分成六組，分別圍繞“怎樣把黨支部的戰斗堡壘作用體現在配合和促進學校、本單位中心工作中去？”、“怎樣利用新媒體加強和創新黨支部工作”、“怎樣有效開展‘三會一課’，創造性地加強和開展黨支部工作？”進行討論，參加實踐教學的校領導們分別參加了各小組討論會。每組選派一名代表進行大會發言，與大家一起分享、交流學習體會。

最后，學校黨委副書記張麗霞對培訓班進行了簡要總結。張書記指出，這次培訓班在學校黨委的領導下，在黨委組織部和各基層黨組織的協調配合下，以及全體學員的積極參與下，圓滿完成了培訓班既定的各項學習任務，主要有以下幾個特點：一是高度重視、組織有序。學校黨委對這次培訓非常重視，組織部同相關部門密切配合、精心部署，從培訓內容、培訓形式、時間安排等方面制定了合理的培訓方案，別榮海書記、許二平校長分別為培訓班作專題報告。另外，別榮海書記、張麗霞副書記、張小平副校長、紀委王少玉書記、工會張加民主席全程參與了第一批次的實踐教學。經過大家共同努力，確保了這次培訓嚴而有序、順利舉辦。二是內容豐富，形式生動。這次培訓既有理論學習又有實踐教學，實踐教學內容既有展館參觀又有實地走訪，既有影像教學、訪談教學，又有體驗教學，學員們以飽滿的熱情、嚴謹的態度投入到學習培訓中，做到了工作、學習兩不誤，互相促進，展現了良好而濃厚的學風。三是成果豐碩，收效明顯。這次培訓既是一次難得的教學實踐，更是一場震撼心靈的洗禮，為大家堅定信念、履行職責和加強基層組織建設提供了豐富的實踐經驗和學習榜樣。在大家的共同努力下，這次培訓達到了預期目的，取得了明顯效果。

通過兩天來豐富的實踐教學活動，學員們被先進群體實實在在的事跡所震撼，紛紛表示：一定要向先進典型看齊，以他們為榜樣，找準差距和不足，把新鄉先進群體精神化作今后工作中的動力，以更高的標準、更嚴的要求，做一名合格的基層黨組織書記。

第四篇：榜樣的力量——探訪新鄉“先進群體”現象

榜樣的力量

——探訪新鄉“先進群體”現象

這是一座蘊涵著巨大精神資源的?富礦?。

在半個多世紀的歷史長河中，這里始終?群星燦爛?：史來賀、吳金印、劉志華、鄭永和、張榮鎖、耿瑞先、裴春亮、梁修昌、許福卿、范清榮……每一個閃光名字的背后，都有一個?把人民利益放在首位?的共產黨員帶領基層群眾致富的感人故事。

聆聽他們故事的，不僅有黨和國家領導人，也有普通黨員干部，還有來自150多個國家和地區的外賓。據不完全統計，僅全國來此接受精神洗禮的基層黨員干部就達1億人次以上。

獨特的?先進群體?現象，誕生于這個北依太行、南臨黃河的豫北城市——新鄉。

一個先進，帶富一方百姓

今年開春，一部反映河南基層農村干部數十年如一日資助貧困學生、照顧孤寡老人的電影《愛民村官》在全國上映后，好評如潮。

電影的主角是新鄉市衛濱區平原鄉西高村的黨支部書記李全順，他先后獲得中華孝親敬老之星、全國優秀黨支部書記、全國建設小康村模范帶頭人、河南省勞動模范等近百項榮譽。

經營著河南全順線材廠的李全順，是一位父母早逝的外鄉青年，在西高村租地辦廠帶領全村人致富后，他把西高村和鄰村十里鋪村的270多位60歲以上的老人當親爹娘孝順，村民把他的先進事跡編成 1 豫劇《愛民村官李全順》到處傳唱，一時傳為美談。

然而，這位先后拿出388萬元用于村里修路架橋、扶貧助困、尊老愛幼、賑災義捐的基層干部，至今卻依然保持著樸素的本色：請客人吃飯，剩下的飯菜，他倒進自己的碗里吃完，或打包帶回家吃，全身穿的衣服總價也不超過200元。

在新鄉，像李全順這樣的先進人物，縣鄉兩級有1000多個，市級100多個，省級國家級17個，而全市45%以上的農村黨員、60%以上的農村黨支部書記達到?雙強?標準，1萬多名?雙強?黨員、致富能人進入了村級兩委班子，全市58291名黨員干部共幫帶增收致富對象142813戶。

據組織部門統計，新鄉10多個國家級先進典型中，有3人中央曾號召向其學習；有兩人被評為全國?雙百?人物；有4個基層黨組織獲得?全國先進基層黨組織?榮譽稱號；有3人獲得?全國優秀共產黨員?榮譽稱號；有5人獲得?全國優秀黨務工作者?榮譽稱號。

?‘群星燦爛’已經成為新鄉獨有的寶貴財富和資源。?新鄉市委書記李慶貴說，這些先進群體中的人物大多是來自基層一線的黨組織書記，長期扎根基層，抓黨建促發展，抓班子帶隊伍，真正是在用?榜樣的力量?，驗證著市委、市政府長期以來所堅持?扶持一個致富能人，探索一條致富路子，帶動一片致富群眾?的黨建工作經驗。

目前，新鄉市通過一批先進典型的示范帶動新型農村社區建設，首批啟動369個社區，并以52個示范社區和200個重點社區為突破口，探索出一條以新型城鎮化為引領、加快推進新型農村社區建設的路子，并在2011年12月被批準成為全國農村改革試驗區。

一個目標，引領發展方向

今年7月，又一棟20層的高檔住宅樓群在新鄉小冀鎮京華社區里破土動工。這片曾經貧瘠的小村落，如今已經在規劃并建設著一個有電梯、有物業、有雙氣、基礎設施完善、配套設施齊全的大型現代化社區。

進廠不進城，就地城鎮化，成為擁有有色金屬鎂深加工、旅游區、療養院、賓館、房地產、學校等二、三產業的都市村莊，同時節約50%以上土地資源，拉動內需——這條由全國人大代表、京華社區黨委書記劉志華闖出的發展新型農村社區路子，如今保障著全社區5000多戶居民過著?人人有工作，家家有股份，上班領工資，下班去健身，同時享有20多項集體福利待遇?的優越生活。

無獨有偶，同樣意識到要科學發展的還有新鄉唐莊鎮黨委書記吳金印，這個因為帶領百姓致富而被譽為?全國鄉鎮黨委書記榜樣?的老典型，在過去幾年里狠下心拆掉了那些曾經帶領村民們致富卻又破壞環境的小水泥廠、小石灰廠、小石砟廠。

?過去我們為了發展經濟而忽略了生態建設，開山挖石，這是不符合科學發展觀的。?吳金印說，從上世紀90年代開始，富起來的唐莊就開始著手綠化荒山、恢復生態，轉變經濟發展方式，污染企業一律關停。目前，鎮里引進包括?世界500強?在內的大小企業28家，總投資額達52億元，且全部零污染。

不僅僅是吳金印，一個史來賀，帶富了劉莊；一個劉志華，帶富了京華；一個張榮鎖，帶富了回龍；一個裴春亮，帶富了裴寨……新鄉市先進典型所處的村莊、鄉鎮，都發生了或正在發生著日新月異的 3 變化，也時刻追趕著科學發展的腳步。

?盡管這些基層干部大多是普普通通的農民，但目標都是‘為群眾想、帶群眾干、幫群眾富’。?長期跟蹤研究新鄉先進群體現象的新鄉市委黨校教授張敬民說，值得一提的是，在這種先進群體結構內部，典型人物相互之間產生了極強的示范、激勵、幫帶效應，既相互學習、取長補短、融合發展，又你追我趕、競相發展，能夠與時俱進、科學發展，形成了新鄉這個地區獨有的樹典型、育典型、管典型的有效機制和氛圍。

一種精神，凝聚人心力量

?跟黨走，挖掉窮根，讓老百姓過上好日子。?這是上世紀50年代就名震全國的?老典型?史來賀的一句名言。

時光流轉，彈指60年過去。細心的人們發現，精神的力量依然在一個又一個典型的接力中熠熠生輝、不斷傳承。

帶領干部群眾在千仞絕壁上修筑了一條8公里長的盤山公路和1000米長的?S?形隧道，把昔日的?極貧部落?變身為河南省首批?小康村?，被稱為?當代愚公?的回龍村黨總支書記張榮鎖說：?正人先正己，只要干部帶頭、黨員帶頭，不信春風喚不回。?

用個人辦企業的收入，先后出資4000多萬元幫村民建新居、修水庫、公路，使全村居民?一夜奔小康?的衛輝市張村鄉裴寨村黨支部書記裴春亮說：?黨員、干部要像種子一樣撒播下希望，要以自己的拼搏實干帶領群眾致富，讓群眾享受到改革開放帶來的成果。?

走訪新鄉，聽到的是這些基層一線先進群體對于家園和鄉親發自肺腑的熱愛，感受最多的是群眾發自內心對于自己身邊這些黨員干部 4 的信任和推崇。

如今的中原大地上，史來賀與劉莊、吳金印與唐莊、劉志華與京華公司、張榮鎖與回龍村、耿瑞先與耿莊村、裴春亮與裴寨村已經形成了一道靚麗的人文奇觀，被稱為?紅色參觀旅游帶?，每年到這里參觀學習的達數百萬人，還帶動了當地旅游業的快速升溫，促成了一批大項目因為先進模范的?名片效應?而在此聚集。

?我們被吳金印的名氣吸引，被吳金印的誠意打動，被吳金印的精神感召，就是沖著‘吳金印’這個名字來新鄉投資的！?亞洲品牌500強北新建材公司在衛輝市唐莊鎮的石膏板項目一期竣工投產時，該公司黨委書記、副總經理張乃嶺說。

中國科學院、中國農科院，中航、中糧、娃哈哈、立白、茅臺等大型企業集團，海寧皮革城、杭州四季青等產業集群，上海勝華電纜產業園項目、中國建材集團脫硫石膏板項目等也紛紛被新鄉的?星光?吸引，慕名而來，先后在新鄉建立基地、投資興業。

?眾多的先進典型，不僅讓我們農村基層黨組織長期保持先進性，也在推進中原經濟區建設、加快新鄉經濟社會發展方面，顯示了巨大的‘名片效應’。?新鄉市市長王戰營對記者說，2011年，全市共實施千萬元以上項目1916個，累計完成投資966億元。今年以來招商引資、項目建設繼續保持強勁勢頭，第一季度已開工重大項目115個，總投資額達到474億元。

5（來源：光明日報，記者 劉先琴）

第五篇：關于先進群體發言

我們將把過去的成績作為新的起點，以更高的標準嚴格要求自己，虛心學習，在工作中不斷提高和完善自我，認真履行崗位職責，認真工作，愛崗敬業，始終保持著旺盛的精神風貌和飽滿的工作熱情，全心全意的投入到工作中，以此來回報領導和同事們的鼓勵和期盼。以下是小編為大家整理的先進群體發言，供大家參考學習。

先進群體發言1

尊敬的各位領導及同仁們：

下午好!今天，我能夠代表這次受表彰的先進集體在這里發言，我感到非常的榮幸!在此，感謝一直以來關心和支持我工作的各級領導以及工作團隊中的所有員工。謝謝你們!

物業公司主要是以在服務中取得效益，全面提升員工服務意識為第一的服務團隊。

物業公司本著您的滿意，是我們永遠的追求的物業服務宗旨，以人為本，以客為尊，以誠為源，以質為先的管理理念，以上水平，創效益，樹品牌作為公司的發展目標，服務第一、客戶至上作為每一位員工的信條。以強化企業團隊協作，提高企業管理為重點，在公司領導的正確指引下，經過全體員工一年的努力，各項工作按預定計劃順利開展，取得了一定的經濟效益和成績。

物業服務工作涉及千家萬戶、涉及各種不同性格的人，我們面對困難、壓力和各種挑戰，所經歷的風風雨雨、忙忙碌碌、辛酸苦樂今天回顧起來，歷歷在目。物業管理一線平臺的日常事務比較碎雜，如業主交付各項手續的辦理，房屋硬件的各類報修，業主信息的整理歸類存檔，房屋裝修時的督查，收繳物管各種費用，協調業主與開發商之間的種種矛盾等等。在實際工作中要時刻牢記物業服務無小事，一切以滿足業主的合理需求為出發點。樹立：想業主之所想，急業主之所急，做業主之所需。的服務觀念。不斷的學習和創新，與時俱進，增加責任感、使命感，提高服務意識，齊心協力，扎實工作。努力開創管理無盲點，服務無挑剔，業主無怨言的物業管理服務工作新局面。

2015年將狠抓品牌建設，品牌建設對于物業企業是非常重要的，它不僅可以提升住戶的滿意度，而且可以為經營帶來附加值，實現超額利潤。同時，要加強業務學習，提升公司整體競爭力。一個公司員工的整體素質決定了公司整體競爭力。未來企業的競爭，歸根結底是人才的競爭。要以量身訂做的管理方案、良性互動的客戶溝通、立體構建的安全管理、專業到位的設備維修、熱情快捷的入戶維修、干擾極小的清潔保潔、以人為本的環境綠化、豐富生活的會所服務和聯誼鄰里的社區文化等為物業管理標準，建立一個有競爭力、發展力的高起點、高標準的物業公司。

今天的榮譽給我們帶來了肯定和認可!明天的目標給我們帶來了挑戰和動力!在今后的工作中，我們將以飽滿的熱情、信心百倍的投入到工作中去，為實業集團的輝煌明天添磚加瓦。

最后預祝各位領導和所有的同仁們在新的一年里：身體健康、合家歡樂。謝謝大家!

先進群體發言2

尊敬的各位領導，各位同事：

大家下午好!

今天，我很榮幸能夠代表總經辦這個先進集體發言，非常感謝領導給我的這次機會，我們總經辦獲此殊榮，得益于公司領導的正確引導，得益于部門領導的高度重視，得益于大家的共同努力。在此，感謝大家。

通訊報道作為段王煤業集團公司上下各種信息的重要載體，既全方位地反映了公司的良好形象，同時又給我們提供了一個提高寫作水平，豐富業務知識，拓展工作思路的良好平臺，我們部門始終將宣傳工作列為部門工作的重點，始終緊密圍繞公司黨委宣傳主題，加強宣傳報道，通過多種學習途徑增強大家的寫作經驗、提升上稿率，為員工營造一個良好的寫作氛圍，同時我們加大激勵措施。正是在部門的高度重視下，我們員工發表文章數百篇，其中外宣稿件采用近60余篇。積極的推進了公司企業文化建設，為企業文化宣傳提供積極的輿論支持、有力的思想保證和持久的精神動力。

今天，榮譽給我們帶來了希望與動力，帶來了肯定;同時，也給我們增添了任務與壓力，今后我們將在宣傳工作中，要堅持多看、多想、多問，多寫，多跑，多學。始終堅定政治方向，培養出優秀通訊員應有的良好政治素質、良好的業務素質、良好的職業道德，以積極主動的姿態，更加飽滿的工作熱情，充分發揮橋梁紐帶作用，為推動段王煤業集團建設營造良好的外部環境和輿論氛圍，不斷提高公司的知名度和美譽度，我們一定會再接再厲，再出佳績，再創輝煌。最后衷心的祝愿我們段王煤業集團公司的宣傳通訊工作更上一臺階。

先進群體發言3

尊敬的各位領導、各位同事：

大家上午好.今天我有幸代表檢修班，代表受表彰的先進集體站在這里發言，我感到非常榮幸.在此我衷心的感謝一直以來關心和支持檢修班工作的各位領導以及各部門各崗位的同事.檢修班能夠獲得2015水電公司先進集體的榮譽，這不僅是公司對我們部門一年來工作的認可與肯定，更是對我們的一種激勵。我們在工作中所取得的成績，是領導以身作則，科學決策，正確引導的結果，是同志們任勞任怨，相互幫助，團結奮斗的結果。

回顧一年來的工作，我們保質保量的完成了各項設備消缺整改和機組部分零部件更新換代的工作任務，為電站兩臺機組的安全穩定運行掃清障礙，保駕護航。在工作中，我們嚴格遵守安全規章制度，時時刻刻講安全，以至于全年無一起安全責任事故。在工作之余，我們不斷加強自身的業務技能和業務知識的學習，為了達到共同學習，共同進步的目的，班組內還結成了一幫一和師傅帶徒弟的新風尚，形成了一股自主學習，自覺學習的良好風氣。正是因為有了這些點點滴滴，檢修班才能取得今天這樣的成績。

冬去春來，時光老人又邁開了新的步伐，成績只能代表過去，新的目標就在前方，在新的征程上，讓我們積極的行動起來，從我做起，從現在做起，在今后的工作中，不怕困難、不驕不躁，繼續保持和發揚團結進取，務實創新的精神，充分發揮模范帶頭作用，扎扎實實做好每一項工作，爭取為水電公司再奪高產，再創佳績，共同為水電事業更加輝煌燦爛的明天而努力奮斗!

謝謝大家!我的發言完畢。

先進群體發言4

尊敬的各位領導、同志們：

大家好!

今天，我能夠代表綜采隊這個光榮的集體，代表這次受表彰的先進集體在這里發言，我感到非常榮幸。在此，感謝一直以來關心和支持我隊工作的各級領導。

龍華煤礦綜采隊主要是以提高礦井生產效益，促進職工安全意識為一體的生產一線骨干隊伍。自x年3月份組建以來，全隊員工在公司、煤礦兩級領導的正確領導下，積極貫徹黨和國家各項方針政策，始終如一的堅持“扎根礦山、面向一線，提高技能、安全生產”的礦業人理念，為公司的建設、發展和正常運營起著積極的作用。

2010年，全隊員工緊密團結在以公司董事會為核心的領導集體周圍，在“奧運精神”的鼓舞下，綜采隊全體員工認真總結，積極工作，艱苦奮斗、開拓創新，實現了安全和生產上的雙贏，取得了區隊管理工作的進步。2010年，完成原煤生產140萬噸，安全推采一個工作面，其中日產量于10月份突破萬噸，現保持記錄10000噸日。12月份產量突破23.6萬噸佳績，在竭力完成生產任務的同時，創造了安全生產連續4個月15天無大小工傷事故的記錄。目前，新面已經安全推采到700米處，保質保量地完成了公司2010年下達的各項指標。

在確保安全生產的同時，我們進行了一系列的技術改進，對一直以來制約煤機速度的刮板機機頭溢煤處進行了加高處理;對制約生產的采煤機離合器軸承、齒軌輪以及行走箱進行了改造;對液壓支架立柱二級缸進行調向;對afc電纜槽錯茬口使用軟管連接;以及隊轉載機機尾單軌吊進行改進。這些技術的改進，不僅提高了產量，確保了安全，在很大程度上也減少了工人的勞動強度。

“良好的開頭是成功的一半”;在2010年的工作中，我們將會揚長避短，戒驕戒躁,我隊將認真總結，不斷探索，在確保安全生產的前提下，著力提高職工業務綜合水平，加強職工隊伍和諧化建設，促進干部管理靈活化能力，不論是在專業技能上，還是在整體意識上，都要有一個新的提高和新的突破。

“生死禍福久不降,更論甘苦爭嗤研”，相信隨著煤炭市場道路的不斷拓寬，公司實力的不斷壯大，綜采隊也會在不覺間茁壯成長。在新的一年里，全體員工將會以全新的面目、百倍的熱情投入到安全生產的熱浪之中。請企業相信，請各級領導放心，綜采隊是一支在工作中不怕苦、不怕累、有經驗、敢創新的一線生產隊伍;是一支能夠和企業同呼吸、共命運、心連心的職工隊伍。在企業成長過程中，綜采隊全體員工都會以主人翁的姿態與企業同心協力、安全共度。

尊敬的各位領導、同志們：成績只能夠代表過去，新的目標就在前方，新的征程等待我們。榮譽給我們帶來了希望與動力，帶來了肯定;同時，也給我們增添了任務與壓力。我們不會沉醉在今天的鮮花和掌聲中，因為我們明白，這只能是我們出征的戰鼓，前進的號角。

讓我們積極行動起來，勇敢的肩負起我們龍華安全生產的重任。從我做起，從現在做起，把榮譽作為新的起點，在今后的工作中，不驕不躁，埋頭苦干，繼續發揚勤勉敬業、勇挑重擔、矢志攻堅的礦業人精神。“安全生產齊抓共管、一心一意共謀發展，積極穩妥勇創佳績”。為了促進企業又好又快發展而努力奮斗!

我的發言完畢，謝謝大家!

先進群體發言5

各位領導、同志們：

你們好!

首先，我代表獲得先進集體稱號的單位，對于各位領導的關心支持，對于各位同事的鼎力相助表示衷心的感謝!我們在工作中所取得的成績，是領導以身作則，科學決策，正確引導的結果，是同志們任勞任怨，相互幫助，團結奮斗的結果，成績和榮譽屬于為富通中心做出貢獻的每一個集體和個人。

在去年的工作當中，我們x公司面對工程多、時間緊、要求嚴、標準高、困難大等眾多不利因素，從三月份開始經過連續奮戰，先后完成了x高速公路b4、b5合同段53公里的隔離柵安裝工程;x高速公路375米伸縮護欄制作安裝工程;x線等熱熔標線32538平方米;x國道等冷漆標線47298平方米;x線等標志標牌107塊，累計實現純利潤148萬元。以上所有工程均被評為優良級工程，經濟效益和社會效益取得前所未有的新突破。

在取得工作成績的同時，我們還鍛煉出來一支能吃苦耐勞、敢打硬仗、能打勝仗的施工隊伍，涌現出來一批積極進取、無私奉獻的先進典型。面對長年野外作業，x公司的職工頂風雨、戰嚴寒、斗酷暑，沒有一個人叫苦叫累，更沒有一個人臨陣退縮。面對工期緊、任務重、要求高，我們交通設施公司的職工從不計較個人得失，主動放棄了節假日和星期天，日夜奮戰在施工第一線。面對施工現場阻撓施工、無理取鬧甚至哄搶財產的不法分子，我們x公司的職工勇敢地站出來，與他們進行斗智斗勇，有的同志甚至還為此挨了打。困難一次次考驗了我們，也一次次磨練了我們，使我們的隊伍成為了一支來之能戰、戰之能勝的鋼鐵隊伍，有了這樣一支隊伍，我們完全有信心、有決心面對任何挑戰，取得新的更大的成績。

今年，總公司給我們下達了200萬元純利潤的經營指標，這是擺在我們面前的一塊試金石，是激勵我們奮勇拚搏的催化劑，是展現我們人生價值的大舞臺。在工作中，我們將以經濟效益為核心，動員方方面面的力量，采取一切可能的措施，開拓市場，提高質量，確保進度，保證安全，以更加優異的成績，為實現x繁榮發展的新目標做出新的更大的貢獻!

關于先進群體發言