第一篇：計劃安置軍隊轉業(yè)干部及考試相關政策問答

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計劃安置軍隊轉業(yè)干部及考試相關政策問答

一、軍轉干部檔案移交包括哪些程序？ 答：計劃安置軍轉干部的程序是這樣的：

第一步由省軍區(qū)移交辦公室、省武警總隊移交辦公室、省公安部隊移交辦公室向省軍轉辦交接軍轉干部檔案。

第二步由省軍轉辦向各市移交。

第三步根據(jù)省軍轉辦確定時間，市軍轉辦到省軍區(qū)、省軍轉辦接收軍轉干部檔案。

二、軍隊干部確定轉業(yè)后應到什么部門報到？

答：軍隊干部轉業(yè)后，首先要確認返回的地區(qū)，待確定以后，再到當?shù)剀娹D安置部門報到。其次是報到時需要填寫軍轉干部來訪登記表，主要填寫：本人自然情況、主要專長、獎懲情況、家屬子女情況，對工作分配意見及去向，聯(lián)絡方式等，以便軍轉安置部門及時掌握每名軍轉干部的各種情況。

三、軍轉干部怎樣參加上崗前培訓？

答：軍隊干部確定轉業(yè)后，軍轉安置部門根據(jù)報到情況組織軍轉干部進行為期一個半月的上崗前培訓，主要學習哲學和馬克思主義哲學、社會主義市場經(jīng)濟理論和政策、行政管理、法律知識、公文寫作與處理等學課，各地的培訓內(nèi)容大體一樣。

四、軍轉干部考試分配的程序是什么？

答：

1、軍轉干部在參加各省統(tǒng)一考試前對其考試資格進行審核（要求大專以上學歷）。

2、根據(jù)各用人單位的編制情況，將預分計劃張榜公布。營職以下軍轉干部采取“定向報名，定向考試，擇優(yōu)錄用”的辦法進行安置。

3、各省統(tǒng)一時間考試后一周時間，公布考試成績。根據(jù)考試成績，各用人單位到軍轉安置部門進行協(xié)商、提檔。

五、怎樣確定軍轉干部分配計劃？

答：

1、根據(jù)我市接收的軍轉干部檔案數(shù)量，軍轉安置部門到中省直屬單位和市直各部、委、辦、局及黨群團組織走訪調(diào)查，同用人單位進行協(xié)商下達分配預分計劃。

2、預分計劃需經(jīng)市軍轉安置工作領導小組研究通過后，召開全市軍轉干部安置大會一并下達。

六、軍轉干部分配后怎樣到新崗位工作？

答：

1、市軍轉辦根據(jù)軍轉干部考試、考核成績，將分配結果報送省軍轉辦、省軍區(qū)移交辦。省軍區(qū)移交辦向軍轉干部部隊發(fā)出報到通知書，軍轉干部接到通知后，回其部隊辦理各種手續(xù)（行政介紹信、組織介紹信、供給介紹信）。

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2、回部隊辦理完上述介紹信后到市軍轉辦，由市軍轉辦將為其辦理行政介紹信和供給介紹信轉換手續(xù)。軍轉干部手持上述介紹信到新單位報到；組織介紹信到市委組織部基層組織處辦理轉換手續(xù)。

七、軍轉干部如何辦理戶口手續(xù)？

答：辦理軍轉干部的戶口手續(xù)，應由軍轉干部持在原部隊開出的各種手續(xù)，軍轉安置部門開出落戶介紹信，到市公安局戶政處辦理落戶手續(xù)；隨軍家屬及子女，要同時持有家屬和子女戶口遷移證，到上述戶政部門辦理落戶手續(xù)。

八、軍轉干部隨軍家屬工作怎樣安排？

答：隨軍家屬隨軍轉干部全遷回撫的，家屬是國家正式干部身份的，由市人事局負責幫助其聯(lián)系工作；家屬是工人身份的由市勞動局負責安置

九、軍轉干部的待遇是怎樣確定的？

答：

1、計劃分配到黨政機關、人民團體、事業(yè)單位的軍轉干部，其工資待遇按照不低于接收安置單位與其軍隊職務等級或者同等條件人員的標準確定，津貼、補貼、獎金以及其他生活福利待遇，按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。

2、計劃分配到企業(yè)的軍轉干部，其工資和津貼、補貼、獎金以及其他福利待遇，按照國家和所在企業(yè)的有關規(guī)定執(zhí)行。

3、軍轉干部的軍齡，計算為接收安置的連續(xù)工齡，享受相應的待遇。在軍隊從事護理、教學工作，轉業(yè)后仍從事該職業(yè)的，其在軍隊的護齡、教齡應連續(xù)計算，享受接收安置單位同類人員的待遇。

十、軍轉干部的職務是怎樣確定的？

答：擔任師或團級領導職務且任職滿最低年限的軍轉干部，一般安排相應的領導職務。安排領導職務確有困難的地區(qū)，可以安排相應的非領導職務；團職務以下軍轉干部，計劃分配到黨政機關、人民團體、事業(yè)單位的，可相應安排非領導職務。

十一、軍轉干部在辦理手續(xù)時應注意那些問題？ 答：

1、軍轉干部及隨遷家屬報到手續(xù)不全的不予辦理。

2、辦理手續(xù)時軍轉干部必須本人到場，否則不予辦理。

3、軍轉干部在軍轉安置部門辦理報到手續(xù)后，但未到接收單位報到，或到接收單位報到后無故不上班工作，一般超過報到截止日期１０天，將其檔案退回原部隊。（來源：互聯(lián)網(wǎng)）

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第二篇：軍隊轉業(yè)干部安置工作政策問答

1、現(xiàn)行軍轉安置工作的政策規(guī)定有哪些？

2001年中共中央、國務院、中央軍委頒布實施的《軍隊轉業(yè)干部安置暫行辦法》（中發(fā)[2001]3號），是現(xiàn)行軍轉安置工作的基本政策依據(jù)。此文件的頒布實施，改變了過去單一的指令性計劃分配的辦法，對軍隊轉業(yè)干部實行計劃分配和自主擇業(yè)相結合的方式安置。今年3月，中共中央、國務院、中央軍委印發(fā)的《關于做好2004～2006年軍隊體制編制調(diào)整改革期間轉業(yè)干部安置工作的通知》(中發(fā)[2004]7號)，是2004年及今后三年安置工作的政策依據(jù)。

為做好自主擇業(yè)轉業(yè)干部管理服務工作，國家和省又相繼出臺了若干配套政策規(guī)定，包括國務院軍轉安置工作小組等13部門聯(lián)合印發(fā)的《關于自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部安置管理若干問題的意見》（[2001]國轉聯(lián)8號），國務院軍轉安置工作小組、人事部、財政部印發(fā)的《自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部退役金發(fā)放管理辦法》（國轉聯(lián)[2001]9號），中央組織部、國家人事部、解放軍總政治部印發(fā)的《關于加強自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部黨員教育管理工作的通知》（組通字[2004]13號），省委組織部、省人事廳等12部門聯(lián)合印發(fā)的《山東省自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部安置管理暫行辦法》（魯人發(fā)[2003]38號）等文件。我市亦于2002年6月由市人事局、市財政局、市勞動和社會保障局聯(lián)合印發(fā)了《關于做好自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部住房補貼發(fā)放和醫(yī)療保險工作的通知》（臨人發(fā)[2002]28號），明確了自主擇業(yè)

轉業(yè)干部的住房補貼和醫(yī)療保險，按照安置地政府工作人員的標準執(zhí)行，所需經(jīng)費由同級財政解決。

2、《暫行辦法》對軍隊轉業(yè)干部的安置地點是怎樣規(guī)定的？

《軍隊轉業(yè)干部安置暫行辦法》規(guī)定：⑴軍隊轉業(yè)干部一般由其原籍或者入伍時所在地安置，也可以到配偶隨軍前或者結婚時常住戶口所在地安置。⑵配偶已隨軍的軍隊轉業(yè)干部，具備下列條件之一的，可以到配偶常住戶口所在地安置：配偶取得北京市常住戶口滿4年的；配偶取得上海市常住戶口滿3年的；配偶取得天津市、重慶市和省會城市、副省級城市常住戶口滿2年的；配偶取得其他城市常住戶口的。⑶父母身邊無子女或者配偶為獨生子女的軍隊轉業(yè)干部，可以到其父母或者配偶父母常住戶口所在地安置；未婚的軍隊轉業(yè)干部可以到其父母常住戶口所在地安置。⑷父母雙方或者一方為軍人且長期在邊遠艱苦地區(qū)工作的軍隊轉業(yè)干部，可以到父母原籍、入伍地或者父母離退休安置地安置。⑸軍隊轉業(yè)干部具備下列條件之一的，可以到配偶常住戶口所在地安置，也可以到其父母或者配偶父母、本人子女常住戶口所在地安置：自主擇業(yè)的；在邊遠艱苦地區(qū)或者從事飛行、艦艇工作滿10年的；戰(zhàn)時獲三等功、平時獲二等功以上獎勵的；因戰(zhàn)因公致殘的。⑹夫婦同為軍隊干部且同時轉業(yè)的，可以到任何一方的原籍或者入伍地安置，也可以到符合配偶隨軍條件的一方所在地安置；一方轉業(yè)，留隊一方符合配偶隨軍條件的，轉業(yè)一方可以到留隊一方所在地安置。

3、《暫行辦法》對軍隊轉業(yè)干部的工作分配有哪些規(guī)定？

在工作分配上，規(guī)定對計劃分配的軍隊轉業(yè)干部，黨委、政府應當根據(jù)其德才條件和在軍隊的職務等級、貢獻、專長安排工作和職務。⑴擔任師級領導職務或者擔任團級領導職務且任職滿最低年限的軍隊轉業(yè)干部，一般安排相應的領導職務；接收師、團級領導職務軍隊轉業(yè)干部人數(shù)較多、安排領導職務確有困難的地區(qū)，可以安排相應的非領導職務。⑵黨和國家機關按照軍隊轉業(yè)干部安置計劃數(shù)的15%增加行政編制，所增加的編制主要用于安排師、團級職務軍隊轉業(yè)干部。⑶國家下達的機關、團體、事業(yè)單位的增人計劃，應當首先用于安置軍隊轉業(yè)干部；編制滿員的事業(yè)單位接收安置軍隊轉業(yè)干部，按照實際接收人數(shù)相應增加編制，并據(jù)此增加人員工資總額計劃。⑷對計劃分配到事業(yè)單位的軍隊轉業(yè)干部，參照其軍隊職務等級安排相應的管理或者專業(yè)技術工作崗位，并給予3年適應期。企業(yè)接收軍轉干部，由軍隊轉業(yè)干部安置工作主管部門編制計劃，根據(jù)軍隊轉業(yè)干部本人志愿進行分配，企業(yè)安排管理或者專業(yè)技術工作崗位，并給予2年適應期。⑸中央和國家機關京外直屬機構、企業(yè)事業(yè)單位，應當按時完成所在地黨委、政府下達的軍隊轉業(yè)干部安置任務；需要增加編制、職數(shù)和工資總額的，其上級主管部門應當予以支持。

4、哪些軍隊轉業(yè)干部可以選擇自主擇業(yè)方式安置？

《軍隊轉業(yè)干部安置暫行辦法》規(guī)定，擔任師級職務的軍隊轉業(yè)干部或者擔任營級以下職務（含科級以下文職干部和享受相當待遇的專業(yè)技術干部）且軍齡不滿20年的軍隊轉業(yè)干部，由黨委、政府采取計劃分配的方式安置。

擔任團級職務的軍隊轉業(yè)干部（含處級文職干部和9級、8級專業(yè)技術干部）或者擔任營級職務（含科級文職干部和11級、10級專業(yè)技術干部）且軍齡滿20年的軍隊轉業(yè)干部，可以選擇計劃分配或者自主擇業(yè)的方式安置。

5、中發(fā)[2004]7號文件在政策上作了哪些放寬？

為確保中央軍隊體制編制調(diào)整改革戰(zhàn)略決策的順利實施，中發(fā)[2004]7號文件在繼續(xù)貫徹2001年3號文件和有關配套政策的基礎上，對某些具體政策進行了適當?shù)姆艑挘饕校狐h政機關接收軍隊轉業(yè)干部，按照計劃分配數(shù)的25%增加行政編制，提高了10%；師級職務（包括局級文職干部）或高級專業(yè)技術職務的干部，年齡在52周歲以下、本人申請、經(jīng)批準也可以轉業(yè)，年齡放寬了2歲；營級職務（含相應職級文職干部和技術干部）轉業(yè)干部軍齡滿18年，可以選擇自主擇業(yè)的方式安置，軍齡放寬了2年，但軍齡每少1年，月退役金計發(fā)基數(shù)在滿20年按80%計發(fā)的基礎上相應核減1%；撤銷、合并、降格、改編單位的軍隊轉業(yè)干部，配偶取得部隊所在地常住戶口的，可以就地安置；夫婦同為軍人，雙方同時轉業(yè)或一方轉業(yè)的，可到任何一方部隊駐地安置，取消了隨軍條件的限制。

6、自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部的退役金是如何計發(fā)的？

擔任團級職務的軍隊轉業(yè)干部或者擔任營級職務且軍齡滿20年的軍隊轉業(yè)干部（含相應職級文職干部和享受相應待遇的專業(yè)技術干部），可以選擇自主擇業(yè)的方式安置。其服現(xiàn)役期間的工資由部隊計發(fā)至批準轉業(yè)的當年12月31日，從翌年1月1日起逐月領取退役金。自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部的月退役金，按照本人轉業(yè)時安置地同職務等級軍隊干部月職務、軍銜（級別）工資和軍隊統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼為計發(fā)基數(shù)80%的數(shù)額與基礎、軍齡工資的全額之和計發(fā)。具體計算方法為：

退役金數(shù)額=｛〔職務工資+軍銜（級別）工資+軍隊統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼〕×（80%+增發(fā)%）｝+基礎工資+軍齡工資

以上各項規(guī)定的標準合并計算后，自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部的月退役金數(shù)額不得超過本人轉業(yè)時安置地同職務等級軍隊干部月職務、軍銜、基礎、軍齡工資和軍隊統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼之和。退役金標準的調(diào)整，由國務院軍隊轉業(yè)干部安置工作主管部門商財政部、總政治部根據(jù)移交地方安置的軍隊退休干部退休生活費調(diào)整的情況相應調(diào)整增加。

7、軍隊統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼有哪些？

軍隊統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼包括:軍人職業(yè)津貼、生活補貼、伙食補貼、福利補貼、地區(qū)津貼（含邊遠地區(qū)津貼、艱苦地區(qū)津貼、駐西藏部隊特殊津貼、地區(qū)生活津貼）、生活補助、房租補貼。

8、自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部增發(fā)退役金比例的條件和標準是什么？

自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部，軍齡滿20年以上的，從第21年起，軍齡每增加一年，增發(fā)月退役金計發(fā)基數(shù)的1%。同時按照下列條件和標準增發(fā)退役金：⑴榮立三等功、二等功、一等功或者被大軍區(qū)級以上單位授予榮譽稱號的，分別增發(fā)月退役金計發(fā)基數(shù)的5%、10%、15%。符合其中兩項以上的，按照最高的一項標準增發(fā)。⑵在邊遠艱苦地區(qū)或者從事飛行、艦艇工作滿10年、15年、20年以上的，分別增發(fā)月退役金計發(fā)基數(shù)的5%、10%、15%。符合其中兩項以上的，按照最高的一項標準增發(fā)。

9、自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部增發(fā)退役金比例的邊遠艱苦地區(qū)的依據(jù)是什么？

增發(fā)退役金比例的邊遠艱苦地區(qū)是指《國務院辦公廳轉發(fā)人事部、財政部關于調(diào)整機關事業(yè)單位工作人員工資和增加離退休人員離退休費四個實施方案的通知》（國辦發(fā)[2001]14號）和《國務院、中央軍委批轉〈公安部、總政治部等部門關于邊防、海島等部隊部分農(nóng)村戶口軍官家屬可在原籍轉為城鎮(zhèn)戶口的意見〉的通知》（國發(fā)[1989]14號）兩個文件中所確定的范圍。

10、自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部從事個體經(jīng)營或者創(chuàng)辦企業(yè)享受哪些優(yōu)惠政策？

自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部申請從事個體經(jīng)營或者創(chuàng)辦企業(yè)，符合條件的，憑有關轉業(yè)證件，工商行政管理部門應當優(yōu)先辦理。從事個體經(jīng)營的，經(jīng)主管稅務機關批準，自領取稅務登記證之日起，3年內(nèi)免征營業(yè)稅和個人所得稅。對為安置自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部就業(yè)而新開辦的企業(yè)，凡安置自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部占企業(yè)總人數(shù)60%（含60%）以上的，經(jīng)主管稅務機關批準，自領取稅務登記證之日起，3年內(nèi)征營業(yè)稅和企業(yè)所得稅。自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部須持有師以上部隊發(fā)給的轉業(yè)證件，稅務機關對此進行相應的審核認定。

11、自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部去世后撫恤金和喪葬補助費的標準是如何規(guī)定的？

自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部去世后，從去世的下月起停發(fā)退役金。區(qū)別不同情況，一次發(fā)給撫恤金和喪葬補助費，所需經(jīng)費由中央財政支付。撫恤金標準：被批準為革命烈士的，為本人生前40個月的退役金；因公死亡的，為本人生前20個月的退役金；病故的，為本人生前10個月的退役金。喪葬補助費標準為本人生前12個月的退役金。

12、自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部如何參加社會醫(yī)療保險？

建立基本醫(yī)療保險制度的地區(qū)，自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部未被黨和國家機關、人民團體、企業(yè)事業(yè)單位錄用聘用期間，按照安置地政府的有關規(guī)定，統(tǒng)一參加安置地的基本醫(yī)療保險，并享受安置地政府機關與其軍隊職務等級相應或者同等條件人員的醫(yī)療待遇。參加基本醫(yī)療保險所需繳納的單位繳費部分和公務員醫(yī)療補助，由安置地軍隊轉業(yè)干部安置工作部門向當?shù)亟y(tǒng)籌地區(qū)社會保險經(jīng)辦機構繳納，所需經(jīng)費由安置地政府解決。軍隊轉業(yè)干部個人以退役金為計算基數(shù)，按規(guī)定費率繳納基本醫(yī)療保險費。安置地社會保險經(jīng)辦機構按照當?shù)蒯t(yī)療保險的規(guī)定為自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部建立個人帳戶。其服現(xiàn)役期間的醫(yī)療保險個人帳戶基金余額并入新的基本醫(yī)療保險個人帳戶。自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部被黨和國家機關、人民團體、企業(yè)事業(yè)單位錄用聘用后，按照當?shù)卣囊?guī)定，享受所在單位同等條件人員的醫(yī)療保險待遇，所需費用由所在單位和個人按規(guī)定繳納。

13、自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部的住房補貼是如何規(guī)定的？

自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部及其配偶均未按房改成本價、標準價、安居工程房價購買住房，或者未參加集資建房，或者未按規(guī)定的普通公有住房租金標準承租公有住房，或者雖按規(guī)定的普通公有住房租金標準承租了軍產(chǎn)住房，但擬退出或按經(jīng)濟適用住房價格購買了現(xiàn)住房的自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部到地方后，未被黨和國家機關、人民團體、企業(yè)事業(yè)單位錄用聘用期間的購房補貼，從批準轉業(yè)的翌年1月1日起，根據(jù)安置地政府的規(guī)定，按照當?shù)卣畽C關與其軍隊職務等級相應或者同等條件人員的辦法執(zhí)行，所需經(jīng)費由安置地政府解決。自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部被黨和國家機關、人民團體、企業(yè)事業(yè)單位錄用聘用以后期間的購房補貼，按照所在單位的規(guī)定執(zhí)行。

自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部服現(xiàn)役期間的住房公積金，在其離隊時一次性發(fā)給個人。實行住房公積金制度的地區(qū)，自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部可以根據(jù)本人意愿，將部隊一次發(fā)給的服現(xiàn)役期間的住房公積金計入個人住房公積金帳戶。計入個人住房公積金帳戶的，在購建住房時，安置地有關部門應當優(yōu)先提供住房公積金貸款。自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部服現(xiàn)役期間的住房補貼，由部隊計發(fā)至批準轉業(yè)當年的12月31日。

14、如何辦理自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部黨員組織關系接轉手續(xù)？

⑴自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部黨員所在部隊師、旅以上政治機關或其組織部門，將黨員組織關系介紹信轉往安置地縣級以上黨委組織部門。黨員本人攜帶黨員組織關系介紹信在規(guī)定時間內(nèi)到安置地縣級以上黨委組織部門辦理黨員組織關系接轉手續(xù)。安置地縣級以上黨委組織部門在黨員報到時，要根據(jù)黨員的居住、就業(yè)情況，逐一落實黨員組織關系。⑵部隊師、旅級以上單位政治機關或其組織部門在轉出黨員組織關系的同時，要填寫黨員情況通知單，主要內(nèi)容包括：黨員的姓名、性別、民族、年齡、職務、文化程度、入黨時間、家庭住址、聯(lián)系電話及家屬工作單位、報到時間等，及時函寄黨員安置地縣級以上黨委組織部門。安置地縣級以上黨委組織部門收到黨員情況通知單后，對未在規(guī)定時間內(nèi)報到的黨員要及時與本人取得聯(lián)系，督促其辦理黨員組織關系接轉手續(xù)。

15、自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部黨員組織關系如何管理？

⑴自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部中的黨員到地方報到后，未就業(yè)的，應根據(jù)有關規(guī)定及時將組織關系轉至本人戶口所在街道（社區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨組織；自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部黨員較多、且居住比較集中的地方，可在街道（社區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立臨時黨支部。⑵對已就業(yè)的黨員，應及時將其組織關系轉至用人單位黨組織；用人單位尚未建立黨組織的，也可以將組織關系轉到用人單位所在地或本人戶口所在街道（社區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨組織。⑶自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部中的黨員，短期外出或外出時間較長但無固定地點，無法接轉組織關系的，應主動與原所在黨組織保持聯(lián)

系，定期匯報思想情況及外出活動情況。⑷自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部中的黨員出國出境的，其黨組織關系和黨籍的處理，按照中組部、省委組織部的規(guī)定執(zhí)行。

16、街道（社區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部日常管理服務工作的職責有哪些？

⑴對在轄區(qū)內(nèi)就業(yè)的自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部中的黨員，要督促他們按照有關規(guī)定，及時轉移黨組織關系，并按照有利于黨組織教育管理，有利于黨員參加組織生活，有利于發(fā)揮作用的原則，把他們編入相應黨支部，組織他們開展組織活動；⑵定期組織轄區(qū)內(nèi)自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部進行政治學習，及時掌握他們的思想動態(tài)，做好經(jīng)常性的思想政治工作；⑶指導自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部就業(yè)，及時掌握其工作動態(tài)、健康狀況和家庭情況，定期向當?shù)刈灾鲹駱I(yè)軍隊轉業(yè)干部管理服務機構報告；⑷協(xié)助辦理自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部隨調(diào)隨遷配偶、子女落戶、入學等手續(xù)；⑸負責自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部計劃生育、社會治安綜合治理等方面的日常管理服務工作。

以上各項規(guī)定所及人員，含中國人民武裝警察部隊和公安現(xiàn)役部隊自主擇業(yè)轉業(yè)干部。

第三篇：軍隊轉業(yè)干部安置必讀政策及規(guī)定

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--------------軍隊轉業(yè)干部安置必讀政策及規(guī)定

戶口對軍轉干部轉業(yè)的影響和對策： 1，本人戶口

a，參軍當戰(zhàn)士，再考軍校。

以你第一次參軍時的本人戶口所在地為安置地;復員后通過高考進入軍校的，以你復員后的戶口所在地為安置地。第一次參軍時，為工廠工人，特殊入伍的，國家照顧對象的，戶口以你參軍時出具入伍證書的當?shù)匚溲b部為安置地。

b，通過高考，考入軍校的。

一般都是以你高考報名“前”戶口所在地為安置地，高考報名后的戶口所在地與軍校入伍通知書所寫戶口不一的，以接收你的入伍證明材料的當?shù)匚溲b部為你戶口安置所在地。凡是考取軍校但是沒有注銷戶口的，入校入伍后戶口落在其他地區(qū)的，一律以高考報名前的戶口所在地為安置地。

天津地區(qū)如果為藍印戶口的，落戶不滿4年的，或者不滿最低2年的，或者沒有結婚在天津沒有生活基礎的，以你藍印戶口遷入前的戶口為安置地。

深圳地區(qū)，如果高考時戶口為97版的，落戶必須滿4年，否則以遷入前戶口為安置地。西安地區(qū)，成都地區(qū)，如果發(fā)生特殊情況，一律按照擋案上所填寫的入伍前戶口所在地為安置地。

c，地方大學畢業(yè)，參軍入伍，成為戰(zhàn)士或士官，后在部隊考軍校成為干部的。如果軍轉干部轉業(yè)時，沒有在達到當?shù)匾蟮姆勰晗蓿话闶且愿呖紙竺麜r“家庭戶口”所在地為安置地，本人戶口和家庭戶口不一致的，以本人戶口為安置地。如果服役達到一定年限，需要以本人戶口為參照時，采用當干部時部隊所在地為安置地，直轄市，省會，特區(qū)不受此限，以當?shù)禺斈甑恼邽闇省?/p>

d，地方大學畢業(yè)，參軍入伍，成為戰(zhàn)士或士官，復員后再通過研究生考試成為干部的。以你復員后戶口所在地為安置地。

e，地方大學畢業(yè)，參軍入伍，成為干部的。

以參加高考報名“前”的本人戶口或家庭戶口為安置地。但是現(xiàn)在個別地區(qū)，以你成為干部“前”的家庭戶口所在地為安置地，但要求必須有相應的年限。

2，父母戶口。

a，父母離婚的，以撫養(yǎng)(或監(jiān)護)一方的戶口為安置地，必須出具相關證明。

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--------------b，父母戶口分開的，按照落戶時間確定，以最早形成的戶口為安置地(部分地區(qū)有專門的規(guī)定)。

c，父母一方戶口因死亡或失蹤而注銷的，以另一方為安置地。

d，父母一方的戶口為單位集體戶口的，一般由軍轉辦根據(jù)情況確定。個別地區(qū)以形成時間的早晚確定安置地，個別地區(qū)以父親的戶口所在地為安置地，很多地區(qū)由干部本人選擇。

e，干部入伍后，父母戶口變遷的。遷入不滿4年的，以遷入前為安置地(這一點，各個地區(qū)掌握的尺度不一樣，有的地區(qū)要求是4年，有的要求5年，有的要求2年)父母一方遷入的，以遷入前的為安置地(有些地區(qū)對此點的要求不一樣，04年成都地區(qū)不承認父母一方遷入的戶口的，北京地區(qū)00-03年也是不承認)。如果遷入前父母戶口分離的，遷入后父母戶口合一的，以遷入后父母戶口為安置地。

d，國家政策遷移的。父母戶口由于國家政策遷移的，比如：三硤移民，3線工廠遷移內(nèi)地，軍工廠遷移，支邊回鄉(xiāng)遷移的，都按照國家優(yōu)惠政策對待，一般都不會對此有更多的要求，一般是遷到哪里，就以哪里為安置地。

3，配偶戶口，關鍵就是結婚“前”的“前”。

a，結婚登記時，配偶戶口為學生集體戶口的。在安置時如果需要以配偶戶口為參照，則以配偶入學前的戶口所在地為安置地(大多數(shù)指高考報名前戶口)，目前部分地區(qū)大都不承認學生集體戶口。如果結婚后，配偶戶口成為當?shù)爻Ｗ艨诘模瑒t結婚必須滿規(guī)定的年限(2年)或者落戶滿2年(成都地區(qū)，重慶地區(qū)，西安地區(qū)都有此土政策)。

b，結婚后，配偶戶口變遷的。以變遷前的戶口所在地為安置地，如果遷入落戶滿2年或4年的，以變遷后的為準。(要看當?shù)氐恼?c，結婚又離婚的。看結婚的年限。北京地區(qū)由于很多老轉鉆漏洞，所以現(xiàn)在對這個現(xiàn)象卡的很嚴。北京等大城市，都要求結婚滿5年后離婚的可以落北京，而且規(guī)定，離婚不滿2年軍轉干部轉業(yè)安置的，不能進北京(土政策)。由于這個漏洞用的人很多，所以現(xiàn)在各個地方都在卡，新政策很多，還是以當?shù)禺斈甑恼邽闇省?/p>

4，集體戶口

總的原則：學生集體戶口不承認，人才市場集體戶口不承認，隨軍集體戶口有條件承認。

大家要明白的是：集體戶口分好多種。目前各個地方承認的有：

學校老師職工的集體戶口，單位企業(yè)的集體戶口，人事局為解決一些私營企業(yè)沒有集體戶口而設立的集體戶口，勞教人員的集體戶口，移民而設立的集體戶口，拆遷而設立的集體戶口。

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--------------如果只有集體戶口而沒有“以此集體戶口”辦理身份證的，有些地方不承認。隨軍集體戶口的，根據(jù)規(guī)定，符合政策的承認，不符合的不承認。由于部隊造假，改檔案的情況太多，目前很多地方的都是要求地方的公安來協(xié)查，不承認部隊出具的證明材料。特殊情況：

1，購房入戶。大部分地區(qū)不承認這個購房入戶的，需老轉自己想辦法。但是可以負責任的說：05年成都地區(qū)，04年北京地區(qū)，04-06年的內(nèi)蒙古地區(qū)，有購房入戶的老轉成功了。我在工作中也發(fā)現(xiàn)，一般如果部隊或者組織出面來協(xié)調(diào)，購房入戶也是可以成功的。

2，內(nèi)蒙古，天津，深圳，珠海??部分地區(qū)的所謂的“藍印”戶口。需要老轉們認真對待，05年以前，南方地區(qū)一般對此戶口，全部認為是臨時戶口，很多都不承認，特別是部分地區(qū)的藍印戶口。所以對這個問題，如果有此戶口的老轉，必須和當?shù)氐能娹D部門密切聯(lián)系，詢問相關政策。這個問題相當尖銳，05年軍轉干部轉業(yè)的老轉就有此問題出現(xiàn)過，已經(jīng)引起了軍地的注意。

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第四篇：誰能落實軍隊轉業(yè)干部安置政策？

誰能落實軍隊轉業(yè)干部安置政策？

本人于1997年按照黨和中央軍委指令性計劃分配的軍隊轉業(yè)干部，從駐香港部隊航空團轉業(yè)的團職干部，由廣州市政府安置到企業(yè)近十四年來，安置地政府和接收單位至今未落實《國務院辦公廳、中央軍委辦公廳轉發(fā)國務院軍隊轉業(yè)干部安置工作小組等部門關于做好１９９７年軍隊轉業(yè)干部安置工作意見的通知》精神，未解決本人安置住房。本人轉業(yè)屬于全遷戶，在部隊從事飛行事業(yè)，住房問題無人解決。在建設幸福社會、幸福廣東、幸福廣州的今天，令人很難想向：黨和中央軍委指令性軍隊轉業(yè)安置政策都無法落實，誰還敢為國家效力。

試問：誰能設身處地，盡心盡力地為轉業(yè)十幾年未落實安置住房的軍隊轉業(yè)干部著想，真心為軍隊轉業(yè)干部落實政策，解決問題，誰還整天想著上訪。

軍轉干部：劉勇

2011.8.1

第五篇：軍隊轉業(yè)干部安置暫行辦法

軍隊轉業(yè)干部安置暫行辦法

中發(fā)[2001]3號

2001年1月19日

第一章 總 則

第一條 為了做好軍隊轉業(yè)干部安置工作，加強國防和軍隊建設，促進經(jīng)濟和社會發(fā)展，保持社會穩(wěn)定，根據(jù)《中華人民共和國國防法》、《中華人民共和國兵役法》和其他有關法律法規(guī)的規(guī)定，制定本辦法。

第二條 本辦法所稱軍隊轉業(yè)干部，是指退出現(xiàn)役作轉業(yè)安置的軍官和文職干部。

第三條 軍隊轉業(yè)干部是黨和國家干部隊伍的組成部分，是重要的人才資源，是社會主義現(xiàn)代化建設的重要力量。

軍隊轉業(yè)干部為國防事業(yè)、軍隊建設作出了犧牲和貢獻，應當受到國家和社會的尊重、優(yōu)待。

第四條 軍隊干部轉業(yè)到地方工作，是國家和軍隊的一項重要制度。國家對軍隊轉業(yè)干部實行計劃分配和自主擇業(yè)相結合的方式安置。

計劃分配的軍隊轉業(yè)干部由黨委、政府負責安排工作和職務；自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部由政府協(xié)助就業(yè)、發(fā)給退役金。

第五條 軍隊轉業(yè)干部安置工作，堅持為經(jīng)濟社會發(fā)展和軍隊建設服務的方針，貫徹妥善安置、合理使用、人盡其才、各得其所的原則。

第六條 國家設立軍隊轉業(yè)干部安置工作機構，在中共中央、國務院、中央軍事委員會領導下，負責全國軍隊轉業(yè)干部安置工作。

省（自治區(qū)、直轄市）設立相應的軍隊轉業(yè)干部安置工作機構，負責本行政區(qū)域的軍隊轉業(yè)干部安置工作。市（地）可以根據(jù)實際情況設立軍隊轉業(yè)干部安置工作機構。

第七條 解放軍總政治部統(tǒng)一管理全軍干部轉業(yè)工作。

軍隊團級以上單位黨委和政治機關負責本單位干部轉業(yè)工作。

省軍區(qū)（衛(wèi)戍區(qū)、警備區(qū)）負責全軍轉業(yè)到所在省、自治區(qū)、直轄市干部的移交，并配合當?shù)攸h委、政府做好軍隊轉業(yè)干部安置工作。

第八條 接收、安置軍隊轉業(yè)干部是一項重要的政治任務，是全社會的共同責任。黨和國家機關、團體、企業(yè)事業(yè)單位，應當按照國家有關規(guī)定，按時完成軍隊轉業(yè)干部安置任務。

第九條 軍隊轉業(yè)干部應當保持和發(fā)揚人民軍隊的優(yōu)良傳統(tǒng)，適應國家經(jīng)濟和社會發(fā)展的需要，服從組織安排，努力學習，積極進取，為社會主義現(xiàn)代化建設貢獻力量。

第十條 對在社會主義現(xiàn)代化建設中貢獻突出的軍隊轉業(yè)干部和在軍隊轉業(yè)干部安置工作中做出顯著成績的單位、個人，國家和軍隊給予表彰獎勵。

第二章 轉業(yè)安置計劃

第十一條 全國的軍隊轉業(yè)干部安置計劃，由國家軍隊轉業(yè)干部安置工作主管部門會同解放軍總政治部編制下達。

省（自治區(qū)、直轄市）的軍隊轉業(yè)干部安置計劃，由省（自治區(qū)、直轄市）軍隊轉業(yè)干部安置工作主管部門編制下達。

中央和國家機關及其管理的在京企業(yè)事業(yè)單位軍隊轉業(yè)干部安置計劃，由國家軍隊轉業(yè)干部安置工作主管部門編制下達。

省（自治區(qū)、直轄市）的軍隊轉業(yè)干部安置計劃，由省（自治區(qū)、直轄市）軍隊轉業(yè)干部安置工作主管部門編制下達。

中央和國家機關京外直屬機構、企業(yè)事業(yè)單位的軍隊轉業(yè)干部安置計劃，由所在省（自治區(qū)、直轄市）軍隊轉業(yè)干部安置工作主管部門編制下達。

第十二條 擔任團級以下職務（含處級以下文職干部和享受相當待遇的專業(yè)技術干部，下同）的軍隊干部，有下列情形之一的，列入軍隊干部轉業(yè)安置計劃：

（一）達到平時服現(xiàn)役最高年齡的；

（二）受軍隊編制員額限制不能調(diào)整使用的；

（三）因身體狀況不能堅持軍隊正常工作但能夠適應地方工作的；

（四）其他原因需要退出現(xiàn)役作轉業(yè)安置的。

第十三條 擔任團級以下職務的軍隊干部，有下列情形之一的，不列入軍隊干部轉業(yè)安置計劃：

（一）年齡超過50周歲的；

（二）二等甲級以上傷殘的；

（三）患有嚴重疾病，經(jīng)駐軍醫(yī)院以上醫(yī)院診斷確認，不能堅持正常工作的；

（四）受審查尚未作出結論或者留黨察看期未滿的；

（五）故意犯罪受刑事處罰的；

（六）被開除黨籍或者受勞動教養(yǎng)喪失干部資格的；

（七）其他原因不宜作轉業(yè)安置的。

第十四條 擔任師級職務（含局級文職干部，下同）或高級專業(yè)技術職務的軍隊干部，年齡50周歲以下的，本人申請，經(jīng)批準可以安排轉業(yè)，列入軍隊干部轉業(yè)安置計劃。

擔任師級職務或高級專業(yè)技術職務的軍隊干部，年齡超過50周歲、地方工作需要的，可以批準轉業(yè)，另行辦理。

第十五條 因軍隊體制、編制調(diào)整或者國家經(jīng)濟社會發(fā)展需要，成建制成批軍隊干部的轉業(yè)安置，由解放軍總政治部與國家軍隊轉業(yè)干部安置工作主管部門協(xié)商辦理。

中央和國家機關及其管理的在京企業(yè)事業(yè)單位計劃外選調(diào)軍隊干部，經(jīng)大軍區(qū)級單位政治機關審核并報解放軍總政治部批準轉業(yè)后，由國家軍隊轉業(yè)干部安置工作主管部門辦理審批。

第三章 安置地點

第十六條 軍隊轉業(yè)干部一般由其原籍或者入伍時所在省（自治區(qū)、直轄市）安置，也可以到配偶隨軍前或者結婚時常住戶口所在地安置。

第十七條 配偶已隨軍的軍隊轉業(yè)干部，具備下列條件之一的，可以到配偶常住戶口所在地安置；

（一）配偶取得北京市常住戶口滿4年的；

（二）配偶取得上海市常住戶口滿3年的；

（三）配偶取得天津市、重慶市和省會（自治區(qū)首府）城市、副省級城市常住戶口滿2年的；

（四）配偶取得其他城市常住戶口的。

第十八條 父母身邊無子女或者配偶為獨生子女的軍隊轉業(yè)干部，可以到其父母或者配偶父母常住戶口所在地安置。未婚的軍隊轉業(yè)干部可以到其父母常住戶口所在地安置。

父母雙方或者一方為軍人且長期在邊遠艱苦地區(qū)工作的軍隊轉業(yè)干部，可以到父母原籍、入伍地或者父母離退休安置地安置。

第十九條 軍隊轉業(yè)干部具備下列條件之一的，可以到配偶常住戶口所在地安置，也可以到其父母或者配偶父母、本人子女常住戶口所在地安置：

（一）自主擇業(yè)的；

（二）在邊遠艱苦地區(qū)或者從事飛行、艦艇工作滿10年的；

（三）戰(zhàn)時獲三等功、平時獲二等功以上獎勵的；

（四）因戰(zhàn)因公致殘的。

第二十條 夫婦同為軍隊干部且同時轉業(yè)的，可以到任何一方的原籍或者入伍地安置，也可以到符合配偶隨軍條件的一方所在地安置；一方轉業(yè)，留隊一方符合配偶隨軍條件的，轉業(yè)一方可以到留隊一方所在地安置。

第二十一條 因國家重點工程、重點建設項目、新建擴建單位以及其他工作需要的軍隊轉業(yè)干部，經(jīng)接收單位所在省（自治區(qū)、直轄市）軍隊轉業(yè)干部安置工作主管部門批準，可以跨省（自治區(qū)、直轄市）安置。

符合安置地吸引人才特殊政策規(guī)定條件的軍隊轉業(yè)干部，可以到該地區(qū)安置。

第四章 工作分配與就業(yè)

第二十二條 擔任師級職務的軍隊轉業(yè)干部或者擔任營級以下職務（含科級以下文職干部和享受相當待遇的專業(yè)技術干部，下同）且軍齡不滿20年的軍隊轉業(yè)干部，由黨委、政府采取計劃分配的方式安置。

擔任團級職務的軍隊轉業(yè)干部或者擔任營級職務且軍齡滿20年的軍隊轉業(yè)干部，可以選擇計劃分配或者自主擇業(yè)的方式安置。

第二十三條 計劃分配的軍隊轉業(yè)干部，黨委、政府應當根據(jù)其德才條件和在軍隊的職務等級、貢獻、專長安排工作和職務。

擔任師級領導職務或者擔任團級領導職務且任職滿最低年限的軍隊轉業(yè)干部，一般安排相應的領導職務。接收師、團級職務軍隊轉業(yè)干部人數(shù)較多、安排領導職務確有困難的地區(qū)，可以安排相應的非領導職務。

其他擔任師、團級職務或者擔任營級領導職務且任職滿最低年限的軍隊轉業(yè)干部，參照上述規(guī)定，合理安排。

第二十四條 各省、自治區(qū)、直轄市應當制定優(yōu)惠的政策措施，鼓勵軍隊轉業(yè)干部到艱苦地區(qū)和基層單位工作。

對自愿到邊遠艱苦地區(qū)工作的軍隊轉業(yè)干部，應當安排相應的領導職務，德才優(yōu)秀的可以提職安排。

在西藏或者其他海拔3500米以上地區(qū)連續(xù)工作滿5年的軍隊轉業(yè)干部，應當安排相應的領導職務或者非領導職務，對正職領導干部安排正職確有困難的，可以安排同級副職。

第二十五條 各地區(qū)、各部門、各單位應當采取使用空出的領導職位、按規(guī)定增加非領導職數(shù)或者先進后出、帶編分配等辦法，安排好師、團級職務軍隊轉業(yè)干部的工作和職務。

黨和國家機關按照軍隊轉業(yè)干部安置計劃數(shù)的15％增加行政編制，所增加的編制主要用于安排師、團級職務軍隊轉業(yè)干部。

各地區(qū)、各部門、各單位應當把師、團級職務軍隊轉業(yè)干部的安排與領導班子建設通盤考慮，有計劃地選調(diào)師、團級職務軍隊轉業(yè)干部，安排到市（地）、縣（市）級領導班子或者事業(yè)單位、國有大中型企業(yè)領導班子任職。

第二十六條 擔任專業(yè)技術職務的軍隊轉業(yè)干部，一般應當按照其在軍隊擔任的專業(yè)技術職務或者國家承認的專業(yè)技術資格，聘任相應的專業(yè)技術職務；工作需要的可以安排行政職務。

擔任行政職務并兼任專業(yè)技術職務的軍隊轉業(yè)干部，根據(jù)地方工作需要和本人志愿，可以安排相應的行政職務或者聘任相應的專業(yè)技術職務。

第二十七條 國家下達的機關、團體、事業(yè)單位的增人計劃，應當首先用于安置軍隊轉業(yè)干部。編制滿員的事業(yè)單位接收安置軍隊轉業(yè)干部，按照實際接收人數(shù)相應增加編制，并據(jù)此增加人員工資總額計劃。

第二十八條 黨和國家機關接收計劃分配的軍隊轉業(yè)干部，按照干部管理權限，在主管部門的組織、指導下，對擔任師、團級職務的，采取考核選調(diào)等辦法安置；對擔任營級以下職務的，采取考試考核和雙向選擇等辦法安置。對有的崗位，也可以在軍隊轉業(yè)干部中采取競爭上崗的辦法安置。

第二十九條 對計劃分配到事業(yè)單位的軍隊轉業(yè)干部，參照其軍隊職務等級安排相應的管理或者專業(yè)技術工作崗位，并給子3年適應期。

企業(yè)接收軍隊轉業(yè)干部，由軍隊轉業(yè)干部安置工作主管部門編制計劃，根據(jù)軍隊轉業(yè)干部本人志愿進行分配，企業(yè)安排管理或者專業(yè)技術工作崗位，并給予2年適應期。

軍隊轉業(yè)干部可以按照有關規(guī)定與用人單位簽訂無固定期限或者有固定期限勞動、聘用合同，用人單位不得違約解聘、辭退或者解除勞動、聘用合同。

第三十條 中央和國家機關京外直屬機構、企業(yè)事業(yè)單位，應當按時完成所在地黨委、政府下達的軍隊轉業(yè)干部安置任務。需要增加編制、職數(shù)和工資總額的，其上級主管部門應當予以支持。

第三十一條 對自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部，安置地政府應當采取提供政策咨詢、組織就業(yè)培訓、拓寬就業(yè)渠道、向用人單位推薦、納入人才市場等措施，為其就業(yè)創(chuàng)造條件。

第三十二條 黨和國家機關、團體、企業(yè)事業(yè)單位在社會上招聘錄用人員時，對適合軍隊轉業(yè)干部工作的崗位，應當優(yōu)先錄用、聘用自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部。

第三十三條 對從事個體經(jīng)營或者創(chuàng)辦經(jīng)濟實體的自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部，安置地政府應當在政策上給予扶持，金融、工商、稅務等部門，應當視情提供低息貸款，及時核發(fā)營業(yè)執(zhí)照，按照社會再就業(yè)人員的有關規(guī)定減免營業(yè)稅、所得稅等稅費。

第五章 待遇

第三十四條 計劃分配到黨和國家機關、團體、事業(yè)單位的軍隊轉業(yè)干部，其工資待遇按照不低于接收安置單位與其軍隊職務等級相應或者同等條件人員的標準確定，津貼、補貼、獎金以及其他生活福利待遇，按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。

第三十五條 計劃分配到黨和國家機關、團體、事業(yè)單位的軍隊轉業(yè)干部，退休時的職務等級低于轉業(yè)時軍隊職務等級的，享受所在單位與其轉業(yè)時軍隊職務等級相應或者同等條件人員的退休待遇。

本條規(guī)定不適用于到地方后受降級以上處分的軍隊轉業(yè)干部。

第三十六條 計劃分配到企業(yè)的軍隊轉業(yè)干部，其工資和津貼、補貼、獎金以及其他生活福利待遇，按照國家和所在企業(yè)的有關規(guī)定執(zhí)行。

第三十七條 軍隊轉業(yè)干部的軍齡，計算為接收安置單位的連續(xù)工齡（工作年限），享受相應的待遇。在軍隊從事護理、教學工作，轉業(yè)后仍從事該職業(yè)的，其在軍隊的護齡、教齡應當連續(xù)計算，享受接收安置單位同類人員的待遇。

第三十八條 自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部，由安置地政府逐月發(fā)給退役金。團級職務和軍齡滿20年的營級職務軍隊轉業(yè)干部的月退役金，按照本人轉業(yè)時安置地同職務等級軍隊干部月職務、軍銜（級別）工資和軍隊統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼為計發(fā)基數(shù)80％的數(shù)額與基礎、軍齡工資的全額之和計發(fā)。軍齡滿20年以上的，從第21年起，軍齡每增加一年，增發(fā)月退役金計發(fā)基數(shù)的l％。

第三十九條 自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部，按照下列條件和標準增發(fā)退役金：

（一）榮立三等功、二等功、一等功或者被大軍區(qū)級以上單位授予榮譽稱號的，分別增發(fā)月退役金計發(fā)基數(shù)的5％、10％、15％。符合其中兩項以上的，按照最高的一項標準增發(fā)。

（二）在邊遠艱苦地區(qū)或者從事飛行、艦艇工作滿10年、15年、20年以上的，分別增發(fā)月退役金計發(fā)基數(shù)的5％、10％、15％。符合其中兩項以上的，按照最高的一項標準增發(fā)。

本辦法第三十八條和本條各項規(guī)定的標準合并計算后，月退役金數(shù)額不得超過本人轉業(yè)時安置地同職務等級軍隊干部月職務、軍銜、基礎、軍齡工資和軍隊統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼之和。

第四十條 自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部的退役金，根據(jù)移交地方安置的軍隊退休干部退休生活費調(diào)整的情況相應調(diào)整增加。

經(jīng)濟比較發(fā)達的地區(qū)，自主擇業(yè)軍隊轉業(yè)干部的月退役金低于安置地當年黨和國家機關相應職務等級退休干部月退休生活費數(shù)額的，安置地政府可以發(fā)給差額補貼。

自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部的退役金，免征個人所得稅。

自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部，被黨和國家機關選用為正式工作人員的，停發(fā)退役金。其工資等各項待遇按照本辦法第三十四條規(guī)定執(zhí)行。

第四十一條 自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部去世后，從去世的下月起停發(fā)退役金。區(qū)別不同情況，一次發(fā)給本人生前10個月至40個月的退役金作為撫恤金和一定數(shù)額的退役金作為喪葬補助費。具體辦法由有關部門另行制定。

自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部的遺屬生活確有困難的，由安置地政府按照國家和當?shù)氐挠嘘P規(guī)定發(fā)給生活困難補助金。

第四十二條 計劃分配的軍隊轉業(yè)干部，享受所在單位與其軍隊職務等級相應或者同等條件人員的政治待遇；自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部，享受安置地相應職務等級退休干部的有關政治待遇。

第四十三條 軍隊轉業(yè)干部在服現(xiàn)役期間被中央軍事委員會授予榮譽稱號的，比照全國勞動模范（先進工作者）享受相應待遇；被大軍區(qū)級單位授予榮譽稱號或者榮立一等功，以及被評為全國模范軍隊轉業(yè)干部的，比照省部級勞動模范（先進工作者）享受相應待遇。

第六章 培訓

第四十四條 軍隊轉業(yè)干部的培訓工作，是軍隊轉業(yè)干部安置工作的重要組成部分，各級黨委、政府和有關部門應當在政策和經(jīng)費等方面提供必要保障。

第四十五條 對計劃分配的軍隊轉業(yè)干部應當進行適應性培訓和專業(yè)培訓，有條件的地區(qū)也可以在安置前組織適應性培訓。培訓工作貫徹“學用結合、按需施教、注重實效”和“培訓、考核、使用相結合”的原則，增強針對性和實用性，提高培訓質量。

軍隊轉業(yè)干部培訓的規(guī)劃、組織協(xié)調(diào)和督促檢查工作，由軍隊轉業(yè)干部安置工作主管部門負責。

第四十六條 計劃分配的軍隊轉業(yè)干部的專業(yè)培訓，由省（自治區(qū)、直轄市）按部門或者專業(yè)編班集中組織實施，培訓時間不少于3個月。

軍隊轉業(yè)干部參加培訓期間享受接收安置單位在職人員的各項待遇。

第四十七條 自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部的就業(yè)培訓，主要依托軍隊轉業(yè)干部培訓中心具體實施，也可以委托地方院校、職業(yè)培訓機構承擔具體工作。負責培訓的部門應當根據(jù)社會人才需求合理設置專業(yè)課程，加強定向職業(yè)技能培訓，以提高自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部就業(yè)競爭能力。

第四十八條 軍隊轉業(yè)干部培訓中心，主要承擔計劃分配的軍隊轉業(yè)干部的適應性培訓和部分專業(yè)培訓，以及自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部的就業(yè)培訓。

軍隊轉業(yè)干部安置工作主管部門應當加強對軍隊轉業(yè)干部培訓中心的管理。軍隊轉業(yè)干部培訓中心從事社會服務的收益，主要用于補助培訓經(jīng)費的不足。

第四十九條 各級教育行政管理部門應當在師資、教學設施等方面，支持軍隊轉業(yè)干部培訓工作。對報考各類院校的軍隊轉業(yè)干部，應適當放寬年齡條件，在與其他考生同等條件下，優(yōu)先錄取；對獲二等功以上獎勵的，應適當降低錄取分數(shù)線投檔。

第七章 社會保障

第五十條 軍隊轉業(yè)干部的住房，由安置地政府按照統(tǒng)籌規(guī)劃、優(yōu)先安排、重點保障、合理負擔的原則給予保障，主要采取購買經(jīng)濟適用住房、現(xiàn)有住房或者租住周轉住房，以及修建自有住房等方式解決。

計劃分配的軍隊轉業(yè)干部，到地方單位工作后的住房補貼，由安置地政府或者接收安置單位按照有關規(guī)定解決。自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部，到地方后未被黨和國家機關、團體、企業(yè)事業(yè)單位錄用聘用期間的住房補貼，按照安置地黨和國家機關與其軍隊職務等級相應或者同等條件人員的住房補貼的規(guī)定執(zhí)行。

軍隊轉業(yè)干部因配偶無住房補貼，購買經(jīng)濟適用住房超過家庭合理負擔的部分，個人支付確有困難的，安置地政府應當視情給予購房補助或者優(yōu)先提供住房公積金貸款。

軍隊轉業(yè)干部住房保障具體辦法，按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。

第五十一條 軍隊轉業(yè)干部的軍齡視同社會保險繳費年限。其服現(xiàn)役期間的醫(yī)療等社會保險費，轉入安置地社會保險經(jīng)辦機構。

第五十二條 計劃分配到黨和國家機關、團體、事業(yè)單位的軍隊轉業(yè)干部，享受接收安置單位與其軍隊職務等級相應或者同等條件人員的醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育等杜會保險待遇；計劃分配到企業(yè)的軍隊轉業(yè)干部，按照國家有關規(guī)定參加社會保險，繳納社會保險費，享受社會保險待遇。

第五十三條 自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部，到地方后未被黨和國家機關、團體、企業(yè)事業(yè)單位錄用聘用期間的醫(yī)療保障，按照安置地黨和國家機關與其軍隊職務等級相應或者同等條件人員的有關規(guī)定執(zhí)行。

第八章 家屬安置

第五十四條 軍隊轉業(yè)干部隨調(diào)配偶的工作，安置地黨委、政府應當參照本人職務等級和從事的職業(yè)合理安排，與軍隊轉業(yè)干部同時接收安置，發(fā)出報到通知。調(diào)入調(diào)出單位相應增減工資總額。

對安排到實行合同制、聘任制企業(yè)事業(yè)單位的軍隊轉業(yè)干部隨調(diào)配偶，應當給予2年適應期。適應期內(nèi)，非本人原因不得擅自違約解聘、辭退或者解除勞動、聘用合同。

第五十五條 軍隊轉業(yè)干部隨遷配偶、子女符合就業(yè)條件的，安置地政府應當提供就業(yè)指導和服務，幫助其實現(xiàn)就業(yè)；對從事個體經(jīng)營或者創(chuàng)辦經(jīng)濟實性的，應當在政策上給予扶持，并按照國家和安置地促進就業(yè)的有關規(guī)定減免稅費。

第五十六條 軍隊轉業(yè)干部配偶和未參加工作的子女可以隨調(diào)隨遷，各地公安部門憑軍隊轉業(yè)干部安置工作主管部門的通知及時辦理遷移、落戶手續(xù)。隨遷子女需要轉學、入學的，由安置地教育行政管理部門負責安排；報考各類院校時，在與其他考生同等條件下優(yōu)先錄取。

軍隊轉業(yè)干部身邊無子女的，可以隨調(diào)一名已經(jīng)工作的子女及其配偶。

各地在辦理軍隊轉業(yè)干部及其隨調(diào)隨遷配偶、子女的工作安排、落戶和轉學、入學事宜時，不得收取國家政策規(guī)定以外的費用。

第五十七條 軍隊轉業(yè)干部隨調(diào)隨遷配偶、子女，已經(jīng)參加醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育等社會保險的，其社會保險關系和社會保險基金，由社會保險經(jīng)辦機構按照國家有關規(guī)定一并轉移或者繼續(xù)支付。未參加社會保險的，按照國家和安置地有關規(guī)定，參加醫(yī)療、養(yǎng)老、失業(yè)、工傷、生育等社會保險。

第九章 安置經(jīng)費

第五十八條 軍隊轉業(yè)干部安置經(jīng)費，分別列入中央財政、地方財政和軍費預算，并根據(jù)經(jīng)濟社會發(fā)展，逐步加大投入。

軍隊轉業(yè)干部安置工作涉及的行政事業(yè)費、培訓費。轉業(yè)生活補助費、安家補助費和服現(xiàn)役期間的住房補貼，按照現(xiàn)行的經(jīng)費供應渠道予以保障。

軍隊轉業(yè)干部培訓經(jīng)費的不足部分由地方財政補貼。安置業(yè)務經(jīng)費由本級財政部門解決。

第五十九條 自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部的退役金，由中央財政專項安排；到地方后未被黨和國家機關、團體、企業(yè)事業(yè)單位錄用聘用期間的住房補貼和醫(yī)療保障所需經(jīng)費，由安置地政府解決。

第六十條 軍隊轉業(yè)干部安置經(jīng)費應當專款專用，不得挪用、截留、克扣、侵占，有關職能部門對安置經(jīng)費的使用情況應當進行監(jiān)督檢查。

第十章 管理與監(jiān)督

第六十一條 各級黨委、政府應當把軍隊轉業(yè)干部安置工作納入目標管理，建立健全領導責任制，作為考核領導班子、領導干部政績的重要內(nèi)容和評選雙擁模范城（縣）的重要條件。

第六十二條 軍隊轉業(yè)干部安置工作主管部門主要負責軍隊轉業(yè)干部的計劃安生、就業(yè)指導、就業(yè)培訓、經(jīng)費管理和協(xié)調(diào)軍隊轉業(yè)干部的社會保障等工作。

自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部，由軍隊轉業(yè)干部安置工作主管部門管理，主要負責自主擇業(yè)的軍隊轉業(yè)干部的政策指導、就業(yè)培訓、協(xié)助就業(yè)、退役金發(fā)放、檔案接轉與存放，并協(xié)調(diào)解決有關問題；其他日常管理服務工作，由戶口所在街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)負責。

第六十三條 各級黨委、政府應當加強對軍隊轉業(yè)干部安置工作的監(jiān)督檢查，堅決制止和糾正違反法律、法規(guī)和政策的行為；對拒絕接收軍隊轉業(yè)干部或者未完成安置任務的部門和單位，組織、人事、編制等部門可以視情暫緩辦理其人員調(diào)動、錄用和編制等審批事項。

第六十四條 軍隊轉業(yè)干部到地方報到前發(fā)生的問題，由其原部隊負責處理；到地方報到后發(fā)生的問題，由安置地政府負責處理，涉及原部隊的，由原部隊協(xié)助安置地政府處理。

對無正當理由經(jīng)教育仍不到地方報到的軍隊轉業(yè)干部，由原部隊根據(jù)有關規(guī)定給予黨紀、軍紀處分或者其他處罰。

第六十五條 退出現(xiàn)役被確定轉服軍官預備役的軍隊轉業(yè)干部，到地方接收安置單位報到時，應當?shù)疆數(shù)厝嗣裎溲b部進行預備役軍官登記，履行其預備役軍官的職責和義務。

第六十六條 凡違反本辦法規(guī)定，對軍隊轉業(yè)干部安置工作造成嚴重影響的單位和個人，視情節(jié)輕重給予批評教育或者處分、處罰；構成犯罪的，依法追究刑事責任。

第十一章 附 則

第六十七條 中國人民武裝警察部隊轉業(yè)干部的安置工作，按照本辦法執(zhí)行。

第六十八條 各省、自治區(qū)、直轄市依據(jù)本辦法制定實施細則。

第六十九條 本辦法自發(fā)布之日起施行，適用于此后批準轉業(yè)的軍隊干部、以往有關軍隊轉業(yè)干部安置工作的規(guī)定，凡與本辦法不一致的，以本辦法為準。

第七十條 本辦法由國家軍隊轉業(yè)干部安置工作主管部門會同有關部門負責解釋。