第一篇：豪情滿懷下基層 信心百倍促發(fā)展--千名干部下基層心得體會

豪情滿懷下基層 信心百倍促發(fā)展

第三批“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實(shí)踐活動，正在棗鄉(xiāng)臨澤廣泛深入開展。機(jī)關(guān)干部以飽滿的熱情深入基層一線，積極與黨員群眾手拉手結(jié)對，面對面交流，心貼心服務(wù)，使今冬的農(nóng)村大地暖意融融。

“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實(shí)踐活動，是增強(qiáng)群眾觀念的“強(qiáng)心劑”。胡錦濤總書記在“七一”重要講話中語重心長地告誡我們：“只有我們把群眾放在心上，群眾才會把我們放在心上；只有我們把群眾當(dāng)親人，群眾才會把我們當(dāng)親人。”強(qiáng)調(diào)全黨同志必須牢記，密切聯(lián)系群眾是我們黨的最大政治優(yōu)勢，脫離群眾是我們黨執(zhí)政后的最大危險。縣委組織開展“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實(shí)踐活動，旨在解決好增強(qiáng)群眾觀點(diǎn)、增進(jìn)群眾感情、提高做好新形勢下群眾工作能力這個根本問題。我們要按照縣委“同吃、同住、同勞動”的要求，積極走訪農(nóng)村黨員群眾，設(shè)身處地體驗(yàn)農(nóng)民群眾的生活狀況，感同身受地體察他們的情緒處境，身臨其境地了解群眾的思想動態(tài)，經(jīng)常想一想我們對群眾的感情究竟有多深、群眾在我們心中究竟有多重，經(jīng)常看一看我們?yōu)槿罕娹k的實(shí)事究竟有多少、群眾對我們不滿意的地方究竟在哪里，經(jīng)常問一問群眾還有哪些困難沒有得到有效解決、我們還有哪些方面哪些環(huán)節(jié)的工作沒有做好，始終懷著

對群眾的深厚感情去工作，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，以清新務(wù)實(shí)之風(fēng)樹立機(jī)關(guān)干部的良好形象。

“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實(shí)踐活動，是提高干部素質(zhì)的“練兵場”。隨著改革開放的深入和社會主義市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，人們思想活動的獨(dú)立性、選擇性、多變性、差異性明顯增強(qiáng)，群眾工作面臨許多前所未有的新情況新問題。在世情、國情、黨情發(fā)生深刻變化的新形勢下，我們黨面臨著精神懈怠、能力不足、脫離群眾、消極腐敗的危險。這些危險在我們機(jī)關(guān)干部中也程度不同地存在。有的黨員干部不關(guān)心群眾冷暖，對群眾呼聲臵若罔聞，對事關(guān)群眾切身利益的事能拖就拖、能躲就躲、能推就推、能放就放，導(dǎo)致“小事拖大、大事拖炸”。有的黨員干部想問題、做事情不相信群眾、不依靠群眾，不知道群眾急什么、盼什么，作風(fēng)飄浮，眼高手低，不能在加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變、保障和改善民生中有所作為。縣委組織開展“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實(shí)踐活動，旨在提高機(jī)關(guān)干部做好群眾工作的本領(lǐng)。我們要進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識，自覺把為民排憂、為民謀利作為責(zé)無旁貸的政治責(zé)任，做到對群眾的訴求認(rèn)真研究，對群眾的問題認(rèn)真解決，對群眾的批評自身首先認(rèn)真反思。堅持以提高做好新形勢下群眾工作的能力為著力點(diǎn)，針對群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問題，把需求導(dǎo)向、問題導(dǎo)向貫穿到創(chuàng)先爭優(yōu)主題實(shí)踐活動全過程，對經(jīng)常發(fā)生的問

題、反復(fù)出現(xiàn)的問題進(jìn)行認(rèn)真研究，在形成解決問題的長效機(jī)制上下功夫，努力從體制機(jī)制和政策層面破解難題，不斷增強(qiáng)為民服務(wù)、協(xié)調(diào)利益、促進(jìn)和諧的本領(lǐng)，為推動經(jīng)濟(jì)社會跨越發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實(shí)踐活動，是農(nóng)村科學(xué)發(fā)展的“助推器”。溫家寶總理指出，沒有農(nóng)村的小康，就不會有全國的小康。沒有農(nóng)村的現(xiàn)代化，就不會有全國的現(xiàn)代化。在我們這樣一個農(nóng)業(yè)大縣，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展對于推進(jìn)小康建設(shè)進(jìn)程具有至關(guān)重要的作用。我們必須堅持把解決好農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民問題作為全縣工作的重中之重，以新的理念和思路破解難題，進(jìn)一步解放和發(fā)展農(nóng)村社會生產(chǎn)力，推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實(shí)踐活動開展以來，下基層干部認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳十七屆六中全會精神，大力開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育，積極開展精神文明創(chuàng)建活動，為促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展提供思想保證、精神動力和輿論支持。緊密聯(lián)系農(nóng)村實(shí)際，宣傳市縣黨代會、人代會精神，引導(dǎo)農(nóng)民群眾及早謀劃明年的生產(chǎn)經(jīng)營，滿懷信心迎接2012年的到來，切實(shí)把思想統(tǒng)一到縣委、縣政府的工作部署上來，把力量凝聚到推動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)的具體實(shí)踐中來。促進(jìn)農(nóng)業(yè)增長方式轉(zhuǎn)變，充分冬閑的有利時機(jī)，組織農(nóng)民群眾開展各種形式的培訓(xùn)，著力提高廣大農(nóng)民群眾的科技素質(zhì)和致富技

能。從思想建設(shè)入手，從制度建設(shè)抓起，切實(shí)加強(qiáng)村級基層組織建設(shè)，基層黨組織和黨員在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化中的引領(lǐng)作用不斷增強(qiáng)，為新農(nóng)村建設(shè)提供了堅強(qiáng)的組織保證。

第二篇：千名干部下基層心得體會

“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實(shí)踐活動心得體會

平川鎮(zhèn)三二村工作組趙銀善

根據(jù)縣委開展“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實(shí)踐活動的總體安排部署，從11月15日開始，我被抽調(diào)到平川鎮(zhèn)三二村駐村開展第三批“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實(shí)踐活動。

駐村工作以來，按照“三進(jìn)三同”（進(jìn)基層、進(jìn)村社、進(jìn)農(nóng)戶，與農(nóng)民群眾同吃、同住、同勞動）要求和平川鎮(zhèn)落實(shí)十一項（宣傳黨的政策、強(qiáng)化技能培訓(xùn)、化解矛盾糾紛、辦好惠民實(shí)事、推動工作落實(shí)、密切黨群干群關(guān)系）工作任務(wù)，我們工作組成員本著真心交流、耐心解惑、細(xì)心問難、誠心服務(wù)的工作要求，進(jìn)村入戶，深入田間地頭，問需于民、問計于民，解惑于民、施助于民，融洽了干群關(guān)系，樹立了良好形象，推動了工作落實(shí)。回顧這一工作經(jīng)歷，對我來說是一種鍛煉，收獲很大，感觸很深，下基層，是一種教育，更是一種心靈的洗禮。下面本人就下基層工作談點(diǎn)膚淺認(rèn)識。

一、下基層就要帶著真情實(shí)意去下，才能切實(shí)掌握民意。下基層干部開展民情訪談，就是了解民意、傾聽民聲，掌握基層實(shí)際情況，從而解民憂、幫民富，密切黨群干群關(guān)系。如果我們只是走馬觀花、蜻蜓點(diǎn)水，為完成下基層任務(wù)而工作，這樣不僅不能聽到群眾的真實(shí)心聲和所思所盼，反而還可能引起群眾的不滿和反感。下基層，就是要帶眼睛下，認(rèn)真觀察民情；帶耳朵下，仔細(xì)傾聽民聲；帶腦袋下，認(rèn)真思考發(fā)展思路；帶雙手下，盡其

1所能為民辦些實(shí)事。為認(rèn)真開展好民情訪談，我們堅持“三進(jìn)”原則，充分利用群眾在家時間開展工作，到群眾家中串門，聊天的形式，認(rèn)真了解他們的所思、所想、所盼。我們深深體會到：只有深入群眾才能了解群眾、贏得民心；只有在感情上貼近群眾，思想上尊重群眾，行動上深入群眾，才能了解他們的企盼；也只有深入農(nóng)村、走近群眾，在田間地頭、在農(nóng)家小院、在農(nóng)民餐桌上和群眾貼心交心，打成一片，才能真正打開群眾的心扉，了解群眾的所想、所需、所盼，才能找準(zhǔn)做好群眾工作的方向，明確工作的重心和著力點(diǎn)。只有深入基層、深入群眾，才能真正了解群眾最關(guān)心的是什么，最需要的是什么，才能真正把群眾的好事辦實(shí)、實(shí)事辦好。只有真心實(shí)意地為百姓辦實(shí)事、謀發(fā)展，老百姓就會對我們充滿感激、充滿信任，就會把我們當(dāng)親人。我深深地感受到，老百姓是最可親、最可敬的人，干部與老百姓有多近，老百姓對干部就有多親。

二、下基層就要帶著務(wù)實(shí)為民去下，才能真正為民服務(wù)。為認(rèn)真做好“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實(shí)踐活動，我們本著“務(wù)實(shí)、為民、誠信”的原則，切實(shí)駐村開展工作，以實(shí)際行動取信于民。一是積累了更多的農(nóng)村基層工作經(jīng)驗(yàn)和方法。認(rèn)真學(xué)習(xí)了近年來黨的各項有關(guān)農(nóng)村工作的方針政策，認(rèn)真向有基層工作經(jīng)驗(yàn)的鄉(xiāng)村一線領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)工作的方式方法，認(rèn)真向農(nóng)村“五老”學(xué)習(xí)處理農(nóng)村事務(wù)中的一些方式方法，讓自己積累了更多的農(nóng)村基層工作經(jīng)驗(yàn)。二是增進(jìn)了和群眾的感情。農(nóng)村群眾對我們的善意與熱情，以及在我們給予一些力所能及的幫助時表現(xiàn)出來的感激之情，讓我觸動非常大，通過與群眾“零距離”接觸，“面對面”溝通、“心貼心”交流，結(jié)識了一批農(nóng)民朋友，使我對群眾的感情更加濃厚。三是增強(qiáng)了工作責(zé)任心，以更踏實(shí)的工作作風(fēng)投入到以后的工作中去，農(nóng)村工作無小事，只有多深入到農(nóng)民家中，實(shí)實(shí)在在與農(nóng)民一起開展各項工作，農(nóng)民就會看在眼里，記在心上，就會主動和你商量工作，換句話說，只有以真誠的心去幫助群眾，群眾就會理解你、支持你。四是觸動了為民服務(wù)的內(nèi)在動力。在駐村工作期間，我們時時處處都感受到群眾想脫貧致富的強(qiáng)烈愿望，但我覺得扶貧的重點(diǎn)不是他們需要什么就簡單地給什么，而是重在理念上的引導(dǎo)，重在發(fā)展路子、發(fā)展方向的選擇。也就是要把縣委、政府的主導(dǎo)作用和農(nóng)民的主體作用結(jié)合起來，使扶貧真正扶到點(diǎn)子上，讓困難群眾真正脫貧致富奔小康。五是有效化解矛盾糾紛。由于心靈上與群眾密切溝通，真心實(shí)意為農(nóng)服務(wù)，所以群眾對我們更加信任，有心理話對我們講，溝通就更方便了，調(diào)解一些矛盾糾紛也有了基礎(chǔ)，這樣非常便于我們開展工作。

三、下基層就要帶著轉(zhuǎn)換角色去下，才能真正問計于民。“身”入基層更要“深”入基層，在與農(nóng)戶的面對面交流中，我深深認(rèn)識到要做好駐村工作，必須做到三個轉(zhuǎn)變：一是工作角色的轉(zhuǎn)變，駐村干部的任務(wù)是協(xié)助而不是指揮；群眾在我們的心里有多重，我們在群眾的心里就有多重。在駐村工作中，我們先后走訪了村里的致富帶頭人、養(yǎng)殖大戶、老黨員和一些貧困戶，努力為他們解決了一些生產(chǎn)、生活方面的困難，這是我們的責(zé)任，也是我們的分內(nèi)之事，但群眾回報給我的是難以言表的感激，遠(yuǎn)遠(yuǎn)多于我的付出。我深深感到，老百姓是純樸的，也是最講感情的，只要真心實(shí)意為他們著想，他們都會銘記在心。通過走訪，我多了一份關(guān)注民生的責(zé)任感。二是工作方式的轉(zhuǎn)變，變對基層工作的被動參與轉(zhuǎn)向主動介入，要尊重群眾的首創(chuàng)精神，多問計于民、問策于民，就能打開工作的新局面。下基層就應(yīng)該沉下身子，真正把群眾當(dāng)作朋友、當(dāng)成親人，想群眾之所想，急群眾之所急，熱心、盡心、精心地為群眾服務(wù)。以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳钭黠L(fēng)積極投身農(nóng)村工作，踏踏實(shí)實(shí)向群眾學(xué)習(xí)，真真切切為群眾服務(wù)，樸樸素素和群眾交流，與農(nóng)民群眾打成一片，以群眾滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)、高興不高興來衡量自己、要求自己，從工作、生活中的每一件小事做起，養(yǎng)成良好習(xí)慣，培養(yǎng)優(yōu)秀品質(zhì)，展現(xiàn)良好形象，切實(shí)贏得群眾的尊重和信賴，只有這樣，才能使你的才華有施展的舞臺，才能使你的能力得到體現(xiàn)。三是工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，以謙虛謹(jǐn)慎、甘當(dāng)小學(xué)生的態(tài)度，多動嘴、勤跑腿、多融合。轉(zhuǎn)變作風(fēng)不可能一蹴而就。駐村開展下基層工作只是一種工作的載體，旨在轉(zhuǎn)變作風(fēng)、推動工作。盡管駐村工作有期限，但服務(wù)三農(nóng)無期限，要真正撲下身子，切實(shí)真正轉(zhuǎn)變作風(fēng)，讓廣大群眾感受到干部作風(fēng)實(shí)實(shí)在在的轉(zhuǎn)變，感受到蹲點(diǎn)工作實(shí)實(shí)在在的成效。

四、下基層就要帶著有的放矢去下，才能真正與民為朋。群眾利益無小事，只要多深入到農(nóng)民家中，實(shí)實(shí)在在與農(nóng)民交流溝通，群眾就會看在眼里，記在心上，就會理解你、支持你。在這

次活動中，通過和群眾溝通聯(lián)系，親眼見，親耳聽，拉家長里短、解百姓心結(jié)。我們深深地感受到了百姓勞作的艱辛和獲取報酬的不易；感受到群眾對法律法規(guī)知識的欠缺和機(jī)關(guān)辦事程序的不明，才產(chǎn)生了機(jī)關(guān)單位事難辦的錯覺。作風(fēng)不過硬，能力難提升；作風(fēng)不扎實(shí)，工作難推進(jìn)；作風(fēng)不深入，事業(yè)難興旺。另一方面我們講解一些機(jī)關(guān)單位辦事的基本程序，消除群眾把辦事程序當(dāng)成機(jī)關(guān)干部門難進(jìn)、臉難看、事難辦的誤解。群眾的反映也讓我們感受到在機(jī)關(guān)中推行首問責(zé)任制的重要性和必要性。當(dāng)我們接待來辦事群眾時，一句輕聲的問候、一個淺淺的微笑、一杯淡淡的開水、一時認(rèn)真的傾聽就體現(xiàn)了尊重群眾的良好作風(fēng)。無論是在家庭院落、田間地頭、養(yǎng)殖棚圈、還是在溫室大棚里，通過和群眾的交流溝通，我們深深感覺到了這些年來我縣農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)生的天翻地覆的變化，感受到了農(nóng)民群眾對黨的富民政策的感激之情和對未來發(fā)展的渴望和期盼，也感受到了廣大的基層干部組織帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)、增加收入、改善民生的熱情、信心和決心。

此次下基層活動為干部展示才能、提高自己搭建了舞臺。心系群眾，千方百計為群眾排憂解難，真心實(shí)意為群眾提供服務(wù)，這樣才能受到群眾的歡迎，才能促進(jìn)各項工作，也只有在密切聯(lián)系群眾的過程中，才能實(shí)現(xiàn)發(fā)展與和諧的相互統(tǒng)一。

第三篇：千名干部下基層

“ 金安區(qū)水利局關(guān)于貫徹落實(shí)全市水利系統(tǒng) 千名 干部下基層” 活動的工作總結(jié) 干部下基層” 活動的工作總結(jié)
為深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，積極踐行可持續(xù)發(fā)展治水思路，貫徹落 實(shí)《中共中央、國務(wù)院關(guān)于加快水利改革發(fā)展的決定》（中發(fā)[2011]1 號）《中共安徽省委、安徽省人民政府關(guān)于貫徹<中共中央、國務(wù)院、關(guān)于加快水利改革發(fā)展的決定>的實(shí)施意見》（皖發(fā)[2011]1 號）和全 省農(nóng)村水利工作會議、全省防汛抗旱工作會議精神，以創(chuàng)先爭優(yōu)為主 抓手，大力弘揚(yáng)沈浩精神，加快推進(jìn)全區(qū)水利發(fā)展改革，為更好地服 務(wù)“三農(nóng)”，現(xiàn)根據(jù)市水利局六水辦[2011]99 號《關(guān)于印發(fā)<開展全市 水利系統(tǒng)“千名干部下基層”活動實(shí)施方案>的通知》要求，我局認(rèn) 真貫徹落實(shí)，按照全市統(tǒng)一部署，在市局工作組精心指導(dǎo)下，及時召 開動員會、部署會，成立了區(qū)水利局貫徹落實(shí)市水利系統(tǒng)“千名干部 下基層”活動領(lǐng)導(dǎo)組，下設(shè)活動辦公室，制定關(guān)于貫徹落實(shí)全市水利 系統(tǒng)“千名下基層”活動實(shí)施方案。全區(qū)水利系統(tǒng)貫徹落實(shí)市水利系 統(tǒng)“千名干部下基層”活動，采取上下結(jié)合的方式進(jìn)行，從全區(qū)水利 系統(tǒng)選派干部和技術(shù)人員中抽調(diào) 150 人次，分七個工作組，分別由局 黨組成員帶隊，于 5 月 7 日至 5 月 12 日，對全區(qū) 19 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）和 有代表性行政村組進(jìn)行了走訪、調(diào)研，深入村組廣泛宣講中央、省委 1 號文件、有關(guān)農(nóng)村水利法律法規(guī)和惠農(nóng)政策，現(xiàn)場考查水利工程情 況和當(dāng)前旱情，并召開了多場有鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）水 利站人員，行政村負(fù)責(zé)人，自然村村民代表參加的座談會，聽取他們 的意見、建議，針對新形勢下農(nóng)村水利工作實(shí)際特點(diǎn)與發(fā)展趨勢和農(nóng) 村水利工程建設(shè)與管理現(xiàn)狀，開展調(diào)查研究，問需于群眾、問計于群 眾、問政于群眾，總結(jié)典型經(jīng)驗(yàn)，提出農(nóng)村水利工作建議與意見。現(xiàn)

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將活動情況總結(jié)匯報如下。

一、基本概況 六安市金安區(qū)位于安徽省西部，大別山北麓。全區(qū) 1657平方公 里，總耕地面積 73 萬畝。共轄 17 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、5 個街道，總?cè)丝?85 萬 人。我區(qū)地勢南高北低，地形復(fù)雜，以丘崗為主，山、崗、彎、畈皆 有，江淮分水嶺橫貫東西，將我區(qū)分成淮河流域和長江流域。淠河、三源河、東淝河西支等河流向北流入淮河；張母橋河、陳家河、思古 潭河等匯入豐樂河?xùn)|向經(jīng)巢湖入長江。境內(nèi)現(xiàn)有小(I)型水庫 9 座，小(II)型水庫 199 座。我區(qū)屬北亞熱帶北部邊緣的東亞季風(fēng)氣候區(qū)，氣候溫和，四季分 明，雨量適中，光照充足，無霜期較長。多年平均降水量在 900～1400mm 之間，自南向北遞減，且年際年內(nèi)分配懸殊。

最大月降水量出現(xiàn)在6、7 月份。境內(nèi)年平均蒸發(fā)量 1462.5mm，略多于降水量。正常情況下 5～ 9 月為汛期。“一嶺兩河”特殊地貌及氣候環(huán)境，導(dǎo)致我區(qū)水旱災(zāi)害 頻繁，防汛抗旱任務(wù)艱巨。

二、調(diào)研情況

1、當(dāng)前抗旱調(diào)水工作、去冬今春連續(xù)數(shù)月我區(qū)無明顯降水，5 月 10 號我市人工增雨效 果明顯，但我區(qū)南方鄉(xiāng)鎮(zhèn)降雨量小，目前旱情仍很嚴(yán)重并在繼續(xù)發(fā)展，不但農(nóng)作物受旱損失嚴(yán)重，而且人畜用水也發(fā)生了困難。農(nóng)業(yè)灌溉用 水，雖然渠道放水半月，但只有沿河的部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)田塊得到灌溉，大部

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分水庫、當(dāng)家塘幾乎干涸，持續(xù)旱情嚴(yán)重影響春耕生產(chǎn)。

2、汛前準(zhǔn)備情況 汛前準(zhǔn)備情況 目前，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)雖然都在全力抗旱，但已進(jìn)入汛期。他們一手抓抗 旱一手抓防汛準(zhǔn)備，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立了防汛抗旱指揮部和防臺風(fēng)、山洪災(zāi) 害指揮部，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記任政委，鄉(xiāng)鎮(zhèn)長任指揮長，都制定了防汛抗 旱應(yīng)急預(yù)案和防臺風(fēng)、山洪災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案。切實(shí)落實(shí)了防汛責(zé)任制，處理了重點(diǎn)險工險段，對存在安全隱患的地方加強(qiáng)了防范措施，防汛 物資籌備充足，并結(jié)合實(shí)際進(jìn)行了防汛隊伍實(shí)戰(zhàn)演練。

3、農(nóng)田水利建設(shè)規(guī)劃情況、全區(qū)各鎮(zhèn)(街)水利基礎(chǔ)設(shè)施均存在薄弱且年久失修透支嚴(yán)重，現(xiàn) 有塘堰壩淤積嚴(yán)重，蓄水能力大大減弱，現(xiàn)有灌溉渠道淤塞通水能力 差，有的甚至荒廢失去輸水能力。

4、基層水利部門能力建設(shè)情況 基層水利部門能力建設(shè)情況 目前，全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街）水利水管站雖有名稱機(jī)構(gòu)，但大多只有 站長一人，缺乏能承擔(dān)相應(yīng)任務(wù)的水利人員隊伍。且水管站長已經(jīng)混 崗，不是單純從事農(nóng)村水利行業(yè)服務(wù)，與政府其他人員一樣承擔(dān)著大 量的日常行政事務(wù)。村級已無水利人員。對于大量的基層水利工作，存在脫節(jié)和無人管理的狀態(tài)。

5、農(nóng)村水利薄弱環(huán)節(jié)、（1）農(nóng)村基層水利隊伍、能力不健全，不能滿足點(diǎn)多、面廣、線長的農(nóng)村水利工作服務(wù)，大量的基礎(chǔ)工作、管理服務(wù)無法及時完成，雖然最終完成，其質(zhì)量不高，數(shù)據(jù)不準(zhǔn)。（2）面上的小型水利工程不配套，功能薄弱，且已有工程大多

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老化損壞失去功能，基礎(chǔ)水利設(shè)施政府多年沒有投入，又缺乏人員、經(jīng)費(fèi)管理維護(hù)，透支嚴(yán)重，不能滿足日益發(fā)展的農(nóng)村生產(chǎn)生活的需要。（3）中小河流基本處于自然狀態(tài)，沖刷、崩塌嚴(yán)重，暴雨一來 泛濫成災(zāi)，山洪一去缺水灌溉。（4）已加固的小型水庫運(yùn)行正常，但調(diào)度管理需要進(jìn)一步規(guī)范 加強(qiáng)，后續(xù)的管理維護(hù)經(jīng)費(fèi)要落實(shí)。未加固的小型水庫，病險滲漏，功能喪失，亟待除險加固。

6、農(nóng)村水利建設(shè)“一事一議”財政獎補(bǔ)政策落實(shí)情況、農(nóng)

農(nóng)村水利建設(shè)“一事一議” 據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)村反映，農(nóng)村“一事一議”及財政獎補(bǔ)資金大多用在修路 交通上，水利上幾乎沒有投入。農(nóng)民義務(wù)工取消了，國家對農(nóng)水工程 投入少，面上的農(nóng)田水利冬春興修開展不起來。

三、基層群眾和干部反映的意見

1、要重新加強(qiáng)農(nóng)村基層水利隊伍的能力建設(shè)，不但要增加人員，而且要提高素質(zhì)，以滿足農(nóng)村水利建設(shè)管理的需要。可以流域成立中 心站，與分局布局相結(jié)合，進(jìn)一步整合現(xiàn)有人力資源。

2、水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，關(guān)系到國家的糧食安全，點(diǎn)多面廣，涉 及千家萬戶，應(yīng)是公益事業(yè)或民生工程，國家應(yīng)集中加大投入，靠地 方籌資和群眾自籌，不能滿足建設(shè)要求，且現(xiàn)在的群眾集資辦水利的 積極性不高。

3、水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)要統(tǒng)籌規(guī)劃逐年實(shí)施。根據(jù)鎮(zhèn)村自身所處 的地理環(huán)境，實(shí)施把水留住，利用地下水資源，外引內(nèi)疏，反調(diào)節(jié)補(bǔ) 劑等切合實(shí)際的規(guī)劃方案，不能千篇一律，一刀切。

4、國家投資額度要滿足建設(shè)需要，解決一處完成一座，不要 “灑 胡椒面”。不然資金投入了卻沒有解決問題。

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四、建議

1、加強(qiáng)防洪工程建設(shè)，提高農(nóng)村整體防洪抗災(zāi)能力，“十二五” 期間要繼續(xù)搞好病險水庫加固，加強(qiáng)小流域整治建設(shè)。

2、突出農(nóng)村飲水安全，改善農(nóng)民生活條件。要加快解決我區(qū)的 農(nóng)村飲水條件，特別是江淮分水嶺地區(qū)人畜飲水條件改善。

3、加強(qiáng)中小河流綜合整治工作，加大河道整治力度。

4、大力推進(jìn)小型水利工程產(chǎn)權(quán)制度改革，促進(jìn)小型水利工程良 性運(yùn)行。

5、繼續(xù)深入開展農(nóng)田水利基本建設(shè)，充分利用好“一事一議” 制度。

6、加強(qiáng)基層水利服務(wù)體系建設(shè)。在這次市水利系統(tǒng)“千名干部下基層”的實(shí)踐活動中，我們嚴(yán)格 按照實(shí)施方案的要求，強(qiáng)化工作責(zé)任，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，堅持群眾路線，樹立群眾觀念，堅持求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，認(rèn)真履行職責(zé)，扎實(shí)開展 工作；深入基層、深入一線、深入村組，調(diào)查研究，掌握第一手資料，了解農(nóng)民群眾所思所盼，虛心向基層群眾學(xué)習(xí)，誠心聽取基層群眾意 見和建議，熱心為基層群眾服務(wù)，真心實(shí)意幫助農(nóng)民群眾解決實(shí)際問 題，增進(jìn)了同農(nóng)民群眾的感情，取得了不少基層水利工作的實(shí)踐知識，了解到很多基層干部的所思所想，廣大群眾的心聲，實(shí)地查看到水利 基礎(chǔ)設(shè)施的現(xiàn)狀和目前旱情，為我們下一步開展好水利工作積累了一 定的經(jīng)驗(yàn)，同時為開展“十二五”水利工作奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。

六安市金安區(qū)水利局 2011 年 5 月 16 日

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第四篇：千名干部下基層

“千名干部下基層”新廟工作組情況匯報

一、主要作法：

(一)精心組織，周密部署，扎實(shí)推進(jìn)“萬名干部下基層，扎扎實(shí)實(shí)幫群眾”活動開展。開展“三送”活動：送技術(shù)、送服務(wù)、送信息，建立“四個一”制度：一名主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥、一名分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)、一名干部常駐聯(lián)系村、一個周安排一批干部輪流進(jìn)村入戶，依托“五個一”載體：訪一批黨員群眾、寫一篇下訪日記、理一個基層難題、幫一個困難戶、參加一次基層組織生活。取得了階段性成果。

（一）進(jìn)村入戶訪民情。縣政府辦主任陳國勝把進(jìn)村入戶工作作為當(dāng)前突出的任務(wù)，親自動員、親自帶隊、親自調(diào)研，多次深入幫扶聯(lián)系點(diǎn)伍旗村，挨家挨戶訪民情、聽民意、解民憂，認(rèn)真了解群眾所急、所盼、所難、所怨。活動開展以來，我辦派出20余名干部輪流進(jìn)村入戶，副科級以上干部到聯(lián)系村走訪農(nóng)戶10戶以上，其他干部5戶以上，把困難戶、老黨員戶、老村干戶等作為走訪的重點(diǎn)，聽取他們的意見和建議，并認(rèn)真做好民情日記。

（二）宣講政策釋民惑。活動開展以來，組織開展理論宣講會3場，舉辦科技、衛(wèi)生、家庭教育、用電安全等方面的知識講座7場，組織上黨課11次，發(fā)放宣傳資料20000余份，重點(diǎn)宣講中央一號文件，中央和省、州、縣“十二五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)，使中央的精神和省、州委的要求以及縣委、縣政府的決策家喻戶曉、深入人心。

（三）梳理問題化民怨。一是拆遷方面的問題。

三是農(nóng)民生活保障問題。第一，低保戶補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)偏低問題。低保補(bǔ)助比城區(qū)居民低。第二，大病救助問題。政策知曉度不夠，大病救助手續(xù)繁瑣。第三，農(nóng)民住院很多藥品費(fèi)-1-

用不能在新農(nóng)合中報銷。第四，將軍村兩個低保戶房子垮塌，無錢重建。

四是農(nóng)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展問題。第一，農(nóng)資價格偏高、農(nóng)藥有假冒偽劣產(chǎn)品，難以識別。第二，農(nóng)民工就業(yè)問題。由于農(nóng)民工知識、技術(shù)有限，就業(yè)困難。第三，農(nóng)民創(chuàng)業(yè)貸款困難。農(nóng)民找人擔(dān)保困難，銀行怕收貸困難。第四，水月村山上常有野豬出沒，莊稼收成不好。

五是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)問題。第一，排水系統(tǒng)受破壞。主城區(qū)東移南擴(kuò)，使洪港村排水系統(tǒng)受破壞，每到汛期，該村農(nóng)田、房屋都要受洪水淹沒，群眾苦不堪言。受吳都大道等項目影響，水月村部分水利工程受破壞。第二，茅草村五丈港碼頭至鄂東大道路段道路破壞嚴(yán)重。第三，茅草村港道水系疏通問題。多年未清理，堵塞嚴(yán)重。第四，受球團(tuán)礦影響，將軍村1組村民出行困難。第五，水月村8組水泥路面補(bǔ)償問題。已完成450米路面硬化工程，由于信息是在路面建成后采集的，目前未爭取到交通建設(shè)補(bǔ)償。

六是村級管理問題。第一，組級班子問題。文塘村村民反映，個別小組組長年事已高，處事不夠公允。第二，財務(wù)公開問題。個別村組財務(wù)管理不透明。第三，衛(wèi)生管理問題。垃圾池規(guī)劃建設(shè)不科學(xué)，垃圾清理不及時。第四，政策執(zhí)行問題。個別小組一事一議政策執(zhí)行不到位。第五，茅草村錦華小區(qū)治安管理不到位，盜竊現(xiàn)象較多，路燈架設(shè)也不到位。

七是教育方面的問題。第一，茅草小學(xué)遷建緩慢。茅草小學(xué)受球團(tuán)礦污染，球團(tuán)礦廠已承諾遷建茅草小學(xué)，但進(jìn)度緩慢。第二，水月小學(xué)教學(xué)樓老化、門窗破舊、外墻面脫落。第三，水月村7組村民出行難，學(xué)生上學(xué)不便。

八是文化生活方面的問題。第一，水月村7組未通電話、互聯(lián)網(wǎng)。第二，月陂村村民反映，群眾文化生活單調(diào)，文體活動設(shè)施配套不齊。

（四）服務(wù)發(fā)展聚民力。駐村市、區(qū)相關(guān)部門，結(jié)合單位實(shí)際，努力為基層單位提供信息、資金、技術(shù)、物資等支持，幫助基層單位進(jìn)一步理清發(fā)展思路，謀劃發(fā)展項目，落實(shí)發(fā)展措施。市交通局積極協(xié)調(diào)水月新區(qū)二期建設(shè)，準(zhǔn)備投資新建一段村級公路方便村民出行，并給貧困戶送去2000元慰問金。市招生辦留下電話號碼，在高考、中考后積極為學(xué)生家長提供各校招生信息，并與區(qū)教育局出資1000元為茅草村委會外墻粉刷以迎接省黨建檢查。市供電公司為文塘村新增兩個變壓器，捐資10萬用于改造一些老化線路。市人才交流中心為將軍村剛畢業(yè)學(xué)生積極聯(lián)系工作。區(qū)地稅分局出資3000元為水月村購買黨員活動室辦公用品，并結(jié)對幫扶4戶貧困戶，為他們每家送去500元慰問金。區(qū)行管局出資2000元為英山村購買春耕農(nóng)資。區(qū)教育局為洪港村5名貧困戶送去1000元慰問金。

（五）化解矛盾安民心。根據(jù)排查出來的土地征用、房屋拆遷、社會保障、環(huán)境污染、權(quán)屬糾紛、安全生產(chǎn)等重點(diǎn)領(lǐng)域中存在的突出問題和不穩(wěn)定因素，駐村市、區(qū)相關(guān)部門，與村黨支部、村委會共同認(rèn)真剖析原因、研究對策，努力創(chuàng)建和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。目前，正在解決的問題有9條，提出了解決問題的方案、措施的有28條。如，市拆遷辦已制定洪港小學(xué)圍墻建設(shè)方案，幫助洪港小學(xué)修建圍墻；新廟鎮(zhèn)籌建保潔公司，解決垃圾處理問題；規(guī)劃建設(shè)問題活動場所，豐富月陂村村民文化生活；與漢鄂高速公路施工單位簽訂了還建協(xié)議，解決水月村公路受損問題；與球團(tuán)礦協(xié)商，簽訂茅草小學(xué)遷建協(xié)議和規(guī)劃；全面推行組帳村管，解決組級財

務(wù)不透明問題；組織農(nóng)民技能培訓(xùn)，解決失地農(nóng)民就業(yè)難問題；協(xié)調(diào)工商部門加強(qiáng)農(nóng)資市場管理，查處假冒偽劣經(jīng)銷商。

二、體會與啟示：

（一）干部下基層活動是創(chuàng)先爭優(yōu)活動的有效載體。干部下基層，是推進(jìn)五個基本和七個體系建設(shè)的具體體現(xiàn)，集中解決了群眾普遍關(guān)注、長期難以解決、影響改革發(fā)展穩(wěn)定的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，促進(jìn)了農(nóng)村和諧穩(wěn)定，增強(qiáng)了農(nóng)村基層黨組織戰(zhàn)斗力、凝聚力和創(chuàng)造力，惠及了廣大農(nóng)民群眾。

（二）加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要途徑。干部下基層活動既為機(jī)關(guān)干部經(jīng)受實(shí)踐鍛煉、增長知識才干搭建了平臺，又為機(jī)關(guān)干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、密切黨群干群關(guān)系創(chuàng)造了條件，是切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要途徑。

（三）干部下基層活動是為農(nóng)民群眾辦實(shí)事解難題的實(shí)際行動。在這次下基層活動中，工作隊員誠心實(shí)意為基層解難題，把幫辦群眾當(dāng)前最盼、最怨、最急、最難的事作為工作的重點(diǎn)，想方設(shè)法幫助解決了關(guān)乎群眾切身利益的行路難、就醫(yī)難、收看電視難、困難學(xué)生上學(xué)難等實(shí)際問題，讓群眾切切實(shí)實(shí)感受到了社會大家庭的溫暖。

（四）干部下基層活動是推動社會主義新農(nóng)村建設(shè)的強(qiáng)大動力。在這次下基層活動中，廣大干部深入開展調(diào)查研究，幫助鄉(xiāng)村理清了農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展思路，深入開展了解放思想、更新觀念大討論活動，增強(qiáng)了搶抓機(jī)遇、加快發(fā)展的緊迫感和責(zé)任感。同時，三級干部聯(lián)姻幫扶助農(nóng)、聯(lián)手共謀發(fā)展，凝聚了工作合力，在全區(qū)上下營造了銳意創(chuàng)新、真抓實(shí)干的良好氛圍，為“十二五”發(fā)展開好局、起好步奠定了堅實(shí)的思想和工作基礎(chǔ)。

三、下階段工作打算：

（一）理清發(fā)展思路。根據(jù)各村實(shí)際制定適合本村發(fā)展的規(guī)劃，幫助其分析科學(xué)性。利用遠(yuǎn)程教育資源、網(wǎng)絡(luò)資源開展農(nóng)村實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)、各種致富和勞務(wù)信息，為當(dāng)?shù)氐膭趧恿D(zhuǎn)移工作搞好綜合服務(wù)。

（二）繼續(xù)跟蹤走訪。加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，堅持每周下鄉(xiāng)，定期匯總交流，及時掌握各村情況。根據(jù)梳理情況，及時與有關(guān)部門協(xié)商，對已解決情況及時通報給反映問題的群眾。

（三）落實(shí)梳理問題。根據(jù)梳理問題，跟蹤協(xié)調(diào)相關(guān)部門落實(shí)，必要時向上級部門報告。區(qū)教育局出資2萬元洪港小學(xué)新建學(xué)生食堂，協(xié)調(diào)茅草小學(xué)重建項目。向市環(huán)保部門反映，加大球團(tuán)礦等企業(yè)環(huán)境污染治理；向新廟鎮(zhèn)黨委政府建議，解決文塘村村級干部年齡老化問題；與新廟鎮(zhèn)計生辦、洪港村協(xié)商，落實(shí)洪港村獨(dú)生子女享受雙份土地費(fèi)補(bǔ)償；向市、區(qū)交通局反映，協(xié)商解決水月村450米路面硬化補(bǔ)助問題。

（四）協(xié)助基層黨建。組織相關(guān)單位和干部深入村組督促、檢查、完善檔案資料和和黨建的一些基礎(chǔ)工作，利用學(xué)校遠(yuǎn)程教育資源，組織農(nóng)村黨員培訓(xùn)。

（五）組織思想交流。通過組織檢查機(jī)關(guān)干部民情日記，評選優(yōu)秀民情日記，展示優(yōu)秀民情日記，舉行民情日記宣講會等形式，使干部受教育，增強(qiáng)干部與群眾的感情。

（六）樹立先進(jìn)典型。及時發(fā)現(xiàn)活動中的典型人物、事例，并形成文字材料向上級匯報，建議各單位在評模評先優(yōu)先考慮。

第五篇：千名干部下基層工作總結(jié)

下派工作心得體會

2010年3月底，我積極響應(yīng)縣委號召，并主動要求下派到基層鍛煉，經(jīng)單位同意后，我有幸被安排到東皇溝鄉(xiāng)何家營村。在東皇溝鄉(xiāng)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下認(rèn)真開展工作。我能成為縣委第二批千名干部下基層活動的一員，我深感榮幸。為深入落實(shí)縣委的十三屆七次全委擴(kuò)大會議精神，切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)干部作風(fēng)，加強(qiáng)基層組織建設(shè)，全面推進(jìn)“升級晉檔、科學(xué)發(fā)展”活動。在千名干部下基層活動領(lǐng)導(dǎo)小組的精心指導(dǎo)下，本人忠于職守、克己奉公，做了大量力所能及的工作，現(xiàn)將下派工作情況匯報如下：

一、個人基本情況

我是縣公安局的一名普通民警，被下派駐東皇溝鄉(xiāng)何家營村后，得到了東皇溝鄉(xiāng)黨委、政府的認(rèn)可，同時本任命為堰坎村中心警務(wù)室民警，從事全鄉(xiāng)范圍內(nèi)的警務(wù)工作。

二、工作情況

在縣委第二批“千名干部下基層”活動開展以來，在縣委組織部的安排部署和鄉(xiāng)黨委、政府的指導(dǎo)下，我與村干部一起，除了完成該村的中心工作以外，還參與其它工作。扎實(shí)認(rèn)真開展各項工作，為全鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)，各項工作緊緊圍繞以“社會穩(wěn)定”為主線，加強(qiáng)了法制宣傳，平安創(chuàng)建宣傳，并對可疑人員、車輛等進(jìn)行盤查，做到情況清、底子明，同時注重社情民意調(diào)查，以實(shí)際行動贏得廣大黨員群眾的認(rèn)可。下派后主動為辦理二代居民身份證的群眾送證上門。并走訪群眾一百余戶，真正做到從群眾中來，到群眾中去，深入了解人民群眾在生產(chǎn)生活中的困難，盡其所能，積極為其排憂解難。并認(rèn)真排查矛盾糾紛，在進(jìn)村入戶工作中發(fā)現(xiàn)四起，全部化解處理，還辦理了一起治安案件，使違法人受到了打擊處理，有效地維護(hù)了社會大局的穩(wěn)定。五月十二日南鄭殺人事件發(fā)生后，根據(jù)縣委、縣政府的安排，積極投身于校園安保工作中，認(rèn)真排查校園及其周邊的安全隱患、不穩(wěn)定因素、摸排重點(diǎn)人口，確保校園安全萬無一失，做到了白天見警察，夜間無規(guī)則巡查，確保全體師生的人身安全。并配合鄉(xiāng)村干部深入偏遠(yuǎn)山區(qū)查看水平山村水毀公路建設(shè)，認(rèn)真做好監(jiān)督管理工作，使得修建工作順利開展，牢固樹立了干部在群眾中的良好形象。

三、工作體會與打算

我在下基層活動中所取得的成績，離不開縣委準(zhǔn)確的目標(biāo)和嚴(yán)格的組織紀(jì)律，同時也離不開廣大黨員干部的大力支持與密切配合。在此次活動中都是鄉(xiāng)各級部門黨政一把手親自掛帥、親自參與、具體負(fù)責(zé)，加強(qiáng)了組織保障。第二批千名干部下基層活動是建立在第一次的基礎(chǔ)上，既要鞏固戰(zhàn)斗果實(shí)，還要創(chuàng)新突破，全面深入農(nóng)戶交流了解。通過這次下派，我深深感到黨和政府密切了黨群、干群關(guān)系，為構(gòu)建和諧社會，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。始終堅持以“升級晉檔、科學(xué)發(fā)展”為主線與引領(lǐng)、貫穿指導(dǎo)下派的各項工作要求和目標(biāo)。把確保排憂解難促發(fā)展工作落實(shí)到位。在今后工作中，更要以下派干部進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)農(nóng)戶、促發(fā)展、促和諧為主導(dǎo)思想，深入人民群眾當(dāng)中，了解社情民意，傾聽民意心聲，積極為其排憂解難，加強(qiáng)矛盾糾紛排查，為“零”上訪工作努力。

朱磊

2010年7月7日