第一篇：示范型黨組織建設心得體會

示范型基層黨組織建設心得體會

重視學習、善于示范，不僅是黨的光榮傳統(tǒng)，而且是黨領導中國革命、建設、改革不斷取得偉大勝利的重要原因。在革命時期，我們黨認真學習馬克思主義科學理論，深入示范型基層黨組織研究中國具體國情，指明了中國社會發(fā)展的正確方向，從而在與舊中國的各種政治力量激烈較量中脫穎而出并不斷發(fā)展壯大，領導人民取得了新民主主義革命的勝利，建立了社會主義新中國。新中國成立后，作為執(zhí)政黨,面對全新的環(huán)境和任務，我們黨努力學習過去不熟悉的東西，艱辛探索、不懈奮斗，將所學到的知識示范到基層黨組織中，并示范到人民群眾中，領導人民取得了社會主義建設的巨大成就。進入改革開放歷史新時期，我們黨更是深刻認識到還有許多不熟悉的、預想不到的新情況和新問題,強調基層黨組織要努力學習一切有利于我國發(fā)展的新思想、新知識、新經(jīng)驗，積極示范并借鑒人類文明發(fā)展的一切有益成果,推動我國取得了舉世矚目的發(fā)展成就，大大縮小了與世界發(fā)達國家的差距。建設和發(fā)展中國特色社會主義，實現(xiàn)中華民族偉大復興，是一項光榮而艱巨的事業(yè)，需要一代又一代中國共產(chǎn)黨人長期艱苦奮斗。當前，世情、國情、黨情的深刻變化對黨的建設提出了新的更高的要求，黨面臨的執(zhí)政考驗、改革開放考驗、市場經(jīng)濟考驗、外部環(huán)境考驗是長期的、1

復雜的、嚴峻的。如何經(jīng)受住這些考驗，更好地團結帶領全國各族人民把黨和國家事業(yè)繼續(xù)推向前進？十分重要的一點就是要把示范當作一種信仰、一種責任、一種享受、一種能力,認真貫徹落實黨的十七屆四中全會《決定》精神，只有這樣，才能確保我們黨始終走在時代前列、引領中國發(fā)展進步，從而以此來回報人民的信任和期望。

示范是提高素質、增長才干的重要途徑，是做好各項工作的重要基礎。面對繁重的改革、發(fā)展與穩(wěn)定的任務，不示范難以突顯本職工作的亮優(yōu)點，不示范難以明辨是非曲直，不示范難以擔當領導科學發(fā)展、和諧發(fā)展的重任。對于各級干部特別是領導干部而言，示范型基層黨組織就是工作的重點，就是一種必須承擔的責任。將示范型作為一種責任，就要常有本領恐慌之感，如饑似渴地示范新知識。在新的歷史時期，科學發(fā)展的要求更為嚴格，社會和諧的任務更加繁重，人民群眾的期盼越來越急切。與此同時，知識積累的速度也更讓人目不暇接。面對黨和人民交給的重擔，一個負責任的、謙虛的和具有自知之明的干部，必然會感到本領恐慌，生怕辜負了時代、黨和人民的要求。只有示范型的基層黨組織干部，才真正算得上是一個善于示范的基層黨組織干部，一個將示范型黨組織作為責任的干部。

第二篇：加強三型黨組織建設心得體會

積極加強三型黨組織建設，深入推進基層行業(yè)務發(fā)展——建行基層行加強三型黨組織建設心得體會6月22日至26日，我們非常有幸在湖北省委黨校參加了湖北省分行基層行學習黨的十八大精神培訓班，領略了黨校濃厚的學習氛圍，大家深感收獲頗多。大家通過課堂聽課、參觀考察和小組討論等形式，收獲了很多黨的理論知識和實踐經(jīng)驗，堅定了堅持學習的理念，收獲了好的學習方式方法，收獲了溝通和友誼。通過短短五天的學習，我們第五組認為，在當前形勢下，加強“三型”基層黨組織建設，對基層行業(yè)務發(fā)展有著非常重要的現(xiàn)實意義和推動作用。三型黨組織即學習型黨組織、服務型黨組織和創(chuàng)新型黨組織。學習型黨組織主要是指堅持馬克思主義基本理論和世界觀、方法論，重視學習、善于學習，擁有不斷更新新知識以及獲取各種知識的能力，并且能夠把知識轉化成為執(zhí)政能力的黨組織；服務型黨組織主要是指以全心全意為人民服務為根本宗旨，形成一整套保證全體黨員和干部全心全意為人民服務的組織模式、制度安排和運行機制，通過不斷提高服務人民群眾能力和水平，來提高領導力、管理力度和凝聚力的黨組織；創(chuàng)新型黨組織主要是指能夠適應國際國內客觀形勢發(fā)展變化，堅持馬克思主義基本原理，不斷對黨的綱領、路線、方針、政策進行調整、更新，以適應社會進步要求和時代發(fā)展潮流的黨組織。

第三篇：建設發(fā)展型黨組織

建設發(fā)展型黨組織建設 推動人口計生工作全面提升

建設學習型黨組織，是十七屆四中全會提出的一項重大戰(zhàn)略任務。自活動開展以來，我們把建設學習型黨組織貫穿于人口計生工作的全過程，著力樹立學習理念、豐富學習內容、創(chuàng)新學習載體、務求學習實效，不僅推動了活動的順利開展，而且提高了人口計生工作的科學化水平。

一、樹立學習理念，健全學習制度，營造濃厚學習氛圍

黨的力量在于組織。黨組織作用的發(fā)揮直接關系到黨的路線、方針、政策的貫徹和執(zhí)行，影響黨的形象。通過召開動員會、層層學習討論，對建設學習型黨組織有了新的認識，大家一致認為，建設學習型黨組織是黨始終保持先進性的需要，只有樹立終身學習理念才能適應時代發(fā)展，黨員的作風和素質才能不斷提高，黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用才能得到體現(xiàn)。就計生工作而言，也只有加強學習，才能解決制約人口計生工作發(fā)展的難點問題，從而做好工作、推進事業(yè)。在學習過程中，我們努力克服兩種傾向。一種是認為學歷高可以不學習；另一種是一些老黨員認為經(jīng)驗多可以不學習。為確保全員參與學習型黨組織建設的積極性，成立了由黨組書記、局長任組長，其他班子成員為組員的領導小組，制定了《關于深入開展學習型黨組織建設的實施方案》，健全完善了黨組學習制度、黨員組織生活學習制度、“三會一課”制度、民主生活會制度、黨員學習日等制度。局黨組書記、局長作為學習型組織創(chuàng)建工作第一責任人，率先垂范，親自作動員報告，親自講學習的重要性，親自撰寫學習筆記，起到了很好的表率作用。制定了《全員學習教育考評辦法》，從學習態(tài)度、學習精神、學習能力、學習成效四個方面，每年分半年、年終兩次對全體人員進行考評，考評結果作為年終評先樹優(yōu)的重要依據(jù)，增強了全體干部職工自覺學習的緊迫感和壓力感。同時，為營造良好的學習環(huán)境，在機關院內醒目位置，投資2萬余元制作了宣傳標語、宣傳櫥窗、宣傳展板，大力宣傳建設學習型黨組織的重要意義；摘抄了部分黨和國家領導人、歷史名人關于人生修養(yǎng)、名人名言、團結勵志、廉潔從政的格言警句，投入近萬元，聘請書畫名家撰寫了60余塊圖文并茂的圖版，分別懸掛于辦公樓門廳、樓道、辦公室等處，構筑了局機關文化走廊，既悅于目，又益于心，營造了獨具特色、崇尚學習的濃厚氛圍。目前，學習已成為廣大計生干部的一種常態(tài)、一種責任、一種追求，在全局構筑了“人人處于學習之中，時時體現(xiàn)學習之風”的良好氛圍。

二、突出學習重點，改進學習方式，扎實推進發(fā)展型黨組織建設

為使學習更有針對性，確保學習效果，我們結合人口計生工作實際，突出學習重點，改進學習方式，創(chuàng)新學習載體，有力地推進了學習型黨組織建設。

（一）突出學習重點。在學習上注意區(qū)分不同層次、不同類別黨員的特點，分類指導、因人施教。對黨員領導干部，著重加強了科學發(fā)展觀和正確的政績觀、群眾觀的教育；對普通黨員，著重加強理想信念、宗旨觀念和專業(yè)素質的教育培訓；對離退休黨員，著重加強回顧革命歷史、永葆革命精神的教育。重點學習了中國特色社會主義理論體系、科學發(fā)展觀、社會主義核心價值體系、黨的十七屆四中五中全會精神、《黨員干部廉潔從政準則》、縣委十屆九次全委會議精神和人口計生“一法三規(guī)”等，特別學習了霍書記在十屆九次全委會上的重要講話精神。在學習以上重點篇目的同時，還學習了曾國藩家書和論語關于修身齊家治政的部分篇章。通過學習，提高了黨員的黨性修養(yǎng)、工作能力和個人素質，增強了工作的戰(zhàn)斗力、凝聚力。

（二）改進學習方式。計生工作是天下第一難事，天下第一要事，一天不能松懈，一刻不能間斷，沒有星期天，沒有節(jié)假日，而且還要時常進村入戶走訪調查，為解決好工學矛盾，我們進一步改進學習方式，拓展學習渠道，確保學習實效。一是集中學習與自學相結合。每周五下午為集中學習時間，嚴格學習制度和考勤制度，每位干部職工均作個人學習筆記、寫心得體會。自活動開展以來共集中學習5次；人人撰寫了學習筆記，累計達20萬字。二是網(wǎng)絡學習和電教化學習相結合。以現(xiàn)代遠程教育為依托，加強黨員干部的經(jīng)常性教育，滿足了黨員干部多樣化、個性化的學習需求，擴大了學習覆蓋面。同時，根據(jù)工作需要，有選拔地組織觀看電教片、錄像、愛國主義影片，增強學習效果。三是理論學習和實踐學習相結合。堅持理論聯(lián)系實際的良好學風，鼓勵干部職工緊密聯(lián)系工作中遇到的難點問題，深入基層調查研究，在學中干，在干中學，增強黨員干部解決實際問題的能力。

（三）創(chuàng)新學習載體。活動開展以來，按照科學理論武裝、具有世界眼光、善于把握規(guī)律、富有創(chuàng)新精神的要求，圍繞提高思想政治水平的基本目標，把學習型黨組織建設與創(chuàng)先爭優(yōu)有機結合，開展了“兩創(chuàng)兩爭”（創(chuàng)建學習型領導班子、創(chuàng)建學習型黨支部以及爭做學習型領導干部、學習型黨員）主題活動，堅持把“兩創(chuàng)兩爭”落實到黨員個體上來，根據(jù)不同科室、不同業(yè)務的特點，制定目標任務，有針對性的開展活動，努力提升黨員的業(yè)務素質。先后開展了“學黨史、溫誓詞、增黨性、添光輝”活動、慰問基層黨員、慰問計生困難家庭、“三比一優(yōu)化”、“創(chuàng)先爭優(yōu)、全面提升，爭做高唐先鋒”活動、“黨員奉獻日”、“領導點評”、“民主評議支部”、“民主評議黨員”等活動。通過開展主題活動，全局風正氣順，團結勁足。

三、學以致用，用以促學，提升人口計生工作科學化水平

學習的目的在于指導實踐。我們在建設學習型黨組織過程中，堅持把學習與解決人口計生工作難點問題聯(lián)系起來，學習致用，用以促學，把學習成果轉化為謀劃工作思路、解決問題和改進工作的措施，以良好的學習成效推動了人口計生工作的持續(xù)穩(wěn)定科學發(fā)展。

一是建立了以“強化基礎、突出重點、注重經(jīng)常、嚴格考核”為核心內容的長效管理機制。對育齡婦女查體、節(jié)育措施落實、流動人口管理、孕情跟蹤上報等基礎性工作，實施了《關于對基層人口計生工作實行績效掛鉤和責任追究的暫行辦法》，推行了 “一約一掛一問責”的管理機制。法院、檢察院、公安、計生、財政、審計等部門聯(lián)合制定了《關于建立計劃生育社會撫養(yǎng)費征收工作長效機制的暫行規(guī)定》，嚴格落實了“日常監(jiān)控、專項治理、集中考核”相結合的考核機制，各項制度的建立，確保了人口計生工作常抓不懈。

二是健全完善了利益導向機制。堅持把“讓合法生育者有所得、違法生育者有所失”作為新時期引領群眾參與、支持、擁護計劃生育工作的有效措施來抓，在全縣構建了激勵與制約并舉、政策與國策對接、各項民生政策與計生政策相融合、普惠政策與計生優(yōu)先優(yōu)惠政策相銜接的政策體系。同時，把計劃生育利益導向融入經(jīng)濟社會發(fā)展的全局、融入民生建設的全局，縣委、縣政府明確要求，各級各部門在制定普惠性政策時，要充分考慮與計劃生育政策的互動和兼容，優(yōu)先向計劃生育家庭傾斜，讓計生家庭優(yōu)先享受改革開放成果。縣財政每年從征收的社會撫養(yǎng)費中拿出10%注入關愛救助基金，專門用于救助計生困難家庭；大力開展了關懷計生家庭、基層計生工作者活動等。這些措施，從一定程度上減輕了群眾實行計劃生育承擔的風險，保障了育齡群眾的身心健康。

三是建立了基層群眾自治工作機制。全面開展了村規(guī)民約的修訂完善，進一步健全了“兩委領導負總責、依法建章立規(guī)矩、協(xié)會承做當骨干、群眾參與做主人”的基層群眾自治工作機制。依據(jù)村規(guī)民約，制定了計劃生育協(xié)議，通過與育齡群眾簽訂計劃生育協(xié)議，規(guī)范了村兩委與群眾在計劃生育工作中的權利和義務，做到了既約官又約民，確保了村級經(jīng)常性工作的開展。

建設學習型黨組織的深入開展，實現(xiàn)了“兩個提升”。一是黨員干部職工服務意識明顯提升。每一位黨員都把學習型黨組織建設與深入推進工作作風建設和講黨性、重品行、作表率活動有機結合起來，加強自身學習，使黨員帶頭奉獻精神和為民服務意識得到有效增強。二是黨員作風面貌建設明顯提升。活動的開展，激發(fā)和調動了廣大黨員的主動性、積極性和創(chuàng)造性，增強黨性觀念和宗旨意識，黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強，黨員干部思想政治水平明顯提升，作風建設和黨員精神面貌顯著提升。

今后，在建設學習型黨組織過程中，我們將繼續(xù)貫徹落實學習制度、強化監(jiān)督考核，使黨員的學習能力不斷提升、知識素養(yǎng)不斷提高、先鋒模范作用充分發(fā)揮，積極推動學習成果轉化，推動我縣人口計生工作再上一個新臺階。

第四篇：學習型黨組織建設示范材料[范文模版]

積極創(chuàng)建學習型黨組織 推進xx工作實現(xiàn)新提升

各位領導、同志們：

今年以來，xx局黨委認真貫徹落實區(qū)委的部署要求，緊密結合xx工作的形勢和任務，采取有效措施，積極創(chuàng)建學習型黨組織，有力推動了各項工作的開展。

一、抓學習，為創(chuàng)建學習型黨組織夯實基礎

為使創(chuàng)建學習型黨組織工作開展得基礎牢、根蒂深，堅持從實際出發(fā)，一是領導班子帶頭學。要求領導干部做到:少應酬、多讀書,戒空談、深思考，利用每周一、三、五黨委會和每周一中層干部會這個載體，學理論、議大事、轉觀念、出思路，同時，采取在職教育、外出培訓、定期考試等模式，培養(yǎng)戰(zhàn)略眼光、提高政策水平和領導能力；黨委一班人常年深入一線，開展創(chuàng)建研究，及時把學習經(jīng)驗上升為科學理論，并指導實踐；各支部每月組織支部成員學習兩次，組織黨員學習一次。今年以來，共進行相關培訓10多次，班子成員集中學習100次，中層干部集中學習30多次，各支部組織黨員集中學習8次。二是強化黨員個體學。這是學習型黨組織的最基本條件。全局黨員人手一本學習筆記，常年堅持學習黨的創(chuàng)新理論、十七屆五中全會等重要會議精神，同時結合全局黨員的思想和工作實際，把科學發(fā)展觀、新農(nóng)村建設等作為學習重點，努力把學習理論同經(jīng)濟、科技、文化知識有機結合，與xx工作結合起來。通過采取舉辦培訓班、邀請黨校老師講課、觀看電視片等多種形式組織學習。圍繞

各部門實際，廣泛進行培訓和學習，形成了“每日一題”、“每周一議”、“快樂半小時”、“班組成果共享”等團隊學習模式，較好的提高了xx職工的知識業(yè)務水平。加大資金投入，每年組織一線職工和技術工人參加崗位練兵、技術比武、技術考核以及“安全月”活動等，培養(yǎng)出了一批崗位能手和操作標兵。

二、抓制度建設，為創(chuàng)建學習型黨組織提供堅強保障 一是建立指導推進機制。制定了《xx文化建設三年規(guī)劃》，編寫出版了《xx文化手冊》，并下發(fā)給各xx職工，明確了具有xx特色的核心價值觀、共同愿景、xx精神和xx使命等文化理念；二是完善學習制度，健全促進學習、保障學習的競爭機制、激勵機制、創(chuàng)新機制和考核機制，努力形成促進黨員干部學習的長效機制。三是立足黨員、干部工作崗位實際，從學習時間安排、經(jīng)費保障、場所建設等方面做好保障，為建設學習型黨組織創(chuàng)造條件。四是建立多種表彰獎勵機制，如創(chuàng)新獎勵，成才獎勵，評先評優(yōu)獎勵等。五是立足黨員干部工作崗位實際，采用科學的考核方法，注重選拔那些理論素養(yǎng)高、學習能力強、學用結合好、善于解決實際問題的干部，形成注重學習的用人導向。

三、抓創(chuàng)新，提高了學習型黨組織建設質效

創(chuàng)新學習載體，通過領導領學、專家輔導、觀摩調研等形式，進一步開拓了干部視野，達到了解放思想、尋找差距、形成共識、促進工作的目的；加強和改進黨委中心組學習，嚴格規(guī)范管理，增強學習效果；鼓勵和支持黨員干部參加各種形式的成人教育、函授教育、網(wǎng)絡教育，不斷增強建設學習型黨組織活動的吸引力凝聚力；在xx網(wǎng)站上鏈接黨的學習網(wǎng)絡平臺，為黨員干部學習及時便捷地提供學習信息，及時掌握新信息、新動態(tài)、新知識；突出主題實踐，創(chuàng)新黨員教育形式，先后在各支部和廣大黨員中開展了“重溫入黨誓詞，緬懷革命先烈”、“共產(chǎn)黨員工程”、“黨員責任區(qū)”、“黨員示范崗”、“設崗定責、服務群眾、建設新農(nóng)村”、“如何做一名讓黨放心的合格黨員”、“大掃除日”、“大環(huán)境衛(wèi)生綜合整治”等主題實踐活動；選樹學習典型，通過xx簡報、黑板報、xx網(wǎng)站等，宣傳先進事跡，在廣大黨員中形成了學先進、趕先進、做貢獻、當表率的良好風氣。

四、抓發(fā)展，推動xx工作實現(xiàn)新提升

檢驗學習型黨組織建設成果，重在學習，貴在實踐，關鍵在于推動事業(yè)發(fā)展。為此，我們堅持結合實際，學以致用，在創(chuàng)建過程中努力破解發(fā)展難題。

（一）創(chuàng)新作業(yè)模式，環(huán)境衛(wèi)生實現(xiàn)精細化管理。為提升環(huán)境衛(wèi)生精細化管理水平，不斷創(chuàng)新道路清掃保潔思路，一是實行全時化管理機制。實行“三班作業(yè)制”，每天進行兩次普掃，確保24小時動態(tài)保潔，2010年新增保潔人員164人，提高了整個隊伍的機動性，有效減少了廢棄物的滯留時間。二是實行網(wǎng)格化管理機制。將城區(qū)清掃區(qū)域劃分為8大管理區(qū)域、101個網(wǎng)格，對每個網(wǎng)格管理區(qū)域進行編號，明確每個區(qū)域的責任人和聯(lián)絡員，通過考核和日常巡查，將每個管理區(qū)內存在的問題和特殊情況進行收集整理，并結合實際情況制定針對性的解決方案。三是實行數(shù)字化管理機制。為497名一線工人發(fā)放了具有“定位”功能的手機，通過數(shù)字

化監(jiān)控平臺集中監(jiān)測人員的在崗情況，對發(fā)現(xiàn)的問題通過手機短信、撥打電話等方式直接與xx工人進行溝通，做到隨時發(fā)現(xiàn)，隨時處理。四是強化垃圾清運優(yōu)質服務。重點抓好及時清運、車走場清，制定了《生活垃圾清運作業(yè)規(guī)范》小冊子，對清運單位發(fā)放了聯(lián)系服務卡，并建立回訪制度，推出了快速服務、預約服務，垃圾清運及時率達98%以上。五是全力抓好清雪抗災工作。按照市政府《城市清雪管理辦法》，及時總結清雪經(jīng)驗，完善xx應急預案，以雪為令，雪動人動，在2009年底至2010年初兩個多月的時間里，市內共降雪16次，xx工人參與清雪達12000多人次，出動車輛1000多車次，清運積雪2萬余噸。風雪無情人有情，2010年元旦剛過，xx集團捐贈給奮戰(zhàn)在清雪一線的xx工人，價值70多萬元，1000件羽絨服和1000雙棉皮鞋，涌動著感人的暖流，表達著深切的問候。

（二）創(chuàng)新工作機制，城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生實現(xiàn)一體化管理。xx區(qū)全面實現(xiàn)城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生一體化管理，是區(qū)政府為民辦實事之一，面對這項時間短、任務艱巨的民心工程，局黨委高度重視，精心組織，科學調度，自5月1日起，把xx區(qū)所轄（居）的垃圾全部納入統(tǒng)管統(tǒng)運，集中無害化處理。每天新增垃圾150余噸，受益人口多萬人，形成了城鄉(xiāng)一體的大xx管理格局。為全面提高接管鎮(zhèn)村環(huán)境衛(wèi)生面貌，共出動人員400余人次，車輛100余臺次，整治私設垃圾場、垃圾堆500多處，清除各種垃圾7000多立方，農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生面貌得到徹底整治。在推進城鄉(xiāng)xx一體化進程中，主要抓了三個方面，一是在機構上垂直；二是作業(yè)上統(tǒng)一；三是在考核上

同步，建立起了較為完善的農(nóng)村生活垃圾收集、運輸、處理體系，結束了全區(qū)農(nóng)村長期以來隨意傾倒垃圾、環(huán)境衛(wèi)生管理空白的歷史，使廣大農(nóng)民平等參與城鎮(zhèn)化進程，共享改革發(fā)展成果。

（三）加大設施投入，xx科技應用水平顯著提升。先后投入637萬元，采購清雪車1部，裝載機1臺，清雪鏟5臺；購臵清掃車4部，灑水車2部，垃圾壓縮車4部；在橋頭鎮(zhèn)建起了垃圾轉運站，配套購臵了三臺20立方的壓縮箱和掛壁車；為中心區(qū)352名清掃工配備了三輪保潔車，投放果皮箱489個。設施設備的投入，提高了xx機械化作業(yè)水平，為xx事業(yè)發(fā)展注入了強大活力。

（四）狠抓隊伍建設，營造出和諧發(fā)展的良好氛圍。一是實現(xiàn)黨建與文化的融合。近年來，我局在文化建設上進行了積極探索，把科學的、先進的學習型理念運用于實踐中，走出了富有威海xx特色的學習型組織建設之路，黨員隊伍素質明顯提升，在各種急難險重的任務面前，全體黨員都發(fā)揮先鋒模范作用，帶領廣大干部職工，為確保城市的清潔環(huán)境立下了汗馬功勞。二是廣泛開展業(yè)務知識、安全教育、崗位練兵等“創(chuàng)爭”活動。連續(xù)兩年開展xx工人職業(yè)技能競賽，在全局上下掀起了學知識、練技能、比貢獻的比學趕幫超熱潮；實施職工崗位技能培訓，提高職工的技能和素質；建立了崗位能力評價機制；開展“紅旗車駕駛員”、“最佳裝卸工”、“最佳清掃工”等評比表彰，開展“樣板路”、“示范街”等創(chuàng)建活動，先后涌現(xiàn)出省級青年文明號以及多個省級勞模。三是扎實開展“安康杯”競賽活動。鼓勵并激發(fā)廣

大職工自覺學習安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)知識，掌握自我防護技能，比如垃圾清運隊重新修訂了《垃圾清運操作規(guī)程》，并印制成“口袋書”，職工人手一本，隨時學習對照；切實抓好車輛安全。堅持每周一次的車場日活動和每月一次的駕駛員學習日活動，邀請交通警察開展進行安全講座，組織駕駛員交通知識考試；培育安全文化，實現(xiàn)“要我安全”向“我要安全”的轉變。四是全力為職工辦實事。組織為全局所有干部職工進行健康查體；爭取為一線工人增加工資，為255名符合條件的工人辦理繳納了養(yǎng)老、醫(yī)療等“五金”保險，極大地調動了一線工人的工作熱情。

第五篇：加強部隊“三型”黨組織建設

加強部隊“三型”黨組織建設

呂先景

2013-5-3 5:28:39來源：《 人民日報 》（2013年05月03日 07 版）習近平同志強調：建設一支聽黨指揮、能打勝仗、作風優(yōu)良的人民軍隊，是黨在新形勢下的強軍目標。這是深刻總結我們黨建軍治軍成功經(jīng)驗、適應國際戰(zhàn)略形勢和國家安全環(huán)境發(fā)展變化、著眼解決軍隊建設所面臨的突出矛盾和問題提出的。加強部隊學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織建設，是保證部隊絕對聽黨指揮的需要，是拓展和深化軍事斗爭準備的需要，是繼承和發(fā)揚我軍優(yōu)良傳統(tǒng)作風的需要，對實現(xiàn)強軍目標具有重要意義。

把握政治性要求，在保持先進性純潔性上下功夫

建設部隊“三型”黨組織是一個很高的政治性要求，而不是一般的工作性要求。“學習型”要求部隊黨組織把認真學習、切實掌握馬克思主義理論尤其是黨的創(chuàng)新理論作為一種政治自覺和精神追求，在學習中強化政治意識、錘煉政治品格、提升政治素養(yǎng)、堅定政治方向。“服務型”要求部隊黨組織始終牢記、積極踐行人民軍隊根本宗旨，發(fā)揮政治優(yōu)勢、永葆政治本色，在服務人民、服務官兵中密切軍民關系、官兵關系。“創(chuàng)新型”要求部隊黨組織在深化改革、銳意進取中擔當政治責任、履行政治使命，在創(chuàng)新實踐中弘揚時代精神、增添發(fā)展動力。歸結起來講，建設部隊“三型”黨組織，就是要在保持先進性純潔性上下功夫，在紛繁復雜的國際政治博弈中、在暗流涌動的意識形態(tài)領域斗爭中、在鞏固黨的執(zhí)政地位中積極應對風險挑戰(zhàn)。

江蘇省軍區(qū)處于改革開放前沿，廣大官兵面對著形形色色的誘惑和挑戰(zhàn)。對此，我們圍繞部隊擔負的特殊使命任務，著眼鑄牢聽黨指揮的強軍之魂，及時針對社會熱點、敏感問題進行形勢政策宣傳教育，確保部隊始終站穩(wěn)政治立場，做到聽黨指揮任何時候都不動搖、任何崗位都不例外。近年來，我們下大力氣抓好當代革命軍人核心價值觀培育工作，探索構建了課堂教育、軍營文化、典型示范、儀式慶典、實踐錘煉等“九個系列”基地化系統(tǒng)化培育模式；去年，為迎接黨的十八大勝利召開，我們在全區(qū)部隊轟轟烈烈開展“五情”系列教育文化活動；等等。這些舉措進一步夯實了官兵高舉旗幟、聽黨指揮的思想根基。

建設“三型”黨組織，保持黨的先進性純潔性，提高黨員干部思想理論水平是基礎。為此，我們突出團以上領導干部這個重點，大力抓好黨委中心組理論學習、辦班輪訓和個人自學。近3年來，邀請中央黨校、國防大學、南京大學等院校的名師名家舉辦“高端講座”310多場次；每年選送20多名師團職領導干部到省委黨校脫產(chǎn)學習。我們還在團以上黨委機關堅持開展以帶頭保持政治堅定和思想道德純潔、帶頭淡泊名利和正確對待個人進步、帶頭講紀律和守規(guī)矩為主要內容的“三個帶頭”教育，開展“加強黨性修養(yǎng)、錘煉思想作風”和人武部預備役團主官隊伍教育管理等活動。

把握實踐性要求，在增強戰(zhàn)斗力執(zhí)行力上下功夫

建設部隊“三型”黨組織，說到底是為能打仗、打勝仗提供根本保證。我們始終把這一條落實于黨組織自身建設和領導部隊建設的實踐之中。抓學習，堅持不忘聯(lián)系實際，做到學以致用、學用相長，在理論和實際的結合中提高思想認識水平、增強實際工作能力，防止和克服只學不用、生搬硬套等現(xiàn)象和問題；抓服務，堅持把服務人民與服務官兵有機結合起來，從人民群眾最期盼的事做起，從部隊官兵最需要的事抓起，從基層連隊最反感的事改起；抓創(chuàng)新，堅持在大膽實踐、反復實踐中，緊跟世界新軍事變革和軍事斗爭準備更新思想觀念，緊盯建設發(fā)展的難點弱項創(chuàng)新工作思路，緊貼部隊實際拿出創(chuàng)新舉措。

近年來，江蘇省軍區(qū)以推動國防和軍隊建設科學發(fā)展為主題、以加快轉變戰(zhàn)斗力生成模式為主線，按照“能打仗、打勝仗”的目標要求，在拓寬有效提升能力素質的實踐途徑上下功夫，在提高黨組織戰(zhàn)斗力執(zhí)行力、推進部隊建設科學發(fā)展上求實效。深入開展團以上黨委班子崗位練兵學理論、練指揮、練智能、練技能、練體能等“一學四練”活動，全面提升黨員干部的政治素養(yǎng)、理論素養(yǎng)、軍事素養(yǎng)。兩年多來，在省軍區(qū)戰(zhàn)役指揮演練、防空兵實彈戰(zhàn)術演練和支援地方搶險救災等部隊重大行動中，各級黨委加強領導，600余名團以上領導干部深入一線組織指揮，通過實踐錘煉增強打贏本領。省軍區(qū)黨委針對戰(zhàn)備基礎設施相對滯后的情況，重點研究解決團以上單位日常戰(zhàn)備綜合整治、防空陣地建設等方面遇到的矛盾和困難。去年，新建省國防動員應急指揮中心，提高了國防動員系統(tǒng)戰(zhàn)時組織協(xié)同能力，做法得到國務院和軍委總部領導的充分肯定，并在全國推廣。

針對有的單位在工作中存在走形式、做虛功等現(xiàn)象，省軍區(qū)黨委堅持從基層

需求抓起、從薄弱環(huán)節(jié)抓起。每年黨委常委分頭帶工作組兩次下部隊住連蹲點、現(xiàn)場辦公，指導全面建設，幫助解決實際問題。每年集中幫建基礎薄弱的基層單位，營造心系基層、服務官兵的和諧內部環(huán)境。圍繞江蘇省提出的“兩個率先”戰(zhàn)略目標，省軍區(qū)黨委組織發(fā)動部隊官兵和民兵預備役人員廣泛開展各種建設服務活動，贏得了地方黨委、政府和人民群眾的高度贊譽，密切了軍政軍民關系。

把握規(guī)范性要求，在推進制度化常態(tài)化上下功夫

沒有規(guī)矩不成方圓。嚴格遵守黨章規(guī)定、法規(guī)條例，健全運行機制，是建設“三型”黨組織的必然要求。特別是在經(jīng)濟全球化、社會信息化的今天，更要善于把握規(guī)律，注重在制度化常態(tài)化上抓建設。具體體現(xiàn)在：建設的內容重點要依法而定，凡是黨章和軍隊條令條例明確規(guī)定的重點項目都必須列入黨委的重要議事日程；建設的實際成效要依據(jù)而評，以上級的指示要求和官兵的滿意程度來衡量評價。

為加強部隊“三型”黨組織建設，江蘇省軍區(qū)著力防止和克服“想到哪兒就抓到哪兒，想怎么抓就怎么抓”等現(xiàn)象，更加自覺地以完善的制度、嚴格的法規(guī)、科學的機制和可行的方法抓建設，使其始終運行在符合客觀規(guī)律的軌道上。在實踐中，主要在深化理論學習、領導干部教育管理、服務基層、勤政廉政、為基層辦實事、開拓創(chuàng)新等方面進一步落實各項制度規(guī)定，有效增強各級黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。為此，省軍區(qū)黨委制定了創(chuàng)建學習型、服務型、創(chuàng)新型黨組織的18條措施，明確部隊“三型”黨組織建設的基本標準，創(chuàng)建工作的著力點和檢查考評機制，推動“三型”黨組織建設健康發(fā)展。為進一步規(guī)范組織運行、完善監(jiān)督機制，省軍區(qū)黨委出臺了加強自身作風建設12條規(guī)定、貫徹落實《廉政規(guī)定》實施細則、加強團以上主官隊伍教育管理20條規(guī)定以及住連蹲點、現(xiàn)場辦公等制度，并加大檢查督導和教育懲戒力度，對一些違反規(guī)定的黨員領導干部給予免職、轉業(yè)等處理，有效規(guī)范了各級黨組織的建設運行和科學發(fā)展。現(xiàn)在，各級黨組織在服務基層和領導部隊建設上出現(xiàn)了新氣象、收到了新成效。

省軍區(qū)系統(tǒng)具有軍民融合的獨特優(yōu)勢，地方各級黨委書記兼任部隊同級黨組織的第一書記（第一政委），這為推進省軍區(qū)“三型”黨組織建設提供了豐富資源。我們創(chuàng)新落實黨管武裝工作制度，每年采取省委常委和省軍區(qū)黨委常委集體聽取軍分區(qū)（警備區(qū)）、預備役高炮師第一書記（第一政委）黨管武裝工作述職，講評黨管武裝工作；利用召開常委議軍會、地方黨政領導過“軍事日”等時機，相互介紹黨建成果，互取優(yōu)長，特別是針對重點難點問題，集中研究思路舉措，促進了黨管武裝制度的規(guī)范化落實；等等。這些舉措對加強省軍區(qū)“三型”黨組織建設、推進部隊建設科學發(fā)展發(fā)揮了重要作用。

（作者為江蘇省軍區(qū)政治部主任）