第一篇：李強老師的講座學習心得大全

李強老師講座學習心得

李強老師《員工精神》闡述了做為一名優秀員工必備的職業道德準則——敬業、責任、高效進取，具備這些精神的員工才是一名優秀的員工，我們只有牢記這一準則，才能在各自的崗位上有所作為。首先，我們要如何愛上自己的工作，進而全力以赴地對待自己的工作，通過工作推動企業的發展。只有愛上自己工作的員工，才能全力以赴的對待自己的工作，如果只是鄙視、厭惡自己工作的人，那么他必失去工作的積極性。而對同一種工作，一種人工作熱情地投入，而另一種人則抱怨不斷，消極地對待人與事，結局可想而知。因為引領成功的磁石，不是對工作的鄙視和厭惡，而是真摯、樂觀的精神和百折不撓的毅力。作為企業的一份子，我把當日后的體會、感悟跟大家交流一下：

一、樹立積極的工作心態

作為一名公司員工，要時刻保持有積極的工作心態。努力愛上自己的工作，積極地對待自己的工作，不要覺得工作僅僅是一種迫不得已的謀生手段，要從工作中得到樂趣，把自己變成工作的主人而非奴隸。工作是為自己，調整好心態，而不是把時光在漫無目的的年華中虛度，最終與成功無緣。企業的飛速發展正是需要具有這種積極的工作心態的員工，才能為企業騰飛，提供有力的精神支持。

二、具備良好的職業素質

一個人一旦愛上自己的工作，他就會全身心的投入到工作中去。因為這樣的人把工作當成一種享受，這種內在的精神力量，才鼓舞人們認真工作，是愛崗敬業的動力。只有愛上自己工作的員工才能不斷提高自己的職業素養，并在工作中最大限度的發揮自己的潛能。為公司創造更大的財富，從而實現自身價值，具備良好的職業素質應做到100%投入，讓自己不可替代；具有挑戰新工作的勇氣，不斷完善，力求最好，隨時掌握有價值的信息。創新、創新、在創新。

三、服從就是一切

服從是優秀員工的應盡義務，而快樂服務才能達到真正服從的目的。一個員工只有愛上自己的工作，服從才能達到最佳效果。以服從的精神投身于我們所從事的工作，是每個員工應具備的品質和意識，服從精神是尊重、責任和紀律的統一體。作為企業員工應做到服從公司決策，遵守公司規章制度等。服從是一種責任、敬業的精神，一種誠實的態度，一種完美的執行能力。企業需要的正是具備這種精神的人，想盡辦法去完成任務，而不是去尋找任何借口，哪怕看似合理的借口。李強老師講座中講到了工作沒有借口，記憶猶新的一句名言是西點軍校的校訓：“人的一生當中，成功者想辦法，失敗者找理由”。學習后想想又有哪些人真正的在做事的時候沒有找過借口呢？軍人以服從命令為天職，而我們作為企業的一名員工，服從就應該是一切。

四、注重團隊精神

公司就像是一條船，當我們進入了一家公司，我們就成為這條船上的一名船員，這條船是滿載而歸還是觸礁擱淺，取決于你是否與船上其他船員同心協力、同舟共濟。優秀員工應該是具備責任感，團隊精神的典范；積極主動，富有創造力；沒有任何借口快樂的融入到自己的團隊中去，是讓團隊前進的催化劑和助推器。一個沒有團隊意識的員工，即使再怎么喜歡自己的工作，且他非常有才華，也很難在工作中創造出卓越的成績。所以，優秀的員工要善于和周圍的人合作。作為員工，對團隊的理解應包括：團隊的目標高于一切；依靠團隊戰勝困難；沒有完美的個人，只有完美的團隊！因為團隊是互補的。企業員工的全面考核不單看個人，更要看整個部門，以小見大，更加注重團隊建設。

上述基本觀點，是在學習了李強老師講座后的幾點體會，大量采用李強老師的觀點和見解，仁者見仁智者見智，希望同事都有感悟、有所想，把感悟應用于實踐中，真正愛上自己的工作，使自己的思想水平，職業素質，工作能力全面提高。

第二篇：李強老師講座觀后感

李強老師忠誠、責任、感恩講座觀后感

近兩次課老師讓我們觀看了李強老師忠誠、責任、感恩的講座，聽完他的演講后感覺自己受益匪淺，他給我們講述了在當今競爭激烈的社會中，如何使自己成為一名有責任有感恩的心的員工，并且從員工的角度，闡述了在職場中如何盡快成為一名德才兼備的優秀員工。

忠誠是一種責任，責任體現忠誠，忠誠是做人的根本。首先我們要忠于個人、忠于自己的事業，才能談得上忠于團隊、忠于企業。曾經有位企業總經理提出：“人可以做事不夠圓滑，但絕對不能不忠誠！企業需要忠誠的員工共同發展，愿意為這樣的員工提供發展的平臺，把重要的崗位交給忠誠，有責任、有能力的人，員工也需要對企業忠誠，實現自我價值和夢想。”其實我覺得，企業是一個大家庭，我們要信任這個家庭，忠于這個家庭，才能共同創造出更大的財富，最終才能實現自我價值和夢想。

責任是職責和義務的綜合體，是一種使命。在一個企業當中，做好自己分內事是職責。每個崗位都有自己的崗位職責，每份工作都由他相對應的事情。我們在日常工作中，權利和義務是一種對應關系，我們在崗位上盡職盡責，有領取工作薪酬的權利，同時也應該具備為企業付出的義務。責任是通往成功的道路，一個有責任心強的人成功的幾率一定比責任心弱的人要大得多。

感恩體現了人與人之間的交往，一個有著感恩之心的人常常會關心他人，關心公司，關心社會。當我選擇了企業的時候，他給了我展示的舞臺，讓我的生活變得更加精彩。作為公司的一名普通員工，自然明白公司是我們賴以生存的基礎，公司在發展和創造經濟利益的同時，也為我們創造了良好的工作條件，為我們提供了較好的發展空間。所以，我們應該抱著感恩的心去回報企業，落實到平常的工作當中，做好自己本職工作，盡心盡力地為公司的發展壯大獻計獻策。

三人行，必有我師，一個人到了謙虛的時刻，他將步入一個偉大的起點!當今社會，信息和知識瞬息萬變，誰能保證你今天的領先就代表你永遠領先。“三人行，必有我師”，每個人都有自己的處事方法與工作技能。天下沒有學不會的事情，沒有做不會的事情，就怕自己不去做。人的觀念會影響人的一生，腦袋定口袋，一個人要學會改變腦袋，改變腦袋就是改變自己、改變命運就是改變自己的人生。

通過觀看李強老師的講座，讓我明白凡事必須要用心對待，切實做到用心做事。并且讓我對以后的學習和生活有更明確的態度。

班級：09體教二班

姓名：曹 方 華

學號：09430200210

第三篇：李強老師講座聽后感

李強老師講座聽后感

在三月三十一日下午，“零距離”傾聽了李強老師的講座，老師的演講使我受益匪淺，感觸頗多，使我對工作有了一個全新的認識。工作的過程應該是一個提高自我的過程，如果我們不能在工作中完善自我，則如同逆水行舟不進則退，跟不上時代的發展，不能為公司提供更好的服務，你也得不到成長的機會。我們應始終抱著謙虛謹慎的學習態度去對待我們的工作，把工作做得更好，才能體現你生命的價值。當你做好了本質工作的同時去發現新問題，才能使你的生命升值，讓你更懂得工作是為自己，才真能懂得工作是多么的快樂，生命是多么的有意義。

一個身在職場的員工來說，成功與失敗區別在于是否在改變你現有的行為模式。要想在自己所從事的工作上做出一番成績，必須做到能為自己工作，不懶惰，不抱怨，不消極，不懷疑，不馬虎，不投機取巧，才能獲得很好的發展機遇和空間。要端正對待工作的態度，改變態度，忠于公司，用心工作，實現自我！認識到自己在所從事的工作的意義所在。所謂，“心態決定一切”。態度將直接決定我們的工作進展，努力把工作做到最好。李強老師說到拿破侖的一句格言“不想當將軍的士兵不是好士兵”，應用在工作中我們會更加深刻的明白這句話的涵義。

在任何工作中忠誠是無價，待人處事要懷有一顆感恩的心，常言道：“人過留名，雁過留聲”做人要有德行懂得學會感恩，帶著愛心去工作。老師在演講過程中講述的那段《母親》有一種愛最偉大，那

就是母愛！最值得我們回報親人，那就是父母！既有潛移默化的影響力，又有催人淚下的感染力和震撼力，讓我們打開塵封已久的記憶，去尋找和觸摸自己那顆感恩的心（有多久沒有靜下心來想想現已年邁的父母？）他們為了我們含辛茹苦，無怨無悔，我們為他們又做過些什么？對于現在工作，你是否總在抱怨，總是不滿，會疲倦，會迷惘？你是否意識到正是企業給了我們夢想起飛的舞臺，使我們成長、成功？感恩是我們前行的最大動力：懂得感恩父母，才會有不斷奮斗的動力；懂得感恩企業，才會以最佳的心態去面對職場中的壓力和挑戰。人類因為感恩而偉大，世界因為感恩而美麗，感恩是愛的延續，愛才是一切生命的動力。

學會感恩，心中的怨氣就會化解，就會變得快樂和充滿力量。感恩父母，感恩企業，感恩社會，學會對一切抱有感恩的心，帶著愛心去工作、去生活。為自己工作體會工作的樂趣。工作是為了自己，不必在意別人的說法，積極努力去工作，在工作中實現自我價值。只有認識到為自己工作，才不用別人督促就主動去完成自己的任務，才不會懶惰、不會報怨、不會消極、不會馬馬虎虎、不會推諉扯皮等，才能真正的用心做事，才能把事情做到最好。

正如李強老師所講：勿以善小而不為，勿以惡小而為之，勿以缺棄優，勿以優盲缺，尖刻銳利勇猛，傷人者為覇，傷事者為王，覇者自刎烏江，王者統一天下。制度就是工作中自律的底線，制度越嚴格越規范，你才能懂得越多，才能學到更多。行為漸成習慣，習慣決定性格，性格決定命運。用心為自己工作，心在什么位置，那你的收獲

就在哪！李強老師任何一句話對我們來說都是寶貴的財富，都是值得我們學習的。不管是說的、寫的都沒有用，最重要的是行動起來，為了把工作做到更好，讓我們一起來努力吧！用行動來證明一切！他在講的過程中講了幾點對我感觸很深：1今天工作雖辛苦，如果沒了工作，更辛苦。2人人為我師。3天下沒有不孝的兒女，只有無能的子女。4一個人不在于他的學歷，而在于他后天的學習能力。

總之，媖潔公司舉辦這次講座體現企業很有高度、很有廣度、很有深度，這“三度”不但讓我們看見現有得價值規律，而且看見未來更大隱形的發展前景。只要我們大家在工作中一起克服困難，人人做到我為媖潔而努力，這樣工作的節奏就會加快，制定的目標就會更快實現，我們堅信在不久的將來福建媖潔日用品有限公司將會成為全國乃至世界強大的品牌公司！（福建媖潔日用品有限公司潘）

第四篇：李強講座學習心得

學習心得體會

近日公司組織觀看了李強老師的講座。我在這次學習中學到了很多東西；無論是在工作中、生活中，還是在學習中對我都有很多幫助。

聽完這次講座，我明白了向他我學習的重要性。剛來到一個新的環境，所有的榮譽與失敗都已經過去了，一切都要從頭開始。所以企業的每一位老職工都是老師，一定要虛心向他們學習。在講座中李強老師打作了一個比喻：越成熟的麥穗越是低著頭的。通過聽這次講座，我感覺確實是這樣。虛心的向別人學習才能不斷的充實自己、改正錯誤，這樣才能不斷地取得進步。本來事物的發展就是一個自我否定的過程。《孟子》中有一段話：“人恒過，然后能改。”常常犯錯誤然后去改正它，這是成功的必要條件。所以當別人指出你的錯誤的時候，一定慮心接受。虛心地向他人學習還有另一個好處，那就是能讓別人喜歡。在講座中李強老師提到：好為人師這是人的天性，我們為什么不順應這種天性，多給別人一些表現的機會呢？所以在以后的工作中要把自己的姿態放低，辦事情時時刻刻要謙虛謹慎。

在講座中李強老師也教給的我們一些學習方法。那就是服從，在學習中不要有過多的自己的想法。學習分三個階段：

候都要熱愛自己的工作崗位，因為這里是我們成功的沃土。

通過這次學習，讓我明白怎樣去工作、怎樣去學習、怎樣和他人相處、為什么我們要愛崗敬業。所以在以后的工作中我要認認真真地去做好每一件事。× 20 = 300

第五篇：聽李強老師講座有感

聽李強老師講座有感

近幾個周末利用下班前的時間公司組織了員工培訓活動，培訓主要是以播放名師培訓講座的形式進行的。前三周播放的是李強老師的課程，聽過之后感想良深:

一、企業是一所最好的大學

在這個話題里，李強老師提出了“企業是沒有圍墻的大學”這一觀念。現在的人才培養主要靠社會中的歷練，在學校學到的知識只能占15%，而在社會實踐中的能力培養等各方面的經歷卻能對你日后的成功起到85%的作用。由此可見企業對我們每個人的重大意義，所以我們應該努力投身于目前的工作，不斷為企業創造價值的同時，也是在鍛煉自己的能力，為自己日后的成就不斷做積累。

二、企業與員工之間是相輔相成的關系

企業里的員工如同滄海一粟，只是企業中的一員。但是每個員工的工作情況卻無時無刻不在影響著他所服務的企業。在一個企業里，如果每個員工都積極努力地工作，都為實現自己的價值貢獻力量，那么在他成功的同時，也無疑為企業的繁榮和發展注入了一針強心劑。李強老師講座里面的一句話很發人深省：“無論你有多么才華橫溢，可是你工作過的企業并沒有因為你的存在而輝煌，那么你所說的話將沒人相信。”由此可見企業和個人原本就存在著薪火相承的關系，唇亡齒寒的道理每個人都懂。李強老師的一句話很經典：“企業打造品牌，我們才有未來”。那么現在就讓我們為企業、為自己的成功而不懈努力吧！

三、如何理解企業里的制度

其實現實中的規章制度只不過是用來規范行為的一種觀念。“制度是自律的底線，法律是道德的底線”。如果人人都按照標準的行為準則來要求自己、規范自己，那么制度和法律將變得不再生硬，也不會再有人覺得自己在制度和法律的約束、限制中工作和生活。其實最自由的生活往往是那些最自律的人才能享受得到的。所以即使公司的規章制度沒有擺在眼前，我們也要按最標準的行為準則和工作準則去規范自己，因為那更是為了自己能享受到快樂和自由的特權！

四、工作中的四種境界

認真（1-3年）、務實（3-5年）、求新（4-7年）、合作（7-10年）。括號里標注的是我們應該用幾年的時間去體會這幾個簡單的詞匯。4組詞、8個字卻蘊含著豐富的哲理，這也是一直指引著我們邁向成功的真理。真理往往是樸素的，正因為簡單易懂，所以才成為了普遍被人們接受和運用的理論。讓我們把這些推動我們向上的真理運用到每一天的工作中去吧！相信我們會因此而受益匪淺！

五、謙虛是成功的原動力

謙虛是人生中最大的美德。人在謙虛的時候，往往是一個新的起點。大海之所以波瀾壯闊，是因為它低于地平線，才海納百川。其實人生事事是考題；人生處處是考場；人生人人為老師。連孔子都認同“三人行必有我師”，可見謙虛的重要意義。只有時刻保持“空杯”的心態，才能真正學到知識，才能得到你想要的。

六、要為自己而工作

努力工作并不單單是為了企業的發展，更是為了那些愛你、支持你的人們，無論何時我們都一直擁有前進的動力和向往成功的理由。“你得不到的永遠給不了別人，你不會的永遠教不了別人。”只有自己先得到了才能把自己的那份分享給別人。而得到的無論是金錢、榮譽還是經驗、知識，首要的前提是我們做事要用心、工作要努力，因為我們是在為自己而工作！

不要徘徊于過去的彷徨和失意，其實我們一直有勇氣和動力，讓我們載著夢想，就從這里出發，為自己收獲一份成功的喜悅吧！

人事部王 芳