第一篇：合什司法所學習抓黨風、促政風、轉作風心得體會

合什司法所學習抓黨風、促政風、轉作風心得

體會

2013年5月11日上午8：00縣司法局組織司法所工作人員和法律服務所黨員干部教育大會。會后合什司法所胡純靜組織轄區黨員干部及所轄全體人員就抓黨風、促政風、帶行風主要議題共同學習探討，為黨員干部提供了一堂精彩的黨課學習。通過學習，我所對自己的工作實際情況發現了一些不足，獲得了不少教益，就此談談幾點感受：

一、個人素質明顯提高。通過開展抓黨風、促政風、帶行風工作，我所對此次學習黨風、政風、行風的重要性認識得到增強，綜合素質得到提高。特別是通過學習，能夠認真剖析自己，正視不足，勇于改正缺點，糾正錯誤，促進工作。通過開展此項工作，做到學法、知法、董法、公平、公正、廉潔、文明執法，依法行政和優質服務能力不斷提高。

廉潔意識明顯增強。隨著黨風、政風、作風工作的深入開展，能夠讓我所認真學習領導干部廉潔自律的各項規定，學廉潔自律方面的先進，進一步加強了廉潔自律的意識。

二、工作作風明顯轉變。按照局黨委對工作人員的有關要求，結合自身實際工作，通過加強政風建設和行風建設，重點解決了四個問題：一是改善服務態度，提高服務質量，增強公仆意識；二是認真負責，積極主動，不敷衍塞責，拖拉攀比；三是同事之間不能相互拆臺，做到全面一盤棋，整體一個音，行動一個調，實踐也證明，深入開展黨風廉政建設和政風行風建設，確實達到了轉變個人作風、提高行政效率的效果。在工作中，能發揮 1

主動性，勤奮工作，出色完成了各項工作任務；積極為群眾排憂解難，方便群眾，服務群眾。

三、虛心接受群眾意見，把黨風、政風、行風建設作為重點工作。切實解決群眾反映強烈的熱點問題，對找出自身存在的問題進行整理，分析、研究的基礎上，認真開展了整改工作。通過學習，思想觀念進一步轉變，為基層、為群眾服務理念進一步更新，工作積極性，創造性進一步增強，工作作風和工作方法進一步改進。

今后，我所所要進一步認真落實縣局黨委工作的部署和要求，學習借鑒先進經驗，進一步加強學習教育，努力促進政風行風建設工作，為構建和諧安康繁榮有序的合什鎮作出新的貢獻。

黨風、政風與行業風氣、社會風氣有著密切關系。作為執政黨及其成員包括領導下的國家機器，其作風正，則社會風氣正；其作風差，則社會風氣差，極具示范性。黨風、政風和行風緊密相關，三者互為影響、互相促進，黨風正，政風清，行風好。

其次抓政風行風建設不是最根本的目的。政風行風建設的成效靠什么來檢驗？要靠通過領導班子和領導干部的精神，班子的凝聚力、戰斗力，本部門工作發展的程度和人民群眾的滿意程度來檢驗。

再次政風行風建設是一項長期性的工作，必須持之以恒，常抓不懈。以與時俱進的精神看政風行風建設，不斷增強政風行風建設的緊迫感和責任感，突出工作重點，強化工作措施，確保政風行風建設各項目標任務落到實處，努力為加快社區建設和社會發展創造良好環境。政風行風建設的主體是干部，重點在落實。切實增強責任意識，以主人翁的姿態，從自己做起，從小事做起，從身邊的一點一滴做起，立足本職，愛崗敬業，嚴于律己，恪盡職守，以飽滿的工作熱情投身社區建設事業中去，扎實搞好本職工作，為加快合什小城鎮發展建功立業。

要改變政府在老百姓心目中的形象，敢下河游泳，想吃上放心的食品，得弘揚黨“一切為了人民”的優良作風，樹立“為人民服務”的公仆形象；促進社會和諧，實現中華民族的偉大復興。

黨風正了，有了旗幟，方向明；政風廉了，贏得口碑，社會風氣好；作風轉了，服務意識強，工作效率高，物質、精神文明雙豐收。

轉變“門難進、臉難看、事難辦”的工作作風，下基層，進田間地頭，開門納諫，這才是人們公仆形象。君不見，習主席發話了：團以上領導下基層當兵。是時候，該行動了。

人人有了事情干，空閑的人少了，同事之間的攀比就少，政府內部和諧。

企業跑部門的人少了，有更多的資金投入科研，企業競爭力強，效益好，企業國際化指日可待。

省、市、縣、鄉跑項目的人少了，重復建設少，有更多的錢投入社會公益，社會和諧。

企業競爭力強了，社會內部和諧了，國家強盛了，中國心的凝聚力強，社會主義現代化近了。

合什司法所

二〇一三年八月五日

第二篇：合什司法所學習抓黨風、促政風、轉作風心得體會

合什司法所學習抓黨風、促政風、轉作風心得

體會

2013年5月11日上午8：00縣司法局組織司法所工作人員和法律服務所黨員干部教育大會。會后合什司法所胡純靜組織轄區黨員干部及所轄全體人員就抓黨風、促政風、帶行風主要議題共同學習探討，為黨員干部提供了一堂精彩的黨課學習。通過學習，我所對自己的工作實際情況發現了一些不足，獲得了不少教益，就此談談幾點感受：

一、個人素質明顯提高。通過開展抓黨風、促政風、帶行

風工作，我所對此次學習黨風、政風、行風的重要性認識得到增強，綜合素質得到提高。特別是通過學習，能夠認真剖析自己，正視不足，勇于改正缺點，糾正錯誤，促進工作。通過開展此項工作，做到學法、知法、董法、公平、公正、廉潔、文明執法，依法行政和優質服務能力不斷提高。

廉潔意識明顯增強。隨著黨風、政風、作風工作的深入開展，能夠讓我所認真學習領導干部廉潔自律的各項規定，學廉潔自律方面的先進，進一步加強了廉潔自律的意識。

二、工作作風明顯轉變。按照局黨委對工作人員的有關要

求，結合自身實際工作，通過加強政風建設和行風建設，重點解決了四個問題：一是改善服務態度，提高服務質量，增強公仆意識；二是認真負責，積極主動，不敷衍塞責，拖拉攀比；三是同事之間不能相互拆臺，做到全面一盤棋，整體一個音，行動一個調，實踐也證明，深入開展黨風廉政建設和政風行風建設，確實達到了轉變個人作風、提高行政效率的效果。在工作中，能發揮 1

主動性，勤奮工作，出色完成了各項工作任務；積極為群眾排憂解難，方便群眾，服務群眾。

三、虛心接受群眾意見，把黨風、政風、行風建設作為重

點工作。切實解決群眾反映強烈的熱點問題，對找出自身存在的問題進行整理，分析、研究的基礎上，認真開展了整改工作。通過學習，思想觀念進一步轉變，為基層、為群眾服務理念進一步更新，工作積極性，創造性進一步增強，工作作風和工作方法進一步改進。

今后，我所所要進一步認真落實縣局黨委工作的部署和要求，學習借鑒先進經驗，進一步加強學習教育，努力促進政風行風建設工作，為構建和諧安康繁榮有序的合什鎮作出新的貢獻。

黨風、政風與行業風氣、社會風氣有著密切關系。作為執政黨及其成員包括領導下的國家機器，其作風正，則社會風氣正；其作風差，則社會風氣差，極具示范性。黨風、政風和行風緊密相關，三者互為影響、互相促進，黨風正，政風清，行風好。

其次抓政風行風建設不是最根本的目的。政風行風建設的成效靠什么來檢驗？要靠通過領導班子和領導干部的精神，班子的凝聚力、戰斗力，本部門工作發展的程度和人民群眾的滿意程度來檢驗。

再次政風行風建設是一項長期性的工作，必須持之以恒，常抓不懈。以與時俱進的精神看政風行風建設，不斷增強政風行風建設的緊迫感和責任感，突出工作重點，強化工作措施，確保政風行風建設各項目標任務落到實處，努力為加快社區建設和社會發展創造良好環境。政風行風建設的主體是干部，重點在落實。切實增強責任意識，以主人翁的姿態，從自己做起，從小事做起，從身邊的一點一滴做起，立足本職，愛崗敬業，嚴于律己，恪盡職守，以飽滿的工作熱情投身社區建設事業中去，扎實搞好本職工作，為加快合什小城鎮發展建功立業。

要改變政府在老百姓心目中的形象，敢下河游泳，想吃上放心的食品，得弘揚黨“一切為了人民”的優良作風，樹立“為人民服務”的公仆形象；促進社會和諧，實現中華民族的偉大復興。

黨風正了，有了旗幟，方向明；政風廉了，贏得口碑，社會風氣好；作風轉了，服務意識強，工作效率高，物質、精神文明雙豐收。

轉變“門難進、臉難看、事難辦”的工作作風，下基層，進田間地頭，開門納諫，這才是人們公仆形象。君不見，習主席發話了：團以上領導下基層當兵。是時候，該行動了。

人人有了事情干，空閑的人少了，同事之間的攀比就少，政府內部和諧。

企業跑部門的人少了，有更多的資金投入科研，企業競爭力強，效益好，企業國際化指日可待。

省、市、縣、鄉跑項目的人少了，重復建設少，有更多的錢投入社會公益，社會和諧。

企業競爭力強了，社會內部和諧了，國家強盛了，中國心的凝聚力強，社會主義現代化近了。

合什司法所

二〇一三年八月五日

第三篇：“抓黨風、促政風、轉作風”學習體會

“抓黨風、促政風、轉作風”啟迪靈魂、催人奮進

2013年4月2日下午2:30—5:00點，政府5樓會議室：主席臺上方LED屏“抓黨風、促政風、轉作風”標語耀眼；臺下政府機關全體工作人員坐姿端正，會場鴉雀無聲；主席臺上，書記、鄉長聆聽主持人發言。

在商品泛濫、物欲橫流的時代，在房價飛漲、人心浮躁的今天，有此時此刻的場景，實屬難得。這是靈魂的洗禮，是人性的回歸，是“中國夢”在召喚。

“成都紅十字協會捐款箱里的人民幣長霉了”，“房叔”現了，時代廣場“屌絲”下了?,每每聽到、看到這時事件曝光時，街坊大叔、大嬸總是說：“還是毛主席時代好”；不知何故，城管和攤販玩起了貓和老鼠的游戲；不知何時公務員考試取代了高考，成了名副其實的第一考；更難理解政府工作人員和貪污畫了等號?,“抓黨風、促政風、轉作風”，時機正、中要害、方向明。

公務員的英文civil servant，或者government

employee。政府引進公務員的稱謂，應有“抓黨風、促政風、轉作風”的意愿吧。百度了一下“公務員”：是指依法履行

公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。看來公務員也是工人，沒有特權。

要改變政府在老百姓心目中的形象，敢下河游泳，想吃上放心的食品，得弘揚黨“一切為了人民”的優良作風，樹立“為人民服務”的公仆形象；促進社會和諧，實現中華民族的偉大復興。

黨風正了，有了旗幟，方向明；政風廉了，贏得口碑，社會風氣好；作風轉了，服務意識強，工作效率高，物質、精神文明雙豐收。

轉變“門難進、臉難看、事難辦”的工作作風，下基層，進田間地頭，開門納諫，這才是人們公仆形象。君不見，習主席發話了：團以上領導下基層當兵。是時候，該行動了。

人人有了事情干，空閑的人少了，同事之間的攀比就少，政府內部和諧。

企業跑部門的人少了，有更多的資金投入科研，企業競爭力強，效益好，企業國際化指日可待。

省、市、縣、鄉跑項目的人少了，重復建設少，有更多的錢投入社會公益，社會和諧。

企業競爭力強了，社會內部和諧了，國家強盛了，中國心的凝聚力強，社會主義現代化近了。

劉澤全

2013年4月27日

第四篇：抓黨建轉作風促脫貧心得體會

抓黨建轉作風促脫貧心得體會四篇

抓黨建轉作風促脫貧心得體會四篇

篇一

為了深入貫徹黨的“十八大精神”、中央改進作風八項規定以及省市縣改進作風各項規定，近日，局黨委按照縣委、縣政府要求，在局機關范圍內開展了“改作風、抓落實、促發展”主題教育。按照活動要求，我積極參加了作風整頓集中理論學習，個人也主動學習了有關文件，使自己思想認識水平有了新的提高，組織紀律觀念得到了進一步加強。

開展“改作風、抓落實、促發展”主題教育意義重大財政局是全縣的重要機構，發揮著至關重要的作用。財政局機關作風的好壞，直接影響著全縣的經濟發展。加強財政局機關作風紀律建設是全面貫徹落實十八大精神的必然要求，是構建社會主義和諧社會的必然要求，更是提高財政局工作效能的必然要求。作為局機關的每位同志，我們要充分認識機關作風建設重要性,根據新形勢新任務的要求，全面加強思想作風、學風、工作作風建設，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，著力解決自身存在的各種不足和問題，努力通過自己的行動樹立教育工作新形象。

個人在紀律作風方面存在的問題和不足按照“改作風、抓落實、促發展”主題教育要求，我從思想、學習、作風等方面對自己進行了對照檢查，發現自己還存在以下問題和不足：

一是政策理論水平還不夠高。對理論的重要性、必要性、緊迫性認識不足，沒有把理論學習擺上重要位臵，只是用的時候隨機去學，不用的時候很少主動去學，導致政策理論水平不高，工作的創新不夠，解決新問題的辦法還不是很多。二是工作作風還需進一步改進。由于工作任務較多，對分配的工作任務拿來就干，很少作深層次的分析，思考也不深入，對一些比較繁鎖的工作有時耐性還不足，還缺乏持之以恒的干勁。三是調查研究還需再深入。在日常工作中，有時只注意把精力全部集中在領導交辦工作任務的完成上。

以本次主題活動為契機，進一步提升自身綜合素養今后，我將嚴格按照局黨委“改作風、抓落實、促發展”主題教育的各項要求，改進不足，積極進取，努力為全縣財政事業有序推進貢獻自己力量。一是加強學習。更加重視學習，工作再忙，也要抽出時間多看書、多實踐，增加知識的積累，增長人生的閱歷，增益生命的厚重，提升自己的思想境界，為創造性完成工作任務打下基礎。

二是開拓視野。在思考和處理問題時提高全局觀念,用科學的眼光來審視工作,胸懷全局，換位思考，站在未來的高度和角度思考問題、審視問題，努力讓我縣財政事業在全市領先。三是主動工作。

主動承擔領導分配的工作任務，多學習、多思考、多借鑒，在工作的過程中學，在工作的過程中“悟”，在工作的過程中豐富知識，在工作的過程中提高自己的業務能力和水平。四是認真總結。堅持每周總結自己本周工作情況，改進不足，總結經驗，在總結中不斷提高認識，不斷提高自己為人處事的能力和工作水平。

篇二

會上，xx首先傳達了全市“抓轉促”專項整治工作匯報會精神，通報了10月份市委“抓轉促”專項整治反饋問題和縣委第七次明查暗訪督查情況;金絲峽鎮、十里坪鎮、趙川鎮、湘河鎮等黨委書記就前階段專項整治開展情況、市委督查反饋問題整改落實情況和下一步工作打算做了表態發言;彭書旺指出了近期“抓轉促”專項督查存在的問題，就完善督查考核機制、規范黨員管理辦法、深化“三創三優”主題活動和開展“四清查、十檢查”專項督查等作了詳細安排，并對基層黨建工作存在的漏洞和薄弱環節提出了整改意見。

吳春亮在講話中強調，全縣上下要對“抓轉促”專項整治工作高度重視，圍繞市委“抓轉促”整治匯報會精神，對前階段發現的思想認識有偏差、問題整改不及時、履職盡責不到位等問題，要在思想上再提高認識、要在責任再上夯實明確、要在整改上再持續加力，并加大明察暗訪力度。他要求，對發現通報的問題責任單位，實行掛牌銷號管理，限期整改、驗收銷號制度，對逾期整改不徹底的，要嚴格按照“三項機制”和《商南縣“抓黨建轉作風促脫貧”專項整治責任追究辦法》，從嚴追究責任;各級各部門要按照縣委的統一安排部署，落實到位、整改到位，確保專項整治工作扎實有效推進。

縣“抓轉促”專項整治領導小組成員，XXX個鎮(辦)黨委書記、副書記、掛職副書記、紀委書記、組織干部，各鎮脫貧攻堅牽頭單位負責人，縣專項明察暗訪組和督查考核組成員參加了會議。

篇三

時值脫貧攻堅關鍵時期，麻坪鎮以“兩學一做”學習教育和全員“亮曬作”行動為抓手，充分發揮黨員干部先鋒模范作用，全身心投入脫貧攻堅，以實際行動踐行“兩學一做”學習教育，為脫貧攻堅工作增添新動力。

當好脫貧攻堅的排頭兵。該鎮在召開全鎮“兩學一做”學習教育動員會的基礎上，要求各村(社區)黨支部、機關支部結合各自實際，以支部為單位，以黨章黨規、系列講話、扶貧政策和產業發展等相關知識為學習內容，以做合格黨員為目標，結合“三會一課”、“四議兩公開”，采取周一支部班子率先學習、周五組織全體黨員集中學習等形式，進一步提升黨員干部的黨性原則和幫扶能力，真正做到學以致用、學用結合，當好“兩學一做”學習教育和脫貧攻堅工作的排頭兵，真正使“兩學一做”學習教育，助力脫貧攻堅。

當好脫貧攻堅的引路人。為了使“兩學一做”學習教育與脫貧攻堅“同頻共振”，該鎮要求各支部、全體黨員干部以“學”為基礎，以“做”為落腳點，充分發揮黨員模范帶頭作用。通過進村入戶走訪，精準識別貧困人口、精準剖析致貧原因、精準制定脫貧規劃、精準開展建檔立卡，爭當脫貧攻堅“領路人”。要求黨員干部牢固樹立打贏打好脫貧攻堅戰的堅定信念，以脫貧攻堅統攬農村工作，凝心聚力，苦干實干，真正沉下身子、深入田間地頭帶領貧困戶發展產業，為貧困戶找到適合自身發展的路子，幫助他們拓寬致富渠道，穩步增加經濟收入，真正在脫貧攻堅工作中當好引路人。

當好脫貧攻堅的先鋒官。脫貧攻堅的沖鋒號已經全面吹響，黨員干部作為脫貧攻堅的“先鋒官”，必須事事想在前頭、處處干在前頭。該鎮要求全體黨員干部要堅定信念，知行合一，勇扛脫貧攻堅大旗，以自身作示范，增強貧困人口致富脫貧的信心，點燃貧困人口脫貧致富的熱情，要把脫貧攻堅政策吃透，在脫貧攻堅工作實踐中靈活運用，堅持學用結合，開拓創新，幫助貧困人口破解發展難題、謀劃發展藍圖、量身定制脫貧計劃，做好“先鋒隊員”，帶領貧困人口走好致富路，在脫貧攻堅的征途中發揮先鋒模范作用。

篇四

為了深入貫徹黨的“十八大精神”、中央改進作風八項規定以及省市縣改進作風各項規定，近日，局黨委按照縣委、縣政府要求，在局機關范圍內開展了“改作風、抓落實、促發展”主題教育。按照活動要求，我積極參加了作風整頓集中理論學習，個人也主動學習了有關文件，使自己思想認識水平有了新的提高，組織紀律觀念得到了進一步加強。

開展“改作風、抓落實、促發展”主題教育意義重大財政局是全縣的重要機構，發揮著至關重要的作用。財政局機關作風的好壞，直接影響著全縣的經濟發展。加強財政局機關作風紀律建設是全面貫徹落實十八大精神的必然要求，是構建社會主義和諧社會的必然要求，更是提高財政局工作效能的必然要求。作為局機關的每位同志，我們要充分認識機關作風建設重要性,根據新形勢新任務的要求，全面加強思想作風、學風、工作作風建設，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，著力解決自身存在的各種不足和問題，努力通過自己的行動樹立教育工作新形象。

個人在紀律作風方面存在的問題和不足按照“改作風、抓落實、促發展”主題教育要求，我從思想、學習、作風等方面對自己進行了對照檢查，發現自己還存在以下問題和不足：

一是政策理論水平還不夠高。對理論的重要性、必要性、緊迫性認識不足，沒有把理論學習擺上重要位臵，只是用的時候隨機去學，不用的時候很少主動去學，導致政策理論水平不高，工作的創新不夠，解決新問題的辦法還不是很多。二是工作作風還需進一步改進。由于工作任務較多，對分配的工作任務拿來就干，很少作深層次的分析，思考也不深入，對一些比較繁鎖的工作有時耐性還不足，還缺乏持之以恒的干勁。三是調查研究還需再深入。在日常工作中，有時只注意把精力全部集中在領導交辦工作任務的完成上。

以本次主題活動為契機，進一步提升自身綜合素養今后，我將嚴格按照局黨委“改作風、抓落實、促發展”主題教育的各項要求，改進不足，積極進取，努力為全縣財政事業有序推進貢獻自己力量。一是加強學習。更加重視學習，工作再忙，也要抽出時間多看書、多實踐，增加知識的積累，增長人生的閱歷，增益生命的厚重，提升自己的思想境界，為創造性完成工作任務打下基礎。

二是開拓視野。在思考和處理問題時提高全局觀念,用科學的眼光來審視工作,胸懷全局，換位思考，站在未來的高度和角度思考問題、審視問題，努力讓我縣財政事業在全市領先。三是主動工作。

主動承擔領導分配的工作任務，多學習、多思考、多借鑒，在工作的過程中學，在工作的過程中“悟”，在工作的過程中豐富知識，在工作的過程中提高自己的業務能力和水平。四是認真總結。堅持每周總結自己本周工作情況，改進不足，總結經驗，在總結中不斷提高認識，不斷提高自己為人處事的能力和工作水平。

第五篇：抓生活作風整治促黨風政風好轉

抓生活作風整治 促黨風政風改善

房縣紀委

生活作風作為干部作風的一個重要組成部分，反映著黨員干部的思想品質、道德修養和文化素養。黨員干部的生活作風好壞，直接反映出黨風政風好壞，直接關系著黨的執政能力強弱，直接影響著黨群干群關系的親疏。近年來，湖北省房縣以抓好干部生活作風整治為著力點，不斷改進干部作風，黨風建設得到明顯加強。

一、深入調研，找準生活作風存在的癥結

為了切實掌握黨員干部生活作風中存在的突出問題，房縣采取領導帶案下訪、深入基層調研、走訪座談、發放調查問卷等形式，找準了生活作風存在的癥結。

一是“散”，工作散慢，紀律松弛。少數鄉鎮干部熱衷于當“走讀”干部，白天到鄉鎮上班，晚上回縣城食宿，使基層一些矛盾糾紛得不到及時化解，影響了黨和政府的良好形象。少數領導干部紀律意識差，不堅守工作崗位，不經請假隨意外出，導致縣委、縣政府的決策難執行，部署難落實，工作難推進。

二是“奢”，生活奢侈，大手大腳。部分單位公款吃喝現象比較突出，到基層調研消費高檔煙酒，無正當理由請吃請喝，服裝到公共場所飲酒，禁止飲酒后駕駛機動車輛。對違反“禁酒令”規定的工作人員，分別給予誡勉談話、媒體曝光、組織處理和紀律處分。“禁飲酒”活動開展后，受到了基層干部的普遍歡迎，同時也大大減少了單位招待費開支。

二是針對精神生活頹廢化的傾向，大力開展“剎三風”活動。針對黨員干部隊伍中存在的理想信念滑坡，精神生活頹廢的傾向，縣委在全縣開展了狠剎公款吃喝、參與賭博、公車私駕為主要內容的“剎三風”活動?？h委明確了相關紀律規定，黨員干部不得參與親屬之外的人員“帶彩”打麻將、玩撲克牌等各種形式的娛樂活動；同城之間不得用公款相互宴請，單位不得報銷應由個人支付的餐飲費用；領導干部不得擅自駕駛公務用車，不得公車私用和用公車學習駕駛技術，等等。對違反“剎三風”紀律規定的，視情節輕重分別給予書面檢查、批評教育、組織處理和紀律處分，同時根據黨風廉政建設責任制的規定，追究單位主要負責人的相應責任。

三是針對業余生活空虛化的傾向，扎實開展“責任年”活動。2009年，縣委針對少數黨員干部責任心不強、責任不明確、責任不落實的問題，在全縣廣大黨員干部中開展了以“責任年”為載體的作風建設活動。在鄉鎮，重點治理鄉鎮干部“走讀”問題?？h委出臺了《鄉鎮干部工作制度》，要求鄉鎮黨委書記、鄉鎮長和常務副鄉鎮長每月在鄉鎮工作時間不少于20天，住

一步拓寬領域，創新舉措，構筑起牢固的思想道德和黨紀國法防線。

一是強化教育，構筑牢固的思想防線。一方面，積極開展典型教育活動，進一步引導黨員干部講黨性、重品行、作表率。2008，縣委在全縣開展了“十大勤廉標兵”評選表彰活動，今年初，縣委對2009評選出的10個作風建設先進單位和20名先進工作者進行了大張旗鼓地表彰。幾年來，通過培植典型、宣傳典型，縣委共對60多名作風扎實、實績突出、群眾公認的干部，予以了調整和重用，激勵了基層干部沉下身、安下心、干實事。另一方面，認真抓好警示教育活動。對經查實生活作風存在問題的單位和個人，采取通報批評、召開警示教育會議等方式，警示廣大黨員干部時刻繃緊生活作風建設這根弦，時時處處自重、自省、自警、自勵，自覺抵制“生活作風是小事、無礙大節”等等各種錯誤思想和生活方式的影響。

二是建章立制，構筑牢固的約束防線。注重制度的“超前性”，縣委將生活作風納入領導干部述職述廉、重大事項報告、誡勉談話、廉政承諾等黨風廉政建設的重要內容，把監督關口從“八小時以內”延伸到“八小時以外”，從干部的“工作圈”延伸到“社交圈”，從對領導干部個人的監督延伸到領導干部家屬和身邊工作人員的監督。注重制度的“管用性”，有針對性地出臺干部生活作風方面的紀律、制度、規定，針對領導干

四是嚴肅查處，構筑牢固的懲戒防線。對干部生活作風方面的投訴、舉報，堅持有報必查、有查必果，以嚴明的紀律構筑起腐敗預警防控機制。近幾年來，根據群眾舉報，共受理查處有關干部黨風作風方面的舉報38起，先后有8個縣直單位、3個鄉鎮的16名干部因黨風作風方面問題受到了通報批評，有10名違反“禁酒令”、“剎三風”等紀律規定的干部給予黨紀政紀處分，對2個因作風不正、搞窩里斗的鄉鎮領導班子進行了調整，將主要領導調離重要領導崗位。

近年來，通過開展干部生活作風整治，廣大干部職工的思想觀念和精神面貌有了新轉變和新變化，鄉鎮干部“走讀”現象得到了遏制，縣直單位“吃喝玩賭”現象大大減少，黨群干群關系明顯改善，有力地促進了經濟社會又好又快發展。近三年，房縣經濟發展一直保持兩位數的增長速度。2009年，房縣被授予“全國平安縣”稱號，在全市縣市工作目標考核中，獲得了第一名的好成績。今年，“十房高速”、“谷竹高速”等一大批項目相繼落戶、推進順利，經濟社會呈現又好又快發展的良好態勢。